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崗位職責是什么
地產銷售,是房地產行業(yè)中至關重要的角色,他們負責將開發(fā)商的物業(yè)產品推向市場,通過專業(yè)的銷售技巧和策略,實現(xiàn)物業(yè)的快速周轉和利潤最大化。
崗位職責要求
1. 具備扎實的房地產知識,了解市場動態(tài)和政策法規(guī)。
2. 擁有出色的溝通和談判技巧,能有效理解客戶需求并提供個性化解決方案。
3. 熟練掌握銷售流程,包括接待、咨詢、演示、簽約等環(huán)節(jié)。
4. 具備良好的客戶服務意識,致力于建立和維護客戶關系。
5. 具有目標導向性,能承受銷售壓力,達成業(yè)績指標。
6. 能夠自我驅動,持續(xù)學習以提升專業(yè)素養(yǎng)。
崗位職責描述
地產銷售人員的工作日常涵蓋了多個方面。他們需要在售樓處接待潛在客戶,通過詢問和傾聽,了解客戶的需求和預算,提供合適的房源建議。在展示房源時,他們需要用生動的語言和豐富的資料,使客戶對房產有全面的了解。此外,他們還需要處理合同條款的解釋,協(xié)助客戶完成購買流程,確保交易的順利進行。
在市場推廣方面,地產銷售需要參與策劃和執(zhí)行各種營銷活動,如開放日、展覽會或線上推廣,以吸引更多的潛在買家。他們需要與廣告公司、中介和其他合作伙伴緊密協(xié)作,共同推動項目的知名度和銷售業(yè)績。
在售后服務階段,地產銷售人員需關注客戶滿意度,解決可能出現(xiàn)的問題,為客戶提供持續(xù)的支持,以建立長期的合作關系。
有哪些內容
1. 客戶開發(fā):尋找潛在客戶,通過電話、郵件或面對面交流進行初步接觸。
2. 房源推介:詳細介紹項目優(yōu)勢,包括地段、設施、設計等,解答客戶疑問。
3. 銷售談判:針對客戶需求,靈活調整銷售策略,達成銷售協(xié)議。
4. 合同管理:協(xié)助準備和審核購房合同,確保交易合規(guī)。
5. 客戶關系維護:定期跟進客戶,提供售后支持,處理投訴和建議。
6. 市場分析:跟蹤市場趨勢,收集競品信息,為銷售策略提供依據(jù)。
7. 團隊協(xié)作:與團隊成員共享資源,共同完成銷售目標。
8. 培訓與發(fā)展:參加專業(yè)培訓,提升銷售技能,適應市場變化。
地產銷售崗位是房地產行業(yè)的前線戰(zhàn)士,他們的專業(yè)能力和人際交往能力直接影響到項目的銷售業(yè)績和公司的品牌形象。在這個崗位上,不斷學習、持續(xù)創(chuàng)新、以客戶為中心是取得成功的關鍵。
地產銷售崗位職責范文
第1篇 房地產銷售專員崗位職責
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
第2篇 房地產銷售主管崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;
2、負責市場調研和需求分析;
3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經銷商進行市場開拓;
6、負責銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。
第3篇 地產銷售副總經理崗位職責
地產銷售公司副總經理 四川恒陽房地產開發(fā)集團有限公司 四川恒陽房地產開發(fā)集團有限公司,40333375,恒陽房地產開發(fā),恒陽 1、協(xié)助銷售公司總經理負責地產銷售公司總體營銷推廣策略及方案,適時反饋調整需求;
2、根據(jù)項目定位、營銷推廣策略和招商配合要求,展開有效宣傳推廣;
3、參與編制營運階段營銷策略及預算,適時反饋調整需求;
4、對全年形象進行把關,領導并審核設計、布置、美陳類相關事項;
5、審閱品牌及各項目公司廣告設計稿件,并指導正確的推廣思路和監(jiān)督執(zhí)行.
任職要求
. 1、市場營銷、設計、媒體管理等相關專業(yè)大學本科及以上學歷;
2、具有5年以上地產營銷管理工作經驗;
3、掌握地產項目營銷活動推廣工作的基本流程,了解營銷活動推廣工作對招商進度的配合要點;
4、優(yōu)秀的公關能力、協(xié)調能力和組織能力;
5、較強的判斷與決策能力、邏輯推理和分析能力。
第4篇 地產銷售副總崗位職責
崗位職責: 1.負責公司在商業(yè)地產的市場開拓,承擔商業(yè)地產項目銷售工作
2.制定有效的銷售策略,推進銷售計劃,維護客戶關系和溝通渠道,樹立良好的公司品牌形象
3.推進商務合同談判與簽訂,完成銷售任務
4.發(fā)掘市場機會和客戶需求,對客戶溝通引導,提供商業(yè)地產解決方案
5.監(jiān)測、搜集、整理和分析市場及客戶信息,對產品研發(fā)和市場推廣提供決策建議。 任職要求: 1.大學本科及以上學歷,5年以上銷售經驗,具備極強的規(guī)?;N售的業(yè)務能力
2.熟悉商業(yè)地產的運營模式,參與過大型商業(yè)地產客戶商務拓展和銷售工作者優(yōu)先考慮
3.有極強的市場拓展能力,溝通能力、商務談判能力
4.良好的職業(yè)道德、高度的責任心和服務意識
5.具備良好的團隊合作精神和組織協(xié)調能力。
第5篇 工業(yè)地產銷售崗位職責
職責描述:
1、負責各類銷售數(shù)據(jù)的、匯總、整理,制作報表;
2、合同執(zhí)行、應收賬款的實時跟進;
3、銷售資料整理及日常實物。
任職要求:
1、會計、金融、統(tǒng)計等相關專業(yè);
2、房地產相關工作經驗;
3、具有良好的分析、統(tǒng)計綜合能力;
4、溝通、協(xié)調、組織能力強。
第6篇 地產銷售內業(yè)崗位職責
1.主要負責催回款、簽合同、檔案管理、客戶系統(tǒng)維護。
2.負責案場各類銷售數(shù)據(jù)的審核工作;
3.熟練掌握公司系統(tǒng),確保系統(tǒng)內的各類數(shù)據(jù)正確;
4.負責案場各類數(shù)據(jù)簽字確認和成果資料的整理、歸檔和保管、保證項目資料的完整性;
5.配合開盤前的各項準備工作完善。
任職資格:
1.本科及以上學歷,一年以上相關工作經驗優(yōu)先考慮;
2.具有較高的服務意識及負責的工作態(tài)度,能適應快節(jié)奏工作環(huán)境;
3.對數(shù)據(jù)敏感、能熟練使用office辦公軟件,熟練制作各種表格;
第7篇 養(yǎng)老地產銷售崗位職責
崗位職責:
1. 負責開發(fā)老年客戶資源,吸引老人入住養(yǎng)老機構。
2. 負責接聽養(yǎng)老咨詢電話,接待來訪參觀,并及時登記來電來訪信息。
3. 負責與客戶簽訂養(yǎng)老服務合同,配合辦理客戶預訂、入住、退房等相關手續(xù)。
4. 負責收集、整理、歸納客戶資料,并對客戶群進行透徹的分析。
5. 客觀、及時的反映客戶的意見和建議,不斷完善工作。
6. 認真貫徹執(zhí)行公司的各項政策及銷售部各項規(guī)章制度。
7. 搜集市場信息,對競爭項目的特點、價格、營銷手段等情報的調研分析。
8. 完成上級委派的其它任務。
任職要求:
1、綜合形象佳,身體健康,大專(含)以上學歷;
2、具有良好的親和力及服務意識;
3、有良好的溝通技巧、組織協(xié)調能力。
第8篇 地產銷售員崗位職責
崗位職責:1、負責公司日常行政事務及勞資管理;2、負責公司接待及外聯(lián)工作;3、負責公司資金出納業(yè)務工作。
任職要求:1、本科及以上學歷,房地產相關專業(yè)畢業(yè)。2、具有三年以上銷售工作經驗,年齡在32-40歲;3、工作認真負責,具有良好的職業(yè)道德;4、勤快好學,積極向上。
第9篇 商業(yè)地產銷售經理崗位職責
(全國商業(yè)地產/開發(fā)商)行業(yè)大客戶銷售經理 杜肯索斯(武漢)空氣分布系統(tǒng)有限公司 杜肯索斯(武漢)空氣分布系統(tǒng)有限公司,杜肯索斯 職責描述:
1、重點大客戶的項目發(fā)展:在責任區(qū)域市場主導公司要求的全國商業(yè)地產或開發(fā)商的重點大客戶的項目突破與發(fā)展,形成這個領域或行業(yè)內項目的絕對壟斷競爭態(tài)勢。過程項目結構合理,目標項目成單率高,意向項目儲備充足。
2、行業(yè)開發(fā)與突破:擅長對全國商業(yè)地產或開發(fā)商的研究、技改項目與中小項目的發(fā)掘、說服、試用,運用方案的制定、提煉、總結;
3、核心基礎關系的發(fā)展:在責任區(qū)域市場主導公司要求的全國商業(yè)地產或開發(fā)商或領域的基礎關系的發(fā)展,形成這個領域或行業(yè)內項目上圖技術標準的絕對壟斷,形成主要設計師排他性的業(yè)務支持關系。
任職要求:
1、工科專業(yè)背景與思維,擅長開拓全新行業(yè)與領域,喜歡挑戰(zhàn)與創(chuàng)新,敢于挑戰(zhàn)從0到1的過程,極強的抗挫能力;
2、發(fā)掘、吸引和說服大客戶的能力:對于新行業(yè)的大客戶的敏銳嗅覺、客戶導向思維方式,善于分析客戶的需求,邀約成功率高,能有效吸引并說服客戶;
3、有多種方式持續(xù)影響客戶的能力,有很好的客戶黏性,能與客戶深入互動;
4、市場和客戶分析判斷能力:能判斷尋找到目標細分市場,找到目標客戶;對項目的進程和發(fā)展能主動預判,能清晰識別并找到項目關鍵人,能識別項目存在的主要問題,善于總結、過程細節(jié)考慮充分;
5、善于了解客戶的應用需求及與我司產品技術方案知識,提煉客戶技術關鍵點,并能迅速轉化為技術方案,并通過不斷完善自己的技術方案來說服并打動客戶;較有極強的煽動性。
第10篇 商業(yè)地產銷售總監(jiān)崗位職責
商業(yè)地產銷售總監(jiān) 經緯城市綠洲(天津)置地有限公司 經緯城市綠洲(天津)置地有限公司,經緯城市 崗位職責:
1、根據(jù)公司經營及運營指標要求,負責制定和落實項目整體營銷策略,對項目的銷售業(yè)績負責;
2、負責項目銷售道具體驗感的提升,以促進銷售業(yè)績達成;
3、負責對項目地塊價值的提升、對項目產品的規(guī)劃,制定不同的價格策略和推廣策略,以實現(xiàn)整盤貨值的最大化;
4、負責規(guī)劃和控制項目的營銷費用和費效比,以實現(xiàn)項目銷售效益最大化;
5、負責對銷售案場、營銷團隊、銷售流程進行管理,提高來訪轉化率;
6、負責建立和培養(yǎng)項目營銷團隊,有效激勵和輔導項目組成員,促進其工作能力和專業(yè)技能的發(fā)展。
任職要求:
1、8年以上房地產相關工作經驗,3年以上商業(yè)地產項目銷售經驗;
2、熟悉房地產市場,對商業(yè)商鋪營銷工作有深刻的認知并有獨特見解;
5、具備敏銳的市場洞察力,把握行業(yè)市場動態(tài)和市場方向的能力,具備戰(zhàn)略思維;
6、優(yōu)秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調營銷團隊的合作,具有很強的溝通能力、協(xié)調能力、計劃和執(zhí)行能力;
7、抗壓能力強,能承受較大工作壓力。
第11篇 地產銷售助理崗位職責
地產銷售服務專員/助理 麥田房產 北京麥田房產經紀有限公司,北京麥田,北京麥田房產,北京麥田集團,麥田房產 崗位職責:
1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業(yè)務成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。
第12篇 網絡地產銷售崗位職責
房地產網絡/在線銷售 麥田房產 北京麥田房產經紀有限公司,北京麥田,北京麥田房產,北京麥田集團,麥田房產 崗位職責:
1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業(yè)務成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。
第13篇 地產銷售職業(yè)顧問崗位職責
崗位職責:銷售案場接待,客戶跟蹤回訪等銷售相關工作。
任職要求:氣質好,形象佳,吃苦耐勞,有奉獻精神。有房地產企業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄取。
第14篇 房地產銷售秘書崗位職責
女,年齡22-30歲,五官端正,一年以上工作經驗,大專以上學歷,能熟練運用辦公軟件,有房地產工作經驗者優(yōu)先錄用。
第15篇 地產銷售崗位職責
地產銷售經理 遠邦集團 遠邦控股集團有限公司,遠邦控股,遠邦集團,遠邦 職責描述
1.負責項目整體規(guī)劃思路,組織制定項目銷售策略及前期包裝方案,項目媒體計劃和價格體系等,協(xié)調團隊成員開展項目銷售工作;
2.案場銷售團隊管理與培訓,現(xiàn)場銷售的組織及流程控制,工作進度的督導,案場日常事務管理;
3.制訂項目銷售計劃,提出銷售管理建議,協(xié)同相關部門制定各類推廣計劃與實施方案;
4.負責日常銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析及業(yè)務報表審核,及時發(fā)現(xiàn)并解決現(xiàn)場銷售問題,合理控制案場成本,對各階段營銷方案的實施進行監(jiān)督、總結和反饋,定期總結與分析項目銷售情況,完成項目結案報告;
5.處理客戶投訴和現(xiàn)場突發(fā)事件,指導下屬員工開展客戶維護、服務回訪等工作,并定期進行工作總結匯報。
任職要求:
1.全日制專科及以上學歷,房地產、市場營銷、經濟、管理等相關專業(yè),30—40周歲;
2.5年以上案場銷售工作經驗,2年以上團隊管理經驗,持有房地產經紀人資格證書,成功操作過10萬平方以上項目者優(yōu)先;
3.熟悉案場銷售各環(huán)節(jié),具備較強的表達能力、管理能力、邏輯思考能力,良好的行業(yè)理解和判斷力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和問題解決能力,具有服務精神和團隊意識,能有效執(zhí)行既定工作目標和計劃;
4.性格開朗樂觀,有事業(yè)心,熱愛并致力于房地產行業(yè)的價值創(chuàng)新,樂于接受挑戰(zhàn),能承受一定工作壓力,可以長期駐項目案場所在地工作。
第16篇 房地產銷售人員崗位職責
房地產銷售人員 麥田房產 北京麥田房產經紀有限公司,北京麥田,北京麥田房產,北京麥田集團,麥田房產 崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產品,進行價格談判;
3、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經營等。
4、負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續(xù)工作;
5、負責公司產品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應屆生;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,服務意識強、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
第17篇 房地產銷售崗位職責
房地產開發(fā)/策劃/銷售/項目管理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:
招聘房地產開發(fā)/策劃/銷售/項目管理 師父
1. 在微信“拜師有道”公眾號平臺擔任房地產開發(fā)/策劃/銷售/項目管理 師父;
2. 填寫完善個人工作經歷和資質證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內容、教學周期等自定拜師學費;
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內容對徒弟進行一對一的教學服務;
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事房地產開發(fā)/策劃/銷售/項目管理等工作。
任職資格
1、3年以上從事房地產開發(fā)/策劃/銷售/項目管理等工作經驗;
2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第18篇 房地產銷售代表崗位職責
房地產銷售客戶代表 麥田房產 北京麥田房產經紀有限公司,北京麥田,北京麥田房產,北京麥田集團,麥田房產 崗位職責:
1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);
2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務;
3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經營等,促成業(yè)務成交;
任職資格:
1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。
第19篇 房地產銷售客服崗位職責
崗位職責
1、接聽客戶來電咨詢
2、有效解答客戶疑問引并導客戶到訪,協(xié)助成交
3、維護客戶關系
任職要求:
1、有互聯(lián)網公司銷售經驗者優(yōu)先
2、工作嚴謹,工作有計劃性,有責任心
3、勤奮踏實,良好的服務意識與團隊合作精神
第20篇 房地產銷售外勤崗位職責
崗位職責
1、房地產買賣合同簽署前期準備;
2、房管局網站合同信息錄入及合同整理;
3、合同備案及預告登記辦理;
4、按揭銀行對接;
5、合同相關資料移交銀行及客戶;
8、房產證辦理;
9、客戶檔案管理;
10、負責營銷類報建報規(guī)、預售證獲取、房管局備案等相關前期報建工作及外聯(lián)事務;
11、服從領導安排,完成領導交辦的其他工作。
任職資格
1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、形象氣質佳,溝通表達能力強,熟練使用辦公軟件;
3、3年以上大型房地產企業(yè)同崗位經驗優(yōu)先;
4、熟悉抵押登記程序、房管局備案、房產登記、房產證辦理、銀行按揭工作流程。