研究崗崗位職責(zé)20篇

更新時(shí)間：2024-05-19 查看人數(shù)：74

目錄
1.研究崗位職責(zé)是什么 2.研究崗位職責(zé)要求 3.研究崗位職責(zé)描述 4.研究崗位職責(zé)有哪些內(nèi)容 5.研究崗位職責(zé)20篇

研究崗崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

研究崗，是企業(yè)內(nèi)部一個(gè)關(guān)鍵的職能角色，主要負(fù)責(zé)深入探索行業(yè)動態(tài)、市場趨勢、技術(shù)前沿以及企業(yè)自身的問題與挑戰(zhàn)，為決策層提供科學(xué)、有深度的分析報(bào)告和策略建議。

崗位職責(zé)要求

1. 研究人員需具備扎實(shí)的專業(yè)知識，對所研究領(lǐng)域有深厚的理解和敏銳的洞察力。

2. 具備優(yōu)秀的分析能力和批判性思維，能夠從海量信息中提煉出關(guān)鍵點(diǎn)。

3. 必須善于溝通，能將復(fù)雜的研究成果以清晰、簡潔的方式呈現(xiàn)給管理層。

4. 對新知識保持持續(xù)的學(xué)習(xí)熱情，適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境。

5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，注重細(xì)節(jié)，保證研究結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。

崗位職責(zé)描述

研究崗的工作日常包括但不限于文獻(xiàn)調(diào)研、數(shù)據(jù)收集與分析、撰寫研究報(bào)告、參與項(xiàng)目討論和成果匯報(bào)。研究人員需要廣泛涉獵各類專業(yè)書籍、學(xué)術(shù)期刊、行業(yè)報(bào)告，以獲取最新的理論知識和實(shí)踐案例。他們運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會學(xué)等多學(xué)科方法，對收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行深入剖析，揭示隱藏的模式和趨勢。

在企業(yè)內(nèi)部，研究崗還需要與各部門緊密合作，理解業(yè)務(wù)需求，為產(chǎn)品開發(fā)、市場營銷、戰(zhàn)略規(guī)劃等提供智力支持。他們可能參與跨部門的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，通過研究發(fā)現(xiàn)新的增長點(diǎn)，或是提出改進(jìn)現(xiàn)有流程的建議。

有哪些內(nèi)容

1. 行業(yè)分析：跟蹤研究所在行業(yè)的最新動態(tài)，包括政策變化、競爭格局、市場規(guī)模等。

2. 市場調(diào)研：深入了解消費(fèi)者需求、行為習(xí)慣，評估潛在市場機(jī)會和風(fēng)險(xiǎn)。

3. 技術(shù)研究：關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展，評估新技術(shù)對企業(yè)的影響和應(yīng)用潛力。

4. 競品分析：對比競爭對手的產(chǎn)品、服務(wù)、策略，為企業(yè)提供差異化競爭優(yōu)勢的建議。

5. 內(nèi)部研究：診斷企業(yè)內(nèi)部問題，提出改善效率、降低成本的解決方案。

6. 戰(zhàn)略規(guī)劃：參與制定企業(yè)的長期戰(zhàn)略，提供基于研究的決策依據(jù)。

7. 專題報(bào)告：針對特定議題進(jìn)行深度研究，如市場趨勢預(yù)測、商業(yè)模式創(chuàng)新等。

研究崗的角色是企業(yè)的“智庫”，通過專業(yè)研究為企業(yè)決策提供有力支持，推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

研究崗崗位職責(zé)范文

第1篇翻譯研究崗位職責(zé)

翻譯-系統(tǒng)(雙模技術(shù)研究部) byd 比亞迪股份有限公司,byd,比亞迪,比亞迪職責(zé)描述:

會議翻譯、現(xiàn)場翻譯:獨(dú)立或協(xié)助其他同事完成翻譯工作,包括商務(wù)、日常等現(xiàn)場口譯等

任職要求:

1、外語專業(yè)(法語、德語小語種專業(yè)優(yōu)先),或者有留學(xué)從優(yōu);

2、英語口語和翻譯水平?jīng)]有障礙;

3、要有抗壓能力和韌性;

4、具有較強(qiáng)的溝通能力和處理問題的能力;

5、工作認(rèn)真,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

6、3年以上翻譯工作經(jīng)驗(yàn);

7、汽車工程領(lǐng)域翻譯優(yōu)先。

第2篇法規(guī)研究崗位職責(zé)

臨床經(jīng)理眾康益醫(yī)藥廣東眾康益醫(yī)藥有限公司,眾康益醫(yī)藥,眾康益職責(zé)描述:

1. 在gcp原則及藥監(jiān)法規(guī)指導(dǎo)下組織管理實(shí)施臨床研究項(xiàng)目;

2. 按照方案撰寫臨床項(xiàng)目計(jì)劃書,對項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)劃,并按照計(jì)劃書管理協(xié)調(diào)各個(gè)項(xiàng)目相關(guān)方。

3. 根據(jù)項(xiàng)目的要求調(diào)研、篩選要求的臨床合作單位,與臨床專家建立良好合作關(guān)系,組織通過項(xiàng)目倫理審查及后續(xù)臨床試驗(yàn)開展;

4. 策劃并組織項(xiàng)目參與人員(包括項(xiàng)目服務(wù)商)的培訓(xùn), 如:方案,項(xiàng)目相關(guān)專業(yè)背景及項(xiàng)目相關(guān)sop的培訓(xùn);

5. 負(fù)責(zé)組織和啟動臨床研究項(xiàng)目,策劃監(jiān)督研究啟動前的各項(xiàng)工作,如:文檔,工作表格,倫理所需資料及樣品等準(zhǔn)備工作,保證臨床研究按時(shí)啟動;

6.負(fù)責(zé)管理對項(xiàng)目的臨床監(jiān)查工作,包括對訪視時(shí)間,頻率及人員的安排。審閱及批準(zhǔn)第三方服務(wù)商的臨床監(jiān)查計(jì)劃;

7.指導(dǎo)臨床監(jiān)查員的工作,監(jiān)督臨床團(tuán)隊(duì)和第三方服務(wù)商的臨床監(jiān)查的質(zhì)量;

8.監(jiān)管臨床研究項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度及質(zhì)量,并對出現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)處理;

9.監(jiān)督管理臨床團(tuán)隊(duì)或第三方服務(wù)商在臨床研究結(jié)束后關(guān)閉臨床研究基地,并按照法規(guī)要求保存研究相關(guān)文檔及樣品和對照品;

10.協(xié)調(diào)臨床研究相關(guān)各方的工作,如公司的研發(fā)部門,生產(chǎn)部門,質(zhì)量檢測部門,注冊部門及第三方服務(wù)商,以確保項(xiàng)目的按時(shí)按計(jì)劃進(jìn)行;

11.收集整理項(xiàng)目相關(guān)文件,保證文檔完整、合規(guī);

12.按照注冊部門要求按時(shí)提交相關(guān)的臨床研究文件,并按照法規(guī)要求監(jiān)督臨床研究基地的文檔保存;

13.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)藥監(jiān)部門對臨床研究現(xiàn)場檢查的準(zhǔn)備工作;

14.協(xié)助公司其他部門準(zhǔn)備藥監(jiān)部門對研發(fā)和生產(chǎn)部門現(xiàn)場檢查的工作;

15.負(fù)責(zé)臨床研究項(xiàng)目的第三方服務(wù)商的選擇,協(xié)調(diào)和管理工作,包括對服務(wù)商的選擇,質(zhì)量監(jiān)督,進(jìn)度管理,合同簽署及付款結(jié)算等,確保臨床研究的順利進(jìn)行;

16.協(xié)助維護(hù)公司選定的臨床研究合作基地的關(guān)系,提供相應(yīng)的培訓(xùn)指導(dǎo);

17.定期向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展及存在問題;

任職要求:

1. 醫(yī)學(xué)或藥學(xué)大學(xué)本科以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)或藥理學(xué)專業(yè)背景優(yōu)先;

2. 5年以上臨床項(xiàng)目監(jiān)查經(jīng)驗(yàn),2年以上三類醫(yī)療器械臨床研究項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3. 具備良好的gcp和法規(guī)基礎(chǔ)知識;

4. 熟識臨床研究項(xiàng)目流程及實(shí)施要點(diǎn);

5. 良好的項(xiàng)目計(jì)劃、組織、管理和推進(jìn)實(shí)施的能力;

6. 具有識別和管控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)的能力

7. 良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神

8. 熟練閱讀英文文獻(xiàn),具有一般的英語口語能力

第3篇公共政策研究崗位職責(zé)

產(chǎn)業(yè)政策研究中心總經(jīng)理崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)環(huán)保建材(骨料)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)研究、項(xiàng)目功能定位、產(chǎn)業(yè)定位及戰(zhàn)略目標(biāo)、細(xì)項(xiàng)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、空間規(guī)劃及產(chǎn)業(yè)促進(jìn)政策等;

3.針對公司擬投資的項(xiàng)目進(jìn)行針對性提出產(chǎn)業(yè)綜合研究建議報(bào)告,協(xié)助產(chǎn)業(yè)策劃項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)分析與客戶定位,協(xié)助產(chǎn)業(yè)策劃;

4.通過收集最新信息、數(shù)據(jù),對特定行業(yè)和項(xiàng)目展開深入的研究和分析,撰寫專題研究報(bào)告,持續(xù)跟蹤、預(yù)測行業(yè)發(fā)展趨勢;

5.跟蹤維護(hù)與各產(chǎn)業(yè)研究機(jī)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)研究領(lǐng)軍人物、產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)良好的合作關(guān)系。

任職要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,市場研究、宏觀經(jīng)濟(jì)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè);

2.10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有設(shè)計(jì)規(guī)劃院、產(chǎn)業(yè)研究機(jī)構(gòu)、咨詢公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.熟悉建材(骨料)行業(yè),從事過公共政策研究,城市發(fā)展戰(zhàn)略、城市總體規(guī)劃、專項(xiàng)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃。

4.具備優(yōu)秀的研究規(guī)劃、咨詢能力。崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)環(huán)保建材(骨料)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

5.跟蹤維護(hù)與各產(chǎn)業(yè)研究機(jī)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)研究領(lǐng)軍人物、產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)良好的合作關(guān)系。

任職要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,市場研究、宏觀經(jīng)濟(jì)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè);

2.10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有設(shè)計(jì)規(guī)劃院、產(chǎn)業(yè)研究機(jī)構(gòu)、咨詢公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.熟悉建材(骨料)行業(yè),從事過公共政策研究,城市發(fā)展戰(zhàn)略、城市總體規(guī)劃、專項(xiàng)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃。

4.具備優(yōu)秀的研究規(guī)劃、咨詢能力。

第4篇用戶研究崗位職責(zé)任職要求

用戶研究崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 參與網(wǎng)易游戲產(chǎn)品的研發(fā)過程，提供用戶研究工作支持;

2. 熟練運(yùn)用各種用戶研究方法，跟進(jìn)網(wǎng)易游戲產(chǎn)品研發(fā)各個(gè)階段，提供客觀的產(chǎn)品體驗(yàn)度量結(jié)果以及合理的用戶體驗(yàn)提升策略;

3. 關(guān)注運(yùn)營數(shù)據(jù)和用戶反饋，評估、跟進(jìn)、促使產(chǎn)品提升用戶體驗(yàn);

4. 構(gòu)建產(chǎn)品用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，跟蹤和監(jiān)督產(chǎn)品用戶體驗(yàn)等的改進(jìn)，提升產(chǎn)品質(zhì)量;

任職要求:

1. 本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有優(yōu)秀的執(zhí)行與分析能力;

2. 有深入的游戲體驗(yàn)經(jīng)歷，熱愛游戲者;

3. 有1年以上用戶體驗(yàn)/研究相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4. 能熟練應(yīng)用主流研究與分析工具、方法;

5. 優(yōu)秀的責(zé)任心、溝通能力、推動能力以及出色的服務(wù)意識;

6.請務(wù)必在簡歷中詳細(xì)說明個(gè)人游戲經(jīng)歷。

用戶研究崗位

第5篇旅游研究崗位職責(zé)任職要求

旅游研究崗位職責(zé)

工作職責(zé):

- 專業(yè)從事房地產(chǎn)、旅游地產(chǎn)行業(yè)研究，地產(chǎn)及旅游行業(yè)研究經(jīng)驗(yàn)豐富(滿意度、定位策劃、消費(fèi)者需求等);

- 按照項(xiàng)目時(shí)間表有效控制項(xiàng)目進(jìn)程，及時(shí)與研究經(jīng)理溝通項(xiàng)目中的問題，并具體落實(shí);

- 協(xié)助研究總監(jiān)完成研究項(xiàng)目，協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員之間的關(guān)系;

- 協(xié)助研究總監(jiān)完成項(xiàng)目前期及項(xiàng)目進(jìn)行中所需的二手資料搜集工作;

- 參與項(xiàng)目研究及實(shí)施工作，包括項(xiàng)目計(jì)劃書、訪問提綱、定量問卷的設(shè)計(jì)，撰寫研究報(bào)告的基礎(chǔ)內(nèi)容，座談會資料整理、深訪的實(shí)施及資料整理等工作;

- 在研究總監(jiān)和事業(yè)部總經(jīng)理的指導(dǎo)下，能夠獨(dú)立運(yùn)作及管理一般難度和難度較大的研究和咨詢項(xiàng)目。

職位要求:

- 正規(guī)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷優(yōu)先考慮(本科以下學(xué)歷勿擾);

- 能夠熟練使用office辦公軟件，熟練應(yīng)用各種統(tǒng)計(jì)分析模型和方法;

- 有三年以上國內(nèi)市場研究公司或?qū)I(yè)地產(chǎn)及旅游研究方向研究經(jīng)驗(yàn);

- 具有良好的溝通能力;

- 良好的邏輯思維及問題分析能力;

- 簡潔、流暢的中英文書面表達(dá);

- 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

- 對市場研究行業(yè)有濃厚的興趣和高度熱情。

旅游研究崗位

第6篇抗體研究崗位職責(zé)

抗體研究員維亞生物科技(上海)有限公司維亞生物科技(上海)有限公司,維亞生物,維亞崗位職責(zé):

1. 擅長抗體人源化設(shè)計(jì),熟悉親和力成熟以及抗體文庫構(gòu)建;

2. 熟悉分子克隆操作,pcr擴(kuò)增,細(xì)菌培養(yǎng),測序分析;

3. 獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì),實(shí)驗(yàn)操作;

4. 準(zhǔn)確記錄研究數(shù)據(jù),完成相關(guān)數(shù)據(jù)分析、總結(jié)及匯報(bào);

5. 完成上級主管交辦的其他工作或任務(wù)。

任職要求:

1. 免疫學(xué)、生物工程等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2. 熟悉基因克隆、載體構(gòu)建等分子生物學(xué)技術(shù);

3. 熟悉常規(guī)的免疫學(xué)實(shí)驗(yàn),如elisa、wb等;

4. 熟悉抗體結(jié)構(gòu),抗體工程相關(guān)工作;

5. 工作積極主動,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;

6. 能承擔(dān)較大的工作壓力,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù);

7. 工作認(rèn)真仔細(xì),具有良好的溝通能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力。

第7篇標(biāo)準(zhǔn)化研究崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化研究職責(zé)任職要求

標(biāo)準(zhǔn)化研究崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.洞察人工智能領(lǐng)域發(fā)展趨勢，從宏觀視角識別人工智能未來發(fā)展重點(diǎn)，結(jié)合公司的優(yōu)勢提出標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范工作方向。

2.承擔(dān)國內(nèi)相關(guān)人工智能標(biāo)準(zhǔn)組組織的標(biāo)準(zhǔn)申報(bào)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范研究和起草工作。

3.負(fù)責(zé)人工智能相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、政策的解讀及競爭力分析。

任職要求:

1.全日制本科以上學(xué)歷;

2.五年以上it從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上參與國標(biāo)/行標(biāo)規(guī)范編寫工作經(jīng)驗(yàn)。

3.能快速理解人工智能領(lǐng)域的新技術(shù)及其生態(tài)圈，熟悉研究動態(tài)，能快速獲取業(yè)界的技術(shù)資源，并轉(zhuǎn)化成內(nèi)部競爭力。

4.熟悉人工智能領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)趨勢、關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展節(jié)奏等;

5.熟悉人工智能領(lǐng)域相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，參與人工智能、大數(shù)據(jù)任一領(lǐng)域的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范編寫者優(yōu)先考慮。

6.熟悉市場洞察、機(jī)會點(diǎn)分析等方法

人工智能標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范資深研究員

崗位職責(zé):

2.承擔(dān)國內(nèi)相關(guān)人工智能標(biāo)準(zhǔn)組組織的標(biāo)準(zhǔn)申報(bào)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范研究和起草工作。

3.負(fù)責(zé)人工智能相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、政策的解讀及競爭力分析。

任職要求:

1.全日制本科以上學(xué)歷;

2.五年以上it從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上參與國標(biāo)/行標(biāo)規(guī)范編寫工作經(jīng)驗(yàn)。

4.熟悉人工智能領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)趨勢、關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展節(jié)奏等;

6.熟悉市場洞察、機(jī)會點(diǎn)分析等方法

第8篇政策研究崗崗位職責(zé)要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.跟蹤研究國家宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況及國家政策變化等；

2.跟蹤分析信息通信領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)政策、監(jiān)管趨勢等；

3.跟蹤研究國企改革領(lǐng)域改革方向、政策動態(tài)及落實(shí)要求等；

4.研究分析宏觀經(jīng)濟(jì)、政策等對中國移動的影響，總結(jié)提出中國移動應(yīng)對策略；

5.組織參與涉及政策研究相關(guān)的各項(xiàng)專題研究及決策支持工作。

職位要求：

學(xué)歷及專業(yè)

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、企業(yè)管理類、通信信息類等相關(guān)專業(yè)

專業(yè)技能

掌握政策研究相關(guān)理論方法，對信息通信產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律及趨勢有一定了解；

英語cet-6以上，具有良好的英語聽說讀寫能力。

素質(zhì)

1.團(tuán)結(jié)合作、勤奮刻苦、創(chuàng)新進(jìn)?。?/p>

2.對各類信息高度敏感，具有快速學(xué)習(xí)能力；

3.掌握本領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)理論知識，對產(chǎn)業(yè)政策、國企改革相關(guān)領(lǐng)域有深入了解；；

4.具有較強(qiáng)的政策研究能力和文字表達(dá)能力。

經(jīng)驗(yàn)

1.具有兩年以上獨(dú)立進(jìn)行某一領(lǐng)域政策研究與分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.具有國家相關(guān)政策出臺單位工作經(jīng)驗(yàn)或參與支撐國家重大產(chǎn)業(yè)、改革政策制訂工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

第9篇定量研究崗位職責(zé)任職要求

定量研究崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1)依照發(fā)展研究中心整體規(guī)劃，進(jìn)行各項(xiàng)工作的開展

2)負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目的主持，研究計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行、報(bào)告撰寫等

3)對外的合作事宜聯(lián)絡(luò)與安排

4)博士后聯(lián)合中心的申請與籌建

5)會議、論壇舉辦的全程安排

6)各類專報(bào)、軟文及研究報(bào)告的撰寫與發(fā)表

7)對外合作項(xiàng)目的對接、跟進(jìn)及結(jié)項(xiàng)

8)人才梯隊(duì)培養(yǎng)，日常培訓(xùn)、招募、帶教等

9)負(fù)責(zé)研究院的管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作

任職要求:

1) 研究生及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)或其他復(fù)合學(xué)科背景

2) 有 5-8 年工作經(jīng)歷，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，對于快遞、物流、管理咨詢、研究工作有一定接觸與了解

3) 了解定量、定性研究，掌握基本的研究方法、管理咨詢模型，良好的寫作及溝通表達(dá)能力

4) 認(rèn)真、細(xì)致、有耐心，能夠?qū)τ谑聞?wù)性工作有較好的安排與處理

5) 有創(chuàng)新意識、挑戰(zhàn)意識，敬業(yè)，抗壓能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神

定量研究崗位

第10篇控制技術(shù)研究崗位職責(zé)

控制技術(shù)研究員(制冷設(shè)備方向) 珠海格力智能裝備有限公司珠海格力智能裝備有限公司,珠海格力,格力職責(zé)描述:

1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,制定并實(shí)施系統(tǒng)設(shè)計(jì)相關(guān)方案;

2、編繪產(chǎn)品開發(fā)各階段的圖文資料系統(tǒng)下發(fā);進(jìn)行冷卻機(jī)制冷系統(tǒng)研究開發(fā)

3、跟進(jìn)產(chǎn)品系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證的相關(guān)試驗(yàn);

4、跟進(jìn)負(fù)責(zé)試制及生產(chǎn)過程,解決試制、生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;

5、對售后反饋的問題及時(shí)進(jìn)行整改;

6、完成部門或科室安排的臨時(shí)性工作

任職要求:

1、熱能與動力工程、制冷與低溫、制冷與空調(diào)工程、暖通與設(shè)備等相關(guān)專業(yè);

2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉商用產(chǎn)品相關(guān)知識(商用空調(diào)優(yōu)先考慮),熟悉生產(chǎn)、開發(fā)流程;

4、專業(yè)知識扎實(shí),工作嚴(yán)謹(jǐn),溝通表達(dá)能力較好,思路清晰,善于接受新事物;

5、反應(yīng)靈活,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;服從工作安排;

第11篇學(xué)術(shù)研究崗位職責(zé)任職要求

學(xué)術(shù)研究崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品及相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)研究、學(xué)術(shù)活動、專家網(wǎng)絡(luò)等;

2、結(jié)合市場調(diào)研、內(nèi)部分析等，根據(jù)公司的長期規(guī)劃，提出市場策略，制定品牌推廣方案，樹立和維護(hù)公司品牌形象，支出、輔導(dǎo)、協(xié)調(diào)各相關(guān)部門，實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)組織并實(shí)施產(chǎn)品相關(guān)市場調(diào)研，并對調(diào)研的有效性負(fù)責(zé);

4、負(fù)責(zé)完成推廣相關(guān)資料準(zhǔn)備和制作;

5、負(fù)責(zé)市場潛力產(chǎn)品評估，為公司決策提供有效并可靠的依據(jù);

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥類專業(yè);

2、從事醫(yī)藥銷售工作3年以上，或市場部工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;

3、具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力;

4、具有良好的學(xué)習(xí)/提煉能力;

5、具有良好的市場分析能力。

學(xué)術(shù)研究崗位

第12篇先進(jìn)技術(shù)研究崗位職責(zé)

先進(jìn)nand flash技術(shù)研究員(名稱待定) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)與nand flash 晶圓供應(yīng)商的技術(shù)溝通,問題反饋和解決。

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司內(nèi)部產(chǎn)品研發(fā)中關(guān)于nand 的技術(shù)問題。

3、負(fù)責(zé)與晶圓供應(yīng)商共同制定road map。

4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)先進(jìn)的flash 技術(shù)和相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展方向,可以定期提供發(fā)展報(bào)告

崗位要求:

1、電子工程、物理及相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷

2、 nand flash 開發(fā)經(jīng)驗(yàn)2年及以上,深入了解nand flash 的相關(guān)技術(shù)(設(shè)計(jì)、工藝、器件物理、閃蒸槽機(jī)理、測試、表征、鑒定、應(yīng)用等方面),

3、具有分析問題和解決問題的能力

4、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)與nand flash 晶圓供應(yīng)商的技術(shù)溝通,問題反饋和解決。

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司內(nèi)部產(chǎn)品研發(fā)中關(guān)于nand 的技術(shù)問題。

3、負(fù)責(zé)與晶圓供應(yīng)商共同制定road map。

4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)先進(jìn)的flash 技術(shù)和相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)的發(fā)展方向,可以定期提供發(fā)展報(bào)告

第13篇計(jì)算機(jī)視覺研究崗位職責(zé)

計(jì)算機(jī)視覺研究員北京周同科技有限公司北京周同科技有限公司,周同科技,周同崗位職責(zé):

? 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)視覺相關(guān)的技術(shù)研發(fā)工作,包括但不限于:人臉識別、物體檢測與分類、靜態(tài)圖像或視頻分類與分析、圖像質(zhì)量評價(jià)、圖像處理等

? 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)視覺方向前沿問題的研究,結(jié)合未來實(shí)際應(yīng)用場景,提供技術(shù)解決方案

? 負(fù)責(zé)完成相關(guān)技術(shù)的研究項(xiàng)目申請、學(xué)術(shù)論文發(fā)表、專利申請等

任職要求:

? 名校計(jì)算機(jī)科學(xué)、機(jī)器學(xué)習(xí)、人工智能等專業(yè)博士

? 在計(jì)算機(jī)視覺、深度學(xué)習(xí)、機(jī)器學(xué)習(xí)等領(lǐng)域有研究或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)

? 精通至少一種技術(shù)語言,包括但不限于java、c/c++、c#、python等

? 在頂尖會議或期刊發(fā)表過文章

第14篇消費(fèi)者洞察研究崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營狀況，運(yùn)用專業(yè)的調(diào)研及分析方法，對行業(yè)現(xiàn)狀、快消品及潛在市場進(jìn)行分析，為公司品牌推廣、市場策略制定、營銷評估等市場工作提供數(shù)據(jù)支撐和專業(yè)建議；

2、針對目標(biāo)消費(fèi)者開展深度研究，進(jìn)行消費(fèi)者調(diào)研，為公司品牌規(guī)劃、提供解決用戶痛點(diǎn)、超越用戶預(yù)期的產(chǎn)品提供服務(wù)。

4、對公司重點(diǎn)市場及產(chǎn)品進(jìn)行研究，提出相應(yīng)意見和建議。

職位要求：

1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷及理工類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上專業(yè)市場調(diào)研工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉快消品市場，尤其是酒水行業(yè)，有在第三方如尼爾森、益普索經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉各種市場研究方法，具備敏銳的數(shù)字分析能力，能獨(dú)立完成相關(guān)的研究報(bào)告，文字撰寫能力強(qiáng)，ppt制作能力優(yōu)秀；

4、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)理解能力，前瞻性的眼光，從戰(zhàn)略及價(jià)值鏈的高度推動研究進(jìn)程；

5、熟悉office、spss等數(shù)據(jù)分析軟件與工具；

6、具備卓越的溝通能力，大局意識，責(zé)任心強(qiáng)。

第15篇音頻算法研究崗位職責(zé)任職要求

音頻算法研究崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

應(yīng)用先進(jìn)的統(tǒng)計(jì)建模，機(jī)器學(xué)習(xí)，深度學(xué)習(xí)方法建立數(shù)據(jù)模型解決實(shí)際語音問題，如語音識別， tts，語音變聲，語音畫像，聲紋識別等。

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)(機(jī)器學(xué)習(xí)、人工智能等方向)相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;3年以上音頻算法相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉基本的計(jì)算機(jī)聲學(xué)、語言學(xué)算法，有實(shí)際相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

3、扎實(shí)的編程基礎(chǔ)，至少熟悉matlab/c/c++/python其中一種編程語言;

4、熟練閱讀相關(guān)英文論文資料，具備快速實(shí)現(xiàn)算法的能力;

5、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力;

6、組織和溝通能力強(qiáng)，有管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。崗位職責(zé):

任職要求:

1、計(jì)算機(jī)(機(jī)器學(xué)習(xí)、人工智能等方向)相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;3年以上音頻算法相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉基本的計(jì)算機(jī)聲學(xué)、語言學(xué)算法，有實(shí)際相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

3、扎實(shí)的編程基礎(chǔ)，至少熟悉matlab/c/c++/python其中一種編程語言;

4、熟練閱讀相關(guān)英文論文資料，具備快速實(shí)現(xiàn)算法的能力;

5、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力;

6、組織和溝通能力強(qiáng)，有管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

第16篇系統(tǒng)集成研究崗位職責(zé)系統(tǒng)集成研究職責(zé)任職要求

系統(tǒng)集成研究崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)智能駕駛(含adas和泊車)系統(tǒng)需求分析、方案設(shè)計(jì)與論證等同步開發(fā)工作;

2、負(fù)責(zé)智能駕駛控制系統(tǒng)及執(zhí)行控制系統(tǒng)開發(fā)需求定義、技術(shù)指標(biāo)的設(shè)定、系統(tǒng)接口定義等，并下發(fā)相關(guān)要求給相關(guān)零部件;

3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)控制策略與系統(tǒng)設(shè)計(jì)邏輯的開發(fā);

4、負(fù)責(zé)智能駕駛系統(tǒng)與整車其他系統(tǒng)、智慧交通its系統(tǒng)的需求分析與集成設(shè)計(jì);

5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過程中問題分析與設(shè)計(jì)改進(jìn)及技術(shù)更新;

6、負(fù)責(zé)智駕系統(tǒng)的知識工程建設(shè)與能力建設(shè)。

任職資格:

1、具備汽車智能駕駛、駕駛輔助相關(guān)知識;

2、具有智能駕駛系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、需求設(shè)計(jì)和功能邏輯定義經(jīng)驗(yàn);

3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的協(xié)調(diào)與溝通能力，善于表達(dá);

4、具有總線通訊相關(guān)專業(yè)知識;

5、有功能安全設(shè)計(jì)、駕駛輔助系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

第17篇實(shí)驗(yàn)技術(shù)研究崗位職責(zé)

焊接技術(shù)實(shí)驗(yàn)研究工程師崗位職責(zé):

1、從事高強(qiáng)鋼結(jié)構(gòu)焊接方面課題研究;

2、熔化極氣體保護(hù)焊接系統(tǒng)搭建及維護(hù);

3、智能化焊接系統(tǒng)的集成和應(yīng)用研究;

4、焊縫無損探傷系統(tǒng)的搭建、維護(hù)與無損探傷分析。

任職要求:

1、具備鋼結(jié)構(gòu)焊接相關(guān)知識;

2、熟悉焊接基本理論與相關(guān)仿真和實(shí)驗(yàn)分析方法;

3、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),熔化極氣體保護(hù)焊接工藝及優(yōu)化、焊接自動化及智能化系統(tǒng)集成的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。崗位職責(zé):

1、從事高強(qiáng)鋼結(jié)構(gòu)焊接方面課題研究;

2、熔化極氣體保護(hù)焊接系統(tǒng)搭建及維護(hù);

3、智能化焊接系統(tǒng)的集成和應(yīng)用研究;

4、焊縫無損探傷系統(tǒng)的搭建、維護(hù)與無損探傷分析。

任職要求:

1、具備鋼結(jié)構(gòu)焊接相關(guān)知識;

2、熟悉焊接基本理論與相關(guān)仿真和實(shí)驗(yàn)分析方法;

3、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),熔化極氣體保護(hù)焊接工藝及優(yōu)化、焊接自動化及智能化系統(tǒng)集成的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。

第18篇政策研究崗崗位職責(zé)

政策研究崗馬應(yīng)龍藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司馬應(yīng)龍藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司,馬應(yīng)龍,馬應(yīng)龍崗位職責(zé):1、研究國家大政方針,中央各部委及地方政府惠企政策、行業(yè)政策,為公司項(xiàng)目申報(bào)提供信息支撐;

2、負(fù)責(zé)發(fā)布項(xiàng)目申報(bào)指南或通知;

3、協(xié)助完成基金申報(bào)資料的編寫答辯、準(zhǔn)備驗(yàn)收等任務(wù);

4、完成政府各類報(bào)表、信息的填報(bào)。

任職要求:1、碩士或以上學(xué)歷,生物醫(yī)藥或相關(guān)專業(yè);

2、有政策研究、承擔(dān)省級重大項(xiàng)目申報(bào)或研究工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有較強(qiáng)的寫作能力;

4、工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)的責(zé)任心和較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

第19篇信用研究崗位職責(zé)任職要求

信用研究崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、行業(yè)及公司信用研究

2、協(xié)作部門/基金經(jīng)理/投資經(jīng)理研究的輔助工作