- 目錄
崗位職責(zé)是什么
崗位職責(zé)培訓(xùn)課程是一個(gè)旨在幫助員工理解和承擔(dān)其工作角色的教育計(jì)劃，它詳細(xì)闡述了每個(gè)職位的期望、任務(wù)和責(zé)任，以確保團(tuán)隊(duì)成員能夠有效地執(zhí)行他們的工作，并為組織的成功做出貢獻(xiàn)。
崗位職責(zé)要求
1. 明確性：課程應(yīng)清晰地定義每個(gè)崗位的職責(zé)范圍，避免模糊不清或重疊的任務(wù)。
2. 實(shí)用性：內(nèi)容需緊密貼合實(shí)際工作場(chǎng)景，使員工能直接將所學(xué)應(yīng)用于日常工作中。
3. 適應(yīng)性：針對(duì)不同級(jí)別的員工，課程內(nèi)容應(yīng)有所區(qū)分，滿足各自的需求和挑戰(zhàn)。
4. 持續(xù)性：培訓(xùn)不應(yīng)是一次性的，而應(yīng)定期更新以適應(yīng)組織的變化和發(fā)展。
崗位職責(zé)描述
崗位職責(zé)培訓(xùn)課程涵蓋了從入門(mén)級(jí)員工到高級(jí)管理層的各個(gè)層次。對(duì)于初級(jí)職位，重點(diǎn)在于基礎(chǔ)技能和日常工作流程的熟悉；對(duì)于中級(jí)職位，強(qiáng)調(diào)協(xié)作、決策制定和問(wèn)題解決能力的提升；而對(duì)于高級(jí)職位，課程更注重戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)創(chuàng)新。
課程內(nèi)容包括但不限于：
1. 崗位概述：介紹職位的基本信息，如角色定位、匯報(bào)關(guān)系和關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)。
2. 工作任務(wù)：詳細(xì)列出日常職責(zé)，包括具體的工作流程、任務(wù)優(yōu)先級(jí)和期限。
3. 技能要求列出完成崗位職責(zé)所需的專業(yè)技能和軟技能，如溝通、項(xiàng)目管理或數(shù)據(jù)分析。
4. 行業(yè)知識(shí)：提供行業(yè)背景、市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，幫助員工理解其工作在全局中的位置。
5. 團(tuán)隊(duì)合作：強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)和跨部門(mén)協(xié)作的重要性，教授有效溝通和沖突解決技巧。
6. 個(gè)人發(fā)展：指導(dǎo)員工設(shè)定職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，提供持續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
有哪些內(nèi)容
1. 角色扮演：模擬實(shí)際工作場(chǎng)景，讓員工體驗(yàn)不同角色，理解其職責(zé)和挑戰(zhàn)。
2. 案例研究：分析成功或失敗的案例，從中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高決策能力。
3. 互動(dòng)討論：鼓勵(lì)員工分享工作經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)知識(shí)和最佳實(shí)踐的交流。
4. 專家講座：邀請(qǐng)行業(yè)專家或內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)分享專業(yè)知識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。
5. 自我評(píng)估：設(shè)計(jì)自我評(píng)估工具，幫助員工識(shí)別自身優(yōu)勢(shì)和改進(jìn)領(lǐng)域。
6. 在職輔導(dǎo)：提供一對(duì)一或小組輔導(dǎo)，解答員工在執(zhí)行職責(zé)過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
通過(guò)這些內(nèi)容，崗位職責(zé)培訓(xùn)課程旨在打造一支明確目標(biāo)、高效協(xié)作、不斷進(jìn)步的團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)組織的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。
崗位職責(zé)培訓(xùn)課程范文
第1篇 培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)主管崗位職責(zé)
培訓(xùn)和課程開(kāi)發(fā)主管 上海正見(jiàn)文化傳播有限公司 上海正見(jiàn)文化傳播有限公司,藍(lán)鯨財(cái)經(jīng),正見(jiàn) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)建立針對(duì)投資者和財(cái)經(jīng)記者的培訓(xùn)機(jī)制;
2、負(fù)責(zé)在線課程平臺(tái)的搭建、運(yùn)營(yíng)和推廣;
3、負(fù)責(zé)與各類(lèi)專業(yè)平臺(tái)和行業(yè)專家合作,研發(fā)投資課程和行業(yè)專業(yè)課程;
4、負(fù)責(zé)建立外部行業(yè)專家授課機(jī)制,提升課程專業(yè)性和多元性;
5、負(fù)責(zé)分析投資者學(xué)習(xí)偏好,提升課程針對(duì)性;
6、深耕金融、財(cái)經(jīng)領(lǐng)域,深度了解市場(chǎng)需求和投資者學(xué)習(xí)需求;
7、負(fù)責(zé)課程傳播效果分析、市場(chǎng)競(jìng)品分析等;
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè);
2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn),有在線教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有良好人才網(wǎng)絡(luò);
4、具有豐富教育教學(xué)和課程師資資源積累;
5、具有良好的組織能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通技巧,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和抗壓能力、有較高服務(wù)意識(shí)。
第2篇 培訓(xùn)課程崗位職責(zé)
培訓(xùn)課程總監(jiān) 北京華夏前程教育咨詢股份公司 北京華夏前程教育咨詢股份公司,華夏前程 (一)崗位職責(zé)
1.根據(jù)華夏前程教育科學(xué)研究院的智庫(kù)支持項(xiàng)目(中國(guó)幼教年會(huì)、中國(guó)早教論壇、博鰲教育論壇等),制定論壇、會(huì)議項(xiàng)目的課程(議程)內(nèi)容;
2.根據(jù)華夏前程教育科學(xué)研究院的雙百名師工程、國(guó)際國(guó)內(nèi)的專家團(tuán)隊(duì)資源,制定提升名師、專家影響力的系列課程計(jì)劃(包括線下、線上課程);
3.根據(jù)全國(guó)、地域范圍幼兒園園長(zhǎng)、幼師的特定需求,開(kāi)發(fā)(制定)培訓(xùn)課程(包括內(nèi)訓(xùn)課程項(xiàng)目、入園咨詢指導(dǎo)項(xiàng)目);
4.與名師、專家保持緊密有效的溝通,維護(hù)部分專家、名師與華夏前程教育科學(xué)研究院的友好關(guān)系;
5.華夏前程教育科學(xué)研究院(中國(guó)教育高級(jí)別智庫(kù))院長(zhǎng)辦公室交待有關(guān)專業(yè)方向的工作。
(二)任職要求
1.本科或以上學(xué)歷,學(xué)前教育、教育或心理學(xué)專業(yè)背景優(yōu)先;
2.男女不限,30周歲以上,50歲以下,3年以上幼教培訓(xùn)、幼兒園管理或科研相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.對(duì)幼教市場(chǎng)有良好的宏觀把握能力,熟悉政策,對(duì)發(fā)展趨勢(shì)有深度的領(lǐng)悟能力,擁有較廣泛的教育產(chǎn)品和服務(wù)的知識(shí)面;
4.積極進(jìn)取,擁有良好的服務(wù)態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神。
第3篇 培訓(xùn)課程銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)
繼續(xù)教育中心--企業(yè)培訓(xùn)課程銷(xiāo)售經(jīng)理 北京師范大學(xué)-香港浸會(huì)大學(xué)聯(lián)合國(guó)際學(xué)院 北京師范大學(xué)-香港浸會(huì)大學(xué)聯(lián)合國(guó)際學(xué)院 工作職責(zé)
1、為繼續(xù)教育中心的企業(yè)培訓(xùn)課程招收學(xué)生。包括課程的銷(xiāo)售,宣傳,聯(lián)絡(luò)等工作。
2、負(fù)責(zé)合理制定和發(fā)布招生信息,通過(guò)多個(gè)有效平臺(tái)傳遞并獲得反饋招生信息。
3、維護(hù)和開(kāi)拓新的招生渠道,執(zhí)行并完成年度招生計(jì)劃。
4、動(dòng)態(tài)把握該課程的市場(chǎng)價(jià)格,定期提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告。
5、須根據(jù)要求確保生源質(zhì)量, 負(fù)責(zé)學(xué)生招收進(jìn)來(lái)以后的相關(guān)后續(xù)工作。
6、耐心詳細(xì)解答相關(guān)的電話咨詢,協(xié)助完成本部門(mén)上級(jí)指派的其它工作。
任職資格
1、了解國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策與國(guó)內(nèi)外企業(yè)發(fā)展動(dòng)向與需求,有在企業(yè)從事管理或培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有興趣與愿望,有相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),組織或參加過(guò)展臺(tái)銷(xiāo)售者優(yōu)先。
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)宣傳銷(xiāo)售的方法與渠道,組織實(shí)施過(guò)網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售者優(yōu)先。
4、能夠獨(dú)立進(jìn)行銷(xiāo)售工作,具有一定的銷(xiāo)售理論知識(shí),具有良好的人際溝通能力;擅長(zhǎng)拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶者優(yōu)先。
5、具有本科及以上學(xué)歷,具有良好的文字及口頭表達(dá)能力。
第4篇 企業(yè)培訓(xùn)課程顧問(wèn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.通過(guò)電銷(xiāo)+面訪+微信等形式開(kāi)發(fā)企業(yè)客戶,邀請(qǐng)客戶參與財(cái)務(wù)公開(kāi)課相關(guān)課程;
2.為客戶提供與財(cái)務(wù)相關(guān)的課程及服務(wù)咨詢,達(dá)成購(gòu)買(mǎi)意愿,并促進(jìn)成單;
3.有效維護(hù)客戶資源,提供優(yōu)質(zhì)的課前課后服務(wù),保證客戶滿意度,達(dá)成長(zhǎng)期合作;
4.準(zhǔn)確收集、統(tǒng)計(jì)、整理客戶數(shù)據(jù),挖掘客戶信息;
5.愿意挑戰(zhàn)高薪,有強(qiáng)烈的成功欲望。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,至少半年以上工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2.熟練使用office辦公軟件;
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠承受工作壓力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.個(gè)性主動(dòng),思維敏捷,口齒伶俐,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
第5篇 培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)崗位職責(zé)
培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā) 美團(tuán)點(diǎn)評(píng) 北京三快在線科技有限公司,三快在線,大眾點(diǎn)評(píng),美團(tuán),美團(tuán)點(diǎn)評(píng),三快在線 崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)完善課程體系搭建
2. 針對(duì)不同階段業(yè)務(wù)痛點(diǎn),針對(duì)性開(kāi)發(fā)解決方案式課程內(nèi)容
3. 深度理解商家端,業(yè)務(wù)端的需求,通過(guò)訪談進(jìn)行知識(shí)萃取
4. 協(xié)同線上運(yùn)營(yíng)部門(mén)進(jìn)行線上產(chǎn)品課程的開(kāi)發(fā)及講授
5. 針對(duì)不同的線上線下活動(dòng)快速匹配課程資源,校正課程內(nèi)容
6. 可快速根據(jù)培訓(xùn)評(píng)估反饋發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)提出解決方案
崗位要求:
1. 具備三年及以上課程開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有自主主持課程體系搭建,開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)
2. 具備兩年及以上業(yè)務(wù)方向授課經(jīng)驗(yàn)
3. 一年及以上培訓(xùn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),線上課程產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
4. 較強(qiáng)的溝通能力,可以和商家,業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)了解到真實(shí)的問(wèn)題訴求
5. 較深的文字功底,具備知識(shí)提煉萃取的能力
6. 較強(qiáng)的抗壓能力,可接受短期出差;較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感,良好的協(xié)作意識(shí)
第6篇 英語(yǔ)培訓(xùn)課程顧問(wèn)崗位職責(zé)
英語(yǔ)培訓(xùn)中心課程銷(xiāo)售顧問(wèn) 金貝樂(lè)教育咨詢(海南)有限公司 金貝樂(lè)教育咨詢(海南)有限公司,金貝樂(lè) 職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)接待客戶來(lái)訪,為客戶提供專業(yè)全面的課程咨詢,完成招生目標(biāo)。
2、 負(fù)責(zé)電話回訪及試聽(tīng)課邀約,建立及維護(hù)好家長(zhǎng)與學(xué)校溝通的渠道。
3、 配合老師進(jìn)行學(xué)習(xí)進(jìn)展的跟進(jìn),協(xié)助老師一起解決學(xué)員學(xué)習(xí)過(guò)程中的問(wèn)題。
4、上傳和記錄有效和完整的客戶信息,提供市場(chǎng)真實(shí)可靠數(shù)據(jù)。
5、 負(fù)責(zé)微信、線上營(yíng)銷(xiāo),宣傳效果的監(jiān)控和跟蹤反饋,配合團(tuán)隊(duì)進(jìn)行常規(guī)的市場(chǎng)推廣活動(dòng)。
任職要求:
1、 中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;認(rèn)真負(fù)責(zé),愿意接受有挑戰(zhàn)的工作目標(biāo)。
2、 溝通表達(dá)能力良好,親和開(kāi)朗;喜歡小孩,熱愛(ài)兒童教育事業(yè)。
3、 英語(yǔ)讀寫(xiě)熟練,普通話標(biāo)準(zhǔn);熟悉電腦操作,文案、策劃、創(chuàng)新能力強(qiáng)。
4、 具較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、市場(chǎng)分析力和執(zhí)行力。
5、有教育培訓(xùn)行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第7篇 培訓(xùn)課程顧問(wèn)崗位職責(zé)
在線培訓(xùn)課程顧問(wèn) 滬江 滬江教育科技(上海)股份有限公司,免費(fèi)學(xué)西語(yǔ),滬江,滬江小學(xué)資源網(wǎng),滬江留學(xué)網(wǎng),滬江網(wǎng),滬江英語(yǔ)網(wǎng),滬江 崗位職責(zé):
1、通過(guò)微信、社群、電話等方式,向客戶介紹職業(yè)教育版塊的在線培訓(xùn)課程,具體包括財(cái)會(huì)金融課程、考研輔導(dǎo)課程、公務(wù)員考試課程、it互聯(lián)網(wǎng)課程等,運(yùn)用專業(yè)知識(shí),解答客戶的咨詢和問(wèn)題。
2、對(duì)客戶的背景、程度及要求等進(jìn)行分析,幫助客戶建立合理可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,為客戶推薦相應(yīng)的課程套餐,達(dá)成招生任務(wù);
3、維護(hù)客戶資源,持續(xù)跟進(jìn)潛在意向客戶,做好回訪和跟蹤,提高滿意度與認(rèn)知度,與客戶建立良好的伙伴關(guān)系;
4、準(zhǔn)確收集、統(tǒng)計(jì)、整理咨詢數(shù)據(jù)。
5、根據(jù)部門(mén)發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月的招生和銷(xiāo)售指標(biāo)。
任職要求:
1、22-30歲,大專以上學(xué)歷,教育培訓(xùn)行業(yè)或相關(guān)銷(xiāo)售工作1-3年;
2、有強(qiáng)烈的成功欲望,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,思維敏捷,具有優(yōu)秀的表達(dá)能力和親和力,形象氣質(zhì)佳;
3、具有良好的職業(yè)心態(tài),較強(qiáng)的溝通、談判能力;熱情、耐心,有服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力;
4、有財(cái)務(wù)金融培訓(xùn)、考研輔導(dǎo)、公務(wù)員考試、it互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第8篇 培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
課程設(shè)計(jì)(大數(shù)據(jù)培訓(xùn)) 1、 負(fù)責(zé)高校師資及政企客戶的大數(shù)據(jù)培訓(xùn)課程方案規(guī)劃與制定
2、 了解及挖掘客戶培訓(xùn)需求,結(jié)合客戶需求與培訓(xùn)對(duì)象為客戶提供定制化課程
3、 跟進(jìn)并把控培訓(xùn)質(zhì)量,并根據(jù)授課效果及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化
4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)技術(shù)方案撰寫(xiě)、方案講解及技術(shù)應(yīng)答
5、 負(fù)責(zé)完成前期咨詢服務(wù)與后期項(xiàng)目實(shí)施落地工作的銜接
6、 協(xié)助銷(xiāo)售人員開(kāi)展銷(xiāo)售任務(wù) 一年二跳不考慮
年齡不超過(guò)35歲
統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
3年以上大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)、it行業(yè)售前工作經(jīng)驗(yàn);
熟悉大數(shù)據(jù)、人工智能、區(qū)塊鏈的常用技術(shù)、工具及平臺(tái);
15k - 25k _12個(gè)月
12薪+年終獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)看公司整體的業(yè)務(wù)情況 1、 負(fù)責(zé)高校師資及政企客戶的大數(shù)據(jù)培訓(xùn)課程方案規(guī)劃與制定
2、 了解及挖掘客戶培訓(xùn)需求,結(jié)合客戶需求與培訓(xùn)對(duì)象為客戶提供定制化課程
3、 跟進(jìn)并把控培訓(xùn)質(zhì)量,并根據(jù)授課效果及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化
4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)技術(shù)方案撰寫(xiě)、方案講解及技術(shù)應(yīng)答
5、 負(fù)責(zé)完成前期咨詢服務(wù)與后期項(xiàng)目實(shí)施落地工作的銜接
6、 協(xié)助銷(xiāo)售人員開(kāi)展銷(xiāo)售任務(wù)
第9篇 培訓(xùn)課程研發(fā)崗位職責(zé)
培訓(xùn)經(jīng)理(課程研發(fā)) 軒天實(shí)業(yè) 上海軒天實(shí)業(yè)有限公司,上海軒天,上海軒天實(shí)業(yè),軒天,軒天實(shí)業(yè),軒天 工作職責(zé):
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體課件的開(kāi)發(fā),課件開(kāi)發(fā)的方法的梳理,開(kāi)發(fā)進(jìn)度的把握;
2、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系建設(shè)工作,完善公司培訓(xùn)體系;
3、貫徹培訓(xùn)制度并保證培訓(xùn)實(shí)施的良好運(yùn)作,同時(shí)監(jiān)控各項(xiàng)培訓(xùn)工作過(guò)程,與相關(guān)部門(mén)配合做好培訓(xùn)工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)與員工應(yīng)具備的知識(shí)能力,對(duì)目前的培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行不斷更新與改進(jìn);
5、幫助下屬協(xié)調(diào)與本部門(mén)有關(guān)的內(nèi)、外部事務(wù)性問(wèn)題;
任職資格:
1、全日制本科以上學(xué)歷;
2、3年以上培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有研發(fā)課程規(guī)劃,方法,有房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有獨(dú)立授課能力及良好的培訓(xùn)技巧,對(duì)培訓(xùn)體系有豐富的搭建經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立課程開(kāi)發(fā)能力和獨(dú)立策劃培訓(xùn)項(xiàng)目能力;
4、善于溝通,有親和力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),能有效協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源,目標(biāo)感清晰,執(zhí)行力強(qiáng),可以適應(yīng)短期出差。
第10篇 培訓(xùn)課程經(jīng)理崗位職責(zé)
培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)經(jīng)理 江蘇希諾實(shí)業(yè)有限公司 江蘇希諾實(shí)業(yè)有限公司,希諾 優(yōu)越的薪酬福利:
1、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,優(yōu)秀者未來(lái)可成為股東合伙人
2、五險(xiǎn)一金
3、月探親假
4、帶薪年假
5、三星級(jí)員工宿舍
工作內(nèi)容:
主要負(fù)責(zé)公司管理與營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)并擔(dān)任相應(yīng)培訓(xùn)課程講師,管理與營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)培訓(xùn)班統(tǒng)籌管理,內(nèi)外部講師及培訓(xùn)資源管理,培訓(xùn)制度建設(shè),培訓(xùn)計(jì)劃制定,重點(diǎn)培訓(xùn)方案設(shè)計(jì)與流程優(yōu)化,人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)等。
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司管理與營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā),并擔(dān)任相應(yīng)培訓(xùn)課程講師;
2. 負(fù)責(zé)公司管理與營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)培訓(xùn)班管理與實(shí)施;
3. 負(fù)責(zé)重點(diǎn)培訓(xùn)方案設(shè)計(jì)和培訓(xùn)流程管理;
4. 負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)、培養(yǎng)與管理;
5. 負(fù)責(zé)外部講師、培訓(xùn)供應(yīng)商管理和員工赴外培訓(xùn)管理;
6. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)制度建設(shè)與管理;
7. 協(xié)助負(fù)責(zé)公司管理層領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)與發(fā)展規(guī)劃,人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng);
8. 協(xié)助負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理體系、年度培訓(xùn)計(jì)劃和課程體系建設(shè);
9. 協(xié)助負(fù)責(zé)內(nèi)外文案的審核、把關(guān)與指導(dǎo)工作。
期望您:
1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源,工商管理,心理學(xué)優(yōu)先;
2. 具有5年以上企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域及講授相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 豐富的企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立策劃培訓(xùn)項(xiàng)目能力。
4. 文字功底較強(qiáng),能熟練運(yùn)用word.e_cel.ppt;
5. 較強(qiáng)的人際交往能力和溝通能力,良好的文字表達(dá)能力。
6. 責(zé)任心強(qiáng),適應(yīng)短期出差,有獨(dú)擋一面的能力。
第11篇 培訓(xùn)課程銷(xiāo)售崗位職責(zé)
培訓(xùn)課程銷(xiāo)售工程師 通標(biāo)標(biāo)準(zhǔn) 通標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)服務(wù)有限公司上海分公司,sgs,上海通標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù),通標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),通標(biāo) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程和相關(guān)項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作;
2、開(kāi)發(fā)新客戶,收集客戶需求,與老客戶維持良好的互動(dòng)關(guān)系;
3、根據(jù)客戶需求,設(shè)計(jì)和撰寫(xiě)培訓(xùn)規(guī)劃;
4、策劃、跟蹤銷(xiāo)售全過(guò)程以確保完成銷(xiāo)售任務(wù)
任職要求:
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷,英語(yǔ)良好;
2、1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有工廠工作經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)咨詢公司銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、對(duì)人力資源管理和工廠流程熟悉者優(yōu)先考慮;
4、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、責(zé)任心和協(xié)作能力,能承受較大的工作壓力。
第12篇 培訓(xùn)課程咨詢崗位職責(zé)
在線客服(課程咨詢、英語(yǔ)培訓(xùn)) 南京云起信息科技有限公司 南京云起信息科技有限公司,云海螺,云海螺英語(yǔ),南京云起,云起 南京云起信息科技有限公司(ehello)是由華為前副總裁李一生投資成立的一家互聯(lián)網(wǎng)教育公司,旗下教育品牌云海螺是南京市場(chǎng)上知名的線上英語(yǔ)口語(yǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
【崗位要求】
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專業(yè)優(yōu);
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),音質(zhì)佳,表達(dá)能力強(qiáng);
3、個(gè)性開(kāi)朗、反應(yīng)敏捷,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
4、工作積極主動(dòng),喜歡銷(xiāo)售工作、勇于挑戰(zhàn)高薪;
5、可配合輪班:9:00-18:00/12:00-21:00;
6、有教育行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【職位描述】
1、針對(duì)客戶的背景、程度及要求進(jìn)行需求分析,運(yùn)用專業(yè)知識(shí),向咨詢客戶提供外語(yǔ)課程體系講解及服務(wù)咨詢;
2、根據(jù)客戶需求制定合理可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,
3、按時(shí)完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)并協(xié)助完成團(tuán)隊(duì)指標(biāo)。
4、配合相關(guān)部門(mén)完成產(chǎn)品優(yōu)化工作。
【我們提供】
1、 簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金);
2、 每月免費(fèi)兩次一對(duì)一語(yǔ)言培訓(xùn)(英語(yǔ),日語(yǔ),德語(yǔ),西語(yǔ)任你選),外教授課,每天和外教工作接觸,大量機(jī)會(huì)自我提升;
3、每天免費(fèi)提供各種零食;
4、晉升渠道多樣,以?shī)^斗者為本,以能力者優(yōu)先;
5、定期員工旅游+員工聚會(huì)+團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等,擁有輕松、人性化的工作氛圍和單純團(tuán)結(jié)的同事關(guān)系;
6、高大上的辦公環(huán)境:高端政府創(chuàng)新大樓、齊全的現(xiàn)代化設(shè)施、工作與休閑并存的逐夢(mèng)之地。
7、便利的交通:地鐵三號(hào)線秣周東路站3號(hào)出口旁
第13篇 培訓(xùn)課程研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)
培訓(xùn)經(jīng)理(課程研發(fā)) 軒天實(shí)業(yè) 上海軒天實(shí)業(yè)有限公司,上海軒天,上海軒天實(shí)業(yè),軒天,軒天實(shí)業(yè),軒天 工作職責(zé):
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),編制公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)整體課件的開(kāi)發(fā),課件開(kāi)發(fā)的方法的梳理,開(kāi)發(fā)進(jìn)度的把握;
2、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系建設(shè)工作,完善公司培訓(xùn)體系;
3、貫徹培訓(xùn)制度并保證培訓(xùn)實(shí)施的良好運(yùn)作,同時(shí)監(jiān)控各項(xiàng)培訓(xùn)工作過(guò)程,與相關(guān)部門(mén)配合做好培訓(xùn)工作;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)與員工應(yīng)具備的知識(shí)能力,對(duì)目前的培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行不斷更新與改進(jìn);
5、幫助下屬協(xié)調(diào)與本部門(mén)有關(guān)的內(nèi)、外部事務(wù)性問(wèn)題;
任職資格:
1、全日制本科以上學(xué)歷;
2、3年以上培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),有研發(fā)課程規(guī)劃,方法,有房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有獨(dú)立授課能力及良好的培訓(xùn)技巧,對(duì)培訓(xùn)體系有豐富的搭建經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立課程開(kāi)發(fā)能力和獨(dú)立策劃培訓(xùn)項(xiàng)目能力;
4、善于溝通,有親和力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),能有效協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源,目標(biāo)感清晰,執(zhí)行力強(qiáng),可以適應(yīng)短期出差。
第14篇 培訓(xùn)課程銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)
課程顧問(wèn)/銷(xiāo)售(美術(shù)培訓(xùn)方向) 北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司 北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司,零點(diǎn)陸壹捌 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)少兒美術(shù)教育的市場(chǎng)品牌推廣和目標(biāo)客戶信息收集;
2、發(fā)掘潛在客戶,為客戶提供課程咨詢,定期對(duì)記錄的咨詢信息進(jìn)行回訪,告知咨詢者中心最新的培訓(xùn)課程動(dòng)態(tài);
3、負(fù)責(zé)家長(zhǎng)的接待并做好相應(yīng)的信息跟蹤記錄;
4、為客戶設(shè)計(jì)課程體系,,促成簽約并跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程;
5、完成月度、季度、年度業(yè)績(jī)指標(biāo),不斷開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù);
6、維護(hù)客戶關(guān)系,及時(shí)、妥善地解決客戶的問(wèn)題;
7、完成銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)、合同修改等日常工作;
8支持培訓(xùn)中心的其它宣傳活動(dòng);
9、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,擁有1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉教育培訓(xùn)行業(yè)者優(yōu)先;
2、擁有良好的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)能力,能獨(dú)立完成課程銷(xiāo)售;
3、擁有良好的執(zhí)行力、溝通表達(dá)能力,注重團(tuán)隊(duì)合作;
4、具備銷(xiāo)售意識(shí),有一定的學(xué)習(xí)能力,能承受工作壓力。
5、性格外向,積極主動(dòng),親和力強(qiáng),具備良好的交流溝通能力;
6、吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,熱愛(ài)教育行業(yè)。
