崗位職責(zé)是什么
樂高崗位職責(zé)是指在樂高公司中，員工所承擔(dān)的具體工作責(zé)任和任務(wù)，這些職責(zé)涵蓋了從產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)制造到市場營銷、客戶服務(wù)等多個領(lǐng)域，旨在確保公司的運營效率和產(chǎn)品質(zhì)量，同時推動品牌在全球市場的持續(xù)發(fā)展。
崗位職責(zé)要求
1. 熟練掌握樂高產(chǎn)品的特性，包括材質(zhì)、組裝方式和設(shè)計理念。
2. 具備良好的創(chuàng)新思維，能提出新的產(chǎn)品設(shè)計和市場推廣策略。
3. 了解兒童心理學(xué)，以便更好地理解目標(biāo)消費者的需求。
4. 強烈的責(zé)任心，確保產(chǎn)品的安全性和合規(guī)性。
5. 擁有團隊合作精神，能夠在跨部門協(xié)作中發(fā)揮積極作用。
6. 良好的溝通技巧，能夠有效地傳達(dá)想法和解決問題。
7. 對市場趨勢敏感，能及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略以適應(yīng)變化。
崗位職責(zé)描述
在樂高，每一位員工都是構(gòu)建品牌成功的重要一環(huán)。設(shè)計師需創(chuàng)造出吸引人的積木模型，既要符合樂高的傳統(tǒng)，也要引領(lǐng)潮流；生產(chǎn)工程師則需保證每一顆積木的質(zhì)量，確保無瑕疵地到達(dá)消費者手中。市場營銷人員需策劃創(chuàng)新的活動，擴大品牌影響力；而客戶服務(wù)團隊則需要提供專業(yè)且友好的服務(wù)，維護(hù)樂高的良好口碑。
有哪些內(nèi)容
1. 產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)：負(fù)責(zé)設(shè)計新的樂高模型，確保既有趣又富有挑戰(zhàn)性，同時符合安全標(biāo)準(zhǔn)。
2. 生產(chǎn)管理：監(jiān)控生產(chǎn)流程，確保質(zhì)量控制，優(yōu)化生產(chǎn)效率，減少浪費。
3. 市場研究：分析市場動態(tài)，了解競爭對手，為產(chǎn)品定位和定價提供依據(jù)。
4. 營銷策略：制定并執(zhí)行有效的廣告和促銷活動，提高品牌知名度和市場份額。
5. 銷售支持：與零售商建立良好關(guān)系，確保產(chǎn)品在各個銷售渠道的廣泛覆蓋。
6. 客戶服務(wù)：處理消費者咨詢和投訴，提供滿意的解決方案，提升客戶滿意度。
7. 培訓(xùn)與發(fā)展：為內(nèi)部員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機會，提升團隊技能和專業(yè)知識。
8. 合規(guī)與社會責(zé)任：遵守行業(yè)規(guī)定，關(guān)注環(huán)保和社會影響，推動可持續(xù)發(fā)展。
在樂高，每個崗位都承載著激發(fā)創(chuàng)造力、傳播快樂的使命，每位員工都在為打造一個更美好的玩樂世界貢獻(xiàn)自己的力量。通過專業(yè)的工作和團隊協(xié)作，共同塑造樂高在全球的卓越形象。
樂高崗位職責(zé)范文
第1篇 樂高學(xué)齡老師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、擔(dān)任3-8歲兒童的搭建教學(xué)及溝通工作,按時完成教學(xué)任務(wù),并保證授課質(zhì)量;
2、按時參與教學(xué)、教研活動,不斷提升教技教法;
3、負(fù)責(zé)和落實本班教室、教具、設(shè)備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生、保持優(yōu)良的教學(xué)環(huán)境;
4、積極協(xié)助配合公開體驗課,參與各類市場活動招生,與家長保持經(jīng)常聯(lián)系;
5、服從上級部門安排的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,教學(xué)技術(shù)、機械、電子、自動化、計算機、學(xué)前教育、兒童心理學(xué)等專業(yè)為佳;
2. 形象氣質(zhì)佳,語言表達(dá)能力強,有創(chuàng)意,思維靈活,有團隊精神;
3、有良好的服務(wù)意識,做事認(rèn)真,有親和力、責(zé)任心、愛心,善于與孩子和家長溝通;
4、具有良好學(xué)習(xí)力。
5、熱愛教育行業(yè),喜歡孩子,應(yīng)屆生亦可。
第2篇 樂高指導(dǎo)師崗位職責(zé)
幼兒老師/樂高指導(dǎo)師 杭州麥搭教育科技有限公司 杭州麥搭教育科技有限公司,愛搭機器人教育,麥搭教育,麥搭 1、教授3-6歲幼兒樂高課程;
2. 編寫教案,與家長溝通學(xué)員學(xué)習(xí)情況;
3. 參加教研、教學(xué)培訓(xùn);
4. 積極參與、配合中心相關(guān)活動。
任職資格:
1.親和力好,有愛心、耐心、童心;
2.性格開朗,有較強的溝通能力;
3.具有較強的動手能力和學(xué)習(xí)能力;
4.大專以上學(xué)歷,學(xué)前教育專業(yè),師范相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
5.有教育行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
職業(yè)發(fā)展通道:
樂高指導(dǎo)師--培訓(xùn)師--教務(wù)主管--教學(xué)督導(dǎo)--教學(xué)總監(jiān)
職能類別:幼教
關(guān)鍵字:幼教 幼兒老師 樂高指導(dǎo)師
第3篇 樂高活動中心學(xué)前老師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)樂高課程的教學(xué);
2、負(fù)責(zé)課前備課、練課及教案書寫工作;
3、負(fù)責(zé)學(xué)員課后溝通和課時管理工作;
4、配合中心市場推廣工作。
任職要求:
1、年齡20歲以上,五官端正,樂觀積極,親和力強,善溝通,愿意學(xué)習(xí);
2、熱愛幼兒教育事業(yè),喜愛積木搭建;
3、了解兒童教學(xué)理論、教學(xué)方式;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的語言表達(dá)能力;
5、擁有較強的責(zé)任心、良好的團隊合作精神;
6、大專以上學(xué)歷,師范專業(yè)、理工科專業(yè)(計算機、機械、物理專業(yè))、有學(xué)前教育、幼兒早教經(jīng)驗者優(yōu)先。
公司提供崗前培訓(xùn),一對一授課培訓(xùn)。
第4篇 樂高老師崗位職責(zé)
樂高老師 浙江夢馬控股有限公司 浙江夢馬控股有限公司,夢馬控股,浙江夢馬,夢馬 職責(zé)描述:
1、高品質(zhì)完成2-6歲兒童樂高課程教授工作,在授課過程中啟發(fā)孩子的想像力,創(chuàng)造力和合作力,讓每個孩子在課堂中主動探索、觀察和思考。
2、負(fù)責(zé)與家長溝通課程、教學(xué)目標(biāo)及幼兒表現(xiàn)等,建立完善的幼兒課程檔案,遵循教師工作流程。
3、負(fù)責(zé)demo課的設(shè)計及現(xiàn)場實施,積極配合試聽課和招生活動。
4、協(xié)助其他部門工作。
任職要求:
1、有三年以上樂高工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熱愛幼兒,有愛心、耐心,工作積極主動、責(zé)任心強。
3、有良好的語言表達(dá)、學(xué)習(xí)理解能力有團隊協(xié)作精神。
第5篇 樂高搭建教師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、對所受課程進(jìn)行備課、書寫教案;
2、按時完成安排的樂高課程。指導(dǎo)學(xué)生拼搭、組裝機器人,使其技能增長。
3、定期進(jìn)行教學(xué)教研,開發(fā)課件。
4、維護(hù)授課教室衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。
5、定期更換責(zé)任區(qū)域的展示作品。
6、配合學(xué)?；顒?組織、協(xié)調(diào)學(xué)生戶外等活動。
任職資格:
1、老師:22~33歲,理工科畢業(yè)優(yōu)先。
2、具有很強的中文表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐。
3、具有較強的親和力,講課生動活潑,知識面寬廣。
4、熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責(zé)任心強。
5、邏輯思維能力較強,喜歡動手動腦,熱愛鉆研。
第6篇 樂高教學(xué)主管崗位職責(zé)任職要求
樂高教學(xué)主管崗位職責(zé)
樂高教學(xué)主管 唐城卡巴(北京)教育科技有限公司 唐城卡巴(北京)教育科技有限公司，唐城卡巴 唐城教育集團旗下卡巴青少兒科技教育:
中國stem教育先行者，全國連鎖 行業(yè)先鋒 業(yè)界標(biāo)桿!
教育部+國家體育總局授權(quán)北京機器人運動等級認(rèn)證考試指定報考機構(gòu)!
2017年度盛典—卡巴青少兒科技發(fā)燒節(jié)在鳥巢成功舉辦，受到了廣大家長和業(yè)界的一致好評，北京新聞頻道做了專訪。
全國100余家校區(qū)，北京30家校區(qū)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)教學(xué)團隊人員管理，中心教學(xué)內(nèi)訓(xùn);
2、樂高課程的升級以及新課程體系的研發(fā);
3、嚴(yán)格把控校區(qū)的教學(xué)質(zhì)量，提升家長滿意度;
4、帶領(lǐng)學(xué)員參加全球各大機器人賽事。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，師范類或理工科專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1年以上少兒科技教學(xué)經(jīng)驗(教具為樂高、ve_)，1年以上教學(xué)管理經(jīng)驗;
3、擁有較強的課件開發(fā)能力和培訓(xùn)能力;
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，人品端正，樂觀正能量。
樂高教學(xué)主管崗位
第7篇 樂高幼兒教師崗位職責(zé)
樂高幼兒教師 湖北沐創(chuàng)教育科技有限責(zé)任公司 湖北沐創(chuàng)教育科技有限責(zé)任公司,沐創(chuàng) 職責(zé)描述:
1)負(fù)責(zé)幼兒階段樂高課程的輔導(dǎo)工作及教學(xué)、教研等方面的工作;
2)承擔(dān)多個課程體系及上課程的講授任務(wù),組織課堂討論;
3)參與課前備課、練課及教案書寫工作;
4)參與教學(xué)改革的研究,為教學(xué)研究建議新思路、新方法;
5)完成教學(xué)主管安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1)大專及以上學(xué)歷,年齡23~30歲,熱愛教育事業(yè);
2)有愛心、有耐心,動手、 表達(dá)能力強,與人溝通能力突出;
3)喜愛孩子,熱愛早教或少兒教育行業(yè),能與孩子融洽相處;
4)具有較強的動手能力、學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
5)工作積極主動,責(zé)任心強, 有團隊精神,并有意愿從事青少年科技培訓(xùn)和教育工作;
6)有勤奮好學(xué)的態(tài)度,想讓自己更加樂觀向上、積極進(jìn)取的精神!
第8篇 樂高教育機構(gòu)校長崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)中心整體運營工作的統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)；
2、負(fù)責(zé)中心的業(yè)績目標(biāo)、中心的預(yù)算及支出，并按要求制作報表；
3、負(fù)責(zé)管理專、___教師隊伍，負(fù)責(zé)專、___教師的崗位職責(zé)職位要求、培訓(xùn)、考核、激勵，建立健全專、___師資隊伍；
4、負(fù)責(zé)本中心的市場推廣活動的策劃、推廣和實施等，擴大招生，增加會員，提高中心利潤額；
5、負(fù)責(zé)管理培訓(xùn)中心的固定資產(chǎn)及現(xiàn)金，保證中心的穩(wěn)定運營；
職位要求：
1、兩年以上教育培訓(xùn)行業(yè)管理工作經(jīng)驗，對本行業(yè)日常營運工作及相關(guān)流程有嫻熟的處理技巧。
2、有敏銳的市場洞察力和突出的銷售能力；
3、相貌端正，善于與他人交流，有較強的親和力，組織協(xié)調(diào)能力較強；
4、強烈的主動溝通和服務(wù)意識，能在壓力下承擔(dān)工作。善于應(yīng)對各種突發(fā)事件。
福利待遇：
五險一金、員工宿舍、出國機會、績效獎金、節(jié)日福利、定期體檢、餐飲補貼、出國帶隊、專業(yè)培訓(xùn)
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
第9篇 樂高搭建教師崗位職責(zé)任職要求
樂高搭建教師崗位職責(zé)
崗位要求:
1、熱愛教育事業(yè)，有愛心，
2、動手、表達(dá)能力強，溝通能力強，親和力強。
3、工作積極主動，責(zé)任心強，有團隊精神
4、有意愿從事青少年科技培訓(xùn)和教育工作。
崗位描述:
1)負(fù)責(zé)學(xué)生的動手制作輔導(dǎo)工作及教學(xué)、教研等方面的工作;
2)承擔(dān)課程的講授任務(wù)，組織課堂討論;
3)參與課前備課、練課及教案書寫工作;
4)參與教學(xué)改革的研究，為教學(xué)研究新思路、新方法提供建議;
5)完成教學(xué)部門主任安排的其他任務(wù)。
企業(yè)資料:
外太空機器人俱樂部隸屬于三品集團旗旗下的恒大教育科技有限公司，集團創(chuàng)立于2006年，一直致力于教育事業(yè)的研發(fā)與推廣，旗下?lián)碛袡C器人俱樂部、電子商務(wù)、產(chǎn)品研發(fā)，教材研發(fā)，培訓(xùn)等多個熱門項目。恒大教育科技有限公司于成立于2012，總部位于北京，以培養(yǎng)學(xué)生想象力和創(chuàng)造力為宗旨，堅持以興趣為導(dǎo)向，旨在讓3-18周歲的孩子，通過讓孩子動手搭建、編程來學(xué)習(xí)物理、機械等知識，注重培養(yǎng)孩子的創(chuàng)新、團隊合作能力，激發(fā)他們探索知識的熱情，從而獲得知識，思維，能力等各方面的進(jìn)步。我們是中國最權(quán)威最專業(yè)的機器人創(chuàng)新教育機構(gòu)之一，我們的目標(biāo)是讓孩子立足科技、決勝未來!
樂高搭建教師崗位
第10篇 樂高學(xué)齡機器人教師崗位職責(zé)
樂高學(xué)齡后/機器人教師 唐城卡巴(北京)教育科技有限公司 唐城卡巴(北京)教育科技有限公司,卡巴教育,唐城卡巴,唐城卡巴 崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)3-6歲少兒課程2.根據(jù)總部教案進(jìn)行本中心教案的更新和維護(hù);3.負(fù)責(zé)學(xué)員課程的安排與跟進(jìn),幫助孩子提高學(xué)習(xí)興趣;4.對于學(xué)員的學(xué)習(xí)情況定期和家長保持積極的溝通,提高家長滿意度;5.優(yōu)秀教師有機會帶隊參加國內(nèi)、國際比賽。
崗位要求:1、具有同行業(yè)或師范專業(yè)背景,擁有大專及以上學(xué)歷;2、對孩子有愛心,有耐心;3、口頭表達(dá)能力較強,吐字清晰,擅長溝通,喜歡與孩子和家長互動,動手能力強,熟悉樂高教育者更佳;4、有很強的團隊協(xié)作精神,愛崗敬業(yè)更樂業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,有恒心,有熱心,勤奮努力;5、有較強的學(xué)習(xí)能力,工作積極務(wù)實,能適應(yīng)快速發(fā)展的工作環(huán)境,能在壓力下勝任多項工作任務(wù);6、工作年限不限,接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
第11篇 樂高學(xué)齡指導(dǎo)師崗位職責(zé)
學(xué)齡指導(dǎo)師職責(zé)是,培養(yǎng)孩子通過用樂高器材組裝機器人并對機器人進(jìn)行編程,有免費培訓(xùn)。課程是以引導(dǎo)的模式授課,指導(dǎo)師負(fù)責(zé)引導(dǎo),孩子自行完成作品并演講,每年會有大中小型的機器人比賽。老師每天需要對課程進(jìn)行備課并進(jìn)行創(chuàng)新。課程主要鍛煉孩子的邏輯思維能力、開發(fā)創(chuàng)造力、合作能力的提升。
第12篇 樂高教育課程顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)樂高會員的招生工作;
2、接待家長咨詢,將樂高教育的課程體系及其特點全面
準(zhǔn)確介紹給客戶;
3、持續(xù)挖掘、跟進(jìn)意向客戶,完成客戶成交簽約;
4、挖掘?qū)W校資源,與學(xué)校建立深度合作;
5、協(xié)助教學(xué)部門相關(guān)的教學(xué)服務(wù)工作和客戶服務(wù)工作;
任職要求:
1.統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,有學(xué)前教育、市場營銷相關(guān)工作經(jīng)
驗者優(yōu)先,有教育培訓(xùn)機構(gòu)銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2.反應(yīng)靈敏,普通話標(biāo)準(zhǔn),具有較強的語言表達(dá)能力和溝
通能力;
3.有親和力,服務(wù)意識強,待人熱情,熱愛教育事業(yè),并
能承受一定的工作壓力。
具有完善的培訓(xùn)體系,提供專業(yè)的培訓(xùn)指導(dǎo),并提供良好地個人成長發(fā)展空間。
晉升路線:課程顧問---銷售主管------中心校長---合伙人。
本公司處于快速發(fā)展當(dāng)中,急需補充具有專業(yè)技能和管理潛質(zhì)的人才。在這里,你會發(fā)現(xiàn)不一樣的自己和最快速的提升。我們在尋找想當(dāng)將軍的你!
◆系統(tǒng)的專業(yè)技能提升培訓(xùn)+ 管理素質(zhì)培訓(xùn)+各類專項培訓(xùn)。
◆廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,專業(yè)級別和管理級別雙通道職業(yè)發(fā)展機制,成為合伙人的機會。
我們珍視每一位員工,并對加入到公司的所有員工提供良好的福利保障:五險一金、超長帶薪年假、餐費補助、員工生日會、各種節(jié)日禮物、豐富多彩的集體出游。
◆公平公正完全透明化的員工晉升制,無等級的企業(yè)文化氛圍,打造快樂活力的工作氛圍。
第13篇 創(chuàng)意樂高老師崗位職責(zé)
樂高創(chuàng)意搭建老師 北京樂智行科技有限公司鄭州分公司 北京樂智行科技有限公司鄭州分公司,樂智行 職責(zé)描述:
3-12歲兒童機器人活動中心(樂創(chuàng))的教學(xué)工作。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)創(chuàng)意搭建課程(3-6歲)或機器人課程(6-12歲)的教學(xué);
2、負(fù)責(zé)會員課時及課后管理工作;
3、負(fù)責(zé)會員服務(wù)管理及客戶服務(wù)工作;
4、協(xié)助市場推廣和招生等相關(guān)工作;
5、執(zhí)行上級安排的其他工作及部門配合工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、學(xué)前教育、機械類專業(yè),動手能力強者優(yōu)先;
3、年齡20-35歲,有幼少兒教學(xué)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、擅長溝通和表達(dá),對科技教育有興趣;
5、有團隊協(xié)作精神和敬業(yè)精神,認(rèn)真耐心,邏輯清晰;
6、具有樂高課程教育經(jīng)驗,優(yōu)先錄取。
第14篇 樂高活動中心學(xué)前老師崗位職責(zé)任職要求
樂高活動中心學(xué)前老師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)樂高課程的教學(xué);
2、負(fù)責(zé)課前備課、練課及教案書寫工作;
3、負(fù)責(zé)學(xué)員課后溝通和課時管理工作;
4、配合中心市場推廣工作。
任職要求:
1、年齡20歲以上，五官端正，樂觀積極，親和力強，善溝通，愿意學(xué)習(xí);
2、熱愛幼兒教育事業(yè)，喜愛積木搭建;
3、了解兒童教學(xué)理論、教學(xué)方式;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的語言表達(dá)能力;
5、擁有較強的責(zé)任心、良好的團隊合作精神;
6、大專以上學(xué)歷，師范專業(yè)、理工科專業(yè)(計算機、機械、物理專業(yè))、有學(xué)前教育、幼兒早教經(jīng)驗者優(yōu)先。
公司提供崗前培訓(xùn)，一對一授課培訓(xùn)。
第15篇 樂高幼教老師崗位職責(zé)任職要求
樂高幼教老師崗位職責(zé)
昂立stem老師/樂高/編程/幼教/科學(xué) 老師 廈門愛思坦教育科技有限公司 廈門愛思坦教育科技有限公司，愛思坦 1)針對3~12歲孩子進(jìn)行授課，課程內(nèi)容為跨學(xué)科整合的stem課程，包括各類科學(xué)實驗、樂高模型搭建、機器人編程、電子積木等，是目前教育培訓(xùn)市場的創(chuàng)新性項目
2)服務(wù)家長和學(xué)員，做好日常溝通工作;
3)在教學(xué)和服務(wù)的基礎(chǔ)上，開展學(xué)員續(xù)費和推薦的工作;
4)積極參加部門例會和公司組織的其他活動。
任職資格
1)本科及以上學(xué)歷，教育類或理科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮， 條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求
2)有老師的工作經(jīng)驗，具備stem相關(guān)科目(科
學(xué)實驗、樂高、機器人、 scratch編程等)教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3)富有親和力，喜歡小孩子，熱愛教育事業(yè)，能
適應(yīng)規(guī)范化企業(yè)的工作環(huán)境。
樂高幼教老師崗位
第16篇 幼兒樂高教師崗位職責(zé)
樂高幼兒教師 湖北沐創(chuàng)教育科技有限責(zé)任公司 湖北沐創(chuàng)教育科技有限責(zé)任公司,沐創(chuàng) 職責(zé)描述:
1)負(fù)責(zé)幼兒階段樂高課程的輔導(dǎo)工作及教學(xué)、教研等方面的工作;
2)承擔(dān)多個課程體系及上課程的講授任務(wù),組織課堂討論;
3)參與課前備課、練課及教案書寫工作;
4)參與教學(xué)改革的研究,為教學(xué)研究建議新思路、新方法;
5)完成教學(xué)主管安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1)大專及以上學(xué)歷,年齡23~30歲,熱愛教育事業(yè);
2)有愛心、有耐心,動手、 表達(dá)能力強,與人溝通能力突出;
3)喜愛孩子,熱愛早教或少兒教育行業(yè),能與孩子融洽相處;
4)具有較強的動手能力、學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
5)工作積極主動,責(zé)任心強, 有團隊精神,并有意愿從事青少年科技培訓(xùn)和教育工作;
6)有勤奮好學(xué)的態(tài)度,想讓自己更加樂觀向上、積極進(jìn)取的精神!
第17篇 樂高活動中心崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.接聽來訪電話,接待到訪家長,耐心解釋相關(guān)問題;
2.保持與學(xué)員及其家長的溝通,負(fù)責(zé)學(xué)員信息管理;
3.按時完成與行政相關(guān)的工作,做好各部門間的溝通工作;
4.負(fù)責(zé)中心各種數(shù)據(jù)及相關(guān)報表;配合教務(wù)部門做好宣傳通知工作;
5.靈活處理突發(fā)問題,維護(hù)中心的形象;
6.樂高玩具租賃業(yè)務(wù)。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好語言表達(dá)能力和溝通能力;
3.喜歡lego樂高,認(rèn)可lego樂高國際化的教育理念;
4.有較強的敬業(yè)精神,有責(zé)任心,吃苦耐勞;
第18篇 樂高機器人指導(dǎo)師崗位職責(zé)任職要求
樂高機器人指導(dǎo)師崗位職責(zé)
1. 教授7-12歲學(xué)齡樂高課程;
2. 編寫教案，與家長溝通學(xué)員學(xué)習(xí)情況;
3. 參加教研、教學(xué)培訓(xùn);
4. 積極參與、配合中心相關(guān)活動。
任職資格:
1. 大專以上學(xué)歷，理工科專業(yè);
2. 親和力好，有愛心、耐心、細(xì)致;
3. 性格開朗，有較強的溝通能力;
4. 具有較強的動手能力和學(xué)習(xí)能力;
5. 有教育行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
樂高機器人指導(dǎo)師崗位
第19篇 樂高機器人教師崗位職責(zé)任職要求
樂高機器人教師崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、授課:i diy robotec機器人課程教學(xué)(利用機器人相關(guān)教具開展積木拼裝、模型搭建及編程等課程教學(xué)活動)，3-6歲課程以積木拼裝為主，培養(yǎng)學(xué)生空間架構(gòu)、動手、創(chuàng)意創(chuàng)新思維能力;7-10歲課程以物理、工程、結(jié)構(gòu)等內(nèi)容為主，鍛煉學(xué)生分析問題、解決問題的實際運用能力;10以上會更多的接觸程序、自動控制等相關(guān)編程內(nèi)容，讓學(xué)生接軌國際，能力全面提升，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新、創(chuàng)造能力。
2、家校服務(wù):與家長溝通孩子的學(xué)習(xí)情況，做好家校服務(wù)工作;
3、組織學(xué)生參加國內(nèi)國際機器人比賽。
崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷。師范類或機械設(shè)計自動化 、電子、電路、計算機、軟件工程、能源與動力等理工學(xué)科專業(yè)優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的溝通交流能力。富有耐心、愛心、責(zé)任心，喜歡小孩，熱愛教育行業(yè)，無教師資格證亦可(入職后有專業(yè)的崗位培訓(xùn))。
福利構(gòu)成:五險一金，帶薪假期(法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、公司年假等)，餐補。
樂高機器人教師崗位
第20篇 樂高機器人老師崗位職責(zé)任職要求
樂高機器人老師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)組織上課的整體流程，講授課程;
2)負(fù)責(zé)與學(xué)員進(jìn)行溝通、交流，全面了解學(xué)員的需求，解答學(xué)員的疑惑;
3)承擔(dān)課程的輔導(dǎo)、答疑、批改作業(yè)、組織課程討論等教學(xué)環(huán)節(jié)工作;
4)組織學(xué)生測評，并及時評定學(xué)生成績，做好成績分析工作;
5)配合并完成班主任和其他人員的相關(guān)工作。
任職資格:
1)參與過樂高機器人教學(xué)，參加過fll、wro比賽優(yōu)先
2)本科及以上學(xué)歷，計算機專業(yè)優(yōu)先;
3)了解java語言、javascript語言、php語言、c++語言中的一門;
4)普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)清晰有條理。
樂高機器人老師崗位
