特種作業(yè)安全作業(yè)規(guī)程3篇

包括什么內(nèi)容

特種作業(yè)安全作業(yè)規(guī)程旨在確保所有參與特種作業(yè)的人員在執(zhí)行任務(wù)時(shí)的安全，防止意外事故的發(fā)生。規(guī)程涵蓋了以下幾個(gè)核心領(lǐng)域：

1. 培訓(xùn)與資質(zhì)：所有特種作業(yè)人員必須接受專門的培訓(xùn)，并取得相應(yīng)的操作證書。

2. 作業(yè)前準(zhǔn)備：包括設(shè)備檢查、工作區(qū)域的安全評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與控制措施的制定。

3. 作業(yè)過程管理：規(guī)定操作步驟、安全操作規(guī)程、應(yīng)急響應(yīng)程序及個(gè)人防護(hù)裝備的使用。

4. 作業(yè)后清理：設(shè)備維護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)恢復(fù)和廢棄物處理。

5. 不安全行為的預(yù)防與糾正：設(shè)定明確的行為規(guī)范，對(duì)違反規(guī)程的行為進(jìn)行記錄和處理。

編制指南

1. 制定規(guī)程時(shí)，應(yīng)結(jié)合具體作業(yè)環(huán)境和設(shè)備特點(diǎn)，參考國(guó)家和行業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，確保規(guī)程的針對(duì)性和適用性。

2. 規(guī)程應(yīng)清晰易懂，避免專業(yè)術(shù)語(yǔ)過多，必要時(shí)可附帶圖示說(shuō)明。

3. 定期更新規(guī)程，以適應(yīng)技術(shù)進(jìn)步和法規(guī)變化，同時(shí)要收集一線反饋，不斷優(yōu)化和完善。

4. 建立規(guī)程培訓(xùn)機(jī)制，確保所有相關(guān)人員都能理解和掌握規(guī)程內(nèi)容。

5. 強(qiáng)調(diào)規(guī)程的執(zhí)行，通過定期檢查和審計(jì)，確保規(guī)程的有效執(zhí)行。

復(fù)審規(guī)定

1. 特種作業(yè)安全作業(yè)規(guī)程應(yīng)每年至少?gòu)?fù)審一次，以確認(rèn)其與最新法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求的一致性。

2. 當(dāng)發(fā)生重大安全事故或發(fā)現(xiàn)規(guī)程存在明顯不足時(shí)，應(yīng)立即啟動(dòng)復(fù)審程序。

3. 復(fù)審過程中，應(yīng)邀請(qǐng)相關(guān)部門、作業(yè)人員及安全專家參與，確保多角度、全面地評(píng)估規(guī)程的有效性。

4. 復(fù)審結(jié)果應(yīng)形成書面報(bào)告，詳細(xì)記錄修改內(nèi)容和原因，經(jīng)審批后，及時(shí)更新并發(fā)布新的規(guī)程版本。

5. 對(duì)于修訂后的規(guī)程，需重新進(jìn)行全員培訓(xùn)，確保所有人員了解并遵守新規(guī)定。

以上規(guī)程旨在建立一個(gè)安全、有序的特種作業(yè)環(huán)境，每一位員工都應(yīng)視其為自身職責(zé)的一部分，嚴(yán)格遵守，共同維護(hù)作業(yè)場(chǎng)所的安全。任何疏忽或違規(guī)行為都可能帶來(lái)嚴(yán)重后果，因此，我們必須時(shí)刻警惕，將安全放在首位。

特種作業(yè)安全作業(yè)規(guī)程范文

第1篇 特種作業(yè)安全教育規(guī)程

特種作業(yè)安全教育

從事特種作業(yè)的人員必須經(jīng)過專門的安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格取得操作證后方可獨(dú)立作業(yè),并按特種作業(yè)人員有關(guān)管理辦法按要求進(jìn)行年審,同時(shí)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)應(yīng)將有效的操作證復(fù)印件交總包安全環(huán)保部登記備案。

項(xiàng)目總包單位對(duì)從事特種作業(yè)的人員要進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育,并做好記錄,頻率為每月一次,每次不得少于4 小時(shí)。

教育內(nèi)容:

特種作業(yè)人員所在崗位的工作特點(diǎn),可能存在的危險(xiǎn)、隱患和安全注意事項(xiàng)。

特種作業(yè)崗位的安全技術(shù)要領(lǐng)及個(gè)人防護(hù)用品的正確使用方法。

本崗位曾經(jīng)發(fā)生的事故案例及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

第2篇 特種作業(yè)安全管理規(guī)程

1.特種作業(yè)人員范圍:

(1)電工作業(yè):發(fā)電、安裝、維修、變電的作業(yè)人員;

(2)起重作業(yè)人員:門式起重機(jī)、輪胎起重機(jī)、汽車起重機(jī)、履帶起重機(jī)、塔式起重機(jī)的作業(yè)人員;

(3)金屬焊接(氣割)作業(yè)人員:從事使用電焊和氣焊(割)金屬的作業(yè)人員;

(4)建筑登高作業(yè)人員:從事建筑施工兩年以上(含兩年)的腳手架搭設(shè)、拆除、建筑起重提升設(shè)備的架設(shè)拆除作業(yè)人員;

2.特種作業(yè)人員有關(guān)安全規(guī)定:

(1)特種作業(yè)人員必須經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn),取得勞動(dòng)部頒發(fā)有效的“特種作業(yè)人員操作證”才能上崗;

(2)嚴(yán)禁無(wú)證作業(yè),對(duì)于沒有取得勞動(dòng)部頒發(fā)的特種作業(yè)人員操作證而從事特種作業(yè)者,任何人有權(quán)責(zé)令其停止作業(yè),并按違章處罰管理辦法進(jìn)行處罰,因違章作業(yè)而發(fā)生事故造成損失,后果嚴(yán)重的要追究刑事責(zé)任;

(3)嚴(yán)格執(zhí)行法規(guī)。特種作業(yè)人員在作業(yè)過程中必須嚴(yán)格執(zhí)行本工種安全操作規(guī)程及有關(guān)制度、法規(guī),嚴(yán)禁違章作業(yè)。對(duì)違章作業(yè)的特種人員,項(xiàng)目部安全部門按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰,造成嚴(yán)重事故后果的追究刑事責(zé)任;

(4)加強(qiáng)管理。各施工單位加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員管理,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的特種作業(yè)人員進(jìn)行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違章應(yīng)及時(shí)制止,以確保安全;

(5)嚴(yán)禁違章指揮。施工單位的負(fù)責(zé)人不準(zhǔn)違章指揮特種作業(yè)人員或使用未取得“特種作業(yè)人員操作證”的人員從事特種作業(yè)。誰(shuí)指揮,誰(shuí)違章,誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任,特種作業(yè)人員有權(quán)拒絕違章指揮。

第3篇 特種作業(yè)安全管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程

1范圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了浙江長(zhǎng)興發(fā)電有限責(zé)任公司特種作業(yè)安全管理的管理職能、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核。

本標(biāo)準(zhǔn)適用于浙江長(zhǎng)興發(fā)電有限責(zé)任公司特種作業(yè)安全的管理。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過本標(biāo)準(zhǔn)的引用而成為本標(biāo)準(zhǔn)條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標(biāo)準(zhǔn),然而,鼓動(dòng)根據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標(biāo)準(zhǔn)。

gb5306-85特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則

3管理職能

安全監(jiān)察部是公司特種作業(yè)安全管理的歸口部門,負(fù)責(zé)特種作業(yè)的安全監(jiān)督。總經(jīng)理工作部具體負(fù)責(zé)特種作業(yè)崗位人員的培訓(xùn)、發(fā)證、復(fù)審等管理工作。

4管理內(nèi)容與要求

4.1 特種作業(yè)的分類

4.1.1 金屬焊接(氣割)作業(yè)。

4.1.2 機(jī)動(dòng)車輛駕駛(包括鏟車,推土機(jī),電瓶車等)。

4.1.3起重機(jī)械作業(yè)。

4.1.4登高架設(shè)作業(yè)。

4.1.5 電梯操作、維修。

4.1.6 有關(guān)機(jī)械操作(指電吊、行車、橋抓等)

4.2 特種作業(yè)人員應(yīng)具備的條件

4.2.1 年滿十八周歲以上。

4.2.2 經(jīng)醫(yī)院檢查確認(rèn)身體健康,無(wú)妨礙從事特種作業(yè)的疾病和生理缺陷。

4.2.3 具有特種作業(yè)所需的文化程度和技術(shù)知識(shí),并掌握與本工種相關(guān)工作的安全技術(shù)知識(shí)。

4.3 特種作業(yè)人員的培訓(xùn)

4.3.1 從事特種作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)技術(shù)和安全技術(shù)教育培訓(xùn),經(jīng)理論、實(shí)踐考試成績(jī)合格,并定期進(jìn)行驗(yàn)證、復(fù)審。

4.3.2 培訓(xùn)形式

4.3.2.1參加考核發(fā)證單位(部門)或由其指定的教育培訓(xùn)單位的培訓(xùn)。

4.3.2.2企業(yè)自行組織的現(xiàn)場(chǎng)教育培訓(xùn)。

4.3.3 大、中專、技工學(xué)校的畢業(yè)生,持有按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行特種作業(yè)教育、經(jīng)考核合格的相關(guān)有效證件的,當(dāng)年可免培訓(xùn)考核。

4.3.4 參加發(fā)證單位培訓(xùn)的時(shí)間與內(nèi)容,可根據(jù)國(guó)家頒發(fā)的特種作業(yè)安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定而定。參加企業(yè)自行組織培訓(xùn)的時(shí)間不少40學(xué)時(shí),培訓(xùn)內(nèi)容為本工種有關(guān)的技術(shù)與安全知識(shí)(規(guī)程、規(guī)定等)。

4.4 考核和發(fā)證

4.4.1 特種作業(yè)人員經(jīng)技術(shù)、安全培訓(xùn)后,必須進(jìn)行考核,并記入個(gè)人培訓(xùn)檔案。經(jīng)考核合格取得相關(guān)證件后,方可獨(dú)立作業(yè)。

4.4.2 考核內(nèi)容由發(fā)證單位(部門)根據(jù)國(guó)家頒發(fā)的特種作業(yè)安全技術(shù)考核標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定確定。

4.4.3 起重機(jī)械、金屬焊接(氣割)、電梯操作或維修、登高架設(shè)、有關(guān)機(jī)械操作等由省、市勞動(dòng)部門考核、發(fā)證。

4.4.4 企業(yè)內(nèi)部的機(jī)動(dòng)車輛(不含汽車駕駛)駕駛?cè)藛T由省、市勞動(dòng)部門或指定單位考核、發(fā)證。

4.5 復(fù)審

4.5.1 取得特種作業(yè)的人員,必須由該工種的考核、發(fā)證部門或指定單位定期進(jìn)行復(fù)審。

4.5.2 復(fù)審內(nèi)容

4.5.2.1復(fù)試本工種的專業(yè)技術(shù)理論、實(shí)際操作和安全技術(shù)理論,與本工種相關(guān)工作的其他基本知識(shí)。

4.5.2.2身體健康檢查等。

4.5.3 復(fù)審不合格者,在兩個(gè)月內(nèi)可申請(qǐng)?jiān)購(gòu)?fù)審一次。仍不合格者,由發(fā)證單位收繳操作證,并不得繼續(xù)獨(dú)立作業(yè)。超過期限未經(jīng)復(fù)審者,不得繼續(xù)獨(dú)立作業(yè)。

4.5.4 因故停止工作三個(gè)月以上需復(fù)工者,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行考核,合格后方可獨(dú)立工作。

4.5.5 在兩個(gè)復(fù)審期內(nèi),做到安全無(wú)事故的特種作業(yè)人員,經(jīng)所在單位審查,報(bào)經(jīng)發(fā)證單位(部門)批準(zhǔn)后,由所在單位給予嘉獎(jiǎng)。

4.5.6 每次復(fù)審,由復(fù)審單位(部門)在操作證上注明意見并簽章。

4.5.7無(wú)證或持過期操作證在特種工種崗位上作業(yè)的人員,一律視為違章作業(yè),并按違章作業(yè)規(guī)定予以處理。

4.6 管理職責(zé)

4.6.1總經(jīng)理工作部

4.6.1.1負(fù)責(zé)公司特種工種崗位的設(shè)置符合生產(chǎn)的需要,人員的技術(shù)條件及身體健康狀況符合特種作業(yè)的有關(guān)規(guī)定。

4.6.1.2負(fù)責(zé)公司特種工種作業(yè)人員的配備、變更和調(diào)配。

4.6.1.3 負(fù)責(zé)公司特種作業(yè)人員專業(yè)技術(shù)、安全技術(shù)的培訓(xùn)、考核及發(fā)證、復(fù)審等管理工作。

4.6.1.4 建立各類特種工種管理檔案,并根據(jù)需要抄送設(shè)備管理部、安全監(jiān)察部。

4.6.1.5 負(fù)責(zé)公司機(jī)動(dòng)車輛(包括鏟車、推土機(jī)、電瓶車等)證照的辦理、年審,以及使用、維護(hù)等工作的監(jiān)督和檢查。

4.6.1.6 負(fù)責(zé)機(jī)動(dòng)車輛駕駛?cè)藛T的安全教育與考核,具體按公司交通安全管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4.6.2 設(shè)備管理部

4.6.2.1協(xié)助總經(jīng)理工作部做好公司特種工種崗位的設(shè)置和人員的配備工作。

4.6.2.2對(duì)公司特種作業(yè)的現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià),并提交總經(jīng)理工作部作為特種工種設(shè)置變更的依據(jù)。

4.6.3安全監(jiān)察部

4.6.3.1對(duì)特種工種人員的專業(yè)技術(shù)、安全培訓(xùn)及考核的執(zhí)行情況實(shí)施監(jiān)督。

4.6.3.2 負(fù)責(zé)對(duì)特種作業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)實(shí)施安全措施的監(jiān)督。

4.6.3.3負(fù)責(zé)對(duì)外包單位安全資質(zhì)審查的同時(shí),驗(yàn)證其特種作業(yè)人員的持證情況及異地作業(yè)的審批手續(xù)是否齊全有效。

5檢查與考核

5.1本標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況由公司分管領(lǐng)導(dǎo)和安全監(jiān)察部、總經(jīng)理工作部組織檢查與考核。

5.2按《浙江長(zhǎng)興發(fā)電有限責(zé)任公司考核標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行檢查與考核。