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第1篇 企業(yè)工會主席崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:企業(yè)工會主席崗位職責(zé)
一. 負責(zé)公司工會管理工作,主持工會辦公室日常事務(wù)。
二. 負責(zé)編定工會工作規(guī)劃、重要文件、報告、文章和起草、定稿工作。
三. 指導(dǎo)開展與工會相關(guān)的調(diào)查、問卷和課題研究,及時掌握工會會員思想動態(tài),及時向黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)匯報或提出建議。
四. 協(xié)助黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)每一時期中心任務(wù)的展開;組織發(fā)動與本職相關(guān)的勞動競賽和小革新活動;協(xié)助做好職工的政治思想工作,開展對職工的宣傳教育活動,培養(yǎng)更多的“四有”職工,增強企業(yè)的凝聚力。
五. 審批年度工會活動方案,及每次活動的計劃與預(yù)算。主持重要的、重大的或綜合性工會活動。
六. 主管公司工會的機構(gòu)設(shè)置、會費收繳與使用、印章管理、收發(fā)文、檔案保管與統(tǒng)計、年度總結(jié)與獎罰等事務(wù)審核、監(jiān)督工作。協(xié)助公司黨委和上級團組織配備好公司工會領(lǐng)導(dǎo)班子,主持基層工會干部的任免,對基層工會進行檢查、監(jiān)督、考核和培訓(xùn)。
八. 設(shè)立接待日,聽取會員的意見、建議,及時反映基層問題,處理會員或員工的投訴,維護了工合法權(quán)益。
九. 組織發(fā)動職工文化、娛樂、體育活動,做好職工及其家庭的生、老、病、死、貧、災(zāi)的慰問和善后處理工作。
十. 負責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督工會機關(guān)專職人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作。
職責(zé)二:企業(yè)工會主席崗位職責(zé)
1、在黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)工會的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,認(rèn)真貫徹工會工作方針,主持工會日常工作。
2、緊密圍繞黨的中心工作和上級工會布署,結(jié)合企業(yè)實際,制定工作計劃并組織實施。
3、負責(zé)各項工會工作制度、規(guī)范的建立健全,并組織實施和檢查落實。維護員工的合法權(quán)益,參與公司有關(guān)涉及員工利益的政策的制定,就涉及職工利益的重大問題與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進行協(xié)商、溝通、妥善解決有關(guān)問題,加強民-主監(jiān)督,增強企業(yè)員工主人翁責(zé)任感。
4、通過舉辦各種形式的活動,調(diào)動全員的積極性,推進公司的發(fā)展與建設(shè)。按照有關(guān)民-主管理法規(guī)、條例、制度,抓好企業(yè)的民-主管理工作。
5、關(guān)心員工生活福利,在多勞多得、效益優(yōu)先思想指導(dǎo)下,協(xié)助和督促公司領(lǐng)導(dǎo)辦好員工集體福利工作。關(guān)心有困難的職工,為他們排憂解難。負責(zé)困難員工的慰問工作。
6、 有計劃、有組織地開展有益于員工身心健康的文娛活動。組織好節(jié)假日及假期的休閑活動,增強企業(yè)凝聚力。
7、 維護女職工的合法權(quán)益,做好女工工作。
8、 收好、管好、用好工會經(jīng)費,管理好工會財產(chǎn)。
9、督促工會各委員會做好相應(yīng)工作。
10、 配合各級領(lǐng)導(dǎo)搞好各項公益活動。
11、 完成工會及公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職責(zé)三:企業(yè)工會主席崗位職責(zé)
一、制訂工會工作計劃,指導(dǎo)工會小組制訂、落實活動計劃。
二、協(xié)助黨總支書記和校長做好思想政治教育工作,提高會員的政治思想覺悟和認(rèn)識水平。
三、組織會員學(xué)習(xí)教育理論,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)教育管理知識,深化教育教學(xué)改革,以出色完成教育教學(xué)任務(wù)和學(xué)校各項中心工作。
四、發(fā)揮學(xué)校黨總支、行政和群眾的橋梁作用,經(jīng)常把群眾的建議向黨總支、校行政反映和報告,并將黨總支、校行政的工作部署變?yōu)槿罕姷男袨椤?/p>
五、做好教職工代表大眾的籌備和會務(wù)工作,教代會閉幕期間作為常設(shè)機構(gòu),做好經(jīng)常性的民主管理工作。
六、教育會員模范地遵守學(xué)校 規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律和公共秩序,愛護公物,弘揚師德,協(xié)助學(xué)校行政表彰先進、獎勵勞動模范。
七、做好教職工的生活福利工作,開展群眾互助活動 ,協(xié)助校行政辦好集體福利事業(yè),做好女教職工工作。
八、協(xié)助校行政對會員加強法制教育,同時保護會員的政治利益和民主權(quán)利。
九、搞好文明家庭的建設(shè)和評比工作,做好民事調(diào)解工作。
十、加強工會自身建設(shè),密切聯(lián)系群眾,健全民主生活,不斷改進思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。
第2篇 工會小組長崗位工作職責(zé)
篇一:工會小組長工作職責(zé)
工會小組是工會的最基層組織,工會小組長在工會工作中起著重要的作用,其主要工作職責(zé):
一、做好組織工作,關(guān)心了解小組會員的進出流動情況,有會員離開學(xué)校和有新員工進學(xué)校應(yīng)及時報告學(xué)校工會;
二、組織本小組會員積極參與學(xué)校的民主管理、民主監(jiān)督工作,提交各種提案及合理化建議;
三、關(guān)心本小組會員的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活、身體等狀況,對困難教職工、傷病教職工、孕產(chǎn)期女教職工等情況需及時了解和向?qū)W校工會通報,及時進行慰問和救助;
四、做好學(xué)習(xí)宣傳工作,圍繞學(xué)校黨委和教學(xué)的中心工作,按照學(xué)校工會的布置,有針對性地組織小組會員開展學(xué)習(xí)教育活動。積極組織給學(xué)校工會會刊《教工生活》投稿,稿件要求每季度一篇以上,反映本部門和本小組會員的工作業(yè)績、經(jīng)驗交流、學(xué)習(xí)心得、好人好事、小組活動等情況;
五、協(xié)助配合學(xué)校工會開展各項活動,完成學(xué)校工會布置的各項工作任務(wù),主動組織本小組開展豐富多彩、有益于教職工身心健康的文體活動;
六、結(jié)合本小組實際情況,開展會員之間的互幫互助活動。
篇二:工會小組長工作職責(zé)
1、在校工會和分工會的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2、執(zhí)行上級工會做出的各項決定。
3、組織本小組的教職工參加校工會和分工會舉辦的各項活動。
4、 動員和組織本小組教職工積極參加教學(xué)教研和各項業(yè)務(wù)工作,開展有益于身心健康的文體活動。
5、維護好本小組教職工民主權(quán)利,做好本小組民主管理工作。
6、為本小組教職工辦實事,關(guān)心和慰問傷病的職工。
7、及時發(fā)展新會員,按時收繳本小組工會會費。
8、完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
篇三:工會小組長職責(zé)
工會小組長在學(xué)校黨委、行政、工會的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,其職責(zé)是:
1、經(jīng)常了解本小組教職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等各方面的情況,協(xié)助黨委做好教職工的思想政治工作,搞好本小組內(nèi)教職工的團結(jié)。
2、協(xié)助黨組織教育、引導(dǎo)本小組教職工積極開展社會主義勞動競賽活動,搞好本小組的創(chuàng)先評優(yōu)工作。
3、組織本小組教職工開展生活互相活動,負責(zé)討論困難補助、發(fā)放福利勞保用品、探視慰問年老體弱和傷病住院教職工的工作。注意發(fā)揮女教職工的作用,關(guān)心女教職工的工作和生活。協(xié)助做好計劃生育工作。
4、動員帶領(lǐng)本小組教職工積極參加學(xué)校和工會組織的各項活動,組織本小組的教職工文化、體育、娛樂活動,豐富教職工的課余文化生活。
5、經(jīng)常征求和聽取教職工對學(xué)校和工會工作的意見、建議和要求,及時反映教職工關(guān)注的熱點和難點問題,維護教職工的合法權(quán)益,為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確決策提供依據(jù)。
6、積極參加工會委員會召開的有關(guān)會議,認(rèn)真貫徹落實會議精神。
篇四:工會小組長工作職責(zé)
工會小組長在本單位工會主席的領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展以下工作:
1、認(rèn)真執(zhí)行上級工會的各項決定,組織本小組的職工參加各級工會舉辦的各項活動。
2、動員和組織本小組的教職工積極參加教學(xué)、科研、業(yè)務(wù)工作。開展有益于身心健康的文體活動。
3、維護好本小組的教職工民主權(quán)利,積極參與本單位的民主監(jiān)督和管理工作。
4、熱心為本小組的教職工辦實事,努力做好本小組教職工的福利慰問工作,積極開展群眾性生活互助活動。
5、做好會費收繳工作,公布會費使用情況。
6、進行會員權(quán)利和義務(wù)的教育,及時發(fā)展新會員。
7、積極完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
篇五:工會小組長工作職責(zé)
1、負責(zé)組織工會小組的各項活動,積極組織和參加院工會組織和布置的活動。
2、及時傳達院工會安排的工作,收集并及時反映教職工建議與意見。
3、關(guān)心組員生活,了解并及時反饋教職工中出現(xiàn)的困難、婚喪、生育、生病住院、家庭糾紛等情況,及時對傷病員進行慰問。
4、建立健全小組會員檔案:個人簡歷、身體狀況、家庭成員及經(jīng)濟收入等。認(rèn)真、及時地記錄好工會小組臺帳,做好各項資料的收集工作
5、在院工會的領(lǐng)導(dǎo)下,做好教職工的權(quán)益維護、福利等工作,關(guān)心教職工,積極幫助教職工解決困難。
6、每年完成工會工作的有關(guān)報道一篇
7、做好院工會布置的其他工作。
第3篇 醫(yī)院工會主席崗位工作職責(zé)
1. 在院黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,履行《工會法》、《中國工會章程》等規(guī)定的各項職責(zé),主持并負責(zé)本院工會的各項工作。
2. 以“維護”為基本職責(zé),維護國家和醫(yī)院的總體利益、維護職工的合法權(quán)益。代表職工參與涉及職工切身利益的重大改革方案和措施的決策,參與醫(yī)院職代會和工代會的籌備工作及召開工作,執(zhí)行職代會和工代會決議。
3. 在醫(yī)院的民主管理、民主監(jiān)督和校務(wù)公開中,聽取和反映職工的意見、建議和要求,推進醫(yī)院的民主建設(shè)。
4. 開展職工隊伍建設(shè)活動,組織工會會員積極參加精神文明建設(shè)。做好先進、模范的評選和表彰工作,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。
5. 加強工會自身建設(shè),健全工會民主制度,培訓(xùn)各級工會干部,指導(dǎo)并幫助基層部門工會開展工作。
6. 定期召開和主持工會委員會擴大會議,研究決定工會工作的重大問題,包括年度及階段性工作計劃和總結(jié)、評選先進、財務(wù)預(yù)決算等,一般每月一次。
7. 負責(zé)執(zhí)行工會委員擴大會議的決定和工作布置,領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)院工會辦公室和各工作部、各群眾性協(xié)會以及各部門工會委員會開展工作。
8. 常務(wù)副主席定期主持召開工會辦公會議,討論決定并布置各項具體工作,一般每周一次。
9. 實施“幫困送溫暖工程”,關(guān)心職工生活,努力為職工服務(wù)。開展有益于職工身心健康的文娛、體育、休養(yǎng)等活動,豐富職工的業(yè)余文化生活。
10. 收好、管好、用好工會經(jīng)費,管理好工會財產(chǎn)。負責(zé)院幫困互助基金的運作。
11. 定期向院黨委匯報工會工作。代表院工會參加上級工會的有關(guān)會議及活動。
12. 根據(jù)上級工會的布署,組織我院職工開展相關(guān)工作、參加相關(guān)活動。
第4篇 工會生活委員崗位工作職責(zé)
一、了解掌握本單位職工迫切需要解決的困難,做好困難職工補助的調(diào)查工作。
二、做好職工的家訪工作,經(jīng)常聽取和了解職工對生活方面的意見和要求,及時通過工會向黨組織和行政反映。
三、認(rèn)真聽取膳委會的意見,及時向有關(guān)部門反映,并協(xié)助行政不斷加強膳食管理工作。
四、積極協(xié)助行政改善職工生活條件,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
五、積極配合有關(guān)部門搞好后勤服務(wù)、身體檢查、醫(yī)療保險等有關(guān)職工福利工作。
第5篇 工會文體委員崗位工作職責(zé)
1、負責(zé)制定文體工作的年度計劃,組織好全院性文體活動和各種比賽活動。
2、搞好各業(yè)余文體團隊的活動和建設(shè),并組織參加教育工會系統(tǒng)和省公安廳工會系統(tǒng)的各類文體比賽活動。
3、培養(yǎng)好文體骨干,有計劃地組織文體方向的培訓(xùn)與指導(dǎo),注意總結(jié)群眾性文體工作經(jīng)驗,使各種活動逐步普及,不斷增強廣大教工的體質(zhì)。
4、組織好各種文體活動的宣傳、報導(dǎo)、錄相、照像等工作,并加強對所屬的文體團隊、協(xié)會的管理與指導(dǎo)工作。
5、做好文體方面的年度經(jīng)費預(yù)算和發(fā)放等工作,并健全各項制度。
6、做好“教工之家”的工作。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。
第6篇 工會干事工作崗位職責(zé)
1、 負責(zé)工會下發(fā)的通知、文件,工作報告、工作總結(jié)、發(fā)言稿、匯報材料等工會方面的文字資料的起草、打印。
2、 負責(zé)工會領(lǐng)導(dǎo)所主持召開會議的通知、簽到、會場布置、會議記錄,按要求整理會議紀(jì)要,負責(zé)督辦、落實會議決定的事項,并將督辦落實情況及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
3、 負責(zé)工會文件的登記、傳閱及管理。
4、 負責(zé)工會檔卡管理、職工療養(yǎng)、職工生活困難補助、病傷困難職工看望慰問、職工直系親屬死亡的悼唁、工會活動的組織等面的工作。
5、 負責(zé)公司及廠文體活動的組織工作。
6、 負責(zé)勞動競賽獎的數(shù)據(jù)收集及核算工作。
7、負責(zé)廠務(wù)公開工作。
8、及時完成廠領(lǐng)導(dǎo)和科長交辦的其他工作任務(wù),并及時反饋任務(wù)完成情況。
第7篇 選煤廠工會主席崗位工作職責(zé)
1?? 工作職責(zé)
1.1 負責(zé)貫徹落實上級工作部署決議、決定和規(guī)章制度，執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)下達指令；
1.2 負責(zé)協(xié)助廠長做好職工隊伍安全穩(wěn)定工作；
1.3 負責(zé)依照工會章程行使維護、參與、監(jiān)督、協(xié)調(diào)的工作職能，保障職工權(quán)益，促進選煤廠各項管理工作的順利完成;
1.4 負責(zé)選煤廠考核工作。
2?? 工作內(nèi)容
2.1 負責(zé)做好工會選煤廠分會的各項工作；
2.1.1 負責(zé)制定工會工作計劃，完成礦工會交辦的任務(wù)；
2.1.2 負責(zé)認(rèn)真聽取和正確反映職工的意見和要求， 積極維護職工的合法權(quán)益；
2.1.3 負責(zé)組織職工開展經(jīng)常性的勞動競賽、崗位練兵和技術(shù)比武；做好“首席員工”選拔工作；
2.1.4 負責(zé)組織開展健康向上的文體活動，做好豐富職工文化生活的各項工作，
2.1.5 負責(zé)辦好“職工之家”；
2.1.6 負責(zé)抓好職工群眾安全群監(jiān)群治工作和“安康杯競賽”活動；
2.2?? 負責(zé)支部紀(jì)檢工作，協(xié)助支部書記落實職工隊伍穩(wěn)定的各項措施；
2.2.1 負責(zé)支部的紀(jì)律檢查督查工作；是本廠紀(jì)律工作的具體責(zé)任人；
2.2.2 協(xié)助支部書記做好職工思想政治工作，不發(fā)生越級上訪和群體性事件；
2.2.3 協(xié)助支部書記落實綜治措施，不發(fā)生治安刑事案件和黨紀(jì)政紀(jì)處分情況；
2.3?? 協(xié)助廠長做好各項工作，
2.3.1 負責(zé)參與廠里的重大決策，監(jiān)督落實安全生產(chǎn)的各項規(guī)定，協(xié)調(diào)多方力量做好工作；
2.3.2 負責(zé)按“五位一體”開展工作，做好“十必查”的具體落實；
2.3.3 協(xié)助廠長做好職工技能素質(zhì)提升工作，提高職工隊伍職業(yè)技能和專業(yè)素質(zhì)；
2.3.4 協(xié)助廠長做好安全工作，落實“大排查、大推進”工作的各項措施；
2.3.5 協(xié)助廠長做好班組建設(shè)工作，開展“學(xué)習(xí)型班組”的創(chuàng)建活動；
2.3.6 負責(zé)協(xié)助廠長做好選煤廠各車間隊組的考核工作。
2.4 負責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦、督辦的其它工作任務(wù)。
3? 工作明細
3.1 會議：
3.1.1每周五下午參加廠安全生產(chǎn)調(diào)度會議，點評本周工會工作，安排下周相關(guān)工作；
3.1.2定期參加礦工會工作會議；
3.1.3按規(guī)定參加礦各類工作會議；
3.1.4定期主持召開工會工作會議討論解決工會工作及相關(guān)問題。
3.2? 行政效能：
3.2.1 落實“大排查、大推進”工作；督查各項制度落實情況，每周日值班早8時至第二日早8時；
3.2.2 勞動紀(jì)律檢查，每月檢查違紀(jì)一人（遲到、早退、脫崗等）；
3.2.3 安全隱患，每月檢查隱患一處；
3.2.4 查“三違”“三不”指標(biāo)，每月一人。
3.3? 安全生產(chǎn)監(jiān)督
3.3.1每周上生產(chǎn)現(xiàn)場兩次，督查勞保福利、生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境等情況；
3.3.2每周要與兩名職工談心，了解職工情況，做好安全穩(wěn)定工作；
3.3.3督促檢查車間職工培訓(xùn)開展學(xué)習(xí)型班組進展情況并進行考核；
3.3.4 制定工會活動計劃，按計劃要求開展文體活動和勞動競賽；
3.3.5 督檢企務(wù)公開情況。
3.4? 支部工作
3.4.1 對因病、因工傷等不能上班的要定期家訪，解決困難；
3.4.2 每月向紀(jì)委提供本廠紀(jì)律檢查情況匯報；
4? 工作標(biāo)準(zhǔn)：
4.1做好企務(wù)公開，確保員工權(quán)益。
4.2 班有網(wǎng)員，發(fā)揮監(jiān)督作用。
4.3 做好宣傳思想教育工作。
4.4 豐富員工文化生活。
4.5 關(guān)心職工生活。
4.6 落實“一線工作法”，現(xiàn)場管理達“先進型”。
5???? 工作程序
5.1?? 請示匯報程序
5.1.1.接受礦級領(lǐng)導(dǎo)的書面或口頭工作指導(dǎo)和工作指令；
5.1.2.定期向礦級工會領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作；重大問題隨時請示匯報；
5.1.3 同全礦各單位工會主管、職能部門領(lǐng)導(dǎo)進行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)溝通；
5.1.4 對下級下達工作指令，并給予下級工作指導(dǎo)。
5.2?? 請銷假程序
5.2.1.填寫請假本請主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；
5.2.2.主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后請主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；
5 2.3.主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后報政治處批準(zhǔn)備案；
5.2.4.到假后到政治處銷假；
5.2.5.銷假后報主管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)。
5 .3. 工作指令程序
5.3.1.填寫工作指令卡對下級下達工作指令；（口頭指令要補填指令卡）
5.3.2.指令卡考核辦編號登記交由調(diào)度站（或考核辦專人）督查督辦；
5.3.3.督辦人根據(jù)要求按時匯報進度和進展情況；
5.3.4.按工作指令要求完成后，指令執(zhí)行人進行專題匯報簽字銷卡。
第8篇 工會組長工作崗位職責(zé)
一、在班長指導(dǎo)下,搞好班組安全工作
二、熟練掌握安規(guī)及其它安全生產(chǎn)方針、政策及法規(guī)
三、組織學(xué)習(xí)安規(guī)、有關(guān)安全文件、事故通報
四、制定落實班組安全管理制度
五、隨時檢查班組工作是否安全,及時糾正不安全行為
六、組織好班組各種事故分析,并總結(jié)上報
七、組織開展安全大檢查和班組安全自查活動
八、定期組織班組安規(guī)和工作負責(zé)人考試
第9篇 工會女工主任崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:工會女工主任崗位職責(zé)
一、圍繞學(xué)院工會的中心工作,結(jié)合女教職工的特點,制定工作計劃,召_議,開展活動。
二、根據(jù)《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護規(guī)定》等法規(guī),代表女職工說話、辦事,解決女職工的特殊問題,維護她們的特殊權(quán)益,為女教職工排憂解難。做好婦幼保健工作。
三、在女教職工中經(jīng)常開展自尊、自信、自立、自強教育和思想政治教育,提高她們的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。動員廣大女教職工在學(xué)院的教學(xué)、科研、管理和服務(wù)等工作中開展“建功立業(yè)”活動。
四、教育幫助女教職工正確處理好戀愛、婚姻、家庭和子女問題。
五、組織女教職工開展創(chuàng)先評優(yōu)活動,并認(rèn)真總結(jié)、宣傳和推廣她們的先進事跡和經(jīng)驗。
六、教育女教職工積極響應(yīng)黨和國家計劃生育的號召,協(xié)助學(xué)院計劃生育辦公室做好計劃生育工作。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職責(zé)二:工會女工主任崗位職責(zé)
一、主持學(xué)院女職工委員會全面工作,維護女職工合法權(quán)益,發(fā)揮女職工的半邊天作用。
二、負責(zé)制訂女職工工作計劃并組織實施。
三、負責(zé)分管學(xué)院計劃生育工作、落實計劃生育政策、指導(dǎo)做好獨生子女費的登記和發(fā)放工作。
四、做好女職工思想政治工作,幫助女職工解決實際困難。
五、組織女職工學(xué)習(xí)科學(xué)理論,不斷提高女職工思想素質(zhì)和專業(yè)水平。
六、組織女職工開展勞動競賽和有利于身心健康的文體活動,不斷提高女職工的綜合素質(zhì)。
七、協(xié)助工會主席做好工會日常工作,動員女職工參與學(xué)院民主管理和民主監(jiān)督,提出合理化建議。
八、協(xié)助工會主席組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)評比活動,不斷促進校園和諧建設(shè)。
九、協(xié)助工會主席組織開展校際(企)聯(lián)誼活動,加強與企業(yè)的聯(lián)系,擴大學(xué)院知名度。
十、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和上級工會交辦的其它工作。
職責(zé)三:工會女工主任崗位職責(zé)
1、圍繞學(xué)校黨政工的中心工作,依照女職工的特點和意愿,制訂工會女工工作計劃,做好女工工作總結(jié)。
2、宣傳貫徹黨的路線、方針、政策,教育引導(dǎo)女職工增強自尊、自信、自強、自立精神,成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的新女性。
3、督促、協(xié)助行政貫徹執(zhí)行有關(guān)女教職工勞動保護的政策、法規(guī),參與學(xué)校涉及女教職工切身利益的政策和制度的制定,維護女教職工的合法權(quán)益和特殊權(quán)益。 4、組織動員女職工積極參與學(xué)校的教育改革和民主管理,提高女教職工參政、議政的能力和爭取女教職工在政治、教育、經(jīng)濟、勞動、家庭等方面與男教職工的平等權(quán)利。
5、組織女教職工積極參與學(xué)校的民主管理,并向有關(guān)部門推薦優(yōu)秀女干部。積極參加學(xué)校黨政和校工會組織的培訓(xùn)、工作交流、研討等活動,提高女工工作能力和自身素質(zhì)。
6、深入基層了解女教職工的工作及生活,向?qū)W校黨政領(lǐng)導(dǎo)和校工會反映她們的意見和要求,解決她們的后顧之憂。
7、舉辦適合女教職工特點的活動,促進女教職工的身心健康。
職責(zé)四:工會女工主任崗位職責(zé)
一、宣傳有關(guān)婦女的法律、法規(guī)和有關(guān)政策,貫徹落實學(xué)校和上級領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示,維護婦女合法權(quán)益,教育廣大婦女依法履行應(yīng)盡的義務(wù),開展多種形式的精神文明建設(shè)活動。
二、協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo)主持工會女工委員會的全面工作。
三、根據(jù)上級婦女組織領(lǐng)導(dǎo)部門的部署和校工會的要求,結(jié)合學(xué)校情況,組織制定校女工委年度工作要點,并組織實施。
四、按照《工會法》及《婦女權(quán)益保障法》的規(guī)定,依法維護婦女各項權(quán)益和特殊利益。
五、協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo),通過女工委組織女工開展“四有”教育。引導(dǎo)他們做有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的職工。加強道德觀念。正確處理戀愛、婚姻、家庭問題。協(xié)助調(diào)解各種家庭糾紛。
六、協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮女工委的作用,組織動員女教職工發(fā)揮主人翁精神,在學(xué)校改革、發(fā)展中建功立業(yè)。配合有關(guān)部門開展各種形式的思想政治教育活動,師德教育活動,教書育人活動,配合學(xué)校搞好校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。
七、協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo),完成好教職代會的各項工作,通過女工委組織女教職工參與學(xué)校的民主管理,在教職工代表會中女代表要有一定的比例,提高女教職工代表參政議政能力,經(jīng)常反映女教職工的意見和要求,調(diào)查研究有關(guān)女教職工切身利益的特殊問題,向有關(guān)部門提出解決問題的建議。
八、協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo)組織開展“評選先進,發(fā)揚先進”的評選工作及先進材料的組織和收集工作。
職責(zé)五:工會女工主任崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行黨和政府有關(guān)婦女工作的方針政策,引導(dǎo)女職工發(fā)揚自尊、自強、自愛、自立精神,結(jié)合上級女工委工作安排和女職工工作特點做好各項工作。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家有關(guān)勞動保護方面的法律、法規(guī),積極協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行女職工勞動保護政策,維護女職工的合法權(quán)益。
3、隨時了解掌握女職工的思想、工作、生活和學(xué)習(xí)情況,聽取女職工的意見和建議,及時向工會領(lǐng)導(dǎo)反映,并積極做好女職工的思想工作,幫助女職工解決問題和困難。
4、結(jié)合上級女工委工作安排和本院女職工工作特點,制定年度女職工活動計劃,利用“三八”、“五一”、“十一”等節(jié)日,積極開展群眾性娛樂活動,促進女職工的身心健康。
5、加強同省教育工會女工委工作聯(lián)系,不斷拓寬工作思路,進一步提高工作能力。
6、完成主席、副主席交辦的其他工作任務(wù),并積極配合其他委員搞好工會工作。
第10篇 項目工會主席工作崗位職責(zé)
1.緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心,協(xié)助黨支部抓好黨在新時期的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)、宣傳和職工思想教育工作,充分調(diào)動職工的積極性,增強企業(yè)的凝聚力。
2.負責(zé)管理體系在本系統(tǒng)內(nèi)貫徹實施。
3.對環(huán)境、職業(yè)安全健康管理體系運行的法律、法規(guī)執(zhí)行情況進行監(jiān)督,對任何違反國家安全及勞動保護法律、法規(guī)的行為有權(quán)檢舉和制止。
4.依法組織職工參加項目部安全生產(chǎn)工作的民主管理和監(jiān)督,維護職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益,關(guān)心員工的職業(yè)安全健康條件的改善,關(guān)心職工生活,做好困難職工的救濟和互助互濟,替職工排憂解難,做好職工醫(yī)藥費等其它費用的報銷審理工作。
5.參與勞動爭議的調(diào)解。
6.參加因工傷事故和其它危害職工健康問題的調(diào)查處理,提出處理意見,并有權(quán)要求追究直接責(zé)任的主管人員和有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
7.組織職工勞動競賽,開展誠信守法,預(yù)防事故的群眾活動,提高職工的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康意識。
8.堅持和完善職工代表大會制度,組織職工參加企業(yè)的民主管理,積極推廣廠務(wù)公開。
9.開展形式多樣的文體活動,豐富職工業(yè)余文化生活。
10.做好工會經(jīng)費收、繳、用。
11.協(xié)助總支書記抓好職工食堂和職工福利等后勤保障工作。
12.完成上級工會和黨總支臨時交辦的工作。
第11篇 機關(guān)工會主席崗位工作職責(zé)
一、主持工會委員會工作。負責(zé)組織召開工會委員會全委會,傳達貫徹黨委和上級工會的決議、指示,主持制定工會工作計劃、總結(jié),組織檢查、交流經(jīng)驗,開創(chuàng)工會工作新局面。
二、全面負責(zé)工會工作,掌握工會工作的全面情況,關(guān)心全體工會干部的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、工作和生活問題,不斷提高工會干部素質(zhì),確保各項工作任務(wù)的完成。
三、組織教職工參加學(xué)校的民主管理,籌備教職工代表和會員代表大會,貫徹大會的決議。
四、深入二級學(xué)院(系、部)、機關(guān)處室、后勤、產(chǎn)業(yè)集團了解掌握教職工教學(xué)、生活和學(xué)習(xí)情況,傾聽研究群眾呼聲和要求,提出不同時期教職工要求的工作重點,為解決教職工困難辦實事。
五、組織編制工會經(jīng)費的預(yù)算和決算。
六、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
第12篇 工會副主席工作崗位職責(zé)
崗位目的:根據(jù)國家法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度,協(xié)助主席組織建立健全工會組織,開展民主管理,勞動競賽,技術(shù)比武、文體活動,維護職工和企業(yè)的權(quán)益及安定團結(jié)的良好局面。
工作職責(zé):
1.參與制定工會工作計劃和發(fā)展規(guī)劃,并貫徹落實、監(jiān)督檢查。
2.協(xié)助組織召開職工代表大會,指導(dǎo)職工參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。
3.組織職工開展勞動競賽,負責(zé)勞動榮譽稱號、先進模范等表彰工作。
4.組織開展有益職工身心健康的文娛、體育活動。
5.協(xié)助組織和指導(dǎo)所屬各分會年度、階段性工作計劃的制定和實施。
6.負責(zé)管理工會會費、會員檔案和文件檔案。
7.組織安排職工療養(yǎng)、互濟、救濟和慰問工作,辦理職工福利。
工作要求:
1.經(jīng)常向站黨委和上級工會請示匯報工作,及時傳達上級安排和重要會議精神,并迅速、認(rèn)真把上級精神原則貫徹到職工群眾中去。
2.檢查工作計劃落實情況,認(rèn)真指導(dǎo)基層工作,及時處理相關(guān)問題。
3.嚴(yán)格遵守《中華人民共和國國工會法》,確保站職工按規(guī)定行使民主權(quán)利。
4.深入群眾,調(diào)查研究,聽取群眾意見、建議和呼聲,關(guān)心困難職工的生活情況,提出解決職工實際問題和合理要求的建議,積極會同有關(guān)部門及時解決。
第13篇 基層工會主席崗位工作職責(zé)
(1)在黨組織和上級工會的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行工會的各項職能,主持工會委員會全面工作,帶領(lǐng)全體委員貫徹黨的路線、方針、政策,執(zhí)行會員代表(會員)大會的決議和決定。負責(zé)向會員代表(會員)大會報告工作。
(2)負責(zé)組織召開工會委員會、常委會、分工會主席會議和工會辦公會議,傳達貫徹本單位黨組織和上級工會的決議、指示。組織制定工會工作制度和工作計劃,做好工會的工作總結(jié)、表彰。
(3)參加本單位涉及職工群眾切身利益有關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營重大問題的會議,反映職工的意愿和要求,提出工會的意見和建議。
(4)組織職工參與本單位的民主管理,組織和代表職工與單位行政進行集體協(xié)商、簽訂集體合同和工資等其它協(xié)議,并督促集體合同和工資等協(xié)議的履行和落實。
(5)協(xié)助黨政抓好職工思想教育,組織職工開展科技、文化知識學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵和技術(shù)比賽等活動,不斷加強職工隊伍自身建設(shè)。協(xié)助行政搞好勞模、先進評比、選樹、獎勵和管理等工作。
(6)代表和組織職工依法監(jiān)督行政執(zhí)行勞動法律及勞動安全衛(wèi)生等法律法規(guī),依法維護職工的合法權(quán)益。擔(dān)任勞動爭議調(diào)解委員會主任,主持企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的工作。
(7)深入分廠、班組了解掌握職工群眾在生產(chǎn)、生活和學(xué)習(xí)等方面的情況,傾聽和反映職工群眾合理的意見和要求,努力為職工群眾說話、解難、辦事。
(8)加強工會自身建設(shè),堅持民主集中制和集體領(lǐng)導(dǎo)原則,組織工會干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流,不斷提高自身的維權(quán)能力等綜合素質(zhì)。
(9)編制好工會經(jīng)費預(yù)算和決算方案,管好、用好工會經(jīng)費,管好工會資產(chǎn)。有計劃、有步驟地開展職工之家建設(shè),豐富職工文體活動,不斷增強工會的凝聚力。
(10)理順工會同行政的關(guān)系,依法獨立自主地開展工會工作。
(11)向上級工會報告重要信息。
第14篇 供銷合作社工會工作委員會崗位職責(zé)
1.制訂市供銷合作社工會工作計劃，領(lǐng)導(dǎo)市供銷合作社系統(tǒng)基層工會工作；維護職工合法權(quán)益，研究和反映涉及職工利益的帶全局性、政策性重大問題，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，搞好參政議政。
2.指導(dǎo)市供銷合作社系統(tǒng)各基層工會開展具有行業(yè)特點的勞動競賽、合理化建議和技術(shù)協(xié)作、技術(shù)攻關(guān)等活動，充分調(diào)動職工群眾的積極性、創(chuàng)造性，促進經(jīng)濟發(fā)展。
3.掌握職工思想動態(tài)，加強職工思想政治工作，協(xié)同有關(guān)部門重點抓好職工的職業(yè)道德和職業(yè)技能教育；協(xié)助做好下崗職工基本生活保障和再就業(yè)的服務(wù)工作，了解反映干部、職工的思想動態(tài)和意見要求，做好職工的思想政治工作。
4.審批市供銷合作社系統(tǒng)基層工會機構(gòu)，負責(zé)基層工會主席、副主席的職務(wù)任免。
5.評選、表彰工會先進集體和個人，協(xié)助市總工會管理市供銷合作社系統(tǒng)市級以上勞模和先進工作者。
6.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
第15篇 _高中工會工作崗位職責(zé)
高中工會工作崗位職責(zé)
一、工會主席職責(zé)
(1)認(rèn)真貫徹、接受黨組織及上級工會領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行上級工會的決定,成為黨與群眾的紐帶。
(2)參加校行政會議,參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督。
(3)支持校長工作,調(diào)動教師積極性,完成校長提出的各項任務(wù)。
(4)關(guān)心教職工生活,維護教職工利益,及時反映教職工對學(xué)校的意見、建議。
(5)經(jīng)常性開展教職工的文體等活動,豐富教職工業(yè)余生活關(guān)心教職工的福利。
(6)定期召開工會委員會議,布置、落實各階段工作,并組織工會委員學(xué)習(xí),提高委員素質(zhì)。
(7)制訂工會工作計劃,期末做好工作小結(jié)。做好工作檔案管理工作。工會副主席協(xié)助工會主席完成各項工作。
二、工會委員職責(zé)
1.組織委員職責(zé)
(1)做好組織發(fā)展工作,負責(zé)教職工工會關(guān)系轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入工作,搞好檔案管理。
2.宣傳委員職責(zé)
(1)積極配合黨支部、學(xué)校搞好宣傳工作,宣傳要圍繞學(xué)校中心工作,做到突出政治,樹立正氣,發(fā)揚先進。并及時報道工會簡訊。
3、文娛委員職責(zé)
(1)每學(xué)期組織一至兩次教職工自娛自樂的文娛活動,豐富教職工文娛生活。
4、體育委員職責(zé)
(1)全面落實貫徹國務(wù)院頒發(fā)的《全民健身綱要》,努力提高教職工身體素質(zhì),增強體質(zhì)。
(2)積極創(chuàng)造條件,保證教職工體育活動的順利開展。每學(xué)期組織一至兩次全校性的符合教工特點的小型多樣的體育比賽。
(3)關(guān)心青年教師的業(yè)余文化生活,經(jīng)常開展球類比賽和與兄弟學(xué)校教工友誼比賽,增進校際間往來。
5、財務(wù)委員的職責(zé)
(1)認(rèn)真做好原始憑證的復(fù)核工作。
(2)按時做好財務(wù)報表,及時做好工會經(jīng)費的收入、上交和管理,提供經(jīng)費使用過程的依據(jù)。
6、女工委員職責(zé)
(1)維護女工利益,及時反映女工的意見和要求。
(2)團結(jié)全校女教工,為學(xué)校的榮譽和發(fā)展作出自己應(yīng)有的努力。
(3)嚴(yán)格執(zhí)行計劃生育,配合校醫(yī),關(guān)心女工的身體素質(zhì),強調(diào)優(yōu)生、優(yōu)育。
(4)關(guān)心女工福利,做到有病必防。
第16篇 工會干事崗位工作職責(zé)
篇一:工會干事的工作職責(zé)
1、負責(zé)做好工會的宣傳報道工作。
2、負責(zé)檔案資料的整理、立卷、歸檔、保管等工作。
3、負責(zé)文件的打印、印刷工作。
4、負責(zé)管理好內(nèi)部事務(wù)工作。
5、協(xié)助工會主席做好其他工作。
篇二:工會干事崗位工作職責(zé)
工會干事協(xié)助工會負責(zé)人,根據(jù)《工會法》和工會章程,積極履行工會'教育、參與、維護、建設(shè)'的各項職能。主要職責(zé)是:
一、負責(zé)工會工作計劃、總結(jié)、文件、通知、簡報的起草及有關(guān)會議的記錄工作。
二、負責(zé)會員的發(fā)展、會員關(guān)系的接轉(zhuǎn)及會籍檔案的管理工作。
三、負責(zé)各類文件、印章及檔案材料的管理工作。
四、負責(zé)會員會費的收繳工作。
五、負責(zé)教職工活動的管理工作。
六、負責(zé)教職工各種業(yè)余活動團體的組建和協(xié)調(diào)工作。
七、協(xié)助工會負責(zé)人開展好工會的宣傳、女工和文體等工作。
八、負責(zé)教代會的會議安排、教職工反映問題的協(xié)調(diào)、落實和反饋工作用教代會的宣傳和教代會專欄的編輯工作;
九、協(xié)助工會負責(zé)人搞好會員代表大會按期召開的有關(guān)籌備工作;
十、協(xié)助工會負責(zé)人完成校教代會工作機構(gòu)的有關(guān)任務(wù);
十一、負責(zé)工會文體活動的初步策劃和具體組織工作;
十二、負責(zé)工會系統(tǒng)各類先進的評選表彰、宣傳、總結(jié)工作的初步策劃和具體組織工作;
十三、負責(zé)勞動爭議的調(diào)查、協(xié)調(diào)及在職教職工中家庭糾紛的協(xié)調(diào)處理工作;
十四、負責(zé)在職教職工生病住院情況的調(diào)查、看望等工作;
十五、協(xié)助工會負責(zé)人督促有關(guān)單位辦好教職工的福利事業(yè);
十六、完成工會負責(zé)人交辦的其他工作。
篇三:工會干事工作職責(zé)
1、貫徹國家及總工會有關(guān)安全、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策,并監(jiān)督執(zhí)行,充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在安全生產(chǎn)工作中的作用。
2、加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督,對于任何單位和個人違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的行為,有權(quán)檢舉和控告。開展安全生產(chǎn)的宣傳,進行輿-論監(jiān)督。
3、組織職工開展遵章守紀(jì)和預(yù)防事故的群眾性活動,支持經(jīng)理、廠長關(guān)于安全工作的獎懲。
4、協(xié)助行政搞好班組安全建設(shè),參加企業(yè)有關(guān)安全規(guī)章制度和勞動保護條例的制定。
5、認(rèn)真開展安全生產(chǎn)、安全知識競賽和合理化建議活動。
6、關(guān)心職工勞動條件的改善,保護職工在勞動中的安全與健康。組織從事有毒有害作業(yè)人員進行預(yù)防性健康療養(yǎng),做好女工勞動保護工作。
7、落實公共文化娛樂場所的安全防火管理工作。
8、參加安全檢查和對新建、改擴建工程的“三同時”監(jiān)督,參加重大事故的調(diào)查處理,協(xié)助行政做好傷亡事故的善后處理工作。
篇四:工會干事崗位職責(zé)
協(xié)助工會主席完成工會各項工作,負責(zé)工會日常事務(wù)管理和建檔工作,其職責(zé)是:
一,根據(jù)工會章程和公司實際情況按期召開職工代表大會,并組織貫徹執(zhí)行代表大會的決議.
二,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報上級有關(guān)指示,文件,負責(zé)實施工會委員學(xué)習(xí)計劃,提高工會干部的思想政治水平.
三,負責(zé)實施工會工作計劃,組織,指導(dǎo)工會小組開展工作.
四,做好職工的思想政治工作,教育職工以主人翁態(tài)度做好本職工作,及時調(diào)查了解職工的意見,建議和要求,努力維護廣大職工的民主權(quán)利.
五,組織職工學(xué)政治,學(xué)文化,學(xué)科學(xué)技術(shù)和管理知識,開展有益于職工身心健康的文體活動.
六,積極做好特困教職工生活補助工作,組織慰問患病職工,以及退休職工的管理工作.
七,維護女職工的合法權(quán)益,協(xié)助學(xué)校解決子女入托,入學(xué)事宜,解除職工后顧之憂,調(diào)解職工工作和家庭的嚴(yán)重糾紛,協(xié)調(diào)處理婚姻,家庭和計劃生育工作.
八,協(xié)助相關(guān)部門做好文明單位創(chuàng)建,和諧企業(yè)建設(shè)等工作.
九,做好會員發(fā)展工作,辦理會員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)手續(xù).
十,負責(zé)工會網(wǎng)站的日常維護,信息報道工作.
十一,收好,管好,用好工會會費,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,管好工會的固定資產(chǎn)和其他物資.
十二,負責(zé)職工之家的日常管理和工會檔案的建立,完善工作.
十三,做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作.
篇五:工會干事工作職責(zé)
一、 協(xié)助主席完成工會的各項工作和任務(wù)。
二、 草擬辦公室的各項文件、報告、工作計劃、工作總結(jié)、通知以及教職工代表大會的各種文件。
三、 保管好各類文件、資料,做好立卷、存檔工作。
四、 協(xié)助建立健全教代會、校務(wù)公開、民主評議等制度。
五、 充分利用攝像工具,做好教職工各類活動的宣傳、報道和組織工作。
六、 做好工會網(wǎng)頁工作,及時準(zhǔn)確地發(fā)送工會的各種信息。
七、 積極完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作。
