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鄉(xiāng)鎮(zhèn)專題報告3篇

發(fā)布時間:2023-04-06 12:45:11 查看人數(shù):28

鄉(xiāng)鎮(zhèn)專題報告

篇一 鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞務開發(fā)工作專題調(diào)研報告

勞務開發(fā)是丘陵欠發(fā)達地區(qū)增加農(nóng)民收入,促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展最現(xiàn)實、最有效的途徑。近年來,_____鄉(xiāng)黨委、政府始終堅持把勞務開發(fā)作為增加農(nóng)民收入的引擎,探索出“提高素質(zhì)—對外輸出—回引創(chuàng)業(yè)—就近轉(zhuǎn)移”的勞務開發(fā)之路,為促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、改變就業(yè)觀念等方面都產(chǎn)生了巨大的推動作用,勞務經(jīng)濟呈穩(wěn)定、有序發(fā)展態(tài)勢,取得了一定的成效。

為過一步強化勞務事實上,在一些傳統(tǒng)勞務輸出地,近期以來已經(jīng)出現(xiàn)“用工荒”。我鄉(xiāng)著力加大對返鄉(xiāng)農(nóng)民工的培訓力度,使他們掌握更多、更好的勞動技能,不僅增加了返鄉(xiāng)農(nóng)民工的就業(yè)機會,而且儲備了

篇二 鄉(xiāng)鎮(zhèn)“三嚴三實”專題教育活動調(diào)研報告

深入開展“三嚴三實”專題教育活動,是貫徹落實全面從嚴治黨的必然要求,是深化延展群眾路線教育實踐活動的重要途徑,是營造良好政治生態(tài)的必要舉措。奔牛鎮(zhèn)全鎮(zhèn)上下自開展“三嚴三實”專題教育活動以來,深入查擺、仔細梳理,積極查找相關(guān)問題,并扎實調(diào)研、深刻剖析,努力分析問題原因,尋找解決方法。

一、目前存在的問題

1、“嚴以修身”方面。“嚴以修身”,最重要也是最根本的是要樹立起牢固的理想信念,要充分認識實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的艱巨性、長期性、復雜性,深入理解馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論的精神實質(zhì),全面提高政治素養(yǎng)。當前,我鎮(zhèn)仍有少數(shù)黨員干部思想松懈、精神懈怠,對待理論學習態(tài)度不夠端正,認為學習任務不是硬性指標,可以拖一拖、推一推,導致學習缺乏系統(tǒng)性,效果不佳;有的干部處理不好工學關(guān)系,在理論學習與工作時間發(fā)生矛盾時,便“以干代學”、“吃老本”,對8小時工作時間之外的時間利用少之又少;有的同志存在重形式、輕成效的現(xiàn)象,理論學習淺嘗輒止、不求甚解,學而不思、思而不深,學用脫節(jié),不能做到學以致用,學習成效難以保證,導致精神“缺鈣”、信念不堅。

2、“嚴以用權(quán)”方面。具體問題表現(xiàn)為兩方面:一是科學決策有待進一步加強。重大決策的產(chǎn)生都需要經(jīng)過必要的程序,決策參與面、透明度雖然較之以前有了很大提升,但缺乏充分論證,憑經(jīng)驗判斷、主觀臆斷來解決問題的現(xiàn)象仍然存在。二是對基層意見不夠重視。對基層反映的情況、意見的思考浮于表面,缺少對問題的深層次探索,這也給政策、工作的落實帶來困難。

3、“嚴以律己”方面??陀^上講,黨的群眾路線教育實踐活動開展到現(xiàn)在,宣傳力度、重視程度都有所下降。自黨中央召開總結(jié)大會后,有的領導干部熱情消退、思想懈怠,認為群眾路線活動“已經(jīng)結(jié)束”,思想上開始開小差,對待“三嚴三實”專題教育活動抱著敷衍了事的態(tài)度,一些不嚴不實的問題有故態(tài)萌發(fā)的不良趨勢。

4、“謀事要實”方面。謀事要實的本質(zhì)就是要求真務實、實事求是,而當前領導干部中存在的“謀事不實”問題,最主要的表現(xiàn)就是政績觀的偏差。具體來講,有的干部只顧眼前不顧長遠,只顧局部不顧全局;有的干部重“顯績”、輕“潛績”,不愿做基層建設、群眾工作等打基礎、利長遠的事;有的將精力都投入招商引資,卻忽視了民生福祉。

5、“創(chuàng)業(yè)要實”方面。結(jié)合奔牛鎮(zhèn)實際,行政區(qū)劃調(diào)整讓奔牛的發(fā)展站在了一個新起點。加快融入新北區(qū),搶抓新一輪發(fā)展機遇,對我們?nèi)w黨員干部提出了更高更新的要求,促使我們要深入到基層去,到群眾中去,充分調(diào)查研究,挖掘、落實關(guān)乎全鎮(zhèn)發(fā)展的機遇、政策、項目。當前,我們?nèi)杂猩贁?shù)黨員干部中依然存在“坐等命令”、“坐享其成”,不主動不積極、反應慢行動慢的現(xiàn)象。

6、“做人要實”方面。所謂“做人要實”,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。然而,個別領導干部對“做人要實”的要求和內(nèi)涵的理解出現(xiàn)了重大偏差,把“做老實人、說老實話、干老實事”誤解為“做老好人”,工作中一味求穩(wěn)、瞻前顧后,只求形式、不求落實,遇事無原則、一團和氣,庸庸碌碌思想抬頭,避事畏難情緒滋生。

二、問題原因分析

1、思想認識不到位,理論學習懈怠。主觀原因在于部分黨員干部思想“拋錨”,認為在群眾路線教育實踐活動過程中,問題已找到、原因已深挖、整改已到位,“三嚴三實”主題教育不過是走過場,對專題教育的深度、嚴度、廣度以及重要性認識不到位??陀^上則是源于工學矛盾,因為工作繁忙,加之本身對理論學習重視不夠,學習時間被工作擠占,不能工作學習“兩條腿走路”,嚴重影響了政治素養(yǎng)和理論水平的提高,進而就影響了先進理論指導實際工作的先導性作用的發(fā)揮,理論與實際脫節(jié)。

2、宗旨意識淡化,黨性修養(yǎng)放松。全心全意為人民服務是黨的宗旨,也是共產(chǎn)黨員的立身之本。宗旨意識淡化,遠離群眾,是導致行動上不到位甚至缺位的的根本原因。而放松自身黨性修養(yǎng),則是道德滑坡、行為墮落的癥結(jié)所在,具體表現(xiàn)為“官本位”思想嚴重、驕傲自滿情緒滋長、政治敏銳性下降等等,值得每位黨員干部警惕。

3、工作浮于表面,作風不夠扎實??磫栴}辦事情簡單化,流于事物表面,不能直指根本,缺乏創(chuàng)新精神和深層次的思考;工作方式方法簡單籠統(tǒng)、過于僵化,不能具體問題具體分析,靈活處理;作風浮躁,只著眼于自己分內(nèi)的工作,工作中處處被動,為群眾服務的質(zhì)量大打折扣。

三、下一步推進措施

1、強化理論學習,補足精神之鈣。理論學習是提高思想認識水平的前提,是對世界觀、人生觀、價值觀的改造,是塑造共產(chǎn)黨員良好品格的精神之鈣。全鎮(zhèn)上下要繼續(xù)加強以下幾個方面的學習,并將理論學習常態(tài)化,長期堅持,筑牢思想根基。從學習內(nèi)容上講,一是學習習總書記系列重要講話精神,做政治上的“明白人”;二是學習法律法規(guī),進一步強化法治思維,將法治思維融入到日常的工作、作風中去,推進依法行政;三是學習業(yè)務知識。從學習安排上講,一是大力推進“常州在線”網(wǎng)上學習,加強對黨員干部的督學;二是強化中心組理論學習,嚴格執(zhí)行中心組學習制度;三是開展封閉式理論培訓,將“請進來”與“走出去”相結(jié)合,立足于政治理論學習并不斷擴展開去,將理論聯(lián)系實際,不斷拓寬黨員干部視野,充實提高,提升黨員干部尤其是基層干部的履職能力。

2、砥礪擔當精神,主動尋求突破。在黨的群眾路線教育實踐活動的基礎上,以“三嚴三實”專題教育活動的具體要求為綱領,結(jié)合奔牛鎮(zhèn)發(fā)展實際和廣大黨員干部自身情況,立足于“嚴”、著眼于“實”,主動尋找問題與矛盾所在,勇于直面問題、妥善解決矛盾,爭取把問題扼殺在萌芽狀態(tài)、把矛盾解決在爆發(fā)之前,而不是等問題積累、倒逼之時再苦思解決之道。這是“三嚴三實”的內(nèi)在要求,也是每一位黨員干部應有的擔當。

3、加強監(jiān)督管理,狠抓貫徹落實。在建立和完善制度上下功夫,用制度來規(guī)范權(quán)力運行,以持續(xù)不斷、抓鐵有痕的決心和作風,加大制度貫徹執(zhí)行的力度,決不讓制度措施躺在紙面上。嚴格落實“三嚴三實”要求,以“嚴”的作風、“實”的精神,著力抓好培育優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、落實重點項目、完善城鎮(zhèn)功能、提升公共服務水平、打擊“兩違”行為等重點工作,做到專題教育和工作兩手抓、兩不誤、兩促進,確保圓滿完成全年目標任務,努力把奔牛鎮(zhèn)打造成經(jīng)濟強鎮(zhèn)、教育名鎮(zhèn)、物流重鎮(zhèn)、文化大鎮(zhèn)。

篇三 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作專題調(diào)研報告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作專題調(diào)研報告

按照市總經(jīng)審會的要求,為進一步加強對我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作的業(yè)務指導,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)審工作認真履行審查審計監(jiān)督職能,縣總經(jīng)審會7月份對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作進行了專題調(diào)研,具體情況如下:

一、工作現(xiàn)狀

1、組織機構(gòu)完善。我縣共有19個鄉(xiāng)鎮(zhèn),所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)184個全部成立了聯(lián)合工會,在組建工會的同時成立了19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)審組織,組建率達100%。工會換屆選舉時,經(jīng)審會與同級工會委員會同時考察、同時報批、同時選舉產(chǎn)生。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審會主任均由同級工會副主席擔任。經(jīng)審委員中多數(shù)由從事財務工作的人員兼任,經(jīng)審委員工作變動時,按有關(guān)規(guī)定及時替補合適的人選。

2、各項制度健全。對本次調(diào)研,大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會十分重視,有些還召開專題會議,聽取經(jīng)審工作情況匯報,研究經(jīng)審會提出的有關(guān)問題,幫助經(jīng)審會及時解決一些自身難以克服的困難和問題,為經(jīng)審工作提供良好的工作氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)審會以經(jīng)審工作規(guī)范化建設為抓手,不斷強化經(jīng)審工作制度建設,建立健全了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審委員會工作制度》用制度來規(guī)范經(jīng)審工作、規(guī)范審計程序、規(guī)范審計人員執(zhí)業(yè)行為。

3、審查審計監(jiān)督工作成效明顯。根據(jù)上級工會關(guān)于審計規(guī)范化要求,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)審會將實務審計作為一項重要工作來抓:

一是堅持開展各種專項審計活動。強化事前、事中、事后監(jiān)督。凡工會內(nèi)部重大經(jīng)濟活動,經(jīng)審會都會同有關(guān)部門共同參與、共同把關(guān)。二是堅持開展同級工會經(jīng)費預決算審計。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)審會堅持開展了對本級工會經(jīng)費使用情況預、決算審計。對每年本級工會經(jīng)費收、管、用情況,認真進行審計,并將審計結(jié)果在同級工會全委會上予以通報,對審計中發(fā)現(xiàn)的問題,提出整改意見,并督促限期搞好整改。三是堅持開展工會經(jīng)費撥繳情況審驗證試點。根據(jù)上級工會的要求,我縣各級工會在開展審驗證制度試點工作的基礎上,全面推行審驗證制度。四是堅持開展工會經(jīng)費計撥情況專項審計。為充分發(fā)揮以審促撥、以審促收的重要作用,我縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)審會堅持開展工會經(jīng)費計撥情況專項審計。自查率達100%。有效促進行政足額劃撥工會經(jīng)費。五是堅持開展工會經(jīng)審干部業(yè)務培訓。為全面擔升我縣經(jīng)審干部業(yè)務水平,縣總每年組織開展

一、二次經(jīng)審業(yè)務培訓,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會都會積極選派人員參加學習,有效提升經(jīng)審業(yè)務水平。

二、存在的問題和原因

從調(diào)查的情況看,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作雖然組織較為健全,但由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)本級工會經(jīng)費全都由財政劃撥,財政劃多少是多少,因此工作開展情況很少,沒有履行好經(jīng)費審查監(jiān)督的職能。造成這種狀況的原因:

1、對經(jīng)審工作的認識不足。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會沒有把經(jīng)審工作列入到工會工作的重要內(nèi)容之一,沒有認識到經(jīng)審工作在工會工作中的重要性和必要性,認為可做可不做,財政劃撥本級多少工會經(jīng)費,就用多少。

2、經(jīng)審委員缺乏經(jīng)審和財務方面的專業(yè)知識。特別是經(jīng)審會主任,大部分是兼任,平時工作較忙,不知道工會經(jīng)審應開展哪些工作、如何開展,造成經(jīng)審組織未能履行好審查監(jiān)督職能,未能對所屬基層工會經(jīng)審組織進行指導和服務,使經(jīng)審組織形同虛設。

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工會建賬率低。大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工會基本未建賬,使經(jīng)審會無賬可查,基層工會經(jīng)費實行定額上交,造成經(jīng)審工作的有些意見和建議無法整改落實,降低了審查監(jiān)督的作用。

4、縣級工會對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作的業(yè)務檢查指導力度不夠。

三、工作措施

解決這些問題,下一步要加強以下方面的工作:

1、強化領導,夯實基礎。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會應進一步加強對工會經(jīng)審工作的領導,定期召開會議,聽取經(jīng)審工作情況匯報,尊重和支持經(jīng)審會依法開展各項審查審計監(jiān)督活動,幫助經(jīng)審會解決工作中遇到的實際困難和問題,在機構(gòu)設置、人員配備、經(jīng)費落實、辦公設備等方面,為經(jīng)審會創(chuàng)造良好的外部環(huán)境和工作條件,支持和指導經(jīng)審會夯實基礎、完善制度,積極主動地開展各項審查審計監(jiān)督活動,充分發(fā)揮經(jīng)審會在工會經(jīng)費收管用等方面的重要監(jiān)督作用。

2、加強對經(jīng)審干部業(yè)務知識的培訓。通過舉辦培訓班、召開現(xiàn)場指導會、經(jīng)驗交流會等多種形式加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審干部的業(yè)務知識和技能的培訓,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審干部隊伍的整體素質(zhì),使他 們能熟練掌握和運用審計及相關(guān)知識與技能,同時把經(jīng)審干部培養(yǎng)成敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督的專業(yè)人才。

3、加強經(jīng)審工作制度建設。建立健全對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作的考核制度和規(guī)范化建設制度。應把經(jīng)審會履行審查監(jiān)督的職能作為考核的重點,同時,要建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作規(guī)范化建設的標準,并加強指導與服務。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審會要對照標準找差距,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會的經(jīng)審工作逐步規(guī)范。

4、加強工會財務與工會經(jīng)審的聯(lián)系和溝通。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬企業(yè)工會建賬率低的情況,可以通過經(jīng)審會的審查,把鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工會未建賬的情況作為審計的源頭,通過經(jīng)審會的審計要求鄉(xiāng)企工會整改落實,把賬建立起來,使經(jīng)審會有賬可查。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會在加強本級工會財務規(guī)范化建設的同時,特別是要加強對有一定規(guī)模以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工會財務規(guī)范化建設,對難以規(guī)范的方面,要加強與經(jīng)審會的聯(lián)系與溝通,通過經(jīng)審會的審查,由工會財務和經(jīng)審共同來督促其整改落實。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)專題報告3篇

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作專題調(diào)研報告按照市總經(jīng)審會的要求,為進一步加強對我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)審工作的業(yè)務指導,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)審工作認真履行審查審計監(jiān)督職能,縣總經(jīng)審會7月份對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會經(jīng)…
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