統計自查報告15篇

篇一 事業(yè)統計工作自查報告

事業(yè)統計工作自查報告

雖然我鄉(xiāng)的統計工作在上級部門和鄉(xiāng)黨委、政府關心和支持下，取得了一些成績，但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時，也要看到不足的一面，精益求精，更進一步地做好統計工作。我鄉(xiāng)目前的統計工作存在以下幾點不足之處：

一、對《統計法》熟練掌握程度不充分

隨著國家對于統計法律、法規(guī)的健全和完善，對于統計相關法律、法規(guī)的學習，還存在一定學習不充分的問題。

二、統計方式不靈活

國家和社會的發(fā)展是向前的，但是我鄉(xiāng)一直以來的統計模式，還停留在老的基礎上，不能結合現有的通信手段，節(jié)約統計成本，高效辦公。

三、相關人員培訓滯后每隔三年的村委換屆選舉，是我國基本的農村_____體制的體現，但是隨著換屆工作的開展，必定會存在一部分優(yōu)秀的村、組統計人員，被換下，而新的接手干部，由于經驗、文化、素質等各方面的原因，不能及時勝任統計，加之培訓工作的不及時，有時往往造成統計工作的效率低下問題的出現。

為今后進一步改進我們的統計工作，形成制度有保證、體制靈活、方式革新的統計新局面，應從以下幾點作為改進方向:

一、組織相關統計人員及時學習掌握統計法律、法規(guī)，開展靈活多樣的各種形式的座談會，相互學習和探討大家學習心得，增進依法統計的意識。

二、社會的急劇變革，帶來生產、生活的巨大改變，加之我鄉(xiāng)有的村民小組地處偏遠，要想做到按時、按質上報統計工作，必然結合先如今的通信手段，及時反饋統計信息，做到及時上報。

三、針對統計人員的變動，最好從體制上建立完善培訓保證，以適應人員變動，帶來統計問題，力促統計的延續(xù)性和有效性。

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篇二 樊城區(qū)統計局政風行風建設情況自查自糾報告

樊城區(qū)統計局政風行風建設情況自查自糾報告

區(qū)糾風辦、各位行評代表：

按照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)糾正行業(yè)不正之風領導小組的安排部署，樊城區(qū)統計局被列為今年全區(qū)第七批民主評議行風單位之一。近一個月來，在區(qū)糾風辦的領導和行評代表的精心指導下，通過宣傳發(fā)動，走訪調查，自查自糾，統計局行評工作進展順利，收到了一定成效。現將有關情況匯報如下：

一、前階段行評基本情況

（一）加強領導，提高認識，將思想行為統一到行風評議的總體要求上來

市、區(qū)行風評議動員大會后，區(qū)統計局召開了統計局行風評議動員大會，按照區(qū)糾風辦和市統計局關于民主評議行風的有關要求，對統計局行風評議工作進行了布置。成立了樊城區(qū)統計局行風評議領導小組和辦公室，制定了實施方案。為加強對行風評議的領導，建立了領導聯系制度，每個局黨組成員分工聯系全區(qū)16個行評代表和部分統計服務對象，負責對行評代表的聯絡和情況反饋。

（二）多渠道征求意見，認真查找問題

行風評議自查自糾階段，在進一步提高思想認識的基礎上，做到聽取意見不怕刺、自我剖析不怕痛、相互批評不護短，面對矛盾不回避、面對問題不辯解、面對責任不推卸。廣辟渠道、廣開言路、廣泛聽取各方面的意見和建議，認真查找行風建設中存在的問題。

一是走出去訪。區(qū)統計局統一印制調查問卷和征求意見表，深入機關、企事業(yè)單位、民營企業(yè)，發(fā)放問卷調查和征求意見表40份，截止目前，已收回34份。二是尋上門問。主要領導帶領行評專班人員深入基層，深入服務對象，上門征求他們的意見和建議。三是請進來談。召開區(qū)聘請的16名行評代表和統計局聘請的6名行風評議監(jiān)督員、有關部門領導、政協委員和民營統計企業(yè)負責人座談會，向他們通報了全區(qū)統計工作基本情況和目前正在開展的行風評議情況，聽取他們的意見和建議。四是坐下來找。結合當前開展的“保持共產黨員先進性”教育活動，通過黨組民主生活會、支部民主生活會、個人自查、每周政治業(yè)務學習等形式，從內部查找問題，要求每個科室、每位干部對照評議的基本內容“揭、擺、查”，采取自己找、大家提、相互幫的方式，剖析本科室、本人存在的問題，并寫出自查自糾總結。目前，局各科室、每個干部均寫出了自查自糾總結。

二、行評查出的主要問題

一個月來，我們召開大小會議6次，編發(fā)簡報3期，接觸有關人員100多人，發(fā)放征求意見函40余份，訪問單位50多個，共收到各類意見和建議40余條，歸納起來，大致包括以下四個方面內容：

（一）服務基層的力度不夠。統計的源頭在基層、數據的質量在基礎，“雙基”工作是統計事業(yè)的生命線，統計工作一旦脫離這些，將成為“無源之水、無本之木”。我們大多數統計人員都明白這些道理，但是在實際工作中由于各種因素的制約，主動性不夠。主要表現在：隨著國家統計方法制度改革的不斷深化，創(chuàng)新工作意識，更新工作方式，特別是對基層統計人員的統計知識培訓有待加強；因資金困難和工作需要的矛盾導致統計機關與基層溝通不暢，向上級統計部門反映基層統計工作的困難做的不夠；與民營企業(yè)的聯系不夠，取得的第一手資料不多，民營企業(yè)依法報送統計數據的積極性不高；究其原因，主要是有畏難情緒，因為統計局作為全區(qū)統計管理部門，職能上比較宏觀，基層、企業(yè)有時遇到的問題，并不是我們能直接解決的，因此，我們在服務上不夠積極主動。

（ 二）統計宣傳力度不夠。主要對《統計法》、《湖北省統計管理條例》等統計法律法規(guī)宣傳還不到位，人們對這項工作還缺乏認識和了解，以人為本、依法統計、加大統計執(zhí)法力度與創(chuàng)造靈活的服務機制的矛盾問題。

（三）開拓創(chuàng)新不夠。有的同志思想不夠解放，做事憑老經驗、老辦法；工作上標準不太高，只求過得去，不求精益求精。主動深入學習不夠。大多數情況下都是被動地按照規(guī)定開展學習，主動學習的不多。有的同志在學習過程中不求甚解、淺嘗輒止，深入鉆研不夠。統計服務的方向單一，涉及民計民生等面向社會公眾服務的力度不夠。

（四）橫向聯系不夠。與關聯部門的事前協調不夠，數據評估方式的差異導致數據的一致性有時得不到保證

三、存在問題的主要原因

對照自查自糾出來的問題，經過深入剖析，找出問題存在的根源。歸納起來，主要有以下三個方面：

（一）有針對性地教育工作開展不夠。針對統計局人員年齡結構偏大這一特點，一般性學習教育多、專題教育少、道理講的多、有針對性地解決深層次的問題少。由于思想教育的針對性不強，在業(yè)務工作中，職能不能夠得到充分發(fā)揮。

篇三 投資統計數據質量自查自糾報告

投資統計數據質量自查自糾報告

隨著我縣縣域經濟的發(fā)展，投資作為拉動經濟的作用十分明顯。今年，我縣對投資高度重視，大力實施項目拉動戰(zhàn)略，把項目工作作為我縣經濟的重點發(fā)展的突破口，取得了較好的成效。按照湘統辦(20xx)48號和邵統字(20xx)32號文件精神，為保證統計數據的真實性，客觀性和可比性，近日，我局組織專門力量對1-5月的投資統計數據質量認真進行了自查自糾。現將自查自糾情況報告如下：

一、領導高度重視，全社會固定資產投資形勢看好。為確保縣委年初經濟工作會議確定的20xx年全社會固定資產投資目標全面完成，縣政府對全縣固定資產投資項目及建設規(guī)模進行了專題研究，將計劃分解落實到實施單位和主管部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，縣領導親自檢查投資項目落實工作，抓進度，抓質量，全社會固定資產投資工作有了新起色。 截止5月底，全縣完成全社會投資119802萬元，同比增長43.5％，其中城鎮(zhèn)以上投資92970萬元,同比增長44.1%,農村投資26832萬元,同比增長45.5%。施工項目個數183個，同比增加52個，新開工項目個數127個，同比增加57個。

二、強化措施，重點項目建設有新突破。今年，縣委、縣政府確定的重點建設項目共61個，比去年増加6個，增長11%；重點項目年度計劃投資16.50億元，比去年增加7.01億元，增長73.9%。為了提高項目落實的執(zhí)行力，縣委、縣政府對每個項目明確一名縣級領導、一個責任單位、一套工作班子負責抓落實，年底以項目建設的成效來考核縣級領導、責任單位和相關人員的工作績效。對61個重點項目的建設，縣委、縣政府每季度聽取一次進展情況匯報，及時加強調度，解決項目推進中的難題，縣委縣政府督查實與縣重點項目考核領導小組辦公室每月進行一次督查督辦并向全縣通報情況。4月15日至17日，根據縣委、縣政府安排，縣委督查室從15個責任單位抽調人員組成5個督查組，對全縣61個重點項目進展情況進行了督查。截止5月份，全縣重點項目實際完成投資6.93億元，占年度計劃的42.0%。

三、加速推進新型工業(yè)化，工業(yè)投資增長強勁。一是深入開展“企業(yè)服務年”活動。面對金融危機給我縣縣域經濟尤其是工業(yè)企業(yè)帶來的沖擊，3月份，我縣組織召開了首屆銀企合作洽談會，達成簽約意向46個，簽約資金10.743億元，其中工業(yè)項目25個，簽約資金4.46億元。同時組織43名處級干部牽頭，分別進駐全縣47家重點企業(yè)和59個重點工程項目開展點對點幫扶活動，尤其對一些事關企業(yè)生死存亡和產業(yè)發(fā)展的深層次問題，由縣委、政府主要領導牽頭研究重點解決。5月26日，縣長肖擁軍主持召開工業(yè)工作調度會，以現場辦公的形式解決方正牧業(yè)、雪峰茶葉、為百水泥等8家工業(yè)企業(yè)的融資、用地、用電難題，效果很好。二是重點項目建設有序推進。今年縣委縣政府確定的61個重點項目中的23個工業(yè)項目，年度計劃投資6.63億元，其中大部分項目進展較順利。為百水泥廠新增生產線項目基礎工作已完成；新建峰硅橡膠材料擴改項目完成投資700萬元，完成年度計劃的70%；江口鐵礦黃花坪礦段采選項目正在積極推進。三是招商引資力度進一步加大。我縣先后派出招商小分隊近20支，南下北上廣引，精心包裝項目引進戰(zhàn)略投資。5月中旬，縣委書記黎仁寅帶隊參加了省、市人民政府分別在香港和深圳舉行的“港洽周”和“深洽會”，共簽訂招商引資合同10個，合同利用外資3300萬美元，合同或協議引進內資15.7億元，其中省級簽約項目一個。四是大力推動“全民創(chuàng)業(yè)”活動。通過政策優(yōu)惠鼓勵幫扶、樹立“創(chuàng)業(yè)之星”典型帶動多錯并舉，用好、用活、用足返鄉(xiāng)農民工的資金、人才、技術優(yōu)勢，引導開辦了華人雪全自動礦泉水廠、月溪砂輪廠、花古彩瓦廠等一批前景看好的工業(yè)企業(yè)。今年1-5月，全縣完成工業(yè)投資44133萬元，其中工業(yè)技改投資27071萬元。

四、抓好數據源頭，統計數據質量得到有效提高。為確保數據來源有據，真實可靠，加強了對基層統計人員業(yè)務知識的培訓，不斷提高基層人員素質，積極凈化統計環(huán)境，維護數據嚴肅性，權威性，積極適應形勢變化，加強對基層報表管理，對重統、漏報的數據質量嚴加把關，實行項目通報。我們還充分利用發(fā)展計劃局、建設局、工業(yè)經濟局、農辦、交通局、教育局等部門的相關資料，驗證各項統計指標，提高加強投資統計報表的數據質量。對城鎮(zhèn)項目投資，我們搜集到各有關部門、單位和項目業(yè)主，確保項目投資的進度，有依據，有項目，有領導審核簽字，有單位蓋章，對與月報數據相差較大的項目，及時與上報單位進行聯系，及時進行核實更正。按照相關規(guī)定辦事，月月按時，按質上報，合理合法，數出一門。

五、存在的問題及整改措施：1、部分報表填寫不規(guī)范。由于基層統計人員變動頻繁，少數統計人員業(yè)務不熟，對統計指標理解不深，造成部分統計指標填寫失誤或干脆不填寫現象；2、由于縣直部門單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)協調不夠，有少數項目出現重報。3、由于新辦企業(yè)沒有公章或統計員責任性不強，有些報表沒有加蓋建設單位公章，而只蓋了鄉(xiāng)鎮(zhèn)或主管單位的公章；4、有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位為了達到一定的工程進度，把到位資金當成投資額或干脆虛報投資額；等等。對此，縣統計局有針對性地制定了整改措施：一是要繼續(xù)加強統計人員業(yè)務培訓，提高業(yè)務素質；二是要嚴格對基層統計人員的考核，獎罰分明，提高基層統計人的工作積極性和責任性；三是加強協調，爭取每個季度召開一次鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計員和部門統計員投資項目調度會，摸清摸準項目建設情況，防止重報漏報和虛報；四是要求500萬以上的投資項目必須加蓋建設單位公章，5000萬以上的項目必須實行開工登記制度，全面提高投資統計數據質量。

總之，今年我縣固定資產投資統計數據搜集的渠道、方法基本正確，比較真實地反映了全縣投資的實際情況。

篇四 供銷社統計工作自查報告范文

根據縣統計局關于印發(fā)《2023年統計工作目標考核辦法及考評細則》的通知文件要求，我社高度重視，積極開展自查工作，現就自查情況總結如下：

2023年縣供銷社不斷強化統計工作基礎，成立統計工作領導小組，規(guī)范和完善統計工作制度，努力提高工作的組織程度及工作水平；認真開展生產形勢分析；不斷提高統計數據質量，比較準確、及時、全面反映本單位經濟的發(fā)展情況扎實做好本單位統計規(guī)范化工作。

一是分管領導親自監(jiān)督統計工作，切實加強對統計工作的領導，并落實專人負責具體的統計工作。

二是認真做好統計原始記錄及統計臺賬、電子臺賬的日常工作，統計數據額出有據，有說明、有分析。

三是統計年報和月季度定期報表報送及時、年內無催報現象，對出現的問題及時加以解決，確保了按時保質上報。

四是加強業(yè)務學習。參加了統計工作人員業(yè)務培訓、也積極參加縣統計局舉辦的統計人員辦證及業(yè)務知識培訓，從而提高自身的業(yè)務素質。

五是完善制度建設。建立完善統計管理制度，如統計員崗位職責、統計資料管理制度、企業(yè)工作制度等。

六是做好統計資料的歸檔工作。將年度報表、相關資料及分析材料分別裝訂成冊，分門別類地進行保管，做到有案可查、井井有條。

七是認真開展統計數據分析研究。充分利用統計資料對企業(yè)情況全方位、多層次地進行了深入分析研究。

八是對上級統計的要求，對統計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統計工作任務，按規(guī)定、按要求組織實施，上級部門布置的統計定報、年報等專項業(yè)務工作，能做到全面、及時、準確、規(guī)范、保質保量，并按要求進行報送。

篇五 統計局黨風廉政建設自查自糾報告

統計局黨風廉政建設自查自糾報告

統計局深入貫徹落實黨的十九大精神、習近平總書記系列重要講話精神、中央、省委、州、縣委關于推進全面從嚴治黨部署要求和黨風廉政建設工作安排，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，扎實履行黨風廉政建設主體責任，全面推進黨風廉政建設和反腐敗工作，持續(xù)推進作風建設，著力為推進統計工作科學發(fā)展提供堅強的政治和紀律保障。深入落實全面從嚴治黨主體責任，嚴明黨的紀律，加強執(zhí)紀監(jiān)督；嚴格履行職責，落實“兩個責任”；強化監(jiān)督檢查，推進正風肅紀；嚴懲腐敗問題，抓好案件查辦；著力加強自身建設，提升執(zhí)紀監(jiān)督水平，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗斗爭新成效，為全縣經濟社會發(fā)展，實現小康社會目標提供堅強紀律保證。

一、狠抓“兩個責任”落實

（一）健全機制，落實責任。建立健全黨風廉政建設工作機制。黨支部書記、班子成員、股室負責人各負其責，形成一級抓一級、層層抓落實的工作責任，做到常提醒、勤教育，讓“紅臉出汗、咬耳扯袖”成為常態(tài)。切實把黨風廉政建設工作記在心上、扛在肩上、抓在手上。

（二）狠抓落實，提高質量。把防范和嚴懲統計造假、弄虛作假作為黨風廉政建設的重要任務，旗幟鮮明地反對統計造假、弄虛作假，切實提高調查數據質量。

（三）強化認知，提高站位。牢固樹立“四個意識”，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊。如終將政治建設擺在首位，嚴肅黨內政治生活，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。

（四）轉變作風，服務基層。大力整治形式主義和官僚主義，堅決糾正“怠政懶政庸政”等問題，全體干部職工主動下沉服務，堅持分片聯系制度和“一線工作法”，切實轉變工作作風。

（五）切實加強對權力運行的制約監(jiān)督，強化制度建設和執(zhí)行。切實加大統計執(zhí)法力度，建立健全防范和懲治統計造假、弄虛作假責任制和問責制。強化監(jiān)督管理，打造忠誠干凈擔當、廉政勤政的統計隊伍。

二、廉潔自律情況

加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識，是做好黨風廉政建設工作的基礎，始終把加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識作為做好黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作的基礎。

一是加強學習，提高干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學習和個人自學相結合的方式，充分利用中心組學習，定期和不定期學習，以會代學等機會，組織班子成員，認真組織學習《黨章》、《廉政準則》、《新時期領導干部反腐倡廉教程》、中央“八項規(guī)定”、省委省政府“十項規(guī)定”、州委州政府“七項規(guī)定”等有關知識的學習，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。

二是結合思想作風整頓，切實開展黨風廉政建設主題實踐教育活動。在全局廣泛開展以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心，以建設學習型組織、廉潔型班子為目標的廉政教育活動，強化廉政學習理念，營造廉潔自律氛圍。

三是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時，通過組織干部職工學習一些違法違紀文件，觀看警示教育錄像片，通報反腐敗典型案例等方式進行反面典型教育。以案說法，及時提醒，常敲警鐘，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。四是組織開好民主生活會，認真查擺問題，特別是“四風”和廉潔自律方面的問題。

三、開展正風肅紀，深化作風建設

（一）落實作風建設相關規(guī)定。局黨支部自覺落實作風建設主體責任，堅持專題研究，措施明確。結合黨的群眾路線教育實踐活動和庸懶散浮拖專項整治，以查擺“四風”為重點，自覺貫徹落實中央八項規(guī)定及省、州、縣委有關規(guī)定，在“三公經費”管理、人情消費、公務用車、辦公用房、經商辦企業(yè)、收受會員卡及紅包禮金等方面，認真開展清理及整治工作，主要領導帶頭，人人申報，公開承諾。

（二）扎實推進正風肅紀活動。在整治“四風”、推進正風肅紀活動中，局黨組認真組織召開專題民主生活會和機關黨支部組織生活會，采取群眾提、自己找、主動問、上級點、互相幫、集體議等方式認真查擺問題，在縣開展的正風肅紀檢查活動中，統計局機關無一例違紀違規(guī)的人和事。

四、嚴控“三公”經費

為進一步做好“三公經費”支出工作，成立了以局長為組長、副局長副組長、財會人員為成員的“三公”經費管控工作領導小組，今年年初制定了《公務接待管理辦法》和《公務用車管理辦法》等各項規(guī)章制度，從制度對全局進行規(guī)范，確保“三公經費”各項要求落到實處。

五、加強制度建設，構建長效機制

（一）制定懲防體系。為確保黨風廉政建設及“兩個責任”、“兩個意見”落實長短結合，目標明確。認真落實中央八項規(guī)定及省、州、縣、上級統計部門的有關規(guī)定，完善《局機關管理制度》，制定了《機關差旅費、會議費和辦公費管理辦法》，健全完善統計行風政風及糾風、懲處等系列制度。

（二）健全完善制度。二是認真落實黨務政務公開制度，每季度公開“三公經費”及明細科目，接受群眾監(jiān)督。

（三）認真落實“三重一大”集體決策機制，不搞“家長制”、個人說了算，凡是涉權錢物的問題，都是集體研究、集體決定，確保制度管人、管錢、管物、管車、管數據。

（四）是建立落實“雙重約談”制度。堅持局黨支部主要負責人與班子成員、班子成員與股室負責人不定期約談，聽取思想匯報，給予驚醒教育，早打招呼、早提醒。

（五）健全完善走基層、密切聯系群眾，開展調研、幫扶等活動的制度，推動事關群眾切實利益及群眾“最后一公里”問題的解決。

六、自覺接受監(jiān)督，支持保障好紀檢監(jiān)督作用的發(fā)揮

堅持原則敢抓敢管。紀檢監(jiān)察在局黨組統一領導下，認真履行協助開展黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作的職責，圍繞落實中央八項規(guī)定及開展正風肅紀，進一步深化作風監(jiān)督。結合統計實際，重點開展了八項規(guī)定落實情況及紀統計數據提供、行政審批、職教職改、項目入庫、達標升級、社會測評、統計執(zhí)法等監(jiān)督檢查，常態(tài)化開展上下班工作紀律督查。

七、存在問題及下步打算

半年來的工作，黨風廉政建設責任制落實取得了新成效，但仍然存在一些不足：一是個別黨員干部對“兩個責任”學習掌握不全，理解不透，認為黨風廉政建設責任制是領導的事情，重業(yè)務輕自我教育管理。二是領導班子成員敢抓敢管的力度還不夠，正風肅紀及責任追究失之于軟、失之于寬。三是個別黨員干部錯誤認為統計是清水衙門，無條件貪腐，思想上輕視黨風廉政建設和政風行風建設的不良現象還沒有徹底根治。對此，局黨支部高度重視，將認真研究解決，進一步深化黨風廉政建設責任制認識，進一步強化黨風廉政建設責任制落實，進一步用制度約束規(guī)范黨員干部行為，進一步強化紀檢監(jiān)督檢查開展常態(tài)化正風肅紀形成高壓態(tài)勢，確保黨風廉政建設及“兩個責任”真正落實到位，真正收到實效。

篇六 張家口市統計局關于檔案工作目標管理晉升省三級標準情況的自查報告

張家口市統計局關于檔案工作目標管理晉升省三級標準情況的自查報告

市檔案局：

張家口市統計局是市政府主管全市統計和國民經濟核算的工作部門。1993年地市合并后，原地區(qū)行署統計局與市統計局合并組建為張家口市統計局。

張家口市統計局的主要職能是：

宣傳貫徹國家和省頒布的統計工作法規(guī)、規(guī)章；制定統計改革、統計現代化建設規(guī)劃和統計調查計劃；組織領導和監(jiān)督檢查市內各縣(區(qū))、各部門統計和國民經濟核算工作，監(jiān)督檢查統計法律、法規(guī)實施情況。貫徹執(zhí)行國家國民經濟核算體系、統計指標體系和基本統計制度；制定地方統計調查標準和統計調查制度；管理、審批各縣(區(qū))、各部門統計調查項目(包括社會和涉外調查)、調查計劃、調查方案；組織和管理全市統計登記工作。組織完成國家部署的普查任務；研究制定市情市力普查和抽樣調查方案，并組織實施；組織各縣(區(qū))、各部門社會經濟調查，匯總、整理全市統計資料；對國民經濟、科技進步和社會發(fā)展等情況進行統計分析、統計預測和統計監(jiān)督，向市委、市政府及有關部門提供統計信息和咨詢建議。統一核定、管理、公布、出版全市性基本統計資料，定期向社會公眾發(fā)布全市國民經濟和社會情況統計信息。管理全市統計信息自動化系統和統計數據庫體系；管理全市統計網絡。受省統計局委托，任免市城市社會經濟調查隊、市企業(yè)調查隊科級干部；協助管理縣(區(qū))統計局正副局長。組織管理統計人員教育和持證上崗工作；協助組織管理統計專業(yè)技術資格考試和專業(yè)技術職務評聘工作。承辦市委、市政府交辦的事項。

機構改革后，張家口市統計局人員編制和機構設置：行政編制40名(其中局領導職數4名)，工勤人員編制3名，老干部服務人員編制1名，合計44名。局機關內設機構10個科(室)。

2001年9月，張家口市人口調查隊整體劃轉，成立張家口市統計局普查中心(副處級全額事業(yè)單位)。

局下屬科級全額事業(yè)單位3個：農村社會經濟調查隊、統計教育中心、計算中心。

局代管理單位2個：張家口市城市社會經濟調查隊(副處級)，內設機構3個：綜合科、物價調查科、城鎮(zhèn)住戶調查科；張家口市企業(yè)調查隊(副處級)，內設機構3個：綜合科、產業(yè)調查科、專項調查科。全局內設24個科（室），現有各類正式工作人員105人。

近幾年，特別是2002年機構改革以來，在局黨組的領導下，按照“三個代表”的要求，努力做好新時期的統計工作，通過實施統計精品戰(zhàn)略，優(yōu)化了統計服務，通過抓班子，帶隊伍，抓管理，求實效，對內增強了凝聚力，對外樹立了統計良好形象，我局連續(xù)多年被市委、市政府和省統計局評為“文明單位”。所組織開展的首次全國農業(yè)普查、第五次全國人口普查、第二次基本單位普查、投入產出調查均被評為國家級先進單位。近幾年，局先后被國家統計局授予“全國統計執(zhí)法檢查先進單位”和“依法統計先進單位”。局黨總支、工會、團支部連續(xù)多年分別被市直機關評為先進基層黨組織，工會優(yōu)勝單位，先進團支部。2003年統計工作水平和統計整體形象得到全面提升，政治文明、精神文明和物質文明建設也取得顯著成果。

我局檔案室建設起步較早，地、市合并后，盡管住房緊張，也建立了檔案室。2000年以來，不斷加強對檔案室的改造和完善，近2年又更新了全部檔案管理設備，并組織有關人員依據《河北省機關、團體、事業(yè)單位檔案工作目標管理考評標準》的有關規(guī)定，對全局所有檔案進行了認真整理、立卷和歸檔，加強了對檔案的規(guī)范化管理，在2003年的檔案工作考評驗收中，我局被市檔案局評為“檔案管理工作先進單位”。在此基礎上，經局長辦公會研究決定，將繼續(xù)加大檔案管理力度，明確了2004年檔案工作晉升省三級管理標準，并將其列入2004年重點工作目標。為此我局著重做了以下工作：一是健全了以局長趙久成同志任組長的檔案晉級領導小組，加大了檔案業(yè)務、文字編研及檔案信息化管理進程。二是組織檔案管理人員到市財政局、市工商局參觀學習，多次到市檔案局請教，并請市檔案局的同志到我局進行具體的指導幫助。經過近幾年的不斷努力，我局的檔案晉升省三級標準的準備工作已于2004年7月16日完成。隨后我局檔案工作領導小組和有關人員對照《河北省機關、團體、事業(yè)單位檔案工作目標管理考評標準》認真進行了自查?，F將自查情況報告如下：

1、組織管理 21分

1.1組織機構 2.5分

我局歷來就很重視檔案工作，特別是2002年機構改革后，局領導班子更是把檔案工作擺上了前所未有的高度加以重視。重新調整了檔案工作領導小組，明確了一把手任組長，局長主管、辦公室主任主抓的檔案工作領導小組，確定了專職檔案員，各科室配備了兼職檔案員，形成了以檔案室為中心，各科室有專人分工負責的統一管理網絡體系。局檔案室工作呈現出“三高”、“三大”的可喜局面，“三高”即：思想認識程度高、工作擺布位置高、檔案管理起點高；“三大”即：建設資金投資大、檔案工作力度大、檔案利用效果大。我局在機構改革后檔案室重建不到二年的時間里，就全面完成了檔案管理晉升“省三級”工作。為檔案管理晉升省三級，檔案室加強了對全局各科、室、隊、中心各類載體的檔案集中統一管理,綜合檔案更加規(guī)范化。截止目前，我局檔案室保存各類檔案總計3536卷，其中1993年7月-2003年12月共1530卷，單份文件檔案229件，鉛印資料1310冊?；具_到了管理規(guī)范化、系統化、科學化和現代化。該項得滿分2.5分。

1.2管理職責 9分

為確保檔案工作晉升省三級管理標準，我局不僅將檔案工作納入年度工作計劃，同時還確定了兩年邁出二大步的目標，即：第一步，2003年，加強制度建設，配齊硬件設備；第二步，2004年務必達到省三級標準。與此同時，將檔案管理列入各科室年度重要考核內容；局內專兼職檔案員均實行了嚴格的崗位目標責任制，對文件材料的收集、立卷、歸檔納入檔案人員的考核目標，局檔案室負責指導、督促、檢查本局各科室搞好科室檔案管理工作?；旧献龅搅斯ぷ饔幸?、有目標、有落實、有考核、有通報。該項滿分9分，自查得分8分。

1.3檔案人員 4.5分

為加強檔案管理工作，2002年機構改革后，我局將政治素質高、業(yè)務基礎好、工作認真、勤奮敬業(yè)、敢于負責、熱愛檔案工作的李玉榮同志確定為專職檔案員，局內各科室也相應地配備了素質較高、業(yè)務過硬的同志從事科室檔案工作。目前，全局共有專兼職檔案人員共14名，其中，?？茖W歷8人，本科學歷6人，具有中級職稱的4人。局內先后兩次對兼職檔案人員進行了檔案業(yè)務培訓。并組織專兼職檔案員先后參加了市級檔案業(yè)務知識培訓和市級上崗培訓，取得了結業(yè)證書2個，市級培訓率達到70％。檔案人員享受了同等技術人員待遇。該項滿分4.5分，自查得分3.5分。

1.4規(guī)章制度 5分

夯實基礎、務實從嚴、科學管理、制度到位，是我局開展檔案工作的基本原則。為此我局先后制定了《檔案歸檔制度》、《檔案保管制度》、《檔案工作保障制度》、《檔案借閱利用制度》等11項規(guī)章制度，具體明確了責任目標和獎懲措施。該項滿分5分，自查得分4分。

2、基礎建設 36分

2.1業(yè)務基礎 21分

為便于管理和查閱利用。我們全面分析了各種案卷的內容和成份，在文書卷分類上首先分為上級來文和本局形成兩大類。在文件分類上按行政類、綜合類、管理類、會計類進行劃分。會計檔案按《會計檔案管理辦法》分會計憑證、帳薄和報表，由相關科室立卷后移交檔案室，準確劃分保管期限，嚴格按要求填寫案卷封面等各項內容，最后對各類檔案分類入庫，按科（室）----年度----問題分類法進行流水排列，使全部檔案材料歸檔齊全、完善，編目科學、劃分準確、排列有序，沒有積存文件。從檔案的立卷到裝訂質量看，基本達到了規(guī)范化要求。同時檔案室還編制了案卷目錄、全宗介紹、全宗卷，建立了檔案的基本情況統計制度和鑒定、銷毀、移交等制度，嚴格了各項工作程序和審批手續(xù)。同時，我們還加大微機開發(fā)力度，將全部永久、長期及部分短期案卷錄入微機，能夠運用微機對檔案進行檢索、分類、統計，并用微機打印了案卷目錄，建立了重要卷雙套制。基本實現了檔案管理的規(guī)范化、科學化。該項滿分21分，自查得分16分。

2.2各類用房、設備 15分

為了加強檔案管理，我局投入了大量的人力、物力和財力。在局辦公用房十分緊張的條件下，為檔案室辟出了總面積達80多平方米的檔案庫房、借閱室及檔案工作人員辦公室，并做到了辦公室、檔案室和借閱室三分設。購置了新的檔案柜，至少可以滿足20年檔案數量增加的需要。檔案室內配備了嶄新的電腦、打印機、復印機、掃瞄儀、數碼照相機、錄相機等先進的檔案管理設備，以及空調、煙感報警器、加濕器、溫濕度計、換氣扇、滅火器、窗簾等防潮、防火、防盜、防光設備，基本符合案卷保管要求，檔案的歸檔率、完整率、準確率都達到了規(guī)定標準。該項滿分15分，自查得分13分。

3、信息化建設 23分

為適應檔案管理現代化、信息化發(fā)展要求，基本實現了對錄入案卷目錄整理、編目、檢索、統計的自動化管理，極大地提高了檔案信息化水平，檔案管理現代化建設與單位管理現代化建設做到了同步發(fā)展。在此基礎上，我局完成了檔案永久、長期、短期文件級目錄的錄入工作。該項滿分23分，自查得分21分。

4、開發(fā)利用 20分

完整、系統地保存檔案資料，目的是為了使其能夠更好地服務于實際工作，為此，我局檔案室建立了多種形式的檢索工具，主要建有各門類案卷目錄9本及全宗介紹等，大大方便了查閱利用。此外，還建立了詳實的檔案利用效果登記，僅一年多時間，我局檔案室接待查閱檔案80人（次），提供檔案60多卷。檔案工作在開展調查研究、制定和執(zhí)行有關政策、加強隊伍建設和服務全市經濟等方面都發(fā)揮了較好的作用。

目前，我局檔案查詢便捷，查全率、查準率均在98％以上。與此同時，根據檔案資料還編寫了《張家口統計局大事記》、《張家口統計年鑒》等編研成果，為檔案的開發(fā)和利用提供了更加便利的條件。該項滿分20分，缺《張家口統計志》自測得分17分。

總體考核100分，實際自查得分85分，達到了晉升檔案工作管理省三級標準。

總之，我局檔案工作在局黨組的正確領導下，在市檔案局的大力支持下，在全局干部職工的共同努力下取得了一定成績。但是，我們也清醒地認識到，我們的工作離更高的標準還存在差距，還有許多不盡完善的地方，檔案升級只是一種促進工作的手段，最終目的是通過升級更有效地做好檔案工作，更好地為統計工作、為全市經濟建設服務。為此，我局在今后的工作中仍需不斷加強檔案管理，加大檔案的微機開發(fā)力度，搞好檔案的編研與開發(fā)利用，使統計檔案在服務國民經濟和社會發(fā)展上發(fā)揮更大的作用。

二ＯＯ四年七月十六日

篇七 公司統計工作的自查工作報告

為貫徹落實國家統計局全面實施企業(yè)一套表聯網直報工作，根據全國一套表會議精神和《聯合開展20xx年統計執(zhí)法檢查的通知》，開展企業(yè)一套表聯網自報自查，現將工作開展情況匯報如下：

一、我公司作為三上企業(yè)，在實行統計報表聯網直報以來，在統計工作中沒有發(fā)生下列違法行為：

1、虛報、瞞報、偽造、篡改統計資料的行為。

2、拒報、屢次遲報統計資料的行為。

3、完善企業(yè)制度建設，建立完善統計管理制度，如統計員崗位職責、統計資料管理制度、企業(yè)統計工作制度等。

4、對應上級統計的要求，對統計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統計工作任務，按規(guī)定按要求組織實施，上級部門布置的統計定報、年報等專項業(yè)務工作，都能做到全面、準確和規(guī)范，并按要求形成書面分析材料和網上直報數據進行報送。

二、自查中發(fā)現的不足：

實行統計數據聯網直報以來，公司能夠按時完成上級布置的統計的各項任務。但客觀分析平時的工作也還存在著較多的不足：

1、統計業(yè)務知識有待進一步提高。由于統計工作要求越來越高，工作任務繁雜，有時我公司統計員對統計報表制度、指標解釋理解不全，導致一些統計數據出現不應有的錯誤，今后我們將有針對性的對統計人員進行培訓，以保證數據質量。

2、統計規(guī)范化水平不高。企業(yè)一套表的實施，對企業(yè)直報能力提出了新的更高要求，其中涉及的網絡設備配置、原始記錄和臺帳的建設等，由于我公司存在一機多用，有時網絡不暢通現象，導致重復工作而降低了工作效率。

3、平時對統計臺帳的建立、統計資料的歸檔整理工作不太重視，工作缺少主動性和系統性，滿足于完成上面所布置的任務。

4、有時限于工作的時間緊、人手少、頭緒多，統計人員到施工現場的時間有限，導致對本公司工程上的進度了解不是很準確，止步于就表格匯總數據，就數據分析情況。

針對以上存在的問題，公司提出了整改措施。一是進一步提高統計人員的素質，加強對統計制度、規(guī)定的學習，特別是對統計業(yè)務的知識，努力提高統計水平和統計質量。二是保證硬件和軟件的的配備，做到專機專用。三是加強統計報表的整理歸檔，確保統計資料的完整。

篇八 2023統計工作自查報告

統計工作自查報告范文

為貫徹落實國家統計局全面實施企業(yè)一套表聯網直報工作，根據全國一套表會議精神和《關于聯合開展xx年統計執(zhí)法檢查的通知》，開展企業(yè)一套表聯網自報自查，現將工作開展情況匯報如下：

一、我公司作為三上企業(yè)，在實行統計報表聯網直報以來，在統計工作中沒有發(fā)生下列違法行為

1、虛報、瞞報、偽造、篡改統計資料的行為;

2、拒報、屢次遲報統計資料的行為;

3、完善企業(yè)制度建設，建立完善統計管理制度，如統計員崗位職責、統計資料管理制度、企業(yè)統計工作制度等。

4、對應上級統計的要求,對統計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統計工作任務，按規(guī)定按要求組織實施，上級部門布置的統計定報、年報等專項業(yè)務工作，都能做到全面、準確和規(guī)范，并按要求形成書面分析材料和網上直報數據進行報送。

二、自查中發(fā)現的不足

實行統計數據聯網直報以來，公司能夠按時完成上級布置的統計的各項任務。但客觀分析平時的工作也還存在著較多的不足：

1、統計業(yè)務知識有待進一步提高。由于統計工作要求越來越高，工作任務繁雜，有時我公司統計員對統計報表制度、指標解釋理解不全，導致一些統計數據出現不應有的錯誤，今后我們將有針對性的對統計人員進行培訓，以保證數據質量。

2、統計規(guī)范化水平不高。企業(yè)一套表的實施，對企業(yè)直報能力提出了新的更高要求，其中涉及的網絡設備配置、原始記錄和臺帳的建設等，由于我公司存在一機多用，有時網絡不暢通現象，導致重復工作而降低了工作效率。

3、平時對統計臺帳的建立、統計資料的歸檔整理工作不太重視，工作缺少主動性和系統性，滿足于完成上面所布置的任務;

4、有時限于工作的時間緊、人手少、頭緒多，統計人員到施工現場的時間有限，導致對本公司工程上的進度了解不是很準確，止步于就表格匯總數據，就數據分析情況;、

三、整改措施

針對以上存在的問題，公司提出了整改措施。一是進一步提高統計人員的素質，加強對統計制度、規(guī)定的學習，特別是對統計業(yè)務的知識，努力提高統計水平和統計質量。二是保證硬件和軟件的的配備，做到專機專用。三是加強統計報表的整理歸檔，確保統計資料的完整。

統計工作自查報告范文

根據施統發(fā)[xx]18號《關于聯合開展統計法和統計違法違紀行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知》，我鄉(xiāng)及時成立了老麥鄉(xiāng)統計執(zhí)法檢查領導小組。我鄉(xiāng)的統計工作多年來在歷屆鄉(xiāng)黨委、政府高度重視和幫助下，得到了巨大發(fā)展和進步?；仡櫠嗄暌詠淼慕y計工作，我鄉(xiāng)的統計工作一直以高標準、高要求、高質量為目標，順利完成上級部門和國家統計任務。為國家乃至我鄉(xiāng)的經濟、社會發(fā)展提供精準的數據支持。伴隨統計發(fā)展和完善，我鄉(xiāng)逐步建立以《統計法》作為基本統計工作行為準則，進一步完善了鄉(xiāng)、村、組三級統計體系。統計數據精準、可靠;統計檔案完整、詳實;統計過程高效、負責。近年來，伴隨我鄉(xiāng)各方面的快速發(fā)展和進步，統計工作所面臨的形式和挑戰(zhàn)漸漸發(fā)生變化，這要求我們進一步轉變思路、樹立意識、加大工作力度，積極應對統計工作出現的新形勢、新面貌。結合此次統計檢查，針對我鄉(xiāng)的統計現實，現從以下幾方面開展自檢自查：

一、統計工作是否規(guī)范、合理、合法

我鄉(xiāng)的統計工作嚴格依照《統計法》和上級相關文件精神，結合本鄉(xiāng)的客觀實際，在實施統計調查的時候，做到規(guī)范、合理、合法統計。嚴格規(guī)范統計行為和態(tài)度，以《統計法》作為實施統計行為的基本規(guī)范準則、以老麥鄉(xiāng)具體實際作為實施統計行為基本依據、以統計客觀要求作為實施統計行為的具體表現。

二、統計執(zhí)行情況

嚴格執(zhí)行國家相關統計制度和條例，認真組織、落實統計任務。按照上級統計部門的要求認真開展統計工作。無未經批準擅自組織實施統計調查或者變更統計制度的行為發(fā)生。

三、統計數據質量情況

統計數據以精準為原則，客觀、公正地反映了我鄉(xiāng)實際發(fā)展水平。為各級政府制定政策和方針，提供了精確指標。并實際反映在這些年我鄉(xiāng)快速發(fā)展上。人民群眾得到了最大的實惠，這些年實際收入和生活、生產設施上改善，實實在在體現在群眾的精神面貌上。

四、統計資料公布情況

統計資料作為內部發(fā)展的實際客觀事實，它從另一個側面上來說，是一種國家內部秘密，我鄉(xiāng)的統計資料實行專人專管和及時歸檔，杜絕統計資料的無故流失。按照上級部門指示和國家相關法律要求，在公布時間和公布地點、公布方式，也堅持法律為準繩、以覺悟為認識、以負責為基本。嚴格執(zhí)行統計資料公布制度。

五、領導人員是否存在打擊報復統計人員的行為

我鄉(xiāng)統計工作多年來一直得到歷屆黨委、政府的高度重視和支持，鄉(xiāng)黨委、政府一直要求統計人員，在上報統計數據的時候必須實事求是、客觀公正。因為統計數據的正確，能為鄉(xiāng)黨委、政府在制定發(fā)展戰(zhàn)略的時候提供基本保證。引領我鄉(xiāng)發(fā)展上少走彎路，把人民群眾福祉真正放在我們每個人心中。

六、統計工作中的不足

雖然我鄉(xiāng)的統計工作在上級部門和鄉(xiāng)黨委、政府關心和支持下，取得了一些成績，但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時，也要看到不足的一面，精益求精，更進一步地做好統計工作。我鄉(xiāng)目前的統計工作存在以下幾點不足之處：

1、對《統計法》熟練掌握程度不充分

隨著國家對于統計法律、法規(guī)的健全和完善，對于統計相關法律、法規(guī)的學習，還存在一定學習不充分的問題。

2、統計方式不靈活

國家和社會的發(fā)展是向前的，但是我鄉(xiāng)一直以來的統計模式，還停留在老的基礎上，不能結合現有的通信手段，節(jié)約統計成本，高效辦公。

3、相關人員培訓滯后

每隔三年的村委換屆選舉，是我國基本的農村_____體制的體現，但是隨著換屆工作的開展，必定會存在一部分優(yōu)秀的村、組統計人員，被換下，而新的接手干部，由于經驗、文化、素質等各方面的原因，不能及時勝任統計，加之培訓工作的不及時，有時往往造成統計工作的效率低下問題的出現。

七、改進方向

為今后進一步改進我們的統計工作，形成制度有保證、體制靈活、方式革新的統計新局面，應從以下幾點作為改進方向:

1、組織相關統計人員及時學習掌握統計法律、法規(guī)，開展靈活多樣的各種形式的座談會，相互學習和探討大家學習心得，增進依法統計的意識。

2、社會的急劇變革，帶來生產、生活的巨大改變，加之我鄉(xiāng)有的村民小組地處偏遠，要想做到按時、按質上報統計工作，必然結合先如今的通信手段，及時反饋統計信息，做到及時上報。

3、針對統計人員的變動，最好從體制上建立完善培訓保證，以適應人員變動，帶來統計問題，力促統計的延續(xù)性和有效性。

篇九 統計自查報告的范本

自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內對執(zhí)行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。下面是小編為大家整理的統計自查報告的范本，歡迎閱讀。

統計自查報告的范本一

為了認真貫徹落實國統字[xx]84號文件和縣統計局關于開展農村統計調查數據質量檢查工作的通知精神，我鎮(zhèn)于xx年6月6日召開鎮(zhèn)、村兩級統計工作會議，傳達《通知》精神，安排部署統計數據質量檢查工作，認真按照文件的要求逐項落實自查自糾、邊查邊改措施?，F將我鎮(zhèn)開展統計數據質量檢查糾改的工作情況作如下報告：

一、通過對我鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村兩級xx年1月至xx年6月的統計表和各項調查工作進行自查，我鎮(zhèn)在統計工作中沒有發(fā)生下列違法行為：

1、沒有虛報、瞞報、偽造、篡改統計資料的行為;

2、沒有拒報、屢次遲報統計資料的行為;

3、沒有未經批準，擅自制印統計調查表的行為;

4、沒有單位領導干擾統計數據，從而造成統計數據失真的行為;

5、沒有利用統計調查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的行為;

6、重點對各項統計調查和統計資料進行自查、復查。

二、我鎮(zhèn)在抓好統計基礎工作中做了以下幾個方面的工作：

1、建立了鎮(zhèn)統計站、統計站由黨政辦公室、統計辦公室、計生辦公室、經管辦公室組成。人員有黨政辦主任、政府統計員、計生統計員、經管統計員，辦公室設在黨政辦。

2、政府、計生、經管、教辦、公安及9個村均落實了專兼職統計員。

3、鎮(zhèn)、村統計工作均按照統計制度的規(guī)定設置原始記錄，建立健全統計檔案。

4、統計工作制度在自查自糾工作中進一步完善。

5、政府專職統計員按文件要求持證上崗。

三、存在問題

1、少數兼職統計人員業(yè)務素質較差還不適應新時期統計工作的要求;

2、村級由于三年一屆的換屆選舉，直接影響統計人員的工作情緒，造成部分統計表冊不健全。

3、村向各部門上報的表冊數據有不統一的情況。

4、企業(yè)上報統計報表屢次遲報統計資料和數據失真的情況。

針對上述情況，經政府及執(zhí)法領導組研究決定，制定以下糾改措施：

1、每月統計站對村級統計員進行一至二次業(yè)務培訓，不斷提高村級統計人員的業(yè)務素質和業(yè)務水平;

2、進一步做好村級統計員的思想工作，盡量穩(wěn)定統計人員隊伍;

3、建議上級統計執(zhí)法部門對相關企業(yè)加大執(zhí)法力度;

4、統一思想，提高對統計工作的認識，完善統計工作制度，強化責任感，嚴禁統計資料遺失，杜絕數出多門。確保統計數據及時、準確、統一、完善。真正做到向各級領導體統制定政策真實可用的統計資料。

統計自查報告的范本二

今年以來，我局在省、市統計執(zhí)法檢查領導小組的正確領導和指導下，嚴格按照《統計違法違紀行為處分規(guī)定》貫徹執(zhí)行。有計劃、有步驟地組織開展了全縣統計執(zhí)法檢查活動，取得了階段性成果?，F將有關情況匯報如下：

一、檢查基本做法

（一）成立組織，加強領導。我們按照統計執(zhí)法檢查要求，及時召開局務會，研究制定我局實施方案。與此同時，立即向縣政府領導進行匯報，縣領導明確指示，要嚴格按照國家、省、市統一部署要求，認真開展檢查工作。局內部成立了以“一把手”局長任組長、副局長為副組長、各科室負責人為成員的統計執(zhí)法檢查工作領導小組，并明確了領導小組各成員的職責分工。

（二）制定方案，周密安

排。為保證檢查工作扎實有序地開展，制定了全縣統計執(zhí)法大檢查工作方案。一是明確了檢查內容，檢查重點；二是出臺了局內部各專業(yè)統計執(zhí)法檢查工作方案。

（三）召開會議，動員部署。首先召開全局會進行部署。會上，縣局根據統計執(zhí)法檢查工作部署要求，對檢查強調了三點要求，一要明確大檢查的目的意義，為進一步推動《統計法》、《處分規(guī)定》的貫徹執(zhí)行，堅決反對和制止在統計上弄虛作假。二要認真開展檢查工作，揭露問題不遮不掩，整改措施有的放

矢。三要通過這次統計執(zhí)法檢查活動，完善統計機構、充實統計人員、加強統計規(guī)范化建設，宣傳統計法律法規(guī)，優(yōu)化統計法治環(huán)境。

二、統計執(zhí)法檢查結果

我局執(zhí)法人員分別對xx統計站進行了統計執(zhí)法檢查，這幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要表現在農業(yè)基層統計報表缺失、不全、遲報的現象。按照《統計法》的規(guī)定以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬于編造統計數據、按照《處分規(guī)定》分別給予通報批評，并責令限期改正。通過我局執(zhí)法人員的二輪檢查，以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)在規(guī)定的時期內都已改正。

三、存在問題

一是還需進一步濃烈全社會依法統計的氛圍。由于對《統計法》的宣傳教育、貫徹落實基本靠統計部門本身，導致對《統計法》的推動力不夠，仍存在社會上對《統計法》知曉度、關心度、理解度和執(zhí)行度不夠。

二是還需靠進一步加強基礎工作來促進統計源頭數據質量的提高。當前，由于加快民營企業(yè)和服務業(yè)的發(fā)展，新辦企業(yè)迅速增多，給統計人員配備，統計原始資料、統計臺帳的設置等統計基礎工作到位增加了壓力和難度，這既影響了源頭統計數據質量，而且還影響了全縣統計數據質量。

三是還需進一步解決統計執(zhí)法難的問題。由于統計數據反映的是一個地方、一個部門、一個單位經濟工作的成果，直接體現各級領導的工作實績。統計執(zhí)法實踐中的“違法必究”和“執(zhí)法必嚴”又和地方發(fā)展經濟的要求不一致，各種關系難以協調，導致虛報、瞞報統計資料的違法行為難以得到相應的制裁。

四、整改措施

我們將按照檢查工作方案要求針對存在問題，認真分析原因，制定整改方案，落實整改措施，明確整改責任，確保存在問題有計劃、有步驟地全面整改到位。

1、正確對待統計數據上報問題。各統計人員要認識統計工作意義所在，責任重大；認識新形勢對統計提出了更高要求;認識到我們工作中的問題還很多. 樹立“有為才有位”的工作理念，增強做好工作的責任感、使命感和成就感。在實際工作中擺正心態(tài)，認真干好本職工作。

2、與司法部門聯合開展統計普法宣傳情況檢查，增強統計法律法規(guī)的社會影響力?？膳c勞動保障部門聯合開展勞動情況統計專項執(zhí)法檢查，以此類推，形成統計執(zhí)法的強大聲勢。

3、加強基層統計業(yè)務培訓和業(yè)務指導。目前，統計制度方法改革步伐在加快，新業(yè)務、新知識層不出窮，加之基層統計人員業(yè)務水平參差不齊，應加大業(yè)務培訓和業(yè)務指導的工作力度。縣局將直接培訓到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計站及重點企業(yè)統計人員，并在各種新項目調查過程中，親臨基層指導業(yè)務，發(fā)現問題，及時指正。

總之，通過統計執(zhí)法檢查，我們將建立統計執(zhí)法長效管理機制，進一步落實執(zhí)法責任制，緊緊圍繞維護統計數字真實性這一核心，從自身抓起，認真規(guī)范統計數據的收集、整理、推算、匯總、審核、質量評估及資料歸檔管理工作，避免因人而為的隨意性，同時要抓好統計執(zhí)法這一突出環(huán)節(jié)，把執(zhí)法檢查貫穿于日常統計工作中，做到全員化、經?；?、制度化，切實保證統計工作的順利開展，確保統計數據的真實性。

篇十 岳西縣信用聯社關于開展金融統計大檢查的自查報告

岳西縣信用聯社關于開展金融統計大檢查的自查報告

人民銀行岳西縣支行：

根據岳銀發(fā)（2023）25號《關于轉發(fā)<中國人民銀行關于開展金融統計大檢查的通知>;的通知》要求，縣聯社立即組織相關人員認真學習，深刻領會文件精神，并對照統計檢查內容進行了自查，現將自查情況報告如下：

一、金融統計數據的真實性情況

通過對2003年年末和2023年

一、二季度末上報縣人民銀行（及市農金體改辦）科目統計數據的自我檢查，認為上報數據真實完整。沒有發(fā)現下列統計違法行為。

1、未虛報、瞞報、偽造、篡改金融統計資料，更沒有違反統計法規(guī)和工作程序編造統計數據的行為。

2、統計數據與原始統計記錄，統計臺賬、統計報表以及與統計有關的其他資料核對基本一至，數據差異不大。

3、未利用常規(guī)的業(yè)務操作虛增，虛減原始統計記錄或與統計有關的其他原始資料行為。

4、未強迫或授意基層信用社和基層社統計人員在統計數據上弄虛作假。

二、統計法規(guī)和統計制度的貫徹情況。

1、認真貫徹《統計法》、《金融規(guī)定》等法律、法規(guī)。

2、貫徹執(zhí)行中國人民銀行制定的金融統計制度及有關管理辦法，并接受人民銀行的監(jiān)督、檢查。

3、及時收集、匯總、編制、管理本系統金融統計數據和報表。

4、依法向人民銀行報送統計數據、報表、統計資料。

5、按時、按質、按量完成人民銀行布置的各項統計調查工作。

三、統計工作管理情況

1、統計崗位設置及人員配備情況。

聯社金融統計工作主要由計劃信貸股負責，計劃信貸股配備專職統計員一名，各基層信用社的統計工作基本上是由信用社主辦會計、內勤主任或信貸會計兼任，未配專職統計人員。

2、統計人員的業(yè)務培訓狀況。

聯社對統計人員的業(yè)務培訓一般是利用舉辦會計，信貸培訓班時，對統計人員進行業(yè)務知識培訓，今年統計局要求統計人員必須持證上崗，聯社以縣統計局關于開展統計普法、統計執(zhí)法培訓工作為契機，組織全縣基層信用社統計人員學習了《統計法》、《統計法實施細則》、《安徽省統計管理監(jiān)督條例》及相關法律、法規(guī)，并進行了統一考試，使他們進一步增強了統計意識，提高了統計人員素質，對統計工作的開展起到了積極作用。

3、日常報表操作情況

聯社向縣人民銀行報送的報表主要有：現金統計項目月報表（表號905）、各項貸款累放、累放統計月報表（表號604）信貸資產統計月報表（903表）、信貸資產統計季報表（611表）；其中604表、903表是根據聯社業(yè)務狀況全轄匯總表來統計的，905現金項目月報表是每月由各基層社上報數據匯總而來的，611季報表是每季由各基層社，上報數據匯總而來。由于季報表中的貸款投向分類比較細化，與會計科目分類很不一至，而基層社上報數據又不準確，所以貸款投向數據在統計時存在一些估報現象。

四、存在的問題及整改措施

（一）存在的問題：

1、未建立相應的統計操作規(guī)程。

2、未建立農村信用社的金融統計制度，使得統計人員職責不明確。由于統計人員大都是會計兼職，在統計上報工作中遇到不屬于自身職責范圍內的情況，就存在一些估報、漏報、遲報等有違統計法規(guī)的現象。

3、農村信用社的許多統計數據仍處于手工操作狀態(tài)，工作效率不高。

篇十一 統計基礎工作自查報告

統計基礎工作自查報告是對統計工作的一次檢查，通過自查，處理并解決存在的問題，提升統計基礎的工作的能力和水平，下面是統計基礎工作自查報告，一起來看看吧！

統計基礎工作自查報告

xx鄉(xiāng)統計基礎及數據質量檢查工作在鄉(xiāng)政府的領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，堅持實事求是，開拓創(chuàng)新，扎實工作，圓滿完成了自查自糾的任務。根據xx縣統計局關于轉發(fā)市統計局《關于開展2023年農村統計基礎工作檢查的通知》的精神，結合統計工作實際，現將我鄉(xiāng)農村統計調查基礎及數據質量檢查工作的自查情況報告如下：

一、統一思想，提高認識

統計是黨和國家實行科學決策和進行現代化管理的一項重要基礎工作。為此，鄉(xiāng)政府對農村統計檢查自查工作高度重視，認真領會自查工作精神，再次學習《統計法》和《省統計管理條例》，統一了思想，提高了認識，明確了統計檢查自查工作的重要性。

二、鄉(xiāng)鄉(xiāng)統計隊伍建設

1、分管情況：xx鄉(xiāng)黨委委員、副書記xx具體分管統計工作。保證統計工作有人負責，有人管理。

2、統計機構健全、制度完整：鄉(xiāng)政府確定專職統計員從事統計工作，制定了較為完善的統計制度，要求統計人員按規(guī)定參加統計業(yè)務培訓，按時參加統計年檢，做到持證上崗，依法統計。

三、統計工作軟、硬件建設

1、鄉(xiāng)統計辦公場所

鄉(xiāng)黨政領導在政府辦公場所緊缺的情況下特意為統計辦留置了一間全新、單獨的辦公室，并配置了專用的微機、打印機、檔案柜等，有效提高了統計工作效率。

2、制度建設

根據統計制度要求不斷完善各項管理制度。建立統計資料管理制度、數據質量抽查制度，規(guī)范各項統計報表工作記錄和統計資料的存檔管理，做到有章可循，有據可查，使日常統計報表工作和資料管理工作規(guī)范化、標準化。

3、各類統計報表按要求實行網上直報，并建立完整的村級臺帳，保證數據質量，實事求是。

四、數據來源

1、充分發(fā)揮廣大鄉(xiāng)、村干部主觀能動性，認真開展統計基礎工作調查。包括農產量抽樣調查、畜牧抽樣調查、固定資產投資調查、農業(yè)普查、經濟普查等統計調查工作。

2、鄉(xiāng)直有關部門上報各種報表及表冊。如派出所提供的人口報表，畜牧站上報的畜牧生產季報表，農業(yè)服務中心上報的農村經濟收入和農民負擔調查表等。

3、鄉(xiāng)統計人員到有關單位搜集相關的統計基礎材料。統計人員到鄉(xiāng)直管財政所、畜牧站、農業(yè)服務中心等單位搜集勞動情況及報表材料，到中心小學、衛(wèi)生院等垂管單位搜集相關統計材料。

五、基礎工作

1、加強學習，努力提高統計人員的理論水平及業(yè)務素質。統計人員能堅持認真學習《統計法》及工作中的有關法律法規(guī)，按時按規(guī)定參加統計工作會議、有關統計培訓及統計執(zhí)法考試等，提高了自身素質，適應了工作需要。

2、對統計工作有計劃、有安排、有落實。根據上級業(yè)務部門的安排，鄉(xiāng)統計部門及時擬定了年初工作計劃，及時向分管領導匯報統計工作進度，鄉(xiāng)黨委、政府每年研究統計工作會議不少于2次，對統計工作早安排、早部署，保證了統計工作順利開展。

3、堅持實事求是、嚴格統計執(zhí)法，認真做好統計調查工作，按時按質完成了統計各類報表工作。

（1）鄉(xiāng)統計人員每月都要抽出部分時間，深入農村及有關單位進行統計調查，搜集統計資料，了解轄區(qū)農業(yè)生產，群眾生產、生活等各方面情況，進一步核實統計數據，保證統計數據的真實性、可靠性。嚴格統計執(zhí)法，按時按規(guī)定上報各種報表。

（2）認真搞好檔案管理。將統計資料及時裝訂成冊，將重要統計資料整理歸檔。由于基礎工作做得扎實，統計數據來源可靠，統計人員加強學習，責任心強，業(yè)務素質較好。因此，本鄉(xiāng)歷年農村統計工作沒有發(fā)生虛報、瞞報、偽造、篡改統計資料的違法行為。

經核查，鄉(xiāng)級上報農作物播種面積數據15筆，分村匯總66筆，差異率0%；鄉(xiāng)級上報農作物產量數據12筆，分村匯總60筆，差異率0%；鄉(xiāng)級上報生豬存欄數據1筆，分村匯總5筆，差異率0%；牛存欄數據1筆，分村匯總5筆，差異率0%；羊存欄數據1筆，分村匯總5筆，差異率0%；家禽存欄數據1筆，分村匯總5筆，差異率0%。

六、存在的不足

對村級統計人員培訓較少，鄉(xiāng)直有關單位統計報表不能及時上報鄉(xiāng)統計站。

七、下一步工作打算

1、加強學習，努力提高統計人員的綜合素質和業(yè)務水平

鄉(xiāng)統計人員要加強政治理論及業(yè)務知識的學習，要認真學習與統計有關的法律、法規(guī)，按規(guī)定參加上級業(yè)務部門舉行的會議、培訓、執(zhí)法考試，努力提高統計人員的業(yè)務知識水平，不斷適應新時期統計工作的需要。

2、加強對村級統計人員業(yè)務培訓，努力提高村級統計人員的業(yè)務素質。要搜集準備培訓資料，擬定培訓計劃，每年至少對村級統計人員進行業(yè)務培訓一次以上，使其統計業(yè)務素質有一定的提高。

3、規(guī)范統計檔案管理。認真搜集統計資料予以保存，規(guī)范建檔。

4、熱情給領導與有關部門及人員提供統計優(yōu)質服務。

5、堅決按時、按質、按量完成上級統計部門交給的各項統計工作。

篇十二 關于教育統計核查工作的自查報告

根據上級《關于教育事業(yè)重要統計數據自查的通知》要求，為了積極配合此次教育事業(yè)統計核查工作，我校按照教育局的安排部署，成立了自檢領導小組，對我校的教育統計情況進行了全面檢查，通過檢查，小組成員一致認為符合上級文件要求的標準?，F將我校自檢自查情況報告如下：

1、我校嚴格按照教育局的統一要求，認真組織相關人員學習落實上級關于開展教育事業(yè)重要統計數據核查的通知。

2、加強統計人員的管理。我們由專人具體負責統計工作，數據內外一致，不走樣，不參水分。同時，積極安排統計人員參加中心校組織的報表統計培訓，不斷提升統計人員的工作能力，增強其責任心與使命感。

3、提高統計工作的效率。我們?yōu)榻y計員配備了兼用計算機，實行了聯網，為了確保數據的準確，我們購置了移動硬盤，對原始數據進行保存，為統計員配備了u盤，方便數據的上報，減少和杜絕了虛報、瞞報、漏報、錯報等現象的發(fā)生。

4、建立了檔案室，制定了《xx小學學生學籍管理制度》和“學籍管理工作流程圖”，建立了學生檔案，建立了教職工花名冊，并且適時更新。建立了統計臺帳，實行文本檔案和電子臺帳同步管理。

5、加強數據管理與維護。我們要求統計員要經常與中心校負責統計的工作人員進行溝通，及時上報各類數據的變動情況，發(fā)現問題及時訂正修改，確保了學?；砼c上報的數據庫相一致。

以上是對我校教育數據統計情況所進行的檢查情況，盡管我們按照上級要求做了基礎性的工作，但是按照統計法的要求，我們在規(guī)范性、科學性、準確性上還存在一定的不足，按教育局和上級行政主管部門要求還有距離，我們決心借助這次教育事業(yè)統計核查工作的時機，進一步完善我們的工作，從而使我校的教育統計工作做到規(guī)范科學。

篇十三 思唐鎮(zhèn)農村統計調查數據質量檢查自查報告

思唐鎮(zhèn)農村統計調查數據質量檢查自查報告

縣統計局：

思唐鎮(zhèn)農村統計調查工作在鎮(zhèn)政府的領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，高舉鄧小平理論的偉大旗幟，堅持以“三個代表”重要思想為指導，堅持解放思想，開拓創(chuàng)新，扎實工作，農村統計調查工作較為圓滿完成了上級組織交給的任務。根據思統字（2023）5號文件《縣統計局關于開展農村統計調查數據質量檢查工作的通知》精神，結合本鎮(zhèn)實際，現將本鎮(zhèn)農村統計調查數據質量檢查工作自查情況報告如下：

一、統一思想，提高認識。統計是黨和國家實行科學決策和進行現代化管理的一項重要基礎工作，沒有正確的統計，就會影響黨和國家決策的科學性、正確性。因此，鎮(zhèn)政府對農村統計調查自查工作高度重視，成立了以黨政辦主任為組長，鎮(zhèn)統計人員為成員的自查工作小組，認真領會上級自查工作精神，再次學習《統計法》和《省統計管理條例》，統一了思想，提高了認識，明確了統計調查自查工作的重要性。

二、數據的來源。

1、充分依靠廣大村（社區(qū)）干部開展統計調查。農產量抽樣調查、畜牧抽樣調查、農業(yè)年報、私人建房調查、固定資產投資調查、100萬元以下工業(yè)調查、農業(yè)普查、人口普查、經濟普查等統計調查工作絕大部分是充分發(fā)揮廣大村（社區(qū)）干部的主觀能動性，依靠他們完成基礎統計調查工作。

2、鎮(zhèn)直有關部門上報各種報表及表冊。如派出所提供的人口年報，畜牧站上報的畜牧生產季報表、年報表，農業(yè)服務中心上報的農村經濟收入和農民負擔調查表，鄉(xiāng)企站上報的鄉(xiāng)企年報等。

3、鎮(zhèn)統計人員到有關單位搜集相關的統計基礎材料。統計人員到鎮(zhèn)直管財政所、畜牧站、農業(yè)服務中心等單位搜集勞動情況及年報材料，到鎮(zhèn)營業(yè)所、信用社、工商所、鎮(zhèn)醫(yī)院等垂管單位搜集相關統計材料，到縣有關單位如縣移動公司、縣電信局、縣短途客運公司等單位搜集相關統計材料。

4、統計人員親自到有關單位開展統計調查：如2023年的鎮(zhèn)第五次體育普查、鎮(zhèn)第一次經濟普查等。

三、數據質量分析。

1、農作物產量：2001年農作物種植面積38800畝，其中糧食作物種植面積28710畝，產量7743噸。2002年農作物種植面積40600畝，其中糧食作物種植面積33615畝，產量8043噸。2003年農作物種植面積38330畝，其中糧食作物種植面積30225畝，產量8120噸。2023年農作物種植面積39091畝，其中糧食作物種植面積31255畝，產量8523噸。從統計數據可以看出農作物歷年種植面積基本保持平衡，但農作物產量在逐年增長。主要原因是加大了農作物品種改良，提高了科技含量，增加了對農業(yè)的投入。

2、畜牧業(yè)情況：2001年牲畜出欄52500頭、只，肉產量2290噸。2002年牲畜出欄62700頭、只，肉產量2320噸。2003年牲畜出欄69500頭、只，肉產量2377噸。2023年牲畜出欄80600頭、只，肉產量2429噸，從統計數據可以看出，本鎮(zhèn)畜牧業(yè)出欄數量、肉產量都在逐年上升。其主要原因是鎮(zhèn)黨委、政府高度重視畜牧支柱產業(yè)，加大對畜牧業(yè)品種改良，努力引進良種，增加對畜牧業(yè)的投入，實行了一系列優(yōu)惠政策。

3、固定資產投資：2001年502萬元，2002年522萬元，2003年876萬元，2023年1154萬元。從統計數據可以看出，本鎮(zhèn)固定資產投資增幅較快。主要原因是上級出臺了一系列扶持農業(yè)的政策，鎮(zhèn)里抓住國家對中西部開發(fā)的歷史機遇，積極招商引資。

4、勞動情況。2001年職工168人，工資支出119萬元。2002年職工176人，工資支出138萬元。2003年職工173人，工資支出140萬元。2023年職工178人，工資支出175萬元。從統計數據上可以看出，職工增加較少，但工資支出卻在上升，主要原因是上級相對提高職工工資待遇。

5、其它歷年統計數據調查基本趨于合理。綜合歷年統計數據分析，本鎮(zhèn)人均糧食250-300公斤，人均肉產量80-85公斤，人均純收入900-1100元，固定資產、職工工資等呈上升趨勢，可以說絕大部分統計調查數據比較符合實際。也有統計調查數據有一定出入的情況：1996年鎮(zhèn)第一次農業(yè)普查、2000年鎮(zhèn)第五次人口普查、2023年鎮(zhèn)第一次經濟普查，主要原因是統計調查面大，調查工作復雜、數據難于掌握。

四、基礎工作。

1、加強學習，努力提高統計人員的理論水平及業(yè)務素質。統計人員能堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想。能堅持認真學習《統計法》及工作中的有關法律法規(guī)，按時按規(guī)定參加統計工作會議，有關統計培訓，統計執(zhí)法考試，提高了自身素質，適應了工作需要。

2、對統計工作有計劃、有安排、有落實。根據上級業(yè)務部門的安排，鎮(zhèn)黨政辦及時擬定了年工作計劃，向分管領導匯報，每年召開統計工作會議，認真?zhèn)鬟_上級統計工作會議精神，再一次學習《統計法》，對統計工作進行安排部署，保證了統計工作順利開展。

3、堅持實事求是、嚴格統計執(zhí)法，認真做好統計調查工作，按時按規(guī)定上報各種報表及表冊，較好地完成了統計工作任務。

（1）統計機構健全、制度完善。鎮(zhèn)直各單位、各村都明確了統計員，制定了較為完善的統計制度，保證統計工作有人負責，有人管理。

（2）認真做好統計調查，堅持沒有統計調查就沒有統計發(fā)言權，統計工作從不閉門造車，鎮(zhèn)直各單位、村（街）統計人員利用經常去開展其它工作的機會，對轄區(qū)統計情況進行資料搜集，做到平時抓與專門抓相結合，鎮(zhèn)統計人員每年都要抽出一部分時間，深入有關單位進行統計調查，搜集統計資料，利用趕場天在辦公室咨詢趕集的廣大村（街）干部、群眾了解轄區(qū)工農業(yè)生產，群眾生產、生活等各方面情況，進一步核實統計數據，保證統計數據的真實性、可靠性。嚴格統計執(zhí)法，按時按規(guī)定上報各種報表及表冊。

4、認真搞好檔案管理。將歷年普遍統計資料裝訂成冊，將重要統計資料整理歸檔。由于基礎工作做得扎實，統計數據來源可靠，廣大統計人員加強學習，責任心強，業(yè)務素質較好。因此，本鎮(zhèn)歷年農村統計工作沒有發(fā)生虛報、瞞報、偽造、篡改統計資料的違法行為。

五、存在的不足。

1、對統計人員培訓較少。對鎮(zhèn)直有關單位統計人員培訓較少，尤其是對村（社區(qū)）統計人員業(yè)務知識培訓較少，村（社區(qū)）統計人員業(yè)務素質較差，不能適應統計工作的需要。

2、鎮(zhèn)統計人員對統計調查工作督促較少。由于鎮(zhèn)統計人員是兼職，對村（社區(qū)）統計人員開展的統計調查督促較少，致使一部分村（社區(qū)）統計人員責任心不強，一部分統計人員沒有到調查點調查，致使調查有部分失實的情況。

六、下一步工作的打算。

1、加強學習，努力提高統計人員的業(yè)務水平。鎮(zhèn)統計人員要加強政治理論及業(yè)務知識的學習，要認真學習黨的路線、方針和政策，學習與統計有關的法律、法規(guī)，按規(guī)定參加上級業(yè)務部門舉行的會議、培訓、執(zhí)法考試，努力提高統計人員的業(yè)務知識水平，不斷適應新時期統計工作的需要。

2、加強對村（社區(qū)）統計人員業(yè)務培訓，努力提高村（社區(qū)）統計人員的業(yè)務素質。要搜集準備培訓資料，擬定培訓計劃，每年至少對村（社區(qū)）統計人員進行業(yè)務培訓一次以上，使其統計業(yè)務素質有一定的提高。

3、建立統計工作獎懲制度。對村（社區(qū)）統計人員在統計工作中成績突出的人員給予一定的獎勵，對統計工作不負責的人員給予一定的處罰，進一步增強統計人員的責任心和使命感。

4、加強對村（社區(qū)）統計調查工作的督查，鎮(zhèn)統計人員每年要抽一定的時間到鎮(zhèn)屬三個以上調查點進行抽查督促，以提高調查數據的真實性。

5、規(guī)范統計檔案管理。認真搜集統計資料予以保存，規(guī)范建檔。

6、熱情給領導與有關部門及人員提供統計服務。

7、堅決按規(guī)定按時上交各種報表及表冊。

七、建議。

1、建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)專門統計機構，設置專業(yè)統計人員1-2名。

2、適當提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計人員待遇。

3、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計人員培訓，提高業(yè)務水平。

2023年5月20日

篇十四 市統計局黨風廉政建設工作自查報告

按照市委、市政府《關于XX年落實黨風廉政建設責任制的意見》和《丹江口市XX年黨風廉政建設責任制檢查考核工作方案》通知要求，對照市紀委XX年落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作任務考核計分標準，著眼回顧檢查自身在貫徹從嚴治黨、從嚴治執(zhí)政方針，認真實行黨風廉政建設責任制，用抓黨風廉政建設和反腐敗倡廉促進單位建設和發(fā)展，進一步完善黨風廉政建設的各項制度措施，迎接市紀委組織的年度檢查和考核，我們通過學習文件、召開會議、檢查制度、查看會議紀錄、總結工作等形式積極認真地做好自查工作。經過自查得分97分?，F將自查情況報告如下：

一、 加強領導，明確責任，黨風廉政建設實施“一把手”工程。

黨風廉政建設是關系到黨的生死存亡的大事，xx、xx等中央領導同志曾多次強調：“治國必先治黨，治黨務必從嚴”，要求全黨毫不放松繼續(xù)推進黨風廉政建設和反腐敗的工作。按照省、市提出的落實黨風廉政建設責任制必須堅持領導、責任、考核、追究、制度和獎懲等“六到位”的要求，對照年初簽訂的黨風廉政建設責任制的內容，認真檢查我局黨風廉政建設工作落實情況，做到了思想重視、工作落實、措施到位、成效明顯。

一是健全工作機構，創(chuàng)造齊抓共管的工作氛圍。一方面成立了以局長為組長，局黨支部書記為副組長、辦公室主任和群眾代表為成員的“黨風廉政建設領導小組”，明確由“一把手”負總責、負全責，把抓好黨風廉政建設工作列為“一把手”的崗位職責之一，進行考核、測評;明確落實責任制和任務，抓好總體工作部署，切實把黨風廉政建設工作真正納入領導班子的議事日程，并強調黨組成員一崗雙責。形成“一把手負總責，領導班子負全責，分管領導各負其責，班子成員一崗雙責，職能部門誰主管誰負責”的工作格局。

二是建立健全和不斷完善黨風廉政建設的制度措施，加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度。黨風廉政建設是一項嚴肅而長期的工程，既要靠經常性的思想教育工作，更要靠一系列行之有效的制度措施來約束和規(guī)范。工作中，注意發(fā)揮制度措施的約束、規(guī)范和懲戒功能，針對統計部門任務重、人手少、條件苦、待遇差的實際，我們既注意通過抓好經常性的思想教育來引導和培養(yǎng)全局同志高度的無私奉獻精神、默默無聞的勤勞精神，同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全局內聚力，增強依法行政、勤政為民的責任感。為此，一方面制定統計局領導班子成員黨風廉政建設責任制職責，將全年工作任務分解落實到黨政領導班子每個成員，使每一位領導干部明確自己在反腐倡廉工作中應承擔的任務，擔負的責任，做到人人有責;并結合統計工作和機關管理實際，先后組織制定了有關工作管理、紀律管理、學習管理、財務管理和黨風廉政建設等一系列便于操作落實的規(guī)章制度;另一方面堅持嚴格執(zhí)行，落實到位。既通過上網宣傳、開會宣講，抓好制度的宣傳學習;又結合平時管理實踐和半年、年終總結考評，嚴格按制度規(guī)定、按量化任務進行考核和實施獎懲。堅持落實“一課三會”制度，定期召開民主生活會，在充分準備、廣泛征求群眾意見的基礎上，認真開展批評與自我批評。通過建立健全各項制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制，為防止和減少貪腐的發(fā)生起到了有效的防范作用。

三是堅持把黨風廉政建設工作作為推動全局“三個文明”建設的強大動力，用建設促發(fā)展，靠廉政樹形象。統計部門盡管無權無勢，但作為統管全市統計工作的政府職能部門，擔負著全市國民經濟核算和經濟社會發(fā)展宏觀監(jiān)督的重要職能，其自身“三個文明”建設的狀況如何，不僅事關統計部門自身的形象，而且直接影響到政府對經濟社會管理作用的發(fā)揮。“廉生明，公生威”，只有不斷加強黨風廉政建設，才能有效推動“兩個文明”建設，才能保證依法行政、勤政為民。為此，我們堅持把抓好黨風廉政建設與單位“兩個文明”建設緊密結合，充分發(fā)揮統計部門職能作用，通過開展多種形式的統計法律法規(guī)宣傳教育和知識培訓、開展統計執(zhí)法大檢查，努力塑造統計部門求真務實、實事求是的社會形象，用真實的數據、快捷的信息和優(yōu)質的服務，贏得了市委、政府的肯定和社會各界的公認;在困難的條件下，大力倡導艱苦奮斗、廉潔光榮，引導大家不比待遇比奉獻、不比條件比工作、不比權利比服務，在全局形成了甘于清貧、樂于守貧、善于心平、不忘扶貧的小環(huán)境。全局上下自覺過苦日子，可以拿出大筆資金搞建設謀發(fā)展，但沒有亂花一分錢搞福利;大家的經濟待遇沒有全額兌現，但卻在一年之內集中財力使全局辦公條件大為改善、辦公環(huán)境上了新臺階;全局同志在清貧的環(huán)境中堅持工作，在物欲橫流的誘惑面前守住陣地，近兩年中不僅無一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生，而且保持從1998年到XX年連續(xù)十個年度被市委、市政府授予“全市文明單位”榮譽稱號，從XX年到XX年連續(xù)七個年度被市委、市政府授予“全市服務經濟建設先進單位”、“全市依法行政先進單位”榮譽稱號。同時，還被評為國家、湖北省評為“統計基層基礎建設先進單位”、“XX—XX年全國統計法制宣傳教育先進單位”、“XX——XX年度十堰市文明單位”、“十堰市依法統計先進單位”和“全市黨風廉政建設先進集體”。在開展的保持共產黨員先進性教育中，全局三個階段的群眾測評滿意度均為100%;在全市行風評議中，統計局最后以得分98分位列全市7個被評單位第二名的優(yōu)異成績被評為“合格單位”。在今年的“轉變作風、促進發(fā)展”學習整改活動評比中，我局在全市109個單位名列前位，被評為“作風建設先進單位”。局長羅天彥同志在XX、XX、XX三個年度先后被授予“全市人民好公仆”、“全市十佳黨務工作者”、“全市優(yōu)秀黨務工作者”榮譽稱號。

二、堅持經常性教育，增強反腐倡廉意識，提高拒腐防變能力。

一是根據市委的統一安排部署，我局認真組織開展了“轉變作風、促進發(fā)展”學習整改活動，并榮獲“全市‘轉變作風、促進發(fā)展’學習整改活動先進單位”稱號;通過組織學習黨風廉政建設有關文件和“十七大”會議精神，引導全局干部進一步增強反腐倡廉意識。二是積極訂閱黨報黨刊、學習資料，組織黨員干部經常學習，做到逢會必學、逢會必講黨風廉政建設問題，使全局干部群眾的勤政廉政觀念、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和防腐拒變能力進一步增強。三是結合黨員先進性承諾活動，在統計局信息網上開設“黨風廉政建設”專欄，將每個黨員的黨員先進性承諾在網上公布，公開承諾內容、公開承諾落實情況、公開承諾考評結果，吸收群眾參與考核評議，接受黨員群眾監(jiān)督。四是認真學習中共中央紀委〈關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定〉的通知要求，教育黨員干部嚴格自律，加大對涉及權錢交易行為的懲處力度，我局對照檢查，模范遵守《規(guī)定》的各項要求，加強對本局執(zhí)行《規(guī)定》情況的監(jiān)督管理，全局黨員干部填寫《登記表》，沒有一例違反《規(guī)定》的現象。幾年來我局沒有任何干部出現過違法亂紀的現象，更沒有受黨紀政紀處分的案件。

三、 積極整改，轉變作風，樹立依法行政、依法統計的部門形象。

經過開展保持共產黨員先進性教育、行風評議、“轉變作風、促進發(fā)展”學習整改活動和學習黨章教育活動，按照“三個代表”的要求，為切實加強統計機關作風建設，樹立“務實、高效、勤政、廉潔”的部門形象，圍繞黨風廉政建設工作目標，我們采取了以下措施：

(一)重視建立黨風廉政建設的長效機制，建立健全和堅持七項制度。一是堅持學習考核制。全局機關干部堅持每周一次集中學習，通過學習、交流、測試、考評等多種形式，不斷提高統計干部的業(yè)務能力和綜合素質;二是實行首問負責制。明確規(guī)定在接待辦理公務、咨詢事即時全局第一個接待來電、來信、來訪的干部，為首問為第一責任人，必須負責解釋、答復、帶路、轉交、代理等工作的落實，服務到底，不得敷衍、應付和推諉。并制定了具體而明確的行為規(guī)范。要求首問內容屬于本職責范圍內，應按有關規(guī)定，熱情、禮貌、認真地給予處理;首問內容不屬于本科室職責范圍的，第一責任人應按工作職責介紹到有關科室辦理;首問內容不屬于我局職能范圍的，也應耐心解釋，說明情況，做好指引誘導工作，防止激化矛盾。對工作推諉、拖延、不負責任、態(tài)度粗暴、有意刁難，造成不良影響的，嚴格按有關規(guī)定嚴肅處理。用首問負責制約束和促使全局干部自覺做到重點問題認真辦、份內事情積極辦、份外事情幫著辦、能辦的事情馬上辦、難辦的事情盡量辦。三是實行限時服務制。要求第一接待人或其他轉交辦理人在辦理辦事人所求事項時，必須講求工作效率、嚴格辦理時限。一般性事項必須在30分鐘內辦理完結，較復雜或需要請示匯報的事項也應在一個工作日內辦理完成。四是健全數據質量責任制。通過堅持每季度對局內各專業(yè)報表及數據質量開展一次檢查活動，每年在全市開展一次統計執(zhí)法檢查活動，使全局各統計專業(yè)人員嚴格按規(guī)范的要求，切實做到“七個一”：即不違反一項報表制度，不漏報一個基層單位，不漏審一項統計指標，不錯錄一個統計數據，不放過一個疑難問題，不隨意填報一張統計報表，不亂向外提供一項統計數據。年終對各專業(yè)統計數據質量進行考評，與公務員考核掛鉤。五是推行統計服務承諾制。保證做到每月15日前完成《統計月報》，送到領導手中;在統計信息網上，做到每天有統計動態(tài)、每月有數據信息、每季有統計分析、每年編印統計提要，從局領導班子成員到全局每一個崗位，人人有統計調研的量化指標。并將統計服務承諾內容通過新聞媒體、信息網絡、公示標牌等形式廣告于社會，讓廣大人民群眾及時了解、知悉統計服務內容、辦事程序、法律法規(guī)等，接受社會各界監(jiān)督。六是建立每月工作通報制。每月初召開一次局務會議，檢查匯總上月工作落實情況，提出當月工作計劃目標，對統計調研、統計培訓、統計執(zhí)法情況和統計分析、統計信息完成情況實行一月一通報。七是堅持回訪監(jiān)督制。通過主動與社會監(jiān)督員保持聯系并堅持每半年召開一次座談會、多渠道經常征求社會意見、加強回訪公示等，不斷鞏固行評成果，促進行風和黨風廉政建設。

(二)多措并舉加強統計職業(yè)道德建設，不斷提高統計數據質量。一是通過制定實行《基層統計禮儀規(guī)范》、《統計崗位職業(yè)道德規(guī)范》、《基層統計操作規(guī)范》、《統計報表審核制度》、《統計報表管理制度》、《統計數據質量責任追究制》，堅持開展統計文化建設、統計職業(yè)道德建設，教育和引導全市統計人員牢固樹立實事求是、依法統計觀念，保證統計人員嚴格履行崗位職責，恪守統計職業(yè)道德，自覺做到不作假、不摻假、不弄假;二是通過強化統計“雙基”建設，注重抓源頭、打基礎工作。今年以來，堅持從擴展統計工作領域的廣度抓工作體系建設，從為統計事業(yè)奠基的高度抓隊伍建設，從構建數字網絡的深度抓統計信息自動化建設，一步一個腳印，不斷夯實全市統計的基礎基層工作;三是堅持數據評估制度和統計數據質量通報制度、統計報表報送時間通報制度，嚴把數據出口;四是組織專班通過在全市開展對統計機關自身數據質量檢查、農業(yè)數據質量檢查、農業(yè)普查主要指標抽查和統計執(zhí)法檢查，以及開展上門指導服務、核查重點企業(yè)指標、對主要數據指標進行嚴格的邏輯審核評估和深入基層全方位搜集項目信息、與相關部門協調口徑等措施，全面清查核實主要指標數據，使全市統計數據質量得到進一步提高，做到了全面統計、真實反映、及時發(fā)布。

(三)加大統計執(zhí)法力度，依法治理統計工作環(huán)境。圍繞依法統計、依法行政，規(guī)范基層統計的目標，我們一方面利用年報會、工作會、培訓會等機會，突出對全市統計人員和分管統計的領導進行“統計法”宣傳培訓，增強統計人員依法統計意識;另一方面堅持在全市開展統計執(zhí)法大檢查活動，通過對一些統計違法案件的查處，震懾了一批統計違法者，使依法統計的觀念意識漸入人心。今年我局堅持以統計“五五”普法為契機，以統計法制宣傳教育為抓手，通過大力宣傳、送法下鄉(xiāng)等活動，全局“五五”普法工作做到有組織、有計劃、有措施、有成效。全局“五五”普法工作得到市以法治市領導小組辦公室檢查組好評和肯定。

四、 堅持標本兼治，

注重在常抓不懈上下功夫。

為確保黨風廉政建設目標任務和反腐敗工作各項任務的落實，今年以來，我局在狠抓治標的同時，注重建立和健全內部監(jiān)督制約機制，通過標本兼治，綜合治理，加大從源頭預防和遏止腐敗的力度，堅定不移地推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

一是從加強法制教育和監(jiān)督入手，建立健全防范長效機制。結合統計機關實際和業(yè)務工作特點，著眼于機制、制度管理的改革和完善，堵塞滋生腐敗的漏洞，積極探索有效預防和治理腐敗的對策，制定了切實可行的制度措施，如“紀檢工作制度”、“黨內監(jiān)督制度”、“信訪工作制度”、“黨風黨紀教育制度”、“領導干部重大事項報告制度”等，成立了政務公開監(jiān)督小組。明確規(guī)定了每個局領導和每個崗位的工作職責，逐步形成了全局干部的自我約束和互相監(jiān)督的機制，所有制度全部上網公開，使黨內監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督及輿論監(jiān)督有機結合，形成合力，推進了我局作風建設和職業(yè)道德建設，使全局干部的思想政治素質整體水平有了新的提高，推動了統計工作的全面開展。

二是從強化意識，提高覺悟入手，抓好干部理論學習。今年以來，我們把黨風廉政教育做為政治學習的主要內容，一方面認真組織開展“讀書思廉”學習教育活動，堅持把市紀委下發(fā)的每一期“讀書思廉”推薦書目都及時轉載到統計信息網上，供全局干部經常學習;同時，明確局領導班子成員和全局干部學習筆記和體會文章等量化指標;另一方面著眼強化黨風廉政教育，加強思想作風建設，堅持利用每周五學習日時間組織全局黨員干部學習“十七”大會議精神、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等內容，教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念，自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政。堅決貫徹執(zhí)行《決議》提出的“八個堅持、八個反對”。同時，堅持經常組織全局黨員干部認真收看黨風廉政教育警示片，組織全局干部參加市紀委組織的黨風廉政建設征文和市直相關部門組織的知識競賽活動。教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念，自覺做到依法執(zhí)政和廉潔從政。通過學習教育，大大提高了全局整體政治素質，全體干部思想面貌煥然一新，全局同志立足本職、任勞任怨、愛崗敬業(yè)、無私奉獻，開創(chuàng)了統計工作新局面。全市第二次農業(yè)普、勞動力抽樣調查和城市住戶抽樣調查等多項專項調查圓滿完成;通過查找問題、梳理分析和積極整改，統計機關工作作風有了新的轉變，工作熱情更加高漲。

五、存在問題及下步打算

今年以來，我局的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定成績，從總體上看，在黨風廉政建設上做到了有組織領導、有責任規(guī)范、有制度措施、有監(jiān)督約束機制，工作內容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是，認真檢查一年來全局黨風廉政建設工作，我們也清醒地看到，黨風廉政建設和反腐敗工作是一項繁重而長期的工程，任何時候都不能有絲毫的松懈。經過自查和總結，可以肯定地講，雖然主觀上沒有違反黨風廉政建設有關制度紀律的故意，特別是在很大程度上不具備腐蝕、腐化、腐敗、腐朽的條件，但在客觀上仍不免存在這樣那樣或輕或重的問題，特別是在思想上、工作上仍存在一些不足。一是在認識上存在“統計部門是清水衙門，黨風廉政建設、反腐敗與我們關系不大”的麻痹思想;二是對黨風廉政建設和反腐敗工作在思想和方法上還不能完全適應新形勢發(fā)展的要求;三是黨風廉政建設責任制度還有待進一步完善，如《關于落實黨風廉政責任制告知與回告制度》還有待建立落實。

對照市委、市紀委有關要求，針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足，下步在黨風廉政建設工作上，經局班子會議研究討論，我們要著重抓好以下三個方面的工作：

1、繼續(xù)抓好黨風廉政建設責任制的貫徹落實工作。按照責任分工要求繼續(xù)抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。

2、大力加強干部隊伍自身建設。采取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學習討論、觀看警示教育片等活動，切實提高黨員干部的思想素質。

3、結合統計部門面臨“地位越來越重要，任務越來越繁重，難度越來越明顯”的新形勢，在實踐中進一步探索業(yè)務型、學習型、服務型機關加強黨風廉政建設的工作路子，力求摸索總結出具有統計部門特色、可具操作的反腐倡廉經驗做法。

篇十五 廣元市統計局關于2023年度黨風廉政建設責任制的自查報告

廣元市統計局關于2001年度黨風廉政建設責任制的自查報告

中共廣元市紀委：

按照黨中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和省、市有關貫徹實施意見的總體要求，2001年，我局進一步狠抓了黨風廉政建設責任制的貫徹落實，切實加強了黨風廉政建設工作，促進了統計工作，收到了較好的效果。現根據廣廉辦（2001）4號通知要求，自查總結，并報告如下：

一、 基本情況及估價

我局（含市城調隊、市企調隊）共有在職職工43人，其中，市城調隊10人、市企調隊4人?，F有局隊領導共6人，其中，局長1人，副局長2人，紀檢組長1人，市城調隊專職副隊長1人，市企調隊隊長1人。內設科室11個，現有科長、主任14人。根據全市黨風廉政建設工作的總結要求，結合統計工作實際，我局在黨風廉政建設上的主要任務是，認真貫徹落實《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》切實搞好局隊領導干部和中層干部廉潔自律、反腐倡廉工作，認真貫徹黨的實事求是的思想路線，《統計法》和《四川省統計管理條例》，堅決制止和反對統計上弄虛作假和浮夸作風。2001年，通過狠抓黨風廉政建設責任制的落實，從思想上、制度上加強了我局黨風廉政建設，促進了統計“兩個文明”，收到了較好效果。

二、 一年來所做的主要工作及特點

2001年在貫徹落實黨風廉政建設責任制上，我們主要做了以下工作：

1、 抓學習，提高認識、明確任務

我們認真組織干部職工學習了中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和省委、市委的貫徹實施意見，認真學習了中辦發(fā)（1998）7號文件即《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于堅決反對和制止在統計上弄虛作假的通知》。通過學習，一是提高了認識，使全體干部職工深刻認識到黨風廉政建設工作，是密切黨和人民群眾漁水關系和關系到執(zhí)政黨生死存亡的大事，從而增強了搞好黨風廉政建設的自覺性。二是使大家深刻認識到，統計上弄虛作假、虛報浮夸作風就是一種最大的腐敗行為，危害很大，人民群眾深惡痛絕，必須堅決反對和制止。三是明確了我局黨風廉政建設的主要任務是：（1）切實抓好黨員領導干部廉潔自律，（2）堅決反對和制止統計上的弄虛作假、虛報浮夸作風，（3）嚴格貫徹執(zhí)行廉政規(guī)定，遵守黨紀政紀。

2、 抓責任制的建立和落實

年初，我局以廣統計發(fā)（2001）38號文件，制定和下發(fā)了《廣元市統計局關于2001年度黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的意見》，明確了局（隊）領導班子、成員、科長、主任在黨風廉政建設上的責任、范圍、內容和要求。局黨組對全局的黨風廉政建設負全面領導責任、局長負總責，分管領導，科長主任對各自的分管科室廉政建設負領導責任。把黨風廉政建設納入全局統籌安排，同統計業(yè)務工作一同部署、落實、檢查、考核和獎懲。

3、 抓統計執(zhí)法檢查、堅決反對和制止浮夸作風

2001年，按照國家統計局、監(jiān)察部、司法部的安排部署，我們在全市開展了《統計法》和“兩辦通知”執(zhí)行情況大檢查，重點查處了統計上弄虛作假、虛報浮夸等各種統計違法行為，在各單位自查基礎上，我們對市級單位和四縣三區(qū)進行了重點抽查，全市共抽查了156個單位，查出各種統計違法行為81起，其中，立案查處統計違法案件30起，均依法進行了認真處理。

4、 認真組織學習了六中全會精神、中紀委、省市紀委全會精神，狠抓了機關黨的作風建設，開展了行政監(jiān)察、實行政務公開、加強了民主監(jiān)督。

5、 認真檢查、加強監(jiān)督

在黨員領導干部民主生活會，我們把貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況，作為了一項重要內容，進行了自查自糾。年終，班子成員按黨風廉政建設責任分工，進行了認真自查，我們召開群眾座談會，發(fā)放測評表，廣泛征求了群眾意見，認真進行了工作總結。

總之，我局在貫徹落實黨風廉政建設責任制上，領導重視，任務明確、責任清楚，工作落實。但是，統計工作中黨風廉政建設的任務還十分艱巨和光榮，特別是堅決反對和制止統計上的弄虛作假、虛報浮夸作風，還是一件長期、艱巨的任務。因此，我們要進一步認真貫徹實施黨風廉政建設責任制，加大統計執(zhí)法力度，嚴肅查處各種統計違法行為，依法統計，確保統計數據準確可靠。

附：自查表。

二00二年一月十日