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崗位職責(zé)是什么
管理財(cái)務(wù)崗位是企業(yè)核心職能之一，負(fù)責(zé)監(jiān)督和控制企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)，確保資金的有效利用和合規(guī)運(yùn)營(yíng)。該職位扮演著決策支持、風(fēng)險(xiǎn)管理和資源規(guī)劃的關(guān)鍵角色。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，包括會(huì)計(jì)原理、稅法、審計(jì)和財(cái)務(wù)管理。
2. 精通財(cái)務(wù)分析，能解讀財(cái)務(wù)報(bào)表，為企業(yè)決策提供數(shù)據(jù)支持。
3. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)道德，確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和保密性。
4. 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能有效與各部門(mén)及外部合作伙伴建立合作關(guān)系。
5. 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，適應(yīng)數(shù)字化財(cái)務(wù)管理環(huán)境。
6. 具備一定的戰(zhàn)略思維，能從全局角度審視財(cái)務(wù)問(wèn)題。
7. 至少擁有相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士學(xué)位，cpa或其他相關(guān)資格證書(shū)優(yōu)先。
崗位職責(zé)描述
管理財(cái)務(wù)崗位的日常工作涉及預(yù)算編制、成本控制、財(cái)務(wù)報(bào)告、稅務(wù)籌劃和風(fēng)險(xiǎn)管理。他們需要監(jiān)控日常交易，確保符合財(cái)務(wù)政策和法規(guī)要求，同時(shí)參與重大投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。此外，他們還需與銀行、供應(yīng)商、審計(jì)師等外部利益相關(guān)者保持良好關(guān)系，以維護(hù)企業(yè)的財(cái)務(wù)健康。
在內(nèi)部管理中，管理財(cái)務(wù)人員需定期向管理層匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況，提供財(cái)務(wù)建議，協(xié)助制定業(yè)務(wù)策略。他們還需要指導(dǎo)和培訓(xùn)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，提升整體專業(yè)能力，推動(dòng)財(cái)務(wù)流程的優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)化。
有哪些內(nèi)容
1. 財(cái)務(wù)規(guī)劃與預(yù)算管理：制定年度預(yù)算，進(jìn)行滾動(dòng)預(yù)測(cè)，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整策略。
2. 成本與績(jī)效分析：分析成本結(jié)構(gòu)，提出降低成本、提高效率的措施，評(píng)估部門(mén)和項(xiàng)目的財(cái)務(wù)績(jī)效。
3. 財(cái)務(wù)報(bào)告：編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤，按時(shí)提交給管理層和監(jiān)管機(jī)構(gòu)。
4. 稅務(wù)管理：遵守稅法，合理避稅，處理稅務(wù)申報(bào)和審計(jì)，確保稅務(wù)合規(guī)。
5. 內(nèi)部控制：設(shè)計(jì)并執(zhí)行有效的財(cái)務(wù)內(nèi)控體系，防止欺詐和錯(cuò)誤，保護(hù)企業(yè)資產(chǎn)。
6. 風(fēng)險(xiǎn)管理：識(shí)別潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對(duì)策略，保障企業(yè)財(cái)務(wù)安全。
7. 資金管理：優(yōu)化現(xiàn)金流，管理短期和長(zhǎng)期債務(wù)，確保資金流動(dòng)性。
8. 關(guān)系管理：與銀行、供應(yīng)商、審計(jì)師等外部合作伙伴保持良好溝通，處理相關(guān)事務(wù)。
9. 財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)：維護(hù)和升級(jí)財(cái)務(wù)系統(tǒng)，確保數(shù)據(jù)安全，提高工作效率。
10. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：指導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)成員，提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，提升團(tuán)隊(duì)整體效能。
管理財(cái)務(wù)崗位是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心，通過(guò)專業(yè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳎_保企業(yè)的財(cái)務(wù)穩(wěn)健，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供有力支撐。
管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)范文
第1篇 酒店管理財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)總監(jiān)(酒店管理公司) 蘇州高新文旅集團(tuán)有限公司 蘇州高新文體集團(tuán)有限公司,蘇州高新文體集團(tuán),蘇高新文體集團(tuán),高新文體 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店管理公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;
2、主持建立和完善公司財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理信貸、成本、稅收等政策方案及程序
3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,協(xié)助擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;
4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交審議;
5、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等;
6、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作;
7、負(fù)責(zé)審核下屬酒店公司財(cái)務(wù)管理工作;
8、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系;
9、完成上級(jí)交派的其他任務(wù)。
任職資格:
1、中級(jí)以上職稱,具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2、具有5年以上酒店行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷,具有3年以上酒店管理集團(tuán)總部或區(qū)域財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)內(nèi)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;精通金蝶erp系統(tǒng),能獨(dú)立使用金蝶進(jìn)行帳務(wù)處理;
4、具有較強(qiáng)的成本管理、財(cái)務(wù)核算、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力;為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。
第2篇 酒店管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
酒店管理集團(tuán)財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位描述:
1、酒店業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),單店或管理公司皆可;
2、財(cái)務(wù)管理、信息管理、采購(gòu)管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督與輔導(dǎo)、開(kāi)業(yè)支持與輔導(dǎo)等工作內(nèi)容;
任職標(biāo)準(zhǔn)
1.相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、十年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),兩年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。
3、具備中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)資格、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等級(jí)國(guó)家一級(jí)或省二級(jí)資格。
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的敬業(yè)精神,具備敏銳的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及領(lǐng)導(dǎo)溝通能力,能夠建立并完善內(nèi)部控制體系,具有較強(qiáng)的決策、管理、組織、協(xié)調(diào)能力,熟悉財(cái)務(wù)管理的有關(guān)法規(guī)和制度,具有較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
職位描述:
1、酒店業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),單店或管理公司皆可;
2、財(cái)務(wù)管理、信息管理、采購(gòu)管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督與輔導(dǎo)、開(kāi)業(yè)支持與輔導(dǎo)等工作內(nèi)容;
任職標(biāo)準(zhǔn)
1.相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、十年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),兩年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。
3、具備中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)資格、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等級(jí)國(guó)家一級(jí)或省二級(jí)資格。
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的敬業(yè)精神,具備敏銳的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及領(lǐng)導(dǎo)溝通能力,能夠建立并完善內(nèi)部控制體系,具有較強(qiáng)的決策、管理、組織、協(xié)調(diào)能力,熟悉財(cái)務(wù)管理的有關(guān)法規(guī)和制度,具有較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
第3篇 酒店管理財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
酒店管理集團(tuán)財(cái)務(wù)經(jīng)理 職位描述:
1、酒店業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),單店或管理公司皆可;
2、財(cái)務(wù)管理、信息管理、采購(gòu)管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督與輔導(dǎo)、開(kāi)業(yè)支持與輔導(dǎo)等工作內(nèi)容;
任職標(biāo)準(zhǔn)
1.相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、十年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),兩年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。
3、具備中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)資格、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等級(jí)國(guó)家一級(jí)或省二級(jí)資格。
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的敬業(yè)精神,具備敏銳的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及領(lǐng)導(dǎo)溝通能力,能夠建立并完善內(nèi)部控制體系,具有較強(qiáng)的決策、管理、組織、協(xié)調(diào)能力,熟悉財(cái)務(wù)管理的有關(guān)法規(guī)和制度,具有較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
職位描述:
1、酒店業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),單店或管理公司皆可;
2、財(cái)務(wù)管理、信息管理、采購(gòu)管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督與輔導(dǎo)、開(kāi)業(yè)支持與輔導(dǎo)等工作內(nèi)容;
任職標(biāo)準(zhǔn)
1.相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、十年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),兩年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。
3、具備中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)資格、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等級(jí)國(guó)家一級(jí)或省二級(jí)資格。
4、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的敬業(yè)精神,具備敏銳的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及領(lǐng)導(dǎo)溝通能力,能夠建立并完善內(nèi)部控制體系,具有較強(qiáng)的決策、管理、組織、協(xié)調(diào)能力,熟悉財(cái)務(wù)管理的有關(guān)法規(guī)和制度,具有較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
第4篇 管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理 奧康鞋業(yè) 浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司,奧康國(guó)際,奧康鞋業(yè),浙江奧康,奧康 1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算,做到真實(shí)準(zhǔn)確完善;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控,做好監(jiān)督審核管理工作,保障公司資金安全;
3、收集和制作各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析報(bào)表,形成分析報(bào)告向相關(guān)業(yè)務(wù)人員反應(yīng);
4、參與公司財(cái)務(wù)管理,完善財(cái)務(wù)相關(guān)管理制度;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域公司稅務(wù)、繳納及關(guān)系處理;
任職資格:
1、 財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);有初級(jí)會(huì)計(jì)證優(yōu)先;
2、 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞
3、 熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件
4、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力,
具有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德操守和極強(qiáng)的主人翁意識(shí)和責(zé)任心;
6、能接受出差和外派優(yōu)先。
第5篇 物業(yè)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)副總裁/財(cái)務(wù)總監(jiān)-全國(guó)物業(yè)管理集團(tuán) 1、全面負(fù)責(zé)全國(guó)物業(yè)管理集團(tuán)及下屬所有的物業(yè)管理公司的財(cái)務(wù)體系。
制定的財(cái)務(wù)政策、管理制度和運(yùn)作程序,主持制定財(cái)務(wù)部的工作程序,確保公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作的規(guī)范化、制度化和符合公司的戰(zhàn)略發(fā)展;
2、管理公司財(cái)務(wù)體系的運(yùn)作,確保運(yùn)作規(guī)范、合法和高效;
3、根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)方針, 與主管副總裁一起主持制定公司的年度財(cái)務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃,并監(jiān)管其實(shí)施;
4、分析評(píng)估公司的財(cái)務(wù)狀況、資金運(yùn)用和經(jīng)營(yíng)成果,提出財(cái)務(wù)改善方案,確保公司的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)合理,資金運(yùn)用和成本控制的有效性;并為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供合理性建議;
5、參與公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的可行性分析,預(yù)測(cè)和規(guī)劃項(xiàng)目的資金運(yùn)作,并監(jiān)管其實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)公司與合作公司的財(cái)務(wù)協(xié)調(diào)和項(xiàng)目清算;
7、安排和管理財(cái)務(wù)部的日常工作,為財(cái)務(wù)人員的日常工作提供指導(dǎo)和支持;
8、處理財(cái)務(wù)工作中的各項(xiàng)重要事項(xiàng)和重大問(wèn)題; 1、全面負(fù)責(zé)全國(guó)物業(yè)管理集團(tuán)及下屬所有的物業(yè)管理公司的財(cái)務(wù)體系。
制定的財(cái)務(wù)政策、管理制度和運(yùn)作程序,主持制定財(cái)務(wù)部的工作程序,確保公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作的規(guī)范化、制度化和符合公司的戰(zhàn)略發(fā)展;
2、管理公司財(cái)務(wù)體系的運(yùn)作,確保運(yùn)作規(guī)范、合法和高效;
3、根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)方針, 與主管副總裁一起主持制定公司的年度財(cái)務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃,并監(jiān)管其實(shí)施;
4、分析評(píng)估公司的財(cái)務(wù)狀況、資金運(yùn)用和經(jīng)營(yíng)成果,提出財(cái)務(wù)改善方案,確保公司的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)合理,資金運(yùn)用和成本控制的有效性;并為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供合理性建議;
5、參與公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的可行性分析,預(yù)測(cè)和規(guī)劃項(xiàng)目的資金運(yùn)作,并監(jiān)管其實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)公司與合作公司的財(cái)務(wù)協(xié)調(diào)和項(xiàng)目清算;
7、安排和管理財(cái)務(wù)部的日常工作,為財(cái)務(wù)人員的日常工作提供指導(dǎo)和支持;
8、處理財(cái)務(wù)工作中的各項(xiàng)重要事項(xiàng)和重大問(wèn)題;
第6篇 管理財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)分析管理會(huì)計(jì) sunvalley 深圳市澤寶電子商務(wù)股份有限公司,澤寶,澤寶電子,澤寶股份,澤寶 職責(zé)描述:
1. 確保erp系統(tǒng)銷售相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù)完整性,準(zhǔn)確性以及及時(shí)性,并配合推進(jìn)和財(cái)務(wù)相關(guān)的報(bào)表優(yōu)化工作
2. 定期通過(guò)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出建議并推動(dòng)相關(guān)問(wèn)題解決以及經(jīng)營(yíng)行為優(yōu)化,提升銷售額以及毛利率
3. 其他上級(jí)布置的相關(guān)工作項(xiàng)目
任職要求:
1. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,e_cel函數(shù)使用熟練,分析能力強(qiáng),會(huì)使用vb優(yōu)先考慮
2. 財(cái)會(huì)和審計(jì)專業(yè)畢業(yè),有傳統(tǒng)零售行業(yè)以及跨境電商行業(yè)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3. 耐心細(xì)心進(jìn)取心和責(zé)任心強(qiáng),溝通能力佳,思維活躍,性格外向,有團(tuán)隊(duì)合作精神,能獨(dú)立推動(dòng)工作項(xiàng)目進(jìn)程
第7篇 投資管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理及股權(quán)投資經(jīng)理 聯(lián)華超市股份有限公司 聯(lián)華超市股份有限公司,聯(lián)華超市,聯(lián)華 職責(zé)描述:
--負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的預(yù)算和決算工作,及投資項(xiàng)目的測(cè)算。
--推動(dòng)落實(shí)建立與完善公司股權(quán)投資管理制度、流程,對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)督管。
--推動(dòng)落實(shí)公司年度股權(quán)投資預(yù)算審核、匯總及對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、監(jiān)管及評(píng)估。
--推動(dòng)落實(shí)公司與成員企業(yè)新設(shè)、注銷和股權(quán)變動(dòng)等股權(quán)投資項(xiàng)目,以及跟蹤 完成情況。
--完成公司與成員企業(yè)因新設(shè)、注銷和股權(quán)變動(dòng)等原因需完成的國(guó)有產(chǎn)權(quán)登記證系統(tǒng)填報(bào)工作
--推動(dòng)落實(shí)公司對(duì)外投資和收購(gòu)兼并項(xiàng)目的決策和實(shí)施工作及編寫(xiě)商業(yè)計(jì)劃書(shū)
--負(fù)責(zé)對(duì)股權(quán)投資項(xiàng)目組織開(kāi)展盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估,并參與投資談判、合同或協(xié)議起草、修訂,完成項(xiàng)目交割
--推動(dòng)落實(shí)建立與完善公司股權(quán)投資的市場(chǎng)分析體系,研究分析零售行業(yè)、市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),為公司投資方向,提供意見(jiàn)和決策建議。
--完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
--金融、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
--中級(jí)以上技術(shù)職稱
--三年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉財(cái)務(wù)管理、預(yù)算決算流程,并參與過(guò)并購(gòu)項(xiàng)目
--三年以上大型國(guó)企的部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn),有股權(quán)投資的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
--熟悉投資、財(cái)務(wù)、商務(wù)談判及法律等知識(shí)和對(duì)零售業(yè)、連鎖業(yè)了解;能獨(dú)立編寫(xiě)商業(yè)計(jì)劃書(shū)
--優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、控制、實(shí)施、談判才能,很強(qiáng)的戰(zhàn)略意識(shí)和宏觀管理能力
第8篇 管理財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)流程管理經(jīng)理 mo&co. 愛(ài)帛投資有限公司,愛(ài)帛 崗位職責(zé):
-協(xié)助高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理梳理現(xiàn)行的財(cái)務(wù)工作流程和規(guī)劃具備更能提高工作效率的新流程
-作為sap財(cái)務(wù)模塊的關(guān)鍵用戶,協(xié)助高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理整理用戶需求和分析可行性
-有良好的溝通和理解能力,充分的理解財(cái)務(wù)對(duì)sap系統(tǒng)設(shè)置的需求,進(jìn)行跨部門(mén)溝通實(shí)現(xiàn)需求
-參與跟財(cái)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)上線項(xiàng)目
-有快消和零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
-流程梳理和建立
-需求分析和整合
-理解用戶需求和提供解決方案
-根據(jù)財(cái)務(wù)用戶需求,與it協(xié)力優(yōu)化sap系統(tǒng)功能
-other ad-hoc
任職資格:
-具備財(cái)務(wù)和it專業(yè)背景
-有參與sap項(xiàng)目上線和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)
-有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
-熟悉sap fi和co 模塊操作和設(shè)置
-熟悉運(yùn)用ms office套件入ppt,e_cel,word and viso
-有vba編程能力(如有優(yōu)先)
-有良好的分析和溝通能力
第9篇 管理財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理總監(jiān) 正邦集團(tuán)有限公司 正邦集團(tuán)有限公司,正邦集團(tuán),正邦 崗位職責(zé)
? 根據(jù)集團(tuán)整體發(fā)展戰(zhàn)略需要,做好經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析、集團(tuán)全面預(yù)算及融資方案等;
? 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)核算、報(bào)表合并,及實(shí)施全面預(yù)算管理;
? 經(jīng)營(yíng)成果及數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度;
? 提高公司財(cái)務(wù)治理,改善內(nèi)部控制流程;
? 監(jiān)督遵守國(guó)家財(cái)稅法令,紀(jì)律和集團(tuán)會(huì)決議;
? 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
? 本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)會(huì)、金融等相關(guān)專業(yè);
? 具備中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格;
? 具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理、融資等能力,熟練掌握財(cái)稅法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
? 誠(chéng)信正直、認(rèn)真負(fù)責(zé)、執(zhí)行力強(qiáng);
? 具備良好的內(nèi)外部協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和環(huán)境適應(yīng)能力;
? 熟悉農(nóng)牧、制造等相關(guān)行業(yè),擁有5年以上中國(guó)制造企業(yè)前100強(qiáng)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),集團(tuán)規(guī)模200億以上;
? 30-40歲,具備較強(qiáng)的領(lǐng)悟能力、應(yīng)變能力、學(xué)習(xí)能力,氣質(zhì)形象好優(yōu)先。
第10篇 管理財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理部副總 和立東升 湖南和立東升實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,和立東升,和立東升 任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)
2.具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。具有全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)
3.8年以上房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)
4.熟悉稅法政策、成本控制及成本核算
5.cpa/acca并有四大審計(jì)或稅務(wù)咨詢經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
第11篇 管理財(cái)務(wù)分析主管崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)分析與綜合管理專項(xiàng)主管 中國(guó)建筑材料科學(xué)研究總院有限公司 中國(guó)建筑材料科學(xué)研究總院有限公司 職責(zé)描述:
1. 做好建材院財(cái)務(wù)報(bào)告管理工作。包括年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表、全面預(yù)算報(bào)表、月度合并快報(bào)及相關(guān)財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū)編制、審核及上報(bào)工作,做好財(cái)務(wù)信息報(bào)送反饋及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示工作,了解掌握院屬單位重大財(cái)務(wù)事項(xiàng),通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表及時(shí)反饋各單位經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
2. 具體做好建材院年度財(cái)務(wù)決算工作。包括編制財(cái)務(wù)決算報(bào)表、財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū)、院屬單位專項(xiàng)指標(biāo)分析等,積極溝通協(xié)調(diào)決算及審計(jì)事項(xiàng),組織院屬單位做好年度財(cái)務(wù)決算整改及財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)工作,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支撐。
3. 具體做好建材院年度全面預(yù)算工作。包括編制全面預(yù)算報(bào)表、預(yù)算情況說(shuō)明書(shū)等,并在日常工作中監(jiān)控預(yù)算指標(biāo)執(zhí)行情況;組織做好建材院年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制上報(bào)工作,加強(qiáng)數(shù)據(jù)審核、注意數(shù)據(jù)銜接。
4. 具體做好建材院財(cái)務(wù)快報(bào)工作。包括編制合并報(bào)表及財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū),進(jìn)行經(jīng)營(yíng)狀況及資金動(dòng)態(tài)趨勢(shì)分析,重點(diǎn)關(guān)注現(xiàn)金流指標(biāo)、資產(chǎn)負(fù)債率指標(biāo)及借款情況等,對(duì)經(jīng)營(yíng)較差或財(cái)務(wù)狀況指標(biāo)異常單位(包括院獨(dú)立法人單位和非法人單位),及時(shí)向上級(jí)崗位提出書(shū)面預(yù)警報(bào)告及有關(guān)建議。
5. 組織做好建材院年度籌資計(jì)劃及擔(dān)保與借款申請(qǐng)計(jì)劃,報(bào)集團(tuán)公司審批,溝通協(xié)調(diào)相關(guān)調(diào)整事項(xiàng),待集團(tuán)批復(fù)后,院再批復(fù)至相關(guān)單位并定期監(jiān)控執(zhí)行情況。
6. 組織做好建材院年度國(guó)有資本收益上交工作。
7. 對(duì)建材院相關(guān)單位開(kāi)展專項(xiàng)指標(biāo)分析工作,及時(shí)提出相關(guān)改進(jìn)建議。
8. 根據(jù)院屬單位會(huì)計(jì)報(bào)表按月采集有關(guān)信息,編制財(cái)務(wù)基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表;負(fù)責(zé)按月將全院各單位人工成本情況報(bào)人力資源部備案,協(xié)助完成各有關(guān)單位財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。
9. 成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),2年及以上財(cái)務(wù)核算/財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 具有一定的計(jì)算機(jī)操作水平,掌握公文寫(xiě)作技能;具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、溝通能力和文字表達(dá)能力;
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、為人正直,能堅(jiān)持原則、誠(chéng)信敬業(yè)、保密意識(shí)強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、耐心,保證客觀、公正;
4. 具有北京市戶口,或海外留學(xué)歸國(guó)不超過(guò)1年(符合留學(xué)人員落北京戶口者)。
第12篇 財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)流程管理主管 mo&co. 愛(ài)帛投資有限公司,愛(ài)帛 崗位職責(zé):
-協(xié)助高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理梳理現(xiàn)行的財(cái)務(wù)工作流程和規(guī)劃具備更能提高工作效率的新流程
-協(xié)助高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理整理用戶需求和分析可行性
-有良好的溝通和理解能力,充分的理解財(cái)務(wù)對(duì)sap系統(tǒng)設(shè)置的需求,進(jìn)行跨部門(mén)溝通實(shí)現(xiàn)需求
-參與跟財(cái)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)上線項(xiàng)目
-流程梳理和建立
-需求分析和整合
-理解用戶需求和提供解決方案
-根據(jù)財(cái)務(wù)用戶需求,與it協(xié)力優(yōu)化sap系統(tǒng)功能
-other ad-hoc
任職資格:
-具備財(cái)務(wù)和it專業(yè)背景
-有參與sap項(xiàng)目上線和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有快消和零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
-熟悉運(yùn)用ms office套件入ppt,e_cel,word and viso
-有vba編程能力(如有優(yōu)先)
-有良好的分析和溝通能力
第13篇 管理財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理 奧康鞋業(yè) 浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司,奧康國(guó)際,奧康鞋業(yè),浙江奧康,奧康 1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算,做到真實(shí)準(zhǔn)確完善;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控,做好監(jiān)督審核管理工作,保障公司資金安全;
3、收集和制作各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析報(bào)表,形成分析報(bào)告向相關(guān)業(yè)務(wù)人員反應(yīng);
4、參與公司財(cái)務(wù)管理,完善財(cái)務(wù)相關(guān)管理制度;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域公司稅務(wù)、繳納及關(guān)系處理;
任職資格:
1、 財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);有初級(jí)會(huì)計(jì)證優(yōu)先;
2、 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞
3、 熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件
4、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力,
具有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德操守和極強(qiáng)的主人翁意識(shí)和責(zé)任心;
6、能接受出差和外派優(yōu)先。
第14篇 財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)分析崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)分析管理會(huì)計(jì) sunvalley 深圳市澤寶電子商務(wù)股份有限公司,澤寶,澤寶電子,澤寶股份,澤寶 職責(zé)描述:
1. 確保erp系統(tǒng)銷售相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù)完整性,準(zhǔn)確性以及及時(shí)性,并配合推進(jìn)和財(cái)務(wù)相關(guān)的報(bào)表優(yōu)化工作
2. 定期通過(guò)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出建議并推動(dòng)相關(guān)問(wèn)題解決以及經(jīng)營(yíng)行為優(yōu)化,提升銷售額以及毛利率
3. 其他上級(jí)布置的相關(guān)工作項(xiàng)目
任職要求:
1. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,e_cel函數(shù)使用熟練,分析能力強(qiáng),會(huì)使用vb優(yōu)先考慮
2. 財(cái)會(huì)和審計(jì)專業(yè)畢業(yè),有傳統(tǒng)零售行業(yè)以及跨境電商行業(yè)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3. 耐心細(xì)心進(jìn)取心和責(zé)任心強(qiáng),溝通能力佳,思維活躍,性格外向,有團(tuán)隊(duì)合作精神,能獨(dú)立推動(dòng)工作項(xiàng)目進(jìn)程
第15篇 財(cái)務(wù)管理財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)管理 奧康鞋業(yè) 浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司,奧康國(guó)際,奧康鞋業(yè),浙江奧康,奧康 1、負(fù)責(zé)公司賬務(wù)核算,做到真實(shí)準(zhǔn)確完善;
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控,做好監(jiān)督審核管理工作,保障公司資金安全;
3、收集和制作各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析報(bào)表,形成分析報(bào)告向相關(guān)業(yè)務(wù)人員反應(yīng);
4、參與公司財(cái)務(wù)管理,完善財(cái)務(wù)相關(guān)管理制度;
5、負(fù)責(zé)區(qū)域公司稅務(wù)、繳納及關(guān)系處理;
任職資格:
1、 財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);有初級(jí)會(huì)計(jì)證優(yōu)先;
2、 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,吃苦耐勞
3、 熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件
4、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力,
具有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德操守和極強(qiáng)的主人翁意識(shí)和責(zé)任心;
6、能接受出差和外派優(yōu)先。
