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教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)20篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):89

教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

教研組長(zhǎng)是學(xué)校教育體系中的關(guān)鍵角色,主要負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和管理本學(xué)科的教學(xué)研究工作,以提升教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,并確保教學(xué)活動(dòng)符合教育目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。

崗位職責(zé)要求

1. 教研組長(zhǎng)應(yīng)具備深厚的學(xué)科專業(yè)知識(shí),以及豐富的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

2. 需要有良好的團(tuán)隊(duì)管理和溝通能力,能夠激發(fā)教師的工作熱情和創(chuàng)新精神。

3. 必須掌握教育教學(xué)理論,了解最新的教育政策和改革動(dòng)態(tài)。

4. 應(yīng)具備較強(qiáng)的組織策劃能力和問(wèn)題解決能力,能有效應(yīng)對(duì)教學(xué)中遇到的挑戰(zhàn)。

5. 要有持續(xù)學(xué)習(xí)的意識(shí),不斷提升自身的教育理念和教學(xué)方法。

崗位職責(zé)描述

教研組長(zhǎng)的角色并非單純的教學(xué)者,更是一位教育領(lǐng)導(dǎo)者。他們不僅要負(fù)責(zé)課程設(shè)計(jì)、教學(xué)評(píng)估和教師培訓(xùn),還要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)步和教師的職業(yè)成長(zhǎng)。在日常工作中,教研組長(zhǎng)需要定期組織教學(xué)研討活動(dòng),分享教學(xué)心得,推廣優(yōu)秀教學(xué)案例,以促進(jìn)教學(xué)水平的整體提升。他們還需要協(xié)調(diào)教師間的工作,解決教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保教學(xué)秩序的穩(wěn)定。

在學(xué)術(shù)研究方面,教研組長(zhǎng)需引領(lǐng)教師參與課題研究,推動(dòng)教育教學(xué)的科研化進(jìn)程,通過(guò)實(shí)踐與理論相結(jié)合,提升教育質(zhì)量。此外,他們還需關(guān)注教育政策變化,及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略,以適應(yīng)教育環(huán)境的發(fā)展。

有哪些內(nèi)容

1. 教學(xué)管理:制定和實(shí)施學(xué)科教學(xué)計(jì)劃,監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)行教學(xué)檢查與評(píng)價(jià)。

2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè):組織教師培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)教學(xué)能力,營(yíng)造積極的教學(xué)氛圍。

3. 學(xué)術(shù)研究:引導(dǎo)教師參與課題研究,撰寫(xiě)論文,推動(dòng)學(xué)科研究的發(fā)展。

4. 政策解讀:解讀教育政策,將政策要求融入教學(xué)實(shí)踐中。

5. 問(wèn)題解決:協(xié)調(diào)解決教學(xué)中遇到的問(wèn)題,如資源分配、學(xué)生輔導(dǎo)等。

6. 合作交流:與其他教研組或?qū)W校開(kāi)展交流活動(dòng),分享經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。

7. 反饋與改進(jìn):收集學(xué)生和家長(zhǎng)反饋,不斷優(yōu)化教學(xué)方法和策略。

教研組長(zhǎng)的工作繁重而重要,他們的工作直接影響到學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,教師的專業(yè)發(fā)展,以及學(xué)生的學(xué)業(yè)成就。他們既是教師的導(dǎo)師,又是教育改革的推動(dòng)者,始終致力于提升教育的質(zhì)量和效果。

教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)范文

第1篇 教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)(九年義務(wù)教育)

1.根據(jù)學(xué)校工作目標(biāo)和本組實(shí)際情況,確立本教研組建設(shè)的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo),建立和完善本教研組或備課組工作常規(guī)。向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出教師任課安排的建議,協(xié)助教務(wù)處審定備課組長(zhǎng)名單。制訂教研組學(xué)期工作計(jì)劃,審定備課組的學(xué)期工作計(jì)劃、授課計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃、活動(dòng)計(jì)劃、興趣小組、競(jìng)賽輔導(dǎo)等并組織實(shí)施、檢查、落實(shí)。做好每學(xué)期的教研組總結(jié)以及每學(xué)年的自評(píng),協(xié)助學(xué)校完成教師的學(xué)年考評(píng)和聘用工作。協(xié)助教務(wù)處檢查本組教師備課筆記、作業(yè)批改情況統(tǒng)計(jì)聽(tīng)課情況。

2.根據(jù)本組工作計(jì)劃,組織兩周一次的校教研活動(dòng)并督促、檢查每周一次的備課組活動(dòng),教研活動(dòng)要準(zhǔn)備充分、內(nèi)容充實(shí)、突出“研”字、講求實(shí)效,每次活動(dòng)情況須及時(shí)向教務(wù)處反饋。督促本組教師參加市、區(qū)教研室組織的教研活動(dòng)。根據(jù)學(xué)校教學(xué)研究總課題,確定或?qū)徸h教研組及備課組的子課題,注重課題研究的過(guò)程管理,學(xué)習(xí)有關(guān)理論,探討教學(xué)科研,指導(dǎo)課題組及教師個(gè)人撰寫(xiě)教學(xué)論文。爭(zhēng)創(chuàng)本組的特色或品牌。

3.了解本組教師的教學(xué)情況,每學(xué)期召開(kāi)一次學(xué)生座談會(huì)。開(kāi)展有目的、有計(jì)劃的聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng),其中教研組長(zhǎng)每學(xué)期聽(tīng)課不少于20節(jié)(不含師徒間聽(tīng)課),其中本學(xué)科不少于14節(jié),每學(xué)年對(duì)本組每位教師的聽(tīng)課不少于1節(jié),并及時(shí)向教師本人及教務(wù)處反饋,同時(shí)要組織高級(jí)教師示范課和青年教師研究課及見(jiàn)習(xí)期教師每學(xué)期的匯報(bào)課。及時(shí)進(jìn)行說(shuō)課、評(píng)課活動(dòng),共同探討,提高全組教師整體教學(xué)水平。

4.組織本組教師學(xué)習(xí)和使用現(xiàn)代教育技術(shù),了解、掌握和豐富校園網(wǎng),逐步制作教研組或個(gè)人網(wǎng)頁(yè),積極制作和使用教學(xué)課件。加強(qiáng)對(duì)新教師的指導(dǎo)和培養(yǎng),落實(shí)新老、新能掛鉤工作,及時(shí)指導(dǎo)、檢查和反饋,積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)青年骨干教師。組織和幫助青年教師參加各級(jí)各類學(xué)科競(jìng)賽、評(píng)優(yōu)、考核等活動(dòng)。加強(qiáng)與區(qū)、市教研室及外校教研組的聯(lián)系,及時(shí)了解教學(xué)信息。協(xié)助教導(dǎo)處做好對(duì)引進(jìn)或分配教師的業(yè)務(wù)考察工作,協(xié)助教導(dǎo)處做好實(shí)習(xí)生及見(jiàn)習(xí)生的教學(xué)指導(dǎo)和考評(píng)工作。

5.確定和開(kāi)展本組的選修課及學(xué)科興趣小組活動(dòng),做到定計(jì)劃、定內(nèi)容、定人員、定地點(diǎn)。在保證活動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量的基礎(chǔ)上,確定重點(diǎn)、積累資料、形成系列、創(chuàng)出特色。組織本學(xué)科各年級(jí)段每學(xué)年的校內(nèi)學(xué)科競(jìng)賽,向教務(wù)處推選“導(dǎo)師”人選,組織和輔導(dǎo)學(xué)生參加區(qū)級(jí)及以上的學(xué)科或相關(guān)內(nèi)容的競(jìng)賽。

6.組織和審定各年級(jí)期中、期末及校學(xué)科競(jìng)賽試卷命題工作,考后進(jìn)行專門的質(zhì)量分析,并提出具體的改進(jìn)意見(jiàn)和措施。協(xié)助教導(dǎo)處進(jìn)行成績(jī)分析,逐步建立和完善本學(xué)科的資料庫(kù)。協(xié)助教導(dǎo)處把好教學(xué)資料的征訂關(guān),提高日常練習(xí)的質(zhì)量,做好教學(xué)資料的積累工作。

7.搞好本組教師的團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)與各年級(jí)組及其他教研組的聯(lián)系,幫助、檢查、督促備課組工作。

8.完成分管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他工作。

第2篇 教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)(特殊教育學(xué)校)

教研組是學(xué)校最基層的教學(xué)研究組織單位,對(duì)本年級(jí)段、本學(xué)科的教學(xué)研究及質(zhì)量的提升起著至關(guān)重要的作用。教研組長(zhǎng)作為本教研組的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者與策劃者,應(yīng)履行以下職責(zé):

1.組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和教育教學(xué)理論,結(jié)合工作實(shí)際不斷提高對(duì)教育方針的認(rèn)識(shí)水平和教育理論水平,引導(dǎo)教師按照教育規(guī)律開(kāi)展教育教學(xué)工作。

2.組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和教材教法,明確本學(xué)科的教學(xué)任務(wù)和各年級(jí)的教學(xué)要求,保證正常的教學(xué)進(jìn)度。

3.根據(jù)學(xué)校的教學(xué)工作計(jì)劃,結(jié)合本教研組的實(shí)際,制訂學(xué)期工作計(jì)劃,并認(rèn)真檢查落實(shí)情況,每學(xué)期末寫(xiě)出本教研組教學(xué)工作總結(jié)。協(xié)助教導(dǎo)主任安排好教師的教學(xué)教研活動(dòng),遇到教師不能上課時(shí),要及時(shí)協(xié)助教導(dǎo)主任組織教師代課,努力做到不因教師請(qǐng)假而使學(xué)生停課或缺課。

4.協(xié)助處室主任檢查教師備課與上課、作業(yè)批改及其他教學(xué)活動(dòng)的落實(shí)情況,推動(dòng)教師在個(gè)人認(rèn)真鉆研教材的基礎(chǔ)上,開(kāi)展好備課、上課、作業(yè)批改等教學(xué)活動(dòng)。按教導(dǎo)處及本年級(jí)計(jì)劃組織好教師開(kāi)展教學(xué)教研活動(dòng),落實(shí)教學(xué)教研課題的研究工作,確保教研活動(dòng)質(zhì)量。推動(dòng)教改,努力積累教學(xué)資料,指導(dǎo)本組教師積極開(kāi)展教學(xué)基本功訓(xùn)練活動(dòng)。協(xié)助教導(dǎo)處及本部搞好各項(xiàng)學(xué)科競(jìng)賽。

5.積極協(xié)助教導(dǎo)處指導(dǎo)教師制訂進(jìn)修計(jì)劃并檢

第3篇 體育教研組長(zhǎng)崗位工作職責(zé)

職責(zé)一:體育、藝術(shù)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、體育、藝術(shù)教研組長(zhǎng)要在體衛(wèi)藝主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)體育、藝術(shù)教研組的工作,依照學(xué)校對(duì)體育、藝術(shù)工作的要求,制定體育、藝術(shù)教研組的工作計(jì)劃。

二、組織體育、藝術(shù)教師政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),關(guān)心體育、藝術(shù)教師工作、生活,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮他們的積極性。

三、帶領(lǐng)體育教師認(rèn)真落實(shí)教育部國(guó)家體育總局關(guān)于《進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校體育工作,切實(shí)提高學(xué)生健康素質(zhì)》的意見(jiàn),積極貫徹新的教育理念,積極推進(jìn)課程標(biāo)準(zhǔn),深化體育課程教學(xué)改革。組織好體育、藝術(shù)觀摩課,提高教學(xué)質(zhì)量。

四、組織體育、藝術(shù)教師深入開(kāi)展“體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”和教育部倡導(dǎo)的“億萬(wàn)學(xué)生陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng)”活動(dòng)和學(xué)校藝術(shù)節(jié)活動(dòng),安排好學(xué)生每天一小時(shí)體育活動(dòng)的內(nèi)容。

五、組織體育、藝術(shù)教師搞好運(yùn)動(dòng)隊(duì)的訓(xùn)練和社團(tuán)活動(dòng),積極參加國(guó)家、市、區(qū)各項(xiàng)體育、藝術(shù)競(jìng)賽活動(dòng),力爭(zhēng)在田徑、籃球、美術(shù)、合唱、健美操等各級(jí)各類比賽中獲獎(jiǎng)。

六、建立健全學(xué)生體育、藝術(shù)特長(zhǎng)生檔案、運(yùn)動(dòng)員檔案以及體育、藝術(shù)有關(guān)資料工作。組織體育教師實(shí)施《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》工作和《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)鍛煉手冊(cè)》的使用工作。

七、組織體育教師協(xié)助學(xué)校做好體育器械的維修和場(chǎng)地管理工作。

八、以身作則,搞好體育、藝術(shù)教研組的辦公環(huán)境,團(tuán)結(jié)同志一道做好工作。

職責(zé)二:體育教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

體育教研組長(zhǎng)在教導(dǎo)主任領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,主要職責(zé)是:

1、組織本級(jí)成員學(xué)習(xí)體育教學(xué)大綱。貫徹落實(shí)學(xué)校計(jì)劃上對(duì)體育工作的要求。全面組織好市、區(qū)的各項(xiàng)體育競(jìng)賽活動(dòng)。

2、制定體育教研組工作計(jì)劃,定期召開(kāi)都教研組活動(dòng)。

3、

第4篇 教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容(義務(wù)教育)

1.根據(jù)學(xué)校工作目標(biāo)和本組實(shí)際情況,確立本教研組建設(shè)的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo),建立和完善本教研組或備課組工作常規(guī)。向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出教師任課安排的建議,協(xié)助教務(wù)處審定備課組長(zhǎng)名單。制訂教研組學(xué)期工作計(jì)劃,審定備課組的學(xué)期工作計(jì)劃、授課計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃、活動(dòng)計(jì)劃、興趣小組、競(jìng)賽輔導(dǎo)等并組織實(shí)施、檢查、落實(shí)。做好每學(xué)期的教研組總結(jié)以及每學(xué)年的自評(píng),協(xié)助學(xué)校完成教師的學(xué)年考評(píng)和聘用工作。協(xié)助教務(wù)處檢查本組教師備課筆記、作業(yè)批改情況統(tǒng)計(jì)聽(tīng)課情況。

2.根據(jù)本組工作計(jì)劃,組織兩周一次的校教研活動(dòng)并督促、檢查每周一次的備課組活動(dòng),教研活動(dòng)要準(zhǔn)備充分、內(nèi)容充實(shí)、突出“研”字、講求實(shí)效,每次活動(dòng)情況須及時(shí)向教務(wù)處反饋。督促本組教師參加市、區(qū)教研室組織的教研活動(dòng)。根據(jù)學(xué)校教學(xué)研究總課題,確定或?qū)徸h教研組及備課組的子課題,注重課題研究的過(guò)程管理,學(xué)習(xí)有關(guān)理論,探討教學(xué)科研,指導(dǎo)課題組及教師個(gè)人撰寫(xiě)教學(xué)論文。爭(zhēng)創(chuàng)本組的特色或品牌。

3.了解本組教師的教學(xué)情況,每學(xué)期召開(kāi)一次學(xué)生座談會(huì)。開(kāi)展有目的、有計(jì)劃的聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng),其中教研組長(zhǎng)每學(xué)期聽(tīng)課不少于20節(jié)(不含師徒間聽(tīng)課),其中本學(xué)科不少于14節(jié),每學(xué)年對(duì)本組每位教師的聽(tīng)課不少于1節(jié),并及時(shí)向教師本人及教務(wù)處反饋,同時(shí)要組織高級(jí)教師示范課和青年教師研究課及見(jiàn)習(xí)期教師每學(xué)期的匯報(bào)課。及時(shí)進(jìn)行說(shuō)課、評(píng)課活動(dòng),共同探討,提高全組教師整體教學(xué)水平。

4.組織本組教師學(xué)習(xí)和使用現(xiàn)代教育技術(shù),了解、掌握和豐富校園網(wǎng),逐步制作教研組或個(gè)人網(wǎng)頁(yè),積極制作和使用教學(xué)課件。加強(qiáng)對(duì)新教師的指導(dǎo)和培養(yǎng),落實(shí)新老、新能掛鉤工作,及時(shí)指導(dǎo)、檢查和反饋,積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)青年骨干教師。組織和幫助青年教師參加各級(jí)各類學(xué)科競(jìng)賽、評(píng)優(yōu)、考核等活動(dòng)。加強(qiáng)與區(qū)、市教研室及外校教研組的聯(lián)系,及時(shí)了解教學(xué)信息。協(xié)助教導(dǎo)處做好對(duì)引進(jìn)或分配教師的業(yè)務(wù)考察工作,協(xié)助教導(dǎo)處做好實(shí)習(xí)生及見(jiàn)習(xí)生的教學(xué)指導(dǎo)和考評(píng)工作。

5.確定和開(kāi)展本組的選修課及學(xué)科興趣小組活動(dòng),做到定計(jì)劃、定內(nèi)容、定人員、定地點(diǎn)。在保證活動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量的基礎(chǔ)上,確定重點(diǎn)、積累資料、形成系列、創(chuàng)出特色。組織本學(xué)科各年級(jí)段每學(xué)年的校內(nèi)學(xué)科競(jìng)賽,向教務(wù)處推選“導(dǎo)師”人選,組織和輔導(dǎo)學(xué)生參加區(qū)級(jí)及以上的學(xué)科或相關(guān)內(nèi)容的競(jìng)賽。

6.組織和審定各年級(jí)期中、期末及校學(xué)科競(jìng)賽試卷命題工作,考后進(jìn)行專門的質(zhì)量分析,并提出具體的改進(jìn)意見(jiàn)和措施。協(xié)助教導(dǎo)處進(jìn)行成績(jī)分析,逐步建立和完善本學(xué)科的資料庫(kù)。協(xié)助教導(dǎo)處把好教學(xué)資料的征訂關(guān),提高日常練習(xí)的質(zhì)量,做好教學(xué)資料的積累工作。

7.搞好本組教師的團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)與各年級(jí)組及其他教研組的聯(lián)系,幫助、檢查、督促備課組工作。

8.完成分管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他工作。

第5篇 英語(yǔ)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

初中英語(yǔ)教研組長(zhǎng)(負(fù)責(zé)人) 精銳教育 上海精學(xué)銳信息科技有限公司,精銳教育集團(tuán),精學(xué)銳 【崗位職責(zé)】

1、組織教師進(jìn)行教研活動(dòng),探討教學(xué)問(wèn)題,提升課程品質(zhì);

2、領(lǐng)導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)研發(fā),開(kāi)發(fā)統(tǒng)一教材及教輔;

3、著力研究各專項(xiàng)命題趨勢(shì)、教學(xué)方法與教學(xué)技巧;

4、制定教學(xué)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量;

5、負(fù)責(zé)日??紕?wù)工作,組織、管理并維護(hù);統(tǒng)計(jì)并分析考試結(jié)果;

【崗位要求】

1、全日制本科及以上學(xué)歷;3年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉初中英語(yǔ)教師知識(shí)地圖,有教學(xué)教研組織能力,能指導(dǎo)學(xué)科教研;

3、認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與協(xié)作能力,有上進(jìn)心,抗壓能力強(qiáng);

4、富有學(xué)習(xí)精神,樂(lè)于、善于鉆研,熱愛(ài)教師培訓(xùn)事業(yè);

5、熟練運(yùn)用常用辦公軟件,985、211院校或知名企業(yè)背景優(yōu)先。

【員工福利】

1、健全的福利制度:繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金(足額)、商業(yè)保險(xiǎn)、定期體檢、年度旅游、過(guò)節(jié)福利、帶薪休假等;

2、完善的崗位培訓(xùn)機(jī)制:崗前帶薪培訓(xùn),后續(xù)定期培訓(xùn);

3、良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),廣闊的晉升空間;

4、豐富的員工活動(dòng):領(lǐng)導(dǎo)獎(jiǎng)勵(lì)聚餐、年會(huì)大餐、慶功宴、出國(guó)旅游等。

第6篇 教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)-黨校

1.依照黨校和部門安排,組織好教研業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)管理及期中、期末組織活動(dòng)。

2.對(duì)教研工作和活動(dòng)注意協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向主任和教研辦反映。

3.按照領(lǐng)導(dǎo)安排,做好教研組考勤、考核等方面的管理。并關(guān)心組內(nèi)同志的思想和生活。

4.組織好教研組同志搞好公共場(chǎng)合和室內(nèi)衛(wèi)生,加強(qiáng)室內(nèi)精神文明建設(shè)。

5.對(duì)分管校長(zhǎng)、主任交辦的任務(wù)要保質(zhì)保量,準(zhǔn)時(shí)完成。

第7篇 某職教中學(xué)實(shí)習(xí)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

職教中學(xué)實(shí)習(xí)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、熱愛(ài)本職工作,確立全心全意為教育教學(xué)服務(wù)的觀念,及時(shí)了解學(xué)校教育教學(xué)墳?zāi)?會(huì)同相關(guān)教研小組制訂出本專業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)計(jì)劃。

二、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),熟悉各類設(shè)備儀器的規(guī)格、結(jié)構(gòu)、性能、工作原理、操作規(guī)范及使用保管常識(shí),熟悉相關(guān)教材,掌握教學(xué)大綱規(guī)定的實(shí)習(xí)內(nèi)容、原理、目的、要求、操作技能。

三、正常開(kāi)展教研活動(dòng),組織集體備課、觀摩教學(xué)、互相聽(tīng)課評(píng)課等活動(dòng)。以提高實(shí)習(xí)教學(xué)效益為中心開(kāi)展各項(xiàng)研究工作,大力研究改進(jìn)儀器設(shè)備的保養(yǎng)、維修方法,提高儀器設(shè)備的完好率。通過(guò)改進(jìn)實(shí)驗(yàn)裝置及其他措施的研究,增強(qiáng)實(shí)習(xí)教學(xué)效果,提高儀器設(shè)備利用率。

四、按制度化、規(guī)范化的要求做好實(shí)習(xí)室的常規(guī)管理工作,及時(shí)了解教學(xué)大綱、教材的變化,了解教學(xué)的實(shí)際需求,做好教學(xué)儀器設(shè)備的添置計(jì)劃、上報(bào)及報(bào)損更新工作,及時(shí)做好儀器的入庫(kù)驗(yàn)收、登帳造冊(cè)、進(jìn)櫥、出借、回收和定期清點(diǎn)等工作,做到帳、卡、物相符。

五、熟悉實(shí)習(xí)室安全規(guī)則和處理偶發(fā)事件的應(yīng)急措施,定期檢查,切實(shí)做好實(shí)驗(yàn)室的安全防范工作,保持室內(nèi)外的整潔。

六、深入實(shí)習(xí)工場(chǎng),校外實(shí)習(xí)工廠,檢查實(shí)習(xí)教學(xué)進(jìn)度、質(zhì)量及安全文明生產(chǎn)情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加以推廣。

七、掌握一般儀器的檢驗(yàn)檢修技術(shù),做好儀器設(shè)備的保養(yǎng)維修工作,保證教學(xué)儀器設(shè)備處于完好待用狀態(tài),并將有關(guān)儀器的技術(shù)資料裝訂成冊(cè),妥然保管,對(duì)貴重或大型設(shè)施設(shè)備的技術(shù)資料要交校檔案室存檔。

8、對(duì)實(shí)習(xí)管管理工作的進(jìn)行情況及結(jié)果要隨時(shí)如實(shí)記錄在冊(cè),記載要實(shí)事求是,不得弄虛作假編造記錄應(yīng)付檢查。

第8篇 教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

教研組是教師從事集體教學(xué)研究和教學(xué)活動(dòng)的基本組織,加強(qiáng)教研組各方面的工作是提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。教研組長(zhǎng)是教研活動(dòng)的主要組織者,其主要職責(zé)是:

1.根據(jù)學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃及學(xué)科特點(diǎn),在學(xué)年、學(xué)期開(kāi)學(xué)之初,制訂本組的教研工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施,期末做好工作總結(jié)。協(xié)助校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任做好本學(xué)科教師的業(yè)務(wù)考核、管理工作。

2.組織本組教師學(xué)習(xí)黨的教育方針和政策法規(guī),學(xué)習(xí)教育理論和課程標(biāo)準(zhǔn)。明確本學(xué)科

的教學(xué)目的和任務(wù),組織討論并明確各年級(jí)的教學(xué)要求,認(rèn)真制訂每學(xué)期教研工作計(jì)劃。

3.指導(dǎo)教師鉆研教材,組織教師集體備課,共同確定教學(xué)重點(diǎn),分析解決教學(xué)難點(diǎn);根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,處理好教材的深度和廣度。

4.組織分析各年級(jí)教和學(xué)的情況,處理好落實(shí)基礎(chǔ)、培養(yǎng)能力、發(fā)展智力的關(guān)系;研究改進(jìn)教學(xué)方法、提高教學(xué)質(zhì)量的措施。

5.認(rèn)真組織開(kāi)展本組的教育教學(xué)科研工作,確定科研方向與科研課題,發(fā)動(dòng)教師撰寫(xiě)科研論文,及時(shí)總結(jié)交流、推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。組織指導(dǎo)教研活動(dòng),幫助下屬學(xué)校開(kāi)展正常的公開(kāi)課活動(dòng)。

6.協(xié)助教務(wù)處開(kāi)展平時(shí)、期末考試工作,組織好閱卷評(píng)分和試卷分析等工作;檢查本組教師執(zhí)行授課計(jì)劃、備課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)和開(kāi)展活動(dòng)課等方面的情況。

7.積極組織開(kāi)展各種形式的教研活動(dòng)及本學(xué)科的課外活動(dòng);制訂本學(xué)科的課外閱讀、競(jìng)賽、講座、學(xué)科興趣小組等活動(dòng)規(guī)劃。

8.帶領(lǐng)本組教師完成公開(kāi)課、研究課及聽(tīng)課的任務(wù);組織教師互相聽(tīng)課,總結(jié)成功的教學(xué)模式,逐步形成有效的教學(xué)方法。根據(jù)本組教師的實(shí)際,訂出進(jìn)修的規(guī)劃和措施,通過(guò)“老帶新”、“結(jié)對(duì)子”等方式幫助青年教師盡快提高業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平。

9.根據(jù)現(xiàn)代課堂教學(xué)的要求,帶領(lǐng)本組教師充分利用多媒體、投影儀、錄音等教學(xué)設(shè)備,提高課堂教學(xué)的質(zhì)量、效率,增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和能力。

10.做好本組的日常管理工作,協(xié)調(diào)本組的工作和人際關(guān)系,團(tuán)結(jié)協(xié)作,努力搞好本組的教風(fēng)和組風(fēng)建設(shè)。

第9篇 教研組長(zhǎng)崗位工作職責(zé)

篇一:教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)范文

教研組長(zhǎng)是在學(xué)校教學(xué)校長(zhǎng)和教導(dǎo)處主任直接領(lǐng)導(dǎo)下的年級(jí)學(xué)科負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)年級(jí)的學(xué)科教學(xué)與教學(xué)教研工作。

1、負(fù)責(zé)制定本學(xué)科年級(jí)學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃,并將教學(xué)內(nèi)容、進(jìn)度及課時(shí)計(jì)劃上報(bào)教導(dǎo)處審批。

2、結(jié)合教研工作計(jì)劃,教研組長(zhǎng)要組織教師實(shí)施(某些計(jì)劃內(nèi)容在實(shí)踐中不能進(jìn)行要寫(xiě)出修改意見(jiàn)),同時(shí)學(xué)期末要寫(xiě)出教研組總結(jié)。

3、按時(shí)組織好校本教研活動(dòng)(每周一次),保證教研的時(shí)間和質(zhì)量,填寫(xiě)好教研活動(dòng)記錄。

4、了解本年段學(xué)科的教學(xué)成績(jī),對(duì)薄弱班級(jí)要共同分析,查找原因,幫助提高。對(duì)本年段本學(xué)科整體成果要有計(jì)劃,有工作目標(biāo),做到心中有數(shù),抓年級(jí)整體成績(jī)提高。

5、抓好本學(xué)科的常規(guī)教學(xué)

1) 每月檢查一次本學(xué)科成員的教案、聽(tīng)課筆記,及時(shí)匯報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

2) 督促、檢查教研組成員使用現(xiàn)代化的教學(xué)手段、媒體,并做好技術(shù)指導(dǎo)(語(yǔ)音室、電教室、電子備課室等)。

3)組織本學(xué)科教師互相聽(tīng)課。經(jīng)常深入到課堂(每周至少聽(tīng)本教研組每位教師一節(jié)課)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)診治保證課堂教學(xué)質(zhì)量。

6、每月檢查一次本組教師作業(yè)批改情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)糾正。教研組統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、完成標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)量。

7、協(xié)助教導(dǎo)處組織考試、批卷、上分等工作,填寫(xiě)本年段試卷質(zhì)量分析總表。

8、協(xié)助教導(dǎo)處認(rèn)真落實(shí)與本教研組有關(guān)的校本培訓(xùn)工作,確保在培訓(xùn)中提高年組教師業(yè)務(wù)水平。

9、帶領(lǐng)組內(nèi)同志主動(dòng)使用電教儀器,用現(xiàn)代化教學(xué)手段、媒體提高40分鐘課堂效率。

10、協(xié)助教導(dǎo)處抓好學(xué)科競(jìng)賽和課外活動(dòng)。

11、教導(dǎo)處要求上交的各項(xiàng)材料,督促教師及時(shí)完成并收齊,統(tǒng)一上交教導(dǎo)處。

12、要及時(shí)貫徹落實(shí)學(xué)校組織的各項(xiàng)會(huì)議(教學(xué))精神。

篇二:教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

教研組是學(xué)科教師集體進(jìn)行教學(xué)研究的基本組織,是教師專業(yè)成長(zhǎng)的快樂(lè)家園。教研組長(zhǎng)是教研組工作的組織者、指導(dǎo)者和實(shí)施者,對(duì)本學(xué)科的教學(xué)教研負(fù)責(zé)。要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)本組教師認(rèn)真貫徹執(zhí)行學(xué)校及教研室的工作計(jì)劃,結(jié)合校情學(xué)情及學(xué)科特點(diǎn),圍繞學(xué)校確立的“教研興校,追求教研的高品位”目標(biāo),引領(lǐng)本學(xué)科教師創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,積極探索教育教學(xué)改革,扎實(shí)推進(jìn)教育教學(xué)研究,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。具體職責(zé)是:

一、在學(xué)校各項(xiàng)計(jì)劃的指導(dǎo)下,制定切實(shí)可行的教研組活動(dòng)計(jì)劃,按照教研組計(jì)劃組織開(kāi)展教研活動(dòng),并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況及時(shí)總結(jié)和相應(yīng)調(diào)整。

二、組織督促教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,更新觀念,認(rèn)真鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,指導(dǎo)教師“備學(xué)生、備課標(biāo)、備教材、備設(shè)計(jì)、備學(xué)案”,提高教師業(yè)務(wù)能力。

三、帶領(lǐng)和指導(dǎo)備課組長(zhǎng)制定學(xué)期教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃和教學(xué)研究計(jì)劃,指導(dǎo)開(kāi)展相應(yīng)的教學(xué)研究活動(dòng)。

四、檢查本組教師落實(shí)教學(xué)常規(guī)情況,做到認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生、認(rèn)真復(fù)習(xí)備考。

五、通過(guò)檢查教師備課本、聽(tīng)課記錄、教研活動(dòng)筆記、檢查學(xué)生作業(yè)與學(xué)生座談等形式,及時(shí)了解本組教師教學(xué)情況,包括教學(xué)進(jìn)度、備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo),負(fù)責(zé)任地向老師提出改進(jìn)教學(xué)的意見(jiàn)和建議。

六、充分發(fā)揮教學(xué)骨干的作用,結(jié)合本學(xué)科實(shí)際,制定教師培養(yǎng)計(jì)劃措施,加強(qiáng)對(duì)本學(xué)科教師的培養(yǎng),努力讓每一位教師得到成長(zhǎng)。

七、教研組長(zhǎng)每學(xué)期聽(tīng)課不少于16節(jié),督促并檢查每位教師每學(xué)期完成不少于12節(jié)的聽(tīng)課任務(wù)。督促備課組長(zhǎng)對(duì)本組教師的“教學(xué)反思、教育日記、教學(xué)隨筆”進(jìn)行整理、分析、研究并形成書(shū)面材料。

八、認(rèn)真組織好 “說(shuō)課”、“公開(kāi)課、示范課、優(yōu)質(zhì)課”等教研活動(dòng)。每學(xué)期檢查教師教案兩次,并作記錄。協(xié)助學(xué)校做好教師職稱評(píng)定、“教壇新秀”、“教學(xué)能手”等評(píng)選活動(dòng)。

九、及時(shí)把握本學(xué)科教改發(fā)展動(dòng)態(tài),指導(dǎo)本學(xué)科教師開(kāi)展課題研究。帶領(lǐng)、發(fā)動(dòng)、支持教師積極開(kāi)展教育教學(xué)改革,指導(dǎo)本組教師積極撰寫(xiě)教學(xué)總結(jié)、教學(xué)心得、教學(xué)論文,并認(rèn)真組織交流。

十、扎實(shí)開(kāi)展學(xué)科教學(xué)資源的收集和整合,切實(shí)推進(jìn)學(xué)科課程資源的開(kāi)發(fā)、研究和運(yùn)用。認(rèn)真整理一學(xué)期本組進(jìn)行的教研活動(dòng)材料,如活動(dòng)方案、活動(dòng)記錄材料(含照片)和活動(dòng)總結(jié)報(bào)告等,期末,寫(xiě)好總結(jié),上繳教研室存檔。

十一、努力開(kāi)辟第二課堂,組織教師學(xué)生開(kāi)展學(xué)科課外活動(dòng)和學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng),因材施教,分層指導(dǎo),發(fā)展個(gè)性,認(rèn)真做好學(xué)科特長(zhǎng)生的培養(yǎng)。

十二、按照學(xué)校教導(dǎo)處的規(guī)定,做好有關(guān)試卷的命題保密工作,組織好各類考試的實(shí)施工作,確??荚嚦煽?jī)的真實(shí)性,組織教師及時(shí)完成試卷的閱評(píng)工作,認(rèn)真做好本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量分析。

十三、主動(dòng)關(guān)心本組教師的身體、工作和生活,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧發(fā)展。及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)確反映組內(nèi)教師的情況。承擔(dān)學(xué)校交辦的臨時(shí)性工作。

篇三:教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

教研組長(zhǎng)是學(xué)校進(jìn)行教學(xué)研究和教學(xué)改革的骨干,是學(xué)科的帶頭人和負(fù)責(zé)人,是本組各項(xiàng)教學(xué)、教研、科研活動(dòng)的計(jì)劃者、組織者、協(xié)調(diào)者。教研組長(zhǎng)通過(guò)教導(dǎo)主任對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

1.抓好教研組思想和師德建設(shè),組織全組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的教育方針、政策、法規(guī)、教育教學(xué)理論及課程標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行《市光學(xué)校教師教學(xué)工作規(guī)范》,教書(shū)育人。協(xié)調(diào)本組人員的工作和人際關(guān)系,促進(jìn)本組教師在思想上、業(yè)務(wù)上的交融,努力抓好本組的教風(fēng)和組風(fēng)建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)有特色的優(yōu)秀教研組。

2.根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃,全面制訂教研組工作計(jì)劃,定期檢查計(jì)劃的實(shí)施情況,搞好學(xué)期或?qū)W年教研工作的自評(píng)和總結(jié)。參與對(duì)本組教師教學(xué)情況的考核和評(píng)價(jià)。

3.根據(jù)本學(xué)科教師結(jié)構(gòu)和特點(diǎn),提出本組新學(xué)年或新學(xué)期教師任課安排的建議。及時(shí)了解教學(xué)進(jìn)度和教學(xué)效果以及教學(xué)中的問(wèn)題和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,聽(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn)和要求,向有關(guān)老師指出改進(jìn)教學(xué)建議。

4.組織本組教師鉆研教材,督促和幫助各年級(jí)備課組工作,組織備課組制定教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃,開(kāi)好每周一次的集體備課,經(jīng)常保證兩周的超前備課量,并認(rèn)真督促實(shí)施。組織本組的各項(xiàng)教研活動(dòng),安排組織好每?jī)芍芤淮蔚慕萄谢顒?dòng),做到定時(shí)、定點(diǎn)、定內(nèi)容。

5.深入課堂,深入學(xué)生,深入教師。經(jīng)常了解、檢查本組的教學(xué)工作狀況和教學(xué)質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推廣行之有效的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。組織開(kāi)展各種形式的校內(nèi)外教研觀摩活動(dòng),安排教師相互聽(tīng)課。做好本學(xué)科公開(kāi)課的組織評(píng)議工作。每學(xué)期組長(zhǎng)聽(tīng)課不少于15節(jié),課后進(jìn)行交流評(píng)價(jià)。

6.幫助新教師熟悉業(yè)務(wù),關(guān)心新教師的成長(zhǎng),在教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)和教法上,對(duì)新教師施以具體的幫助和指導(dǎo)。不斷提高教學(xué)技能和教學(xué)質(zhì)量,積極組織本組教師參加業(yè)務(wù)進(jìn)修活動(dòng)。

7.積極開(kāi)展學(xué)科輔優(yōu)補(bǔ)差工作,舉行專題講座和各種課外活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。爭(zhēng)取各年級(jí)合格率達(dá)100%,優(yōu)秀率有提高。

8.督促本組教師經(jīng)常了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,每月一次檢查各年級(jí)學(xué)生作業(yè),了解作業(yè)量、難易程度和學(xué)生完成作業(yè)及教師批改作業(yè)的情況,注意聽(tīng)取學(xué)生對(duì)教學(xué)的意見(jiàn)和要求,以便及時(shí)改進(jìn)教學(xué)。

9.協(xié)助教導(dǎo)處檢查本組教師執(zhí)行授課計(jì)劃、備課、批改作業(yè)等方面情況。協(xié)助教導(dǎo)處做好學(xué)科的日常管理工作(檢查、考核、評(píng)價(jià)等),做好期中、期末考試命題卷、補(bǔ)考卷的指導(dǎo)及評(píng)價(jià)審核工作,考試后的質(zhì)量分析等。做好本組學(xué)科競(jìng)賽的組織工作。

10、教研組對(duì)本學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、課程實(shí)施方案達(dá)到比較熟練解讀的程度。積極開(kāi)展校本課程的開(kāi)發(fā)和實(shí)施,完善考核評(píng)價(jià)制度。

篇四:教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)本學(xué)科教育教學(xué)管理及實(shí)施,保證學(xué)校工作計(jì)劃在本學(xué)科各年級(jí)的落實(shí)。

一、加強(qiáng)教研組思想建設(shè)

組織本組教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),端正教育思想,轉(zhuǎn)變教育觀念;組織本組教師學(xué)習(xí)師德修養(yǎng),提高職業(yè)道德水平;組織本組教師學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)章制度,提高規(guī)范履行職責(zé)意識(shí)。形成積極向上、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、團(tuán)結(jié)合作、是非分明的工作氛圍,爭(zhēng)創(chuàng)文明班組。

二、加強(qiáng)教研組常規(guī)管理

1、計(jì)劃管理。根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃,期初制定教研組工作計(jì)劃及進(jìn)度計(jì)劃;指導(dǎo)并審核備課組學(xué)期工作計(jì)劃、教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃;做好新學(xué)期工作動(dòng)員、布置。

2、過(guò)程監(jiān)控。做好常規(guī)管理及檢(抽)查,掌握教師備課情況、作業(yè)批改情況、課堂教學(xué)情況、培優(yōu)補(bǔ)差情況及考試命題情況等。定期向教導(dǎo)處匯報(bào)工作實(shí)施情況并及時(shí)調(diào)控,保證本學(xué)科教育教學(xué)常規(guī)管理有序進(jìn)行。

3、總結(jié)反思。做好期末教研組工作總結(jié)、考試質(zhì)量分析工作、專題研討活動(dòng)總結(jié)等。各類資料要求如實(shí)、完整、規(guī)范。

4、日常行政事務(wù)管理。包括考評(píng)、代課、教科書(shū)預(yù)定,與實(shí)驗(yàn)員共同做好教學(xué)用具申購(gòu)、保管、相關(guān)實(shí)驗(yàn)室(或語(yǔ)音室)管理、相關(guān)報(bào)表填寫(xiě),組織或參加各類競(jìng)賽、參與部分對(duì)外接待工作、向教導(dǎo)處推薦備課組長(zhǎng)及各年級(jí)任教老師名單、參與擬引進(jìn)教師的面試等工作、做好各類資料積累等工作。

四、加強(qiáng)教研組業(yè)務(wù)建設(shè)

每學(xué)期有專題研修項(xiàng)目,并有計(jì)劃地組織開(kāi)展若干次專題研討活動(dòng);組織說(shuō)課、聽(tīng)課、評(píng)課等教研活動(dòng);組織各年級(jí)考試質(zhì)量分析及對(duì)應(yīng)措施研究;組織教師結(jié)合課程標(biāo)準(zhǔn)和課改動(dòng)向,研究考試命題的原則和方向,并及時(shí)在各年級(jí)教學(xué)工作滲透;落實(shí)新教師的帶教工作等。

五、加強(qiáng)備課組管理

審查并指導(dǎo)各備課組工作計(jì)劃;定期召開(kāi)備課組長(zhǎng)例會(huì)(每學(xué)期不少于2次)、主動(dòng)參加備課組活動(dòng),以便及時(shí)掌握并指導(dǎo)各年級(jí)教學(xué)情況;對(duì)本學(xué)科試題命題把關(guān);指導(dǎo)各備課組教師因材施教,積極開(kāi)展有效的義務(wù)的分層補(bǔ)缺補(bǔ)差活動(dòng)。

六、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)??荚嚬芾碇贫?/p>

根據(jù)學(xué)??荚嚬ぷ鳁l例,認(rèn)真做好命題、閱卷、質(zhì)量分析等工作。(指導(dǎo)各備課組進(jìn)行有效的考試質(zhì)量分析,提出明確的后續(xù)工作重點(diǎn)及方向。

七、落實(shí)與本學(xué)科有關(guān)的拓展型課程、研(探)究型課程教學(xué)工作,指導(dǎo)教師積極參加各類競(jìng)賽。

八、配合教研室落實(shí)教材預(yù)定工作,做好教輔讀物使用的把關(guān)工作。督促本組教師,不得擅自組織學(xué)生購(gòu)買教輔材料。

九、以身作則,服從學(xué)校工作大局,認(rèn)真完成學(xué)校布置的各項(xiàng)工作和臨時(shí)任務(wù)。

篇五:教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

教研組是各科教師開(kāi)展教學(xué)活動(dòng),進(jìn)行教學(xué)研究與教育科研、實(shí)施教學(xué)業(yè)務(wù)管理的基層教學(xué)組織。教研組長(zhǎng)是教研組的負(fù)責(zé)人,在學(xué)校教導(dǎo)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,組織本組教師積極參加教學(xué)研究與教育科研,提高教師的思想、業(yè)務(wù)水平與教學(xué)、科研能力,建立良好的教師團(tuán)體,培養(yǎng)優(yōu)良教風(fēng),提高教學(xué)質(zhì)量。其基本職責(zé)是:

一、組織本組教師學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的教育方針與政策法規(guī),學(xué)習(xí)有關(guān)教學(xué)工作文件,堅(jiān)持正確的教學(xué)觀,不斷引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念。

二、審核本組教師教學(xué)計(jì)劃并檢查實(shí)施情況。根據(jù)學(xué)校和級(jí)部教學(xué)工作計(jì)劃,制定并組織實(shí)施教研組工作計(jì)劃,期末做好工作總結(jié)。

三、組織好本組的教研組活動(dòng),嚴(yán)格考勤,認(rèn)真填寫(xiě)活動(dòng)記錄。

四、組織并指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論和方法,進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修,全面提高教師的理論水平和業(yè)務(wù)能力。培養(yǎng)青年教師,充分發(fā)揮骨干教師的作用。關(guān)心本組教師的思想、工作、生活與健康狀況,做好教師的思想政治工作,幫助教師解決有關(guān)實(shí)際問(wèn)題。

五、積極開(kāi)展教科研,組織申報(bào)科研課題,指導(dǎo)課題實(shí)驗(yàn);有計(jì)劃有目的地組織示范課、研究課和展示課教學(xué),督促教師聽(tīng)課、評(píng)課,總結(jié)交流。

六、組織教師深入鉆研本學(xué)科課程目標(biāo)、教材和教法,指導(dǎo)、督促備課組長(zhǎng)抓好各年級(jí)備課組的集體備課活動(dòng)。

七、策劃、組織本學(xué)科課外活動(dòng)(如競(jìng)賽、講座、興趣小組等)。

八、研究和擬訂考試命題原則,組織有關(guān)檢測(cè)試卷的命題、閱卷和試卷分析。

九、協(xié)助教導(dǎo)處和各級(jí)部及時(shí)完成對(duì)本組教師的教學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查工作,包括教案、上課、作業(yè)布置與批改、聽(tīng)課節(jié)數(shù)、單元成績(jī)記錄等。

十、期末對(duì)本組教師的工作進(jìn)行考評(píng)。

十一、經(jīng)常進(jìn)班聽(tīng)課,每周一般不少于2節(jié),一學(xué)期不少于30節(jié)。認(rèn)真做好聽(tīng)課記錄,課后及時(shí)與教師交流,提出改進(jìn)意見(jiàn)。

十二、加強(qiáng)校內(nèi)教研組之間與校際間的教研交流活動(dòng),協(xié)調(diào)教研組的內(nèi)外關(guān)系,團(tuán)結(jié)全組教師齊心協(xié)力,相互合作,為提高教育教學(xué)質(zhì)量獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

十三、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的其他相關(guān)工作。

第10篇 某職教中學(xué)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

職教中學(xué)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、組織教師學(xué)習(xí)黨的教育方針,鉆研大綱和教材,研究教學(xué)方法,積極推行素質(zhì)教育。教研組長(zhǎng)應(yīng)明確各年級(jí)的教學(xué)任務(wù),大綱精神,基本要求和主要內(nèi)容。

二、每學(xué)期開(kāi)學(xué)后二周內(nèi),根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃,結(jié)合本組實(shí)際制定好本組教學(xué)工作計(jì)劃。督促本組教師制定好本學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃,在開(kāi)學(xué)第一周上交教務(wù)處。

三、組織好每周一晚上的集體備課活動(dòng),加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí),督促檢查各備課組的常規(guī)備課活動(dòng)。

四、認(rèn)真組織本組教學(xué)科研活動(dòng),每學(xué)期要確立1個(gè)教研課題,定人,定時(shí)。

五、組織本組教師的聽(tīng)課、教學(xué)觀摩活動(dòng)。每組每學(xué)期開(kāi)設(shè)1~2次公開(kāi)課,組長(zhǎng)每學(xué)期必須對(duì)組內(nèi)每位老師普遍聽(tīng)課一次以上,一學(xué)期聽(tīng)課達(dá)15節(jié)以上,作好聽(tīng)課記錄,及時(shí)交換意見(jiàn)。

六、審定各年級(jí)期中、期末考試的命題和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),督促教師按學(xué)校規(guī)定做好試題分析工作,制定改進(jìn)和提高的措施。

七、配合教務(wù)處定期主動(dòng)檢查教師的教案和學(xué)生的作業(yè),協(xié)同教務(wù)處召開(kāi)學(xué)生座談會(huì),了解師生的教與學(xué)情況,聽(tīng)取意見(jiàn)和要求,及時(shí)與有關(guān)教師聯(lián)系,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),幫助改進(jìn)。

八、組織本學(xué)科全校性的學(xué)生競(jìng)賽、講座等活動(dòng),并督促檢查各年級(jí)本學(xué)科第二課堂開(kāi)展的情況。

九、加強(qiáng)資料管理,督促檢查本組資料員健全完善資料的收集與保管工作。

十、期末做好教研組的工作總結(jié)或?qū)n}小結(jié),發(fā)動(dòng)教師撰寫(xiě)教研論文,組長(zhǎng)每年至少寫(xiě)1篇。

十一、關(guān)心本組教師的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活,組織本組的以老帶新活動(dòng),使教研組成為培養(yǎng)教師的基地;組織本組教師認(rèn)真執(zhí)行彈性坐班制,全組團(tuán)結(jié)協(xié)作,形成文明新風(fēng)尚;期末做好本教師的考核工作。

十二、協(xié)助教務(wù)處安排本組教師的臨時(shí)代課工作。

第11篇 學(xué)科教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

中小學(xué)學(xué)科教研組長(zhǎng) 世紀(jì)文都教育科技集團(tuán)股份有限公司 世紀(jì)文都教育科技集團(tuán)股份有限公司,世紀(jì)文都教育,文都教育,文都 職責(zé)描述:

1、主持本學(xué)科教研中心的日常工作,合理配置組內(nèi)人員,提升組織氛圍,打造本小組名師團(tuán)隊(duì)和人才發(fā)展梯隊(duì);

2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織教師的任職資格體系建立,招募并培訓(xùn)新人教師,及時(shí)更新專業(yè)測(cè)評(píng)試題;

3、完成定量的教學(xué)任務(wù),構(gòu)建內(nèi)部資源、教輔、圖書(shū)的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā);

4、編輯試卷及答案解析,批改試卷并及時(shí)反饋;

5、成為組內(nèi)“網(wǎng)紅”教師策劃人,并長(zhǎng)期向事業(yè)部輸出線上視頻課程錄制人員;

6、配合產(chǎn)品部門搭建學(xué)科框架以及知識(shí)考點(diǎn)框架。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,師范類院校畢業(yè),所教科目與相關(guān)專業(yè)符合者優(yōu)先;

2、有一定教學(xué)以及教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn),能達(dá)到高中教學(xué)水平,帶領(lǐng)過(guò)學(xué)科團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;

3、了解相關(guān)學(xué)科試題題型,知識(shí)點(diǎn)把握準(zhǔn)確,考核點(diǎn)清晰,熟知相關(guān)升學(xué)政策;

4、分析總結(jié)及規(guī)劃能力突出,觀察及溝通能力強(qiáng),舉止大方得體,普通話標(biāo)準(zhǔn);較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及責(zé)任心,能夠與同事很好的溝通。

第12篇 高中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

高中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng) 北京希子教育科技有限公司 北京希子教育科技有限公司,悉之教育,希子 -----------------崗位描述------------------

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-----------------崗位職責(zé)------------------

1. 梳理高中數(shù)學(xué)的知識(shí)點(diǎn)及知識(shí)點(diǎn)間關(guān)系,構(gòu)建知識(shí)圖譜

2. 梳理高中數(shù)學(xué)解題技巧

3. 編寫(xiě)知識(shí)點(diǎn)及解題技巧講解劇本

4. 帶領(lǐng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)知識(shí)點(diǎn)和解題技巧講解素材

-----------------任職資格------------------

1. 有高中數(shù)學(xué)從教經(jīng)驗(yàn),熟悉高中數(shù)學(xué)知識(shí)體系及高考體系

2. 熟悉office辦公軟件的使用

3. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和協(xié)作能力

【加分項(xiàng)(可附在簡(jiǎn)歷)】

1. 高考/考研數(shù)學(xué)取得優(yōu)異成績(jī)。

2. 熟悉視頻制作和字幕剪輯工作

3. 畢業(yè)于211,985院校

4. 熟悉或理解至少一門編程語(yǔ)言。

---------------------崗位福利------------------------

1. 純清北核心團(tuán)隊(duì),與清北大神零距離接觸

2. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和股權(quán)激勵(lì)機(jī)會(huì)

3. 與年輕的團(tuán)隊(duì)和年輕的公司一起快速成長(zhǎng),不論工作經(jīng)歷,優(yōu)秀者均有快速晉升空間

4. 彈性工作制,更加自由的工作形式

5. 無(wú)限量零食供應(yīng)

6. 超nice的boss,超愉快地工作氛圍

7. 不定期進(jìn)行團(tuán)建,聚餐,國(guó)內(nèi)國(guó)外游

第13篇 幼兒園教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)-3

幼兒園教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)3

1、協(xié)助保教主任管理本年齡組的教育教學(xué)工作。

2、注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并加強(qiáng)自學(xué),在園本培訓(xùn)中積極表現(xiàn),大膽發(fā)言,為教師做榜樣。

3、負(fù)責(zé)組織本年齡組集體性的教研活動(dòng),要求提前制定活動(dòng)方案,做好每一次活動(dòng)記錄。

4、指導(dǎo)本年齡組教師搞好教育教學(xué),幫助教師提高教學(xué)研究水平,每學(xué)期聽(tīng)本組教師的活動(dòng)最少一次。

5、根據(jù)本組教研活動(dòng)的開(kāi)展情況,向保教主任提出教育教學(xué)方面的建議。

6、負(fù)責(zé)向本教研組人員傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和要求,帶頭執(zhí)行園領(lǐng)導(dǎo)的工作決議,帶動(dòng)本組人員完成園領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作。

7、每學(xué)期根據(jù)園內(nèi)的計(jì)劃及本組的實(shí)際情況,制定出本組的教研活動(dòng)計(jì)劃,學(xué)期末上交總結(jié)。

8、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)完成臨時(shí)性的工作。

第14篇 英語(yǔ)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

英語(yǔ)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

工作內(nèi)容

1、組織本組教師學(xué)習(xí)教育理論、進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修,努力提高教師各方面的素質(zhì)。

2、督查本組成員鉆研大綱和教材。

3、制定并完成學(xué)期教研組計(jì)劃,督促本組教師制定并完成各自的教學(xué)計(jì)劃,學(xué)期末做好總結(jié)。

4、組織本組教學(xué)研究,確定教研課題,并組織研究;寫(xiě)出高質(zhì)量的研究報(bào)告或論文、心得體會(huì)、教學(xué)案例,教學(xué)后記等。發(fā)動(dòng)、帶領(lǐng)、支持教師積極開(kāi)展教育教學(xué)研究與改革。組織好兩周一次的教研活動(dòng),嚴(yán)格考勤,做好記錄,按時(shí)將記載報(bào)教研室。

5、指導(dǎo)、督促檢查各組的工作,使老師備課工作落到實(shí)處。

6、安排并組織好校級(jí)和組內(nèi)各種公開(kāi)課(含示范課、匯報(bào)課、研討課等);帶動(dòng)本組教師互相聽(tīng)課,認(rèn)真評(píng)課,逐步形成各學(xué)科的教學(xué)特色。

7、組織并指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展學(xué)科課堂活動(dòng),大力拔尖,認(rèn)真輔差。一學(xué)期至少安排一至兩次面向?qū)W生的講座或活動(dòng)。

8、組織本組教師出好各種考試的試卷和練習(xí)題,考試后,組織教師做好考試質(zhì)量分析。

9、配合教研室、教務(wù)處及其它各部門工作。

數(shù)學(xué)任職要求

1、負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)學(xué)科作業(yè)視頻錄制

2、定期測(cè)試,并且追蹤學(xué)員在校學(xué)習(xí)情況

3、負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)教學(xué)教材編寫(xiě)和校對(duì)工作

任職要求:

1、全日制本科畢業(yè),理科成績(jī)優(yōu)異。持有教師資格證優(yōu)先

2、有數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)

3、擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行交流,能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,富有感染力;

4、教課方式靈活,與學(xué)生友好相處的同時(shí)能有效地提升學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī);

英語(yǔ)任職資格:

1、英語(yǔ)教育事業(yè),男女不限;

2、充滿激情與活力,具有積極的人生態(tài)度,教書(shū)并善于育人,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng);

3、善于學(xué)習(xí)且富于創(chuàng)新精神,教學(xué)方法靈活多樣,善于活躍課堂氣氛,幽默風(fēng)趣;

4、英語(yǔ)水平專業(yè)八級(jí)及以上,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者可從優(yōu)考慮。 工作內(nèi)容

1、組織本組教師學(xué)習(xí)教育理論、進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修,努力提高教師各方面的素質(zhì)。

2、督查本組成員鉆研大綱和教材。

3、制定并完成學(xué)期教研組計(jì)劃,督促本組教師制定并完成各自的教學(xué)計(jì)劃,學(xué)期末做好總結(jié)。

4、組織本組教學(xué)研究,確定教研課題,并組織研究;寫(xiě)出高質(zhì)量的研究報(bào)告或論文、心得體會(huì)、教學(xué)案例,教學(xué)后記等。發(fā)動(dòng)、帶領(lǐng)、支持教師積極開(kāi)展教育教學(xué)研究與改革。組織好兩周一次的教研活動(dòng),嚴(yán)格考勤,做好記錄,按時(shí)將記載報(bào)教研室。

5、指導(dǎo)、督促檢查各組的工作,使老師備課工作落到實(shí)處。

6、安排并組織好校級(jí)和組內(nèi)各種公開(kāi)課(含示范課、匯報(bào)課、研討課等);帶動(dòng)本組教師互相聽(tīng)課,認(rèn)真評(píng)課,逐步形成各學(xué)科的教學(xué)特色。

7、組織并指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展學(xué)科課堂活動(dòng),大力拔尖,認(rèn)真輔差。一學(xué)期至少安排一至兩次面向?qū)W生的講座或活動(dòng)。

8、組織本組教師出好各種考試的試卷和練習(xí)題,考試后,組織教師做好考試質(zhì)量分析。

9、配合教研室、教務(wù)處及其它各部門工作。

數(shù)學(xué)任職要求

1、負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)學(xué)科作業(yè)視頻錄制

2、定期測(cè)試,并且追蹤學(xué)員在校學(xué)習(xí)情況

3、負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)教學(xué)教材編寫(xiě)和校對(duì)工作

任職要求:

1、全日制本科畢業(yè),理科成績(jī)優(yōu)異。持有教師資格證優(yōu)先

2、有數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)

3、擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行交流,能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,富有感染力;

4、教課方式靈活,與學(xué)生友好相處的同時(shí)能有效地提升學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī);

英語(yǔ)任職資格:

1、英語(yǔ)教育事業(yè),男女不限;

2、充滿激情與活力,具有積極的人生態(tài)度,教書(shū)并善于育人,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng);

3、善于學(xué)習(xí)且富于創(chuàng)新精神,教學(xué)方法靈活多樣,善于活躍課堂氣氛,幽默風(fēng)趣;

4、英語(yǔ)水平專業(yè)八級(jí)及以上,有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者可從優(yōu)考慮。

英語(yǔ)教研組長(zhǎng)崗位

第15篇 教研組長(zhǎng)工作崗位職責(zé)

不同的科目都會(huì)有一名教研組長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)大家研究教學(xué)方面的工作。那么,教研組長(zhǎng)的崗位職責(zé)是什么呢請(qǐng)參考以下這份教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)范本。

1 、根據(jù)學(xué)校工作目標(biāo)和本組實(shí)際情況,制定本教研組建設(shè)的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo),建立和完善本教研組或備課組工作常規(guī)。

2 、負(fù)責(zé)制定教研組及備課組的學(xué)期工作計(jì)劃、授課計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃、活動(dòng)計(jì)劃、興趣小組、競(jìng)賽輔導(dǎo)等并組織實(shí)施、檢查、落實(shí)。做好每學(xué)期的教研組和備課組總結(jié)以及每學(xué)年的自評(píng),檢查本組教師(制度職責(zé)大全教師)備課筆記、作業(yè)批改情況、統(tǒng)計(jì)聽(tīng)課情況等。

3 、根據(jù)本組工作計(jì)劃,組織兩周一次的校教研活動(dòng)以及每周一次的備課組活動(dòng),要有充分準(zhǔn)備,突出“研”字,講求實(shí)效,督促本組教師參加各級(jí)教研室組織的教研活動(dòng)。

4 、根據(jù)學(xué)校教學(xué)研究總課題,確定或?qū)徸h教研組及備課組的子課題,注重課題研究的過(guò)程管理,學(xué)習(xí)有關(guān)理論,探討教學(xué)科研,幫助教師集體和個(gè)人撰寫(xiě)教學(xué)論文。

5 、主動(dòng)了解本組教師的教學(xué)情況,并定期、不定期召開(kāi)學(xué)生座談會(huì)。開(kāi)展有目的、有計(jì)劃的相互聽(tīng)課活動(dòng),每學(xué)期開(kāi)展一次集體說(shuō)課或評(píng)課活動(dòng),共同研究,提高全組整體教學(xué)水平。

6 、組織本組(本學(xué)科)專門的質(zhì)量分析,并提出具體的改進(jìn)意見(jiàn)和措施。協(xié)助總務(wù)(制度職責(zé)大全總務(wù))處進(jìn)行成績(jī)的分析,逐步建立和完善本學(xué)科的試題庫(kù)。

7 、加強(qiáng)對(duì)新教師的指導(dǎo)和培養(yǎng),落實(shí)新老、新能掛鉤活動(dòng),及時(shí)聽(tīng)課、檢查和反饋,積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)青年骨干教師。協(xié)助教導(dǎo)處對(duì)新引進(jìn)或分配教師的考察工作。組織和幫助青年教師參加各級(jí)各類學(xué)科競(jìng)賽、評(píng)優(yōu)、考核等活動(dòng)。協(xié)助教導(dǎo)處做好實(shí)習(xí)塵及見(jiàn)習(xí)塵的教學(xué)安排和考評(píng)工作。

8 、把好教學(xué)資料的采購(gòu)(制度職責(zé)大全采購(gòu))關(guān),做好教學(xué)資料的積累工作,組織本組教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),逐步制作教研組或個(gè)人網(wǎng)頁(yè),積極制作和使用教學(xué)課件,加強(qiáng)與外校教研組及區(qū)教研室的聯(lián)系,及時(shí)了解教學(xué)信息。

9 、搞好本組教師的團(tuán)結(jié)協(xié)作工作,加強(qiáng)與各年級(jí)組長(zhǎng)及其他教研組長(zhǎng)的聯(lián)系。

10 、完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)布置的其他任務(wù)。

第16篇 教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

教研組長(zhǎng) 上海新王牌教育科技有限公司 上海新王牌教育科技有限公司,新王牌,新王牌 【崗位職責(zé)】

1、結(jié)合學(xué)員需求和學(xué)科特點(diǎn),設(shè)計(jì)本學(xué)科的課程體系、教學(xué)計(jì)劃及大綱等;

2、帶領(lǐng)教研組認(rèn)真打造精品教案和學(xué)案,按要求匯編成特色教材;

3、制定教研組教研計(jì)劃,能按時(shí)組織教研活動(dòng),確保教研活動(dòng)的質(zhì)量和效果,并做好記錄;

4、組織好本組教師集體備課和評(píng)課活動(dòng),并認(rèn)真總結(jié)點(diǎn)評(píng),不斷改進(jìn)提高教學(xué)技能,逐步創(chuàng)新形成有學(xué)科特色的教學(xué)思想和方法;

5、負(fù)責(zé)本組教師專業(yè)梯隊(duì)的培養(yǎng)和搭建,認(rèn)真履行新入職教師培訓(xùn)、骨干培養(yǎng)等,起表率示范作用;

6、完成上級(jí)安排的其他工作,如教師招聘面試、試卷命題、學(xué)員教學(xué)服務(wù)等;

【崗位要求】

1、本科及以上學(xué)歷;有5年以上教研經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

2、對(duì)上海中、高考較有研究,有自主招生輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)或指導(dǎo)學(xué)生參加競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、有教學(xué)教研組織能力,能指導(dǎo)教研活動(dòng);

4、具備組織管理能力,團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的人際協(xié)調(diào)溝通能力;

5、熟練掌握常用辦公軟件;

6、培養(yǎng)方向?yàn)榻萄锌偙O(jiān)等;

【員工福利】

1、健全的福利制度:社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、定期體檢、年度旅游、過(guò)節(jié)福利、帶薪休假等;

2、員工自身滿足條件的,公司可協(xié)助員工申請(qǐng)居住證積分及安排落戶;

3、完善的崗位培訓(xùn)機(jī)制:崗前帶薪培訓(xùn),后續(xù)定期培訓(xùn);

4、良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),廣闊的晉升空間;

第17篇 高中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

高中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

高中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng) 新東方教育科技集團(tuán)有限公司 新東方教育科技集團(tuán)有限公司,新東方 1、組織教學(xué)活動(dòng)、學(xué)術(shù)研究及教材開(kāi)發(fā);

2、協(xié)助項(xiàng)目主管進(jìn)行相關(guān)教學(xué)研究與交流;

3、配合市場(chǎng)客服推廣教學(xué)產(chǎn)品;

4、關(guān)注教師的工作情況,定期進(jìn)行溝通,匯總并反饋意見(jiàn)、建議;

5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

1、最低學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;

2、專業(yè)要求:教育類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,經(jīng)濟(jì)管理類次之;

3、所需知識(shí)及技能:受過(guò)管理學(xué)、教育學(xué)、戰(zhàn)略決策、人力資源管理等方面的知識(shí)培訓(xùn),知識(shí)面廣,綜合素質(zhì)高;

4、工作經(jīng)驗(yàn):有2年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn);

5、個(gè)性品質(zhì):作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),行事穩(wěn)健,具備強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和開(kāi)拓精神,富有團(tuán)隊(duì)意識(shí);

6、身體狀況良好,符合崗位要求。

高中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng)崗位

第18篇 教研組長(zhǎng)崗位安全職責(zé)

1.教研組安全第一負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)建立教研組日常安全管理制度,落實(shí)學(xué)校各項(xiàng)安全管理要求。

2.定期召開(kāi)教研組安全工作會(huì)議,維護(hù)學(xué)校教育教學(xué)安全。

3.制定實(shí)驗(yàn)室安全規(guī)章制度,督促實(shí)驗(yàn)員做好實(shí)驗(yàn)室的安全管理工作。

4.制定實(shí)驗(yàn)室突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案并組織演練。

5.監(jiān)督指導(dǎo)各學(xué)科教師在學(xué)科教學(xué)中滲透安全教育。

第19篇 高中教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

高中數(shù)學(xué)教研組長(zhǎng) 南通市崇川區(qū)新東方培訓(xùn)學(xué)校 南通市崇川區(qū)新東方培訓(xùn)學(xué)校,崇川區(qū)新 崗位要求:

1、熟悉組織管理、教學(xué)方法、教育心理學(xué),及青少年成長(zhǎng)、心理、行為特點(diǎn),教學(xué)功底扎實(shí),能帶領(lǐng)教師開(kāi)展研訓(xùn)工作;

2、本科或以上學(xué)歷,師范專業(yè)或教育相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、具有良好的溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)能力,相關(guān)教研管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、熱愛(ài)教育、誠(chéng)信負(fù)責(zé)、樂(lè)于分享、吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。

崗位職責(zé):

1、監(jiān)控教學(xué)質(zhì)量,對(duì)老師進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,協(xié)調(diào)組內(nèi)排課、耗課及其他溝通事宜;

2、常規(guī)教研安排,把握教研動(dòng)態(tài),組織教師研究本科目升學(xué)考試大綱,力爭(zhēng)帶給學(xué)員輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量的學(xué)習(xí)體驗(yàn);

3、定期對(duì)教師進(jìn)行考核與輔導(dǎo),保證教研管理團(tuán)隊(duì)持續(xù)發(fā)展;

4、參與部分教學(xué)工作,其他教學(xué)教研相關(guān)工作。

第20篇 幼兒園教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)-2

幼兒園教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)2

一、協(xié)助園長(zhǎng)做好教育管理工作,教研組長(zhǎng)應(yīng)站在全園、全組的角度,認(rèn)真制定、實(shí)施教研計(jì)劃、并做好記錄總結(jié)工作。

二、要加強(qiáng)自身修養(yǎng)、事事先思與人、先說(shuō)與人、先行與人、團(tuán)結(jié)全組人員、促進(jìn)班組文明建設(shè)。

三、組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育、教學(xué)理論和經(jīng)驗(yàn)、承擔(dān)指導(dǎo)教研組成員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。定期指導(dǎo)查看教學(xué)計(jì)劃、認(rèn)真審閱批改教案、跟看半日活動(dòng)及組織教師交流觀摩、研討評(píng)估等。

四、協(xié)助園長(zhǎng)開(kāi)展全園的科研工作、同時(shí)帶領(lǐng)教研組成員開(kāi)展教學(xué)科研工作。

五、負(fù)責(zé)全組人員每日日常工作的考核及獎(jiǎng)勵(lì)分配、并做好本組資料積累、整理工作。

六、根據(jù)園務(wù)計(jì)劃、組織大型主題活動(dòng)(如家長(zhǎng)會(huì)、主題班會(huì)、主題活動(dòng)等)發(fā)動(dòng)組內(nèi)教師共同研究、獻(xiàn)技獻(xiàn)策。

教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)20篇

教研組長(zhǎng)是學(xué)校教育體系中的關(guān)鍵角色,主要負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和管理本學(xué)科的教學(xué)研究工作,以提升教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,并確保教學(xué)活動(dòng)符合教育目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。崗位
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