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二手房崗位職責(zé)20篇

更新時(shí)間:2024-05-19 查看人數(shù):66

二手房崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

二手房崗位職責(zé)主要涵蓋了在房地產(chǎn)行業(yè)中,負(fù)責(zé)二手房交易流程的工作人員所承擔(dān)的各項(xiàng)任務(wù)。這個(gè)角色需要具備專業(yè)的房產(chǎn)知識(shí),良好的溝通技巧,以及對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的敏銳洞察,以確保交易的順利進(jìn)行。

崗位職責(zé)要求

1. 熟悉房地產(chǎn)法規(guī):必須對(duì)國家及地方的房地產(chǎn)政策、法規(guī)有深入理解和掌握,以便為客戶提供準(zhǔn)確的法律咨詢。

2. 市場(chǎng)分析能力:能夠?qū)Ψ康禺a(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)行分析,包括房?jī)r(jià)走勢(shì)、區(qū)域潛力、供求關(guān)系等,為買賣雙方提供決策參考。

3. 溝通協(xié)調(diào):具備優(yōu)秀的溝通技巧,能夠有效協(xié)調(diào)買賣雙方的需求,促成交易。

4. 專業(yè)服務(wù):提供全程交易服務(wù),包括房源篩選、看房、合同簽訂、貸款辦理、產(chǎn)權(quán)過戶等環(huán)節(jié)。

5. 客戶關(guān)系管理:建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提供持續(xù)的售后服務(wù)。

崗位職責(zé)描述

二手房崗位的日常工作涉及尋找合適的房源,通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、社區(qū)廣告等多種渠道推廣,吸引潛在買家。需要對(duì)房源進(jìn)行實(shí)地考察,評(píng)估其價(jià)值和潛在問題,并將這些信息準(zhǔn)確傳達(dá)給客戶。在交易過程中,該崗位需協(xié)助客戶處理貸款申請(qǐng)、房屋評(píng)估、保險(xiǎn)購買等事務(wù),確保交易合法合規(guī)。此外,還要處理可能出現(xiàn)的糾紛,如合同條款解釋、違約情況等,以保護(hù)公司和客戶的權(quán)益。

有哪些內(nèi)容

1. 房源開發(fā)與管理:搜集、審核房源信息,定期更新房源庫,確保信息準(zhǔn)確無誤。

2. 客戶接待與咨詢:接待客戶,了解客戶需求,提供專業(yè)購房建議,解答疑問。

3. 購房方案設(shè)計(jì):根據(jù)客戶預(yù)算和需求,制定個(gè)性化的購房方案,包括房源選擇、貸款計(jì)劃等。

4. 交易談判與促成:參與買賣雙方的談判,協(xié)助達(dá)成交易協(xié)議,處理合同簽訂事宜。

5. 交易后期服務(wù):跟進(jìn)交易進(jìn)度,協(xié)助辦理產(chǎn)權(quán)過戶、物業(yè)交接等相關(guān)手續(xù)。

6. 市場(chǎng)研究與報(bào)告:定期分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),撰寫市場(chǎng)研究報(bào)告,為公司決策提供依據(jù)。

7. 品牌建設(shè)與維護(hù):積極參與公司品牌推廣活動(dòng),提升公司在行業(yè)內(nèi)的知名度和信譽(yù)。

二手房崗位職責(zé)是一個(gè)綜合性的角色,既要具備專業(yè)知識(shí),又要擅長(zhǎng)人際交往,以專業(yè)、誠信的服務(wù)贏得客戶的信任,推動(dòng)二手房市場(chǎng)的健康發(fā)展。

二手房崗位職責(zé)范文

第1篇 二手房銷售專員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

第2篇 二手房銷售專員崗位職責(zé)任職要求

二手房銷售專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)客戶的接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

2.了解客戶需求,提供合適房源;

3.陪同客戶看房,促成一,二手買賣或租賃業(yè)務(wù);

4.負(fù)責(zé)幫助審核房屋資料、簽訂購房合同、辦理過戶手續(xù)及貸款手續(xù)等全程服務(wù)工作

5.負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與累積,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

崗位要求:

1.年齡18-35歲,男女不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加盟;

2.思維敏捷,責(zé)任心強(qiáng),為人真誠,有團(tuán)隊(duì)精神!愿意挑戰(zhàn)高薪并隨企業(yè)發(fā)展而發(fā)展;

3.有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可,熱愛銷售行業(yè),可承受較大的工作壓力,激發(fā)工作熱情,敢于挑戰(zhàn)高薪行業(yè),樹立人生職業(yè)遠(yuǎn)景規(guī)劃;

4.普通話流利,語音表達(dá)能力強(qiáng),形象端正,氣質(zhì)好。

二手房銷售專員崗位

第3篇 二手房銷售置業(yè)顧問崗位職責(zé)任職要求

二手房銷售置業(yè)顧問崗位職責(zé)

崗位職責(zé):1、客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,陪同客戶看房,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;任職要求:1、專業(yè)不限,全日制統(tǒng)招大專學(xué)歷;2、形象陽光向上,具備一定的溝通能力;3、誠實(shí)守信、勤奮主動(dòng),具有高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);4、有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

二手房銷售置業(yè)顧問崗位

第4篇 二手房銷售崗位職責(zé)任職要求

二手房銷售崗位職責(zé)

二手房銷售 深圳市樂有家房產(chǎn)交易有限公司陽光天健城分公司 深圳市樂有家房產(chǎn)交易有限公司陽光天健城分公司,樂有家 熟悉責(zé)任樓盤信息

維護(hù)跟進(jìn)自己客戶業(yè)主

為客戶匹配房源帶客戶看房

了解當(dāng)前市場(chǎng)行情為客戶業(yè)主講解

二手房銷售崗位

第5篇 二手房置業(yè)顧問崗位職責(zé)任職要求

二手房置業(yè)顧問崗位職責(zé)

二手房置業(yè)顧問(大石壩) 華潤(rùn)置地(成都)物業(yè)服務(wù)有限公司重慶分公司 華潤(rùn)置地(成都)物業(yè)服務(wù)有限公司重慶分公司,華潤(rùn) 1、針對(duì)華潤(rùn)樓盤二手房源、車位、商業(yè)進(jìn)行銷售;

2、拓寬客戶渠道;

3、維護(hù)客戶關(guān)系。

要求:

1、熟悉房屋經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)流程,掌握一定的客戶及行業(yè)資源;

2、應(yīng)變能力和抗壓能力強(qiáng);

3、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),有親和力,為人誠實(shí)守信。

4、大專及以上學(xué)歷;

5、1年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn);

6、形象氣質(zhì)較佳。

地點(diǎn):謝家灣,彈子石,大石壩就近安排

二手房置業(yè)顧問崗位

第6篇 二手房店長(zhǎng)崗位職責(zé)

龍湖租售店長(zhǎng)/二手房店長(zhǎng) 龍湖物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司 龍湖物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司,龍湖物業(yè)集團(tuán) 職責(zé)描述:門店整體業(yè)績(jī)達(dá)成

1、分解門店整體業(yè)績(jī)指標(biāo)到月,到人,并及時(shí)跟蹤檢核完成情況。

2、完成個(gè)人業(yè)績(jī)指標(biāo)的同時(shí),協(xié)助租售顧問解決業(yè)務(wù)疑難問題,達(dá)成門店整體業(yè)績(jī)。

門店品質(zhì)監(jiān)管

1、門店線下宣傳方案擬定、報(bào)審、落地。

2、按照標(biāo)準(zhǔn)對(duì)租售顧問日常業(yè)務(wù)進(jìn)行檢核和監(jiān)督。

3、組織部門例會(huì),及時(shí)傳遞公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、最新的法律法規(guī),分享業(yè)務(wù)案例。

內(nèi)務(wù)管理

1、部門排班、考勤管理,鑰匙,檔案管理

2、辦公物品集中采購。

3、月底進(jìn)行門店賬目、數(shù)據(jù)核對(duì)。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)

1、 新員工入職引導(dǎo)人、對(duì)新員工進(jìn)行專業(yè)輔導(dǎo)與關(guān)注,幫助其快速融入團(tuán)隊(duì)掌握標(biāo)準(zhǔn)。

任職要求:1、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)

2、關(guān)注目標(biāo)的同時(shí)關(guān)注過程

3、具備較好的團(tuán)隊(duì)管理能力、主動(dòng)幫助團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)

4、能獨(dú)立處理突發(fā)事件,具備一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)

第7篇 二手房事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)

二手房事業(yè)部總經(jīng)理 房掌柜 廣州市房掌柜網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司,房掌柜,市房掌柜 崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,5年以上房地產(chǎn)三級(jí)市場(chǎng)銷售管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉所在城市二手房門店選址和相關(guān)交易流程,有廣泛的人脈關(guān)系;

3、工作有激情,具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、對(duì)當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)新房開發(fā)商客戶資源熟悉;

崗位職責(zé):

1、按照集團(tuán)要求,組建當(dāng)?shù)劁N售團(tuán)隊(duì),按指標(biāo)計(jì)劃完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);

2、做好城市門店的日常經(jīng)營(yíng)管理,協(xié)調(diào)處理人事、行政、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)等所有工作內(nèi)容;

3、負(fù)責(zé)管理制度的落實(shí)、執(zhí)行,健全的內(nèi)控管理,保證經(jīng)營(yíng)有序和業(yè)績(jī)達(dá)成;

第8篇 二手房店經(jīng)理崗位職責(zé)

二手房店經(jīng)理 風(fēng)光置業(yè)有限公司 風(fēng)光置業(yè)有限公司 崗位職責(zé):

1、統(tǒng)籌制定每月銷售計(jì)劃和任務(wù)分配;

2、檢查每天錄入的房源、客源跟進(jìn)質(zhì)量及跟進(jìn)情況,幫助經(jīng)紀(jì)人迅速成單;

3、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì);

4、定時(shí)向上級(jí)提交店鋪銷售報(bào)表及客戶狀態(tài)分析報(bào)表;

5、負(fù)責(zé)員工日??记诒O(jiān)督,負(fù)責(zé)對(duì)員工著裝,士氣與精神面貌進(jìn)行檢查;

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督員工目標(biāo)完成進(jìn)度及店鋪形象日常維護(hù)與管理。

任職要求

1、一年以上的二手房店面管理經(jīng)驗(yàn);

2、有一定的培訓(xùn)授課能力;

3、帶出有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),能調(diào)動(dòng)銷售人員的積極性;

4、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;

5、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。

第9篇 二手房置業(yè)顧問經(jīng)理崗位職責(zé)

性別:不限|駕照:不要求

崗位職責(zé):

職位描述:

崗位職責(zé):

1. 熟練掌握樓周邊樓盤情況,熟悉交易流程;

2. 建立、維護(hù)、擴(kuò)大銷售終端,完成銷售目標(biāo);

崗位要求:

1. 學(xué)歷不限,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可;

2. 外形氣質(zhì)佳,友善且有親和力,能吃苦耐勞,有上進(jìn)心;

3. 通曉行業(yè)規(guī)則,具備基本職業(yè)素養(yǎng),有較強(qiáng)事業(yè)心者;

4. 具備良好的溝通能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

第10篇 二手房運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

二手房運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)門店的管理,傳達(dá)公司的精神文件。

2.協(xié)助門店解決疑難雜件及投訴糾紛。

崗位要求:

1.大專以上學(xué)歷;

2.有2年以上二手房市場(chǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉單店管理流程,有較強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn)和能力;

4.認(rèn)真負(fù)責(zé),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

二手房運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位

第11篇 二手房區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

二手房區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、制定年度租售業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃和任務(wù)目標(biāo)并下發(fā)各分店執(zhí)行;

2、根據(jù)計(jì)劃拓展租售業(yè)務(wù);

3、建立、維護(hù)租售中心的品牌信譽(yù);

4、與銀行、政府等相關(guān)部門建立友好關(guān)系;

5、建立、完善客戶信息檔案,配合管理處完善租戶、業(yè)主變更等入戶手續(xù);

6、定期回訪各類客戶,了解市場(chǎng)供求需求,作出市場(chǎng)分析;

7、辦理二手房過戶、銀行轉(zhuǎn)按揭、抵押貸款等交易手續(xù);

8、協(xié)助開展客戶服務(wù)工作;

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、二手房(商鋪、住宅)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年及以上者;

2、有開發(fā)商持有物業(yè)的直接租賃業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)區(qū)域租賃業(yè)務(wù)管理;

3、溝通能力強(qiáng),有親和力,能夠正確的領(lǐng)導(dǎo)員工;

4、具備良好的溝通表達(dá)能力,對(duì)員工進(jìn)行有效溝通;

5、敏銳的洞察力,較強(qiáng)的抗壓能力,勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

6、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),做事踏實(shí),為人正直誠,用心服務(wù)客戶。

二手房區(qū)域經(jīng)理崗位

第12篇 二手房中介崗位職責(zé)

cho首席人才官 1.根據(jù)企業(yè)或集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;

2.監(jiān)督并控制企業(yè)或集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行;及時(shí)處理人力資源突發(fā)事件;

3.建立企業(yè)或集團(tuán)暢通有效的溝通渠道和激勵(lì)機(jī)制;使員工能與企業(yè)有良好的溝通,發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性;

4.培養(yǎng)有創(chuàng)造力的領(lǐng)導(dǎo)者,cho要注重領(lǐng)導(dǎo)者的培養(yǎng),使他們能夠指導(dǎo)、激發(fā)、獎(jiǎng)勵(lì)和推動(dòng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī);

5.全面負(fù)責(zé)企業(yè)的人力資源部門工作。組織制定企業(yè)人力資源需求計(jì)劃,為企業(yè)招聘合適的優(yōu)秀的人才,組織員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工工作能力;編制企業(yè)年度薪資調(diào)整方案,負(fù)責(zé)處理與勞動(dòng)合同相關(guān)的事宜;

6.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的組織管理。分配部門的工作并監(jiān)督實(shí)施情況,考核下屬員工的工作,控制預(yù)算。 1.根據(jù)企業(yè)或集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃;

2.監(jiān)督并控制企業(yè)或集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行;及時(shí)處理人力資源突發(fā)事件;

3.建立企業(yè)或集團(tuán)暢通有效的溝通渠道和激勵(lì)機(jī)制;使員工能與企業(yè)有良好的溝通,發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性;

4.培養(yǎng)有創(chuàng)造力的領(lǐng)導(dǎo)者,cho要注重領(lǐng)導(dǎo)者的培養(yǎng),使他們能夠指導(dǎo)、激發(fā)、獎(jiǎng)勵(lì)和推動(dòng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī);

5.全面負(fù)責(zé)企業(yè)的人力資源部門工作。組織制定企業(yè)人力資源需求計(jì)劃,為企業(yè)招聘合適的優(yōu)秀的人才,組織員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工工作能力;編制企業(yè)年度薪資調(diào)整方案,負(fù)責(zé)處理與勞動(dòng)合同相關(guān)的事宜;

6.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的組織管理。分配部門的工作并監(jiān)督實(shí)施情況,考核下屬員工的工作,控制預(yù)算。

第13篇 二手房區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理;

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及組織;

4、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)骨干,進(jìn)行區(qū)域拓展;

任職資格:

1、3年以上本行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn);

2、1年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);

3、能夠承受工作壓力,有極強(qiáng)的執(zhí)行力;

4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

第14篇 二手房經(jīng)理崗位職責(zé)

二手房銷售經(jīng)理 呼和浩特市雅典房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 呼和浩特市雅典房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 崗位職責(zé):

本公司新起步,誠招房產(chǎn)類精英!

1、負(fù)責(zé)制定、分解業(yè)績(jī)目標(biāo)計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);

2、負(fù)責(zé)按照公司培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)新入職置業(yè)顧問進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),幫助置業(yè)顧問盡快成長(zhǎng),完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。

3、負(fù)責(zé)門店人員梯隊(duì)的建設(shè),做好人員儲(chǔ)備、招聘、淘汰的相關(guān)工作。

4、督促房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人做好客戶、房源的開發(fā)與維護(hù),配對(duì)共享,按照公司要求使用房友系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)資源;

5、對(duì)每天的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析;熟悉團(tuán)隊(duì)每筆業(yè)務(wù)的具體情況,匯報(bào)門店當(dāng)天的業(yè)務(wù)及運(yùn)營(yíng)情況。

6、堅(jiān)決執(zhí)行公司制度,做好上傳下達(dá)工作,保證店面工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

任職要求:

1、 從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)2年以上,有管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

2、 有一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,有較強(qiáng)的溝通和應(yīng)變能力

3、 有非常強(qiáng)的承壓能力,自我心理和調(diào)整能力強(qiáng)

來雅典房產(chǎn), 實(shí)現(xiàn)你的夢(mèng)想!

第15篇 二手房事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

二手房事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé)

二手房事業(yè)部總經(jīng)理 房掌柜 廣州市房掌柜網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司,市房掌柜崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,5年以上房地產(chǎn)三級(jí)市場(chǎng)銷售管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉所在城市二手房門店選址和相關(guān)交易流程,有廣泛的人脈關(guān)系;

3、工作有激情,具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、對(duì)當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)新房開發(fā)商客戶資源熟悉;

崗位職責(zé):

1、按照集團(tuán)要求,組建當(dāng)?shù)劁N售團(tuán)隊(duì),按指標(biāo)計(jì)劃完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);

2、做好城市門店的日常經(jīng)營(yíng)管理,協(xié)調(diào)處理人事、行政、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)等所有工作內(nèi)容;

3、負(fù)責(zé)管理制度的落實(shí)、執(zhí)行,健全的內(nèi)控管理,保證經(jīng)營(yíng)有序和業(yè)績(jī)達(dá)成;

二手房事業(yè)部經(jīng)理崗位

第16篇 二手房銷售精英崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

2、 陪同客戶看房,促成一手房、二手房銷售,租賃業(yè)務(wù);

3、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

崗位要求:

1、年齡在18歲以上,學(xué)歷不限;

2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;

4、無經(jīng)驗(yàn)者免費(fèi)培訓(xùn)。

第17篇 二手房銷售精英崗位職責(zé)任職要求

二手房銷售精英崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、主要負(fù)責(zé)二手房買賣、租憑;

2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

4、根據(jù)客戶的需求,做好信息的合理匹配和客戶管理。

5、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;

6、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);

7、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

8、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

任職資格:

1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;

2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

二手房銷售精英崗位

第18篇 二手房專員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)客戶的接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

2.了解客戶需求,提供合適房源;

3.陪同客戶看房,促成一,二手買賣或租賃業(yè)務(wù);

4.負(fù)責(zé)幫助審核房屋資料、簽訂購房合同、辦理過戶手續(xù)及貸款手續(xù)等全程服務(wù)工作

5.負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與累積,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

崗位要求:

1.年齡18-35歲,男女不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加盟;

2.思維敏捷,責(zé)任心強(qiáng),為人真誠,有團(tuán)隊(duì)精神!愿意挑戰(zhàn)高薪并隨企業(yè)發(fā)展而發(fā)展;

3.有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可,熱愛銷售行業(yè),可承受較大的工作壓力,激發(fā)工作熱情,敢于挑戰(zhàn)高薪行業(yè),樹立人生職業(yè)遠(yuǎn)景規(guī)劃;

4.普通話流利,語音表達(dá)能力強(qiáng),形象端正,氣質(zhì)好。

第19篇 一二手房聯(lián)動(dòng)崗位職責(zé)

【崗位職責(zé)】

1.對(duì)接項(xiàng)目駐場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì),確??蛻舭笀?chǎng)成交轉(zhuǎn)化。

2.項(xiàng)目同事日常溝通與信息管理。

3.針對(duì)目標(biāo)盤源向二手房中介業(yè)務(wù)員講解樓盤優(yōu)勢(shì)。

4.如帶團(tuán)隊(duì)需要自行制定培訓(xùn)方案,對(duì)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。

【崗位要求】

1、 1年以上房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)、投資及拓展經(jīng)驗(yàn)

2、 熟悉房地產(chǎn)開發(fā)程序及國家、地區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)

3、 對(duì)市場(chǎng)分析、銷售執(zhí)行有準(zhǔn)確的把握能力

4、 具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、處事穩(wěn)健

5、 豐富的區(qū)域二手房中介資源和渠道資源

第20篇 二手房置業(yè)顧問經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

二手房置業(yè)顧問經(jīng)理崗位職責(zé)

性別:不限|駕照:不要求

崗位職責(zé):

職位描述:

崗位職責(zé):

1. 熟練掌握樓周邊樓盤情況,熟悉交易流程;

2. 建立、維護(hù)、擴(kuò)大銷售終端,完成銷售目標(biāo);

崗位要求:

1. 學(xué)歷不限,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可;

2. 外形氣質(zhì)佳,友善且有親和力,能吃苦耐勞,有上進(jìn)心;

3. 通曉行業(yè)規(guī)則,具備基本職業(yè)素養(yǎng),有較強(qiáng)事業(yè)心者;

4. 具備良好的溝通能力和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

二手房置業(yè)顧問經(jīng)理崗位

二手房崗位職責(zé)20篇

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