- 目錄
崗位職責(zé)是什么
教務(wù)處主任是學(xué)校管理層的核心成員，負(fù)責(zé)全面管理學(xué)校的教學(xué)事務(wù)，確保教育教學(xué)工作的有序進(jìn)行。
崗位職責(zé)要求
1. 具備教育管理專業(yè)背景，熟悉國(guó)家教育政策法規(guī)。
2. 擁有豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠制定和實(shí)施有效的教學(xué)計(jì)劃。
3. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，能有效整合校內(nèi)資源。
4. 能夠引領(lǐng)教學(xué)創(chuàng)新，提升教學(xué)質(zhì)量。
5. 善于溝通，能處理好教師、學(xué)生及家長(zhǎng)的關(guān)系。
崗位職責(zé)描述
教務(wù)處主任的工作涵蓋了教學(xué)運(yùn)行的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括課程設(shè)置、教師調(diào)度、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、學(xué)籍管理、考試安排等。他們需確保教學(xué)活動(dòng)的規(guī)范化，同時(shí)關(guān)注教育的個(gè)性化需求，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
有哪些內(nèi)容
1. 課程規(guī)劃：負(fù)責(zé)全校課程的設(shè)置和調(diào)整，確保課程體系的科學(xué)性和適應(yīng)性。
2. 師資管理：協(xié)調(diào)教師工作，評(píng)估教師教學(xué)質(zhì)量，推動(dòng)教師專業(yè)發(fā)展。
3. 教學(xué)質(zhì)量管理：建立教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系，定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量檢查，提出改進(jìn)措施。
4. 學(xué)籍管理：管理學(xué)生學(xué)籍信息，處理轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等事務(wù)，確保學(xué)籍管理的準(zhǔn)確無(wú)誤。
5. 考試安排：組織學(xué)期考試，制定評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，確?？荚嚬焦?。
6. 教學(xué)資源分配：合理分配教學(xué)資源，如教室、實(shí)驗(yàn)室等，提高資源利用率。
7. 教學(xué)改革：推動(dòng)教學(xué)方法和手段的創(chuàng)新，引入新的教學(xué)理念和技術(shù)。
8. 溝通協(xié)調(diào)：與各部門、教師、學(xué)生及家長(zhǎng)保持良好溝通，解決教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
9. 數(shù)據(jù)報(bào)告：定期生成教學(xué)數(shù)據(jù)報(bào)告，為學(xué)校決策提供依據(jù)。
10. 政策執(zhí)行：嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家教育政策，落實(shí)上級(jí)教育部門的各項(xiàng)要求。
教務(wù)處主任的角色是連接教師、學(xué)生和學(xué)校管理層的橋梁，他們既要確保教學(xué)工作的規(guī)范性，又要激發(fā)教學(xué)創(chuàng)新，以不斷提升學(xué)校的教育質(zhì)量和聲譽(yù)。在這個(gè)崗位上，他們需要展現(xiàn)出卓越的管理才能和教育熱情，為培養(yǎng)未來(lái)的社會(huì)人才貢獻(xiàn)力量。
教務(wù)處主任崗位職責(zé)范文
第1篇 教務(wù)處副主任崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和考核班主任工作,經(jīng)常與班主任分析思想動(dòng)態(tài),研究改進(jìn)學(xué)員思想工作的方法,根據(jù)需要總結(jié)推廣班主任工作經(jīng)驗(yàn)。
2.深入教學(xué)第一線,通過(guò)聽(tīng)課、檢查教師備
課筆記和學(xué)員作業(yè),召開(kāi)師生座談會(huì)等方式,了解教學(xué)情況(特別是學(xué)員學(xué)習(xí)情況),會(huì)同教務(wù)處主任協(xié)助分管校長(zhǎng)定期進(jìn)行教學(xué)分析。
3.領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。
(1)負(fù)責(zé)按學(xué)校計(jì)劃,搞好招生、編班工作。
(2)每學(xué)期初根據(jù)各類在學(xué)班級(jí)情況,協(xié)助校長(zhǎng)搞好任課教師的工作安排;負(fù)責(zé)指導(dǎo)教務(wù)員編制各班和各任課教師的課表和作息時(shí)間表。
(3)負(fù)責(zé)指導(dǎo)教務(wù)員建立健全學(xué)員檔案,管理學(xué)員的學(xué)籍、考勤、成績(jī)考核、獎(jiǎng)懲、休學(xué)、結(jié)業(yè)、畢業(yè)等教學(xué)事務(wù)工作。
(4)指導(dǎo)教務(wù)員管理教師的業(yè)務(wù)檔案。
(5)負(fù)責(zé)教務(wù)處各種資料的匯集、整理、儲(chǔ)存與使用。
4.負(fù)責(zé)組織期末考試和考務(wù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行考試制度。
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)教務(wù)員管理教師的業(yè)務(wù)檔案。
6.貫徹思想、管理、業(yè)務(wù)工作一起抓的精神,做好教師思想工作。
7.領(lǐng)導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室工作。
8.負(fù)責(zé)組織本部門職員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
9.完成校長(zhǎng)交辦的其他工作。
第2篇 教務(wù)處主任崗位職責(zé)內(nèi)容(專業(yè)教育)
1.根據(jù)學(xué)?？傮w計(jì)劃精神,制訂全校教學(xué)工作計(jì)劃與實(shí)施辦法,編排、修訂校歷,布置實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃,制定教學(xué)常規(guī)管理規(guī)則,建立與維護(hù)正常的教學(xué)秩序。
2.組織管理教學(xué)工作,領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)處各部門貫徹教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,制訂教學(xué)工作學(xué)期計(jì)劃,完成教學(xué)任務(wù),并組織好期中、期末和學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。
3.根據(jù)學(xué)校實(shí)際及社會(huì)需要情況,制訂年度招生計(jì)劃,組織安排招生報(bào)名,考試和錄取工作,保證學(xué)校招生質(zhì)量和錄取工作的原則性。
4.檢
第3篇 教務(wù)處主任副主任崗位職責(zé)
1、在分管副校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)教育教學(xué)的管理工作。
2、貫徹執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)管理的決策,擬定教學(xué)工作計(jì)劃和教學(xué)管理的規(guī)章制度,指導(dǎo)、協(xié)助各教研室工作。期末根據(jù)教學(xué)執(zhí)行情況做出教學(xué)工作總結(jié)。
3、負(fù)責(zé)督促、檢查教務(wù)管理、師資管理、教材管理和教學(xué)研究等工作。
4、組織教學(xué)例會(huì)等教學(xué)會(huì)議,檢查、督促會(huì)議決議、決定的執(zhí)行情況。
5、負(fù)責(zé)檢查、考核教研室執(zhí)行教學(xué)管理規(guī)章制度的情況。
6、建立教學(xué)質(zhì)量評(píng)估檢查監(jiān)控體系,加強(qiáng)教師教學(xué)水平考核,做好每學(xué)期教學(xué)檢查和教師的業(yè)務(wù)考核工作。
7、深入實(shí)際,調(diào)查研究,及時(shí)了解掌握教學(xué)情況,積極進(jìn)行教學(xué)改革。
8、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
9、教務(wù)處副主任協(xié)助教務(wù)處主任完成以上工作。在主任離職期間,代行主任職責(zé)。
第4篇 教務(wù)處主任崗位職責(zé)
1.根據(jù)學(xué)?？傮w計(jì)劃精神,制訂全校教學(xué)工作計(jì)劃與實(shí)施辦法,編排、修訂校歷,布置實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃,制定教學(xué)常規(guī)管理規(guī)則,建立與維護(hù)正常的教學(xué)秩序。
2.組織管理教學(xué)工作,領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)處各部門貫徹教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,制訂教學(xué)工作學(xué)期計(jì)劃,完成教學(xué)任務(wù),并組織好期中、期末和學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。
3.根據(jù)學(xué)校實(shí)際及社會(huì)需要情況,制訂年度招生計(jì)劃,組織安排招生報(bào)名,考試和錄取工作,保證學(xué)校招生質(zhì)量和錄取工作的原則性。
4.檢
第5篇 中學(xué)教務(wù)處主任崗位職責(zé)
中學(xué)教務(wù)處主任工作崗位職責(zé)
教務(wù)處主任在校長(zhǎng)和分管副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。其主要職責(zé):
一、協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹黨的教育方針和上級(jí)的辦學(xué)精神,主持教務(wù)處全面工作,制定教學(xué)計(jì)劃和工作計(jì)劃,組織教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施、檢查和工作總結(jié)。
二、組織滾動(dòng)編班、排課、調(diào)課,以及編排校歷表、課程表、報(bào)表,做好各種考試的考務(wù)工作,接洽校外各種考試,做到早通知、早準(zhǔn)備、早落實(shí)。
三、做好學(xué)籍管理,包括招生、錄取、編班及畢業(yè)班學(xué)生有關(guān)方面的工作,建立并管理好學(xué)生檔案。按學(xué)籍管理要求審核、辦理學(xué)生休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。
四、領(lǐng)導(dǎo)教研組工作,向校長(zhǎng)提出教研組組長(zhǎng)人選建議,審查教研組工作計(jì)劃,指導(dǎo)、督促、檢查教研工作,深入教學(xué)第一線聽(tīng)課、評(píng)課,溝通教學(xué)信息,總結(jié)和交流教研教改經(jīng)驗(yàn)。
五、負(fù)責(zé)制定教與學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢查制度,并組織實(shí)施。不定期進(jìn)行抽查,每學(xué)期組織評(píng)教活動(dòng)兩次,有針對(duì)性地召開(kāi)學(xué)生座談會(huì),及時(shí)向教師反饋意見(jiàn),定期進(jìn)行質(zhì)量分析。
六、做好教師的業(yè)務(wù)考核和培訓(xùn)工作,分別召開(kāi)骨干教師、學(xué)科帶頭人、中、青年教師座談會(huì),總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),探討教學(xué)方法。注重收集整理教師的教學(xué)資料,協(xié)助辦公室健全、完善教師業(yè)務(wù)檔案。
七、加強(qiáng)常規(guī)管理,嚴(yán)格考勤,做好教師的請(qǐng)假、銷假及安排代課工作,并如實(shí)記載;統(tǒng)計(jì)教師上課時(shí)數(shù),按月交校長(zhǎng)室審核,保證津貼準(zhǔn)確。不定期檢查各科教師備課、上課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)等情況,并如實(shí)記載,予以通報(bào)。
八、負(fù)責(zé)教材及有關(guān)資料的征訂與發(fā)放,做好圖書(shū)、教具、儀器、掛圖、教學(xué)資料的使用、添置、更新和管理工作。
九、負(fù)責(zé)校際之間的教學(xué)業(yè)務(wù)交流,安排好公開(kāi)課、觀摩課、示范課和研究課。組織與安排好第二課堂和課外活動(dòng),抓好勞技課。
十、負(fù)責(zé)高考動(dòng)態(tài)信息、考前備戰(zhàn)、高考報(bào)名、志愿填報(bào)、高考錄取等工作。
十一、配合政教處教育與管理好學(xué)生,協(xié)助政教處、總務(wù)處對(duì)學(xué)生進(jìn)行紀(jì)律教育、勞動(dòng)教育、體育衛(wèi)生教育,以及催交學(xué)生的合理交費(fèi)。
十二、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。
第6篇 高中教務(wù)處主任崗位職責(zé)
高級(jí)中學(xué)教務(wù)處主任崗位職責(zé)
(一)、協(xié)助分管校長(zhǎng)組織管理教學(xué)、教務(wù)工作,全面了解教師思想狀況、業(yè)務(wù)專長(zhǎng)和 教學(xué)水平。妥善安排教師的教學(xué)任務(wù),努力提高教師的思想政治水平和業(yè)務(wù)水平。
(二)、制定學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃,抓好教學(xué)常規(guī)工作,建立正常的教學(xué)秩序,確保教學(xué) 計(jì)劃的執(zhí)行,按時(shí)作好學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)。
(三)、協(xié)助分管校長(zhǎng)選配教研組長(zhǎng)。審查教研組工作計(jì)劃和教師的教學(xué)計(jì)劃,并對(duì)執(zhí) 行情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo),定期召開(kāi)教研組長(zhǎng)和任課教師會(huì)議,推動(dòng)教學(xué)研究工作的開(kāi)展。
(四)、及時(shí)檢查教師的教學(xué)情況。經(jīng)常聽(tīng)課,檢查備課筆記、學(xué)生作業(yè)布置及批改情 況,召開(kāi)學(xué)生座談會(huì),了解教與學(xué)的情況,并針對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)的意見(jiàn)和建 議。
(五)、領(lǐng)導(dǎo)組織教務(wù)工作,落實(shí)上級(jí)主管部門以及學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
(1)科學(xué)合理地編排作息時(shí)間表、課程表。
(2)組織管理學(xué)生的學(xué)籍、招生、編班、考勤、成績(jī)考核、升學(xué)、休學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué) 、畢業(yè)等各項(xiàng)工作,并建立健全學(xué)籍檔案。
(3)負(fù)責(zé)學(xué)校師生教學(xué)用書(shū)、簿冊(cè)訂購(gòu)任務(wù),組織落實(shí)書(shū)簿發(fā)放工作,并做好教學(xué)參 考書(shū)和工具書(shū)的訂購(gòu)、發(fā)放工作。
(4)負(fù)責(zé)安排學(xué)校調(diào)課事宜。
(5)與教研組長(zhǎng)共同協(xié)調(diào)安排代課事宜。短期代課:(一周內(nèi))教研組長(zhǎng)安排,長(zhǎng)期 代課:(一周以上)教務(wù)處主任安排。
(6)負(fù)責(zé)圖書(shū)資料室、文印室的管理工作。
(六)、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。
(七)、教務(wù)主任對(duì)教務(wù)處工作總負(fù)責(zé);同時(shí)可設(shè)副主任若干名,教務(wù)主任可會(huì)同校長(zhǎng) 協(xié)商,將部分崗位職責(zé)分解到各副主任。
第7篇 教務(wù)處主任崗位職責(zé)內(nèi)容(義務(wù)教育)
教務(wù)處主任是校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)教育、教學(xué)工作的主要助手,具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)工作,主要職責(zé)是:
1.協(xié)助校長(zhǎng)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針,按照教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱和教學(xué)要求,組織領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校教育教學(xué)工作,全面完成教學(xué)任務(wù),努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2.領(lǐng)導(dǎo)各年級(jí)備課組、各科教研組制訂學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃、并定期檢查落實(shí)。組織教師學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),積極進(jìn)行教學(xué)改革,改進(jìn)教學(xué)方法,有計(jì)劃地開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng),總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)教學(xué)骨干。
3.組織領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)工作,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,擬訂教務(wù)工作計(jì)劃,編制各種教學(xué)資料,領(lǐng)導(dǎo)招生和編班;合理分配教師工作任務(wù);管理教師請(qǐng)假及代課、補(bǔ)課;組織安排期末考試;管理學(xué)生學(xué)籍;組織教學(xué)常規(guī)檢查;實(shí)施對(duì)學(xué)生考勤和成績(jī)考核;管理好小學(xué)生義務(wù)教育卡等各項(xiàng)學(xué)籍檔案。
4.做好課堂設(shè)置和教師的任聘工作,建立、健全和管理教師業(yè)務(wù)擁案、業(yè)務(wù)考核、檢查指導(dǎo)課表的編制。組織訂購(gòu)教材、教參和其他的教學(xué)參考資料,保證教學(xué)的需要。
5.協(xié)助校長(zhǎng)做好體育衛(wèi)生工作,開(kāi)展課外體育、科技文娛、興趣小組等活動(dòng)?？茖W(xué)正確地安排學(xué)生在?；顒?dòng)總量,切實(shí)貫徹好國(guó)家教委《關(guān)于減輕小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重問(wèn)題的若干規(guī)定》。
6.組織好上級(jí)安排的教學(xué)活動(dòng),加強(qiáng)與兄弟學(xué)校的業(yè)務(wù)聯(lián)系,推進(jìn)新課程改革。組織教師參加各級(jí)各類培訓(xùn),認(rèn)真做好本校教研,繼續(xù)進(jìn)行本校課程研究和開(kāi)發(fā)。
7.負(fù)責(zé)管理實(shí)驗(yàn)室、儀器室、電腦室、閱覽室、圖書(shū)室等,搞好相關(guān)的統(tǒng)計(jì)和資料整理工作,嚴(yán)格執(zhí)行使用管理制度。
第8篇 教務(wù)處主任崗位職責(zé)(專業(yè)教育)
1.根據(jù)學(xué)?？傮w計(jì)劃精神，制訂全校教學(xué)工作計(jì)劃與實(shí)施辦法，編排、修訂校歷，布置實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃，制定教學(xué)常規(guī)管理規(guī)則，建立與維護(hù)正常的教學(xué)秩序。
2.組織管理教學(xué)工作，領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)處各部門貫徹教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，制訂教學(xué)工作學(xué)期計(jì)劃，完成教學(xué)任務(wù)，并組織好期中、期末和學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。
3.根據(jù)學(xué)校實(shí)際及社會(huì)需要情況，制訂年度招生計(jì)劃，組織安排招生報(bào)名，考試和錄取工作，保證學(xué)校招生質(zhì)量和錄取工作的原則性。
4.檢査教師教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況，經(jīng)常聽(tīng)課，召開(kāi)部分教師和學(xué)生座談會(huì)，深人各教研室參加教研活動(dòng)，了解教與學(xué)的效果和存在問(wèn)題，分析研究情況，改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。
5.領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)處的日常工作，管理好教學(xué)文件，負(fù)責(zé)好學(xué)生的招生、編班、考勤，處理審核獎(jiǎng)懲，成績(jī)考查，升學(xué)留級(jí)，休、退、轉(zhuǎn)、復(fù)學(xué)，結(jié)業(yè)、肄業(yè)、畢業(yè)等工作，建立和健全教務(wù)管理制度及學(xué)籍、檔案。做好教師月工作量統(tǒng)計(jì)審批上報(bào)工作，及時(shí)安排調(diào)課、代課，建立教師業(yè)務(wù)檔案，制定教學(xué)常規(guī)管理守則。檢査集體課及個(gè)別課上課情況，組織和安排期中、期末、畢業(yè)的復(fù)習(xí)和考試工作。
6.制定琴房使用和管理辦法。有效利用，合理安排，發(fā)揮好學(xué)校琴房為教學(xué)服務(wù)的功能。
7.負(fù)責(zé)落實(shí)教務(wù)處各項(xiàng)工作職責(zé)，協(xié)調(diào)上下左右各教學(xué)部門的關(guān)系，保證教學(xué)、教研、教改工作的順利進(jìn)行。
8.組織教務(wù)處成員的政治學(xué)習(xí)及教學(xué)研究活動(dòng)，負(fù)責(zé)對(duì)全體教師進(jìn)行職業(yè)道德教育，督促教師提高本職工作的質(zhì)量。
9.協(xié)同學(xué)校加強(qiáng)教學(xué)管理，負(fù)責(zé)全校教師的教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)方案、教學(xué)實(shí)踐及教學(xué)質(zhì)量的檢查、評(píng)估。
10.組織各教研室制訂各學(xué)期工作計(jì)劃，明確工作重點(diǎn)。
11.堅(jiān)持按規(guī)定聽(tīng)課、評(píng)課及將意見(jiàn)反饋給教師，幫助教師提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，向?qū)W校提出教師考核及評(píng)聘意見(jiàn)。
12.每月一次向校長(zhǎng)報(bào)告教學(xué)、教研工作開(kāi)展情況。
13.每學(xué)年組織一次全校教育教學(xué)研討會(huì)，內(nèi)容包括公開(kāi)課觀摩、論文宣講等。
14.負(fù)責(zé)全校教師的培養(yǎng)和進(jìn)修工作，做好新教師調(diào)入的考核工作。
15.負(fù)責(zé)完成學(xué)校臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。
第9篇 教務(wù)處主任崗位工作職責(zé)
篇一:教務(wù)處主任工作職責(zé)范文
教務(wù)處是學(xué)校負(fù)責(zé)教學(xué)工作的職能部門,在校長(zhǎng)(分管教學(xué)校長(zhǎng))的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)完成和落實(shí)學(xué)校教育教學(xué)目標(biāo),負(fù)責(zé)學(xué)校課程、教學(xué)評(píng)價(jià)、隊(duì)伍建設(shè)、教學(xué)常規(guī)和教務(wù)等方面的組織管理工作,通過(guò)教學(xué)過(guò)程管理達(dá)成學(xué)校的教學(xué)工作目標(biāo)。其主要職責(zé)是:
1.協(xié)助校長(zhǎng)(分管教學(xué)校長(zhǎng))按教育行政部門規(guī)定,制定和實(shí)施學(xué)校的教育教學(xué)工作計(jì)劃,完善各項(xiàng)教學(xué)常規(guī),抓好教學(xué)的各個(gè)重要環(huán)節(jié)。認(rèn)真落實(shí)課程計(jì)劃,控制加班加點(diǎn)。經(jīng)常檢查,定期總結(jié)。
2.深入教學(xué)第一線,全面了解教師思想狀況、業(yè)務(wù)專長(zhǎng)和教學(xué)情況。教務(wù)主任按規(guī)定兼課。要有目的、有計(jì)劃聽(tīng)課(每周不少于2節(jié)),做好聽(tīng)課筆記,并及時(shí)給教師提出指導(dǎo)性意見(jiàn)。要善于發(fā)現(xiàn)教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),即時(shí)總結(jié),改進(jìn)教學(xué)狀況。
3.協(xié)助校長(zhǎng)(分管教學(xué)校長(zhǎng))指導(dǎo)教研組工作,包括選配教研組長(zhǎng)、安排教師工作。審閱教研組計(jì)劃,核實(shí)各學(xué)科教學(xué)進(jìn)度。監(jiān)控教學(xué)質(zhì)量,提出指導(dǎo)性的意見(jiàn)。布置和檢查各階級(jí)的教學(xué)工作,檢查教師教和學(xué)生學(xué)的情況。定期召開(kāi)教研組組長(zhǎng)、教師、學(xué)生急家長(zhǎng)座談會(huì)。
4.協(xié)助校長(zhǎng)(分管教學(xué)校長(zhǎng))定期組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育教學(xué)理論和文件,學(xué)習(xí)研究新課程方案、課程標(biāo)準(zhǔn)(教學(xué)大綱)和教材。落實(shí)青年教師和骨干教師的培養(yǎng)計(jì)劃,建立教師的業(yè)務(wù)檔案,做好教師考核、安排和調(diào)整工作。
5.協(xié)助校長(zhǎng)(分管教學(xué)校長(zhǎng))引導(dǎo)教研組,教師確立教學(xué)研究課題,開(kāi)展專題研究,撰寫(xiě)教學(xué)案例和教學(xué)論文,建立科研成果的檢查匯報(bào)制度。積極開(kāi)發(fā)校本課程,組織校本課程的實(shí)施和評(píng)價(jià),組織教師參與校本培訓(xùn)和校本教研。制定學(xué)校教師教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃,定期開(kāi)展校級(jí)教學(xué)觀摩、研究課活動(dòng),組織開(kāi)展學(xué)校教學(xué)評(píng)估、科研成果的鑒定。
6.及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況、思想狀況和時(shí)間困難,指導(dǎo)教研組控制學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),在征訂教輔資料時(shí),把好數(shù)量、質(zhì)量關(guān)。根據(jù)學(xué)生的身心以及學(xué)科特點(diǎn),合理安排課外學(xué)習(xí)和文體活動(dòng)。保證學(xué)生休息時(shí)間。
7.組織考試的命題和考務(wù)工作。合理安排并控制統(tǒng)一考試的次數(shù),規(guī)范閱卷和質(zhì)量分析工作,根據(jù)全校教學(xué)實(shí)際情況,提出改進(jìn)教學(xué)工作的意見(jiàn)。
8.重視教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和教學(xué)資料的積累,加強(qiáng)教學(xué)信息的交流。建立和管理好教學(xué)業(yè)務(wù)檔案與學(xué)生檔案,管理好圖書(shū)館、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、電教室、語(yǔ)音室、信息(計(jì)算機(jī))室。
篇二:
教務(wù)主任在主管副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持教務(wù)處工作:
1.協(xié)助主管副校長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)和貫徹教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱以及上級(jí)有關(guān)教學(xué)工作的指示,提高教學(xué)質(zhì)量。做好外聘教師聘用和管理工作。
2.制訂全校教學(xué)工作實(shí)施計(jì)劃,制定教學(xué)常規(guī),保證教學(xué)工作的正常運(yùn)行。針對(duì)不同專業(yè)提出提高教學(xué)質(zhì)量的明確要求和措施,并且定期評(píng)估,建立正常的教學(xué)秩序。
3.領(lǐng)導(dǎo)教研組工作,幫助教研組制定具體教研工作計(jì)劃,配合教研處指導(dǎo)教研組的教學(xué)研究活動(dòng),總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。抓好教研組的建設(shè),不斷研究探索教學(xué)改革方法并提出方案。
4.及時(shí)檢查教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況以及教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況。經(jīng)常聽(tīng)課、檢查備課和學(xué)生各科作業(yè)。期中、期末分別召開(kāi)部分教師和學(xué)生座談會(huì),了解教學(xué)效果和存在的問(wèn)題,分析學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,幫助教師改進(jìn)教學(xué)。
5.組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),建立教師業(yè)務(wù)檔案,做好招聘新老師的業(yè)務(wù)考核工作。
6.領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生積極開(kāi)展學(xué)科課外活動(dòng)和專業(yè)技術(shù)教育,配合實(shí)訓(xùn)處每年一次舉行職校學(xué)生專業(yè)技能成果展覽。
7.負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)籍管理、考勤、成績(jī)考核、升留級(jí)、休學(xué)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作,協(xié)助招生就業(yè)處完成學(xué)年的招生和編班工作,建立和健全學(xué)籍檔案。
8.編制全校各班、各任課教師的課表和學(xué)校作息時(shí)間表。
9.做好教師的考核和工作量核定工作,及時(shí)安排調(diào)課、代課。
10.做好各級(jí)各類各項(xiàng)考試的編排、監(jiān)考人員的聘任和考務(wù)組織工作。
11.辦理文印、編寫(xiě)工作,各科試題、提綱、計(jì)劃、總結(jié)等必須分別歸檔,積累資料。
12.及時(shí)做好教材、教學(xué)參考書(shū)和工具書(shū)的征訂發(fā)放工作,管理各類教學(xué)掛圖和儀器等。
13.指導(dǎo)教導(dǎo)員、考勤員、圖書(shū)管理員、文印人員工作。
14.教務(wù)處副主任協(xié)助主任工作,由主任明確責(zé)任和任務(wù)。
篇三:
教務(wù)處主任在主管教學(xué)的副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下工作,協(xié)助教學(xué)副校長(zhǎng)抓好教學(xué)及教學(xué)輔助工作。完成教學(xué)副校長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作。具體職責(zé)如下:
1、三個(gè)領(lǐng)導(dǎo):
①領(lǐng)導(dǎo)本處室職員搞好教學(xué)服務(wù)工作;
②領(lǐng)導(dǎo)各教研室搞好教研工作;
③領(lǐng)導(dǎo)年級(jí)組搞好日常教學(xué)工作。
2、一個(gè)協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)年級(jí)、處室關(guān)系,保證教學(xué)工作順利開(kāi)展。
3、六項(xiàng)主要工作
①完善制度建設(shè),強(qiáng)化日常管理:制定和完善學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)規(guī)章制度,強(qiáng)化教務(wù)處各項(xiàng)日常工作的管理。(做好各項(xiàng)檢查評(píng)比工作,如做好作課、教案、作業(yè)、聽(tīng)課、課件等項(xiàng)的檢查和評(píng)比工作)
②加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè):負(fù)責(zé)原有教師、新教師、調(diào)入教師的各種培訓(xùn)及業(yè)務(wù)考核與評(píng)先工作。
③負(fù)責(zé)教輔資料建設(shè):編寫(xiě)和引進(jìn)教輔資料,確保教輔資料的系統(tǒng)性、科學(xué)性、針對(duì)性、有效性,對(duì)引進(jìn)教學(xué)資料把握好質(zhì)量和價(jià)格的第一關(guān)。
④指導(dǎo)高三教學(xué):指導(dǎo)、服務(wù)于高三;協(xié)助做好高三課時(shí)安排,復(fù)習(xí)安排,資料安排,大型活動(dòng)安排。
⑤抓好學(xué)科競(jìng)賽:數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、計(jì)算機(jī)的競(jìng)賽培訓(xùn)。
⑥宣傳和落實(shí)學(xué)校的招生政策:組織好少兒班、體育特長(zhǎng)生、復(fù)讀班的招生工作;配合學(xué)生處做好中招工作。
篇四:
在分管副校長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)和教務(wù)方面的經(jīng)常性組織管理工作,其主要職責(zé)是:
1.根據(jù)上級(jí)主管部門和學(xué)校的決策,制定部門工作計(jì)劃,協(xié)助校長(zhǎng)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針,按教育規(guī)律辦學(xué),全面完成中學(xué)教育教學(xué)任務(wù),組織實(shí)施學(xué)校的教育、教學(xué)和科研工作計(jì)劃,經(jīng)常檢查、定期總結(jié),及時(shí)了解教學(xué)情況。
2.主持教務(wù)處的日常行政工作,做好招生、編班,學(xué)生入學(xué)工作以及編印課程表、作息時(shí)間表,安排代課、調(diào)課,做好各種教學(xué)報(bào)表,做好教材、教參等征訂工作。
3.會(huì)同教研室主任,抓好教研組組長(zhǎng)的工作,定期召開(kāi)教研組長(zhǎng)會(huì)議。定期檢查教師執(zhí)行教學(xué)常規(guī)的情況,深入教學(xué)第一線,通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)分、檢查教案等,了解教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況,針對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)性建議,幫助教師及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
4.開(kāi)好學(xué)生座談會(huì),認(rèn)真聽(tīng)取學(xué)生對(duì)教學(xué)的要求和意見(jiàn),了解教師的教學(xué)情況并及時(shí)與各教研組和任課教師交換意見(jiàn)。
5.組織好期中、期末考試,督促教師及時(shí)進(jìn)行試卷分析。
6.搞好學(xué)籍管理,如轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、畢業(yè)、肄業(yè)等工作,并分別建立健全學(xué)生檔案。
7.負(fù)責(zé)抓好實(shí)驗(yàn)、電化及計(jì)算機(jī)教學(xué)工作。
8.負(fù)責(zé)征訂教材、教學(xué)參考用書(shū)、圖書(shū)、資料、掛圖和電教儀器等。
9.負(fù)責(zé)全校教師課時(shí)(崗位)津貼的計(jì)算統(tǒng)計(jì)工作。
篇五:
在校長(zhǎng)室領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)業(yè)務(wù)工作。其主要職責(zé)是:
一、協(xié)助校長(zhǎng)組織教師學(xué)習(xí)和貫徹各類教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃以及上級(jí)有關(guān)教育工作的指示。
二、負(fù)責(zé)制訂并組織實(shí)施學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃和各年級(jí)、各課程的實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。編制學(xué)期教學(xué)進(jìn)程表、課程表。安排調(diào)課、代課、作息時(shí)間表、課外活動(dòng)表,對(duì)各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行合理的組織、指揮和調(diào)度,使整個(gè)教學(xué)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
三、認(rèn)真制定教科研計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)教研組長(zhǎng)工作,推薦教研組長(zhǎng)人選,擬定備課組長(zhǎng),積極落實(shí)師資培訓(xùn)工作,加強(qiáng)中青年骨干教師的培養(yǎng),定期召開(kāi)教研組長(zhǎng)工作例會(huì),開(kāi)展教學(xué)評(píng)議、教研交流、成果展示、教研信息報(bào)告會(huì)等,并提出合理建議和改進(jìn)措施。
四、根據(jù)學(xué)期教學(xué)計(jì)劃全過(guò)程實(shí)施教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)測(cè)和管理,會(huì)同教研組按教學(xué)計(jì)劃和授課計(jì)劃的要求檢查、考核教師的備課、講課質(zhì)量、教學(xué)進(jìn)度輔導(dǎo)和批改作業(yè)等各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的執(zhí)行情況。定期召開(kāi)教師和學(xué)生座談會(huì),了解教學(xué)情況,重視教學(xué)改革。
五、協(xié)助校長(zhǎng)搞好體育衛(wèi)生工作,組織好全校的體育運(yùn)動(dòng)會(huì)和健康教育,領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生積極開(kāi)展課外活動(dòng)和各項(xiàng)訓(xùn)練輔導(dǎo)。
六、負(fù)責(zé)全校教材資料訂購(gòu),負(fù)責(zé)編寫(xiě)、審訂、打印及對(duì)外交流工作。
七、做好圖書(shū)室、閱覽室、儀器室、實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)和管理、與總務(wù)處協(xié)同做好教學(xué)設(shè)備、器材的購(gòu)置和管理工作,負(fù)責(zé)電化教學(xué)的組織、實(shí)施和管理工作。及時(shí)配置參考書(shū)和工具書(shū),組織管理各類教學(xué)掛圖和儀器等。
八、協(xié)助人事部門組織制訂師資業(yè)務(wù)培養(yǎng)計(jì)劃、參與教師聘任工作,及時(shí)提出師資的補(bǔ)充和教師的轉(zhuǎn)正、定級(jí)、晉升、進(jìn)修培訓(xùn)、辭退等參考意見(jiàn),管理教學(xué)檔案和教師業(yè)務(wù)考核檔案。
九、管理學(xué)生的學(xué)籍、招生、編班、考勤、成績(jī)考核、升留級(jí)、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作,并分別建立健全學(xué)籍檔案。
十、負(fù)責(zé)做好對(duì)文印室、醫(yī)務(wù)室、圖書(shū)室、閱覽室、體育器材室以及教務(wù)員工作的管理,批準(zhǔn)本部門人員半天內(nèi)的假期。
十一、每學(xué)期認(rèn)真做好工作 總結(jié)。
第10篇 中學(xué)教務(wù)處副主任崗位職責(zé)
中學(xué)教務(wù)處副主任工作崗位職責(zé)
在分管副校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助教務(wù)處主任抓好教務(wù)處的全面工作。其主要職責(zé):
一、根據(jù)教職工的課時(shí)標(biāo)準(zhǔn)按月編制課時(shí)津貼,超課時(shí)費(fèi)統(tǒng)計(jì)表,并報(bào)校長(zhǎng)審批,按時(shí)發(fā)放津貼。
二、負(fù)責(zé)圖書(shū)室、閱覽室、借閱室、實(shí)驗(yàn)室工作,并督促其按時(shí)上下班。與教科室共同管理好多媒體教室、電教室,充分發(fā)揮其功能為教學(xué)服務(wù)。
三、負(fù)責(zé)教師考評(píng)、教師業(yè)務(wù)檔案、常規(guī)性聽(tīng)課。
四、負(fù)責(zé)教材、教學(xué)資料的征訂、搜集、發(fā)放、保存。
五、負(fù)責(zé)學(xué)生考試命題、考試日程、評(píng)卷教師安排,學(xué)生成績(jī)統(tǒng)計(jì)。會(huì)考命題、考試日程、評(píng)卷教師安排,考試成績(jī)統(tǒng)計(jì)上報(bào)。
六、負(fù)責(zé)高三學(xué)生檔案填寫(xiě)、搜集、整理,抓好體育工作,開(kāi)展好各種體育活動(dòng)。
七、負(fù)責(zé)教務(wù)處日常事務(wù)的登記處理,查班級(jí)日志的信息反饋,對(duì)班級(jí)反映的情況進(jìn)行梳理,為領(lǐng)導(dǎo)提供第一手資料,隨時(shí)掌握教學(xué)動(dòng)態(tài)。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。
第11篇 高中教務(wù)處主任的崗位職責(zé)（7）
高中教務(wù)處主任的崗位職責(zé)(七)
教務(wù)處主任對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé),在教學(xué)副校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下工作。其主要職責(zé)是:
1、掌握社會(huì)主義的辦學(xué)方向,積極實(shí)施素質(zhì)教育和新課程改革,關(guān)注新動(dòng)態(tài)、研究新問(wèn)題,努力提高教育質(zhì)量。
2、協(xié)助校長(zhǎng)制定學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃等;制定學(xué)期、學(xué)年度教學(xué)執(zhí)行計(jì)劃和校歷。
3、負(fù)責(zé)教學(xué)管理工作;領(lǐng)導(dǎo)年級(jí)組和教研組,指導(dǎo)教研和科研工作。
4、負(fù)責(zé)學(xué)籍管理和招生工作,組織新生的編班工作。
5、負(fù)責(zé)教材、教參和教學(xué)資料的征訂工作。
6、負(fù)責(zé)班主任的選聘、管理與考核工作。
7、負(fù)責(zé)各種教學(xué)檔案材料的搜集、整理與管理工作。
8、參加與組織校內(nèi)外各種有關(guān)教學(xué)方面的會(huì)議、活動(dòng)和競(jìng)賽。
9、負(fù)責(zé)教師的管理與業(yè)務(wù)考核工作,指導(dǎo)教師的教書(shū)育人。
10、積極開(kāi)展各種校際交流,承辦與參加各種校際學(xué)術(shù)、教研和業(yè)務(wù)活動(dòng)。
11、協(xié)助辦公室,做好教師的招聘和職稱評(píng)定工作。
12、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第12篇 教務(wù)處主任崗位職責(zé)(黨校)
1.主持教務(wù)工作，把握校長(zhǎng)的要求，管理好教學(xué)計(jì)劃、授課計(jì)劃并提出計(jì)劃的修訂、調(diào)整意見(jiàn)。
2.協(xié)助分管校長(zhǎng)組織教師貫徹上級(jí)制訂的有關(guān)師資培訓(xùn)工作的批示，學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)科的教學(xué)大綱，執(zhí)行上級(jí)制訂的教學(xué)計(jì)劃，參與制訂各種培訓(xùn)班的招生計(jì)劃和教學(xué)計(jì)劃。
3.協(xié)助校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)制訂學(xué)期工作計(jì)劃中有關(guān)教學(xué)部分的計(jì)劃，經(jīng)行政會(huì)通過(guò)后，負(fù)責(zé)由本部門所屬范圍內(nèi)組織推動(dòng)、監(jiān)督、檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各教研組制訂工作計(jì)劃，經(jīng)初步審核后，提交校長(zhǎng)辦公室審查批準(zhǔn)。在計(jì)劃被批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)檢査、督促落實(shí)。
5.領(lǐng)導(dǎo)教研組工作，按照學(xué)校計(jì)劃的有關(guān)要求和各教研組工作計(jì)劃，組織各組開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)，幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
6.負(fù)責(zé)考核任課教師的教學(xué)工作，通過(guò)聽(tīng)課、檢查備課筆記和學(xué)員作業(yè)，召開(kāi)師生座談會(huì)和教學(xué)分析會(huì)等方式，對(duì)教師教學(xué)工作進(jìn)行考核。同時(shí)根據(jù)掌握的情況，協(xié)助分管校長(zhǎng)開(kāi)好全校性教學(xué)分析會(huì)，期末作出教學(xué)工作總結(jié)。
7.經(jīng)常向校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)提供本部門各科教學(xué)活動(dòng)的情況和信息。
8.貫徹思想、管理、業(yè)務(wù)工作一起抓的精神，做好教師思想工作。
9.組織并指導(dǎo)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查了解教師業(yè)務(wù)自學(xué)計(jì)劃的落實(shí)情況。
10.完成校長(zhǎng)交辦的其他工作。
第13篇 教務(wù)處主任崗位職責(zé)內(nèi)容(黨校)
1.主持教務(wù)工作,把握校長(zhǎng)的要求,管理好教學(xué)計(jì)劃、授課計(jì)劃并提出計(jì)劃的修訂、調(diào)整意見(jiàn)。
2.協(xié)助分管校長(zhǎng)組織教師貫徹上級(jí)制訂的有關(guān)師資培訓(xùn)工作的批示,學(xué)習(xí)有關(guān)學(xué)科的教學(xué)大綱,執(zhí)行上級(jí)制訂的教學(xué)計(jì)劃,參與制訂各種培訓(xùn)班的招生計(jì)劃和教學(xué)計(jì)劃。
3.協(xié)助校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)制訂學(xué)期工作計(jì)劃中有關(guān)教學(xué)部分的計(jì)劃,經(jīng)行政會(huì)通過(guò)后,負(fù)責(zé)由本部門所屬范圍內(nèi)組織推動(dòng)、監(jiān)督、檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各教研組制訂工作計(jì)劃,經(jīng)初步審核后,提交校長(zhǎng)辦公室審查批準(zhǔn)。在計(jì)劃被批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)檢
第14篇 教務(wù)處主任崗位職責(zé)(九年義務(wù)教育)
教務(wù)處主任是校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)教育、教學(xué)工作的主要助手，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)工作，主要職責(zé)是：
1.協(xié)助校長(zhǎng)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針，按照教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱和教學(xué)要求，組織領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校教育教學(xué)工作，全面完成教學(xué)任務(wù)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2.領(lǐng)導(dǎo)各年級(jí)備課組、各科教研組制訂學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃、并定期檢查落實(shí)。組織教師學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)，積極進(jìn)行教學(xué)改革，改進(jìn)教學(xué)方法，有計(jì)劃地開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)教學(xué)骨干。
3.組織領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)工作，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，擬訂教務(wù)工作計(jì)劃，編制各種教學(xué)資料，領(lǐng)導(dǎo)招生和編班；合理分配教師工作任務(wù)；管理教師請(qǐng)假及代課、補(bǔ)課；組織安排期末考試；管理學(xué)生學(xué)籍；組織教學(xué)常規(guī)檢查；實(shí)施對(duì)學(xué)生考勤和成績(jī)考核；管理好小學(xué)生義務(wù)教育卡等各項(xiàng)學(xué)籍檔案。
4.做好課堂設(shè)置和教師的任聘工作，建立、健全和管理教師業(yè)務(wù)擁案、業(yè)務(wù)考核、檢查指導(dǎo)課表的編制。組織訂購(gòu)教材、教參和其他的教學(xué)參考資料，保證教學(xué)的需要。
5.協(xié)助校長(zhǎng)做好體育衛(wèi)生工作，開(kāi)展課外體育、科技文娛、興趣小組等活動(dòng)?？茖W(xué)正確地安排學(xué)生在?；顒?dòng)總量，切實(shí)貫徹好國(guó)家教委《關(guān)于減輕小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重問(wèn)題的若干規(guī)定》。
6.組織好上級(jí)安排的教學(xué)活動(dòng)，加強(qiáng)與兄弟學(xué)校的業(yè)務(wù)聯(lián)系，推進(jìn)新課程改革。組織教師參加各級(jí)各類培訓(xùn)，認(rèn)真做好本校教研，繼續(xù)進(jìn)行本校課程研究和開(kāi)發(fā)。
7.負(fù)責(zé)管理實(shí)驗(yàn)室、儀器室、電腦室、閱覽室、圖書(shū)室等，搞好相關(guān)的統(tǒng)計(jì)和資料整理工作，嚴(yán)格執(zhí)行使用管理制度。
第15篇 高中教務(wù)處行政副主任的崗位職責(zé)（7）
高中教務(wù)處行政副主任的崗位職責(zé)(七)
教務(wù)處行政副主任在主任領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助主任工作,其主要職責(zé)是:
1、協(xié)助主任分管教師隊(duì)伍建設(shè)工作。起草教師隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃和教師管理與考核辦法,指導(dǎo)年級(jí)主任對(duì)教師工作的常規(guī)管理和考核。
2、協(xié)助主任分管教、科研工作。起草教、科研工作管理辦法,指導(dǎo)年級(jí)主任、教研組長(zhǎng)加強(qiáng)對(duì)教師教、科研工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織。
3、協(xié)助主任分管教務(wù)處的行政管理工作。負(fù)責(zé)處理教務(wù)行政事務(wù),做好教務(wù)處內(nèi)部的日常管理工作。
4、協(xié)助主任做好教務(wù)處工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化建設(shè)。組織制定教學(xué)管理方面的規(guī)章制度、教務(wù)管理方面的規(guī)范和教學(xué)資料建設(shè)工作;組織做好高中省級(jí)示范校申報(bào)材料建設(shè);提高教學(xué)管理水平。
5、完成主任交辦的其他工作。
