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第1篇 項目管理部經(jīng)理助理崗位職責(zé)
助理項目經(jīng)理, 項目管理部 上海高力物業(yè)顧問 上海高力物業(yè)顧問有限公司,高力物業(yè),高力 key areas of responsibility (kars):
- to develop and implement strategy and procedure for reporting, control and communications including status reports, templates, standards and documentation etc.
- read and understand documents defining the project, including, but not limited to, employer requirements, specifications lease contracts, property management agreement, and lease abstract.
- establish project scope of budget for the work; establish practical project time lines, required standards in the most cost-effective and professional manner.
- ensure all parties understand the above goals prior to start of design, and review scope with leasing agent for conformity with the lease.
- participate in preparation of appropriate lease provisions and e_hibits.
- establish purchasing procedures for consultants, contractors, etc. negotiate and prepare appropriate agreements for all parties necessary in the e_ecution of the work, including bid packages and contract documents.
- e_ecute proper tender assessments and provide proper analysis to the owner of the bids received, with a recommendation for selection of appropriate designers, general contractor when and where required.
- support other business lines when and where required to secure project management business.
- able to identify and capture any risks and e_ceptions and subsequently to monitor and manage them.
- to e_plore business opportunities and to reinforce major clients relationships
- to carry out any other ad hoc assignments as directed by your directors or the senior management.
required qualification, skills and attributes:
- bachelor’s degree, preferably in construction management, architecture, engineering, business or related discipline
- at least 5 years solid track records and construction management e_perience in running projects,
- e_perience in delivering high quality projects in distant markets using in-house or third party providers is an added value.
- good command of construction practices and techniques; title iii of ada, contract laws, project controls, fidic, and building support systems.
- proven development planning and e_ecution e_perience, and able to adapt these skills in a fast paced environment requiring close interaction with clients and colleagues
- e_cellent communication skills, both written and spoken english.
- e_cellent negotiation and presentation skills.
- problem solving and analytical ability to generate information that provides sound business decisions.
- willing to travel occasionally to support major project activities.
what's on offer:
- a competitive base salary and benefits structure.
- opportunity to work in an enterprising environment where you can accelerate your career growth and lead the development of a team.
- future opportunities both domestically and internationally.
- a global culture, with a strong focus on learning and development.
第2篇 項目管理部副總經(jīng)理崗位職責(zé)
項目管理部副總經(jīng)理 崗位職責(zé):
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,掌握和了解公司內(nèi)外工程管理動態(tài),及時向總經(jīng)理反映;
2、監(jiān)督公司各項工程項目及制度的執(zhí)行情況;
3、負責(zé)統(tǒng)籌安排工程項目管理工作,組織工程技術(shù)管理工作;
4、負責(zé)對工程質(zhì)量的管理,檢查項目質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況;
5、及時解決工程施工過程中遇到的質(zhì)量,技術(shù)問題;
6、負責(zé)工程季度管理,按照公司的工程進度目標,組織制定周密詳細的工程施工進度計劃;
7、協(xié)調(diào)工程項目的成本管理;
8、負責(zé)工程項目的安全管理,組織執(zhí)行工程安全技術(shù)規(guī)范;
任職要求:
1、八年以上環(huán)保行業(yè)大中型工程項目建造、項目管理經(jīng)驗;
2、出色的領(lǐng)導(dǎo)能力,原則性強,良好的組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力,較強的團隊管理能力;
3、熟悉國家和環(huán)保行業(yè)相關(guān)政策,法規(guī)和行業(yè)發(fā)展動態(tài);身體健康,適應(yīng)出差 崗位職責(zé):
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,掌握和了解公司內(nèi)外工程管理動態(tài),及時向總經(jīng)理反映;
2、監(jiān)督公司各項工程項目及制度的執(zhí)行情況;
3、負責(zé)統(tǒng)籌安排工程項目管理工作,組織工程技術(shù)管理工作;
4、負責(zé)對工程質(zhì)量的管理,檢查項目質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況;
5、及時解決工程施工過程中遇到的質(zhì)量,技術(shù)問題;
6、負責(zé)工程季度管理,按照公司的工程進度目標,組織制定周密詳細的工程施工進度計劃;
7、協(xié)調(diào)工程項目的成本管理;
8、負責(zé)工程項目的安全管理,組織執(zhí)行工程安全技術(shù)規(guī)范;
任職要求:
1、八年以上環(huán)保行業(yè)大中型工程項目建造、項目管理經(jīng)驗;
2、出色的領(lǐng)導(dǎo)能力,原則性強,良好的組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力,較強的團隊管理能力;
3、熟悉國家和環(huán)保行業(yè)相關(guān)政策,法規(guī)和行業(yè)發(fā)展動態(tài);身體健康,適應(yīng)出差
第3篇 軟件開發(fā)項目經(jīng)理(項目管理軟件方向)崗位職責(zé)范本
1.負責(zé)項目管理軟件的全部開發(fā)管理工作。
2.負責(zé)開發(fā)工作計劃的制訂、任務(wù)安排、工作檢查和考核。
3.負責(zé)項目管理軟件相關(guān)的開發(fā)代碼、配套文檔的管理工作。
4.負責(zé)開發(fā)隊伍的建設(shè)和培養(yǎng)。
第4篇 項目管理咨詢經(jīng)理崗位職責(zé)
咨詢經(jīng)理 (偏項目管理)(信息管理部) 華潤集團信息管理部分支機構(gòu) 華潤集團信息管理部分支機構(gòu) 崗位職責(zé):
1、 項目管理體系建設(shè)、完善及宣導(dǎo);
2、 項目管控:基于相關(guān)制度,對項目及運維全過程進行管控,包括立項審核、項目實施過程管控、項目驗收及在此基礎(chǔ)上,完成相關(guān)工作報告;
3、 項目后評價;
4、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機或信息管理相關(guān)專業(yè);
2、 研究生2年,本科3年及以上工作經(jīng)歷;
3、 參與過至少二個以上項目的實施,對項目實施全過程有完整清晰的認識;
4、 較強的組織能力、語言表達能力、文字寫作能力、統(tǒng)籌能力和較強的對內(nèi)、對外溝通聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)能力;
5、 熟練運用各類辦公軟件;
6、 興趣廣泛,為人正直,富有激情,敢于擔(dān)當(dāng);
7、 有項目經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先;
8、 有pmp證書優(yōu)先。
第5篇 部門項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)
項目管理部總監(jiān) 副總 總經(jīng)理 部門經(jīng)理 工作職責(zé):
1、作為項目全周期管理委員會負責(zé)人,負責(zé)項目流程管理工作,提供標準流程和工具,支持各項目及下屬公司;
2、依據(jù)公司戰(zhàn)略和規(guī)章制度,負責(zé)公司項目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略要求,針對企業(yè)實際需要負責(zé)項目招商部架構(gòu)設(shè)置和人員配置,制定本部門各崗位職能職責(zé);
4、根據(jù)項目計劃及管理規(guī)范,進行項目溝通、協(xié)調(diào),對項目進度及質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查;
5、負責(zé)項目信息的更新,數(shù)據(jù)跟進、統(tǒng)計及分析,編制分析報告,制定項目管理流程;
6、根據(jù)市場拓展部要求,為項目源開拓提供方法和工具;
7、組織負責(zé)項目立項,投標管理及項目合同評審;
8、根據(jù)風(fēng)控要求,對于項目風(fēng)險進行管控。
任職資格:
1.具有公司級項目管理體系建設(shè)經(jīng)驗,能獨立建立和完善項目管理制度和相關(guān)規(guī)范
2.了解各類合同、招投標方式,能夠提供指導(dǎo)意見
3.了解工程設(shè)計、采購、施工流程,對各階段時間節(jié)點內(nèi)的工作內(nèi)容有足夠了解,有分析和判斷能力
4.溝通能力良好,有團隊合作精神。
5.熟練使用各類工程軟件和辦公軟件。 工作職責(zé):
1、作為項目全周期管理委員會負責(zé)人,負責(zé)項目流程管理工作,提供標準流程和工具,支持各項目及下屬公司;
2、依據(jù)公司戰(zhàn)略和規(guī)章制度,負責(zé)公司項目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略要求,針對企業(yè)實際需要負責(zé)項目招商部架構(gòu)設(shè)置和人員配置,制定本部門各崗位職能職責(zé);
4、根據(jù)項目計劃及管理規(guī)范,進行項目溝通、協(xié)調(diào),對項目進度及質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查;
5、負責(zé)項目信息的更新,數(shù)據(jù)跟進、統(tǒng)計及分析,編制分析報告,制定項目管理流程;
6、根據(jù)市場拓展部要求,為項目源開拓提供方法和工具;
7、組織負責(zé)項目立項,投標管理及項目合同評審;
8、根據(jù)風(fēng)控要求,對于項目風(fēng)險進行管控。
任職資格:
1.具有公司級項目管理體系建設(shè)經(jīng)驗,能獨立建立和完善項目管理制度和相關(guān)規(guī)范
2.了解各類合同、招投標方式,能夠提供指導(dǎo)意見
3.了解工程設(shè)計、采購、施工流程,對各階段時間節(jié)點內(nèi)的工作內(nèi)容有足夠了解,有分析和判斷能力
4.溝通能力良好,有團隊合作精神。
5.熟練使用各類工程軟件和辦公軟件。
第6篇 項目管理類項目經(jīng)理崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:%負責(zé)展會項目的全過程管理包括銷售管理,市場管理,現(xiàn)場運營管理和供應(yīng)商管理等;%負責(zé)展會項目定位、市場策略、項目運營、團隊建設(shè)和管理等%負責(zé)項目規(guī)劃、項目預(yù)算、項目成本控制等;任職資格:教育背景:◆?？埔陨蠈W(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過市場營銷、媒體合作推廣方面的培訓(xùn)。經(jīng)驗:◆主辦方會展單位5年以上的展會工作經(jīng)驗,3年以上的展會項目經(jīng)理經(jīng)驗(展覽主辦方行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先)技能技巧:◆英語精通,大學(xué)英語六級以上,聽說寫作能力強;◆較強的管理能力和工作協(xié)調(diào)能力,敏銳的市場洞察能力,較強的文字表達能力;◆能使用ms-officeword和e_cel辦公軟件和計算機;◆文字功底深厚,英語口語和翻譯能力佳優(yōu)先考慮。態(tài)度:◆工作積極熱情,責(zé)任心強;◆良好的團隊合作精神;◆有較強的溝通能力、嚴密的思維和良好的語言表達能力,反應(yīng)敏捷,應(yīng)變能力強。
第7篇 平臺項目管理經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
負責(zé)游戲工作室美術(shù)中臺的美術(shù)/設(shè)計資源的協(xié)調(diào)與管理，確保與中臺人員及各干系人順利協(xié)同工作；
協(xié)助項目組與中臺進行工作計劃的制定，跟蹤和維護，確保需求按計劃完成；
責(zé)組織項目各項評審會議及中臺例會；協(xié)助進行中臺能力培訓(xùn)；
負責(zé)中心流程規(guī)范的制定和平臺建設(shè)工作，確保項目有序推進；
及時發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項目問題，有效管理項目風(fēng)險；
全面負責(zé)中臺的團隊建設(shè)工作。
任職要求：
本科及以上學(xué)歷，藝術(shù)、it、管理類相關(guān)專業(yè)；
兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗， 精通項目管理相關(guān)理論和知識，有敏捷實戰(zhàn)經(jīng)驗；
熟悉與項目成員以及各職能部門溝通的相關(guān)技巧；
工作積極主動，能自發(fā)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題；
認真負責(zé)，有極強的責(zé)任心；
西南地區(qū)或者有西南求學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先；有游戲美術(shù)外包相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第8篇 項目管理經(jīng)理（物聯(lián)網(wǎng)）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1.洞察市場動向，發(fā)現(xiàn)應(yīng)用機會;
2.規(guī)劃，定義產(chǎn)品;
3.管理產(chǎn)品開發(fā)及應(yīng)用推廣生命周期;
4.領(lǐng)導(dǎo)團隊，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源以滿足客戶需求;
5.控制開發(fā)成本，尋找最優(yōu)化第三方資源，帶領(lǐng)項目成功.
任職要求：
1.有iot產(chǎn)品或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;
2.具有積極進取的工作精神，具有良好的溝通能力，執(zhí)行能力和組織管理能力;
3.樂于接受挑戰(zhàn)，能在高壓力下發(fā)揮潛能;
4.有良好的團隊合作能力;
5.能適應(yīng)短期出差.
第9篇 項目管理物業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
項目管理物業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負責(zé)按公司指導(dǎo)原則制定本小區(qū)的管理方法;
2、負責(zé)公司質(zhì)量、成本、安全目標的落實，對管理處經(jīng)濟效益負責(zé);
3、審核本管理處年度、月度管理工作計劃并監(jiān)督實施情況;
4、負責(zé)指導(dǎo)檢查、監(jiān)督本管理處各職能部門的工作;
5、負責(zé)投訴及業(yè)主意見的最終處理;
6、負責(zé)管理處各職能部門主管的考評、考核;
7、組織對不合格項進行處理并跟蹤難;
8、負責(zé)外圍關(guān)系的建立及處理等;
9、負責(zé)公司各項規(guī)章制度在本管理處的認真執(zhí)行、落實到位，保證政令暢通;
10、負責(zé)對管理處員工進行管理。
任職資格:
1、專科以上學(xué)歷，3年以上物業(yè)項目管理經(jīng)驗;
2、物業(yè)管理經(jīng)理上崗證;
3、良好的理解和表達能力，善于溝通，很好的團隊合作意識。
項目管理物業(yè)經(jīng)理崗位
第10篇 pmo項目管理經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
【崗位職責(zé)】
1.負責(zé)項目流程管理事務(wù)，包括pmo體系建設(shè)、項目管理制度建設(shè)、規(guī)范與標準，推動組織內(nèi)部的流程改進和效率提升；提供模板、查對清單、方法等；
2.負責(zé)和職能部門、開發(fā)測試、平行的項目實施部門等多個部門間溝通合作、推動項目管理流程建設(shè)的落地實施；
3.負責(zé)與產(chǎn)品規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)等部門溝通和協(xié)同，構(gòu)建和完善需求管理和質(zhì)量管理等流程制度、項目監(jiān)測點，角色職責(zé)等；相應(yīng)流程建立后對內(nèi)部項目經(jīng)理的能力導(dǎo)入和制度推行。
4.負責(zé)度量規(guī)則制定、度量數(shù)據(jù)統(tǒng)計、項目資料收集和管理、項目績效評估、及時激勵等工作；
5.負責(zé)項目實施過程中的流程評估、裁剪和優(yōu)化，項目群的優(yōu)先級協(xié)調(diào)，組織級高效交付。
【任職要求】
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有研發(fā)背景，5年以上項目管理實踐經(jīng)驗，其中3年以上pmo團隊管理經(jīng)驗；
2.有成體系的項目管理理念和pmo體系建設(shè)經(jīng)驗，有流程建設(shè)經(jīng)驗、度量分析經(jīng)驗；
3.熟悉項目管理知識、項目管理流程，掌握項目管理方法，學(xué)習(xí)能力強；
4.具備出色的分析、歸納、總結(jié)的能力，良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、優(yōu)秀的表達和文檔撰寫能力；
5.有pmp或rdpm或同等認證。如有主持過cmm或iso項目管理體現(xiàn)認證經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
6.有項目管理工具開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先，有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第11篇 項目管理部副經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
項目管理部副經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負責(zé)投資項目的統(tǒng)籌管理及執(zhí)行，包括:投后管理方案的擬定，投資協(xié)議條款的督促與落實、項目跟蹤分析及評估，定期出具項目運營報告及基金退出安排，潛在風(fēng)險分析及整改意見等;
2.對已投資項目進行全面風(fēng)險監(jiān)控，定期匯報已投企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展情況及市場競爭情況;
3.參與投資項目退出方案并實施，進行項目投資收益評估，提供上市咨詢、建議及對接券商等企業(yè)上市準備工作;
4.完善公司投后管理制度和流程，分析已投公司管理中存在的問題及潛在的風(fēng)險，并提出改進措施與建議;
5.參與基金出資人關(guān)系管理，提高被投企業(yè)信息披露的規(guī)范性和透明度;
6.參與公司項目前期投資決策，對項目投資方案提出投后管理專業(yè)意見和建議;
7.負責(zé)基金及被投項目的各類統(tǒng)計上報工作;
8.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù)。
任職要求:
1. 國家211工程、雙一流及海外知名院校全日制本科及以上學(xué)歷，碩士、博士優(yōu)先考慮;
2.專業(yè)不限，金融、經(jīng)濟、財務(wù)、管理或法律等專業(yè)，具備復(fù)合背景者優(yōu)先考慮;
3.具備十年及以上投資機構(gòu)股權(quán)投資或項目管理、投后管理工作經(jīng)驗，熟悉項目投資管理、投后管理全流程，能夠獨立完成投后管理工作;
4.有知名會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，具備基金、證券業(yè)從業(yè)資格、注冊會計師資格者優(yōu)先考慮;
5.熟悉國家相關(guān)投融資政策法規(guī)，熟悉上市、并購等資本運作模式;
6.具備扎實的財務(wù)分析和風(fēng)險評估能力，有較好的財務(wù)分析基礎(chǔ)、或者經(jīng)營分析基礎(chǔ)、或者內(nèi)控體系建設(shè)基礎(chǔ);
7.具有優(yōu)秀的邏輯思維能力、文字表達能力以及分析、判斷問題能力，對市場風(fēng)險變化有一定的洞察力;
8.具備優(yōu)秀的團隊建設(shè)與管理能力;
9.對工作具有強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，監(jiān)督能力強，能堅持原則，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
項目管理部副經(jīng)理崗位
第12篇 項目管理物業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)
物業(yè)公司項目管理經(jīng)理 北京新僑物業(yè)管理有限公司 北京新僑物業(yè)管理有限公司,新僑物業(yè),新僑 職責(zé)描述:
物業(yè)服務(wù)行業(yè)相同的的管理經(jīng)驗,具備相當(dāng)?shù)墓芾順I(yè)績。
任職要求:
有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),管理水平。
第13篇 項目管理產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品研發(fā)項目管理經(jīng)理
responsibility:
1、 負責(zé)公司研發(fā)項目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善;
2、 根據(jù)研發(fā)項目計劃及管理規(guī)范,進行項目溝通、協(xié)調(diào),對項目進度及質(zhì)量進行監(jiān)督及推進;
3、 制定、實施研發(fā)項目管理相關(guān)的培訓(xùn)計劃,提高項目管理團隊的整體能力;
4、 參加并組織研發(fā)項目管理相關(guān)的匯報會、評審會及總結(jié)會等;
5、 研發(fā)項目管理過程改進的相關(guān)工作。
qualification:
1、 畢業(yè)于211或985院校、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
2、 3年以上計算機軟件、智能硬件或芯片等行業(yè)研發(fā)項目管理工作經(jīng)驗,具有公司級研發(fā)項目管理體系建設(shè)經(jīng)驗;
3、 具備對工作流程的塑造和改造的能力;
4、 具備較強的邏輯思維能力,具備對并行研發(fā)項目的整體把控能力;
5、 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、判斷力與決策能力,計劃與執(zhí)行能力;
6、 具有積極進取的工作態(tài)度及良好的職業(yè)素養(yǎng),具備突出的團隊合作精神;
7、 具備良好的溝通能力,能與各層面人員溝通,善于主動總結(jié)和分享自己的項目管理經(jīng)驗。
優(yōu)先考慮:
1、 有建立研發(fā)項目管理體系者;
2、 有pmp及scrum認證、有項目管理培訓(xùn)經(jīng)驗者。
responsibility:
1、 負責(zé)公司研發(fā)項目管理體系建設(shè),相關(guān)流程制度的制定和完善;
2、 根據(jù)研發(fā)項目計劃及管理規(guī)范,進行項目溝通、協(xié)調(diào),對項目進度及質(zhì)量進行監(jiān)督及推進;
3、 制定、實施研發(fā)項目管理相關(guān)的培訓(xùn)計劃,提高項目管理團隊的整體能力;
4、 參加并組織研發(fā)項目管理相關(guān)的匯報會、評審會及總結(jié)會等;
5、 研發(fā)項目管理過程改進的相關(guān)工作。
qualification:
1、 畢業(yè)于211或985院校、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
2、 3年以上計算機軟件、智能硬件或芯片等行業(yè)研發(fā)項目管理工作經(jīng)驗,具有公司級研發(fā)項目管理體系建設(shè)經(jīng)驗;
3、 具備對工作流程的塑造和改造的能力;
4、 具備較強的邏輯思維能力,具備對并行研發(fā)項目的整體把控能力;
5、 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、判斷力與決策能力,計劃與執(zhí)行能力;
6、 具有積極進取的工作態(tài)度及良好的職業(yè)素養(yǎng),具備突出的團隊合作精神;
7、 具備良好的溝通能力,能與各層面人員溝通,善于主動總結(jié)和分享自己的項目管理經(jīng)驗。
優(yōu)先考慮:
1、 有建立研發(fā)項目管理體系者;
2、 有pmp及scrum認證、有項目管理培訓(xùn)經(jīng)驗者。
第14篇 物業(yè)項目管理中心經(jīng)理崗位職責(zé)
物業(yè)項目管理中心經(jīng)理崗位職責(zé)
項目管理中心經(jīng)理是由公司聘任,授權(quán)到項目實施物業(yè)綜合管理的責(zé)任人,對公司和住宅區(qū)業(yè)主委員會負責(zé),保證住宅的環(huán)境舒適優(yōu)美、房屋及公共設(shè)施完好、機電設(shè)備運轉(zhuǎn)正常、水電供應(yīng)正常、文化娛樂活動豐富多彩,住戶生活寧靜。除帶頭遵守各項房管法規(guī)、政策法令及公司的各種規(guī)章制度外,還必須履行下列職責(zé):
1根據(jù)房管法規(guī)、政策法令、公司的各項規(guī)章制度和住宅區(qū)物業(yè)管理合同規(guī)定的條款,實行'管理目標、經(jīng)濟指標'責(zé)任制,對住宅區(qū)的房屋、公共設(shè)施組織驗收、接管,對住宅區(qū)的交通車輛治安、衛(wèi)生綠化、維修養(yǎng)護、財務(wù)收支及有關(guān)區(qū)政建設(shè)、社區(qū)文化等實施全面管理。
2根據(jù)公司和住宅區(qū)管委會的授權(quán),主持、審查、簽定對外的各項經(jīng)濟合同。
3結(jié)合住宅區(qū)實際,建立、健全各項規(guī)章制度,檢查、督促員工認真貫徹、執(zhí)行,并督促員工堅持原則,秉公辦事,敬業(yè)守紀,維護集體榮譽。
4組織員工學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù),嚴格按培訓(xùn)制度培訓(xùn)各類員工,提高管理服務(wù)水平。加強員工的團隊協(xié)作,定期對員工進行考核,公正、公平地評價員工的工作和獎懲員工,關(guān)心員工的生活、福利,調(diào)動員工的積極性。
5審批房屋、公建設(shè)施的維修、養(yǎng)護計劃和住戶裝修申請,組織維修人員按時保質(zhì)完成各項任務(wù),并檢查督促住戶按規(guī)定進行裝修。
6堅持'取之于民、用之于民'的收費和使用原則,審批資金收支,嚴格按財務(wù)制度辦事,努力增收節(jié)支,合理使用管理費,不得挪作他用,或向住戶亂攤派,亂收費。
7對外來參觀訪問和住戶的來信來訪,要熱情接待,接受居民監(jiān)督,提高服務(wù)質(zhì)量,及時處理住戶投訴,總結(jié)、推廣管理新經(jīng)驗,提高管理水平。
8參加物業(yè)管理業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì),完善小區(qū)各項管理規(guī)章制度和崗位責(zé)任制度。
9組織開展社區(qū)文體娛樂活動,根據(jù)管理規(guī)章制度的要求舉辦文體娛樂競賽和各種培訓(xùn)班,豐富居民生活內(nèi)容,搞好精神文明建設(shè)。
10積極配合有關(guān)部門做好住宅區(qū)有關(guān)的工作。
11定期向公司請示匯報工作,完成公司交辦的其它任務(wù)。
第15篇 高級項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)
高級項目經(jīng)理/總監(jiān)-項目管理與培訓(xùn)發(fā)展中心500 網(wǎng)易集團 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團,網(wǎng)易 工作職責(zé):
帶領(lǐng)和管理下屬pm團隊,負責(zé)網(wǎng)易游戲自研項目海外版本日常管理及推進,持續(xù)提升團隊專業(yè)能力和服務(wù)水平,驅(qū)動團隊快速穩(wěn)健發(fā)展,具體工作職責(zé)如下:
1. 結(jié)合網(wǎng)易游戲海外布局及規(guī)劃,協(xié)助制定合理的項目計劃并推進,促進業(yè)務(wù)目標達成;
2. 深入業(yè)務(wù),根據(jù)項目目標有效進行跨部門溝通和協(xié)作;
3. 負責(zé)項目管理團隊日常管理工作和規(guī)劃;
4. 負責(zé)海外自研游戲項目項目集管理 ;
5. 負責(zé)提升職能專業(yè)能力和專業(yè)輸出,提升職能影響力。
任職要求:
1. 大學(xué)本科以上學(xué)歷,熱愛游戲;
2. 具備豐富的團隊管理經(jīng)驗,有良好的的團隊管理實踐;
3. 具備豐富的海外項目管理經(jīng)驗,熟悉歐美當(dāng)?shù)匚幕?關(guān)注游戲行業(yè)動態(tài),大型外企/軟件/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)資深項目管理經(jīng)理職位3年及以上任職和帶pm團隊經(jīng)驗;
4. 善于溝通、協(xié)調(diào)并整合資源,具備良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力;
5. 工作主動性強,富有開拓精神,思維敏捷;
6. 精通英語,通過pmp/acp認證的歐美籍人選優(yōu)先。
第16篇 發(fā)動機數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)項目管理經(jīng)理崗位職責(zé)內(nèi)容
1.kbd項目建設(shè)與管理。
2.項目任務(wù)書編制、計劃分解、組織實施以保證項目按時按質(zhì)交付。
3.自主知識產(chǎn)權(quán)申辦與管理。
