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崗位職責是什么
外勤人員，是企業(yè)的重要組成部分，他們主要負責在公司以外的環(huán)境中執(zhí)行任務(wù)，這些任務(wù)通常涉及到與客戶、合作伙伴、供應(yīng)商或其他外部實體的直接交互。他們的工作地點可能包括但不限于客戶辦公室、項目現(xiàn)場、市場調(diào)研地點等。
崗位職責要求
1. 專業(yè)素養(yǎng)：外勤人員應(yīng)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，包括準時、守信、禮貌待人，以及對公司的專業(yè)形象維護。
2. 溝通能力：有效溝通是外勤人員的核心技能，他們需要清晰、準確地傳達公司信息，并能理解和反饋外部信息。
3. 問題解決：面對突發(fā)狀況，外勤人員應(yīng)具備迅速分析問題、提出解決方案的能力。
4. 適應(yīng)性：由于工作環(huán)境多變，外勤人員需適應(yīng)不同的工作場景和人群，靈活調(diào)整工作策略。
5. 技術(shù)熟練：熟悉并能熟練運用企業(yè)所需的軟件工具，如crm系統(tǒng)、報告工具等，以提高工作效率。
崗位職責描述
外勤人員的工作日常涵蓋了多個方面：
1. 客戶拜訪：定期或按需訪問客戶，了解需求，解答疑問，建立和維護良好的客戶關(guān)系。
2. 市場調(diào)研：收集市場動態(tài)，分析競爭對手，為公司產(chǎn)品或服務(wù)的改進提供數(shù)據(jù)支持。
3. 商務(wù)談判：參與合同談判，確保公司利益最大化，同時保持合作關(guān)系的穩(wěn)定。
4. 項目協(xié)調(diào)：在項目執(zhí)行中，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保項目的順利進行。
5. 現(xiàn)場支持：在活動現(xiàn)場，提供技術(shù)支持和服務(wù)，確?；顒拥捻樌_展。
6. 報告提交：及時向上級匯報工作進展，包括客戶反饋、市場信息、項目狀態(tài)等。
有哪些內(nèi)容
1. 客戶服務(wù)：包括客戶需求調(diào)查、滿意度調(diào)查、處理投訴等，以提升客戶滿意度。
2. 業(yè)務(wù)拓展：尋找新的業(yè)務(wù)機會，開發(fā)潛在客戶，推動銷售業(yè)績增長。
3. 合作維護：與供應(yīng)商、合作伙伴保持良好溝通，處理合作中的問題，確保供應(yīng)鏈順暢。
4. 市場推廣：參與產(chǎn)品推廣活動，協(xié)助組織和執(zhí)行各類市場營銷活動。
5. 危機處理：應(yīng)對突發(fā)事件，快速響應(yīng)并妥善處理，減少對公司聲譽的影響。
6. 培訓與指導：定期接受公司內(nèi)部的培訓，提升專業(yè)技能，同時可能需要對外部進行產(chǎn)品或服務(wù)的培訓。
外勤人員的角色是企業(yè)與外界的重要橋梁，他們通過高效、專業(yè)的外勤工作，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和品牌形象建設(shè)貢獻力量。
外勤人員崗位職責范文
第1篇 外勤人員崗位職責(1)
外勤人員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責到稅務(wù)、銀行等部門辦理客戶開戶及稅務(wù)報到工作;
2、配合公司維護相關(guān)客戶;
3、完成部門經(jīng)理安排的其他工作事項;
任職資格:
1、大專以上學歷;
2、做事認真負責,誠實可靠,工作踏實,能夠吃苦耐勞。
3、遵守公司的各項規(guī)章制度,團結(jié)同事,熱愛本職工作。
4、外勤工作熟練后可轉(zhuǎn)作記賬會計。
此職位工作地點在平谷
外勤人員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責各個工商、代碼、稅務(wù)部門以及其他相關(guān)部門的工作。
3、負責辦事期間出現(xiàn)的情況,并及及時與客戶與業(yè)務(wù)員的溝通,給出合理的處理方案。
4、及時核對業(yè)務(wù)辦理進度,審核是否有漏辦或沒辦等事項。
5、定期對自身業(yè)務(wù)知識組織進行學習,并要求部門其他同事更新自身業(yè)務(wù)知識。
6、引進業(yè)務(wù)的注冊、變更、注銷辦理(股權(quán)證明變更中的完稅憑證)進出口權(quán)證的新辦、變更。
7、《衛(wèi)生許可證》、《排污許可證》、《食品許可證》、《租賃備案證》等常規(guī)許可證,協(xié)助辦理其他相關(guān)許可證的辦理。
8、協(xié)助辦理工商年檢,解答相關(guān)工商及相關(guān)問題的咨詢。
9、及時掌握工商、代碼、稅務(wù)等相關(guān)辦理信息,并及時傳達到公司各部門
任職要求:
1、大專以上學歷,有無經(jīng)驗均可,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、能吃苦耐勞,認真負責
3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力,思維反應(yīng)敏捷
外勤人員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù);
2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等);
3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作;
4、負責各類會務(wù)的安排工作;
5、協(xié)助行政經(jīng)理對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;
6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,18-40歲;
2、具備一定的行政管理知識;
3、工作細致、認真、有責任心;
4、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
工作時間:朝九晚六,周末雙休,帶薪年假
外勤人員(崗位職責)
職位描述
工作內(nèi)容:
根據(jù)各項目全年銷售工作排期制定相應(yīng)權(quán)證辦理計劃表;負責各項目前期物業(yè)招標、資金監(jiān)管戶辦理、價格備案、項目面積測繪、銷售許可證辦理、預售許可證辦理、地籍測繪、初始登記等相關(guān)工作;協(xié)助各項目辦理價格調(diào)整申報等數(shù)據(jù)修改事宜;負責銜接各項目與房管局等部門的各項事宜;配合各項目外勤人員與房管局等部門辦理的各項事宜。
年齡要求:28-35歲
學歷要求:市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)重點本科以上學歷
專業(yè)資格:3年以上房地產(chǎn)項目策劃工作經(jīng)驗
工作經(jīng)驗及能力要求:精通房地產(chǎn)相關(guān)法規(guī)政策,房地產(chǎn)權(quán)證及外勤各項工作流程;有較強的語言文字表達能力及綜合業(yè)務(wù)能力;有一定的人際交往、溝通協(xié)調(diào)能力,能處理好內(nèi)外部關(guān)系;工作積極主動性、認真仔細,有較強的責任心、團隊協(xié)作能力和抗壓能力。
薪資面議
外勤人員(崗位職責)
職位描述
請仔細閱讀任職要求,條件不符者請勿投遞!工作地點武清區(qū)京津公路
任職要求:
1、熟悉外務(wù)相關(guān)工作內(nèi)容;
2、熟練駕駛車輛5年以上;
3、有一定的抗壓能力,能適應(yīng)加班。
崗位職責:
1、負責工廠外勤的跟蹤、處理;
2、接待外來客人的相關(guān)事宜;
3、管理公司所有車輛。
外勤人員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、起草和修改報告、文稿等;
2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱;
3、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;
4、訂閱年度報刊雜志,收發(fā)日常報刊雜志及交換郵件;
5、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理
6、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用結(jié)算。
任職資格:
1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)中專以上學歷;
2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運用office等辦公軟件;
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;
外勤人員(崗位職責)
職位描述
工作職責:
1、有較強的語言溝能力。
2、愛護車輛,定期保養(yǎng),及時維修,保證車輛整潔完好。
3、 保證車輛準時出車,并出車期間不辦私事。
4、負責公司人員及物資的接送工作,做到及時準確送達。
5、協(xié)助商務(wù)部門處理一些客戶單據(jù)事宜。
6、協(xié)助領(lǐng)導及同事辦理一些日常辦公事務(wù)。
工作經(jīng)驗:
1、28-40歲,5年以上實際駕齡經(jīng)驗;
2、駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況;
3、無不良駕駛記錄,無重大交通事故及交通違章,具有較強的安全意識;
4、協(xié)助行政處理車輛保險、索賠、年檢辦理。
外勤人員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:中夢集團第二事業(yè)部中國保健時報社濰坊發(fā)行站
《保健時報》創(chuàng)刊于1994年,距今已有20年的歷史,20年的風風雨雨保健時報一直秉承“傳老年之聲,言老年之事,解老年之憂,做老年之友”的宗旨,在構(gòu)建和諧社會精神文明建設(shè)作出巨大貢獻?！侗＝r報》是國家衛(wèi)生部主管、中華預防醫(yī)學會主辦的服務(wù)全國民眾的科普大報。辦報宗旨是宣傳國家以預防為主的衛(wèi)生工作方針,倡導科學養(yǎng)生保健、提高生命質(zhì)量;向公眾宣傳預防保健專業(yè)知識,增強讀者自我保健意識,交流保健經(jīng)驗體會;宣傳展示醫(yī)、藥、保健產(chǎn)業(yè)整體形象,促進我國醫(yī)療保健事業(yè)的發(fā)展。她集醫(yī)療、預防、養(yǎng)生、保健、康復于一身,融新聞性、權(quán)威性、知識性、實用性、服務(wù)性為一體,面向全國城鄉(xiāng)公開發(fā)行的綜合性報社。報紙每周四出版?！侗＝r報》憑借強大的醫(yī)療、醫(yī)藥、保健領(lǐng)域的權(quán)威專家隊伍,以及廣泛的信息資源,全方位、多角度地積極參與醫(yī)藥衛(wèi)生領(lǐng)域的各項活動,并通過輿論宣傳,擴大各項活動的社會影響力;積極參與醫(yī)藥企業(yè)的科研開發(fā)和新產(chǎn)品論證的宣傳報道,幫助企業(yè)改進產(chǎn)品質(zhì)量,并通過《保健時報》專題宣傳報道,提高企業(yè)的知名度和消費者對產(chǎn)品的信任度?！侗＝r報》主要版面有:“新聞動態(tài)”、“老年保健”、“醫(yī)院風采”、“保健產(chǎn)業(yè)”、“疾病防治”、“心理衛(wèi)生”、“婦幼保健”、“環(huán)境與健康”、“飲食指南”、“科技動態(tài)”等。這種直觀而有效的服務(wù)形式,受到了眾多企業(yè)的好評和業(yè)界的贊賞。全年 52 期,每期全國發(fā)行180萬。
發(fā)行站的成立從讀者的衣、食、住、行等生活必需品角度入手,圍繞生活所需展開各種交流,給讀者生活注入新的活力。發(fā)行站服務(wù)新老讀者,服務(wù)理念貼近新老讀者生活,定期舉辦各種形式的公益性活動,豐富讀者的業(yè)余文化生活
崗位職責:
1、負責發(fā)行與推廣工作,參與公司重大決策;
2、組織建立、維護和完善發(fā)行信息數(shù)據(jù);
任職要求:
1、相關(guān)專業(yè)或大專以上學歷;
2、傳媒、廣告、營銷、發(fā)行或相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷,有客戶和媒體資源者優(yōu)先;
3、具備現(xiàn)代市場營銷理念,熟悉發(fā)行渠道;
4、商務(wù)公關(guān)能力、協(xié)調(diào)能力和發(fā)行運作能力;
5、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神。
外勤人員(崗位職責)
職位描述
會計助理/ 外勤要求如下:
1、18歲以上,有一年以上工作經(jīng)驗 (或會計專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可)
2、需前往稅務(wù)部門處理稅務(wù)工作:稅務(wù)申報、購買發(fā)票、核定稅種等事務(wù);
3、能服從公司安排,做好資料傳遞工作;
3、熟悉廣州區(qū)域的道路;
4、吃苦耐勞, 口齒清晰,溝通能力強;
5、有廣東省戶口、廣西省
公司面試地址:天河區(qū)珠江新城花城大道3號南天廣場皇朝閣2106
屆時請帶上您的應(yīng)聘簡歷。
公交:花城大道站、南方報社站
地鐵:地鐵3號線珠江新城站a2出口,或者地鐵5號線五羊村站c出口
外勤人員(崗位職責)
職位描述
任職資格:
1、專科及以上學歷,公關(guān)、新聞傳播學、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、女,形象氣質(zhì)佳;
3、對企業(yè)文化的提煉與傳播和公共關(guān)系的建立與維護有較為深刻的理解;
4、具有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力和資源整合力;
5、思維敏捷、善于溝通,親和力強,形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
6、能出差,有駕照者、有藝術(shù)特長者優(yōu)先考慮。
7、薪資面議;
崗位職責:
1、 負責公司公關(guān)客戶的開發(fā)及維護;
2、 負責公司對外重要活動的接待及公關(guān)工作。在商務(wù)會談場合能有效的推廣公司的品牌形象,講解及介紹公司情況;
外勤人員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
薪資待遇: 4000元以上及交納社會保險
(備注:男女不限,市區(qū)工作
兩個崗位:1、河南移動“和生活”奧斯卡電影推廣人員,工作時間:與影院營業(yè)時間相同
2、河南移動12580地推人員)
外勤人員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責外出開車送各類文件、報表 、信件等外勤工作。
2、負責去車管所提車。
3、完成各種臨時性工作任務(wù)
任職要求:
1、熱愛本職工作,樹立的思想,提高服務(wù)質(zhì)量。
2、在外辦事或聯(lián)系工作時,要認真負責,禮貌用語。
3、顧全大局,服從分配,完成各種臨時性工作任務(wù)
4、擁有c1及以上駕駛證,有駕駛經(jīng)驗。
外勤人員(崗位職責)
職位描述
麥風公寓——提供更優(yōu)質(zhì)的租住生活!專注青年公寓,盤活存量資產(chǎn),做公寓的定制專家!
南京麥風資產(chǎn)——中國公寓委員會首批理事單位!7年行業(yè)經(jīng)驗,心懷夢想,腳踏實地,我們從未止步!
這是一支充滿活力的團隊,富有想法,敢于實踐!
這是一群年輕的創(chuàng)業(yè)者,85后到90后,開拓創(chuàng)新!
這是一個鍛煉與收獲的平臺,快樂卻從未貪圖安逸!
年度旅游、不定期paty、生日聚會、拓展訓練、戰(zhàn)隊pk……
我們,需要這樣的你:
有想法、肯堅持,不安于現(xiàn)狀!
能適應(yīng)、配合團隊合合理安排!
動腦筋、遇到問題多想方設(shè)法!
職位:外勤人員
①、處理好與物業(yè)的良好關(guān)系和相關(guān)事務(wù)
②、負責各公寓網(wǎng)絡(luò)正常運營
③、做事認真,刻苦耐勞,服從上級領(lǐng)導安排的事務(wù)
薪酬:3700+獎勵+五險+旅游、paty
so,小伙伴們,還等什么,快快加入麥風團隊吧!
成長與鍛煉,快樂與收益,一個都不能少!
第2篇 外勤人員崗位工作職責
外勤人員的工作職責范文一:
1、熱愛本職工作,樹立為教育教學第一線服務(wù)的思想,提高服務(wù)質(zhì)量。
2、在外辦事或聯(lián)系工作時,要認真負責,禮貌用語,維護學校信譽。
3、 根據(jù)已獲總務(wù)處簽批的請購單采購。采購前,廣泛聽取使用部門的意見;購物時,精打細算,合理使用資金,節(jié)約開支,按質(zhì)、按量、按價格完成采購工作;采購后,及時交學?？倓?wù)處并辦理驗收手續(xù),協(xié)助管理員入庫。
4、保管好現(xiàn)金和支票,購物后及時與學校結(jié)賬,結(jié)算時,認真核對發(fā)票、品種、規(guī)格、金額,防止差錯。。
5、領(lǐng)取上級部門調(diào)入的物資,要認真清點驗收,運回學校交財產(chǎn)管理員時,須辦理移交手續(xù)。
6、向有關(guān)部門取、送各類文件、報表 、信件時,要注意保密工作,不得將文件、報表、信件交任何無關(guān)人員;文件、報表 、信件交接時,按有關(guān)制度辦好簽收登記手續(xù)。
7、無事在崗位待命,不能擅自離崗,有事隨叫隨到,不得推托。
8、認真鉆研有關(guān)業(yè)務(wù),熟悉采購的多種渠道,不斷提高辦事能力。
9、參加升旗儀式、教職工大會等學校集體活動,發(fā)揮服務(wù)育人作用。
10、顧全大局,服從分配,完成學校臨時性工作任務(wù)。
外勤人員的工作職責范文二:
一、在站長的領(lǐng)導下,負責收費道口的車輛疏導和安全保衛(wèi)工作。
二、負責向廣大客戶和過往司機宣傳收費政策和相關(guān)規(guī)定,嚴格執(zhí)行收費標準。
三、按工作要求履行工作程序,處理收費工作中發(fā)生的問題和矛盾。
四、加強對超高、超寬車輛的疏導,確保收費人員的人身安全和收費設(shè)施的完好無損
五、在收費車輛高峰或車道發(fā)生堵車現(xiàn)象時,外勤及時出亭指揮疏通,保持收費暢通。
六、負責排除收費亭附近地區(qū)的各種險情和閑雜人員的滯留。
七、負責打掃亭內(nèi)外及責任區(qū)衛(wèi)生。
外勤人員的工作職責范文三:
一、學習、宣傳、貫徹公路路政管理及相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章,遵守職業(yè)道德規(guī)范,依法履行路政管理職責。
二、負責日常路政巡查,保護路產(chǎn),維護路權(quán),嚴格執(zhí)行公路兩側(cè)建筑控制區(qū)管理,及時查處各類違法、違章行為。
三、監(jiān)督檢查公路養(yǎng)護作業(yè)、施工路段設(shè)置標志設(shè)施,維護公路養(yǎng)護作業(yè)施工路段的正常秩序和通行。
四、依法辦事,廉潔奉公,不徇私枉法,不謀私利,不耍威風,查處公開,索賠合理。
五、依法對超限運輸車輛行駛公路進行管理。
六、負責路政許可項目審批前的勘驗和審批后實施情況的監(jiān)督檢查。
七、檢查監(jiān)督所轄路段公路交通標志標線及公路附屬設(shè)施完好情況,及時提出維修、完善的意見和建議。
八、執(zhí)行巡查任務(wù)時,必須著裝整齊,兩證齊全,用語文明,積極為司乘人員排憂解難。
九、愛護車輛及巡查器材,嚴格遵守安全規(guī)程。
十、完成領(lǐng)導和上級交辦的其他工作。
外勤人員的工作職責范文四:
一、按照公司的安排每月必須堅持10天以上的路檢路查,及時糾正駕駛員違法行為,以查“三超”、酒后駕車、亂停亂放、城內(nèi)隨意調(diào)頭、無資質(zhì)的人駕車為重點。查車輛安全技術(shù)狀況是否符合要求,對發(fā)現(xiàn)的問題要及時采取措施消除事故隱患。督促駕駛員做到安全行車。
二、做好對駕駛員的日常管理和摸底排查工作,加強對駕駛員的安全教育和重點預防談心教育,幫助駕駛員提高駕駛操作技能,對自已開展的工作必須有記錄。
三、發(fā)生事故接報案后要及時趕赴事故現(xiàn)場,了解情況并協(xié)助公安等相關(guān)部門對現(xiàn)場施救,并按規(guī)定及時報告相關(guān)部門。
四、及時、正確完善好各種安全事故的應(yīng)具手續(xù),督促并帶領(lǐng)事故責任人及時處理好安全事故的善后工作,按規(guī)定及時報審理賠資料。
五、督促組織駕駛員參加安全學習,結(jié)合事故案例,幫助責任人對事故原因進行分析、查找存在的問題,落實整改措施,重大問題提交安全小組會分析、討論、制定整改措施并落實責任人。
六、提前通知落實車輛續(xù)保,并配合內(nèi)勤完善好資料收集與續(xù)煉保工作,落實對事故責任人的處理,
七、及時完成公司領(lǐng)導交辦的臨時工作。
外勤人員的工作職責范文五:
一、熱愛本職工作,樹立為教學第一線服務(wù)的思想,提高服務(wù)質(zhì)量
二、在外辦事或聯(lián)系工作時,要認真負責,禮貌用語,維護學校信譽,辦理事情及時迅速,力爭盡快完成。
(1)采購物品:
1、根據(jù)已獲主管部門審批的請購單,“貨比三家”、 按時、 按質(zhì)、按量、按價格完成采購工作,如遇特殊情況,應(yīng)及時向主管部門通報。
2、采購結(jié)算時,應(yīng)認真核對發(fā)票、品種、規(guī)格、金額,防止差錯。
3、采購物品交到學?？倓?wù)處要辦理驗收手續(xù),并協(xié)助管理員入庫。
4、保管好現(xiàn)金和支票,購物后及時與學校結(jié)帳。
(2)取送工作 :
1、取上級部門調(diào)入的物資,要認真清點驗收,運回學校交財產(chǎn)管理員時,須辦理移交手續(xù)。
2、向有關(guān)部門取、送各類文件、報表 、信件時,要注意保密工作,不要將文件、報表、信件交任何無關(guān)人員;文件、報表、信件交接時,按有關(guān)制度辦好簽收登記手續(xù)。
第3篇 外勤人員工作崗位職責
外勤人員的崗位職責是什么以下以學校外勤人員為例,為大家提供一則外勤人員崗位職責范本,供各位參考。
一、遵守學校各項規(guī)章制度。
二、熱愛本職工作,樹立為教學第一線服務(wù)的思想,提高服務(wù)質(zhì)量。
三、在外辦事或聯(lián)系工作時,要認真負責,禮貌用語,維護學校信譽,辦理事情及時迅速,力爭盡快完成。
(1)采購(制度職責大全采購)物品:
1、根據(jù)已獲主管部門經(jīng)理(制度職責大全經(jīng)理)審批的請購單,“貨比三家”、 按時、 按質(zhì)、按量、按價格完成采購工作,如遇特殊情況,應(yīng)及時向主管部門通報。
2、采購結(jié)算時,應(yīng)認真核對發(fā)票、品種、規(guī)格、金額,防止差錯。
3、采購物品交到學?？倓?wù)處要辦理驗收手續(xù),并協(xié)助管理員入庫。
4、保管好現(xiàn)金和支票,購物后及時與學校結(jié)帳。
