黨建工作管理總結（十四篇）

【第1篇 環(huán)境衛(wèi)生管理局2023黨建工作總結

一年來，××區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理局黨總支在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，在區(qū)直屬黨委的關心和幫助下，環(huán)衛(wèi)局黨總支以鄧小平理論和“____”重要思想為指導，認真學習黨的__大、黨的__屆三中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實用科學發(fā)展觀指導環(huán)衛(wèi)各項工作。嚴格按照黨要管黨和從嚴治黨的方針，緊緊圍繞在以__同志為總書記的黨中央周圍，努力去全面建設文明和諧小康社會，勤政務實，與時俱進。結合我局環(huán)衛(wèi)特性，現(xiàn)將一年來我局開展的黨建工作總結

一、加強政治理論長久學習，不斷提高全體黨員整體素質

一年來，我局黨總支緊緊圍繞增強黨性鍛煉提高黨員素質教育為目的，圍繞環(huán)衛(wèi)中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的思路，積極主動，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范帶頭作用，堅持黨員同志首先學習，并按學習制度組織好星期一學習日，做到學以致用。通過系統(tǒng)的學習，促進黨員干部政治理論素質的提升。使每一個黨員干部嚴于律己，從嚴行政，以人為本，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，并按“講黨性、抓機遇、重民生、謀發(fā)展”為主題的作風建設教育活動，認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、黨的__大精神和__年全國“兩會”精神、____屆中紀委三次全會上的重要講話、省政府廉政工作會議、省紀委八屆四次全會、市委二屆六次全會和市“兩會”精神，全市黨風廉政建設會議、市紀委二屆四次全會，區(qū)二屆二次黨代會，__年區(qū)“兩會”精神和全區(qū)廉政建設會議精神。通過認真學習，不斷提高黨員領導干部的道德境界和黨性修養(yǎng)。在工作、學習、生活上始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色，繼續(xù)發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，樹立和堅持正確的事業(yè)現(xiàn)、工作觀、政績觀，嚴格按“六種風氣”貫徹并落實好黨的路線、方針、政策，促進我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。

自今年3月以來，全區(qū)開展了科學發(fā)展觀活動，我局總支緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，黨政領導班子齊抓共管，互相支持在決不放松經(jīng)濟建設的同時，始終把思想政治工作擺在一切工作的首位。扎扎實實地組織全局黨員干部職工深入學習科學發(fā)展觀一系列活動，切實開展以黨員互助“八個一”互助活動，繼續(xù)實施“云嶺先鋒工程”，建立巾幗車組，創(chuàng)建黨員先鋒示范崗位，在清運隊和清掃隊中每季度都認真開展流動紅旗評比活動，切實加強了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

按照區(qū)委、區(qū)政府黨風廉政責任書的安排和要求，于3月31日局領導與下屬三個部門局辦公室、業(yè)務科、財務科簽訂了__年黨風廉政責任書，與此同時局黨總支與下屬局機關黨支部、清運隊黨支部、清掃一隊黨支部、清掃二隊黨支部也簽訂了黨風廉政責任書。4個黨支部按局總支的要求，在4月初，4個黨支部按時向全體黨員簽訂了黨風廉政責任書，做到一級抓一級，層層管理，責任落實到位。有力改變工作作風，思想作風、生活作風等，使黨員干部在政治堅定性，品德純潔性，以人為本，抓住目前大好機遇大力謀發(fā)展，改進環(huán)衛(wèi)部門服務態(tài)度，強化工作質量，確保環(huán)衛(wèi)事業(yè)長足發(fā)展起來。

全局黨員干部深入學習貫徹__大精神，用最新理論武裝頭腦。全體黨員始終堅持不懈地用鄧小平理論和“____”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，推動科學發(fā)展，促進社會和諧，為奪取全面建設小康社會勝利而奮斗。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育和開展“云嶺先鋒”工程的同時，還結合環(huán)衛(wèi)實際，在各支部、班組積極開展活動紅旗評選活動。在全局掀起比學趕幫的熱潮，為精神文明提供了堅強的政治保證。組織全局干部職工認真學習了云南省行政問責辦法四項制度和云南省__年新版《交通安全法》，切實制定了實施方案。對學習內容做了安排和部署，領導干部和黨員在工作中嚴格按照云南省人民政府關于在全省行政機關推行服務承諾制、首問責任制、限時辦結制等，不斷改善了服務態(tài)度，文明行車、安全生產(chǎn)，規(guī)范了工作行為，加強了自身建設，提高了工作效能。

【第2篇 旅游管理系黨建工作總結報告

旅游管理系現(xiàn)有教職員工21人，其中黨員教工13人。自__年10月成立后，在校黨委、行政的領導下，按照“高平臺起步、高水平發(fā)展、高境界追求”的要求，緊密圍繞校、系中心工作，團結帶領全系教師，群策群力，攻難克堅，以黨建和思想政治工作為抓手，帶動各項工作良性發(fā)展，“牧專旅游”在旅游行業(yè)逐漸彰顯品牌效應。

一、樹正氣、講團結、建機制、促發(fā)展，加強領導班子建設，增強黨組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力

班子是一個系的核心和靈魂，班子建設的好壞關系到一個單位的成敗。新系成立伊始，班子成員認真學習貫徹落實《中國共產(chǎn)黨普通高等學校基層組織工作條例》，在幾年班子建設中，我們深深體會到，一個好的班子應體現(xiàn)在三方面的和諧上，一是兩個一把手要和諧，二是正副職要和諧，三是班子和師生要和諧?；谶@樣的認識，一是加強學習型班子，服務型班子，和諧班子，廉潔班子建設。二是堅持系黨政聯(lián)席會議制度、中心組學習制度、民主生活會制度、總支成員聯(lián)系教研室制度等，使工作有章可依；三是班子之間建立了溝通交流機制，通過談心制度，民主生活會制度等，使班子成員之間誠心相待，形成了班子之間講團結，顧大局、相互尊重、取長補短，在和諧中求發(fā)展在發(fā)展中求和諧的良好工作氛圍，有效地推進了我系教育教學事業(yè)的發(fā)展。

強化學習意識，以系中心組學習為引領，按照三個有利于要求，即有利于班子和諧團結，有利于素質提高，有利于推動工作的要求，做到工作學習化，學習工作化。堅持師生政治、業(yè)務學習制度，不斷提高黨員的政治理論水平和業(yè)務素質。開展牧專旅游教育思想大討論，班子成員帶頭研究高職教育規(guī)律與旅游行業(yè)發(fā)展規(guī)律，加強與兄弟院校、行業(yè)企業(yè)、主管部門的聯(lián)系，凝練出“企業(yè)導向、素質立系、文化育人、科學發(fā)展”的辦系理念，在教育教學工作中加以細化與實施，有效促進了旅游管理系的良性發(fā)展。

二、講黨性、樹形象、比奉獻、謀發(fā)展，加強黨員隊伍建設，發(fā)揮黨員先鋒模范作用

以學習實踐科學發(fā)展觀活動、創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展為契機，以基層黨建創(chuàng)新立項和入黨積極分子培訓班為抓手，加強對黨員和入黨積極分子的教育培訓，激發(fā)廣大師生黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，積極投身教育教學和管理的各項工作。

建立健全入黨積極分子的三層次培訓體系，組織發(fā)展工作堅持有計劃、有落實、有總結、有效果的“四有”原則；抓住黨性學習，三方推優(yōu)，典型引路三個環(huán)節(jié)；堅持成熟一個，發(fā)展一個，嚴把預審關、談話關和轉正關；黨員發(fā)展工作取得較大進展，學生黨員比例達到在校生人數(shù)的17.6%，畢業(yè)班學生黨員比例達到35%以上。

在學習實踐科學發(fā)展觀活動期間，通過討論提出了我系教師黨員先進性“五個表率”要求：強化黨員意識，做堅定政治方向的表率；強化宗旨意識，做密切聯(lián)系師生的表率；強化大局意識，做維護師生團結的表率；強化創(chuàng)新意識，做提高學習和工作能力的表率；強化紀律意識，做優(yōu)化教風學風和校風的表率。在學生中開展“六個一”的主題教育活動，全面提升了學生黨員的先進性意識。

通過基層黨建創(chuàng)新立項《二元環(huán)境下學生黨支部黨建導師制探索研究》的實施，廣大教工黨員工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性有了進一步提高。如在新校區(qū)搬遷、值班以及臨時應急性工作的安排等方面，黨員教工都體現(xiàn)了模范帶頭作用。學生黨員的精神面貌也有了進一步改觀，學生黨員在在校系各項校園文化建設和專業(yè)學習、頂崗實習等工作中均取得了有意的成績，08級學生黨員魯亞青在頂崗實習中被提拔為主管。

三、求嚴、求細、求深、求實，活化學生教育管理工作，探索新形勢下加強和改進大學生思想政治工作的新思路新方法

系黨總支注重以學生為本，真正把德育放在首位，進一步加強和改進學生思想政治工作。本著“強基礎、重教育、抓落實、保底線”的原則，加強學生的教育管理工作。積極探索以黨組織為主體、以團組織和學生會組織為兩翼的“一體兩翼”的學生工作新格局。通過例會和工作部署加強了對班主任和學生輔導員的管理與指導，按照“嚴、細、深、實、快”的工作原則開展教育管理工作。在學生中廣泛開展了“樹魂、立根、塑形”主題教育活動，教育引導學生樹黨魂、民族魂、建系魂，立理論之根、學業(yè)之根、做人之根，塑文明誠信之形、自知自律之形、博學善思之形。

注重堅持“德育為先，管理從嚴”的原則，建立健全了學生教育管理制度。在學生中推行了學生黨員、學生干部宿舍包干責任制，進一步健全完善了學生工作預警系統(tǒng)責任體系。支持學生創(chuàng)建了我系致遠學習社，推動了思想政治教育進社團、進宿舍、進網(wǎng)絡進程。目前，我系學生思想穩(wěn)定、秩序井然，學習風氣和學生基礎文明狀況良好，未出現(xiàn)嚴重違紀問題，促進了校園的安全與穩(wěn)定。

四、實施品牌帶動戰(zhàn)略，積極開展豐富多彩校園文化和精神文明創(chuàng)建活動

為切實提高學生的綜合素質，增加了我系的文化內涵，貫徹了“二課活動重心下移，學生全員參與”的學生工作理念。廣泛開展了豐富多彩的校園文化活動，打造品牌校園文化活動。

在成功成功舉辦了四屆“素質教育技能化活動月”和“旅游文化藝術節(jié)”活動的基礎上，我系創(chuàng)新學生活動模式，與企業(yè)緊密結合，跳出校園走向景區(qū)開展的實地實景的“康百萬”莊園杯和”“鳳凰杯”第三、第四屆鄭州牧專魅力之星導游大賽，得到了社會各界的廣泛關注，鄭州晚報、河南商報、東方今報、旅游資訊網(wǎng)等新聞媒體全程關注，景區(qū)所在地政府全程參與，有力提升了鄭州牧專的美譽度和旅游管理系的良好形象，為學生提供了展示的舞臺，促進了實踐教學的開展，已經(jīng)成為我系乃至我校有較大影響力的品牌校園文化活動。

我系以景區(qū)幫扶、綠色環(huán)保為主題的暑期大學生 “三下鄉(xiāng)”社會實踐活動，受到了諸多新聞媒體的宣傳報道，多名師生被評為省、市、校級社會實踐先進個人；積極支持學生參與各項創(chuàng)新實踐活動，兩名學生在2023年全國“神州視景”杯高校導游大賽中取得三等獎；三名學生在2023年全國“神州視景”杯全國旅游院校飯店服務技能大賽中榮獲三等獎，兩名學生在河南省導游大賽中榮獲三等獎。在第四屆全國高職高專 “發(fā)明杯”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中榮獲金獎一項、銅獎一項；第五屆“發(fā)明杯”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中榮獲銅獎兩項。

支持系分工會履行職能，根據(jù)教職員工特點，開展以“青春、溝通、奉獻、和諧”為主題的教育活動，發(fā)揮教職員工的積極性與主動性，通過“旅游一家親、廚藝大比評”、“低碳環(huán)保、快樂騎行”等活動的舉辦，打造具有凝聚力的教工小家，系分工會連年被評為先進分工會、榮獲工會創(chuàng)新二等獎。阮躍東老師先后被評為河南省高校系統(tǒng)優(yōu)秀黨員、鄭州市優(yōu)秀教師、校師德標兵。

五、“以教學為中心，以專業(yè)建設為主線，以科研促教學”的原則，加強師資隊伍建設，不斷提高教育教學水平

專業(yè)建設是教育教學工作的基礎和關鍵。我們圍繞人才培養(yǎng)模式、課程體系、師資隊伍、教學條件、崗位職業(yè)能力分析等內容開展了專業(yè)內涵建設。旅游管理專業(yè)獲校級特色專業(yè)，有3門課程獲校級精品課程。經(jīng)過充分的調研，會展策劃與管理專業(yè)2023年開始招生。目前，我系已經(jīng)初步形成以旅游管理為核心，涵蓋旅游管理、酒店管理、會展管理的旅游大類專業(yè)群。在開展業(yè)況調研的基礎上，我系將圍繞第三產(chǎn)業(yè)，繼續(xù)拓展新專業(yè)。

堅持“圍繞教學搞科研，搞好科研促教學”的原則，注重把科研的出發(fā)點和落腳點放在真正促進教學、提高教學質量和師資隊伍素質上。根據(jù)我系青年教師多，教研科研水平相對較弱的實際，制定了《旅游管理系教研、科研獎勵辦法》，鼓勵、幫助教師關注和投入教研科研工作。近年來，我系教師的教育教學質量和科研教研水平不斷提高，主持并參與省、市、院級教研和科研項目30余項，主編、參編教材20余部，發(fā)表論文 100余篇。

依托行業(yè)企業(yè)，深入研究旅游高職教育，以新生職業(yè)體驗周為切入點，強化學生職業(yè)意識，以校企合作項目“鳳凰旅游超市”等為平臺，提升學生職業(yè)素養(yǎng)，以頂崗實習為載體，優(yōu)化學生職業(yè)能力，全面提高人才培養(yǎng)質量，我系畢業(yè)生100%就業(yè)，就業(yè)層次不斷提升。

注重發(fā)揮專業(yè)的社會服務職能，成功申報河南省文化改革實驗基地，現(xiàn)為河南省導游人員資格考試報名點，多次承擔河南省初、中級導游資格考試任務，成功舉辦“太昊陵講解員培訓班”。

教工黨支部和教師黨員在師德建設中發(fā)揮了表率作用。他們能帶頭營造“為人師表、教書育人、嚴謹治學”的良好風氣。對新進教師，能集中培訓，進行政治思想教育、教師職業(yè)道德教育、常規(guī)教學業(yè)務規(guī)范教育，同時采取了以老帶新的辦法，老黨員、老教師分工負責對新教師加強經(jīng)常性的教育和指導。

【第3篇 某管理局2023年度黨建工作總結材料

2023年，我局黨建工作緊緊圍繞流域水利中心工作，著力強化思想理論武裝，扎實推進示范性黨支部建設，不斷深化“劃區(qū)設崗”活動，黨建工作取得了較好成效。

一、以示范性黨支部建設為抓手，全面提升黨建工作水平

強化理論武裝，學習型組織、學習型單位、學習型隊伍建設成效顯著。一是加強理論中心組學習。以局、處理論學習中心組為龍頭，以科級黨員領導干部為重點，深入學習了黨的十八屆三中、四中、五中全會精神、學習了_____總書記系列重要講話精神、“四個全面”重要論述，《中國______廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等重要內容，干部職工人均摘抄學習筆記____字以上，并撰寫了學習心得，黨員干部、特別是科級以上黨員干部政治理論水平得到了進一步提升。二是重視黨員干部學習。以黨支部集中學習為主要方式，集中開展了以黨的紀律和反腐倡廉、黨風廉政建設主體責任、全局規(guī)章制度為主要內容的學習活動。同時，各單位、部門組織黨員干部對水利業(yè)務、水利法律、法規(guī)知識進行了深入學習，黨員干部業(yè)務素質進一步提高。三是強化職工業(yè)務培訓和技能訓練。深入開展了業(yè)務培訓、崗位練兵、思想?yún)R報專題技能競賽和“傳幫帶”等業(yè)務學習活動，年內舉辦全局性水利政策、業(yè)務知識培訓班_期，培訓人員___人次，各管理處結合工作實際，組織開展業(yè)務培訓__場（次），職工業(yè)務水平、工作能力得到了進一步提升。

【第4篇 管理區(qū)2023年黨建工作會議總結講話稿

同志們：

經(jīng)過大家的共同努力，這次黨建工作會議的各項議程全部結束了。會上，王利軍同志就切實增強“四種意識”，進一步落實黨建工作責任制，不斷提高黨建工作科學化水平進行了安排部署，同時管理區(qū)幾位領導同志根據(jù)盟里對口工作會議精神，結合管理區(qū)實際，對抓好各自分管領域的工作進行了全面安排部署，提出了明確要求，黨政辦王昶宇同志圍繞加強協(xié)同配合、提升政務服務水平進行了安排，提出了建議，大家要認真學習、深刻領會，切實增強黨要管黨、從嚴治黨的思想自覺和行動自覺，不折不扣地把各項工作任務落到實處，不斷提升管理區(qū)黨建工作科學化水平。為此，提幾點工作要求：

一、切實提高黨要管黨、從嚴治黨的思想認識。從近年來管理區(qū)各級黨組織抓黨建工作實踐看，總體上取得了明顯成效，但在抓黨建的思想認識方面還存在一些不足，剛才王書記也指出了這些存在的問題。黨的十八大以來，中央已經(jīng)把黨要管黨、從嚴治黨擺在了一個全新的戰(zhàn)略高度，提出了全面從嚴治黨永遠在路上的新要求。黨工委各部門要切實發(fā)揮好職能作用，各級黨組織要擔負起黨要管黨、從嚴治黨的主體責任，黨組織書記要履行好第一責任，每位黨員領導干部特別是黨組織“一把手”，要切實擔當起從嚴治黨的重大政治責任。一是牢固樹立抓好黨建工作就是最大政績的思想，通過抓黨建不斷提高領導班子建設水平，充分調動廣大干部職工履職盡責的積極性和主動性，把基層黨建工作做到群眾關心的熱點問題上、放到促進作風的改進上、體現(xiàn)在推動各項業(yè)務工作的落實上。二是強化抓好基層黨建工作的責任感，樹立“抓黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的責任意識,不斷增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。三是深刻把握新形勢、新任務對基層黨建工作的新要求，堅決糾正“基層黨建工作是務虛工作”的錯誤觀念，以黨建工作的新成效推動各項工作取得新進展。

二、充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。新形勢新任務下，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，是加強和改進黨建工作的重要內容。我們要圍繞基層黨建七項重點工作，切實把基層黨組織工作重心轉到服務改革、服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員上來，更好發(fā)揮基層黨組織的作用。一是要明確執(zhí)政理念，始終把服務群眾作為黨組織工作的出發(fā)點和落腳點，努力改善黨員群眾生產(chǎn)生活條件，把好事辦好、把實事辦實。二是要科學決策，提高工作水平。要善于從基層工作實際出發(fā)，多聽取群眾的意見，保證決策的民主科學性。三是要建設學習型黨組織。中央明確要求，“兩學一做”學習教育不封口、繼續(xù)抓，推進常態(tài)化制度化，一定程度說明我們的黨員領導干部在黨紀黨規(guī)學習上還不到位，對標合格黨員上還有一定差距。各級黨組織和廣大黨員干部要堅持好已經(jīng)形成的學習制度，扎實抓好“兩學一做”教育。四是要不斷提高黨員干部素質，樹立黨員干部的良好形象。要在解決困難和復雜問題中不斷提高工作能力。

三、提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。貫徹落實好上級黨委的各項工作部署，做好__各項工作，要求我們必須解放思想、搶抓機遇、攻堅克難、主動作為。要自覺把貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局融入到工作實踐中，提振干事創(chuàng)業(yè)的信心，在地區(qū)發(fā)展攻堅克難時期有新的作為。對管理區(qū)黨工委、管委會安排部署的任務、出臺的舉措、明確的要求都要緊抓不放、狠抓落實，務求取得成果、見到實效。

四、統(tǒng)籌抓好當前各項重點工作。一是圍繞落實好年初黨工委（擴大）會議目標任務，努力在“實現(xiàn)三個新突破、突出六項重點工作”上下實功、出實效。二是抓好春季農牧業(yè)生產(chǎn)。認真貫徹落實各項惠農惠牧政策措施，扎實做好春耕、備耕和春季牧業(yè)生產(chǎn)工作，提前謀劃農牧業(yè)結構調整和設施農牧業(yè)建設項目，抓好防火防疫工作，為農牧業(yè)增產(chǎn)和農牧民增收打好基礎。三是搞好重點項目建設。全力以赴抓好現(xiàn)代畜牧業(yè)、文化旅游、煤電清潔能源和城鎮(zhèn)基礎設施建設方面的27項重點項目，認真落實項目開工建設條件，確保如期開工建設。四是加強民生保障和社會建設。在統(tǒng)籌做好各項民生工作的同時，集中推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、扶貧攻堅、教育衛(wèi)生質量提升等重點民生工程，抓好節(jié)能減排和環(huán)境治理，不斷提高民生和社會事業(yè)發(fā)展水平。五是切實維護社會和諧穩(wěn)定。要按照屬地管理的原則，切實履行好維護社會穩(wěn)定的職責，對職責范圍內的矛盾糾紛排查清楚，通過抓早、抓小、抓苗頭，把各類矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)，做到“問題不轉移、矛盾不上交”；要做好社會穩(wěn)定風險評估，避免因工作方式、方法不當產(chǎn)生新的矛盾，切實維護好管理區(qū)和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

管理區(qū)2023年黨建工作會議圓滿完成了各項議程，散會。

【第5篇 縣機關事務管理局上半年黨建工作總結

一、加強思想教育，積極創(chuàng)建學習型管理局

1、抓好政治教育。今年以來，我局堅持開展主題教育活動，認真學習中共中央《關于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》《關于加強和改進流動黨員管理工作的意見》《關于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責任制的意見》《關于做好黨員聯(lián)系和服務群眾工作的意見》等四個文件精神，組織開展“學黨章、知黨史、強黨性”主題教育活動，認真總結梳理先進性教育活動中加強黨員隊伍建設的成功經(jīng)驗，建立健全“黨員受教育，永葆先進性”的保持共產(chǎn)黨員先進性長效工作機制，鞏固和深化保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果。樹立以“八榮八恥”為主題的社會主義榮辱觀，廣泛開展以“知榮辱、樹新風”為主題的道德實踐活動，并利用多種載體和手段，加強從政道德、職業(yè)道德、社會公德和家庭美德建設，積極倡導文明、健康、科學的生活方式。

2、深化理論學習。堅持理論學習制度，組織黨員認真學習《江澤民文選》，深入實踐“三個代表”重要思想，樹立和落實科學發(fā)展觀，切實把理論武裝工作提高到新水平。重點抓好局黨組中心組的理論學習，突出重點，創(chuàng)新方法，努力提高學習效果,充分發(fā)揮中心組理論學習的示范帶頭作用，帶動和推進黨員干部的理論學習。在做好保持共產(chǎn)黨員先進性思想教育工作的同時，我局黨組還堅持圍繞中心，服務大局的原則，處理好機關黨建工作和業(yè)務工作的關系，做到機關黨建工作與中心工作同步安排部署，同步檢查落實。局黨組組織黨員干部職工深入學習馬克思主義機關事務管理理論，把握工作職能定位，明確行政管理和后勤服務層面，努力探索新時期機關事務管理工作新方法。局黨組定期開展黨課活動，組織干部職工認真學習文化知識，提高自身業(yè)務水平。在黨課活動中，我局設計和運用了黨員喜聞樂見的方式，采取“學、看、議、行”等學習模式，激發(fā)了黨組活動的內在動力。黨員干部職工樹立“學習就是工作，工作離不開學習”的思想，做到學習工作化和工作學習化，努力掌握與本職工作相關的業(yè)務知識，不斷提高履行崗位職責的能力。

全體黨員干部在黨課學習和實踐中，理論水平和工作能力不斷提高，依法行政和依法管理理念不斷增強，自覺服務和超前服務意識不斷加強。大家立足本職工作，愛崗敬業(yè)，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，越干越有勁頭，越干越有奔頭，越干越有信心，努力在平凡崗位上做出不平凡的貢獻。干部職工和諧相處，各盡所能，各得其所，以最佳的精神狀態(tài)、最優(yōu)異的工作業(yè)績、最良好的服務效果，在實踐中體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先進性。

二、弘揚奉獻精神，積極創(chuàng)建文明型管理局

為認真貫徹黨的十七大和縣委×屆×次全會精神，積極組織實施《××縣社會主義精神文明建設概要》，進一步加強機關文明建設，切實改進機關工作作風，今年二月初，我局組織召開創(chuàng)建文明機關暨學習×××動員會議，把創(chuàng)建文明機關活動和學習×××活動有機結合起來。文明機關創(chuàng)建活動的具體內容是：①思想建設好。②服務質量好。③工作秩序好。④環(huán)境衛(wèi)生好。⑤隊伍素質好?！痢痢潦切聲r期優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的模范，是我們學習的楷模。我們要認真學習×××精神。學習×××奮力趕超、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，勤勞為民、盡心竭力的奉獻情懷，廉潔奉公、清正無私的革命本色，并立足本職，把學習×××同志的收獲體現(xiàn)在實際工作中，落實在具體行動上，從實踐“三個代表”重要思想的高度，按照“站在高起點、確定高目標、培養(yǎng)高素質、工作高效率、服務高質量、創(chuàng)建高標準”的“六高”要求，把創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，制定規(guī)劃，明確責任，強化監(jiān)督，堅持常抓不懈。我局從四個方面深入開展創(chuàng)建文明機關活動：一是學習××ד思進”精神，加強思想修養(yǎng)，提高創(chuàng)建工作的自覺性；二是學習××ד實干”作風，強化責任意識，構建干事型機關后勤；三是學習××ד廉潔”品格，強化紀律意識，構建廉政型機關后勤；四是學習××ד奉獻”品質，強化崗位意識，構建服務型機關后勤。

【第6篇 公路管理站黨支部年終黨建工作總結

為認真貫徹_____總書記關于落實全面從嚴治黨責任、加強黨的基層組織建設的重要指示精神，我站黨支部按照市委和交通運輸局黨委的統(tǒng)一部署，結合“三嚴三實”教育活動，以強化學習、強化責任、強化作風、提升服務為舉措，以“馬上就辦，真抓實干”的作風建設新要求，突出問題導向，加強基層黨組織建設，踐行為民服務宗旨，現(xiàn)將現(xiàn)將黨建工作情況匯報如下：

一、堅持黨要管黨，履行主體責任。

根據(jù)市委和交通運輸局黨委的統(tǒng)一部署，積極開展“三嚴三實”專題教育活動，站黨支部制訂教育活動方案和計劃，本人先學一步，認真準備，給全體黨員上黨課并作教育活動動員，邀請局掛鉤領導到會提要求。同時，站黨支部還安排了班子成員及有特長的黨員上系列黨課，組織學習《中國______廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，每個專題學習教育后本人帶頭撰寫心得體會。把學習作為黨員的立身之本，積極開展“讀書年”活動，引導黨員干部讀書學習，人人制定讀書學習計劃，每月組織講座活動，每季度組織讀書心得交流和業(yè)務考試；積極籌辦“道德講堂”，美文朗誦，評選優(yōu)秀黨員、勞動模范等活動，提高黨員干部思想素質。本人帶頭排查整改不嚴不實的問題，范文寫作整頓為官不為的現(xiàn)象，帶頭嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”，整改違紀違規(guī)問題。弘揚“馬上就辦，真抓實干”的精神。積極開展“三解三促”活動，走進掛鉤聯(lián)系村調查情況，做好扶貧村、貧困戶的幫扶工作。本人還應邀走進興陽社區(qū)，宣講文明禮儀，助推社區(qū)文明建設。

我們努力把“三嚴三實”教育的成效體現(xiàn)在為民服務上，積極服務好全市菜花旅游節(jié)、生態(tài)環(huán)境示范市創(chuàng)建活動，服務好鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、民生工程和重點交通工程建設。

二、認真履行管理職能，保障群眾安全出行。

2023年是交通運輸部組織全國干線公路養(yǎng)護管理檢查之年。國檢不僅是對我市干線公路管養(yǎng)水平的綜合評判，也是__公路交通發(fā)展成果的一次全面展示。我市干線公路里程長，高等級路面比重低，尤其是s332路況差，路域環(huán)境不美觀，迎檢面臨著許多難題。在迎檢工作中，黨員干部率先垂范，變壓力為動力，協(xié)調各方力量推動迎檢工作落實。一是抓好標準化工區(qū)和基地建設。按時完成標準化工區(qū)建設任務，同步建設行業(yè)標識工程，健全各項臺賬資料和規(guī)范化管理制度。二是積極實施養(yǎng)護大中修工程。本人積極協(xié)調安豐鎮(zhèn)區(qū)、國蟹市場等路段施工矛盾。在時間緊任務急的情況下，多家施工單位同時作業(yè)，酷貓寫作范文網(wǎng)加班加點。確保按時完成231省道12公里、332省道36公里的養(yǎng)護大中修任務。全面提升了我市公路技術狀況。三是加強路域環(huán)境整治。對備檢線路組織路政人員調查摸底，列出整改計劃，印發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，并多次到問題較多的安豐鎮(zhèn)進行協(xié)調、督辦，與沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導溝通，請求配合，通過綜合整治使檢查線路路容路貌明顯改觀。四是周密籌劃國檢保障。對迎檢交通保障方案認真審查修改，協(xié)調公安交警、交管所、農路辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和友鄰公路站等多部門參與值勤保障，確保路況檢測順利進行，圓滿地完成了國檢任務。五是積極推行農村公路路政綜合執(zhí)法試點工作。謀劃方案，協(xié)調矛盾，安排培訓，全力推動，扭轉了農村公路管理不到位的狀況，使農村公路路政管理全覆蓋。夏收前召開全市禁止公路打谷曬場推進會，落實相關舉措，取得明顯實效。努力建設“四好”農村公路。六是落實公路安全監(jiān)管責任。加大財力投入，及時排查整改安全隱患，對涉路施工許可嚴格把關。加大聯(lián)合治超力度，落實超限運輸事后處罰相關要求，嚴格控制我市公路超限率。本人帶領分管站長、路政股長，先后協(xié)調處理荻垛鎮(zhèn)、昌榮鎮(zhèn)公路邊枯死樹木安全隱患，釣魚鎮(zhèn)農業(yè)園區(qū)搭接道口，s229三座險橋維修工程的阻工矛盾，污水廠損壞231省道路面案件和挖掘垛田鎮(zhèn)區(qū)縣道路面施工案件。全年協(xié)調解決重大矛盾共11起，依法維護了路產(chǎn)，保障了通行安全。

三、自學遵守規(guī)定，堅持秉公用權。

本人認真履行黨風廉政建設第一責任人的責任，抓好經(jīng)常性廉政警示教育和作風建設教育，排查整改問題。一是加強公車管理，杜絕公車私用現(xiàn)象，從嚴控制車輛維修費用報銷，按政府規(guī)定實施加油卡統(tǒng)一定點加油。二是嚴格三公經(jīng)費管理，依據(jù)財政部門統(tǒng)一規(guī)定，制定招待費、會議費、學習培訓費、差旅費報銷補充規(guī)定，進一步完備費用報銷手續(xù)。三是針對上級兩次審計意見，自查自糾，及時整改違規(guī)發(fā)放獎金、補貼、福利的問題，做到執(zhí)行規(guī)定不走樣。四是加強零星工程管理，凡由站實施的維修工程，堅持公開招投標，完善驗收、審計手續(xù)，防止滋生____。五是執(zhí)行政府采購制度，全年購置三臺執(zhí)法車及辦公設備全部經(jīng)政府采購中心辦理。六是嚴格執(zhí)行行政處罰、行政許可網(wǎng)上公示制度，從嚴掌握自由裁量權，做到公開、公正執(zhí)法。七是堅持民主集中制的議事規(guī)則，重大事項集體討論研究確定，不搞一言堂，尊重群眾意見。

除此之外，本人能關心職工身體健康，按排職工體檢；對職工本人及其直系親屬生病的予以慰問；在唐子工區(qū)、安豐工區(qū)分別設立

這篇內容涉及到公路、本人、建設、活動、積極、協(xié)調、黨員、問題等方面，看完如果覺得有用請記得（ctrl+d）收藏。

【第7篇 2023年水庫管理局黨建工作總結范文

__年，漁洞水庫管理局黨委認真貫徹落實黨的__屆四中全會精神，按照“五好五帶頭”的總體要求，結合實際，以“抓班子、帶隊伍、抓改革、促發(fā)展”的工作思路，以深化創(chuàng)建“五好”黨支部活動為載體，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范帶頭作用，切實加強黨的組織建設，促進了各項工作的健康協(xié)調發(fā)展，上級領導滿意、基層群眾滿意。

一、抓班子建設

（一）加強領導。 局黨委高度重視黨的建設工作，黨委書記親自抓，黨委副書記直接抓，各支部具體抓。一是組織有機構，工作有人抓。設有局黨委一個，下設四個支部，有兩位同志專門負責抓黨建工作。同時，成立有工會、計生小組、婦委會等，充分發(fā)揮黨員和群團骨干的先鋒和模范作用。。二是加強督促檢查。黨委定期聽取各支部匯報黨建工作，檢查落實情況，研究解決存在的困難和問題，安排布置下步工作。三是工作經(jīng)費有保障。每年按單位工資總額的2%預算黨建工作經(jīng)費，今年黨委為創(chuàng)建學習型單位，購買了9000多元含政治理論、法律法規(guī)、專業(yè)類等書籍18個種類80余冊供黨員干部每人每月讀一本書。四是領導帶頭講黨課。如今年3月2日，局黨委書記、局長朱大慶講授了《堅持用科學的發(fā)展觀統(tǒng)領全局工作》，其他黨委成員也分別給全體黨員上黨課，在黨委班子的帶動下，全局職工個個學黨章、學理論，營造了良好的學習氛圍。五是加強執(zhí)政能力建設。加強黨的自身建設是提高黨的執(zhí)政能力的關鍵。因此，黨委把《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》作為中心組學習的重要內容，切實把文件提出的各項任務落到實處，使領導干部自覺遵守，模范執(zhí)行，增強黨的生機與活力，提高黨的執(zhí)政能力。

（二）加強黨支部班子建設，按時換屆選舉。 為加強班子建設，進一步開展好黨的工作，今年7月，黨委對原支部進行調整，支委進行改選。根據(jù)部門職能分工合理劃分了支部，支部由原來的3個調整為4個，并以新組成的支部為單位推選了新一屆支委，明確了新建支部委員的分工。黨支部書記原則上由處（室）領導擔任，支部委員責任明確。

（三）堅持貫徹民主集中制原則。 工作中，黨委實行集體領導和分工負責相結合，認真執(zhí)行辦公會議制度，正確處理上級與下級、個人與組織、“班長”與成員之間的關系。凡涉及重大問題，特別是干部任免、建設項目安排、大額資金使用等，均實行民主決策。各支部在工作中，堅持集體領導，民主集中，支部書記與委員間、委員與委員間、支部成員與黨員間團結、和諧，戰(zhàn)斗力強。

（四）認真完成市直工委安排的各項工作。 凡市直工委組織的學習、會議、培訓和黨建活動，黨委高度重視，按要求派員參加。今年市直工委組織在大連學習黨建工作，黨委派了第一支部書記參加。同時，按時上報黨委年初工作計劃和工作總結，黨建工作相關信息及時按要求報送市直工委。今年黨報黨刊的訂閱任務全部完成。

二、抓隊伍建設

（一）抓黨員的學習教育。 今年，黨委把黨員干部職工的理論學習作為一項系統(tǒng)工程來抓。

1、堅持從黨的路線、方針、政策教育入手，增強職工的發(fā)展意識。

第一，抓學習。堅持每月一次中層以上領導干部集體學習，兩個月組織一次全局職工大會學習，部門每月組織兩次學習。學習“三個代表”重要思想，學習黨的__大、__屆三中、四中全會精神，學習省、市各種會議精神，深刻把握黨的路線、方針、政策和上級的決定、決議。

第二，抓思想認識。堅持理論與實踐的有機統(tǒng)一，把中央、省市重大決策和重要工作部署，利用漁洞水利工程網(wǎng)以最快捷的形式在干部職工中傳達學習。堅持用黨的__大精神教育、引導干部職工，牢固樹立科學發(fā)展觀，一心一意謀單位發(fā)展。

第三，抓貫徹落實。對市委、市政府的工作安排不折不扣完成，并按時上報完成情況。同時，對干部職工的學習情況、讀書筆記、心得體會實行不定期抽查和檢查，看是否對黨的路線、方針、政策以及上級的決定、決議重點把握了沒有，精神吃透了沒有，突出學習到位、思想認識到位、落實到位。

2、重視職工在職學歷教育，更新管理觀念。

鼓勵在職職工參加多學科、多門類、多專業(yè)學歷教育，學習畢業(yè)后，單位給予一次性報銷書學費。目前，有5人獲得大學?？茖W歷，有4人獲得大學本科學歷；有5人現(xiàn)在就讀大學?？?，有4人現(xiàn)在就讀大學本科，有1人攻讀研究生。

3、鼓勵職工堅持自學，營造學習型團體氛圍。

黨委把職工的自學提高作為建立學習型部門，適應市場經(jīng)濟發(fā)展，構建和諧社會的一件大事來抓。今年在先進性教育活動中，在職工中開展了每人每天自學一小時，每月讀完一本書，每星期寫心得體會的活動。在學習中，黨員職工暢談學習體會，做好學習筆記，每人撰寫了以上的學習體會文章，共19。

4、支持職工參加各類專業(yè)技術資格培訓，全方位、多層次培養(yǎng)人才。

幾年來，已組織十一個類別，50余人次參加各類技術職稱培訓，有18人獲工程系列工程師職稱，其中水工類3人、監(jiān)理類2人、造價類1人、施工管理類10人、質量管理類1人、民工類1人。政工系列有4人獲初級職稱，1人獲中級職稱，有2人獲高級職稱。目前，有8人已進入市級專家?guī)欤?5人被社會聘用。同時，鼓勵職工參加技術資格培訓，提高職工的綜合管理能力。先后送出34人次參加各類技術資格培訓，有15人分別取得會計、統(tǒng)計、監(jiān)理、項目法人等國家和省部級資格證書。

（二）抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

今年，按照市委先進性教育活動安排，在3個黨支部、6個黨小組、52名黨員、21名入黨積極分子中認真開展了學習動員、分析評議和整改提高三個階段的先進性教育活動?；顒又?，各支部間、各黨小組間以及支部、黨小組內部和黨員之間廣泛開展了“剎五風”、“五比五創(chuàng)”活動，效果好。如今年2月10日，漁洞水庫山林失火，第二黨支部迅速組織在官壩沖值班的黨員青年11人，第一時間趕到失火現(xiàn)場，配合有關部門與烈火博斗，杜絕山火蔓延。3月5日，組織黨員到威信重走長征路，到彝良參觀英雄紀念館，接受革命傳統(tǒng)教育。在抗旱工作中，黨員張祟榮連續(xù)15天吃住在魯?shù)榭购登把?，開著被魯?shù)槔习傩辗Q之為“救命水”的裝載10噸的送水車，行駛于桃源鄉(xiāng)和文屏鎮(zhèn)，使災區(qū)快枯萎的94萬多株煙苗“喝”上了“救命水”；灌區(qū)管理處的10名黨員干部職工先后組織打撈了渠道內的浪渣30多噸，對重點隱患和重要設施設備實行24小時巡查和守護，保證了干渠運行安全。在“

七、一”期間，黨委對深入一線參加抗旱保苗做出優(yōu)異成績的5名黨員還給予了表彰，弘揚了先進。同時，定期開展黨員“三評”工作，認真查找黨員和黨組織存在的問題，采取措施，切實加以整改落實。迄今為止，民主測評黨員領導干部和民主評議黨員中，還沒有不合格的黨員。

（三）加強退休黨員的管理。

為使退休黨員政治堅定、思想常新、理想永存，成立了退休黨支部，組建了老干部活動中心，夠置了3萬多元的活動工具和學習書刊，使老同志老有所樂、老有所學，積極為單位的發(fā)展出謀劃策。今年，組織退休黨員干部職工出國考察學習，開闊了視野；“敬老節(jié)”組織退休老黨員、職工召開座談會，聽取對黨委的意見、建議。

（四）認真做好黨員發(fā)展工作。

按照“十六字”方針和有關規(guī)定，有計劃地發(fā)展黨員。定期培養(yǎng)入黨積極分子，對入黨積極分子和預備黨員的考察嚴格把關，黨委審批，做到報批手續(xù)完整，材料齊備。今年，先后培養(yǎng)入黨積極分子6人，發(fā)展黨員5人。

（五）強化陣地建設。

為抓好黨員的學習陣地，__年以來相繼投入資金，建立了漁洞水情自動化調度網(wǎng)、局機關辦公網(wǎng)，今年又組建了漁洞水利工程網(wǎng)，將各級黨委、政府的方針、政策和有關法律法規(guī)及時在網(wǎng)上提供，將市委、政府和管理局的工作動態(tài)、主要新聞事件、漁洞水庫相關資料在網(wǎng)上提供，同時組織黨員收看電視教育片，讓黨員干部職工時時掌握了解各級的政策精神和工作動態(tài)，時時保持黨員先進性。

三、抓制度建設

（一）堅持“三會一課”制度。

各支部結合實際，年初制定工作計劃，組織活動按“三會一課”規(guī)定的時間和內容進行，每次活動有會議通知、有記錄。黨委班子成員分別有聯(lián)系的支部，指導和參加各支部的組織活動。

（二）健全各項制度。

黨委和各支部切實加強制度建設，按照《黨的基層組織十項制度》要求，建立完善了黨的組織制度、學習制度、民主決策制度、黨員領導干部聯(lián)系群眾制度，推行公開承諾制度、首問首辦責任制度、責任追究制度等。同時，結合單位實際，建立完善了工程運行管理、技術管理、財務管理、技術資料檔案管理、公文管理、職工教育培訓、年終績效考核辦法等8類50余項規(guī)章制度。

（三）做好黨費的收繳工作。

堅持按時收繳黨費，黨員黨費每月按工資比例上繳給支部，支部每半年向局辦公室繳納一次黨費，由黨務工作者匯總后，按程序上繳市直工委。今年，黨費已按時收繳和上報。

（四）層層落實責任書。

局黨委與市直工委簽訂了黨建工作目標責任書后，各黨支部又與局黨委簽訂黨建工作責任書，一級對一級負責，層層落實目標任務和工作指標。同時，抓好宣傳工作。成立宣傳報道組，在昭通日報上舉辦“水文化”征文活動。報道組成員向《漁洞水庫簡報》提件120篇，共有70余篇稿件、信息在縣、市級以上單位刊物和市級以上新聞媒體發(fā)表，信息采用率在市直單位中排列前頭。其中，被市委《先進性教育活動簡報》采用了5條，市委辦采用18條，政府辦采用17條；昭通日報30余篇、云南日報、省水利廳；電視新聞7條、昭通電臺40余條、。扎扎實實做好區(qū)級文明單位申報工作，文明單位已通過區(qū)委、區(qū)政府的命名。

四、抓工作績效

我們以抓黨建促工作，務實創(chuàng)新，開拓進取，各項工作取得了較好的成績。

（一）水管單位體制改革通過省級驗收。

我局的 管理體制改革 工作從__年開始組織實施。在完成定編定崗，落實人員經(jīng)費、公共經(jīng)費和日常運行維護費，干部職工變“身份管理”為“崗位管理”的基礎上，今年主要在建立完善長效機制上下功夫，制定和實行了按勞分配和按生產(chǎn)要素分配相結合的工資分配制度，理順了勞動、工資分配關系；強化目標管理，把工作業(yè)績與年終目標獎掛鉤。今年8月17日，順利通過了省水利工程 管理體制改革 領導小組的驗收，這在全省是第一家。

（二）灌區(qū)管理改革取得較大突破。

漁洞灌區(qū)自1999年向昭魯農田供水以來，逐步形成了一套初步的灌溉管理制度和辦法，對促進灌區(qū)經(jīng)濟發(fā)展起到了一定的積極作用。但是，灌區(qū)水費收繳困難，自運行以來，__年收到水費6000元、__年40000元，同時水利工程老化失修、水利用率低、灌溉效益衰減等問題也逐漸顯露出來。為確保灌區(qū)走上良性發(fā)展軌道，今年，我們加快了灌區(qū)管理體制改革步伐，深入昭魯兩縣（區(qū)）調查研究，形成了《昭通漁洞灌區(qū)管理改革工作方案》。市政府于8月召開了漁洞灌區(qū)管理工作會議，批準了《昭通漁洞灌區(qū)管理改革工作方案》，正式推行分級管理、公開管理、計量收費、保障投入的措施和原則，確定了供水計量、工程維修資金渠道，明確了漁洞水庫管理局、昭陽區(qū)、魯?shù)榭h的職能職責，明確了水價、水費計收方式、水費管理和使用。市政府與漁洞水庫管理局、昭陽區(qū)、魯?shù)榭h分別簽訂了年度目標管理責任書。今年，水費收繳可達110多萬元，突破了水費收繳的歷史。其中魯?shù)榭h水費收繳已全部完成，昭陽區(qū)在本月即可完成。

（三）灌區(qū)一期工程竣工驗收準備工作進展順利。

今年,全面啟動了灌區(qū)一期工程竣工驗收資料的準備工作。按照工程驗收要求，竣工檔案資料9月通過由云南省檔案局、云南省水利廳牽頭組織的專項驗收。灌區(qū)合同工程結算和固定資產(chǎn)外業(yè)定界、量測圓滿結束。編制完成了《初步驗收工作報告》、施工驗收鑒定書、重大技術問題專題報告，初步審查了竣工驗收各項目組提交的相應報告并對存在的問題進行了整改落實。目前，驗收準備工作已基本就緒，正提請省級有關部門組織單位驗收，爭取明年初通過竣工驗收。

（四）抓好蓄水和供水，確保農業(yè)生產(chǎn)和城市生活用水。

今年，昭魯灌區(qū)遭遇了百年不遇的干旱，黨委全力投入灌區(qū)抗旱工作，主要領導親自抓，分管領導直接抓，職能部門具體抓，先后向灌區(qū)安全供水4883.4萬m

3、城市供水978.00萬m

3、電站供水19124.28萬m 3，確保了昭魯兩縣（區(qū)）26萬畝農田灌溉和城市生活用水，農業(yè)生產(chǎn)在大災之年獲得豐收。與此同時，為保證明年的農業(yè)生產(chǎn)和城市生活用水，黨委千方百計抓好水庫蓄水。截至12月1日，水庫水位達1968.65米，庫容17170.76萬 m 3，能夠滿足明年的生產(chǎn)生活用水。

（五）積極配合抓好漁洞水庫水資源立法保護工作。

漁洞水庫水資源保護是省人大常委會今年的立法重點工作。黨委積極配合省人大搞好立法調研，先后10余次深入昭陽區(qū)大山包鄉(xiāng)、魯?shù)榭h龍樹鄉(xiāng)、永善縣碼口鄉(xiāng)等水庫徑流區(qū)34個行政村、85戶農戶調查研究，為《云南昭通漁洞水庫保護條例》的修改完善提供了第一手資料。9月26日，省人大常委會第十八次會議審議通過了《云南昭通漁洞水庫保護條例》。并采取多種形式宣傳貫徹《條例》，印發(fā)宣傳單3萬份，配合市政府擬定《條例》實施意見，編演《保護漁洞水庫就是好》等節(jié)目，讓徑流區(qū)群眾認識《條例》，自覺遵守《條例》，為明年《條例》的正式施行打下基礎。同時，擠出50萬元資金與徑流區(qū)鄉(xiāng)、村、組開展以保護水資源為主題的“共建文明村”活動，第一期投入20萬元與市、區(qū)林業(yè)部門共同在灑漁鄉(xiāng)居樂村后山組33戶農戶中搞示范點，每戶農戶補助5500元實施 “十個一”工程。為使黨員干部職工都能參與共建活動，黨委又投入6萬元資金，由各處（室）直接與昭陽區(qū)的瓜寨、居樂、漁壩、新河、梨園5個村掛鉤，幫助指導群眾建節(jié)能灶200口，使200戶農戶1000余人直接受益。

（六）經(jīng)營開發(fā)健康發(fā)展。

今年，我們著力抓實已開發(fā)經(jīng)營的項目，修正城市供水計量誤差。加大新項目開發(fā)力度，有效盤活閑置資產(chǎn)，漁洞會議中心裝飾工程即將完工投入使用。清理、劃分公益性資產(chǎn)和經(jīng)營性資產(chǎn)，確保國有資產(chǎn)保值增值。堅持每季度召開經(jīng)濟運行分析會，抓好預算收入。全年收入突破了1000萬元大關。

五、抓勤政廉政

認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，確保責任到人、目標到位、工作到位。加強廉政監(jiān)督檢查，確保黨員領導干部廉潔自律、勤政務實。加強宣傳教育，組織黨員干部認真學習中央《實施綱要》、“三個處分”和省委、市委關于黨風廉政建設的意見。認真開展“嚴肅查處黨員干部參加賭博行為”活動，在積極開展向劉玉儒等先進人物學習的同時，利用反面典型案例進行警示教育。黨員遵紀守法，帶頭執(zhí)行《行政許可法》、《云南省公務員八條禁令》等規(guī)章制度，各部門無“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。

在先進性教育活動中，對機關作風進行測評，群眾滿意率達86.7%。對存在的問題，采取措施，切實進行了整改。先后落實了職工的體檢、職工活動中心的建立、機關院內的物業(yè)管理、職工收入的增加、職工集資款的退回、辦公環(huán)境的改善、職工醫(yī)藥費的發(fā)放、漁洞會議中心的建設、臨時工工資的提高、各種制度的建立等，兌現(xiàn)了老干部出國考察學習的承諾。出自范文-]

通過抓以上這些工作，機關作風得到了各級領導和群眾的好評。如：省水利工程管理體制改革驗收組肯定我們在改革上的工作：“統(tǒng)一思想，加強領導，提高了管理體制改革工作重要性的認識；認真制定了改革方案，為進一步深化管理體制改革打下了基礎；爭取各級各部門的支持形成了推進管理體制改革的重要力量；把堅持以人為本、全面的、協(xié)調的、可持續(xù)的科學發(fā)展觀作為管理體制改革的出發(fā)點和落腳點；把加強水行政主管部門的具體指導作為搞好管理體制改革的關鍵；把加強組織和政策協(xié)調作為搞好管理體制改革工作的保證。通過兩年多的改革實踐，盤活了存量資產(chǎn)、劃清了職能、明確了責任，強化了管理機構；人員結構得到優(yōu)化，單位活力明顯增強；拓寬了投資渠道，促進了水資源的合理利用和優(yōu)化配置；為推動水權、水市場改革打下了基礎，為社會穩(wěn)定、財政增長和農民增收作出了貢獻”。驗收結果為：“良好”。市委書記鄧先培在我們抓水資源保護工作上批示：“漁洞水庫管理局做了很多工作，值得肯定”。市委副書記張登亮在灑漁鄉(xiāng)居樂村后山組調研漁洞水庫庫區(qū)生態(tài)治理、沼氣紐帶模式新農村試點建設項目時認為：“市、區(qū)林業(yè)局在治理和保護漁洞水庫方面取得的經(jīng)驗，成績值得肯定，這項工作是集體智慧的結晶，是大家共同努力、真抓實干、各部門支持配合的結果，其中漁洞管理局也出了些錢”。昭陽區(qū)舊圃鎮(zhèn)舊圃村5組64歲的楊太友老人，在自家玉米地里告訴昭通報：“要感謝漁洞水庫管理局為農民辦了大實事，要是沒有漁洞水來灌溉，這些莊稼早就枯死了”。信息工作在市委辦、政府辦得到肯定，認為管理局作為一個職能部門，信息工作做出今年的成績，不容易，是管理局從來沒有過的。灌區(qū)管理改革工作也得到了市委、市政府的表揚，認為是邁出了歷史性的一步。昭魯縣（區(qū)）水利部門和市直各單位感到，在管理局辦事，領導職工很熱情，辦事效益很高。等等事例還有很多。

雖然，我們在黨建工作上，做出了一些成績，但對照“五好”目標的要求，也還有不足之處，主要是在流動黨員的管理上還有薄弱環(huán)節(jié)，今后，將切實采取措施，認真加以解決。 __年十二月十三日

【第8篇 環(huán)境衛(wèi)生管理局2023年黨建工作總結

一年來，××區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理局黨總支在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，在區(qū)直屬黨委的關心和幫助下，環(huán)衛(wèi)局黨總支以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習黨的十七大、黨的十七屆三中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實用科學發(fā)展觀指導環(huán)衛(wèi)各項工作。嚴格按照黨要管黨和從嚴治黨的方針，緊緊圍繞在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，努力去全面建設文明和諧小康社會，勤政務實，與時俱進。結合我局環(huán)衛(wèi)特性，現(xiàn)將一年來我局開展的黨建工作總結如下：

一、加強政治理論長久學習，不斷提高全體黨員整體素質

一年來，我局黨總支緊緊圍繞增強黨性鍛煉提高黨員素質教育為目的，圍繞環(huán)衛(wèi)中心工作抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的思路，積極主動，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范帶頭作用，堅持黨員同志首先學習，并按學習制度組織好星期一學習日，做到學以致用。通過系統(tǒng)的學習，促進黨員干部政治理論素質的提升。使每一個黨員干部嚴于律己，從嚴行政，以人為本，深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀，并按“講黨性、抓機遇、重民生、謀發(fā)展”為主題的作風建設教育活動，認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》、黨的十七大精神和2023年全國“兩會”精神、胡錦濤總書記十七屆中紀委三次全會上的重要講話、省政府廉政工作會議、省紀委八屆四次全會、市委二屆六次全會和市“兩會”精神，全市黨風廉政建設會議、市紀委二屆四次全會，區(qū)二屆二次黨代會，2023年區(qū)“兩會”精神和全區(qū)廉政建設會議精神。通過認真學習，不斷提高黨員領導干部的道德境界和黨性修養(yǎng)。在工作、學習、生活上始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色，繼續(xù)發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，樹立和堅持正確的事業(yè)現(xiàn)、工作觀、政績觀，嚴格按“六種風氣”貫徹并落實好黨的路線、方針、政策，促進我區(qū)經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。

自今年3月以來，全區(qū)開展了科學發(fā)展觀活動，我局總支緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，黨政領導班子齊抓共管，互相支持在決不放松經(jīng)濟建設的同時，始終把思想政治工作擺在一切工作的首位。扎扎實實地組織全局黨員干部職工深入學習科學發(fā)展觀一系列活動，切實開展以黨員互助“八個一”互助活動，繼續(xù)實施“云嶺先鋒工程”，建立巾幗車組，創(chuàng)建黨員先鋒示范崗位，在清運隊和清掃隊中每季度都認真開展流動紅旗評比活動，切實加強了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。 全局黨員干部深入學習貫徹十七大精神，用最新理論武裝頭腦。全體黨員始終堅持不懈地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，推動科學發(fā)展，促進社會和諧，為奪取全面建設小康社會勝利而奮斗。在保持共產(chǎn)黨員先進性教育和開展“云嶺先鋒”工程的同時，還結合環(huán)衛(wèi)實際，在各支部、班組積極開展活動紅旗評選活動。在全局掀起比學趕幫的熱潮，為精神文明提供了堅強的政治保證。組織全局干部職工認真學習了云南省行政問責辦法四項制度和云南省2023年新版《交通安全法》，切實制定了實施方案。對學習內容做了安排和部署，領導干部和黨員在工作中嚴格按照云南省人民政府關于在全省行政機關推行服務承諾制、首問責任制、限時辦結制等，不斷改善了服務態(tài)度，文明行車、安全生產(chǎn)，規(guī)范了工作行為，加強了自身建設，提高了工作效能。

在學習中，黨總支給每位黨員訂閱《支部生活》，以充實每個黨員的理論知識。同時認真組織學習了《黨章》《五五普法》及黨內的有關規(guī)定，從而使每個黨員都深知什么事該做，什么事不該做；什么話該講，什么話不該講。通過一年來思想政治理論的學習教育，黨員素質都有了很大的提高，樹立了黨員在環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線上的形象，黨群干群關系有了新的改善，基層黨組織有了新的增強，環(huán)衛(wèi)事業(yè)有了新發(fā)展。

二、深化目標管理，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部，努力提高黨組織的戰(zhàn)斗力年6月底按時到區(qū)委黨校培訓學習并寫出心得體會，為入黨奠定了堅實的思想基礎。一年來，局黨總支始終按照“堅持標準、保證質量，改善結構、慎重發(fā)展”的方針來發(fā)展黨員。通過這些同志的加入到黨組織，給黨組織注入了新鮮的血液，增強了黨的活力。

2、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展，進一步加強領導班子自身建設

環(huán)衛(wèi)局黨政領導班子求真務實，堅持民主生活會制度，認真開展批評與自我批評，改進工作作風，搞好團結協(xié)作，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢，增強戰(zhàn)斗力和凝聚力，根據(jù)環(huán)衛(wèi)局的工作實際，黨總支隨時掌握下屬人員的情況，并始終堅持集體領導與個人分工負責相結合的工作制度，領導認識到位，經(jīng)費保障到位，組織分工明確，切實履行職責，堅持重大問題由集體討論決定，做到分工不分家，團結協(xié)作，為把××建設成為文明、小康、和諧××做出了自己的貢獻。

3、開展“云嶺先鋒”工程與本部門的工作相結合

根據(jù)環(huán)衛(wèi)局點多面廣，任務重，工作量大，臟活累活多，動態(tài)管理的特點，領導班子在工作中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，不斷提升和鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果，局成立了黨員先鋒崗，巾幗先鋒組，同時做到保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動與“云嶺先鋒”工程相結合，在清掃隊、清運隊班組中開展了流動紅旗評比活動，清掃隊根據(jù)工作實際，在路段中已開展了路段評比活動；清運隊在車組中開展了車組評比活動。這項工作的開展，有力的促進了我局比、學、趕、幫的氛圍，提高服務質量，做到鼓勵先進，鞭策后進，樹立先進，鼓勵典型，以點帶面，為全面提升我區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作打下了堅實的基礎。

4、工作有計劃、有督促、有檢查、有落實

在工作中，做到年初有計劃，年中有督促落實，年終有檢查總結。嚴格按照《黨建目標量化考核責任書》的有關規(guī)定，建立健全黨內的各項規(guī)章制度，不斷加強黨建目標管理責任制的落實，層層簽訂黨建目標責任書，做到長期、中期和短期的黨員發(fā)展工作。各黨支部制定了發(fā)展黨員的計劃，認真貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的十六字方針。在黨員發(fā)展中做到成熟一個發(fā)展一個。按照工作的要求，注重在生產(chǎn)第一線發(fā)展黨員。

5、認真做到中心工作與本職業(yè)務工作有機結合

在過去的一年365天里，“晴天一身灰塵、雨天一身泥”是我們環(huán)衛(wèi)工人最真實的寫照，每天起早摸黑，風里來雨里去，節(jié)假日的諸多樂趣，對于我們已是奢求，因為那時是我們最累最忙的時候，我們要用比以往更多時間和精力堅守在工作崗位上，頂烈日，冒風雨，默默地清潔和養(yǎng)護我們的城市和家園。黨總支始終堅定不移的貫徹現(xiàn)階段黨的路線、方針、政策，在工作上，認真完成落實區(qū)委、區(qū)政府中心工作的同時，認真完成本部門的業(yè)務工作，取得了實效。 6、認真做好工會和婦聯(lián)的工作 三、加強黨風廉政建設，不斷提高黨員干部拒腐防變和駕御風險的能力局黨組織對黨風廉政建設工作認識到位，根據(jù)區(qū)委政府制定的《黨風廉政建設責任書》的要求，我局成立了黨風廉政領導小組，并且實行兩條線簽訂黨風廉政建設責任制。一是行政領導與局3個科室簽訂了責任書；二是黨總支與4個黨支部簽訂了責任書、各支部與黨員簽訂了53份的責任書，做到一級抓一級，層層抓落實，到目前為止，全局干部職工沒有出現(xiàn)違紀違法的事件；三是在抓好黨風廉政責任制上下功夫，堅持教育、管理、德治、法治相結合，大力加強黨風廉政建設，對黨員干部進行有效的監(jiān)督。

今年6月，精心組織了領導班子民主生活會和四個支部的組織生活會，認真按照科學發(fā)展觀分析評議階段的要求，以廉政工作促進勤政工作。

四、加強黨組織建設，使黨員干部在三個文明建設中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用

在過去的一年中，黨總支始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，以經(jīng)濟建設為中心，加強精神文明、物質文明、政治文明的建設。在廉政和勤政建設上都取得了很好的成績。特別是加強了黨的組織建設，為我局的經(jīng)濟建設和社會建設提供了堅強的思想和組織保證，有力的促進了我局各項事業(yè)的順利發(fā)展。為構建文明、健康、和諧××做出了貢獻。在開展紀念建黨88周年活動中，我局清掃二隊黨支部被××區(qū)區(qū)委評為先進黨支部，并同時表彰了一名優(yōu)秀黨務工作者和一名優(yōu)秀黨員。我局根據(jù)工作的實際和黨建工作的要求，我局總支委員會在2023年建黨節(jié)紀念會上，對清掃隊黨支部授予先進黨支部，并同時表彰了3名優(yōu)秀黨務工作者和15名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。今年局黨總支經(jīng)研究后決定，在即將到來的88周年七一建黨節(jié)紀念活動里，我局黨總支委員會將表彰一個先進黨組織和四名優(yōu)秀黨務工作者和十六名優(yōu)秀黨員。正是由于這些先進黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員在三個文明建設中，充分發(fā)揮了先鋒模范帶頭作用，為我局各項工作的順利開展樹立了榜樣，使我局的各項工作得到了長足的發(fā)展，為××的環(huán)衛(wèi)事業(yè)做出應有的貢獻。

五、今后工作計劃和目標任務

在過去的一年中，我局黨總支在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，在直屬黨委的具體幫助和指導下，我局廉政、勤政工作都取得了一定的成效，充分體現(xiàn)了我局各級黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范帶頭作用。全體黨員總體是好的，但是也存在一些不容忽視的問題，一是有個別的黨員組織觀念不強，工作作風不踏實，理想信念淡薄，不嚴格要求自己，在黨員和干部職工中造成了不良的影響；二是個別黨員對政治理論、《黨章》、黨紀、黨規(guī)的學習重視不夠；三是有個別的黨員不嚴格的履行黨員的權利和義務，求大同，存小異，忘記了自己是一個共產(chǎn)黨員等。在今后的工作中，黨總支將按照有關規(guī)定：一是深入學習科學發(fā)展觀活動和“講黨性、抓機遇、重民生、謀發(fā)展”教育活動為契機，加強作風建設,對黨員加強嚴格管理、嚴格教育，按照有關規(guī)定，進行限期整改。若作風不能如期轉變，不切實履行好黨員的權利和義務的，按黨組織的有關規(guī)定和要求，嚴肅處理；二是在黨總支內加強黨規(guī)、黨法和廉政方面的學習和教育，使黨員的先進性不斷提高。

我局將以鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持貫徹落實科學發(fā)展觀為指導思想，緊緊圍繞區(qū)委、政府提出的總體目標和任務，堅定不移的貫徹黨的路線、方針、政策，以經(jīng)濟建設為中心，切實加強組織建設，為我局的經(jīng)濟建設、社會建設和和諧建設提供堅強的組織保證。

1、按照區(qū)委、區(qū)政府的總體目標和任務，堅定不移地貫徹黨的路線、方針、政策，以經(jīng)濟建設為中心，加強思想政治理論學習教育，推動各項工作的順利進展。

2、切實加強組織建設。根據(jù)環(huán)衛(wèi)局的工作實際，做到黨建工作與環(huán)衛(wèi)工作緊密的結合，充分發(fā)揮基層組織建設的作用。

3、按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，在廣大干部職工中，加大培養(yǎng)力度，以支部為單位，認真做到成熟一個發(fā)展一個。

4、在現(xiàn)有規(guī)章制度的基礎上，進一步充實和完善有關的規(guī)章制度，做到用制度管人、管事、管錢、管物。

5、加大精神文明建設工作，開展以“構建和諧社會，愛我××，從我做起”為主題的實踐活動，從而推動環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

6、為了不斷提高市民的環(huán)衛(wèi)意識，我局將加大宣傳力度，促進各項環(huán)衛(wèi)工作健康、協(xié)調的發(fā)展。

7、加強黨建工作，黨風廉政建設工作，在安排部署工作的同時，把黨建工作和黨風廉政建設工作做到同安排、同部署、同檢查、同落實，一抓到底，抓出成效。

2023年環(huán)衛(wèi)局黨總支在區(qū)委、區(qū)人民政府的堅強領導下，在直屬黨委的直接幫助和指導下，黨建工作取得了一定的成績，在今后的工作中，黨總支以黨員干部受教育，科學發(fā)展上檔次，人民群眾得實惠為目標，進一步貫徹落實科學發(fā)展觀，抓住機遇，以人為本，大力謀發(fā)展，為構建和諧、文明、小康××提供堅強的組織保障而努力。

【第9篇 食品藥品監(jiān)督管理局年終黨建工作總結

2023年，我局機關黨支部在縣委、縣政府以及縣直機關工委的正確領導下，按照構建社會主義和諧社會，全面落實科學發(fā)展觀的總體要求，圍繞'學趕沿江、爭先進位、崛起__北'的發(fā)展目標，堅持'圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展'的工作理念，統(tǒng)一思想，凝心聚力，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。圓滿完成縣委、縣政府2023年度下達的各項工作目標任務。

一、深入開展機關效能建設，切實轉變機關工作作風

2023年是機關效能建設活動的重要一年，按照縣效能辦的統(tǒng)一部署，以強化食品藥品監(jiān)管，力保轄區(qū)內不發(fā)生重大食品藥品安全事件，人民群眾對食品藥品安全的滿意度進一步提高；不發(fā)生違反效能建設相關規(guī)定的人和事；認真落實'三項制度'和'四聲'、'四個一'要求，確保在政風評議中處于基本滿意以上等次，行風評議中處于良好以上等次，縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)和有關部門對我局評價良好為目標。認真抓好縣委、縣政府關于加強機關效能建設的各項措施的落實，著力解決影響機關效能的突出問題，強化依法行政意識和服務意識，在效能建設的全過程體現(xiàn)并落實科學發(fā)展觀的內在要求，切實轉變機關作風，增強服務意識，提高服務水平，促進我縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

機關效能建設的關鍵是以人為本，堅持建設一支'思想好、作風正、懂業(yè)務、會管理'的食品藥品監(jiān)督管理隊伍是機關效能建設的重點。我局在加強隊伍建設方面，內強素質，外樹形象。抓經(jīng)常性的學習教育不放松，結合保持共產(chǎn)黨員先進性教育、社會主義'榮辱觀'教育、'作風教育月'等活動，在機關中廣泛開展以'理想、責任、能力、形象'為主要內容的學習教育。以中心組學習為主要形式，組織機關工作人員特別是科以上領導干部，深入學習鄧小平理論、'三個代表'重要思想以及黨的路線方針政策，加強法律、經(jīng)濟、業(yè)務等知識的學習培訓，引導機關干部樹立科學的發(fā)展觀、正確的權力觀和政績觀，增強大局意識、責任意識、服務意識，做到對群眾有感情、對工作有激情。提高機關干部隊伍整體素質和為人民、促發(fā)展的能力。

二、加強學習教育，提高黨員整體素質

我局黨支部堅持集中教育與經(jīng)常性教育相結合，按照《關于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》的要求，緊緊圍繞提高黨的執(zhí)政能力、保持黨的先進性這一主題，突出學習、遵守、貫徹、維護黨章這一重點，豐富教育內容，創(chuàng)新教育方式，落實教育責任，確保教育效果。為抓好全體黨員的學習教育，支部制定學習計劃，明確各個階段的學習重點、學習進度和方法步驟，建立健全中心組理論學習制度、學習考勤制度等，使理論學習形成制度化。為扎實推進黨員學習教育活動，局黨組倡導'學習--個人--工作'互相促進的學習理念，確定創(chuàng)建學習型食藥監(jiān)組織為本局的持久目標。在全局上下營造了良好的學習氛圍。按照學習計劃如期學完了《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》、并重點學習了《黨章》、十六大報告、社會主義榮辱觀和胡錦濤總書記在新時期保持共產(chǎn)黨員先進性專題報告會上的講話。深入組織學習《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》等黨紀條規(guī)，進一步引導廣大黨員干部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。要大力弘揚艱苦奮斗精神，在全體黨員干部中廣泛開展堅持'兩個務必'教育。按照中央'八個堅持、八個反對'的要求，著力解決機關作風中存在的突出問題。利用正反典型，對黨員干部進行示范教育和警示引導。全面建設勤政、廉潔、務實、高效、人民滿意的食品藥品監(jiān)督管理機關。集中學習時間已達46.5個學時，局領導每人撰寫了學習心得，其他黨員每人撰寫了兩篇學習心得，全體黨員干部的學習筆記以達兩萬多字。通過學習教育，機關全體黨員的思想政治素質有了明顯的提高，在工作、學習和社會生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用，有力地推動我局各項工作的全面開展。

三、加強管理、完善制度，認真落實黨建各項工作。

我局黨支部成立以來，為貫徹'黨要管黨、從嚴治黨'的方針，不斷加強和規(guī)范黨員管理，制定和完善各項制度，認真落實黨建各項工作。一是加強制度建設。結合食品藥品監(jiān)督管理工作實際，著重從建立健全黨員學習機制、黨員管理監(jiān)督機制、黨員密切聯(lián)系群眾機制、加強基層組織建設的工作機制、構建和諧社會的有效機制和黨建工作領導機制等方面，制定了一系列規(guī)章制度。如《黨建工作責任制度》、《黨支部書記職責》、《黨支部議事制度》、《'三會一課'制度》、《黨員教育制度》、《發(fā)展黨員制度》、《組織生活制度》、《黨員民主評議制度》、《黨費收繳制度》等。二是日常性的黨員管理工作。認真做好黨費的收繳和管理；黨員的黨籍管理及組織關系接轉；民主評議黨員等工作。三是黨員發(fā)展工作。做好黨員發(fā)展工作，認真貫徹'堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展'的方針，積極而又慎重地發(fā)展黨員，按照發(fā)展計劃，成熟一個，發(fā)展一個。把那些符合黨員標準條件的先進分子及時發(fā)展進來，不斷壯大黨的隊伍，從組織上保證我們黨的事業(yè)后繼有人。

四、下一步工作打算

黨員經(jīng)常性教育是黨的建設的一項基礎性工作，保持共產(chǎn)黨員先進性，是一個永恒課題、一項永久任務。因此，這項工作要堅持常抓不懈，常抓常新，更重要的是要在建立長效機制上下功夫。

一是進一步加強黨員學習教育機制。堅持不懈地組織黨員認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和'三個代表'重要思想，以及黨的基本理論、基本綱領、基本路線，努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法，提高運用理論指導工作實踐和解決實際問題的'能力。加強與食品藥品監(jiān)督管理工作相關業(yè)務等知識的學習，不斷拓寬知識領域。要建立黨員定期的集中學習培訓制度。并通過建立述學、評學、獎學等制度，鼓勵黨員堅持自學，全面提高黨員的素質。

二是繼續(xù)完善黨員組織生活機制。嚴格的組織生活，是搞好黨員經(jīng)常性教育管理的重要措施。加強黨員教育管理，很重要一個方面就是健全黨的組織生活制度。健全黨員組織生活會制度，豐富組織生活會內容，改進組織生活會方式，促進組織生活會的落實。完善黨員領導干部民主生活會制度，堅持民主評議黨員制度，根據(jù)黨章和保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求以及具體要求，采取黨內外相結合的方法，定期組織對黨員進行評議，促使黨員發(fā)揚成績，修正錯誤，提高素質。

三是加強黨員管理機制。1、建立和實行黨員績效考評制度，在考評的主體上，將領導考評、中層干部考評、和一般黨員互評相結合，按綜合得分確定為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格幾類。對優(yōu)秀黨員給予適當?shù)木窕蛭镔|獎勵，職稱評聘、工資晉級等優(yōu)先；對基本合格進行誡免談話，批評教育，指出不足，限期改正。2、建立黨員教育談心制度，堅持做到'四個及時談'：即在思想認識有偏差的時候要及時談，為黨員疏通思想，糾正偏差；在工作遭受挫折的時候要及時談，幫助分析原因，總結經(jīng)驗，變壓力為動力；在生活遇到困難的時候要及時談，了解黨員經(jīng)濟狀況，設法解決后顧之憂；在獲__譽的時候要及時談，告戒保持清醒，做到謙虛謹慎，鼓勵再接再厲。3、做好黨員發(fā)展工作。(www.koomao.com)認真制定、實施發(fā)展黨員規(guī)劃，做好發(fā)展黨員工作，嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員'五項制度'。發(fā)展黨員嚴格堅持黨員標準，按照程序，保證質量，手續(xù)完備，記錄完整，材料齊全，把好'入口關'。把符合'三個代表'要求的優(yōu)秀分子吸收到黨內，建立一支數(shù)量充__的入黨積極分子隊伍。

四是加強黨員管理監(jiān)督機制。保持共產(chǎn)黨員先進性必須貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨的方針，建立長效的黨員管理監(jiān)督機制，切實加強對黨員的管理和監(jiān)督。要定期開展組織生活，改進和完善'三會一課'制度和黨員領導干部雙重組織生活會制度。把先進性教育活動中采取的談心交心、黨性分析、批評與自我批評、通報情況等辦法進一步健全完善并堅持下去。認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》，切實強化黨內監(jiān)督，嚴肅黨的紀律。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系。同時，注重發(fā)揮機關黨組織的監(jiān)督職能。

五是建立黨員激勵保障機制。堅持以人為本，努力促進黨員的全面發(fā)展。認真落實《黨員權利保障條例》，切實保障黨員權利。對圓滿完成責任目標的要通過表彰給予精神與物質獎勵，增強他們的榮譽感，對未完成責任目標的黨員形成壓力感。建立公開、平等、競爭、擇優(yōu)的干事環(huán)境和充滿生機活力的用人環(huán)境，堅持正確的用人導向，真正把'政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬'的優(yōu)秀黨員選拔到局中層領導崗位上，積極為黨員創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境，切實為困難黨員解決實際問題，由此激發(fā)黨員長期奉獻的精神和熱情。

六是加強黨員聯(lián)系群眾機制。保持共產(chǎn)黨員先進性必須著眼于始終保持黨與人民群眾的血肉聯(lián)系，建立長效的黨員聯(lián)系群眾、服務群眾機制，引導廣大黨員牢固樹立馬克思主義群眾觀，為人民掌好權、用好權，切實把立黨為公、執(zhí)政為民的要求具體、深入地落實到各項工作中。

七是加強黨內民主參與機制。黨內民主是黨的生命。保持共產(chǎn)黨員先進性必須在發(fā)揚黨內民主上下功夫，建立長效的黨內民主參與機制，保障黨員享有的各項黨內民主權利，充分發(fā)揮廣大黨員參與黨內事務的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

今后，我們要進一步增強黨建工作意識，夯實黨建工作基礎，探索黨建工作新思路，提高黨建工作活力，把我局黨建工作推上新臺階。

【第10篇 縣機關事務管理局2023年上半年黨建工作總結

一、加強思想教育，積極創(chuàng)建學習型管理局

1、抓好政治教育。今年以來，我局堅持開展主題教育活動，認真學習中共中央《關于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》《關于加強和改進流動黨員管理工作的意見》《關于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責任制的意見》《關于做好黨員聯(lián)系和服務群眾工作的意見》等四個文件精神，組織開展“學黨章、知黨史、強黨性”主題教育活動，認真總結梳理先進性教育活動中加強黨員隊伍建設的成功經(jīng)驗，建立健全“黨員受教育，永葆先進性”的保持共產(chǎn)黨員先進性長效工作機制，鞏固和深化保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果。樹立以“八榮八恥”為主題的社會主義榮辱觀，廣泛開展以“知榮辱、樹新風”為主題的道德實踐活動，并利用多種載體和手段，加強從政道德、職業(yè)道德、社會公德和家庭美德建設，積極倡導文明、健康、科學的生活方式。

2、深化理論學習。堅持理論學習制度，組織黨員認真學習《江澤民文選》，深入實踐“三個代表”重要思想，樹立和落實科學發(fā)展觀，切實把理論武裝工作提高到新水平。重點抓好局黨組中心組的理論學習，突出重點，創(chuàng)新方法，努力提高學習效果,充分發(fā)揮中心組理論學習的示范帶頭作用，帶動和推進黨員干部的理論學習。在做好保持共產(chǎn)黨員先進性思想教育工作的同時，我局黨組還堅持圍繞中心，服務大局的原則，處理好機關黨建工作和業(yè)務工作的關系，做到機關黨建工作與中心工作同步安排部署，同步檢查落實。局黨組組織黨員干部職工深入學習馬克思主義機關事務管理理論，把握工作職能定位，明確行政管理和后勤服務層面，努力探索新時期機關事務管理工作新方法。局黨組定期開展黨課活動，組織干部職工認真學習文化知識，提高自身業(yè)務水平。在黨課活動中，我局設計和運用了黨員喜聞樂見的方式，采取“學、看、議、行”等學習模式，激發(fā)了黨組活動的內在動力。黨員干部職工樹立“學習就是工作，工作離不開學習”的思想，做到學習工作化和工作學習化，努力掌握與本職工作相關的業(yè)務知識，不斷提高履行崗位職責的能力。

全體黨員干部在黨課學習和實踐中，理論水平和工作能力不斷提高，依法行政和依法管理理念不斷增強，自覺服務和超前服務意識不斷加強。大家立足本職工作，愛崗敬業(yè)，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，越干越有勁頭，越干越有奔頭，越干越有信心，努力在平凡崗位上做出不平凡的貢獻。干部職工和諧相處，各盡所能，各得其所，以最佳的精神狀態(tài)、最優(yōu)異的工作業(yè)績、最良好的服務效果，在實踐中體現(xiàn)了共產(chǎn)黨員的先進性。

二、弘揚奉獻精神，積極創(chuàng)建文明型管理局

為認真貫徹黨的十七大和縣委×屆×次全會精神，積極組織實施《××縣社會主義精神文明建設概要》，進一步加強機關文明建設，切實改進機關工作作風，今年二月初，我局組織召開創(chuàng)建文明機關暨學習×××動員會議，把創(chuàng)建文明機關活動和學習×××活動有機結合起來。文明機關創(chuàng)建活動的具體內容是：①思想建設好。②服務質量好。③工作秩序好。④環(huán)境衛(wèi)生好。⑤隊伍素質好?！痢痢潦切聲r期優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的模范，是我們學習的楷模。我們要認真學習×××精神。學習×××奮力趕超、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，勤勞為民、盡心竭力的奉獻情懷，廉潔奉公、清正無私的革命本色，并立足本職，把學習×××同志的收獲體現(xiàn)在實際工作中，落實在具體行動上，從實踐“三個代表”重要思想的高度，按照“站在高起點、確定高目標、培養(yǎng)高素質、工作高效率、服務高質量、創(chuàng)建高標準”的“六高”要求，把創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，制定規(guī)劃，明確責任，強化監(jiān)督，堅持常抓不懈。我局從四個方面深入開展創(chuàng)建文明機關活動：一是學習××ד思進”精神，加強思想修養(yǎng)，提高創(chuàng)建工作的自覺性；二是學習××ד實干”作風，強化責任意識，構建干事型機關后勤；三是學習××ד廉潔”品格，強化紀律意識，構建廉政型機關后勤；四是學習××ד奉獻”品質，強化崗位意識，構建服務型機關后勤。

【第11篇 2023年上半年黨建工作總結(食品藥品監(jiān)督管理局黨組)

一、基層黨建工作總體情況

上半年共組織政治理論學習23場次，輔導報告3場，專題交流討論會4場次，講黨課5次，黨員干部撰寫心得體會3。組織開展了優(yōu)秀黨員評選、“三八紅旗手”、“爭當食品藥品安全忠誠衛(wèi)士”演講、食美藥安先進典型評選、赴教育基地參觀學習、黨風廉政宣教月、黨建知識測試、民主評議黨員等活動20余次。組織黨員干部到市直黨員干部教育基地、廉政警示教育基地、紅色檔案展覽館接受黨性教育5次。

科學制定年度黨建工作要點和績效考評方案，優(yōu)化黨建考核指標體系，結合履職盡責督促檢查，推行黨支部標準化管理，促進支部在黨建工作臺賬紀實、黨員管理、黨費收繳等重點工作上不斷規(guī)范，整改基層黨建督查反饋問題2個。通過嚴而又實地抓好“不忘初心 牢記使命”主題教育和黨建規(guī)范化工作，提升了黨員干部的政治素質和業(yè)務水平，在系統(tǒng)內營造了干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍，為監(jiān)管工作提供了堅強政治保障。

二、基層黨建重點任務完成情況

(一)以全局站位抓好黨建，把穩(wěn)方向

一是認真履行管黨治黨主責。堅持黨建與業(yè)務工作同部署、同安排、同檢查。指導機關黨委制定年度黨建工作要點，明確年度黨建工作重點任務，并將責任分解到各支部和各相關科室(部門)，切實落實黨建主體責任。局黨組堅持每月工作例會上主動聽取各支部書記匯報黨建情況，定期召開黨組會研究部署黨建工作，先后召開2次黨組會專題研究黨建具體工作落實。

二是牢牢把握意識形態(tài)主導權。局黨組自覺將意識形態(tài)學習納入中心組學習計劃、干部培訓計劃和黨建工作要點，做到目標同向、發(fā)力同步，落實到年度工作任務的各個方面，領導干部帶頭按照黨組中心組理論學習計劃內容進行學習，局黨組書記、局長__同志以身作則，帶頭講黨課，班子成員也紛紛做表率，先后講黨課5次，組織中心組(擴大)理論學習5次，切實筑牢意識形態(tài)“防火墻”。

三是認真學習宣貫十九大精神。局黨組高度重視，制定了學習宣貫黨的十九大精神的工作方案，提出了具體措施，明確各支部書記是抓學習宣貫的直接責任人。局黨組成員親自帶頭，利用召開全局性會議和到基層檢查工作的機會，大力宣貫黨的十九大精神，做率先學習宣貫的榜樣;在2至3月份期間，組織局直各支部開展了“十個一”的學習活動，通過集中研討、輔導講課、撰寫體會、知識測試等形式，豐富十九大精神學習載體。

(二)以鮮活載體推進黨建，促進履職

堅持“兩學一做”和支部主題黨日活動統(tǒng)一部署、統(tǒng)一安排，每月及時印發(fā)主題內容安排通知，指導各黨支部常態(tài)化、制度化開展“兩學一做”學習教育、“支部主題黨日”活動。主要抓好“三學”：

一是領導帶頭學。局黨組帶頭按照黨組中心組理論學習計劃內容進行學習，局黨組書記、局長__同志以身作則，積極參加黨小組的學習討論活動。黨組班子成員也積極參與以黨小組專題學習討論活動，領導帶頭講黨課6次，各支部書記、黨員干部先后講黨課4次，起到了很好示范帶動作用。

二是黨員集中學。每月提前印發(fā)支部主題黨日活動通知，明確學習主題和學習內容，指導各支部按規(guī)定內容學到位、有特色，進一步規(guī)范了黨內組織生活。上半年共組織各支部召開黨員大會2次，支委會6次，黨小組會6次，開展主題黨日活動7次。

三是多種形式學?？茖W謀劃推進“五大”活動，結合“一周一學、一月一講、一季一考”，形成了機關黨委每月組織一次黨員大會學習、支部每月一次主題黨日活動、黨小組每月一次集中學習交流的長效學習教育機制。

(三)以嚴實要求規(guī)范黨建，豐富內涵

一是夯實基礎抓規(guī)范。指導局機關黨委選舉產(chǎn)生了機關紀委，補選了機關黨委副書記。對預備黨員嚴格接收程序，認真審查，對新確定的1名發(fā)展對象嚴格發(fā)展程序，嚴把黨員入口關。開設黨費專用賬戶，明確2名黨費管理專職人員，做到會計和出納分設。狠抓市直機關黨建督查調研反饋2項具體問題整改，持續(xù)推進基層黨建突出問題專項整治，真正讓黨內生活嚴起來、政治規(guī)矩立起來。

二是爭先創(chuàng)優(yōu)抓規(guī)范。廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，制定印發(fā)《2023年度局直系統(tǒng)爭創(chuàng)活動實施方案》，年初組織黨員承諾、踐諾，計劃以“慶七一”為契機，在局直各支部中開展先進黨支部、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀黨員評選活動，評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員10名、優(yōu)秀黨務工作者3名、優(yōu)秀黨支部2個，進一步營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。

(四)以良好機制保障黨建，形成常態(tài)

一是建立督導服務機制。出臺《關于嚴格規(guī)范機關黨的組織生活制度的通知》、《黨支部標準化建設工作手冊》，對支部強化自身建設提出了具體、可操作性強的指標要求，指導各支部強化組織生活規(guī)范化和黨建工作臺賬紀實管理。

二是健全基層黨建工作責任制。印發(fā)《領導班子和班子成員抓黨建工作責任清單》，明確了黨組書記承擔黨建工作第一責任，機關黨委書記承擔具體責任，基層黨組織負責人承擔直接責任，結合實際工作制訂了《局黨組2023年黨建工作責任清單》、《局機關黨委2023年黨建工作責任清單》，做到黨建工作分工合理、任務明確、責任同擔。

三是健全黨建工作考核機制。將黨建工作列入績效考核常態(tài)化考評的重要指標，嚴格“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”，切實做到述職述黨建、評議評黨建、考核考黨建，進一步促進機關黨委書記、支部書記抓基層黨建的具體責任。

三、突出問題整改情況

局黨組對2023年度述職評議考核和專項督查反饋問題高度重視，及時組織召開專題會議，認真學習市委關于全面從嚴治黨的有關要求和市直機關黨建督查反饋意見，并結合實際對局直各支部抓好整改工作提出明確要求，列出問題整改清單，明確整改具體責任人和整改時限，精心組織抓好整改工作。通過全局上下共同努力，督查組所反映問題已按要求整改到位。

1.針對黨建工作機構和人員不足、機關黨委副書記空缺、未成立機關紀委的問題，及時督促機關黨委于3月份補選了1名專職機關黨委副書記，并選舉產(chǎn)生了機關紀委，有效解決了黨務干部隊伍精力不濟、能力不強、活力不足和黨建工作機構設置不到位等問題。

2.針對黨組織和黨員自覺學習辦法不多，先進典型宣傳不夠的問題，發(fā)揮集體智慧想辦法，結合業(yè)務工作找載體，先后開展了創(chuàng)文包聯(lián)基層聯(lián)系點、優(yōu)秀黨員評選、“三八紅旗手”、“爭當食品藥品安全忠誠衛(wèi)士”演講、食美藥安先進典型評選等主題活動，并在系統(tǒng)內進行廣泛宣傳，激發(fā)黨員干部學先進、爭當先進的積極性，凝聚了黨建工作合力。

四、存在問題

在肯定成績的同時，也應該清醒地看到，當前機關黨建工作中的不足，特別是與全面從嚴治黨的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是學習基礎還不牢固。政治理論學習大多數(shù)還停留在一般性看一看、聽一聽、講一講，形式還不夠豐富，吸引力還不夠強，入心入腦還不夠深。

二是抓黨建與抓業(yè)務的深度融合上還有待加強。黨建工作與業(yè)務工作相互推動的成效還不夠明顯。這些問題，需要在今后的工作中認真研究，采取有針對性的措施加以解決。

五、下步打算

2023年下半年，將重點做好以下幾項重點工作：

一是切實加強思想政治建設。深入學習貫徹黨的十九大精神，認真領會___新時代中國特色社會主義思想，扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育實踐活動，切實把思想理論武裝這個全面從嚴治黨的首要任務抓緊抓實抓好。

二是健全黨建規(guī)范化機制。修訂完善機關黨建日常管理各項制度，全面推行從機關黨委到黨支部的責任清單、任務清單、負面清單和年度計劃表，構建從機關黨委到黨支部的責任落實體系。

三是強化黨建工作考評。完善機關黨建工作標準化管理考評制度，落實三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考，注重日常動態(tài)管理、監(jiān)督與考核，有效發(fā)揮黨建考核的“指揮棒”和“推進器”作用。

四是強化黨風廉政建設。堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,推進黨風廉潔工作深入開展。

五是落實文明創(chuàng)建長效機制。培育和踐行社會主義核心價值觀，深化機關精神文明創(chuàng)建活動，增強機關活力。

【第12篇 2023水庫管理局黨建工作總結

XX年，漁洞水庫管理局黨委認真貫徹落實黨的__屆四中全會精神，按照“五好五帶頭”的總體要求，結合實際，以“抓班子、帶隊伍、抓改革、促發(fā)展”的工作思路，以深化創(chuàng)建“五好”黨支部活動為載體，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范帶頭作用，切實加強黨的組織建設，促進了各項工作的健康協(xié)調發(fā)展，上級領導滿意、基層群眾滿意。

一、抓班子建設

（一）加強領導。 局黨委高度重視黨的建設工作，黨委書記親自抓，黨委副書記直接抓，各支部具體抓。一是組織有機構，工作有人抓。設有局黨委一個，下設四個支部，有兩位同志專門負責抓黨建工作。同時，成立有工會、計生小組、婦委會等，充分發(fā)揮黨員和群團骨干的先鋒和模范作用。。二是加強督促檢查。黨委定期聽取各支部匯報黨建工作，檢查落實情況，研究解決存在的困難和問題，安排布置下步工作。三是工作經(jīng)費有保障。每年按單位工資總額的2%預算黨建工作經(jīng)費，今年黨委為創(chuàng)建學習型單位，購買了9000多元含政治理論、法律法規(guī)、專業(yè)類等書籍18個種類80余冊供黨員干部每人每月讀一本書。四是領導帶頭講黨課。如今年3月2日，局黨委書記、局長朱大慶講授了《堅持用科學的發(fā)展觀統(tǒng)領全局工作》，其他黨委成員也分別給全體黨員上黨課，在黨委班子的帶動下，全局職工個個學黨章、學理論，營造了良好的學習氛圍。五是加強執(zhí)政能力建設。加強黨的自身建設是提高黨的執(zhí)政能力的關鍵。因此，黨委把《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》作為中心組學習的重要內容，切實把文件提出的各項任務落到實處，使領導干部自覺遵守，模范執(zhí)行，增強黨的生機與活力，提高黨的執(zhí)政能力。

（二）加強黨支部班子建設，按時換屆選舉。 為加強班子建設，進一步開展好黨的工作，今年7月，黨委對原支部進行調整，支委進行改選。根據(jù)部門職能分工合理劃分了支部，支部由原來的3個調整為4個，并以新組成的支部為單位推選了新一屆支委，明確了新建支部委員的分工。黨支部書記原則上由處（室）領導擔任，支部委員責任明確。

（三）堅持貫徹民主集中制原則。 工作中，黨委實行集體領導和分工負責相結合，認真執(zhí)行辦公會議制度，正確處理上級與下級、個人與組織、“班長”與成員之間的關系。凡涉及重大問題，特別是干部任免、建設項目安排、大額資金使用等，均實行民主決策。各支部在工作中，堅持集體領導，民主集中，支部書記與委員間、委員與委員間、支部成員與黨員間團結、和諧，戰(zhàn)斗力強。

（四）認真完成市直工委安排的各項工作。 凡市直工委組織的學習、會議、培訓和黨建活動，黨委高度重視，按要求派員參加。今年市直工委組織在大連學習黨建工作，黨委派了第一支部書記參加。同時，按時上報黨委年初工作計劃和年終工作總結，黨建工作相關信息及時按要求報送市直工委。今年黨報黨刊的訂閱任務全部完成。

二、抓隊伍建設

（一）抓黨員的學習教育。 今年，黨委把黨員干部職工的理論學習作為一項系統(tǒng)工程來抓。

1、堅持從黨的路線、方針、政策教育入手，增強職工的發(fā)展意識。

第一，抓學習。堅持每月一次中層以上領導干部集體學習，兩個月組織一次全局職工大會學習，部門每月組織兩次學習。學習“三個代表”重要思想，學習黨的__大、__屆三中、四中全會精神，學習省、市各種會議精神，深刻把握黨的路線、方針、政策和上級的決定、決議。

第二，抓思想認識。堅持理論與實踐的有機統(tǒng)一，把中央、省市重大決策和重要工作部署，利用漁洞水利工程網(wǎng)以最快捷的形式在干部職工中傳達學習。堅持用黨的__大精神教育、引導干部職工，牢固樹立科學發(fā)展觀，一心一意謀單位發(fā)展。

第三，抓貫徹落實。對市委、市政府的工作安排不折不扣完成，并按時上報完成情況。同時，對干部職工的學習情況、讀書筆記、心得體會實行不定期抽查和檢查，看是否對黨的路線、方針、政策以及上級的決定、決議重點把握了沒有，精神吃透了沒有，突出學習到位、思想認識到位、落實到位。

2、重視職工在職學歷教育，更新管理觀念。

鼓勵在職職工參加多學科、多門類、多專業(yè)學歷教育，學習畢業(yè)后，單位給予一次性報銷書學費。目前，有5人獲得大學專科學歷，有4人獲得大學本科學歷；有5人現(xiàn)在就讀大學?？?，有4人現(xiàn)在就讀大學本科，有1人攻讀研究生。

3、鼓勵職工堅持自學，營造學習型團體氛圍。

黨委把職工的自學提高作為建立學習型部門，適應市場經(jīng)濟發(fā)展，構建和諧社會的一件大事來抓。今年在先進性教育活動中，在職工中開展了每人每天自學一小時，每月讀完一本書，每星期寫一篇心得體會的活動。在學習中，黨員職工暢談學習體會，做好學習筆記，每人撰寫了2篇以上的學習體會文章，共192篇。

4、支持職工參加各類專業(yè)技術資格培訓，全方位、多層次培養(yǎng)人才。

幾年來，已組織十一個類別，50余人次參加各類技術職稱培訓，有18人獲工程系列工程師職稱，其中水工類3人、監(jiān)理類2人、造價類1人、施工管理類10人、質量管理類1人、民工類1人。政工系列有4人獲初級職稱，1人獲中級職稱，有2人獲高級職稱。目前，有8人已進入市級專家?guī)欤?5人被社會聘用。同時，鼓勵職工參加技術資格培訓，提高職工的綜合管理能力。先后送出34人次參加各類技術資格培訓，有15人分別取得會計、統(tǒng)計、監(jiān)理、項目法人等國家和省部級資格證書。

（二）抓創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

今年，按照市委先進性教育活動安排，在3個黨支部、6個黨小組、52名黨員、21名入黨積極分子中認真開展了學習動員、分析評議和整改提高三個階段的先進性教育活動?；顒又?，各支部間、各黨小組間以及支部、黨小組內部和黨員之間廣泛開展了“剎五風”、“五比五創(chuàng)”活動，效果好。如今年2月10日，漁洞水庫山林失火，第二黨支部迅速組織在官壩沖值班的黨員青年11人，第一時間趕到失火現(xiàn)場，配合有關部門與烈火博斗，杜絕山火蔓延。3月5日，組織黨員到威信重走長征路，到彝良參觀英雄紀念館，接受革命傳統(tǒng)教育。在抗旱工作中，黨員張祟榮連續(xù)15天吃住在魯?shù)榭购登把?，開著被魯?shù)槔习傩辗Q之為“救命水”的裝載10噸的送水車，行駛于桃源鄉(xiāng)和文屏鎮(zhèn)，使災區(qū)快枯萎的94萬多株煙苗“喝”上了“救命水”；灌區(qū)管理處的10名黨員干部職工先后組織打撈了渠道內的浪渣30多噸，對重點隱患和重要設施設備實行24小時巡查和守護，保證了干渠運行安全。在“

七、一”期間，黨委對深入一線參加抗旱保苗做出優(yōu)異成績的5名黨員還給予了表彰，弘揚了先進。同時，定期開展黨員“三評”工作，認真查找黨員和黨組織存在的問題，采取措施，切實加以整改落實。迄今為止，民主測評黨員領導干部和民主評議黨員中，還沒有不合格的黨員。

（三）加強退休黨員的管理。

為使退休黨員政治堅定、思想常新、理想永存，成立了退休黨支部，組建了老干部活動中心，夠置了3萬多元的活動工具和學習書刊，使老同志老有所樂、老有所學，積極為單位的發(fā)展出謀劃策。今年，組織退休黨員干部職工出國考察學習，開闊了視野；“敬老節(jié)”組織退休老黨員、職工召開座談會，聽取對黨委的意見、建議。

（四）認真做好黨員發(fā)展工作。

按照“十六字”方針和有關規(guī)定，有計劃地發(fā)展黨員。定期培養(yǎng)入黨積極分子，對入黨積極分子和預備黨員的考察嚴格把關，黨委審批，做到報批手續(xù)完整，材料齊備。今年，先后培養(yǎng)入黨積極分子6人，發(fā)展黨員5人。

（五）強化陣地建設。

為抓好黨員的學習陣地，XX年以來相繼投入資金，建立了漁洞水情自動化調度網(wǎng)、局機關辦公網(wǎng)，今年又組建了漁洞水利工程網(wǎng)，將各級黨委、政府的方針、政策和有關法律法規(guī)及時在網(wǎng)上提供，將市委、政府和管理局的工作動態(tài)、主要新聞事件、漁洞水庫相關資料在網(wǎng)上提供，同時組織黨員收看電視教育片，讓黨員干部職工時時掌握了解各級的政策精神和工作動態(tài)，時時保持黨員先進性。

三、抓制度建設

（一）堅持“三會一課”制度。

各支部結合實際，年初制定工作計劃，組織活動按“三會一課”規(guī)定的時間和內容進行，每次活動有會議通知、有記錄。黨委班子成員分別有聯(lián)系的支部，指導和參加各支部的組織活動。

（二）健全各項制度。

黨委和各支部切實加強制度建設，按照《黨的基層組織十項制度》要求，建立完善了黨的組織制度、學習制度、民主決策制度、黨員領導干部聯(lián)系群眾制度，推行公開承諾制度、首問首辦責任制度、責任追究制度等。同時，結合單位實際，建立完善了工程運行管理、技術管理、財務管理、技術資料檔案管理、公文管理、職工教育培訓、年終績效考核辦法等8類50余項規(guī)章制度。

（三）做好黨費的收繳工作。

堅持按時收繳黨費，黨員黨費每月按工資比例上繳給支部，支部每半年向局辦公室繳納一次黨費，由黨務工作者匯總后，按程序上繳市直工委。今年，黨費已按時收繳和上報。

（四）層層落實責任書。

局黨委與市直工委簽訂了黨建工作目標責任書后，各黨支部又與局黨委簽訂黨建工作責任書，一級對一級負責，層層落實目標任務和工作指標。同時，抓好宣傳工作。成立宣傳報道組，在昭通日報上舉辦“水文化”征文活動。今年以來，報道組成員向《漁洞水庫簡報》提供稿件120篇，共有70余篇稿件、信息在縣、市級以上單位刊物和市級以上新聞媒體發(fā)表，信息采用率在市直單位中排列前頭。其中，被市委《先進性教育活動簡報》采用了5條，市委辦采用18條，政府辦采用17條；昭通日報30余篇、云南日報1篇、省水利廳1篇；電視新聞7條、昭通電臺40余條、記者專訪10篇。扎扎實實做好區(qū)級文明單位申報工作，文明單位已通過區(qū)委、區(qū)政府的命名。

四、抓工作績效

今年以來，我們以抓黨建促工作，務實創(chuàng)新，開拓進取，各項工作取得了較好的成績。

（一）水管單位體制改革通過省級驗收。

我局的 管理體制改革 工作從XX年開始組織實施。在完成定編定崗，落實人員經(jīng)費、公共經(jīng)費和日常運行維護費，干部職工變“身份管理”為“崗位管理”的基礎上，今年主要在建立完善長效機制上下功夫，制定和實行了按勞分配和按生產(chǎn)要素分配相結合的工資分配制度，理順了勞動、工資分配關系；強化目標管理，把工作業(yè)績與年終目標獎掛鉤。今年8月17日，順利通過了省水利工程 管理體制改革 領導小組的驗收，這在全省是第一家。

（二）灌區(qū)管理改革取得較大突破。

漁洞灌區(qū)自1999年向昭魯農田供水以來，逐步形成了一套初步的灌溉管理制度和辦法，對促進灌區(qū)經(jīng)濟發(fā)展起到了一定的積極作用。但是，灌區(qū)水費收繳困難，自運行以來，XX年收到水費6000元、XX年40000元，同時水利工程老化失修、水利用率低、灌溉效益衰減等問題也逐漸顯露出來。為確保灌區(qū)走上良性發(fā)展軌道，今年，我們加快了灌區(qū)管理體制改革步伐，深入昭魯兩縣（區(qū)）調查研究，形成了《昭通漁洞灌區(qū)管理改革工作方案》。市政府于8月召開了漁洞灌區(qū)管理工作會議，批準了《昭通漁洞灌區(qū)管理改革工作方案》，正式推行分級管理、公開管理、計量收費、保障投入的措施和原則，確定了供水計量、工程維修資金渠道，明確了漁洞水庫管理局、昭陽區(qū)、魯?shù)榭h的職能職責，明確了水價、水費計收方式、水費管理和使用。市政府與漁洞水庫管理局、昭陽區(qū)、魯?shù)榭h分別簽訂了年度目標管理責任書。今年，水費收繳可達110多萬元，突破了水費收繳的歷史。其中魯?shù)榭h水費收繳已全部完成，昭陽區(qū)在本月即可完成。

（三）灌區(qū)一期工程竣工驗收準備工作進展順利。

今年,全面啟動了灌區(qū)一期工程竣工驗收資料的準備工作。按照工程驗收要求，竣工檔案資料9月通過由云南省檔案局、云南省水利廳牽頭組織的專項驗收。灌區(qū)合同工程結算和固定資產(chǎn)外業(yè)定界、量測圓滿結束。編制完成了《初步驗收工作報告》、施工驗收鑒定書、重大技術問題專題報告，初步審查了竣工驗收各項目組提交的相應報告并對存在的問題進行了整改落實。目前，驗收準備工作已基本就緒，正提請省級有關部門組織單位驗收，爭取明年初通過竣工驗收。

（四）抓好蓄水和供水，確保農業(yè)生產(chǎn)和城市生活用水。

今年，昭魯灌區(qū)遭遇了百年不遇的干旱，黨委全力投入灌區(qū)抗旱工作，主要領導親自抓，分管領導直接抓，職能部門具體抓，先后向灌區(qū)安全供水4883.4萬m

3、城市供水978.00萬m

3、電站供水19124.28萬m 3，確保了昭魯兩縣（區(qū)）26萬畝農田灌溉和城市生活用水，農業(yè)生產(chǎn)在大災之年獲得豐收。與此同時，為保證明年的農業(yè)生產(chǎn)和城市生活用水，黨委千方百計抓好水庫蓄水。截至12月1日，水庫水位達1968.65米，庫容17170.76萬 m 3，能夠滿足明年的生產(chǎn)生活用水。

（五）積極配合抓好漁洞水庫水資源立法保護工作。

漁洞水庫水資源保護是省人大常委會今年的立法重點工作。黨委積極配合省人大搞好立法調研，先后10余次深入昭陽區(qū)大山包鄉(xiāng)、魯?shù)榭h龍樹鄉(xiāng)、永善縣碼口鄉(xiāng)等水庫徑流區(qū)34個行政村、85戶農戶調查研究，為《云南昭通漁洞水庫保護條例》的修改完善提供了第一手資料。9月26日，省人大常委會第十八次會議審議通過了《云南昭通漁洞水庫保護條例》。并采取多種形式宣傳貫徹《條例》，印發(fā)宣傳單3萬份，配合市政府擬定《條例》實施意見，編演《保護漁洞水庫就是好》等節(jié)目，讓徑流區(qū)群眾認識《條例》，自覺遵守《條例》，為明年《條例》的正式施行打下基礎。同時，擠出50萬元資金與徑流區(qū)鄉(xiāng)、村、組開展以保護水資源為主題的“共建文明村”活動，第一期投入20萬元與市、區(qū)林業(yè)部門共同在灑漁鄉(xiāng)居樂村后山組33戶農戶中搞示范點，每戶農戶補助5500元實施 “十個一”工程。為使黨員干部職工都能參與共建活動，黨委又投入6萬元資金，由各處（室）直接與昭陽區(qū)的瓜寨、居樂、漁壩、新河、梨園5個村掛鉤，幫助指導群眾建節(jié)能灶200口，使200戶農戶1000余人直接受益。

（六）經(jīng)營開發(fā)健康發(fā)展。

今年，我們著力抓實已開發(fā)經(jīng)營的項目，修正城市供水計量誤差。加大新項目開發(fā)力度，有效盤活閑置資產(chǎn)，漁洞會議中心裝飾工程即將完工投入使用。清理、劃分公益性資產(chǎn)和經(jīng)營性資產(chǎn)，確保國有資產(chǎn)保值增值。堅持每季度召開經(jīng)濟運行分析會，抓好預算收入。全年收入突破了1000萬元大關。

五、抓勤政廉政

認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，確保責任到人、目標到位、工作到位。加強廉政監(jiān)督檢查，確保黨員領導干部廉潔自律、勤政務實。加強宣傳教育，組織黨員干部認真學習中央《實施綱要》、“三個處分”和省委、市委關于黨風廉政建設的意見。認真開展“嚴肅查處黨員干部參加賭博行為”活動，在積極開展向劉玉儒等先進人物學習的同時，利用反面典型案例進行警示教育。黨員遵紀守法，帶頭執(zhí)行《行政許可法》、《云南省公務員八條禁令》等規(guī)章制度，各部門無“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象。

在先進性教育活動中，對機關作風進行測評，群眾滿意率達86.7%。對存在的問題，采取措施，切實進行了整改。先后落實了職工的體檢、職工活動中心的建立、機關院內的物業(yè)管理、職工收入的增加、職工集資款的退回、辦公環(huán)境的改善、職工醫(yī)藥費的發(fā)放、漁洞會議中心的建設、臨時工工資的提高、各種制度的建立等，兌現(xiàn)了老干部出國考察學習的承諾。[本文出自文秘范文-//m.ok3w.net]

通過抓以上這些工作，機關作風得到了各級領導和群眾的好評。如：省水利工程管理體制改革驗收組肯定我們在改革上的工作：“統(tǒng)一思想，加強領導，提高了管理體制改革工作重要性的認識；認真制定了改革方案，為進一步深化管理體制改革打下了基礎；爭取各級各部門的支持形成了推進管理體制改革的重要力量；把堅持以人為本、全面的、協(xié)調的、可持續(xù)的科學發(fā)展觀作為管理體制改革的出發(fā)點和落腳點；把加強水行政主管部門的具體指導作為搞好管理體制改革的關鍵；把加強組織和政策協(xié)調作為搞好管理體制改革工作的保證。通過兩年多的改革實踐，盤活了存量資產(chǎn)、劃清了職能、明確了責任，強化了管理機構；人員結構得到優(yōu)化，單位活力明顯增強；拓寬了投資渠道，促進了水資源的合理利用和優(yōu)化配置；為推動水權、水市場改革打下了基礎，為社會穩(wěn)定、財政增長和農民增收作出了貢獻”。驗收結果為：“良好”。市委書記鄧先培在我們抓水資源保護工作上批示：“漁洞水庫管理局做了很多工作，值得肯定”。市委副書記張登亮在灑漁鄉(xiāng)居樂村后山組調研漁洞水庫庫區(qū)生態(tài)治理、沼氣紐帶模式新農村試點建設項目時認為：“市、區(qū)林業(yè)局在治理和保護漁洞水庫方面取得的經(jīng)驗，成績值得肯定，這項工作是集體智慧的結晶，是大家共同努力、真抓實干、各部門支持配合的結果，其中漁洞管理局也出了些錢”。昭陽區(qū)舊圃鎮(zhèn)舊圃村5組64歲的楊太友老人，在自家玉米地里告訴昭通報記者：“要感謝漁洞水庫管理局為農民辦了大實事，要是沒有漁洞水來灌溉，這些莊稼早就枯死了”。信息工作在市委辦、政府辦得到肯定，認為管理局作為一個職能部門，信息工作做出今年的成績，不容易，是管理局從來沒有過的。灌區(qū)管理改革工作也得到了市委、市政府的表揚，認為是邁出了歷史性的一步。昭魯縣（區(qū)）水利部門和市直各單位感到，在管理局辦事，領導職工很熱情，辦事效益很高。等等事例還有很多。

雖然，我們在黨建工作上，做出了一些成績，但對照“五好”目標的要求，也還有不足之處，主要是在流動黨員的管理上還有薄弱環(huán)節(jié)，今后，將切實采取措施，認真加以解決。 XX年十二月十三日

【第13篇 機關管理局黨建工作總結范文(共)

第一篇

一、以強化學習為抓手，努力提高反腐倡廉教育力度

堅持以人為本、執(zhí)政為民的服務理念，按照全省黨風建設工作會議和省、市廉政工作會議的部署和要求，采取多種有效形式，強化黨員干部理想信念教育、黨性宗旨教育、科學發(fā)展觀教育、廉潔從政教育和作風紀律教育，從思想上筑牢反腐倡廉建設防線，把黨風廉政建設和領導干部廉潔自律的學習教育，落到實處。

一是做好宣傳教育工作。通過推進黨務公開、政務公開，確保黨風廉政建設各項工作落到實處。局機關認真學習黨的十七屆五中全會、中央紀委十七屆六次全會、省紀委八屆七次全會、市紀委六屆六次全會和全國黨風廉政建設工作會議精神，組織學習中央、省、市有關黨風廉政工作的文件和領導講話精神。借助干部在線學習網(wǎng)絡平臺，組織全局干部職工開展“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣”為重點的作風建設，引導和教育全局上下進一步增強服務理念、端正服務態(tài)度、強化服務監(jiān)督，堅持用制度管權、管事、管人。積極開展“向楊善洲、吳群等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”專題教育活動，通過學習，進一步加強黨性修養(yǎng)，自覺踐行黨的宗旨，努力做人民滿意的好黨員。二是結合“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動開展警示教育。學習《以人為本執(zhí)政為民教育讀本》、《懲貪警示錄——五十六名貪官腐敗人生的警示》，組織觀看《暴風雨中的懺悔——皮黔生瀆職受賄警示錄》、《欲蓋彌彰——劉志華腐敗案警示錄》警示片。組織科級以上黨員干部參觀了市反腐倡廉警示教育中心和“清風苑”廉政主題公園。使大家進一步強化了宗旨意識、紀律意識和廉政意識，認真做到以案為鑒、聞警自省，時刻保持清醒的頭腦和高度的警覺，自覺做到為民、務實、清廉。三是結合《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》實施辦法教育讀本，開展廉政教育談心活動，按照實施辦法逐條對照，認真檢查。年初，局黨組把科級干部廉政談心工作擺在議事日程，同業(yè)務工作一起部署、一起落實，確保廉政談心工作取得實效。通過對黨員干部開展廉政談話，做到廉政教育時時有、處處有，警鐘長鳴，防范在先。四是以學習貫徹市第七次黨代會精神為契機，局黨組精心組織，周密部署，抓好學習，特別是黨員干部能夠率先垂范，以高度的政治責任感，自覺地把思想統(tǒng)一到會議精神上來，把行動統(tǒng)一到市委的決策部署上來，搶抓新機遇，進一步推動黨風廉政建設和反腐倡廉建設工作。五是完善監(jiān)督機制，強化制約手段，嚴格執(zhí)行公開制度，增強工作透明度。通過公開，使機關每一名工作人員的行為、服務一目了然，擴展了監(jiān)督的覆蓋面，增強了監(jiān)督的效果，使工作化難為易、使群眾議論的熱點化熱為冷、使思想的疑點化疑為信、使政府放心、干部順心、群眾稱心、它方便了群眾辦事，讓權力在陽光下運行，有效營造反腐倡廉的良好氛圍，進一步推進了黨風廉政建設。六是深入推進廉政文化進機關活動，弘揚廉政文化、增強反腐倡廉意識，通過懸掛了廉政宣傳畫、制作廉政屏保、設立讀書架、開展倡廉教育、觀看警示教育片、舉辦專題黨課等一系列活動的開展，進一步增強了干部職工廉潔從政意識，營造守廉、為民、勤政的良好氛圍。

二、以強化監(jiān)督為抓手，完善反腐倡廉建設工作機制

以《____年黨風建設工作要點》為指導，進一步完善機關事務管理懲防體系建設，始終堅持把黨風廉政建設工作擺在重要位置，納入年度目標考核主要內容并貫穿于全年的工作中，以全面提升機關事務管理工作中的反腐倡廉建設的科學化、制度化、規(guī)范化水平為目標。

第一、進一步落實黨風廉政建設責任制，從根本上確保全局反腐倡廉建設工作有專人抓，有專人管。局黨組書記是全局反腐倡廉建設第一責任人，對全局的反腐倡廉建設工作負總責；班子成員按照分工，對分管科室廉政工作負責；各科室負責人具體負責本科室的廉政工作；實行“一崗雙責”，既對業(yè)務工作負責，又對廉政工作負責。黨組第一責任人與班子成員簽訂了《黨風廉政建設責任書》，班子成員與各科室責任人簽訂了《黨風廉政建設責任書》，認真填寫《市直機關事務管理局科級干部黨風廉政檔案登記表》，明確廉政要求和責任，實行一票否決，哪個層面出現(xiàn)廉政問題，除追究當事人責任，還要追究哪個層面第一責任人的領導責任。全局干部按照黨風廉政建設責任書和局科級干部黨風廉政檔案登記表的要求，加強自律，信守承諾，不越紅線。第二、進一步強化監(jiān)督制度建設，規(guī)范權力運行和使用。教育黨員干部，嚴格遵守《廉政準則》，和“四大紀律八項要求”時刻牢記權力是黨和人民賦予的，必須用來為黨和人民服務，不能用于謀私。第三、健全個人廉政檔案。以科室為單位，為每名黨員干部建立個人廉政檔案，為全年評價干部和開展廉政責任追究提供了依據(jù)。第四、加強機關效能建設，以“優(yōu)化機關作風、完善工作機制、提高服務效能、實現(xiàn)加快發(fā)展”為目標，緊密結合年度工作任務，注重強化思想教育，規(guī)范行政行為，嚴格考核獎懲，突出解決機關存在的突出問題，以達到提升干部綜合素質、提高工作效率、爭創(chuàng)機關同志人人滿意單位為目的。第五、充分發(fā)揮專職紀檢員作用，協(xié)助局黨組抓好各項廉政日常工作，收集反饋廉政信息，建立健全個人廉政檔案等。

三、以強化制度為抓手，確保反腐倡廉各項工作的落實

提高認識，明確任務，落實責任，積極開展反腐倡廉制度建設推進年活動，堅持治本和預防工作，切實提高制度的執(zhí)行力，確保懲防腐敗體系建設取得實實在在的成效。

首先，嚴格落實中央《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，通過學習，局黨組成員都能夠準確掌握文件精神，牢記需要報告的事項要求，對領導干部填寫的報告表指定專人按時、按要求上報相關部門。局黨組成員在參加民主生活會、進行述職述廉時，都能對需要報告的個人有關事項進行說明和自查。堅持黨的先進性和黨的宗旨，增強接受監(jiān)督的意識，自覺接受黨組織的監(jiān)督，以身作則，始終做到清正廉潔，堅決與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭；自覺管好自己的配偶、子女，按照規(guī)定向組織報告?zhèn)€人有關事項。其二，進一步完善各項規(guī)章制度，建立和完善領導班子黨風廉政建設制度、財務制度、黨組議事制度、人事制度等有關黨風廉政建設的各項規(guī)章制度的落實，抓好管錢、管物等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，努力營造人人維護制度、人人執(zhí)行制度、人人按制度辦事的氛圍。其三，能緊緊圍繞全市經(jīng)濟和社會發(fā)展大局，堅持管理科學化、保障法制化、服務社會化的方向，采取有效措施，切實加強對機關的財物管理，努力實現(xiàn)在機關的組織、建設、運轉、發(fā)展等各個領域，用盡可能少的行政經(jīng)費和運行成本投入，獲得最好的服務保障效益。其四，樹立機關良好形象，積極構建節(jié)約型機關，號召全局人員從自己做起，從現(xiàn)在做起，從身邊的點滴事情做起，將節(jié)約真正落實到思想認識上、日常工作上和現(xiàn)實生活中，在全局逐步形成了“人人節(jié)約，社會發(fā)展”的良好氛圍；同時結合本單位的實際情況，制定切實可行的目標管理措施，并將工作責任落實到人頭，確保建設節(jié)約型機關活動真正取得實效。其五，加強財務管理，認真落實厲行節(jié)約的有關要求，嚴格控制機關一般性支出，精打細算，能少開支的盡量少開支，能不開支的決不開支，把錢化在有用之處，必用之處，建立健全崗位責任制，重點加強對公務接待、車輛運行等費用支出的管理與控制。

四、以強化落實為抓手，推進機關效能和反腐倡廉文化建設

以《廉政準則》為準繩，加強機關作風建設和黨風廉政建設，提高機關辦事效率，增強全局黨員干部的“公仆”意識，提升機關事務管理部門的良好形象。以解決機關干部職工最直接、最關心、最現(xiàn)實的利益為重點，開展對各項政策、制度落實情況的監(jiān)督檢查，把市委、市政府交給我們的工作抓實、做好。加強對黨員干部特別是領導干部作風建設的監(jiān)督檢查，大力弘揚求真務實的作風，提倡艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好風氣。緊密結合機關事務管理工作實際，不斷鞏固和強化制度活動年成果，注重強化執(zhí)行力，鍥而不舍地抓“貫徹落實”的能力，著力把反腐倡廉各項任務落到實處、見到實效。落實末尾淘汰制，辦事、辦文限時制，首問負責制、服務承諾制、警示告誡制、一崗雙責制等有關制度，扎實推進機關效能建設，確保各項工作走上制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化，形成“機關抓效能、人人重效能、事事講效能”的良好氛圍，以科學的理論、科學的制度、科學的方法指導和保障，全面推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作順利進行。以開展“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動為契機，以培養(yǎng)廉潔高效、公道正派的機關作風為目的，以確立“立黨為公、執(zhí)政為民”的服務理念為根本，積極開展廉政文化進機關活動。今年以來，局領導班子和科級以上干部撰寫了一篇主題教育活動心得和讀二本廉政書籍為內容的活動，進一步增強干部職工的拒腐防變能力，規(guī)范機關工作人員的廉潔從政行為。

堅持把黨風廉政文化建設作為機關事務管理工作的重要內容來抓，結合我市“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和我局建設“五型”機關的要求，加強思想道德建設和廉政文化建設，開展適合機關事務管理工作實際的廉政文化教育活動，把思想教育、紀律教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育和法制教育緊密結合，不斷增強全局干部職工的反腐倡廉意識，營造反腐倡廉良好氛圍。積極倡導和諧理念，營造心齊、氣順、風正的良好環(huán)境，以機關廉政和諧促進機關事務管理科學發(fā)展。并將廉政文化建設真正融入到機關事務管理工作中的文化建設、文明建設和政務建設等活動中去，努力造就一支廉潔高效、奮發(fā)有為的機關事務管理隊伍。

第二篇

一、注重學習，不斷提高干部職工思想政治水平

一年來，局黨組始終把加強學習、統(tǒng)一思想、提高認識作為加強隊伍建設，做好全年的重要工作來抓。一是帶領全局干部職工認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，教育干部職工樹立終身學習理念，端正學習態(tài)度，營造學習氛圍；二是認真開展“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育活動，進一步強化干部職工廉政意識，扎實推進“四項制度”建設；三是圍繞“科學發(fā)展創(chuàng)先進，城市轉型爭先鋒”的主題，以創(chuàng)建先進黨組織、向沈浩同志學習、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內容，在全體黨員中積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。四是進一步健全和完善各項學習制度，采取局黨組中心組學習、黨支部學習和堅持周五學習制度，并不斷在提高制度執(zhí)行力上下功夫，為出色完成全年目標任務奠定堅實的思想政治基礎。據(jù)統(tǒng)計，全年共組織各類學習活動68場（次），參學率達98%以上，局領導班子和科以上干部均完成3萬和2萬字以上學習筆記，在市人社局組織的公務員通用能力考試中機關干部均順利通過，并按時完成全省干部教育在線學習任務。通過一系列學習活動的有效開展，全局上下形成了政治上比進步、作風上比正派、廉政上比自律、事業(yè)上比忠誠、工作上比貢獻、業(yè)務上比素質、服務上比質量、形象上比完美的良好氛圍。

二、扎實工作，管理、保障、服務水平得到有效提升

（一）后勤服務水平明顯提高

堅持服務第一的宗旨，從細節(jié)入手，點滴做起，狠抓后勤管理，確保機關工作正常運行。一是認真做好日常保潔工作，嚴格落實衛(wèi)生保潔和輪值班制度，明確衛(wèi)生保潔工作職責范圍，實行不間斷保潔等一系列人性化服務措施，為機關工作人員創(chuàng)造一個清潔衛(wèi)生舒適的工作環(huán)境；二是加大監(jiān)督管理力度，積極與服務單位協(xié)調溝通，不斷提高午餐和班車服務質量，確保機關人員用餐放心、準點上下班；三是堅持日巡查、周檢查、月維護制度，加大對各類設施設備檢查、維保力度，著力做好中央空調蓄冰蓄熱系統(tǒng)定期的保養(yǎng)、維修；四是組織專業(yè)人員定期對行政中心所有房間和公共部位的濾網(wǎng)進行清洗消毒并記錄，對冷卻塔進行保養(yǎng)、清洗，在蓄冰、蓄熱時對有關數(shù)據(jù)進行詳細的登記分析，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；五是美化、亮化、綠化工作成績顯著，全年共綠化園區(qū)11000余平方，節(jié)假日期間擺放28000余盆鮮花，為慶祝建市50周年，投入35萬元做好市行政中心的美化亮化工程，突顯了城市亮點。據(jù)不完全統(tǒng)計，全年共保養(yǎng)維修電梯52次，更換水閥120只，更換金屬軟管和下水管180根，更換各種燈具1520盞，維修各類水電故障800余次，更換中央空調閘閥64支、過濾器50支，維修其他故障71次。常態(tài)化的后勤服務有效保障了市行政中心、招商大廈和原市委大院的正常運轉。

注重發(fā)揮自身在機關節(jié)能工作中的表率作用，并取得了顯著成效。嚴格執(zhí)行崗位責任制，做到日巡查、周檢查、月維護，用完善有效的制度保障推進節(jié)能；加大服務檢查力度，杜絕長流水、長明燈現(xiàn)象，以精打細算推進節(jié)能；合理利用，科學測算，避免計量不準確造成的能源浪費。經(jīng)科學測算，僅市行政中心8#計量柜減少浪費電量近20萬度，找補經(jīng)費約10萬元。據(jù)統(tǒng)計，____年共節(jié)電7.86萬度，節(jié)約資金7.86萬元；節(jié)水5400多噸，節(jié)約資金1.3萬元；局機關汽車燃油控制在9537.15升，比上一年度下降18.21%。

（二）公共機構節(jié)能工作日趨規(guī)范

以節(jié)能降耗為重點，多措并舉，穩(wěn)步推進公共機構節(jié)能管理工作，努力降低機關運行成本。積極參與全國第20個節(jié)能宣傳周活動，制作展板2塊，發(fā)放宣傳單1000余份，節(jié)能知識200余條，溫馨提示1800余條，營造了濃厚的節(jié)能氛圍，進一步增強了廣大市民和機關人員的節(jié)能意識；制定《市公共機構____年用能計劃指標》和《關于報送____年能源資源消耗數(shù)據(jù)的通知》（淮行管〔____年〕8號），對各單位各種能耗建立檔案，以掌握能耗基本數(shù)據(jù)，為節(jié)能目標的制定提供第一手資料；及時下達____年用能指標。市委市政府十分重視節(jié)能工作，決定從____年開始將節(jié)能工作納入目標責任制考核范圍，為使考核工作更具可操作性，制定了《市公共機構機構節(jié)能工作目標考核辦法（暫行）》；設立節(jié)約能源試點示范單位，采取定期與不定期抽查相結合的方式，對各獨立辦公機構進行普查，下發(fā)檢查通報，進一步推動了全市節(jié)能工作的開展。機構建設得到加強，市政府批準成立節(jié)能管理科，配備了專職人員，為做好管理工作打下了基礎。

通過不斷加強公共機構節(jié)能宣傳和認真組織開展各項資源節(jié)約活動，市直公共機構和集中辦公單位的水、電、油的用能消耗情況均得到了有效控制，據(jù)統(tǒng)計，市直公共機構全年用電量控制在12040807度，比上一年度節(jié)約了137500度，用水量控制在342780噸，比上一年度節(jié)約了46217噸，汽車燃油控制在1984176升，比上一年度節(jié)約了113251升；集中辦公單位全年用電量控制在3060577度，下降了5.01%，用水量控制在49809噸，下降了9.8%。

（三）安保和綜治工作扎實推進

以穩(wěn)定大局，創(chuàng)建平安和諧機關為宗旨，內強素質、外樹形象，全力做好安全保衛(wèi)工作，為打造平安機關邁出堅實步伐。首先，注重抓好安保隊伍建設。針對安保轄區(qū)點多、面廣、線長及人員素質參差不齊等現(xiàn)狀，定期對安保人員進行業(yè)務知識學習和體能訓練，以提高安保人員的整體素質；二是結合工作實際，及時制定了年度社會治安綜合治理目標責任書，主動與市直機關63家單位簽訂了社會治安綜合治理目標責任書，形成了群防群治、齊抓共管的工作格局；第三，采取多種形式，積極開展結對幫扶和“法律六進”送法律知識進鄉(xiāng)村活動，盡力幫助幫扶對象解決實際問題；四是針對市行政中心車輛驟增，安全隱患增多，管理難度加大等因素，采取更換出入證、不間斷巡查等措施，確保機關車輛憑證駛入、停放到位，同時加大夜間車輛管理力度，門衛(wèi)嚴格登記，確保了轄區(qū)機關的車輛安全；五是堅持“預防為主、防消結合”的方針，定期對消防設備進行檢查，全年共維修更換消防設備煙感16個，水流指示模板2塊，消防廣播1個，防火閥8只，確保了機關的消防安全；六是積極協(xié)助信訪部門做好群眾上訪工作，全年共接待上訪群眾395批次，疏導上訪人員3187人次,無一例安全事故和治安案件發(fā)生。

（四）國有資產(chǎn)管理工作有序開展

辦公用房管理方面。按照市政府《關于對市行政事業(yè)性國有資產(chǎn)實施統(tǒng)一管理運營的通知》要求，完成對全市行政事業(yè)單位非經(jīng)營性資產(chǎn)清理登記工作，為下一步全面管理打下基礎。嚴格把關，在完成市農委、市檔案局大樓屋面防水、外墻維修工程基礎上，定期進行質量跟蹤，及時解決施工過程中的各種問題。根據(jù)《市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理實施辦法》要求，結合我市實際，修改完善了市直機關辦公用房管理維修細則，逐步使市直機關辦公用房維修管理有章可循。認真開展對現(xiàn)有辦公用房狀況、人均使用面積的摸底統(tǒng)計工作，按要求積極做好市新建政務中心前期籌備工作。

公務用車管理方面。嚴格執(zhí)行《市市直機關公務用車管理實施辦法》，積極推進以編制管理為主要手段的公務用車規(guī)范化管理，根據(jù)聯(lián)席會議關于公車審批結果嚴格按程序為申請購車單位辦理相關手續(xù)，全年共批準預算內及財政支出按標準購車13臺，財政支出比2023年減少了15%。按《辦法》規(guī)定嚴格車輛處置程序。全年兩批次對申請?zhí)幹密囕v進行公開拍賣，成功拍賣車輛14輛，拍賣金額37萬余元，全部上繳市財政，確保了國有資產(chǎn)保值增值。

（五）會議服務水平大為提升

為進一步提高全市性會務服務質量，我局進一步加大了工作管理力度，在機關人員十分緊張的情況下，安排專人負責會務工作。制定了會務室聘用人員績效考核細則，嚴格按照會務工作制度加強對會務人員的日常管理及專業(yè)知識學習和保密教育，強化技能培訓，確保做到會前積極與辦會單位溝通，會中服務熱情周到、規(guī)范服務，會后認真總結整改；加強對會務人員的經(jīng)常性思想道德和職業(yè)道德教育，引導會務人員樹立窗口意識，培養(yǎng)其愛崗敬業(yè)的責任意識，會務服務人員的素質明顯提高，會議服務水平得到有效提升。據(jù)統(tǒng)計，全年共承擔全市各級各類會議293場（次），服務參會人數(shù)約35000余人（次），無一差錯，做到安全、優(yōu)質、高效，得到了市領導和辦會單位的一致好評。

三、招商引資、計劃生育、檔案管理等工作取得好成績

局黨組高度重視招商引資工作，建立一把手負總責、分管領導具體抓、確定具體招商人員、全員參與的招商引資機制，多渠道聯(lián)系招商引資項目，成功從上海引進科技農業(yè)項目落戶杜集區(qū)。全年累計完成招商引資任務3180萬元，為市下達任務的106%。

始終把計劃生育工作做為重要工作來抓，明確專人從事計劃生育工作，積極做好計生政策宣傳，落實計生政策，進一步健全了基礎臺帳，全局干部職工無一人違反計劃生育政策，順利通過了年終計劃生育工作專項考核。

重視檔案管理，安排專人進行檔案管理知識培訓，增加檔案管理的硬件設施，認真做好各年度檔案的整理、歸檔及移交進館工作，檔案工作漸趨規(guī)范，被評為全市檔案工作先進集體。

四、加強黨風廉政建設，努力構建廉潔型機關

局黨組高度重視并始終把黨風廉政建設和反腐倡廉工作擺在重要議事日程，加強組織領導，明確責任分工，制定《市直機關事務管理局____年黨風廉政建設工作計劃》（淮行管組〔____年〕2號），并采取有效措施把黨風廉政建設責任制工作落到實處。加強對廣大干部職工經(jīng)常性黨風廉政教育，認真學習胡錦濤、賀國強同志在十七屆中央紀委第五次全會的重要講話和工作報告，王金山、王三運同志在省紀委八屆六次全會、省政府第三次廉政工作會議和省委中心組理論學習會議上的講話以及畢美家、李磊同志在市紀委六屆五次全會上的重要講話和工作報告；認真學習《黨員領導干部廉潔從政手冊》、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等一系列政策規(guī)定。開展“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育活動，局主要領導圍繞“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”這一主題，緊密聯(lián)系機關事務管理部門反腐倡廉建設實際，為全局黨員干部職工上專題黨課。組織觀看《貪之害——貪權、貪錢、貪色警示錄》、《欲之禍——濟南市人大常委會原主任段義和案件警示錄》、《插翅難逃——胡星受賄案警示錄》、《市科技局腐敗窩案警示錄》、《蛻化權力》等警示片。通過一系列地學習教育，切實增強了我局廣大黨員干部的廉潔意識，全局上下營造了謀事干事、奮發(fā)向上、風清氣正的和諧氛圍，努力構建廉潔型機關。

一年來，我局始終圍繞保障機關運轉、降低行政成本、加強政府自身建設的總體目標，抓住建設節(jié)約型機關這條主線，始終立足機關需求不斷增長與服務保障供給有限性和不平衡的矛盾，努力做到在發(fā)展中抓節(jié)約，在節(jié)約中促發(fā)展；始終堅持以管理為基礎、服務為核心、保障為目標，認真履行加強管理、抓好保障、改進服務的基本職責，扎實做好各項工作，取得了優(yōu)異成績，榮獲____年中國（）煤礦機械博覽會先進集體、全市亮化工作先進單位、全市目標管理工作先進單位榮譽稱號，多次受到市委、市政府表彰。

在肯定成績、總結經(jīng)驗的同時，應清醒地看到存在的問題和不足，諸如部分干部職工存在著思想觀念陳舊、進取意識不強、執(zhí)行力不夠、工作標準不夠高、缺乏創(chuàng)新意識等等，需在今后的工作中著力加以解決。

第三篇

一、加強組織領導明確任務分工確保黨風廉政建設責任制落到實處

局黨組始終把黨風廉政建設和反腐倡廉工作擺在重要議事日程，加強組織領導，明確責任分工，確保黨風廉政建設責任制工作落到實處。一是及時調整黨風廉政建設責任制領導小組，一把手任組長，認真履行反腐倡廉建設第一責任人職責，主要領導與市政府分管領導，主要領導與副局長，副局長與分管科室之間層層簽訂黨風廉政建設責任書。二是制定了《____年度市直機關事務管理局黨風廉政建設責任制工作實施意見》，把黨風廉政工作納入年度目標責任考核并貫穿全年工作的始終。三是加強干部職工廉潔從政意識，實行個人收入公開，建立領導干部個人有關事項報告制度及科級干部廉政檔案，從而增強了全局黨員干部職工的廉潔自律意識和反腐倡廉的責任感、使命感，形成一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設工作格局。

二、圍繞中心工作強化監(jiān)督檢查保證各項工作落到實處

今年3月份以來，我局在市委的統(tǒng)一組織和指導下，開展了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，并以此次活動為契機，進一步加強機關效能建設，服務意識進一步增強。在學習實踐活動期間，通過分析檢查，對征求到的意見和建議進行認真梳理，并建立落實整改問題工作臺帳，對能夠解決的問題均一一進行了解決（行政中心電開水爐問題，節(jié)假日供冷、供暖問題，行政中心部分樓層漏雨問題等）。同時局黨組堅持以解放思想為先導，深化體制機制改革創(chuàng)新，為機關事務管理工作科學發(fā)展奠定了堅實的基礎，修訂了房產(chǎn)、車輛、后勤、安保、辦公室5大類2o項標準制度。在做好日常性的管理、保障、服務的同時，加大工作力度，加快工作進度，重點做好新增職能工作。

（一）在公共機構節(jié)能方面：一是充分利用電視、網(wǎng)絡、報紙、電子屏及在樓體內外懸掛標語等形式，廣泛宣傳《公共機構節(jié)能條例》，為《條例》的實施營造了良好的社會環(huán)境和輿論氛圍。二是與市節(jié)能辦聯(lián)合下發(fā)節(jié)能倡議書，積極組織參與全國第19個節(jié)能宣傳周活動，增強了機關工作人員節(jié)約能源的意識，并采取多種措施穩(wěn)步推進公共機構節(jié)能工作。三是針對集中辦公場所，以節(jié)水、節(jié)電為重點，以降低能耗，為市行政中心各個辦公場所全部更換為節(jié)能燈具，共計7934只，有效降低了電能全年節(jié)電30.8萬度，節(jié)約經(jīng)費17.5萬元；節(jié)水1.32萬噸，節(jié)約經(jīng)費3.27萬元。四是嚴格按照《公共機構節(jié)能條例》的要求，針對獨立辦公單位，召開全市公共機構節(jié)能工作會議，積極建立和完善公共機構節(jié)能管理聯(lián)絡員工作機制，出臺了《市公共機構節(jié)能聯(lián)絡員工作辦法》和《市公共機構節(jié)能實施意見》，同時認真開展能耗計量統(tǒng)計，實行按季度統(tǒng)計能源消耗數(shù)據(jù)，在統(tǒng)計分析的基礎上，對用能重點單位進行能源審計，對38家獨立辦公單位能源消耗情況進行摸底，對20多家獨立辦公單位進行實地監(jiān)測。五是制定全市公共機構節(jié)能工作考核評價制度，下達了全市各單位____年和____年的用能指標，為____年全市公共機構節(jié)能工作納入市委、市政府目標責任制考核打下了基礎；為提高公共機構能源利用效率，降低公共機構運行成本，建設節(jié)約型機關做出貢獻。

（二）在規(guī)范市直機關公務用車管理方面：____年初，由我局參與代擬的《市市直機關公務用車實施辦法》(淮辦發(fā)〔____年〕28號被評為全市反腐倡廉好制度)，并按規(guī)定開展了公車購置、審批及處置等業(yè)務工作。車輛配置實行聯(lián)席會議制度，嚴格按照配備標準及編制管理執(zhí)行，對納入管理的市直76家單位的公務用車進行了核編，為市直機關公車首次正式建立了“戶口簿”；在此基礎上，對申請購置公車單位的人員車輛編制、公車狀況進行嚴格初審、把關后，報請聯(lián)席會議進行審批；車輛處置則嚴格按照“換新車交舊車”原則，對購置新車以及符合車輛處置條件的單位的車輛，按照《辦法》的要求，委托市產(chǎn)權交易中心進行評估并公開拍賣；同時按規(guī)定對報廢車輛交由有資質的回收企業(yè)進行報廢，并進行全程監(jiān)督，拍賣及報廢殘值所得全額上繳市財政。據(jù)統(tǒng)計，全年共批準預算內及財政支出按標準購車15臺，預算外及二級機構購工作用車或專用車55臺，委托市產(chǎn)權交易中心四次對10輛申請?zhí)幹密囕v進行公開拍賣或競價轉讓，確保了國有資產(chǎn)保值增值。

（三）在機關辦公用房管理方面：根據(jù)《市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理實施辦法》的要求，對市直機關辦公用房進行了集中摸底調查，制定了市直機關辦公用房維修管理辦法，開展了市直機關辦公用房的維修、管理工作。

三、抓好廉潔自律搞好廉潔從政扎實推進干部隊伍建設

（一）加強班子建設：局黨組一直把領導班子建設作為一項長期而又十分重要的任務，采取切實有效的措施，堅持不懈地抓緊抓好。一是建設學習型領導班子，不斷強化黨組理論學習，加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及十七屆四中全會精神的學習，堅持講黨性、重品行、作表率，努力把科學發(fā)展觀轉化為推動機關事務科學發(fā)展的堅強意志，謀劃機關事務科學發(fā)展的正確思路和領導機關事務科學發(fā)展的實際能力。二是建設團結型領導班子，切實加強黨的民主集中制建設，建立健全各項規(guī)章制度，用制度規(guī)范班子成員的言行，增強班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，堅持重大問題集體研究，同時通過及時召開班子民主生活會和班子成員自我規(guī)范行為等方式努力營造團結協(xié)作、共事共心的良好氛圍。三是建設工作型領導班子，局黨組始終圍繞加快機關事務工作科學發(fā)展來加強班子建設，結合機關事務工作實際，科學制定工作規(guī)劃，理清工作思路，謀劃工作舉措，明確發(fā)展目標，瞄準工作目標，嚴格管理，狠抓落實。四是制定了《關于進一步加強領導班子建設的意見》，進一步規(guī)了領導干部的行為。

（二）加強干部隊伍建設：加強黨風廉政建設，思想政治教育是核心。因此，局黨組抓住開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的有利時機，教育引導黨員干部職工強化理論武裝，提高政治素養(yǎng)，增強大局意識，在行動上自覺同黨中央保持高度一致。一是局黨組始終堅持周五學習制度，組織黨員干部職工深入學習黨的十七大、十七屆中紀委第三次、第四次全體會議精神、中紀委《加強領導干部修養(yǎng)，樹立和弘揚優(yōu)良作風學習輔導百問》和省紀委《加強黨性修養(yǎng)，弘揚優(yōu)良作風，促進科學發(fā)展主題教育讀本》，堅持主要領導為全局黨員干部上黨課、上廉政課。二是通過電子屏、懸掛橫幅等方式進行廉政宣傳，在全局上下倡導清廉、正氣、節(jié)儉的良好風氣。三是經(jīng)常組織全體人員觀看《加強黨性修養(yǎng)，樹立和弘揚良好作風》等有關電教片，通過學習、宣傳、教育，使廣大黨員干部自覺筑牢思想道德防線，提高了懲治和有效預防腐敗的能力。四是在扎實開展反腐倡廉制度建設推進年活動的基礎上，規(guī)范管理，著眼防范，堅持五個嚴禁和厲行節(jié)約的八項要求，自覺營造良好的廉政氛圍，準確把握廉潔從政的各項規(guī)定。

通過加強干部隊伍建設和作風建設，市直機關事務管理局正逐步營造謀事干事、奮發(fā)向上、風清氣正的和諧工作環(huán)境。機關各科室結合效能建設，大力弘揚愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、無私奉獻、改革創(chuàng)新精神，提高辦事效率，優(yōu)化服務流程，簡化辦事程序，重實際、講實干、看實績、求實效，工作作風進一步優(yōu)化。全局上下“一榮俱榮，一損俱損”的大局觀念和整體意識進一步增強。局黨組班子成員配合默契，相互尊重，風氣民主，領導干部廉潔自律意識明顯提高，黨員先鋒模范作用和基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用得到充實發(fā)揮，黨風廉政建設得到加強，反腐倡廉取得較好成效。____年，我局無公款出國境支出，車輛購置及運行費用支出7.66萬元，完成比例64.9%，公務接待費支出6.57萬元，完成比例100％，用電、用水支出184.5萬元，完成比例92.2％。

____年，我局將進一步按照“兩個務必”的要求，堅持為民、務實、清廉、高效，切實加強廣大黨員干部的思想建設、組織建設和作風建設，完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，引導和教育廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率，充分發(fā)揮領導干部的模范帶頭作用和各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，努力建設一支政治堅定、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良、團結和諧的高素質機關事務管理隊伍。

第四篇

一、領導重視，目的明確

開展黨性分析和民主評議黨員活動，是發(fā)揚黨內民主、強化對黨員的監(jiān)督、管理和加強黨內自身建設的有效途徑。因此，局黨組高度重視，及時召開全局黨員干部、職工大會，及時傳達民主評議黨員有關文件精神，統(tǒng)一思想認識，作出部署安排。每次評議都確定一名分管領導具體負責計劃安排這項活動的開展與落實。同時，明確評議目的，并緊緊圍繞“管理、服務、保障”中心工作，結合各自的工作實際，認真開展批評和自我批評，每一名黨員干部、職工的黨性分析和民主評議，都受到了教育和心靈的洗滌。本著由則改之，無則加勉的原則，互相幫助，團結關愛，形成了風清氣正的政治面貌。

二、加強學習，提高認識

學習是提高黨員思想理論水平的基礎，在開展民主評議前，注重加強黨員的思想教育，認真組織黨員學習科學發(fā)展觀理論，黨的十七屆四中全會精神，引導黨員干部、職工對照黨章嚴格要求自己，堅定理想信念，堅持黨的宗旨，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性，立足機關事務工作實際，充分發(fā)揮先鋒模范作用，埋頭苦干，銳意進取，推動機關事務科學發(fā)展。通過學習教育，進一步加深了黨員干部、職工對黨的十八大和科學發(fā)展的理解與認識，進一步增強了黨性，激發(fā)和調動了全體黨員的政治熱情，從而為評議工作奠定了良好的思想基礎。

三、嚴格評議，確保實效

在學習教育、提高認識的基礎上，按照黨員民主評議的方法步驟和程序，局黨組認真開展評議工作。一是要求每名黨員對照《黨章》規(guī)定的標準，對自己各方面表現(xiàn)進行綜合的檢查和評價，實事求是地寫出書面材料，報告自己在黨性觀念、思想政治、工作作風、工作方法以及學風和德、能、勤、績、廉等方面存在的主要問題和不足。二是召開支部黨員大會組織黨員進行集中討論交流，黨員干部職工都能認真對照黨章的要求，認真進行對照檢查，找準個人存在的問題，剖析自身存在問題的原因，明確今后努力的方向和整改措施，積極開展批評和自我批評，三是發(fā)放測評表進行民主測評，通過測評，合格率達100%

民主評議黨員活動使全局黨員干部在黨性觀念、思想信念、宗旨意識、組織紀律等方面都得到提高，激發(fā)了機關黨員干部的工作熱情，工作作風明顯改進，有效地促進機關事務“管理、服務、保障”各項工作的順利開展。同時黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了增強，黨員干部、職工的執(zhí)行力得到了提升，民主氛圍得到了進一步升華，形成了勤政廉政，能干事、會干事、干好事、辦成事的機關事務干部職工隊伍。

第五篇

一、加強思想政治學習，不斷提高綜合素質

認真學習鄧小平理論和黨的十八大和十八屆三中全會精神“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策。大力開展“學習〈廉政準則〉、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育活動，進一步強化干部職工大局意識、宗旨意識、法律意識、廉政意識、監(jiān)督意識，扎實推進“四項制度”建設。以“科學發(fā)展創(chuàng)先進，城市轉型爭先鋒”為主題，以創(chuàng)建先進黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內容，在全體黨員中積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，全局上下形成了政治上比進步、名利前比風格、作風上比正派、廉政上比自律、事業(yè)上比忠誠、工作上比貢獻、業(yè)務上比素質、服務上比質量、形象上比完美的良好氛圍，增強了全局上下團結干事的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、加大管理力度，全力做好后勤保障服務

一是認真做好日常保潔工作。嚴格落實衛(wèi)生保潔制度和輪值班制度，明確衛(wèi)生保潔工作職責范圍，為機關工作人員創(chuàng)造一個舒適的工作環(huán)境；二是加大日巡查、周檢查、月保養(yǎng)力度，多次對強弱電閘的所有開關以及供電設備進行全面細致的檢查，確保了行政中心大樓安全用電。組織對所有排水系統(tǒng)進行全面細致的檢查，并清除所有污泥，確保排水系統(tǒng)安全暢通，不留隱患；三是在夏季來臨之前，組織專人對行政中心所有房間和公共部位的濾網(wǎng)進行清洗記錄，對冷卻塔進行保養(yǎng)、清洗，在蓄冰、蓄熱時對有關數(shù)據(jù)進行詳細的登記分析，以確保機組的正常運行。據(jù)不完全統(tǒng)計，上半年共保養(yǎng)維修電梯26次，更換水閥68只，更換金屬軟管和下水管76根，更換走廊大廳及會議室節(jié)能燈640只，更換各辦公室和公共部位420根，更換鎮(zhèn)流器48只，維修其它各類水電故障120余次。有效預防和排除各類安全隱患，保障了機關的正常運轉。

三、認真做好綜治安保工作，著力打造“平安和諧機關”

安全保衛(wèi)工作始終以“提高警惕、警鐘長鳴”為宗旨，不斷完善各種防范措施，努力提高安全保衛(wèi)人員素質，增強保衛(wèi)人員的安全防范意識和責任感，著力打造“平安和諧機關”。一是結合工作實際，及時制定了本年度社會治安綜合治理目標責任書，主動與行政中心、原市委大院、招商大廈63家單位簽訂了社會治安綜合治理目標責任書，形成了群防群治、齊抓共管的良好工作格局；二是積極參加全市社會治安綜合治理宣傳月活動，制作展示牌板2塊，懸掛標語橫幅一條，設立咨詢臺一個，發(fā)宣傳材料300多份，現(xiàn)場接待群眾咨詢100多人次；同時，積極協(xié)助信訪部門做好群眾上訪工作，上半年共接上訪群眾172批次，983人次；三是根據(jù)《關于開展全市“五五”普法依法治市工作檢查考核的通知》（淮治市〔____年〕1號）精神，對局“五五”普法依法治市工作檔案資料再次進行了全面回顧總結，使我局“五五”普法依法治市和法制宣傳教育工作更加規(guī)范完善，得到了市“五五”普法依法治市工作檢查考核小組的好評；四是采取集中整治、不間斷巡查等措施，確保機關車輛停放到位，進出暢通。加大夜間車輛管理力度，憑出入證停放，日夜間車輛出入，門衛(wèi)嚴格登記，確保了轄區(qū)機關的車輛安全；五是始終堅持“預防為主，防消結合”的方針，從思想上把火災預防放在首位。堅持日巡查、月抽查、季度檢查、半年總結制度，不斷加大對自動報警系統(tǒng)和消防設備檢查力度，保證了消防安全。

四、強化節(jié)能意識，積極推進節(jié)能工作

一是加強對節(jié)能工作的日常監(jiān)督管理，嚴格落實節(jié)能降耗任務，規(guī)范能耗數(shù)據(jù)上報程序。年初，對全市公共機構第一季度能耗數(shù)據(jù)收集、整理、統(tǒng)計工作，及時對全市節(jié)能情況進行監(jiān)控。深入到單位現(xiàn)場指導填報，從而使節(jié)能工作順利開展；二是開展對科、教、文、衛(wèi)、體等主要能耗系統(tǒng)下屬二級機構的節(jié)能普查工作，摸清了部分單位的用能情況，并根據(jù)他們的實際用能狀況，提出合理化建議；三是加大對節(jié)能工作的輿論宣傳力度。以《公共機構節(jié)能條例》為抓手，充分利用電視、報紙、橫幅、黑板報等多種形式，廣泛開展節(jié)能知識宣傳，增加做好節(jié)能工作的緊迫感、責任感和使命感。認真開展全國第20個節(jié)能宣傳周活動，制作展板2塊，發(fā)放宣傳單500多份，在行政中心電梯內張貼了公共機構節(jié)能標識，在公共場所張貼節(jié)能宣傳溫馨提示，利用手機短信宣傳節(jié)能，以進一步提高廣大機關干部群眾的節(jié)能參與意識。同時積極做好公共機節(jié)能工作報送工作，其中撰寫的一篇通訊，分別被省管局網(wǎng)站及省《后勤導刊》雜志社采用，提高了我市公共機構工作知名度。

五、加強制度建設，認真搞好國有資產(chǎn)管理

辦公用房管理方面。一是按照《關于對市行政事業(yè)性國有資產(chǎn)實施統(tǒng)一管理運營的通知》文件要求，開展對全市行政事業(yè)單位非經(jīng)營性資產(chǎn)進行清理登記工作；二是做好關于市政府新建政務中心報批所需材料準備工作，其中包括對現(xiàn)有辦公用房狀況、人均使用面積的調查，對新建政務中心辦公用房使用提出意見建議；三是嚴格把關，完成市農委、市檔案局大樓屋面防水、外墻維修工程。

公務用車管理方面。根據(jù)公車管理領導小組最終確定的市直各單位的車輛正式編制和臨時編制數(shù)，經(jīng)認真審核無誤后，向各單位發(fā)放了車輛編制卡，建立了各單位的車輛情況基礎臺帳。認真整理準備聯(lián)席會議材料和會后的上報材料，并根據(jù)審批結果嚴格按程序為申請購車單位辦理相關手續(xù)。按《辦法》規(guī)定嚴格車輛處置程序，兩批次對申請?zhí)幹密囕v進行公開拍賣，成功拍賣車輛5輛，拍賣金額近20萬，全部上繳市財政。

六、強化會務管理，努力提高服務水平

制定了《市直機關事務管理局會務室聘用人員績效考核細則》，嚴格按照會務工作制度加強對會務人員的日常管理，并進行經(jīng)常性的督促、檢查和指導，切實做到了會前積極與辦會單位溝通；會中服務熱情周到、規(guī)范服務；會后認真總結整改。椐不完全統(tǒng)計，上半年我局共承擔各級各類會議近143場次，參會人數(shù)約13000人，會議服務工作中沒有出現(xiàn)過一次差錯，做到安全、優(yōu)質、高效。

七、落實目標任務，抓好招商引資工作

重視招商引資工作，建立一把手負總責，分管領導具體抓，確定具體招商人員、全員參與的招商引資機制，多渠道聯(lián)系招商引資項目。成功從上海引進科技農業(yè)項目落戶杜集區(qū)，積極聯(lián)系江蘇投資果膠加工生產(chǎn)項目和山東食用牛和奶牛養(yǎng)殖項目。

八、全力做好“建市五十周年”慶典活動的保障服務工作

【第14篇 城市管理黨建工作總結范文

____年，城管局黨總支認真貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和省、市、委的一系列重要決策部署，牢牢把握建設團結、堅強的領導班子和高素質黨員干部隊伍這個關鍵，結合工作實際，把黨建工作融入于“為民、務實、清廉”為主要內容的第二批黨的群眾路線教育實踐活動之中，大力加強城管局黨的思想、組織、作風、制度建設，使局黨總支的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強，從而有力地促進了城市管理工作的全面發(fā)展?，F(xiàn)將一年來黨建工作總結如下：

一、工作情況

1、加強領導，健全工作機制促保障

為抓好黨建工作，局黨總支書記認真落實黨建工作責任制，把黨建工作擺上了主要工作日程，定時組織召開黨建工作會議，聽取黨建工作情況匯報，指導部署黨建工作，強化了黨建工作“第一責任人”的意識。一是加強組織建設，選調精干力量充實黨務工作隊伍；二是加強黨建制度建設。落實了《黨建工作責任制》，對黨建的每項工作內容、工作標準、責任領導、工作部門、具體責任人都做出了明確規(guī)定，確保了黨建工作責任制的落實。三是進一步完善了干部職工上下班考勤制度、公務外出登記制度、請銷假制度，并成立監(jiān)督機構，保證制度執(zhí)行規(guī)范，成效明顯。

2、突出重點，加強班子建設促能力

依托第二批黨的群眾路線教育實踐活動，城管局黨總支緊緊抓住領導班子建設，全面提高執(zhí)政能力的重點，積極推動班子建設。

一是抓學習。根據(jù)上級要求，局領導班子集中學習了《論群眾路線—重要論述摘編》等5本必學書和具有指導性的中央文件、各級領導講話，共同收看了《筑夢之基》、《永恒的信念》等十多個影視教材，達到了預期效果；組織編制了一套《教育實踐活動學習材料匯編》，人手一冊，方便黨員開展自學，做到學習工作“兩不誤”。同時，圍繞“學習黨章和焦裕祿精神”，對照“三嚴三實”的要求，開展了遠學焦裕祿、近學龔全珍、柯善梅活動，對照先進找差距，找不足等活動，有效推動了教育實踐活動的開展?？傊?、局長林佛招同志不僅始終以普通黨員的身份全程參加集中學習，并利用夜晚時間，撰寫學習體會文章，創(chuàng)造了全局之最，樹立了表率。不顧工作繁忙，結合自身成長經(jīng)歷，認真?zhèn)湔n，為全局黨員干部傳授了一節(jié)聲情并茂的《學習弘揚焦裕祿精神，做新時期的好干部》的黨課，不顧路途遙遠，天氣炎熱，為掛點村基層黨員授課，贏得了基層黨員干部的好評，取得了良好的效果。其他領導班子成員一樣率先垂范，積極主動調整好學習工作時間，與普通黨員一起參加集中學習，認真書寫讀書筆記，撰寫學習體會文章，交流學習心得。通過教育實踐活動的學習階段，全局黨員干部對教育實踐活動的重大現(xiàn)實意義、馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的豐富內涵有了新的認識，黨員干部群眾觀念得到增強，黨員的榮譽感得到激發(fā)。

二是抓制度。一年來，我局完善了《黨支部會議制度》、《民主生活會制度》等黨建工作制度，促進黨支部工作的制度化、規(guī)范化；修訂完善《談心交心制度》、《工作績效考評制度》、《財務管理制度》、《ab工作崗位制度》等8項規(guī)章制度，這些規(guī)章制度的建立和完善，有力推動了我局領導班子工作作風的改進、促進了密切聯(lián)系群眾的常態(tài)化、長效化。堅持重大問題集體研究決定，實行民主決策，形成班子成員團結協(xié)調的良好局面。

三是抓落實。創(chuàng)新方法，狠抓整改落實，制度落實。根據(jù)我局第二批黨的群眾路線教育實踐活動查擺出來的問題，局黨總支不推諉、不回避，勇于擔當，直面困難，解決了班子自身存在的26條“四風”問題以及班子成員個人存在的“四風”問題，解決了160多條人民群眾生產(chǎn)生活息息相關的民生問題，用實實在在的成效，展現(xiàn)黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義，對局黨建工作的開展起到了積極的促進作用。

3、查擺“四風”，全面加強紀檢監(jiān)察工作

以黨的群眾路線教育實踐活動為平臺，全面加強黨風廉政教育。

一是建立完善學習教育機制。把黨員干部的政治思想教育和黨風廉政教育納入重要議事日程，積極主動推進了黨風廉政建設工作的深入開展。二是落實學習教育制度。堅持采取集中學習、個人自學、記寫筆記、心得、觀看專題片等形式，組織黨員領導干部認真學習中央《廉政準則》、省、市、委關于加強黨風廉政建設的各項規(guī)定，進一步強化了黨員領導干部的黨性觀念和紀律意識，增強了清政廉潔，遵紀守法的自覺性，進一步規(guī)范了從政行為，激勵黨員干部奮發(fā)向上，為黨員干部廉潔從政、勤政為民營造了濃厚的氛圍。認真開展領導干部警示教育活動，共開展學習教育活動12次，觀看廉政教育專題片10場次，撰寫廉政心得體會2篇以上。使黨員干部增強了紀律意識，牢固樹立了居安思危，廉潔從政的思想觀念，為抓好黨風廉政建設和反腐敗工作打下了良好的基礎。

二是認真落實集體領導和個人分工負責相結合的制度。一年來，我局堅持落實黨風廉政建設責任制，主要領導堅持“一崗雙責”、六個不直接分管制度，做到了重大決策、大額資金使用，都能嚴格按規(guī)定程序進行操作，最后由領導班子集體作出決定，切實增加權力運行的透明度。重大事項決定后，凡適宜公開的都以適當?shù)姆绞焦_，防止領導班子決策失誤和權力濫用，保證決策的科學化、民主化。堅持和完善民主生活會制度。領導干部深入群眾廣泛聽取意見，找準問題之所在;經(jīng)常性地開展自查自糾活動，深刻查找問題，剖析問題根源，制定整改措施，會后認真落實整改，切實提高民主生活會的質量，增強監(jiān)督效果。

三是嚴格“三公”管理，狠抓制度落實，真正把“八項規(guī)定”落到實處。狠抓了班子成員自身建設，要求黨員領導干部做到自重、自省、自警、自勵。一年來領導班子成員沒有違反厲儉治奢規(guī)定的行為。按照“誰分管，誰負責”的原則，結合班子廉政建設責任制目標任務細化分解落實，完善領導干部廉潔自律公開承諾書，公開承諾內容，履行踐諾措施。

四是嚴格了公務接待，強化資金管理。對各方面來人接待就餐、公務用車、費用報銷等做到了嚴格把關審核，制定了“三公”經(jīng)費管理相關制度，先后制定了《城管局公務接待制度》、《城管局公務用車管理制度》等相關制度，從制度上進一步強化約束，并實行限額管理，有效杜絕了鋪張浪費行為。形成了層級管理、上下監(jiān)督、有諾必踐，齊抓共管黨風廉政建設工作的新局面。從制度上保障財務管理的規(guī)范性、嚴謹性和有效性，每季度按時上報單位“三公”經(jīng)費情況，嚴格按照年初預算數(shù)進行開支，“三公”經(jīng)費較往年有了大幅度下降。

五是狠抓作風效能提升。局督查人員對局機關科室、局屬單位，收費窗口進行定期不定期的檢查，重點檢查值班人員在位以及工作態(tài)度、服務質量等問題，發(fā)現(xiàn)問題及時通報，逐條逐項進行分解落實和整改提高，進一步理清了工作思路、明確了工作重點，有效推進各項工作。

六是積極妥善處理好各類信訪問題。由于城市管理工作與群眾生產(chǎn)生活息息相關，點多面廣，具有特殊性，是信訪事件的高發(fā)地帶。局班子十分重視信訪工作，一方面主動靠前，利用教育實踐活動第二階段深入基層，聽取意見的時機，解決部分群眾反映的突出問題，一方面認真開展調研，解決群眾反映的“老、大、難”問題。用積極誠懇的態(tài)度，贏得人民群眾的理解和支持，處置信訪案件的能力得到委、政府的肯定。一年中，未發(fā)生一起集體信訪和越級信訪事件。

4、落實“連心、強基、模范”三大工程，推進基層組織建設

真情“三送”，愛滿丹溪。城管局以“三送”工作為平臺，認真做好局黨員干部與“三送”村基層群眾結對幫扶工作，積極推動聯(lián)系服務基層群眾常態(tài)化、長效化，用實際行動落實“連心、強基、模范”工程。期間，我們?yōu)閽禳c的丹溪村和雙溪村辦實事，解難題，先后拿出20多萬元的資金和物資幫助掛點村硬化村道、修建橋梁和水陂水圳，建飲水工程，解決村民生活用水，資助貧困學生；量力而為，出資金、出設備、出人工、出技術，解決丹溪鄉(xiāng)部分路段的亮化，在建設社會主義新農村的實踐中貢獻了一份力量。密切配合掛點村黨支部，組織黨員培訓，為基層黨員講黨課，學黨章，了解黨的知識，激勵基層黨員，發(fā)揮黨員作用，爭做合格黨員，提高掛點村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)“強基”工程；挖典型，樹典型，用心開展“模范”工程。我們總結并積極向上級黨組織推薦了一直戰(zhàn)斗在城市管理工作一線，模范執(zhí)法、無私奉獻的老黨員賴聲蘭同志的先進事跡，開展學習模范、爭當先進的活動，為全局的黨員干部樹立了學習的榜樣，積極有效地配合了我局群眾路線教育實踐活動的開展。

5、新方法、新舉措，解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題，打造口碑城管

轉變思想觀念，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率，在公示欄公開市政項目審批流程，執(zhí)行24小時服務制和市政項目審批3天辦結制；端正工作態(tài)度，在全局推行文明用語，融洽干群關系；發(fā)放7000余張便民服務和路燈維護服務卡，為市民提供責任人聯(lián)系電話，方便服務群眾，把實事辦到家門口，幫忙幫到心坎上，這些方法舉措，切實解決了聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題，既密切了黨群關系，又改善了城管形象，贏得了廣大市民的一致好評。

6、統(tǒng)籌兼顧，黨建工作齊頭并進

一是重視黨外干部的培養(yǎng)、教育和管理。建立了黨外干部的相關資料，積極向委推薦優(yōu)秀黨外干部一名。年初，就提高我城市管理工作召開了黨外人士座談會，通報城市管理工作，征求黨外人士意見。

二是用實際行動關愛老干部及離退休干部職工，將老干部工作列入了議事日程，局主要領導和分管領導不僅在逢年過節(jié)及老干部生病住院期間做到走訪慰問，平時也能將老干部工作銘記在心，擠出時間，噓寒問暖。

三是進一步健全工會組織機構，關心愛護一線工人化為實際行動。班子成員在春節(jié)期間和夏天高溫下作業(yè)時及環(huán)衛(wèi)節(jié)日,能到一線慰問環(huán)衛(wèi)工人,指導環(huán)衛(wèi)工人如何正確防寒防暑，并發(fā)放慰問金和防暑藥品。局長和分管辦公室副局長帶領辦公室負責人及時走訪老黨員，并幫助解決老黨員家庭生活上的問題。

7、黨費收繳工作正常有序。

我局黨總支對____年以來黨費的收繳進行了認真自查，對本支部黨員交納黨費的基數(shù)、比例和數(shù)額進行認真核算，并及時向全體黨員進行公示。我局按時、足額收繳黨費并及時、全額上繳，沒有出現(xiàn)違規(guī)收繳、使用和管理黨費的情況。

二、存在的問題

____年的黨建工作，依托黨的群眾路線教育實踐活動，取得了優(yōu)異成績，但仍與委的要求任存在一些差距，比如：黨員先鋒模范帶頭作用的發(fā)揮有待進一步探討；硬件建設投入不足，黨員活動室比較簡陋，辦公條件較差；黨員學習的效果不夠理想，學習教育的方式方法有待進一步創(chuàng)新等。