創(chuàng)先爭優(yōu)總結（十六篇）

【第1篇 公司創(chuàng)先爭優(yōu)及主題活動報告總結

一、總體情況

自5月份油田“比學趕幫超、投資成本大討論、油田是我家”三項主題活動推進會后，我們高揚“油田是我家”主旋律，迅速行動，強力推進，通過這一系列的活動生動詮釋“盡責才愛家，安全才是家，奉獻為了家，勤儉持好家，建設靠大家”的理念。5月27 日，召開了班組長以上人員參加的主題活動推進會，成立領導小組，深化細化各項活動方案。緊接著于5月28日在工程運輸分公司車場召開主題活動現(xiàn)場誓師大會，各單位在會上進行了表態(tài)發(fā)言，并簽訂了主題活動目標責任書，組織員工現(xiàn)場簽名。還先后組織了勞模座談會、青年骨干座談會、投資成本討論會。6月30 日，也就是在油田紀念建黨89周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會后的第二天，我公司相應隆重召開了紀念建黨89周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會，以“三創(chuàng)三爭”工作報告部署和黨委書記動員講話的形式，拉開在黨的基層組織和全體黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的序幕。要求把活動作為鞏固和擴大學習實踐活動成果的一項重要舉措，作為學習實踐活動的繼續(xù)和延伸。要求基層黨組織努力做到“五個好”，即領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好;要求黨員努力做到“五帶頭”，即帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。7月5日起，公司黨委組織了創(chuàng)先爭優(yōu)巡回演講周活動，宣講車輛單位、機修行業(yè)、多種經(jīng)營和公司機關四個層面的優(yōu)秀黨員的先進事跡，組織演講團深入四路、五七、向陽、周磯4個片區(qū)12個基層廠隊的工房、車場宣講，用自己身邊的黨員影響、帶動大家，激發(fā)基層黨組織創(chuàng)建先進，黨員爭當優(yōu)秀，職工群眾受教育，得實惠。8月10日,公司黨委分別在油品運輸分公司和汽車大修廠兩個試點單位舉行了創(chuàng)先爭優(yōu)現(xiàn)場公開承諾儀式，拉開基層黨組織和黨員公開承諾序幕。到8月19日，公司三級黨組織全部完成了公開承諾。公司黨委按照“標準高、內(nèi)容細、數(shù)據(jù)實”的原則，以“發(fā)展需要的，群眾期盼的，通過努力能夠實現(xiàn)的”為定諾依據(jù)，廣泛征求意見建議，鄭重向公司全體職工及家屬承諾：女職工一年一體檢，男職工兩年一體檢;新建一條檢測線、一個項目部;每個基層單位配備至少一臺洗衣機，兩年內(nèi)建好機關及基層單位職工食堂;高度重視群眾來信來訪，確保事事有落實，件件有回音，切實實現(xiàn)“四不八無”目標，群眾滿意率達90%以上。各黨總支、黨支部和黨員的承諾事項按照“是否符合科學發(fā)展的要求，是否具有現(xiàn)實可操作性，是否體現(xiàn)崗位職責特點，是否體現(xiàn)支部‘五個好’、黨員‘五帶頭’的先進性，是否符合群眾意愿”等五條標準進行審議，確保承諾內(nèi)容具體、合理、可行。通過支部會議、網(wǎng)頁、宣傳欄等多種方式公開亮諾，以黨員責任區(qū)、黨員先鋒號、黨員示范崗等載體鞭策激勵黨員“亮身份、樹形象、擔責任”。當前，隊伍士氣高漲，生產(chǎn)運行平穩(wěn)，經(jīng)營踏上步伐。1至8月份，公司完成收入億元，實現(xiàn)內(nèi)部利潤萬元。

二、特色做法及主要成效

1、以“我的崗位我負責”為抓手，迅速掀起崗位興家活動熱潮

各項主題活動的開展，最終還是要落實到崗位上。我們理順比學趕幫超、投資成本大討論、油田是我家和公司在今年3月份啟動的“我的崗位我負責”活動的關系，將其都納入創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，既抓好各項活動推進工作，又做好結合工作，將“我的崗位我負責”活動作為貫徹落實創(chuàng)先爭優(yōu)及油田三項主題活動的總抓手，迅速在全員中掀起以“油田是我家”為核心內(nèi)容的崗位興家熱潮。

在活動之初，我們就認識到：開展一項主題活動，就要解決一個問題;解決一個問題，就要形成一套長效機制。為此，我們按照強“三基”的要求，從公司領導到中層干部，從操作工人到服務人員，人人參與崗位說明書編寫，編寫內(nèi)容對崗不對人，對事不對人。通過制定崗位說明書，規(guī)范完善各個崗位的職責、職權、工作目標，強化責任意識。做到“個人崗位責權明確，關聯(lián)崗位關系清晰”，為履職盡責打下基礎，加強崗位履職教育，引領全員崗位建功立業(yè)。為做好每一件事，干好每一項工作提供前提條件，解決了一個管長遠的、最基本的問題，促進企業(yè)各項管理水平提升。以崗位職責的形式固化管理責任，促進干部績效考核、單車工效掛鉤、修理產(chǎn)值提成計酬等先進企業(yè)管理方法在本企業(yè)的完善實施，進一步優(yōu)化流程設置、提高工作效率，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

同時，為了不讓說明書上的內(nèi)容停留在紙上，把落實的力度加大、把管理的指標量化、把干事興業(yè)的氛圍搞濃，把崗位的要求變成實際的成果。職工的精神面貌有明顯變化，選樹的各類典型作用更突出，企業(yè)的管理更精細，各項任務完成地更出色。車輛單位服務油氣勘探開發(fā)用車到位率100%，修理單位車輛返修率下降5%，汽車檢測綜合水平和培訓能力在省內(nèi)名列前茅。

2、以“黨員安全責任區(qū)”活動為突破口，多層面踐行安全回家的理念

安全才能回家，這是交通行業(yè)警語。對個人小家而言，沒有安全，就沒有幸福。對運輸之家而言，沒有了安全，就沒有了信譽和效益。對運輸之家而言就沒有了信譽和效益。對江漢油田這個大家庭而言，交通安全與職工群眾的生命財產(chǎn)息息相關。呵護好油田這個家，就要在十里油城，百里礦區(qū)，千里運輸線做到平安出行。為此，公司黨委創(chuàng)新黨員責任區(qū)內(nèi)容，把運輸行業(yè)重中之重的“安全”工作納入進來，開展“黨員安全責任區(qū)”競賽活動，充分發(fā)揮車隊黨員在公司安全生產(chǎn)中的示范、引導和監(jiān)督作用，增強全員安全意識，規(guī)范全員安全行為。

黨員安全責任區(qū)活動在5月初啟動后，公司9個車隊積極投入到“黨員安全責任區(qū)競賽”活動中，結合生產(chǎn)實際創(chuàng)造性開展工作。工程運輸分公司針對長途任務多的特點，只要有3臺以上車輛外出執(zhí)行任務，就成立“臨時黨員安全責任區(qū)”;物流公司黨員與安全技能較差的司機一對一結對子，多幫一教育引導，先進帶后進，提升整體安全生產(chǎn)能力;油品運輸分公司以檢查、幫助、教育三條防線為主要內(nèi)容，分公司領導、車隊干部堅持每天早晨7點以前到車場，實施黨員安全結對子幫教責任區(qū)活動。油品運輸分公司的這一做法以《安全結對子，幫扶出平安》為題，登上了《中國石化報》。通過此項活動，切實做到“事故四指數(shù)”與去年同期比事故起數(shù)下降20%，死亡人數(shù)為0，公司所屬車隊均達到局甲級文明車隊標準。

3、以評選“五星”班組為載體，搭建奉獻為家的建功立業(yè)平臺

班組是企業(yè)最小的細胞單位。今年以來，我們公司加強班組建設，用好班組陣地，發(fā)揮班組細胞作用，努力使班組達到完成任務好、基礎管理好、業(yè)務技能好、攻關創(chuàng)新好、守紀安全好、團結文明好的目標，在基層60多個一線班組開展了以爭當“效益星”、“安全星”、“服務星”、“成本星”、“設備星”為主要競賽內(nèi)容的 “五星”班組評比活動?；顒影丛驴己耍窒到y(tǒng)展開，主要由各基層單位“比學趕幫超”工作小組人員，每月5日到8日，對所在單位的一線班組從效益、安全、服務、成本、設備等五個方面進行月度考核，對完成或超額完成收入、利潤指標;安全無任何大小責任事故;服務無投訴、無告狀;設備完好率達95%以上;油料、材料、修理費等成本指標控制在公司核定范圍內(nèi)的班組，每達標一項，得一顆星。每月得到全部五顆星的班組獎勵200元，連續(xù)每月都獲得五顆星的班組，年底再額外獎勵1000元?？己私Y果還做為年底評選模范班組的重要依據(jù)。同時，各基層單位設立競賽欄，對評比結果進行張榜公布，讓班組之間比有目標、比有對象。

通過評“五星”班組這樣一個活動載體，搭建職工奉獻企業(yè)，以廠為家，建功立業(yè)的平臺。爭創(chuàng)最佳班組、爭當最佳班組長和優(yōu)秀職工，服務油氣生產(chǎn)的熱情進一步高漲，當好運輸人，建好油田家。

4、推行廉潔文化進“兩室”，積極營造勤儉持家的氛圍

廉潔文化進“兩室”，即進辦公室、進駕駛室，是我們公司廉潔文化進車場活動的深化，也是加強公司黨風廉政建設，確保公司健康發(fā)展的做法，還是落實除“四害”工作要求的一項具體舉措。

在進辦公室方面，首先是抓廉潔意識進領導的大腦，進會議室，進“三重一大”問題決策全過程，杜絕因決策失誤造成資金資源損失。其次在執(zhí)行過程中，嚴防干部不作為亂作為，杜絕損公肥私行為，造成企業(yè)財產(chǎn)流失。再者倡導節(jié)約節(jié)能，人手一份發(fā)放節(jié)能卡片，引導辦公室人員不浪費一滴水、一度電、一張紙。全面增強機關工作人員自省意識，強化自律意識，樹立清正廉潔的作風形象，營造干事創(chuàng)業(yè)的良好風尚。

在進駕駛室方面，通過教育、監(jiān)督和制度多措并舉，確保職工隊伍不發(fā)生違法違紀問題。油料在運輸行業(yè)是最大的成本，占運費收入的20%，占可變動成本的45.7%。抓住了油料這個成本的“牛鼻子”，相應也會帶動其它成本控制工作。我們從行風行紀教育、法紀約束、上路稽查、效能監(jiān)察等多方面入手，制定實施了《油料綜合管理方案》，提出建議11條，督促建章立制8 項，倡導節(jié)油操作駕駛法，保證了企業(yè)效益穩(wěn)步提升，避免和挽回經(jīng)濟損失，促進了司機隊伍行業(yè)風氣的根本好轉。

與此同時，我們還完善成本指標考核體系和考核辦法，健全物耗定額標準，將指標層層分解到每一個班組，每一個崗位，明確各崗位成本控制職責，壓縮變動成本和非生產(chǎn)性支出，實現(xiàn)對成本的有效控制。

5、下大力解決好各個群體關切的敏感問題，凝聚多方力量和諧建家

我們運輸公司各類群體復雜，有完全改制了的企業(yè)，有改制但干部由公司委派的單位，有駐外項目部，還有合營機構。協(xié)解、勞務輸入、農(nóng)民工等用工成分復雜，所轄人口有人之多，其中協(xié)解人員、離崗家屬等維穩(wěn)對象多人。當前穩(wěn)定的大環(huán)境和小環(huán)境都相當嚴峻復雜，歷史沉積矛盾與現(xiàn)實生活矛盾相互交織、相互作用，在一些群體和部分群眾中，相互猜疑，相互攀比，有怨氣、不服氣、想出氣的心態(tài)比較普遍。我們堅持主動分析形勢、主動掌握情況、主動采取措施、主動化解矛盾和防控風險。實踐中形成“以最小的投入換取整體基本穩(wěn)定”的維穩(wěn)理念，加強了維穩(wěn)的能力建設，保證日常工作有機構，重要個案有專班，關鍵敏感時期和控管應急處置有手段、有辦法，健全并落實了工作例會制度、信息報告制度、聯(lián)責聯(lián)動制度、督導督辦制度和責任查究制度，妥善解決改制企業(yè)奔騰膠帶廠群訪問題;平穩(wěn)完成離崗家屬參保任務;有效化解在職職工工作糾紛;積極處置要求就業(yè)、解決生活困難等信訪個案。真正把“領導重視”由強調(diào)要求轉變?yōu)橛行Т胧┖途唧w行動，讓職工家屬看到了黨委對企業(yè)的高度負責，對群眾意見的高度重視，弘揚正氣，取信于民，凝聚多方力量，構建良好穩(wěn)定發(fā)展環(huán)境。

今年我們還把關心職工身心健康作為一個重點來抓。改善職工日常生產(chǎn)生活環(huán)境;組織全員體檢;鼓勵干部職工勞逸結合鍛煉身體;把療休養(yǎng)指標覆蓋到每個單位各個層面;組織勞模外出參觀學習;利用《江漢運輸報》編發(fā)宣傳健康生活常識。就像對待自己的家人一樣，引導大家擯棄不良生活習慣，倡導快樂工作，健康生活。強化困難群體幫扶工作，落實金秋助學政策。重點對孤兒薛思萍進行心理和物質上的幫助，組織黨群各科室輪流關心看望她，為她開展“愛心媽媽”活動，和她一起過六一兒童節(jié)，讓她找到家的感覺，身心健康地成長。

三、存在的問題及下一步工作安排

創(chuàng)先爭優(yōu)及各項主題活動開展以來，我們雖然做了一些工作，但還存在很多不足。比如，活動信息上報不夠，對外宣傳乏力，政工隊伍自身建設后繼乏人。下一步，我們將重點做好以下幾個方面的工作：

1、著力抓好創(chuàng)先爭優(yōu)履行承諾監(jiān)督評議工作。在建立踐諾臺賬和工作例會制度基礎上，著手監(jiān)督黨組織和黨員踐諾。對履行承諾的具體過程、實際效果和參與人員逐一登記備案，及時了解掌握兌現(xiàn)落實公開承諾事項的進展情況和實際效果，綜合運用領導點評、群眾評議、組織考核等方式，對公開承諾踐行情況進行不定期的監(jiān)督評議，以促進形成“言必行，諾必踐”的良好氛圍。

2、進一步完善提升各項主題活動實效。以支部為單位組織召開專題民主生活會，開展批評與自我批評，實事求是地肯定取得的成績，指出存在的問題和不足，幫助黨員不斷完善自我。組織各基層黨組織和廣大黨員要認真對照本行業(yè)、本單位的先進典型，對照“四強四優(yōu)”標準，虛心聽取各方面的意見建議，認真查找自身差距，明確努力方向，制定跟進、趕超的具體措施。

3、推行一系列務實管用、群眾歡迎的活動。以設立黨員示范點、黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)等形式，開展亮牌示范、結對幫扶、志愿服務活動，把黨員身份亮出來，把黨員口號喊出來，把黨員職責擔起來，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

4、組織一場企業(yè)文化專題研討會。鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)及各項主題活動成果，落實好集團公司企業(yè)文化實施綱要，創(chuàng)建江漢運輸企業(yè)文化基本框架，用文化教育人，影響人，讓職工群眾對油田家的理念更強，家的感覺更濃，家的感情更深。

5、繼續(xù)把好事辦好，把實事辦實。組織中秋、國慶兩節(jié)前走訪慰問活動，領導干部深入基層一線了解職工群眾疾苦，聽取職工群眾反映，掌握職工群眾訴求，深入做好黨員聯(lián)系和服務職工群眾工作，幫助職工群眾解決生產(chǎn)生活中的實際問題，將職工提出來的辦食堂等具體問題抓落實，抓到位。

6、加大信息上報和宣傳工作力度。也借這次總結匯報機會，向活動領導部門學習，向兄弟單位取經(jīng)，找差距，補不足，把各項主題活動抓得更有成效，更好地促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

【第2篇 執(zhí)法局創(chuàng)先爭優(yōu)階段個人總結

市執(zhí)法局機關黨支部現(xiàn)有45名黨員，其中：正式黨員43人(退休黨員5人)，預備黨員2人。“爭優(yōu)創(chuàng)先”活動開展以來，在市委創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組和局黨組、局黨總支的領導下，緊緊圍繞城管工作大局，確立了“圍繞城管抓黨建，抓好黨建促城管”的工作思路，以加強黨支部建設為基本點，以發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用為著力點，以實踐黨的宗旨為落腳點，把黨支部的思想建設、作風建設、組織建設和城管工作、行政效能建設工作緊密結合起來，“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動組織得力，開局良好。

一、樹立新的學習觀念，打牢思想理論基礎

“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動是鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措，也是黨的建設的一項重要的經(jīng)常性工作。為了從根本上提高黨員干部的整體素質和貫徹執(zhí)行黨的政策方針的能力，確?；顒尤〉脤嵭?，局機關黨支部認真抓好黨員干部教育工作，樹立在工作中學習、學習中工作，學不好就干不好的理念，使學習和工作相互滲透、融為一體、良性互動。由于城管工作的特點，今年將黨支部學習與機關的整體學習融為一體，與創(chuàng)建‘五好’支部”學習融為一體，制定了學習計劃，為每個黨員下發(fā)了學習筆記本，嚴格了學習考勤制度，統(tǒng)籌安排了政治理論、科學文化、業(yè)務知識、法律法規(guī)等。

機關黨支部始終堅持把對黨員思想建設作為日常工作來抓，并與城管執(zhí)法中心工作有機結合，根據(jù)創(chuàng)建學習型黨支部活動要求，創(chuàng)新學習載體，計劃安排了利用會議、中心組學習、“三會一課”、黨員學習日等多形式、多層次、多渠道地學習教育培訓，以不斷提高黨員黨性修養(yǎng)和覺悟，增強廣大城管人員抵御風險和拒腐防變能力，帶動和促進“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動目標的落實。

二、加強組織建設，建立有效運行機制

局機關黨支部按照《中國共產(chǎn)黨和國家機關基層組織工作條例》要求，對創(chuàng)先爭優(yōu)工作提出了具體要求：一是支部書記對支部建設負第一責任。要求圍繞城管執(zhí)法工作中心，提高黨員素質，加強組織建設，服務人民群眾，促進城管各項工作發(fā)展。二是要把創(chuàng)先爭優(yōu)工作納入機關整體工作通盤考慮，統(tǒng)籌安排，與機關業(yè)務工作一起部署、一起檢

查、一起考核、一起總結。三是履行“一崗雙責”的職責，形成支部書記帶頭抓，機關處室配合抓，一級抓一級，層層抓落實的工作格局。四是制定了《市執(zhí)法局機關黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，對活動的開展進行了周密計劃和布置，要求做到“五個一”，即每月至少過一次組織生活；每季度組織黨員參加一次局機關舉辦的集體學習活動；每年突出一個主題安排一次集中學習月活動；每年召開一次高質量的組織生活會；每年組織黨員開展一個主題實踐活動，為活動的順利開展建立了有效的運行機制。

【第3篇 2023年黨建創(chuàng)先爭優(yōu)年終總結報告

在教育局黨委的正確領導下，我校黨總支以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,以組織建設、廉正文化進校園建設、黨鳳廉政建設、師德師鳳建設、黨支部制度建設、隊伍建設為重點，以學習建設、活動建設為載體，緊緊圍繞教育教學工作，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮學?；鶎狱h支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，不斷夯實黨建工作的基礎，創(chuàng)新黨建工作的形式，豐富黨建工作的內(nèi)涵，拓展黨建工作的外延，努力推動黨建工作向更高的目標邁進，從而為深化教育教學改革、提高辦學質量提供了堅強有力的保證。

一、抓組織建設，努力提升學校黨建工作水平。

二、抓制度建設，健全黨員學習教育的長效機制。

在制度建設上一是堅持“三會一課”制度，按時召開總支委員會、總支委員大會和各黨支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。二是堅持_____生活會制度，由黨員每半年就本人的思想、工作、學習及做群眾工作等情況向黨支部及黨員作一次匯報。通過提高生活會質量來提高解決自身問題的能力。三是堅持民主評議黨員制度，每年對黨員的表現(xiàn)情況進行一次民主評議，并召開支委、群眾座談會，保證民主評議黨員活動取得實效。四是堅持定期講座制度，學校黨總支成員圍繞黨建工作和教育教學的難點、熱點、疑點等問題，每學期至少舉行一次專題講座，宣講黨的基本知識，介紹先進的個人事跡、教改思想。五是堅持黨政領導干部聽課制度，要求每位黨政班子成員每周必須聽課一到二節(jié)，為教師作出榜樣。

三、抓隊伍建設，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

學校黨總支歷來十分重視提高黨員干部和教師的整體素質。并按照“發(fā)揮一個作用(先鋒模范作用)、堅持兩個在前(吃苦在前，奉獻在前)、奉行三個在后 (享受在后，名利在后，待遇在后)、履行四個服務(為學生服務，為學校服務，為社區(qū)服務，為社會服務，例如學校自籌資平整了苑花潭—綏三中校門口的大路、更換從楊家祠—到苑花潭路段的路燈等)和達到五個提高(提高黨員形象，提高人文素養(yǎng)，提高專業(yè)內(nèi)涵，提高創(chuàng)新能力，提高工作業(yè)績)的要求，在廣大黨員和教師中開展以老帶新、以能帶新的傳幫帶活動，每學年進行學校優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任的評選活動，每學期都安排學科帶頭人、教學能手、黨員同志開設示范課，加大名師工程的推動力度，使他們成為不同年齡段、不同學科、不同層次的標桿。

四、抓學習建設，全面提高黨員的素質。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我校全體黨員積極參與，黨外群眾熱情支持，黨支部把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與解決單位和個人存在的問題結合起來，圍繞“如何發(fā)揮黨員的先進性、提高學校教育教學質量”這一主題，對學校工作建言獻策，并開展批評與自我批評，提煉出學校保持共產(chǎn)黨員先進模范的基本要求為：發(fā)揚傳統(tǒng)續(xù)佳績，把握機遇求發(fā)展;聚精會神抓管理，一心一意提質量;履職盡責做先進，同舟共濟創(chuàng)輝煌。我們要求全體行政干部首先要有“四情”，即對學校有感情，對師生有熱情，對工作有激情，對困難有豪情。其次要帶頭發(fā)揚“埋頭苦干，扎實工作，求真務實，爭先進位”的精神，要不受任何干擾，不為私利誘惑，甘于吃苦，樂于奉獻，探求科學高效的管理思路。我們要求全體黨員努力提高師德修養(yǎng)，做為人師表的榜樣;刻苦鉆研業(yè)務知識，做教育教學的能手;積極參與課程改革，做教育創(chuàng)新的先鋒; 出色完成自身工作，做履職盡責的模范;自覺遵守法律法規(guī)，做依法執(zhí)教的標兵;自覺抵制不良風氣，做廉潔從教的先進。

我校還建立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”專題網(wǎng)站，及時發(fā)布學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動信息，有各階段計劃、總結和各種活動安排以及有關的黨建文章上百篇。隨著的創(chuàng)先爭優(yōu)不斷深入開展，創(chuàng)先爭優(yōu)活動與教育教學相互促進，學校黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強、充分發(fā)揮了黨員干部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

五、抓活動建設，豐富黨建工作的內(nèi)涵。

加強對黨員的科學發(fā)展觀理論的學習、把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學校實際相結合，推進學校黨建工作是一項長期而艱巨的任務。為了賦予這項活動以鮮活的現(xiàn)實意義，結合學校的事業(yè)發(fā)展和實際情況，本學年我校明確提出了“兩全”工作目標：即團結一致，埋頭苦干，全力爭創(chuàng)高質量的綏三中;凝心聚力，扎實工作，全面提升教育質量和辦學水平。這離不開全體教職員工的共同努力，而黨員的帶頭作用更舉足輕重。為此，我校積極開展主題實踐活動，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為群眾滿意工程，開展了“六個一”活動：自學教育教學理論文章并撰寫論文或調(diào)查報告;邀請黨政人士為黨員做一次專題報告會;組織黨員外出接受一次實地教育;建立一個責任區(qū)或聯(lián)系點搞教育教學調(diào)查研究;幫教一位學習困難生;開一堂教學公開觀摩課。另外，學校全體黨員從2023年開始，在每月正常繳納黨費之外，還要繳納一筆“特殊黨費”，用以充實學校扶貧幫困基金。每年這筆3000多元的“特殊黨費”發(fā)放給兩三名品學兼優(yōu)、家境困難的學生，幫助他們解決燃眉之急。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動中，黨總支又組織黨員開展“三結對三服務”捐款活動，像這樣長期保持黨員“立足崗位作貢獻創(chuàng)先爭優(yōu)爭先鋒”的優(yōu)良傳統(tǒng)，在我校黨員中已蔚然成風。

六、很抓廉正文化進校園的建設

為進一步加強學校領導班子、教職員工和全體學生的思想道德建設，促進廉政文化建設，推進廉政文化進校園工作，根據(jù)市、縣教育局有關文件精神，經(jīng)研究決定，從2023年11月起，在我校開展廉政文化建設活動。為確保這項工作順利進行，現(xiàn)規(guī)劃如下：

一、認識意義，確定目標。

1.深刻認識學校廉政文化建設的重要意義

加強廉政文化建設是建立健全懲治和預防腐敗體系的一項重要基礎工程。學校開展廉政文化建設工作，有利于發(fā)揮教育在反腐倡廉中的基礎性作用，是新形勢下有效抵制西方文化思潮沖擊和消極腐朽思想侵蝕青少年的重大舉措，是建立健全黨風廉政建設和反腐敗工作長效機制的必然要求，是加強和改進未成年人思想道德建設和師德建設的重要任務，對于促進青少年學生健康成長，確保社會主義事業(yè)后繼有人，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。

加強廉政文化建設是加強青少年思想道德建設的必然要求。學校是培養(yǎng)人才、傳承文明、建設先進文化的重要陣地，青少年是祖國未來的建設者和接班人。他們的思想道德素質如何，直接關系到中華民族的整體素質，關系到國家前途和命運。在青少年學生人生起步發(fā)展、踏入社會前接受廉政文化熏陶，可以引導和培養(yǎng)青少年形成正確、積極、健康的理想信念、道德觀念、法制意識和社會責任，養(yǎng)成良好的思想品質和道德情操，成為全面發(fā)展的“四有”新人。

2.學校廉政文化建設的總體目標

創(chuàng)建和諧校園。堅持以鄧--理論、“三個代表”重要思想和以人為本的科學發(fā)展觀為指導，遵循學校教育教學規(guī)律和青少年學生成長成才規(guī)律，結合中小學思想道德教育規(guī)劃，積極推進廉政文化進校園、進課堂、進頭腦。保持生動性、趣味性、知識性、參與性與政治性、思想性的統(tǒng)一，不斷增強針對性、實效性和吸引力、感染力。開展多種形式的廉潔教育活動，傳播廉潔知識，弘揚廉政文化，優(yōu)化育人環(huán)境，陶冶和培養(yǎng)學校領導干部、教師、學生正確的價值觀、世界觀、人生觀和高尚的道德情操。

二、熟悉內(nèi)容，落實措施。

1.學校廉政文化建設的主要內(nèi)容

第一層面：行政

在學校行政中開展以“廉潔從政、勤儉辦學”的主題教育活動，領會精神實質，不斷提高理論素養(yǎng)，進一步落實黨風廉政責任制，做到嚴守黨紀，廉政從政、正確行使人民賦予的權力。通過教育活動提高學校領導的廉政意識和反腐防變的自覺性。促使學校行政以身作則，奮發(fā)有為，勤儉辦學，成為師生的楷模，辦人民滿意的教育。

第二層面：教師

在學校教職工中開展“揚清正廉潔之風、辦人民滿意教育”為主題的“廉潔清風進校園”教育活動。通過教育活動提高全校教師尊廉崇潔意識，廉潔從教，依法執(zhí)教，敬業(yè)愛崗，誠信服務，為人師表。切實加強教師職業(yè)道德建設，在教師隊伍中，用廉政文化來規(guī)范教師行為，凈化校園風氣，增強尊師愛教愛生氛圍。在教師隊伍建設中，樹“三觀'(人生觀、世界觀、價值觀)，揚“三德”(社會公德、家庭美德、職業(yè)道德)，創(chuàng)“三能”(學科教學能力、教育科研能力、班級管理能力)，弘揚“五種精神”(終身從教的獻身精神、認真執(zhí)教的敬業(yè)精神、愛生如子的園丁精神、不甘落后的拼搏精神、不講得失的奉獻精神)，構建新型的師生觀，推動學校各項工作不斷向前發(fā)展。公務員之家

第三層面：學生

在學生中開展“敬廉崇潔”為主題的“廉潔清風進校園”教育活動，讓廉政教育進校園、進活動、進心坎。通過教育活動讓學生欣賞廉政文化、感悟廉政文化、踐行廉政文化，提高學生廉潔奉公、誠信守法意識，增強抵制社會不良風氣的能力、提高遵紀守法的自覺性和辨別是非的能力，發(fā)揮“小手牽大手'作用，提高全社會拒腐防變的免疫力。

2.認真落實學校廉政文化建設的主要措施

一要精心組織，打造廉政文化進校園的良好開端。學校成立廉政教育活動工作領導小組，制定“廉政文化建設”工作規(guī)劃，提供有力的組織保障。做到“四個結合”：一是學習和樹立社會主義榮辱觀教育活動相結合;二是與“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”相結合;三是與校園文化建設相結合;四是與創(chuàng)建“群眾滿意的學校”活動相結合，把廉政文化建設作為構建和諧校園的重要組成部分。

二要構建基礎，營造廉政文化進校園的氛圍。一是建立廉政文化教育陣地，充分利用校園網(wǎng)頁、廣播站、宣傳欄、黑板報、校園電視等陣地，使其成為宣傳廉政文化的陣地。二是在學校電教室、多媒體教室定期播放警示教育錄像片，通過典型案例對全校黨員干部進行警示教育，以案明紀。三是開展三個“進入”，使廉政文化深入人心。要想使廉政文化真正入目、入耳、入腦，使廉政文化建設成為全校師生廣泛參與的一項活動，必須讓廉政文化融入學校的各個方面、各個層次，讓廉政文化進課堂，進學生的業(yè)余生活，進教育教學管理工作的每一個環(huán)節(jié)，方式上貼近生活，貼近實際。

三要突出重點，豐富廉政文化教育內(nèi)容。廉政文化教育活動既要體現(xiàn)廣泛性、綜合性，也要突出層次性、針對性。

四要繼承傳統(tǒng)，實現(xiàn)精神升華。廉政文化是中國優(yōu)秀文化的重要組成部分，我們黨始終將廉政文化建設置于重要地位，積累了豐富的經(jīng)驗，具有優(yōu)良的廉政文化建設傳統(tǒng)，進行革命傳統(tǒng)教育是實現(xiàn)人的精神升華的有效形式。要將廉政教育活動，作為革命傳統(tǒng)教育和民族精神教育的一部分，利用各級各類愛國主義教育基地、民族精神代代傳教育基地，廣泛開展實踐活動，努力實現(xiàn)“黨員做模范、學校上水平”的奮斗目標。

三、制訂步驟，穩(wěn)步推進

創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動雖然已告一段落，但對黨員的先進性教育我們將常抓不懈，今后，我們將繼續(xù)發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用，立足崗位、爭做先鋒、團結一致，埋頭苦干、扎實工作，求真務實，爭先進位，不斷鞏固和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成果，推動學校的各項工作再上新臺階。

【第4篇 小學創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

一、工作回顧

(一)、組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況：

創(chuàng)先爭優(yōu)活動自20__年6月全面啟動以來，學校黨支部始終把活動與推進學校中心工作開展，促進教師專業(yè)發(fā)展、提升教育教學質量緊密結合，始終把“立足崗位當先鋒，創(chuàng)先爭優(yōu)做名師”作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動總體目標，把“三帶動、三在前”作為活動載體，把“四問四比”作為抓手。2023年度學校黨支部根據(jù)局黨委對活動的總體要求，活動在深化上下功夫，在 “立足崗位當先鋒，創(chuàng)先爭優(yōu)做名師”活動總體目標指引下，又提出“先鋒崗上當先鋒”、“示范崗上做模范”活動口號，同時，設立了黨員“安全護衛(wèi)崗”、“課改先鋒崗”、“師德示范崗”，年初，支部與每位黨員簽訂目標責任書，下發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活動手冊。為一年來創(chuàng)先爭優(yōu)活動不斷深入和推進發(fā)揮了重要作用。學校黨支部在建黨90周年之際榮獲浦口區(qū)先進基層黨支部稱號，毛靜老師榮獲浦口區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號，劉楨同志榮獲南京市教育系統(tǒng)優(yōu)秀黨務工作者稱號，鄭愛國、周蓮枝、謝慶東被評為20__年度學校優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

(二)、推動教育中心工作和重點任務完成情況。(包括落實上級黨組織重要部署、組織開展重大活動、應對處理突發(fā)事件、完成本單位工作任務等情況。)

學校的中心工作是教學，提高教學質量，培養(yǎng)德智體全面發(fā)展學生是學校辦學的核心任務。實驗小學肩負著示范性、實驗性的重任，培養(yǎng)高素質全面發(fā)展學生已成為實小人的共識。學校支部在過去的一年里，在深化課堂教學改革，打造高效課堂，活力課堂，構建自主互助教學模式中發(fā)揮了重要引領作用。去年五月份一次學習機會，使我堅定了信心，上東即墨28中“和諧互助”教學模式就是好!目前，初見端倪，小荷剛露尖尖嘴?；仡櫲ツ暌粚W期深化課堂教學改革經(jīng)歷，大致經(jīng)歷五個階段：一是醞釀階段，通過醞釀黨、政統(tǒng)一了思想，明確方向，并逐步延伸學校中層以上領導統(tǒng)一思想;二是考察學習階段，利用暑假學校組織10人考察學習團赴上東即墨28中考察學習，找感覺，樹信心;三是確定試點班，制定試點方案(方案分層制定有學?？傮w方案和三——六年級試點方案);四是教師嘗試，蹲點領導深入課堂;五是每月次推進會，可以說第一次推進會有點茫然，但是大家信心還是不減的;第二次推進會有很多疑惑，于是出現(xiàn)了一個為難情緒;第三次推進會從為難中解脫，迎難而上。李榮芹、華松、夏光清等老師從為難中解脫，成功摸索出一套行之有效的辦法。第四次推進會(年底12月)專家引領的推進會，也是看到曙光的推進會，經(jīng)過專家會診把脈，將“自主互助”學習方式修訂為“1+1”同伴互助學習方式，并將此課題立為十二五市級課題打造。

小改小發(fā)展，大改大發(fā)展，不改沒發(fā)展。此次課改四個試點班，5位黨員同志率先參與，華松、夏光清、馬莉、趙學武、顏茲翠5位同志熱情高、行動快、辦法多，很好地發(fā)揮了先鋒模范作用。

落實上級黨組織重要部署、組織開展重大活動方面。20__年是建黨90周年大慶之年，學校黨支部以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為平臺開展了系列慶?；顒樱?、清明節(jié)在求雨山重溫入黨誓詞活動，2、請審計學院吳教授到學校給全體教師講黨史，3、組織部分黨員參與者樂山杯詩歌比賽，4、組織全體教師學習參觀斯霞紀念館，5、紅歌大家唱活動等?？傮w建黨90周年慶?；顒邮秦S富多彩的，過程是實在的，效果是顯著的。尤其是紅歌會過程是感人的，結果是喜人的。代表教育系統(tǒng)參加了區(qū)級展演，并且展演十分成功，榮獲一等獎。這里面有所有黨員努力和大力支持，充分體現(xiàn)了實小黨組織的戰(zhàn)斗力黨員先鋒模范作用。

應對處理突發(fā)事件、完成本單位工作任務情況。2023年8月中旬正值暑期，全市第三期文明城市創(chuàng)建復查工作全面展開，我校肩負鄉(xiāng)村少年宮工作備查任務，全市兩所學校，我校被列入其中，任務重，責任大，黨員干部沖在前，廢寢忘食在一線，在校園，終于不負領導所望，一分為丟，為全區(qū)創(chuàng)建復查工作做出了重要貢獻。

(三)、承諾踐諾情況，包括長遠承諾進展情況，年度承諾兌現(xiàn)和即時承諾落實情況。

打造“江北名校，江北強校”既學校的辦學目標，也是學校對社會的承諾。2023年江浦實驗小學在區(qū)教育局正確領導下，廣大教師特別是黨員同志共同努力下，綜合績效評估又獲得一等獎，學校榮獲第二批省級語言文字規(guī)范化示范校，首批省級規(guī)范漢字書寫教育特色學校，獲南京市教育局、文明辦優(yōu)秀鄉(xiāng)村少年宮稱號等。承諾變成了現(xiàn)實，也變成了榮譽。在過去的一年里，學校廣大黨員干部在踐諾方面涌現(xiàn)出許多感人的事跡，例如：顏茲翠老師以極大工作熱情、高度職業(yè)責任感，克服身體經(jīng)常不適，堅守教學一線，帶著畢業(yè)班，并帶領六年級組所有教師積極工作，學生在評教時給了許多感人的稱贊;鄭愛國同志每天第一個到學校，工作是哪么精益求精;毛靜同志憑著對教育執(zhí)著和艱辛的努力，成功轉化了一個簿班級，到了一年級許多家長要把孩子放到她的班級;年輕黨員楊萍理解學校支持學校工作，產(chǎn)假未完就回到學校上班;老黨員陳義華身體小毛病很多，經(jīng)常不適，克服困難堅守崗位，發(fā)揮余熱。王校長、方校長為了盡快適應新的工作需要，刻苦鉆研，精心謀劃，教育教學沖在前，敢為人先創(chuàng)佳績;校長胡友春同志以校為家，無論是工作日還是雙休日他的身影總是出現(xiàn)在校園里。一位黨員，一面旗幟，27位黨員在踐行承諾方面的非常努力，也非常成功，學生、家長評教活動中黨員教師優(yōu)秀率90%以上。

( 四)、為群眾辦實事、做好事、解難事情況，包括堅持經(jīng)常聯(lián)系群眾，落實各項民生工程及幫助群眾解決實際困難等情況。

學校為群眾辦實事、做好事、解難事主要對象教師、學生、家長和社會，主要內(nèi)容改善辦學條件和教師的生活條件，給教師、學生、家長和社會提供最優(yōu)質的服務。1.2023年學校經(jīng)過多方努力幫助教師解決了多年來未得到解決中午就餐難的困難，得到教師充分贊揚;2.為了學生安全，學校每天中午每班安排一名中值教師，雖然加重了老師負擔，但是為了學生安全老師沒有任何埋怨;3以教學為中心，一切時間還給教師，還給學生，教師大會能不開盡量不開，行政會一般不在工作日內(nèi)時間開;4.工會對教職工個人出現(xiàn)生病或者家庭其他不幸，第一時間送去精神慰問，同時在年級組內(nèi)分解課務，有效保證教學工作正常有序;5.充分發(fā)揮績效工資激勵作用，每年學校對績效工資分配方案進行了修改和完善，目前越來越得到廣大教師認同，例如去年學校中層領導超課時不補助，學校領導加班不算工作量，提高教學質量獎勵幅度，下調(diào)教科研獎勵幅度等得到廣大教職工稱贊。

(五)、加強黨組織和黨員隊伍建設情況

實驗小學黨組織一直以來具有很強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，一直以來是廣大教師向往尤其是青年教師向往的組織。加強學校黨組織建設，一直得到學校主要領導重視，在過去的一年里，我們嚴格落實三會一課制度、民主議事制度、密切聯(lián)系群眾制度、民主評議制度等。加強了組織自身建設，滕云校長調(diào)出，支部及時向局黨委申請補充一名支委，保證組織完整性。在組織發(fā)展方面，近兩年經(jīng)過努力，得到了局領導重視，發(fā)展的速度明顯加快，受到廣大進步青年稱贊。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動推動下，學習型、創(chuàng)造型、奉獻型黨組織已基本形成，領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好“五個好”黨支部已成為校園一道風景。

二、存在不足

回顧2023年創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得成績是主要的，但也還存在一些不足，例如;1.還有少部分黨員活動的主動性和創(chuàng)造性還不夠，依靠組織跟著跑的現(xiàn)象比較嚴重;2.越位奮進，提升競爭標桿信心不夠;3.發(fā)展還不夠均衡，“三帶動、三在前”還有努力打造的空間;4.四問四比的氛圍有待進一步加強。

三、2023年“三爭一創(chuàng)”活動工作思路、目標、載體

“三爭一創(chuàng)”活動思路：以“三爭一創(chuàng)”為重點，以師德建設為抓手，以迎接黨的十八大的召開為契機，圍繞中心，服務中心不折不扣完成教育局黨委提出的黨建工作的各項目標。

“三爭一創(chuàng)”活動目標：爭課改“先行校”、爭平安“首位校”爭師德“先進校”，創(chuàng)浦口教育教學質量“一流校”。

“三爭一創(chuàng)”活動載體：越位奮進，展現(xiàn)風采,爭當六標兵：1.師德標兵——要求：陽光、儒雅、學生家長同事敬畏;2.教學標兵——扎實、有效，再差的學生能教好，再差的班級能教好;3.課改標兵——信心足，有實踐，有成效;4.質量標兵——明顯進步，獨占鰲頭，無與倫比;5.服務標兵——主動自愿、不記得失，任勞任怨;6.學習標兵——不斷進取，有思想、有觀點、有作品。

【第5篇 政法大學黨總支2023年上半年工作創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結

各黨支部并全體黨員：

工作計劃

四、3月9日，機關第一黨總支副處級以上干部參加學校2023年黨政工作要點部署及宣布總會計師劉鵬偉同志任職會；1人請假。

六、各單位均按時于3月25日前審簽了校黨委《2023年度“創(chuàng)佳評差”競賽活動精神文明建設宣傳思想工作任務書》。

七、各黨支部于4月底以前報送了上半年政治理論學習培訓簡明安排表，其中宣傳部、紀監(jiān)、黨政辦3個黨支部是按要求于3月底前報送的；安排學習次數(shù)最多的是7次，平均4次以上。

八、各單位均按時于3月底之前向機關第一黨總支報送了本單位2023年度工作安排要點。

九、各黨支部均于4月26日之前報送了“七一”評優(yōu)表彰推薦名單；有6個黨支部自薦申報先進黨支部，總支擴大會討論決定向學校推薦組織部、學生處黨支部為校先進黨支部；總支亦申報參加學校先進學院黨委、黨總支聯(lián)評，以第一名當選校先進黨總支并同時被向陜西省教工委推薦。

十、5月4日，機關第一黨總支代表團代表、黨員代表參加了校第二次黨代會代表增選會議，增選?？倳嫀焺Ⅸi偉同志為機關第一黨總支代表團代表，彌補組織部王凱代表調(diào)職校外后的代表空缺。

十一、各黨支部書記、各職能部門負責人共22人5月7日參加華縣高塘鎮(zhèn)渭華起義紀念館“重溫紅色歷史緬懷革命先烈”黨建活動，全體參加者瞻仰了革命先輩壯烈的事跡展，集體重溫了入黨誓詞；6人因故請假未參加。

十四、各黨支部5月20日之前按時完成了創(chuàng)先爭優(yōu)活動中公開承諾事項承諾書正式簽訂工作，同時各黨支部也與各位黨員簽訂了公開承諾書。

十六、各黨支部、各單位科處級干部5月30日10時遞交《領導干部廉政承諾書》；有2個黨支部15人延遲遞交。

【第6篇 市委書記在2023年全市創(chuàng)先爭優(yōu)總結表彰大會上的講話稿

同志們:

今天，我們在這里隆重集會，慶祝中國______成立91周年，總結全酷貓寫作范文網(wǎng)市創(chuàng)先爭優(yōu)活動，表彰全酷貓寫作范文網(wǎng)市創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進縣區(qū)黨委和先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，進一步激勵動員全市各級黨組織和共產(chǎn)黨員以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，全面加強黨的先進性和純潔性建設，為建設富裕文明和諧幸福新固原提供堅強保證。在此，我代表中共固原市委，向全市共產(chǎn)黨員致以節(jié)日的問候!向受到表彰的先進集體和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員表示熱烈的祝賀!

我們黨已經(jīng)走過了91年的光輝歷程。91年來，黨團結和領導全國各族人民前赴后繼、頑強奮斗，戰(zhàn)勝了各種艱難險阻，不斷奪取革命、建設、改革的一個又一個偉大勝利，從根本上改變了中國人民的命運、中國歷史的方向和中國社會的面貌，開創(chuàng)了中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展的嶄新局面。歷史雄辯地證明:沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國，就沒有中國特色社會主義。中國共產(chǎn)黨不愧為偉大、光榮、正確的黨，不愧為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。堅持中國特色社會主義道路，推進社會主義現(xiàn)代化，實現(xiàn)中華民族偉大復興，必須毫不動搖地堅持中國______的領導。

__具有光榮的革命傳統(tǒng)，在中國共產(chǎn)黨的領導下，一代又一代回漢各族兒女積極投身革命、建設和改革的宏偉事業(yè)中，譜寫出可歌可泣、氣壯山河的歷史篇章。進人新世紀新階段，在黨中央、國務院的親切關懷和自治區(qū)黨委、玫府的堅強領導下，在黨的民族玫策光輝照耀下，全市各族干部群眾高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深人貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷解放思想，負重拼搏，務實創(chuàng)新，各項建設事業(yè)取得了長足進步和發(fā)展，城鄉(xiāng)面貌發(fā)生翻天覆地的變化，呈現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展、民族團結、社會穩(wěn)定的新局面。全市各級黨組織和廣大黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，以崇高的精神、無私的奉獻、一流的業(yè)績，為黨旗增添了光彩，在群眾中樹立了良好形象。

一、創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得了顯著成果，要積極推動活動的常態(tài)化和長效化

在黨的基層組織和黨員中深人開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是黨的十七大和十七屆四中全會提出的加強黨的建設的一項重要舉措。兩年多來，全市各級黨組織按照中央和區(qū)、市黨委的統(tǒng)一部署，加強組織領導，突出實踐特色，強化分類指導，深人開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得了明顯成效。

一是推動了科學發(fā)展。全市各級黨玫組織和廣大黨員牢牢把握科學發(fā)展這個主題，圍繞中心、服務大局，緊貼發(fā)展實際、立足本職崗位，努力創(chuàng)科學發(fā)展之先，爭強市富民之優(yōu)，以“努力使全市各項工作在全國有亮點、西部有位置、寧夏勇爭先”的干勁和氣魄，有力推進了生態(tài)移民、工業(yè)強市、特色農(nóng)業(yè)、中心城市建設、文化旅游和招商引資等重點工作的落實。2023年，全市地區(qū)生產(chǎn)總值、財玫一般預算收人、固定資產(chǎn)投資、規(guī)模以上工業(yè)增加值四項主要經(jīng)濟發(fā)展指標增幅居全區(qū)五個地級市第一。今年上半年，經(jīng)濟社會各項建設保持了良好的發(fā)展勢頭。

二是促進了社會和諧。加強和創(chuàng)新社會管理，推行領導干部接訪制度，主動回應群眾期待訴求，集中開展矛盾排查化解，解決了一批群眾反映強烈的突出問題，維護了社會和諧穩(wěn)定。深人開展民族團結進步創(chuàng)建活動，依法加強宗教事務管理，鞏固發(fā)展了民族和睦、宗教和順的好局面。堅持黨員帶群眾，把創(chuàng)先爭優(yōu)與群眾性精神文明創(chuàng)建和民風建設協(xié)同推進，涌現(xiàn)出了一批“五個好”先進基層黨組織和“五帶頭”優(yōu)秀______員，涌現(xiàn)出了白志林、馬國林等一批典型模范人物，團結鼓勁、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成為全市干部群眾的價值追求。

三是密切了黨群關系個人簡歷。深人開展“思想大解放、樹立新形象”、進一步營造風清氣正發(fā)展環(huán)境、機關干部“下基層”活動，各級干部深人基層、深人群眾，訪民情、解民憂，為群眾辦了許多實事好事。堅持民生計劃制度化，每年辦理一批民生工程，就業(yè)創(chuàng)業(yè)、教育、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等基本公共服務水平不斷提高，讓群眾得到更多實惠。推行黨員承諾制度，全市基層黨組織承諾為民辦實事16240件，黨員承諾辦理事項14.3萬多件，黨群干群關系進一步密切。

四是加強了基層組織。堅持抓基層、打基礎，健全完善基層黨建目標管理，積極探索創(chuàng)新，形成了原州區(qū)連心工程、西吉縣黨群議事會制度、隆德縣功能黨小組設置、涇源縣村干部綜合素質提升工程、彭陽縣農(nóng)村黨員“雙帶”能力建設等各具縣(區(qū))域特色黨建工作品牌，在機關黨組織中全面推廣“三亮三創(chuàng)三評”等行之有效的做法，基層黨組織建設進一步加強。與國土資源部地質環(huán)境司、寧夏國土資源廳等單位共同開展基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)“聯(lián)創(chuàng)齊爭”活動，構建了“行業(yè)地方聯(lián)手、結對共建共享”的開放式黨建工作新格局，工作總結中央和自治區(qū)有關領導、中組部給予了高度評價和充分肯定。實踐充分證明，在黨的基層組織和黨員中深人開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是加強黨的先進性和純潔性建設的重要舉措，是激勵基層黨組織和廣大黨員奮勇向前、拼搏進取的強大動力。

在肯定成績、總結經(jīng)驗的同時，我們也要看到基層黨建工作中的不足和問題，在保持黨的先進性和純潔性方面也面臨著嚴峻挑戰(zhàn)，主要表現(xiàn)是:一些基層黨組織在建立創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制方面思考不深、創(chuàng)新不夠、辦法不多，凝聚力戰(zhàn)斗力不強，有的領域基層黨組織覆蓋面還不夠廣，不能很好地適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要;農(nóng)村基層干部待遇不高，基層黨建經(jīng)費保障機制還沒有完全落實到位，一些基層黨組織農(nóng)村集體經(jīng)濟普遍薄弱，為群眾辦事的能力不強;有的黨員、干部理想信念不堅定，黨員意識淡化，先鋒模范作用不明顯;有的黨員、干部作風不實、精神不振，存在庸懶散軟現(xiàn)象，不負責任，不敢碰矛盾;酷貓寫作范文網(wǎng)有的黨員、干部原則性不強，為玫不廉，甚至以權謀私、違紀違法，等等。這些問題嚴重削弱了一些黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，必須引起我們的高度重視，抓緊加以解決。

我們今天全面回顧創(chuàng)先爭優(yōu)活動的豐富實踐，系統(tǒng)總結創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法、成效，查擺工作中的不足和問題，就是要堅持邊總結邊深化、邊查擺邊整改，把總結過程作為深化認識、解決問題、推動工作的過程，使全市各級黨組織和廣大黨員進一步振奮精神、明確方向，推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化長效化，為建設富裕文明和諧幸福新固原、與全區(qū)同步進人全面小康社會提供持久動力和強大支撐。

二、扎實做好保持黨的先進性和純潔性各項工作，著力提高黨的建設科學化水平

先進性和純潔性是馬克思主義政黨的本質要求。胡____總書記在慶祝中國______成立90周年大會上深刻指出，在新的歷史條件下，我們黨面臨著“四大考驗”、“四大危險”，他在十七屆中央紀委七次全會上再次強調(diào):“經(jīng)受考驗、熱門思想?yún)R報化解風險，最根本的是要加強黨的自身建設，始終保持黨的先進性和純潔性?！碑斍昂徒窈笠粋€時期，固原正處在必須緊緊抓住并且大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期，也是我們建設富裕文明和諧幸福新固原、與全區(qū)同步進人全面小康社會的關鍵時期。實現(xiàn)市第三次黨代會既定的宏偉目標，需要與時俱進地抓好黨的先進性和純潔性建設，需要全市各級黨組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，把各族干部群眾動員起來、組織起來、帶動起來，團結拼搏、合力攻堅，共創(chuàng)固原市的美好未來。

一要堅持思想建設不放松，從思想上保持黨的先進性和純潔性。胡____總書記指出:思想純潔是馬克思主義政黨保持純潔性的根本。保持黨的先進性和純潔性，思想教育是根本，理論武裝是關鍵。要著眼于提高黨員干部的馬克思主義理論水平，堅持不懈地抓好理論武裝工作，為保持黨的先進性和純潔性奠定堅實的思想理論基礎。要加強理想信念教育，教育引導廣大黨員認真學習和實踐中國特色社會主義理論體系，范文寫作堅定理想信念，堅守______人精神家園，堅決抵制各種錯誤思想的影響，在大事大非問題上立場堅定、旗幟鮮明。要加強黨性教育，教育引導廣大黨員不斷增強黨性觀念，對黨忠誠，講政治、顧大局、守紀律，全面貫徹黨的路線方針政策和自治區(qū)第十一次黨代會及市第三次黨代會精神，在思想上政治上行動上同黨中央和區(qū)、市黨委保持高度一致，確保各項重大決策部署落到實處。要加強思想道德教育，教育引導廣大黨員模范踐行社會主義核心價值體系，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、事業(yè)觀，無論做人還是做事，都能公道正派、誠實守信、胸襟坦蕩、光明磊落，自覺成為社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者。

二要堅持抓班子帶隊伍，從干部隊伍上保持黨的先進性和純潔性。政治路線確定之后，干部就是決定因素。保持黨的先進性和純潔性，關鍵在黨的各級領導干部。領導干部為保持黨的先進性和純潔性自覺發(fā)揮表率作用，就一定會在廣大黨員和干部中產(chǎn)生重要的示范影響和效應。要堅持正確的用人導向。進一步深化干部人事制度改革，堅持在實踐中培養(yǎng)、考察、鍛煉、使用干部，范文內(nèi)容地圖堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，真正把那些政治堅定、實績突出、作風過硬、群眾公認和善于維護團結穩(wěn)定的干部選拔上來。要格外關注那些埋頭苦干、默默奉獻、不圖虛名的干部，格外關注那些一身正氣、不搞關系的老實人、正派人，不讓老實人吃虧、不讓投機鉆營者得利，始終做到選人用人上風清氣正。要選好班子配好干部。按照中央和自治區(qū)黨委的統(tǒng)一部署，下半年要集中進行市縣鄉(xiāng)人大、政府和市縣政協(xié)領導班子換屆工作，這也是下半年工作的重中之重。各級領導干部一定要講政治、顧大局、守紀律，正確對待組織，正確對待個人，正確對待事業(yè)，保持工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性。越是換屆的關鍵時期，越要加強工作，自覺服從組織安排，正確對待個人的進退留轉，確保思想不散、秩序不亂、工作不斷。這也是對每個黨員、每個領導干部的考驗。要加強干部能力建設。各級領導班子和領導干部要切實提高推動科學發(fā)展、維護團結穩(wěn)定、解決民生突出問題的能力，身體力行、敢于負責，雷厲風行、真抓實干，勤政為民、清正廉潔。要建立和完善科學的干部考核評價、監(jiān)督管理、激勵保障機制，探索干部退出機制，促進班子朝氣蓬勃、干部人才輩出。

三要堅持抓基層打基礎，從組織上保持黨的先進性和純潔性。心得體會胡____總書記指出:黨的純潔性歸根到底要靠各級黨組織特別是廣大黨員、干部的純潔來體現(xiàn)和保持。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，是貫徹落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰(zhàn)斗堡壘。要加強基層黨組織建設。以村級組織和城市社區(qū)為重點，堅持工作重心向基層下移，工作力量向基層傾斜，抓好組織體系、骨干隊伍、活動載體、工作制度、場所建設，使基層黨組織真正成為推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強堡壘。健全完善基層黨組織書記培養(yǎng)選拔、教育培訓、激勵保障、管理監(jiān)督長效機制，努力建設一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的基層黨組織帶頭人隊伍。要推進基層黨建工作創(chuàng)新。以“基層組織建設年”活動為契機，找準結合點，選準突破口，適應新形勢新任務，優(yōu)化組織設置，創(chuàng)新活動形式，豐富內(nèi)容載體，增強服務功能，全面推進黨的組織和黨的工作覆蓋面，努力做到哪里有黨員哪里就有黨的組織、哪里有黨的組織哪里就有健全的組織生活和黨組織作用的充分發(fā)揮。不斷豐富各具縣(區(qū))域特色黨建工作載體的內(nèi)涵，深化“聯(lián)創(chuàng)齊爭”活動，努力打造特色黨建品牌。要加強黨員隊伍建設。教育引導廣大黨員自覺講黨性、重品行、作表率，在平凡崗位上建功立業(yè)，充分發(fā)揮先鋒模范作用。要嚴把黨員人口關，疏通出口，讓創(chuàng)先爭優(yōu)成為黨員的自覺行為。

四要堅持聯(lián)系和服務群眾，從作風上保持黨的先進性和純潔性。胡____總書記指出:我們黨在長期奮斗過程中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風是黨的純潔性的具體體現(xiàn)，也是我們永遠不能丟的傳家寶。我們黨的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾，黨執(zhí)政后的最大危險是脫離群眾。只有保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，我們黨才能始終得到人民群眾的擁護和支持，黨的先進性和純潔性也才能有不竭的力量。要時刻心系群眾。把群眾滿意不滿意作為檢驗先進性和純潔性的試金石，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾意愿，真情關心群眾疾苦，時刻站在群眾的立場想問題、作決策、干工作，努力使我們的各項工作與經(jīng)濟社會發(fā)展要求相適應、與廣大群眾期盼相符合，贏得全市群眾的廣泛認同和真心實意的支持。要著力改善民生。把加快發(fā)展作為解決一切問題的關鍵，按照“把握一個主題、推進三個轉變、實施六大戰(zhàn)略”的總體思路，把全部心思用在干事創(chuàng)業(yè)上，把主要精力放在狠抓落實上，奮力開創(chuàng)經(jīng)濟社會發(fā)展新局面。著力解決就業(yè)、教育、住房、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等關乎群眾生產(chǎn)生活的突出問題，努力為群眾辦實事、辦好事、解難事，在時時處處為群眾排憂解難、致富增收的實踐中體現(xiàn)黨的先進性和純潔性。要竭誠服務群眾。健全完善和嚴格落實聯(lián)系服務群眾制度，扎實開展“下基層”活動，幫助基層組織和群眾理清發(fā)展思路、制訂產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、拓寬發(fā)展路子，幫助協(xié)調(diào)資金和項目，推廣普及科學文化知識和實用技能，化解矛盾和糾紛，在全市形成風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務的良好環(huán)境。要加強和創(chuàng)新社會管理，鞏固發(fā)展民族團結、宗教和順、社會穩(wěn)定的良好局面，確保社會長治久安、人民安居樂業(yè)。

五要堅持黨要管黨、從嚴治黨，從制度上保持黨的先進性和純潔性。堅持黨要管黨、從嚴治黨，必須進一步完善制度體系，堅持用制度管權管事管人，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，為保持黨的先進性和純潔性提供制度保證。要嚴明黨的紀律。教育引導廣大黨員嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，做到任何時候任何情況下，都在黨規(guī)黨紀范圍內(nèi)行事。各級黨員領導干部要帶頭遵紀守紀執(zhí)紀，切實做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權、執(zhí)行紀律沒有例外。要嚴格工作制度。特別要加大制度執(zhí)行力度，經(jīng)常開展相關制度措施落實情況的監(jiān)督檢查，不但要追究違反制度的人的責任，還要追究落實制度不力的領導班子和領導干部的責任，切實維護制度規(guī)定的嚴肅性。要加強勤政建設。6月21日，自治區(qū)黨委、政府召開全區(qū)勤政警示教育大會，通報了《寧夏日報》兩起報道責任事故的調(diào)查處理情況，有4名領導干部給予了黨內(nèi)警告、免職處分，在全區(qū)引起了很大震動和反響。張毅書記、王正偉主席分別作了重要講話，對加強勤政建設工作進行了全面安排部署，提出了新的更高要求。這是自治區(qū)黨委、政府多年來第一次就加強勤政建設召開的專門會議，充分體現(xiàn)了自治區(qū)黨委、政府對加強勤政建設的高度重視和堅定決心，同時也向全區(qū)黨員干部敲響了警鐘。昨天，市委召開常委(擴大)會議，專題研究部署我市貫徹落實工作。落實好市第三次黨代會精神、建設富裕文明和諧幸福新固原，是對全市各級黨組織執(zhí)政能力和水平的考驗，也是對各級干部特別是領導干部工作責任心和作風的檢驗。應該肯定的是，我市各級干部隊伍的作風總體是好的，是一支能夠勇于擔當重任、為實現(xiàn)新的目標任務奮斗的優(yōu)秀隊伍，同時也要清醒地看到，在一些部門單位、一些黨員干部中仍然存在作風不實、為政不廉、從政不勤等問題，如果不認真整治，及時解決，就會影響我們的發(fā)展環(huán)境，影響我們的事業(yè)，影響黨和政府的形象。全市各級黨政組織和領導干部一定要充分認識加強勤政建設的重要性、必要性，堅持守土有責、守土盡責，誰主管誰負責、誰主辦誰負責，確保責任到位、責任到人。各級領導干部要帶頭抓好勤政建設，既要廉政又要勤政，既要抓大事又要重細節(jié)，既要帶好頭作表率，又要抓班子帶隊伍，敢于負責，敢抓敢管，精細管理、精益求精，完善和落實各項工作制度和目標管理責任制，進一步治理“慵懶散軟”等問題。廣大黨員、干部都要進一步增強大局意識、責任意識和勤政意識，牢記組織信任，牢記肩上重擔，牢記崗位職責，把工作當事業(yè)，視崗位如戰(zhàn)場，嚴格落實十項規(guī)定和八辦要求，如履薄冰、兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，堅決克服一般化，杜絕“差不多”、“過得去”等錯誤思想，在黨員干部中形成勤政為民、踏實苦干的濃厚氛圍。

同志們，站在新的歷史起點上，我們肩負的使命光榮而艱巨。讓我們更加緊密地團結在以胡____同志為總書記的黨中央周圍，深人開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，扎實做好保持黨的先進性和純潔性的各項工作，為建設富裕文明和諧幸福新固原、與全區(qū)同步進人全面小康社會作出新的更大貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

以上是《市委書記在2023年全市創(chuàng)先爭優(yōu)總結表彰大會上的講話稿精選》的酷貓寫作范文詳細內(nèi)容，主要描述群眾、黨員、建設、干部、基層、純潔、黨組織、加強，希望對大家有用。

【第7篇 經(jīng)管局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動階段工作總結

自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，我局在縣委的正確領導和縣創(chuàng)爭辦的具體指導下，嚴格按照省、市及縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動的部署和要求，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，結合本單位的具體實際，有計劃、按步驟地實施，各項工作都取得了實質性進展，現(xiàn)將我局前階段創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展情況匯報如下：

一、前階段我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要做法

（一）領導重視，周密部署。在全縣召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會后，局黨支部高度重視，迅速組織召開了支委和支部會議，按照縣委的各項要求，認真研究和制定了《縣經(jīng)管局深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動（二）機關人員工作作風明顯好轉。年初，我局就著手建立健全有關機關

【第8篇 黨員創(chuàng)先爭優(yōu)總結材料

“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展以來，我認真學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動等相關文件。通過學習，用科學的理論武裝了頭腦，提高了對保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動極端重要性的認識，真正觸動了神經(jīng)、激活了思想。我感覺自己的思想政治理論水平上了個大臺階，黨性觀念、黨的宗旨進一步得到了升華，業(yè)務工作水平也得到較大提高。通過對照先進性標準，對照中央及各級黨組織的要求，對照自己所擔負的工作和所處的位置，對照黨員標準，特別是根據(jù)談心階段同志們提出的意見和建議，切實找到了差距，找到了存在的問題和不足，并對這些問題進行了深層次的剖析?，F(xiàn)將黨性分析報告如下。

二、存在的主要問題和不足

根據(jù)與領導、同事們座談和交流的情況，對照《共產(chǎn)黨員先進性標準要求》、《黨章》等，按照與時俱進的要求，聯(lián)系單位和個人實際，通過深刻對照，我主要存在以下以下幾方面的問題和不足：一是學習意識有待于進一步強化。對理論、專業(yè)知識學習存在應付思想，學習態(tài)度不夠認真、缺乏自覺性，不愿擠出時間學，即使了坐不下來也深不進去，只限于一般性地讀讀文件、看看領導講話，滿足于學習了，不全面、不系統(tǒng)，缺乏對科學體系和精神實質的把握。有時認為自己學的可以，滿足于有一定的基礎，因而放松和忽視了學習，致使學習被動應付，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想深鉆細研不夠，特別是對“三個代表”的系統(tǒng)理論理解不深，聯(lián)系實際不夠。

二是政策理論、業(yè)務水平須進一步提高。雖然平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，但學習的自覺性不高，鉆不進去，學習的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好。有時只停留在學過、看過，學習不深不透，有時只記和本職工作有關的內(nèi)容，其他知識學的少，真正弄懂的更少，特別是在理解和實踐上都有一定的差距。理論聯(lián)系實際的工作不夠，理論和實際相脫節(jié)，沒有從理論上去認識、去探討在當前改革開放的新形勢下所遇到的問題，使自己在考慮和安排工作時缺乏前瞻性，不是處于推著干就是忙于眼前的任務。

三是開拓創(chuàng)新意識不強。缺乏開拓創(chuàng)新精神，爭先意識不強，有時對自己要求不高，“創(chuàng)”和“爭”的意識不夠強烈，淡化了爭創(chuàng)一流的意識。在思維方式上，有時習慣于憑經(jīng)驗考慮問題，習慣用老辦法解決新問題，用老經(jīng)驗解決新矛盾，大膽探索的方式方法比較少。雖能熟練掌握本單位的工作，但是靈活性掌握的不夠活。緊迫感、壓力感和憂患意識不強，想問題、干工作、辦事情循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。工作中只是平平淡淡，領導怎么說就怎么辦，只求完成本職工作，不出問題，被動地工作，超前意識不強。日常工作生活中，在保持和發(fā)揮先進性方面，對時時處處保持先進性這根“弦”繃得不夠緊，有時不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。

四是工作作風不夠扎實。雖然工作中取得了一定的成績，但是工作上有時放不開,對工作缺乏大膽負責，敢于碰硬的勇氣，風風火火抓落實的勁頭還不足;有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹。有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標準，滿足于過得去、差不多。埋頭日常工作時間較多，深入基層開展調(diào)查研究時間較少。

五是工作積極性有待提高。為人民服務的意識還不夠深刻，對衙門作風、特權思想的危害性有時認識不到位。工作受情緒的影響較大，感受到組織的溫暖時，就會拼命干工作，自己愿望沒有實現(xiàn)時就會懈怠工作。工作標準不高，存有畏難發(fā)愁的活思想，好辦的就多辦，難辦的不愿多涉及。

六是存在好人主義,工作上不愿得罪人，也不愿批評人。平時與同志們談心交流少，借口工作忙，忽略了與同志們的及時溝通，對同志關心照顧少。

上述問題的存在是表面的，但問題的實質是深層次的。從主觀上講，是思想上保持共產(chǎn)黨員先進性這根弦繃得不緊，忘記了黨的最高綱領和奮斗目標。從客觀上講，是存在著差不多就行的思想，不求有功，但求無過的思想在作怪。一是對理論學習重要性和必要性的認識不足。只所以存在宗旨觀念不牢，理論水平不高等問題，關鍵就在于有時把學習理論當作軟任務，把業(yè)務工作作為硬指標，出現(xiàn)了理論學習與業(yè)務工作脫節(jié)的現(xiàn)象。理論學習之所以重視不夠，主要是認為自己已經(jīng)多次學習過馬列主義、鄧小平理論，掌握了一些基本原理，認為象我這樣的辦公室一般人員主要是執(zhí)行上級指示，完成任務，自己日積月累掌握的那些基本觀點已經(jīng)夠用了。通過學習、認真反思，深刻認識到自己對理論的學習還很不夠，只停留在書本上學習是遠遠不夠的，更重要的是運用這些理論，解決好自己在思想和工作上所遇到實際問題。二是黨的理想信念、宗旨觀念不強。存有想當然，不在乎的思想，用樸素的感情代替黨性覺悟，用一般的工作紀律、工作要求代替黨的紀律。三是忽視了自我約束、自我監(jiān)督，想問題辦事情依賴于服從分配，完成了上級交辦的任務，在積極主動、創(chuàng)造性地工作，強化自我約束、自我監(jiān)督方面有所忽視。

【第9篇 小學創(chuàng)先爭優(yōu)活動階段工作總結

自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，根據(jù)教育局黨委的統(tǒng)一部署，__小學黨支部在全體黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動，學校領導班子高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)工作，把這項工作作為推動教師黨員隊伍發(fā)展的重要內(nèi)容來抓，切實加強領導，明確目標，落實措施，責任到位。學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為契機，以“提高黨員教師素質”為重點，腳踏實地地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過全校黨員教師的共同努力，取得了這一階段的豐碩成果?，F(xiàn)將第一階段的活動開展和實施情況總結如下：

一、加強領導，健全機制，形成“創(chuàng)先爭優(yōu)”的氛圍

根據(jù)教育局黨委的要求，為開展好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，我校召開了深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會，堅持“結合教育部門特點，體現(xiàn)學校教育特色”的原則，以 “爭創(chuàng)時代先鋒、建好三大平臺”為主題，以“推動環(huán)小特色發(fā)展，辦好人民滿意教育”為目標，緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)這個工作思路，從學校實際出發(fā)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，以及教師黨員的先鋒模范作用，著力解決工作與學習的矛盾，在工作中學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”，在學習中實現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”，制定周詳、切實的工作方案，及時做好動員部署工作，黨員教師干勁高漲，學習效果顯著。

1、我校高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)工作作為全校工作的重點，與日常教學業(yè)務工作融為一體，加強領導，強化責任，周密部署，狠抓落實。實行督查和考核，從思想上、組織上、具體措施上做到全面落實。學校成立了以學校黨支部書記曾三欽為組長的領導小組，下設創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組辦公室，具體負責活動的組織、指導、協(xié)調(diào)工作，并制訂出了學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施的各項內(nèi)容，建立督查、考核、總結機制。

2、根據(jù)目標要求，結合我校實際作了相關“創(chuàng)先爭優(yōu)”的規(guī)劃，進一步明確創(chuàng)先爭優(yōu)工作重點,并通過崗位責任制考核和其它相關制度，對目標及具體措施內(nèi)容進行細化量化、逐項落實，實現(xiàn)工作“一環(huán)扣一環(huán)、環(huán)環(huán)抓落實”的良好格局。對照“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾基礎好”，以及“推動環(huán)小特色發(fā)展，辦好人民滿意教育”的目標要求，結合學校工作實際，制定了《中共__小學黨支部深入開展“廉潔高效強隊伍，服務基層爭先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，從指導思想、工作目標、活動內(nèi)容、工作要求、組織領導等方面對活動進行了安排，提出了具體要求，明確了創(chuàng)建活動的方向，為全面推動活動深入扎實開展奠定了基礎。全校創(chuàng)先爭優(yōu)活動第一階段工作取得顯著成效，從而在全校內(nèi)形成了濃厚的爭先創(chuàng)優(yōu)工作氛圍。

二、強化“創(chuàng)先爭優(yōu)”，注重發(fā)展實效

1、為實現(xiàn)“推動環(huán)小特色發(fā)展，辦好人民滿意教育”這一目標，黨支部堅持集中學習制度，制定了詳細的階段學習計劃，并將理論學習納入全年考核，加強理論學習，檢查考核有力度，每階段嚴格執(zhí)行“一檢查、一考核、一心得”。集中輔導黨員學習，通過舉辦演講比賽、上網(wǎng)學習、討論交流、專題講座等靈活多樣的形式，增強全體黨員的學習意識和興趣；分散學習由各小組自行組織，每星期集中進行一次討論交流。為了檢驗學習成果，達到互相學習、共同提高的目的，學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組發(fā)揮“宣傳欄”的陣地作用，展示了黨員的心得體會，組織黨員進一步開展學習和交流心得體會的活動，逐步形成創(chuàng)先爭優(yōu)的理論成果。

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2、堅持調(diào)查研究，針對當前我校教育教學工作中的熱點、難點問題，學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組成員開展專題調(diào)研活動，為學校發(fā)展提供了依據(jù)。

三、開展“五爭”活動，樹立黨員形象

學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組帶領黨員教師樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的思想，做好各項教育教學工作。我校堅持樹立以人為本的教學理念，把“工作就是服務”的思想貫穿到各項工作的全過程，使以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為載體，開展“五爭”活動，貫徹“推動環(huán)小特色發(fā)展，辦好人民滿意教育”，使之成為廣大教職工的自覺行動準則。

1、爭做職業(yè)道德模范

黨員教師牢記全心全意為人民服務的宗旨，堅持以人為本，為學生提供人文關懷。選師德高、業(yè)務精、滿意度高的黨員教師為學校師德模范，全面提升全體教師爭做職業(yè)道德模范的積極性。

2、爭做教學業(yè)務骨干。

潛心學習，鉆研教育教學方法，追求教學水平精益求精，努力提高自身業(yè)務素質，追求卓越，銳意創(chuàng)新，全面提升我校教育教學質量。各學科推選教學骨干，廣泛課堂教學展示活動，建立健全教學活動交流機制。

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3、爭做崗位奉獻模范

全面開展黨員崗位奉獻活動，學校要求黨員教師做一流教師、出一流成績、有一流品質。能以校為家，忘我工作，樂于助人，無私奉獻，不計個人得失；在應對緊急事件與突出事件面前奮勇當先，作出貢獻；在日常教學工作中，教學業(yè)績考核名列前茅。

4、爭做廉潔從教模范

不以職業(yè)為己謀私，不弄虛作假，自覺抵制行業(yè)不正之風，做到誠實守信，廉潔從教，因材施教，克己奉公。

5、爭做優(yōu)秀班主任。

班主任是學校最基層的管理者，是學校各項活動的直接組織者、實施者，打造一支強有力的班主任隊伍，對學校各項工作起著積極的促進作用。為此，我校決定在全體黨員中開展爭做秀班主任活動?；顒觾?nèi)容包括班級管理、成績效果、班風建設、經(jīng)驗交流等。

總而言之，“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的開展，促進了學校的發(fā)展。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”思想為指導，抓好學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育管理、抓好教育教學質量、抓好學校基礎設施建設、抓好師德師風建設，努力提高黨支部黨員的黨性修養(yǎng)和業(yè)務能力，在堅持以人為本的基礎上，__小學必將創(chuàng)建成人民群眾滿意的和諧校園，真正實現(xiàn)“教書育人為人民、創(chuàng)先爭優(yōu)揚正氣”！

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【第10篇 2023企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)年終工作總結3

二是黨員的 創(chuàng)先爭優(yōu)就在自己的本職崗位上。我們每天都在做事，創(chuàng)先爭優(yōu)就是要努力地把事情做得更好，與眾不同的就是我們要做得突出，要領先于人，體現(xiàn)先進性。中央強調(diào)縣市區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)要與縣域經(jīng)濟發(fā)展相結合，企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)要與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、發(fā)展相結合，無論部署、檢查、總結工作都要注意創(chuàng)先爭優(yōu)與企業(yè)的發(fā)展緊密結合，與黨員和員工爭當先進、爭當優(yōu)秀結合起來，同時注意發(fā)現(xiàn)和培樹典型，進一步增強黨員的激情和干勁。要把握好創(chuàng)先爭優(yōu)與企業(yè)發(fā)展的因果關系、相輔相成的關系、互為促進的關系。這是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的真諦。

第四，參與再廣泛。創(chuàng)先爭優(yōu)不僅僅是黨組織和黨員的事情，我們要走群眾路線，堅持從群眾中來到群眾中去，堅持開門搞活動，必須要得到人民群眾的參與、擁護和支持。要注意發(fā)揮好非黨同志的作用，要求他們定期的對創(chuàng)先爭優(yōu)開展情況進行評議，對黨員承諾的事項和完成的情況進行檢查和評議，要求他們參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相關的監(jiān)督，鼓勵他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展和創(chuàng)先爭優(yōu)活動獻計獻策;注意激發(fā)他們心系企業(yè)、靠攏組織這樣一種激情，黨組織先進，黨員優(yōu)秀了，這樣員工加入黨組織的愿望就比較強烈;使他們立足本職、爭創(chuàng)一流的干勁有所增強，關心活動、參與活動的積極性有所提高，只有這樣，黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動才會更為廣泛的進行，黨組織工作的覆蓋面才會不斷的加大，黨員隊伍才會不斷的壯大，黨組織和黨員作用的發(fā)揮才會得到進一步彰顯。

在加強黨組織建設的同時，要注意發(fā)揮黨建帶工建、帶團建、帶婦建的作用，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，進一步加強企業(yè)工會、共青團、婦代會等組織的建設，把各類基層組織建設好，作用發(fā)揮好，從而真正凝聚推動企業(yè)加速發(fā)展、永遠領先的強大合力。

【第11篇 衛(wèi)生局黨總支創(chuàng)先爭優(yōu)活動一階段總結

縣委創(chuàng)先辦：

衛(wèi)生局黨總支以科學發(fā)展觀統(tǒng)籌全局，貫徹落實黨的十七大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作為重點，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與醫(yī)改工作有機結合起來，不斷創(chuàng)新，求得新突破，取得新成效，為全縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展提供堅強的政治、思想、組織和隊伍保證?，F(xiàn)將創(chuàng)先爭優(yōu)活動第一階段工作總結如下：

一、加強領導、強化措施，確?；顒佑袑嵭?。

1、成立組織，明確任務。按照縣委《關于在全縣的基層組織和黨員中深入開展“的活動實施方案》文件精神，我局立即成立了以局長任組長、副局長任副組長，各總支委員為成員的領導組織機構，并抽調(diào)專門人員成立衛(wèi)生局創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室。各單位黨支部也相應成立了活動領導小組，切實擔負起開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領導責任，組織黨員積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動，實現(xiàn)了組織和黨員全覆蓋。

2、全面部署，統(tǒng)籌安排。衛(wèi)生局總支結合行業(yè)特點制定了《衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，于5月17日召開全系統(tǒng)動員大會，局長阿占國同志就深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求、主要內(nèi)容、目標任務、方法步驟和組織領導等幾個方面作了動員講話和具體安排。全衛(wèi)生系統(tǒng)5個支部的65名黨員干部參加了此次動員大會。各支部根據(jù)單位實際情況以創(chuàng)建學習型黨支部為目標，相繼制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案。

3、注重宣傳，營造氛圍。各單位領導帶頭組織黨員干部堅持集中學習與個人自學相結合，通過網(wǎng)絡、電視、報刊通讀原文與專題研討，認真學習胡錦濤書記在全黨深入學習科學發(fā)展觀活動總結大會上的重要講話和相關文件。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動為載體，通過衛(wèi)生信息網(wǎng)大力宣傳醫(yī)改相關文件與政策法規(guī)，使黨支部努力成為勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范，有力地推動了醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的順利進行。

二、明確主題、創(chuàng)新載體，深入開展學習討論。

1、明確主題，創(chuàng)新載體。衛(wèi)生局總支通過認真研究，確定了“深化醫(yī)改、惠及民生、服務人民、和諧醫(yī)患”的活動主題。加強干部隊伍的教育培訓工作，堅持做到學教研相結合，提高學習的效果。抓好中層及以上干部管理知識的學習培訓，提高領導干部理論思維、統(tǒng)籌謀劃、決策應變、處理疑難問題的能力，增強全局觀念、服務群眾的自覺意識，培養(yǎng)實事求是，聯(lián)系群眾，勇于開展批評與自我批評，保持清正廉潔的優(yōu)良作風。

2、查找問題，狠抓落實。通過學習實踐科學發(fā)展觀活動，認真查找制約全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的問題和不足，把解決問題與創(chuàng)新體制機制緊密結合、統(tǒng)籌安排，加強領導班子自身建設，以領導班子分析檢查報告為依據(jù)，制定了目標明確、措施具體、責任到位的整改落實方案，建立健全完善了工作制度機制。以改革創(chuàng)新的精神，選準解決問題的突破口和切入點，通過上下貫通抓整改、突出重點抓整改、集中解決了一些制約影響衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的突出問題，呈現(xiàn)整體推進的良好態(tài)勢。

3、表彰典型，激勵后進。深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動， 七一”前夕，衛(wèi)生局總支評選、表彰了優(yōu)秀黨支部、優(yōu)秀黨支部書記和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，開展主題教育活動，通過系列活動，進一步深化黨員教育，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，在全衛(wèi)生系統(tǒng)起到了“點亮一盞燈，照亮一大片，樹起一面旗，影響一大面”的帶動效應，形成了推動發(fā)展主題突出、創(chuàng)建活動特色鮮明“比、學、趕、超”的生動局面，提高了黨建工作的感染力和吸引力，為進一步學先進、趕先進、做貢獻、當表率營造了良好的氛圍。

三、下一步打算

切實抓好學習實踐活動整改落實工作，健全完善推動科學發(fā)展的制度措施，著力構建學習實踐科學發(fā)展觀的長效機制，進一步解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題，在解決問題中深化活動效果。在此基礎上統(tǒng)一開展“五項活動”：

【第12篇 總結創(chuàng)先爭優(yōu)經(jīng)驗發(fā)言稿

創(chuàng)先爭優(yōu)，就是創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。在“十二五”規(guī)劃開局之年，繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動是我們新時期科學發(fā)展的現(xiàn)實需要，是黨和國家對我們?nèi)w黨員的新要求。

每一位基層工作人員、每一名黨員都應積極行動，做到“學、干、比、省”，創(chuàng)先爭優(yōu)，力當時代先鋒。

創(chuàng)先爭優(yōu)，重在學。學習，是我們黨員干部在工作和生活中的一個永恒主題。古人云：學不可以已。作為基層工作人員必須注重時刻學習，堅持不懈。學習黨的路線、方針、政策，了解上情；學習基層常識、理論、經(jīng)驗，吃透下情。這樣才能做到有章可循、有的放矢。在全國建設馬克思主義學習型政黨的總要求下，我們要積極開展建設學習型黨組織活動，推動各級黨組織學習新知識、適應新環(huán)境、解決新問題，努力把建設學習型黨組織的任務落實到基層，形成“大家一起學”的良好氛圍。

創(chuàng)先爭優(yōu)，重在干。再好的政策，如果不落實，只能是一紙空文。作為黨員干部說的要好，干的要更好。開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要的是實干，因為先進和優(yōu)秀是創(chuàng)出來、干出來的。干實事就要有名稱、有進度、有成果，要注重解決實際問題，做好群眾工作。今年，村“兩委”換屆是組織工作的頭等大事，要將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與換屆工作緊密結合起來，做到嚴格有序、統(tǒng)籌推進，提升黨組織的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力、凝聚力。切切實實讓活動見實效，讓發(fā)展出效益，讓群眾得實惠。

創(chuàng)先爭優(yōu)，重在比。工作和學習，不比不知其短，酷貓寫作范文網(wǎng)不知其長。創(chuàng)先爭優(yōu)離不開比拼，堅持比學趕超，進位爭先。比就要比狀態(tài)、比干勁、比變化、比特色。黨員與黨員之間，村與村之間，單位與單位之間，地方與地方之間，取長補短，找準位置，結成比學趕超對子，挖掘各方面潛力。積極總結學習新時期以來的先進人物和先進事跡，形成一種精神，帶動一方發(fā)展，在全社會形成創(chuàng)先爭優(yōu)的好風氣。

創(chuàng)先爭優(yōu)，重在省?！皩W而不思則罔”，博學多識、扎實肯干是一方面，還要注意反思反省。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動的推動下，各種問題矛盾隨之而來，要認真查擺存在的問題，反思出現(xiàn)問題的原因，反思差距出現(xiàn)的原因，盡快整改提高。作為基層黨員干部，要時刻提醒自己應該“干什么，怎么干”，注意抓作風、抓穩(wěn)定、抓實效?！熬硬W而日參省乎己，則知明而行無過矣”。只有時常反省，才能修補工作生活中的漏洞，不斷完善、不斷提高。

以上是《總結創(chuàng)先爭優(yōu)經(jīng)驗發(fā)言稿》的酷貓寫作范文詳細內(nèi)容，講的是關于學習、活動、工作、問題、黨員、我們、之間、黨組織等方面的內(nèi)容，希望大家能有所收獲。

【第13篇 2023企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)年終工作總結1

企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)年終工作總結

___有限公司是我創(chuàng)先爭優(yōu)活動的聯(lián)系點，按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組“關于黨員領導干部到聯(lián)系點開展‘四個一’活動”的文件要求，我專程來公司就創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行調(diào)研。剛才，看了公司的有關材料和黨支部公布的承諾事項，聽了創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況的介紹，我感到膠囊公司黨支部前一階段的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，符合中央和省、市、縣委的要求，開局很好，基礎扎實，規(guī)范有序，工作實在。之所以取得這么好的成績，歸結起來有六個方面的原因：

一是領導重視。黨支部班子，特別是支部書記、董事長同志親自上黨課，親自帶領黨員到云嶺接受革命傳統(tǒng)教育，親自帶頭開展“兩查找、三重溫”活動，親自審查黨員的承諾書。這是領導重視的突出標志，也是公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實的關鍵所在。

二是認識到位。公司黨支部一幫人，尤其是支部書記，對創(chuàng)先爭優(yōu)認識比較深刻，認為開展這項活動很有必要，提出了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動首要的是增強黨員的工作激情，增強黨組織的戰(zhàn)斗力，增進全體員工的工作干勁，從而推動企業(yè)發(fā)展。

三是主題鮮明。公司確定“科學發(fā)展創(chuàng)先進、愛崗敬業(yè)爭先鋒”的主題，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與企業(yè)的發(fā)展、與黨員的本職工作緊密結合起來。對照中央和省、市委一系列文件要求和李源潮部長的講話精神，公司的活動主題是鮮明的，結合是緊密的。

四是活動實在。到目前，公司黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的每一個步驟都是實實在在的，都在務求實效，成效也是非常明顯。

五是重點突出。公司黨支部抓住了公開承諾這個關鍵。最近省委組織部副部長金春忠到我縣調(diào)研，反復強調(diào)了承諾是關鍵的環(huán)節(jié)。因為通過承諾，可以讓黨員知道應該干什么，讓非黨同志知道黨員要干什么，便于自身對照檢查，便于群眾的監(jiān)督。公司要求不同崗位的黨員，在安全生產(chǎn)、質量管理、銷售業(yè)績、技術改造等方面，都做了非常明確的承諾，承諾有量化指標，能夠看得見、摸得著，好對照，好檢查，好監(jiān)督。量化的承諾，既具體又實在，使人看到承諾的可信度。從承諾這個方面，能夠看到公司實實在在開展活動，而不是應付。

六是規(guī)范有序。公司黨支部嚴格按照上級黨組織部署，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地在抓，一步一步地在推進，既規(guī)范又有序。

最近，中央下發(fā)了《關于縣市區(qū)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導意見》、《關于大力推進非公有制企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動有關問題的通知》，這些文件對進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出了新的更高要求。更何況創(chuàng)先爭優(yōu)不是一時之計，是個永續(xù)的過程。要保持黨的先進性，保持共產(chǎn)黨員先進性這樣一個特征，必須要深入持久地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。應該看到創(chuàng)先爭優(yōu)活動才剛剛開始，膠囊公司已有一個好的開端，下一步創(chuàng)先爭優(yōu)的任務是越來越重，要求越來越高，我們要認真學習上級黨組織的指示精神和要求，緊密結合公司的實際來抓好貫徹落實，要繼續(xù)從四個方面下功夫：

第一，認識再提高。中組部部長李源潮在央企調(diào)研時指出“聰明的企業(yè)負責人特別是一把手抓企業(yè)發(fā)展，肯定要抓創(chuàng)先爭優(yōu)，因為單位爭先進、個人創(chuàng)優(yōu)秀，大家都想出優(yōu)質產(chǎn)品、創(chuàng)優(yōu)秀業(yè)績，企業(yè)的發(fā)展就有了動力和 保證。”因此，作為企業(yè)黨組織要從三個方面來考慮：一是作為企業(yè)黨組織要從思想層面解決問題，要充分認識到通過創(chuàng)先爭優(yōu)可以提升企業(yè)核心競爭力和軟實力，無論技術創(chuàng)新，還是銷售業(yè)績，以及質量提升，這是源頭。

二是通過創(chuàng)先爭優(yōu)可以使黨組織更加堅強、黨員更加優(yōu)秀，從而帶動員工更加優(yōu)秀，一個企業(yè)黨員先進、員工優(yōu)秀，將為企業(yè)發(fā)展提供人才和智力支持，為企業(yè)發(fā)展提供不竭的動力。

三是通過創(chuàng)先爭優(yōu)可以豐富企業(yè)管理的手段，以黨員“五帶頭”推進企業(yè)行政管理，有利于黨組織和行政管理層面對黨員、對員工提出多方位的要求，這樣企業(yè)管理的抓手更加多了、更加豐富了。從這三個方面去認識，我們就不會把創(chuàng)先爭優(yōu)當作一個負擔，就會主動、積極、自覺地去抓。

【第14篇 財政局創(chuàng)先爭優(yōu)總結

縣財政局在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學習提升年、機關效能建設、學習沈浩和學習貫徹《廉政準則》等活動結合起來，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，精心組織，使之有機銜接，相互促進，全面推進組織建設、能力建設、效能建設和廉政建設。

1、堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學習提升年活動相結合。以學習提升年活動作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的載體，緊密聯(lián)系財政實際，積極開展黨課教育、廉政教育、召開民主生活會和支委會、送溫暖、結對共建、祭奠學習沈浩等一系列行之有效的活動，著力提升干部綜合素質、班子整體合力、財政文化品位、機關和諧氛圍和干部黨性修養(yǎng)，爭創(chuàng)先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

2、堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與健全和完善考評機制相結合。建立貫徹落實科學發(fā)展觀的正確績效導向，在完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所考核辦法的基礎上，抓住組織領導、責任分解、督查督辦、考核獎懲“四個環(huán)節(jié)”，加大對各股室、二級機構的目標管理考核力度，按照好、較好、一般、差四個級次逐項進行測評、確定等次，評定先進股室和先進財政所。

3、堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與反腐倡廉建設相結合。一是認真組織實施包括加強民生工程監(jiān)督檢查；繼續(xù)做好規(guī)范公務員津貼補貼；加強公務用車使用管理，嚴禁超標準、超編制配備小汽車；進一步規(guī)范和改革公務接待制度，嚴禁違規(guī)公款吃喝；深化財稅管理體制改革；完善并認真落實工程建設招投標、物資采購制度；繼續(xù)開展治理“小金庫”等工作。二是扎實開展“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題活動，做到逐條理解、吃透全文、入腦入心。以進一步提高貫徹落實《廉政準則》的自覺性、主動性、堅定性，進一步強化大局意識、宗旨意識、法制意識，繃緊反腐倡廉之弦，筑牢拒腐防變思想防線。著力提高財政管理水平，促進財政科學發(fā)展。

4、堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與深入開展向沈浩同志學習活動相結合。扎實開展深入學習沈浩精神和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，以沈浩這面鏡子、這把尺子對照自己、解剖自己，找準差距，切實加強黨性修養(yǎng)，提升能力水平；把沈浩精神內(nèi)化為自己的政治素質和道德品質，轉化為催人奮進的動力，轉變?yōu)樽约旱膶嶋H行動，在各自崗位上開拓奮進，扎實工作，著力形成學先進、做先進的爭創(chuàng)氛圍。七一期間，黨支部組織全體黨員、副科以上干部，前往小崗村參觀學習，深切緬懷沈浩同志先進事跡，進一步提升了學先進、趕先進、創(chuàng)先爭優(yōu)、做好財政工作的激情和動力。

5、堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與做好財政工作相結合。緊緊圍繞縣委十二屆十二次（擴大）會議和十五屆五次人代會《政府工作報告》確立的各項目標任務，從強化收入征管，確保實現(xiàn)過半目標；圍繞跨越發(fā)展，積極爭取項目資金；落實積極財政政策，推動經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長；繼續(xù)落實惠農(nóng)政策，扎實辦好惠民實事；著力保障和改善民生，促進社會事業(yè)全面進步；繼續(xù)深化財政改革，推進財政管理科學化精細化；強化財政監(jiān)督管理，不斷提高依法理財水平；加強財政干部作風建設，提高財政系統(tǒng)整體素質等方面全力做好財政工作，推進全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

6、堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強機關效能建設相結合。按照 “五個好”先進基層黨組織和“五個模范”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求，堅持以創(chuàng)先爭優(yōu)活動統(tǒng)攬工作全局。開展“講學習比素質，講業(yè)務比能力，講效率比服務，講創(chuàng)新比貢獻，講品行比形象”活動；堅持以一個機構抓落實、一套制度抓執(zhí)行、一個聲音抓宣傳、一聲承諾抓兌現(xiàn)、一種文化抓凝聚的“五個一”機制提升工作效能，努力造就一支“思想解放、作風過硬、廉潔奉公、業(yè)務精干、辦事高效、想干事、會干事、干成事”的干部隊伍，不斷提高工作效率和服務質量。

【第15篇 財政局2023年創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結范文

財政局2023年創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結

創(chuàng)先爭優(yōu)活動是鞏固和加強黨的建設的新的里程碑，作為一級黨組織，財政局黨總支從抓黨員思想政治建設入手，抓班子，強隊伍，注重基層黨支部的管理、教育和培訓，提高黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作的開展，促進了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，提升了的工作水平。我們通過調(diào)研提出承諾、宣誓承諾、公開承諾、認真踐諾，對不符合實際、達不到標準的承諾事項，進行調(diào)整和修改，堅決杜絕了走過場、流行式的不良現(xiàn)象。

今年3月份以來，我局按縣委縣政府的統(tǒng)一部署和要求，根據(jù)自身的具體情況，全面深入地開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。全體黨員干部以飽滿的政治熱情，積極參加了這次活動。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動主要做法和取得的成效

一、領導重視，行動迅速。按照上級要求，我局黨總支部召開了“創(chuàng)先爭優(yōu)”動員大會，制定了實施方案、安排與計劃，成立了領導小組，明確以“增強服務意識，創(chuàng)建先進基層黨組織”為主題的工作思路，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷夯實黨建工作基礎，以為民服務為核心，為爭創(chuàng)活動順利開展提供了保障。

二、目標明確，特色突出。財政局黨總支部根據(jù)黨組織和黨員隊伍實際，以當前的中心工作為目標，從增加財政收入、節(jié)約財政支出、合理有效管理專項資金等工作著手，將創(chuàng)先爭優(yōu)工作逐步推向深入，突出了爭創(chuàng)活動以財政服務為主的爭創(chuàng)特色，充分發(fā)揮了黨組織的領導核心作用。

三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動初見成效，黨員群眾關系更和諧。

單位利用板報、宣傳欄、博客、黨員座談會等形式認真宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性，擴大群眾知曉率。積極調(diào)動在職黨員、離退休黨員加入到創(chuàng)先爭優(yōu)隊伍中，發(fā)揮集體的智慧。

【第16篇 黨總支“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動總結

按照車務段黨委的部署，我就楊陵鎮(zhèn)黨總支在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況匯報如下

一、黨總支在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中主要做法

概括起來有：把握重點，踐行自率，典型帶動，接受監(jiān)督。

1、把握重點就是認真學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動文件，領會明確中央、局黨委、段黨委對活動的要求，掌握活動的內(nèi)容、時間安排、規(guī)定程序的具體內(nèi)容。黨總支先后在黨員大會、支委會、職工大會反復組織學習相關文件、領導講話，組織黨員提高思想認識人人知曉，使黨員人人明確工作目標，增強動力積極參與，引導黨員以昂揚向上的精神風貌，投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中去。黨總支還加大了環(huán)境宣傳力度，制作宣傳欄2幅，板報3塊、3條橫幅營造環(huán)境氛圍。

2、踐行自率就是推開公開承諾，組織對黨員點評和評議。按照“四強”要求，黨總支和所轄的三個班組黨支部都進行了爭創(chuàng)承諾。總支33名黨員也都按要求進行了爭做“四優(yōu)”承諾。黨總支對各支部創(chuàng)建“四強”和黨員爭做“四優(yōu)”的承諾，進行一次“回頭望”，查找不足、進行了把關審核。對不切合工作實際所制定的爭創(chuàng)“四強”黨支部措施，重新確立具體目標和工作標準。對不符合要求的11名黨員爭創(chuàng)“四優(yōu)”承諾書，推倒重來，積極補強。另外還對休假離崗的兩名黨員告知補齊了承諾書。

3、典型帶動就是樹立典型，示范帶動。我們用感動西鐵公推人物楊陵鎮(zhèn)貨運值班員張敏和路局自控型先進班組楊陵鎮(zhèn)客運班組作為引領帶動學習的楷模，從而再挖掘總結出學習型黨員帶頭人、黨員安全標兵、黨員業(yè)務標兵、黨員營銷標兵、黨員服務標兵等8名黨員典型，進行示范帶動。通過樹立各層面的先進典型，發(fā)揮以點帶面作用，讓大家學有榜樣，趕有目標。掀起一個創(chuàng)先爭優(yōu)，比學趕超熱潮。

4、接受監(jiān)督就是領導點評，群眾評議。黨總支制定了“點評評議”實施措施，定期對班組黨支部和黨員進行點評，在職工大會上通報公示“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中存在的問題，組織職工代表對黨支部和黨員進行評議。黨總支針對收集征集對支部班子的7條意見，對支部成員8條意見，對客貨服務13條意見，以及征40條理化建議，召開了民主生活會。由于思想上高度重視，會前準備比較充分，“點評評議”比較及時，支委之間相互對問題認真點評，會議質量比較高，取得了非常好的效果。

二、黨總支在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中存在不足和問題

概括起來有：基礎薄弱,創(chuàng)新不夠,戰(zhàn)斗力不強,作用發(fā)揮不明顯。

1、基礎薄弱就是黨務工作在日常工作中還沒有有效的凸顯出來。不少支委對黨組織工作方面的內(nèi)容不太清楚，導致支部工作絕大部分是書記唱“獨角戲”，黨支部整體合力有效發(fā)揮不太明顯。黨內(nèi)活動與行政工作的切入點把握不準。特別是班組黨支部作用發(fā)揮，還沒有真正顯赫出來。

2、創(chuàng)新不夠就是對黨員教育手段創(chuàng)新不夠。由于車務工作性質，支部與黨員交流存在教育方法單一，黨員教育的效果不能到位。在日常管理上對黨員要求盡義務、作貢獻的多，在工作上、生活上關心的少，在幫助黨員解決實際問題方面做得不夠，影響了一些黨員的積極性。