部長年終總結(15篇)

第1篇 人事部部長年終工作總結范文

人事管理的制度與政策不斷發(fā)生新的變化，隨著國家教育體制改革和人事制度改革的不斷深入。人事管理相關業(yè)務也不斷變化，今后工作中還要不斷加強自身的業(yè)務知識學習，以適應不斷變化的形勢的需要，更好地完成組織上交給的工作任務。

主持人事管理工作部的全面工作。__年在南校區(qū)黨政領導的關心和指導下，本人從1999年9月至今擔任南校區(qū)人事管理工作部部長職務。各兄弟部門的幫助支持下，部門全體同志的共同努力下，認真履行人事管理工作部的職責，較好地完成了本年度的工作任務。根據(jù)院黨委的要求，現(xiàn)對自己本年度工作總結如下：

政治思想與理論學習。

學習（國家中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要），一年來自己能堅持不斷學習科學發(fā)展觀理論。國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要），深化干部人事制度改革規(guī)劃綱要），遼寧省委，遼寧省政府關于加快教育改革和發(fā)展的若干意見）和高校人事制度改革的相關資料，正確理解高校人事制度改革的方針政策，明確人事制度改革發(fā)展的目標和方向，積極主動思考和推動南校區(qū)人事制度改革和管理制度的創(chuàng)新。認真學習中央__屆五中全會精神，結合學院發(fā)展實際，正確理解七個怎么看等改革發(fā)展中的理論熱點問題，政治上保持與的高度一致性。積極參加院黨委組織的各項政治活動，履行了一名共產(chǎn)黨員應盡的義務。

__年度完成的主要工作。

南校區(qū)人事管理工作部堅持以師資隊伍建設為中心，一年來。以教育改革和自身建設為基礎工作方針，牢固樹立服務意識，責任意識和創(chuàng)新意識，積極主動地開展各項工作，作為部門負責人完成的主要工作有：

結合南校區(qū)本年度工作要點，1。主持制訂每學期部門工作計劃并督促檢查計劃的落實。根據(jù)人事管理工作部承擔的工作職責。召開部門負責人和相關科室負責人會議，研究制訂出部門的工作計劃，開學初的部門職工大會上進行統(tǒng)一部署。日常工作中隨時檢查各科室工作進度，幫助協(xié)調(diào)解決工作中遇到問題保證各項工作的順利進行。__年人事管理工作部較好地完成了以下工作。

人事調(diào)配及勞動合同，⑴圓滿地完成了勞動工資。社會保險等名項工作，進一步規(guī)范了工作流程。⑵完成294名聘用制職工的職稱評審及176名新進教師教師資格證的申領工作。⑶完成了____學年度教師年度考核工作，新職工考察工作和各系政教統(tǒng)籌的考核晉升工作。⑷從__年3月—__年11月28日共完成了七期734人的輪訓工作。⑸組織兩次退休職工活動并進行走訪。⑹部門內(nèi)部的管理與業(yè)務培訓工作。⑺及時完成了領導交辦的紀律監(jiān)察及臨時性工作任務。

人事業(yè)務的拓展，2。對年輕職工進行指導和幫助。隨著南校區(qū)不斷發(fā)展。部門年輕職工也不斷增加，為使年輕同志盡快熟悉工作環(huán)境，提高業(yè)務能力，對年輕職工進行指導和幫助成為我一個工作重點。⑴完善各崗位的崗位職責，使每個人都清楚自己的工作職責和范圍；⑵指導每個同志對自己負責的每項工作制訂工作流程，然后我親自為其修改和完善并加以講解。⑶指導職工的公文寫作。對部門同志形成的文字材料進行審校，逐字修改并指出修改的原因，以期不斷提高年輕同志的公文寫作能力。⑷給部門副職和科長壓擔子，放手讓他工作，鍛練年輕同志獨立工作的能力，出現(xiàn)問題不指責，不埋怨，而是出主意，教方法，指導和引導他學習相關的業(yè)務知識和政策。本學期為本部門職工做了轉變管理理念提高服務意識和一般行政人員素質與基本工作程序和工作方法講座。⑸同時引導和要求年輕同志在思想上要求上進，樹立服務意識，培養(yǎng)職業(yè)道德。一年來部門年輕同志的業(yè)務能力，政策水平和思想覺悟均有不同程度的提高。

發(fā)揮模范帶頭作用。作為部門負責人，3。以身作則。工作中能夠做到處處以身作則，自覺遵守學院的各項規(guī)章制度，要求同志們做到自己首先要做到，要求同志不做的，自己堅決不做，起到一定的表率作用。由于工作性質關系，部門要求人事管理工作部職工每天提前10分鐘到崗，本人認真遵守這個規(guī)定。職工輪訓是鞍山遼寧省軍區(qū)教導大隊進行，每期培訓我都堅持參加開，閉幕式，親自做人事管理制度學習講座。克服個人困難，6月，7月，10月連續(xù)三期每期25天親自帶隊到鞍山組織培訓工作。培訓期間，和職工一樣遵守部隊的作息時間和紀律要求，中層干部培訓中除完成培訓管理工作外，也和其他同志一起參加軍訓和學習討論，起到應有的模范帶頭作用。

主動配合兄弟部門工作。全年工作中主動配合教學管理，4。有全局觀念。教學監(jiān)管，科研部，院辦，黨群辦等部門工作，不推諉，不拖拉，主動承擔責任，與各部門配合默契，保證學院的正常運轉。

廉潔自律。工作中自覺學習嚴格遵守中央和院黨委關于廉政建設的有關規(guī)定和要求。工作中廉潔自律，5。遵章守紀。沒有任何違規(guī)違紀行為。工作作風踏實，民主，對待同志襟懷坦白，能夠團結和帶領同志一道工作。

存在問題及努力方向三。

對目前存在問題缺乏管理力度。應隨高校人事制度改革的不斷深入，人事管理工作中沒有建立起有效的績效考核機制和激勵機制。完善人事管理制度，建立科學實用的績效考核體系和激勵機制，調(diào)動職工的工作的積極性和主動性。

由于青年職工較多，部門工作中。本人思想政治工作不夠深入，對年青職工存在問題幫助指導不及時。今后應多與年青職工的進行思想上的溝通和交流，加強管理力度。

第2篇 文藝部部長2023年終工作總結范文

時間過得很快，眨眼間已經(jīng)到換屆的時候，此時是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。這一學期來，我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著，真的是有所進步、有所收獲。我們回顧過去，既是為了更好地汲取經(jīng)驗和教訓，更是為下屆的工作奠定更好的基礎。這一學期文藝部所做的工作，總體說來還是比較成功的。學校舉辦的各種活動中，我們文藝部的所有人，上到部長，下到干事都認真積極地參與了院里的各項活動，做到緊密團結學生會各部，不分彼此互相幫助，聽從學生會的安排。有過成功的喜悅，也有過失敗的經(jīng)歷。

文藝部招新人員的選擇。文藝部招收新成員時考慮了眾多因素以求吸納最大辦事效率的部員，有很多經(jīng)驗，特別是如下一點：平衡考慮參與社團活動的人員，過多者不吸納，最多社團不要超過一個，原因如下：

1.有社團工作經(jīng)驗的人在人脈上和活動經(jīng)驗上有著優(yōu)勢，便于日后工作的自覺性和預見性，提高了工作的效率，也為我系在日后工作上與其他組織建立良好的工作關系。

2.社團活動過多者不吸納，此部分人員不能固定在一處，導致在系內(nèi)承辦活動時精力分散，大大降低了工作的效率和成果。

總的來說本學期，我們的工作還是比較成功的，我們的所有活動都按計劃完成，并取得預期效果。在文藝部的一年多時間里，我深切地體會到了做一個學生干部的重要和不易，也深深地感受到了文藝工作的重要，文藝是現(xiàn)代生活極其重要的一部分，是積極健康和高雅的精神追求，是精神文明的主要部分，文藝工作的成效直接關系到我院同學們的思想境界和精神追求，我們應該更加重視文藝工作。

一.模擬聯(lián)合國大賽。此活動為我系的立項活動，并在全校范圍內(nèi)得到了大力支持，文藝部與學生會各部門相互配合，申請場地，場地布置等一系列前期準備工作，使本次活動的順利舉辦發(fā)揮了積極的作用。

二.校園風采月。校園風采月的舉辦可謂是下半年全校比較有轟動效應的一個“盛世活動”，我文藝部與七系八系一同參與?？倳捻椖扛倶瞬@得了成功，承辦舉行了“校園風采月——中英雙語綠之誦讀”，此項活動一

經(jīng)舉辦便獲得了全校同學的積極參與，從報名到正式比賽開始，先后有60名同學參與，獲得了全校同學的積極評價。

活動經(jīng)驗

一.不僅依靠自己，更要尋求多方努力。一個大型活動項目的舉辦單獨依靠自己的力量來成功的完成是困難并且單調(diào)的，多方的努力能夠使活動更加流光溢彩大放光芒。風采月的舉辦就是一個成功的例子，我們系不僅靠自

身的力量贏得了比賽的承辦，更靠著其他院系的一同努力來使校園風采月變成了空前的盛世活動。

二.通力合作，共創(chuàng)未來。模擬聯(lián)合國的成功舉辦和風采月的承辦更充分的說明了這一點，文藝部和其他部門心無芥蒂全力配合才使兩個大型活動取得了圓滿成功。

第3篇 大學生團委部長年終工作總結范文

這個學期時間真的非常短，而我們在這個學期主要完成三個任務：一是完成自身從部員部長身份和意識方面的轉變。二是進行組內(nèi)建設。三是做好團委內(nèi)部工作。下面就是我就這三方面內(nèi)容的完成情況及這半年的一些體會做的總結。

首先剛開始沒能及時很好的適應部長的工作，很多工作只是自己去干，不好意思讓大一部員去做，沒有有意識地去鍛煉一下大一的，最終導致我跟培熠很忙而大一的卻很閑。還好后來這種情況就有所改善。希望下學期盡量做到一些常務性的工作讓大一的自己去做去解決，自己在一旁盯著點就行。希望通過下一學期這一段時間能盡快的讓大一的熟悉團委的工作。能夠學會自己處理一些事情。

再次就是組內(nèi)建設問題，索哥開始就明確了要加快對我們這個團隊進行組內(nèi)建設，是大家迅速增進感情，加強團結的任務。就整個團委而言，整體一起去爬過山，照過相，吃過蛋糕。但是我認為真正能夠建設團隊的還是舉辦一場能讓所有人一起合作參與的大型活動，由于各種愿意吧，本學期沒能有這樣的大型活動。就組織部而言，我跟培熠兩個部長之間也做到了經(jīng)常主動相互溝通，也比較及時及時的解決了一些問題，然后就是基本完成率跟每個大一不愿至少單獨談話交流一次的計劃，目的主要是了解一下大一的想法，更好地開展以后的工作還有就是調(diào)動一下大一的積極性。但也非常遺憾，沒能經(jīng)常進行一些集體活動，比如一起打打羽毛球乒乓球之類的，希望下一學期補上。

最后說說我在團委的工作情況。由于多種原因，其中不乏自己意識轉變不夠及時，再就是校團委換新部長各方面要求較之前更加嚴格了，而我們沒能及時發(fā)現(xiàn)問題很多事情只是憑經(jīng)驗做事，最終導致了血多工作比如大到開始的推優(yōu)、年統(tǒng)小到后來的入團志愿書的填寫和一些發(fā)票報賬等工作都在次甚至多次返工，這無疑無形中增加我們自己的工作量，多占用了我們自己的很多精力。究其原因主要責任還是在我們自身不夠認真細心，所以要對下一學期提出更高的要求，組織部對一些常務性工作要做到凡是自己線完全弄清楚在著手去做。

總結就寫這么多了，總之一句話，下學期一定要利用好這學期的寶貴經(jīng)驗教訓，努力更好的做到把握全局。

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第4篇 縣委宣傳部長2023年終總結范文

我于1998年底調(diào)來任縣委常委，__年12月至今任縣委宣傳部長，分管宣傳思想工作、宣教戰(zhàn)線和交通工作。我能堅持加強學習和修養(yǎng)，不斷強化宗旨觀念和公仆意識，服務中心做好本職工作，做到勤政廉政，分管工作都取得了一定的新成績。

一、注重學習，不斷的加強自身建設

堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀等一系列理論知識的學習，堅持讀原著，堅持三級黨報每日必讀，不斷學習黨的路線、方針、政策，堅定自身的政治信念，提升自身的理論修養(yǎng)和政策水平;加強業(yè)務知識學習，從書本中學，在實際工作中學，不斷提高業(yè)務素質和工作能力;在學習過程中，注重聯(lián)系思想和工作實際，增強學習的針對性，撰寫了大量的讀書筆記、心得體會和調(diào)研文章，近三年來共在各類報刊、雜志上發(fā)表了10余篇理論思考和調(diào)研文章。

二、履行職責，分管工作取得新進展

創(chuàng)新思路，宣傳思想工作取得新的業(yè)績。為抓好全縣宣傳思想工作，從而服務縣委、縣政府工作中心，我們不斷創(chuàng)新工作方法和載體。一是干部理論教育不斷規(guī)范。著重抓好縣委中心組、鄉(xiāng)局級中心組、青年讀書組、一般黨員干部的學習教育，對干部理論學習做到了有部署、有督辦、有檢查、有考核，建立了考學、述學、評學和考任結合等機制，歷年來全縣在職干部參考率、合格率均達98%以上，縣委中心組連續(xù)三年被省、市委評為先進黨委中心組。二是新聞宣傳推介了我縣新形象。__、__年我縣分別在三級黨報上稿86、9，__年到目前已上稿90，新聞上稿連年位居全市第一，連續(xù)三年被《湖北日報》評為“通訊報道工作先進集體”，縣電臺、電視臺在省、市兩臺上稿一直處在全市前列。三是社會宣傳成效顯著。加大了典型宣傳力度，先后在省市黨報推出了王開明、傅成林、王翻身等一批人物典型;繁榮了文藝創(chuàng)作活動，每年組織了全縣文藝創(chuàng)作征文賽，三年來全縣業(yè)余作者共結集和出版各類文藝著作34部;活躍了群眾文化生活，縣、鄉(xiāng)兩級每年“五四”、“七一”、國慶、板栗科技節(jié)、元旦、春節(jié)組織了各種形式的文藝宣傳活動，使農(nóng)村文化、企業(yè)文化、校園文化、社區(qū)文化、節(jié)會文化不斷豐富。四是文明創(chuàng)建工作不斷深化。我們以創(chuàng)建生態(tài)文明垸落為載體，大力推進社會主義新農(nóng)村建設，到目前為止全縣共有生態(tài)文明垸落示范點近100個，拉開生態(tài)文明垸落創(chuàng)建點500余個，各類報刊、電臺、電視臺多次推介我縣的經(jīng)驗作法，在__年全省文明新村建設現(xiàn)場會上，我縣又作了經(jīng)驗交流。通過大力開展文明單位、文明系統(tǒng)、文明行業(yè)等創(chuàng)評活動，提高了市民的文明意識，在__—__屆文明創(chuàng)建評審中，我縣有40多家單位被評為省市級文明單位和文明行業(yè)，其中三里畈鎮(zhèn)和縣農(nóng)行還被評為全國文明創(chuàng)建工作先進單位。

加強協(xié)調(diào)，宣教戰(zhàn)線工作取得新的變化。在抓宣教戰(zhàn)線工作中，本著以穩(wěn)定為前提、以發(fā)展為主線、以改革為動力的工作思路，強化協(xié)調(diào)、管理和服務，宣教戰(zhàn)線各項工作取得了新的變化。教育系統(tǒng)狠抓教學管理，教育質量和普及率明顯提高，近年來我縣高考省線上線率__、__、__年分別達58.4%、72.3%、87.6%，小學入學率達到100%，初中適齡學生入學率達99%。衛(wèi)生系統(tǒng)通過強化服務意識，不斷完善公共衛(wèi)生應急處理機制，健全和完善了疾病防控體系，縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療網(wǎng)絡初步建成，基本做到了大病不出縣，一般疾病不出鄉(xiāng)，小病不出村。文化部門認真履行職責，舞臺藝術連出新作，黃梅戲《孔繁森》、《生命戀歌》的上演,在省市有影響，文藝活動頻繁，文藝創(chuàng)作不斷繁榮，民間文化搶救保護工作得以扎實開展，文化事業(yè)得以穩(wěn)步推進。廣電局堅持正確的輿論導向，圍繞縣委縣政府工作中心抓好了系列專題宣傳，每年電視臺自辦節(jié)目播出時間總時長超過950小時，縣電臺自播新聞每年超過3000條，加快了事業(yè)發(fā)展步伐，建成了全長600多公里的有線電視光纖網(wǎng)，有線電視用戶達40000余戶，廣播電視村村通工程在全市處于先進行列。體育局認真貫徹實施《全民健身計劃綱要》，每年與相關單位一起分別組織了全縣健身秧歌、拔河、乒乓球、籃球、象棋比賽等一系列群眾體育活動，有效地推動了體育活動的開展。

狠抓建設，交通基礎設施取得新的突破。交通工作對我縣山區(qū)縣而言，顯得更為重要和緊迫，作為分管領導, 我勤下基層，加強對交通建設的調(diào)研、管理和協(xié)調(diào)，對上級相關部門多聯(lián)系，為交通工作營造良好的環(huán)境。八年來,先后爭取落實了大別山旅游公路、318國道、羅浠線、勝麻線、麻新線、三里畈大橋等國省道和縣鄉(xiāng)道河大線、松蔡線、三圻線、石匡線等公路改擴建項目，爭取國家投資總額達2.46億元，全縣公路新增黑化硬化路面總里程達649.96公里，是1998年底134.56公里的近五倍, 到目前全縣公路總里程達961.43公里，其中，等級路730.51公里。抓住國家對鄉(xiāng)村公路建設的政策性機遇，共爭取鄉(xiāng)村公路建設計劃近1300公里，計劃投入補助金1億余元。八年來是羅田公路改造、路面建設、建設投入歷史最多、最好的時期。

三、牢記宗旨，切實地做到廉潔自律

帶頭執(zhí)行準則，做到廉潔自警。我嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和中央、省委、市委的有關規(guī)定。嚴格遵守政治紀律，不信謠不傳謠，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和縣委的決策部署，自覺維護縣委的權威和政令暢通，堅決執(zhí)行民主集中制;嚴格遵守組織人事紀律，不封官許愿，不跑官要官;嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，在個人住房、小汽車、通訊工具等配備及使用上都按規(guī)定要求執(zhí)行，沒有在下屬任何單位報銷費用，在公務活動中厲行節(jié)約，反對奢侈浪費;嚴格遵守工作紀律，堅持出滿勤超出勤，除重大節(jié)假日外, 基本沒有雙休日，工作時間主要在基層調(diào)查研究和解決實際問題。

正確行使權力，做到清正廉潔。作為領導干部，我們手中的權力是人民賦予的，理應用來為人民群眾辦實事、辦好事，我從不以權為自己謀私、不以權為親屬子女謀福、不以權為親朋好友和老鄉(xiāng)謀利，不利用子女上學、個人生病住院、個人和家人生日等斂財收禮，不貪玩，不沾賭，一身正氣。

自覺接受監(jiān)督，做到行為規(guī)范。我積極參加“三講”教育、“三個代表”學教活動和黨員先進教育，積極參加縣委民主生活會，對照有關要求經(jīng)常開展批評和自我批評。主動向縣委匯報個人分

管工作中的重大事項和個人有關方面情況，使個人的言行處于黨委和群眾的嚴格監(jiān)督之中。

三年來，我在工作上做到盡職盡責，在日常生活中嚴格要求自己，保持了一個清政廉潔的公仆本色。本人分管的宣傳思想工作連續(xù)三年被評為全市先進單位，交通工作也一直處于全市先進行列，個人被評為全省十五交通建設先進個人。也得到了我縣廣大干部群眾的好評，在歷次選舉和測評中，均是高票當選和獲得高優(yōu)秀等次票。這些成績只能代表過去，在今后的工作中，本人將一如既往的真抓實干，腳踏實地的為群眾辦好事、做實事，爭做一個人民滿意的公仆。

第5篇 醫(yī)藥公司銷售部部長年終工作總結

醫(yī)藥公司銷售部部長年終工作總結

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，因此好好準備一份總結吧?？偨Y怎么寫才不會千篇一律呢？下面是小編為大家整理的醫(yī)藥公司銷售部部長年終工作總結，歡迎大家分享。

20__已經(jīng)到來，回首20__，是播種希望的一年，也是收獲碩果的一年，在上級領導正確帶領下，在公司各部門通力配合下，在我們銷售三部全體同仁的共同努力下，取得了還算可喜的成績，今年1.98億的任務完成了1.83億相對于去年的1.47億同比增長了三千六百萬。銷售任務指標達成率92.3%，回款達成率91%，毛利達成率90%；綜合指標考核達成率91.13%基本達到公司考核要求。

作為一名組長我深感責任重大，且與有榮焉。幾年來的工作經(jīng)驗，讓我明白了這樣一個道理：作為一個終端銷售與商業(yè)開票員來說，首先要有一個良好的心里素質：其次是要具備專業(yè)的職業(yè)技能知識作為后盾，再次是要有一套良好的管理制度，成本核算是最為重要的，終端客戶和商業(yè)客戶的銷售控制，盡量的減少成本，如何獲得利潤的化？最重要的一個是要用心觀察，用心與顧客交流，留住老客戶并發(fā)展新客戶，盡可能的做到，具體歸納為以下幾點：

第一，終端客戶及商業(yè)客戶的疏通。

（1）富有吸引力的銷售證策：

1．永遠站在客戶的`立場來談論一切，

2．充分闡述并仔細計算出給他帶來不同尋常的利益，

3．溝通現(xiàn)在和未來的遠大目標。

（2）良好的朋友、伙伴關系

1．充分尊重對方，以誠動人，以心征服對方

2．良好的溝通技巧和經(jīng)常交流來維持密切關系，

3．正確應用利益驅動原則，處理好與公司及個人的關系。

4．了解不同客戶的需求

（3）較強的自我開發(fā)市場能力

1．詳細介紹所轄片區(qū)（區(qū)域）銷售力量，促銷手段和活動

2．概要介紹公司對全國市場促銷和開發(fā)的策略

3．詳細了解公司優(yōu)勢產(chǎn)品，主治及應用推廣情況，詳細了解其他產(chǎn)品。做到心中有產(chǎn)品，產(chǎn)品在心中。

第二，做好員工的思想工作。

團結好部門員工，充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性，了解每一個員工的優(yōu)點所在并發(fā)揮其特長，做到量才適用，增強部門的凝聚力，使之成為一個團結的集體。

雖然在日常工作中，有很多的困難，很多的波折，其中據(jù)我們開票員反映：因為醫(yī)療改革等種種原因，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)診所不敢大量進貨導致銷量下滑。同時，有顧客反映價高，贈品發(fā)放不到位，但是通過兄弟部門的幫助，所有的問題都得到了妥善的解決。我們眾志成城，團結一心，視困難為“紙老虎”，戰(zhàn)略上蔑視它戰(zhàn)術上重視它。

第三，靠周到而細致的服務去吸引客戶。

發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)造性，使員工從被動的“我干”為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境，為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績，帶領員工在以下幾個方面做好本職工作。首先，調(diào)整好自己的心態(tài)，少一些牢騷，多一些熱情，客觀的去看待工作中的問題，并以積極的態(tài)度去解決，為顧客營造一個舒暢的心情，其次積極主動的為顧客服務，盡可能的滿足消費者的需求，要不斷強化服務意識，并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語，使顧客滿意的報完計劃。

第四，加強學習，不斷提高思想業(yè)務素質。

1．學海無涯，學無止境，只有不斷充電，才能維持業(yè)務發(fā)揮，所以一直以來我們都積極學習，一年來公司組織了醫(yī)藥知識理論及各類學習授課，我們都認真參加，通過學習知識讓自己樹立先進的工作理念，也明確了今后工作努力的方向，隨著社會的發(fā)展，知識的更新，也催促著我們不斷學習，通過這些學習活動，不斷的充實了自己，豐富了自己的知識，為自己更好的工作實踐作好了預備。

2．任勞任怨，完成公司交給的任務。工作內(nèi)容是很煩瑣，煩雜的，其中包括客戶資料的郵寄，客戶售前售后的電話回訪，以及客戶日常的瑣事，如查貨，傳真資料，市場銷售協(xié)調(diào)工作等等一系列的工作，都需要為顧客認真的完成，對于公司交待下來的每一項任務，比如otc的一些促銷品種，生物制品大免小免進效期品種，醫(yī)療器械部的所有品種，還有三九，汪氏…等幾大廠家的部分活動品種，我們都以的熱情把它完成好，?；旧弦茏龅饺蝿谌卧梗瑑?yōu)質高效。

總之，今年的總體工作有所提高，其他工作也有待于精益求精。當然，中間少不了我們領導事前事后的忙碌，更少不了我們業(yè)務員每天起早摸黑在外奔波勞累，不知流了多少汗，受了多少委屈，但他（她）們還是無怨無悔。一分耕耘一分收獲，我們懂得感恩，在以后的工作中更加兢兢業(yè)業(yè)完滿完成公司交給的任務。

最后祝：__全體同仁在新的一年里身體健康，工作順利！并祝__醫(yī)藥公司業(yè)績蒸蒸日上，再創(chuàng)輝煌！

第6篇 2023年大學文藝部部長個人年終總結范文

起初，來到這個我現(xiàn)在已經(jīng)感受了一年的學院后的第一感覺是：別有洞天，明湖真美。然后就是忙忙碌碌的收拾關于自己的一切，當萬事俱備后，便聽到關于系學生會納新的消息，于是便抱著不管結果與否，試一試，至少努力了才不會后悔的想法參加了競選。

記得當時因為想加入學生會還找了學姐去請教，學姐說只要有毅力堅持下去就一定可以進入學生會的。那次筆試卷子我答的很認真，時間就要到了于是緊張的奮筆疾書，那次面試是我人生第一次面試，站在臺上就有說不出的緊張。當時我覺得自己表現(xiàn)的不好，一定希望不大，于是失落了許久，可是沒有想到竟然被選上了，如今又堅持著走到了這里，和大家一起走過了一年的光陰。

可能是由于今年的活動比較少，更或許是自己還不夠優(yōu)秀，在一年的最后才真真正正具體詳細的認識到舉辦一場活動所需要考慮的重點和細節(jié)。從一開始的藝術團納新、十佳歌手選拔到最后的合唱比賽、藝術團演唱會。如今我發(fā)現(xiàn)當初的自己，主動適應能力不夠，需要學長學姐的指點才能較好進入狀態(tài)，還處于懵懂時期，現(xiàn)如今從自己的不足中吸取到了寶貴的經(jīng)驗，現(xiàn)在已有信心可以幫助下一屆的學弟學妹們較快進入工作狀態(tài)。同時自己也在不斷的進步，是我進入學生會的莫大收獲。

這一年來我最對得起的自己的就是堅持下來了，并且大多數(shù)時間都保持著積極的工作心態(tài)面對自己遇到的重重困難，沒有臨陣而退，沒有讓自己后悔。在這里自己得到了磨練，得到了提升，當然也失去了許多，但是，就像學長學姐說過的：在人生的路上有得必有失，既然選擇了這條路，堅持走下去的就是強者，搖擺不定只會讓自己輸?shù)囊凰俊?/p>

在這一年中，我懂得了怎樣交際，怎樣克制自己，怎樣發(fā)動大家，怎樣做到剛柔并濟，怎樣挖掘有用的人才，怎樣更好的提升自己。

學生會是一個充滿機會的地方，只要積極起來抓住機會，做好充足的準備就一定可以發(fā)光發(fā)熱。說到這里，我要說：不打無準備的仗，既然做就要做好，做不好寧愿不做；學生會是一個遇強則強的地方，近朱者赤，因為接觸到優(yōu)秀的學生會干事，所以學習到的知識也是經(jīng)驗中的精華，在這片雄者的森林中，好勝心會趨使你完成自己向更加優(yōu)秀的自己的蛻變，會使你在不知不覺中成為強者；學生會是一個真摯有愛的地方，在這里被分為七個部，大家?guī)缀趺恐芏荚谝黄痖_例會，努力著自己的工作的同時各個部門之間同樣會相互幫助相互進步，是一個溫暖的地方。

但是不管是個人還是集體都還存在著許多的不足，在這即將換屆的最后，總覺得自己還太稚嫩，還有好多沒有接觸。已經(jīng)到了最后，我只有更加主動的去學習、去體會才能在不斷的經(jīng)歷中讓自己逐漸豐滿羽翼，讓自己足以為14屆撐起一片天。

隨著時間的遷移，我在經(jīng)歷了學長學姐的教誨后，吸取經(jīng)驗，并根據(jù)自己的感受和想法掌握了如何讓下一屆的新生更好地、更快速的融入到學生會的大環(huán)境中來,如何樹立自己的威信，如何與大家溝通。

時光如白駒過隙，11級的學長學姐幫助了我們整整一年，心中唯有無限的感激之情，甚至于感動。作為12級的我們的確讓11級的學長學姐失望、無奈、恨鐵不成鋼，但是人是感情動物，我們一定不會辜負學長學姐寄于我們的莫大期望。

文藝部 姚__

二零一四年五月二十八日

第7篇 茶樓部長的年終總結

茶樓部長的年終總結篇一

光陰似箭，日月如梭。伴隨著新年鐘聲的臨近，依依惜別了20__年，現(xiàn)就一年來工作作以下匯報：

一、 營業(yè)分析：

從20__年1月1日至20__年12月31日，茶樓總體營業(yè)情況如下：

1、 營業(yè)收入：

全年總數(shù)為×××元，其中廚房×××元，吧臺×××元，收銀臺×××元，折扣×××元，免單×××元，包廂(房費)×××元。

2、 營業(yè)成本：

全年總數(shù)為×××元，其中廚房×××元，吧臺×××元，收銀臺×××元。

從以上數(shù)據(jù)可得出：

平均每月營業(yè)收入為×××元，修路(9月5日至12月24日)四個月期間總營業(yè)收入為×××元，四個月平均營業(yè)收入×××元，除此之外，其它八個月平均營業(yè)收入為×××元。

另外：

1、 交易約6600筆，由此得出平均一桌消費為430元左右，消費偏中居上;

2、 廚房收入比重×××%，廚房利潤率×××%;吧臺收入比重×××%，

吧臺利潤率×××%，收銀臺收入比重×××%，收銀臺利率×××%;茶樓總利潤率×××%。

3、 廚房點單總數(shù)量：煲仔飯/大碗飯>;火鍋>;悠閑簡餐>;，其中農(nóng)家小炒肉居

首;

4、 吧臺點單總數(shù)量：六大茶系>;養(yǎng)生茶，其中38元/杯的清明茶居首;

5、 收銀臺點單總數(shù)量(除紙巾外)：煙酒>;飲料，其中黃王煙居首;

6、 包廂進客頻率和營業(yè)收入金額：5字號包廂>;8字號包廂>;6字號包廂>;9

字號卡包;

7、 消費時間：周末>;工作日，工作日當中：晚上>;白天。

二、 各項費用開支分析：

1、 營業(yè)費用：全年累計數(shù)×××元，其中×××元為裝修折舊(×××元/

月)，水電費累計×××元，物業(yè)管理費累計×××元，維修費累計×××元;

2、 管理費用：全年累計×××元，其中管理人員工資累計×××元;

3、 財務費用：全年累計×××元，其中×××元為貸款本息(×××元/月);

4、 待遇費用(包括工資、福利、補貼等)：

收銀臺全年累計待遇費用為×××元，占總收入比率×××%;

吧臺全年累計待遇費用為×××元，占總收入比率×××%;

廚房全年累計待遇費用為×××元，占總收入比率×××%;

以上三項費用占總收入比率×××%

三、 管理總結：

1、 健全管理機構，完善培訓機制：

保證每個職位級別都至少有兩個以上的上級監(jiān)管，明確各職位職

責、職能和職權。為了提高員工的服務質量和正確的服務理念，明確培訓的'目的性'、'實用性'、'時間性';其次,每項培訓都依照個人培訓效果設置負責人員;再三，制定了培訓方案,采取理論與實際相結合,以演練方式,依次進行培訓。

對于新員工采用以點帶點和以點帶面的方式，采用一對一幫扶帶

練，以及定期集體培訓的方式;把培訓融入平時的工作當中，層層復制，隔層抽查。定時學習，定時培訓，不定時考核。讓員工常做常新，不斷學習，不斷成長，不斷進步，讓員工達到“在成長中工作”。

2、 完善的會議制度，提高員工技能和素質，形成自動自發(fā)體系：

會議包括季度總結會、每月經(jīng)營分析會、兩周例會、班前班后

會等等，提高會議效率，集中解決問題。定死會議時間，讓大家形成習慣，讓管理層和員工都自動自發(fā)把各自工作做好。

3、 加強協(xié)調(diào)部門關系：

茶樓分部門,部門之間既分工,又協(xié)作,由上而下,層層落實管理

制度。一項事情的完成,有賴于各部門之間的協(xié)調(diào)合作,每次例會上反復強調(diào)出現(xiàn)的問題，部門之間不得相互責怪、推搪,要敢于承認錯誤,多發(fā)現(xiàn)對方的優(yōu)點,搞好協(xié)調(diào);管理者的職責就是解決問題解決麻煩，而不是傳承問題傳承麻煩，更不能擴大問題擴大麻煩。

4、 重視食品衛(wèi)生,抓好安全防火：

重視食品衛(wèi)生,健全各項食品衛(wèi)生崗位責任制,成立衛(wèi)生檢查組,

明確各分部門衛(wèi)生責任人，定期消毒,制定了日檢查、周評比、月

總結的制度;抓好安全防火工作,認真貫徹安全第一,預防為主的方針,制定安全防火制度,完善安全防火措施,并進行防火器材實操培訓。

四、 影響營業(yè)收入因素：

1、 社會大風氣影響不可忽視。相對而言，促使大部分消費者只選擇周末消

費。

2、 9月至12月近四個月的修路封閉影響嚴重。交通麻煩導致消費者想來也

難。

3、 同行競爭激烈。近幾個月就新開茶樓多達四家：華祥名苑，鴻泰麻雀，

澧源，格林等等，以前的消費者也當起了茶樓的老板。

4、 9字號卡座創(chuàng)造收入少，空間利用性受損。

5、 管理高層人員流動性大，受其影響，流失部分客戶。

五、 存在問題及可改善部分：

1、 支持管理層多參加學習和培訓：沒有讓管理層人員培訓學習，希望管理

者進步和優(yōu)秀是不大可能的，企業(yè)要積極選派優(yōu)秀有潛力的員工進行技術培訓。這不僅大大提升了員工的工作素質，更激發(fā)了新老員工的工作熱情，也提升了企業(yè)文化內(nèi)涵，加強的員工之間的溝通交流和團結。

2、 重視管理層穩(wěn)定性，形成企業(yè)核心競爭力：只要管理者招待好了，員工

招待好了，客人也就招待好了，生意也好了，茶樓自然而然賺錢就多了。用人是門藝術。對管理層負責，留住了核心管理人才，就把握了企業(yè)的核心競爭力，這其實也是對茶樓長期發(fā)展考慮和負責。

3、 調(diào)查市場，加強促銷意識：促銷，舍小禮得大利，關鍵是讓花出去的錢

賺回更多的收入和利潤。發(fā)動員工思考建議，鼓勵員工積極參與決策。

4、 加強客戶維護和管理:留住老客戶，拓展新客源。優(yōu)待老客戶(打折，贈

禮等等)，以老客戶帶動新客戶，撒網(wǎng)式推廣，形成消費網(wǎng)絡體系(消費群體);另外加強不同企業(yè)的互利來往，想方設法創(chuàng)建新客戶。

5、 員工餐擬定標準，如兩素一葷一湯。

6、 共同營造良好環(huán)境，注重“感動服務”。環(huán)境沒有現(xiàn)成的，全靠大家每

一份子共同營造。給員工營造安全感和歸屬感，同時給客人留下舒適和感動。茶樓有了良好的設備的基礎上無非是從衛(wèi)生和服務兩方面下功夫，衛(wèi)生好比人的技能，而服務就好比人的態(tài)度;衛(wèi)生再好，服務不行，也是功虧一匱;服務再好，衛(wèi)生不行，也是白搭。衛(wèi)生不好可以打掃，可服務不行，流失客源;所以如何做好服務和如何做好衛(wèi)生都大有文章。

7、 加強成本控制，保證廚房利潤、吧臺利潤及收銀臺利潤。減少不必要開

支，利潤是茶樓生存的根本。成本控制無非是從開源和節(jié)流兩方面下功夫。

六、 前景：

茶樓經(jīng)營是以餐帶飲，以餐飲口味帶動茶飲消費;但營業(yè)收入中是茶飲帶動餐飲，茶飲利潤大，餐飲利潤有限，收銀臺利潤小。故廚房餐飲口味是經(jīng)營關鍵，吧臺茶飲是利潤關鍵。

綠城茶樓餐飲獨特、消費居中、裝飾典雅、環(huán)境清新、設備新穎;只要我們以“多一分服務“、“感動服務”為宗旨，以好的服務在消費人群中口碑相傳，以點帶點，以點帶面地宣傳，只要我們在同行中除了優(yōu)美的環(huán)境，良好的設備外，以“尚好”的服務脫穎而出，加上優(yōu)異的管理者，打造具有偷不走、挖不跑、不易仿效的核心競爭力人才和團隊，以團隊帶動企業(yè)，一直引領企業(yè)前進，在團隊的“主根”上開枝生葉，遍地播種開花，相信一定會創(chuàng)造茶樓行業(yè)的奇跡。

茶樓部長的年終總結篇二

狂年8月13日今日茶食居至今已有四個月差九天的時間了，我從對茶一無所知到現(xiàn)在稍稍能分辨茶葉的品種以及泡發(fā)，能分清茶具的運用等，我非常感謝公司給我學習的機會，也感謝領導的賞識，委以重任!由于文化園大的環(huán)境影響茶室及飲食行業(yè)環(huán)境相當嚴峻,如何搞好茶室經(jīng)營和如何管理好茶室員工是我目前最為重要的工作，在領導一次次監(jiān)督、幫助下,我不在逃避問題所在，將努力做好自我本職工作，全面落實以服務為導向、以顧客為中心，在不改變大體的情況下，做好一切準備事項，工作計劃如下：

一、茶室20__年收入情況如下:

實現(xiàn)營業(yè)收入5041元。

二、今年完成的主要工作:

(一)員工相處

從零到壹，我用了三個月的時間。

員工和茶一樣，同樣用了三個月去認識、了解，與其說管理不如說是大家一起學習，我們的起步是一樣的，或許我比她們可能還要低。也許是因為這樣的關系，三個月的相處中幾乎沒有做任何的管理，所以才會出現(xiàn)11月份的事情。這是我一個人的責任，我沒做到一個管理者應該做到的檢查、監(jiān)督。而是任其發(fā)展，以自認為的方式去和員工相處。三個月的時間我了解她們的性格，同樣認識到了自己所不足的地方。

三個月里，我們共同認識了茶葉的品種、屬性、特色、以及產(chǎn)地。更學會了什么品種的茶葉在運用什么樣的沖泡方法。學會了初步的功夫茶、學會了茶具的認識、分辨，能簡單闡述茶具的名稱作用以及典故。三個月給她們做了一個初步的崗位定位，慢慢運用每個人不同的性格針對性的設置崗位和領域。

(二)抓好規(guī)范管理。強化協(xié)調(diào)關系,提高綜合接待能力。

1.健全管理機構,由茶食居辦公室、各部門組成的質量管理小組,全年充分發(fā)揮了作用,小組既分工,又協(xié)作,由上而下,層層落實管理制度,一級對一級負責, 完善了我在管理監(jiān)督上的失職,使管理工作較順利進行。

2.完善的會議制度。會議包括年終總結會、季度總結會、每月經(jīng)營分析會、每周例會、班前班后會、衛(wèi)生安全檢查匯報會等,由于制度的完善,使得我的工作計劃實施到位，會議質量的提高讓落實執(zhí)行變的較快速。

3.加強協(xié)調(diào)關系。由于茶室的地理位置以及個人不懂溝通，和各部門的協(xié)調(diào)工作一直都不是很理想，在發(fā)現(xiàn)問題解決問題上一直得不到更好的完善。一項事情的完成,有賴于各部門之間的協(xié)調(diào)合作,每周例會上反復強調(diào),出現(xiàn)問題,部門之間不得相互責怪、推搪,要敢于承認錯誤,多發(fā)現(xiàn)對方的優(yōu)點,搞好協(xié)調(diào)。

4.提高綜合接待能力。個人認為茶室主要做的是接待工作，工作的本質上有別與常規(guī)的服務員。首先，我們接待的是茶客，其次，我們接待的是領導。茶桌與餐桌的區(qū)分，茶好、水靈、具精和恰到好處的沖泡技巧，便造就了一杯好茶，再加上有一個品茶的幽雅環(huán)境，便不是單純的飲茶了，而已上升為一門綜合的生 1

活藝術。因此，茶的品飲，除了對茶本身“啜英咀華”外，品茶環(huán)境的塑造，也是很重要的。然后喝酒講究氣氛濃烈，對象、話題等，一種酒過三巡之后的輕松。因為本質上的不同，服務的方式和注意事項也就不同。由于環(huán)境優(yōu)美、價格合理、味道可口、我們就必須給出一流的服務,使賓客高興而耒,滿意而歸。

(三)開拓經(jīng)營,發(fā)展增收渠道,擴大營業(yè)收入。

由于茶室的進客量很少，在領導和相關部門進行市場調(diào)查,做經(jīng)營分析,不斷探索,大膽償試決定嘗試開出有特色的簡餐(籌備中)。第二,開展優(yōu)惠劵等優(yōu)惠活動來吸引客戶。第三、督促儲備區(qū)分與其他茶室的茶藝演出以及接待方式。爭取在不影響大環(huán)境和不違背公司規(guī)章制度的前提下努力發(fā)展擁有自己特色的經(jīng)營模式。

(四)增強員工效益意識,加強成本控制,節(jié)約費用開支。

嚴格按照公司下發(fā)文件強調(diào)成本控制、節(jié)約費用的重要性,增強員工的效益意識,并要求員工付之行動。員工已養(yǎng)成良好的節(jié)約習慣,合理開閉水掣、電掣,發(fā)現(xiàn)浪費現(xiàn)象,及時制止。另外,工程部負責人定期進行用電、用水調(diào)查,掌握市員工用水用電情況。合理控制成本、節(jié)約開支。

(五)完善培訓制度,提高員工素質。

1.完善培訓制度。為了提高員工的服務質量和正確的服務理念，明確了培訓的'目的性'、'實用性'、'時間性'。其次,每項培訓都依照個人培訓效果設置負責人員,再三是制定了培訓方案,采取理論與實際相結合,以演練方式,依次進行培訓。例如,每月一次茶藝培訓演練、安全衛(wèi)生演練;每周二次服務知識、服務技能培訓等。再四,定期進行考核,

(六)重視食品衛(wèi)生,抓好安全防火。

1.重視食品衛(wèi)生,健全各項食品衛(wèi)生崗位責任制,成立衛(wèi)生檢查組,明確各分部門衛(wèi)生責任人,制定了日檢查、周評比、月總結的制度,

2.抓好安全防火工作,認真貫徹安全第一,預防為主的方針,制定安全防火制度,完善安全防火措施,并進行防火器材實操培訓。

三、存在的問題:

1.員工的積極性不高，服務的理念不明確。

2.專業(yè)知識的不成熟。

3.管理效果不明顯。

四、明年的設想:

1.提高自身的專業(yè)技能培訓

2.抓好員工的精神面貌管理。

3.加強規(guī)范管理,提高茶室的衛(wèi)生監(jiān)督管理水平和服務質量。

4.多開展員工技能考核活動，增加員工工作的積極性。

茶樓部長的年終總結篇三

20__年為了接手茶樓的生意，創(chuàng)造更好的業(yè)績。在此我做出以下工作計劃。望領導給出寶貴意見!

一、提升個人素質。

20__年忙碌而充實、疲憊卻喜悅。是啊，新的一年的工作又將在這忙碌、疲憊中充實、喜悅、收獲著。我將吸取遺憾的教訓、收獲的經(jīng)驗，腳踏實地，不斷學習。

在思想上，始終如一的熱愛本職工作，關心公司的前途，以公司的利益放在首位。在與同事的相處中，注意加強團結，與同事相處融洽，合作愉快，心往一處想，勁往一處使，組成一個團結協(xié)作的大家庭。

在實際行動中，培養(yǎng)主動意識。勇于承擔責任，主動為自己設定工作目標，并不斷改進方式和方法。勢必在20__年讓茶樓的生意有個新的突破!

一、 加強管理。

1) 監(jiān)督員工的服務標準、個人的儀容儀表、茶樓的清潔衛(wèi)生、工作中的紀律。

2) 熟悉每位服務員，掌握它們的性格特征，關心員工生活。工作上加強管理，培養(yǎng)出精明能干、落落大方的服務員。

3) 加強對茶樓服務用品，消耗用品及固定資產(chǎn)進行控制和管理

4) 重視登記表所發(fā)揮的作用，無論是電話預約還是上門客都需要按要求登記。(表格如下)

5) 觀察員工的工作能力，進行績效考評并給予獎懲，鼓勵員工為公司創(chuàng)收。

6) 對客人賬單贈送項目等內(nèi)容負責檢查、核對。

7) 積極與客人溝通，征求客人反饋意見及建議，保持良好的客戶關系

三、茶樓服務操作流程

1.準備工作

服務員準備好經(jīng)過消毒的器具，以便客人來時及時取用;包廂內(nèi)應擺放相關的用品(如煙缸、臺卡、紙巾及娛樂用品)以便使用。

2.服務員到位

上客高峰期，為迎接客人的到來。服務員應著裝得體，保持優(yōu)美的站姿于走道里，及時引領客人。

3.迎賓

客人來時應熱情迎接，用姓氏、頭銜稱呼客人，“__先生/女士，歡迎光臨!”、“_總、歡迎光臨!”并迅速把客人引領到合適的座位。各服務員做好交接，互相配合。

4.登記客人資料并記錄開始時間。

5.服務員接待客人

禮貌招呼，熱情主動。為客人上茶點、小吃等;記住客人習慣、愛好及特殊要求，作好相關記錄。使用“請”、“您好”、“打擾一下”、“謝謝”、“很樂意為您效勞”等禮貌用語。

6.服務員為客人取茶，并向客人展示所點的干茶。

7.巡臺服務

包括客人如需要點飯、小吃等，應為客人熱情推銷。執(zhí)臺期間應勤換煙缸，為客人續(xù)水，清潔臺面等，保持客人飲茶和娛樂時的高雅環(huán)境。

8. 買單

客人叫買單時，到收銀臺為其打單，告訴客人消費數(shù)量及金額。如有找零請客人點清收好。

9.送客

要求服務員為客人拉椅，提醒客人帶好隨身物品，“請帶好隨身物品!”，并且送客人離開茶樓。

10.按規(guī)定收回娛樂用品等，杯具收回到工作間清洗，迅速擺好臺面物品，檢查周邊清潔度，迎接下一批客人。

四、申請

因想擴大茶樓的生意，計劃中需要臺麻將機和名服務員?，F(xiàn)在特申請，望領導給予批準。

最后，感謝公司領導的重視，我會加倍努力，不斷學習，不負

眾望，用心經(jīng)營茶樓。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造效益，讓茶樓充滿生機和活力，邁向每月保底1萬力爭1.2萬的營業(yè)額。

第8篇 學生會秘書處部長年終工作總結范文800字

【篇一】一學期來，我部門全體成員深化全心全意為學生服務的意識，持著敢于負責，不推卸任務的工作態(tài)度，憑著按時保質完成任務，認真做好工作總結，積累經(jīng)驗的工作信念，做好部門內(nèi)各項日常工作。列舉如下：

1、做好協(xié)調(diào)工作。

秘書處是院學生會的重要組成部分，直接受院學生會主席團領導，并對其負責。同時也是溝通各個部門的重要橋梁性。其主要的工作為：完成主席團與各部門的上傳下達工作，及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作，同時將各部門情況及時反映給主席團、及協(xié)調(diào)活動中各部任務，以備主席團及時做出工作調(diào)整。秘書處的起著樞紐這一重要作用更在于，其協(xié)調(diào)工作直接關系到整個學生會日常工作和活動開展的運轉。一學期來，對于以下重要工作，我部門已認真完成，其中包括協(xié)調(diào)好團委、各系學生會與學生會內(nèi)部的聯(lián)系，為團委、各系學生會各項工作的開展調(diào)配協(xié)助人員，以確保學生會工作順利開展。

2、檔案整理工作。

秘書處基本職能之一，既負責學生會的文件起草、信息匯總等事物性工作。

(1)做好檔案整理工作。主要是做好每次部長級以上的會議記錄，并整理入檔。做到工作的安排分配，每個開會人所說的話均有跡可尋，并為下屆秘書處留下經(jīng)驗。

(2)負責簽到工作。每次大型會議和大型活動中，簽到工作是必要環(huán)節(jié)，并在期末將出勤表移交給監(jiān)察部，使監(jiān)察部根據(jù)實情做出更公平的考核。

(3)定期整理學生會物品。確保物品的支出與入庫，做好每次學生會其他部門對學生會所屬物品支出和借出的記錄。

(4)收集各部門各類文件。各部門活動的策劃書、申請書、工作總結文件都要定期集中，各系學生在大學期間獲獎情況，并整理歸檔。

3、財務管理。

學生會的活動經(jīng)費由秘書處備案管理，并對各項活動的籌備資金進行報銷?？刂平?jīng)費的支出，做到將錢用在必用的地方，防止任何一方的私自挪用。

4、協(xié)助學校、老師和其他部門的工作。

(1)協(xié)助其他部門對活動策劃書進行修改，提出活動建議及意見，使得活動更加完美，更加貼近學生的生活。

(2)每周到圖書館領取學生欠書清單，并按系發(fā)放，通知欠書學生，提醒學生歸還圖書，避免了學生不必要的額外支出。

(3)每周在固定時間安排固定人手到政治輔導員辦公室進行值班，處理日常事務，保證工作的順利進行并認真填寫工作記錄。

5、做好每項活動的申請工作，確保了活動、工作經(jīng)費的來源，并使老師知道學生會的近期工作。

【篇二】

春秋輪回，歲月如梭，轉眼間，又是一個寒冷刺骨的冬天。不覺已是學期之末了，自從進入了大學這個校園后，我學到了太多的東西，特別是有幸加入了學生會，是我有機會接觸了更多的人與事，令我受益匪淺?；厥组g，原來自己進入學生會已經(jīng)有三個多月了，在這期間我經(jīng)歷了初選、復選、試用期，最后終于成為了系學生會的一名成員，在秘書處從事理事工作，通過不斷分析得與失，成與敗，不斷鍛煉，提升了自己的能力，自己正于逐步成長，從不適應到適應，從陌生到熟悉，從只身一人到團隊協(xié)作，收獲的都很多很多。

一、首先了解了秘書處的工作職能，熟悉理事應做好的工作。我積極配合部長處理秘書處的統(tǒng)籌工作，認真向他們學習了通知的書寫，發(fā)通知時的注意事項，寫活動策劃方案的格式以及會議記錄的格式，完成與各部門與班級的上傳下達工作，分配各部工作，配合活動中各部的任務。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉，極為重要。本學期在秘書長的帶領下我們認真完成各項工作，使學生會的工作順利進行。

二、院運會，在女子100米跑與女子4×100米跑，我都踴躍報名去當運動員，并在女子100米跑步取得了總決賽第8名，女子4×100米跑步獲得總決賽第3名。在院運會期間，秘書處主要負責對運動員的接引工作，以及通知各部門的工作人員和參賽的運動員。

三、由體育部主辦的國貿(mào)系“3v3”籃球比賽中，我們秘書處做到了通知的上傳下達及計分人員的工作。自己也積極報名了國貿(mào)系“3v3”的女籃比賽，并參加了系女籃球員的選拔并成為系女籃運動員。

四、積極參加國貿(mào)系學生會干部的講座培訓，以及野外素質拓展培訓。

五、在7所高校巡回演唱會、國貿(mào)系聯(lián)歡晚會、圣誕晚會中都積極跟著主席出任務。在國貿(mào)系聯(lián)歡晚會中我部門主要負責嘉賓的簽到以及場地劃分和對各系部邀請函的發(fā)放。

六、此學期本人也負責了“健康作息、文明上網(wǎng)”活動項目，自己也積極參與了此次征文比賽。

七、日常學生會的事務、秘書處每周開的例會、對一周的工作進行總結，我都積極參與，從不缺席。

八、做好了系部對各班級通知的下發(fā)以及班長通知的工作。

秋去冬來，時間過得真快，一學期即將結束。這學期里，我付出了努力，付出了汗水，但我覺得很值，因為我收獲了更多。對“全心全意為廣大同學服務”這句話有了更深的理解。作為一名學生會成員，自己始終提醒著自己我所代表的不僅僅是我自己，是一個集體，是學生會的風貌。盡管一學期的時間很短，但我在很多方面都有提高。

總之，學生會讓我大學生活的開始有了不一樣的色彩，感謝學生會給我這次鍛煉自我，提高自我的平臺和機會。我會充滿信心，充滿希望，鼓足勇氣勇敢的走下去。在此，我衷心祝愿國貿(mào)系學生會的明天會更精彩!

【篇三】

這一學期就這么過去了，這一學期，我們秘書處本著“服務同學，協(xié)助學?！钡睦砟?，自己做好了各項工作，讓秘書處發(fā)揮了它獨特的作用，為學校里的每一位學生提供了方便，讓其他部門的工作得以順利開展。下面，我們來對工作進行總結：

一班級量化

1.每周及時安排部員輸錄學生會各部門的一周考核分數(shù)，及時張貼量化考核表，為使《班級量化考核表》更加規(guī)范、詳細，秘書處對《班級量化考核表》進行了更加細致的要求，在原有的基礎上把得分較低班級的扣分原因也體現(xiàn)在《班級量化考核表》中，表格一式四份，一份張貼宣傳欄后由秘書處存檔，三份交給學生科老師便于了解各班情況。

2.為便于學生科老師工作，每月秘書處都將把每周《班級量化考核表》進行匯總，將本月各班每個周的考核總分匯總到一塊兒，使各班的考核更客觀的進行對比。

二排名情況

為便于學生科老師及時了解各班情況及督促各班在考核方面更加上進，秘書處將各檢查部門每周上交的得分前五名和得分較低的班級進行匯總，并交由學生科老師在周一大會上進行宣讀，最后存檔

二流動紅旗

每兩個周的流動紅旗發(fā)放安排在周一的升旗儀式，由秘書處提前收集獲得各部流動紅旗的班級，進行匯總、下發(fā)通知,安排在周一進行發(fā)放。并及時將獲得流動紅旗的班級進行張貼。

三細小工作

1.安排值勤問題、向各班傳達通知、協(xié)助各部日常工作，聽從學生科、老師及主席的安排。

2.對參加黨課培訓班的同學進行考勤。

3.準備班長會內(nèi)容(學生會活動介紹、各部需要的反饋信息、各部本學期計劃及要求)并協(xié)助召開班長會(通知開會時間、地點)

4.協(xié)助學校利用好“意見箱”，每周將同學們反饋的意見進行匯總、上報，并盡力改善。

5.督促各班及時上_會記錄本。將學生科老師批閱過的班會記錄本統(tǒng)一發(fā)放。

6.定期召開學生會秘書處內(nèi)部會議，通過相互學習、相互指教，使學生會秘書處工作得到效率上更進一步的提高。

7.安排納新面試于制定相關表格。

8.安排學生會部分職位公開競聘的面試與制定相關表格。

9.匯總班級博客評分。

10.協(xié)助各部門活動的執(zhí)行：

__年_月14日到_月30日校學生會廣播站、社團部、秘書處、文藝部在學生科老師的指導下共同組織了第二屆“音你不同”校園歌手大賽。本次“音你不同”校園歌手大賽的圓滿結束，不僅活躍了校園文化氛圍，發(fā)揚了學生會各部間互幫互助、友好合作的精神，更是豐富了校園文化生活，展現(xiàn)了我校學生的音樂本次“音你不同”校園歌手大賽的圓滿結束，不僅活躍了校園文化氛圍，發(fā)揚了學生會各部間互幫互助、友好合作的精神，更是豐富了校園文化生活，展現(xiàn)了我校學生的音樂才華和風采。

第9篇 企業(yè)財務部長年終工作總結范文

通過全國統(tǒng)考，本人自年5月。取得會計師專業(yè)技術資格以來，單位和工作幾經(jīng)變動，年8月，中國 公司財務處，具體負責所屬 房產(chǎn)公司的財務管理和會計核算工作;年9月，經(jīng)省級機關公務員公開招考并被錄用，進入浙江省 局財務審計處，從事所屬企業(yè)的會計管理和審計工作;年取得注冊會計師資格，期間被浙江 會計師事務所聘用為特約審計人員;年9月初調(diào)入浙江省 集團有限責任公司財務部工作，年8月始，本人受集團公司委派擔任浙江 公司財務部經(jīng)理。不同的工作經(jīng)歷，給了很好的鍛煉機會，豐富了閱歷，開闊了眼界，并促使我不斷努力學習，掌握最新的財務會計知識，以出色地完成所擔負的工作。下面，重點就最近三年擔任浙江 公司財務審計部經(jīng)理一職期間所形成工作思路及完成的工作，做業(yè)務總結。

一、加強制度建設，擬定和完善公司財務管理和會計核算制度。

加強企業(yè)的財務管理工作，其目的是要為企業(yè)的效益服務。浙江 公司，總資產(chǎn)超過4.2億，下轄六家分公司，兩家全資子公司，兼跨制造、房產(chǎn)、租賃、修理、客運服務、商貿(mào)等幾個行業(yè)。各項業(yè)務的經(jīng)營方式有所差異，會計處理各有特點。我在對公司營運情況及日常財務工作深入了解的基礎上，認為當時的制度已不能很好適應公司管理上的需要。要想公司管理上臺階，首先應從制度上下功夫。因此，我從審批程序、資金運作、會計核算、審計監(jiān)督幾個方面入手，先后主持出臺了四個制度，基本完善了財務管理內(nèi)部制度體系：

1、擬定《浙江 公司開支審批暫行辦法》，規(guī)范了審批權限和程序。要求公司所有成本、費用支出必須經(jīng)財務審核并簽字確認，改變了以往多頭審批，財務監(jiān)督不力的狀況。經(jīng)過兩年的運行，年我又重新修訂和完善了《浙江 公司開支審批辦法》，進一步明確了責權。

2、根據(jù)國家新出臺的財務、會計政策法規(guī)，結合本公司的經(jīng)營特點和管理要求，執(zhí)筆修訂了《浙江 公司財務管理暫行辦法》和《浙江 公司內(nèi)部會計核算暫行辦法》。并就“兩個辦法”的貫徹執(zhí)行作了具體安排。每年對所屬經(jīng)營單位執(zhí)行“辦法”情況進行了檢查，對存在的問題出具書面整改通知，逐步規(guī)范了公司財務管理和會計核算行為。

3、為完善公司內(nèi)部監(jiān)督管理制度，充分發(fā)揮二級核算體制的優(yōu)勢，針對公司各經(jīng)營單位不同的行業(yè)特性，確保公司各項會計數(shù)據(jù)的真實、完整，于年6月重新起草了《浙江 公司內(nèi)部審計暫行辦法》，現(xiàn)正報公司審批，以切實加強對國有資產(chǎn)的監(jiān)管。

二、抓管理，促效益。

預算是企業(yè)借以設定一定時期所想要完成的特定目標，完成目標所使用的資源，以及衡量目標是否達到的標準，是現(xiàn)代企業(yè)管理的一項重要工具。集團公司對預算管理也作為工作考核的一項重要內(nèi)容?；趯︻A算管理工作重要性的認識，我積極推動公司預算管理工作，理清工作思緒，將應收帳款的回收及開辟公司新的經(jīng)濟增長點作為工作重點。以此為契機，逐漸轉變了公司偏重會計核算，輕財務管理的局面，促進公司管理上臺階。

1、重視預算編制的可行性和科學性。具體負責牽頭編制了公司年度、年度和年度的公司財務預算。在預算編制過程中，依據(jù)各經(jīng)營單位近幾年的實際經(jīng)營情況，以及對未來市場經(jīng)營環(huán)境變化的預測，充分考慮各種有利和不利因素，通過二上二下的協(xié)調(diào)溝通，匯總編制預算草案，報公司預算管理委員會通過，最終確定公司預算目標，確保各項預算指標的合理性。

2、以預算為依據(jù)，積極控制成本、費用的支出，并在日常的財務管理中，倡導效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。在公司整體對外投資效益不佳的情況下，力主壓縮銀行貸款，年3月和年1月，壓縮了公司長期銀行貸款4000萬元，有效地控制了財務費用的支出，提高了資金的使用效益。

3、實抓應收帳款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全企業(yè)的經(jīng)營成果。年8月上任始，公司帳面應收賬款2512.49萬元，占公司流動資產(chǎn)的24.75%。針對現(xiàn)狀，重新制定了公司的信用政策，對客戶的信用程度作出評估，要求各經(jīng)營單位按客戶信用程度的高低，決定應收賬款數(shù)額的高低，控制壞賬風險。對信用程度較低的單位，如 ，盡管是集團內(nèi)的兄弟單位，管理政策一視同仁，加大現(xiàn)收比率，控制應收賬款額;同時加大應收賬款的催收力度，有難度的客戶，親自上門參預催討，起到了一定效果，減少了壞賬損失。年7月止，公司賬面應收款1834.5萬元，占公司流動資產(chǎn)的12.14%，比三年前減少了677.99萬元，占流動資產(chǎn)比例下降了12個百分點。

4、積極參預，配合經(jīng)營單位開拓新的經(jīng)濟增長點。 是公司業(yè)務發(fā)展的重點，而 經(jīng)營權的取得必須經(jīng)公開招投標，針對不同的招標，帶領財務人員深入調(diào)研，做出合理的營運可行性分析，確保公司投標書的質量，為開展有效營運打好基礎。年浙江省 招投標，公司投標中得3條 經(jīng)營權;年分別參加省和市 招投標，公司投標綜合得分均為第一，中得了2條跨地區(qū) 經(jīng)營權和3條地區(qū) 的經(jīng)營權， 投入營運給公司帶來了很好的經(jīng)濟效益。

通過上述工作，切實提高了財務管理工作的成效，一定程度上促進了公司經(jīng)濟效益的不斷提高，年公司實現(xiàn)凈利潤118.2萬元，年實現(xiàn)凈利潤925.25萬元，年實現(xiàn)利潤1896.42萬元，每年的利潤增長都超過了100%。

三、明確責職，提高工效。

為提高工作效率，首先，通過幾次內(nèi)部調(diào)整，定人定崗，明確職責，減少工作中的磨擦，發(fā)揮出團隊作用，調(diào)動起內(nèi)部每個員工的工作積極性。其次，樹立服務意識。身為經(jīng)理的我?guī)ь^轉變工作觀念，主動配合業(yè)務部門，在切實加強全公司的收入、成本、費用、利潤等的日常會計核算工作的基礎上，做好月度財務分析;為一線經(jīng)營及時提供真實、準確的財務信息。由于工作較為出色，財務審計部被評為公司年度先進部室(綜合測評第一)。

與此同時，積極推動公司的會計電算化進程。年初，公司本部會計電算化軟、硬件配置完成，同時派出業(yè)務骨干參加會計電算化知識培訓。同年6月，完成了會計電算化初始工作，通過二年多的平穩(wěn)運行，電算化已能滿足公司本部的核

算要求，極大地提高了公司會計核算效率。根據(jù)公司對財務信息和會計核算的進一步要求，以及各分公司分散經(jīng)營的狀況，我計劃年內(nèi)在所有分公司推行會計電算化，并與公司本部實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，實施方案正在擬定中，以提高公司整體財務管理和會計核算工作的質量和效率。

四、發(fā)揮專長，做好參謀。

我的工作重點之一，是通過對月度、年度的財務分析，及時并動態(tài)地掌握公司營運和財務狀況，發(fā)現(xiàn)工作中的問題，并提出財務建議，為領導決策提供可靠的財務依據(jù)。針對 分公司虧損的現(xiàn)狀，提出了《關于 分公司經(jīng)營思路》，供領導決策參考。

對公司的投資項目，能使用較為科學的方法做財務可行性測算，在 更新等項目的測算上，充分考慮貨幣的時間價值和風險控制，改變已往靜態(tài)的，不注重現(xiàn)金流量的決策方法，較好地控制了投資風險，為領導決策提供了財務依據(jù)。

根據(jù)掌握的財務信息，匯總三年資料編寫了《公司三年經(jīng)營狀況的分析報告》，對公司各經(jīng)營單位現(xiàn)狀進行了評述，提出自己的觀點，為公司三年規(guī)劃的編制工作，盡了自己的努力。

五、加強業(yè)務培訓，提高工作能力。

堅持執(zhí)行會計人員繼續(xù)再教育的規(guī)定，認真組織本部門及下屬各單位會計人員參加每年一次的專業(yè)培訓。結合會計電算化的推行，組織了電腦培訓。本人率先通過了計算機應用能力考試，提高了計算機的實際操作能力。

鼓勵會計人員根據(jù)自身不同的學歷層次和崗位需求，繼續(xù)進行在職專業(yè)學習。年7月，我參加由香港國際商學院開設的，為期半年的財務總監(jiān)(cfo)高級培訓班，學習財務管理的最新理論知識。通過自身的學習來帶動所在部門人員的學習熱情，目前，公司財會人員中，2人正在進修本科，1人進修研究生，2人取得注冊會計師資格，2人正參加注冊會計師資格考試。通過學習，不斷充實了自身的專業(yè)知識，提高了業(yè)務能力和綜合素質。

注意對下屬單位會計人員的工作指導，通過日常的工作檢查及時向他們傳達工作要求及方法。通過年終考核來促進他們完成工作目標。

六、切實履行集團委派職責。

作為集團公司委派的財務經(jīng)理，依照《浙江省 集團公司會計委派管理暫行辦法》的要求，努力規(guī)范企業(yè)財務管理，維護財經(jīng)紀律，當好企業(yè)領導的參謀，提供真實的財務數(shù)據(jù)、合理的分析和建議;對不合理的支出，能頂住壓力，堅持原則;對于發(fā)現(xiàn)的重大問題，能不隱瞞自己的觀點，書面向公司領導和集團公司匯報，切實履行了委派職責，確保國有資產(chǎn)的有效營運和安全。同時，還擔任集團公司工會經(jīng)費審查委員會主任一職，承擔了較多的工會經(jīng)費審計工作。本人的工作得到了集團公司的肯定，年1月，任期屆滿，被集團公司繼續(xù)委派在浙江 公司擔任財務審計部經(jīng)理。

經(jīng)過這三年的努力，取得了一定的工作成績，也存在著不足。但是這三年工作實踐給了我巨大的空間來提高自已觀察問題、分析問題、處理問題的能力，使我的政策水平和工作能力得到了長足的鍛煉，今后，我將更加注意學習，努力克服工作中遇到的困難，進一步提高職業(yè)道德修養(yǎng)，提高業(yè)務學識和組織管理水平，工作上新臺階，為企業(yè)作出新貢獻。

第10篇 財務部部長____年終工作總結范文

財務部部長____年度工作總結一

轉眼間____年已經(jīng)走過，回顧走過去的____年，心中有很多的感受，在不斷的前進中，我得到了更大的進步。作為財務工作者，這些年來，我時刻的告誡自己，一定要認真工作， ____年，是本人在總隊財務工作的第三年。在總隊領導的關心和支持下，在各部門同事的協(xié)作和幫下，在財務部各位同事緊密配下，財務部的各項工作得以有序的開展，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用， 下面將____年各項工作加以回顧總結。

一、努力學習，增強業(yè)務知識，提高工作能力。

____年，本人能夠根據(jù)業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用，把握了電算化技能，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續(xù)教育培訓，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高，適應了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好預備。

二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

1、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務。在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質量。

2、顧全大局、服從安排、團結協(xié)作。今年，根據(jù)總隊的工作安排，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業(yè)務知識，把握業(yè)務技能，并能團結同志，加強協(xié)作，與同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作。

3、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務審核和管理工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，果斷不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我總隊會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。

4、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。隨著財經(jīng)法律法規(guī)的不斷健全，集團對下屬各單位財務核算要求不斷的嚴格，財務工作的力度和難度都有所加大。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，維護總隊整體利益。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成本職工作的同時，幫助其他同事共同完成各項工作各任務，給財務部其他同事起到良好的帶頭作用。

三、遵紀守法、廉潔自律，樹立財務工作者的良好形象

本人作為一名財務工作者，始終以較高的標準來要求自己，學習和掌握

第11篇 宣傳部長在2023年教育系統(tǒng)年終工作總結會上的講話

各位領導、各位同志：大家好！

今年，縣教育局在縣委、縣政府的領導下，負重拼搏、艱苦奮斗，工作非常細致，很有自己的想法，很有創(chuàng)造性，工作成績相當出色，在我負責的宣傳組這一塊中，教育局的工作是令人放心的，成績是突出的。

今年，教育局做到了256所重建學校全部開工，新建中小學校舍面積31萬余平方米；做到了商業(yè)b區(qū)建設的順利拆遷、東方家園的順利修建；做到了學校安全事故、信訪同期大大下降。今年，各位校長、全體教師的全方位提升，教學質量的平穩(wěn)上升，學生的全面發(fā)展得到上級主管部門、社會各界的普遍認同。教育局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動是縣級部門開展得最早，最扎實深入，宣傳最有力的，市上、縣上很多單位是到教育局取過經(jīng)?？傮w上看，今年我縣教育發(fā)展基礎得到進一步夯實、教育發(fā)展步伐進一步加快、群眾對教育的滿意度進一步提高，中江教育已經(jīng)迎來了令人欣喜和振奮的發(fā)展新局面。一是要立足鄧小平提出的“教育要面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來”的“三個面向”來培養(yǎng)學生。這么多年來，教育改革從理論上、實際操作層面上都取得了巨大進步，但是，我們?nèi)匀贿€存有以學生分數(shù)為唯一標準衡量學生、評價學生、定位學生的現(xiàn)象；還存有只以中考、高考成績定位評價教育工作的現(xiàn)象。這些都是有悖于素質教育的本質，有悖與教育的改革發(fā)展，有悖于學生的全面發(fā)展，是功利化的教育評價。隨著時代的發(fā)展，教育不僅要積極改革，還要真正不斷發(fā)展。一個學生不僅要取得好成績，還要在品德修養(yǎng)、適應社會能力、動手能力、發(fā)散思維能力等方面得到大發(fā)展。出身社會后才能適應社會，全面實現(xiàn)自己的價值。所以，我們的教育工作者，在提高學生分數(shù)的同時，一定要兼顧思考學生實踐能力、生存能力等綜合素質的提高，一定要用“三個面向”給平時的工作指導方向。

二是教育局要一如既往的加強自身的宣傳，為教育自己加油、鼓勁、吶喊。我們一方面要埋頭苦干，一方面也要大力宣傳成績。今年，潤賢局長與我研討過的教育系統(tǒng)全面“四個六工程”，我認為這就是提升三支隊伍水平，提升教育內(nèi)涵的好抓手，我們不僅要貫徹落實，還要加強宣傳，在縣教育系統(tǒng)宣傳，還要在市上、省上，甚至更大范圍的宣傳。要打響中江教育的品牌，要讓我們的工作得到社會的關注認可，要讓我們在社會的激勵中奮勇前行。

同志們，今年的教育工作基本告一段落。2023年，希望大家以更加強烈的事業(yè)心和責任感，銳意進取、扎實工作，為實現(xiàn)我縣教育進位趕超、跨越發(fā)展作出更大、更新的貢獻。

新春佳節(jié)即將來臨，借此機會，我謹代縣委宣傳部向在座的各位以及辛勤工作在教育一線的全體教育工作者致以新春的祝福，祝大家新年愉快、身體健康、工作順利、闔家幸福！謝謝！

第12篇 縣委宣傳部部長2023年終總結范文

200_年，在縣委的正確領導下，在上級主管部門的直接指導下，我立足本職崗位，從抓好宣傳思想工作入手，緊緊圍繞縣委中心工作合經(jīng)濟建設大局，唱響主旋律、打好主動仗，努力做好各項本職工作。

一、把握正確導向，抓好新聞宣傳和輿論宣傳工作。積極抓好縣委中心工作的宣傳報道工作。緊緊圍繞縣委縣政府確定的富民強縣戰(zhàn)略目標，在備耕生產(chǎn)、農(nóng)業(yè)結構調(diào)整、抗災自救、招商引資、龍頭企業(yè)建設等方面，積極組織宣傳報道。全年在國家、省、市報刊發(fā)稿件500多篇，在《__日報》一版發(fā)稿2，200_年我縣在《__日報》發(fā)稿量連續(xù)9個月位居全市各縣區(qū)之首。通過組織集中的宣傳報道，強有力地反映了我縣8大產(chǎn)業(yè)、抗災自救、防治非典、招商引資等重點工作。圍繞促進縣域經(jīng)濟發(fā)展，認真抓好對外宣傳。切實抓好上級新聞媒體的通聯(lián)工作，邀請中央電視臺、《農(nóng)民日報》、《_日報》、黑龍江電視臺等市以上媒體記者300多人次來我縣開展宣傳報道，《_____縣紅紅火火備春耕》在中央電視臺新聞聯(lián)播中播出，收到了良好的宣傳效果。把招商引資作為對外宣傳重點，努力抓好外宣的載體。圍繞“中國__之鄉(xiāng)”，做好__招商引資熱土的宣傳。采取制作招商引資畫冊、新聞媒體宣傳、網(wǎng)上發(fā)布等多種形式，全方位宣傳我縣豐富的資源和良好的投資環(huán)境，在200_年第三屆綠博會上，印制了招商引資畫冊5千多冊，產(chǎn)品宣傳手冊1萬份，制作了宣傳投資環(huán)境的《___故事》宣傳片，全面介紹了我縣投資發(fā)展環(huán)境，增加了的投資吸引力。

二、認真抓好理論武裝，促進學習型城鎮(zhèn)建設。認真開展好中心組理論學習。堅持每月一次，組織開展好中心組理論學習，共舉辦了__大精神、__屆五中全會精神、省市委經(jīng)濟工作會議精神等為內(nèi)容的中心組學習。把學習范圍擴大到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位、各部門的副局級以上干部，有效擴大了受教育面，保證了各中心組的學習質量。采取請進來的方法，積極聘請專家教授來我縣講學。以學習宣傳貫徹“三個代表”重要思想和市委經(jīng)濟工作會議為主要內(nèi)容，聘請專家教授來我縣巡回宣講。借助各種媒介學習宣傳黨的方針政策。組織全縣領導干部集中收看了省委書記___省委經(jīng)濟工作會議的電視講話，在縣電視臺連續(xù)播放了市委書記__在市委經(jīng)濟工作會議上的講話，擴大了宣傳范圍、增強了宣傳效果。

三、切實抓好精神文明創(chuàng)建活動，努力提高精神文明建設水平。抓好“三個一示范”工程工作。制定下發(fā)“三個一示范”工程方案，全縣推薦10個村為縣級示范村，二個村推薦為市級示范村。認真開展文明單位創(chuàng)評審工作。開展市、縣級文明單位(標兵)推薦、評比命名工作。共推薦29個縣級文明單位(標兵)晉升為市級文明單位(標兵);考核了38家縣級文明單位(標兵)。廣泛開展改、樹、塑活動。在全縣開展了改陋習、樹新風、塑形象活動，在《___報》、電視臺開辟了“改陋習、樹新風、塑形象”專欄、專題，廣泛宣傳“十不”、“五要”，推進廣大群眾自覺革除陋習。切實開展助學行動。按照“十項利民行動”的要求，開展了“愛心共助成才路活動”，向上申請資金一萬元，使五名學生獲得了助學資金，同時全縣24家文明單位捐資近兩萬元，資助了15名貧困大學生。同時認真落實好“西部開發(fā)助學”工程工作，使9名學生獲得了西部開發(fā)助學資金的支持。利用載體認真開展精神文明建設宣傳工作。開展“國稅杯”文明知識競賽系列活動，為了提高全縣人民的精神文明素質，增強廣大干部群眾創(chuàng)建市級文明縣的意識。

四、以邊疆文化先進縣建設為契機，切實抓好文化和文藝工作。圍繞中心和大局，開展系列主題活動。精心組織、策劃了慶七·一專場文藝演出、八·一建軍節(jié)聯(lián)歡會、縣十二次黨代會專場、春節(jié)聯(lián)歡晚會等文藝演出，以文藝的形式突出時代主題，弘揚主旋律，促進群文工作的發(fā)展。廣泛開展全民健身活動。以周末大舞臺為龍頭，在文化館廣場、購物中心、文明公園、繁榮公園、縣體育館等場所常年組織開展健身活動，確保了全民健身運動長期廣泛開展。開展深化文化品牌的精品工程。編輯出版了《詩詞》《國畫》集，發(fā)表我縣76位作者39書畫作品，并由市委宣傳部和市文聯(lián)在市報業(yè)集團組織召開了首發(fā)式，升華了我縣書畫藝術之鄉(xiāng)的品牌。同時加大了扶持力度，組織了文學作品征文活動，鼓勵個人開辦作品出版和展覽，推動了我縣群眾藝術創(chuàng)作工作。廣泛開展培養(yǎng)普及活動。舉辦了各類藝術學習班，為__的文化藝術群體培養(yǎng)了后備力量。

五、開展特色創(chuàng)新，力求實效抓好社會宣傳工作。充分利用電視、廣播、報紙等媒體，全方位、多角度、大場景宣傳我縣經(jīng)濟和社會事業(yè)的良好形勢，宣傳我縣各行各業(yè)各個領域各條戰(zhàn)線先優(yōu)模的先進事跡，為全縣各項事業(yè)發(fā)展提供精神動力。立足實際開展形式多樣的社會宣傳。一是開展清潔保健大行動，擴大宣傳效果。5月初，在全縣開展了“____大行動”， 結合城鎮(zhèn)、農(nóng)村 、街道社區(qū)和家庭不同特點，區(qū)分重點開展了宣傳、清潔大行動。印發(fā)宣傳材料7萬多份，累計播放電視宣傳節(jié)目140小時，開展重點集中宣傳活動5次，在15個重點地區(qū)開展專項治理活動33次，通過集中宣傳教育和輿論引導，全面提升了廣大城鄉(xiāng)居民對_____的防范意識。二是廣泛開展各類弘揚時代風尚的主題宣傳活動。舉辦了“國稅杯”“三個代表”重要思想主題系列活動，通過開展知識競賽、主題演講、論文研討等活動，宣傳了“三個代表”重要思想、深化了發(fā)展主題，收到了良好的宣傳效果。三是開展第四屆“十佳公仆”評選活動。評選出“十佳公仆”十名、“優(yōu)秀公仆”十名，并在全縣范圍內(nèi)進行表彰，收到了良好的社會反響?！叭锣l(xiāng)”活動場景大、規(guī)模大、影響大。200_年共有30多家單位270余人帶著優(yōu)良品種、先進技術、致富項目、科學知識深入鄉(xiāng)村廣泛開展“三下鄉(xiāng)”活動，各有關部門通過開展“三下鄉(xiāng)”活動，共免費為農(nóng)民提供優(yōu)質化肥110噸，白面2噸，各種藥品達9萬多元，促進了“三下鄉(xiāng)”活動在全縣范圍內(nèi)廣泛開展。

六、認真抓好信息調(diào)研，為縣域經(jīng)濟發(fā)展出謀劃策。圍繞中心工作認真開展調(diào)研。根據(jù)市委宣傳部、縣委的要求，結合縣情實際，我們圍繞經(jīng)濟中心工作、精神文明建設、思想政治工作等方面內(nèi)容廣泛開展調(diào)研活動。年初通過開展調(diào)研，撰寫了《正確把握思想政治工作的切入點》、《立足現(xiàn)實 與時俱進促進思想政治工作向現(xiàn)代化方向發(fā)展》、《宣傳思想工作應該想大事干大事》等論文，并在省市報刊上發(fā)表。9月份抽調(diào)人員組成全縣養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)調(diào)研工作組，深入到全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)深入開展肉雞、生豬、奶牛產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況調(diào)研，撰寫了《兩種經(jīng)營模式推動產(chǎn)業(yè)化發(fā)展---___縣生豬產(chǎn)業(yè)調(diào)研》、《規(guī)?；B(yǎng)殖大有可為---____縣肉雞產(chǎn)業(yè)調(diào)查》兩篇調(diào)查報告，為縣委、縣政府決策提供了第一手資料。10月份開展廣泛的調(diào)查和研討，撰寫的《文明城鎮(zhèn)建設調(diào)研報告》，獲得市委宣傳部年終信息調(diào)研評比優(yōu)秀調(diào)研篇目獎。

七、努力抓好招商引資工作，為縣域經(jīng)濟發(fā)展服務。按照縣委提出的“全民動員搞招商”的工作部署和要求，進一步轉變觀念、深化認識、身體力行，帶頭積極開展招商引資工作，堅持把招商引資作為重點推進的主要工作，抓緊、抓好，努力抓出成效。立足本職崗位促招商。立足宣傳工作崗位，充分發(fā)揮宣傳工作優(yōu)勢，進一步加大招商引資的宣傳力度，在全縣范圍內(nèi)營造強濃厚的輿論氛圍和全民搞招商的輿論環(huán)境。同時利用一切可以利用的機會，認真組織各項對外宣傳戰(zhàn)役，采取贈送《__詩詞》、《___國畫》、《___故事》等優(yōu)秀外宣品等辦法，積極對外宣傳，努力提高我縣的知名度，擴大__的影響面。強化職責抓招商。年初，在目標崗位責任制中明確了招商引資的任務指標，完善了獎懲辦法，列入了考核范圍，做到宣傳部人人肩上扛指標，各個干部有任務，提高了全體職工招商引資的積極性和主動性。積極行動搞招商。充分利用外出開會、學習考察等機會，積極向外地同學、朋友、親屬介紹__的優(yōu)惠政策、優(yōu)良的環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間，努力吸引投資經(jīng)營者來___投資發(fā)展。200_年，通過到省委宣傳部積極爭取，向上申請到宣傳文化扶貧項目，現(xiàn)已到位宣傳文化扶貧專項資金10萬元。聯(lián)系到客商孫啟和投資175萬元興辦宏偉制油廠，引進客商 投資120萬元興企業(yè)，兩戶企業(yè)資金已全部到位并已開始經(jīng)營，為我縣經(jīng)濟發(fā)展增加了稅源同時促進了就業(yè)。

八、加強和改進作風建設，認真抓好干部隊伍建設。為了進一步加強宣傳思想工作，狠抓了全縣宣傳干部進行了四強化。強化了學習培訓，建立了周五集中學習制度，由單位統(tǒng)一組織職工進行政治理論學習，職工學習有筆記，單位有記錄，組織職工每周輪流講課，既提高了干部的理論素養(yǎng)又鍛煉了表達能力。部領導和文明辦的同志分別參加了全省宣傳干部培訓班和全市第四期宣傳干部培訓班，開闊了視野，提高了觀察問題、分析問題和解決問題的能力。強化了服務意識，想群眾之所想，急群眾之所急，幫群眾之所需，盡最大努力為群眾多辦好事、多辦實事，認真落實“十項利民行動”要求，幫助包扶貧困戶解決了的生產(chǎn)生活中的實際困難。強化了創(chuàng)新意識，在全縣機構改革中，我們對宣傳文化干部進行合理調(diào)整，使宣傳干部隊伍更加年輕化、專業(yè)化。同時，按照全省報刊治理整頓工作的具體要求，認真做好《____報》的合并、停辦工作，實現(xiàn)了人員、機構的平穩(wěn)過渡。

九、努力提高自身素質，不斷適應適應崗位需要。在確保完成各項工作的同時，加強自身建設，努力提高自身修養(yǎng)。一是認真搞好政治理論學習。在保證按時參加縣委中心組學習的基礎上，制定了個人自學計劃，重點學習鄧__理論、“三個代表”重要思想，以及宣傳思想工作專業(yè)知識，提高了自身的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務水平。參加了全省宣傳部長培訓班、全市縣處級干部培訓班，深入學習了黨的__大、__屆五中全會精神和省委工作會議精神、市委經(jīng)濟工作會議精神，提高了思想認識，增加了理論素養(yǎng)、強化了大局意識、明確了努力方向。二是堅持貫徹民主集中制的領導制度和組織制度。嚴格堅持民主集中制原則，充分發(fā)揚民主，特別是在單位重大問題的決策上，始終堅持集體領導和個人分工相結合，實行民主決策，民主與集中相結合，注重發(fā)揮班子的整體功能，較好地增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是注重加強自身廉政建設。不斷加強主觀世界的改造，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。按照“兩風”建設的要求，嚴格要求自己。嚴格按照“自重、自省、自警、自勵”的要求，增強自己的政治責任感和使命感，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，自覺遵守黨紀國法和政治原則。在工作和生活中，時刻用《黨員領導干部廉潔從政若干準則》嚴格要求自己，廉潔自律，以身作則，不利用職務為自己、為親友謀福利。不存在收受現(xiàn)金、有價證券以及到企業(yè)和單位報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用等問題。帶頭執(zhí)行厲行節(jié)約制止奢侈浪費八條規(guī)定，加強自我約束，帶頭過緊日子，從不利用工作之便大吃大喝，不存在公款吃喝、公車私用、借事斂財?shù)壬莩尴順?、鋪張浪費的現(xiàn)象。

第13篇 黨委宣傳部部長個人年終總結

2023年，本人工作由兩個部分組成，上半年任黨委宣傳部部長、統(tǒng)戰(zhàn)部長、基礎直屬支部書記，下半年任黨委宣傳部部長、機關直屬支部書記，現(xiàn)將宣傳部部長主要工作述職如下：

能學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，用科學發(fā)展觀、社會主義和諧社會理論武裝自己，個人工作總結擁護黨的方針、政策，關心國家大事、關心學校的建設和發(fā)展，為人正派，注重自己的品德思想，良好地遵守校紀校規(guī)，團結廣大同志，與人相處，以誠相待，努力為年青人作表率。作為黨委宣傳部部長，在認真宣傳黨的思想方針、政策的同時，努力為貫徹落實院領導的辦學思想，工作思路獻計出力，一年來完成的主要工作有：

1.按時組織好黨委中心組、黨員、教職工的政治學習，組織本部與基礎部、學工處聯(lián)合舉辦系列人文哲學講座及八榮八恥萬人簽名活動。

2.堅持正確的輿論導向，努力及時準確做好校內(nèi)新聞宣傳報道工作，克服人手少，任務重等諸多困難，全年編印校報10期。

3.加強對外宣傳報道工作，為學院發(fā)展創(chuàng)造良好的外部輿論環(huán)境。在院領導的支持下，使得我院在淮海晚報、淮安日報、淮安電視臺等本地媒體上的出現(xiàn)頻率有了較大的提高。

4.努力組織好淮安市文明單位的申報工作，在全院各部門的積極配合下，順利的完成文件整理、歸檔等工作，成功獲得“淮安市文明單位稱號”。

5.成功組織我院與市攝影家協(xié)會聯(lián)辦的歷時一年的“繽紛校園”攝影大賽。從來自全市攝影愛好者拍攝的近500幅高質量的優(yōu)秀作品中評審出9獲獎作品，。

6.組織本部同志舉辦舉辦第三十五、三十六、三十七期三期院黨校，有七百多名入黨積極分子受訓。

7.成功制作學院畫冊本，受到好評。

8.落實法制宣傳教育工作，做好“五五”普法啟動工作，加強校園網(wǎng)絡信息管理，建設健康向上的網(wǎng)絡文化環(huán)境。

9.配合學院工會做好“紅五月晚會”的組織、協(xié)調(diào)、排練、演出等工作。

10.協(xié)助其他部門做好廉政文化建設等工作。

任基礎直屬支部書記時，為培養(yǎng)年輕同志作出了自己的努力

不足之處：對于全院教職工政治學習的安排，方法欠多;任機關直屬支部書記，由于本支部組成人員來自十多個部門，黨委宣傳部黨員學習和教職工政治學習出勤率欠高，雖經(jīng)努力，效果仍不理想;由于本部門人手偏少，不少事情處于應付狀態(tài)，主動創(chuàng)新不夠。

作為中層干部，自己力求在工作崗位上為學院多做貢獻。除此之外，作為教師出身的中層干部自己全年完成了210課時的大學美育課程教學工作量，制作《大學美育》多媒體課件，榮獲學院一等獎，省三等獎。

第14篇 團委宣傳部部長個人年終工作總結范文

隨著20__年的月歷翻到了最后一頁，20__年已經(jīng)進入了尾聲。時光飛逝，宣傳部也在這一學期中度過了它充實的一個學期。在這學期中我們主要做了以下工作。

首先，在期初的20__級新生迎新工作方面：

迎新當天宣傳部主要負責了新生相關資料的收集與整理工作,與團委學生會其他部門一起幫助新生完成了報道與注冊。

迎新晚會會場布置。這是宣傳部的一項重要、大型任務。在與文藝部溝通并得知晚會主題以及主流氣氛后，宣傳部副部及干事進行了舞臺創(chuàng)意設計，既借鑒了以前成功的經(jīng)驗，又設計出了更新更精彩的內(nèi)容，其中兩位干事的認真、細心、責任心值得我們表揚和感動。接著就是為我們的創(chuàng)意購置材料。兩位副部分工明確，帶著干事多次進出商店，為材料的數(shù)量以及價格做了精心的估算。最后做出預算交給文藝部，并由文藝部交給導員批準，最后購買了相關材料。

迎新晚會當天上午八點半，宣傳部副部帶著干事前往明哲樓進行材料制作以及舞臺布置。在這里，我們真心感謝幫助我們的其他部門。中午十二點左右，舞臺布置完畢，現(xiàn)場效果得到了大家一致好評。

另外，迎新晚會當晚宣傳部還負責了現(xiàn)場燈光和音響設備的調(diào)控。

其次，在日常工作方面：

學院每一次在之遠舉辦大小活動，宣傳部都會事前到活動教室進行板報布置，為活動順利進行創(chuàng)造良好氛圍。

另外，宣傳部一直承擔著更新博客首頁這一工作。每當信息部、調(diào)研部上傳新信息時，宣傳部都及時的將信息簡要內(nèi)容放置到博客首頁上，方便大家了解學院活動資訊。

最后，在鄰近期末的時候，宣傳部接受了關于征集學生會相關標識這一任務。在部長的帶領下，宣傳部進行了數(shù)次討論，對設計出的方案否定再否定，最后設計出了一套可行的策劃與流程設置，為得到的作品做出充分準備。

這學期宣傳部的這些任務都比較順利地完成了。當然，在每一次任務進行的過程中我們也認識到了本部門依然存在著一些問題。

為迎新晚會舞臺布置準備材料的過程中，因為信息不對稱，導致做預算的時間匆忙。但是宣傳部的兩位副部在上一年的工作中積累了豐富的經(jīng)驗，并且這次還有宣傳部兩位干事一起工作，因此還是及時順利的完成了為材料做預算的工作。

迎新晚會當晚沒有與文藝部以及其他部門協(xié)調(diào)好，導致現(xiàn)場秩序出現(xiàn)混亂，幾次彩排受到嚴重影響。不過慶幸的是沒有影響當晚晚會的順利進行，最后在主席團和文藝部部長以及宣傳部部長的及時指揮下，最后一次彩排順利結束，迎新晚會也取得了相當?shù)捻樌??？梢?，我們不能只著眼于宣傳部，在團委學生會我們是一個團隊，團隊內(nèi)部需要交流與溝通，這樣才能保證團隊發(fā)揮的價值與功能，尤其是在團體活動的時候。

在板報的設計上創(chuàng)新不足且書法和繪畫技術還不過硬，我們會加緊對兩位干事的培訓，促使他們的書法繪畫技術更上一層樓，盡早讓他們接手板報布置工作。

關于博客，有人反映說博客首頁有點單調(diào)，應該對首頁進行裝飾，使其更加生動自然。我們知道這些問題的存在，雖然宣傳部接手博客首頁更新這一任務才一年之久，一些相關技術方面還處在不穩(wěn)定時期，但是既然有問題存在我們就得去解決，我們會積極聽取各方面的批評建議，學習新技術，努力裝扮出一個更加生動自如的博客。

正所謂有問題才有上升的空間，雖然宣傳部還依舊存在著些許問題，但是這學期我們?nèi)〉玫墓ぷ鞒晒彩遣豢煞裾J的。所有這些工作的順利展開，離不開學院領導的大力支持以及團委學生會各部門的密切合作和幫助，也離不開宣傳部內(nèi)部各成員的配合協(xié)調(diào)。特別是今年新加入宣傳部的兩名干事，毛頎和宋揚，能夠虛心學習，對待工作認真負責，對本學期宣傳部工作的順利展開起了很大的作用。

宣傳部，以及整個團委學生會都在一直成長著，面孔換了一批又一批，在成長的過程中，我們獲得了太多的幫助：院里老師、主席團、團委學生會其他部門，還有不是團委學生會成員的同學，謝謝你們給與我們的幫助，謝謝！

我們也深知，雖然宣傳部的大部分工作都是幕后工作，但是，這些看似不是“臺前”的工作同樣對學院的活動有著重大影響，我們會再接再厲，在新的一年里為公共管理學院做出更大的貢獻。

第15篇 2023年學校組織部部長年終考核個人工作總結范文

踏著金秋九月的的微風，嗅著金秋九月的果香，一群懷揣對未來生活向往的有志青年走入了山西煤炭職業(yè)技術學院的大門，繼續(xù)對知識領域更高層次的探究，繼續(xù)對實現(xiàn)人生價值的大步前進。

為了采礦工程系的發(fā)展，我們團總支決定在10月10日晚上進行招新。晚自習進入各班后，同學們表現(xiàn)出極大的積極性，紛紛詢問部門的情況，并積極填寫報名表。

面試當天，同學們十分踴躍，提早來到了面試地點，等候參加面試。我們部門的面試在一片笑聲中展開，面試氣氛輕松，活躍。我們的副部也針對部門的需要，認真的進行面試;我們組織部碩果累累。部長蘇芮親自來到面試現(xiàn)場，給與我們指導;部員有序不紊的安排面試現(xiàn)場，控制現(xiàn)場秩序，使面試過程進行得十分順暢。

我部經(jīng)過三輪面試，找到了滿意的人選，于10月21日順利結束，看著這些年輕，充滿活力的面孔，頓時感到我系的未來無限光明。希望通過這次招新，能夠使采礦工程系團總支的工作更上一層樓，會朝著更好的方向全速前進。

這次的招新雖然相當成功，但是依然存在不足之處?，F(xiàn)在由我作組織部的代表來分別總結可取與不足之處。

一、成功之處：

1、我們部門能找到合適的人選;而且面試期間的秩序良好。

2、部長前期準備工作非常積極認真，11級新生面試的時候也積極響應與參與，使得面試的整個過程十分順利。

二、教訓:

①招新工作開展前沒有開部門的會議，缺乏適當?shù)臏贤ń涣?，導致面試時候出現(xiàn)時間，問題等方面的差錯。

②招新前應該進行招新人員的相關培訓，告訴他們相關注意事項。

③招新不夠規(guī)范、沒形成相應的制度。

以上組織部的招新工作總結，有成功經(jīng)驗，也有失敗教訓。墾請趙麗麗老師批評指正!成功之處我們部門會繼續(xù)發(fā)揚，失敗之處我們會盡力改正，也希望各位同學能給我們提供意見或建議。再次感謝各位對我們部門的支持和幫助。