公司安全環(huán)保責(zé)任制度匯編3篇

重要性和意義

公司安全環(huán)保責(zé)任制度，是保障企業(yè)正常運營的基石，猶如一座無形的防護墻，守護著員工的生命安全與環(huán)境的和諧共生。它不僅體現(xiàn)了企業(yè)的社會責(zé)任感，更是預(yù)防事故、降低風(fēng)險的關(guān)鍵措施。通過明確職責(zé)、規(guī)定流程，我們能確保每個環(huán)節(jié)的安全可控，提升整體運營效率，維護公司的良好聲譽。

安全制度有哪些

一套完整的安全環(huán)保責(zé)任制度應(yīng)包括但不限于以下幾項：

1. 安全操作規(guī)程：詳細(xì)規(guī)定各崗位的操作步驟和安全要求，防止誤操作導(dǎo)致的事故。

2. 應(yīng)急預(yù)案：設(shè)定各類突發(fā)事件的應(yīng)對策略，確?？焖儆行У靥幚砭o急情況。

3. 安全培訓(xùn)：定期進行安全知識和技能培訓(xùn)，提升員工的安全意識和應(yīng)急能力。

4. 環(huán)保管理：制定環(huán)保政策，監(jiān)控污染物排放，確保符合法規(guī)要求。

注意事項

在實施安全環(huán)保責(zé)任制度時，需特別注意以下幾點：

1. 制度的全員參與：每個員工都應(yīng)了解并遵守安全規(guī)定，管理層需起到模范作用。

2. 制度的動態(tài)更新：隨著技術(shù)進步和法規(guī)變化，制度應(yīng)及時調(diào)整，保持其時效性。

3. 制度的執(zhí)行監(jiān)督：設(shè)立有效的檢查機制，確保制度落地執(zhí)行，防止形式主義。

安全環(huán)保責(zé)任制度是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的保障，需要我們共同遵守并不斷完善。只有這樣，我們才能在保障安全的實現(xiàn)可持續(xù)的綠色發(fā)展。

公司安全環(huán)保責(zé)任制度范文

第1篇 公司安全環(huán)保責(zé)任制度格式怎樣的

1 目的與范圍

本制度規(guī)定了________公司各部門和崗位單安全、環(huán)保管理的職責(zé)及要求,其目的是為了更好的貫徹執(zhí)行安全、環(huán)保管理的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),保證員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康,減少污染物排放,防止環(huán)境污染,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

本制度適用于________公司各部門和各崗位的安全、環(huán)保的責(zé)任制管理2 管理職責(zé)2.1公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)安全、環(huán)保責(zé)任制管理的領(lǐng)導(dǎo)工作。

2. 2管理部負(fù)責(zé)制定公司安全、 環(huán)保責(zé)任制,并對責(zé)任制的落實情況進行監(jiān)督、檢查與考核。

2. 3公司工會和管理部參與對責(zé)任制落實情況的監(jiān)督、檢查與考核。

2. 4公司各部門負(fù)責(zé)對本單位各級責(zé)任制的落實、監(jiān)督、檢查與考核。

3. 術(shù)語和定義3.1“兩措”計劃

指公司每年編制的年度事故預(yù)防措施計劃和安全技術(shù)勞動保護措施計劃。

3. 2“四不放過”的原則

指在調(diào)查處理工傷事故時,必須堅持事故原因沒有查清不放過;

事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過;

廣大職工沒有受到教育不放過;

防范措施沒有落實不放過的原則。

3. 3“四不傷害”

指我不傷害自己、我不傷害他人、我不被他人傷害、我保護他人不被傷害。

3. 4“三違”

指違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律。

4 管理內(nèi)容

4.1 各級人員管理職責(zé)

4.1.1 公司總經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)以及集團公司相關(guān)規(guī)章制度,組織并建立健全________公司的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)與制度,并對________公司的安全工作負(fù)全面責(zé)任。

b) 負(fù)責(zé)________公司適用的安全法律法規(guī)和其它要求的貫徹與執(zhí)行。

c) 負(fù)責(zé)________公司危險源辨識、風(fēng)險評價,安全管理績效的監(jiān)視與測量監(jiān)督管理工作。

d) 負(fù)責(zé)組織制定和實施________公司安全目標(biāo)。

e) 負(fù)責(zé)________公司安全運行控制工作。

f) 負(fù)責(zé)組織對重大安全事故的調(diào)查、分析,提出整改措施并跟蹤檢查驗證。

g) 積極支持安技、設(shè)備和能源管理人員的工作,督促對新員工的三級安全教育,負(fù)責(zé)對________公司員工進行經(jīng)常性的安全意識、知識、技能的教育和培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)工作,及時處理員工在職業(yè)健康安全活動方面的意見和建議。

h) 定期組織對________公司的職業(yè)健康安全、防火、防盜情況進行檢查,認(rèn)真落實隱患整改,保證設(shè)備安全裝置的正常運行,及時制止違章作業(yè)、違章指揮等現(xiàn)象

i) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即向上級主管部門報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

4.1.2 財務(wù)副經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)________公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司安全、環(huán)保方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

d) 在編制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營財務(wù)計劃時,應(yīng)根據(jù)公司有關(guān)安全、污染防治的技改、技措規(guī)劃,考慮相應(yīng)的資金計劃,并保證資金投入。

按國家有關(guān)規(guī)定,安排落實安全技術(shù)措施、隱患整改、應(yīng)急救緩演練、安全生產(chǎn)教育、勞動防護用品、保健精鐵、防暑降溫、防寒取暖、安全獎勵等項費用并監(jiān)督合理使用。

4.1.3 銷售副經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)________公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 負(fù)責(zé)做好外來參觀、學(xué)習(xí)人員在公司期間的安全、環(huán)保教育及管理。

d) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司安全、環(huán)保方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

4.1.4 經(jīng)理助理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)________公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 對研制開發(fā)新產(chǎn)品,引進推廣新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的職業(yè)健康安全技術(shù)負(fù)責(zé),對新產(chǎn)品的質(zhì)量安全負(fù)責(zé)。

d) 在組織編制工藝文件和規(guī)程時,同時研究職業(yè)健康安全技術(shù)方面的措施并負(fù)責(zé)組織落實。

4.1.5 部長職責(zé)

a) 認(rèn)真落實集團公司和________公司的有關(guān)規(guī)章制度和管理要求,對本部門人員進行崗位安全教育,定期對科室人員進行職業(yè)健康安全、防火、防盜情況進行檢查,認(rèn)真落實隱患整改,保證設(shè)備裝置安全設(shè)施正常運行,及時制止違章作業(yè)、違章指揮等現(xiàn)象。

b) 督促檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全文明生產(chǎn),保持成品、半成品、材料、廢料及工位器具的定置管理

c) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

d) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即向主管部門報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

e) 參加公司生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理工作。

4.1.6 工會主席職責(zé)

a) 宣傳黨和國家勞動保護政策、法令,對安全生產(chǎn)和勞動保護工作,改善勞動條件,保障職工在生產(chǎn)中的安全和健康有監(jiān)督檢查責(zé)任。

b) 監(jiān)督檢查勞動保護措施,經(jīng)費的提取、使用和勞動保護措施計劃的執(zhí)行情況。

c) 經(jīng)常對職工進行安全生產(chǎn)、安全技術(shù)知識、規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和法律法規(guī)的宣傳教育,并做好女工保護工作。

d) 參加重大傷亡事故的調(diào)查處理工作,并做好善后工作。

e) 積極組織參加有關(guān)安全生產(chǎn)、安全競賽、安全評比等活動,表彰先進,推廣經(jīng)驗,以推動安全生產(chǎn)和勞保工作

4.1.7 班組長職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全法律、法規(guī),認(rèn)真落實集團公司和________公司的有關(guān)規(guī)章制度和管理要求,對所管轄范圍的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。

b) 熟悉本班組的人員、設(shè)備情況。

經(jīng)常教育和檢查本班員工正確使用機械設(shè)備、電氣設(shè)備、工具、安全裝置、消防器材、個人勞動保護用品。

c) 做好新進廠員工的安全教育。

d) 做好日常安全檢查,堅決制止違章作業(yè)、違章指揮及能源浪費行為。

危險作業(yè)必須提前報告安全管理人員,嚴(yán)格履行審批手續(xù),當(dāng)采取安全措施后,方可工作。

e) 發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除,并報告上級有關(guān)部門。

f) 做到班后“五不走”。

即;

工件工具沒放整齊不走、設(shè)備沒上油不走、衛(wèi)生沒打掃干凈不走、當(dāng)班情況沒記錄不走、電源沒 不走。

g) 對本班組員工進行安全操作的指導(dǎo),并檢查其對安全操作規(guī)程的遵守情況。

同時,做好相應(yīng)的檢查和活動記錄。

h) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即搶救人員,采取措施防止事故擴大。

同時,立即報告________公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。

4.1

8 員工職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和________公司有關(guān)安全管理的規(guī)章制度。

b) 正確佩戴和使用個人勞動防護用品,確保不違章作業(yè)、冒險蠻干;

有責(zé)任勸阻、糾正他人的違章作業(yè)、冒險蠻干行為,做到“三不傷害”即:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

c) 堅持誰使用,誰負(fù)責(zé)的原則。

愛護并正確使用設(shè)備及工藝裝備,做到不隨意拆除設(shè)備設(shè)施上的安全裝置和護欄,不使用帶病設(shè)備,遇有不安全、污染環(huán)境和能源浪費情況,應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo),及時處理解決。

d) 積極參加各種職業(yè)健康安全宣傳、教育、評比、競賽等活動,積極提出合理化建議或意見。

e) 從事危險作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù),采取安全防范措施,無證不準(zhǔn)動用特種設(shè)備及非崗位設(shè)備。

f) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即搶救人員,采取措施防止事故擴大。

同時,立即報告本單位領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。

發(fā)現(xiàn)有危及人身安全的緊急情況時,要立即停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)現(xiàn)場。

g) 有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

除遵守以上員工職責(zé)外,以下工種還應(yīng)遵守以下職責(zé):

4.1.8.1 裝配鉗工

a) 嚴(yán)格按照q/pgj g19.0142-2022《裝配鉗工作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 遵守“一般鉗工”和“裝配鉗工”安全操作規(guī)程。

c) 零部件、工位器具等要按定置要求擺放,保證工作場地暢通。

d) 負(fù)責(zé)裝配用工具和工裝的日常維護保養(yǎng),使工具和工裝處于良好的使用狀態(tài)。

e) 每天下班前清理工作臺及擦拭現(xiàn)場地面,零部件及半成品擺放整齊。

4.1.8.2 配線鉗工

a) 嚴(yán)格按照 q/pgj g19.0139-2022《配線作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 遵守“一般鉗工”和“配線鉗工”安全操作規(guī)程。

c) 每天下班前清掃工作場地,擺放好零部件及工位器具。

4.1.8.3 吊車工

a) 嚴(yán)格按照 q/pgj g19.0116-2022《起重作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 嚴(yán)格執(zhí)行吊車安全操作規(guī)程。

c) 負(fù)責(zé)打掃吊車各部件的衛(wèi)生,保持天車上無油污、無積塵,搞好設(shè)備的保養(yǎng),使設(shè)備完好率達到規(guī)定的要求。

d) 所有吊繩或吊具保持完好無損,吊繩和吊具都應(yīng)有明顯的噸位標(biāo)識或用于吊什么樣的產(chǎn)品字樣,吊具保管不混亂。

e) 每天下班前要將所有吊車電源切斷,?？吭谥付ㄎ恢谩?/p>

4.1.8.4 包裝工

a) 按照 q/pgj g19.0001-2022《包裝作業(yè)指導(dǎo)書》要求進行作業(yè)。

b) 工作結(jié)束后應(yīng)清理各種工具,打掃好工作場地。

4.1.9 管理人員職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和________公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度。

b) 認(rèn)真履行本崗位職責(zé),把安全管理的要求貫徹到管理過程的每個具體環(huán)節(jié)中并做好相關(guān)記錄。

c) 深入現(xiàn)場工作時應(yīng)穿戴好勞動防護用品,認(rèn)真解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的安全問題。

不違章指揮,及時糾正違章作業(yè)行為。

d) 組織危險作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù)并采取安全防范措施。

4.1.10 技術(shù)人員職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和________公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度。

b) 在研究新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新工具、推廣運用先進經(jīng)驗,設(shè)計新產(chǎn)品、采用新工藝、使用新材料時,必須同時研究解決和落實有關(guān)安全、勞保等措施,并符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求,在試制投產(chǎn)前提交安全技術(shù)操作方面的資料。

c) 在編制技術(shù)措施計劃時,必須同時將職業(yè)健康安全技術(shù)措施納入計劃。

d) 進行有危險的實驗作業(yè)時,應(yīng)采取可靠的安全措施,并組織有關(guān)部門會簽。

e) 必要時,參加由于技術(shù)和設(shè)計方面的原因所造成的重大安全事故的調(diào)查分析,組織有關(guān)技術(shù)防范措施的制訂和實施。

4.1.1

1 安技員職責(zé)

a) 貫徹執(zhí)行公司職業(yè)健康安全方針、標(biāo)準(zhǔn)、制度,協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)做好安全生產(chǎn)工作;

b) 接受集團生產(chǎn)安技部的業(yè)務(wù)指導(dǎo),完成公司布置的各項安全環(huán)保工作和任務(wù);

c) 負(fù)責(zé)做好________公司各項安全教育工作。

組織新員工、轉(zhuǎn)崗人員以及特種作業(yè)人員等安全技術(shù)培訓(xùn),不斷提高員工安全操作技能;

d) 加強現(xiàn)場管理,確保作業(yè)環(huán)境和設(shè)備設(shè)施安全。

堅持巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題和隱患積極采取措施處理,防止事故發(fā)生;

e) 做好各類安全檢查以及落實各項安全專項檢查工作,并做好跟蹤檢查和職業(yè)健康安全管理體系運行的記錄;

f) 指導(dǎo)工段、班組貫徹執(zhí)行公司職業(yè)健康安全管理體系文件;

g) 對本部門事故、事件進行統(tǒng)計、上報和管理,并參加事故調(diào)查、分析和處理;

h) 在潛在事故或緊急情況發(fā)生時及時作出響應(yīng)、上報和保護現(xiàn)場,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織救援、事故的調(diào)查、分析、處理和落實措施,防止事故重復(fù)發(fā)生。

i) 負(fù)責(zé)編寫、修訂________公司的作業(yè)指導(dǎo)書和安全操作規(guī)程。

j) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集供方期望并將信息傳達給相關(guān)部門;

負(fù)責(zé)向相關(guān)方提出安全要求,并施加影響;

負(fù)責(zé)幫助供方建立穩(wěn)定的危險源控制機制。

4.1.1 2 重大危險源、重要環(huán)境因素崗位職責(zé)

a) 熟悉本崗位的重大危險源。

b) 重大危險源崗位人員應(yīng)知道重大危險源可能造成的危險,并熟悉相應(yīng)的控制措施。

c) 應(yīng)掌握相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

4.2 部門職責(zé)

4.2.1 各部門通用職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》和《勞動法》等法律法規(guī),做好________公司的安全生產(chǎn)工作。

b) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行________公司有關(guān)管理制度和集團公司的要求,做好本部門的安全生產(chǎn)工作。

4.2.2 管理部職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 負(fù)責(zé)________公司職業(yè)健康安全人力資源的歸口管理,組織確定影響職業(yè)健康安全的各工作崗位對人員的能力要求,并定期做好對重大危險源影響人員的能力評價工作。

b) 搞好勞動紀(jì)律教育,對嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律造成生產(chǎn)安全事故的員工進行處理。

4.2.3 技術(shù)部職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 在建設(shè)項目、新產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)改造項目設(shè)計時,嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”和國家有關(guān)職業(yè)健康安全等的技術(shù)規(guī)范及要求。

b) 負(fù)責(zé)勞動保護專項措施項目的設(shè)計工作。

c) 在組織實施“四新”項目時,應(yīng)編制職業(yè)健康安全措施,工藝技術(shù)指標(biāo)必須符合職業(yè)健康安全的要求。

負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律的制定,并在檢查工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況時,檢查糾正職業(yè)健康安全工作中存在的問題。

d) 在進行新產(chǎn)品試驗及例行破壞性試驗時,必須制訂可靠的安全和環(huán)境保護措施,并由安全部門會簽。

e) 參加由于工藝、設(shè)計等方面的原因,造成的重大生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、分析,及時解決和改進技術(shù)上存在的問題,組織防范措施的制定和實施。

f) 在編制設(shè)計規(guī)劃方案時,應(yīng)有職業(yè)健康安全專篇。

g) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

h) 負(fù)責(zé)推廣和應(yīng)用新工藝、新技術(shù)和新材料,節(jié)能降耗,提高公司職業(yè)健康安全整體水平。

i) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

j) 負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律的制定,并在檢查工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況時,檢查糾正職業(yè)健康安全工作中存在的問題。

4.2.4 管理部、車間職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 按要求配備專(兼)職安全、設(shè)備和能源管理人員,組織對新員工進行“三級”安全教育,積極組織對員工進行職業(yè)安全健康思想意識、知識、技能的教育和培訓(xùn)。

b) 定期和不定期地在本單位開展職業(yè)健康安全、防火、防盜檢查,認(rèn)真、及時地落實隱患整改,保證設(shè)備安全裝置的正常運轉(zhuǎn)。

c) 經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的建筑物、機器設(shè)備、安全設(shè)備、工具、原材料和成品等的管理情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,實現(xiàn)定置管理、安全文明生產(chǎn)。

d) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,立即向上級報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

e) 積極開展各種職業(yè)健康安全的宣傳、評比、競賽、表彰等活動,及時更新設(shè)備設(shè)施的安全管理技術(shù)和安全裝置,不斷改善安全、文明生產(chǎn)環(huán)境。

f) 加強對庫房的管理,按國家和公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)運輸、保管、發(fā)放物資,尤其加強易燃易爆、劇毒和腐蝕性等化學(xué)物品的保管和發(fā)放,做好庫房的防火、防盜和方泄漏工作,確保危險化學(xué)品的安全及環(huán)境安全。

g) 負(fù)責(zé)________公司產(chǎn)品現(xiàn)場安裝調(diào)試和維修符合公司職業(yè)健康安全的規(guī)定要求的實施與控制。

h) 負(fù)責(zé)向供方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集供方期望并將信息傳達給相關(guān)部門;

負(fù)責(zé)向供方提出安全要求,并施加影響;

負(fù)責(zé)幫助供方建立穩(wěn)定的危險源控制機制。

4.2.5 財務(wù)部職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

負(fù)責(zé)及時提供職責(zé)健康安全管理體系運行和持續(xù)改進所需的資金。

4.2.6 市場部職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

5. 相關(guān)文件

gb/t2400

1 環(huán)境管理體系 規(guī)范及使用指南

gb/t2800

1 職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范

gb/t19580 卓越績效評價準(zhǔn)則

gb/1957

9 卓越績效評價準(zhǔn)則實施指南

《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》

《中華人民共和國環(huán)境保護法》

《中華人民共和國勞動法》

《中華人民共和國消防法》

《國家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》

《中國電力技術(shù)裝備有限公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定》

第2篇 公司安全環(huán)保責(zé)任制度怎么寫

1 目的與范圍

本制度規(guī)定了________公司各部門和崗位單安全、環(huán)保管理的職責(zé)及要求,其目的是為了更好的貫徹執(zhí)行安全、環(huán)保管理的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),保證員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康,減少污染物排放,防止環(huán)境污染,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

本制度適用于________公司各部門和各崗位的安全、環(huán)保的責(zé)任制管理2 管理職責(zé)2.1公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)安全、環(huán)保責(zé)任制管理的領(lǐng)導(dǎo)工作。

2. 2管理部負(fù)責(zé)制定公司安全、 環(huán)保責(zé)任制,并對責(zé)任制的落實情況進行監(jiān)督、檢查與考核。

2. 3公司工會和管理部參與對責(zé)任制落實情況的監(jiān)督、檢查與考核。

2. 4公司各部門負(fù)責(zé)對本單位各級責(zé)任制的落實、監(jiān)督、檢查與考核。

3. 術(shù)語和定義3.1“兩措”計劃

指公司每年編制的年度事故預(yù)防措施計劃和安全技術(shù)勞動保護措施計劃。

3. 2“四不放過”的原則

指在調(diào)查處理工傷事故時,必須堅持事故原因沒有查清不放過;

事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過;

廣大職工沒有受到教育不放過;

防范措施沒有落實不放過的原則。

3. 3“四不傷害”

指我不傷害自己、我不傷害他人、我不被他人傷害、我保護他人不被傷害。

3. 4“三違”

指違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律。

4 管理內(nèi)容

4.1 各級人員管理職責(zé)

4.1.1 公司總經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)以及集團公司相關(guān)規(guī)章制度,組織并建立健全________公司的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)與制度,并對________公司的安全工作負(fù)全面責(zé)任。

b) 負(fù)責(zé)________公司適用的安全法律法規(guī)和其它要求的貫徹與執(zhí)行。

c) 負(fù)責(zé)________公司危險源辨識、風(fēng)險評價,安全管理績效的監(jiān)視與測量監(jiān)督管理工作。

d) 負(fù)責(zé)組織制定和實施________公司安全目標(biāo)。

e) 負(fù)責(zé)________公司安全運行控制工作。

f) 負(fù)責(zé)組織對重大安全事故的調(diào)查、分析,提出整改措施并跟蹤檢查驗證。

g) 積極支持安技、設(shè)備和能源管理人員的工作,督促對新員工的三級安全教育,負(fù)責(zé)對________公司員工進行經(jīng)常性的安全意識、知識、技能的教育和培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)工作,及時處理員工在職業(yè)健康安全活動方面的意見和建議。

h) 定期組織對________公司的職業(yè)健康安全、防火、防盜情況進行檢查,認(rèn)真落實隱患整改,保證設(shè)備安全裝置的正常運行,及時制止違章作業(yè)、違章指揮等現(xiàn)象

i) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即向上級主管部門報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

4.1.2 財務(wù)副經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)________公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司安全、環(huán)保方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

d) 在編制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營財務(wù)計劃時,應(yīng)根據(jù)公司有關(guān)安全、污染防治的技改、技措規(guī)劃,考慮相應(yīng)的資金計劃,并保證資金投入。

按國家有關(guān)規(guī)定,安排落實安全技術(shù)措施、隱患整改、應(yīng)急救緩演練、安全生產(chǎn)教育、勞動防護用品、保健精鐵、防暑降溫、防寒取暖、安全獎勵等項費用并監(jiān)督合理使用。

4.1.3 銷售副經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)________公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 負(fù)責(zé)做好外來參觀、學(xué)習(xí)人員在公司期間的安全、環(huán)保教育及管理。

d) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司安全、環(huán)保方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

4.1.4 經(jīng)理助理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)________公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 對研制開發(fā)新產(chǎn)品,引進推廣新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的職業(yè)健康安全技術(shù)負(fù)責(zé),對新產(chǎn)品的質(zhì)量安全負(fù)責(zé)。

d) 在組織編制工藝文件和規(guī)程時,同時研究職業(yè)健康安全技術(shù)方面的措施并負(fù)責(zé)組織落實。

4.1.5 部長職責(zé)

a) 認(rèn)真落實集團公司和________公司的有關(guān)規(guī)章制度和管理要求,對本部門人員進行崗位安全教育,定期對科室人員進行職業(yè)健康安全、防火、防盜情況進行檢查,認(rèn)真落實隱患整改,保證設(shè)備裝置安全設(shè)施正常運行,及時制止違章作業(yè)、違章指揮等現(xiàn)象。

b) 督促檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全文明生產(chǎn),保持成品、半成品、材料、廢料及工位器具的定置管理

c) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

d) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即向主管部門報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

e) 參加公司生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理工作。

4.1.6 工會主席職責(zé)

a) 宣傳黨和國家勞動保護政策、法令,對安全生產(chǎn)和勞動保護工作,改善勞動條件,保障職工在生產(chǎn)中的安全和健康有監(jiān)督檢查責(zé)任。

b) 監(jiān)督檢查勞動保護措施,經(jīng)費的提取、使用和勞動保護措施計劃的執(zhí)行情況。

c) 經(jīng)常對職工進行安全生產(chǎn)、安全技術(shù)知識、規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和法律法規(guī)的宣傳教育,并做好女工保護工作。

d) 參加重大傷亡事故的調(diào)查處理工作,并做好善后工作。

e) 積極組織參加有關(guān)安全生產(chǎn)、安全競賽、安全評比等活動,表彰先進,推廣經(jīng)驗,以推動安全生產(chǎn)和勞保工作

4.1.7 班組長職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全法律、法規(guī),認(rèn)真落實集團公司和________公司的有關(guān)規(guī)章制度和管理要求,對所管轄范圍的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。

b) 熟悉本班組的人員、設(shè)備情況。

經(jīng)常教育和檢查本班員工正確使用機械設(shè)備、電氣設(shè)備、工具、安全裝置、消防器材、個人勞動保護用品。

c) 做好新進廠員工的安全教育。

d) 做好日常安全檢查,堅決制止違章作業(yè)、違章指揮及能源浪費行為。

危險作業(yè)必須提前報告安全管理人員,嚴(yán)格履行審批手續(xù),當(dāng)采取安全措施后,方可工作。

e) 發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除,并報告上級有關(guān)部門。

f) 做到班后“五不走”。

即;

工件工具沒放整齊不走、設(shè)備沒上油不走、衛(wèi)生沒打掃干凈不走、當(dāng)班情況沒記錄不走、電源沒 不走。

g) 對本班組員工進行安全操作的指導(dǎo),并檢查其對安全操作規(guī)程的遵守情況。

同時,做好相應(yīng)的檢查和活動記錄。

h) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即搶救人員,采取措施防止事故擴大。

同時,立即報告________公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。

4.1

8 員工職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和________公司有關(guān)安全管理的規(guī)章制度。

b) 正確佩戴和使用個人勞動防護用品,確保不違章作業(yè)、冒險蠻干;

有責(zé)任勸阻、糾正他人的違章作業(yè)、冒險蠻干行為,做到“三不傷害”即:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

c) 堅持誰使用,誰負(fù)責(zé)的原則。

愛護并正確使用設(shè)備及工藝裝備,做到不隨意拆除設(shè)備設(shè)施上的安全裝置和護欄,不使用帶病設(shè)備,遇有不安全、污染環(huán)境和能源浪費情況,應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo),及時處理解決。

d) 積極參加各種職業(yè)健康安全宣傳、教育、評比、競賽等活動,積極提出合理化建議或意見。

e) 從事危險作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù),采取安全防范措施,無證不準(zhǔn)動用特種設(shè)備及非崗位設(shè)備。

f) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即搶救人員,采取措施防止事故擴大。

同時,立即報告本單位領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。

發(fā)現(xiàn)有危及人身安全的緊急情況時,要立即停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)現(xiàn)場。

g) 有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

除遵守以上員工職責(zé)外,以下工種還應(yīng)遵守以下職責(zé):

4.1.8.1 裝配鉗工

a) 嚴(yán)格按照q/pgj g19.0142-2022《裝配鉗工作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 遵守“一般鉗工”和“裝配鉗工”安全操作規(guī)程。

c) 零部件、工位器具等要按定置要求擺放,保證工作場地暢通。

d) 負(fù)責(zé)裝配用工具和工裝的日常維護保養(yǎng),使工具和工裝處于良好的使用狀態(tài)。

e) 每天下班前清理工作臺及擦拭現(xiàn)場地面,零部件及半成品擺放整齊。

4.1.8.2 配線鉗工

a) 嚴(yán)格按照 q/pgj g19.0139-2022《配線作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 遵守“一般鉗工”和“配線鉗工”安全操作規(guī)程。

c) 每天下班前清掃工作場地,擺放好零部件及工位器具。

4.1.8.3 吊車工

a) 嚴(yán)格按照 q/pgj g19.0116-2022《起重作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 嚴(yán)格執(zhí)行吊車安全操作規(guī)程。

c) 負(fù)責(zé)打掃吊車各部件的衛(wèi)生,保持天車上無油污、無積塵,搞好設(shè)備的保養(yǎng),使設(shè)備完好率達到規(guī)定的要求。

d) 所有吊繩或吊具保持完好無損,吊繩和吊具都應(yīng)有明顯的噸位標(biāo)識或用于吊什么樣的產(chǎn)品字樣,吊具保管不混亂。

e) 每天下班前要將所有吊車電源切斷,?？吭谥付ㄎ恢?。

4.1.8.4 包裝工

a) 按照 q/pgj g19.0001-2022《包裝作業(yè)指導(dǎo)書》要求進行作業(yè)。

b) 工作結(jié)束后應(yīng)清理各種工具,打掃好工作場地。

4.1.9 管理人員職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和________公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度。

b) 認(rèn)真履行本崗位職責(zé),把安全管理的要求貫徹到管理過程的每個具體環(huán)節(jié)中并做好相關(guān)記錄。

c) 深入現(xiàn)場工作時應(yīng)穿戴好勞動防護用品,認(rèn)真解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的安全問題。

不違章指揮,及時糾正違章作業(yè)行為。

d) 組織危險作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù)并采取安全防范措施。

4.1.10 技術(shù)人員職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和________公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度。

b) 在研究新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新工具、推廣運用先進經(jīng)驗,設(shè)計新產(chǎn)品、采用新工藝、使用新材料時,必須同時研究解決和落實有關(guān)安全、勞保等措施,并符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求,在試制投產(chǎn)前提交安全技術(shù)操作方面的資料。

c) 在編制技術(shù)措施計劃時,必須同時將職業(yè)健康安全技術(shù)措施納入計劃。

d) 進行有危險的實驗作業(yè)時,應(yīng)采取可靠的安全措施,并組織有關(guān)部門會簽。

e) 必要時,參加由于技術(shù)和設(shè)計方面的原因所造成的重大安全事故的調(diào)查分析,組織有關(guān)技術(shù)防范措施的制訂和實施。

4.1.1

1 安技員職責(zé)

a) 貫徹執(zhí)行公司職業(yè)健康安全方針、標(biāo)準(zhǔn)、制度,協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)做好安全生產(chǎn)工作;

b) 接受集團生產(chǎn)安技部的業(yè)務(wù)指導(dǎo),完成公司布置的各項安全環(huán)保工作和任務(wù);

c) 負(fù)責(zé)做好________公司各項安全教育工作。

組織新員工、轉(zhuǎn)崗人員以及特種作業(yè)人員等安全技術(shù)培訓(xùn),不斷提高員工安全操作技能;

d) 加強現(xiàn)場管理,確保作業(yè)環(huán)境和設(shè)備設(shè)施安全。

堅持巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題和隱患積極采取措施處理,防止事故發(fā)生;

e) 做好各類安全檢查以及落實各項安全專項檢查工作,并做好跟蹤檢查和職業(yè)健康安全管理體系運行的記錄;

f) 指導(dǎo)工段、班組貫徹執(zhí)行公司職業(yè)健康安全管理體系文件;

g) 對本部門事故、事件進行統(tǒng)計、上報和管理,并參加事故調(diào)查、分析和處理;

h) 在潛在事故或緊急情況發(fā)生時及時作出響應(yīng)、上報和保護現(xiàn)場,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織救援、事故的調(diào)查、分析、處理和落實措施,防止事故重復(fù)發(fā)生。

i) 負(fù)責(zé)編寫、修訂________公司的作業(yè)指導(dǎo)書和安全操作規(guī)程。

j) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集供方期望并將信息傳達給相關(guān)部門;

負(fù)責(zé)向相關(guān)方提出安全要求,并施加影響;

負(fù)責(zé)幫助供方建立穩(wěn)定的危險源控制機制。

4.1.1 2 重大危險源、重要環(huán)境因素崗位職責(zé)

a) 熟悉本崗位的重大危險源。

b) 重大危險源崗位人員應(yīng)知道重大危險源可能造成的危險,并熟悉相應(yīng)的控制措施。

c) 應(yīng)掌握相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

4.2 部門職責(zé)

4.2.1 各部門通用職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》和《勞動法》等法律法規(guī),做好________公司的安全生產(chǎn)工作。

b) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行________公司有關(guān)管理制度和集團公司的要求,做好本部門的安全生產(chǎn)工作。

4.2.2 管理部職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 負(fù)責(zé)________公司職業(yè)健康安全人力資源的歸口管理,組織確定影響職業(yè)健康安全的各工作崗位對人員的能力要求,并定期做好對重大危險源影響人員的能力評價工作。

b) 搞好勞動紀(jì)律教育,對嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律造成生產(chǎn)安全事故的員工進行處理。

4.2.3 技術(shù)部職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 在建設(shè)項目、新產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)改造項目設(shè)計時,嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”和國家有關(guān)職業(yè)健康安全等的技術(shù)規(guī)范及要求。

b) 負(fù)責(zé)勞動保護專項措施項目的設(shè)計工作。

c) 在組織實施“四新”項目時,應(yīng)編制職業(yè)健康安全措施,工藝技術(shù)指標(biāo)必須符合職業(yè)健康安全的要求。

負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律的制定,并在檢查工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況時,檢查糾正職業(yè)健康安全工作中存在的問題。

d) 在進行新產(chǎn)品試驗及例行破壞性試驗時,必須制訂可靠的安全和環(huán)境保護措施,并由安全部門會簽。

e) 參加由于工藝、設(shè)計等方面的原因,造成的重大生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、分析,及時解決和改進技術(shù)上存在的問題,組織防范措施的制定和實施。

f) 在編制設(shè)計規(guī)劃方案時,應(yīng)有職業(yè)健康安全專篇。

g) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

h) 負(fù)責(zé)推廣和應(yīng)用新工藝、新技術(shù)和新材料,節(jié)能降耗,提高公司職業(yè)健康安全整體水平。

i) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

j) 負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律的制定,并在檢查工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況時,檢查糾正職業(yè)健康安全工作中存在的問題。

4.2.4 管理部、車間職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 按要求配備專(兼)職安全、設(shè)備和能源管理人員,組織對新員工進行“三級”安全教育,積極組織對員工進行職業(yè)安全健康思想意識、知識、技能的教育和培訓(xùn)。

b) 定期和不定期地在本單位開展職業(yè)健康安全、防火、防盜檢查,認(rèn)真、及時地落實隱患整改,保證設(shè)備安全裝置的正常運轉(zhuǎn)。

c) 經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的建筑物、機器設(shè)備、安全設(shè)備、工具、原材料和成品等的管理情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,實現(xiàn)定置管理、安全文明生產(chǎn)。

d) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,立即向上級報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

e) 積極開展各種職業(yè)健康安全的宣傳、評比、競賽、表彰等活動,及時更新設(shè)備設(shè)施的安全管理技術(shù)和安全裝置,不斷改善安全、文明生產(chǎn)環(huán)境。

f) 加強對庫房的管理,按國家和公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)運輸、保管、發(fā)放物資,尤其加強易燃易爆、劇毒和腐蝕性等化學(xué)物品的保管和發(fā)放,做好庫房的防火、防盜和方泄漏工作,確保危險化學(xué)品的安全及環(huán)境安全。

g) 負(fù)責(zé)________公司產(chǎn)品現(xiàn)場安裝調(diào)試和維修符合公司職業(yè)健康安全的規(guī)定要求的實施與控制。

h) 負(fù)責(zé)向供方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集供方期望并將信息傳達給相關(guān)部門;

負(fù)責(zé)向供方提出安全要求,并施加影響;

負(fù)責(zé)幫助供方建立穩(wěn)定的危險源控制機制。

4.2.5 財務(wù)部職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

負(fù)責(zé)及時提供職責(zé)健康安全管理體系運行和持續(xù)改進所需的資金。

4.2.6 市場部職責(zé)

除具有“

4.2.1 各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

5. 相關(guān)文件

gb/t2400

1 環(huán)境管理體系 規(guī)范及使用指南

gb/t2800

1 職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范

gb/t19580 卓越績效評價準(zhǔn)則

gb/1957

9 卓越績效評價準(zhǔn)則實施指南

《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》

《中華人民共和國環(huán)境保護法》

《中華人民共和國勞動法》

《中華人民共和國消防法》

《國家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》

《中國電力技術(shù)裝備有限公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定》

第3篇 公司安全環(huán)保責(zé)任制度

1 目的與范圍

本制度規(guī)定了____公司各部門和崗位單安全、環(huán)保管理的職責(zé)及要求,其目的是為了更好的貫徹執(zhí)行安全、環(huán)保管理的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),保證員工在生產(chǎn)過程中的安全和健康,減少污染物排放,防止環(huán)境污染,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

本制度適用于____公司各部門和各崗位的安全、環(huán)保的責(zé)任制管理

2 管理職責(zé)

2.1公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)安全、環(huán)保責(zé)任制管理的領(lǐng)導(dǎo)工作。

2.2管理部負(fù)責(zé)制定公司安全、 環(huán)保責(zé)任制,并對責(zé)任制的落實情況進行監(jiān)督、檢查與考核。

2.3公司工會和管理部參與對責(zé)任制落實情況的監(jiān)督、檢查與考核。

2.4公司各部門負(fù)責(zé)對本單位各級責(zé)任制的落實、監(jiān)督、檢查與考核。

3 術(shù)語和定義

3.1“兩措”計劃

指公司每年編制的年度事故預(yù)防措施計劃和安全技術(shù)勞動保護措施計劃。

3.2“四不放過”的原則

指在調(diào)查處理工傷事故時,必須堅持事故原因沒有查清不放過;事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過;廣大職工沒有受到教育不放過;防范措施沒有落實不放過的原則。

3.3“四不傷害”

指我不傷害自己、我不傷害他人、我不被他人傷害、我保護他人不被傷害。

3.4“三違”

指違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律。

4 管理內(nèi)容

4.1 各級人員管理職責(zé)

4.1.1 公司總經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)以及集團公司相關(guān)規(guī)章制度,組織并建立健全____公司的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)與制度,并對____公司的安全工作負(fù)全面責(zé)任。

b) 負(fù)責(zé)____公司適用的安全法律法規(guī)和其它要求的貫徹與執(zhí)行。

c) 負(fù)責(zé)____公司危險源辨識、風(fēng)險評價,安全管理績效的監(jiān)視與測量監(jiān)督管理工作。

d) 負(fù)責(zé)組織制定和實施____公司安全目標(biāo)。

e) 負(fù)責(zé)____公司安全運行控制工作。

f) 負(fù)責(zé)組織對重大安全事故的調(diào)查、分析,提出整改措施并跟蹤檢查驗證。

g) 積極支持安技、設(shè)備和能源管理人員的工作,督促對新員工的三級安全教育,負(fù)責(zé)對____公司員工進行經(jīng)常性的安全意識、知識、技能的教育和培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)工作,及時處理員工在職業(yè)健康安全活動方面的意見和建議。

h) 定期組織對____公司的職業(yè)健康安全、防火、防盜情況進行檢查,認(rèn)真落實隱患整改,保證設(shè)備安全裝置的正常運行,及時制止違章作業(yè)、違章指揮等現(xiàn)象

i) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即向上級主管部門報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

4.1.2 財務(wù)副經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)____公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司安全、環(huán)保方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

d) 在編制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營財務(wù)計劃時,應(yīng)根據(jù)公司有關(guān)安全、污染防治的技改、技措規(guī)劃,考慮相應(yīng)的資金計劃,并保證資金投入。

按國家有關(guān)規(guī)定,安排落實安全技術(shù)措施、隱患整改、應(yīng)急救緩演練、安全生產(chǎn)教育、勞動防護用品、保健精鐵、防暑降溫、防寒取暖、安全獎勵等項費用并監(jiān)督合理使用。

4.1.3 銷售副經(jīng)理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)____公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 負(fù)責(zé)做好外來參觀、學(xué)習(xí)人員在公司期間的安全、環(huán)保教育及管理。

d) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司安全、環(huán)保方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

4.1.4 經(jīng)理助理職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》等法律法規(guī)。

b) 負(fù)責(zé)____公司本部門的安全的日常管理和監(jiān)督、檢查工作。

c) 對研制開發(fā)新產(chǎn)品,引進推廣新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的職業(yè)健康安全技術(shù)負(fù)責(zé),對新產(chǎn)品的質(zhì)量安全負(fù)責(zé)。

d) 在組織編制工藝文件和規(guī)程時,同時研究職業(yè)健康安全技術(shù)方面的措施并負(fù)責(zé)組織落實。

4.1.5 部長職責(zé)

a) 認(rèn)真落實集團公司和____公司的有關(guān)規(guī)章制度和管理要求,對本部門人員進行崗位安全教育,定期對科室人員進行職業(yè)健康安全、防火、防盜情況進行檢查,認(rèn)真落實隱患整改,保證設(shè)備裝置安全設(shè)施正常運行,及時制止違章作業(yè)、違章指揮等現(xiàn)象。

b) 督促檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的安全文明生產(chǎn),保持成品、半成品、材料、廢料及工位器具的定置管理

c) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

d) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即向主管部門報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

e) 參加公司生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理工作。

4.1.6 工會主席職責(zé)

a) 宣傳黨和國家勞動保護政策、法令,對安全生產(chǎn)和勞動保護工作,改善勞動條件,保障職工在生產(chǎn)中的安全和健康有監(jiān)督檢查責(zé)任。

b) 監(jiān)督檢查勞動保護措施,經(jīng)費的提取、使用和勞動保護措施計劃的執(zhí)行情況。

c) 經(jīng)常對職工進行安全生產(chǎn)、安全技術(shù)知識、規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和法律法規(guī)的宣傳教育,并做好女工保護工作。

d) 參加重大傷亡事故的調(diào)查處理工作,并做好善后工作。

e) 積極組織參加有關(guān)安全生產(chǎn)、安全競賽、安全評比等活動,表彰先進,推廣經(jīng)驗,以推動安全生產(chǎn)和勞保工作

4.1.7 班組長職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全法律、法規(guī),認(rèn)真落實集團公司和____公司的有關(guān)規(guī)章制度和管理要求,對所管轄范圍的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。

b) 熟悉本班組的人員、設(shè)備情況。經(jīng)常教育和檢查本班員工正確使用機械設(shè)備、電氣設(shè)備、工具、安全裝置、消防器材、個人勞動保護用品。

c) 做好新進廠員工的安全教育。

d) 做好日常安全檢查,堅決制止違章作業(yè)、違章指揮及能源浪費行為。危險作業(yè)必須提前報告安全管理人員,嚴(yán)格履行審批手續(xù),當(dāng)采取安全措施后,方可工作。

e) 發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除,并報告上級有關(guān)部門。

f) 做到班后“五不走”。即;工件工具沒放整齊不走、設(shè)備沒上油不走、衛(wèi)生沒打掃干凈不走、當(dāng)班情況沒記錄不走、電源沒關(guān)閉不走。

g) 對本班組員工進行安全操作的指導(dǎo),并檢查其對安全操作規(guī)程的遵守情況。同時,做好相應(yīng)的檢查和活動記錄。

h) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即搶救人員,采取措施防止事故擴大。同時,立即報告____公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。

4.18 員工職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和____公司有關(guān)安全管理的規(guī)章制度。

b) 正確佩戴和使用個人勞動防護用品,確保不違章作業(yè)、冒險蠻干;有責(zé)任勸阻、糾正他人的違章作業(yè)、冒險蠻干行為,做到“三不傷害”即:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

c) 堅持誰使用,誰負(fù)責(zé)的原則。愛護并正確使用設(shè)備及工藝裝備,做到不隨意拆除設(shè)備設(shè)施上的安全裝置和護欄,不使用帶病設(shè)備,遇有不安全、污染環(huán)境和能源浪費情況,應(yīng)立即報告領(lǐng)導(dǎo),及時處理解決。

d) 積極參加各種職業(yè)健康安全宣傳、教育、評比、競賽等活動,積極提出合理化建議或意見。

e) 從事危險作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù),采取安全防范措施,無證不準(zhǔn)動用特種設(shè)備及非崗位設(shè)備。

f) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,應(yīng)立即搶救人員,采取措施防止事故擴大。同時,立即報告本單位領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門。發(fā)現(xiàn)有危及人身安全的緊急情況時,要立即停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)現(xiàn)場。

g) 有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。

除遵守以上員工職責(zé)外,以下工種還應(yīng)遵守以下職責(zé):

4.1.8.1 裝配鉗工

a) 嚴(yán)格按照q/pgj g19.0142-2007《裝配鉗工作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 遵守“一般鉗工”和“裝配鉗工”安全操作規(guī)程。

c) 零部件、工位器具等要按定置要求擺放,保證工作場地暢通。

d) 負(fù)責(zé)裝配用工具和工裝的日常維護保養(yǎng),使工具和工裝處于良好的使用狀態(tài)。

e) 每天下班前清理工作臺及擦拭現(xiàn)場地面,零部件及半成品擺放整齊。

4.1.8.2 配線鉗工

a) 嚴(yán)格按照 q/pgj g19.0139-2007《配線作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 遵守“一般鉗工”和“配線鉗工”安全操作規(guī)程。

c) 每天下班前清掃工作場地,擺放好零部件及工位器具。

4.1.8.3 吊車工

a) 嚴(yán)格按照 q/pgj g19.0116-2007《起重作業(yè)指導(dǎo)書》要求作業(yè)。

b) 嚴(yán)格執(zhí)行吊車安全操作規(guī)程。

c) 負(fù)責(zé)打掃吊車各部件的衛(wèi)生,保持天車上無油污、無積塵,搞好設(shè)備的保養(yǎng),使設(shè)備完好率達到規(guī)定的要求。

d) 所有吊繩或吊具保持完好無損,吊繩和吊具都應(yīng)有明顯的噸位標(biāo)識或用于吊什么樣的產(chǎn)品字樣,吊具保管不混亂。

e) 每天下班前要將所有吊車電源切斷,?？吭谥付ㄎ恢?。

4.1.8.4 包裝工

a) 按照 q/pgj g19.0001-2007《包裝作業(yè)指導(dǎo)書》要求進行作業(yè)。

b) 工作結(jié)束后應(yīng)清理各種工具,打掃好工作場地。

4.1.9 管理人員職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和____公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度。

b) 認(rèn)真履行本崗位職責(zé),把安全管理的要求貫徹到管理過程的每個具體環(huán)節(jié)中并做好相關(guān)記錄。

c) 深入現(xiàn)場工作時應(yīng)穿戴好勞動防護用品,認(rèn)真解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的安全問題。不違章指揮,及時糾正違章作業(yè)行為。

d) 組織危險作業(yè)必須嚴(yán)格履行審批手續(xù)并采取安全防范措施。

4.1.10 技術(shù)人員職責(zé)

a) 嚴(yán)格遵守集團公司和____公司有關(guān)安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度。

b) 在研究新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新工具、推廣運用先進經(jīng)驗,設(shè)計新產(chǎn)品、采用新工藝、使用新材料時,必須同時研究解決和落實有關(guān)安全、勞保等措施,并符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求,在試制投產(chǎn)前提交安全技術(shù)操作方面的資料。

c) 在編制技術(shù)措施計劃時,必須同時將職業(yè)健康安全技術(shù)措施納入計劃。

d) 進行有危險的實驗作業(yè)時,應(yīng)采取可靠的安全措施,并組織有關(guān)部門會簽。

e) 必要時,參加由于技術(shù)和設(shè)計方面的原因所造成的重大安全事故的調(diào)查分析,組織有關(guān)技術(shù)防范措施的制訂和實施。

4.1.11 安技員職責(zé)

a) 貫徹執(zhí)行公司職業(yè)健康安全方針、標(biāo)準(zhǔn)、制度,協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)做好安全生產(chǎn)工作;

b) 接受集團生產(chǎn)安技部的業(yè)務(wù)指導(dǎo),完成公司布置的各項安全環(huán)保工作和任務(wù);

c) 負(fù)責(zé)做好____公司各項安全教育工作。組織新員工、轉(zhuǎn)崗人員以及特種作業(yè)人員等安全技術(shù)培訓(xùn),不斷提高員工安全操作技能;

d) 加強現(xiàn)場管理,確保作業(yè)環(huán)境和設(shè)備設(shè)施安全。堅持巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題和隱患積極采取措施處理,防止事故發(fā)生;

e) 做好各類安全檢查以及落實各項安全專項檢查工作,并做好跟蹤檢查和職業(yè)健康安全管理體系運行的記錄;

f) 指導(dǎo)工段、班組貫徹執(zhí)行公司職業(yè)健康安全管理體系文件;

g) 對本部門事故、事件進行統(tǒng)計、上報和管理,并參加事故調(diào)查、分析和處理;

h) 在潛在事故或緊急情況發(fā)生時及時作出響應(yīng)、上報和保護現(xiàn)場,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織救援、事故的調(diào)查、分析、處理和落實措施,防止事故重復(fù)發(fā)生。

i) 負(fù)責(zé)編寫、修訂____公司的作業(yè)指導(dǎo)書和安全操作規(guī)程。

j) 負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集供方期望并將信息傳達給相關(guān)部門;負(fù)責(zé)向相關(guān)方提出安全要求,并施加影響;負(fù)責(zé)幫助供方建立穩(wěn)定的危險源控制機制。

4.1.12 重大危險源、重要環(huán)境因素崗位職責(zé)

a) 熟悉本崗位的重大危險源。

b) 重大危險源崗位人員應(yīng)知道重大危險源可能造成的危險,并熟悉相應(yīng)的控制措施。

c) 應(yīng)掌握相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

4.2 部門職責(zé)

4.2.1 各部門通用職責(zé)

a) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》和《勞動法》等法律法規(guī),做好____公司的安全生產(chǎn)工作。

b) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行____公司有關(guān)管理制度和集團公司的要求,做好本部門的安全生產(chǎn)工作。

4.2.2 管理部職責(zé)

除具有“4.2.1各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 負(fù)責(zé)____公司職業(yè)健康安全人力資源的歸口管理,組織確定影響職業(yè)健康安全的各工作崗位對人員的能力要求,并定期做好對重大危險源影響人員的能力評價工作。

b) 搞好勞動紀(jì)律教育,對嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律造成生產(chǎn)安全事故的員工進行處理。

4.2.3 技術(shù)部職責(zé)

除具有“4.2.1各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 在建設(shè)項目、新產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)改造項目設(shè)計時,嚴(yán)格執(zhí)行“三同時”和國家有關(guān)職業(yè)健康安全等的技術(shù)規(guī)范及要求。

b) 負(fù)責(zé)勞動保護專項措施項目的設(shè)計工作。

c) 在組織實施“四新”項目時,應(yīng)編制職業(yè)健康安全措施,工藝技術(shù)指標(biāo)必須符合職業(yè)健康安全的要求。負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律的制定,并在檢查工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況時,檢查糾正職業(yè)健康安全工作中存在的問題。

d) 在進行新產(chǎn)品試驗及例行破壞性試驗時,必須制訂可靠的安全和環(huán)境保護措施,并由安全部門會簽。

e) 參加由于工藝、設(shè)計等方面的原因,造成的重大生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、分析,及時解決和改進技術(shù)上存在的問題,組織防范措施的制定和實施。

f) 在編制設(shè)計規(guī)劃方案時,應(yīng)有職業(yè)健康安全專篇。

g) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

h) 負(fù)責(zé)推廣和應(yīng)用新工藝、新技術(shù)和新材料,節(jié)能降耗,提高公司職業(yè)健康安全整體水平。

i) 組織對生產(chǎn)操作人員的技術(shù)培訓(xùn)與技能訓(xùn)練。

j) 負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律的制定,并在檢查工藝紀(jì)律的執(zhí)行情況時,檢查糾正職業(yè)健康安全工作中存在的問題。

4.2.4 管理部、車間職責(zé)

除具有“4.2.1各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

a) 按要求配備專(兼)職安全、設(shè)備和能源管理人員,組織對新員工進行“三級”安全教育,積極組織對員工進行職業(yè)安全健康思想意識、知識、技能的教育和培訓(xùn)。

b) 定期和不定期地在本單位開展職業(yè)健康安全、防火、防盜檢查,認(rèn)真、及時地落實隱患整改,保證設(shè)備安全裝置的正常運轉(zhuǎn)。

c) 經(jīng)常檢查生產(chǎn)現(xiàn)場的建筑物、機器設(shè)備、安全設(shè)備、工具、原材料和成品等的管理情況,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,實現(xiàn)定置管理、安全文明生產(chǎn)。

d) 發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,立即向上級報告并保護現(xiàn)場,按“四不放過原則”處理事故。

e) 積極開展各種職業(yè)健康安全的宣傳、評比、競賽、表彰等活動,及時更新設(shè)備設(shè)施的安全管理技術(shù)和安全裝置,不斷改善安全、文明生產(chǎn)環(huán)境。

f) 加強對庫房的管理,按國家和公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)運輸、保管、發(fā)放物資,尤其加強易燃易爆、劇毒和腐蝕性等化學(xué)物品的保管和發(fā)放,做好庫房的防火、防盜和方泄漏工作,確保危險化學(xué)品的安全及環(huán)境安全。

g) 負(fù)責(zé)____公司產(chǎn)品現(xiàn)場安裝調(diào)試和維修符合公司職業(yè)健康安全的規(guī)定要求的實施與控制。

h) 負(fù)責(zé)向供方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集供方期望并將信息傳達給相關(guān)部門;負(fù)責(zé)向供方提出安全要求,并施加影響;負(fù)責(zé)幫助供方建立穩(wěn)定的危險源控制機制。

4.2.5 財務(wù)部職責(zé)

除具有“4.2.1各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

負(fù)責(zé)及時提供職責(zé)健康安全管理體系運行和持續(xù)改進所需的資金。

4.2.6 市場部職責(zé)

除具有“4.2.1各部門通用職責(zé)”外,還具有如下職責(zé):

負(fù)責(zé)向相關(guān)方傳達公司職業(yè)健康安全方針,收集相關(guān)方期望并將信息傳達給相關(guān)部門和代表組織的工作人員。

5. 相關(guān)文件

gb/t24001 環(huán)境管理體系 規(guī)范及使用指南

gb/t28001 職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范

gb/t19580 卓越績效評價準(zhǔn)則

gb/z19579 卓越績效評價準(zhǔn)則實施指南

《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》

《中華人民共和國環(huán)境保護法》

《中華人民共和國勞動法》

《中華人民共和國消防法》

《國家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》

《中國電力技術(shù)裝備有限公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定》