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稅務(wù)工作制度匯編4篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):38

稅務(wù)工作制度

有哪些

稅務(wù)工作制度

稅務(wù)工作制度是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中不可或缺的一部分,它涵蓋了稅務(wù)登記、申報(bào)、繳納、稽查等多個(gè)環(huán)節(jié)。主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 稅務(wù)登記制度:確保企業(yè)合法經(jīng)營(yíng),及時(shí)向稅務(wù)機(jī)關(guān)登記基本信息。

2. 稅務(wù)申報(bào)制度:規(guī)定企業(yè)在固定周期內(nèi)如實(shí)申報(bào)稅收情況。

3. 稅款繳納制度:明確稅款的計(jì)算方法、支付時(shí)間和方式。

4. 稅務(wù)稽查制度:稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)納稅情況進(jìn)行定期或不定期的檢查。

5. 納稅信用評(píng)價(jià)制度:評(píng)估企業(yè)的納稅行為,影響其在稅務(wù)領(lǐng)域的信譽(yù)。

內(nèi)容是什么

稅務(wù)工作制度的內(nèi)容不僅涉及法規(guī)條文,還包括具體的操作流程和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。例如,稅務(wù)登記需要提供的文件資料、申報(bào)表的填寫指南、稅款的預(yù)繳和清算規(guī)則,以及應(yīng)對(duì)稅務(wù)稽查的準(zhǔn)備措施。此外,納稅信用評(píng)價(jià)制度會(huì)根據(jù)企業(yè)的納稅記錄、遵從程度等指標(biāo)進(jìn)行評(píng)分,影響企業(yè)的貸款、招標(biāo)等商業(yè)活動(dòng)。

規(guī)范

遵守稅務(wù)工作制度是企業(yè)的法律責(zé)任,規(guī)范的稅務(wù)管理有助于降低風(fēng)險(xiǎn),提高效率。企業(yè)應(yīng)建立內(nèi)部稅務(wù)管理制度,確保稅務(wù)信息的準(zhǔn)確性和完整性。企業(yè)應(yīng)定期培訓(xùn)員工,提升稅務(wù)知識(shí)水平,確保他們?cè)谌粘9ぷ髦心苷_理解和執(zhí)行相關(guān)制度。

重要性

稅務(wù)工作制度的嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)企業(yè)至關(guān)重要。一方面,合規(guī)納稅可以維護(hù)企業(yè)的良好形象,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;另一方面,避免因疏忽或誤解導(dǎo)致的稅務(wù)糾紛,減少潛在的經(jīng)濟(jì)損失。此外,良好的稅務(wù)管理也有助于提升企業(yè)的財(cái)務(wù)管理效能,為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

稅務(wù)工作制度范文

第1篇 a區(qū)國(guó)家稅務(wù)局督辦檢查工作制度

__市__區(qū)國(guó)家稅務(wù)局督辦檢查工作制度

__市__區(qū)國(guó)家稅務(wù)局督辦檢查工作制度

為進(jìn)一步做好區(qū)局督辦檢查工作,逐步實(shí)現(xiàn)跟蹤檢查和督辦催辦工作制度化、規(guī)范化、程序化,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),確保政令暢通,提高辦事效率,促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,根據(jù)上級(jí)有關(guān)督辦檢查工作的規(guī)定,結(jié)合我局實(shí)際,特制定本制度。

一、督辦檢查的責(zé)任部門

區(qū)局辦公室是負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)督辦檢查的具體工作部門,并承辦或協(xié)辦上級(jí)交辦的督辦檢查事項(xiàng)。

二、督辦檢查的工作內(nèi)容

(一)上級(jí)及區(qū)局稅收工作的部署、安排的貫徹落實(shí)情況;

(二)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦、查辦的事項(xiàng);

(三)局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)、專業(yè)會(huì)議定的事項(xiàng);

(四)人大、政協(xié)有關(guān)稅收工作的議提案;

(五)上級(jí)機(jī)關(guān)及有關(guān)部門簽轉(zhuǎn)的督辦事項(xiàng);

(六)上級(jí)文件、電報(bào)的擬復(fù)、擬辦事項(xiàng);

(七)群眾來信來訪的調(diào)查處理需回復(fù)事項(xiàng);

(八)批評(píng)、建議類事項(xiàng);

(九)其他需要督辦事項(xiàng)。

三、督辦檢查的基本要求

(一)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。督辦檢查是一種領(lǐng)導(dǎo)職能,各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,認(rèn)真對(duì)待。承辦部門負(fù)責(zé)人要按照領(lǐng)導(dǎo)指示組織完成被督查工作,并在實(shí)際工作中堅(jiān)持三條基本原則:一是一切督查事項(xiàng)立項(xiàng)都要報(bào)請(qǐng)督查事項(xiàng)的分管領(lǐng)導(dǎo)批示;二是及時(shí)請(qǐng)示、定期匯報(bào),主動(dòng)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的重視和支持;三是辦結(jié)報(bào)告須經(jīng)承辦部門領(lǐng)導(dǎo)審核簽字方能報(bào)出。

(二)部門協(xié)助。由辦公室和機(jī)關(guān)黨委辦公室按照分工負(fù)責(zé)的原則,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分別抓政務(wù)和黨務(wù)的督促檢查工作的落實(shí)。在服務(wù)督查工作中辦公室起參謀助手、協(xié)調(diào)信息反饋的作用,主要負(fù)責(zé)有關(guān)交辦、催辦、綜合、協(xié)調(diào)和報(bào)告結(jié)果等具體工作,將督查事項(xiàng)按職能分工和業(yè)務(wù)范圍交由承辦部門辦理,承辦部門要按照領(lǐng)導(dǎo)批示和要求及時(shí)辦理。涉及多個(gè)部門承辦的事項(xiàng)各自負(fù)責(zé)辦理,并由主辦部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)綜合。

(三)講求實(shí)效。督辦檢查工作要狠抓落實(shí),注重實(shí)效,切實(shí)防止和克服敷衍塞責(zé)等現(xiàn)象。

(四)注重時(shí)限。所有督辦檢查事項(xiàng)都要及時(shí)辦理,按時(shí)完成,不得相互推諉和拖拉延誤。

1、對(duì)督辦檢查事項(xiàng)的辦理,凡明確規(guī)定報(bào)告時(shí)限的,要按照要求的內(nèi)容和時(shí)限及時(shí)報(bào)告。

2、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示需要查辦落實(shí)的事項(xiàng),未規(guī)定時(shí)限的一般應(yīng)在20天內(nèi)辦結(jié)。

3、對(duì)人大、政協(xié)議提案的承辦,沒有規(guī)定反饋時(shí)限的應(yīng)從收到議提案之日起2個(gè)月內(nèi),將辦理結(jié)果回復(fù)辦公室,書面答復(fù)人大代表(政協(xié)委員)提案人;不能按期辦結(jié)的可適當(dāng)延期,但延遲的時(shí)間最長(zhǎng)不得超過1個(gè)半月。

4、對(duì)有特殊要求的事項(xiàng),要特事特辦,及時(shí)報(bào)告查辦結(jié)果。

5、情況特殊需要延長(zhǎng)查辦時(shí)間的,要及時(shí)向主辦單位匯報(bào)原因和辦理進(jìn)展情況。

(五)有查必果。凡是立項(xiàng)督查的事項(xiàng),都必須“交必辦,辦必果,果必報(bào)”。做到事事有著落,件件有回音,確保政令暢通。辦結(jié)的承辦事項(xiàng),承辦部門應(yīng)及時(shí)反饋,有要求的還應(yīng)寫出書面查辦報(bào)告。查辦結(jié)果報(bào)告必須事實(shí)清楚、結(jié)論準(zhǔn)確;對(duì)不符合要求的,將退回重新查報(bào)。

(六)定期通報(bào)。為推動(dòng)督查工作的開展和督查事項(xiàng)的落實(shí),必須建立督查工作檢查通報(bào)考核制度,區(qū)局辦公室將按月向局長(zhǎng)辦公會(huì)通報(bào)辦理情況,按季定期對(duì)各單位督查工作開展情況和督查事項(xiàng)處理情況進(jìn)行通報(bào)并與綜合目標(biāo)考核掛鉤。

(七)注意保密。根據(jù)督查事項(xiàng)內(nèi)容,對(duì)需要保密的事宜,在辦理過程中,控制在一定范圍內(nèi)知曉;對(duì)有相應(yīng)密級(jí)的文件資料,要按有關(guān)公文保密規(guī)定,注意采取保密措施。

四、督辦檢查的辦理程序

(一)責(zé)任分解。辦公室根據(jù)區(qū)局局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)、專業(yè)會(huì)議定督辦事項(xiàng),按職責(zé)范圍分解任務(wù),承辦部門辦理落實(shí)。

(二)督查督辦。根據(jù)辦理時(shí)限要求,辦公室將采取電話催辦、現(xiàn)場(chǎng)督辦、會(huì)議督辦、上門催辦等方式進(jìn)行督查。

(三)協(xié)調(diào)落實(shí)。對(duì)分解的承辦事項(xiàng),辦理落實(shí)確有困難要協(xié)調(diào)的,一般事項(xiàng)由辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),重要事項(xiàng)報(bào)請(qǐng)承辦單位分管局長(zhǎng)協(xié)調(diào)。

(四)反饋回復(fù)。承辦部門對(duì)督查事項(xiàng)辦理結(jié)果必須按時(shí)限要求,實(shí)事求是回復(fù)。辦公室根據(jù)落實(shí)情況,匯總向局領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

(五)立卷歸檔。督辦檢查事項(xiàng)辦結(jié)后,應(yīng)將查辦過程中領(lǐng)導(dǎo)批示,查辦原件,調(diào)查情況,處理結(jié)果和來往文件等材料組成案卷歸檔。

附件:__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

附件:

__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

_督字( )號(hào)

(存根)

:

經(jīng) 決定,工

作由你單位負(fù)責(zé)承辦,并于 年月日之前按要求完成,如有特殊情況,請(qǐng)及時(shí)與辦公室聯(lián)系。

分管局長(zhǎng):

年月 日

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年 月日

__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

_督字( )

:

經(jīng) 決定, 工

作由你單位負(fù)責(zé)承辦,并于 年月 日之前按要求完成,如有特殊情況,請(qǐng)及時(shí)與辦公室聯(lián)系。

分管局長(zhǎng):

年月日

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年月日

回執(zhí)

辦公室:

我單位承辦的 工作,已于 年

月 日按要求完成。

特此回執(zhí)。

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年月日

第2篇 z稅務(wù)局工會(huì)工作制度

下面是應(yīng)屆畢業(yè)生制度職責(zé)大全提供的制度文章供您參考:

第一章總則

第一條為了規(guī)范本局工會(huì)工作,充分發(fā)揮廣大干部、職工在稅收工作中的積極性,維護(hù)干部、職工的合法權(quán)益,制定本制度。

第二條工會(huì)工作管理的對(duì)象為本局全體干部、職工包括離、退休干部、職工及臨時(shí)工。

第三條工會(huì)在本局黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

第二章工會(huì)委員會(huì)、委員、主席的產(chǎn)生及任職資格

第四條本局工會(huì)委員會(huì)、工會(huì)委員、工會(huì)主席由全局會(huì)員代表大會(huì)或會(huì)員大會(huì)選舉,經(jīng)本局黨組研究審定,報(bào)市國(guó)稅局系統(tǒng)工會(huì)批準(zhǔn)產(chǎn)生。根據(jù)本局工會(huì)委員會(huì)工作需要設(shè)兼職工會(huì)主席1名,兼職財(cái)務(wù)工作委員1名,兼職組織宣傳委員1名。其基本工作準(zhǔn)則和要求如下:

一、重大問題由委員集體討論決定,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)相結(jié)合;

二、堅(jiān)持群眾路線,依靠群眾開展工作;

三、堅(jiān)持正常思想教育同群眾自我教育相結(jié)合;

四、實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā)。

第五條工會(huì)主席、工會(huì)委員任職資格

一、工會(huì)主席、委員必須具備大專以上文化程度從事稅務(wù)工作5年以上;

二、具有從事群眾工作的經(jīng)歷及稅收工作的經(jīng)驗(yàn);

三、熟悉《工會(huì)法》、《婦女兒童權(quán)益保護(hù)法》、《婚姻法》《勞動(dòng)保護(hù)法》以及工會(huì)工作知識(shí);

四、具有較高的群眾威信,熱愛工會(huì)工作;

五、代表和維護(hù)廣大干部職工的權(quán)益,勇于為干部職工群眾說話辦事。

第三章工會(huì)工作的管理和職責(zé)

第六條工會(huì)在本局黨支部領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,日常管理由工會(huì)主席負(fù)責(zé)。

第七條工會(huì)委員會(huì)每年元月15日前,必須對(duì)本年度工作進(jìn)行安排,并書面報(bào)本局黨支部和市國(guó)稅局系統(tǒng)工會(huì)。每年6月30日和12月30日前,必須將半年總結(jié)和年終總結(jié)書面上報(bào)本局黨支部和市國(guó)稅局系統(tǒng)工會(huì)。

第八條工會(huì)主席、工會(huì)委員職責(zé)

一、工會(huì)主席職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)本局工會(huì)全面工作;

(二)負(fù)責(zé)干部、職工的勞動(dòng)爭(zhēng)議及調(diào)解,處理群眾來信,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益;

(三)起草工會(huì)文件,上報(bào)工會(huì)有關(guān)文字材料,管好工會(huì)文檔負(fù)責(zé)有關(guān)會(huì)議的召集組織工作;

(四)組織干部、職工在稅收工作中開展勞動(dòng)競(jìng)賽、愛崗敬業(yè)、建功立業(yè)等活動(dòng);

(五)及時(shí)了解干部、職工生活、工作情況,幫助解決生活困難,做好定期走防、慰問和困難補(bǔ)助工作,做好“六必訪”和離退休干部慰問工作;

(六)組織安排各種文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余文化生活,組織干部、職工提出合理化建議,定期歸集向黨組匯報(bào);

(七)做好干部職工的思想政治工作,做好勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)保險(xiǎn)工作;

(八)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)政策,收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),定期審查工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用情況。

二、工會(huì)財(cái)務(wù)工作委員職責(zé)(由本局財(cái)務(wù)人員兼任)

(一)堅(jiān)持勤儉節(jié)約和保證需要和原則;

(二)積極組織收入,節(jié)約經(jīng)費(fèi)支出;

(三)及時(shí)收交、撥支工會(huì)經(jīng)費(fèi),及時(shí)向市國(guó)稅局系統(tǒng)工會(huì)交納會(huì)費(fèi);

(四)妥善保管財(cái)務(wù)賬表、憑證、檔案、資料;

(五)主動(dòng)向工會(huì)委員會(huì)匯報(bào)工會(huì)財(cái)務(wù)工作情況,定期向會(huì)員大會(huì)公布;

(六)幫助會(huì)員正確處理戀愛、婚姻、家庭問題;

(七)注意了解和征求會(huì)員的意見和要求,督促協(xié)助有關(guān)部門貫徹執(zhí)行有關(guān)婦女保護(hù)的政策,同歧視、迫害婦女的錯(cuò)誤行為作斗爭(zhēng);

(八)動(dòng)員婦女在稅收工作中發(fā)揮“半邊天”作用。

三、工會(huì)組織宣傳委員職責(zé)

(一)經(jīng)常向會(huì)員進(jìn)行權(quán)利和義務(wù)的教育;

(二)承辦新會(huì)員入會(huì)手續(xù),負(fù)責(zé)工會(huì)會(huì)員的檔案管理,辦理

會(huì)員組織關(guān)系;

(三)利用報(bào)紙、電臺(tái)、黑板報(bào)、宣傳欄,宣傳報(bào)道本局的各項(xiàng)活動(dòng);

(四)配合有關(guān)部門抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高干部職工素質(zhì);

(五)按月組織、安排文體娛樂活動(dòng)和比賽。

第九條工會(huì)會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)

—、工會(huì)會(huì)員的權(quán)利

(一)在工會(huì)會(huì)議和工會(huì)報(bào)刊、雜志上,參加關(guān)于工會(huì)工作和干部、職工關(guān)心的一切問題的討論;

(二)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán):

(三)批評(píng)工會(huì)的任何組織和任何工作人員,要求撤換或罷免違法、失職的工會(huì)人員;

(四)對(duì)國(guó)家生活和社會(huì)生活問題提出批評(píng)與建議;要求工會(huì)組織向有關(guān) 方面如實(shí)反映情況;

(五)在合法權(quán)益受到侵犯時(shí),要求工會(huì)給予保護(hù);

(六)參加工會(huì)活動(dòng),享受工會(huì)組織的福利待遇。

二、工會(huì)會(huì)員應(yīng)履行下列義務(wù)

(一)學(xué)習(xí)政治、文化、科學(xué)技術(shù)知識(shí)以及稅收業(yè)務(wù)知識(shí);

(二)積極參加民主管理,努力完成稅收等各項(xiàng)工作任務(wù);

(二)遵守憲法和法律,維護(hù)社會(huì)公德和職業(yè)道德,遵守勞動(dòng)紀(jì)律;

(四)維護(hù)社會(huì)秩序和本局稅務(wù)工作秩序,同危害國(guó)家、社會(huì)和集體利益的行為作斗爭(zhēng);

(五)相互理解,相互支持,搞好團(tuán)結(jié)協(xié)作;

(六)遵守工會(huì)章程,執(zhí)行工會(huì)決議,參加工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),按月交納會(huì)費(fèi)。

第四章會(huì)議制度

第十條全體會(huì)員大會(huì)每年召開一次也可以和本局干部大會(huì)聯(lián)合召開,會(huì)員代表大會(huì)每半年召開一次。會(huì)議主要內(nèi)容:

一、審議和批準(zhǔn)工會(huì)委員會(huì)關(guān)于本年度的工作總結(jié);

二、審議和批準(zhǔn)工會(huì)委員會(huì)關(guān)于下年度的工作計(jì)劃;

三、審議和批準(zhǔn)工會(huì)委員會(huì)關(guān)于本年度工作財(cái)務(wù)報(bào)告;

四、討論和決定工會(huì)工作的重大問題;

五、選舉產(chǎn)生工會(huì)委員會(huì)委員、主席;

六、罷免工會(huì)委員會(huì)委員、主席。

第十一條全體會(huì)員大會(huì)一般于每年12月30日前召開;會(huì)員代表大會(huì)每年7月10日前和12月30日前召開。

第五章日常活動(dòng)的內(nèi)容及形式

第十二條工會(huì)每年結(jié)合本局稅收工作實(shí)際廣泛開展各種活動(dòng)。

一、組織開展義務(wù)勞動(dòng)。根據(jù)本局和各級(jí)組織要求,結(jié)合每年“植樹節(jié)”、“稅收宣傳月”、3月5日“學(xué)雷鋒日”等,組織開展義務(wù)勞動(dòng)。

二、適時(shí)組織搞好社會(huì)捐贈(zèng)活動(dòng)。根據(jù)需要積極開展向見義勇為基金會(huì)、社會(huì)福利基金會(huì)、南部山區(qū)扶貧、希望工程、職工下崗特困戶開展獻(xiàn)愛心活動(dòng)。

三、按照工會(huì)工作計(jì)劃,積極組織開展聯(lián)歡會(huì)、體育娛樂比賽、卡拉ok演唱會(huì)、郊游等多種多樣的活動(dòng)。

四、每?jī)赡杲M織一次干部職工健康檢查,并建立健康狀況檔案,開展體育活動(dòng),關(guān)心干部、職工身體健康。

五、組織開展創(chuàng)建“五好家庭”、“賢內(nèi)助”活動(dòng),為稅收工作營(yíng)造一個(gè)良好的外部環(huán)境。

六、每年組織一次干部、職工家屬座談會(huì),解決生活、工作中的實(shí)際困難和問題,轉(zhuǎn)呈對(duì)本局工作的合理化建議。

七、組織開展勞動(dòng)競(jìng)賽,掀起比、學(xué)、趕、幫、超的群眾性競(jìng)賽活動(dòng),提高工作技能。結(jié)合本局半年、年終工作總結(jié)評(píng)選先進(jìn)集體、優(yōu)秀公務(wù)員、各種“能手”。

第—十三條工會(huì)組織各項(xiàng)活動(dòng),必須先擬定活動(dòng)計(jì)劃、方案。經(jīng)費(fèi)預(yù)算報(bào)局長(zhǎng)辦公會(huì)議審批。

第六章獎(jiǎng)懲

第十四條凡會(huì)員在工會(huì)開展的各種勞動(dòng)競(jìng)賽、文體比賽中取得優(yōu)異成績(jī)的,按照不同級(jí)次和貢獻(xiàn)大小,由工會(huì)及時(shí)向本局建議給予精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。具體規(guī)定參照本局《獎(jiǎng)懲制度》。

第十五條凡會(huì)員違反勞動(dòng)紀(jì)律,視違紀(jì)情節(jié)輕重,工會(huì)有權(quán)向本局建議桉《獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)條款進(jìn)行處理。

第十六條本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。

第3篇 z區(qū)國(guó)家稅務(wù)局督辦檢查工作制度

為進(jìn)一步做好區(qū)局督辦檢查工作,逐步實(shí)現(xiàn)跟蹤檢查和督辦催辦工作制度化、規(guī)范化、程序化,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),確保政令暢通,提高辦事效率,促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,根據(jù)上級(jí)有關(guān)督辦檢查工作的規(guī)定,結(jié)合我局實(shí)際,特制定本制度。

一、督辦檢查的責(zé)任部門

區(qū)局辦公室是負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)督辦檢查的具體工作部門,并承辦或協(xié)辦上級(jí)交辦的督辦檢查事項(xiàng)。

二、督辦檢查的工作內(nèi)容

(一)上級(jí)及區(qū)局稅收工作的部署、安排的貫徹落實(shí)情況;

(二)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦、查辦的事項(xiàng);

(三)局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)、專業(yè)會(huì)議定的事項(xiàng);

(四)人大、政協(xié)有關(guān)稅收工作的議提案;

(五)上級(jí)機(jī)關(guān)及有關(guān)部門簽轉(zhuǎn)的督辦事項(xiàng);

(六)上級(jí)文件、電報(bào)的擬復(fù)、擬辦事項(xiàng);

(七)群眾來信來訪的調(diào)查處理需回復(fù)事項(xiàng);

(八)批評(píng)、建議類事項(xiàng);

(九)其他需要督辦事項(xiàng)。

三、督辦檢查的基本要求

(一)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。督辦檢查是一種領(lǐng)導(dǎo)職能,各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,認(rèn)真對(duì)待。承辦部門負(fù)責(zé)人要按照領(lǐng)導(dǎo)指示組織完成被督查工作,并在實(shí)際工作中堅(jiān)持三條基本原則:一是一切督查事項(xiàng)立項(xiàng)都要報(bào)請(qǐng)督查事項(xiàng)的分管領(lǐng)導(dǎo)批示;二是及時(shí)請(qǐng)示、定期匯報(bào),主動(dòng)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的重視和支持;三是辦結(jié)報(bào)告須經(jīng)承辦部門領(lǐng)導(dǎo)審核簽字方能報(bào)出。

(二)部門協(xié)助。由辦公室和機(jī)關(guān)黨委辦公室按照分工負(fù)責(zé)的原則,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分別抓政務(wù)和黨務(wù)的督促檢查工作的落實(shí)。在服務(wù)督查工作中辦公室起參謀助手、協(xié)調(diào)信息反饋的作用,主要負(fù)責(zé)有關(guān)交辦、催辦、綜合、協(xié)調(diào)和報(bào)告結(jié)果等具體工作,將督查事項(xiàng)按職能分工和業(yè)務(wù)范圍交由承辦部門辦理,承辦部門要按照領(lǐng)導(dǎo)批示和要求及時(shí)辦理。涉及多個(gè)部門承辦的事項(xiàng)各自負(fù)責(zé)辦理,并由主辦部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)綜合。

(三)講求實(shí)效。督辦檢查工作要狠抓落實(shí),注重實(shí)效,切實(shí)防止和克服敷衍塞責(zé)等現(xiàn)象。

(四)注重時(shí)限。所有督辦檢查事項(xiàng)都要及時(shí)辦理,按時(shí)完成,不得相互推諉和拖拉延誤。

1、對(duì)督辦檢查事項(xiàng)的辦理,凡明確規(guī)定報(bào)告時(shí)限的,要按照要求的內(nèi)容和時(shí)限及時(shí)報(bào)告。

2、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示需要查辦落實(shí)的事項(xiàng),未規(guī)定時(shí)限的一般應(yīng)在20天內(nèi)辦結(jié)。

3、對(duì)人大、政協(xié)議提案的承辦,沒有規(guī)定反饋時(shí)限的應(yīng)從收到議提案之日起2個(gè)月內(nèi),將辦理結(jié)果回復(fù)辦公室,書面答復(fù)人大代表(政協(xié)委員)提案人;不能按期辦結(jié)的可適當(dāng)延期,但延遲的時(shí)間最長(zhǎng)不得超過1個(gè)半月。

4、對(duì)有特殊要求的事項(xiàng),要特事特辦,及時(shí)報(bào)告查辦結(jié)果。

5、情況特殊需要延長(zhǎng)查辦時(shí)間的,要及時(shí)向主辦單位匯報(bào)原因和辦理進(jìn)展情況。

(五)有查必果。凡是立項(xiàng)督查的事項(xiàng),都必須“交必辦,辦必果,果必報(bào)”。做到事事有著落,件件有回音,確保政令暢通。辦結(jié)的承辦事項(xiàng),承辦部門應(yīng)及時(shí)反饋,有要求的還應(yīng)寫出書面查辦報(bào)告。查辦結(jié)果報(bào)告必須事實(shí)清楚、結(jié)論準(zhǔn)確;對(duì)不符合要求的,將退回重新查報(bào)。

(六)定期通報(bào)。為推動(dòng)督查工作的開展和督查事項(xiàng)的落實(shí),必須建立督查工作檢查通報(bào)考核制度,區(qū)局辦公室將按月向局長(zhǎng)辦公會(huì)通報(bào)辦理情況,按季定期對(duì)各單位督查工作開展情況和督查事項(xiàng)處理情況進(jìn)行通報(bào)并與綜合目標(biāo)考核掛鉤。

(七)注意保密。根據(jù)督查事項(xiàng)內(nèi)容,對(duì)需要保密的事宜,在辦理過程中,控制在一定范圍內(nèi)知曉;對(duì)有相應(yīng)密級(jí)的文件資料,要按有關(guān)公文保密規(guī)定,注意采取保密措施。

四、督辦檢查的辦理程序

(一)責(zé)任分解。辦公室根據(jù)區(qū)局局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)、專業(yè)會(huì)議定督辦事項(xiàng),按職責(zé)范圍分解任務(wù),承辦部門辦理落實(shí)。

(二)督查督辦。根據(jù)辦理時(shí)限要求,辦公室將采取電話催辦、現(xiàn)場(chǎng)督辦、會(huì)議督辦、上門催辦等方式進(jìn)行督查。

(三)協(xié)調(diào)落實(shí)。對(duì)分解的承辦事項(xiàng),辦理落實(shí)確有困難要協(xié)調(diào)的,一般事項(xiàng)由辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),重要事項(xiàng)報(bào)請(qǐng)承辦單位分管局長(zhǎng)協(xié)調(diào)。

(四)反饋回復(fù)。承辦部門對(duì)督查事項(xiàng)辦理結(jié)果必須按時(shí)限要求,實(shí)事求是回復(fù)。辦公室根據(jù)落實(shí)情況,匯總向局領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

(五)立卷歸檔。督辦檢查事項(xiàng)辦結(jié)后,應(yīng)將查辦過程中領(lǐng)導(dǎo)批示,查辦原件,調(diào)查情況,處理結(jié)果和來往文件等材料組成案卷歸檔。

附件:__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

附件:

__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

_督字( )號(hào)

(存根)

:

經(jīng) 決定,工

作由你單位負(fù)責(zé)承辦,并于 年月日之前按要求完成,如有特殊情況,請(qǐng)及時(shí)與辦公室聯(lián)系。

分管局長(zhǎng):

年月 日

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年 月日

__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

_督字( )

:

經(jīng) 決定, 工

作由你單位負(fù)責(zé)承辦,并于 年月 日之前按要求完成,如有特殊情況,請(qǐng)及時(shí)與辦公室聯(lián)系。

分管局長(zhǎng):

年月日

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年月日

回執(zhí)

辦公室:

我單位承辦的 工作,已于 年

月 日按要求完成。

特此回執(zhí)。

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年月日

第4篇 __市__區(qū)國(guó)家稅務(wù)局督辦檢查工作制度

__市__區(qū)國(guó)家稅務(wù)局督辦檢查工作制度為進(jìn)一步做好區(qū)局督辦檢查工作,逐步實(shí)現(xiàn)跟蹤檢查和督辦催辦工作制度化、規(guī)范化、程序化,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),確保政令暢通,提高辦事效率,促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成,根據(jù)上級(jí)有關(guān)督辦檢查工作的規(guī)定,結(jié)合我局實(shí)際,特制定本制度。

一、督辦檢查的責(zé)任部門

區(qū)局辦公室是負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)督辦檢查的具體工作部門,并承辦或協(xié)辦上級(jí)交辦的督辦檢查事項(xiàng)。

二、督辦檢查的工作內(nèi)容

(一)上級(jí)及區(qū)局稅收工作的部署、安排的貫徹落實(shí)情況;

(二)主要領(lǐng)導(dǎo)交辦、批辦、查辦的事項(xiàng);

(三)局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)、專業(yè)會(huì)議定的事項(xiàng);

(四)人大、政協(xié)有關(guān)稅收工作的議提案;

(五)上級(jí)機(jī)關(guān)及有關(guān)部門簽轉(zhuǎn)的督辦事項(xiàng);

(六)上級(jí)文件、電報(bào)的擬復(fù)、擬辦事項(xiàng);

(七)群眾來信來訪的調(diào)查處理需回復(fù)事項(xiàng);

(八)批評(píng)、建議類事項(xiàng);

(九)其他需要督辦事項(xiàng)。

三、督辦檢查的基本要求

(一)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。督辦檢查是一種領(lǐng)導(dǎo)職能,各單位領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,認(rèn)真對(duì)待。承辦部門負(fù)責(zé)人要按照領(lǐng)導(dǎo)指示組織完成被督查工作,并在實(shí)際工作中堅(jiān)持三條基本原則:一是一切督查事項(xiàng)立項(xiàng)都要報(bào)請(qǐng)督查事項(xiàng)的分管領(lǐng)導(dǎo)批示;二是及時(shí)請(qǐng)示、定期匯報(bào),主動(dòng)爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的重視和支持;三是辦結(jié)報(bào)告須經(jīng)承辦部門領(lǐng)導(dǎo)審核簽字方能報(bào)出。

(二)部門協(xié)助。由辦公室和機(jī)關(guān)黨委辦公室按照分工負(fù)責(zé)的原則,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分別抓政務(wù)和黨務(wù)的督促檢查工作的落實(shí)。在服務(wù)督查工作中辦公室起參謀助手、協(xié)調(diào)信息反饋的作用,主要負(fù)責(zé)有關(guān)交辦、催辦、綜合、協(xié)調(diào)和報(bào)告結(jié)果等具體工作,將督查事項(xiàng)按職能分工和業(yè)務(wù)范圍交由承辦部門辦理,承辦部門要按照領(lǐng)導(dǎo)批示和要求及時(shí)辦理。涉及多個(gè)部門承辦的事項(xiàng)各自負(fù)責(zé)辦理,并由主辦部門負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)綜合。

(三)講求實(shí)效。督辦檢查工作要狠抓落實(shí),注重實(shí)效,切實(shí)防止和克服敷衍塞責(zé)等現(xiàn)象。

(四)注重時(shí)限。所有督辦檢查事項(xiàng)都要及時(shí)辦理,按時(shí)完成,不得相互推諉和拖拉延誤。

1、對(duì)督辦檢查事項(xiàng)的辦理,凡明確規(guī)定報(bào)告時(shí)限的,要按照要求的內(nèi)容和時(shí)限及時(shí)報(bào)告。

2、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示需要查辦落實(shí)的事項(xiàng),未規(guī)定時(shí)限的一般應(yīng)在20天內(nèi)辦結(jié)。

3、對(duì)人大、政協(xié)議提案的承辦,沒有規(guī)定反饋時(shí)限的應(yīng)從收到議提案之日起2個(gè)月內(nèi),將辦理結(jié)果回復(fù)辦公室,書面答復(fù)人大代表(政協(xié)委員)提案人;不能按期辦結(jié)的可適當(dāng)延期,但延遲的時(shí)間最長(zhǎng)不得超過1個(gè)半月。

4、對(duì)有特殊要求的事項(xiàng),要特事特辦,及時(shí)報(bào)告查辦結(jié)果。

5、情況特殊需要延長(zhǎng)查辦時(shí)間的,要及時(shí)向主辦單位匯報(bào)原因和辦理進(jìn)展情況。

(五)有查必果。凡是立項(xiàng)督查的事項(xiàng),都必須“交必辦,辦必果,果必報(bào)”。做到事事有著落,件件有回音,確保政令暢通。辦結(jié)的承辦事項(xiàng),承辦部門應(yīng)及時(shí)反饋,有要求的還應(yīng)寫出書面查辦報(bào)告。查辦結(jié)果報(bào)告必須事實(shí)清楚、結(jié)論準(zhǔn)確;對(duì)不符合要求的,將退回重新查報(bào)。

(六)定期通報(bào)。為推動(dòng)督查工作的開展和督查事項(xiàng)的落實(shí),必須建立督查工作檢查通報(bào)考核制度,區(qū)局辦公室將按月向局長(zhǎng)辦公會(huì)通報(bào)辦理情況,按季定期對(duì)各單位督查工作開展情況和督查事項(xiàng)處理情況進(jìn)行通報(bào)并與綜合目標(biāo)考核掛鉤。

(七)注意保密。根據(jù)督查事項(xiàng)內(nèi)容,對(duì)需要保密的事宜,在辦理過程中,控制在一定范圍內(nèi)知曉;對(duì)有相應(yīng)密級(jí)的文件資料,要按有關(guān)公文保密規(guī)定,注意采取保密措施。

四、督辦檢查的辦理程序

(一)責(zé)任分解。辦公室根據(jù)區(qū)局局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)、專業(yè)會(huì)議定督辦事項(xiàng),按職責(zé)范圍分解任務(wù),承辦部門辦理落實(shí)。

(二)督查督辦。根據(jù)辦理時(shí)限要求,辦公室將采取電話催辦、現(xiàn)場(chǎng)督辦、會(huì)議督辦、上門催辦等方式進(jìn)行督查。

(三)協(xié)調(diào)落實(shí)。對(duì)分解的承辦事項(xiàng),辦理落實(shí)確有困難要協(xié)調(diào)的,一般事項(xiàng)由辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),重要事項(xiàng)報(bào)請(qǐng)承辦單位分管局長(zhǎng)協(xié)調(diào)。

(四)反饋回復(fù)。承辦部門對(duì)督查事項(xiàng)辦理結(jié)果必須按時(shí)限要求,實(shí)事求是回復(fù)。辦公室根據(jù)落實(shí)情況,匯總向局領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

(五)立卷歸檔。督辦檢查事項(xiàng)辦結(jié)后,應(yīng)將查辦過程中領(lǐng)導(dǎo)批示,查辦原件,調(diào)查情況,處理結(jié)果和來往文件等材料組成案卷歸檔。

附件:__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

附件:

__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

_督字()號(hào)

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經(jīng)決定,工

作由你單位負(fù)責(zé)承辦,并于年月日之前按要求完成,如有特殊情況,請(qǐng)及時(shí)與辦公室聯(lián)系。

分管局長(zhǎng):

年月日

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年月日

__區(qū)國(guó)稅局工作督辦單

_督字()

經(jīng)決定,工

作由你單位負(fù)責(zé)承辦,并于年月日之前按要求完成,如有特殊情況,請(qǐng)及時(shí)與辦公室聯(lián)系。

分管局長(zhǎng):

年月日

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年月日

回執(zhí)

辦公室:

我單位承辦的工作,已于年

月日按要求完成。

特此回執(zhí)。

承辦單位領(lǐng)導(dǎo):

年月日

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稅務(wù)工作制度匯編4篇

稅務(wù)工作制度稅務(wù)工作制度是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中不可或缺的一部分,它涵蓋了稅務(wù)登記、申報(bào)、繳納、稽查等多個(gè)環(huán)節(jié)。主要包括以下幾個(gè)方面:1. 稅務(wù)登記制度:確保企業(yè)合法經(jīng)營(yíng),及時(shí)向稅務(wù)機(jī)關(guān)登記基本信息。2. 稅務(wù)申報(bào)制度:規(guī)定企業(yè)在固定周期內(nèi)如實(shí)申報(bào)稅收情況。 3. 稅款繳納制度:明確稅款的計(jì)算方法、支付時(shí)間和方式。 4. 稅務(wù)稽查制度:稅務(wù)機(jī)關(guān)
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