校園紀檢工作計劃

發(fā)布時間：2024-03-10 19:15:06 查看人數：92

校園紀檢工作計劃

校園紀檢工作計劃第1篇

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幼兒園20__學年第一學期總務工作計劃

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學的發(fā)展觀，認真省、市教育工作會議精神和有關教育法規(guī)政策，緊緊圍繞教育局、鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府有關工作的要求，以人為本，與時俱進，進一步做到規(guī)劃科學化，辦園特色化，管理精細化。堅持總務工作為教育教學服務，為師生生活服務的宗旨，圍繞幼兒園年度工作要點所確定的目標，開拓創(chuàng)新，團結拚搏，力爭使學校的總務工作再上一個新臺階。

二、主要目標

1、加強學生的安全教育與管理，對教育設施設備進行經常性檢查，杜絕重大安全責任事故的發(fā)生，繼續(xù)做好“平安校園”的創(chuàng)建工作。

2、加強學校食品衛(wèi)生管理，落實責任，杜絕因操作不到位或管理疏忽而引起的衛(wèi)生安全責任事故。

3、不斷更新和完善教育教學設施，加快走廊等專用教室的環(huán)境布置。

4、爭取政府支持改建村幼兒園，不斷提升全鎮(zhèn)幼兒園辦園水平和辦園層次。

三、具體措施

（一）、繼續(xù)抓好后勤管理，鞏固發(fā)展工作中所取得的成果。要經得起上級領導的隨機督查，對照各項規(guī)章制度高標準抓好后勤管理，不斷提高管理水平。

①、進一步學習校園管理的各項制度，加強校園的后勤管理。

②、繼續(xù)抓好校園的衛(wèi)生工作，加強衛(wèi)生管理，進一步明確責任，抓好校園衛(wèi)生綜合治理工作，確保校園經常保持潔、齊、美。特制定了《幼兒個人衛(wèi)生檢查表》、《班級每周衛(wèi)生檢查記錄》、《消毒記錄表》。

③、繼續(xù)抓好綠化工作，加強現有綠化的管理，真正使校園做到四季常綠，天天有花。

④、繼續(xù)抓好校內車輛的管理。師生的車輛要按學校指定的地點統(tǒng)一停放，做到不隨意在校園內或專用教室內亂停亂放車輛。

⑤、加強安全防范和值班護校工作。要健全安全網絡，加強學校安全措施，抓好值班護校和門衛(wèi)值崗工作，值班人員要加強責任心，履行崗位職責，認真做好值班、值崗工作。

⑥要加強對校舍和各項設施的定期檢查、維修、保養(yǎng)工作，杜絕傷人事故發(fā)生。

①、加強食堂管理，每月召開膳管委會議，保證師生中午的膳食供應，抓好食堂飲食衛(wèi)生，確保廣大師生的身體健康。

②、繼續(xù)實施對所有采購食品的供應商鑒定合同，實行定點采購，并安排教師對每天的進貨履行質量、數量核查制度，并且記錄備案，若一旦發(fā)生問題做到有據可查，直接追究相關責任人的責任。

③、堅決杜絕假冒偽劣，腐爛變質或者超過包質期及“三無”食品進入食堂，確保廣大師生用膳衛(wèi)生安全。

④、在食品采購過程中要向銷售商索取營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、食品合格證及注冊商標等有關證件，建立檔案資料保管，以備平湖市衛(wèi)生監(jiān)督所隨時監(jiān)督驗證。

⑤、定期組織食堂工作人員學習衛(wèi)生知識，對師生餐具做到每天消毒，嚴防傳染病發(fā)生。

⑥、做好食堂的設施設備的增添和維修工作。

⑦、每月做好營養(yǎng)分析《兒童營養(yǎng)素平均供給量計算表》、《膳食調查總結表》、《每月膳食調查分析報告》、《食物營養(yǎng)攝入計算表》、《食物量記錄表》

（三）、遵守財經紀律，執(zhí)行財務制度，加強收費管理

①、繼續(xù)貫徹執(zhí)行《財務管理制度》，不斷增強法制觀念，遵守財經紀律，有計劃、合理地用好學校的各項經費。

②、嚴格按照經費預算草案，逐步更新和完善教育教學設施。

③、嚴格把好收費關。認真貫徹執(zhí)收費政策、收費項目與標準，嚴格規(guī)范收費行為。嚴格按照“標準”，收好、管好、用好各項經費，做到既不亂收費，也不搭車收費。

④、加強財務管理、財務監(jiān)督，接受市教育局及鎮(zhèn)財政審計，堅持園長審批制度，做到上下監(jiān)督、相互制約。

（四）、進一步抓好學校校產管理，減少校產流失損壞。

①、按上級有關規(guī)定，進一步規(guī)范學校校產登記，建好固定資產帳冊，使學校資產管理更科學化、規(guī)范化。

校園紀檢工作計劃第2篇

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各幼兒園：

現將《溫州市洞頭區(qū)幼兒園2021年秋季新生招生工作方案》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

溫州市洞頭區(qū)教育局

2021年 5 月26 日

（此件公開）

溫州市洞頭區(qū)幼兒園2021年秋季新生招生

工作方案

為貫徹落實《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理條例》的相關規(guī)定，加強招生管理，確保我區(qū)2021年秋季幼兒園新生招生工作規(guī)范有序開展，現結合實際，制定本實施方案。

一、招生對象

2017年9月1日至2018年8月31日出生的適齡兒童。

二、招生原則

（一）堅持“各級各類幼兒園同步”原則，全區(qū)公辦幼兒園和民辦幼兒園同步承擔招生任務，協(xié)同解決適齡兒童入園問題。

（二）堅持“戶籍為準，免試入園”原則，優(yōu)先滿足招生區(qū)域內符合條件的適齡兒童入園需求。

（三）堅持“公平、公正、公開”原則，主動向社會公開招生信息。

（四）堅持“規(guī)范管理、嚴格監(jiān)督”原則，幼兒園嚴格根據招生政策及辦園規(guī)模，依據條件規(guī)范招生，并接受有關部門監(jiān)督。

三、報名時間和要求

（一）擁有公辦園施教區(qū)戶籍的適齡兒童可根據各公辦園招生公告進行線上預登記，具體事項詳見各公辦園招生公告。

（二）民辦幼兒園預登記時間、報名時間及招生事項詳見各民辦幼兒園招生公告，并進行線上預登記，各民辦幼兒園招生公告需提交區(qū)教育局備案。

四、招生區(qū)域

（一）公辦園招生區(qū)域（見附件1）

（二）民辦園招生區(qū)域

民辦幼兒園按照招生計劃實行全區(qū)域招生。為保證民辦幼兒園的新生生源，民辦幼兒園實行全區(qū)域招生，即民辦幼兒園既可以在所在街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）招生，也可以面向其他街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）所有適齡兒童（包括新居民子女）進行招生。

五、招生辦法

（一）公辦園招生規(guī)定

擁有各公辦園招生區(qū)域戶籍的適齡兒童家長（或監(jiān)護人）根據各公辦園推出的線上預登記流程及需要提交的相關材料說明進行登記注冊，經幼兒園、教育局審核確認后，如若出現預登記人數超出招生計劃數，則進行電腦派位確定入園對象。

適齡兒童戶籍遷入時間、不動產權證（房產證）登記時間均截止于2021年5月1日。

政策照顧對象于2021年6月10日前到區(qū)教育局招生辦公室（教育科）登記并提供相應材料，由區(qū)教育局統(tǒng)籌安排。

（二）民辦園招生規(guī)定

適齡兒童家長（或監(jiān)護人）在幼兒園規(guī)定的時間內進行線上預登記，并在規(guī)定時間內攜帶適齡兒童戶口簿、出生證、兒童預防接種證、新生入園體檢報告復印件到幼兒園報名。

六、政策照顧對象

下列對象的子女可享受政策照顧

（一）烈士、見義勇為者；

（二）洞頭區(qū)區(qū)域內的現役軍人；

（三）省綠葉獎獲得者、市級及以上勞模；

（四）區(qū)級引進高級人才、區(qū)級以上拔尖人才、市551工程人才(第一、二層次)；洞教基〔2009〕100號文件規(guī)定的高級人才的子女；

（五）對洞頭區(qū)教育事業(yè)有較大貢獻者：

1.區(qū)級及以上“三壇”（教壇新秀、教壇中堅、教壇宿將）和名師、名校長、名班主任；

2.獲得市級及以上教育行政部門頒發(fā)的師德楷模、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者和尊師重教先進個人等榮譽者；

3.其它對我區(qū)教育事業(yè)有特殊貢獻者。

（六）區(qū)級以上黨委、政府和上級教育行政部門文件明確規(guī)定的其他需要照顧對象。

七、工作紀律

（一）加強組織宣傳

區(qū)教育局成立招生工作領導小組，領導小組辦公室設在教育科。各幼兒園要根據本實施辦法分別成立招生工作領導小組，制定具體招生方案報區(qū)教育局核準后，通過幼兒園微信公眾號、向各社區(qū)、村居張貼招生公告等途徑向社會公布，并要指定專人做好招生政策解釋和來訪接待工作。各有關單位要深刻領會招生文件精神，堅持正確的導向，并做好廣泛宣傳引導工作，使招生政策家喻戶曉，人人皆知，爭取家長、社會的理解和支持。在招生工作中遇到的問題和困難要及時報告。

（二）嚴格招生程序

各園要嚴格按照招生條件和招生程序及時安排組織招生工作，嚴格把關入園條件、年齡和體檢，按照衛(wèi)生部門制定的衛(wèi)生體檢制度進行體格檢查，合格者方可入園。各園根據招生計劃進行招生，因特殊情況需要突破的，需報教育局審批。各園必須嚴格履行幼兒園收費的規(guī)定程序，經審批（備案）、公示后，方可按公示標準收費。

（三）建立督查制度

區(qū)教育局將聯(lián)合相關部門（單位）組織對各幼兒園招生工作進行督查，一旦發(fā)現弄虛作假等違反招生文件精神的行為，將給予嚴肅處理。適齡兒童父母要為其所提供的材料真實性負責，凡提供虛假證明材料騙取入園資格的，一經查實，將予取消該園錄取資格，并予以通報；凡擅自修改或偽造戶籍證明的，將通報公安等有關部門，嚴肅處理，直至追究刑事責任。要堅決杜絕各種不正之風，以確保招生工作順利進行。招生工作信息全面公開，接受社會輿論監(jiān)督。

區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委派駐第一紀檢監(jiān)察組：63388790

區(qū)教育局機關紀委：56723130

區(qū)教育局教育科：56723137

八、招生咨詢（監(jiān)督）電話

（一）咨詢電話：

區(qū)教育局招生辦公室（教育科）： 57623136（553136）、56723137（553137）。

1.公辦幼兒園咨詢電話

教育幼兒園：13858820086

二幼教育集團（城關校區(qū)）：13732031339

二幼教育集團（元覺校區(qū)）：13858832187

教育第三幼兒園：13757768519

霓嶼幼兒園：13858828726

大門幼兒園：63457523

鹿西幼兒園：63415963

2.民辦幼兒園咨詢電話

太陽島幼兒園：56727809 育才幼兒園：13858864644

城關中心幼兒園：13867750917 雙興幼兒園：15858003671

海悅城幼兒園：13736909575 快樂幼兒園：13486782700 東屏中心幼兒園：13732031202 大門第二幼兒園：13858826928

（二）監(jiān)督舉報電話：

區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委派駐第一紀檢監(jiān)察組：63388790

區(qū)教育局機關紀委：56723130

九、附注

（一）本方案由區(qū)教育局負責解釋。

（二）本方案于之日開始施行，此前的幼兒園有關招生規(guī)定同時廢止。

（三）靈昆街道、鯤鵬街道幼兒園招生方案另行。

附件:1. 洞頭區(qū)2021年秋季各公辦園招生區(qū)域一覽表

2. 洞頭區(qū)2021年秋季幼兒園招生計劃

3. 洞頭區(qū)2021年秋季公辦園招生政策相關規(guī)定

附件1

洞頭區(qū)2021年秋季各公辦園招生區(qū)域一覽表

單位

招生區(qū)域

（固定）

招生區(qū)域

（自選）

教育幼兒園

新城社區(qū)、上新社區(qū)、嶺背社區(qū)（車站路、頂寮路、上街、公安巷、福榮路）、九廳村

城中社區(qū)

二幼教育集團（城關校區(qū)）

銀海社區(qū)、城南社區(qū)（農齡股、人口股）、嶺背社區(qū)（嶺背路、嶺背東路、嶺背西路、城南路、烈士路、陵園路、育才路、嶺后巷、光明巷、宮邊巷）、大樸村、小樸村、小三盤村、打水鞍社區(qū)和風門社區(qū)（原行政村戶籍且持有村股份合作社股權的居民子女）

城中社區(qū)

教育第三幼兒園

東屏街道

嶺背社區(qū)

二幼教育集團

（元覺校區(qū)）

元覺街道、三盤社區(qū)，周邊社區(qū)

霓嶼幼兒園

霓嶼街道

大門幼兒園

大門鎮(zhèn)

鹿西幼兒園

鹿西鄉(xiāng)

附件2

洞頭區(qū)2021年秋季幼兒園招生計劃

序號

幼兒園名稱

辦園規(guī)模

（班級數）

小班

（班級數）

教育幼兒園

教育第二幼兒園

教育第三幼兒園

元覺幼兒園（新園）

3(含1個托班)

霓嶼幼兒園

4（含1個托班）

鹿西幼兒園

大門幼兒園

太陽島幼兒園

育才幼兒園

城關中心幼兒園

雙興幼兒園

海悅城幼兒園

東屏中心幼兒園

快樂幼兒園

大門第二幼兒園

附件3

洞頭區(qū)2021年秋季公辦園招生政策相關規(guī)定

一、洞頭區(qū)教育幼兒園

（一）招生批次

第一批：政策照顧對象子女；

第二批：戶籍與其父母房產均在招生區(qū)域內的適齡兒童；

第三批：戶籍在招生區(qū)域但其父母房產不在招生區(qū)域的適齡兒童。

（二）招生辦法

當第一、二批次報名人數不超過招生計劃數時，第二批次對象全部接收。當第一、二批次報名人數超過招生計劃數時，則第二批對象進行電腦派位入園。如若第二批登記對象招收后還有空余名額的，則考慮第三批，第三批總數若在招生學位數之內，全部接收，若超出學位數，則第三批進行電腦派位。

二、洞頭區(qū)二幼教育集團（城關校區(qū)）

（一）招生批次

第一批：政策照顧對象子女；

第二批：戶籍與其父母房產均在招生區(qū)域內的適齡兒童；

第三批：戶籍在招生區(qū)域但其父母房產不在招生區(qū)域的適齡兒童。

（二）招生辦法

三、洞頭區(qū)二幼教育集團（元覺校區(qū)）

招生區(qū)域為元覺街道和三盤社區(qū)，有剩余名額向周邊區(qū)域招生。

四、洞頭區(qū)教育第三幼兒園

（一）招生批次

第一批：政策照顧對象子女；

第二批：擁有惠民村、中侖村、藍港社區(qū)（洞頭、大瞿、南策）、東岙頂村、垅頭村、東岙村、后寮村、寮頂村戶籍適齡兒童；

第三批次：東屏街道其他各社區(qū)（村居）戶籍適齡兒童。

（二）招生辦法

五、大門幼兒園

（一）招生批次

第一批：政策照顧對象子女；

第二批：岙面村，岙底村，甲山社區(qū)，朝陽社區(qū)，大溪居，蘭湖洞居，長沙社區(qū)；

第三批：大門鎮(zhèn)其他村居戶籍適齡兒童及重點企業(yè)職工子女。

（二）招生辦法

抄送：區(qū)委辦，區(qū)人大辦，區(qū)府辦，區(qū)政協(xié)辦,各街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）。

校園紀檢工作計劃第3篇

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一、始終堅持“德育為首，育人為本”的教育原則

按照市教育局和學校總體工作計劃的要求，緊緊圍繞教育部頒布的《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《未成年人保護法》、《公民道德建設實施綱要》及《教育部關于加強中小學班主任工作的意見》，結合當前德育工作的新形勢，不斷改進工作方法，提高學校德育工作的實效。深入學習中共中央《關于加強未成年人思想道德建設的實施意見》，高度重視未成年人的思想道德建設工作，圍繞 “以人為本”德育教育的模式，嚴密部署，真正把未成年人思想道德教育工作落到實處。

二、加強德育隊伍建設

1.構建一支政治素質高，能力修養(yǎng)強，作風樸實、道德高尚的、穩(wěn)定的德育工作隊伍。每學期召開各年級班主任會議，講工作，提素質，增強責任感。

2.嚴格考核班主任工作，包括衛(wèi)生、規(guī)范檢查、兩操評比、班內宣傳、班會情況、各種上交資料等，并計入班主任業(yè)績考核中。班主任定期向學校匯報班級管理情況，工作上取得學校的支持與配合。特別利用班主任會議加強對青年班主任的培訓，使班主任工作取得了重大進展。

三、常規(guī)教育常抓不懈

我校以“人人都是德育工作者”為宗旨，政教處每一成員對學生的日常行為都有教育管理的責任，嚴密監(jiān)控學生行為，發(fā)現學生的違紀現象，隨時教育處理。除了政教處人員、班主任外，越來越多的教職工也參與到此項工作中來。結合學校工作實際，政教處主要做了以下工作：

1.每學年各年級、班級根據本年級、班級實際情況，制定出切實可行的德育工作計劃，確定不同階段的德育內容和要求，改進教育工作的方式與方法，充分體現德育工作的整體性，階段性和實效性。

2.為形成一個良好的班風、年級風、校風，每學期開學后，尤其是起始年級，班主任都要立即組織學生學習貫徹學習《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《中學生禮儀規(guī)范》以及我校各種規(guī)章制度，并做到及時檢查學生的行為習慣，發(fā)現問題及時處理。

3.嚴格學生考勤制度，規(guī)范學生的考勤管理

每班每周上交考勤表，政教處存檔，對嚴重違紀的學生進行重點管理，對每天遲到的同學進行登記，目前，學生遲到、隨意缺課的現象基本得到扭轉。

4.辦好家長學校，幫助家長樹立正確的教育思想，提高對素質教育的認識水平，抵制社會大小環(huán)境對學生的不良影響。

5.精心組織班會課，班主任老師認真設計班會內容，班會內容要體現實效性和針對性。寫好教案，學校要嚴格檢查班會教案。

6.利用校園廣播、黑板報、宣傳欄、展板，根據不同年級學生心理、生理特點，對學生進行人生觀、價值觀、文明習慣、遵紀守法等方面的教育，以提高學生各方面的素質。

7.德育處實行包干制度，政教處人員深入到各年級、班級開展調查研究工作幫助薄弱班級、年級抓好日常管理工作，每學期對全校班級進行評估檢查，每個年級推出一節(jié)班會示范課，并評出文明班集體。

8.有計劃地培養(yǎng)各班班干部，定期召開會議，提高他們在班級建設中的骨干作用，發(fā)揮學生教育學生的功效。

9.學風、考風建設毫不松懈

值班干部在校園里、各個教室巡視，除了檢查校園的秩序，還要督促學生認真上好早讀及每一堂課。在期中考試過后，召開全校家長會，及時向家長匯報學生在學校的各種表現，總結經驗，尋找不足。每當期中、期末考試前，組織學生進行考風考紀誠信簽名，誠信考試。

校園紀檢工作計劃第4篇

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計劃是管理的一項重要職能，任何組織中的各項管理活動都離不開計劃。計劃通過將組織在一定時期內的活動任務分解給組織的每一個部門、環(huán)節(jié)和個人，從而不僅為這些部門、環(huán)節(jié)和個人在該時期的工作提供了具體的依據。而且為解決組織目標的實現提供了保證。下面小編給大家整理的2020年部長工作計劃范文精選，但愿對你有借鑒作用!

部長工作計劃范文1作為學生會的部長，現將本年度工作計劃介紹如下：

一、認真完成本職工作

主要職能：

1、負責學生會的文件制作，管理和各部門會議記錄的收信整理、歸檔。

2、負責起草制定學生會的有關文件。

3、負責掌握各系學生會的活動資料。

4、負責優(yōu)秀學生會的評比、監(jiān)督及檢查工作。

5、負責《__》的制作各傳遞工作。

6、負責各部門之間的協(xié)調工作，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作群體，方便工作順利進行。

由于院學生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外，在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動后的總結應整理好后交予秘書處，由秘書處正確擺放在團委書架的相關檔案盒中。以便團委各位教育和各部門其他人員參閱。

二、開展豐富多彩的校園活動

首屆網絡出版節(jié)即將拉開帷幕，在本屆網絡出版節(jié)中將舉辦10大賽。由__出版局、__對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié)。為了豐富我校課余活動，秘書處組織開展了這項活動?；顒又饕猒_為指導舉辦這個活動不但具有教育意義、社會意義及跨時代的歷史意義。提高大學生網絡素質樹立良好的網絡觀念，秘書處工作計劃將本次出版節(jié)的一些賽事引入校園，讓每個工師大學生對網絡有一個新的認識，從而樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。

三、工作要求

(一)增強工作要求

1、工作時要認真仔細，在速度的同時保質量完成工作。

2、要講文明禮貌，在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經驗，熟練業(yè)務，提高水平。

(二)提高各種素質

學生會是一個工作比較繁瑣的部門。接觸其他部門的機會比較多。這就更能體現出高素質培養(yǎng)的急切性和重要性。

四、立良好的工作形象

樹立良好的工作形象是學生工作的一個有利條件，本學期重點抓好以下方面：

一是抓好學生干部在日常生活中的言行舉止問題。

二是抓好業(yè)務素質，做到公正嚴明、不以公謀私。

三是搞好學生干部和同學關系以便日后工作順利進行。

部長工作計劃范文2一、常規(guī)工作

1、組織部門成員每周召開例會，分配近期工作任務，每次例會不得遲到、早退或無故缺席，(請假需提前)學期請假次數不得超過五次。

2、每次由學習部主辦的活動后，部門成員需提交活動個人總結。

3、召開各班學習委員會議，交流各班級的學習和上課情況。

4、組織部門成員積極參加院系學習部交流會(每月一次)。

二、對各班級上課出勤進行考勤

為了了解各班上課情況及出勤，提高我系學風建設，要求我系同學嚴謹自我，我們將組織學習部成員采取隨機抽查的方式對各班級進行考勤，并制定考勤計劃，之后將各班的出勤率匯報各班輔導員，并對出勤率較差的班級進行通報。

三、“誠信”學風建設

誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德，誠信之德在于言必行，行必果，言行一致，表里如一，講究信用，遵守若言。作為大學生，我們要把誠信作為一種優(yōu)良傳統(tǒng)把它繼續(xù)延續(xù)下去，臨近期末，我們將與宣傳部合作，通過宣傳板、海報等方式，加強考風考紀建設，堅決杜絕_，

使我系各位同學做一個合格的、優(yōu)秀的“誠信”考生。

四、積極配合協(xié)助其他部門的工作

在做好自己本部門工作的同時，我們同樣會積極配合協(xié)助其他部門的工作。在春季運動會中，協(xié)助體育部選拔運動員，在運動會中完成體育部分配給我們的各項工作，使春季運動會順利有序的進行。

部長工作計劃范文3一、加強學習部系統(tǒng)的建設和交流

新一屆農業(yè)經濟職業(yè)學院信息工程學生會即將成立，新成員的加入自然為本部門注入了新鮮的血液，但同時也帶來了溝通不夠，工作經驗不足等問題，為了有效地解決這些問題，加強學習部系統(tǒng)的建設很有必要。

1、招新與新干事的培訓工作

假期歸來，信息工程學院學生會將會面向全體同學進行招新。學習部作為學生會的職能部門之一，將會制定較為詳細的招新計劃，以具有良好的學習態(tài)度，高昂的工作熱情和責任心，有較強的應變能力，具有創(chuàng)新思維，良好的語言表達能力和一定的公文寫作能力為標準選拔干事。

為了保證隊伍素質的穩(wěn)定，招新結束后，我們將對本部門的干事進行一系列行之有效的培訓。培訓方式以座談交流和講座為主，戶外實踐為輔，著重培養(yǎng)干事的協(xié)調能力，公文寫作能力和普通交際能力，使干事能盡快熟悉部門的工作，樹立強烈的責任心和主人翁意識，為今后部門工作高效、高質地開展作好準備。

2、加強與各院系學生會學習部的交流與合作

從本學期開始，本部門將加強與各院系的交流與合作。制定專門的意見收集機制，定期召開信管學習系統(tǒng)工作會議，保證大家的意見和建議能及時反映給我們。本學期還實行干事專責制，由專責干事承擔起與個院系的溝通工作，確保本部門與各院系的緊密聯(lián)系，真正做到知同學所需，想同學所想，為同學服務。

3、加強與學生會各個部門和校內其他社團的聯(lián)系

新的工作架構和新的合作伙伴都需要一定時間的磨合，本部門將會注重加強和其他部門的溝通聯(lián)系，與其他部門互相幫助，通力合作，密切配合，共同樹立起信息工程系學生會良好的整體形象，擴大學生會在同學們中的影響，更好地做到全心全意為同學服務。

我們開展各類型的學術活動常常需要校內其他社團或組織的配合和幫助，因此我們也會在本學期加強與校內其他社團的聯(lián)系，從而達到團結互助，共建美好校園的目的。

4、加強圖書館閱讀和多彩校園生活建設

采取出版快訊的形式，為教師同學提供一個更廣泛的傾訴心聲，信息交流的天地。舉辦免費電影周活動，豐富同學的生活。

二、本學期校園科學文化活動

學習部的工作理念是辦優(yōu)秀的校園學術文化活動，營造良好的校園學術氛圍，在新的一年，我們會以一種創(chuàng)新的精神來舉辦各類型的學術活動，務求使同學們能更好的融入到這種良好的學習氛圍中來。

1、開展永恒的回憶紀念抗戰(zhàn)勝利圖片展

張德江書記曾指出：大學生應該不忘歷史，發(fā)憤圖強，開創(chuàng)未來，振興中華。籍著這個契機，我們將開展永恒的回憶紀念抗戰(zhàn)勝利大型圖片展。該展覽以展出抗戰(zhàn)時期的圖片，視頻和書籍為主，希望能通過該展覽使同學們能更深刻地認識到當年日本侵華戰(zhàn)爭的真相，從而激發(fā)起同學們的愛國之情。除此之外，我們還會開展一系列的愛國教育活動，如電影周，征文比賽等。

2、開展調查研究

在十月份的學生會招新中，本部門將從各專業(yè)中選拔有工作經驗和熱情的同學組成調研小組。調研小組是學習部劾下的直屬機構，該小組主要通過入戶走訪和問卷調查等方式在同學們中展開調研活動。近期，調研小組將針對同學們所關心的大學生活展開調查研究，廣泛收集同學們的意見和建議，并將調查結果反映給學校和反饋給同學，共同尋求解決問題的辦法。

調研小組還會收集同學們感興趣的學習信息(如英語四六級考試信息等)，并把相關信息通過宣傳板向同學們展示，使同學們能緊握時代的脈搏，規(guī)劃自己的人生。

3、大學校園文化藝術節(jié)

校園文化藝術節(jié)將以活躍校園文化氛圍，增強我校學生對先進文化的感受和接受能力，積淀校園更多的文化藝術底蘊為宗旨，培養(yǎng)學生的文化品位和藝術情操，煥發(fā)各學院的精神，使我們的校園生活更豐富多彩，今年我會將全力打造這一活動，而我們學習部也會認真策劃，安排當中的學術性活動，力求帶給全院師生一個有營養(yǎng)的校園文化藝術節(jié)。

4、當代大學生論壇活動

大學生論壇是學習部本年度的重點活動之一，學習部也將秉著銳意創(chuàng)新的精神不斷推陳出新，力爭建設大學生論壇并開展成為校學生會的品牌活動之一。

論壇以論校園時事熱點展華師學子風采為宗旨，提高同學們的思想政治覺悟，點燃同學的智慧火花，在同學們人生觀形成的階段，引發(fā)同學們對人生、社會、文化等方面與大學生利益密切相關的當前熱點問題進行思考，從深度上啟迪同學們人文素質與理性精神。邀請專家教授蒞臨指導，并邀請院里老師，以求在學貫古今的教授與青年才俊的對話中，將整個討論引向深入。

5、組織學術講座

本部門將在調查研究的基礎上，針對同學們感興趣的學術問題組織學術講座。屆時，本部門將邀請在該領域的知名人士和資深老師來到校內與同學們作近距離的接觸，從而促進全校性的交流溝通，營造良好的學習風氣。

部長工作計劃范文4一、指導思想：

無規(guī)矩不成方圓，紀檢部作為學術中心的一個重要部門，主要負責每次活動的考勤，請假制度、學術中心干部的考核、執(zhí)行相關的獎罰制度、制定相關的考核規(guī)則、監(jiān)督各部門紀律情況。

二、工作目標：

通過一系列的整改，聯(lián)合學術中心的其他部門規(guī)范紀律，嚴抓作風，切實維護學術中心工作正常進行，使中心的成員養(yǎng)成守紀律并延續(xù)這種習慣給新生，為中心建設和發(fā)展貢獻制度支持。

三、工作內容：

紀檢部是一個日常部門，其日常工作主要有如下幾點：早讀的考勤、例會的考勤和開會紀律、讀書筆記上交的考核、對其他部門部長的考核

(一)早讀的檢查情況，有事不能到達的要履行請假手續(xù)，嚴格依照的規(guī)范認真填寫，并在早讀的時候，移交至紀檢部，無故不到者對其扣除五分，連續(xù)五次無故不到者，取消社團評優(yōu)資格。

(二)例會的監(jiān)督情況，有事不能到達的，應事先履行請假手續(xù)，嚴格依照請假條的書寫規(guī)范填好理由，并在例會的時候移交至紀檢部，無故不到者，扣除五分，連續(xù)五次不到的，取消評優(yōu)，先進分子稱號的資格。

(三)對于每月的讀書筆記或論文，不按時交的，依情況分別提出警告，嚴重警告，情節(jié)嚴重的扣除五分，直至最后取消評優(yōu)的資格。

(四)通過平時觀察和記錄來考核各部門負責人。

四、部門內部建設：

(一)制定部門規(guī)范

(1)各類數據的統(tǒng)計結果盡量避免錯誤情況的發(fā)生，體現數據的說服力。如有偏差，應及時改正，降低數據失真帶來的影響。

(2)處理好部門內部成員關系

(二)部門交流

(1)定期與本部門干事進行交流，及時了解他們的想法。

(2)相互交流感想，反思自己的表現;

(3)總結上時段的工作，計劃分配下階段工作任務。

(三)輪流負責簽到：本部門部長和干事輪流負責學術中心的早讀例會簽到及交表。

五、部門展望：

校園紀檢工作計劃第5篇

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為保障校園師生的安全和學校各項教育教學活動的正常開展，強化師生的安全文明意識，努力創(chuàng)造安全文明有序和諧的育人環(huán)境?，F根據我校工作的實際，制定2020年度春學期安教辦工作計劃：

一、明確分工，進一步提高對安全工作的認識

認真學習和領會學校及上級有關部門關于校園安全工作的指示精神，統(tǒng)一思想，提高責任意識，堅持“安全第一”的原則，科學合理地做好安教辦工作分工：

（一）主任主要負責：

1、服從學校安排，努力完成分管校長交辦的工作任務。

2、制定每周安教辦專項工作行事歷，并督促相關人員對各項工作的有效完成。

3、督導包點年級保衛(wèi)人員做好違紀學生的調處工作，嚴重事件及時上報分管校長。

4、加強門衛(wèi)工作，督促門衛(wèi)保安按學校相關制度做好門衛(wèi)的安全管理。

5、加強并協(xié)助有關人員做好重點時段校門口及周邊學生的安全防范工作。

6、負責學生“校風校紀督查組”值日生的培訓及值日安排和管理工作。

7、做好“校園教學樓及學生活動場所設施安全隱患自查整改情況周報表”的發(fā)放，統(tǒng)計工作，如有隱患，及時協(xié)同有關處室落實整改，較大問題上報相關領導。

8、每周匯總統(tǒng)計并上報各年級教師大課間、放學期間安全值日情況的檢查結果，為各年級每月發(fā)放教職工安全獎提供依據。

9、做好保衛(wèi)人員輪流值日、午間值日、校外巡查、節(jié)假日護校值班等安排和到崗情況的督查考勤工作。

10、負責本處室有關資料的收集整理工作。

（二）主任主要負責：

1、服從學校安排，努力完成分管校長及相關領導交辦的工作任務。

2、開學初制定學校學期安全工作計劃。

3、完成學校及上級文件要求的各類材料的匯報工作。

4、按要求完成有關部門建立的信息平臺及相關信息的上傳工作。

5、做好各年級有關學生安全教育主題活動材料的匯集、整理工作。

6、認真完成學校安排的各類值班、加班任務。

7、配合處室同事共同完成有關資料的收集與整理工作。

二、狠抓常規(guī)，把各項安全工作做細做實

1、建立健全各項安全工作制度，制定校園安全工作有關應急預案，定期開展安全演練，構建層層負責的校園安全防范網絡。

2、安全教育辦公室明確專職保安隊伍分工，各負其責，輪流進行主值日、課間值日、午間值日及校外巡視，負責維護校園早讀之前、中午放學至下午上課期間的校園及周邊的安全秩序，并確保學生放晚學后學生安全離校清場管理。

3、時時處處加強各項安全教育，結合實際以橫幅、電子顯示屏和宣傳展板的形式在校園開展“防溺水”、“交通安全”、“消防安全”“防校園欺凌暴力”“防災減災”“應急疏散”等系列安全教育和演練活動，營造濃厚的校園安全氛圍，全面提升師生安全防范意識和自救自護能力。

4、加強門衛(wèi)工作，規(guī)范管理校園出入人員安全和學生上下學的分流秩序，認真執(zhí)行門衛(wèi)管理工作的各項規(guī)章制度，加強正常上課期間學生家長來訪、外來人員、車輛的查詢、核實、驗證、登記工作；嚴禁任何人攜帶管制刀具等危險品進入校園；嚴防不法分子進入校園進行破壞活動；規(guī)范外來車輛進入和存放的管理；規(guī)范正常上課期間學生離校的管理；遵照學校的要求，耐心合理地向來訪者傳達學校的有關規(guī)章制度和信息。

5、加強食堂安全管理。

（1）大課間學生就餐人數較多，安教辦安排初二年級各班學生輪流負責在大課間食堂售賣窗口等有關場地進行安全督查，維護學生校園卡充值和就餐秩序。

（2）保衛(wèi)人員負責督促、檢查食堂做好安全工作及初二值班到崗情況，共同維護學生就餐安全。

6、加強人防，加強物防、技防建設，及時更新安全設施設備；加強對教職工安全值日情況檢查并每周上報檢查結果。

7、關注校園的公共設施和財產的安全，實行24小時專人負責，不斷完善防偷、防盜設施，嚴防公共財物被人為破壞造成損失。

8、嚴格執(zhí)行自行車的管理辦法，要求學生進出校園的自行車一律推行，并在指定的地點上鎖停放。

9、本學期繼續(xù)實行全體教職工“一崗雙責”制度，保衛(wèi)人員主值日制度、專項工作制度和校園安全隱患排查周報制度，安全工作每日簡錄制度。

10、切實做好學校各項安全教育活動，加強安全工作各項資料的收集、整理與歸檔。

11、加強安全隱患排查，定時檢查校園教學設施與學生攜帶違禁物品（如管制刀具、仿真槍、不良書刊等），建立整改臺賬，并認真落實整改。

12、重視學生青春期心理健康教育，不斷增強學生的心理素質的健康發(fā)展。

三、加強教育，切實增強學生安全防范意識

1、加強學生安全知識的教育。

校園安全重在預防，學生安全防范教育尤為重要，我們將根據學校的實際，編輯各類安全防范知識教育材料，在開學初印發(fā)至各年級部、各班級，并在開學后適時開展對學生進行各類安全防范知識的培訓教育工作。

2、違紀學生的教育轉化工作。

為維護學校紀律，端正校風，安教辦本著對學生的未來負責，從學生的發(fā)展出發(fā)，對違反校紀校規(guī)的學生進行說服教育、批評糾正，心理輔導等，力求從學生思想根源上解決問題，對反復違紀的少數學生，我們爭取家長或監(jiān)護人的配合，通過課間觀察，學生反映、家校溝通等形式，有針對性地幫扶，把他們從困境中拉出來，逐步走向健康成長之路。

3、督促各年級認真落實主題班會安全教育活動，如：重大疫情防控知識教育、交通安全教育、飲食安全教育，預防溺水教育，防震減災教育、防火災、放煤氣中毒等意外傷害事故的教育。

4、三月份定期開展安全管理月活動，層層簽訂“安全管理責任書”，強化安全責任，加強學生文明禮儀和行為規(guī)范的教育。

5、加強樓梯口安全管理，制定學生疏散路線圖和室外課行走路線圖，強化上下學樓梯口安全值班和分流疏導。

四、突出重點，創(chuàng)新工作力爭有效解決問題

1、加強安全預防和安全監(jiān)控，提升校園安全技防能力，加強對紀律差生的摸排疏導，建立教育檔案，化解矛盾隱患。

2、成立各班級安全管理小組，安排樓層長，發(fā)揮學生安全委員和安全督查員的作用，及時發(fā)現問題，預防安全事故的發(fā)生。

3、組建以初二學生為主體的“校風校紀督查組”，定人、定崗、定時地在校園站崗，維護學生大課間活動秩序，預防學生之間的矛盾激化和打架斗毆事件的發(fā)生。增強學生安全文明的自我管理，主動參與的自我意識。

4、繼續(xù)開展“護學崗”活動，加強校門口及校園周邊安全值日與管理，加強學校與相關職能部門（如公安、城管、工商等）的聯(lián)系，密切配合，共同維護校園周邊安全。

（1）嚴禁攤點、流浪、乞討、非法傳單、廣告推銷人員在校門口干擾學生正常上學、放學的安全通行。

（2）加強學生上學和放學期間校門口學生的安全和疏散的管理，同時關注學生在校門口附近的交通安全，嚴防精神疾病患者和社會不法分子在校門口及附近危害師生的安全。

（3）加強教育學生，嚴格控制學生在校外的無證攤點購買飲品、食品，不斷增強學生飲食衛(wèi)生安全的防范意識。

5、加強學生上下樓梯及課間的安全管理。學生上下樓梯的安全管理始終是我校安全管理工作中的重中之重，為此，我們將繼續(xù)在以前工作經驗的基礎上，不斷加強保安人員、值日教師、學生安全委員共同參與管理辦法，具體如下：

（1）保衛(wèi)人員定責、定點、分片包干教學樓學生放學和課間上、下樓梯的安全管理，督促和指導學生安全委員及安全員的值日發(fā)現問題及時進行處理，從而確保課間活動、放學時上下樓梯的安全。

（2）學生安全委員、學生安全員分樓層值日對班級學生在課間走廊活動、上下樓梯的安全性進行檢查，發(fā)現同學中有不安全的言行舉止及時進行制止，并在第一時間內向保衛(wèi)人員報告。

6、創(chuàng)新學生午間活動的安全管理。為加強學校午間安全管理，根據我校實際，要求各年級午間將學生集中管理，定人定位，點名拍照，及時反饋給班主任。保衛(wèi)人員將繼續(xù)配合各年級部值班教師共同做好中午放學后，至下午上課時間的校園安全管理工作。

五、關注細節(jié)，積極預防各類安全事故的發(fā)生

1、積極配合相關部門，不斷加強校園周邊環(huán)境的綜合治理工作，如：積極與公安、交警部門聯(lián)系，共同治理校門口不安全因素，確保學生上學、放學時的安全有序。

2、加強學生日常行為規(guī)范和儀容儀表管理。我們將根據各年級學生心理發(fā)展不平衡性的特點，全面規(guī)范初一學生的行為習慣，著重加強初二學生遵紀守法的培養(yǎng)，積極預防初三個別學生極端行為的發(fā)生。

3、加強思想教育和突擊檢查，重點預防突發(fā)事件的發(fā)生。我們將結合學校安全工作的實際，適時地對學生進行應急疏散、交通安全、預防溺水的教育；加強防范管制刀具、危險品等進入校園，防止校園暴力等危害師生安全的事件發(fā)生。不斷增強學生安全防范意識和自覺抵制不良文化的侵蝕。努力營造健康、安全、和諧的校園環(huán)境。

4、全體教職工一崗雙責，加強對學生的安全教育與管理，強化各層級的校園安全值班和督查記錄，強化安全績效考核，并與教職工的獎金發(fā)放掛鉤，獎懲分明，形成了校園安全人人有責，全員管理的良好風氣。

六、明確責任，計劃好相關主要工作安排

2月份：主要落實疫情期間校園消毒和門衛(wèi)管理制度。（落實人：）

3月份：校園“安全管理月”活動。

（落實人：）

4月份：校園安全隱患排查與整改活動。

（落實人：）

5月份：防震減災教育和疏散演。

（落實人：）

6月份：防溺水教育和假期其它安全教育。

（落實人：）

校園安全工作任重道遠，相信在學校領導的正確決策下，在安教辦全體保衛(wèi)人員的共同努力和廣大師生的支持配合下，我校的安保工作將越來越富有成效，我校的良好人文環(huán)境和安全質量將會得到更大提升。

校園紀檢工作計劃第6篇

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一、指導思想

?？倓展ぷ饕钥茖W發(fā)展觀為指導，圍繞我校中長期發(fā)展規(guī)劃和區(qū)教育局關于“節(jié)能減排”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”的通知要求，牢固樹立服務教學、服務師生、服務學校發(fā)展的思路，堅持嚴格管理、勤儉節(jié)約、高效節(jié)能的原則，不斷提高業(yè)務水平和服務質量。

二、工作目標

1.全體后勤工作人員必須確立為學校教育教學服務的宗旨，加強業(yè)務培訓和政治學習，嚴格遵守學校各項規(guī)章制度、勞動紀律，不斷提高服務質量。

2.落實崗位責任制，把制度內化為自己的自覺行動，使服務意識轉化為自主的行為，進一步增強后勤教、職工的憂患意識和緊迫感，激勵每個后勤工作人員愛校、愛崗、敬業(yè)、奉獻。

3.圍繞學校教學中心工作開展總務工作，抓好常規(guī)管理，保障教育教學和校際交流順利進行，確保各項物品和工作及時到位，提高工作到位率和師生滿意率。

4.加強對校舍設施的安全檢查、提高防范意識。把師生的安全放在一切工作的首位，加強門衛(wèi)人員的思想教育和崗位業(yè)務、紀律培訓，提高認識，嚴格崗位職責，嚴格實行外來人員出入校登記，排除各種安全隱患。

5.加強食堂的監(jiān)督和管理，認真貫徹《食品衛(wèi)生安全法》，定期對食堂工作人員進行衛(wèi)生知識培訓，提高安全衛(wèi)生知識的知曉率。加強飲用水供應管理。

6.加強財物管理，嚴格執(zhí)行財務制度，遵守財務紀律，認真執(zhí)行上級有關收費制度，加強倉庫物品保管，嚴格履行采購、領取、審批手續(xù)。

7.做好本學期維修、設備和物品添置計劃，確保新學期按時開學。

三、具體工作

月底～月初：

1.認真做好新學期開學準備、添置、調配教學辦公用品、清潔衛(wèi)生工具。要求各班對飲水機進行消毒、清洗。打掃校園環(huán)境衛(wèi)生，清除雜草。

2.召集后勤工作人員會議，對后勤人員進行分工，明確后勤人員各項工作任務，落實責任，提高后勤服務意識。

3.督促會計室做好開學收費核查、核實工作。

4.加強食堂安全衛(wèi)生、門衛(wèi)和生活指導的崗位管理。

5.做好新添設備的申請和添置工作。

6.由黃為信老師下發(fā)新學期學生課本、作業(yè)本及教師辦公用品、實驗器材和教學用具等。

7.做好信息化管理的制度和臺帳（準備）工作。

8.做好學校安排的其他工作。

月中旬～月中旬：

1.加強對食堂用餐與飲水的監(jiān)督和管理，加強門衛(wèi)及寢室各項安全工作。

2.．監(jiān)督做好小型維修驗收及校園附屬工程建設工作。

3.召開后勤工作例會，加強紀律意識，培養(yǎng)服務觀念。

4.落實綠化、茶園、水電、門面等承包制，簽訂承包合同。

5.加強校園文化氛圍的布置和建設。

6.做好學校安排的其他工作。

月中下旬～月中旬：

1.加強對校舍、器材和物品等方面的管理。對校內各類用房作一次安全檢查及財物檢查和通報（含期中）。

2.召開后勤工作例會，進行階段性（期中）小結。

3.加強后勤常規(guī)服務工作的監(jiān)督檢查，確保教育教學各項活動順利開展。

4.加強對食堂的監(jiān)督和管理，加強門衛(wèi)、寢室安全工作。

5.協(xié)助體育組進行秋季運動會，做好相關的后勤保障工作。

6.做好學校安排的其他工作。

月底～月：

1.安排倉庫及財物保管人員對倉庫物品和校產進行檢查核對。

2.做好中考安全保衛(wèi)、飲食衛(wèi)生、物品供應和各項服務工作。

3.做好辦公室、教室的貴重物品等財物的回收、保管工作（清單）。

4.做好學校安排的其他工作。

年元月初：

1.對后勤工作人員的考核工作，評定績效工資等級。

2.安排過年的團圓飯及寒假安全巡查人員。

校園紀檢工作計劃第7篇

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（一）招聘計劃

計劃招聘農村小學教師200名，其中：英語150名，音樂25名，美術25名（招聘崗位附后）。

計劃招聘高中教師90名，其中：語文10名、數學19名、英語16名、物理6名、化學3名、生物13名、政治10名、歷史5名、地理4名、信息技術4名（招聘崗位附后）。

計劃招聘幼兒園專任教師50名（招聘崗位附后）。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守國家憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5、具有適應崗位要求的身體條件。

6、報考農村小學教師，應具有國家承認的國民教育系列專科畢業(yè)及以上學歷、已取得小學及以上教師資格、年齡在30周歲以下。

7、報考高中教師，應具有國家承認的國民教育系列本科畢業(yè)及以上學歷、已取得高中及以上教師資格、年齡在40周歲以下；區(qū)在編在職教師，須有正式在編3年（首聘期）以上工作經歷，并須提供任職學校校長簽字同意報考的證明。

8、報考幼兒園教師，應具備幼兒師范學校（包括職業(yè)學校幼兒教育專業(yè)）畢業(yè)及其以上學歷、已取得幼兒園教師資格（含全日制學前教育專業(yè)畢業(yè)，取得小學及以上教師資格）、年齡在25周歲以下。

尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，經人社部門認定具有考試違紀行為且在停考期間人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員等不得報考。

二、招聘方法和程序

實行面向社會公開考試招聘的方法，按照制定計劃、招聘公告、報名和資格初審、筆試、資格復查、體檢、公示、審批聘用等步驟進行。

（一）報名和資格初審

1、報名時間：年6月1日－6月5日（雙休日正常報名）。

2、報名地點：區(qū)教育局前樓2樓。

3、報名所需資料：

報考中小學、幼兒園教師，須持本人畢業(yè)證、教師資格證、有效身份證原件和復印件到報名處初審，并填寫《區(qū)年公開招聘中小學、幼兒園教師報名表》和《報考中小學、幼兒園教師誠信承諾書》，交近期同底版免冠二寸照片3張，并進行現場采像。

4、每人限報1個崗位，一經報名不得更改。

5、報名考試費按省物價局、省財政廳（價費〔〕226號）文件規(guī)定，每科收取45元。分學科專業(yè)知識、學科教學設計和公共知識3科。

（二）筆試

1、筆試時間：年6月18日。

2、考試地點：見準考證。

3、筆試內容及分數設置：

報考小學教師崗位，分學科命題。筆試內容以現行普通師范?？葡鄳膶I(yè)課知識為主，設專業(yè)基礎知識60分，教學設計50分，教育學、心理學、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等公共知識40分，總分150分。音樂、美術類的考生還要加考小學語文教學內容的教學設計。

報考高中教師崗位，筆試內容以現行高中教學知識為主，設專業(yè)基礎知識90分，教學能力、教材教法（對教材的理解和把握、教學設計、案例分析等）50分，教育政策法規(guī)、教育學、心理學等公共知識10分，總分150分。

報考幼兒園教師崗位，筆試內容以現行幼兒師范專業(yè)課知識為主，設專業(yè)基礎知識90分，教學設計50分，教育學、心理學、《教師法》、《未成年人保護法》等公共知識10分，總分150分。

筆試均采取閉卷形式，筆試過程中對考生進行錄像備查。

省在基層服務期滿的“大學生村官”、“三支一扶”人員報考的，按有關規(guī)定，筆試總成績加2分。

（三）資格復查

筆試結束后，區(qū)招聘工作領導小組按同類崗位考試成績，由高分到低分按計劃數1:1確定資格復查人員，考試總成績相同的，根據《關于做好年大學生志愿服務西部計劃工作的通知》（中青聯(lián)發(fā)〔〕16號）規(guī)定，參加國家倡導的大學生服務西部計劃的志愿者，服務期滿考核合格者優(yōu)先；省普通高等學校品學兼優(yōu)畢業(yè)生優(yōu)先；其次按專業(yè)知識成績高低順序排序，專業(yè)知識成績再相同的，按教學設計成績高低順序排序。進入資格復查的人員須在規(guī)定時間內，將相關資料送交招聘工作領導小組辦公室審查。審查的內容包括本人畢業(yè)證、教師資格證、身份證等原件，單位表現證明（無工作單位由居委會或村委會出具表現證明），當地派出所和綜治辦出具的無違法違紀證明，無違反計劃生育政策的有效證明。資格復查出現空缺崗位，在報考同類崗位符合條件的人員中從高分到低分依次遞補。審查結果將通過教育網進行公布。

（四）體檢

1、資格復查合格人員，在區(qū)級以上醫(yī)院參加體檢。按《省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執(zhí)行。

2、體檢時間和地點：另行通知。

3、體檢費用由考生自理。

4、對因體檢不合格而空缺的崗位，在報考同類崗位的人員中，經資格復查后由高分至低分遞補，遞補只進行一次。

（五）公示

資格復查、體檢均合格者列為擬聘用對象。招聘工作領導小組將擬聘對象進行公示，時間7天。同時公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。如經查實有不合格者，取消其招聘資格?？杖泵~不再遞補。

（六）審批聘用

1、選崗。按招聘不同類型和學科分類，從高分到低分依次進行（分數相同的，以專業(yè)基礎知識成績高低順序排序）。

2、新招聘人員統(tǒng)一實行聘用制。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，按管理權限審批后，納入編制管理，財政撥發(fā)工資，首聘期三年。新聘人員試用期六個月（其中新參加工作的人員，見習期一年），試用期滿合格者，予以正式聘用；試用不合格者，取消其聘用資格。試用期包括在合同期限內。

三、組織實施

為切實加強對此項工作的領導，確保順利完成招聘任務，區(qū)政府決定成立中小學、幼兒園教師招聘工作領導小組，組成人員名單如下：

領導小組下設辦公室，辦公室設在區(qū)教育局，負責日常事務。羅永偉同志任辦公室主任，工作人員從區(qū)教育局、人社局、監(jiān)察局抽調。

四、其它事項

（一）報考人數與設崗計劃招聘人數之比小學英語學科須達到2：1，其余各學科須達到3:1，如報考人數達不到此比例，減少相應的計劃數。

（二）紀檢監(jiān)察部門要對崗位設置、報名、考試、資格復查、體檢、聘用等各個環(huán)節(jié)進行全程監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。

校園紀檢工作計劃第8篇

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時間過得可真快，從來都不等人，我們又將迎來新的挑戰(zhàn)，現在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。好的工作計劃是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的學生會紀檢部工作計劃范文，希望對大家有所幫助。

學生會紀檢部工作計劃范文一

時光消逝，新學期伊始，紀檢部又迎來了一個新的開始，在上學期紀檢部在系領導和老師的關心和廣大同學的合作支持下，順利地完成了本職工作，也獲得了廣大師生的一致贊同。

本學年度開始，紀檢部將在管理老師的指導和新一屆主席團的組織領導下開始新的工作。作為團總支學生會的重要組成部分，紀檢部將致力于加強紀律、學風和平常管理工作努力為同學提供一個穩(wěn)定的學習環(huán)境，為學院管理和正常運行提供給有的保障。

隨著紀檢部的工作和發(fā)展，同時依照我系的實際情況，為使紀檢部工作順利展開，具體的工作計劃以下：

1.玄月份的招新，為使紀檢部往后工作的更加完善。紀檢部玄月份將重點抓新委員的能力培養(yǎng)，讓新委員盡快了解紀檢部，同時為新委員提供盡量打的平臺，讓他們發(fā)揮自己的才華。

與此同時，玄月份將對全系召開各班級紀檢委員及班長會議，讓各班級了解我們團總支學生會紀檢部。了解我們的工作方式及性質。

2.文明月優(yōu)秀班級評比活動。

為了增進班級建設和班級的凝聚力和向心力、努力創(chuàng)造積極向上、勤奮好學、團結文明的良好班風，調動班主任的班干部的工作積極性，從而進步我系各班級的良好班風.學風燈整體風采，將計劃舉行與十一月份舉行，時間是一個月。

3.優(yōu)秀班集體活動錦旗的活動。

為了我們調動每一個班級的工作積極主動性，為了使每一個班級班風，學風得到一個良好的進步和改善。我們會對每月的月評成果和平時班級紀律檢查情況，對優(yōu)秀班集體，發(fā)放活動錦旗。時間是每月，10月份開始舉行，這個活動會一直延續(xù)到明年。

另外，鑒于紀檢部之前的工作情況及為了紀檢部更好的發(fā)展，紀檢部將在新學期做到以下幾點:

1.繼續(xù)深化對各班考勤檢查力度，加大對晚自習的考勤，和紀律情況的檢查力度，同時加強各班級的形象和走廊吸煙的檢查力度。

2.積極配合兄弟部分的工作。團總支學生會分部不分家，紀檢部在積極努力完成自己份內工作的同時將加強與其他部分的溝通與合作，在各類活動中積極配合，共同為創(chuàng)造學院良好的秩序和氛圍努力，為同學服務，為學院作出我們的貢獻，

3.致力于新委員的培養(yǎng)，使紀檢部保持活力。新委員的加進使紀檢部增加了新鮮血液，而新委員的培養(yǎng)也將成為一個重點，紀檢部的工作由新的氣力接收，因此，新委員的能力素質，將影響到紀檢部的發(fā)展。

4.加強內部的溝通和了解強化團隊意識，紀檢部由于工作需要，職員也相對較多，

為了方便工作的順利有序，紀檢部將增加召開會議次數，總結經驗教訓，進步工作效力，相互交換提出工作上的困難和題目，找出解決方案。

總之。新的學期，新的開始，紀檢部將在新學期盡職盡責，同時不斷創(chuàng)新改進，牢記全心全意為同學服務的宗旨，堅持以公平、公然、公正的原則，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。

學生會紀檢部工作計劃范文二

一、招新

本學期是新一屆高一入學的學期，同往年一樣，我們將招收一批新成員進入紀檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領著高一的新成員開展工作，使我們部的工作始終充滿活力。

二、檢查

儀表儀態(tài)檢查始終是紀檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態(tài)，顯示出一個時代中學生積極向上的精神風貌，我們將一如繼往的嚴格檢查。對初查不合格的同學進行公布并組織復查，直到這些同學整改完畢。檢查過程中我們將嚴格依照臺州一中學生儀表儀態(tài)的有關規(guī)定進行檢查。

我們檢查的內容是同學們的頭發(fā)、指甲及首飾佩戴，包括學生校服著裝問題。檢查要求是男生不能留長發(fā)，即鬢發(fā)不能過耳根，前面的頭發(fā)不能過眉毛，后面的頭發(fā)不能過衣領，女生不能燙發(fā)、染發(fā)。此外，男女生一概不得佩戴首飾，指甲不能過長。必須穿校服褲。

三、其他

另外，我們還將參與學生的其他各項活動，認真承擔本部所負的責任，也服務好新一屆的校田徑運動會。

我們將不斷完善工作，提升效率，為文明校園建設出一份力。

學生會紀檢部工作計劃范文三

本學期在原紀檢部各成員的辛勤努力下，我部較為有序地完成工作，因為我是紀檢部新干事我決定將繼續(xù)堅持原有的嚴明，更加努力。以公平公正服務師生的原則努力工作。全心全意為老師同學著想。

以下為自己提出幾點要求：

1、要求自己努力工作。

2、嚴格遵守學校各項規(guī)章制度。

3、增強自己也其他部門的交流與學習。

4、要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的紀律制度。

5、自我教育、自我管理、自我服務”的原則，大力服務各項活動。

6、我將本著公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的監(jiān)察工作，做好各種檢查記錄。

7、會議紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀情況登記。

8、定時檢查早自習出勤情況，每周總結記錄，對無故缺席人員依情節(jié)處理。

9、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。

10、積極參與校組織的各項活動，努力做好學生會工作。

及時了解同學們的意見和建議，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。

學生會紀檢部工作計劃范文四

首先，感謝各位校學生會領導以及各位同學對于紀檢部工作的長期支持和鼓勵。在過去的工作中，紀檢部根據學校的要求和前期的規(guī)劃，順利地將其完成了。在學校舉辦的大大小小的活動中，都有著紀檢部成員的身影。比如：四十年校慶文藝匯演、校運會、校園之聲歌唱比賽、英語歌比賽、申示大型文藝匯演等等，紀檢部都積極參與會場布置與秩序維持，這些取得了廣大師生的一致贊同。總之，哪里有需要哪里就有我們紀檢成員的存在。

在這其中，盡管本部作出了較大努力，但仍然有需要加強和改進之處。在接下來的工作中，紀檢部將在各位校領導、老師的指導和新一屆學生會領導班子的組織領導下，開始新的工作。紀檢部作為學生會的重要部門之一，將會承前啟后，致力加強紀律檢查（包括晨會檢查、“兩操”檢查等）工作，努力維持校園秩序的穩(wěn)定，為學校管理和正常運行提供應有保障。

針對以上內容，紀檢部特擬定以下工作計劃：

一、規(guī)范成員，強化紀檢部團隊力量

紀檢部作為學生會的主干力量之一，并且也算是學生會的“門面”，這就要求我們必須不斷加強對各成員的規(guī)范，培養(yǎng)成嚴于律己、具有較強工作能力和服務意識的成員。這其中，責任將落實到各分會部長、組長處，及時記錄各成員的表現、打好考勤，針對出現問題的成員（包括不能嚴于律己、工作不認真、不到位、違反紀律、違反規(guī)章制度等各項情況）采取相應措施。

二、嚴格規(guī)范，努力完成本職工作

就平時而言，晨會檢查以及“兩操”檢查都是紀檢工作中的重中之重。因此，加強組織管理，落實責任分工非常重要。除此之外，在學校舉辦各項活動時，若有需要，紀檢部應積極投身于其中以維持正常秩序，落實責任，公平公正，全力維持校園各集會的正常秩序。

三、增強內部的了解，強化團隊建設

紀檢部隨著工作需要，人員相繼增多，這就要求“各司其職”。為了使工作順利有序，則要求各成員加強內部交流和溝通，相互團結，相互促進，共同提高。紀檢部將在每月結束時，召開部門月末工作總結會議，相互交流，總結經驗教訓，提高工作效率。提出工作上的困難和問題，并找出解決方案。我們要求各成員在每學期結束之前寫一份工作心得，主要內容是對于紀檢工作的看法、意見和建議，以供后期的借鑒和矯正。

四、配合學生會其他部門工作

學生會的工作是一個大的整體，紀檢部在學校指導下做好自己分內工作的同時，將加強與勞衛(wèi)部、文宣部的溝通與合作。如在各類大型活動中聯(lián)合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校良好的教學、活動等的秩序和氛圍努力，為同學們服務，真正起到省級示范性高中的“示范”作用。

五、培養(yǎng)干部接班人，使紀檢部保持新鮮活力

為了培養(yǎng)好下一個班子的領導人，我們也將在本部發(fā)掘新的，有能力且負責的成員來接任紀檢部以后的工作。這其中，我們將對具有潛質，工作能力強的成員進行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉，然后，從其中挑選出更為優(yōu)秀的成員進行指導，以便他們可以很好的完成今后的工作。

校園紀檢工作計劃第9篇

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教師的素質直接影響著學校的學風和校風，教師的形象直接關系著學生素質的培養(yǎng)。下面是小編為大家整理的關于2021小學教師工作計劃范文，希望對你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

2021小學教師工作計劃范文1教師的道德是立身之本，人民教師就是要為人民服務，讓人民滿意。師德建設決定著我國教育事業(yè)改革發(fā)展的成敗。要想把教育做好，決定性的因素是教師，而在教師素質中最重要的是師德。因此，本學期我制定如下師德計劃：

一、按照師德建設承諾要求去做，認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，積極參加以“五心樹師德”為主題的師德教育活動。

二、充實自我，學而不厭

提高業(yè)務水平，需要不斷地學習。傳授文化知識，教好功課，是教師的一個基本任務，也是教師對待自己的事業(yè)的態(tài)度問題，因此教師能否刻苦鉆研業(yè)務，掌握豐富的知識，教好學生，也是一個師德修養(yǎng)的問題。

三、教師要以身作則，為人師表

作為學生表率的教師，首先要建立忠誠黨的教育事業(yè)，為教育事業(yè)奮斗終身的思想，只有真心實意獻身教育事業(yè)，才能夠嚴于律己，把自己磨練成為稱職的教師。品德端正，嚴于律己，是教師必須做到的。要嚴于律己，哪怕是微小的錯誤，也不能原諒自己，敢于同自己的缺點和錯誤作斗爭。

四、教師是學生的表率，用我們的言論行動去感染學生，使之潛移默化。

五、尊重學生人格

我們在教育教學過程中，要始終堅持尊重學生的人格，以平等的態(tài)度對待學生，愛護學生的自尊心，充分調動學生的積極性和主動性，發(fā)揮學生的主體作用，才能使我們的教書育人工作步入良性循環(huán)的軌道。尊重學生人格是作為新時期教師道德修養(yǎng)不可缺少的一項必修課。

2021小學教師工作計劃范文2一、指導思想：

人們稱頌“教師是太陽底下最光榮的職業(yè)”。自古以來就有“學高為師，德高為范”之說。面向21世紀，我將以塑造教師良好形象為方向，以關注孩子生命為己任，以關心孩子成長為目標，在不斷充實、完善自我的同時，為學生營造良好的學習生活氛圍，為教育事業(yè)貢獻自己的力量。

二、具體措施：

1、擁護黨的領導，響應黨的號召，遵守各項法律、法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，維護社會公德，做到為人師表。

2、不斷充實和完善自我。

關心國家大事和時事，不斷學習專業(yè)知識和相關學科領域的知識，豐厚自己的積淀，使自己在業(yè)務上、思想上適應時代的發(fā)展需求，能夠與時俱進、勇于創(chuàng)新，做創(chuàng)新型、科研型教師。

3、為學生創(chuàng)設溫馨的學習環(huán)境，創(chuàng)建良好班風。

作為一名班主任教師，我將從班級文化建設做起，帶領學生一同走進環(huán)境幽雅的教師，共創(chuàng)班級新風。綠色象征自由、和平與安全，它將給人清新、安詳、舒適之感。我將以綠色為基調為學生裝扮教室。同時以“”為班風鞭策學生共同進步。

4、以誠相待，做到關心、愛護每一個學生。

我會努力用真情教育學生，用真愛感動學生，在幫助和教育學生的過程中，我將以“學生為本”，處處讓學生感受到教師的“真誠”，讓學生在與老師相處的過程中明白“誠信”的內涵，學會做人，學會求知，學會勞動，學會做事。教師一言一行都要對每一個學生的思想品德、心理健康和學習負責，做學生可以信賴、值得尊敬、言行一致的教師。

5、協(xié)調家長的配合，與家長協(xié)力共同教育好每一個孩子。

家長是孩子的第一任老師，家長對孩子的影響隨處可見。因此，我將利用家長會、家長沙龍等活動和家長共同探討關于孩子成長中遇到的各種問題。作為班主任我將細心觀察每一個孩子的細微變化，利用家訪等形式與家長溝通，做讓家長們認可和值得信賴的班主任。

2021小學教師工作計劃范文3一、指導思想

樹立以人為本的教育思想，堅持把德育放在學校工作的首要位置，繼續(xù)以校規(guī)校紀教育為起點，加強團員隊員良好行為習慣的養(yǎng)成教育。同時進一步加大校園秩序的整頓力度，開展好“良好開端，健康成長，積極人生”的系列教育，加強團隊科研，探索符合我校團隊員特點，且更有實效的教育方法和形式。努力營造融洽的教書育人、管理育人、服務育人、環(huán)境育人的氛圍，為學校的全面提升而努力奮斗。

二、工作目標

小學部：抓住行為習慣的養(yǎng)成(坐立行走、言談舉止、文明待人等)抓學習習慣的培養(yǎng)(定計劃、定時間、工整干凈等)樹立“做好每一件事”，讓每一件小事都育人，從小事做起，從我做起，培養(yǎng)學生團結協(xié)助，尊重他人，愛護校園的良好品德。實施個性化教育，培養(yǎng)學生自我管理，自我發(fā)展，自我教育的能力。

中學部：強化一年級預備隊員的日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，尊師守紀，獨立完成作業(yè)和自我管理的教育，抓銜接教育，抓小干部培養(yǎng)。重點抓遵紀守法教育，抓青春期心理教育，認真做好后進生的思想工作，努力預防或減少雙差生的出現。抓理想教育，抓特長生的培養(yǎng)，培養(yǎng)艱苦學習，頑強拼搏精神，邁好人生關鍵的第一步。

三、工作措施

1、重組學校團隊工作領導小組，增強對團隊工作開展的統(tǒng)一性，從管理的角度加強對全校團隊工作的領導和指導，并在新的工作局面下加強校內?a

href='//.xuexila/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽鋇墓ぷ饜鰲?/p>2、加強校園文化建設，讓每面墻壁都會說話，讓每一個角落都能育人。

在加強充實校園文化的同時，著力充實走廊文化和教室文化，讓學生體驗到學習、生活的樂、善、美，豐富學生的精神世界。努力形成一種主題鮮明，方向正確，內容豐富，形式活潑的班級文化。進行班級文化氛圍檢查評比活動，形成人人參與學校文化布置的良好氛圍，優(yōu)化靜態(tài)文化氛圍。

3、組織豐富多彩的文體活動，豐富學生的課余生活，如：征文比賽、拔河比賽、跳繩比賽、運動會等，既使學生的意志、體質得到鍛煉，也展現學生風采，讓每個學生都有掌聲響起來的時候。

4、加強校園安全工作。

要牢固樹立安全第一的思想，落實誰主管，誰負責的原則，加強對學生安全教育，提高他們的人身安全意識，確保不出現重大意外事故。

5、學校努力創(chuàng)設全員育人的整體育人環(huán)境，并把教育內容融入學校管理的規(guī)章制度中，團委和少先隊作為進行系統(tǒng)道德教育的陣地，必須不斷增強全面德育、全員德育、全過程德育的大德育觀，因此，必須始終把德育放在首位，切實保證德育全面覆蓋學校各項工作，貫穿學?；顒拥娜^程;

6、加強值日隊伍建設和檢查力度，設文明監(jiān)督崗、監(jiān)督員，安時檢查，安時總結，及時表揚先進，修正不足。

四、加強團隊工作者培訓的力度，進一步豐富培訓的內容和形式

1、本學期學校將在評優(yōu)評先中向班主任和中隊輔導員傾斜，重視對班隊管理的考核和評價，不斷提高優(yōu)秀班主任、輔導員和先進班級的比例，對工作卓有成效的優(yōu)秀班主任、輔導員要給予表彰和獎勵。

2、鼓勵班主任、輔導員積極研究團隊教育方法的針對性、實效性、形象性，教育方法要貼近學生的生活和內心世界，讓學生在各種具體的生活場景中，逐漸豐富自己的道德體驗，形成對人生和對生活的真、善、美的道德信仰，多用鮮活通俗的語言，生動典型的.事例，喜聞樂見的形式，多用疏導的方法，參與的方法，討論的方法，增強感染力，把思想教育工作真正做到孩子的心里去，真正被學生所接受，所喜愛，學校今后的德育方式要強調學生的主體性參與和親身體驗，讓學生在“做中學”、“學中做”養(yǎng)成良好的品德和行為習慣。

3、本學期定期召開班主任、中隊輔導員例會，給班主任、輔導員按時傳達上級有關精神，有計劃、有組織地安排班主任、輔導員理論或業(yè)務學習，學習內容豐富，形式多樣。

4、實施青年班主任、輔導員培養(yǎng)計劃，定期組織新老班主任、輔導員的交流活動，年輕班主任要主動向老教師學習，逐步培養(yǎng)獨立工作的能力。

在青年班主任、輔導員中開展讀書活動，研討如何把現成的事例為我所用。

5、每學期至少2次家長會，班主任、輔導員向家長詳細地匯報學生在校期間的學習、品德、行為習慣等，同時堅持家訪，通過各種渠道同家長聯(lián)系并做好記錄。

6、著重抓好班風建設，使班級有健康的輿論導向，有良好的學習風氣，有較強的凝聚力。

五、加強對學生的管理力度，細化班級的考核量化

1、本學期進一步加強和改進團隊員的思想道德教育，主要抓好弘揚和培育民族精神教育，良好行為習慣養(yǎng)成教育、誠信教育和文明禮儀教育，加大學生日常校園學習的管理力度，繼續(xù)開展優(yōu)秀團隊評選活動，切實在學生良好日常行為習慣養(yǎng)成上狠下功夫。

2、加強對學生各項日常行為規(guī)范的檢查和抽查力度，如：遲到、集會紀律、兩操、班內衛(wèi)生和自習紀律等方面的檢查，每天公布檢查結果，使對班級的檢查結果，及時反饋班主任。

使對班級的管理更加科學，使各班形成比、學、趕、幫、超的良好競爭氛圍。

3、加強法制和安全教育，要進一步加強宣傳的廣度和力度，增強學生的法制觀念和遵紀守法意識。

六、做實常規(guī)工作

1、加強校園衛(wèi)生工作和紀律。

本學期將加大力度對校園環(huán)境和紀律的檢查力度，要求值日教師、學生認真負責，對破壞校園衛(wèi)生和紀律的學生和清掃工作不徹底的班級要點名批評，雙周一利用間操時間認真總結，并發(fā)“流動紅旗”做為評選優(yōu)秀班級、中隊的重要條件之一，記入班主任、輔導員考評量化。

2、本學期加強走廊文化建設和班級板報建設。

3、要加強班級管理，室內布置應優(yōu)雅，物品擺放整齊有序。

4、開展“優(yōu)秀中隊”、“優(yōu)秀團支部”爭創(chuàng)活動，使團隊工作更生動、具體。

2021小學教師工作計劃范文4一、工作目標

在新學年，我們前油小學在鎮(zhèn)教辦的領導下，緊跟時代潮流，堅持教書育人的原則，以提高學生學習成績?yōu)橹骶€，從學校實際出發(fā)，堅決落實上級精神，積極開展教研活動，努力提高全體教師的業(yè)務素質。

二、幾項工作

(一)端正思想，更新觀念

下學年，我們要認真學習上級精神，學習小學教師教學常規(guī)，讓老師們充分認識教學常規(guī)在教育教學工作中的作用，充分了解常規(guī)要求與評價機制，使之在思想上有壓力，行動上有動力。

(二)狠抓制度化和規(guī)范化落實

1、抓好常規(guī)落實

(1)下學年第一周，我們就要以教研組為單位，組織教師制定各科教學計劃，內容要充實，書寫要認真，科目要全，尤其是音體美、地課、綜合等，都要制定出詳細的教學計劃。

(2)教案書寫要認真，實用，環(huán)節(jié)要齊全，內容要充實，堅決杜絕抄襲、漏備等現象，我們要舉行三周一次的集體備課活動，由教研組長負責具體實施，解決教學的疑難問題，交流教學心得，優(yōu)勢互補，共同提高。

(3)下學年，我們要按上級要求，開全課程，開足課時，下學年在作業(yè)批改方面，我們要嚴格要求，要求教師要給予學生鼓勵性批語，要有針對性，做到有的放矢，能調動學生的學習積極性。

2、積極開展公開課活動

下學年，我們仍以教研組為單位，舉行一周兩課活動，由教研組長按周次指定主講人，主講人講課前寫出說課教案，講課結束后及時進行評課，說課教案交學校存檔。

3、業(yè)務檢查要及時，公正，詳細

堅決執(zhí)行鎮(zhèn)教辦的周查制度，堅決克服不思進取的思想，積極向先進單位學習，時常對教師的業(yè)務進行督導，情況隨時記錄，不足之處及時批評糾正。

以上是下學年教研工作計劃，如有缺陷，請給予批評指正。

2021小學教師工作計劃范文5新年伊始，沿續(xù)我們上學期的基本思路，著眼于我們存在的問題，結合本學期教學教研的主要任務，制定本學期的工作計劃。本學期我們的總思路：加強校本研修，注重課程均衡發(fā)展，推進課程改革進程，堅持“常規(guī)”活動與“重點”研討相結合，切實提高教學教研工作的實效性?；诒舅悸?，新學期的工作如下：

一、反思《課標》，把握教材

課改以來，廣大教師在教學實踐中，對于《課標》的解讀，觀念的更新頗有成效。新學期里，我們要求大家，認真回顧課改歷程，再讀《課標》，結合教學實踐進行反思。反思圍繞如下幾個方面：學生主體與教師引導;情感價值與雙基訓練;教學與學生生活的關系;認知與感悟;體會與體驗;“筆頭”與“口頭”;評價與測試等，我們感到，只有著眼于豐富的教學實踐，才能從理論與實踐結合中尋求新的生長點。在反思的基礎上，開展研討活動，這樣才能消除誤解，建立牢固的新觀念，從而利于課改實驗的推進。

教材是我們教學的基礎，針對一些老師“死抱教參”，未能“潛心讀文本”的狀況，我們認為，熟悉教材，真正把握教材特點，仍是本學期的重點。本學期除了派人參加上級的教材培訓外，我們還將聘請專家對全體教師進行有關教材的講座，學校不定期組織教師進行教材學習，交流，以《課標》對照教材，把握教材的特點及內涵，明確要求，以利于提高教學的實效性。

二、落實《計劃》，均衡課程

新學期，學校將繼續(xù)認真落實省頒《課程計劃》，合理安排，開足課程，嚴禁拉用其他課程(學科)時間，上語文、數學課。學校將嚴格把好關，不定時對課堂教學進行檢查、調研。本學期將加強薄弱學科、新設課程的研討。

三、以校為本，自覺研討

校本研修是基于校本理念的一種的教師行為研究為特征的教師學習進修。它是以教師為主體，以校本為基點，融教學、研究、學習為一體的活動。突出了校本性、研究性、改進性、廣泛性、實用性、開放性、多樣性、實踐性、發(fā)展性等諸多特點。是提高教師知識業(yè)務素質的有效途徑。教師應把”研修“化為自覺的行為，以利于自己的專業(yè)成長。學校將組織老師學習有關“校本研修”的有關內容與要求，根據本校實際，建立研修管理制度，深入扎實地開展多種形式的校本研修活動。

四、“常態(tài)”為基，凸顯“重點”

教研教學管理要步入“常態(tài)”軌跡。進一步落實市教育局有關教學教研管理的條例，構建以人為本的管理模式，調動教師參與制度建設與管理的積極性。學校將定期對教學常規(guī)工作進行檢查，檢查情況記錄入檔。

教學教研工作也應步入“常態(tài)”軌跡。繼續(xù)實行聽課制度，促使校內形成相互聽課的風氣。我們將組織一定人員不定期地到兄弟學校去聽“隨堂”、“優(yōu)質”、“示范”課，與教師共同研討如何提高教學質量。在本學期，學校將集中開展以“骨干教師展示課”為主的教研活動。各教研組在本校相應地開展3至4次的教學現場研討活動，骨干教師除了上好一節(jié)課外，還要結合本課的特點作一次主題發(fā)言。這個活動今后還將繼續(xù)下去，以利于發(fā)揮骨干教師的引領作用。

五、開展活動，促進發(fā)展

本學期，我們將開展小學生書法美術競賽;舉辦校園藝術節(jié);結合“六一”兒童節(jié)，進行文藝專場演出;有計劃地開展體育競賽;進行英語口語比賽。

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校園紀檢工作計劃第10篇

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二、有符合青少年認知規(guī)律的廉潔教輔資料和輔導教師。

三、有適應師生需要的豐富多彩廉政文化活動。

四、有固定的廉政文化傳播渠道和陣地。

五、有完整的廉潔文化建設督查考評制度。

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“廉政文化進校園”工作規(guī)劃

一、培育廉潔辦學廉潔從教風氣。

結合紀律教育學習月活動，認真開展“廉潔辦學、廉潔從教”的專題教育，使學校領導增強“為民辦學、廉潔辦學、陽光辦學”的意識，辦人民滿意的教育；使廣大教師增強“愛崗敬業(yè)、廉潔從教、為人師表”的意識，做人民滿意的教師。要不斷完善教師、家長、學生之間的良性互動機制，相互監(jiān)督，相互促進，營造健康向上的育人環(huán)境。

二、在學生中開展“揚榮棄恥、敬廉崇潔”教育。

結合語文、思想品德、社會等課程進行教學滲透，在學生中認真開展理想信念、榮辱觀、民主法制、清正廉潔等內容的教育，著重引導學生明辨“八榮八恥”，樹立為民為公、誠信守法、公平正直、清廉節(jié)儉等理念，養(yǎng)成高尚的道德情操和行為習慣，做一個心地純潔、品行端正的人。在教學內容上，對小學生主要講述歷代清官廉吏故事、老一輩革命家的高風亮節(jié)及建國以來勤政廉政先進人物的事跡。

三、營造校園廉潔文化氛圍。

利用校報、?？⑿@網站、宣傳欄、班級板報等陣地，開設符合師生心理特點的專欄、網頁，廣泛傳播廉政知識和廉政理念，使師生在潛移默化中受到廉政文化的熏陶。試行“廉潔周”制度，圍繞“理想”、“責任”、“誠信”、“正直”、“廉恥”、“節(jié)儉”等主題，通過班隊會、演講比賽等形式，相對集/！/中時間開展校園廉潔文化創(chuàng)建和推廣活動。

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“廉政文化進校園”活動領導小組

組長：（黨支部書記、校長）

副組長：（副校長）

（黨支部委員、教導主任）

領導小組下設辦公室，負責此項活動的具體實施工作。

辦公室主任：

成員：（教導副主任）

（教導副主任）

（完小校長）

（工會主席）

（少先隊輔導員）

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廉政建設制度

為了堅決貫徹執(zhí)行黨中央、國務院和省、市、縣關于廉政建設的各項規(guī)定和措施，保持廉潔奉公、勤政敬業(yè)，艱苦奮斗的精神，特制定本制度。

1、黨支部要堅持把黨內廉政建設和懲治腐敗工作擺上重要議事日程。要結合黨員學習，每半年安排一次有關廉政建設方面的內容，增強反腐倡廉，為人民服務的意識。

2、建立健全預防職務犯罪的管理制度和內部監(jiān)督機制，加強對管理人員及財務、供應等崗位人員的管理和監(jiān)督。

3、黨員領導干部要廉潔自律，以身作則，率先垂范，嚴格按照上級有關規(guī)定的要求，在日常工作和生活中嚴格管好自己，管好身邊的工作人員。

4、要認真抓好各部門的廉政建設，不得利用職權和工作之便，欺上瞞下，刁難設阻，涉及全局性的工作，必須建議支委會集體討論決定。

5、堅持通過民主（組織）生活和領導干部述職等形式，每半年做一次廉政情況檢查匯報。

6、堅持紀律面前人人平等，對違反上述廉政制度的除按有關規(guī)定處理外，情節(jié)輕微者檢查，通告批評，性質嚴重者報上級給予黨紀、政紀處分。

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“廉政文化進校園”工作考評制度

1、根據省紀委“廉政文化進校園”有關文件精神，結合我校此項工作實際開展情況，特制定督查考評制度。

2、“廉政文化進校園”考評督查制度的對象是：?！傲幕M校園”領導小組工作開展情況，工作計劃的研究、制定，落實情況，廉政課程的備課上課情況，活動場所的布置情況，相關活動的組織開展情況，廉政書架的設立和使用情況，校廣播定時播放廉政人物事跡故事及廉政歌曲情況，校園網站廉政文化專欄建設情況等。

校園紀檢工作計劃

幼兒園20__學年第一學期總務工作計劃一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學的發(fā)展觀，認真省、市教育工作會議精神和有關教育法規(guī)政策，緊緊圍繞教育局、鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府有關工作的要求，以人為本，與時俱進，進一步做到規(guī)劃科學化，辦

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