大學班委日常工作計劃

更新時間：2024-11-20 查看人數(shù)：57

大學班委日常工作計劃

大學班委日常工作計劃第1篇

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主任、各位副主任、各位委員：

職，__*，200年月經區(qū)人大任命為區(qū)計生委主任。根據(jù)區(qū)人大常委會《關于國家機關工作人員述職評議暫行辦法》和常委會議安排，現(xiàn)述職如下：

求真務實勤奮工作盡職盡責為計生工作不懈努力

一年來，我主要做到了四點：一、把握全局，當好參謀，確保計生工作健康發(fā)展。我覺得：區(qū)計生委是區(qū)委、區(qū)政府的計劃生育職能部門，當好參謀，出好點子是我義不容辭的職責。一年來，我堅持站在全局的角度，冷靜客觀地分析形勢，周密細致地謀劃舉措，及時向區(qū)委、區(qū)政府提出合理化建議，多數(shù)建議被領導采納后，對推動全區(qū)計生工作發(fā)揮了積極作用。特別是區(qū)劃調整以后，面對新的形勢，新的壓力，我作為主要負責人，做到思路清晰，結合__*區(qū)實際，就如何抓好區(qū)劃后新區(qū)計劃生育工作，繼續(xù)保持__*區(qū)在全市計生工作先進位次。及時向區(qū)委、區(qū)政府拿出參謀意見，引起區(qū)級領導班子的高度重視。區(qū)委常委會區(qū)長辦公室會議專題聽取計生工作情況匯報，并就下一步作出部署、按排，先后召開劃入鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生工作座談會，抓好計生銜接；召開了全區(qū)綜合治理出生嬰兒性別比專題會議，全面部署性別比專項集中治理活動；舉辦新區(qū)鄉(xiāng)村計生干部業(yè)務知識培訓班，統(tǒng)一計生業(yè)務口徑，加強基層計生規(guī)范化管理；于8月5日召開了高規(guī)格的全區(qū)人口與計劃生育形勢分析會議，分析當前形勢，貫徹潛山會議精神，全區(qū)上下再升溫、再加壓，以“三清理”工作為尤頭，真正做到求真務實打基礎，攻堅克難抓突破。上述建議經實施后均收到了應有的效果。在當好參謀的同時，我還十分注意加強對基層計生部門的指導和檢查，一年之內開展哪些工作，應采取哪些措施，注意哪些問題，在運籌帷幄的基礎上，不厭其煩地對基層加以指導，然后再跟上行之有效的檢查和監(jiān)督，從而保證了各項工作的健康開展。

二、嚴格標準，銳意創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。計劃生育工作政策性強，業(yè)務性強，因此容不得絲毫的湊合和馬虎。多年來，我牢固樹立求實求效的指導思想，時時處處堅持高標準，嚴要求。如在統(tǒng)計年報期間，我多次強調，要樹立說實話、報實數(shù)的思想，絕不允許瞞報和漏報一例出生。經過市年終對我區(qū)四個調查點的檢查考核，今年全區(qū)出生統(tǒng)計準確率達到了100。堅持開拓創(chuàng)新，不斷開辟計生工作的新路子，也是這些年來我一貫的工作作風。今年以來，我區(qū)主要有三個方面走在了全市的前列。（一）是計劃生育基礎戰(zhàn)略建設進一步鞏固，全區(qū)個村（居）全部達到“二室一校”要求，建、管、用到位，今年以來，室內硬件建設有了新起色，服務功能進一步完善，管理與服務水平進一步提高，特別是村一級計生業(yè)務管理規(guī)范化程度得到較大的提高，在市查中得到全市同行的一致好評。（二）是計劃生育信息化建設日趨成熟。自20__年以來，我就以發(fā)展的眼光，積極在全區(qū)計生系統(tǒng)推行微機化管理，利用三個月時間完成了全區(qū)近5萬育齡婦女信息錄入工作，經考核錄入信息準確率為95以上，從而使信息建設在指導基層工作和領導決策服務等方面發(fā)揮了重要作用。為實現(xiàn)辦公自動化，今年我們還建了區(qū)鄉(xiāng)電子信箱報送系統(tǒng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦）在9月底前全部申請寬帶網，機關各科室都配備了微機，建立了網絡信息平臺，向實現(xiàn)辦公無紙化邁出了重要的一步。（三）考核機制進一步完善。面對區(qū)劃調整后，村與村之間的人口規(guī)模差距較大，為體現(xiàn)考核工作的公平、公正、公開，改革創(chuàng)新，首次采取“破村取片、(文秘站:)20__人口規(guī)模小區(qū)”抽樣方式，分類進行考核，得到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)同志一致認可，同時修訂新的考核評分方案。充分發(fā)揮考核的導向作用，指導和促進工作的作用。通過實際運作，取得非常好的效果，得到市計生委領導的充分肯定，全市同行紛紛借鑒效仿這一做法。

三、注重團結，搞好協(xié)調，增強抓好計生工作的合力。我始終認為，加強同有關人員和相關部門的團結和協(xié)調，是做好計生工作的重要條件。為了搞好與班子成員的團結，我認真實行民主集中制，堅持廣納諫言，虛心接受不同觀點的意見，不獨斷專行，不剛愎自用，對每個班子成員，都一視同仁，使他們既有一定的責任，又有相應的權力，責權利相統(tǒng)一，從而最大限度地調動了班子成員的積極性，從沒有發(fā)生爭功諉過，爭權奪利的現(xiàn)象。為調動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的積極性，我非常注重與各位主管領導搞好協(xié)調。隨時傾聽他們的呼聲，并及時修訂完善區(qū)里的工作的舉措，并多為他們排憂解難，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生委和區(qū)計生委形成一個親密無間的整體。為搞好區(qū)直兄弟部門的關系，我堅持求大同存小異，平時與有關領導多勾通，多交心，多協(xié)商，收到了較好的效果。如公安局、民政局、衛(wèi)生局、工商局等部門分別發(fā)揮了職能作用，對計劃生育工作實行了齊抓共管，綜合治理，使“一證先行，無證否辦”的流動人口管理制度落到實處，在本年度市計劃生育年終考核驗收中取得滿分的好成績。

四、內強素質，外樹形象，營造穩(wěn)固的計劃生育工作“大本營”。一年來，我十分注意發(fā)揮區(qū)計生委的整體效能，著力塑勤政、廉政、高效、務實的機關形象。一方面我對機關干部職工做到政治上關心，生活上愛護，工作上支持，紀律上嚴格約束。，堅決抵制和克服各種不正之風。另一方面我堅持做到嚴于律已，率先垂范，做到政治上清醒、學習上主動、工作上富有創(chuàng)造性。身為一名共產黨員，我自覺地戒浮、戒虛，努力培養(yǎng)養(yǎng)實事求是，腳踏實地的工作作風，從不搞花架子，作表面文章。

回顧一年的工作，實踐中我深深地體會到：一是計生工作要立足實際，又要勇于創(chuàng)新。計生工作偏離實際不行，離開實際的話往往是瞎說，干往往是蠻干，是不會有好的成績和結果。同時又要敢于創(chuàng)新，敢想敢干，坐等不行，守攤更不行，越是困難、越是條件差，越是要有一股子闖勁。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個地區(qū)發(fā)展進步的動力，也是一個班子真正能干點事情的基本要求。面對創(chuàng)新的時代，沒有一點闖勁，沒一點創(chuàng)新，是很難干成一點事情的。二是干工作、做事情要有點精神，有點拼勁，打仗干革命要有點精神，干計生工作更要有點精神，有點拼勁。有沒有精神，很多時候工作的效果是不相同的，很多事情我們抖抖精神、咬咬牙、鼓鼓勁，也就做了，甚至做得很好。尤其在這個地方，任何時候都要有好的精神狀態(tài)，不怕困難，勇于戰(zhàn)勝困難。今年市里考核提前一個多月進行，我們在9月中旬才接到通知，為了趕在市查前組織好區(qū)級自查。在獎勵扶助首發(fā)式，鄉(xiāng)、所達標驗收等各項工作十分煩重的情況下，我們放棄了節(jié)假日，甚至連續(xù)十天加晚班，趕制區(qū)級自查方案。于10月8日至10日組織了近70人參加的、18個樣本小區(qū)、3.6萬人口規(guī)模的計生年終封閉抽樣考核。時間之緊、任務之重，我們計生委一班人完成了一般人不敢想象的工作任務。三是團結一心，想事情、干事情、干好事情。團結出戰(zhàn)斗力，戰(zhàn)斗力靠團結。一個地方要發(fā)展首先要上下團結一心，干群共謀事業(yè)。對一個班子來講，主要領導要全身心謀思路、干事業(yè)，班子其他成員也要盡心盡力謀發(fā)展，干事業(yè)，大家都要同心協(xié)力謀正事，求發(fā)展，只有上下一心，眾人一力，才可能使我區(qū)的計生各項工作健康發(fā)展。

以身作則堅持從嚴管理加強自身廉政建設

其身正，不令則行；其身不正，雖令不從。作為“一把手”，只有自己過得硬，才能管好班子，帶好隊伍。因此，在日常生活中，我十分注重自己的一言一行，堅持按規(guī)矩為人理事。一是堅持民主集中制，實行集體領導。凡重大事項，一律經班子討論決定，不搞個人代替集體，不搞“一言堂”；二是堅持按規(guī)范辦事，不。在我任區(qū)計生委主任一年多的時間里，從來不瞎表態(tài)，特別是考核工作中堅持原則，沒有經集體討論過的情況不反饋，不隨意干涉程序化工作；三是不謀私利，一心為公。我深感計生委工作的責任重大，從來不敢有絲毫的馬虎和松懈。在扎實做好本職工作的同時，從不搞厚此薄彼，制度面前人人平等，工作要求嚴厲，不拉幫結派，為計生委營造了一個團結向上的優(yōu)良環(huán)境。四是率先垂范，加強廉潔自律。時刻用一個共產黨員的標準嚴格要求自己，自覺地遵守各項規(guī)章制度，切實起到了“班長”的模范帶頭作用，無論是過去的副職還是主持計生委工作期間，我特別注重個人形象，從小事做起，從細微之處做起，無論工作時間還是工作之余，我始終牢記自己是一名黨員、一位部門的負責人、一位人民公樸，非工作上的應酬不參加，不接受基層單位及下屬的吃情。堅持騎車上下班，非工作加班或特殊情況不安排單位車輛接送。在計生委工作期間，個人應酬支出部分從不在單位報銷一張單據(jù)。單位的財務管理透明、公開，定期向班子成員及職工通報經費使用情況，自覺接受群眾監(jiān)督。始終把“上級滿意、群眾滿意、職工滿意”作為檢驗工作好壞的尺度和標準，自覺維護黨在人民群眾中的地位和威信。

正視不足明確今后努力方向

一年多來，我雖然做了一些工作，取得了一定成績，但離黨組織的要求和同志們的期望仍然有很大距離，還存在著一些問題和不足。主要在以下幾個方面，一是理論學習不夠寬、不夠深，業(yè)務知識學習面窄，尤其對新形勢下如何更具創(chuàng)造性的開展好計劃生育各項工作，缺乏有效的工作措施；二是深入基層不夠，過去副職下鄉(xiāng)較多，走上主要領導崗位后，客觀上事務性工作繁雜，抽不出時間和精力，下基層到村入戶的少些，主觀上可能存在著作風不實的問題；三是對干部職工關心不夠。平時談心的可能還是比較少，幫助干部職工解決實際困難的少。特別是近期機關有位工作極其認真負責的老同志，幾乎是在工作臺上倒下，病前數(shù)周為趕在市查前組織好區(qū)級自查，連續(xù)工作，未休息一天，我的感觸特別深，雖然我也多次勸其檢查和治療，內心有了一種說不出來的愧疚感。這些問題和不足都有待在今后的工作中加以克服和解決。

1、持之以恒加強學習，不斷提高自身素質。繼續(xù)深入學習“三個代表”重要思想和十六大會議精神，用“三個代表”重要思想武裝頭腦。加強業(yè)務知識的學習，在求廣求深上做文章，不斷充實自己，豐富自己，提高自己。進一步解放思想，更新觀念，使自己的政治素質、業(yè)務素質和工作水平有一個新提高。

2、貼近基層實際，轉變工作作風。定期下到基層站所、進村入戶調查研究，指導工作，解決疑難問題，盡力為基層單位多辦實事辦好事。同時，多與干部職工交心談心，加強思想交流，及時掌握干部職工的思想動態(tài)，充分調動干部職工的工作熱情和積極性。

3、振奮精神，不斷增強事業(yè)心和責任感。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，狠抓計生工作目標責任落實；力爭創(chuàng)建我區(qū)農業(yè)農村經濟發(fā)展為全市最快，農民負擔最輕的新格局。

大學班委日常工作計劃第2篇

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以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞學校和政教處的工作計劃和工作目標開展工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，真抓實干，使學校的安全、紀律、衛(wèi)生、宣傳等工作上一個新臺階，為良好校風、學風的形成創(chuàng)造必

要的條件，為廣大師生的生活、工作、學習營造良好的環(huán)境，提供優(yōu)質的服務。

二、現(xiàn)狀分析

本期我校有學生1500余名，共27個教學班，各班級、各個學生發(fā)展不平衡。本期要針對不同群體開展有針對性的教育活動，要集中力量整治重點班級、重點個人。

1、安全與紀律。進餐、午睡、住讀生晚寢、集會、上課等常規(guī)紀律較好，但這在一定程度上是靠領導、班主任、教師、學生會干部的監(jiān)督管理維持的，比較脆弱，學生的自覺性、自律性還不夠強。

目前紀律與安全工作存在著不容忽視的問題。

(1)午自習在班主任、學生會士部結束值日后吵鬧時有發(fā)生，部分學生嚴重影響了其他學生和老師的休息。

(2)打架、盜竊、逃課上網、吸煙、拉幫結派等重大違紀事件仍時有發(fā)生。

(3)由于種種原因部分班主任和科任教師對學生的安全與紀律問題不聞不問。小學家委會工作計劃2、衛(wèi)生。一天一大掃，三小掃堅持得較好，每次打掃也比較干凈，但也存在一些比較突出的問題：①衛(wèi)生死角和各年級、各班級之間的衛(wèi)生區(qū)邊界有時打掃不徹底，甚至相互推諉。②學生的衛(wèi)生意識較差，亂丟、亂扔、亂倒的現(xiàn)象隨處可見，尤其是住宿樓、教學樓及集會場所問題突出。

3、宣傳。升國旗、文化櫥窗、黑板報等工作做得較好，師生比較滿意，但是廣播站工作欄目設置不夠合理，稿件質量不夠高，播音員素質有待提高。

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4、學生會隊伍建設。學生會干部隊伍從總體上講是好的，有一定的工作能力，工作比較負責，客觀、公正，但也有一些學生會干部素質偏低，值日工作中小集體主義思想，“雙重標準”在一定范圍和程度上存在，團委對學生會干部的管理還存在漏洞。

三、工作目標.

1、安全制度進一步完善，重點抓落實，力爭實現(xiàn)安全事故零記錄。

2、常規(guī)紀律井然有序，打架、偷盜、逃課等重大違紀事件明顯下降，對違紀事件快速、恰當?shù)奶幚恚涣綦[患。

3、衛(wèi)生繼續(xù)堅持一天一大掃，清除衛(wèi)生死角，亂丟亂扔亂倒現(xiàn)象明顯減少。

4、宣傳工作目的明確，做到要什么、寫什么、播什么，優(yōu)化欄目設置，提高稿件質量，切實履行好引導學生，教育學生，服務師生的職責。

5、學生會機構設置更加合理，干部隊伍素質進一步提高，工作能力進一步增強，工作效果更加顯著。

四、方法措施

1、進一步改進和完善班級量化方案。充分發(fā)揮班級量化方案的導向作用，引導班主任抓住工作重點、難點和關鍵開展班級工作。

2、以“有要求，就有檢查，有檢查就有量化，有量化就有獎懲”為原則開展工作，使每一項制度的每一條款都得到落實。

3、加強學生會干部隊伍建設

(1)以“事事時時有人管”的原則，調整學生會機構設置和人員安排。

(2)嚴把學生會干部選拔關，要挑選一批遵規(guī)守紀，工作負責，能力較強的學生進入學生會工作，對于有重大違紀行為的學生一票否決。

(3)加強對值日生的思想和業(yè)務培訓，加強對值日生的管理，建立值日生考評制度，更好地調動值日生的工作積極性。

(4)對不宜擔任或不能勝任學生會工作的學生會干部要果斷地予以辭退。

4、安全和紀律工作要由“救火式”為主變?yōu)榧确阑鹩志然穑苑罏橹鞯男碌墓ぷ魉悸飞蟻?，為此采取幾個新舉措：①建立值日生暗哨隊伍，加強對重點位置，重點時段，重點人員的監(jiān)控工作，力求及時發(fā)現(xiàn)，及時報告，及時制止，把各種不安全與違紀事件消除在萌芽狀態(tài)。②建立違紀檔案，對違紀學生建檔備查，從中確定紀律工作重難點。③建立紀律分級預警制，學生違紀扣分達10分，由團委領導找其訪談;違紀扣分達15分，進團校學習;違紀達20分，送交政教處進行嚴肅處理。

大學班委日常工作計劃第3篇

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動畫與數(shù)字藝術學院三月工作總結新的學期，新的開始，本學期我們學院學生會在對上學期工作的總結基礎上，吸取過去失敗的經驗，開展本學期的工作。本學期我們學院學生會本著為學生服務的精神，以學生第一的工作理念，重新定位，真正做到從群眾中來，到群眾中去。以下是我院學生會三月份工作總結：

一、重新定位，尋找自身優(yōu)勢

在3月份開始，我們開始了新一學期的規(guī)劃以及長期規(guī)劃，通過部長，班委會、學生會例會等，對學生會過去的工作進行了客觀評價，進而對本學期的工作進行了新的規(guī)劃。根據(jù)各個部門優(yōu)勢，學院自身資源，進行資源優(yōu)化配置。根據(jù)學院的自身資源，策劃了一系列緊貼“建黨100周年”的主題活動。如：3.5日學雷鋒活動，建黨系列主題班會等。

二、學生會與班級之間聯(lián)動、及考評標準統(tǒng)一

學院學生會的工作大部分在學院內各班級配合下完成，為了進一步加強學風建設，營造優(yōu)良育人的氛圍，促使各班級之間互相學習，相互競賽，引導學生具體行動，滿懷激情積極投入到學校學風建設熱潮當中，增強學生會各部門，和各班級的凝聚力，在動畫與數(shù)字藝術學院團委老師的指導下，學生干部參與，各班班長的配合之下，制定了統(tǒng)一的日常工作和活動的加分標準。

三、加強學生會內部建設

在3月份，辦公室組織各個部門，針對《動畫與數(shù)字藝術學院學生會工作制度》和《動畫與數(shù)字藝術學院考評制度》進行了修改，使得制度更加人性化。

各部門之間進行有機結合，大大提高了學生會的工作效率。

四、其他例行活動、工作

① 3.5圍繞“建黨100周年”主題舉辦學雷鋒公益募捐活動。

② 在學院負責老師的指導下，辦公室、學習部以及各班班委的配合下完成了2020下半學年的綜合素質測評以及獎學金評定工作。

③ 為保證宿舍環(huán)境良好，為同學們提供一個優(yōu)良的生活學習環(huán)境，在學院負責老師的帶領下，生活權益部、紀律監(jiān)督部進行半月一次的查寢。

④ 緊繞“建黨100周年”主題，，動畫與數(shù)字藝術學院團委老師指導，網絡工作部為主導，辦公室和學習部配合下，推出系列推文“聽小動講黨史”，推出第一期以“五四運動”為主題的學習黨史推文，效果優(yōu)良。

⑤ 網絡工作部“半月刊”、“每周一推”等系列推文順利進行。

⑥ 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部與網絡工作部有機結合，由創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)部收集審核，網絡工作部推廣，為同學們推送各種大創(chuàng)小創(chuàng)的競賽。

⑦ 文體部主導，積極策劃并參與各項活動，包括下半學期金彩星、候鳥計劃、畢業(yè)展映，畢業(yè)晚會等活動。

動畫與數(shù)字藝術學院學生會四月工作計劃一、進一步加強各部門之間的有機結合

在三月的工作當中，雖然有所收獲，但也暴露出一些問題：各部門之間的結合還存在著許多問題，在四月份的工作當中，這些問題要進一步得到改善，各部門之間要相互熟悉，各項工作和活動要積極參與，在實踐中尋找效率最高的工作方法，在原來各部門的工作基礎上進行優(yōu)化改善。

二、進一步加強對學生會成員、志愿者及班委的監(jiān)管

在三月的工作當中，出現(xiàn)了個別學生會成員及志愿者思想不積極，工作方法、工作態(tài)度有問題，個別班級班委工作當中出現(xiàn)了問題，對于這種情況，學生會要充分自查自省，對于工作中出現(xiàn)的失誤要及時補救，對于成員的監(jiān)督要嚴格，要充分發(fā)揮好學生會對各班委的監(jiān)管職能，避免出現(xiàn)因為個人原因導致影響工作的情況出現(xiàn)；要積極做好學生會成員、志愿者及各班委的思想工作，提高其思想覺悟，建設一個全心全意為同學，為學院，為學校服務的學生組織。

三、配合學校工作

在校團委的指導下以及山西傳媒學院學生會的主導下，完成校學生會組織的籃球、足球賽活動，完成籃球隊、足球隊、以及啦啦隊的組建，積極參與，完成此項活動；完成與芒果tv合作的活動；完成與青年志愿者協(xié)會舉辦的環(huán)保大賽。

四、本月份的活動

① 以“建黨100周年”為主題，完成動畫與數(shù)字藝術學院學生會主辦的公益募捐活動“候鳥計劃”

② 圍繞“建黨100周年”的主題，策劃組織關于四月讀書月的活動。

五、本月份工作計劃

① 辦公室完成好辦公室的日常維護，在工作中協(xié)調各部門，做好上傳下達的工作，各部門開會做好會議記錄，重要資料整理歸檔。

② 網絡工作部要做好“聽小動講黨史““半月刊”“每周一推”等系列推文，專項活動如候鳥計劃，要做好前期宣傳。

③ 學習部要積極學習以及搜集各類資料，與網絡工作部進行對接，做好黨史主題共作。

④ 文體部要提前策劃圍繞“建黨100周年”為主題的金彩星，畢業(yè)晚會，畢業(yè)展映的活動。

⑤ 生活權益部和紀律監(jiān)督部要繼續(xù)做好日常查寢的工作，提高工作效率，端正工作態(tài)度。

大學班委日常工作計劃第4篇

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（參會人員由家委會單獨通知） 2、3 月份的植樹活動依照學校傳統(tǒng)為四年級級部參加。

3、4 月下旬學校舉辦春季>;運動會及親子運動會，詳細內容另行通知。

4、4 月底或 5 月初左右進行期中考試。

5、5 月中旬召開期中考試后的家長會。

6、5 月底爸爸俱樂部將舉辦登山尋寶活動。

7、6 月 1 日舉辦六一兒童節(jié)活動。

8、6 月中旬將舉辦本校六年級的畢業(yè)典禮。

9、學校定于每年的夏季最熱與冬季最冷的一周為爸爸執(zhí)勤周，本學期二年級的爸爸執(zhí)勤周時間定在 6 月 18 日星期二進行，我們期待更多的爸爸們鼎力支持！ 10、6 月 26 日期末考試。

11、7 月 5 日放暑假。

二、本班家委會常規(guī)活動內容如下： 1、家長護衛(wèi)隊繼續(xù)進行。

2、本學期繼續(xù)家長進課堂活動，本班家長給本班同學上課，時間為周一至周四下午任選一天，上課時間為 40 分鐘，具體的講課時間需跟>;班主任老師協(xié)商。因周五下午為社團課，班會及陽光大課間，故不安排家長進課堂活動。

3、本學期將組織一次春游活動，具體內容另行通知。大家如有好的出游方案也可與我們聯(lián)系。

最后，對我班家委會的工作有何建議也歡迎大家踴躍提出來，我們共同交流并改進，愿我們與二年級四班的同學們共同成長。謝謝大家！小學家委會工作計劃（二）為增進家長與學校、老師之間的溝通，促進教育的和諧發(fā)展和孩子快樂健康地成長，調動廣大家長參與家校共建的積極性，全力協(xié)助老師做好班級工作，全體家委會成員對班級的活動及工作紛紛獻計獻策，初步制定了一年級工作計劃，內容如下：一、不定期地召開家委會會議及家長交流會，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。

針對班級階段性的工作，由學校年級組長或家委會主任召集，不定期地召開家委會會議或家長交流會，積極配合學校、溝通家長，發(fā)揮學校家庭之間的橋梁作用，促進了孩子們健康、全面地發(fā)展。

二、創(chuàng)設家長交流平臺。

在現(xiàn)有班級 qq 群交流平臺的基礎上，創(chuàng)建清林小學一年級家委會 qq 群和博客。博客設“育兒心得”、 “班級事務”、 “你問我答”等多個版面，通過共同探討孩子學習、成長方面的經驗與想法，以及對班級工作的建議和意見等，促使全體家長共同參與到班級建設中。

三、積極參與協(xié)助學校的各項重大活動積極參與協(xié)助策劃大型的學?；顒?，如運動會、藝術節(jié)、詩歌朗誦比賽等各項重大活動，關注孩子的各方面發(fā)展，努力培養(yǎng)孩子既會學習又能生活的能力。

四、積極參與協(xié)助教師的日常工作。根據(jù)班級老師的需求，積極協(xié)助學生日常學習生活，如協(xié)助老師監(jiān)考、評卷等；幫助制作教具；指導學生出板報；參與班級名稱、格言及班徽的制作；幫助學習有困難的學生完成作業(yè)；指導學生打掃教室衛(wèi)生等。

五、不定期的組織主題教育活動或開展專題講座。

如走進福利院關心孤殘兒童活動、愛國主義教育、消防交通安全知識、衛(wèi)生知識等，豐富孩子知識業(yè)余生活，讓孩子體驗生活，教育孩子懂得感恩。

六、設立家委會基金為更好地開展家委會各類活動、建設班級工作，充分調動孩子的學習積極性，設立一年級家委會基金。

基金的籌集：以自愿為原則，由熱心的家長或企業(yè)贊助。

基金的使用：配合學校開展各項活動的必要開支和學生獎勵；添置班級圖書、學習資料以及布置教室的開支；定期開展班級活動或課外活動費用等。

基金的管理：實行財務公開，每個學期末在家委會和班級博客上、qq 群上公布收支情況，接受家長們的監(jiān)督。由家委會后勤財務組負責基金的籌集和使用，家委會主任負責審核，年級組長監(jiān)督使用情況。

附：活動安排。

一、20**年工作安排 1、協(xié)助學校做好親子運動會； 2、協(xié)助老師做好監(jiān)考工作； 3、安排做好爸爸媽媽>;故事進班級活動； 4、做好家委會基金成立工作二、20**年工作安排： 1、組織“走進福利院關心孤殘兒童”活動； 2、組織各班開展家長交流會，共同探討孩子的教育經驗； 3、協(xié)助學校做好春游活動； 4、協(xié)助學校開展開展慶六一活動； 5、在班級建立小小圖書館，送圖書到校園，幫助孩子管理圖書館。

6、開展班級讀書漂流活動小學家委會工作計劃（三）一、指導思想充分發(fā)揮家長委員會的橋梁、紐帶、參與和監(jiān)督作用，團結和引領全校學生家長、協(xié)調社會公眾力量積極配合學校開展教育教學活動和全面育人的服務工作，組織和吸引家長朋友積極參與學校和班級的教育研究，促進家長與學校加強溝通、密切合作，提高家庭教育和班級管理的水平，為孩子營造一個健康成長的和諧環(huán)境，進而發(fā)揮新安實小在鞏固和發(fā)展和諧社區(qū)的中心地位和輻射作用，為構建>;和諧社會做出應有的貢獻。

二、工作目標創(chuàng)建學校主導、家長參與、社會共享“三位一體”的學生整體教育網絡和新型的協(xié) 作育人機制，促進孩子整體素質的全面發(fā)展，努力實現(xiàn)新安實驗小學“予孩子一個和諧現(xiàn)在許孩子一個綠色未來”的育人目標。

三、服務宗旨家校培養(yǎng)孩子工作的需要就是我們需要做的工作。

四、工作思路（一）貼近孩子 1、蹲下身子，>;傾聽孩子的心聲，誠懇交流，袒露孩子彼此的心跡，收集和整理孩子的煩惱和期望，為孩子科學地豎起遮風避雨的傘，尋求陽光心理塑造的方法，找準家委會工作的切入點； 2、深入孩子中間，仔細觀察新安實小孩子在校內外的言談舉止，研究孩子的共性和差異性，探究孩子們言行隨年齡和季節(jié)性的變化規(guī)律，為家校工作提供更好的依據(jù)，找準家委會深入工作的突破點。

（二）走近家長 1、開辟學校網站“家委會專欄”，讓家委會工作的目的、意義、指導思想、服務宗旨和具體舉措等信息及時地深入家長朋友的心； 2、總結、傳遞、學習、鞏固和提升各班家委會工作的寶貴經驗，收集、整理、反映和反饋家長朋友的集中意見和建議，形成“人人參與家委會、個個支持家委會”的良好氛圍和家委會可持續(xù)發(fā)展的動力； 3、搭建平臺，開展活動，指導、交流、共享新安實驗小學全體孩子家庭教育的經驗，互幫互助，使家委會成為家長朋友們信任和親睞的“新小家庭教育俱樂部”、“教育接力新小加油站”。

（三）走進學校 1、組織家長代表配合家委會成員堅持深入學校，熟悉和了解學校發(fā)展目標、辦學理念、教育教學常規(guī)，分享和分擔學校育人甘苦； 2、深入校區(qū)，參加支援學校的各項工作，如運動會、藝術節(jié)、讀書節(jié)等，監(jiān)督校園周邊社會秩序狀況、校園環(huán)境建設等。同時，參加學校的教學開放日，查看課堂和作業(yè)批改等情況，參與教學督導，及時把握學校工作動態(tài)； 3、加強和保持與學校工作的溝通，建立家校聯(lián)系制度，及時交換家長和學校雙方的意見和建議，協(xié)助學校解決相關問題，促進家校溝通和理解，真正形成培養(yǎng)和教育孩子的合力。

五、具體安排 1、繼續(xù)完善制度。每學期召開兩次工作例會，期初部署學期活動計劃，期末總結。

班級家長委員會成員聯(lián)絡制度，要求每位成員負責聯(lián)絡 3―4 個家庭，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，經?；ネㄐ畔?，促進家長和家長、家長和老師的交流與了解。

2、“親子學習節(jié)”活動。圍繞“打造書香家庭”主題，開展豐富多彩的讀書活動，以激發(fā)孩子閱讀愛好，培養(yǎng)孩子良好的閱讀習慣?！坝H子共讀”要發(fā)揮作用，期末，對表現(xiàn)突出的“書香家庭”進行了表彰，讓孩子們小手拉著大手上臺領獎，為廣大家庭起到很好的示范和引領作用。

3、同臺誦讀，共享>;收獲。在 4 月 2 日世界兒童圖書日這天，組織家長、老師、學生同臺朗誦。活動中，大家可以或歌或舞，唱詩文、頌國學，讓經典誦讀感染每一個人。

4、家長義教——開設家長微型課程。發(fā)揮家長專長，請家長走上講臺當老師，授課內容可以涉及安全教育、科學教子等多個方面。經若干年積累，最終形成家長微型課程系列。

5、“與文明同行建節(jié)約之家”活動。以家庭為單位，家長率先垂范，言行文明，厲行節(jié)約，減少家庭中的浪費現(xiàn)象，嚴格控制孩子的零用錢。

6、家教學習大平臺——構建班級漂流日記，談成功的家教經驗或家教焦點問題訪談。

7、利用母親節(jié)、父親節(jié)開展感恩教育活動。

小學班級家委會的工作及設想怎么寫_小學班級家委會工作總結小學班級家委會工作總結我校家委會工作在摸索中前行，在磨合中探索，由外而內、由表及里，正逐漸形成本校特色，被評為青島市優(yōu)秀家委會。

2017 級 8 班家委會的工作有規(guī)律、有特色，值得學習和借鑒。

一、迅速熟悉，健全家長隊伍家委會成立伊始，成員彼此不熟悉，家委會 5 名成員迅速建立聯(lián) 系，并組織見面會，邀請班主任劉濤老師參加，明確家委會的定位、如何開展工作，并選出了家委會負責人。健全班級家長聯(lián)系方式，通過在班級發(fā)通知條，完善班級 qq 群和微信群，讓盡可能多的家長入群，便于聯(lián)系和及時消息，現(xiàn) qq 群和微信群基本做到了全覆蓋。

同時在家長群倡導正面積極的風氣，互相幫助、交流學習育子好貼子，不傳謠、不發(fā)牢騷、不點評老師，有問題通過正常渠道反映和解決，2017 級 8 班家長微信群（無班主任無任課老師）從未有過出現(xiàn)過家長發(fā)牢騷或者對學校有負面言辭。

二、協(xié)助校家委會開展的工作一是開學伊始協(xié)助組織校運動會。為校運動提供礦泉，水、藥箱、威風鑼鼓等，為班級運動會順利開展印制橫幅、號碼布、擔任義工，放飛氣球等；二是積極參加校家委會組織的親子閱讀 600 分鐘，班級有三名同學獲獎；三是及時上情下達，隨時傳遞校家委會各項通知；四是為校藝術節(jié)、趣味運動會組織義工，提供攝影服務，印制號碼布等。

三、班級家委會開展的工作第1頁共2頁為使家長和孩子都能更快更好的適應初中生活，家委會于 2017 年 12 月 16 日組織開展了家長交流座談會，邀請本班學霸齊齊的媽媽劉新艷老師為家長們交流經驗，齊齊媽媽真誠的為大家作了題為《放松心情和孩子一起長大》的心得，引導家長從調整家長心態(tài)、幫助孩子養(yǎng) 成良好生活習慣和學習習慣等方面，交流多年來的工作學習體會，家長們聽后大呼過癮。之后班主任劉濤老師給大家講授了與孩子溝通的技巧，請家長加強與孩子心靈層面的溝通，做孩子的知心朋友，家長們也都感覺收益匪淺。

寒假期間，為配合學校搞好主題教育，在班級家長的大力支持下，2017 年 2 月 4 日，家委會組織開展了一場別開生面的消防安全體驗活動，班主任劉濤老師參加了體驗活動，學校微信公眾訂閱號就此活動專門作了推送，半島都市報進行了專門報道，活動結束后，家長和孩子們共進晚餐，增加了溝通和了解。

通過積極開展活動，加強了學生、家長和老師之間的交流和溝通，增強了家長之間的信任和了解，為今后家委會開展工作打下了良好的基礎。

通過參加近期的校家委會大會，2017 級 8 班家委會更加清晰了今后的工作方向。下一步將積極支持校家委會工作，組織好告別童年擁抱青春主題活動，并主動和班主任老師溝通，打造更強的 2017 級 8 班作出積極的努力，為孩子們留下難忘、無悔的初中生活而努力，為大實驗品牌創(chuàng)建作出自己的努力。

第2頁共2頁

小學班級家委會的工作及設想怎么寫_新學期班級家委會工作計劃新學期班級家委會工作計劃一、家委會工作指導思想緊緊圍繞學校的辦學理念“德在行中樂在學中” 開展工作，以學校家委會的工作計劃為指導，扎扎實實地開展各項家委會工作，努力構建“學?！彝ァ?社會”三位一體的育人網絡，更好地教育和管理好每一個學生。

二、班內家長情況分析本班學生家長分布于 21 個自然村和社區(qū)，其文化程度有小學文化，初中文化，高中文化的就很少。

。我們這些學生家長大都在家務農或在臨近村的廠子里打工，每天都比較忙碌，有半數(shù)以上學生家長感覺沒有時間教育孩子，也很少有時間去學校參與監(jiān)督管理。

三、家委會工作目標在上學期班級家委會工作經驗的基礎上，本學期打算進一步規(guī)范本班家委會的工作職責，更進一步開拓創(chuàng)新班級家委會工作，以利于學校教育和教學。

、按時到校參加家委會工作。

2、嚴格按照學校家委會和學校計劃開展工作。

四、家委會重點工作、組織召開家長會，安排部分學生家長代表發(fā)言。

2、組織搞好優(yōu)秀學生家長評選活動。

3、督查學校常規(guī)工作，能夠提出合理的意見和建議。

五、具體實施措施、按照學校家委會的安排按時到校履行家委會職責，在班主任和學校家委會有關成員的指導下認真參觀學校校園，聽取學校領導及班主任的規(guī)劃安排，積極提出某些合理化的意見和建議，為學校建設盡一份力量。

2、積極參與到班級教師備課和上課中去，我們雖然不會備課和上課，但可以根據(jù)老師的說課簡單談談我們的看法，這或許對老師的上課有好處。同時，我們也打算積極地參與到教師的聽課中去，這樣可以更真實地了解到學生在課堂上的表現(xiàn)，為以后有針對性地教育自己的孩子提供最有力的理論和實踐支持。

3、參觀學生做操和跑操，親身體驗學校文明禮儀教育的成果，這一點對教育自己的下一個小孩很有好處。

4、積極尋找和推薦才藝學生家長，讓他們把自己的才藝奉獻給本班的學生，通過這種方式拓展學生的視野，豐富學生的第二課堂。

大學班委日常工作計劃第5篇

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全班共70人，住校生50人，跑校生20人。班內學生在2009—2012年第一學期期末考試成績大都集中在70-80之間，從分數(shù)上看，可以說多數(shù)學生成績中等，后進生很多，相對差距很大。當然這只是表面的，我計劃在這一學期內進一步了解他們的學習、生活習慣，以及他們的家庭生活情況，逐步了解、認識、熟悉全班學生。只有真正熟悉全班同學，掌握每個學生的個性特點，接下來的班主任工作才能得以順利開展和實施。

學期目標：

在充分配合學校上級安排的政治思想，衛(wèi)生，紀律工作的基礎上，認真做好學生的思想，日常行為習慣，學習習慣的教育，逐步形成本班的班級特色。同時培養(yǎng)一支高素質的班干部隊伍,加強班集體建設,全面提升學生的素質。

主要工作：

一、加強班干部隊伍建設，建立班級管理體系

認真利用有能力、有號召力、品學兼優(yōu)的班委，充分帶動全班同學向良性方向發(fā)展。每大周開一次會議，總結本周工作，并對下一周工作提出計劃，班主任除了平時的指導之外，將利用這個時間專門對其進行工作方法的培訓。同時，班委會每周進行一次工作總結，并形成書面材料，在班級中公開，接受大家的監(jiān)督。

二、加強常規(guī)管理，培養(yǎng)良好生活習慣

新學期剛開始，常規(guī)管理工作特別煩瑣，我主要從以下幾方面來抓：

1、衛(wèi)生方面：在教室和包干區(qū)杜絕吃零食的現(xiàn)象，值日生要全天保持干凈，早中晚都有專人負責；由生活委員帶頭，吸收幾位同學細心、責任心強的同學，成立一個衛(wèi)生檢查小組，每天檢查各區(qū)域的衛(wèi)生工作。檢查結果以及學校各部門的檢查結果，由值日班干部填寫在班級日志上，必要時，當面向班主任匯報。每位同學都會分配到一項衛(wèi)生工作，檢查的結果與相應值日生的考核掛鉤。通過班級的衛(wèi)生工作逐步培養(yǎng)學吃苦耐勞生的品質和團隊協(xié)作的精神，解決現(xiàn)在獨生子女中惰，散漫等一些不好的習慣。

2、紀律方面：教室內應保持安靜，班干部輪流負責每天課前，課上，課后的監(jiān)督工作，認真填寫班級日志，；在宿舍內，嚴格遵守作息時間，按時就寢和起床。宿舍長負責監(jiān)督紀律、安全，每天向班主任匯報一次宿舍情況。有序化管理員負責班集體出入時的秩序工作，負責監(jiān)督班級整體形象。由班長帶頭，能以身作則的班委隊伍，組成一個紀律檢查小組，監(jiān)督每時每刻的紀律。

3、安全方面：在跑校生學生中，選派一名小組長，負責監(jiān)督班內20位跑校生學生的出入安全；教室內的電器開關，門窗關鎖責任到人，貴重物品不能放在教室里。

4、班級活動：利用課外活動時間，充分發(fā)揮班干部的作用，開展各項工作，其目的一是為了鍛煉學生的能力，使全班學生在德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展，另一方面也增強了學生的集體主義感，增強學生間的凝聚力。例如，由宣傳委員帶頭，有能力的同學組成一個宣傳小組，負責對教室環(huán)境進行布置，負責每一期的黑板報工作。生活委員，文藝委員每月組織一次娛樂活動，豐富同學們的課余生活。

三、創(chuàng)建學習氛圍，培養(yǎng)良好的學習習慣

要培養(yǎng)學生良好的學習習慣和濃厚的學習興趣，加強學法指導，從而為將來的高考打下堅實的基礎。具體工作如下：

1、學習委員帶領各科課代表，組成一個學習小組，加強同學和任課教師的聯(lián)系，督促同學們的學習，并經常開展一些活動，交流學習方法。

2、積極開展轉化后進生工作，分析后進生成因，鼓勵幫助后進生，使其不甘落后，奮起直追，進而在全班形成良好的競爭機制，使全班學生共同進步。

3、班主任對每一位同學的學習提出以下要求：有計劃，有規(guī)律，有效率，有成績！具體做法如下：

（1）每周都要制定出自己學習的計劃。

（2）每天清晨擬定出當天要完成的事情。

（3）每天傍晚總結出當天巳完成的事情以及未完成的原因。

大學班委日常工作計劃第6篇

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學習成長，鍛煉自我，服務班級。既有分工，又有合作。讓班級成為一個像“家”一樣的地方：有嚴格的紀律要求，有強烈的自律自覺性，有枯燥而有充實的學習、有工作、有文娛體育休閑活動，有慰藉心靈的好友，有財務管理計劃，有團隊夢想……

【崗位職責】

① 班長：主持班級全面工作。

② 副班長：協(xié)助班長負責班級工作。

③ 團支書：負責班級團支部建設工作。

④ 組織委員：協(xié)助團支書做好班級團支部建設。

⑤ 宣傳委員：主管班級整體形象建設，對外對內宣傳工作。

⑥ 學習委員：主管班級日?？记冢瑢W習學風建設。

⑦ 生活委員：主管班級財務管理工作，做好費用的使用保管。

⑧ 體育委員：主管班級體育活動組織開展，引導班級同學體育鍛煉意識的培養(yǎng)。

⑨ 文娛委員：主管班級文娛娛樂活動的組織開展。

⑩ 心理委員：主管班級心理健康培育工作，引導班級同學心理健康保健。

11.宿舍長：主管所在宿舍成員的管理服務工作，協(xié)助班委促進班級整體建設發(fā)展。

【組織結構和工作組織模式】

① 班委聯(lián)席會：計劃總結班級常規(guī)工作；商討班級重大決策；

② 臨時工作會議：遇臨時工作任務，召開臨時工作協(xié)調布置會議。

③ 日常班會：組織相關主題班會，提升廣大同學的學習成長服務。

【班委常規(guī)工作】

① 團支部建設黨建工作。

② 學生正?？记?、專業(yè)學習。

③ 文體實踐活動開展、團日活動。

④ 學生評優(yōu)評先。

⑤ 學生紀律處分教育。

⑥ 班干部隊伍建設、自身發(fā)展。

⑦ 家庭經濟困難學生工作。

⑧ 學生綜合素質測評。

⑨ 班級財務管理、經費支出。

⑩ 學生宿舍管理（安全、衛(wèi)生）。

【班委聘用考核模式】

① 班委產生方式：組織班會競選，投票表決，加輔導員評議綜合定崗

② 班委聘用期限：一般為一學年（兩學期），每學年上學期組織改選。

③ 班委考核：根據(jù)實際工作表現(xiàn)，條件優(yōu)越者可連任，輔導員考核不合格者則一票否決。

大學班委日常工作計劃第7篇

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小班下半學期工作計劃

新的學期又開始了，時間過得很快，轉眼間，已經高一下半學期了。在這一學期里，同學們一起努力，取得了不錯的成績，班級同學的一起努力，彼此間的感情不斷加深。作為班長我感到很高興，而對班級的大小事務都應有一個周密的安排和計劃，目的很明確讓我們的班級變得更團結，同時，也將更容易調動大家的學習積極性以及積極參與社會活動的熱情。

工作目標：

1、增強同學們的集體榮譽感，增強集體的凝聚力。

2、學生以學為本，力爭成績再上一層樓，豐富課余文化。

3、在上一屆班委工作基礎之上，樹立班級形象、爭創(chuàng)優(yōu)秀班集體。

4、嚴抓紀律、學習，在年終的升科考試中全班取得好的成績。

工作方向：帶領全班同學搞好下半學期的各項工作和學習，全心全意為同學們服務！

工作要點：明確職責，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現(xiàn)目標。

工作思想：交流用心，換位思考。

具體工作計劃：

一、新學期工作目標

在上個學期中，新一屆的班委已經基本熟悉了班級工作的流程和具體操作，能在日常生活中為同學們提供盡可能的幫助，在原有的基礎上使班級更上一層。

（1）在班級建設中，本學期的目標是創(chuàng)造一個和諧，積極向上的班集體，學習方面要有突破，改善個別同學偏科嚴重的狀況；

（2）班級活動方面要更有吸引力和創(chuàng)造力，使同學們感受到參與的樂趣，并在其中有收獲；同學關系方面，要加強同學間交往，達到互幫互助，與此同時還要建立同學們健康的競爭意識。

高中三年是人生中最寶貴的三年，理想和前途是我們人生的重中之重，我們會加強在理想建設方面的工作，通過各種交流形式是同學們樹立正確的人生理想，建立基本的人生職業(yè)規(guī)劃。

二、新學期班委建設

班級工作重在班委，而班委是一個團隊，在新的學期中，我們班委建設時要求是：

（1）首先要做好本職工作，各司其職；其次是要加強合作，改善上學期班委們不善于合作的現(xiàn)象，要合作就要加強交流，建立信任，擁有共同的目標。

（2）本學期中我會積極主動溝通各位班委，并在工作中建立班委之間的聯(lián)系。

（3）要繼續(xù)培養(yǎng)班委們積極向上的心態(tài)，班委的心態(tài)對班級至關重要的影響，從班委入手，培養(yǎng)積極向上的集體榮譽感和歸屬感，從而影響周圍同學的心態(tài)，建立班級的自信。

三、新學期日常事務建設

高中雖然是個學習緊張的環(huán)境，但這卻對班級日常工作提出了更高的要求，本學期班級活動組織如下：

（1）每月一次的班會規(guī)定，對每月的班級工作和團工作進行總結，讓同學們各抒己見，使大家感覺到班級是大家的班級，每一個人對班級都有發(fā)言權，可以對班級提出合理的建議和意見。同時，要公布本月的優(yōu)秀小組，并頒發(fā)獎狀。

（2）適時舉行適當?shù)捏w育或者娛樂活動，讓大家在學習之余可以放松自己，同時可以發(fā)現(xiàn)同學的優(yōu)點和特長，從而更全面的了解同學，也可以挖掘自己未挖掘的潛力，從中也可以使自己得到更好的鍛煉和發(fā)展。

（3）鼓勵班級同學積極、主動參加學校組織的各項活動，讓每個人都有機會展示能力與才能。

四、關于建立積極向上的班集體

大學班委日常工作計劃第8篇

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職務名稱：班長

部門：班聯(lián)部

定員人數(shù)：1人

分析日期：2016年10月8日

二. 工作關系：

間接上級：會計學院輔導員

直接上級：acca輔導員

直接下級：團支書、學習委員、生活委員、文娛委員、心理委員、各寢室寢室長內部關系：班長與各班委有工作上的協(xié)調和配合關系，與輔導員有被指導和協(xié)調關系外部關系：和各級學生會有信息交流反饋關系，與各兄弟班級有相互交流學習的合作關系

三.工作概要：

在輔導員的領導下，協(xié)調班委帶領和組織全班同學參與學校的教學和管理，處理班級的日常事務，配合院系工作，為同學們服務。

四.工作職責

1.信息溝通：

（1）及時傳達學院及輔導員對班級活動的要求，并組織同學將要求落到實處。

（2）及時向輔導員及各任課老師匯報反饋班級學生在班級管理方面和學習方面的建議意見

（3）定期召開班委會總結班級工作，組織收集同學們的信息，做好會議記錄，并及時向輔導員反饋，為學院決策提供信息支持。

（4）將班級各位同學的意見及思想向輔導員和學院領導反映，充當上下級溝通的橋

（5）代表班級參與院、專業(yè)相關會議。及時傳達學院重大事項，落實學院文件精神。

2.事務處理:

（1）抓好班委自身建設。加強團結、協(xié)調工作，充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性，認真征求和采納其他班委關于班級建設的意見和建議，主持各項工作開展，落實班級工作計劃。

（2）嚴以律己，模范帶頭。嚴守職責、積極督促檢查其他班委的學習和開展的各項工作情況，帶頭搞好學習和遵守校規(guī)校紀。

（3）倡導團結友愛，增強班級凝聚力。通過各種形式加強班級同學之間的團結友愛、互相幫助，形成良好的班風和學風，增強班級同學的集體榮譽感和凝聚力。

（4）認真組織各種活動，豐富課余生活。積極開展體育競技、社會實踐、專業(yè)競技活動、聯(lián)誼等活動，并鼓勵班級成員積極參與學生會和社團組織的各項活動。

（5）搞好自身學習，提高能力素質。堅持扎實工作、講究方法、提高工作效率。不斷加強個人思想、工作和管理等綜合素質的鍛煉。

3.決策制定：

（1）重思想和安全教育，嚴守安全規(guī)定，防止意外事故發(fā)生；及時了解班級各同學的信息動態(tài)，注掌握班級動態(tài)，對突發(fā)事件及時作出決策并采取措施。

（2）對高于500元的班費支出情況有審核權

（3）在任期結束前擬定下屆班委的產生辦法和班委提名職務編號：001 在職者：直接上級：輔導員崗位任期：1年

（4）對班級的發(fā)展要有長期規(guī)劃，并制定任期內的工作計劃，明確工作目標將工作成果予以展示。

（5）代表班級對外交流學習，樹立良好的班級形象。

（6）了解同學的基本生活情況，對班級的資源分配應當公正合理。為符合條件的同學爭取相關援助。對于獎助學金，以及各項非物質性榮譽獎勵的分配要確定切實可行的方案。

五.工作條件和環(huán)境

1.本職位屬全日制的管理工作，24小時待命，工作地點具有不確定性。法定節(jié)假日休息，但還是要處理臨時性事務。

2.配備團支書1名協(xié)調工作。

六.調任、晉升和培訓機會

本職位為班級高層管理職位，在任期結束后由全體學生選舉留任或撤換。

七.任職資格

（一）所受教育水平：本科在讀生

（二）工作經驗：具有從事班委和院干工作相關經驗。

（三）體能要求：

1. 身體健康，精力充沛，無嚴重疾病和傳染病

2. 五官端正，形象正派

（四）知識與技能

1.熟練使用word、excel等辦公軟件，具備基本的網絡知識。

2.有較強的領導能力，善于激勵班級成員，調動班級積極性。

3.有較強的計劃、控制和協(xié)調能力。

4.有良好的溝通能力。

5.特別要求處理突發(fā)事件的應急能力。

（五）其他特性

1.心理健康，樂觀積極，開朗向上；情緒穩(wěn)定，抗壓能力強；沉穩(wěn)且辦事細心，信念堅定。

2.具有較強的保密意識和安全意識，責任感強。

3.工作態(tài)度積極，集體榮譽感強。

八.工作結果

以全體學生評定為主，自我評定，輔導員評定為輔，從三方面評定，其中自我評定占10%，班主任評定占30%，同學評定占60%

（一）考核內容：

1.出勤率。包括上課出勤率和各項班級活動的出勤率。兩項都不得低于98%

2.績效。任職期間的班級獲獎情況，以及日常事務和突發(fā)事件的處理取得了什么成果。是否按照計劃圓滿的完成工作；是否能夠構建和諧向上的班級新風貌；對班級的整體運轉的影響程度；能否及時掌握各項信息作出相應調整

3.同學滿意度。全體同學對班長和班長領導下的班委會是否有足夠信心，是不是能夠相信他們；班長在任期期間是否樹立了足夠的威信，對班級的各項矛盾是否能夠作出正確處理并得到大部分同學的擁護。

大學班委日常工作計劃第9篇

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為了提高辦事效率，和維持班級紀律在此提出以下班級計劃，提出后可以經同班委會或者全班投票修改，此制度只屬于本班所有。

一、明確班委職責

1、班干部職責：

1)班長：負責班級全面工作，及班級對外事宜;召集班委會、班會的召開，制訂工作計劃草案;做好班委會會議記錄;協(xié)調各班委之間工作;做好和團學聯(lián)的交流工作;定期檢查其他班委記錄。

2)副班長：協(xié)助班長做好工作，在班長不在時，負責全面工作，做好課堂考勤工作和學校以及學院活動的考勤(每周上課抽查點名一次)，做好班會會議記錄。副班長須做好女生干部與男生間的交流工作和定期的衛(wèi)生檢查制度，做好班級工作總結和學年計劃。

3)學習委員：營造全班學習氣氛，負責溝通師生之間溝通，組織班級學生開展各類學習活

動和基本技能練習。期末成績登記、總分、平均分計算。也可負責給同學推薦好書，學習方法等有關于學習的東西?？梢粤粢鈩钪疚恼拢诩蠒r可以再班上念以激勵大家學習。負責公修課點名，配合學習部點名

4)體育委員：負責開展經常性的體育活動及組織參加各種體育比賽;組建并治理各體育隊;尤其注重多開展女生體育活動;做好體育活動的后勤保障工作。

5)團支書：負責團員的思想政治工作，全面負責團員教育、評議、推優(yōu)工作，鼓勵同學向黨組織靠攏;負責團日志的記錄;構思、籌劃、舉辦每學期的團日活動;負責每月的黨章學習活動。監(jiān)管班級帳目。

二、在紀律方面的職責

1) 在早自習對于不守紀律，亂講話打擾其他同學學習的同學班委及每位同學都要提醒，最多提醒兩次，第三次每位同學都有權利把他趕出去，對于嚴重違紀的，應當給予一定懲罰

2)在課間不能有追逐打鬧現(xiàn)象，班委及每位同學看到有追逐打鬧現(xiàn)象，應當及時制止，并加以警告不能有下次，如果屢教不改應當給予一定懲罰。

3)在自習課班委應當管好紀律，讓每位同學都有一個安靜的學習環(huán)境，不能讓亂說話的同學影響學習的同學，如果有打亂紀律的同學，第一次提醒，第二次提醒，第三次有權利將他逐出門，對于違紀嚴重的班委應當及時處理，不得拖延。

4)在其他科任老師的課上，如果有違紀的同學，第一次提醒，為他保留面子，第二次及時向科任老師報告，在不影響老師上課的情況下及時處理，對于嚴重的，要給予懲罰。

5)在午自習有違紀現(xiàn)象的，管午自習的同學第一次給予提醒，第二次加以警告，第三次有權利將他逐出門外，并給予懲罰。

三、在衛(wèi)生方面的的職責

1) 每位同學都有義務保持好自己的衛(wèi)生，尤其是在夏天，更應該保持好。

2) 每位同學都有義務把班級衛(wèi)生搞好，不能讓班上亂糟糟的，而且衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生也要保持好，不能有雜物，若檢查時發(fā)現(xiàn)臟東西，值日同學應當及時處理，若不及時，應當給予懲罰。

四、在課間活動時的職責

1)課間老師不應當拖堂，應及時下課活動，班委有義務積極組織同學們活動，在活動時注意安全。

大學班委日常工作計劃第10篇

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一、加強班風建設

1、安排班級活動

根據(jù)學校德育工作安排,引導學生開展各項實踐活動。活動要加強對少年兒童思想品德教育和創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),面向全體學生,促進學生全面發(fā)展。活動之前要制定好計劃,明確活動要求,設計好活動并扎扎實實地組織實施,力求取得主題教育的最大效應。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班隊活動、社會實踐活動等一些活動。

2、營造向上氛圍

根據(jù)初一年級學生的年齡特點,努力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。

(1)制定班級公約、班規(guī)。

(2)布置教室環(huán)境。如設立“衛(wèi)生角”、“金色童年”、“我們在這里成長”等文化背景。

(3)讓學生參與班級管理,培養(yǎng)學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養(yǎng)學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現(xiàn)學生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。

3、指導培養(yǎng)班委干部

班委干部是班主任的左右手。要認真選拔,同時要精心培養(yǎng)。

第一,幫助班委干部樹立威信;

第二,鼓勵班委干部大膽工作,指點他們工作方法;

第三,嚴格要求班委干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;

第四,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

二、針對特殊學生,開展特殊教育