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第1篇 連鎖超市店長崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1.負責門店人員管理，包括下單、收貨、上架、陳列、活動申報、庫房管理、商品調(diào)價等
2.負責門店日常行政管理，營運數(shù)據(jù)提交、匯總、分析工作，是門店利潤的第一責任人
3.負責門店外聯(lián)關(guān)系維護及各類檢查接待記錄、整改的落實；領(lǐng)導交辦的其他事務
職位要求：
1.兩年以上零售行業(yè)店長或副店長工作經(jīng)驗
2.熟悉并了解零售相關(guān)法律法規(guī)，了解零售商品流通，具備營銷促銷的組織能力，對相關(guān)商品的銷售與價格有深入研究，對市場變化敏感，能根據(jù)市場動向調(diào)整經(jīng)營策略。
3.具備一定的財務知識和分析報表能力，良好的目標管理和計劃控制能力，良好的邏輯分析能力和判斷能力
4.具備較強的領(lǐng)導力和團隊建設(shè)能力，較強的創(chuàng)新和溝通力
第2篇 蘇寧精品超市店長崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1、超市整體運營管理；
2、店面人員管理、商品管理；
3、銷售達成，有效解決客戶投訴等情況，維護店面聲譽與形象。
職位要求：
1、大專以上學歷；
2、3年及以上商超店長工作經(jīng)驗；
3、精通超市人員管理、商品管理、運營管理、店面管理、互聯(lián)網(wǎng)管理等方面，具備一定的風險防范意識和能力和豐富的專業(yè)知識；
4、能有效解決客戶投訴，維護客情關(guān)系，并將o2o思想貫徹至店面管理中。
工作地點：根據(jù)實際開店地址安排
第3篇 綠地精品超市店長崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
崗位職責：
1. 全面負責直銷中心門店經(jīng)營與管理，負責預算的制定和關(guān)鍵業(yè)績指標的達成；
2. 確保直銷中心門店各項業(yè)務操作、形象、服務、商品、資金、資產(chǎn)、安全等符合公司標準；
3. 負責直銷中心門店人員管理和發(fā)展、團隊建設(shè)等各項指標的達成，確保人事政策的貫徹實施和工作環(huán)境符合公司標準；
4. 負責社區(qū)、政府關(guān)系的建立與維護。
職位要求：
1. 大專以上學歷，8年以上知名零售企業(yè)管理經(jīng)驗，3年以上賣場或精品超市店總管理經(jīng)驗，生鮮行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2. 了解零售業(yè)發(fā)展趨勢，具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營及管理技術(shù)的知識，具有關(guān)于零售業(yè)的法律知識；
3. 具有良好的溝通技巧，組織能力，準確的判斷能力，具有領(lǐng)導、統(tǒng)御及人事管理能力，能獨立處理分店
第4篇 真鮮生連鎖超市店長崗位職責描述崗位要求
職位描述：
1、負責生鮮門店的管理及運營；
2、負責門店運營標準的制定、監(jiān)督及培訓及門店短、中、長期營運策略擬定與呈報；
3、有效管理所負責門店的運營，最大限度地完成門店的銷售和利潤指標，并負責人力成本、營運成本及損耗的控制；
4、負責門店庫存管理，保證充足的貨品、準確的庫存及訂單的及時發(fā)放；并配合營銷部組織及落實好各種促銷活動；
5、負責門店員工的管理、培訓及考核，監(jiān)管門店的服務質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量、現(xiàn)場紀律；
6、完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作。
第5篇 綠地優(yōu)鮮精品超市店長崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
崗位職責：
1. 全面負責直銷中心門店經(jīng)營與管理，負責預算的制定和關(guān)鍵業(yè)績指標的達成；
2. 確保直銷中心門店各項業(yè)務操作、形象、服務、商品、資金、資產(chǎn)、安全等符合公司標準；
3. 負責直銷中心門店人員管理和發(fā)展、團隊建設(shè)等各項指標的達成，確保人事政策的貫徹實施和工作環(huán)境符合公司標準；
4. 負責社區(qū)、政府關(guān)系的建立與維護。
職位要求：
1. 大專以上學歷，8年以上知名零售企業(yè)管理經(jīng)驗，3年以上賣場或精品超市店總管理經(jīng)驗，生鮮行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
2. 了解零售業(yè)發(fā)展趨勢，具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營及管理技術(shù)的知識，具有關(guān)于零售業(yè)的法律知識；
3. 具有良好的溝通技巧，組織能力，準確的判斷能力，具有領(lǐng)導、統(tǒng)御及人事管理能力，能獨立處理分店
