歡迎光臨管理者范文網(wǎng)
當前位置:管理者范文網(wǎng) > 安全管理 > 安全管理 > 職責描述

質(zhì)量部職責描述5篇

發(fā)布時間:2022-10-16 10:15:05 查看人數(shù):96

質(zhì)量部職責描述

第1篇 質(zhì)量部長崗位職責描述崗位要求

職位描述:

?了解小型純電動汽車行業(yè)和市場,熟知小型純電動汽車特性,熟悉小型純電動汽車核心技術發(fā)展路線;

?了解國家相關新能源汽車質(zhì)量標準及行業(yè)強制性標準、法律、法規(guī);

?具備豐富的質(zhì)量體系建立能力,三年以上主流車企或新能源乘用車企業(yè)同等崗位管理經(jīng)驗;

?熟悉質(zhì)量策劃、質(zhì)量保證、質(zhì)量控制及質(zhì)量改進的方法、流程,了解一定的商務知識;

?很強的診斷分析和解決問題的能力,具有解決重大、緊急問題的經(jīng)驗;

?具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。

非新能源乘用車背景,請勿投遞,感謝配合

第2篇 質(zhì)量部長/質(zhì)量經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、 建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略執(zhí)行為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持

2、 負責公司質(zhì)量體系推進和質(zhì)量管理工作

3、 負責質(zhì)量體系在本部門的貫徹、實施

4、 負責制訂和實施本部門業(yè)務計劃

5、 負責現(xiàn)場質(zhì)量檢驗日常工作,組織落實對不合格品鑒別、隔離、標識、分析和評審

6、 負責組織處理現(xiàn)場、質(zhì)量問題和用戶賠償?shù)葐栴}

7、 負責實驗室及監(jiān)測儀器的管理

8、 負責本部門的日常管理工作

9、 完成公司領導安排的其他工作

崗位要求:

1、 大專以上學歷,五年以上工作經(jīng)驗,從事汽車行業(yè)的優(yōu)先考慮

2、 掌握質(zhì)量管理,熟悉技術管理、生產(chǎn)管理和生產(chǎn)工藝,掌握iso/ts16949質(zhì)量體系標準和相關手冊內(nèi)容,熟悉汽車導線、插接件、橡膠件等線束零部件的技術質(zhì)量標準和檢驗試驗方法,熟悉統(tǒng)計技術,抽樣方法,測量系統(tǒng)分析,量具的使用,具備e_cel制表能力。

3、 掌握word、e_cel等辦公軟件使用方法,統(tǒng)計技術的使用方法

4、 具有較強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力

第3篇 質(zhì)量部經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、全面負責公司區(qū)域內(nèi)及項目現(xiàn)場的安全指導工作,對消防設施、監(jiān)控設施定期維護;

2、負責建立健全完備的質(zhì)量管理體系和制度體系,嚴格執(zhí)行,確保正常的工作秩序;

3、確保體系相關內(nèi)審、外審的順利開展。

4、產(chǎn)品的質(zhì)量管控

職位要求:

1、大專及以上學歷,經(jīng)營管理相關專業(yè)畢業(yè);

2、有豐富的體系管理知識,對體系建立、運行、維護、改進等經(jīng)驗;

3、有5年以上大型生產(chǎn)制造類企業(yè)安全管理和體系建設工作經(jīng)驗;

4、具備優(yōu)秀的學習能力、體系日常管理能力、良好的溝通組織能力;

5、機電、或相似行業(yè)優(yōu)先

第4篇 質(zhì)量部副部長崗位職責描述崗位要求

職位描述:

職責描述:

1、負責按iatf16949及主機廠要求,建立本公司質(zhì)量管理體系并確保體系持續(xù)有效運行。

2、協(xié)助質(zhì)量部長策劃并制訂公司級年度質(zhì)量目標、中長期質(zhì)量提升計劃,導入質(zhì)量管理新工具、新方法。

3、負責策劃公司生產(chǎn)過程質(zhì)量控制方法,并組織實施及監(jiān)控。

4、負責組織對現(xiàn)場、市場反映重大綜合質(zhì)量問題的分析、調(diào)查與解決,提高產(chǎn)品質(zhì)量,減少內(nèi)外部抱怨。

5、負責公司內(nèi)部制造過程質(zhì)量成本的管理與控制。

6、負責供應商質(zhì)量管理工作。

7、負責產(chǎn)品出/入廠檢查工作。

8、負責公司/部門領導交辦的臨時工作。

職位要求:

文化程度:本科及以上學歷,特別優(yōu)秀的條件可放寬

工作經(jīng)歷:從事管理崗位工作5年以上(且質(zhì)量管理崗位至少3年以上)

年齡要求:45歲及以下

身體狀況:身體健康

技能要求:1、精通質(zhì)量管理各模塊業(yè)務;2、具有較強的管理能力;3、具有較強的組織、協(xié)調(diào)及溝通能力;4、具有較好的執(zhí)行力。

第5篇 汽車行業(yè)質(zhì)量部部長崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、負責公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標的貫徹落實,改善公司的質(zhì)量管理工作。

2、參與質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核、專項審核與外部審核,并對不符合項的封閉效果進行監(jiān)督確認 3、負責進料、在制品、成品的質(zhì)量標準和檢驗規(guī)程的制定與執(zhí)行,監(jiān)督指導各項質(zhì)量檢驗工作。 4、負責供應鏈的質(zhì)量控制,指導對供應商、外協(xié)商的供貨質(zhì)量進行控制管理。

5、負責售后質(zhì)量信息的收集,并進行綜合分析和持續(xù)改進的管理工作。

6、指導、參與內(nèi)外部重大質(zhì)量風險和事故的處理。

7、負責組織不合格品審理工作,組織制訂糾正或預防措施,并監(jiān)督檢查實施效果。

8、負責公司質(zhì)量目標的統(tǒng)計分析、質(zhì)量月報的編制。

9、負責本部門員工隊伍建設,以及部門員工工作的督導、評價與考核工作。

任職條件:

1、機械設計制造、機電一體化及相關專業(yè),本科及以上學歷。

2、5年以上大中型企業(yè)全面質(zhì)量管理及團隊建設經(jīng)驗,有軌道交通、汽車行業(yè)工作經(jīng)驗尤佳。

3、具有高度責任心,有良好的學習能力、溝通能力、團隊合作能力和抗壓能力。

質(zhì)量部職責描述5篇

職位描述:崗位職責:1、建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略執(zhí)行為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持2、負責公司質(zhì)量體系推進和質(zhì)量管理工作3、負責質(zhì)量體系在本部門的貫徹、實施4、負責制訂和實施本部門業(yè)務計劃5、負責現(xiàn)場質(zhì)量檢驗日常工作,組織落實對不合格品鑒別、隔離、標識、分析和評審6、…
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

相關質(zhì)量部信息

  • 質(zhì)量部職責描述5篇
  • 質(zhì)量部職責描述5篇96人關注

    職位描述:崗位職責:1、建立質(zhì)量管理戰(zhàn)略執(zhí)行為公司質(zhì)量管理決策提供信息支持2、負責公司質(zhì)量體系推進和質(zhì)量管理工作3、負責質(zhì)量體系在本部門的貫徹、實施4、負責制 ...[更多]

相關專題

職責描述熱門信息