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第1篇 pcb焊接崗位職責(zé)
pcb焊接工程師 北京交大微聯(lián)科技有限公司 北京交大微聯(lián)科技有限公司,交大微聯(lián),交大微聯(lián) 工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)pcb電路板的焊接(手工焊)工作;
2、在電子工程師指導(dǎo)下開展工作,配合電子工程師完成樣品裝配,電路焊接;
3、驗證電子工程師單板物料的準(zhǔn)確性;
4、具有一定的溝通能力,能及時發(fā)現(xiàn)焊接中存在的問題并反饋給工程師;
5、完成上級安排的其他事務(wù)
任職要求:
1、電子類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有電子產(chǎn)品焊接一年以上經(jīng)驗;
2、熟練掌握電路板焊接技術(shù),能正確識別各種元器件;
3、熟練使用電烙鐵、熱風(fēng)槍等工具,熟練焊接直插、貼片元件及ic芯片;
4、吃苦耐勞,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實肯干,具有較強(qiáng)的責(zé)任心;
5、熟練使用辦公軟件。
6、工作細(xì)心、踏實,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
第2篇 焊接工藝規(guī)劃崗位職責(zé)任職要求
焊接工藝規(guī)劃崗位職責(zé)
自動化及智能制造技術(shù);沖壓工藝自動化;車身上部焊接工藝員;整車匹配工程師;涂裝工藝員;新能源工藝工程師;裝配工藝規(guī)劃設(shè)計員; 自動化及智能制造技術(shù)/沖壓工藝自動化/
1、制定沖壓設(shè)備管理的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度及評估檢查
2、負(fù)責(zé)新增設(shè)備技術(shù)要求的編制
3、負(fù)責(zé)沖壓工藝設(shè)備自動化、智能化規(guī)劃編制并組織推進(jìn)
4、承擔(dān)沖壓工藝設(shè)備信息管理及現(xiàn)場故障解決的支持
車身上部焊接工藝員
1、負(fù)責(zé)焊裝新產(chǎn)品工藝方案制定、生產(chǎn)準(zhǔn)備項目實施等內(nèi)容;
2、負(fù)責(zé)編制焊裝工藝規(guī)劃，實施技術(shù)改造、更新改造項目;
3、將輕量化新材料連接技術(shù)應(yīng)用在實際生產(chǎn)中，開展非標(biāo)設(shè)計、機(jī)器人現(xiàn)場調(diào)試應(yīng)用等工作，支撐自動化，智能化工作開展;
4、負(fù)責(zé)維護(hù)本專業(yè)工藝技術(shù)平臺及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫;
5、開發(fā)本專業(yè)新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的推廣和應(yīng)用。
整車匹配工程師
1、負(fù)責(zé)匹配前沿技術(shù)研究與推廣;
2、負(fù)責(zé)提出各整車廠產(chǎn)品開發(fā)階段尺寸相關(guān)改進(jìn)要求，參加產(chǎn)品數(shù)據(jù)造型和結(jié)構(gòu)評審;
3、負(fù)責(zé)各整車廠新車型匹配規(guī)劃方案，整車及其零部件基準(zhǔn)、測點、公差(gd&t圖)設(shè)計;
4、負(fù)責(zé)對各整車廠匹配業(yè)務(wù)指導(dǎo)和評價;
5、負(fù)責(zé)匹配工裝準(zhǔn)備、使用及管理;
6、負(fù)責(zé)整車、車架、白車身匹配，發(fā)出修正指示;
7、負(fù)責(zé)組織零部件匹配認(rèn)可;
8、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計部門和質(zhì)保部門對匹配零部件偏差進(jìn)行讓步認(rèn)可;
9、負(fù)責(zé)批量后生準(zhǔn)遺留尺寸問題改進(jìn)工作;
10、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制過程中的配合工作。
涂裝工藝員
1、承擔(dān)涂裝工藝平臺建設(shè)及涂裝過程能力研究;
2、承擔(dān)涂裝工藝方案設(shè)計并組織實施;
3、承擔(dān)涂裝專業(yè)工藝流程編制、繪制工藝平面布置圖、工裝設(shè)計、設(shè)備選型;
4、承擔(dān)新產(chǎn)品生產(chǎn)準(zhǔn)備制造過程設(shè)計和開發(fā)各階段工藝文件的編制;
5、承擔(dān)涂裝新增工藝裝備的實施方案、實施計劃及技術(shù)要求，跟蹤實施進(jìn)程;
6、完成涂裝se分析，提出產(chǎn)品設(shè)計建議;
7、新產(chǎn)品生產(chǎn)準(zhǔn)備階段基本輔助材料消耗定額及雜品定額;
8、提出產(chǎn)品制造設(shè)計和開發(fā)過程質(zhì)量升級、工藝持續(xù)改進(jìn)及優(yōu)化方案，并組織實施。
新能源工藝工程師
1、參與新能源汽車前期策劃及同步工程;
2、負(fù)責(zé)新能源汽車的裝配的工藝文件、工裝、工具及設(shè)備等生產(chǎn)準(zhǔn)備;
3、負(fù)責(zé)新能源汽車的技術(shù)問題研究、分析及解決;
4、負(fù)責(zé)新能源汽車制造技術(shù)研究;
5、負(fù)責(zé)制定新能源汽車的裝配工藝方案及組織實施。
裝配工藝規(guī)劃設(shè)計員
1、負(fù)責(zé)裝配技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展方向研究，開展對標(biāo)分析、前瞻性技術(shù)分析，編制裝配專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展規(guī)劃，并推動實施;
2、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品工藝方案，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)備、工裝、工具、工藝文件準(zhǔn)備;
3、研究工藝成本優(yōu)化、物流規(guī)劃及生產(chǎn)能力持續(xù)提高;
4、研究裝配工藝前瞻技術(shù)，導(dǎo)入新技術(shù)、新材料、新工藝;研究工廠綠色制造、智能制造(智能擰緊技術(shù)、智能裝配技術(shù)、智能防誤技術(shù)、智能檢測技術(shù))、節(jié)能環(huán)保、安全生產(chǎn)技術(shù)并實施。 自動化及智能制造技術(shù)/沖壓工藝自動化/
1、制定沖壓設(shè)備管理的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、流程、制度及評估檢查
2、負(fù)責(zé)新增設(shè)備技術(shù)要求的編制
3、負(fù)責(zé)沖壓工藝設(shè)備自動化、智能化規(guī)劃編制并組織推進(jìn)
4、承擔(dān)沖壓工藝設(shè)備信息管理及現(xiàn)場故障解決的支持
車身上部焊接工藝員
1、負(fù)責(zé)焊裝新產(chǎn)品工藝方案制定、生產(chǎn)準(zhǔn)備項目實施等內(nèi)容;
2、負(fù)責(zé)編制焊裝工藝規(guī)劃，實施技術(shù)改造、更新改造項目;
3、將輕量化新材料連接技術(shù)應(yīng)用在實際生產(chǎn)中，開展非標(biāo)設(shè)計、機(jī)器人現(xiàn)場調(diào)試應(yīng)用等工作，支撐自動化，智能化工作開展;
4、負(fù)責(zé)維護(hù)本專業(yè)工藝技術(shù)平臺及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫;
5、開發(fā)本專業(yè)新設(shè)備、新工藝、新技術(shù)的推廣和應(yīng)用。
整車匹配工程師
1、負(fù)責(zé)匹配前沿技術(shù)研究與推廣;
2、負(fù)責(zé)提出各整車廠產(chǎn)品開發(fā)階段尺寸相關(guān)改進(jìn)要求，參加產(chǎn)品數(shù)據(jù)造型和結(jié)構(gòu)評審;
3、負(fù)責(zé)各整車廠新車型匹配規(guī)劃方案，整車及其零部件基準(zhǔn)、測點、公差(gd&t圖)設(shè)計;
4、負(fù)責(zé)對各整車廠匹配業(yè)務(wù)指導(dǎo)和評價;
5、負(fù)責(zé)匹配工裝準(zhǔn)備、使用及管理;
6、負(fù)責(zé)整車、車架、白車身匹配，發(fā)出修正指示;
7、負(fù)責(zé)組織零部件匹配認(rèn)可;
8、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計部門和質(zhì)保部門對匹配零部件偏差進(jìn)行讓步認(rèn)可;
9、負(fù)責(zé)批量后生準(zhǔn)遺留尺寸問題改進(jìn)工作;
10、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試制過程中的配合工作。
涂裝工藝員
1、承擔(dān)涂裝工藝平臺建設(shè)及涂裝過程能力研究;
2、承擔(dān)涂裝工藝方案設(shè)計并組織實施;
3、承擔(dān)涂裝專業(yè)工藝流程編制、繪制工藝平面布置圖、工裝設(shè)計、設(shè)備選型;
4、承擔(dān)新產(chǎn)品生產(chǎn)準(zhǔn)備制造過程設(shè)計和開發(fā)各階段工藝文件的編制;
5、承擔(dān)涂裝新增工藝裝備的實施方案、實施計劃及技術(shù)要求，跟蹤實施進(jìn)程;
6、完成涂裝se分析，提出產(chǎn)品設(shè)計建議;
7、新產(chǎn)品生產(chǎn)準(zhǔn)備階段基本輔助材料消耗定額及雜品定額;
8、提出產(chǎn)品制造設(shè)計和開發(fā)過程質(zhì)量升級、工藝持續(xù)改進(jìn)及優(yōu)化方案，并組織實施。
新能源工藝工程師
1、參與新能源汽車前期策劃及同步工程;
2、負(fù)責(zé)新能源汽車的裝配的工藝文件、工裝、工具及設(shè)備等生產(chǎn)準(zhǔn)備;
3、負(fù)責(zé)新能源汽車的技術(shù)問題研究、分析及解決;
4、負(fù)責(zé)新能源汽車制造技術(shù)研究;
5、負(fù)責(zé)制定新能源汽車的裝配工藝方案及組織實施。
裝配工藝規(guī)劃設(shè)計員
1、負(fù)責(zé)裝配技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展方向研究，開展對標(biāo)分析、前瞻性技術(shù)分析，編制裝配專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展規(guī)劃，并推動實施;
2、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品工藝方案，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)備、工裝、工具、工藝文件準(zhǔn)備;
3、研究工藝成本優(yōu)化、物流規(guī)劃及生產(chǎn)能力持續(xù)提高;
4、研究裝配工藝前瞻技術(shù)，導(dǎo)入新技術(shù)、新材料、新工藝;研究工廠綠色制造、智能制造(智能擰緊技術(shù)、智能裝配技術(shù)、智能防誤技術(shù)、智能檢測技術(shù))、節(jié)能環(huán)保、安全生產(chǎn)技術(shù)并實施。
第3篇 焊接工程師崗位職責(zé)(20篇)
焊接工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:臨港整車廠(lp)]
職位描述
崗位職責(zé):
1. 編制并實施車間生產(chǎn)焊接控制方案;
2. 向焊接操作人員提供必要的軟,硬件培訓(xùn);
3. 開發(fā)并制定焊接設(shè)備維護(hù),維修方案及計劃;開發(fā)并制定備件管理計劃;
4. 積極響應(yīng)和技術(shù)支持維修人員的需求;
5. 制定和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化焊接指導(dǎo)手冊以執(zhí)行生產(chǎn)焊接檢查和工藝檢查包括數(shù)據(jù)采集;
6.和制造商及供應(yīng)商一起驗證電氣與計算機(jī)程序的設(shè)計和制造是否正確;
任職資格:
1. 本科及以上學(xué)歷,焊接/材料/機(jī)械等相關(guān)專業(yè);
2. 外語及計算機(jī):大學(xué)英語四級及以上,熟練使用英語;良好的計算機(jī)水平;
3. 工作經(jīng)歷:有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 其他:熟悉電阻焊設(shè)備的結(jié)構(gòu)和工作原理、性能參數(shù),具備一定的實際維修能力;良好的團(tuán)隊合作精神和溝通能力;
注:需進(jìn)行翻班工作和參與應(yīng)急搶修工作。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、焊接、熱能、金屬材料工程、材料成型與控制工程、熱處理等相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握auto cad制圖,具備焊接方面的基礎(chǔ)知識;
3、有鍋爐、壓力容器制造廠擔(dān)任焊接責(zé)任人經(jīng)驗,熟悉特種設(shè)備質(zhì)量管理體系流程。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)實施焊接工藝參數(shù)的管理
2、負(fù)責(zé)實施焊接現(xiàn)場工藝紀(jì)律檢查
3、負(fù)責(zé)實施對焊接生產(chǎn)現(xiàn)場工具定額進(jìn)行檢查、分析及更改管理
4、負(fù)責(zé)實施不涉及變更產(chǎn)品工藝特性的工藝更改管理
5、負(fù)責(zé)實施焊接返工工藝的管理
6、負(fù)責(zé)跟蹤解決各類質(zhì)量問題,工藝問題以及用戶的抱怨,對反復(fù)出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行整改
7、負(fù)責(zé)遵守各項安全規(guī)章制度
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項
任職要求:
汽車機(jī)械相關(guān)專業(yè),3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè);
2年以上汽車制造工程經(jīng)驗,有良好的專業(yè)技術(shù)知識,較強(qiáng)的問題分析解決能力,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。1.負(fù)責(zé)組織制定與編制汽車焊接工藝方案、焊裝車間的工藝路線和工藝設(shè)備選擇; 2.負(fù)責(zé)工藝設(shè)備開發(fā)、設(shè)計制造、安裝調(diào)試等技術(shù)工作; 3.參與研究新的汽車車身工藝、新的連接技術(shù)、新的連接方法,進(jìn)行工藝設(shè)備。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.1 負(fù)責(zé)收集、整理、分析國內(nèi)外焊接技術(shù)的現(xiàn)狀及發(fā)展動向;
1.2 負(fù)責(zé)編制焊接技術(shù)發(fā)展規(guī)劃;
1.3 負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝性分析及策劃;
1.4 負(fù)責(zé)焊接技術(shù)項目(能力、成本、更新改造等)可行性分析、研究和應(yīng)用;
1.5 負(fù)責(zé)焊接工藝性分析及工藝(工裝)方案設(shè)計;
1.6 負(fù)責(zé)焊接工藝文件的編制及工裝設(shè)計;
1.7 負(fù)責(zé)焊接工藝標(biāo)準(zhǔn)的收集、編制、貫徹;
1.8 負(fù)責(zé)現(xiàn)場焊接工藝技術(shù)問題的分析、處理和改善。
任職要求:
2.1焊接技術(shù)與工程、材料成型機(jī)控制工程(焊接/鍛壓/模具)、機(jī)械設(shè)計制造及其自動化、機(jī)械工程及自動化等專業(yè)
2.2.35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷;
2.3.正直、誠信,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和處理問題的能力
焊接工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)焊接相關(guān)工藝開發(fā)/改進(jìn)升級及相關(guān)工藝文件制定
2、負(fù)責(zé)工藝規(guī)格制定、新設(shè)備選型/開發(fā)、工夾具開發(fā)
3、負(fù)責(zé)優(yōu)率改善提升
職位要求:
1、碩士以上學(xué)歷,焊接技術(shù)與工程或材料成型與加工(焊接方向)
2、精通焊接冶金工藝技術(shù)/原理、熟悉各種焊接設(shè)備的原理及應(yīng)用、熟悉金屬材料加工工藝及焊接特性、熟悉各種焊接方法的焊接質(zhì)量評定及分析改善
3、熟練使用office辦公軟件、cad/proe/matlab等軟件
4、英語聽說讀寫熟練
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)研發(fā)電子產(chǎn)品的焊接
2、 負(fù)責(zé)樣品、小批量產(chǎn)品的拆卸、組裝等相關(guān)工作
3、 上級安排的其它工作
崗位要求
1、1年以上本崗位相關(guān)工作經(jīng)驗
2、熟悉電子元件,懂電子原理圖、熟練操作高難度的(手工)bga芯片焊接
3、會使用各種焊接儀器和工裝,如電烙鐵,熱風(fēng)槍、數(shù)控風(fēng)槍等焊工具.
4、工作細(xì)心負(fù)責(zé),有安全生產(chǎn)意識;
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書,選擇合適的焊接工藝和原材料,進(jìn)行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接;
2、進(jìn)行焊條烘干、零件預(yù)熱,焊渣清除,必要時進(jìn)行焊后熱處理,并做好焊接記錄,確保焊接質(zhì)量;
3、焊接完成后,檢驗夾渣、未焊透現(xiàn)象,及時進(jìn)行補(bǔ)焊、重焊;
4、定期對焊機(jī)、箱式爐、烘干爐進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),獨立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷,持有焊工證;
2、二年以上焊工經(jīng)驗;
3、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求,并使用熟練;
4、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司焊接工藝設(shè)計及工藝技術(shù)管理;
2、改善和推進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場的焊接生產(chǎn)管理工作;
3、改善和推進(jìn)低溫筒生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量管理工作;
任職要求
1、焊接工程、材料成形及控制、材料加工工程專業(yè)畢業(yè);
2、年齡22-35之間,有一定的工作經(jīng)驗,有焊接工程師職稱。
3、了解焊接工藝,熟悉金屬焊接結(jié)構(gòu)生產(chǎn),生產(chǎn)現(xiàn)場工作經(jīng)驗豐富者優(yōu)先;
4、有對員工進(jìn)行焊接培訓(xùn)能力
5、熟悉焊接標(biāo)準(zhǔn)。
6、具有5年以上實際操作,2年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
項目前期協(xié)助 :
1、負(fù)責(zé)、協(xié)助方案人員完成新產(chǎn)品、新項目前期的可行性論證、資料收集等工作;
2、負(fù)責(zé)公司各種焊接相關(guān)項目的前期技術(shù)支持工作;
設(shè)計及配合:
1、組織對焊接項目方案實施進(jìn)行評審;
2、為機(jī)械設(shè)計提供焊接、機(jī)器人方面建議或意見;
3、負(fù)責(zé)項目內(nèi)焊接設(shè)備、機(jī)器人等相關(guān)設(shè)備的具體選型,技術(shù)協(xié)議制定、下單;
4、為電氣原理圖、流程圖設(shè)計提供焊接、機(jī)器人方面建議或意見;
5、參與電氣元件選型,提供建議或意見;
6、負(fù)責(zé)項目設(shè)計的輸出完整性及資料編寫;
裝配、調(diào)試、交付、驗收參與:
1、協(xié)助項目技術(shù)負(fù)責(zé)人跟蹤焊接相關(guān)機(jī)加工零件、采購件進(jìn)度;
2、負(fù)責(zé)工程項目焊接設(shè)備、機(jī)器人的調(diào)試、預(yù)驗收;
3、參與項目設(shè)計變更內(nèi)容評審,為設(shè)計變更提供焊接、機(jī)器人方面建議或意見;
經(jīng)驗積累與知識傳承:
1、參與內(nèi)部業(yè)務(wù)操作手冊、案例充實工作,確保公司技術(shù)和經(jīng)驗的傳承性;
2、參與培訓(xùn)課程設(shè)計,并承擔(dān)對內(nèi)部員工的培訓(xùn)。
任職要求:
1、精通焊接原理、焊接工藝,具備機(jī)械原理、液壓、氣動、傳動以及設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)化知識;掌握非標(biāo)或自動化設(shè)備項目流程;了解機(jī)械加工工藝基礎(chǔ)知識;了解電氣控制原理;掌握機(jī)器人通訊、調(diào)試方面知識;
2、熟練使用焊接設(shè)備、機(jī)器人調(diào)試;善于優(yōu)化焊接工藝方案;具有現(xiàn)場焊接工藝調(diào)整、焊接設(shè)備安裝、調(diào)試技能;對機(jī)器人、焊接系統(tǒng)集成化解決方案編制有深入了解;
3、執(zhí)行力和溝通能力強(qiáng),熟練使用office軟件;能簡單進(jìn)行英語會話,英文材料讀寫無障礙;
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)產(chǎn)品焊接工藝(包括焊接技術(shù)研究、焊接工藝評定、焊接技術(shù)文件)文件的編制、驗證,及時修正、優(yōu)化相關(guān)工藝參數(shù),為生產(chǎn)提供技術(shù)支持
負(fù)責(zé)圖紙工藝審核,合理安排工藝路線;
負(fù)責(zé)新工藝和新技術(shù)運(yùn)用等對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)交底工作;
全程參與新產(chǎn)品的開發(fā)、新產(chǎn)品試制工作,新產(chǎn)品工藝的可行性評估,提出改進(jìn)意見,追蹤更改進(jìn)度;
負(fù)責(zé)對生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的技術(shù)問題及時進(jìn)行處理;
負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品工裝圖紙設(shè)計,參與工裝的調(diào)試、驗收,對所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品列出工裝清單;
負(fù)責(zé)新增設(shè)備選型及車間工藝布局調(diào)整等項工作;
對不合理的設(shè)計提出工藝更改意見,跟蹤更改進(jìn)度;
評估作業(yè)人員的生產(chǎn)能力及生產(chǎn)設(shè)備的生產(chǎn)能力,改進(jìn)生產(chǎn)流程中文件、工裝、人員安排的不足之處,優(yōu)化流程;
負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品的采購技術(shù)文件;
按en15085要求,負(fù)責(zé)國際焊接工廠認(rèn)證和年審的技術(shù)指導(dǎo)工作;
負(fù)責(zé)對不合格品(包括過程和出庫不合格品)作適用性判定及處置意見,保證生產(chǎn)的流暢。(影響產(chǎn)品使用性能的除外)
任職要求:有3年以上焊接工藝指導(dǎo)經(jīng)驗;有工程師證書優(yōu)先考慮;有軌道行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.制作焊裝工藝流程圖、焊接工藝卡、制定焊接參數(shù);
2.掌握焊裝工藝評審及工藝設(shè)計的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);
3.焊接設(shè)備的選擇并配合安裝調(diào)試,焊接工裝的設(shè)計/調(diào)試及維護(hù)、維修;
4.解決生產(chǎn)過程遇到的相關(guān)問題;
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,焊接工藝與設(shè)備/機(jī)械制造工藝與設(shè)備/汽車工程等相關(guān)焊接或材料專業(yè);;
2. 3年以上制造企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉焊接標(biāo)準(zhǔn),掌握焊接工藝(氣體保護(hù)焊、電焊、弧焊和其他形式的焊接工藝),
有扎實的汽車零件焊接、沖壓件理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗;
3. 能運(yùn)用cad制圖軟件、熟練應(yīng)用office等辦公軟件;
4. 工程師職稱,熟悉焊接工藝的編制及實施、焊接質(zhì)量的監(jiān)督和控制以及焊接現(xiàn)場的管理工作經(jīng)驗者將被優(yōu)先考慮;
5. 溝通能力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),積極向上。
焊接工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
1、崗位概述:
通過為生產(chǎn)現(xiàn)場提供技術(shù)服務(wù),開展成熟產(chǎn)品和工藝的改進(jìn)和創(chuàng)新等現(xiàn)場技術(shù)管理工作,保證公司產(chǎn)品目標(biāo)的順利實現(xiàn)。
2、崗位職責(zé):
1)實施所分管產(chǎn)品的生產(chǎn)現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)、質(zhì)量問題處理,參與工裝的改進(jìn);
2)持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場工藝文件、作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)文件,確保生產(chǎn)現(xiàn)場工藝文件完整性、統(tǒng)一性、有效性;
3)參與開展工藝紀(jì)律檢查、質(zhì)量改進(jìn)等質(zhì)量控制和改進(jìn)工作;負(fù)責(zé)工藝驗證;
4)實施新產(chǎn)品試制工作,樣件試裝跟蹤。
5)實施產(chǎn)品工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新;
6)參加不合格品的中級評審。;
7)參與質(zhì)量攻關(guān)項目的策劃,實施質(zhì)量攻關(guān);
8)制定本崗位工作計劃,認(rèn)真執(zhí)行并持續(xù)改進(jìn)。
3、應(yīng)聘要求:
1).本科學(xué)歷,機(jī)械工程類或電氣自動化專業(yè);
2.1年以上工作經(jīng)驗,有機(jī)械制造行業(yè)背景者有限;
3.能夠掌握汽車制造基礎(chǔ)、ug(中級),整車開發(fā)流程、熟悉汽車產(chǎn)品的焊接工藝者為佳。
焊接工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:南昌工廠]
職位描述
職責(zé)綜述:按照產(chǎn)品需要制定齒輪/軸的焊接工藝加工流程,編制工藝與程序體系控制要求,制定焊接加工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。教育程度:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,大學(xué)英語四級或以上,焊接等相關(guān)專業(yè)。專業(yè)知識要求:熟悉焊接加工原理及流程知識,熟悉工程機(jī)械、工程圖學(xué)知識等能力要求:掌握并熟練運(yùn)用焊接加工技術(shù)、工程制圖等,具備良好的問題分析與解決能力,具備較強(qiáng)的溝通能力。
福利待遇:
我公司提供免費(fèi)工作餐,市內(nèi)免費(fèi)交通車有六條線路。
每周工作40小時,加班加點等嚴(yán)格按國家《勞動法》給予支付;
國家規(guī)定的年休假、五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險和住房公積金);
每年發(fā)放13-14個月的工資(以半年和年終獎形式發(fā)放);租房補(bǔ)貼(外地戶口未婚本科以上享受)等。
中國傳統(tǒng)三節(jié)發(fā)放實物福利;員工生日紀(jì)念品;員工健康體檢;
公司每年七月按當(dāng)?shù)匚飪r水平進(jìn)行一定比例的調(diào)薪等。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
任職資格:熟悉各大船級社焊接與材料相關(guān)規(guī)范、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,書面與口頭表達(dá)能力強(qiáng),英語4級以上。
工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)組織重大焊接工藝的編制與工藝評定;
2、負(fù)責(zé)組織焊工與其他工種培訓(xùn)與考試;
3、負(fù)責(zé)組織焊接工藝與紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督與檢查;
4、參與船體項目檢驗。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
(1)負(fù)責(zé)焊接工藝評定、質(zhì)量監(jiān)控,過程記錄等
(2)學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)職稱要求:大專以上學(xué)歷、助理工程師以上技術(shù)職稱,具備三年以上工作經(jīng)驗,可長期駐基地工作。
(3)年齡:50歲以下,個別情況身體健康者可放寬至55歲以下。
(4)品質(zhì)要求:誠實、守信,善于合作,具有團(tuán)隊精神;善于學(xué)習(xí),善于交流,溝通能力強(qiáng);忠于職守,勤奮敬業(yè),有事業(yè)心、責(zé)任心;無不良嗜好。
(5)有大型電廠建設(shè)施工經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
待遇:
1、試用期期間根據(jù)工作崗位、工作年限及職稱定崗定級,轉(zhuǎn)正后執(zhí)行崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。
2、員工入職后統(tǒng)一安排住宿、交通,簽訂正式勞動合同,上五險一金,并享有同等的福利及法定休假。員工轉(zhuǎn)正后每年有三次帶薪探親假,報銷往返路費(fèi)。
3、年薪可參照:
初級崗位年收入10萬-12萬
中級崗位年收入12萬-15萬
高級崗位年收入15萬-18萬
4、工作表現(xiàn)突出或作出重大貢獻(xiàn)者可以擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),有晉升空間。
此職位工作地點在中國核電工程公司所屬的海南、江蘇、浙江、四川、湖南、福建、遼寧等核電建設(shè)項目現(xiàn)場。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
※任職資格:
1、30-50歲,已婚育者優(yōu)先,大專以上學(xué)歷。
2、具有軌道應(yīng)用—軌道車輛和車輛部件的焊接認(rèn)證體系(en15085)的資格證書。
3、5年以焊接認(rèn)證體系維護(hù)經(jīng)驗。機(jī)械類產(chǎn)品焊接經(jīng)驗豐富或同時具有國際焊工證或能繪制焊接工藝圖指導(dǎo)生產(chǎn)者優(yōu)先。
※工作職責(zé):
焊接認(rèn)證體系維護(hù),工人培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)、焊接品質(zhì)改善與焊接質(zhì)量控制。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé)及任職要求:
1、要求焊接相關(guān)專業(yè)。
2、3至5年壓力容器焊接責(zé)任人工作經(jīng)驗。
3、熟悉壓力容器質(zhì)保體系的運(yùn)行。
4、有動手焊接能力、懂焊接設(shè)備、焊接工藝和焊接工裝夾具設(shè)計。
5、自動化辦公應(yīng)用熟練、二維設(shè)計軟件使用熟練。
6、有服務(wù)現(xiàn)場的主動性和積極性、有滿足顧客需求的意識。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行有關(guān)壓力容器焊接的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn);組織編制、審核本公司有關(guān)焊接的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、守則、制度并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;
2.編審壓力容器制造焊接工藝試驗、預(yù)焊接工藝規(guī)程和焊接工藝評定方案,指導(dǎo)并參加焊接工藝評定工作,審核預(yù)焊機(jī)工藝規(guī)程和焊接工藝評定報告;
3.負(fù)責(zé)焊接工藝規(guī)程的審核,保證焊接工藝的正確性和合理性,確保焊接工藝評定的覆蓋率,指導(dǎo)現(xiàn)場施焊,解決施焊中遇到的技術(shù)問題;監(jiān)督產(chǎn)品焊接試板管理;
4.負(fù)責(zé)審批焊接返修;
5.負(fù)責(zé)本系統(tǒng)責(zé)任人員的培訓(xùn)與考核;負(fù)責(zé)員工焊接理論及技能培訓(xùn);
6.負(fù)責(zé)焊接材料代用批準(zhǔn)及其它材料代用的會簽工作;
7.負(fù)責(zé)焊接質(zhì)量控制系統(tǒng)的建立和運(yùn)行監(jiān)督,完善焊接質(zhì)量管理;
8.公司和部門交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,焊接或相關(guān)專業(yè);工程師或以上技術(shù)職稱;
2.三年以上焊接工藝相關(guān)工作經(jīng)驗;有a1、a2、c2、c3設(shè)計證優(yōu)先;
3.熟悉有關(guān)壓力容器法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),具有全面的壓力容器焊接專業(yè)技術(shù)知識;
4.熟練應(yīng)用cad等設(shè)計軟件及office辦公軟件;
5.熟悉ts16949質(zhì)量管理體系,具有能對焊接系統(tǒng)的質(zhì)量工作進(jìn)行控制和管理的能力。
焊接工程師(崗位職責(zé))
職位描述
現(xiàn)招聘員工將派往在建的核電站項目(廣東臺山、廣東陽江、廣東陸豐、廣西防城港、福建寧德、大連紅沿河)、擬建核電項目(湖北咸寧、浙江蒼南)、非核能源項目(新疆伊泰)等,主要行駛甲方權(quán)力負(fù)責(zé)施工管理、協(xié)調(diào)、質(zhì)量控制等,有核電、電建、能源、化工行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
任職要求:
1、工科背景,化工、電建、核工業(yè)、冶煉等工業(yè)工程三年焊接施工從業(yè)經(jīng)驗;
2、精通焊接工程施工管理,熟悉焊接管理技術(shù)和方法,保證焊接工藝的正確性、合理性,現(xiàn)場設(shè)備、管道焊接工程質(zhì)量控制;
3、具有較強(qiáng)的管理能力,溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé):
1、行使甲方權(quán)力對下游承包商的施工過程進(jìn)行管理,對所負(fù)責(zé)系統(tǒng)安裝的質(zhì)量、進(jìn)度、安全負(fù)責(zé);
2、與甲方內(nèi)部設(shè)計院、采購中心就圖紙、設(shè)備供貨進(jìn)行協(xié)調(diào)。
第4篇 焊接技師崗位職責(zé)
焊接技師 川北真空科技(北京)有限公司 川北真空科技(北京)有限公司,川北真空科技 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)件、閥門等產(chǎn)品焊接及班組管理;
2、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)件、閥門等產(chǎn)品焊接及現(xiàn)場問題處理
任職要求:
1、22-40歲;男女不拘
2、中專以上;
3、 勤勞,靈活,精神狀態(tài)良好,服從安排、執(zhí)行力強(qiáng);
4、有焊接相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第5篇 焊接設(shè)備工程師崗位職責(zé)任職要求
焊接設(shè)備工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
產(chǎn)線激光焊接自動化設(shè)備定期維護(hù)和管理技術(shù)員，及時處理設(shè)備故障和準(zhǔn)備配件，海外項目跟進(jìn)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，自動化、機(jī)械、設(shè)備工程等專業(yè);
2、有5年以上激光設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗熟悉各類激光焊接設(shè)備調(diào)試和維修;
3、能看懂設(shè)備機(jī)械圖紙和熟悉自動化結(jié)構(gòu)。
第6篇 焊接銷售經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
焊接銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)營銷策略、市場策略、品牌推廣方案制定具體實施計劃，對過程進(jìn)行動態(tài)跟蹤與管控，確保銷售目標(biāo)、利潤目標(biāo)的達(dá)成
2、收集行業(yè)動態(tài)信息，關(guān)注并追蹤同行業(yè)競爭對手貿(mào)易狀況，為公司決策提供可靠信息
3 、動態(tài)跟蹤客戶運(yùn)營情況，督導(dǎo)各業(yè)務(wù)員應(yīng)收款的狀況，確保公司資金安全
4、推進(jìn)重點客戶項目管理具體實施計劃，確保銷售目標(biāo)達(dá)成
5、運(yùn)用有效地管理手段，激發(fā)員工的團(tuán)隊意識，創(chuàng)新理念，并通過公平、公正的考核，獎懲和激勵相結(jié)合的辦法，促使本部門績效達(dá)成
崗位要求:
1、8年以上銷售工作經(jīng)驗、3年以上銷售管理工作經(jīng)驗
2、本科以上學(xué)歷，貿(mào)易相關(guān)專業(yè)
3、焊接行業(yè)(焊機(jī)或者焊絲)，非行業(yè)勿投
第7篇 合金焊接崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
鋁焊接工藝開發(fā)
任職要求:
?？萍耙陨蠈W(xué)歷,從事鋁焊接工藝相關(guān)工作5年以上。
第8篇 焊接技術(shù)工程師崗位職責(zé)
高溫材料及焊接工藝技術(shù)工程師 瀘州懋威科技有限公司 瀘州懋威科技有限公司,懋威 崗位職責(zé):
高溫材料及焊接工藝研究
任職要求:
1、 碩士及以上學(xué)歷,或具有10年以上高溫材料,以及微細(xì)結(jié)構(gòu)高溫材料焊接等相關(guān)研究經(jīng)驗,熟悉高溫合金性能、工藝及工程應(yīng)用;
2、 材料加工工程、材料科學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3、 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度與高質(zhì)量意識。
第9篇 生產(chǎn)焊接崗位職責(zé)任職要求
生產(chǎn)焊接崗位職責(zé)
焊接主管/生產(chǎn)助理主管 1. 審核焊接圖，對焊接圖提出審核意見;
2. 進(jìn)行焊接工藝評定、焊工培訓(xùn)、編制相應(yīng)的焊接工藝文件和進(jìn)行焊接技術(shù)創(chuàng)新等;
3. 選擇合理焊接技術(shù)和設(shè)備，優(yōu)化焊接工藝，提高焊接質(zhì)量和效率，滿足產(chǎn)品技術(shù)要求;
4. 處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的焊接技術(shù)問題;
5. 設(shè)計并優(yōu)化焊接工裝;
6. 支持車間其他工藝工作。
1. 焊接類或材料類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2. 3年以上焊接工藝編制工作經(jīng)驗，熟悉焊接工藝;
3. 有壓力容器廠從業(yè)經(jīng)驗，如同時有潔凈管道焊接工藝管理經(jīng)驗有限考慮;
4. 熟悉現(xiàn)行的焊接標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，有dnv認(rèn)證焊接產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先;
5. 具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力;
6. 英語良好。
1. 審核焊接圖，對焊接圖提出審核意見;
2. 進(jìn)行焊接工藝評定、焊工培訓(xùn)、編制相應(yīng)的焊接工藝文件和進(jìn)行焊接技術(shù)創(chuàng)新等;
3. 選擇合理焊接技術(shù)和設(shè)備，優(yōu)化焊接工藝，提高焊接質(zhì)量和效率，滿足產(chǎn)品技術(shù)要求;
4. 處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的焊接技術(shù)問題;
5. 設(shè)計并優(yōu)化焊接工裝;
6. 支持車間其他工藝工作。
第10篇 焊接主管工程師崗位職責(zé)
焊接工藝主管工程師 萬向集團(tuán)公司 萬向集團(tuán)公司,萬向集團(tuán),萬向 職責(zé)描述:
焊接工藝路線設(shè)計, 過程開發(fā), 焊接試制, 工藝參數(shù)調(diào)試, 工藝文件起草,焊接工藝培訓(xùn),焊接相關(guān)技術(shù)問題,重難點問題決策、攻關(guān)。
任職要求:
1、具有主機(jī)廠或知名零部件企業(yè)焊接工作經(jīng)驗;
2、熟練焊接工藝管理流程,具有焊接工藝文件編制經(jīng)驗;
3、熟知鋼材焊接技術(shù)要領(lǐng),了解與汽車焊接工藝生產(chǎn)設(shè)備相關(guān)的專業(yè)技術(shù);
4、熟知副車架等產(chǎn)品常見焊接質(zhì)量缺陷并能就缺陷進(jìn)行預(yù)防分析
第11篇 焊接工裝崗位職責(zé)任職要求
焊接工裝崗位職責(zé)
焊接/封裝/工裝夾具工藝 焊接/封裝/工裝夾具工藝
大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計專業(yè)
熟悉操作安川/發(fā)那科/松下機(jī)器人調(diào)試編程
工藝制程問題解決能力及經(jīng)驗;
大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計專業(yè)
熟悉操作安川/發(fā)那科/松下機(jī)器人調(diào)試編程
工藝制程問題解決能力及經(jīng)驗; 焊接/封裝/工裝夾具工藝
大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計專業(yè)
熟悉操作安川/發(fā)那科/松下機(jī)器人調(diào)試編程
工藝制程問題解決能力及經(jīng)驗;
大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計專業(yè)
熟悉操作安川/發(fā)那科/松下機(jī)器人調(diào)試編程
工藝制程問題解決能力及經(jīng)驗;
第12篇 國際焊接工程師崗位職責(zé)
國際焊接工程師 蘇州和陽智能制造股份有限公司 蘇州和陽智能制造股份有限公司,和陽 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)車間進(jìn)行焊接工藝指導(dǎo)及焊接工藝紀(jì)律監(jiān)督和檢查;
2、負(fù)責(zé)跟蹤和指導(dǎo)焊接工藝評定實驗,并對最終的焊接工藝評定結(jié)果進(jìn)行整理焊接工藝評定報告并歸檔;
3、根據(jù)焊接工藝評定報告進(jìn)行編制產(chǎn)品焊接工藝指導(dǎo)書,并對焊接工藝指導(dǎo)書的合理性和有效性負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品焊接工藝設(shè)計和改善,對焊接工人進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo);
任職要求:
1、焊接類專業(yè)并具備1年以上專業(yè)經(jīng)驗;
2、熟練會用辦公軟件,計算機(jī)輔助機(jī)械制圖軟件
3、具備較好的問題分析和現(xiàn)場指導(dǎo)能力
4、有iwe證書
第13篇 焊接工藝工程師崗位職責(zé)
焊接工藝工程師 重慶南涪鋁精密制造有限公司 重慶南涪鋁精密制造有限公司,南涪精密,南涪鋁 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)車間機(jī)器人焊接工藝的前期設(shè)計與開發(fā)及進(jìn)度方案的制訂與協(xié)調(diào)
2、負(fù)責(zé)編制、審核、評估、發(fā)布、更新生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書等工藝標(biāo)準(zhǔn)文件
3、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)現(xiàn)場焊接技術(shù)工藝、質(zhì)量異常問題和持續(xù)改進(jìn)
4、負(fù)責(zé)焊接設(shè)備及夾具的更新、改造、維修計劃,并組織實施
任職要求:
3至5年機(jī)器人焊接經(jīng)驗 熟練使用計算機(jī)軟件
第14篇 國際焊接崗位職責(zé)
國際焊接工程師 蘇州和陽智能制造股份有限公司 蘇州和陽智能制造股份有限公司,和陽 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)車間進(jìn)行焊接工藝指導(dǎo)及焊接工藝紀(jì)律監(jiān)督和檢查;
2、負(fù)責(zé)跟蹤和指導(dǎo)焊接工藝評定實驗,并對最終的焊接工藝評定結(jié)果進(jìn)行整理焊接工藝評定報告并歸檔;
3、根據(jù)焊接工藝評定報告進(jìn)行編制產(chǎn)品焊接工藝指導(dǎo)書,并對焊接工藝指導(dǎo)書的合理性和有效性負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品焊接工藝設(shè)計和改善,對焊接工人進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo);
任職要求:
1、焊接類專業(yè)并具備1年以上專業(yè)經(jīng)驗;
2、熟練會用辦公軟件,計算機(jī)輔助機(jī)械制圖軟件
3、具備較好的問題分析和現(xiàn)場指導(dǎo)能力
4、有iwe證書
第15篇 焊接助理崗位職責(zé)
焊接助理工程師 南京奧特 南京奧特電氣股份有限公司,auto奧特,nanjingaot,南京奧特,奧特電氣,奧特 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司焊接演示設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)。
2.負(fù)責(zé)公司演示時焊接設(shè)備的演示操作。
3.負(fù)責(zé)公司演示輔材的日常管理。
4.協(xié)助完成部門的焊接工藝開發(fā)、工藝驗證、工藝評定、工藝文件的編寫和管理。
任職要求:大專以上學(xué)歷,焊接專業(yè)。有管道、壓力容器、海洋工程相關(guān)工作經(jīng)驗或?qū)τ趍ig/mag/saw/tig等焊接方法熟悉
