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第1篇 新三板股權(quán)基金顧問崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、負責拓展銷售渠道，開發(fā)新客戶，銷售公司的金融理財產(chǎn)品；
2、負責維護銷售渠道，維護老客戶，為客戶提供理財咨詢等服務；
3、負責收集市場信息和客戶建議，向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務信息；
4、負責為客戶提供金融理財?shù)暮侠砘ㄗh，為客戶實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值；
5、負責向客戶提供與證券經(jīng)紀業(yè)務相關(guān)的服務工作；
6、負責組織并策劃高級營銷活動，開發(fā)高端市場；
7、負責為客戶提供各種綜合性基礎理財咨詢服務；
8、負責完成銷售任務目標，銷售基金、債券、股票等金融產(chǎn)品。
任職資格：
1、?？萍耙陨蠈W歷，經(jīng)濟、金融類等相關(guān)專業(yè)；
2、具有在證券公司、銀行、保險等金融行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有一定的證券、股票和基金相關(guān)的金融基礎知識；
4、具有廣泛的客戶資源和金融營銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5、具有較強的溝通能力和客戶開發(fā)能力；
6、具有很強的工作責任心和良好的人際關(guān)系；
7、具有較強的團隊合作精神，能承受一定的工作壓力。
工作時間：早上9點-下午6點
工作地點：上海市徐匯區(qū)肇嘉浜路1065號飛雕國際大廈2305室
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第2篇 股權(quán)眾籌產(chǎn)品專員（法務類）崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責： 1、根據(jù)公司計劃，協(xié)助完成公司互聯(lián)網(wǎng)眾籌產(chǎn)品的規(guī)劃和設計，創(chuàng)新和改善產(chǎn)品； 2、共同負責公司投資與眾籌網(wǎng)站的功能、頻道與網(wǎng)站業(yè)務流程策劃，完成產(chǎn)品交互原型設計，保證最終體驗質(zhì)量； 3、配合網(wǎng)站推廣人員做好專題和活動的方案； 4、與技術(shù)開發(fā)團隊密切配合，對所負責的產(chǎn)品開發(fā)進行過程指導和控制； 5、及時掌握潛在的客戶需求、競爭產(chǎn)品信息，并快速推進產(chǎn)品優(yōu)化和更新； 6、關(guān)心互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品、應用和技術(shù)，對用戶體驗有較好的理解。職位要求： 1、大專以上學歷，3年以上眾籌、pe、p2p等相關(guān)法務工作經(jīng)驗； 2、做事有責任感，具備良好的溝通能力、團隊合作能力、執(zhí)行力； 3、 善于學習與思考，對國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品與技術(shù)發(fā)展有敏銳的觀察力和求知欲； 4、法律專業(yè)背景，熟悉股權(quán)投資相關(guān)操作流程和法規(guī)條例。 5、工作主動積極，踏實穩(wěn)重，能承受一定工作壓力； 6、有眾籌網(wǎng)站策劃成功案例者、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域者優(yōu)先；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第3篇 股權(quán)投資經(jīng)理（資金募集)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責:
工作職責:
1、針對公司水星股權(quán)項目基金產(chǎn)品（獨角獸企業(yè)）做好高凈值客戶的資產(chǎn)配置；
2、熟悉各類高凈值客戶的開發(fā)方式，有相對成熟的客戶來源渠道，通過高端渠道積累客戶資源；
3、為高凈值客戶提供顧問式的私人資產(chǎn)配置服務，對客戶的資產(chǎn)配置需求做出詳細分析，并量身定制全面的資產(chǎn)配置方案，實現(xiàn)資產(chǎn)增值；
4、根據(jù)客戶狀況進行分層，建立完備的客戶檔案，根據(jù)客戶的資產(chǎn)配置目的和投資偏好，有針對性的做好對客戶的日常經(jīng)營維護與提升工作；
5、通過持續(xù)跟進與服務，為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務，提高客戶忠誠度。
任職資格:
1、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷；
2、有高凈值客戶資源，熟悉高端客戶開發(fā)渠道， 現(xiàn)任銀行對私客戶經(jīng)理、理財經(jīng)理或其他 高端行業(yè)相關(guān)職位或3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、有較好學習能力、關(guān)系經(jīng)營能力，擁有較好的成熟度和堅韌性；
4、較強的語言表達與溝通交流能力，上進心強，富有開拓精神和自我實現(xiàn)的愿望，具備團隊合作意識。
第4篇 股權(quán)投資總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
1、項目資源獲?。夯ヂ?lián)網(wǎng)+（衣食住行健康教育體育旅游等消費升級領(lǐng)域）；2、項目推進：項目分析、亮點挖掘、股權(quán)談判、審核流程推進、協(xié)議談判、草擬、簽訂、上投洽會；3、團隊管理：職位描述與崗位職責任職要求投資經(jīng)理、管理團隊達成業(yè)績指標
第5篇 新三板股權(quán)渠道精英崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、負責渠道客戶的拓展和開發(fā)，進行公司新三板股權(quán)產(chǎn)品的咨詢、定增銷售服務；
2、公司提供銀行及券商等渠道資源，渠道經(jīng)理進行跟蹤服務。
3、負責投資者投資過程全面服務管理，保證投資順暢完成；
4、負責投資者日常服務，做好回訪，溝通和升級工作，適時滿足其投資新需求，豐富其金融知識，提升其投資意識；
5、按時按量完成股權(quán)產(chǎn)品銷售任務。
職位要求：
1、公司提供系統(tǒng)的培訓，含金融行業(yè)專業(yè)知識和銷售技巧及商務禮儀培訓
2、語言溝通表達能力強，能較好的與客戶進行溝通
3、能吃苦耐勞，具有較強的抗壓能力，能堅持不懈的朝著既定目標發(fā)展
4、熱愛銷售崗位，學習能力強，積極主動的完成上級交給的任務，并及時總結(jié)工作當中的不足
5、有券商或金融相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮（如信托、銀行、券商、三方、期貨等）
6、歡迎對金融感興趣的應屆畢業(yè)生
工作時間：早9：00-晚18：00中午休息1.5小時
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第6篇 股權(quán)架構(gòu)師崗位職責股權(quán)架構(gòu)師職責任職要求
股權(quán)架構(gòu)師崗位職責
崗位職責:
1、負責云存儲系統(tǒng)架構(gòu)設計、關(guān)鍵技術(shù)選型、前沿技術(shù)預研;
2、參與存儲能力產(chǎn)品化設計，定義文件、對象存儲、塊存儲等各種產(chǎn)品關(guān)鍵技術(shù)特性;
3、負責設計高可用高性能的分布式系統(tǒng)架構(gòu);
4、負責公司視頻存儲技術(shù)的優(yōu)化和設計;
任職資格:
1、精通linu_后臺服務開發(fā)，能快速定位、解決問題;
2、熟悉linu_及其內(nèi)核，有l(wèi)inu_內(nèi)核io子系統(tǒng)開發(fā)、調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;
3、熟悉存儲系統(tǒng)規(guī)劃及容量、性能、數(shù)據(jù)持久性等測試方法;
4、熟悉nfs、samba、s3、iscsi等協(xié)議;
5、熟悉ceph/glusterfs源代碼及調(diào)優(yōu)、維護;
6、有大規(guī)模存儲集群開發(fā)、運維經(jīng)驗者優(yōu)先;有云存儲產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
流媒體架構(gòu)師:
崗位職責:
1、負責流媒體系統(tǒng)架構(gòu)設計、開發(fā)實現(xiàn)，包括音頻流媒體服務端的架構(gòu)設計與開發(fā);
2、負責流媒體客戶端傳輸sdk的開發(fā)及維護;負責音視頻編解碼及轉(zhuǎn)碼功能的開發(fā)及維護;
3、負責多媒體相關(guān)功能開發(fā)，包括音視頻轉(zhuǎn)碼、格式和協(xié)議轉(zhuǎn)換。
任職要求:
1、 計算機、信息相關(guān)專業(yè);
2、 熟悉linu_環(huán)境下編程，并有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗，熟練使用調(diào)試工具，并熟悉某種腳本語言;
3、熟悉網(wǎng)絡編程和多線程編程，對tcp/ip，http等網(wǎng)絡協(xié)議有很深的理解;
4、熟悉 ffmpeg， gstreamer， vlc， webrtc 等多媒體開源項目
5、熟悉 h.264/hevc， 熟悉 aac、flv、ts、mp4 等多媒體容器封裝標準
6、熟悉 webrtc/rtp/rtmp/hls/dash 等相關(guān)協(xié)議規(guī)范
7、有g(shù)b/t 28181協(xié)議開發(fā)經(jīng)驗，對sip協(xié)議有較深理解，熟悉rtp協(xié)議優(yōu)先。
第7篇 股權(quán)眾籌產(chǎn)品專員（金融類）崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責： 1、根據(jù)公司計劃，協(xié)助完成公司互聯(lián)網(wǎng)眾籌產(chǎn)品的規(guī)劃和設計，創(chuàng)新和改善產(chǎn)品； 2、共同負責公司投資與眾籌網(wǎng)站的功能、頻道與網(wǎng)站業(yè)務流程策劃，完成產(chǎn)品交互原型設計，保證最終體驗質(zhì)量； 3、配合網(wǎng)站推廣人員做好專題和活動的方案； 4、與技術(shù)開發(fā)團隊密切配合，對所負責的產(chǎn)品開發(fā)進行過程指導和控制； 5、及時掌握潛在的客戶需求、競爭產(chǎn)品信息，并快速推進產(chǎn)品優(yōu)化和更新； 6、關(guān)心互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品、應用和技術(shù)，對用戶體驗有較好的理解。職位要求： 1、大專以上學歷，3年以上眾籌、pe、p2p等相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、做事有責任感，具備良好的溝通能力、團隊合作能力、執(zhí)行力； 3、 善于學習與思考，對國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品與技術(shù)發(fā)展有敏銳的觀察力和求知欲； 4、金融專業(yè)背景，熟悉股權(quán)投資相關(guān)操作流程和法規(guī)條例。 5、工作主動積極，踏實穩(wěn)重，能承受一定工作壓力； 6、有眾籌網(wǎng)站策劃成功案例者、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域者優(yōu)先；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第8篇 asst manager(助理經(jīng)理-員工股權(quán)激勵方向)崗位職責描述崗位要求
職位描述：
our corporate ta_ team has a diverse client base and our purpose is to help businesses manage their ta_ liabilities through helping ensure that their activities are undertaken in a ta_ efficient way.
our people are allocated to specific client teams and one-off assignments on a project by project basis taking into account the level of e_perience required， development needs and availability. project and client teams are typically cross discipline and we advise on china of our people income ta_， turnover ta_es and other applicable prc ta_es.
responsibilities
- be responsible for the early due diligence and interview ofequity incentive plan
負責企業(yè)股權(quán)激勵的前期盡職調(diào)查和訪談
- analyze and dig the demand of the enterprise， put forward the idea and plan of equity incentive plan， write the proposal
分析、挖掘企業(yè)需求，提出股權(quán)激勵解決思路與方案，根據(jù)分析結(jié)果撰寫咨詢建議書
- control project quality and cost， complete the implementation of equity incentive plan
完成企業(yè)股權(quán)激勵的項目實施，負責控制項目質(zhì)量、進度及成本
- be responsible fortracking the implementation of equity incentive plan， and evaluate the results
負責企業(yè)股權(quán)激勵實施后的持續(xù)跟蹤，對實施結(jié)果進行評估
- provide training on the courses of equity incentive plan
為企業(yè)提供股權(quán)激勵等課程內(nèi)容的相關(guān)培訓
e_perience and knowledge
- at least 2 years' e_perience in consulting with equity incentive plan or more than 3 years in management consulting projects such as strategy， organization， group control， compensation performance， etc.
2年以上股權(quán)激勵相關(guān)咨詢工作經(jīng)驗或3年以上戰(zhàn)略、組織、集團管控、薪酬績效等管理咨詢項目經(jīng)驗
- have solid professional knowledge， have strong logical thinking and oral/ written e_pression ability
具備扎實的專業(yè)知識，有較強的邏輯思維能力及口頭、文字表達能力
- good communication skills and team work spirit
具備良好的溝通能力和團隊合作精神
- loyal and reliable， good professional and professional ethics
忠誠可靠，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德
- serious and strong sense of responsibility， have strong e_ecution ability， can withstand the strong work pressure
認真細致、責任心強，具有較強的執(zhí)行力，能夠承受較強的工作壓力
- e_perience with amoeba operating model is preferred
有阿米巴經(jīng)營模式咨詢經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
education and professional certifications
- master degree
碩士及以上學歷
- oversea e_perience is preferred
留學經(jīng)歷的優(yōu)先考慮
other requirements
- proficient with ms word， e_cel and powerpoint
第9篇 私募股權(quán)資深業(yè)務顧問，創(chuàng)業(yè)類金融數(shù)據(jù)團隊崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
某創(chuàng)業(yè)類金融數(shù)據(jù)團隊招募私募股權(quán)資深業(yè)務顧問，和強背景創(chuàng)業(yè)團隊一起打造專業(yè)化的、為投資人服務的金融數(shù)據(jù)平臺，偏好候選人有4-5年各類直投基金、政府引導基金、產(chǎn)業(yè)引導基金財務或中后臺運營經(jīng)驗，有直接參與基金創(chuàng)立與募集工作者優(yōu)先。
客戶簡介
創(chuàng)業(yè)類金融數(shù)據(jù)服務平臺，為金融市場提供金融數(shù)據(jù)、分析工具和新技術(shù)服務平臺。團隊均來自知名數(shù)據(jù)提供平臺。
工作內(nèi)容
協(xié)助數(shù)據(jù)信息平臺產(chǎn)品負責人，與業(yè)務團隊和開發(fā)團隊一起合作，開發(fā)執(zhí)中的金融市場信息、數(shù)據(jù)產(chǎn)品和服務
深入了解和分析私募股權(quán)市場中政府引導與產(chǎn)業(yè)引導基金、市場化母基金、各類gp在投前、投中、投后管理、數(shù)據(jù)管理、財務匯報、盡職調(diào)查、信息披露、監(jiān)管匯報、年終審計等具體需求及實際操作流程， 以幫助明確執(zhí)中的產(chǎn)品設計及業(yè)務戰(zhàn)略目標
進一步的職責是與私募行業(yè)金融機構(gòu)中后臺保持密切溝通，建立并保持合作關(guān)系
熟悉母基金（或lp）經(jīng)營分析、了解經(jīng)營監(jiān)測、投資風險管理等投后管理具體實踐，為產(chǎn)品設計提供客戶需求分析，幫助設計執(zhí)中私募股權(quán)信息平臺
理想的求職者
全日制本科生或碩士生，有財務背景
有4-5年各類gp與政府引導基金或者產(chǎn)業(yè)引導基金財務或中后臺運營經(jīng)驗，有直接參與基金創(chuàng)設與募集工作者優(yōu)先考慮
熟悉各類基金監(jiān)管機構(gòu)需要的報表和信息披露
有cpa、acca或cfa者優(yōu)先
福利待遇
激勵性薪酬；
可參與到平臺搭建和團隊組建當中；
和專業(yè)的團隊共事。
第10篇 股權(quán)銷售精英崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職能
1、負責高端財富管理產(chǎn)品的銷售，負責集團公司年度、季度、月度銷售的計劃及執(zhí)行，負責財富管理中心的人員管理；
2、開發(fā)高端客戶群體，根據(jù)客戶的特定需求幫助客戶指定資產(chǎn)配置方案并提供投資建議；
3、圍繞高凈值客戶的金融需求，組織理財沙龍和理財講座等活動，提升客戶轉(zhuǎn)化率；
4、負責為存量高端客戶提供持續(xù)的專業(yè)理財管理咨詢和服務，維護和進一步擴展長期穩(wěn)定的客戶群體；
5、日常團隊業(yè)務管理，協(xié)助團隊成員業(yè)務促成，開展業(yè)務培訓。
職位要求
1、8年以上金融行業(yè)（個人財富方向）工作經(jīng)驗，本科以上學歷；
2、個人管理千萬級以上的客戶資源豐富；
3、熟悉高凈值投資客戶投資偏好及渠道分布，有一定客戶資源；
4、能夠組建并管理營銷團隊，有一定市場拓展經(jīng)驗和營銷活動策劃經(jīng)驗；
5、有證券、保險、理財師等資格證書優(yōu)先。
工作時間：朝九晚六，做五休二
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第11篇 股權(quán)基金顧問崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、 挖掘優(yōu)質(zhì)投資項目，盡職調(diào)查和論證篩選工作，進行投資可行性分析，并提出介入方案；
2、 負責組織與目標客戶的商務談判、簽約；
3、分析經(jīng)濟形勢，負責投資項目的拓展、市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析；
4、參與投資項目的立項、運作、簽約、組織實施等，客觀分析投資的風險，確保投資的回報率和安全可靠性；
5、負責被公司擬上市方案設計、資產(chǎn)重組、并購、海外上市等具體投資事宜；
6、為投資項目準備推介性文件，編制投資調(diào)研報告、可行性研究報告及框架協(xié)議相關(guān)內(nèi)容，并擬訂項目實施計劃和行動方案；
7、負責已完成投資項目的后續(xù)監(jiān)控、評估、管理，能夠配合公司提供增值服務。
職位要求：
1、 20-30歲左右，大專及以上學歷，金融、財務、經(jīng)濟、投資等相關(guān)專業(yè)；
2、 具有1年以上pe、投行、基金公司等相關(guān)產(chǎn)業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗，熟悉投融資管理流程。有私募股權(quán)投資基金成功運作經(jīng)驗，有成功運作過a股、h股上市經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、 具備良好的行業(yè)渠道及人脈關(guān)系 ，對直接投資、資本運作擁有豐富的社會資源；
4、 精于市場分析，熟悉相關(guān)政策法規(guī)；良好的溝通、表達、交流能力，團隊合作精神及敬業(yè)精神；
5、 良好的文字寫作能力和項目策劃能力。
工作時間：朝九晚六，做五休二
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
第12篇 股權(quán)激勵咨詢經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1.定期針對行業(yè)、板塊課題展開研究，分析不同行業(yè)的股權(quán)問題，整理成屬于公司原創(chuàng)的咨詢研究報告與獨家案列；
2.實時跟蹤時事新聞等商界行業(yè)咨詢，捕捉出市場出現(xiàn)的關(guān)于股權(quán)的最新熱門的話題，展開研究，形成文字梳理解答；
3.有選擇性地深入?yún)⑴c到有行業(yè)代表性的股權(quán)激勵咨詢項目，與咨詢師一同了解客戶財務、人力資源、法律等相關(guān)信息，參與問題并提供解決建議，最后撰寫出咨詢項目的完整經(jīng)過，同時總結(jié)出該行業(yè)標準的股權(quán)激勵方案；
4.實時解決公司內(nèi)部問題以及線上客戶提出的股權(quán)疑問；
職位要求：
1.重點大學本科以上學歷，碩士優(yōu)先；法律、金融、財務、管理專業(yè)背景；
2.5年以上工作經(jīng)驗，管理咨詢，會計事務所、律師事務所等咨詢機構(gòu)從業(yè)背景優(yōu)先考慮；
3.熟練word、e_cel、ppt等office演示技巧；
4.有獨立研究課題報告的學術(shù)背景；
5.工作態(tài)度積極主動、嚴謹認真負責，能承受較強的工作壓力，具備較強的團隊合作意識，溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，具有良好的分析、調(diào)研、寫作能力；
6.具有設計公司股權(quán)激勵方案的豐富案例經(jīng)驗。
公司福利：
1、底薪+高額提成+團隊管理獎+公司總業(yè)績分紅。
2、5天8小時工作制，周末雙休
3、公司為入職員工購買社保和住房公積金；
4、豐富的專業(yè)課程學習機會，高端的人脈平臺及廣闊的發(fā)展空間；
5、每年春節(jié)享有天假期；
6、每年1-2次不定期的旅游活動。
第13篇 新三板股權(quán)銷售崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、負責開發(fā)維護核心國內(nèi)資金端客戶（一級、二級、新三板市場等機構(gòu)），為私募融資的股權(quán)類項目對接投資人
2、熟悉境內(nèi)資本市場投資人情況，熟悉私募融資股權(quán)類項目的發(fā)行和銷售
3、研究分析典型人民幣融資、中概股回歸、新三板定增等案例
職位要求：
1、對a股市場熟悉，具有股票研究或銷售1年以上工作經(jīng)驗
2、細致負責的工作態(tài)度，良好的團隊協(xié)作意識，以及積極進取的學習精神
工作時間：朝九晚六做五休二
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗
第14篇 私募股權(quán)投資高級經(jīng)理崗位職責任職要求
私募股權(quán)投資高級經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、協(xié)助公司高管、合伙人進行基金融資、項目投資、基金管理等相關(guān)工作;
2、主導負責投資項目模型構(gòu)建、估值分析、投資報告等投資業(yè)務工作;
3、協(xié)助公司高管、合伙人維護投資者關(guān)系，主導負責投資人融資對接相關(guān)工作;
4、按公司和監(jiān)管部門規(guī)定實施基金項目內(nèi)外部報批程序，完成基金項目計劃推介、路演，推動基金發(fā)行成立;根據(jù)項目合同文本約定的條款，實施項目管理。
5、投資項目的前期盡調(diào)、項目投資的可行性研究、分析評估等;提交項目可行性報告;制作相關(guān)基金文件;
6、負責投資項目的投資價值及風險分析，撰寫各類分析報告(宏觀分析、市場分析、公司財務、投資盈利測算、總體收益報告、項目融資、運作方案、基金投資計劃等)。
任職要求:
1、全日制碩士以上學歷，金融、法律、會計、財務管理等相關(guān)專業(yè)，有基金從業(yè)資格;
2、具備5年及以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉私募股權(quán)投資基金、基金子公司、定向增發(fā)等相關(guān)法律、法規(guī)、運作模式及操作流程;
3、具備豐富的社會資源，在銀行、證券、信托、財富管理等機構(gòu)具備廣泛的人脈資源和良好的人際關(guān)系者、以及有獨立、完整的項目承攬/承做經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、有募集客戶端融資資源或有理財銷售客戶資源的優(yōu)先考慮;
5、具有較強的責任心、語言組織能力和協(xié)調(diào)能力，善于溝通，工作嚴謹。
第15篇 股權(quán)基金投資顧問崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1、 挖掘優(yōu)質(zhì)投資項目，盡職調(diào)查和論證篩選工作，進行投資可行性分析，并提出介入方案；
2、 負責組織與目標客戶的商務談判、簽約；
3、分析經(jīng)濟形勢，負責投資項目的拓展、市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分析；
4、參與投資項目的立項、運作、簽約、組織實施等，客觀分析投資的風險，確保投資的回報率和安全可靠性；
5、負責被公司擬上市方案設計、資產(chǎn)重組、并購、海外上市等具體投資事宜；
6、為投資項目準備推介性文件，編制投資調(diào)研報告、可行性研究報告及框架協(xié)議相關(guān)內(nèi)容，并擬訂項目實施計劃和行動方案；
7、負責已完成投資項目的后續(xù)監(jiān)控、評估、管理，能夠配合公司提供增值服務。
職位要求：
1、 20-30歲左右，大專及以上學歷
2、 具有1年以上pe、投行、基金公司等相關(guān)產(chǎn)業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗，熟悉投融資管理流程。有私募股權(quán)投資基金成功運作經(jīng)驗，有成功運作過a股、h股上市經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、 具備良好的行業(yè)渠道及人脈關(guān)系 ，對直接投資、資本運作擁有豐富的社會資源；
4、 精于市場分析，熟悉相關(guān)政策法規(guī)；良好的溝通、表達、交流能力，團隊合作精神及敬業(yè)精神；
工作時間：朝九晚六，做五休二
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗
