- 目錄
第1篇 安全生產(chǎn)的內(nèi)業(yè)管理
施工項(xiàng)目部必須強(qiáng)化安全內(nèi)業(yè)工作管理,健全和完善以下安全管理資料:
1、各級(jí)崗位人員的安全職責(zé)并簽訂責(zé)任狀。
2、施工技術(shù)安全規(guī)程或操作細(xì)則。
3、安全生產(chǎn)評(píng)比獎(jiǎng)罰辦法。
4、易燃易爆器材領(lǐng)用和爆破施工安全規(guī)定。
5、定期檢查情況通報(bào)及改進(jìn)反饋意見(jiàn)。
6、定期的安全生產(chǎn)教育及班前安全生產(chǎn)教育記錄。
7、分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底情況記錄。
單位在進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)檢查的同時(shí),進(jìn)行安全內(nèi)業(yè)資料的檢查,確保安全生產(chǎn)控制有程序、執(zhí)行有規(guī)程、檢查有依據(jù)、處理有辦法,安全生產(chǎn)資料真實(shí)、齊全、完整。
第2篇 地測(cè)科內(nèi)業(yè)資料管理員繪圖員安全生產(chǎn)責(zé)任制
繪圖員在科長(zhǎng)、副科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。資料管理及繪圖員是地質(zhì)測(cè)量?jī)?nèi)業(yè)資料的管理者,同時(shí)也是繪圖打印工作的負(fù)責(zé)人,必須掌握煤礦知識(shí),內(nèi)業(yè)資料檔案管理的相關(guān)知識(shí)以及軟件繪圖的技能,是科內(nèi)資料綜合管理的直接責(zé)任人。
一、崗位職責(zé)
第1條 嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范。
第2條 嚴(yán)格按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測(cè)量圖例》、《礦井地質(zhì)測(cè)量工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》作業(yè)。
第3條 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行各類(lèi)礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作。
第4條 負(fù)責(zé)組織人員檢查所繪制的各種生產(chǎn)用圖,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)修改。
第5條 負(fù)責(zé)提供各類(lèi)礦圖和其它生產(chǎn)用圖。
第6條 負(fù)責(zé)做好礦圖的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。
第7條 積極參加各類(lèi)技能培訓(xùn),不斷提高安全操作技能。
第8條 做好各類(lèi)資料的歸檔與管理工作。
第9條 工作中盡職盡責(zé)。
第10條嚴(yán)格履行公司《本質(zhì)安全型礦井管理?xiàng)l例》規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。
二、責(zé)任追究
第11條 未認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范,繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第12條 作業(yè)中違反《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測(cè)量圖例》、《礦井地質(zhì)測(cè)量工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》的,繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第13條未及時(shí)進(jìn)行各類(lèi)礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作,或在上述工作中出現(xiàn)失誤的,繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第14條 未組織人員對(duì)所繪制的各種生產(chǎn)用圖進(jìn)行檢查,或發(fā)現(xiàn)問(wèn)題未及時(shí)修改的,繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第15條 在圖紙?zhí)峁┲?出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤和工作失誤的,繪圖員負(fù)直接責(zé)任或重要責(zé)任。
第16條 礦圖沒(méi)有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求的,繪圖員負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第17條 檔案管理未能實(shí)現(xiàn)正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第18條 有下列行為之一的,依法給予繪圖員降級(jí)直至開(kāi)除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
(1)不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告礦井事故的;
(2)泄露技術(shù)秘密的;
(3)阻礙、干涉礦井事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第19條 在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中,故意弄虛作假、隱瞞真相的,繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第20條 對(duì)上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任的,應(yīng)視情況嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予批評(píng)教育、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
第3篇 地測(cè)科內(nèi)業(yè)資料管理繪圖員安全生產(chǎn)責(zé)任制
繪圖員在科長(zhǎng)、副科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。資料管理及繪圖員是地質(zhì)測(cè)量?jī)?nèi)業(yè)資料的管理者，同時(shí)也是繪圖打印工作的負(fù)責(zé)人，必須掌握煤礦知識(shí)，內(nèi)業(yè)資料檔案管理的相關(guān)知識(shí)以及軟件繪圖的技能，是科內(nèi)資料綜合管理的直接責(zé)任人。
一、崗位職責(zé)
第1條 嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范。
第2條 嚴(yán)格按《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測(cè)量圖例》、《礦井地質(zhì)測(cè)量工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》作業(yè)。
第3條 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行各類(lèi)礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作。
第4條 負(fù)責(zé)組織人員檢查所繪制的各種生產(chǎn)用圖，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)修改。
第5條 負(fù)責(zé)提供各類(lèi)礦圖和其它生產(chǎn)用圖。
第6條 負(fù)責(zé)做好礦圖的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作。
第7條 積極參加各類(lèi)技能培訓(xùn)，不斷提高安全操作技能。
第8條 做好各類(lèi)資料的歸檔與管理工作。
第9條 工作中盡職盡責(zé)。
第10條 嚴(yán)格履行公司《本質(zhì)安全型礦井管理?xiàng)l例》規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。
二、責(zé)任追究
第11條 未認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第12條 作業(yè)中違反《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦地質(zhì)測(cè)量圖例》、《礦井地質(zhì)測(cè)量工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第13條 未及時(shí)進(jìn)行各類(lèi)礦圖和其它生產(chǎn)用圖的填繪、清繪、復(fù)制、打印等工作，或在上述工作中出現(xiàn)失誤的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第14條 未組織人員對(duì)所繪制的各種生產(chǎn)用圖進(jìn)行檢查，或發(fā)現(xiàn)問(wèn)題未及時(shí)修改的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第15條 在圖紙?zhí)峁┲校霈F(xiàn)明顯技術(shù)失誤和工作失誤的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任或重要責(zé)任。
第16條 礦圖沒(méi)有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任或主要責(zé)任。
第17條 檔案管理未能實(shí)現(xiàn)正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第18條 有下列行為之一的，依法給予繪圖員降級(jí)直至開(kāi)除的紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（1）不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告礦井事故的；
（2）泄露技術(shù)秘密的；
（3）阻礙、干涉礦井事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第19條 在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的安全檢查（監(jiān)察）、審查中，故意弄虛作假、隱瞞真相的，繪圖員負(fù)直接責(zé)任。
第20條 對(duì)上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任的，應(yīng)視情況嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予批評(píng)教育、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。
