區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)16篇

第1篇 招商區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

招商區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、市場(chǎng)調(diào)研:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)相關(guān)信息的調(diào)研工作，及時(shí)掌握行業(yè)政策及同類產(chǎn)品的情況;

2、 全面負(fù)責(zé)所轄地區(qū)口服藥品招商工作;

3、推廣商管理:對(duì)推廣商進(jìn)行篩選、管理和維護(hù)，督促、協(xié)助推廣商完成區(qū)域內(nèi)目標(biāo)終端的開拓、上量、品牌建設(shè)工作;

4、流向管理:完善轄區(qū)內(nèi)目標(biāo)終端數(shù)據(jù)庫(kù)的相關(guān)工作。

任職要求:

1、2年以上醫(yī)藥銷售從業(yè)經(jīng)歷;

2、在本地醫(yī)藥市場(chǎng)有良好的人脈關(guān)系，能及時(shí)了解區(qū)域內(nèi)的政府事務(wù)信息，解決產(chǎn)品準(zhǔn)入問題;

3、較強(qiáng)的處方藥開發(fā)、上量、專家維護(hù)及區(qū)域政府事務(wù)管理能力。

招商區(qū)域經(jīng)理崗位

第2篇 二手房區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理;

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售指標(biāo);

3、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及組織;

4、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)骨干,進(jìn)行區(qū)域拓展;

任職資格:

1、3年以上本行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn);

2、1年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn);

3、能夠承受工作壓力,有極強(qiáng)的執(zhí)行力;

4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

第3篇 區(qū)域合作經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

區(qū)域合作經(jīng)理崗位職責(zé)

1.尋找本地域知名大學(xué)，尤其是機(jī)器人、人工智能、智能制造有優(yōu)勢(shì)專業(yè)的高校，預(yù)期達(dá)成戰(zhàn)略合作;

2.與相關(guān)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教授洽談，共同設(shè)立聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室和獎(jiǎng)學(xué)金;

3.簽署聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室開發(fā)協(xié)議或者委托開發(fā)協(xié)議;

4. 區(qū)域潛在合作高校的合作策略分析與制定管理;

5.協(xié)議執(zhí)行后，定期對(duì)聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室或者委托研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)估、驗(yàn)收;

6.對(duì)獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放情況進(jìn)行監(jiān)督。

任職資格:

1.本科以上學(xué)歷，理工科尤其是機(jī)器人、人工智能相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

2. 2年以上的高校及相關(guān)機(jī)構(gòu)部的工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的知名院校、院所的資源關(guān)系者優(yōu)先;

3.良好的形象、溝通和談判技巧;

4.具有企業(yè)文化認(rèn)同感、吃苦耐勞和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5. 具有海外區(qū)域合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

區(qū)域合作經(jīng)理崗位

第4篇 配件區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

汽車配件區(qū)域銷售經(jīng)理 (捷豹路虎) 沖程汽車科技(上海)有限公司 沖程汽車科技(上海)有限公司,will_ 職責(zé)描述:

1. 根據(jù)公司制定的銷售目標(biāo)進(jìn)行分解,制定銷售計(jì)劃,執(zhí)行并完成銷售指標(biāo);

2. 開拓新客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,獲得訂單,開票,收款;同時(shí)負(fù)責(zé)客戶的培訓(xùn),報(bào)價(jià),售后,技術(shù)支持,問題解答等事宜;

3. 獲取市場(chǎng)情況,分析和了解最新的情況,反饋給公司管理層;

4. 制定工作計(jì)劃,定期匯報(bào);

5. 定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,及時(shí)了解客戶需求;

任職要求:

1. 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、汽車營(yíng)銷、工商管理專業(yè);

2. 5年以上中高端汽車4s店或汽車零部件行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉4s店銷售運(yùn)營(yíng)流程,有4s集團(tuán)(捷豹路虎)資源者優(yōu)先考慮;

3. 思維敏捷,有親和力,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力;

4. 人品端正,處事積極,目標(biāo)感強(qiáng),能夠承擔(dān)較大的工作壓力;

5. 有責(zé)任心,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

第5篇 國(guó)際銷售區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

國(guó)際區(qū)域銷售經(jīng)理-俄語(yǔ) 福州德塔電源技術(shù)有限公司 福州德塔電源技術(shù)有限公司,德塔 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的市場(chǎng)開拓、客戶維護(hù)、市場(chǎng)信息的收集跟蹤反饋、銷售合同的簽訂執(zhí)行;

2.根據(jù)公司銷售策略,結(jié)合個(gè)人銷售任務(wù)和所轄區(qū)域?qū)嶋H情況,制定工作計(jì)劃并落實(shí);

3.負(fù)責(zé)國(guó)際展會(huì)的參展,國(guó)際市場(chǎng)的客戶拜訪等;

4.根據(jù)國(guó)外社交平臺(tái)(如google等)聯(lián)系意向經(jīng)銷商或代理商,做有針對(duì)性的市場(chǎng)開發(fā)及拓展。

5.有沖勁有干勁、樂于接受挑戰(zhàn),有很強(qiáng)的進(jìn)取心及成就動(dòng)機(jī)、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。

任職要求:

1、俄語(yǔ)專業(yè),熟練運(yùn)用俄語(yǔ)

2、負(fù)責(zé)、具有創(chuàng)新意識(shí),不斷了解開闊俄語(yǔ)市場(chǎng)

3、對(duì)外貿(mào)工作有濃厚的興趣,長(zhǎng)期至于從事外貿(mào)工作

4、良好的敬業(yè)精神,堅(jiān)持不懈的拼搏精神,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

5、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可

第6篇 拓展區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

拓展區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)公司相關(guān)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)推廣、項(xiàng)目洽談和客戶聯(lián)絡(luò)工作;

2. 積極尋找并管理目標(biāo)客戶，促成項(xiàng)目合作;

3. 負(fù)責(zé)客戶潛在項(xiàng)目的可行性調(diào)研;

4. 配合公司相關(guān)部門生成，制作并跟蹤項(xiàng)目計(jì)劃書及報(bào)價(jià)單;

5. 與客戶就合同進(jìn)行跟蹤并談判;

6. 跟蹤客戶對(duì)公司服務(wù)要求的變化，提供最及時(shí)的信息;

7. 協(xié)助公司其它部門與客戶溝通，使公司業(yè)務(wù)順利運(yùn)作;

職位要求:

1. 本科及以上學(xué)歷;生物醫(yī)藥專業(yè)背景;

2. 2年以上cro公司銷售經(jīng)驗(yàn)、臨床前試驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或新藥研發(fā)經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;

3. 善于學(xué)習(xí)，能快速了解掌握業(yè)務(wù)工作，良好的文字書寫能力;

4. 熟練使用辦公軟件;誠(chéng)信開朗，積極主動(dòng)，具有良好的職業(yè)道德;

5. 較好的交流、溝通和協(xié)調(diào)能力;抗壓、抗挫折能力強(qiáng);

6. 較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力，可適應(yīng)短期出差。

拓展區(qū)域經(jīng)理崗位

第7篇 粵西區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

粵西區(qū)域經(jīng)理(銷售/業(yè)務(wù)/督導(dǎo)/渠道/ka) 護(hù)童科技 杭州護(hù)童科技有限公司,護(hù)童,護(hù)童科技,護(hù)童 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成;

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商客戶的開發(fā)、維護(hù)和管理,協(xié)助代理商門店拓展;

3、督促、協(xié)助客戶做好門店導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)、生動(dòng)化陳列、促銷、推廣等活動(dòng);

4、參與、配合大區(qū)辦事處年度銷售指標(biāo)制定,輔導(dǎo)代理商做好年度規(guī)劃;

任職要求:

1、語(yǔ)言表達(dá)能力良好,邏輯思維能力良好;

2、主動(dòng)性強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)

3、有正面的人生態(tài)度,自我的正確認(rèn)知;

4、1年工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差

第8篇 化妝品區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域經(jīng)理(化妝品專業(yè)線) 崗位職責(zé):

1.對(duì)合作店家進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、技術(shù)手法等方面的培訓(xùn);

2.協(xié)助店家進(jìn)行各種促銷活動(dòng),提升公司產(chǎn)品在店內(nèi)的銷售業(yè)績(jī);

3.圍繞公司產(chǎn)品和技術(shù)進(jìn)行推廣,協(xié)助店家做好培訓(xùn)啟動(dòng)工作;

4.跟進(jìn)店家客戶,分析客戶資料,有效協(xié)助店家鋪墊成交,并跟進(jìn)店家的項(xiàng)目推廣工作;

5.對(duì)美容導(dǎo)師的工作進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo),協(xié)助銷售業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。

任職要求:

1.25-40歲,熱愛美容行業(yè),男女不限;

2.有化妝品專業(yè)線省經(jīng)或區(qū)經(jīng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3.良好的心理素質(zhì)及溝通能力;

4.積極主動(dòng),能適應(yīng)出差。 崗位職責(zé):

1.對(duì)合作店家進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、技術(shù)手法等方面的培訓(xùn);

2.協(xié)助店家進(jìn)行各種促銷活動(dòng),提升公司產(chǎn)品在店內(nèi)的銷售業(yè)績(jī);

3.圍繞公司產(chǎn)品和技術(shù)進(jìn)行推廣,協(xié)助店家做好培訓(xùn)啟動(dòng)工作;

4.跟進(jìn)店家客戶,分析客戶資料,有效協(xié)助店家鋪墊成交,并跟進(jìn)店家的項(xiàng)目推廣工作;

5.對(duì)美容導(dǎo)師的工作進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo),協(xié)助銷售業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。

任職要求:

1.25-40歲,熱愛美容行業(yè),男女不限;

2.有化妝品專業(yè)線省經(jīng)或區(qū)經(jīng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3.良好的心理素質(zhì)及溝通能力;

4.積極主動(dòng),能適應(yīng)出差。

第9篇 連鎖區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

連鎖區(qū)域經(jīng)理/主管 華帝廚衛(wèi) 廣州市華帝集成家居有限公司,華帝 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)參與制訂經(jīng)銷商的推廣活動(dòng),根據(jù)公司的政策制定方案,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)督促經(jīng)銷商完成年度任務(wù);

3、負(fù)責(zé)完成區(qū)域年度銷售任務(wù);

4、負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng);

5、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商合同的談判與簽訂;

6、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策;

7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與經(jīng)銷商之間的關(guān)系;

8、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行中山的終端標(biāo)準(zhǔn);

9、負(fù)責(zé)與各經(jīng)銷商的客情維護(hù);

10、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)營(yíng)管理;

11、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)建設(shè);

12、負(fù)責(zé)提交區(qū)域年、月、周等總結(jié)計(jì)劃并執(zhí)行和跟進(jìn);

13、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求:

1、28-40歲,大專,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;

2、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌能力,出色的溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)意識(shí)、市場(chǎng)策劃能力、公關(guān)能力、執(zhí)行力強(qiáng);

3、3年以上同行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第10篇 屈臣氏商超直聘/高級(jí)店經(jīng)理/區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)

1. lead the team to achieve/over achieve sales and profit objectives.

帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)到/超出銷售及利潤(rùn)目標(biāo)

2. ensure team delivers high standards of store and merchandise presentation while adhering to company merchandising principles.

確保團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格高標(biāo)準(zhǔn)地貫徹公司制定的店鋪陳列標(biāo)準(zhǔn)

3. to ensure the company promotional program is implemented as per the required standards so as to ma_imize sales.

確保公司促銷計(jì)劃及標(biāo)準(zhǔn)能夠嚴(yán)格執(zhí)行，以達(dá)到銷售最大化

4. to always e_plore and suggest opportunities to grow sales and profit within the operating framework of company

在營(yíng)運(yùn)框架內(nèi)，提出并創(chuàng)造有效的提高銷售和利潤(rùn)的方法和機(jī)會(huì)

5. ensure all company policies and procedures are followed. ensure the compliance of policies and procedures of local government.

確保公司政策與流程的良好執(zhí)行，確保當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)的嚴(yán)格執(zhí)行

6. to ensure the highest level of customer service measured by mystery shopper score

確保團(tuán)隊(duì)高標(biāo)準(zhǔn)的顧客服務(wù)，提高神秘顧客評(píng)分

7. to always e_plore/implement opportunities to reduce costs. to ensure shrinkage management is strong and agreed target % is achieved.

降低營(yíng)運(yùn)成本，確保有效的損耗管理，使店鋪損耗百分比控制在目標(biāo)內(nèi)

8. to ensure stock levels are managed within agreed targets while ensuring low levels of out of stocks. knowledge of administrative and stock management procedures and systems to effectively maintain accuracy stock.

確保合理庫(kù)存量，同時(shí)確保低缺貨率，具備庫(kù)存及行政管理的相關(guān)知識(shí)，確保庫(kù)存數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性

9. to assist in the ion and approval of new stores in a timely manner. to ensure new stores are opened to a high standard and on time.

及時(shí)協(xié)助挑選并批準(zhǔn)新店店址，確保新店在既定時(shí)間內(nèi)開業(yè)

10. to motivate a large team of people while setting high standards of performance management.to coach and motivate employee， cultivating creativity， ensuring a good working environment. to handle incidents and manage crisis properly.

激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，并制定高標(biāo)準(zhǔn)的績(jī)效管理計(jì)劃。輔導(dǎo)、激勵(lì)員工，激發(fā)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)造力，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。妥善處理各項(xiàng)事件與危機(jī)

崗位要求

1.university / college degree holder

本科或?qū)？茖W(xué)歷

2.at least 3years operational managerial position holder in chained retail operations

3年以上連鎖零售企業(yè)營(yíng)運(yùn)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)

3.good ability in organization and leadership， good team spirit

卓越的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

4.ambitious， aggressive， interpersonal skills and sense of commerce and figure analysis

雄心勃勃的、辦事果斷，良好的溝通能力以及良好的商業(yè)意識(shí)、數(shù)字分析能力

5.good ability in planning， prevision and problems solving

較好的計(jì)劃、預(yù)見和解決問題能力

第11篇 門店區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域門店經(jīng)理 喜臨門家具股份有限公司 喜臨門家具股份有限公司,喜臨門,喜臨門家具,喜臨門 崗位職責(zé):

1、根據(jù)管轄區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),參與公司銷售目標(biāo)制定級(jí)分解,并對(duì)管轄區(qū)域門店銷售目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)完成率負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)管理,支持業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成。

3、負(fù)責(zé)店面各項(xiàng)日常管理的規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化,樹立標(biāo)桿門店。

4、負(fù)責(zé)商場(chǎng)關(guān)系的建立與維護(hù),提升品牌店在商場(chǎng)形象與影響力。

5、負(fù)責(zé)活動(dòng)促銷方案在管轄區(qū)域落地執(zhí)行,以及對(duì)人員進(jìn)行合理、有效調(diào)配。

6、負(fù)責(zé)與店面有關(guān)的各種突發(fā)問題的處理和解決。

任職資格:

1、 大專及以上學(xué)歷;家具行業(yè)5年以上終端門店銷售管理經(jīng)驗(yàn),軟體家具從業(yè)背景尤佳。

2、具備銷售企圖心和抗壓性,有較強(qiáng)的組織能力、判斷能力、談判能力和應(yīng)變能力。

4、有較強(qiáng)的品牌及服務(wù)意識(shí),能獨(dú)立處理日常性事務(wù)工作。

5、思維靈活,應(yīng)變能力快,有很好的執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力。

公司福利:

1、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)助(餐飲、交通、通訊)+利潤(rùn)分紅

2、五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、生育險(xiǎn)、住房公積金

3、假期福利:單休,享受國(guó)家法定假日、帶薪病假、帶薪年假

4、員工活動(dòng):年度旅游、季度活動(dòng)、節(jié)日員工活動(dòng)和年度表彰慶典等

5、福利獎(jiǎng)金:年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、生日福利、公司產(chǎn)品員工專屬價(jià)格等

6、其他福利:任人唯賢,定期考核評(píng)估和培訓(xùn),為員工提供廣闊的晉升發(fā)展空間

7、良好的辦公環(huán)境,輕松的人文氛圍

第12篇 區(qū)域經(jīng)理（成都地區(qū)）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)了解aoi機(jī)器視覺市場(chǎng)、液晶制造業(yè)等市場(chǎng)收集相關(guān)信息；

2、開發(fā)公司產(chǎn)品及設(shè)備的客戶并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

職位要求：

1、有液晶制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉自動(dòng)化設(shè)備，了解aoi機(jī)器視覺相關(guān)知識(shí)；

2、具備開拓客戶及抗壓的能；

3、性格外向有進(jìn)取心。

備注：此崗位需要出差，負(fù)責(zé)西北地區(qū)營(yíng)業(yè)開拓，有意者可投遞簡(jiǎn)歷。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第13篇 西寧區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

醫(yī)學(xué)ngs區(qū)域銷售經(jīng)理(蘭州、西寧) 百邁客生物科技 北京百邁客生物科技有限公司,百邁客,百邁客生物科技,百邁客 崗位職責(zé):

1、潛在客戶挖掘,客戶關(guān)系維護(hù);

2、意向項(xiàng)目挖掘,根據(jù)客戶需求提供個(gè)性化設(shè)計(jì)方案,項(xiàng)目簽訂;

3、項(xiàng)目跟進(jìn),促進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行,保證項(xiàng)目回款;

4、積極了解并反饋客戶需求;

5、積極了解并反饋產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)情況;

6、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行區(qū)域產(chǎn)品推廣活動(dòng)。

崗位要求:

1、分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)和農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè),遺傳育種專業(yè)優(yōu)先,本科或碩士及以上學(xué)歷;

2、本科或碩士階段學(xué)習(xí)過(guò)遺傳學(xué)、分子生物學(xué)等相關(guān)課程,有分子生物學(xué)實(shí)驗(yàn)背景;

3、具有較強(qiáng)的理解能力及邏輯思維能力;

4、執(zhí)行力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)好,善于溝通交流,親和力強(qiáng);

5、能承受較大工作壓力;

6、有生物技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第14篇 營(yíng)口區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域銷售經(jīng)理(營(yíng)口)(j16084) 捷信消費(fèi)金融有限公司 捷信消費(fèi)金融有限公司,捷信,捷信消費(fèi)金融,捷信消費(fèi)金融有限公司,捷信 崗位職責(zé):

在特定區(qū)域內(nèi)有效的計(jì)劃、管理和執(zhí)行捷信銷售活動(dòng)

日常銷售業(yè)績(jī)達(dá)成

策劃及推動(dòng)所管理區(qū)域內(nèi)的高績(jī)效銷售目標(biāo)和質(zhì)量指標(biāo)(如風(fēng)控)

與現(xiàn)有合作零售商保持良好關(guān)系,持續(xù)提升銷售業(yè)績(jī)和風(fēng)控指標(biāo)

維護(hù)全國(guó)大客戶的合作關(guān)系并依據(jù)公司策略開拓本地商戶

業(yè)務(wù)發(fā)展

依據(jù)公司策略,了解并開發(fā)新的市場(chǎng)

與上級(jí)和其它銷售支持部門緊密合作,實(shí)現(xiàn)效用的最大化

管理與溝通

管理一線銷售團(tuán)隊(duì)(團(tuán)隊(duì)規(guī)模最大為10名),并與合作商戶的員工保持緊密溝通個(gè)人發(fā)展

參與和實(shí)施公司的培訓(xùn),人才保留計(jì)劃等

任職要求:

正規(guī)院校大專及以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬學(xué)歷要求至高中

具備銷售知識(shí),field/零售市場(chǎng)方面的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

一年以上管理職位經(jīng)驗(yàn),熟練使用辦公應(yīng)用軟件

渠道開發(fā)資源和經(jīng)驗(yàn)

一年以上商戶管理經(jīng)驗(yàn)

有手機(jī)/旅游/美容/ha/電摩/教育/fmcg等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

極強(qiáng)的溝通技巧及良好的獨(dú)立談判技能,能夠陌拜開發(fā)新的門店,向新的零售商合作者宣傳公司品牌(并吸引新員工加入公司)

做為公司的代表并達(dá)成目標(biāo)

處理分析數(shù)據(jù),從數(shù)據(jù)中獲得有用信息

執(zhí)行力,正直可信任

良好的征信

有駕照更好

熟悉銷售計(jì)劃及實(shí)施

第15篇 廈門區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

地產(chǎn)廈門區(qū)域策劃經(jīng)理 正榮 正榮集團(tuán)有限公司,正榮,正榮集團(tuán),正榮 工作職責(zé):

1、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)的后期營(yíng)銷策劃的工作,如項(xiàng)目概念定位的成功演繹、各類營(yíng)銷手法的運(yùn)用;

2、負(fù)責(zé)與相關(guān)媒體對(duì)接,搞好公司各類推廣項(xiàng)目,做好活動(dòng)的策劃,包裝,宣傳,跟進(jìn)等實(shí)施工作;

3、制訂廣告投放策略,保證媒體投放價(jià)格的合理性和媒體組合的科學(xué)性;

4、協(xié)調(diào)、整合公司的各種市場(chǎng)推廣資源,組織協(xié)調(diào)公司產(chǎn)品的宣傳推廣活動(dòng),確保宣傳推廣目的的達(dá)成。

任職資格:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)。

2、2年以上房地產(chǎn)公司開發(fā)策劃工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)項(xiàng)目全程開發(fā)策劃經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、熟悉項(xiàng)目規(guī)劃、建筑全過(guò)程,熟悉房地產(chǎn)的實(shí)際流程規(guī)范,有很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃分析和多項(xiàng)工程的管控能力。

第16篇 商務(wù)區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

區(qū)域商務(wù)經(jīng)理 崗位職責(zé):

1、良好的公關(guān)策劃與實(shí)施能力,良好的書面和口頭表達(dá)能力;

2、具有高度的敬業(yè)精神、良好的工作習(xí)慣及工作熱情,具有良好的人品和職業(yè)素養(yǎng),能夠承受工作壓力,富有親和力,能適應(yīng)出差;

3、具備很好的市場(chǎng)開拓能力,有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

4、執(zhí)行能力強(qiáng),有創(chuàng)新精神,并勇于承受工作責(zé)任和壓力。 崗位職責(zé):

1、良好的公關(guān)策劃與實(shí)施能力,良好的書面和口頭表達(dá)能力;

2、具有高度的敬業(yè)精神、良好的工作習(xí)慣及工作熱情,具有良好的人品和職業(yè)素養(yǎng),能夠承受工作壓力,富有親和力,能適應(yīng)出差;

3、具備很好的市場(chǎng)開拓能力,有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

4、執(zhí)行能力強(qiáng),有創(chuàng)新精神,并勇于承受工作責(zé)任和壓力。