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子公司副總崗位職責3篇

發(fā)布時間:2023-01-11 15:45:05 查看人數(shù):68

子公司副總崗位職責

第1篇 子公司副總經(jīng)理崗位職責任職要求

子公司副總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、負責子公司的規(guī)劃建設,籌建、管理、推進事宜,協(xié)調(diào)處理有關問題;

2、建立健全子公司管理體系及各項規(guī)章制度,確保公司的正常運行;

3、完成公司下達的任務目標;

4、分析行業(yè)發(fā)展趨勢,研究相關領域情況,分析應用特點、產(chǎn)業(yè)結構、發(fā)展趨勢,并應用于產(chǎn)品改進;

5、拓展、維護重要的商業(yè)合作伙伴、各級政府相關部門的關系。

任職要求:

1、第一學歷本科及以上學歷,電子電控、半導體或相關專業(yè);

2、具備10年以上工作經(jīng)驗,其中5年以上相關專業(yè)研發(fā)項目管理工作經(jīng)歷,3年以上團隊管理經(jīng)驗;有新能源汽車整車企業(yè)工作背景優(yōu)先;

3、具備優(yōu)秀的項目管理、團隊管理、溝通表達、組織協(xié)調(diào)能力,思維清晰,具備良好的判斷和分析能力,抗壓性強,勇于承擔壓力和敢于挑戰(zhàn);

4、了解行業(yè)發(fā)展趨勢,對新技術與新應用有敏銳的洞察力,有前瞻性和創(chuàng)新能力;

5、身體健康,年齡原則上不超過40周歲,條件優(yōu)秀者可放寬至43周歲。

薪酬政策:

1、薪酬水平:30-80w/(年)

2、執(zhí)行市場化職業(yè)經(jīng)理人制度,簽訂聘用合同,實行年度考評和任期考評的綜合考評機制,實施中長期激勵;

3、實行協(xié)議工資制,根據(jù)業(yè)績指標達成情況發(fā)放。

子公司副總經(jīng)理崗位

第2篇 子公司副總崗位職責

子公司生產(chǎn)技術副總 貴州鑫新實業(yè)控股集團有限責任公司 貴州鑫新實業(yè)控股集團有限責任公司,鑫新集團,鑫新 職責描述:

1. 負責子公司產(chǎn)業(yè)技術革新、生產(chǎn)工藝、設備、質量、現(xiàn)場管理等工作;

2. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃等;

3. 組織制定完善子公司生產(chǎn)技術及設備的各項管理制度、工作流程、技術標準、工作標準,將企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化,提高生產(chǎn)技術管理水平,全面完成生產(chǎn)經(jīng)營計劃及技術經(jīng)濟指標;

4. 根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略及市場客戶需求組織推動公司生產(chǎn)進度和工藝技術質量持續(xù)改進及產(chǎn)品升級,有計劃組織實驗并應用推廣新工藝、新技術、新管理流程,提升企業(yè)競爭力;

5. 組織建立子公司生產(chǎn)技術體系考核目標和內(nèi)容,協(xié)助完善績效考核體系和管理制度。

任職要求:

1. 40歲左右,身體健康,無先天性、傳染性疾病;

2. 學歷要求本科及以上,化工類等相關專業(yè),專業(yè)知識與技能水平扎實;

3. 熟悉化工企業(yè)生產(chǎn)運作,具有先進的生產(chǎn)管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力,能全盤管理磷化工產(chǎn)品的生產(chǎn)、技術、質量等工作;

4. 精通各類磷化工的生產(chǎn)工藝技術、成本分析和制造可行性分析,熟悉精細化管理;

5. 有很強的管理、判斷、決策、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力、組織實施能力和團隊建設能力;

6. 8年以上化工類企業(yè)生產(chǎn)技術管理及企業(yè)管理相關經(jīng)驗,5年以上磷化工行業(yè)管理經(jīng)驗。

第3篇 子公司副總經(jīng)理崗位職責

子公司副總經(jīng)理 任職要求:

1、 負責子公司運營管理工作,制定經(jīng)營規(guī)劃方案和組織年度經(jīng)營計劃,包括項目計劃。

2、 本科以上、文化博物館、展覽策劃相關專業(yè)

3、 八年(含)以上相關文化產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗;

4、 擅長戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃的制定及執(zhí)行;

5、 了解國內(nèi)外行業(yè)情況,具有廣泛行業(yè)資源;

6、 有較強的協(xié)調(diào)、溝通能力和客戶談判能力;

7、 有大型項目的策劃、組織和實施能力;

8、 具有團隊管理、市場開拓及應變能力,良好的團隊合作精神;

9、 能適應出差或階段性派駐項目(外地)

10、 熟悉文博展館及相關機構運作體系,能夠提出自己的經(jīng)營理念。 任職要求:

1、 負責子公司運營管理工作,制定經(jīng)營規(guī)劃方案和組織年度經(jīng)營計劃,包括項目計劃。

2、 本科以上、文化博物館、展覽策劃相關專業(yè)

3、 八年(含)以上相關文化產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗;

4、 擅長戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃的制定及執(zhí)行;

5、 了解國內(nèi)外行業(yè)情況,具有廣泛行業(yè)資源;

6、 有較強的協(xié)調(diào)、溝通能力和客戶談判能力;

7、 有大型項目的策劃、組織和實施能力;

8、 具有團隊管理、市場開拓及應變能力,良好的團隊合作精神;

9、 能適應出差或階段性派駐項目(外地)

10、 熟悉文博展館及相關機構運作體系,能夠提出自己的經(jīng)營理念。

子公司副總崗位職責3篇

子公司副總經(jīng)理崗位職責職責描述:1、負責子公司的規(guī)劃建設,籌建、管理、推進事宜,協(xié)調(diào)處理有關問題;2、建立健全子公司管理體系及各項規(guī)章制度,確保公司的正常運行;3、完成公司下達的任務目標;4、分析行業(yè)發(fā)展趨勢,研究相關領域情況,分析應用特點、產(chǎn)業(yè)結構、發(fā)展趨勢,并應用于產(chǎn)品改進;5、拓…
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