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行政執(zhí)法述職述廉報告4篇

發(fā)布時間:2022-11-18 20:48:12 查看人數(shù):37

行政執(zhí)法述職述廉報告

篇一 城管行政執(zhí)法大隊教導(dǎo)員述職述廉報告

上半年,我在xx區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)城管局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的共同努力下,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為指導(dǎo),建設(shè)“三個xx”為工作思路,落實 “大走訪”并與實際工作相結(jié)合,突出“文明執(zhí)法,和諧管理”的理念,抓基層打基礎(chǔ),抓班子帶隊伍,抓亮點求突破,扎實推進(jìn)各項工作。

一、以德為本,提升個人修為

“廉潔從政德為先”這是我的從政準(zhǔn)則。任何一個領(lǐng)導(dǎo)干部都是從普通群眾成長起來的,個人的成長離不開學(xué)習(xí),以德從政更離不開學(xué)習(xí)。在工作中,我始終把政治理論學(xué)習(xí)作為提高自身政治素質(zhì)和加強黨員干部隊伍建設(shè)的首要途徑。除了參加黨組織的學(xué)習(xí)外,平時加強自學(xué),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),努力使自己成為業(yè)務(wù)內(nèi)的行家里手,學(xué)習(xí)經(jīng)濟、法律、管理等新知識,新經(jīng)驗,不斷豐富自己的頭腦。半年來,在提高我個人修為的同時,也十分注重對全體黨員個人素質(zhì)的提升。積極開展干部作風(fēng)和機關(guān)效能建設(shè)活動,使全體干部職工牢記“六嚴(yán)禁、六嚴(yán)格、六嚴(yán)查”。嚴(yán)格要求全體黨員根據(jù)自身崗位情況,認(rèn)真做好公開承諾,并按要求分階段對各個黨員做好點評,邀請群眾對黨員、黨組織進(jìn)行評議,采納合理意見和建議8條。組織全體黨員觀看大型教育片《忠誠與背叛》,并寫出了觀后感,從中受到教育和感悟,提高了明辯事非的能力。

二、以勤履職,提升隊伍素質(zhì)

投身城管工作后,我?guī)缀鯖]有了個人的休息時間,經(jīng)常在家人需要我的時候,我卻在xx區(qū)的馬路上處理各種突發(fā)情況。要想完成一個偉大的事業(yè),必須有一支強有力的隊伍作支撐。作為隊伍建設(shè)的主管領(lǐng)導(dǎo),面對隊伍龐大,年輕人多,協(xié)管員多,人員流動大,整體素質(zhì)不高的困境時,我時刻在思索如何提升隊伍素質(zhì),如何激發(fā)隊員斗志,如何把隊伍鍛造成一支“形象優(yōu)、水平高、執(zhí)行力強”的城市管理鐵軍。我主要做了以下幾個方面的努力:

1、把學(xué)習(xí)教育作為提升隊員素養(yǎng)的重要途徑。以打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型隊伍為目標(biāo),制定了周密、詳細(xì)的培訓(xùn)計劃,采取有計劃、有主講、有輔導(dǎo)、有針對性、有學(xué)習(xí)心得體會的“五有”學(xué)習(xí),積極運用業(yè)務(wù)講座、報紙期刊、民主生活會等多種形式不斷地對黨員及隊員加強思想教育。邀請市城管局領(lǐng)導(dǎo)從城管法規(guī)知識、執(zhí)法技能、職業(yè)道德等方面入手,定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)后考試,向全體隊員通報考試結(jié)果,在班子碰頭會上提議對成績排在前十名的隊員給予經(jīng)濟獎勵。

2、把軍事訓(xùn)練作為磨礪隊員意志的重要手段。實行準(zhǔn)軍事化管理, 4月份組織開展了春季軍事練兵活動。在搞好日常工作的同時利用早上6點—7點30分1個半小時的時間針對穿衣戴帽、坐立轉(zhuǎn)停等內(nèi)容進(jìn)行練習(xí)。通過1個多月的強化訓(xùn)練,增強了隊伍的凝聚力,提高了組織紀(jì)律性,嚴(yán)格規(guī)范參訓(xùn)隊員的行為舉止、儀容儀表,充分展示出城管人的精、氣、神。目前已將軍訓(xùn)做為一項常態(tài)化的培訓(xùn)內(nèi)容,在每周四的早上定期進(jìn)行。

3、把豐富黨團活動作為煥發(fā)隊員工作激情的重要舉措。一是突出民生,推行執(zhí)法為民。開展“為民服務(wù)、事無大小、從我做起”的活動,加強與轄區(qū)門店的溝通;設(shè)立“便民服務(wù)點”,免費為市民提供涼茶、咨詢等服務(wù),累計做好人好事80余件;設(shè)立走訪制度,以中隊為單位定期走訪轄區(qū)門店和困難執(zhí)法對象,我親自帶隊到雙泉村、天鵝湖小學(xué)實地走訪,聽民情、訪民意,長期幫扶貧困家庭2戶,慰問雙泉村困難村民10人,為天鵝湖小學(xué)訾怡露等困難學(xué)生募捐善款8000 余元。二是突出文化,活躍隊伍氛圍。以辯論賽、演講比賽等平臺為依托,強化隊伍文化建設(shè),提高城管隊員的綜合素質(zhì)。通過精心組織、團結(jié)協(xié)作、努力拼搏,大隊黨支部選送的隊員獲得了區(qū)演講比賽第一、區(qū)首屆辯論賽第一的殊榮,并且在文明青年號的創(chuàng)建活動中一舉奪得市文明青年號的榮譽稱號。三是突出評議,形成互學(xué)互促。以“爭先鋒,做亮點”為主題,組織全體黨員開展領(lǐng)導(dǎo)點評、黨員互評活動。通過批評與自我批評,深刻查找黨員自身宗旨、信念以及工作作風(fēng)中存在的問題與不足。為促進(jìn)管理更科學(xué)、執(zhí)法更規(guī)范、服務(wù)更精細(xì),每月對網(wǎng)格管理情況進(jìn)行考核排名。組織各網(wǎng)格責(zé)任人互相觀摩、互相交流、互相學(xué)習(xí),形成你追我趕、比學(xué)趕超的熱潮,取得了較好的工作成效。

4、把科學(xué)考評作為規(guī)范內(nèi)部管理的重要手段。通過集思廣益,我反復(fù)斟酌,多次修改,重新完善了《xx區(qū)城管大隊考評辦法》。每天堅持與督察室人員一同在路上巡查、考核,準(zhǔn)確掌握每條路、每名隊員的情況,并對每位城管隊員都建立了信息檔案,明確標(biāo)準(zhǔn)、定量考核、突出重點、隨機抽查,實行日考評、周通報、月獎懲。通過嚴(yán)格的督查考核機制,拉大隊員績效差距,激發(fā)隊員工作積極性,形成了“想干事、會干事、能干事”的良好工作氛圍。

三、以廉正身,堅持廉潔奉公。

作為大隊教導(dǎo)員,本人以身作則、率先垂范,自覺做到要求嚴(yán)于一般干部、標(biāo)準(zhǔn)高于一般干部、行動先于一般干部,堅持做好廉潔從政的表率。在履行職責(zé)中,我堅持原則,不計得失、敢抓敢管。在遵守廉潔自律規(guī)定中,我率先垂范,嚴(yán)格自律,努力樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好作風(fēng)和形象。我從未利用過生日、喬遷新居、女兒入學(xué)等場合大操大辦、借機斂財,從未利用各類節(jié)日收受下級和業(yè)務(wù)單位紅包禮金、貴重物品,家人沒有違反規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)等問題。從未要求大隊給予單獨配車,在車輛緊缺時,一定優(yōu)先基層,優(yōu)先執(zhí)法管理。從不用公款大吃大喝,不用公款高消費娛樂。

回顧今年以來的工作,本人在履行工作職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些扎實的工作,也取得了一定的成效。但離上級的要求和人民群眾的期盼有一定的差距,還存在一些不足的地方。今后,我將揚長避短,凝聚班子力量開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取,竭盡全力打造“和諧、高效、文明”的城管隊伍,為建設(shè)實力xx、法治 xx、幸福xx作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

篇二 行政執(zhí)法述職述廉報告

**行政執(zhí)法中隊管理轄區(qū),**街道辦事處位于徐州西郊,占地4.5平方公里,環(huán)境優(yōu)美、交通便利,具有獨特的區(qū)位優(yōu)勢,下轄兩個村、三個社區(qū),總?cè)丝?4140人,民風(fēng)淳厚、社會和諧安定。

**行政執(zhí)法中隊主要職責(zé)

(一)貫徹執(zhí)行有關(guān)市容和環(huán)境衛(wèi)生管理的法律、法規(guī)、規(guī)章;

(二)負(fù)責(zé)編制市容和環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)劃和計劃,并組織實施。

(三)負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督、考核本區(qū)市容和環(huán)境衛(wèi)生的管理及綜合整治工作,依法負(fù)責(zé)有關(guān)市容和環(huán)境衛(wèi)生方面行政許可工作。

(四)負(fù)責(zé)本區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的行業(yè)管理;

(五)參與市容和環(huán)境衛(wèi)生大型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市容和環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的設(shè)置和管理。

(六)負(fù)責(zé)對全區(qū)城市管理相對集中行政處罰權(quán)工作的統(tǒng)一管理,依法行使相對集中的行政處罰權(quán)。

(七)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查街道辦事處市容和環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

(九)承辦區(qū)政府交辦的其他工作。

今年以來,我們堅持以鄧小平理論和”三個代表“重要思想為指導(dǎo),明確樹行業(yè)新風(fēng)、加強職業(yè)道德學(xué)習(xí)、提高管理水平、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作目標(biāo),大力開展以愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會為主要內(nèi)容的行風(fēng)創(chuàng)建活動,有效推進(jìn)**市容環(huán)境管理和城管綜合執(zhí)法水平上臺階。

自區(qū)委開展基層執(zhí)法隊伍執(zhí)法評議以來,我們中隊立即召開了大會,對活動進(jìn)行了全面細(xì)致地部署。在學(xué)習(xí)動員階段,做到了”四到位“,即:認(rèn)識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、組織到位、措施到位,及時制定了活動安排和具體實施方案。我中隊組織協(xié)調(diào)街道辦事處、村組委員、社區(qū)居委會,聯(lián)系區(qū)人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)相對人、企業(yè)學(xué)校代表等,召開執(zhí)法評議座談會,到街道、社區(qū)等地方發(fā)放調(diào)查問卷進(jìn)行宣傳和測評。

10月16日座談會在街道辦事處會議室舉行,街道辦事處、村組委員、社區(qū)居委會,區(qū)人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)相對人、企業(yè)學(xué)校代表等100多人參加,在座談會上我們分別做述職報告,他們反映了城市管理中我們存在的熱點、難點問題,并對我們進(jìn)行評議。座談會發(fā)言很熱烈,代表們提出了不少意見和建議。針對反映的問題我們認(rèn)真記錄,深入分析論證,結(jié)合執(zhí)法評議要求,我們堅持邊學(xué)習(xí)邊整改,注重解決城管工作中的突出問題

一、加強機關(guān)效能建設(shè)

成立了以我為組長的基層執(zhí)法評議領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了廣泛進(jìn)行宣傳教育、增強服務(wù)意識、提高行政效率、完善制度建設(shè)、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、加強督促檢查和嚴(yán)格考核獎懲等七項工作重點,并將此項工作分為動員部署、組織實施和考核考評四個階段,分步實施,確保效果。

二、以作風(fēng)紀(jì)律整頓促行風(fēng)建設(shè)

制定了實施方案,成立了執(zhí)法評議作風(fēng)紀(jì)律整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,并確定了機關(guān)效能建設(shè)、隊容風(fēng)紀(jì)訓(xùn)練、加強督促檢查和嚴(yán)格考核獎懲等五項整頓內(nèi)容,以此強化行風(fēng)建設(shè),促進(jìn)先進(jìn)性教育活動的深入開展,努力建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)正派、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法公正的城管隊伍。

三、堅持依法行政提高行政效率規(guī)范執(zhí)法行為

(一)針對”占道經(jīng)營行為處罰不及時,工作時間外的監(jiān)管成為真空,造成下班后占道經(jīng)營、車輛隨意停放堵塞交通“的問題。占道經(jīng)營和車輛隨意停放都有流動性大、反復(fù)性強等共同特點,管理和處罰的難度非常大。我中隊都會定期深入開展集中治理行動。針對流動經(jīng)營攤點大量增加,以及違章停放機動車輛現(xiàn)象較為突出的實際,我們在確保其他工作不受影響的前提下,及時調(diào)整工作人員加強巡查,開展集中整治行動,有效遏制了這種不法行為。下一步,我們將針對占道經(jīng)營和違章停放機動車輛的特點和小攤販與管理者”打游擊“的現(xiàn)象,在主要街道、道路、繁華地段采取錯時執(zhí)法、定點守候、機動巡查等方法,以流動治流動,以反復(fù)治反復(fù),確保占道經(jīng)營和違章停放機動車輛的行為有效減少。

(二)針對”街盲道被占嚴(yán)重,機動車占用自行車道,自行車占用人行道,盲人不敢在盲道上行走“的問題。針對這種情況,我們曾進(jìn)行過集中整治,但反彈較大。下一步,我們將對該區(qū)域加強管理,增加執(zhí)法員,延長巡查時間,加大處罰力度,堅決制止這種違章行為。

(三)針對部分同志參與政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的自覺性、積極性不夠高,工作力度不夠大等問題和現(xiàn)象堅持召開思想發(fā)動會,做到集中發(fā)動和個別做工作相結(jié)合,使人人重視這項工作,人人自覺參與到這項工作中來,形成齊抓共管的良好局面。

(四)抓好查找問題環(huán)節(jié)做到整改有力,抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)從查找問題入手,有的放矢。堅持采取個人自查、單位和部門自查、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組檢查相結(jié)合的方式,并經(jīng)常搞好對照檢查,針對問題深入分析研究,查找根源,制定措施。針對自查和上級檢查中指出的問題,結(jié)合自身實際情況及時制定強有力的整改措施,按照先個人、后單位,先容易、后困難,先次要、后主要的原則,對照問題抓好整改措施的落實,杜絕了出現(xiàn)問題一堆、方案幾套、效果不佳的問題。

我們堅信,在上級部門的正確指導(dǎo)下,在我們?nèi)w城管人員的共同努力下,有決心也有信心針對薄弱環(huán)節(jié)扎實開展工作,采取有效措施加強行風(fēng)建設(shè)。執(zhí)法評議和行風(fēng)整頓工作取得令人滿意的成果。我們將以高昂的斗志、扎實的作風(fēng)、堅實的步伐投身行風(fēng)整頓活動中,唱響”樹行業(yè)新風(fēng)、讓人民滿意“的主旋律,以良好的城管形象和優(yōu)異的工作成績,促進(jìn)城管系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。

篇三 2023行政執(zhí)法述職述廉報告范文

行政執(zhí)法述職述廉報告范文(一)

上半年,我在xx區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)城管局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的共同努力下,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為指導(dǎo),建設(shè)“三個xx”為工作思路,落實 “大走訪”并與實際工作相結(jié)合,突出“文明執(zhí)法,和諧管理”的理念,抓基層打基礎(chǔ),抓班子帶隊伍,抓亮點求突破,扎實推進(jìn)各項工作。

一、以德為本,提升個人修為

“廉潔從政德為先”這是我的從政準(zhǔn)則。任何一個領(lǐng)導(dǎo)干部都是從普通群眾成長起來的,個人的成長離不開學(xué)習(xí),以德從政更離不開學(xué)習(xí)。在工作中,我始終把政治理論學(xué)習(xí)作為提高自身政治素質(zhì)和加強黨員干部隊伍建設(shè)的首要途徑。除了參加黨組織的學(xué)習(xí)外,平時加強自學(xué),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),努力使自己成為業(yè)務(wù)內(nèi)的行家里手,學(xué)習(xí)經(jīng)濟、法律、管理等新知識,新經(jīng)驗,不斷豐富自己的頭腦。半年來,在提高我個人修為的同時,也十分注重對全體黨員個人素質(zhì)的提升。積極開展干部作風(fēng)和機關(guān)效能建設(shè)活動,使全體干部職工牢記“六嚴(yán)禁、六嚴(yán)格、六嚴(yán)查”。嚴(yán)格要求全體黨員根據(jù)自身崗位情況,認(rèn)真做好公開承諾,并按要求分階段對各個黨員做好點評,邀請群眾對黨員、黨組織進(jìn)行評議,采納合理意見和建議8條。組織全體黨員觀看大型教育片《忠誠與背叛》,并寫出了觀后感,從中受到教育和感悟,提高了明辯事非的能力。

二、以勤履職,提升隊伍素質(zhì)

投身城管工作后,我?guī)缀鯖]有了個人的休息時間,經(jīng)常在家人需要我的時候,我卻在xx區(qū)的馬路上處理各種突發(fā)情況。要想完成一個偉大的事業(yè),必須有一支強有力的隊伍作支撐。作為隊伍建設(shè)的主管領(lǐng)導(dǎo),面對隊伍龐大,年輕人多,協(xié)管員多,人員流動大,整體素質(zhì)不高的困境時,我時刻在思索如何提升隊伍素質(zhì),如何激發(fā)隊員斗志,如何把隊伍鍛造成一支“形象優(yōu)、水平高、執(zhí)行力強”的城市管理鐵軍。我主要做了以下幾個方面的努力:

1、把學(xué)習(xí)教育作為提升隊員素養(yǎng)的重要途徑。以打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型隊伍為目標(biāo),制定了周密、詳細(xì)的培訓(xùn)計劃,采取有計劃、有主講、有輔導(dǎo)、有針對性、有學(xué)習(xí)心得體會的“五有”學(xué)習(xí),積極運用業(yè)務(wù)講座、報紙期刊、民主生活會等多種形式不斷地對黨員及隊員加強思想教育。邀請市城管局領(lǐng)導(dǎo)從城管法規(guī)知識、執(zhí)法技能、職業(yè)道德等方面入手,定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)后考試,向全體隊員通報考試結(jié)果,在班子碰頭會上提議對成績排在前十名的隊員給予經(jīng)濟獎勵。

2、把軍事訓(xùn)練作為磨礪隊員意志的重要手段。實行準(zhǔn)軍事化管理, 4月份組織開展了春季軍事練兵活動。在搞好日常工作的同時利用早上6點—7點30分1個半小時的時間針對穿衣戴帽、坐立轉(zhuǎn)停等內(nèi)容進(jìn)行練習(xí)。通過1個多月的強化訓(xùn)練,增強了隊伍的凝聚力,提高了組織紀(jì)律性,嚴(yán)格規(guī)范參訓(xùn)隊員的行為舉止、儀容儀表,充分展示出城管人的精、氣、神。目前已將軍訓(xùn)做為一項常態(tài)化的培訓(xùn)內(nèi)容,在每周四的早上定期進(jìn)行。

3、把豐富黨團活動作為煥發(fā)隊員工作激情的重要舉措。一是突出民生,推行執(zhí)法為民。開展“為民服務(wù)、事無大小、從我做起”的活動,加強與轄區(qū)門店的溝通;設(shè)立“便民服務(wù)點”,免費為市民提供涼茶、咨詢等服務(wù),累計做好人好事80余件;設(shè)立走訪制度,以中隊為單位定期走訪轄區(qū)門店和困難執(zhí)法對象,我親自帶隊到雙泉村、天鵝湖小學(xué)實地走訪,聽民情、訪民意,長期幫扶貧困家庭2戶,慰問雙泉村困難村民10人,為天鵝湖小學(xué)訾怡露等困難學(xué)生募捐善款8000 余元。

二是突出文化,活躍隊伍氛圍。以辯論賽、演講比賽等平臺為依托,強化隊伍文化建設(shè),提高城管隊員的綜合素質(zhì)。通過精心組織、團結(jié)協(xié)作、努力拼搏,大隊黨支部選送的隊員獲得了區(qū)演講比賽第一、區(qū)首屆辯論賽第一的殊榮,并且在文明青年號的創(chuàng)建活動中一舉奪得市文明青年號的榮譽稱號。三是突出評議,形成互學(xué)互促。以“爭先鋒,做亮點”為主題,組織全體黨員開展領(lǐng)導(dǎo)點評、黨員互評活動。通過批評與自我批評,深刻查找黨員自身宗旨、信念以及工作作風(fēng)中存在的問題與不足。為促進(jìn)管理更科學(xué)、執(zhí)法更規(guī)范、服務(wù)更精細(xì),每月對網(wǎng)格管理情況進(jìn)行考核排名。組織各網(wǎng)格責(zé)任人互相觀摩、互相交流、互相學(xué)習(xí),形成你追我趕、比學(xué)趕超的熱潮,取得了較好的工作成效。

4、把科學(xué)考評作為規(guī)范內(nèi)部管理的重要手段。通過集思廣益,我反復(fù)斟酌,多次修改,重新完善了《xx區(qū)城管大隊考評辦法》。每天堅持與督察室人員一同在路上巡查、考核,準(zhǔn)確掌握每條路、每名隊員的情況,并對每位城管隊員都建立了信息檔案,明確標(biāo)準(zhǔn)、定量考核、突出重點、隨機抽查,實行日考評、周通報、月獎懲。通過嚴(yán)格的督查考核機制,拉大隊員績效差距,激發(fā)隊員工作積極性,形成了“想干事、會干事、能干事”的良好工作氛圍。

三、以廉正身,堅持廉潔奉公。

作為大隊教導(dǎo)員,本人以身作則、率先垂范,自覺做到要求嚴(yán)于一般干部、標(biāo)準(zhǔn)高于一般干部、行動先于一般干部,堅持做好廉潔從政的表率。在履行職責(zé)中,我堅持原則,不計得失、敢抓敢管。在遵守廉潔自律規(guī)定中,我率先垂范,嚴(yán)格自律,努力樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好作風(fēng)和形象。我從未利用過生日、喬遷新居、女兒入學(xué)等場合大操大辦、借機斂財,從未利用各類節(jié)日收受下級和業(yè)務(wù)單位紅包禮金、貴重物品,家人沒有違反規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)等問題。從未要求大隊給予單獨配車,在車輛緊缺時,一定優(yōu)先基層,優(yōu)先執(zhí)法管理。從不用公款大吃大喝,不用公款高消費娛樂。

回顧今年以來的工作,本人在履行工作職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些扎實的工作,也取得了一定的成效。但離上級的要求和人民群眾的期盼有一定的差距,還存在一些不足的地方。今后,我將揚長避短,凝聚班子力量開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取,竭盡全力打造“和諧、高效、文明”的城管隊伍,為建設(shè)實力xx、法治 xx、幸福xx作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

行政執(zhí)法述職述廉報告范文(二)

我團結(jié)帶領(lǐng)班子及全體干部職工,不斷強化我市農(nóng)業(yè)執(zhí)法隊伍建設(shè),把“農(nóng)資打假”作為全年執(zhí)法工作的重中之重,認(rèn)真落實行政執(zhí)法目標(biāo)責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)一步完善各項執(zhí)法工作制度,堅持依法行政,文明執(zhí)法,公正執(zhí)法,積極探索我市農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作新方法、新模式,創(chuàng)新執(zhí)法思路,不斷加大對農(nóng)資市場的監(jiān)管理力度,嚴(yán)厲打擊了制售假劣農(nóng)資的違法行為,切實維護了農(nóng)資市場經(jīng)營秩序。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,自覺接受群眾監(jiān)督,努力打造風(fēng)清氣正的執(zhí)法團隊,實現(xiàn)了兩不誤,兩促進(jìn)?,F(xiàn)將一年來的工作匯報如下:

一、加強學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng)

(一)重視和加強學(xué)習(xí)。一是加強理論知識的學(xué)習(xí)。堅持不懈地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤*思想、鄧小*理論、“三個代表”重要思想,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定,習(xí)近*xx一系列重要講話精神,堅持用貫徹落實一系列重大會議精神的實際行動,不斷加強黨性鍛煉,提高理論素養(yǎng),提升思想境界。

二是加強農(nóng)業(yè)執(zhí)法相關(guān)知識的學(xué)習(xí)。一年來,我重點學(xué)習(xí)了黨在新時期的路線、方針、政策,廣泛涉獵各種知識,增強對農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法法律法規(guī)基本知識的了解,在學(xué)習(xí)中,注意結(jié)合實際,堅持用理論指導(dǎo)工作。三是結(jié)合開展黨的群眾路線實踐教育活動,堅持向基層學(xué)習(xí),經(jīng)常深入到農(nóng)資市場、了解情況。始終保持務(wù)實實干的工作態(tài)度,一切從實際出發(fā),說實話、出實招、辦實事;始終以飽滿的激情、滿腔的熱情、高度的責(zé)任心扎實做好各項工作??傊?,通過學(xué)習(xí),自身政治素質(zhì)、服務(wù)水平和工作水平有了新的提高,適應(yīng)了不斷發(fā)展變化的新形勢、新任務(wù)需要。

(二)強化農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法人員的政治責(zé)任感,確保農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作的政治方向。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全工作是關(guān)系到社會安定,政治穩(wěn)定,國家、人民生命財產(chǎn)安全的重要工作。農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員的政治素質(zhì)的高低直接影響農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作的質(zhì)量高低。今年大隊深入開展黨的群眾路線教育活動中,我多次組織全隊學(xué)習(xí)活動,親自主抓全隊的紀(jì)律作風(fēng)整頓工作,及時檢查學(xué)習(xí)情況,經(jīng)常聽取學(xué)習(xí)心得,與干部談心,及時發(fā)現(xiàn)思想上的問題,及時消除。通過堅持不懈的政治思想教育工作,全隊人員政治覺悟得到了不同程度的提高。

要求全體干部職工記工作日志,并改變了執(zhí)法人員辦事拖拉、等、靠、繞的習(xí)慣,提高了執(zhí)法效率,為后期工作中吸取經(jīng)驗,揚長避短提供幫助,并對當(dāng)天的執(zhí)法工作再進(jìn)行認(rèn)真梳理、思考、排序,對每件工作都能查漏補缺,確保各項工作有條不紊,從而使執(zhí)法效率大幅度提高。通過政治思想教育,提高了人員政治素質(zhì),明確了消防監(jiān)督工作的政治重要性,確保了繁重的農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作的順利進(jìn)行。

二、抓班子 帶隊伍 加強管理

(一)領(lǐng)導(dǎo)帶頭提高干部職工廉政意識。通過不斷的學(xué)習(xí),在廣大干部職工中形成了“只有事業(yè)發(fā)展,大隊才能發(fā)展;只有大隊發(fā)展,個人才能發(fā)展”的集體意識,在農(nóng)資案件處理上,領(lǐng)導(dǎo)干部堅決杜絕為個案說情,為辦案人員提供了公平公正的執(zhí)法環(huán)境;在處罰幅度上,我們嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法自由裁量權(quán),大案要案并經(jīng)大隊集體研究決定;在財務(wù)管理上,要求領(lǐng)導(dǎo)干部及身邊人員不直接經(jīng)手財務(wù)支出,并嚴(yán)格落實“罰沒收支兩條線”,罰沒款按相關(guān)規(guī)定通過銀行部門直接上繳財政。

(二)組織專業(yè)知識培訓(xùn),增強農(nóng)業(yè)執(zhí)法能力。狠抓農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,開展法律法規(guī)知識培訓(xùn)活動,自行組織執(zhí)法人員進(jìn)行執(zhí)法文書制作規(guī)范、行政處罰法等知識的考試,考試合格率100%,達(dá)到了預(yù)期的效果,通過以考促學(xué)、以考促用的學(xué)習(xí)方式,進(jìn)一步加深了執(zhí)法人員對農(nóng)業(yè)執(zhí)法文書知識的理解,調(diào)動了執(zhí)法人員鉆研業(yè)務(wù)的積極性。

三、狠抓廉政建設(shè),提高拒腐防變能力。

農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊是市農(nóng)委展示對外形象的重要窗口,它形象的好壞直接影響著我市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)的形象和聲譽及大隊的對外形象。本著對大隊黨支部負(fù)責(zé),對監(jiān)督干部個人負(fù)責(zé)的態(tài)度,我始終把廉政建設(shè)貫穿于始終,從自身作起,牢固樹立“依法行政”、“文明執(zhí)法”的思想和理念,堅決抵制各種歪風(fēng)邪氣。我把加強自身廉政建設(shè)作為嚴(yán)格公正執(zhí)法的前提基礎(chǔ),在實際工作中敢于頂住壓力,勇于抗拒各種誘惑,堅持秉公執(zhí)法,不徇私情,嚴(yán)肅認(rèn)真,依法辦案,拒絕賄賂吃請,從不向管轄企業(yè)要車、要油、要錢、要物,以實際行動教育和約束全體執(zhí)法人員,在全大隊上下樹立了良好的榜樣。通過各項措施和努力,大隊的廉政工作建設(shè)上了一個新臺階。全年無各類違法和違紀(jì)案件的發(fā)生,沒有一起復(fù)議和行政訴訟的發(fā)生。

四、抓好農(nóng)資打假專項治理工作

(一)我們堅持“標(biāo)本兼治、著力治本、打防結(jié)合”的原則,嚴(yán)格查處市場巡查、投訴舉報、媒體披露中發(fā)現(xiàn)的問題,加大農(nóng)資違法案件查處力度,以案件查處為突破口,以推進(jìn)放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進(jìn)村為抓手,打防結(jié)合,多措并舉,扎實開展打假護農(nóng)。對有隱患的地區(qū)采取拉網(wǎng)式檢查,對投訴較多的地段重點檢查,對邊遠(yuǎn)偏僻區(qū)域定時檢查,堅持突出重點和長效監(jiān)管相結(jié)合。今年以來開展了三次較大規(guī)模的執(zhí)法專項行動,一是加強春季農(nóng)藥市場監(jiān)管;二是農(nóng)資打假專項行動;三是放心農(nóng)資下鄉(xiāng)活動。通過三次活動的開展,嚴(yán)厲打擊了制售假劣農(nóng)資、坑農(nóng)害農(nóng)等違法行為,保障了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全,確保了夏糧增產(chǎn)和農(nóng)民增收。

(二)積極開展放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進(jìn)村宣傳活動,確保農(nóng)民用上優(yōu)質(zhì)農(nóng)資。三月份分別在滎陽廣武鎮(zhèn)和新鄭八千鄉(xiāng)舉行放心農(nóng)資下鄉(xiāng)活動,現(xiàn)場接受農(nóng)民群眾咨詢200余人次,發(fā)放宣傳材料4000余份,把優(yōu)質(zhì)農(nóng)資產(chǎn)品介紹給農(nóng)民,指導(dǎo)農(nóng)民如何選購放心農(nóng)資。

(三)抓農(nóng)資經(jīng)營檔案,規(guī)范農(nóng)資經(jīng)營行為。今年,我大隊出動執(zhí)法人中350多人次,檢查了650余個門店,對轄區(qū)內(nèi)農(nóng)資生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)(商戶)開展信息統(tǒng)計工作,督促建立生產(chǎn)經(jīng)營臺帳和使用投入品記錄,為我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料監(jiān)管體系工作打下堅實的基礎(chǔ)。

(四)針對我市種子批發(fā)市場仍存在管理混亂、經(jīng)營行為不規(guī)范、違法行為多發(fā)等問題。我大隊認(rèn)真開展種子市場調(diào)研工作,并制定了鄭州種子批發(fā)市場治理方案。

(五)我大隊充分發(fā)揮“三級網(wǎng)格、四級平臺、五級聯(lián)動”作用。緊緊圍繞生產(chǎn)、經(jīng)營、使用各個環(huán)節(jié),全面排查、摸清底數(shù),依托網(wǎng)格化開展農(nóng)資專項集中排查整治工作,截止目前,我大隊共收到下級網(wǎng)格反映的問題共9起,并一一進(jìn)行了落實和回復(fù)。

五、創(chuàng)新執(zhí)法工作,提高執(zhí)法效能

(一)徹底打破地域界限,組織開展聯(lián)合行政執(zhí)法活動。2019年我大隊牽頭組織成立了河南省農(nóng)資管理協(xié)作組織,該組織成立以來,社會影響不斷擴大,成員之間合作愈加密切,在農(nóng)業(yè)執(zhí)法和幫助企業(yè)維權(quán)打假領(lǐng)域發(fā)揮的作用也越來越顯著。截止目前,我大隊共發(fā)出督查函15份,協(xié)查函22份,發(fā)送產(chǎn)品確認(rèn)函96份,幫助協(xié)作組織成員單位協(xié)查各類農(nóng)資違法案件和協(xié)調(diào)處理農(nóng)資糾紛已達(dá)27起,協(xié)助兄弟管理部門調(diào)查案件6起。涉案金額達(dá)110萬元,節(jié)省辦案經(jīng)費10余萬元。

(二)為貫徹《河南省農(nóng)資管理協(xié)作組織章程》指導(dǎo)思想。認(rèn)真做好農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法協(xié)作工作,我大隊組織骨干執(zhí)法人員到新鄉(xiāng)市平原新區(qū)開展農(nóng)業(yè)執(zhí)法交流活動和執(zhí)法對接工作,為下一步開展聯(lián)合執(zhí)法和更好的管理好農(nóng)資市場打下堅實的基礎(chǔ)。

(三)強化社會監(jiān)督,注重行風(fēng)建設(shè)。今年,我們聘請了第一批共10名具有代表性的農(nóng)業(yè)執(zhí)法社會監(jiān)督員,以促進(jìn)農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員依法履行職責(zé),下一步我們還將在檢察機關(guān)、司法機關(guān)、新聞媒體、律師、社會團體、執(zhí)法相對人中聘請約40名農(nóng)業(yè)執(zhí)法監(jiān)督員,為農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作“把脈會診”。

六、總結(jié)農(nóng)資市場發(fā)展規(guī)律,服務(wù)中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)。

今年以來,我大隊十分重視執(zhí)法經(jīng)驗的積累,多次在全體執(zhí)法人員會議提出,要求每個執(zhí)法人員不斷積累執(zhí)法經(jīng)驗,分析農(nóng)資市場規(guī)律,從而為我市開展農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作提供更好服務(wù)。截止目前,共收到執(zhí)法人員提供的農(nóng)資市場現(xiàn)狀分析5條,合理化建議10余條。

據(jù)統(tǒng)計,今年農(nóng)資市場現(xiàn)狀主要有以下幾個方面:一是隨著城市框架的不斷拉大,城市發(fā)展不斷擴張,原鄭州農(nóng)資聚集區(qū)現(xiàn)在逐漸被拆遷,使得原有的生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)(商戶)、黑窩點更加分散,靈活性更強,很難被發(fā)現(xiàn),增加了農(nóng)業(yè)執(zhí)法的難度;二是在我市農(nóng)業(yè)執(zhí)法高壓的態(tài)勢下,生產(chǎn)、經(jīng)營農(nóng)資方式有所轉(zhuǎn)變,據(jù)調(diào)查目前很多造假窩點委托其它企業(yè)加工、生產(chǎn)、儲存,采用甲地生產(chǎn),乙地儲存,丙地銷售的模式逃避打擊,有些企業(yè)租用高檔寫字樓或高檔小區(qū)內(nèi)利用互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)營銷售,如果沒有群眾舉報,這種行為很難被發(fā)現(xiàn),更不利于監(jiān)管和規(guī)范。

三是違法分子的反偵查意識提高,為了躲避檢查,違法分子安排專人專車守在進(jìn)入加工點的路口或在周邊巡視,一旦發(fā)現(xiàn)陌生人或執(zhí)法人員出現(xiàn),就會立即電話通知加工工人鎖門從后門逃離,有的甚至配備對講機,安裝攝像頭等手段24小時監(jiān)控前往廠區(qū)的必經(jīng)路段,造成執(zhí)法人員在線索搜集過程很被動。

四是鄭州市作為中原城市,物流發(fā)達(dá)是優(yōu)勢,同時也給制假售假行為提供了更為方便的條件,不法分子借助物流的方便、快捷實施違法行為,每生產(chǎn)一批農(nóng)資就通知物流車輛到達(dá)現(xiàn)場快速裝運,當(dāng)執(zhí)法人員蹲點發(fā)現(xiàn)其有生產(chǎn)行為時,再趕到現(xiàn)場,已經(jīng)人去貨空,無法對其形成有力的打擊,鑒于職權(quán)所限,我大隊又無權(quán)攔停物流車進(jìn)行查處,即使在其物流轉(zhuǎn)運點查到物品時,當(dāng)事人也不出面接受處理,物流公司往往又推卸責(zé)任,對案件的后期處理和調(diào)查取證上帶來障礙。

據(jù)統(tǒng)計,今年較為突出的違法行為主要有:一是未取得種子經(jīng)營許可證經(jīng)營種子。由于種子行業(yè)政策的出臺,行業(yè)準(zhǔn)入門檻提高,導(dǎo)致一部分種子企業(yè)在經(jīng)營許可證有效期滿后,無法及時重新?lián)Q證,于是在慣性思維下繼續(xù)從事種子的生產(chǎn)、加工、銷售等經(jīng)營活動;二是經(jīng)營推廣應(yīng)當(dāng)審定而未經(jīng)審定通過的種子。

篇四 行政執(zhí)法局述職述廉報告

2019年,投訴中心在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“打造鋼班子、鍛造鐵隊伍”為抓手,以“富民強市作表率”教育實踐活動和“三學(xué)三比三提高”主題實踐活動為契機,牢固樹立廉潔從政的理念,不斷強化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反a工作,始終堅持以解決人民群眾實際問題為核心,推動投訴工作服務(wù)水平再上新臺階。

一、堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),努力提高政治理論素質(zhì)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策、政治理論知識,自覺學(xué)習(xí)政紀(jì)條規(guī)和黨風(fēng)廉政建設(shè)材料。不斷強化廉政自律意識,提高防腐抗變能力。全面學(xué)習(xí)貫徹落實“黨的xx大”報告精神。中心黨支部把深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的xx大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)。支部會議專題研究學(xué)習(xí)活動安排,成立學(xué)習(xí)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定學(xué)習(xí)活動實施方案(泰執(zhí)投委[2019]4號文件),詳細(xì)部署中心學(xué)習(xí)活動。組織全體黨員干部隊員利用集中學(xué)習(xí)時間,研讀黨的xx大報告原文及相關(guān)文件,全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的xx大報告。努力做到深入淺出、入腦入心;精心組織,確保實效。圍繞xx大提出的奮斗目標(biāo),總結(jié)好2019年的工作,謀劃好2019年及今后一個時期的工作思路,把黨的xx大精神貫徹落實到投訴接訪各項工作中去。

二、認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,保證各項工作活動的落實到位。

中心明確2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo),與各科室簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)狀,專題分析貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題,同時始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心各項工作結(jié)合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。作為中心黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,能認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,堅持對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦,分管的各項工作均取得了明顯成績。

全年投訴中心通過“8538555”公開投訴電話和“12345”市政府便民服務(wù)電話受理群眾各類投訴案件3361件,其中受理“8538555”公開投訴電話2694件、市政府便民服務(wù)電話轉(zhuǎn)辦304件、民生網(wǎng)307件、糾風(fēng)網(wǎng)12件、市長電子信箱6件、市政府門戶網(wǎng)站15件,群眾來訪來信23件。轉(zhuǎn)交各分局、直屬大隊辦理案件1140件,由投訴中心直接答復(fù)(含重復(fù)投訴)或協(xié)調(diào)解決的事項2221件,分別占投訴總量的34%、66%。

其中,“12345”市政府便民服務(wù)電話轉(zhuǎn)辦案件的辦結(jié)率、回復(fù)率均達(dá)到100%,群眾滿意率達(dá)到99.8%。在市政府便民服務(wù)電話受理中心對近百個網(wǎng)絡(luò)單位的月度考核中,我局名列位次逐月上升,取得前所未有的好成績。其中7月份和11月份測評名次排在第三名、8月份和10月份測評排在第二名、9月份測評名次自“12345”開通以來首次排在第一名。

中心在不斷強化服務(wù)規(guī)范、提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的同時,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),堅持深入基層,注重溝通協(xié)調(diào),切實提高群眾滿意率。全年受理群眾投訴案件的案件辦結(jié)率、回復(fù)率和群眾滿意率分別達(dá)到100%、100%和98%。隨著各單位及相關(guān)部門的上下聯(lián)動、共同配合以及案件查處力度的進(jìn)一步加大,群眾關(guān)心的一些熱點、難點問題均得到有效解決。

中心在人員少、任務(wù)重的情況下,積極服從市局黨委安排,先后派出6名干部隊員,參加泰城市容市貌綜合整治活動,清理整治文化路和進(jìn)行重點盯守、集中整治,取得了良好效果,得到市局領(lǐng)導(dǎo)和市民的充分肯定。

三、充分發(fā)揚民主,認(rèn)真貫徹民主集中制原則。

堅持民主集中制的原則,時刻保持班子成員間、同志之間的相互尊重、團結(jié)統(tǒng)一。堅決執(zhí)行市局黨委的決定,令行禁止。做到凡重大問題和工作,由班子成員集體討論決策;一般工作和問題做到互相通氣;對于重大問題、敏感事項,都能夠事前向群眾通報,征求意見、建議,充分地發(fā)揚民主。堅持走群眾路線,深入基層開展調(diào)查研究。中心班子成員之間經(jīng)常進(jìn)行思想溝通、交流,增進(jìn)理解,自覺維護好班子的團結(jié),堅持大事講原則,小事講風(fēng)格,分工不分家,不斷提高班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。領(lǐng)導(dǎo)成員之間相互支持、相互配合、相互補充,形成了團結(jié)協(xié)作、共謀發(fā)展、開拓進(jìn)取的良好工作局面。

四、積極開展實施,黨務(wù)政務(wù)公開工作取得階段性成效。

按照市局“關(guān)于全面推行基層黨務(wù)公開”工作的部署要求,中心作為局黨務(wù)公開工作聯(lián)系點,緊密結(jié)合工作實際,通過有效的形式,積極探索新形勢下黨務(wù)公開工作的途徑和方法,加強黨內(nèi)監(jiān)督,密切黨群關(guān)系,推進(jìn)基層黨內(nèi)民主建設(shè),加強反腐倡廉建設(shè),保障共產(chǎn)黨員的權(quán)利與義務(wù)。以求真務(wù)實、爭先創(chuàng)優(yōu)的精神,認(rèn)真抓好黨務(wù)公開工作的落實,推動黨務(wù)公開工作深入開展,為加快推進(jìn)城市管理投訴接訪工作發(fā)展提供堅強有力的政治保證。

五、不斷完善崗位廉政風(fēng)險防控工作長效機制。

根據(jù)中心工作職能,針對各工作崗位的職責(zé)分工,分析可能存在不廉潔行為的各部位和環(huán)節(jié),全面查找確定廉政風(fēng)險點,劃分風(fēng)險等級,制定廉政風(fēng)險防控措施,形成規(guī)章制度,明晰管理程序和內(nèi)容,建立崗位廉政風(fēng)險防控長效機制。中心各科室、各崗位明確相應(yīng)執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法程序和應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的執(zhí)法責(zé)任,做到層層落實任務(wù),人人明確職責(zé)。同時加大行政執(zhí)法違法責(zé)任追究力度,對執(zhí)法違法責(zé)任人進(jìn)行追究,做到既糾錯、又究人。

六、認(rèn)真貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》相關(guān)規(guī)定。

中心班子成員切實領(lǐng)會和把握《廉政準(zhǔn)則》的精神實質(zhì)和要求,時刻牢記自己所處的位置和擔(dān)負(fù)的責(zé)任,嚴(yán)格遵守廉潔從政行為規(guī)范,作出廉政承諾。不斷提高廉潔自律意識,增強自身防腐防變的能力,增強廉潔從政的自覺性。能正確處理國家、集體和個人三者的利益關(guān)系,吃苦在前,享受在后。始終堅持 “為人民服務(wù)”的宗旨,以身作則,率先垂范,帶頭遵紀(jì)守法,帶頭完成工作任務(wù)。堅決杜絕吃、拿、卡、要等a行為,切實做到依法行政、清政廉潔。

七、存在的問題:

一是學(xué)習(xí)方面:認(rèn)真開展和遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定學(xué)習(xí)還不夠深入、系統(tǒng),模范帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》還有一定差距。

二是作風(fēng)方面:深入基層、現(xiàn)場開展案件調(diào)查研究問題少,部署和檢查工作落實的少。

三是服務(wù)方面:服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)水平和質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。

八、整改措施:

一是進(jìn)一步加強廉潔從政方面的學(xué)習(xí),增強廉潔從政意識,班子成員以身作則、帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》,始終保持住不特殊,不違紀(jì)、不辦超出原則的事情。

二是轉(zhuǎn)變作風(fēng),深入基層,認(rèn)真調(diào)查研究,積極主動走出去,變上訪為下訪,力求把矛盾化解在萌芽,化解在基層,切實解決群眾關(guān)注的難點問題,取信于民。

三是強化服務(wù)意識,注重服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)水平,耐心細(xì)致做好群眾解釋工作,要真心實意為群眾解決問題,竭盡所能為群眾排憂解難。

回顧一年來的工作,中心雖然取得了一定的成績,但與局黨委的要求和人民群眾的要求相比,還存在著一定差距。我們要堅持廉潔自律,始終保持黨員干部隊伍的廉潔性。以改革創(chuàng)新為動力,以求真務(wù)實的精神,以人民群眾滿意為落腳點,進(jìn)一步提高工作水平和領(lǐng)導(dǎo)水平,開創(chuàng)投訴接訪工作新局面。

行政執(zhí)法述職述廉報告4篇

上半年,我在xx區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)城管局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的共同努力下,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為指導(dǎo),建設(shè)“三個xx”為工作思路,落實“大走訪”并與實際工作相結(jié)合,突出“…
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