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篇一 區(qū)財政局“四五”法制宣傳教育工作情況自查報告
今年是我局實施“四五”普法教育規(guī)劃的最后一年。幾年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)法制辦的熱心指導(dǎo)下，我局認真貫徹落實《xxx區(qū)法制宣傳教育第四個五年規(guī)劃》的要求，緊密圍繞《xxx區(qū)財政局“四五”普法規(guī)劃》制定的各項任務(wù)，堅持依法行政、依法理財，積極深入開展普法宣傳教育，極大的提高了我局廣大財政干部職工的法制意識，增強了依法行政的能力和水平，對我區(qū)各項財政工作的順利完成起到了積極的作用。
一、積極加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認真抓好規(guī)劃落實
大力實施普法教育是一項長期而艱巨的工作，離不開領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，我局始終把加強領(lǐng)導(dǎo)和狠抓規(guī)劃落實作為普法的首要任務(wù)。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強“四五”普法教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了“四五”普法教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長擔(dān)任組長，主管法制工作的副局長擔(dān)任副組長，辦公室、人教科、監(jiān)督科等有關(guān)科室負責(zé)人任成員，并在局辦公室設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，負責(zé)日常工作。～年底，我局正式成立法制科，掛靠辦公室，全面負責(zé)本局法制工作，健全了法制工作機構(gòu)。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，普法工作始終做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抓、職能部門具體抓，工作目標層層分解到位，具體任務(wù)專人負責(zé)落實，有效的促進了工作開展。
（二）狠抓規(guī)劃制定
為使“四五”普法教育工作規(guī)范化、制度化，根據(jù)財政工作的職能和特點，我局制定并印發(fā)了《xxx區(qū)財政局“四五普法”規(guī)劃》，明確了我局“四五”普法教育的指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、教育對象、工作要求、方法和實施步驟，全面指導(dǎo)“四五”時期普法工作。不僅如此，在各個年份我局還根據(jù)新情況、新形勢對規(guī)劃作適當?shù)恼{(diào)整或補充，并制定各年度的法制工作計劃，使普法工作真正做到年初有部署、年中有檢查、年末有總結(jié)。
（三）注重具體實施
為使《規(guī)劃》落在實處，局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常協(xié)調(diào)各部門，按照“統(tǒng)一規(guī)劃，各負其責(zé)”的方針，認真落實“四五”普法教育的各項工作。我局將法制工作列入全局年度目標管理考核內(nèi)容，實行責(zé)任制管理，對考核不合格的科室、個人實行一票否決制，取消其參評先進的資格。在主管局長的指導(dǎo)下，我局建立了兼職法制員制度，每個科室確定一名同志具體負責(zé)本科的法制工作，并引導(dǎo)他們積極有效開展工作。通過這些措施，逐步使普法宣傳教育工作走上規(guī)范化、制度化的軌道，全局干部職工的精神面貌進一步振奮，法制意識和執(zhí)法水平進一步提高。
二、強化法制宣傳教育，營造良好法制氛圍
加強財政法制宣傳教育，對于促進財政各項工作的順利開展具有十分重要的意義。根據(jù)《xxx區(qū)財政局“四五普法”規(guī)劃》要求，我局把財政法制宣傳教育分為三個層次進行。
（一）加大對領(lǐng)導(dǎo)干部普法力度
堅持定期向領(lǐng)導(dǎo)干部宣傳財政法制工作在社會和經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位和作用，講解財政方面的基本法律知識，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的依法行政水平。
1、堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)法制度。局里明確規(guī)定：在每月最后一周的周一局長辦公會上，由法制部門負責(zé)人組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)財政法律、法規(guī)，以增強局領(lǐng)導(dǎo)班子依法理財?shù)淖杂X性。幾年來陸續(xù)分章節(jié)認真組織學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》及有關(guān)輔導(dǎo)材料，切實增強了領(lǐng)導(dǎo)的依法行政意識。
2、明確法制部門負責(zé)人列席局長辦公會。局里要求法制部門負責(zé)人要參加局長辦公會，并參與全局各項方針政策的制定。全局事業(yè)單位機構(gòu)改革方案、對鎮(zhèn)級分稅制財政管理體制改革方案、每年財政局長在人代會上所做的財政預(yù)決算報告等重要文件，法制部門都參與了決策過程，保證了相關(guān)政策、文件的合法性和規(guī)范性，也提高了科學(xué)決策的水平。
（二）開展對財政干部職工的法制宣傳教育
我局采取多種形式組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)，不斷提高其法制意識和依法行政的水平。
1、制定工作計劃，規(guī)范普法教育工作。每年年初，根據(jù)總體普法規(guī)劃、上年普法進展情況和本年工作重點，我局制定普法工作計劃，明確要求各科以集中輔導(dǎo)與自學(xué)相結(jié)合的形式學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)定全年每人學(xué)法時間不少于40學(xué)時，并認真做好學(xué)習(xí)筆記。
2、舉辦各類法律知識講座。幾年來我局先后邀請了xxx等院校的教授，為我局干部職工舉辦法制講座，專題講授《行政許可法》、《行政處罰法》、《會計法》、《政府采購法》等知識。同時為鞏固和保障學(xué)習(xí)宣傳的效果，我局積極組織相關(guān)考試?！甑祝M織全局人員參加了《行政法知識測試》，并對成績優(yōu)異者給予了表彰，不僅極大的提高了人員的法律素質(zhì)，而且使依法理財?shù)挠^念更加深入人心。
3、組織財政干部參加各類法制培訓(xùn)。一是組織辦理行政許可事項的工作人員以及專職負責(zé)信訪、保密、檔案、安全保衛(wèi)的工作人員，參加市里或區(qū)里有關(guān)部門舉辦的培訓(xùn)班，分別對他們進行《行政許可法》、《信訪條例》、《保密法》、《檔案法》、《交通安全法》等法規(guī)的培訓(xùn)，提高其依法行政的能力。二是在全局公務(wù)員中開展學(xué)法用法和依法行政培訓(xùn)：其一，組織新錄用公務(wù)員和新上任的科級干部分別參加區(qū)人事局組織的初任培訓(xùn)班和任職培訓(xùn)班，使其較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)、掌握相關(guān)法律知識，提高依法行政素質(zhì)。其二，組織全體公務(wù)員參加集中培訓(xùn)，提高公務(wù)員的法律素養(yǎng)?！陞^(qū)里舉辦《行政許可法》知識培訓(xùn)，我局全體公務(wù)員參加，并全部以優(yōu)異成績通過考試，今年四月份我局舉辦《財政違法行為處罰處分條例》集中輔導(dǎo)，全體人員參加，收到良好效果。
4、辦好法制宣傳櫥窗，創(chuàng)辦法制宣傳刊物。為了多渠道進行普法宣傳，我局利用宣傳櫥窗，專題宣傳《行政許可法》、《財政違法行為處罰處分條例》等法規(guī)。為創(chuàng)新宣傳形式，我局創(chuàng)辦了《x
xx財政法制動態(tài)》，通過局域網(wǎng)向全局人員發(fā)送，著力宣傳《行政許可法》和財經(jīng)法規(guī)，交流法制工作動態(tài)，增強了全局人員的法制觀念。
5、結(jié)合“12.4”法制宣傳日，加強全局普法工作。每年我局都認真制定活動方案，配合市局法制處和區(qū)法制辦開展專題宣傳、參加法制競賽,取得良好效果。XX年，為深入宣傳《政府采購法》，市財政局與xxx電視臺聯(lián)合舉辦了題為“學(xué)習(xí)政府采購法、貫徹xx大”政府采購知識現(xiàn)場答題競賽活動，我局組隊參加并獲得二等獎，～年，在市局組織的“xxx杯”財政法制競賽中，我局獲得了“優(yōu)秀組織獎”的好成績，為我局贏得了榮譽，同時有效的促進了我局人員學(xué)法的積極性。
6、應(yīng)對突發(fā)事件，宣傳相關(guān)法律。“非典”肆虐期間，在做好各項防治工作的同時，針對這一高傳染性疾病積極開展《傳染病防治法》的宣傳，提高全體干部對該法律的認識，增強遵守法律的自覺性，為我區(qū)勝利抗擊“非典”作出了貢獻。
幾年來，我局人員較為全面地學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》、《行政監(jiān)察法》、《國家賠償法》、《傳染病防治法》等法律法規(guī)，有效的提高了干部職工的法律素質(zhì)。
（三）面向社會宣傳財經(jīng)法規(guī)
通過財政法制宣傳教育，使廣大公民、法人、財務(wù)人員及時了解與自己的工作、生產(chǎn)和生活密切相關(guān)的財政法律、法規(guī)，懂得依法行使自己的權(quán)利和依法履行自己的義務(wù)。
1、組織人員上街宣傳。結(jié)合全局的中心工作，我局組織干部職工上街以展板卡片、贈送書籍、現(xiàn)場咨詢等形式宣傳相關(guān)法律。幾年來，相繼進行了《憲法》、《會計法》、《政府采購法》等法律法規(guī)的宣傳，累計發(fā)放材料近萬余份、現(xiàn)場咨詢解答逾六十小時、投入工作人員過百人次，有效地普及了財經(jīng)法規(guī)。
2、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢面向公民普法。我局充分利用財政局網(wǎng)站和政府采購網(wǎng)向網(wǎng)民宣傳相關(guān)的政策法規(guī)，在網(wǎng)上公開了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《xxx市會計從業(yè)資格管理實施辦法》、《財政資金撥付暫行辦法》、《財政監(jiān)察工作程序》、《監(jiān)督檢查人員行為規(guī)范》等內(nèi)容，為公民了解、學(xué)習(xí)、查閱相關(guān)法律條文提供了方便，也為我局的法制宣傳開辟了新的途徑。
3、與時俱進，突出重點進行宣傳。根據(jù)各個時期的工作重點和實際需要，對有關(guān)法規(guī)進行專門宣傳。一是針對社會誠信問題日顯突出的情況，我局著力宣傳《會計法》?！辏揖峙cxxx公司聯(lián)合舉辦了“xxx杯”會計呼喚誠信有獎?wù)魑暮蜁嬛R競賽活動，活動以倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、不做假賬等會計職業(yè)道德為主旋律，收到了良好效果，獲得社會和上級部門的普遍認可；二是針對政府采購活動在整個社會經(jīng)濟生活中的巨大影響和重要作用，組織人員持續(xù)宣傳《政府采購法》，特別是對采購的內(nèi)容、范圍等有更新完善的地方進行了認真仔細的宣傳：XX年《政府采購法》新頒之際，我局與區(qū)人大、區(qū)法制辦到xxx文化廣場進行聯(lián)合宣傳，～年3月5日，以學(xué)雷鋒活動為契機，我局組織人員上街宣傳《政府采購法》，10月30日，結(jié)合我局檔案晉升市一級工作，到xxx文化廣場宣傳《政府采購法》，這些工作為完善政府采購行為起到了積極作用。
4、開展規(guī)范性文件公民自由索取，針對服務(wù)對象進行法制宣傳。我局在全程辦事代理大廳設(shè)立了公民規(guī)范性文件自由索取處，將《會計法》、《政府采購法》以及本局的規(guī)范性文件復(fù)印件放置其中供公民取閱，宣傳了財經(jīng)法規(guī)，方便了群眾，受到了好評。
三、嚴格依法行政，推進依法理財
普法目的在于知法、守法、用法。我局結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府依法治區(qū)工作，大力推進依法行政、依法理財。
（一）貫徹落實行政執(zhí)法責(zé)任制
根據(jù)區(qū)政府行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案，我局制定了相應(yīng)實施意見，對行政執(zhí)法責(zé)任進行量化分解，確定了執(zhí)法責(zé)任和工作目標，確保落實到各科室和各執(zhí)法人員，完善了《xxx區(qū)財政局行政執(zhí)法責(zé)任追究制度》并發(fā)到各相關(guān)科室，要求在工作中予以落實，實行了嚴密的內(nèi)部管理控制制度，形成了相互聯(lián)系的兩個管控體系：一是局領(lǐng)導(dǎo)、科長、工作人員之間縱向的管理控制體系，二是科室之間、科室內(nèi)部人員之間橫向的牽制控制體系，通過兩個體系的緊密配合，充分實現(xiàn)了組織、人員、職責(zé)三落實，有力的保證了執(zhí)法責(zé)任制的貫徹執(zhí)行。
（二）加強制度建設(shè)
為推進依法理財，我局重視加強制度建設(shè)，取得良好效果。
1、編印制度匯編。我局組織人員編印下發(fā)了《xxx區(qū)財政局工作制度匯編》和《xxx區(qū)財政局業(yè)務(wù)制度匯編》，分別對我局有關(guān)政務(wù)運轉(zhuǎn)和業(yè)務(wù)開展方面的規(guī)章制度重新進行了的修訂、整理和匯總，從制度上進一步明確工作內(nèi)容和方法，從實踐上進一步規(guī)范了工作的事項和流程，夯實了各項工作的基矗
2、制定行政執(zhí)法相關(guān)制度。為更好的貫徹《行政處罰法》，我局制定了行政處罰相關(guān)配套制度，對行政處罰工作進行嚴格規(guī)范，并認真制定了行政處罰聽證相關(guān)制度和法律文本，為規(guī)范實施聽證奠定了基矗為貫徹實施好《行政許可法》，參照市局的有關(guān)規(guī)定，我局相繼制定了行政許可工作規(guī)程等配套制度，明確了行政許可實施全過程的工作內(nèi)容、監(jiān)督方式、違規(guī)責(zé)任；對原從事代理會計記賬業(yè)務(wù)機構(gòu)設(shè)立批準實施程序進行重新修訂，有力的促進了行政許可的高效便民辦結(jié)；按照《行政許可法》的規(guī)定，增加了八個辦理行政許可事項的法律文本，涵蓋了行政許可實施過程中各個環(huán)節(jié)。通過上述做法，保證了實施行政許可每一環(huán)節(jié)、每一方面都有章可循、有據(jù)可查。
（三）加強規(guī)范性文件的審核備案
規(guī)范性文件是財政法制工作重要內(nèi)容，我局制定了《xxx區(qū)財政局規(guī)范性文件起草暫行規(guī)程》并嚴格貫徹落實，全面指導(dǎo)規(guī)范性文件的起草、審核、備案等工作。為實現(xiàn)決策的科學(xué)合法，我局邀請有關(guān)人
士參與重要決策過程，在我局代政府起草《關(guān)于xxx區(qū)區(qū)鎮(zhèn)財政體制改革的決定》時,邀請區(qū)法制辦、政研室、體改辦領(lǐng)導(dǎo)提出修改意見，有效地保證了文件的規(guī)范合法。對各科室起草的規(guī)范性文件，我局從三個方面加強審核：一是審核是否符合現(xiàn)行法律法規(guī)的要求，保證其符合財政上位法的規(guī)定，同時與其他法律、法規(guī)規(guī)定相銜接；二是審核執(zhí)法主體是否明確，做到文件規(guī)定的執(zhí)法行為有明確的執(zhí)法主體，著力避免權(quán)力濫用、越職權(quán)執(zhí)法。三是審核作出決定的依據(jù)是否充分，要求規(guī)范性文件必須以相關(guān)的法律、政策為依據(jù)作決定，否則就是不合法。我局還將制發(fā)規(guī)范性文件及時向市局法制處和區(qū)法制辦作了備案。
（四）開展檢查監(jiān)督
為了進一步嚴肅財經(jīng)紀律，我局認真開展財政行政執(zhí)法檢查，先后開展了專項資金檢查、票據(jù)稽查、會計信息質(zhì)量檢查等工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出整改措施，維護了財經(jīng)秩序。除了加強內(nèi)部監(jiān)督，我局還聘請了特邀社會監(jiān)督員，強化外部監(jiān)督。監(jiān)督員中既有黨政機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)干部，也有人大代表、政協(xié)委員和民主人士，既有上市公司的老總，也有農(nóng)村黨支部書記。通過實行社會監(jiān)督，虛心聽取社會各界對財政工作的批評、意見和建議，提高財政依法理財、依法行政的質(zhì)量和水平，構(gòu)建起社會化的檢查跟蹤監(jiān)督機制。
綜觀我局近五年來的“四五”普法工作，在區(qū)委、區(qū)政府和上級業(yè)務(wù)主管部門及法律部門的大力支持和幫助下，在全局干部的共同努力下，我們做了一些工作，也取得了一些成績，我局連續(xù)多年獲xxx，這些獎勵既是鼓勵也是鞭策。同時我們清醒的認識到工作上存在不足，需要在今后的工作中加以改進和克服，相信在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體干部的共同努力下，我局的普法教育工作會做得越來越好。
xxx區(qū)財政局
二○○五年x月xx日
篇二 財政局關(guān)于土地出讓金收支管理情況的調(diào)研報告
為進一步推進學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，增強理財為民，服務(wù)群眾的意識，提高財政服務(wù)經(jīng)濟，服務(wù)和諧社會建設(shè)的水平，陽高縣財政局著眼于發(fā)現(xiàn)問題，分析問題、解決問題，積極開展調(diào)研活動。根據(jù)局學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動工作安排，我們對我縣土地出讓金收支管理情況進行了深入調(diào)查了解。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、基本情況
近年來，縣政府及其財政、國土部門認真落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于規(guī)范國有土地使用權(quán)出讓收支管理的通知》（國辦發(fā)[XX]100號），積極推進土地有償使用制度改革，不斷規(guī)范土地出讓金“收支兩條線”管理，并從2010年1月1日起將土地出讓金收入繳入國庫，實行地方基金預(yù)算管理，土地出讓金收入逐年提高，成為非稅收入來源的一個主要渠道，為城市建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)積累了資金，促進了我縣經(jīng)濟社會的持續(xù)快速發(fā)展。2010年出讓土地73宗，出讓面積141466.17平方米，出讓總價款1568.97萬元。2010年土地出讓金收入1717.21萬元，土地出讓金支出3347.74萬元。
二、存在的主要問題
從我縣土地出讓金收支管理情況來看，總體上比較好，但也存在一些矛盾和問題，亟需引起高度重視。
（一）土地出讓金預(yù)算編制和管理尚存較大缺陷。據(jù)國辦發(fā)[XX]100號文件規(guī)定：“從XX年年1月1日起，土地出讓收支全額納入地方基金預(yù)算管理。收入全部繳入地方國庫，支出一律通過地方基金預(yù)算從土地出讓收入中予以安排，實行徹底的‘收支兩條線’”。但從實際執(zhí)行情況看，我縣是從2010年1月1日起方開始對土地出讓金實行基金預(yù)算管理，將土地出讓收入繳入國庫。另外，土地出讓金收支預(yù)算編制的完整性和準確性也急需提高，2010年及以前，我縣尚沒有編制完整的土地出讓金收支預(yù)算。
（二）土地出讓金征收管理有待加強。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，一些房地產(chǎn)開發(fā)商、企業(yè)往往以各種理由拖繳土地出讓金，據(jù)XX年年市縣打擊偷逃稅費領(lǐng)導(dǎo)組辦公室審核調(diào)查，XX年以來累計拖欠土地出讓金2759萬元，嚴重了影響我縣土地出讓金的正常征收。變相減免土地出讓收入的現(xiàn)象在我縣仍有發(fā)生，據(jù)審計檢查反映，XX年年我縣以投資不分紅的形式撥付用地單位637.2萬元，占全年土地出讓金收入1694萬元37%。這種現(xiàn)象容易造成國有土地資產(chǎn)收益流失，也不利于政府對土地市場的調(diào)控。
（三）土地收購儲備制度尚不完善。目前我縣對收回、收購、置換、征用的土地，不是進行前期開發(fā)后再出讓，而是隨用隨征，隨征隨出讓，缺乏整體規(guī)劃，不利于提高土地使用效率。
（四）地方財政對土地出讓金的依賴程度過大。在我縣，地方財政一定程度上依賴于土地出讓金。2010年土地出讓金收入占到全部政府非稅收入的22%。以土地收入為支撐的財政體制，已經(jīng)給我縣造成土地資源匱乏的窘?jīng)r，若再發(fā)展下去，將使我縣面臨無地可用的境地，嚴重影響我縣的可持續(xù)發(fā)展。
三、建議意見
為進一步規(guī)范土地出讓金收支管理，促進節(jié)約集約用地和經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展，特提出如下建議：
（一）全面實行土地出讓金收支預(yù)算管理。縣政府要嚴格落實國辦發(fā)[XX]100號文件規(guī)定，將土地出讓金納入基金預(yù)算，收入全部繳入國庫，全面實行“收支兩條線”管理。財政部門要加強土地出讓金預(yù)算編制工作，在國土部門報送年度土地供應(yīng)和儲備計劃的基礎(chǔ)上，按照“以收定支、收支平衡”的原則，及早編制年度土地出讓金收支總預(yù)算，并逐步提高預(yù)算編制的科學(xué)性、準確性和完整性。
（二）規(guī)范和加強土地出讓金收支管理。要采取積極有效措施，強化部門之間聯(lián)動，加大對土地出讓金及滯納金的征收和催繳力度，確保土地出讓金及時足額上繳國庫。要嚴格控制土地出讓“讓利”行為，杜絕擅自減免、緩交土地出讓收入現(xiàn)象，避免以先征后返、土地換項目、補貼等各種形式變相減免土地出讓收入。要規(guī)范使用土地出讓金，按照規(guī)定的使用范圍用于征地拆遷補償、土地開發(fā)、城市建設(shè)、支農(nóng)等專項支出，并做到重點向新農(nóng)村建設(shè)傾斜，堅決防止和糾正截留、擠占、挪用等違規(guī)行為。
（三）逐步化解財政對土地出讓金的依賴問題。各級政府要優(yōu)化財政收入結(jié)構(gòu)，加大稅收征管力度，逐年降低土地出讓金占財政收入的比重，促進財政收入的可持續(xù)增長。要高度重視節(jié)約集約利用土地，建立完善土地儲備和供應(yīng)計劃執(zhí)行機制，加強土地儲備管理，合理調(diào)節(jié)土地供應(yīng)總量，確保土地資源的永續(xù)利用。要從招標、拍賣、掛牌和協(xié)議方式出讓國有土地使用權(quán)所取得的總成交價款中劃出一定比例的資金，建立國有土地收益基金，專項用于國有土地收購儲備，給未來發(fā)展建設(shè)預(yù)留一定的資金。
篇三 市財政局長財政預(yù)算執(zhí)行情況報告
各位代表：
一、2023年全市和市本級財政預(yù)算執(zhí)行情況
2023年，全市財政工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市人大的監(jiān)督支持下，始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指引，以保工資、惠民生、促發(fā)展為目標，以全面推進財政科學(xué)化、精細化管理為重點，充分發(fā)揮財政職能，不斷深化財政改革，財政預(yù)算執(zhí)行情況良好，促進了經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，進一步保障和改善了民生。
（一）全市財政收支預(yù)算執(zhí)行情況。
篇四 區(qū)財政局法制宣傳教育工作情況自查報告
今年是我局實施“四五”普法教育規(guī)劃的最后一年。幾年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)法制辦的熱心指導(dǎo)下，我局認真貫徹落實《***區(qū)法制宣傳教育第四個五年規(guī)劃》的要求，緊密圍繞《***區(qū)財政局“四五”普法規(guī)劃》制定的各項任務(wù)，堅持依法行政、依法理財，積極深入開展普法宣傳教育，極大的提高了我局廣大財政干部職工的法制意識，增強了依法行政的能力和水平，對我區(qū)各項財政工作的順利完成起到了積極的作用。
一、積極加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認真抓好規(guī)劃落實
大力實施普法教育是一項長期而艱巨的工作，離不開領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，我局始終把加強領(lǐng)導(dǎo)和狠抓規(guī)劃落實作為普法的首要任務(wù)。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強“四五”普法教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了“四五”普法教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長擔(dān)任組長，主管法制工作的副局長擔(dān)任副組長，辦公室、人教科、監(jiān)督科等有關(guān)科室負責(zé)人任成員，并在局辦公室設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，負責(zé)日常工作。xx年底，我局正式成立法制科，掛靠辦公室，全面負責(zé)本局法制工作，健全了法制工作機構(gòu)。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，普法工作始終做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抓、職能部門具體抓，工作目標層層分解到位，具體任務(wù)專人負責(zé)落實，有效的促進了工作開展。
(二)狠抓規(guī)劃制定
為使“四五”普法教育工作規(guī)范化、制度化，根據(jù)財政工作的職能和特點，我局制定并印發(fā)了《***區(qū)財政局“四五普法”規(guī)劃》，明確了我局“四五”普法教育的指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、教育對象、工作要求、方法和實施步驟，全面指導(dǎo)“四五”時期普法工作。不僅如此，在各個年份我局還根據(jù)新情況、新形勢對規(guī)劃作適當?shù)恼{(diào)整或補充，并制定各年度的法制工作計劃，使普法工作真正做到年初有部署、年中有檢查、年末有總結(jié)。
(三)注重具體實施
為使《規(guī)劃》落在實處，局主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常協(xié)調(diào)各部門，按照“統(tǒng)一規(guī)劃，各負其責(zé)”的方針，認真落實 “四五”普法教育的各項工作。我局將法制工作列入全局年度目標管理考核內(nèi)容，實行責(zé)任制管理，對考核不合格的科室、個人實行一票否決制，取消其參評先進的資格。在主管局長的指導(dǎo)下，我局建立了兼職法制員制度，每個科室確定一名同志具體負責(zé)本科的法制工作，并引導(dǎo)他們積極有效開展工作。通過這些措施，逐步使普法宣傳教育工作走上規(guī)范化、制度化的軌道，全局干部職工的精神面貌進一步振奮，法制意識和執(zhí)法水平進一步提高。
二、強化法制宣傳教育，營造良好法制氛圍
加強財政法制宣傳教育，對于促進財政各項工作的順利開展具有十分重要的意義。根據(jù)《***區(qū)財政局“四五普法”規(guī)劃》要求，我局把財政法制宣傳教育分為三個層次進行。
(一)加大對領(lǐng)導(dǎo)干部普法力度
堅持定期向領(lǐng)導(dǎo)干部宣傳財政法制工作在社會和經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位和作用，講解財政方面的基本法律知識，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的依法行政水平。
1、堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)法制度。局里明確規(guī)定：在每月最后一周的周一局長辦公會上，由法制部門負責(zé)人組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)財政法律、法規(guī)，以增強局領(lǐng)導(dǎo)班子依法理財?shù)淖杂X性。幾年來陸續(xù)分章節(jié)認真組織學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》及有關(guān)輔導(dǎo)材料，切實增強了領(lǐng)導(dǎo)的依法行政意識。
2、明確法制部門負責(zé)人列席局長辦公會。局里要求法制部門負責(zé)人要參加局長辦公會，并參與全局各項方針政策的制定。全局事業(yè)單位機構(gòu)改革方案、對鎮(zhèn)級分稅制財政管理體制改革方案、每年財政局長在人代會上所做的財政預(yù)決算報告等重要文件，法制部門都參與了決策過程，保證了相關(guān)政策、文件的合法性和規(guī)范性，也提高了科學(xué)決策的水平。
(二)開展對財政干部職工的法制宣傳教育
我局采取多種形式組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)，不斷提高其法制意識和依法行政的水平。
1、制定工作計劃，規(guī)范普法教育工作。每年年初，根據(jù)總體普法規(guī)劃、上年普法進展情況和本年工作重點，我局制定普法工作計劃，明確要求各科以集中輔導(dǎo)與自學(xué)相結(jié)合的形式學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)定全年每人學(xué)法時間不少于40學(xué)時，并認真做好學(xué)習(xí)筆記。
2、舉辦各類法律知識講座。幾年來我局先后邀請了***等院校的教授，為我局干部職工舉辦法制講座，專題講授《行政許可法》、《行政處罰法》、《會計法》、《政府采購法》等知識。同時為鞏固和保障學(xué)習(xí)宣傳的效果，我局積極組織相關(guān)考試。xx年底，組織全局人員參加了《行政法知識測試》，并對成績優(yōu)異者給予了表彰，不僅極大的提高了人員的法律素質(zhì)，而且使依法理財?shù)挠^念更加深入人心。
3、組織財政干部參加各類法制培訓(xùn)。一是組織辦理行政許可事項的工作人員以及專職負責(zé)信訪、保密、檔案、安全保衛(wèi)的工作人員，參加市里或區(qū)里有關(guān)部門舉辦的培訓(xùn)班，分別對他們進行《行政許可法》、《信訪條例》、《保密法》、《檔案法》、《交通安全法》等法規(guī)的培訓(xùn)，提高其依法行政的能力。二是在全局公務(wù)員中開展學(xué)法用法和依法行政培訓(xùn)：其一，組織新錄用公務(wù)員和新上任的科級干部分別參加區(qū)人事局組織的初任培訓(xùn)班和任職培訓(xùn)班，使其較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)、掌握相關(guān)法律知識，提高依法行政素質(zhì)。其二，組織全體公務(wù)員參加集中培訓(xùn)，提高公務(wù)員的法律素養(yǎng)。xx年區(qū)里舉辦《行政許可法》知識培訓(xùn)，我局全體公務(wù)員參加，并全部以優(yōu)異成績通過考試，今年四月份我局舉辦《財政違法行為處罰處分條例》集中輔導(dǎo)，全體人員參加，收到良好效果。
4、辦好法制宣傳櫥窗，創(chuàng)辦法制宣傳刊物。為了多渠道進行普法宣傳，我局利用宣傳櫥窗，專題宣傳《行政許可法》、《財政違法行為處罰處分條例》等法規(guī)。為創(chuàng)新宣傳形式，我局創(chuàng)辦了《***財政法制動態(tài)》，通過局域網(wǎng)向全局人員發(fā)送，著力宣傳《行政許可法》和財經(jīng)法規(guī)，交流法制工作動態(tài)，增強了全局人員的法制觀念。
5、結(jié)合“12.4”法制宣傳日，加強全局普法工作。每年我局都認真制定活動方案，配合市局法制處和區(qū)法制辦開展專題宣傳、參加法制競賽,取得良好效果。xx年，為深入宣傳《政府采購法》，市財政局與***電視臺聯(lián)合舉辦了題為“學(xué)習(xí)政府采購法、貫徹xx大”政府采購知識現(xiàn)場答題競賽活動，我局組隊參加并獲得二等獎， xx年，在市局組織的“***杯”財政法制競賽中，我局獲得了“優(yōu)秀組織獎”的好成績，為我局贏得了榮譽，同時有效的促進了我局人員學(xué)法的積極性。
6、應(yīng)對突發(fā)事件，宣傳相關(guān)法律。“非典”肆虐期間，在做好各項防治工作的同時，針對這一高傳染性疾病積極開展《傳染病防治法》的宣傳，提高全體干部對該法律的認識，增強遵守法律的自覺性，為我區(qū)勝利抗擊“非典”作出了貢獻。
幾年來，我局人員較為全面地學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》、《行政監(jiān)察法》、《國家賠償法》、《傳染病防治法》等法律法規(guī)，有效的提高了干部職工的法律素質(zhì)。
(三)面向社會宣傳財經(jīng)法規(guī)
通過財政法制宣傳教育，使廣大公民、法人、財務(wù)人員及時了解與自己的工作、生產(chǎn)和生活密切相關(guān)的財政法律、法規(guī)，懂得依法行使自己的權(quán)利和依法履行自己的義務(wù)。
1、組織人員上街宣傳。結(jié)合全局的中心工作，我局組織干部職工上街以展板卡片、贈送書籍、現(xiàn)場咨詢等形式宣傳相關(guān)法律。幾年來，相繼進行了《憲法》、《會計法》、《政府采購法》等法律法規(guī)的宣傳，累計發(fā)放材料近萬余份、現(xiàn)場咨詢解答逾六十小時、投入工作人員過百人次，有效地普及了財經(jīng)法規(guī)。
2、發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢面向公民普法。我局充分利用財政局網(wǎng)站和政府采購網(wǎng)向網(wǎng)民宣傳相關(guān)的政策法規(guī)，在網(wǎng)上公開了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《***市會計從業(yè)資格管理實施辦法》、《財政資金撥付暫行辦法》、《財政監(jiān)察工作程序》、《監(jiān)督檢查人員行為規(guī)范》等內(nèi)容，為公民了解、學(xué)習(xí)、查閱相關(guān)法律條文提供了方便，也為我局的法制宣傳開辟了新的途徑。
3、與時俱進，突出重點進行宣傳。根據(jù)各個時期的工作重點和實際需要，對有關(guān)法規(guī)進行專門宣傳。一是針對社會誠信問題日顯突出的情況，我局著力宣傳《會計法》。xx年，我局與***公司聯(lián)合舉辦了“***杯”會計呼喚誠信有獎?wù)魑暮蜁嬛R競賽活動，活動以倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、不做假賬等會計職業(yè)道德為主旋律，收到了良好效果，獲得社會和上級部門的普遍認可;二是針對政府采購活動在整個社會經(jīng)濟生活中的巨大影響和重要作用，組織人員持續(xù)宣傳《政府采購法》，特別是對采購的內(nèi)容、范圍等有更新完善的地方進行了認真仔細的宣傳：xx年《政府采購法》新頒之際，我局與區(qū)人大、區(qū)法制辦到***文化廣場進行聯(lián)合宣傳，xx年3月5日，以學(xué)雷鋒活動為契機，我局組織人員上街宣傳《政府采購法》， 10月30日，結(jié)合我局檔案晉升市一級工作，到***文化廣場宣傳《政府采購法》，這些工作為完善政府采購行為起到了積極作用。
4、開展規(guī)范性文件公民自由索取，針對服務(wù)對象進行法制宣傳。我局在全程辦事代理大廳設(shè)立了公民規(guī)范性文件自由索取處，將《會計法》、《政府采購法》以及本局的規(guī)范性文件復(fù)印件放置其中供公民取閱，宣傳了財經(jīng)法規(guī)，方便了群眾，受到了好評。
三、嚴格依法行政，推進依法理財
普法目的在于知法、守法、用法。我局結(jié)合區(qū)委、區(qū)政府依法治區(qū)工作，大力推進依法行政、依法理財。
(一)貫徹落實行政執(zhí)法責(zé)任制
根據(jù)區(qū)政府行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案，我局制定了相應(yīng)實施意見，對行政執(zhí)法責(zé)任進行量化分解，確定了執(zhí)法責(zé)任和工作目標，確保落實到各科室和各執(zhí)法人員，完善了《***區(qū)財政局行政執(zhí)法責(zé)任追究制度》并發(fā)到各相關(guān)科室，要求在工作中予以落實，實行了嚴密的內(nèi)部管理控制制度，形成了相互聯(lián)系的兩個管控體系：一是局領(lǐng)導(dǎo)、科長、工作人員之間縱向的管理控制體系，二是科室之間、科室內(nèi)部人員之間橫向的牽制控制體系，通過兩個體系的緊密配合，充分實現(xiàn)了組織、人員、職責(zé)三落實，有力的保證了執(zhí)法責(zé)任制的貫徹執(zhí)行。
(二)加強制度建設(shè)
為推進依法理財，我局重視加強制度建設(shè)，取得良好效果。
1、編印制度匯編。我局組織人員編印下發(fā)了《***區(qū)財政局工作制度匯編》和《***區(qū)財政局業(yè)務(wù)制度匯編》，分別對我局有關(guān)政務(wù)運轉(zhuǎn)和業(yè)務(wù)開展方面的規(guī)章制度重新進行了的修訂、整理和匯總，從制度上進一步明確工作內(nèi)容和方法，從實踐上進一步規(guī)范了工作的事項和流程，夯實了各項工作的基礎(chǔ)。
2、制定行政執(zhí)法相關(guān)制度。為更好的貫徹《行政處罰法》，我局制定了行政處罰相關(guān)配套制度，對行政處罰工作進行嚴格規(guī)范，并認真制定了行政處罰聽證相關(guān)制度和法律文本，為規(guī)范實施聽證奠定了基礎(chǔ)。為貫徹實施好《行政許可法》，參照市局的有關(guān)規(guī)定，我局相繼制定了行政許可工作規(guī)程等配套制度，明確了行政許可實施全過程的工作內(nèi)容、監(jiān)督方式、違規(guī)責(zé)任;對原從事代理會計記賬業(yè)務(wù)機構(gòu)設(shè)立批準實施程序進行重新修訂，有力的促進了行政許可的高效便民辦結(jié);按照《行政許可法》的規(guī)定，增加了八個辦理行政許可事項的法律文本，涵蓋了行政許可實施過程中各個環(huán)節(jié)。通過上述做法，保證了實施行政許可每一環(huán)節(jié)、每一方面都有章可循、有據(jù)可查。
(三)加強規(guī)范性文件的審核備案
規(guī)范性文件是財政法制工作重要內(nèi)容，我局制定了《***區(qū)財政局規(guī)范性文件起草暫行規(guī)程》并嚴格貫徹落實，全面指導(dǎo)規(guī)范性文件的起草、審核、備案等工作。為實現(xiàn)決策的科學(xué)合法，我局邀請有關(guān)人士參與重要決策過程，在我局代政府起草《關(guān)于***區(qū)區(qū)鎮(zhèn)財政體制改革的決定》時,邀請區(qū)法制辦、政研室、體改辦領(lǐng)導(dǎo)提出修改意見，有效地保證了文件的規(guī)范合法。對各科室起草的規(guī)范性文件，我局從三個方面加強審核：一是審核是否符合現(xiàn)行法律法規(guī)的要求，保證其符合財政上位法的規(guī)定，同時與其他法律、法規(guī)規(guī)定相銜接;二是審核執(zhí)法主體是否明確，做到文件規(guī)定的執(zhí)法行為有明確的執(zhí)法主體，著力避免權(quán)力濫用、越職權(quán)執(zhí)法。三是審核作出決定的依據(jù)是否充分，要求規(guī)范性文件必須以相關(guān)的法律、政策為依據(jù)作決定，否則就是不合法。我局還將制發(fā)規(guī)范性文件及時向市局法制處和區(qū)法制辦作了備案。
(四)開展檢查監(jiān)督
為了進一步嚴肅財經(jīng)紀律，我局認真開展財政行政執(zhí)法檢查，先后開展了專項資金檢查、票據(jù)稽查、會計信息質(zhì)量檢查等工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出整改措施，維護了財經(jīng)秩序。除了加強內(nèi)部監(jiān)督，我局還聘請了特邀社會監(jiān)督員，強化外部監(jiān)督。監(jiān)督員中既有黨政機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)干部，也有人大代表、政協(xié)委員和民主人士，既有上市公司的老總，也有農(nóng)村黨支部書記。通過實行社會監(jiān)督，虛心聽取社會各界對財政工作的批評、意見和建議，提高財政依法理財、依法行政的質(zhì)量和水平，構(gòu)建起社會化的檢查跟蹤監(jiān)督機制。
綜觀我局近五年來的“四五”普法工作，在區(qū)委、區(qū)政府和上級業(yè)務(wù)主管部門及法律部門的大力支持和幫助下，在全局干部的共同努力下，我們做了一些工作，也取得了一些成績，我局連續(xù)多年獲***，這些獎勵既是鼓勵也是鞭策。同時我們清醒的認識到工作上存在不足，需要在今后的工作中加以改進和克服，相信在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體干部的共同努力下，我局的普法教育工作會做得越來越好。
篇五 財政局黨委2023年度黨費收繳情況自查報告
縣委組織部：
現(xiàn)將財政局黨委XX年度黨費收繳自查情況予以報告：
一、 規(guī)范建賬，準確登記。局黨委嚴格按照上級組織部門規(guī)定建賬，設(shè)置記賬科目，以借貸記賬法登記入賬，準確完整，收繳單據(jù)齊全。
二、嚴格準確，按時收繳。局黨委每年初分支部統(tǒng)一編制黨員應(yīng)繳納黨費花名冊。各支部組織委員負責(zé)收繳，局黨委辦負責(zé)上解，做到基數(shù)準確，嚴格標準，按時繳納，足額上解，不拖不欠。XX年度，局黨委直屬5個支部、78名黨員，全年應(yīng)收繳黨費9756.4元，實際上解9757元。XX年由于上年津補貼增長，部分黨員繳納比例提高，全年應(yīng)收繳黨費14204.88元，較上年增長45.6%。
三、認真學(xué)習(xí)規(guī)定，堅決貫徹執(zhí)行。為加強黨費收繳管理，局黨委先后召開黨務(wù)工作會和黨員大會，組織學(xué)習(xí)中組部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理規(guī)定》，使廣大黨員明確向組織繳納黨費是共產(chǎn)黨員必備的條件，也是黨員應(yīng)盡的義務(wù)。按時繳納黨費已成為我局全體黨員的自覺行動。
四、建議上級組織部門嚴格執(zhí)行“對無正當理由，連續(xù)6個月不繳納黨費的黨員，要嚴格按照《黨章》和黨費繳納規(guī)定進行處理”的規(guī)定，同時在黨內(nèi)予以通報，以嚴肅黨的紀律，促進基層黨組織收繳黨費工作的順利開展。
篇六 財政局人才工作情況的述職報告
財政局人才工作情況的述職報告
近年來，我局認真履行單位職責(zé)，全力做好全縣人才經(jīng)費保障和資金監(jiān)管，努力營造尊重人才、培養(yǎng)人才、重用人才的良好氛圍，充分調(diào)動廣大人才參與經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)建設(shè)的積極性，取得了較好成效，現(xiàn)將有關(guān)工作情況述職匯報如下:
一、20xx年人才工作進展情況
（一）加大全縣人才隊伍建設(shè)資金支持。我局充分發(fā)揮財政職能作用，加大各類人才引進、人才培養(yǎng)經(jīng)費投入，完善人才資金監(jiān)督使用管理辦法，提高資金使用效率，至 “十二五”末，縣財政投入各類人才資金1043萬元，“十三五”期間，我縣預(yù)計投入人才培養(yǎng)經(jīng)費1491萬元，其中人才工作經(jīng)費150萬元，“雨露計劃”培訓(xùn)資金360萬元，黨校培訓(xùn)資金150萬元，教師人才資金387萬元，就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)資金436萬元，特殊人才醫(yī)保8萬元。
（二）積極做好全縣會計人才隊伍建設(shè)。圍繞會計人才隊伍建設(shè)，我局主要抓了三方面工作，一是認真組織開展《新預(yù)算法》、《新會計從業(yè)資格管理辦法》、《新行政事業(yè)單位會計制度及準則》等會計法律法規(guī)的宣傳貫徹實施，積極參加省、市舉辦的網(wǎng)絡(luò)視頻業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、通過新聞媒體、廣播電視、下發(fā)文件、發(fā)手機短信、舉辦培訓(xùn)班、網(wǎng)上普法知識競賽等方式，讓全縣各行政、企事業(yè)單位、社會團體會計人員及時掌握并貫徹實施有關(guān)新的財經(jīng)法律法規(guī)知識。二是抓好年度全縣會計人員網(wǎng)上遠程繼續(xù)教育培訓(xùn)，2016年度完成會計人員繼續(xù)教育人數(shù)510人。三是及時組織會計從業(yè)資格、會計職稱、注冊會計師和高級會計師等報名考試，及時公布會計從業(yè)資格考試通過人員名單和辦領(lǐng)證等相關(guān)信息，20xx年度我縣會計從業(yè)資格考試通過人數(shù)24人。
（三）狠抓財政系統(tǒng)人才隊伍：幾年來，我局在抓好財政業(yè)務(wù)工作的同時，狠抓系統(tǒng)內(nèi)人才隊伍建設(shè)，目前具有研究生學(xué)歷人員5人，大學(xué)本科學(xué)歷56人，大專學(xué)歷67人，具大專以上學(xué)歷人數(shù)占到總?cè)藬?shù)的88%，具有會計、經(jīng)濟、工程類的初、中級職稱52人，占總?cè)藬?shù)的36%。一是營造人才工作氛圍，健全人才學(xué)習(xí)機制。成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，精心制定和嚴格落實業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、干部素質(zhì)提升計劃，使干部教育培訓(xùn)工作納入制度化、規(guī)范化軌道。如我局實行以獎代補方式鼓勵干部職工取得專業(yè)技術(shù)職稱，有效地激發(fā)了人才積極學(xué)習(xí)、更新知識結(jié)構(gòu)的積極性。二是加強干部教育培訓(xùn)。注重干部職工思想政治教育，定期組織干部職工通過培訓(xùn)、授課、集中討論、考試等方式，加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)，如2016年實行由各股室股長編寫業(yè)務(wù)教材并授課的方式組織全系統(tǒng)干部職工進行了兩期集中培訓(xùn)，取得了較好的效果。三是創(chuàng)新人才使用機制。我局加大力度改革用人機制，破除了按部就班、論資排輩的觀念，樹立不拘一格、唯才是舉的觀念；堅持對人才看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展，用其所長，避其所短；堅持注重實績、競爭擇優(yōu)、因才受職、能上能下，實現(xiàn)人才資源的優(yōu)勝劣汰。
二、人才工作存在問題和改進措施
（一）存在的主要問題。
一是高端人才難引進?？h域小，加之交通、待遇差距等因素，難于引進和留住高端人才。二是基層財政所人才流動較大，特別是新招錄的年青干部想方設(shè)法進城或考取其他縣市單位。三是復(fù)合型人才數(shù)量較少，我縣財政系統(tǒng)現(xiàn)有的較高層次人才大多專業(yè)知識比較單一，創(chuàng)新能力不夠，尤其是既精通財政業(yè)務(wù)知識，又具備宏觀經(jīng)濟研究能力的創(chuàng)新型、合型、技能型的高素質(zhì)人才較為緊缺，復(fù)合型人才數(shù)量偏少。四是人才資源開發(fā)與管理的工作機制不夠健全，人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性還沒有得到充分調(diào)動和發(fā)揮。
（二）改進措施
1．注重人才培養(yǎng)。把人才工作納入財政改革與發(fā)展的總體規(guī)劃和布局，推動財政事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，積極通過招錄、向鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門引入“三支一扶”、人才，進一步優(yōu)化現(xiàn)有人才隊伍結(jié)構(gòu)；堅持正確的'用人導(dǎo)向，實行優(yōu)勝劣汰，做到人盡其才，才盡其用，對招錄引進的人才實行跟蹤培養(yǎng)，放在重點崗位，讓他們擔(dān)重擔(dān)，做到用事業(yè)留人，用感情留人，也用適當?shù)拇隽羧?，以良好的工作氛圍和人才培?xùn)機制，確保人盡其才。
2．進一步豐富人才培訓(xùn)形式和內(nèi)容。根據(jù)財政人才隊伍的學(xué)歷狀況、知識結(jié)構(gòu)及需求，建立以脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、業(yè)余自學(xué)相結(jié)合、長期與短期相結(jié)合的教育培訓(xùn)體系，完善教育培訓(xùn)格局，促進人才知識和業(yè)務(wù)技能的提高。堅持以人為本，健全激勵機制，鼓勵自學(xué)成才，對取得自學(xué)考試、會計師、注冊會計師以及計算機等級的給予一定的獎勵，同時對全國、全省各類專業(yè)考試、競賽取得名次的人員也給予一定的獎勵，而且在提拔任用上優(yōu)先考慮。
篇七 財政局質(zhì)量檢查情況報告
為切實履行財政部門會計監(jiān)督職責(zé)，有效治理會計信息失真問題，我局遵循“監(jiān)管目標選擇全覆蓋、監(jiān)管手段運用多樣化、監(jiān)管流程設(shè)計無縫隙”的原則，綜合運用自查、抽查與重點檢查相結(jié)合，檢查、幫扶與調(diào)研相結(jié)合，上下聯(lián)動與整體推進相結(jié)合等方式組織實施會計信息質(zhì)量監(jiān)督檢查，著力構(gòu)建與現(xiàn)行企業(yè)會計制度及會計準則相匹配的會計信息質(zhì)量檢查新機制，著力構(gòu)建治理會計信息失真的長效機制，在推進會計信息質(zhì)量檢查科學(xué)化精細化管理方面邁出了堅實的步伐。
現(xiàn)就會計信息質(zhì)量檢查工作匯報如下：
一、完善會計信息質(zhì)量檢查制度保障機制
會計信息質(zhì)量檢查工作涉及面廣、政策性強。為規(guī)范行政執(zhí)法行為，高質(zhì)量地開展會計信息檢查工作，我局堅持把健全制度保障機制作為今年會計信息質(zhì)量檢查的首要任務(wù)，著力健全三項制度：
（一）健全檢查制約機制。堅持在會計信息質(zhì)量檢查實施過程中把好“四關(guān)”，確保依法行政質(zhì)量。一是把好“政策關(guān)”。每個檢查項目實施前，檢查組長都自覺召集人員學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，并就檢查中可能出現(xiàn)的難點問題給予講解，使檢查人員對即將展開的檢查項目及其技術(shù)難點了然在胸。二是把好“入門關(guān)”。嚴格按照規(guī)定于檢查實施前三天下達通知，入駐被告查單位同時張貼公告、設(shè)置舉報電話，檢查前召開座談會，以確保檢查的嚴肅性。三是把好“紀律關(guān)”。下達檢查通知同時附送《市財政局監(jiān)督檢查人員十不準》，向被查單位申明檢查紀律，以便于被查單位和群眾監(jiān)督。四是把好“程序關(guān)”。從通知下達、檢查組入駐、實施檢查、告知到下達檢查結(jié)論、下達處罰決定等各個環(huán)節(jié)均嚴格依法實施，確保每一環(huán)節(jié)均合法合規(guī)、嚴謹周密。
（二）健全查前調(diào)查制度。查前調(diào)查是開展會計信息質(zhì)量檢查的有效手段之一。一是完善資料庫。我們通過日常監(jiān)管中的信息的收集、分析工作，對行政事業(yè)單位、企業(yè)歷年會計信息質(zhì)量檢查情況進行歸集、整理，建立被查單位信息資料庫，為開展會計信息質(zhì)量檢查提供科學(xué)選戶。二是完善檢查方案。在進點被查單位后，通過座談、詢問、分析等方法，以及利用網(wǎng)絡(luò)信息資源，了解企業(yè)的組織架構(gòu)、生產(chǎn)經(jīng)營和財務(wù)管理情況，為制定科學(xué)周密的檢查計劃奠定基礎(chǔ)。三是完善溝通機制。我們注重向被查單位領(lǐng)導(dǎo)及會計人員宣傳相關(guān)政策取得支持。在檢查前召開座談會時，一方面通報檢查項目及與之相關(guān)的法規(guī)政策，一方面向被查單位通報檢查紀律，同時宣講規(guī)范會計行為的重要現(xiàn)實意義，既贏得被查單位的理解和支持，又為順利實施檢查創(chuàng)設(shè)良好外部條件。
（三）健全回訪制度。開展會計信息質(zhì)量檢查的目的，是為了增強企業(yè)遵守國家會計法規(guī)的意識，加強企業(yè)內(nèi)部控制，提高全社會會計信息質(zhì)量，從源頭上遏止會計信息的失真。為此，我局完善了會計信息質(zhì)量檢查的“跟蹤回訪”制度。檢查處理決定下達后，要求檢查組定期對企業(yè)進行跟蹤回訪，督促企業(yè)認真落實處理決定，跟蹤回訪企業(yè)整改措施落實情況，防止企業(yè)違紀問題“死灰復(fù)燃”。對于跟蹤回訪中發(fā)現(xiàn)個別企業(yè)整改不力、屢查屢犯的依法加重處罰，有效地鞏固了會計信息質(zhì)量檢查的成果。
（四）健全內(nèi)部控制機制。一是注重合理調(diào)配檢查人員。組成每個檢查組時，都事先對檢查力量進行合理配置，充分發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干的示范帶動作用，也為培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干創(chuàng)造條件。二是建立會計監(jiān)督業(yè)務(wù)與廉政建設(shè)“三同”制度。即同布置、同檢查、同匯報，檢查期間，局專門派出督查組進到每一個檢查點抽查檢查組執(zhí)行廉政紀律情況和檢查進展情況，并及時協(xié)調(diào)處理檢查中遇到的棘手問題。三是建立檢查質(zhì)量內(nèi)部控制制度。以檢查組為單位建立檢查工作日志制度，為控制檢查質(zhì)量和進度、防范檢查檢查風(fēng)險奠定基礎(chǔ)。
二、嚴格依法實施會計信息質(zhì)量檢查
為了有效組織開展會計信息質(zhì)量檢查工作，我們根據(jù)省局工作要求，突出檢查重點，不斷開拓檢查工作思路，強化檢查工作方法和手段，努力提高工作質(zhì)量和效率，促進我市會計信息質(zhì)量檢查取得新成效。
(三)認真培訓(xùn)。針對這幾年會計信息質(zhì)量檢查中發(fā)現(xiàn)的普遍性問題，一方面加強宣傳培訓(xùn)，一方面狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是加大對《會計法》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等相關(guān)經(jīng)濟法規(guī)的宣傳力度，使單位領(lǐng)導(dǎo)明確自己是第一責(zé)任人，使被查單位財會人員掌握了一定的財務(wù)知識，杜絕了不規(guī)范會計行為。二是針對全市財政監(jiān)督干部業(yè)務(wù)技能參差不齊的問題，我們注重加強財會人員的在職培訓(xùn)，先后在市本級和縣區(qū)開展了4次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實幫助檢查人員提高素質(zhì)，積累經(jīng)驗，更新知識，有效的提高了會計信息檢查工作質(zhì)量。三是創(chuàng)造性開展對被查單位財務(wù)人員的培訓(xùn)。針對部分被查單位存在的突出問題，我們選擇有代表性的市婦幼保健院等單位作為試點，精心實施了財務(wù)人員職業(yè)道德、新會計準則、經(jīng)濟法等專題培訓(xùn)，得到被查單位高度評價。
三、會計信息質(zhì)量檢查新成效
會計信息質(zhì)量檢查是會計監(jiān)督的有效方法，對宣傳和貫徹法律法規(guī)，加強會計基礎(chǔ)工作，提高會計核算水平，增強依法納稅意識，規(guī)范會計秩序等方面都具有積極推動作用。
（一）強化了法規(guī)意識。通過會計信息質(zhì)量檢查，監(jiān)督檢查國家政策貫徹落實，并對違反國家政策的現(xiàn)象予以及時糾正和處理，促進了對政策的貫徹執(zhí)行。并通過檢查途徑對新出臺會計準則、稅收政策進行宣傳，使企業(yè)財務(wù)秩序得到有效規(guī)范。
（二）強化了會計核算。在檢查中我們發(fā)現(xiàn)了以不符合規(guī)定憑證入賬，造成支出不合法；收入費用核算不規(guī)范，存在著多列少列費用，虛做少做收入；會計科目核算錯誤；長期股權(quán)投資、匯率核算不規(guī)范；稅后分配未按規(guī)定進行等方面的諸多問題。檢查后，通過規(guī)范、整飭，進一步規(guī)范了被查單位會計核算，提高了會計核算水平。
（三）強化了財政資金管理。檢查發(fā)現(xiàn)個別行政事業(yè)單位虛列項目、虛假配套、虛報冒領(lǐng)、套取投資，連年結(jié)轉(zhuǎn)，擅自調(diào)整或變更專項資金項目，置換轉(zhuǎn)移財政資金用途等違法問題并及時予以查處、糾正，保證各部門項目資金職能不變，管理不亂，專戶存儲，專賬核算和專款專用。同時，通過深入前沿進行預(yù)算真實性審核，從預(yù)算編制和執(zhí)行環(huán)節(jié)堵塞了導(dǎo)致財政資金損失浪費的漏洞，強化了財政資金管理。
三、檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題及成因分析
（一）主要問題
會計基礎(chǔ)工作和核算方面
（1）會計科目核算錯誤。發(fā)現(xiàn)企業(yè)將銀行貸款利息支出計入“主營業(yè)務(wù)成本”未在“財務(wù)費用”中核算。購買軟件記入固定資產(chǎn)賬未作為無形資產(chǎn)核算等問題。
（2）未按規(guī)定提取法定盈余公積金。民營企業(yè)中年末不進行分配，不提取法定盈余公積的現(xiàn)象比較普遍。有兩家企業(yè)應(yīng)提未提法定盈余公積17.45萬元。
（3）不依法設(shè)置會計賬薄或者私設(shè)會計賬薄。
國有資產(chǎn)方面
違反國有資產(chǎn)管理的規(guī)定，擅自占有、使用、處置國有資產(chǎn)的行為。
私設(shè)“小金庫”方面
（1）公款私存（將財政資金或者公款以個人名義存入儲蓄，或?qū)挝坏馁Y金以個人名義開立賬戶存儲）；
（2）收入不入賬（違規(guī)收費、罰款及攤派設(shè)立“小金庫”、用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立“小金庫”、經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬薄核算設(shè)立“小金庫”）；
（3）部分收入未納入單位統(tǒng)一會計核算（賬外設(shè)賬形成“小金庫”）；
（4）通過虛列支出、資金返還等方式套取資金設(shè)立“小金庫”（以假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立“小金庫”、以會議費、勞務(wù)費、贊助費和咨詢等名義套取資金設(shè)立“小金庫”）。
隨意變更會計處理方法方面
為了達到虛增虛減效益，未經(jīng)批準采取變更會計處理方法，人為調(diào)整成果的行為。
會計要素方面
為了達到某種不合乎規(guī)定的利益而采取非正規(guī)手段致使資產(chǎn)不實、負債不實、所有者權(quán)益（凈資產(chǎn)）不實、收入不實、支出不實、利潤（結(jié)余）不實等違法違規(guī)行為。
篇八 財政局政府信息公開工作情況的自查報告
在縣委、縣政府xx縣信息公開中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下，今年我局繼續(xù)把政府信息公開作為一項重要的常規(guī)工作來抓，逐步健全完善政府信息公開工作機制，積極穩(wěn)妥推進政府信息公開工作?，F(xiàn)認真對照浙政辦發(fā)〔20_____〕74號、麗政辦發(fā)〔20_____〕66號文件要求，全面檢查工作要點完成情況，現(xiàn)將考核自查自評情況匯報如下。
一、組織保障健全，全面落實常規(guī)工作
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)、健全工作機構(gòu)。專門成立以局黨組書記、局長任組長，分管副局長為副組長的信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人為信息員，具體負責(zé)政府信息公開內(nèi)容維護、組織協(xié)調(diào)、公開信息審查、網(wǎng)絡(luò)維護、實時更新等日常工作，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能科室共同抓落實的工作機制。
二是完善制度建設(shè)，強化監(jiān)督考核。確保各欄目信息內(nèi)容的全面性、準確性和時效性，制定更新《xx縣財稅局依申請公開政府信息工作規(guī)程》、《xx縣財稅局主動公開發(fā)布審核管理辦法》等規(guī)章制度，對政府信息公開的信息送交、工作規(guī)程等具體工作進行規(guī)范，明確了政府信息公開工作的組織架構(gòu)、工作職責(zé)等，并將政府信息公開工作納入局目標管理進行考核，對落實不好，工作不力，或不按制度辦事的科室和個人，堅決追究相應(yīng)責(zé)任。
三是深化公開內(nèi)容，拓寬公開渠道。我局認真按照《中華人民共和國政府信息公開條例》的要求，遵循“公開為原則，不公開為例外”的總要求，按時準確公布相關(guān)政府信息，開辦了xx縣財稅局外網(wǎng)，充分發(fā)揮網(wǎng)站在信息公開中的主渠道作用，主動公開機構(gòu)職能、政策法規(guī)、行政許可等內(nèi)容，為社會公眾提供方便快捷的信息查閱服務(wù)。
二、日常管理有序，全力推進個性工作
一是立足職能工作，突出公開重點。除了按時公開部門動態(tài)、工作信息、政策文件外、全縣財政預(yù)決外算，今年還公開了縣級三公經(jīng)費及管理制度等內(nèi)容，并輔導(dǎo)督促交通、工業(yè)園區(qū)、水利、農(nóng)業(yè)等部分單位為試點率先公開20xx年部門預(yù)算（公開到基本支出和項目支出）和部門“三公”經(jīng)費，增強預(yù)算的透明度和剛性約束，保障公民的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。目前部門決算公開工作也提上議程，正在謀劃準備，預(yù)計年內(nèi)將會公開，明年將爭取督促政府組成部門全部主動公開部門預(yù)決算和三公經(jīng)費。
二是落實四單一網(wǎng)，推進權(quán)利公開。按照“全面清權(quán)、簡政放權(quán)、科學(xué)確權(quán)、規(guī)范用權(quán)、嚴格控權(quán)”的思路，開展權(quán)力清單制度?！耙粓蟆睍r財政梳理上報行政權(quán)力事項共316項，地稅梳理行政權(quán)力事項共229項，“三報”財政梳理行政權(quán)力事項共35項，地稅梳理行政權(quán)力事項共104項，大幅削減權(quán)力事項，精簡優(yōu)化工作流程。牽頭對政府部門的財政專項資金進行梳理，經(jīng)過梳理整合，我縣財政專項資金管理清單由“一上”的60項整合為38項，項目核減36.7%。經(jīng)政府常務(wù)會通過后，現(xiàn)已在遂昌網(wǎng)公布。
三、總結(jié)整改到位，有序開展下步工作
20xx年，我局政府信息公開工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，主要是信息公開的內(nèi)容有待進一步完善，信息更新還不夠及時。為了進一步做好我局信息公開工作，我們在今后的信息公開工作中將采取以下措施：
一是提高思想認識，按照“公開為原則，不公開為例外”的總體要求，進一步梳理局機關(guān)所掌握的政府信息，加強人員培訓(xùn)和工作交流，不斷提高工作人員的綜合素質(zhì)和技術(shù)能力，進一步加強對各方面力量的整合，確保信息公開工作能全面推進。
二是規(guī)范工作流程，細化政府信息公開工作制度。我局將按照政府公開工作條例要求，保證網(wǎng)站信息及時更新，及時提供，定期維護，確保政府信息公開工作能按照既定的工作流程有效運作，方便公眾查詢。
三是認真梳理，逐步擴大公開內(nèi)容。本局將進一步梳理政府信息，特別是部門預(yù)決算工作要全面鋪開，全力打造陽光財稅。對原有的政府信息公開目錄進行補充完善，保證公開信息的完整性和準確性。
按照自治區(qū)綜改辦《關(guān)于開展村級公益事業(yè)建設(shè)一事一議財政獎補工作檢查的通知》（新綜改20_____22號）相關(guān)文件要求，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、一事一議綠化項目財政獎補情況。
根據(jù)上級財政獎補政策，我開發(fā)區(qū)2023年一事一議項目村級綠化項目，縣財政獎補20.78萬元，全部用于投入村級綠化項目。
二、資金管理情況。
我開發(fā)區(qū)將一事一議項目資金單獨核算，實行專項管理，資金統(tǒng)一調(diào)度，同時建立健全相關(guān)配套管理制度，確保財政獎補資金的安全有效運行。
三、項目管理。
各區(qū)按照項目規(guī)劃、項目建設(shè)、項目申報、項目審批、項目實施、項目驗收、工程決算、檔案管理八個方面進行一事一議財政獎補項目編制，對開展一事一議申報獎補的村，實行開發(fā)區(qū)管委會初審后，報縣綜改辦，鄉(xiāng)、村兩級對公益事業(yè)一事一議財政獎補項目檔案，實行分類分年匯總、歸檔，做到一項一卷。有專人負責(zé)檔案管理及整理工作。
四、項目實施情況。
截止2023年6月25日，一事一議財政獎補綠化項目工程全部竣工。綠化面積60000平方米。
五、存在問題:
1、按照籌勞的適用范圍和標準，所籌勞折合的資金遠遠不夠項目申報所需資金。
2、增設(shè)區(qū)域內(nèi)小范圍基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，項目的規(guī)劃設(shè)計內(nèi)容不能滿足上報要求。
一、基本情況
xx市是少數(shù)民族散居地區(qū)，也是全省五個民族工作重點市之一。據(jù)第六次人口普查統(tǒng)計，全市已有少數(shù)民族常住人口18.26萬人，少數(shù)民族成份51個,除俄羅斯族、裕固族、塔塔爾族和珞巴族以外，其他少數(shù)民族在金華都有常住人口。其中萬人以上的少數(shù)民族共有5個，分別為苗族、布依族、土家族、侗族和畬族。主要集中在xx市、xx市、xx縣和xx區(qū)等地。其中，畬族為我市世居民族，有2個畬族鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、47個畬族村，約12000人。主要分布在xx縣、xx市和xx區(qū)的南部山區(qū)。設(shè)有兩個民族鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）：xx縣柳城畬族鎮(zhèn)和xx市水亭畬族鄉(xiāng)。有民族行政村47個，其中xx縣26個，xx市16個，xx區(qū)5個。
2023年至2023年，在國家民委和省民宗委的幫助支持下，中央財政支持xx市民族發(fā)展項目6個，資金共計190萬元。這些資金主要用于發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)基地、少數(shù)民族特色村寨建設(shè)等方面。根據(jù)項目資金管理辦法，有關(guān)縣（市、區(qū)）民族工作部門會同財政、扶貧辦等部門，嚴格執(zhí)行規(guī)定，把選好、選準項目作為加強少數(shù)民族發(fā)展資金管理使用的一項基礎(chǔ)性工作來抓，對上報的項目進行篩選、論證，按標準文本進行申報，對扶持項目的實施情況跟蹤檢查，督促項目的落實，專項資金實行“專項管理、專戶核算、專款專用”。目前這些項目都已經(jīng)按照規(guī)定時限完成，并通過驗收。具體情況如下：
（一）2023年度2個項目
1、xx縣柳城畬族鎮(zhèn)下湖源村菊花觀光園建設(shè)項目?？偼顿Y100萬元，其中中央財政資金為30萬元，地方自籌資金為70萬元。建菊花觀光園70畝，扶持資金主要用于購置種苗、修建菊花池、橋梁等園內(nèi)配套設(shè)施建設(shè)，已于當年完成該項目實施。通過該項目的實施將進一步推進農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效，加快了少數(shù)民族低收入農(nóng)戶奔小康的步伐。
2、xx市諸葛鎮(zhèn)橫畈村中藥材基地建設(shè)項目。2023年該村以專業(yè)合作社為依托，完成了土地流轉(zhuǎn)400多畝，建立了中藥材基地。現(xiàn)有社員113戶，種植了木芙蓉400余畝、白術(shù)、元胡、貝母30余畝。建造管理用房260平方米，購置烘機設(shè)備等配套設(shè)施。中央財政30萬元的扶持資金已經(jīng)撥付到位。該項目的實施，優(yōu)化了該村的種植結(jié)構(gòu)，促進農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展，能有效地壯大村集體經(jīng)濟的造血功能，與傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)相比，實現(xiàn)畝產(chǎn)增收5000元的目標，提高少數(shù)民族群眾的收入。
篇九 財政局人才工作情況述職報告范文
近年來，我局認真履行單位職責(zé)，全力做好全縣人才經(jīng)費保障和資金監(jiān)管，努力營造尊重人才、培養(yǎng)人才、重用人才的良好氛圍，充分調(diào)動廣大人才參與經(jīng)濟發(fā)展和社會事業(yè)建設(shè)的積極性，取得了較好成效，現(xiàn)將有關(guān)工作情況述職匯報如下:
一、xxxx年人才工作進展情況
（一）加大全縣人才隊伍建設(shè)資金支持。我局充分發(fā)揮財政職能作用，加大各類人才引進、人才培養(yǎng)經(jīng)費投入，完善人才資金監(jiān)督使用管理辦法，提高資金使用效率，至 “十二五”末，縣財政投入各類人才資金1043萬元，“十三五”期間，我縣預(yù)計投入人才培養(yǎng)經(jīng)費1491萬元，其中人才工作經(jīng)費150萬元，“雨露計劃”培訓(xùn)資金360萬元，黨校培訓(xùn)資金150萬元，教師人才資金387萬元，就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)資金436萬元，特殊人才醫(yī)保8萬元。
（二）積極做好全縣會計人才隊伍建設(shè)。圍繞會計人才隊伍建設(shè)，我局主要抓了三方面工作，一是認真組織開展《新預(yù)算法》、《新會計從業(yè)資格管理辦法》、《新行政事業(yè)單位會計制度及準則》等會計法律法規(guī)的宣傳貫徹實施，積極參加省、市舉辦的網(wǎng)絡(luò)視頻業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、通過新聞媒體、廣播電視、下發(fā)文件、發(fā)手機短信、舉辦培訓(xùn)班、網(wǎng)上普法知識競賽等方式，讓全縣各行政、企事業(yè)單位、社會團體會計人員及時掌握并貫徹實施有關(guān)新的財經(jīng)法律法規(guī)知識。二是抓好年度全縣會計人員網(wǎng)上遠程繼續(xù)教育培訓(xùn)，xxxx年度完成會計人員繼續(xù)教育人數(shù)510人。三是及時組織會計從業(yè)資格、會計職稱、注冊會計師和高級會計師等報名考試，及時公布會計從業(yè)資格考試通過人員名單和辦領(lǐng)證等相關(guān)信息，xxxx年度我縣會計從業(yè)資格考試通過人數(shù)24人。
（三）狠抓財政系統(tǒng)人才隊伍：幾年來，我局在抓好財政業(yè)務(wù)工作的同時，狠抓系統(tǒng)內(nèi)人才隊伍建設(shè)，目前具有研究生學(xué)歷人員5人，大學(xué)本科學(xué)歷56人，大專學(xué)歷67人，具大專以上學(xué)歷人數(shù)占到總?cè)藬?shù)的88%，具有會計、經(jīng)濟、工程類的初、中級職稱52人，占總?cè)藬?shù)的36%。一是營造人才工作氛圍，健全人才學(xué)習(xí)機制。成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，精心制定和嚴格落實業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、干部素質(zhì)提升計劃，使干部教育培訓(xùn)工作納入制度化、規(guī)范化軌道。如我局實行以獎代補方式鼓勵干部職工取得專業(yè)技術(shù)職稱，有效地激發(fā)了人才積極學(xué)習(xí)、更新知識結(jié)構(gòu)的積極性。二是加強干部教育培訓(xùn)。注重干部職工思想政治教育，定期組織干部職工通過培訓(xùn)、授課、集中討論、考試等方式，加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)，如xxxx年實行由各股室股長編寫業(yè)務(wù)教材并授課的方式組織全系統(tǒng)干部職工進行了兩期集中培訓(xùn)，取得了較好的效果。三是創(chuàng)新人才使用機制。我局加大力度改革用人機制，破除了按部就班、論資排輩的觀念，樹立不拘一格、唯才是舉的觀念；堅持對人才看本質(zhì)、看主流、看發(fā)展，用其所長，避其所短；堅持注重實績、競爭擇優(yōu)、因才受職、能上能下，實現(xiàn)人才資源的優(yōu)勝劣汰。
二、人才工作存在問題和改進措施
（一）存在的主要問題。
一是高端人才難引進。縣域小，加之交通、待遇差距等因素，難于引進和留住高端人才。二是基層財政所人才流動較大，特別是新招錄的年青干部想方設(shè)法進城或考取其他縣市單位。三是復(fù)合型人才數(shù)量較少，我縣財政系統(tǒng)現(xiàn)有的較高層次人才大多專業(yè)知識比較單一，創(chuàng)新能力不夠，尤其是既精通財政業(yè)務(wù)知識，又具備宏觀經(jīng)濟研究能力的創(chuàng)新型、合型、技能型的高素質(zhì)人才較為緊缺，復(fù)合型人才數(shù)量偏少。四是人才資源開發(fā)與管理的工作機制不夠健全，人才的積極性、主動性和創(chuàng)造性還沒有得到充分調(diào)動和發(fā)揮。
（二）改進措施
1．注重人才培養(yǎng)。把人才工作納入財政改革與發(fā)展的總體規(guī)劃和布局，推動財政事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，積極通過招錄、向鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門引入“三支一扶”、村官人才，進一步優(yōu)化現(xiàn)有人才隊伍結(jié)構(gòu)；堅持正確的用人導(dǎo)向，實行優(yōu)勝劣汰，做到人盡其才，才盡其用，對招錄引進的人才實行跟蹤培養(yǎng)，放在重點崗位，讓他們擔(dān)重擔(dān)，做到用事業(yè)留人，用感情留人，也用適當?shù)拇隽羧?，以良好的工作氛圍和人才培?xùn)機制，確保人盡其才。
2．進一步豐富人才培訓(xùn)形式和內(nèi)容。根據(jù)財政人才隊伍的學(xué)歷狀況、知識結(jié)構(gòu)及需求，建立以脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、業(yè)余自學(xué)相結(jié)合、長期與短期相結(jié)合的教育培訓(xùn)體系，完善教育培訓(xùn)格局，促進人才知識和業(yè)務(wù)技能的提高。堅持以人為本，健全激勵機制，鼓勵自學(xué)成才，對取得自學(xué)考試、會計師、注冊會計師以及計算機等級的給予一定的獎勵，同時對全國、全省各類專業(yè)考試、競賽取得名次的人員也給予一定的獎勵，而且在提拔任用上優(yōu)先考慮。
篇十 財政局普法整治情況工作報告
為搞好我局普法和依法治理工作，進一步提高干部職工依法行政、依法理財水平，我局在省財政廳財法處及市法建辦的指導(dǎo)下，結(jié)合財政工作實際，與時俱進、開拓創(chuàng)新、積極深入開展普法宣傳教育，極大的提高了我市財政干部職工的法制意識，增強了依法行政的能力，對我市各項財政工作的順利完成起到了積極作用，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、加大領(lǐng)導(dǎo)干部的普法力度
堅持定期向領(lǐng)導(dǎo)干部宣傳財政法制工作在社會和經(jīng)濟發(fā)展中的重要地位和作用，講解財政方面的基本法律知識，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的依法行政水平。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)法制度。認真組織學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》等財經(jīng)法律法規(guī)及有關(guān)輔導(dǎo)材料，切實增強了局領(lǐng)導(dǎo)班子依法理財?shù)淖杂X性和依法行政意識。
二、開展財政干部職工法制宣傳教育
我局采取多種形式組織干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)，不斷提高其法制意識和依法行政的水平。
（一）制定工作計劃，規(guī)范普法教育工作。年初，根據(jù)總體普法規(guī)劃、上年普法進展情況和本年工作重點，我局制定普法工作計劃，明確要求各科以集中輔導(dǎo)與自學(xué)相結(jié)合的形式學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)。
（二）組織財政干部參加各類法制培訓(xùn)。一是組織辦理行政許可事項的工作人員以及專職負責(zé)信訪、保密、檔案、安全保衛(wèi)的工作人員，參加市里有關(guān)部門舉辦的培訓(xùn)班，分別對他們進行《行政許可法》、《信訪條例》、《保密法》、《檔案法》、《交通安全法》等法規(guī)的培訓(xùn)，提高其依法行政的能力。二是在全局公務(wù)員中開展學(xué)法用法和依法行政培訓(xùn)：組織全體公務(wù)員參加集中培訓(xùn)，提高公務(wù)員的法律素養(yǎng)。組織了《行政許可法》、《財政違法行為處罰處分條例》《公務(wù)員法》集中輔導(dǎo)，全體人員參加，收到良好效果。
（三）辦好法制宣傳櫥窗，創(chuàng)辦法制宣傳刊物。多渠道進行普法宣傳，我局利用宣傳櫥窗、標語專題宣傳《行政許可法》、《財政違法行為處罰處分條例》、《公務(wù)員法》等法規(guī)。創(chuàng)新宣傳形式，著力宣傳《行政許可法》和財經(jīng)法規(guī)，交流法制工作動態(tài)，增強全局人員的法制觀念。
（四）通過各種宣傳的形式，提高了財政干部依法決策、依法行政、依法管理的水準，提高依法辦事、依法行政的能力。特別在今年的“3.20”綜合法制宣傳日，全面發(fā)動，大力宣傳，營造和諧的普法教育工作氛圍，并通過辦板報、宣傳欄、懸掛橫幅等形式，向全局職工宣傳《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》、《行政監(jiān)察法》、《國家賠償法》等法律法規(guī)。做到人人知道，個個明白，有效的提高了干部職工的法律素質(zhì)。
三、面向社會宣傳財經(jīng)法規(guī)
通過財政法制宣傳教育，使廣大公民、法人、財務(wù)人員及時了解與自己的工作、生產(chǎn)和生活密切相關(guān)的財政法律、法規(guī)，懂得依法行使自己的權(quán)利和依法履行自己的義務(wù)。
（一）組織人員上街宣傳。結(jié)合全局的中心工作，我局組織干部職工以展板卡片、等形式宣傳相關(guān)法律。開展各種有針對性的法制宣傳教育活動。結(jié)合今年我市的“3.20”綜合法制宣傳日，我局在噴泉廣場設(shè)置流動宣傳點，通過張貼標語、懸掛橫幅、散發(fā)傳單、贈送資料、現(xiàn)場咨詢等形式，向廣大群眾宣傳《會計法》、《預(yù)算法》、《企業(yè)所得稅法》、《憲法》、《政府采購法》、《財政普法讀本》等法律法規(guī)的宣傳，有效地普及了財經(jīng)法規(guī)。
（二）與時俱進，突出重點進行宣傳。根據(jù)各個時期的工作重點和實際需要，對有關(guān)法規(guī)進行專門宣傳。一是倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、不做假賬等會計職業(yè)道德為主旋律，收到了良好效果，獲得社會和上級部門的普遍認可。二是針對政府采購活動在整個社會經(jīng)濟生活中的巨大影響和重要作用，組織人員持續(xù)宣傳《政府采購法》，特別是對采購的內(nèi)容、范圍等有更新完善的地方進行了認真仔細的宣傳，這些工作為完善政府采購行為起到了積極作用。
今年，通過各種宣傳的形式，我局人員較為全面地學(xué)習(xí)了《預(yù)算法》、《會計法》、《政府采購法》、《行政許可法》、《行政監(jiān)察法》、《國家賠償法》等法律法規(guī)，有效的提高了干部職工的法律素質(zhì)，提高了財政干部依法決策、依法行政、依法管理的水準，提高依法辦事、依法行政的能力。
