園林報告15篇

篇一 園林工作人員轉正述職報告

(一)、必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)：

熱愛自己的本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務，按照國家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求，在工作中能夠采取積極主動，能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務培訓，認真遵守公司的規(guī)章制度，保證出勤，態(tài)度決定一切，在日常工作中，必須踏踏實實、認認真真、扎扎實實地做事，不以事小而馬虎，不以事多而敷衍，真正將每件事都當作是一件作品來對待，只有這樣，才能有好的工作成果出來。

(二)、必須努力學習業(yè)務知識，在總結的基礎上不斷創(chuàng)新：

結構設計工作是一項嚴肅認真的行為，必須按照規(guī)范的程序來進行，稍有不慎就會引起很大的經濟損失和法律糾紛。所以必須認真學習相關的法規(guī)、政策，清晰了解結構設計工作的設計程序、方法及內容，才能提高效率，確保工作質量。 在這三個月的工作中，對于我一個建筑結構專業(yè)的人來說，我深深感到，園林景觀行業(yè)和建筑行業(yè)的設計有很大的區(qū)別，從總體的規(guī)劃設計到單體的設計以及后期細部，請保留此標記構造的設計，都是那么的瑣碎和細致，甚至小到一塊磚的磚縫是怎樣拼裝的，使我見識到了，這才是真正的園林景觀設計，雖然這些東西都很孝都很瑣碎，麻雀雖小但五臟俱全，這也讓我鍛煉和鞏固了結構設計的知識，在我的腦海中也時刻浮現(xiàn)出，這也許就是我自定義的構造設計吧!

此外，對所做過的工作必須及時進行總結，要善于從工作中總結，在總結的基礎上提高創(chuàng)新，只有這樣，才能迅速進入角色，不斷提升日常工作的勝任能力，提高工作效率與業(yè)績。

(三)、必須要虛心請教，提高服務意識：

在園林景觀公司工作, 與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛,知識更新非?？?，我始終牢記自己是園林景觀設計行業(yè)的一員,是領導身邊的一兵,言行舉止都要注重約束自己.對上級和各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對同事,做到嚴于律己,寬以待人;一句話,努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不亢,注意用自已的一言一行,維護吉相合和各級領導的威信,維護吉相合公司的整體形象。在日常工作中我經常向同事們虛心請教，遇事與同事們多多溝通，對同事提出的問題要熱情、準確的解答，對于領導交辦的任務不能推諉和拖拉，只有這樣，才能保質保量完善工作任務。

篇二 園林綠化工程公司安全生產自查報告精選范文

園林綠化工程公司安全生產自查報告

自開展安全生產大檢查活動以來，公司安全科在分管經理的領導下，認真貫徹執(zhí)行大檢查活動的安排。馬上在公司開展了深入的自查、自糾活動?，F(xiàn)將此項工作的進展情況匯報如下：

一、查規(guī)章制度的制定情況：公司安全科在分管領導的帶領下，對公司現(xiàn)有的安全生產規(guī)章制度進行了全面的檢查，補充、建立健全了公司安全生產管理檔案、建立了工程公司安全生產責任制、安全生產資金保障制度、工程公司自上而下的安全生產網格圖及公司經理安全生產職責、公司分管安全生產副經理安全生產職責、公司安全科的安全生產職責、公司工地項目經理的安全生產職責、公司工地安全員的安全生產職責、公司門衛(wèi)、保衛(wèi)、消防、防盜的安全生產職責、制定了公司安全生產事故的應急處理預案、制定了公司防汛工作的值班制度和防汛應急處理預案、公司消防安全應急處置預案、公司用電安全應急處置預案、還建立健全公司各個工種的安全生產操作規(guī)程及安全生產檢查考核制度。新工人上崗前的安全生產培訓教育制度、設備設施安全使用記錄、特殊工種的持證工作記錄、車輛安全行駛及維修保養(yǎng)記錄、以及安全生產獎罰制度。各類安全生產制度的建立為公司今后的安全生產工作提供了堅實的保證。

二、查公司安全生產情況：工程公司的安全生產工作特點是點多、面廣、線廠、工種繁雜，要抓好安全生產工作，僅僅依靠安全科現(xiàn)有的專職人員是很難做到的，所以公司安全科經過長時間的摸索找出了一條抓好公司安全生產的路子來。

1、落實安全生產責任，抓好主要責任人。

公司的主要安全問題，是抓好生產一線工地的安全生產工作。所以公司規(guī)定所有新組建的生產項目部，必須要配備齊人員、即項目經理、技術員、安全員、材料員四人，其中項目經理是本項目的負責人，也是工程的安全生產第一責任人，工地安全員是在工地負責日常安全生產、安全檢查的責任人。公司安全科詳細的規(guī)定了項目經理的安全職責，工地安全員的安全職責。公司安全科只有認真抓好各項目經理、分公司負責人和各工地安全員的工作，就能夠保證整個一線安全生產不出問題。

2、制定安全檢查、考核規(guī)范，安全檢查工作常抓不懈。

制定制度，落實責任還要檢查考核。公司安全科制定了安全生產日常巡查，月度檢查和年終考核，三大檢查制度。日常巡查就是安排專職人員每天檢查各個工地、廠區(qū)做到發(fā)現(xiàn)安全隱患及時清除或通知整改，做到有記錄、有復核。每月公司組織工地安全大檢查，安全科重點檢查各個工地的安全生產情況?？船F(xiàn)場，查記錄，發(fā)現(xiàn)安全問題提出整改意見或警告罰款。每年年終公司安全科根據(jù)各項目部，分公司在全年的安全生產管理方面的表現(xiàn)提出獎勵或處罰，以激勵各下屬單位全面重視和抓好安全生產工作的管理。

3、抓好危險源的安全管理，做好應急處理方案。

在這次安全生產大檢查過程中，公司安全科重點排查了作為公司安全生產事故危險源的三個方面，并作出應急處置方案。

(1)公司代管的“緬懷林”墓地，由于多年來，埋葬的墓地日益增多，人員流動大，又地處高山林區(qū)防火責任重大，特別是每逢“清明”“十一”“年三十”上墳祭拜的人很多，給安全工作帶來很大的難度，公司抽調各科、單位30余人組建了以公司分管經理為領導的安全防火隊伍，配備齊防火器械，每到特別節(jié)日，全員上山值守，監(jiān)控安全防火工作。日常的安全防火工作則由“緬懷林“辦公室組織5-7名工作人員常年值守，負責防控安全防火工作。

(2)公司倉庫和車輛維修車間，安全科對公司倉庫制定了嚴格的防火安全守則，配備了數(shù)臺滅火機械，安排了5名值班人員，每天24小時值班，監(jiān)控安全及防火防盜工作。公司車輛維修車間制定了嚴格的安全管理制度和工作交接守則，嚴格做到工作崗前交底，按照操作規(guī)程操作。對特殊工種做到崗前培訓，持證上崗，經常進行安全生產法規(guī)學習，使之常抓不懈。

(3)公司木工和大修廠車間，重點排查了車間的用電線路情況，檢查了線路的老化程度，及各種電器開關的靈活程度和使用情況，排查了工作場地的木料堆放以及必要的逃生線路等等。嚴格核查了生產工人的操作規(guī)程，滅火器的完好程度等等，確保在工作過程中的萬無一失。

三、安全生產存在的問題此次安全自查中，查出了部分存在隱患的問題。

(1)部分項目部所在工地安全生產標語、標牌損毀嚴重。

(2)部分項目部存在外雇臨時工人沒按規(guī)定登記上報人員詳情。

(3)部分項目部外雇臨時工存在老齡化的問題。

針對存在的問題，公司分管安全的副經理指示對對全公司的安全標語、標牌做一次認真的排查，發(fā)現(xiàn)損壞、破舊一律更換，對于部分項目部外雇人員沒有登記的問題要求各項目部對雞年的外雇臨時工要限期登記上報。對現(xiàn)有臨時工老齡化問題，要對項目部講清其中的存在的安全隱患和利害問題，要求其進行逐步清退。同時今后在雇傭臨時人員時要注意避免此類問題的發(fā)生。

篇三 園林綠化自查報告范文

根據(jù)xx市住房和城鄉(xiāng)建設委員會關于《開展全市城市園林綠化工作專項檢查的通知》精神，旗住建局、城管局高度重視，迅速組織人員組成自查組，對xx城區(qū)綠化工程建設情況開展自查，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、建成區(qū)基本情況

xx城區(qū)園林綠化工程是建設碧水綠蔭生態(tài)園林型城鎮(zhèn)的重要基礎性工程，是城鎮(zhèn)現(xiàn)代化建設的重要組成部分?，F(xiàn)城區(qū)綠化面積225.15公頃，綠化覆蓋率達到了33.54%，人均公園綠地面積達到12.15平方米，人均綠地面積達到21.02平方米。其中街路綠化，緊緊圍繞“三橫六縱一環(huán)”的城鎮(zhèn)框架展開，以栽植成蔭行道樹配置草本花卉形成多層次立體綠化。公園、廣場建設，以水上公園、市民文化廣場、湖濱體育公園、府前廣場、南北山公園為基礎輔以小綠地建設，打造了居民10分鐘半徑休閑圈。

二、城區(qū)綠化

實施公園、廣場、街路、街頭地塊、機關單位、小區(qū)庭院、工業(yè)園區(qū)七大類重點建設工程，實施綠化面積225.15公頃。

1. 公園、廣場建設

湖濱體育公園、水上公園、北山公園、帶狀公園、西苑、市民廣場、府前廣場總計綠化覆蓋面積99.02公頃，栽植喬木1.8萬余株，灌木3400墩，草坪14.8萬平米。xx年在原建基礎上新增喬、冠木600余株，通過改造硬化鋪裝，增設亮化、小品，完善功能分區(qū)，極大的豐富了綠化層次，提升了景觀效果，進一步完善了園區(qū)功能。

2. 街路綠化

街路綠化，緊緊圍繞“三橫六縱一環(huán)”的城鎮(zhèn)框架展開，以栽植成蔭行道樹為主，配置草本花卉，形成多層次立體綠化，綠化面積4.08公頃。其中：

xx大街栽植行道樹國槐790株，灌木球1000余墩，花卉一萬余平，綠化面積0.95公頃。

錦中大街栽植饅頭柳302株，綠化面積0.32公頃。

錦南大街栽植柳樹375株，側柏籬1167平米，花卉3500平米，綠化面積0.66公頃。

廣場路栽植國槐330株，綠化面積0.33公頃。

錦橋路栽植白臘234株，綠化面積0.24公頃。

公園路栽植銀杏384株，毛桃34株，綠化面積0.16公頃。

湖濱路栽植糖槭235株，檜柏球168墩。綠化面積0.32公頃。

3、街頭綠地

近年來對街路、機關單位門前重點地段進行綠化點綴，以及部分建筑、陡坎的垂直綠化，栽植喬木386株，灌木334墩，花卉528平方米，草坪1.1萬平米，綠化面積3.37公頃。

4、機關單位、小區(qū)庭院及工業(yè)園區(qū)

監(jiān)督指導每個機關單位、小區(qū)庭院及工業(yè)園區(qū)的綠化建設，堅持“高起點規(guī)劃，高標準建設”的原則，貫徹以人為本的城市建設理念，根據(jù)各機關單位、小區(qū)、工業(yè)園區(qū)建筑特點，打造“一區(qū)一景”。在不同地塊塑造各具特色的園林景觀。把機關單位、小區(qū)庭院、工業(yè)園區(qū)化納入xx城區(qū)整體規(guī)劃系統(tǒng)中，建立嚴格的指導與審批制度，至今各機關單位綠化面積達4.91公頃，小區(qū)綠化6.34公頃，工業(yè)園區(qū)綠化51.93公頃。

三、具體做法

1.加強組織領導，明確組織任務

自創(chuàng)森工作開展以來，對創(chuàng)建國家森林城市目標責任與工作任務進行詳細分解落實，制定了以創(chuàng)建國家森林城市目標的xx-xx年度城區(qū)綠化工作實施方案。并成立了專門工作小組，細化任務分工，確保各項工作、任務落實到位。

2.加強協(xié)調配合，攻克綠化難點

嚴格把握工作進展，做好組織協(xié)調工作，城管局有關部門自加壓力，強化責任意識，做到分工負責、責任到人，解決園林綠化過程中出現(xiàn)的草坪雜草清理、綠化地塊協(xié)調等疑難問題。嚴格按照規(guī)劃設計標準和時間進度要求，精心組織，周密安排，確保綠化方案順利實施。

3. 堅持科學綠化，嚴格標準要求

堅持科學綠化，組織專業(yè)人員、組建專業(yè)隊伍，按照高起點、高標準和高質量的要求、進行規(guī)劃、放樣、調苗、栽植、管護。嚴格按照規(guī)定的苗木規(guī)格、栽植養(yǎng)護等標準要求規(guī)范操作，確保綠化成活率、質量和效果。

4. 加大宣傳力度，提高全民綠化意識。

制定了以新聞、手機短息平臺、信息簡報為載體，以綠化的重要性和迫切性及有關法律法規(guī)、國家森林城市基本知識、全民義務植樹活動、生態(tài)科普知識等為主要內容的宣傳方案。號召、引導廣大群眾關心、支持、參與創(chuàng)建國家森林城市活動，在全社會形成植綠、護綠、愛綠、興綠的氛圍。切實增強全民的綠化意識和生態(tài)意識，提高市民創(chuàng)建國家森林城市知曉率、支持率，努力形成“綠色環(huán)城、城處綠中”的生態(tài)格局，促進園林綠化工作向縱深推進，為推進生態(tài)文明營造良好的社會環(huán)境。

四、存在問題及下步工作打算

(一)存在的問題

1、綠化地塊受到局限，城區(qū)內可用于綠化地塊逐年減少。

2、城區(qū)受建設格局、資金等因素制約，綠化進展相對緩慢。

(二)下一步工作安排

1、進一步明確目標任務、節(jié)點計劃，確保年度各項綠化目標任務按規(guī)定時間完成。

2、加強對已栽植樹木的管護，建立長效管理機制。

3、做好綠化信息資料檔案整理工作。

4、加大宣傳力度，切實增強全民的綠化意識和生態(tài)意識，提高市民創(chuàng)建國家森林城市知曉率、支持率。

整個城區(qū)的綠化規(guī)劃著力于體現(xiàn)“顯山露水”這一目標，緊緊圍繞“生態(tài)、特色、品位”的綠化原則，按照“拉大框架，擴增面積，提高質量，創(chuàng)造精品”的綠化總體要求，不斷完善完善著山水園林城鎮(zhèn)。

篇四 園林機械實習報告

園林機械實習報告

本學期來我們學習了園林機械，并在南寧市的多個地方進行了實習，總的來說針對三個方面進行， 一 、溫室大柵結構。. 二 、溫室大柵的噴灌系統(tǒng)..

三、溫室大柵的的天窗開啟系統(tǒng)。.

四、耕種及收割機械設備。 一個完整的溫室系統(tǒng)通常包括下列各個部分或其中的部分內容：1. 建筑結構；2. 覆蓋材料；3. 通風系統(tǒng)；4. 降溫系統(tǒng)； 5. 加熱系統(tǒng)；6. 保溫節(jié)能系統(tǒng)；7. 遮光系統(tǒng)；8. 室內空氣循環(huán)系統(tǒng)；9. co2施肥系統(tǒng)；10. 人工光照；11. 栽培床(架)與基質；12. 計算機控制的灌溉與施肥系統(tǒng)；13. 環(huán)境控制系統(tǒng)；14. 材料處理設備。一個溫室中是否需要包括上述各項內容，通常要看所種植的作物的種類、當?shù)氐臍夂驐l件和經濟制約的影響而取舍。

一、在實習中我們所見到的溫室的主要類型與屋頂形狀有:

（一） 圓拱型屋頂

篇五 園林工人辭職報告范文

尊敬的總經理先生：

本人xxx，于xx年3月29日入職貴公司，在您的關心、支持和同事們的幫助下，收獲很大，增長了見識，開闊了視野，積累了經驗，令我終生受益。但由于私人原因，本人認真考慮后，還是決定辭去現(xiàn)職位，離開貴公司，具體原因如下：

一、經驗不足，水平有限。本人所學的園林專業(yè)，主攻園林綠化，但園林建筑在工程中所占的比例很重，我經驗不足，錯漏百出，難以專業(yè)勝任有關技術和管理工作，施工過程證明我不是一個合格的工程師，更不是一個合格的項目經理，還有很多東西需重新學習。因此應由更專業(yè)、更有水平、更優(yōu)秀的人來任此職位。

二、精力不足，健康欠佳。最近，本人食欲不振，常感冒頭昏，總感到精力明顯不足，即使睡眠充足，也常常在上班時間打瞌睡，萎靡不振，精神狀態(tài)不佳，影響工作。經醫(yī)生檢查，本人肝功能不正常，可能有肝炎傳染病，建議多休息。本人覺得有道理，故決定還是養(yǎng)好身子要緊。

三、家有急事，無法脫身。我一個人在廣州打工，但家中尚有妻兒老小需要我照顧。最近更是發(fā)生了一些麻煩事，應抽出1-2個月時間才能處理好。為不影響到公司工作的開展，本人決定還是應放棄現(xiàn)有工作，處理好有關家事，才能安心工作。 因為本人的離職而給公司造成的不便，本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和xx經理給予我的寶貴學習機會，我會好好銘記。祝事事順利、生意興??！

如果可以，本人申請最后工作至xx年*月*日，并希望能在離職時領取到本人應得的工資、補貼和提成。

請批準我的申請！不勝感謝！

此致

敬禮！

篇六 重慶市園林局二○○四年工作報告

重慶市園林局二○○四年工作報告

市政府：

2023年，我市的城市園林綠化和風景名勝區(qū)管理工作，以黨的十六屆三、四中全會精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹市委、市政府全面建設小康社會的方針，圍繞建設山水園林城市總目標，堅持科學發(fā)展觀，加大城市綠化整治力度，加強公園、風景區(qū)建設和管理，城市生態(tài)環(huán)境和市民生活質量有了較大的轉變，圓滿完成了市委、市政府賦予各項目標任務。與2003年相比，城市人均（非農業(yè)人口）公共綠地增加1平方米，綠化覆蓋率增加2.1個百分點，綠地率增加2個百分點。

一、完成工作情況

全年新增城市公共綠地210萬平方米。其中，渝中區(qū)蔣家院子綠化帶0.432萬平方米，江北區(qū)五里店立交橋生態(tài)林6萬平方米，沙坪壩區(qū)石門大橋拆違建綠0.45萬平方米，九龍坡區(qū)玉龍公園4.6萬平方米、興隆垃圾場（公園）2萬平方米，南岸區(qū)學府大道綠化3萬平方米，北碚區(qū)縉云廣場2.4萬平方米，經開區(qū)駿逸公園8萬平方米，高新區(qū)二郎生態(tài)林景觀帶4.2萬平方米，渝北區(qū)空港大道1.5萬平方米，觀音巖生態(tài)公園3.3萬平方米，萬州區(qū)南池溝大橋游園1.28萬平方米，涪陵區(qū)移民花園2萬平方米，黔江區(qū)北河堤公園4.1萬平方米，合川市擴建公園0.93萬平方米，江津市橋南公園6.75萬平方米等。

全年創(chuàng)建園林式單位30個、園林式小區(qū)15個、園林市街13條。建成山水園林城市4個。完成義務植樹150萬株，其中3月12日植樹節(jié)期間植樹85.5萬株。創(chuàng)建規(guī)范化達標公園2個。建成南山植物園專類園1個。設立市級風景名勝區(qū)1個。

2023年，我市城市公園共接待游客562萬人次（免票199萬人次），門票收入約2993萬元，經營收入1860萬元。其中，主城區(qū)公園游人量441萬人次（免票146萬人次），門票收入約2850萬元，經營收入1580萬元；遠郊區(qū)縣公園游人量121萬人次（免票53萬人次），門票收入約143萬元，經營收入280萬元。

按照市委黨建工作目標任務的要求，局黨組加強黨建工作的領導、機關組織建設、作風建設和廉政建設等呈現(xiàn)新氣象。局領導班子和機關干部沒有違反黨紀、政紀和黨風廉政建設的各項規(guī)定和要求。按要求完成了市委、市政府交辦的各項工作。對行使行業(yè)管理的工作認真進行督促檢查，保證各項工作任務按要求完成。嚴格按照市政府公文處理有關規(guī)定辦理公文，公文處理無差錯。認真執(zhí)行保密工作有關規(guī)定，全年無失、泄密事件發(fā)生。市政府分解我局政務信息分為30分，實際完成42分。按要求參加市委、市政府組織的各類會議，無缺席、遲到、早退現(xiàn)象。按市政府政務值班工作有關要求，設立專門值班室，由機關干部值班處理工作時間外的政務工作，并無差錯。辦理人大代表建議、政協(xié)委員提案滿意率為100%。

二、主要做法

（一）以“創(chuàng)建”工作為抓手，加強園林系統(tǒng)干部職工隊伍建設

特別是我局領導班子換屆后，局黨組針對園林系統(tǒng)存在內部管理制度缺失，無章可循、有章不循，局機關缺乏活力，干部職工對園林事業(yè)的發(fā)展信心不足，精神萎靡、責任心不強等實際問題，以“創(chuàng)建”工作為抓手，全面加強機關干部職工隊伍建設，苦練內功，內強素質，改進工作，外樹形象。著重抓了三項工作：一是建章建制，堅持以制度管人和管事。在認真總結過去管理教訓的基礎上，著眼于依法行政、規(guī)范管理，著眼于建立和完善管理科學、運轉協(xié)調的內部工作機制，制定了《重慶市園林局工作制度》、《重慶市園林局財務管理辦法》和《重慶市園林局經營活動管理辦法》等30多個規(guī)章制度，不僅如此，還在全局系統(tǒng)推行了行政負責人問責制。這些制度的確立，使機關的每一個崗位、每一項工作、每一個工作環(huán)節(jié)都做到了有章可循、有辦法可依。同時，也為堅持和完善民主集中制，建立科學的決策機制，提供了制度保障，有力地推動了機關工作作風的轉變、工作效率的提高和責任心的增強。二是堅持以德才取人，建立干部能上能下的人事制度。局黨組組織了三個班子回訪組，分別由黨組成員帶隊，堅持班子談話與群眾民主推薦相結合的工作方式，對全局11個直屬單位回訪考察，在此基礎上，調整了32名干部、交流13名干部，大家認為這次干部調整調出了正氣、調出了積極性、調出了良好的精神狀態(tài)。與此同時，局黨組十分注重發(fā)揮一般干部的專業(yè)特長，交流和引進專業(yè)人才6名，堅持使用與培養(yǎng)相結合的制度，在全局系統(tǒng)大興學習之風，完善了局中心組學習制度、兩周一次的專業(yè)知識講座制度等，勤奮學習已在我局蔚然成風。三是以創(chuàng)建“合格職工之家”、委級“文明單位”為契機，努力改善辦公條件。局黨組十分重視關心職工，努力為他們解決具體困難，抓住創(chuàng)建“合格職工之家”、委級“文明單位”的機會，為職工建起自助餐食堂，解決了午休房和體育活動場所、閱覽室等，為離退休職工建立了活動室，并大力整治機關環(huán)境。目前，我局已成功創(chuàng)建為市直機關合格職工之家、委級文明單位，明年將創(chuàng)黨建工作先進單位和市級文明單位。全局上下出現(xiàn)了讓人欣慰的變化。干部職工對園林事業(yè)的發(fā)展信心增強了，精神狀態(tài)明顯好轉；工作的責任心增強了，工作作風和態(tài)度明顯好轉；積極性增強了，工作效率明顯提高。

（二）以制度建設為龍頭，狠抓黨風廉政建設

一是狠抓責任制落實。健全了“一把手”負總責、分管領導各負其責的責任分解、責任考核、責任追究工作機制，制定了工作目標，分解了工作任務，落實了廉政責任制。兩級領導班子堅持了黨風廉政建設與業(yè)務工作同時部署、同時落實、同時檢查、同時考核的制度。為了促使基層黨政“一把手”履行好“一崗雙責”，我們將“三項談話制度”（紀檢組與下級黨政“一把手”談話、領導干部廉政談話、誡勉談話）擴大到基層二級班子和后備干部，并建立了廉政檔案。二是加強制度建設，構建防腐制度體系。以制度建設為突破口，建立動態(tài)的制約機制，局機關制定了強化管理的制度30個，局屬各單位新建、修訂制度195個，其中新建的41個制度中，集中在對權力運行過程的監(jiān)管、財政資金的安全、干部提拔任免程序、園林建設項目招投標管理等方面。三是建立權力運行的機制。根據(jù)市政府《行政首長問責制》的精神，結合園林系統(tǒng)實際，制定行政領導問責制，站面向全國征集重慶市風景名勝區(qū)標薇，并經過多次修訂，現(xiàn)已獲市政府批準，統(tǒng)一招標制作，印發(fā)全市風景名勝區(qū)。三是建立健全管理機構和管理制度。今年共有4個市級風景名勝區(qū)按國務院風景名勝區(qū)管理暫行條例要求，設立了統(tǒng)一的管理機構，部分原有的管理機構在人員、資金方面得到充實，制度建設得到進一步完善。四是查處、取締違法違章建筑，取消入口處和游覽區(qū)違規(guī)建設項目和亂搭亂建攤位。大足石刻風管委成立一年來，在此方面作了大量工作，規(guī)范了多年景區(qū)入口的亂搭亂建與拉客兜售行為，并組織公安、工商等部門進行聯(lián)合執(zhí)法，嚴格禁止車輛進入核心區(qū)，有效的保護了景區(qū)。五是進行環(huán)境衛(wèi)生整治。如長江三峽風景區(qū)沿線組織專業(yè)清漂隊，出船8492艘、34896航次，清除垃圾42896噸，其他景區(qū)清運垃圾160噸，社會各界反響較好。

根據(jù)“重慶申報中國喀斯特世界自然遺產工作會議”要求，積極開展申報世界自然遺產工作，組織奉節(jié)、南川、武隆3個申報地完成了中英文對照的申報世界自然遺產預備清單編寫工作，組織參加了在昆明召開的申遺工作?；A資料的收集和整理工作接近尾聲，下一步進入統(tǒng)一編纂階段。開展風景名勝資源調查工作較扎實，成立了領導小組，組織進行了風景資源調查工作。

（九）加大規(guī)劃約束力度和執(zhí)法力度，執(zhí)行綠線管理制度

我市城市綠化建設落后的一個重要原因就是規(guī)劃滯后，對這個問題給予高度重視，安排專門的人力、物力、財力，修編城市綠地系統(tǒng)規(guī)劃，同時，按建設部要求推行綠線管理制度，嚴格執(zhí)行條例，依法行政。對非法毀綠、占綠行為加大處罰力度，加大對非法毀綠、占綠處罰力度。嚴格執(zhí)行規(guī)劃，按照《重慶市城市園林綠化條例》要求，在審查建設項目配套綠化指標時嚴格把關，對指標不達標的不予核定，做到不欠綠化新賬，積極消化老賬。在處理違法毀綠、占綠案件時，做到既堅持原則，又積極協(xié)調，既維護條例的嚴肅性，又解決問題。如重慶對外建設總公司在建設機場路渝通賓館至人和立交段排水工程項目時，未辦理有關手續(xù)進行隨意開挖、占綠，嚴重破壞210迎賓林蔭大道園林景觀，我局及時向市政府有關部門報告，督促其承認了錯誤、補辦手續(xù)，落實了綠化恢復所需費用，為該條道路綠化景觀的恢復創(chuàng)造了條件。

（十）抓好安全保衛(wèi)工作，為園林事業(yè)發(fā)展營造內部穩(wěn)定環(huán)境

一是認真落實安全保衛(wèi)工作責任制。局成立了新一屆安全保衛(wèi)工作領導小組，明確了各級第一責任人，明確工作責任，實行目標管理，建立安全管理制度、門衛(wèi)制度、夜間守護等制度。二是認真開展安全檢查，狠抓隱患整改。根據(jù)局“加強安全檢查，督促隱患整改，確保安全”的要求，在重要節(jié)假日前組織全面安全檢查，督促局屬單位安全保衛(wèi)部門定期進行自查，對發(fā)現(xiàn)的設施設備隱患限期進行整改。共組織全面安全檢查5次、專項安全檢查4次。機關和各單位投入43萬元整改隱患和更新消防自動報警系統(tǒng)25萬元。三是切實抓好安全生產宣傳教育活動。為了加強局屬單位一線班組安全建設，在廣泛開展創(chuàng)建“安全生產班組”的基礎上，組織局屬單位分管領導、保衛(wèi)科長和部分班組長召開經驗交流、觀摩會；組織局屬單位開展以宣傳貫徹《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》為主要內容的安全月活動。組織機關處室負責人和局屬單位責任人參加市委法建辦舉辦的安全生產法制講座，系統(tǒng)地對《安全生產法》進行培訓，強化領導干部的安全意識和責任意識。四是以防為主，抓好森林防火工作。為認真貫徹全國和市森林防火工作電視電話會議精神，認真檢查督促南山、南泉的森林防火工作，組織在重點防火時期書寫防火標語，清洗、修復公路沿線防火宣傳碑（欄），向游人發(fā)放防火宣傳資料。采取積極的預防措施，修建生物防火隔離帶4條1700米達16995平方米、防火道25條8605米。五是積極做好職工群眾集訪工作，維護內部穩(wěn)定。組織梳理內部可能影響穩(wěn)定的人和事，對職工的群體性上訪進行積極的疏導和勸解，化解矛盾，采取有效措施解決群眾的實際困難。有效地維護了系統(tǒng)內部的穩(wěn)定。

三、幾點體會

（一）市委、市政府正確領導和大力支持是完成任務的關鍵

2023年，市委、市政府把園林綠化工作作為改善城市環(huán)境，提高市民生活質量的一項重大舉措來抓，撥付了一定資金用于園林綠化建設，對各項園林綠化工作給予了強有力地指導和大力支持。市委副書記姜異康、副市長趙公卿等領導親自到園林局調研，并多次聽取園林局工作匯報，指示園林局要正確把握科學發(fā)展觀，搞好城市園林綠化工作，進一步深化改革，盤活現(xiàn)有園林資產，加快推進園林事業(yè)社會化和市場化的進程等。副市長童小平對我局下屬同興苗圃土地規(guī)劃調整事宜，親自組織召開協(xié)調會議，聽取工作進展情況，及時協(xié)調和解決問題。這些，使我們受到了極大鼓舞和鞭策，確保了各項園林綠化建設工程保質保量順利完成。在植樹節(jié)前期，市委書記黃鎮(zhèn)東、市長王鴻舉、副市長趙公卿等領導親自過問提要求，并親自協(xié)調，親自指導，親自植樹，形成了全市軍民齊心協(xié)力改造生態(tài)環(huán)境的生動局面。

（二）團結過硬、奮發(fā)向上的過硬領導班子是完成任務的前提

我們園林系統(tǒng)各級領導班子自覺學習和實踐“三個代表”重要思想，具有愛崗敬業(yè)、勤政務實、艱苦奮斗的工作作風，具有解放思想、勇于創(chuàng)新的改革精神，具有與時俱進、廉潔從政、一心為公的良好品德。局黨組一班人以園林事業(yè)迅速發(fā)展為己任，立足本職，統(tǒng)攬全局，為充分發(fā)揮園林綠化管理職能，加強行業(yè)管理，連續(xù)推出了一系列管理規(guī)章，為園林事業(yè)發(fā)展提供了理論依據(jù)。每個成員發(fā)揚吃苦耐勞、敢打硬仗的工作作風，哪有困難險重的任務，哪就有黨組成員的身影。黨組成員之間遵循求共識、議大事、勤溝通、向前看的原則，心往一處想，勁往一處使，充分發(fā)揮了領導核心作用。各直屬單位領導班子也都是特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的集體，在各單位擔負的園林綠化建設工程、綠地管護、綠化美化等各項工作中，各級黨員干部總是工作在最前沿，充分發(fā)揮了先鋒模范作用，使園林事業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)出前所未有的嶄新局面。

（三）與時俱進，銳意進取的干部職工隊伍是完成任務的保證

隨著城市化進程的推進和人民生活水平的提高，廣大市民對改善生態(tài)環(huán)境的期望越來越迫切，為此我們深切感到肩上的擔子越來越重。在新時期、新形勢、新情況下，我們站在園林事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的高度，審時度勢，大膽改革，勇于創(chuàng)新，以實施城市生態(tài)林工程為抓手，以實施城市綠線管制和參加建設項目審批為突破口，在完善行業(yè)管理機制、嚴格綠地管護標準、加強綠化建設管理、加大立法執(zhí)法力度、提高干部職工素質等方面，都取得了前所未有的成效。2023年，我局各項綠化工程異常繁重，在時間緊，任務重、質量要求高的情況下，全局廣大干部職工頑強拼搏，各單位都能以大局為重，不計較單位和個人得失，團結協(xié)作，勇桃重擔，特別是在實施城市生態(tài)林建設示范工程中，局領導身先士卒，廢寢忘食，夜以繼日，帶頭工作在第一線，廣大干部職工發(fā)揚“寧可苦干，不愿苦熬”的拼搏精神，不等、不靠、不要，出色地完成各項工作任務。在做好節(jié)日擺花工作中，我們既保持了過去在主要街道和重點部位擺花的做法，又打破常規(guī)，在公園、廣場等公共場所舉辦了秋季大型菊花展，在社會上引起了強烈反響，受到市領導和廣大市民的稱贊，有效地改善了城市的環(huán)境質量和市民的生活質量，提高了我們在社會上的聲譽。

四、存在問題

雖然我們在過去一年的時間里，邁出了較大的步伐，城市園林綠化工作取得了突破性進展，但我們應清醒地看到，在工作中還存在一些問題：一是在充分發(fā)揮職能、轉變工作作風和行業(yè)管理方面存在差距，需要進一步與時俱進，加快體制改革步伐，加大創(chuàng)新的力度，進一步建章立制，把園林事業(yè)發(fā)展引向深入。二是我市生態(tài)環(huán)境建設距創(chuàng)建山水園林城市標準，在城市中心區(qū)綠量上仍有欠缺，城市周邊地區(qū)還未形成完整的綠化隔離帶，有待進一步加強。三是有的單位開展園林“三創(chuàng)”不夠積極，綠地少，檔次低、缺少大樹和綠蔭，與直轄市園林城市標準相差甚遠。四是城市綠化整體設計，建設標準不夠高，綠化建設市場有待進一步規(guī)范，綠地景觀效能有待進一步提高。五是綠化管理和管護工作還未完全到位，建設和管理還沒有完全分開，存在重建輕營，重植輕養(yǎng)的問題。這些問題有待于我們在今后的工作中不斷加以改進和完善。本文內容$

篇七 2023園林社會實踐報告

作為一名xxxx大學《現(xiàn)代園林園藝設計》專業(yè)的學生，我在學校學到一些關于花卉方面有用的知識，在漫長的暑假，我覺得自己不應該把寶貴的時間花費在娛樂和休閑之中，浪費了大好的青春年華。所以我決定運用自己在學校學到的花卉方面的知識，親身去探索和了解自己家鄉(xiāng)“維西”出名的經濟花卉項目“蘭花”。在假期之中，我走訪了幾家有名的養(yǎng)花大戶，到城里政府投資建設的蘭花交易市場觀看蘭花交易的過程和情況，并詢問了市場里賣花的普通花農和維持市場秩序的工作人員。通過這短短的20多天里，我發(fā)現(xiàn)了許多自然，科學，藝術方面神奇的知識，也了解到社會廣大基層勞動人民的艱辛和困難，也下定決心在將來大學畢業(yè)之后的時間為家鄉(xiāng)“蘭花”事業(yè)做一番努力，使“維西”蘭花被更多的人了解和喜愛，為家鄉(xiāng)經濟建設貢獻出一份自己應盡的綿薄之力。

正文：

蘭花是花卉眾多類型中比較獨特的一類，它的種類繁多，地域分布廣，形態(tài)各不相同，開花時間也不一樣，主要以春季三月開花的品種為主。云南因氣候溫暖適宜花卉生長的環(huán)境和花卉種類齊全而被稱為“花卉王國”。維西傈僳族自治縣地處世界自然遺產“三江并流”腹地，位于云南省西北隅，迪慶藏族自治州西南端，東與香格里拉縣隔江相望，東南與麗江市玉龍縣接壤，南與怒江蘭坪縣相連，西與怒江州貢山縣、福貢縣為鄰，北與德欽縣銜接，國土面積4661平方公里?？h城保和鎮(zhèn)距省府昆明737公里，距州府香格里拉219公里。境內最高海拔為碧羅雪山的查布朵嘎4880米，最低海拔是維登的碧玉河1480米，海拔高差3400米。

維西資源富集，素有“橫斷山脈中的綠寶石”的美稱，被譽為“蘭花之鄉(xiāng)”、“藥材之鄉(xiāng)”、“天然杜鵑花園”和“滇金絲猴的大樂園”，特別是水資源、礦產資源、生物資源和旅游資源極為豐富。維西生物多樣性特征突出，是滇西北動植物基因庫之一，境內不僅生活著滇金絲猴、小熊貓、羚羊、云豹、金貓、雷豹等國家級保護動物，而且還生長著蘭花、杜鵑、龍膽草等360種名花奇卉和紅豆杉、禿杉、榧木、珙桐等多種珍稀樹種。維西蘭花更是一枝獨秀，其樹形優(yōu)雅、花香幽久，奇花、名花倍出，深得愛蘭者的贊譽。

蘭花屬于觀賞類植物，并不具備藥用價值，也不能用于生活用途。它主要用于室內環(huán)境的裝飾，開花時能散發(fā)奇特的香味，可以清新空氣和緩解居住者工作疲勞和壓力。著名的花卉王國—荷蘭每年的花卉收入中，“蘭花”占到了15%左右，而我國的“蘭花”出口收入在花卉產業(yè)中站的比例卻很低。xx年～xx年間，受社會喜愛“蘭花”人的買賣，維西“蘭花”價上升很高。有許多全國各地的“蘭花”栽種著來到維西購買自己喜愛的蘭花品種，他們的到來拉動了許多維西農民種植蘭花和尋找新的蘭花的熱情，也推動了維西經濟的發(fā)展和旅游業(yè)的擴張。但是維西的蘭花交易市場建設的不完備，許多買花人都是直接通過推銷人的介紹到花農家中購買。由于山區(qū)道路建設質量差和受信息傳播的限制，許多花農不了解自己家中蘭花的價值，出現(xiàn)了很多上當受騙，低價銷售的現(xiàn)象。在假期中，我到縣城幾個蘭花交易市場考察，到多家熟悉的花農家中參觀，了解到許多的知識和問題。

在花價上漲的幾年之間，許多當?shù)氐睦习傩找布尤氲教m花的栽培和交易中來。山上的野生蘭花基本被人挖完，每天早上許多農民背著籮筐到附近山上，以前他們找的一般是菌子活著一些有用的藥材，現(xiàn)在他們更希望的是能夠找到幾株蘭花。不得不說蘭花改變了他們一些生活，也增加了他們收入，但是短短的紀念之間，山上的蘭花被洗劫一空，森林的精靈就這樣消失在經濟的風暴里。維西的蘭花大多被購花者買走之后，差的可能被丟掉，好的帶到其它省市，當?shù)氐奶m花相比以前大量減少。再加上大多數(shù)花農缺乏養(yǎng)花經驗和技術，導致大量病蟲害的發(fā)生，蘭花已經像其他珍惜動植物一樣需要保護。盡管現(xiàn)在政府和許多養(yǎng)花人也認識到危機，開始保護蘭花的行動中。受百姓觀念的限制，不可否認蘭花對他們而言就意味著生活的提高。但是花畢竟是自然地精靈，我們應該愛護它們，它們是大自然賜予我們至高無上的寶物。

受全球金融危機的影響，維西的蘭花產業(yè)直接受到波及，來維西買花的人少了，蘭花的價格也下降很多，本地許多花農投資出現(xiàn)虧本，花農手中大量積壓導致許多品種不是很好的蘭花不能得到系統(tǒng)耐心的照顧而死亡。蘭花作為一種植物，它所具備的是觀賞價值ihe藝術價值，而社會的人為炒作把花的價錢提的很搞，就像沒有打好地基的高樓大廈是經不住風吹雨打，遲早會倒塌的。許多人買花是為了送人，達到一些不可告人的秘密而辱沒了蘭花的品質，我覺得這是不好的一種社會現(xiàn)象。

維西由于地理位置偏僻，科學技術落后，很多有用的花卉，藥材，樹木沒有實現(xiàn)真正的產業(yè)化生產，政府的扶持投入有些也未能真正用到農民增產致富手上。而導致許多貧困地區(qū)人民對國家和政府的政策產生誤解。我覺得要想使維西花卉產業(yè)真正做強，做大，不僅僅需要政府的投入，也不能聽天由命等蘭花再度被社會炒作，我們需要的是自力耕生，靠自己的雙手和現(xiàn)代化的生產管理技術把蘭花信函也實現(xiàn)恩正的現(xiàn)代化，綠色化的生產。通過這短短的20多天，我發(fā)現(xiàn)了自己身上的不足，在今后的學校學習中，更加努力的學習花卉方面的知識，同時不斷完善身上的不足，為將來的工作打下堅實的基礎。

風景園林專業(yè)社會實踐報告

系部名稱：園林與林學院 專業(yè)班級：風景園林1101

姓名：xxxx 學號：xxxx

實踐單位：gm市建設局

時間時間：8月xx號至8月xx號共xx天

（一）、實踐目的：

了解gm市園林建設和規(guī)劃現(xiàn)狀。今年以來，gm市積極開展節(jié)約型園林綠化建設，大力倡導“三節(jié)一環(huán)?！钡某鞘芯G化模式，探索了一條生態(tài)節(jié)約的園林綠化之路。截至目前新增綠化面積140萬平方米，每平方米約節(jié)約10元，共節(jié)約資金1400萬元。

（二）、實踐內容：

就我市園林綠化有關工作,采訪了市園林局局長蔣桂欣。我市積極增綠擴綠,建成區(qū)綠地率達32.4%,綠化覆蓋率達36%,人均公共綠地面積16.2平方米。我市園林綠化工作有了長足發(fā)展, 僅園林局管理的綠地就有300萬平方米。

（三）、實踐結果：

為不斷滿足群眾文化生活需求,完善公園基礎設施,今年有步驟地對公園進行建設和改造。改造自xx年10月開工,xx年4月底完工,投資1.2億元。這次改造,以增加公園綠量、突出景觀建設和完善基礎設施為重點,在功能上更加體現(xiàn)人文關懷。改擴建主園路2300多米,鋪裝卵石路、嵌草路等支路4000多米；拆除老舊設施、臨時建筑13處,新建了寓言長廊、五環(huán)廣場、木棧道、槐香苑等15處別具風格的新景點；修繕油飾了鳳凰閣、牌坊、園亭等10個仿古建筑；增添了造型各異的路燈、景觀燈、庭院燈等500盞,并對鳳凰閣、小西湖、牌坊等主要景點實施了亮化；改造更新綠地近10萬平方米,栽植雪松、櫻花、百日紅等觀賞樹2.8萬多株；新建門球場、籃球場、羽毛球場等健身場地9處；同時修建了林蔭停車場,增設了路椅、果皮箱、公廁等,服務設施得到進一步完善。

一是堅持節(jié)約用水。結合自然條件狀況和經濟發(fā)展水平，因地制宜搞綠化，大力培育和種植耐旱、節(jié)水、涵養(yǎng)水源的節(jié)水型植物，積極開展節(jié)水型綠化。強化對園林綠化養(yǎng)護人員的節(jié)水知識培訓，提高其園林綠化節(jié)水意識和節(jié)水技能。進一步普及推廣了滴噴、滴灌等先進灌溉技術，充分利用中水管網敷設進行綠化澆灌，大大節(jié)約了綠化管護用水。

二是堅持節(jié)約資金。堅持“少花錢、辦大事”的原則，從規(guī)劃、建設、管護等各個環(huán)節(jié)入手，對園林綠化進行認真審查，層層把關，充分利用成本低、適應性強的本地鄉(xiāng)土樹種、草種、花種用于綠化，堅決杜絕高價設計、高價買綠、高價建綠等鋪張浪費現(xiàn)象，提高了園林綠化的經濟性和實用性。

三是堅持節(jié)約用地。強化集約化綠化的觀念，積極實施喬灌木復層種植，綜合發(fā)揮綠地的景觀效益、經濟效益和生態(tài)效益。向空中要空間,積極推廣建筑物、屋頂、墻面、立交橋等立體綠化，進一步提高城市綠化的覆蓋率，推進城市綠化由單一的地面綠化向多形式、多層面的立體綠化發(fā)展。

四是突出園林綠化的生態(tài)環(huán)保功能。在綠化工作中，注重物種的多樣化，堅持禾、灌、草、花結合，溫、寒帶物種結合，突出高樹葉量，多種植大樹，同時加強對自然水面的保護與拓展，切實增強了綠化對城市生態(tài)環(huán)境的調節(jié)與保護。

（四）、實踐體會

xxxx年以來,我市城市園林綠化工作與創(chuàng)建園林城市、環(huán)保模范城市、文明城市緊密結合,確立了創(chuàng)建省級園林城市的目標,提出了“全民動手、見縫插綠、苦干三年、綠化城區(qū)”和“大樹點點、楊樹鑲邊、灌木擴面”的總體要求,進一步調動全市各級各部門和廣大人民群眾的生態(tài)意識和綠化積極性,大力開展了城市道路、公園綠地、單位庭院、居住小區(qū)等綠化活動,分別啟動和建設了文體公園、南湖植物園、小康河綜合整治、鳳凰公園綜合改造、四環(huán)路綠化帶、夷安大道綠化帶、康成大街綠化帶、鳳鳴園、翠嶺園等一大批重點綠化工程,并在市區(qū)大力實施鮮花大道、增蔭增綠、拆墻透綠等工作,城市綠化實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,城市面貌和精神風貌煥然一新,生態(tài)環(huán)境和居民生活質量有了巨大提高。

大學生暑期園林社會實踐報告

暑假期間，在我校的號召下，提前踏入社會預知社會熟知社會，學會做人做事，也能在自己有限的能力范圍內作出一定得進步，學會些課本中學不到的知識，為日后踏入社會做出良好的基甸。

結合了自身的不足，在這個暑假我特地選了園林來完成這次的社會實踐?！捌D辛如人生，實踐長才干”，作為大學生，我們最終要走入社會，融入社會。第一次參加社會實踐，我明白了大學生社會實踐是引導我們學生走出校門，走向社會，接觸社會，了解社會，投身社會的良好形式。通過參加這次實踐活動，有助于我們在校大學生更新觀念，吸收新的思想和認識。

或許是從小生長在大城市吧，總是多多少少有些驕縱，所以園林這項實踐真的能讓我從中學會很多。

第一次頂著這樣的驕陽不是出去玩，而是陪伴著一群花花草草和樹樹。第一次來到苗圃，我覺得萬分地新奇，絲毫沒有意識到我這次來不是賞花吟詩的，而是來實習！不過接下來的工作讓我的頭腦似乎進行了一場暴風雨，瞬間清醒。

在這炎熱的夏日，不夸張的說我就覺得我穿的是棉襖一般的工作服，就穿衣服的片刻時間我就覺得猶如洗了個桑拿一般汗水直往下流，我第一次如此真切的感受到在外的工作人員是多么的辛苦，甚至可以說是艱辛，有時候親身體會真的比道聽途說來的管用的多。這一刻我真心的學會了尊重一切勞動人民，沒有誰比誰更值得尊重，而是人人平等。

穿好了工作服就隨著帶頭的“謝老大”真真地走進了苗圃，呵呵，先介紹一下這位“謝老大”，他是一個小小的主管，人老實的很，一輩子勤勤懇懇，不過他可不信謝，是個電視劇里一個工頭謝老大和我們這的主管有幾分相似所以故員工們親切的稱呼他為“謝老大”。我只需要拿著鐵鍬和水壺，不要小看這兩樣東西哦，功能可是很大的哦。

“謝老大”非常認真的耐心的教我怎么用鐵鍬，這看起來簡單的工作做起來真的不是件易事，真的是“隔行如隔山”，“圈外人不知圈內的苦”，“說著容易做著難”，“要求別人總比要求自己多”，我必須小心翼翼地顧及到花的根莖不被我“無情”地摧毀；我必須戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地將花搬個新家，從苗圃挪去花盆。

有點不好意思的說多請幾個我這樣的員工老板這苗圃是真的沒法開下去，我的“鐵砂掌”毀了一盆盆鮮花的根莖，還全靠“謝老大”等老員工為我補救。當然我也不謙虛地說在我一遍遍地努力下我終于可以獨立完成一棵花地遷移。

隨后就用到了水壺，別看澆水很簡單，隨隨便便就可以，不一樣的花是需要不一樣的澆水方式的，有些花是需要從花蕊的中心慢慢的將水順延下去，有些花則是需要在根部直接的灌溉，這里面啊還大有學問。

這些雖然苦，但是畢竟是第一天所以總覺得是新奇的，這次的實習下來我覺得最辛苦的不是學習任何一樣困難的事，不是在烈日下狂曬，而是日復一日地做著同樣一件事。之后的一個月我堅持著第一天所做的事情。正當我找到了感覺，開始學會凡事往好的一面想，培養(yǎng)興趣愛好，和花交流“自言自語”，這時“謝老大”又給了我新任務，跟著卡車將一盆盆的花送去幼兒園，又要開學了，學校也要一副新面貌，這個工作比之前的輕松了不少，幫著工人傳遞花盆，不過經過了之前的實習，這樣的工作我也能從中學會許多，看著提前準備的幼教老師們欣欣向榮的工作，我覺得我更應該好好讀書，為以后打下更扎實的基礎。

這一個月我堅持了下來，也學會了很多，轉眼間我們又開學了，我倒有些舍不得這些工人了，無論做什么事都需要反省才會有下一次更美好的未來。

一，我學會了尊重所有的一切人，只要是靠自己雙手勤懇工作的，無論是民工還是農民或是其他別的什么工作，“職業(yè)無貴賤”。

二，我學會了做什么偉大的事情不如堅持一件簡單的事情，簡單的事情一旦因為堅持就會變得不尋常。

三，我學會了心心點點的花卉知識，就如澆水知識來說吧，夏季氣溫高，水分蒸發(fā)快。路培養(yǎng)土過于板結，在干旱時盆面容易產生龜裂。出現(xiàn)這種情況時，不應急于澆水。如立即澆水，水會從龜裂的縫中很快流走，而盆土仍然是干的。所以在澆水前，應先松土，再澆水；或者現(xiàn)在盆面上噴灑少許水，讓盆土吸水膨脹，待裂縫消失后再澆水。

暑假順利的結束了，我也學會了許多，我希望學到的東西可以運用在我以后的生活中，雖然我今天意識到的問題是很多人很早先年前就意識到的，我在課本上也聽到過不少這樣的故事，但是都比不上今天自己親自經歷過。

園林公司暑期社會實踐報告

系部名稱：文理基礎學院 專業(yè)：工業(yè)工程

年級 xx級

班級：09工12

姓名：張寶山

學號:xx0620***

實踐單位：江蘇蘇林工程有限公司

實踐時間：xx 8月02日至xx年8月18日 共16天

實踐報告正文：

今年暑假，我利用假期參加了有意義的社會實踐活動，接觸社會，了解社會，從社會實踐中檢驗自我。這次的社會實踐是我收獲不少，是我明白在社會上要善于與別人溝通，經過一段時間的工作讓我認識更多的人。如何與別人溝通好，這門藝術是需要長期的練習。以前工作的機會不多，使我與別人對話時不會應變，會使談話時有冷場，這是很尷尬的。人在社會中都會融入社會這個團體中，人與人之間合力去做事，使其做事的過程中更加融洽，更事半功倍。別人給你的意見，你要聽取、耐心、虛心地接受。 在社會中要有自信在社會中要克服自己膽怯的心態(tài)，戰(zhàn)勝自我，只有征服自己才能征服世界。有勇氣面對是關鍵，如某位名人所說：“勇氣通往天堂，怯懦通往地獄。”

江蘇蘇林園林工程有限公司所公司成立于xx年，位于全國著名的“虞姬故里，花鄉(xiāng)沭陽”，自公司創(chuàng)辦以來，銳意改革、積極進取，得到了全方位的發(fā)展。公司xx年被宿遷市沭陽縣工商局授予“重合同、守信用”企業(yè)，xx年被沭陽縣人民政府評為“誠信花木企業(yè)”、被沭陽縣花木產業(yè)規(guī)劃管理辦公室、縣花卉協(xié)會授予“十佳花木大戶”稱號，xx年獲得了“aaa級資信等級證書”并通過了“iso9001：xx質量體系”資格認證，xx年度被沭陽縣建設局授予園林綠化工作先進集體、被沭陽縣園林市政管理處授予xx年度園林綠化先進單位，xx年被沭陽縣人民政府授予“重點工程建設優(yōu)秀施工企業(yè)”。我公司是專業(yè)從事苗木培育、園林綠化項目施工貳級資質企業(yè)。本公司始終堅持以市場需求為觀點，研究園林、花木發(fā)展方向，堅持以科技進步為動力、以求實誠信為根本。

8月2號我頂著炎炎烈日來到我講參加社會實踐的地方，這里終將成為難忘回憶的地方。一開始我對這方面不太了解，所以他們就安排我接接電話什么的，很輕松的，過一段時間慢慢熟悉就好了，逐漸對這方面的業(yè)務有了解了，所以就開始接觸一些業(yè)務。我了解到，其實做這方面也不是很容易的，一般這些都是搞銷售的，首先你得把你的產品信息發(fā)布在網上，發(fā)布在網上也要講究很多，我們必須要在很多的網站上做，百度，阿里巴巴…比較好的，同時還要進行促銷什么的，這方面的花費還是比較高的。如果有人在網上詢價，你要給客戶報價，這時你要立刻在網上搜索這個產品在網上的最低報價，大小，然后你要報的比最低還要低一些，這個細節(jié)特別的重要，如果客戶滿意 ，他會過來看貨，這時我們就要進行接待什么的，等把他帶到苗木場看過產品后，下一步就是洽談合同的問題，如果客戶當天無法下單還在猶豫，我們就要緊緊看住客戶，直到把合同簽好了，合同簽好后，我們就要聯(lián)系各處的賣家，一般這些貨我們都是沒有的，都要從各個花農那購買，每個地方我們都聯(lián)系人，把價格，尺寸給他，他再以比較低的價格收購，這樣他就可以從中獲得利益，等貨收好后，我們會派車去裝貨，等貨裝好后，客戶把錢付了，他就可以提貨走人了，這就是整個業(yè)務的所有過程，看似簡單，其實也不簡單的…

這次實踐讓我學會了很多，其實各行各業(yè)做起來都不容易，做生意要講究誠信，以誠信為本，這樣下次客戶才會再找你，做這行生意關鍵是要時刻關注信息，信息很重要，有時一個產品我們這邊沒有，你就要了解哪個地方有，貨該從哪里調過來，信息是關鍵，21世紀是信息社會，信息就是機遇，握住了信息，你就握住了財富…

社會實踐接近尾聲，但這段記憶，我一定會永遠記住。我想，這段時間里所學到的知識，我一定會受益終身！

篇八 園林綠化管理調查報告

調研對象：xxx大廈

調研目的：了解園林綠化管理的流程

調研組成員：xxx

調研時間：2010年12月11日

地點：xxx路xxx號

調研的詳情如下：

一、 xx大廈概況：xx大廈坐落于廣州市越秀區(qū)環(huán)市中路276號，東邊面臨廣東電視臺，西邊靠近廣州火車站，南邊正對電視塔，北邊背對北京路，大廈的建筑為坐北向南;該地理位置的交通便利，是廣州市的交通樞紐。xx大廈屬于商住型寫字樓，建筑高度為30層(一至七層樓為寫字樓，八至三十層樓為住宅)。建筑面積約XX平方米，其中綠化占地面積約200平方米，即綠化率為10%。

二、 xx大廈綠化項目管理情況：xx大廈管理處將綠化管理項目外包給廣州瑋盛物業(yè)管理有限公司。廣州瑋盛物業(yè)管理有限公司在綠化管理項目駐場人數(shù)為3人。項目管理的架構為：主管1名，花匠2名。主管的崗位職責：1、對綠化的規(guī)劃和設計;2、安排日常綠化養(yǎng)護的工作;3、定期向管理處上交工作計劃;4、負責部門的人員考核?；ń车膷徫宦氊煟?、落實主管的工作計劃;2、遵守管理處的有關規(guī)定。

三、 綠化的種植情況：綠化是圍繞著大廈的三面栽種，以非洲茉莉、白玉蘭、郁金香和菊花為主。

四、 綠化管理的內容：1、施肥;2、澆水;3、殺蟲;4、修剪;5、標識;6、養(yǎng)護等工作。

五、 綠化管理計劃：1、制定園林綠化管養(yǎng)規(guī)范，按專業(yè)技術要求指導日常養(yǎng)護工作。2、維護和完善好綠化供水設施，確保澆灌系統(tǒng)的正常運行。3、加強草坪和花灌木的修剪，對垂榕進行適當?shù)乃囆g整形，營造良好的植物景觀。4、增加合理的導游指示和安全警示牌，完善服務配套設施。5、及時補種死亡、缺失的綠籬、花卉和喬木，保持綠地的整齊和完美。6、加強病蟲害的防治和肥水管理，確保植物花繁葉茂，健康正常，生機盎然。7、做好防臺風、防嚴寒等防護措施，及時處理突發(fā)事件。8、建立和完善植物養(yǎng)護管理技術檔案，方便總結、分析和改進工作。

六、 總結：通過對xxx大廈綠化管理的調研;得到以下啟示：一、廣州有很多小區(qū)的綠化并沒有達到政府所規(guī)定綠化的比率。政府規(guī)定的住宅小區(qū)的綠化率不低于30%，集中綠化不小于10%。開發(fā)商在規(guī)劃新樓盤的建設時，為了能多建幾套房子，多賺點錢，并沒有按照政府的規(guī)定來規(guī)劃綠化用地;二、園林綠化已經成為住宅小區(qū)不可缺少的規(guī)劃內容;三、園林綠化逐漸成為人們追求高尚生活的內容;四、綠化管理已趨于專業(yè)化。

篇九 園林專業(yè)技術工作報告

園林專業(yè)技術工作報告范文一

本人×××年畢業(yè)于×××，1988年8月參加工作，先后在×××做技術員，2023年9月來到×××公司擔任園林景觀項目經理，2023年至今擔任×××公司園林景觀項目經理和工程部經理，多年來一直從事工程技術工作，具有園林綠化二級項目經理資格。由于自己在工作中的不斷努力和刻苦學習，專業(yè)技術有了長足的進步，同時也積累了豐富的園林綠化施工和工程管理經驗。這些都使自己在業(yè)務水平方面有了很大的提高。

在全力做好本職工作的同時，自己還努力充電，學習新規(guī)范新技術。 2023年11月在×××大學進行了由×××組織的項目經理安全生產知識培訓，并取得了良好的成績，順利拿到項目經理安全生產知識的合格證書，樹立了我以后在施工過程中的安全意識，更加明確了文明施工的重要性。在工作之余，我通過書籍、網絡等多種形式不斷提高自己、充實自己，掌握了大量的專業(yè)基礎理論和知識，使自己的學術水平有了很大的提高，能夠把自己在工作中的實踐經驗提升到理論的高度。這種不斷學習的態(tài)度讓我終身受益。

在×××公司擔任園林景觀項目經理及工程部經理期間，本人主持并參與了多個園林綠化和景觀工程項目，獲得了良好的經濟和社會效益，并榮獲了多項專業(yè)技術獎勵和榮譽稱號?，F(xiàn)將詳細情況總結如下：

由我主持和參加并榮獲重要獎項的工程項目情況：×××

由我主持和參加并獲得了良好的經濟與社會效益，質量評定結果為優(yōu)良的項目主要有：×××

在實際工作中，我不但注意將學到的理論知識應用到工作實踐中，同時還對工作中取得的經驗及時進行提煉和系統(tǒng)總結，把感性認識上升到理性認識，獨立完成了若干學術論文和著作，分別有：×××。這些論文著作，包含了我多年的工作心得和感悟，反過來又將對今后的工作實踐產生重要的理論指導作用。

本人從事園林、景觀專業(yè)技術工作二十六年，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，任職期間工作表現(xiàn)良好，具備一定的綜合、分析、判斷、總結和組織協(xié)調能力，較強的組織和實施專業(yè)技術工作的能力，能夠獨立地解決較為復雜的技術問題，并能獨立撰寫技術、工程和業(yè)務報告。因此，本人認為自己已經具備園林工程師所應達到的各項要求和能力，符合破格申報的條件，特此申請。在今后的工作中，我一定繼續(xù)加強學習，努力工作，不辱使命!

園林專業(yè)技術工作報告范文二

***，2023年7月畢業(yè)于麗水學院園林與綠化工程專業(yè)，2023年9月進入***********工程有限公司，現(xiàn)就職于工程部。

自參加工作以來，遵守公司及所在工程部的各項規(guī)章制度，積極服從領導的工作安排，圓滿完成工作任務，維護集體榮譽，思想上要求進步，積極響應公司的號召，認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。工作積極努力，任勞任怨，認真學習相關試驗知識，不斷充實完善自己。

回顧過去一年的工作，2023年既是忙碌又是充實的一年，在學校課本上所學的知都是理論性的知識，現(xiàn)在工作中一點一滴積累起來的實踐經驗，才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里，有困難也有收獲，認真工作的結果，是完成了個人職責，也加強了自身能力。將這一年工作簡要總結如下：

一、 政治、思想

我本著強烈的主人翁意識，隨時關注公司發(fā)展，切身想到公司、工程部的利益，堅定公司會不斷的發(fā)展、壯大，對公司的未來充滿了熱情與期望。雖然我現(xiàn)在還未加入中國共產黨，但我也將以黨員的標準嚴格要求自己，自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點，彌補自己的不足，爭取在以后漫長的歲月中經得起考驗，早日加入偉大的中國共產黨。

我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現(xiàn)在做起，從

身邊小事做起并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦地作出成績，我要不斷的提高自己的崗位本領，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實地的做好本職工作。

二、 工作態(tài)度

無論在工作還是生活當中，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。工期緊，人員少，任務繁多，能夠做到跟班作業(yè)，保證按時完成任務。

三、 具體工作

我所從事的工作主要是工程的竣工圖繪制，竣工資料的制作及工程部文件的管理等等。

我參加工作時的首要工作是竣工圖的繪制。對于竣工圖，比較少接觸，比較陌生一點。因此，我必須從認識每一種樹種開始。舟山的樹種是典型的海島樹種，在讀書時候很少有接觸，認樹就有一定的困難。由于是小區(qū)的竣工圖，樹種比較多，制圖也相對困難了。但在同事們的幫助下，我很快掌握了一定的技巧。

竣工圖的繪制不僅要求苗木的位置準確，同時也要求數(shù)量準確。特別是灌木圖，要求就比較嚴格一點。

除了竣工圖的繪制，我還要做竣工資料，把工程中發(fā)生過的事情，出現(xiàn)過的簽證都保留，然后裝訂成冊。

在工作中，我也學會了如何制作標書，我接觸的是商務標第一部

分。標書要求準確，完整的反映公司的整體情況。要求與招標文件的格式及內容一致。有完整的人員體系，有系統(tǒng)的工作程序等等。

四、 工作成績

我在工作中學到了很多東西，也鍛煉了自己。經過不懈的努力，使工作水平有了又了進一步。

五、 小結

這一年當中雖然我也取得了一些小小的成績，但相對于公司及上級領導們對我的重托和期望還相差甚遠。在以后的工作中，我會更加的努力，不斷提高自己的專業(yè)技術水平，更好的完成領導安排的任務。拓寬思路，深化細化本職工作，努力為公司這支強大的鐵軍作出更大的貢獻。

園林專業(yè)技術工作報告范文三

**年**月**畢業(yè)，分配到****工作，至今已滿**年。幾年里我認真學習黨的各項方針政策，深入貫徹黨的17大精神，認真落實科學發(fā)展觀，通過學習與實踐樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，通過學習相關的業(yè)務知識，掌握了園林、栽培、綠化技術，現(xiàn)將工作總結如下：

一、認真學習，提高認識 認真學習才能提高認識，學習透徹才能加深認識，認識到位才能實踐到位。通過學習園林、栽培、養(yǎng)護、美化設計用科學發(fā)展的理念武裝自己，指導個人的工作實踐，發(fā)揮學到的才能，敢于創(chuàng)新工作方法，與時俱進。

二、遵紀守法，廉潔自律

遵紀守法是社會公民的基本素質和義務，是保持社會和諧安寧的重要條件。幾年來，無論是在機關辦公室還是在施工場地，我從沒有遲到早退，按時上下班。積極參加局機關組織的各類學習活動。認真履行崗位職責，工作中有請示有匯報，勤勤懇懇，團結同志，不打小報告，不陽奉陰違，不做有損集體和他人的事，做事光明磊落，時刻以高標準嚴格要求自己，有力地維護了機關形象。尤其是在重大活動和節(jié)假日期間，我積極主動認真負責的態(tài)度值好每一班，寫好值

班記錄。在思想上，我一直以”遵紀守法為榮、以違法亂紀為恥”。不求索取，但求奉獻，把一切獻給了黨和人民。

三、努力工作，提高崗位技能

**年至**年，單位安排我到***、***、***施工現(xiàn)場工作，我虛心向同事們學習，把每一項綠化技術都寫于每日日記。在工作中端正態(tài)度、嚴謹技術，在我負責的幾個工地里，從質量到驗收及養(yǎng)護管理，我都已標準化、規(guī)范化,保證了**萬多株苗木栽植的成活率，順利完成領導交給的各項任務。為美化、綠化本市的環(huán)境，為創(chuàng)建晉中國家級園林城市做出了我應有的貢獻。 總之，在過去的幾年里，在各位領導及同事們的關心幫助下，圓滿的完成了領導交給的各項工作任務。取得了一些成績，但我深知，工作沒有止境，如何發(fā)揮自己的潛力，還需繼續(xù)努力，我深感重任在肩，不敢有絲毫懈怠。為我市園林綠化做出更大的貢獻。

落款

姓名

篇十 2023年4月園林設計專業(yè)大學生社會實踐報告

作為一名xx農業(yè)大學《現(xiàn)代園林園藝設計》專業(yè)的學生，我在學校學到一些關于花卉方面有用的知識，在漫長的暑假，我覺得自己不應該把寶貴的時間花費在娛樂和休閑之中，浪費了大好的青春年華。所以我決定運用自己在學校學到的花卉方面的知識，親身去探索和了解自己家鄉(xiāng)“維西”出名的經濟花卉項目“蘭花”。在假期之中，我走訪了幾家有名的養(yǎng)花大戶，到城里政府投資建設的蘭花交易市場觀看蘭花交易的過程和情況，并詢問了市場里賣花的普通花農和維持市場秩序的工作人員。通過這短短的20多天里，我發(fā)現(xiàn)了許多自然，科學，藝術方面神奇的知識，也了解到社會廣大基層勞動人民的艱辛和困難，也下定決心在將來大學畢業(yè)之后的時間為家鄉(xiāng)“蘭花”事業(yè)做一番努力，使“維西”蘭花被更多的人了解和喜愛，為家鄉(xiāng)經濟建設貢獻出一份自己應盡的綿薄之力。

正文：

蘭花是花卉眾多類型中比較獨特的一類，它的種類繁多，地域分布廣，形態(tài)各不相同，開花時間也不一樣，主要以春季三月開花的品種為主。云南因氣候溫暖適宜花卉生長的環(huán)境和花卉種類齊全而被稱為“花卉王國”。維西傈僳族自治縣地處世界自然遺產“三江并流”腹地，位于云南省西北隅，迪慶藏族自治州西南端，東與香格里拉縣隔江相望，東南與麗江市玉龍縣接壤，南與怒江蘭坪縣相連，西與怒江州貢山縣、福貢縣為鄰，北與德欽縣銜接，國土面積4661平方公里?？h城保和鎮(zhèn)距省府昆明737公里，距州府香格里拉219公里。境內最高海拔為碧羅雪山的查布朵嘎4880米，最低海拔是維登的碧玉河1480米，海拔高差3400米。

維西資源富集，素有“橫斷山脈中的綠寶石”的美稱，被譽為“蘭花之鄉(xiāng)”、“藥材之鄉(xiāng)”、“天然杜鵑花園”和“滇金絲猴的大樂園”，特別是水資源、礦產資源、生物資源和旅游資源極為豐富。維西生物多樣性特征突出，是滇西北動植物基因庫之一，境內不僅生活著滇金絲猴、小熊貓、羚羊、云豹、金貓、雷豹等國家級保護動物，而且還生長著蘭花、杜鵑、龍膽草等360種名花奇卉和紅豆杉、禿杉、榧木、珙桐等多種珍稀樹種。維西蘭花更是一枝獨秀，其樹形優(yōu)雅、花香幽久，奇花、名花倍出，深得愛蘭者的贊譽。

蘭花屬于觀賞類植物，并不具備藥用價值，也不能用于生活用途。它主要用于室內環(huán)境的裝飾，開花時能散發(fā)奇特的香味，可以清新空氣和緩解居住者工作疲勞和壓力。著名的花卉王國—荷蘭每年的花卉收入中，“蘭花”占到了15%左右，而我國的“蘭花”出口收入在花卉產業(yè)中站的比例卻很低。2002年～2023年間，受社會喜愛“蘭花”人的買賣，維西“蘭花”價上升很高。有許多全國各地的“蘭花”栽種著來到維西購買自己喜愛的蘭花品種，他們的到來拉動了許多維西農民種植蘭花和尋找新的蘭花的熱情，也推動了維西經濟的發(fā)展和旅游業(yè)的擴張。但是維西的蘭花交易市場建設的不完備，許多買花人都是直接通過推銷人的介紹到花農家中購買。由于山區(qū)道路建設質量差和受信息傳播的限制，許多花農不了解自己家中蘭花的價值，出現(xiàn)了很多上當受騙，低價銷售的現(xiàn)象。在假期中，我到縣城幾個蘭花交易市場考察，到多家熟悉的花農家中參觀，了解到許多的知識和問題。

在花價上漲的幾年之間，許多當?shù)氐睦习傩找布尤氲教m花的栽培和交易中來。山上的野生蘭花基本被人挖完，每天早上許多農民背著籮筐到附近山上，以前他們找的一般是菌子活著一些有用的藥材，現(xiàn)在他們更希望的是能夠找到幾株蘭花。不得不說蘭花改變了他們一些生活，也增加了他們收入，但是短短的紀念之間，山上的蘭花被洗劫一空，森林的精靈就這樣消失在經濟的風暴里。維西的蘭花大多被購花者買走之后，差的可能被丟掉，好的帶到其它省市，當?shù)氐奶m花相比以前大量減少。再加上大多數(shù)花農缺乏養(yǎng)花經驗和技術，導致大量病蟲害的發(fā)生，蘭花已經像其他珍惜動植物一樣需要保護。盡管現(xiàn)在政府和許多養(yǎng)花人也認識到危機，開始保護蘭花的行動中。受百姓觀念的限制，不可否認蘭花對他們而言就意味著生活的提高。但是花畢竟是自然地精靈，我們應該愛護它們，它們是大自然賜予我們至高無上的寶物。

受全球金融危機的影響，維西的蘭花產業(yè)直接受到波及，來維西買花的人少了，蘭花的價格也下降很多，本地許多花農投資出現(xiàn)虧本，花農手中大量積壓導致許多品種不是很好的蘭花不能得到系統(tǒng)耐心的照顧而死亡。蘭花作為一種植物，它所具備的是觀賞價值ihe藝術價值，而社會的人為炒作把花的價錢提的很搞，就像沒有打好地基的高樓大廈是經不住風吹雨打，遲早會倒塌的。許多人買花是為了送人，達到一些不可告人的秘密而辱沒了蘭花的品質，我覺得這是不好的一種社會現(xiàn)象。

篇十一 園林設計個人述職報告

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

大家好！我是xxxx，首先感謝公司領導給我這次述職的機會，非常高興今天能和大家歡聚一堂共同參加這次述職大會，也非常感謝公司能提供這樣一次機會和這樣一個平臺，讓大家來一起分享我成長的滋味。 xxxx年5月對我來說是我人生的一個轉折點，也是我人生的一個新起點，對我有非常重要的意義。因為我有幸加入了一個新的家庭—正和恒基。

初次對公司的了解是從網上得知的，一句“大道源和”“誠信永恒”，吸引了我的目光，讓我放棄了原有的專業(yè)決定改行做一個園林設計員。來到公司以后，我逐漸對公司的文化，公司的氛圍有了進一步的了解?？陀^地講，公司在施工中追求自己的企業(yè)文化——“干一個工程，做一個精品，交一方朋友”。同時，公司也是一個學習型的企業(yè)，這些為公司的長遠發(fā)展奠定了堅實基礎。在園林行業(yè)中，公司可以說是規(guī)模較大，不斷趨于正規(guī)化的大型企業(yè)，這些對我們年輕人來說是非常有益的，我們在此的發(fā)展空間也很大。公司為我們提供了上升空間，如果有人不愿意在此嶄露頭角，提升自己的話，那是騙人的，俗話說：“不想當將軍的士兵不是好士兵”。我也有自己的理想。公司有很多專業(yè)技術人才，對于一個不是學習綠化出身的我來說有很大的彷徨，如何定位自己也是我經?？紤]的問題。我決定從最基本的開始：首先了解綠化，綠化最主要的是和植物打交道，在杜經理的幫助下，我認識了很多種樹木和花卉、第一次知道什么叫做色帶、什么叫做假植、還學會了現(xiàn)場收量等專業(yè)行很強的東西。其次要學習作為一名綠化預算員應該掌握的東西。在張姐的幫助下，我開始熟悉公司的內部定額，因為很多東西是我第一次接觸，有很多不明白的地方需要進一步學習和熟悉。我現(xiàn)在接手的是遵化112國道綠化和西二環(huán)島的綠化，我知道作為一名項目部預算人員，不僅要成為項目經理的得力助手，也是項目部經濟及成本控制的一個重要環(huán)節(jié)。每天我要掌握現(xiàn)場發(fā)生的工程量、譬如說機械費、人工費、材料費等，然后通過和實際成本對比來了解工程的成本情況。進而對工程的成本做出良好的控制。最后，要對工程進行預結算的編制以及決算。

工作近2個月以來，在同事及領導的幫助下我學習了很多知識，在西二環(huán)島西南角的施工中我遇到了困難，因為在圖紙上設計有花架，對于初次接觸綠化預算的我來說，在怎樣控制分包報價和自身報價上難住了我，在計算花架工程量的過程中，由于第一次看綠化圖紙，算量的過程中我沒能一次成功，后來通過向杜經理、張姐請教，不斷的熟悉圖紙，最后終于順利的完成了花架的工作。通過這次事件，我知道自己在綠化方面的不足之處，于是開始著手熟悉圖紙、熟悉設計與設計人員溝通等。不論是從綠化方面還是從預算方面都有了初步的了解，這次實踐給了我很大的觸動，讓我明白在今后的工作中我會本著一份耕耘、一分收獲的態(tài)度面對我的工作。

在公司發(fā)展迅速，競爭日趨高漲的今天，在公司高標準的要求下，我目前在做好本職工作的基礎上利用工作之余向前輩們多學習爭取能成為優(yōu)秀的預算人員，能夠獨立完成預算工作流程，今年10份就能拿到造價員的資格證書。由于公司提供了良好的工作環(huán)境，營銷部的領導與同事都是有著很高的專業(yè)水平，這些都是我學習的榜樣，遇到不懂不會的問題可以向他們請教，互相學習，共同進步。通過學習和參加一些專業(yè)的培訓，加強對專業(yè)知識的鞏固；不斷的積累經驗、讓理論與實踐相結合提高自己的綜合素質，爭取三到五年內能拿到注冊造價師證，并能夠成為一名優(yōu)秀的、出色的預算人員。

對于公司的建議：很希望公司對各部門多組織一些內部的、專業(yè)性的培訓，使我們能更快更好的成長起來，把工作做得更完善。還有就是多組織項目上人員的溝通與學習，通過互相學習，能夠在工作中配合的更加密切把工作做的更好。

尊敬的領導，親愛的同事們，我很珍惜在這里的每一分每一秒，公司的“大道源和，誠信永恒”的企業(yè)文化，同事間融洽的工作關系，認真的工作態(tài)度以及濃厚的學習氛圍讓我覺得我的選擇是正確的，讓我更有信心的干好工作。我相信只要努力就會有結果;只要付出就會有收獲。

不足之處還請各位領導批評指正，今后我會不斷的充實和完善自己，提高自身素質和業(yè)務水平，適應社會與企業(yè)的發(fā)展，促進學習與事業(yè)的進步，與公司一起成長，共同發(fā)展！！請相信我：我的努力、您的選擇、我們共同付出，正和恒基將會是未來企業(yè)中騰飛的一只龍

篇十二 2023年園林相關工作實習報告

一樓整個空間，用玻璃代替一般的地板，在不大的空間里，達到了展示南昌整體規(guī)劃的模型。模型做的精巧而又真實。這也是對人類智慧和才能的肯定。

二樓詳細的展示南昌各個地方、景點的規(guī)劃設計圖，也就是整個樓的核心部分。包括公共設施規(guī)劃圖、近期規(guī)劃建設圖、綠地規(guī)劃圖、交通規(guī)劃圖、歷史文化名城規(guī)劃圖、各湖周邊的規(guī)劃圖、以及各個景點的鳥瞰圖。琳瑯滿目的圖讓我感到很震撼。圖原來可以做的如此的真實，如此的美，如此的細心。

我們作為一名園林專業(yè)的學生，畫圖是必不可少的。但又有多少人能夠把細節(jié)體現(xiàn)在自己的作品中呢。比如很不起眼的指北針。園林需要把握細節(jié)，需要追求完美的信念，以及鍥而不舍的毅力，這樣才能創(chuàng)造出更優(yōu)秀的設計之作品。

這里的效果圖處理的相當?shù)耐昝篮驼鎸?。從好的設計作品中吸收精華，也是學設計的一個快捷的方法。比如對入口的設計手法，對轉角的處理等等。

城市規(guī)劃是對歷史的傳承、現(xiàn)實的體味、對未來的憧憬。眺望2023年的南昌，應該是一座人與自然和諧、人與文化和諧、人與都市和諧的名城

秋水廣場

有人說觀秋水一定要晚上才能看得到這里的美景，是目前全國最大的音樂噴泉群，這里晚上的噴泉、音樂、觀光成為南昌的一道風景線。對于學園林的人來說，不僅僅要晚上來欣賞秋水，更要白天來這里觀察學習其設計精髓。為什么這么講呢，晚上來觀看噴泉的人比較多，整個廣場氣氛比較熱鬧，很難靜下心來細細品味、嗅其精髓。白天相對來說整個廣場人比較少，更利于我們調查學習，也可以充分發(fā)揮我們的想象力。在白天體會那種人群云集的熱鬧場面。今后在設計也會把握一種空間感和功能感。

廣場總體平面為月牙形，依江而立，是典型的帶狀綠地。廣場有一個主入口，兩個次入口。兩個次入口分別采用臺階水鎮(zhèn)和緩坡樹池的方法。主入口則重點在于體現(xiàn)大氣。同時入口前都留有足夠的人流集散地。用不同的設計方式，是整個廣場在形式上比較多樣，賦予變化。也達到了功能上的目的。

植物配景方面也充分體現(xiàn)了在相同中尋找變化，高大的喬木與灌木相結合，構成樹池。也有群植的小山丘。充分的美化了整個廣場。

在鋪裝上，賦予變化，色彩搭配合理。通過觀察、測量對鋪裝的材質、色彩、尺寸有了很感性的認識。設計就是在平時的生活中不斷地積累素材。

臨近水面一側設有設有十二個親臨水面的入口，周邊設有一排園燈。在園燈上在入口處的兩個園燈比起其他的園燈要矮，同時每個入口前的鋪裝有十二生肖的浮雕，達到一種變化的美感，同時讓人一眼就可以看出來從這里可以到水邊。至于為何要用十二生肖的浮雕，我猜設計者是想展示一種文化理念，十二生肖可以代表人生，代表時間，代表秋水廣場的歷史。

同時與江南名樓騰王閣隔江相望，“落霞與孤鶩齊飛，秋水共長天一色”這樣的詩句，這樣地理環(huán)境，更加的升華了秋水廣場歷史文化意義。

在廣場附近還設著了很多服務性設施，包括攝影、飯店、游樂、廁所等等，大大方便了游客。

廣場還設計了大量的點景，可游人觀賞。

贛文化長廊

贛文化長廊長廊共分：開篇、先哲崇光、青銅時代、文學巨人、藝術巔峰、儺廣場、大道清風等十個景點。其中，有大型的石雕、銅雕、小品、石碑、園林、樓臺亭閣、景觀花壇、景觀眺臺以及噴泉瀑布等。所有的設計理念和風格都來自于歷史文化，步移景異正是贛文化長廊的寫照。歷史文化是這里的設計靈魂，每一個景點的設計，經過了精心的布局，巧妙的過度。所有的景點都向世人展示了贛文化風采、挖掘贛文化風貌、提升贛文化內涵區(qū)區(qū)千米長廊卻記載著文章節(jié)義之邦絢爛文明的和歷史。

篇十三 創(chuàng)建綠色園林單位自查報告

區(qū)商務局機大院占地面積1xx平方米，位于xx市婁星區(qū)清泉街3號。自成立以來，我局黨組一班人以建設綠色園林單位為目標，以實現(xiàn)人與自然的和諧發(fā)展為動力，積極開展園林綠化工作，促進“三個文明”建設共同發(fā)展。在全體干部職工的共同努力下，取得了較好成績。特別是“三創(chuàng)”工作開展以來，我局立足實際，進行生態(tài)綠化工程建設，加大對機關大院綠化、美化、亮化的投入，努力營造四季有花、四季常青的園林式工作環(huán)境。

一、領導重視，責任明確

我局十分重視園林綠化的建設和管理工作。為確保創(chuàng)建工作落到實處，、成立了以局長任組長，局領導班子、各股室負責人及離退休職工代表為成員的創(chuàng)建工作領導小組，負責創(chuàng)建工作的規(guī)劃、實施、督促、檢查。領導小組成員同心協(xié)力、齊抓共管，責任明確，工作有計劃、有目標，制定了清潔衛(wèi)生制度、環(huán)境美化制度、綠化管理制度以及清潔衛(wèi)生檢查制度，一日一小掃，一周一大掃，開展定期和不定期檢查，促進環(huán)境美化意識的提高。

二、全體參與，從我做起

我局的園林綠化工作得到了廣大干部職工和院內住戶的大力支持和熱情參與。在日常綠化工作中，我局經常組織干部職工開展“養(yǎng)成一片綠、奉獻一片愛”為主題的義務植樹、種花、種草活動，每周組織全體干部職工對院內進行清掃。大院的住戶也熱情參與到維護院內綠化及設施的活動中來，對破壞院內綠化環(huán)境的行為予以堅決抵制，形成了綠化、美化環(huán)境的自覺行為?，F(xiàn)在，建綠、護綠、愛綠意識已經深入人心，為創(chuàng)建園林式單位形成了良好氛圍。

三、整治到位，管理科學

我局為提高院內的環(huán)境水平，不斷完善綠化工作，采取了一系列有效措施。去年，我局對大院的環(huán)境衛(wèi)生進行了徹底整治，拆除了各類違章建筑，確保了院落的干凈、整潔。同時，聘請專人負責院內的清潔衛(wèi)生，對院內綠化進行了修剪和專業(yè)化管理，定期澆水、施肥和修枝剪葉。今年，我局將機關大院交給清泉居委會實行專業(yè)化物業(yè)管理，專門負責環(huán)境、衛(wèi)生、綠化、安全、文明等管理工作，同時，對院內的水池進行了填埋，徹底解決了這一影響院落美觀的“老大難”問題。此外，我局還對院內進行了綠化，對院內裸露土地、枯死樹苗等進行再綠化補植，為干部職工及院內住戶提供了更加優(yōu)美的工作、生活環(huán)境。

四、布局合理，環(huán)境優(yōu)雅

經過全局的辛勤努力，我局機關大院綠化區(qū)域呈現(xiàn)出一派自然和諧的面貌。機關大院的園林景觀建設以綠色環(huán)保、休閑觀賞為宗旨，以充分展現(xiàn)園林特征、切實反應人文特征為目標。大院總占地面積為1xx平方米，綠化覆蓋面積達4800平方米，綠化覆蓋率達到40%，總投資1萬元?，F(xiàn)共有87株喬木，10株花灌木。走進大院，大樹分立兩邊，濃密茂盛；花壇因勢而建，生機勃勃；小道樹影婆娑，清風拂面；石凳石椅散落，寧靜清幽。院落布局協(xié)調，各得其所，層次分明，交相映襯，構成了一幅賞心悅目的立體風景畫。

我局園林綠化工作自查的多項綠化指標，基本達到了“市園林式單位”的標準。此次申報市級園林式單位，迎接市綠化委員會的評審，是我局綠化工作從未有過的一件大事，也是我局綠化工作學習和進步的機會。這次評審，將使我局的綠化工作取得更大進步，為xx市創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市、園林城市增光添彩。

篇十四 2023年8月教師期末述職報告：生命的園林

有人說孩子是一本書，雖然要讀懂這本書并非易事；也有人說，孩子是花木，教師是園丁，園丁悉心照料著花木。我做這個愛讀書的園丁才1年多。實際上我覺得孩子比花木要復雜的多，教師的工作比園丁的工作也要復雜的多，盡管他們擁有著共同或共通的規(guī)律。

以愛心為陽光 建造美麗的生命園林

“親其師，信其道?！笨鬃恿粝碌那旯庞栁蚁胛覀兠课焕蠋煻枷胱龅?。如果一味發(fā)脾氣指責學生的錯誤，收到的教育效果可想而知。經過實踐我摸索出一種行之有效的招數(shù)，叫做“退三進一”。老虎等兇猛的動物在進攻前首先是身體向后撤退，但撤退是為了更好的向前進攻！我們批評學生一個缺點的時候不妨先表揚他的三個優(yōu)點，此謂“退三進一”。作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點，而這個小小的閃光點很有可能挖掘出埋藏在他心里的大金礦。

一次我把班里違紀的孩子請到辦公室去促膝長談時，有同事反問我：“他們年齡這么小，你和他推心置腹的他能聽懂嗎？一點效果都沒有，還耽誤你批作業(yè)的時間，把家長請來就是了?！辈?，我說不然。我從不認為輕易跟家長告狀能解決事情的根本，也從不認為告狀能顯示老師有多么高的教育水平，我更從不以低年級學生年齡小聽不懂道理為由進行簡單粗暴的批評與指責，只要你用心觀察，那一雙雙清澈的大眼睛小眼睛里裝著多少純真與善良啊。而且實踐證明：把學生當作搗亂分子、老師的附屬品，都是錯誤的。所謂“良師益友”，不能帶哪怕是絲毫的個人情感色彩。

我和學生有個心靈之約：不管大錯小錯，只要性質不算特別惡劣，保證再一再二絕對不再三的情況下我會和他有個密約?？?，范佳胤、王天天、沈康林……都變成了課堂上積極發(fā)言，遵守秩序，有禮貌的好孩子。愛如空氣，人人需要；愛如陽光，沐浴溫暖。愛是一個博大如海的字，它會讓你收獲沉甸甸的驚喜、欣慰和快樂。

以責任為土壤 享受幸福的生命園林

習慣是指人在一定情境下自動化地去進行某種動作的需要或傾向。烏申斯基說過：“好習慣是人在神經系統(tǒng)中存放的資本，一個人畢生都可以享用它的利息。而壞習慣是道德上無法償清的債務，這種債務能以不斷增長的利息折磨人，并把他引到道德破產的地步?！绷晳T對人的影響是巨大的。小學低年級階段是習慣養(yǎng)成的重要時期，如果抓住了這個關鍵期，讓學生養(yǎng)成良好的行為和學習習慣就會提高教育、教學工作的效率?！疤锰谜鋈?，規(guī)規(guī)矩矩寫字?！笔俏覀儗W校的教學理念，我也把它當作從教的最高準則。我對學生說每一句話，做每一件事，教每一項技能時都會思索它們對孩子以后的成長道路是否有長足的幫助。大到課上的知識傳授、作業(yè)完成，課下的常規(guī)紀律、放學路隊；小到衣角衣擺鞋帶的整理和擦桌子時疊成小方塊的抹布，我都事無巨細，不吝指導。我教過的學生都很熟悉這樣幾句話：“言行一致，說到做到”、“事不過三”、“言必信，行必果”、“不和任何人比，只做最好的自己”、“凡事盡力而為，結果并不重要，重要的是做這件事情的過程”，而我也時時刻刻以這幾句話為信條，言傳為輔，身教為主。引導孩子們在學習和班級活動上都付出最大的努力，哪怕結果并不如意也無怨無悔。

以家校合力為肥料 滋養(yǎng)蔥郁的生命園林2

篇十五 園林設計個人述職報告范文

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

大家好!我是xxxx，首先感謝公司領導給我這次述職的機會，非常高興今天能和大家歡聚一堂共同參加這次述職大會，也非常感謝公司能提供這樣一次機會和這樣一個平臺，讓大家來一起分享我成長的滋味。 xxxx年5月對我來說是我人生的一個轉折點，也是我人生的一個新起點，對我有非常重要的意義。因為我有幸加入了一個新的家庭—正和恒基。

初次對公司的了解是從網上得知的，一句“大道源和”“誠信永恒”，吸引了我的目光，讓我放棄了原有的專業(yè)決定改行做一個園林設計員。來到公司以后，我逐漸對公司的文化，公司的氛圍有了進一步的了解?？陀^地講，公司在施工中追求自己的企業(yè)文化——“干一個工程，做一個精品，交一方朋友”。同時，公司也是一個學習型的企業(yè)，這些為公司的長遠發(fā)展奠定了堅實基礎。在園林行業(yè)中，公司可以說是規(guī)模較大，不斷趨于正規(guī)化的大型企業(yè)，這些對我們年輕人來說是非常有益的，我們在此的發(fā)展空間也很大。公司為我們提供了上升空間，如果有人不愿意在此嶄露頭角，提升自己的話，那是騙人的，俗話說：“不想當將軍的士兵不是好士兵”。我也有自己的理想。公司有很多專業(yè)技術人才，對于一個不是學習綠化出身的我來說有很大的彷徨，如何定位自己也是我經?？紤]的問題。我決定從最基本的開始：首先了解綠化，綠化最主要的是和植物打交道，在杜經理的幫助下，我認識了很多種樹木和花卉、第一次知道什么叫做色帶、什么叫做假植、還學會了現(xiàn)場收量等專業(yè)行很強的東西。其次要學習作為一名綠化預算員應該掌握的東西。在張姐的幫助下，我開始熟悉公司的內部定額，因為很多東西是我第一次接觸，有很多不明白的地方需要進一步學習和熟悉。我現(xiàn)在接手的是遵化112國道綠化和西二環(huán)島的綠化，我知道作為一名項目部預算人員，不僅要成為項目經理的得力助手，也是項目部經濟及成本控制的一個重要環(huán)節(jié)。每天我要掌握現(xiàn)場發(fā)生的工程量、譬如說機械費、人工費、材料費等，然后通過和實際成本對比來了解工程的成本情況。進而對工程的成本做出良好的控制。最后，要對工程進行預結算的編制以及決算。

工作近2個月以來，在同事及領導的幫助下我學習了很多知識，在西二環(huán)島西南角的施工中我遇到了困難，因為在圖紙上設計有花架，對于初次接觸綠化預算的我來說，在怎樣控制分包報價和自身報價上難住了我，在計算花架工程量的過程中，由于第一次看綠化圖紙，算量的過程中我沒能一次成功，后來通過向杜經理、張姐請教，不斷的熟悉圖紙，最后終于順利的完成了花架的工作。通過這次事件，我知道自己在綠化方面的不足之處，于是開始著手熟悉圖紙、熟悉設計與設計人員溝通等。不論是從綠化方面還是從預算方面都有了初步的了解，這次實踐給了我很大的觸動，讓我明白在今后的工作中我會本著一份耕耘、一分收獲的態(tài)度面對我的工作。

在公司發(fā)展迅速，競爭日趨高漲的今天，在公司高標準的要求下，我目前在做好本職工作的基礎上利用工作之余向前輩們多學習爭取能成為優(yōu)秀的預算人員，能夠獨立完成預算工作流程，今年10份就能拿到造價員的資格證書。由于公司提供了良好的工作環(huán)境，營銷部的領導與同事都是有著很高的專業(yè)水平，這些都是我學習的榜樣，遇到不懂不會的問題可以向他們請教，互相學習，共同進步。通過學習和參加一些專業(yè)的培訓，加強對專業(yè)知識的鞏固;不斷的積累經驗、讓理論與實踐相結合提高自己的綜合素質，爭取三到五年內能拿到注冊造價師證，并能夠成為一名優(yōu)秀的、出色的預算人員。

對于公司的建議：很希望公司對各部門多組織一些內部的、專業(yè)性的培訓，使我們能更快更好的成長起來，把工作做得更完善。還有就是多組織項目上人員的溝通與學習，通過互相學習，能夠在工作中配合的更加密切把工作做的更好。

尊敬的領導，親愛的同事們，我很珍惜在這里的每一分每一秒，公司的“大道源和，誠信永恒”的企業(yè)文化，同事間融洽的工作關系，認真的工作態(tài)度以及濃厚的學習氛圍讓我覺得我的選擇是正確的，讓我更有信心的干好工作。我相信只要努力就會有結果;只要付出就會有收獲。

不足之處還請各位領導批評指正，今后我會不斷的充實和完善自己，提高自身素質和業(yè)務水平，適應社會與企業(yè)的發(fā)展，促進學習與事業(yè)的進步，與公司一起成長，共同發(fā)展!!請相信我：我的努力、您的選擇、我們共同付出，將會是未來企業(yè)中騰飛的一只龍。