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篇一 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述責述廉報告會講話材料
基層黨委向上級黨委、紀委報告黨風廉政建設工作并開展專項述責述廉是黨委落實主體責任的一項制度規(guī)定。今天，我們召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記述責述廉報告會，主要目的是總結去年工作，分析存在問題，強化大家落實黨風廉政建設責任的意識。這個會議既是去年提出問題的整改匯報會，也是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委履行主體責任、紀委履行監(jiān)督責任的黨風廉政建設經驗交流會，更是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設存在問題的分析提醒會。剛才，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記逐一作了述責述廉報告；清才同志代表縣委對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）落實黨風廉政建設責任制情況進行了綜合點評，各掛點鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的縣領導也作了客觀的點評，各位領導既肯定了成績，又指出了問題，講得很好、很到位。
總的來看，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委能夠認真落實黨風廉政建設主體責任，抓好班子，帶好隊伍，各項工作取得了較好的成效。一是責任落實比較到位。大家抓黨風廉政建設的意識比較強，能夠自覺承擔第一責任人的責任，主動落實“一崗雙責”，經常過問、研究、督促，都很重視干部隊伍的教育監(jiān)督。今年以來，全縣沒有發(fā)生比較大的、影響較壞的貪腐案件。二是干部作風明顯好轉。通過扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）自覺落實領導干部常住基層工作規(guī)定，深入開展“常住基層，我是公仆”載體活動，干部“走讀”和“庸懶散”現(xiàn)象大幅減少了，心得體會形成了深入一線推進工作、融入群眾服務民生的良好氛圍。三是自我約束更加嚴格。大家都能夠嚴格遵守廉潔從政各項規(guī)定，自覺踐行“三嚴三實”，抓好中央八項規(guī)定精神的貫徹落實，大家既干事又不出事，我感到十分欣慰，這種風清氣正的局面來之不易，是大家共同努力的結果。
在肯定成績的同時，也存在一些不容忽視的問題，剛才幾位掛點縣領導在點評中也點到了。我認為主要有三個方面的突出問題：一是個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任不夠落實。黨風廉政建設責任沒有層層落實到位，平時講得多、具體抓得少，采取措施不夠有力，制度執(zhí)行不夠嚴格，時松時緊，沒有做到長抓不懈、緊抓不放。二是督查問責不夠嚴實。一些負責同志還習慣于當“老好人”、做“太平官”，怕得罪人，對于本單位存在的一些問題，礙于同事情面，沒有及時扯扯袖子、咬咬耳朵，不敢及時批評、及時糾正。三是干部作風不夠扎實。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)還存在干部“走讀”、“庸懶散”等現(xiàn)象，工作積極性和主動性不足，宗旨意識、個人簡歷紀律意識淡薄，工作效率不高。這些問題沒有解決好，不僅影響順昌的發(fā)展大局，而且影響干部的健康成長。所以，大家要主動承擔起黨風廉政建設的政治責任，抓好班子、帶好隊伍、干好事業(yè)。
剛才，xx同志在黨風廉政建設上給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）作了“畫像”，都提了三點意見，比較形象，直截了當，符合新常態(tài)的要求，正如有句老話說得好，“成績不講跑不了，問題不講不得了”。在剛才點評中，我歸納了一下，主要有四點共性問題：一是落實八項規(guī)定精神不到位，仍然存在****購買購物卡贈送有關人員等問題，恰逢“兩節(jié)”期間要引起我們的重視，杜絕這一現(xiàn)象發(fā)生；二是農村“三資”監(jiān)管不嚴，村財管理不規(guī)范等；三是執(zhí)行財經制度不嚴，存在白條入賬等問題；四是一定程度上存在干部走讀和“慵懶散”現(xiàn)象。
對于今年我縣黨風廉政建設工作，我講五點意見：
一要認真落實主體責任。習****總書記在中央紀委十八屆三次全會上指出，堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強黨對黨風廉政建設和反****工作的領導，要落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。去年底，省委印發(fā)了《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任的意見》，對黨委領導班子履行主體責任、“一把手”承擔第一責任人責任的職責要求和制度規(guī)定都作了進一步明確，文件已經轉發(fā)給大家，大家要認真學習，抓好貫徹落實。這里我再強調一下，黨委主體責任包括五個方面：一是選好用好干部，認真落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部原則，堅持好干部“20字”標準，防止和糾正選人用人上的不正之風；二是堅決糾正損害群眾利益的行為；三是注重從源頭上防治****，去年我縣連續(xù)出臺了領導干部常住基層工作規(guī)定、領導干部外出請假報告制度以及禁止接受和索要企業(yè)捐贈贊助等文件，就是為了加強源頭治理；四是領導和支持執(zhí)紀執(zhí)法機關查處違紀違法問題；范文寫作五是當好廉潔從政表率。黨委“一把手”切實承擔第一責任人的責任包括了四個“親自”：重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。去年，我們重點督辦了一系列干擾破壞企業(yè)經營和市場秩序的違法犯罪行為，破獲xxx公司被詐騙案，查辦了偽造、變造國家機關證件（外運證）、印章系列案件，為經濟發(fā)展營造了和諧穩(wěn)定的環(huán)境。各位黨組織書記作為第一責任人，都要牢固樹立抓好黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是不稱職的意識，堅持抓思路謀劃、抓組織協(xié)調、抓班子建設、抓制度健全、抓措施落實，對班子內部和管轄范圍內的黨風廉政建設負總責，做到黨風
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篇二 鄉(xiāng)鎮(zhèn)2023年末務虛報告會發(fā)言材料
一、依夢談夢
2023年里，我鎮(zhèn)抓重點，強落實，采取有效措施，各項工作都得到了不錯的發(fā)展。即將步入的2023年里，我們在立足實現(xiàn)“xx夢”的偉大進程中，鎖定“富民強縣、安居樂業(yè)”的總目標，依靠“規(guī)范、提升、發(fā)展”的工作思路，把握當前發(fā)展機遇，狠抓“環(huán)境建設、經濟發(fā)展、民生完善”三大關鍵，進一步解放思想、振奮精神、優(yōu)化環(huán)境，力爭取得全鎮(zhèn)發(fā)展大環(huán)境明顯改善、招商引資實效凸顯、現(xiàn)代農業(yè)規(guī)模發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展強力推進、經濟社會又好又快的預期成效，開創(chuàng)xx發(fā)展新局面。
二、追夢困惑
2023年工作回顧
1.突出經濟發(fā)展。一是推進現(xiàn)代農業(yè)健康發(fā)展，形成“一村一品”、“一鎮(zhèn)多品”良好態(tài)勢，創(chuàng)建“xx”、“xx”兩個綠色食品知名品牌、大力推進種植業(yè)規(guī)?；?、產業(yè)化生產，示范帶動規(guī)模以上種植戶34戶。二是促進畜牧業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，力求規(guī)?；I(yè)化、科技化、生態(tài)化，示范帶動現(xiàn)代化養(yǎng)牛場x個，養(yǎng)豬場x個，養(yǎng)羊場x個，養(yǎng)雞場x個。三是扎實招商引資工作，引進服裝加工和科技電子企業(yè)、力王商砼攪拌廠、駕駛員培訓學校等項目，吸引資金xxxxxx元。
2.強化基層黨建。一是扎實開展第二批群眾路線教育實踐活動，持續(xù)搜集整理各方面意見建議并及時反饋，制定方案督促整改落實，建立整改臺賬，盤點銷號；二是圓滿完成村“兩委”換屆，達到干部隊伍結構進一步優(yōu)化，服務群眾能力進一步加強；三是加強基層黨建陣地，完成8個黨群服務中心建設，實現(xiàn)了黨員與群眾零距離接觸、零距離溝通、零距離服務。
3.扎實個人簡歷美好鄉(xiāng)村。一是鞏固魯閣美好鄉(xiāng)村建設，圓滿完成省級美好鄉(xiāng)村示范點魯閣村的驗收工作，著力提升已建成美好鄉(xiāng)村的生活品質，增強其輻射帶動作用；二是推進卞莊美好鄉(xiāng)村建設，利用危房改造項目對舊村房屋拆舊建新，修建村級道路實現(xiàn)“戶戶通”，完成溝塘清淤、主干道路綠化工程，整修文化廣場，安裝路燈及監(jiān)控攝像頭，完善供水及排水系統(tǒng)，并計劃修建老年活動中心。
4.統(tǒng)籌社會服務。一是及時完成新農合及新農?；I資工作，高度重視，迅速行動，均取得全縣第一的好成績；二是完善農村低保和“五?！惫B(yǎng)制度，嚴格年審，公平公正，確?；菝裾呗涞綄嵦?；三是大力修建村級道路，利用“一事一議”財政項目，完成涉及x條水泥路的立項和申報工作；四是土地確權扎實開展，按照“先行試點、先易后難、逐步推進”的原則，完成確權登記；五是人口計生工作穩(wěn)步發(fā)展，通過對計生對象優(yōu)質的服務，取得了宣傳氛圍濃厚、低生育水平穩(wěn)定的良好效果；六是綜治信訪維穩(wěn)工作成效顯著，建成綜治信訪維穩(wěn)中心及各村維穩(wěn)工作站，并榮獲綜治工作“先進單位”的稱號七是扎實開展禁毒工作，準確掌握涉毒信息，形成臺賬，xx鎮(zhèn)社區(qū)戒毒、社區(qū)康復工作站已被市禁毒督導組驗收成功。
篇三 鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學教學工作報告材料
尊敬的各位領導，各位同仁：
大家好！首先感謝局黨委給我這次交流學習的機會。下面我就鎮(zhèn)總校教學工作向大家簡要匯報，不妥之處，敬請各位領導指正：
一學期以來，鎮(zhèn)總校在各級領導的關心和支持下，以提高教學質量為中心，以確保安全穩(wěn)定為前提，一心一意搞教學，千方百計抓質量，在全鎮(zhèn)干部教師的共同努力下，上學期各項工作齊頭并進，教學成績再創(chuàng)新高。
一、建章立制，規(guī)范常規(guī)管理。
上學期，鎮(zhèn)總校完善了“備、講、批、輔、考”教學五環(huán)節(jié)規(guī)定，對教師的備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導、教學考核等教學環(huán)節(jié)提出了更高的標準和要求，通過制度約束和檢查督導，規(guī)范教師的教學行為，提高教師的教學水平；建立了“周一例會制”：每周一上午8:30總校全體成員召開例會，總結上周工作，查擺遇到的問題，討論解決的方法，同時布置本周工作，將任務細化到天，落實到人；建立了月工作匯報制：每月底總校召開全鎮(zhèn)領導干部會，各單位一把手匯報月內工作，主要說工作亮點，談工作方法，通過月工作匯報制，全鎮(zhèn)干部在匯報中交流，在交流中學習，在學習中提高。
二、深入學校，強化業(yè)務視導。
總校一班人堅持深入一線，加強基層調研，下鄉(xiāng)必聽課，聽課必反饋。教學常規(guī)檢查堅持“四查一聽”，“四查”即查備課教案、查聽課記錄、查校本教研、查作業(yè)批改；“一聽”即隨堂聽課，每一個環(huán)節(jié)都抓實、抓細，對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時的處理，對好的提出表揚，對差的進行批評，并限期改正?？傂Ｒ话嗳藞猿謳е蝿障锣l(xiāng)，帶著問題下鄉(xiāng)，做到專項檢查與綜合評估相結合，定期與不定期相結合，隨機抽查與全面監(jiān)測相結合，如：開學初，專項檢查各校安全衛(wèi)生工作；學期中，不定期抽查各校師生到崗到校情況，隨機抽查薄弱學科課堂教學情況，學期末對各校進行綜合評估。
三、關注薄弱學科，抓課堂教學實效。
提高教學質量，關鍵在課堂教學，注重過程管理，關鍵應抓薄弱學科。上學期，總校一班人理性分析各科教學成績，經過多層次、全方位的立體對比，將“數(shù)學”確定為本鎮(zhèn)“薄弱學科”，為提高薄弱學科課堂教學實效，總校實行推門聽課制度，對數(shù)學教師進行兩次以上的推門聽課，并把聽課結果作為對單位考評的依據(jù)。具體程序如下：①隨機進課堂，主要聽新授課，不聽示范課、表演課；②當堂抓檢測，主要查課堂教學實效，查學生對基礎知識的掌握情況；③課后查備課，主要看備講是否一致，是否存在不備課就上課現(xiàn)象。
四、推行月考、聯(lián)考，狠抓教學質量檢測。
上學期，總校在全鎮(zhèn)范圍內推行月考，鼓勵各校聯(lián)考，將“以考促教，以考促學”作為重要策略。首先，畢業(yè)班實行月考，考后及時召開教學質量分析會，會前有提綱，會上有交流，會后有總結。其次，獎優(yōu)罰劣，對月考成績優(yōu)勝的教師進行表彰獎勵，對月考落后的教師進行個別談話，令其定出奮斗目標，拿出改進措施。第三，統(tǒng)一組織期中考試，公示單位及教師的考試成績排名，考后及時召開座談會，組織干部教師交流教學管理經驗，分析存在的問題，共同找尋解決問題的辦法，責成教學成績較差的教師，上交述職報告。第四，全鎮(zhèn)教師根據(jù)個人教學實際抓單元測試，及時反饋教學疏漏，查找出存在的不足，并將試卷存檔備查，警示今后的教學工作。
五、實行單項評比，創(chuàng)設競爭環(huán)境。
總校布置的各項工作，都堅持做到“四定四有”，四定即：定任務、定標準、定時限、定責任人；四有即：有反饋、有總結、有評比、有通報；根據(jù)工作的質量和數(shù)量，做好詳細的記錄，在月工作匯報會上進行分析總結，表揚先進，弘揚正氣。這樣，強化了競爭氛圍，無論單位還是個人，形成了事爭一流，人爭先進的良好局面。
由于廣大干部教師的敬業(yè)奉獻，我們取得了點滴成績，但也存在諸多不足，主要表現(xiàn)在：一是小學優(yōu)質生源嚴重外流，制約中學優(yōu)秀率提高，中學鞏固率始終偏低，與先進學校存在較大差距。二是部分學校圖書、儀器利用率不高，造成教育資源的閑置、浪費，個別教師缺乏團隊意識，教學方法陳舊，課堂教學效果不理想。三是學校之間發(fā)展不平衡，在辦學條件、師資隊伍、教學質量等方面仍存在較大差距。
針對以上不足，我們擬采取的措施有：一是借勢造勢，中、小學廣泛宣傳本次考試所取得的成績，爭取家長的認可與支持，控制優(yōu)質生源外流；二是抓校本培訓，促進教師專業(yè)化成長；抓學生的養(yǎng)成教育，提高學生的綜合素養(yǎng)；三是加大資金投入力度，加快布局調整步伐，充分利用各類教育資源，合理調配師資，力爭學均衡發(fā)展。
回顧過去，感慨萬千，展望未來，任重道遠，我們將繼續(xù)發(fā)揚團結拼搏、敬業(yè)奉獻的優(yōu)良作風，虛心學習兄弟鄉(xiāng)校先進經驗，與時俱進，開拓進取，力爭教學質量再上新臺階。
