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篇一 單位黨組織書記述職報告范文
單位黨組織書記述職報告篇一
在_黨工委的直接領導、關懷下，在全體黨員及全體同事的積極努力下，_社區(qū)黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習江總書記“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的“xx大”會議精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，團結和帶領廣大黨員和全體同事，切實轉變觀念，投身于社區(qū)建設改革實踐，努力創(chuàng)建社會主義精神文明?，F(xiàn)將任職以來的工作作如下匯報：
1.認真學習貫徹黨的xx大精神，落實科學發(fā)展觀。在xx大報告中高度重視以改善民生為重點的社會建設，明確提出努力使全體人民“學有所教，勞有所得，病有所醫(yī)，老有所養(yǎng)，住有所居。”社區(qū)建設是民生建設的重要部分，社區(qū)建設的好壞直接關系到以民生為主的社會建設，關系到和諧社會的建設。
一年來，我支部堅持以人為本，加強社區(qū)隊伍的建設，提高社區(qū)隊伍的服務管理水平和技能;堅持全心全意為人民服務的宗旨，深入百姓，充分了解百姓的需求，實實在在地為百姓做實事;加強社區(qū)基礎工作，拓展社區(qū)服務領域，及時幫助困難家庭解決就業(yè)問題，加強社區(qū)居民的勞動保障，保障居民的基本生活，落實好市、區(qū)惠民政策，使xx大精神在社區(qū)“落地生根”，讓廣大居民群眾收獲全面建設小康社會沉甸甸的果實。
2.做好社區(qū)黨建工作。支部認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，積極做好黨員的社區(qū)建設培養(yǎng)工作。目前已有3人向黨支部遞交入黨申請書，積極向黨組織靠攏。在黨建工作中始終圍繞全面貫徹黨的基本路線，更好地體現(xiàn)我們黨始終代表先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求，先進文化的發(fā)展方向及最廣大人民的根本利益。深化社會主義榮辱觀社區(qū)建設，在社區(qū)居民中開展“愛國、守法、誠信、知禮”社區(qū)建設，在青年學生中開展“立志、修身、博學、報國”社區(qū)建設，加強未成年人思想道德建設。廣泛開展群眾性精神文明與和諧創(chuàng)建活動，加強社會誠信建設，加強人文關懷和心理疏導，塑造自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)。
3.創(chuàng)新黨建工作，建博客，架起社區(qū)溝通新橋梁。
黨支部利用博客這個新媒介向群眾“匯報工作”和發(fā)放通知。博客漸漸成了我們黨支部辦公的新工具。讓更多的人了解_社區(qū)，支持社區(qū)建設，提高轄區(qū)單位和居民的參與熱情。上情下達和下情上達的渠道始終是暢通無阻的，社區(qū)居民可以隨時了解社區(qū)事務或者表達自己的建議和意見，社區(qū)居民享有充分的參與權、管理權、知情權和監(jiān)督權，既調動社區(qū)居民參與管理的積極性，又培育社區(qū)居民的民主意識。
博客上面有社區(qū)黨建、辦事指南、等八個欄目。我們把這個博客辦成黨支部和業(yè)主溝通的平臺，并著重突出服務性的特色。
4.廉潔自律，不斷自我加壓，求真務實提升個人素養(yǎng)
多年來，我本著無私奉獻、敬業(yè)愛崗的精神，認真履行自己的職責。在平時工作中，樂于奉獻，認真負責。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴格遵守各種制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。
依靠_黨工委的正確領導和全體同事的積極努力，_社區(qū)黨支部的工作取得了一定的成績，得到了上級領導部門的肯定。但是在工作中，有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結的，也懇請上級組織給予進一步的指導和幫助。
面對新的時代背景和社區(qū)建設形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，無論何時何地，都作出自己應有的貢獻!
單位黨組織書記述職報告篇二
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，作為黨建工作的第一責任人，我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委的方針政策，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村各項工作又好又快發(fā)展。下面，我將_村黨建工作情況述職如下，請各位領導、同志們評議：
一、找準定位，結合實際，確定我村黨建工作思路
1、指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的精神，以建設管理有序、文明和諧的新農(nóng)村為目的，以強化功能、服務群眾為重點，以村黨組織建設為核心，以創(chuàng)新黨建工作機制，堅持開拓創(chuàng)新、注重實效的原則，努力構建資源共享、共駐共建黨建工作新格局。
2、工作目標：重點是要調動和發(fā)揮好我村黨員的積極性，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，根據(jù)黨員的文化程度、辦事能力、身體狀況等特點進行分類管理，使其發(fā)揮作用，提高村黨組織整體素質，加強黨組織建設和黨員管理。
二、具體工作
1、2023年x月份以來，_村黨支部為抓好黨的各項工作，按照上級統(tǒng)一部署，精心組織，周密安排，分階段、有步驟組織全體黨員特別是兩委班子成員進行學習黨的文件精神、同志一系列重要講話和黨的xx大報告，通過學習，進一步堅定理想信念，增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性，強化立黨為公、執(zhí)政為民的理念。
2、深化管理活動。為了切實把事項落在實處，對全體黨員進行了設崗定責、評定等工作，并把黨員的情況進行了公示，讓黨員亮身份、明目標，在工作上“一名黨員一面旗幟”，起到模范帶頭作用。
3、開展黨的群眾路線教育實踐活動
首先，按照鎮(zhèn)群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室安排，并討論成立了村黨支部黨的群眾路線教育實踐活動領導小組，設立了辦公室，我村向黨員、代表發(fā)放踐行群眾路線意見表35份，收回35份。經(jīng)過梳理匯總，四風方面存在的突出問題8條;群眾切身利益的實際問題4條，聯(lián)系群眾最后一公里問題2條;對搞好教育實踐活動的意見和建議3條。
在準備工作完成后，4月4日晚上，我村組織召開了黨的群眾路線教育實踐活動啟動大會，全體黨員、村民代表和第十督導組全體成員參加了會議。完成了方案宣讀，啟動講話，群眾座談等等議程，會議闡述了教育實踐活動的重大意義，同時結合本村實際，對活動開展進行了安排部署，第十督導組組長郭正斌同志做了重要講話，充分肯定了本支部教育實踐活動的各項籌備工作，并針對此次活動的開展提出明確要求。
在第一個環(huán)節(jié)學習教育聽取意見方面，一是認真抓了黨員集中學習教育。組織黨員干部認真學習了系列講話精神，學習了省、市、縣和鎮(zhèn)黨委領導在各級黨的群眾路線教育實踐活動有關會議的講話精神，完成了支部書記專題講黨課，觀看了群眾路線教育專題影片《焦裕祿》，開展理想信念、黨性黨風黨紀和廉政警示教育。二是結合實際，扎實抓好聽取群眾意見工作組織兩委干部走村入戶征求意見180戶，向群眾發(fā)放“群眾提”征求意見表，向班子成員發(fā)放“自己找”、“相互幫”“集體議”征求意見表，力求找準存在問題，了解群眾真實想法。
4、切實加強村黨組織和班子建設。首先，村黨支部加強了對村里工作的領導和指導;其次，明確規(guī)定了村兩委班子成員分工，及時發(fā)現(xiàn)、了解、反映和解決村里工作中存在的突出問題，做好了各項工作的相互協(xié)調，打造了一支思想素質高、業(yè)務能力強、團結協(xié)作有奉獻精神的黨員干部隊伍。
5、深入開展黨風廉政建設教育，促進黨員作風建設。首先，簽訂黨員崗位目標責任制，履行“一崗雙責”，進行半年一次民主測評;其次加強效能建設，做好民調治保、安全檢查工作，對群眾的要求盡量滿足，對于群眾的困難盡量解決，不推諉扯皮。
6、落實“三會一課”制度、民主生活會制度、“三務公開”制度、民主評議黨員制度等黨內(nèi)生活制度，按規(guī)定召開了支部委員會、黨小組會議、全體黨員大會、上好了黨課，并認真進行會議的記錄。
7、加強了黨員隊伍的管理與教育。認真制定并落實了本支部的年度工作計劃。要在保證黨的常規(guī)工作正常化的基礎上，不斷加強了黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，創(chuàng)新了民主評議黨員的方式，加強了黨員經(jīng)常性的教育工作，提高了黨員素質，組織了深入開展“共產(chǎn)黨員先鋒崗”活動，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
8、加強村官的培養(yǎng)管理工作，促進村官健康成長。一是進行談心引導，讓她安心扎根農(nóng)村;二是幫帶培養(yǎng)，鍛煉能力，給她一定的任務和擔子;三是配合鎮(zhèn)里進行考核管理，使她能夠健康成長，年終對她進行工作述職和民主測評。
9、完善“簿冊”管理規(guī)范化。建立了黨員卡片，準確統(tǒng)計了信息資料，加強對各種“簿冊”、人事檔案的規(guī)范管理，充分發(fā)揮檔案資料的作用。
10、我村黨支部以黨建促發(fā)展，現(xiàn)將去年7月至今的工作進展情況介紹如下：
一是為維護我村環(huán)境衛(wèi)生長效機制良好運行，實行了黨員衛(wèi)生分段責任制，各黨小組長對組內(nèi)黨員進行具體分段，每位黨員要對自已所包衛(wèi)生段(河道、主街、周邊)盡到清理和監(jiān)督的職責，這一制度的實施，不僅發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，而且也為今后我村的衛(wèi)生工作打下良好基礎。
二是清潔工程
整治環(huán)境方面：從村民活動廣場開始至柿園洞口，共取締了煤堆、土堆、垃圾堆約60個;
修建防護墻方面：從村民活動廣場至柿園洞口，共修建防護墻3300平方米;
整治后的周邊硬化方面：已硬化300平方米;
三是綠化工程
將鳳翔駕校后門對面的廢水池進行了填埋，隨后組織人員進行綠化，栽植了各種花草、樹木和草坪，此項工程現(xiàn)已完工。
雖然我村在黨建工作中取得了一些成績，但存在的問題還很多，今后在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我將以更強的責任心、更清的思路進一步抓好黨建工作，認真履行黨建工作職責，始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，不斷完善自已，從而更好地為全村人民服務。
此致
篇二 社區(qū)黨組織單位功能建設發(fā)展的調研報告
在應對體制外資源大量增加、城市社會結構發(fā)生重大變化的過程中，街道黨工委自身也從一個力量弱小的末端，發(fā)展壯大為代表國家權力對多元化的社會進行有效整合和互動的“排頭兵”.從這個意義上講，街道黨組織的單位制屬性在社區(qū)建設的背景下，不但沒有弱化，反而有所增強。
適應社會的轉型和變遷，建立在傳統(tǒng)單位制基礎上的城市治理模式開始逐步向以社區(qū)為基礎的管理模式轉變。城市社區(qū)黨組織在承擔社會矛盾化解、群眾利益表達、社區(qū)文化培育以及社會力量整合等社會職能方面發(fā)揮著越來越重要的作用。
20世紀90年代以來，隨著經(jīng)濟的迅速發(fā)展和經(jīng)濟體制改革的全面展開，社會自主性空間逐漸擴大，社會自由流動資源增多，xx城市社區(qū)的社會結構出現(xiàn)了一些新變化和新特點。為此，xx社區(qū)基層黨組織建設在體制和機制上做了許多探索和創(chuàng)新，使基層黨組織的功能和角色發(fā)生了較大變化，社區(qū)黨組織在調整優(yōu)化自身單位角色的同時，社會角色的作用日益顯現(xiàn)，并承擔起重要的社會功能。本文將以xx新區(qū)的xx社區(qū)為例，對社區(qū)基層黨組織的單位角色和社會角色的嬗變與構建進行分析，為正確認識和理解社區(qū)基層黨組織功能作用，探索更加積極有效的工作機制和方法提供一些參考借鑒。
一、城市社區(qū)黨組織單位角色功能的發(fā)展變遷及其表現(xiàn)
計劃經(jīng)濟時代，街道黨組織在中國城市社會龐大的單位體系中，無論是從角色、職責，還是從地位、權力上看，都處于“傘狀結構”的末端；
隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，日趨成型的城市多元社會結構給傳統(tǒng)黨組織建設和社會管理模式帶來挑戰(zhàn)，街道黨組織的作用和地位大大提升
在改革開放以前，“單位”是中國城市社會的基本社會調控單位和資源分配單位。在城市社區(qū)中，社會成員總是隸屬于一定的“單位”.按照級別高低和職能與行業(yè)分布不同，單位被政黨和行政的力量分割成若干個平行林立的管制領域，任何單位都是這一領域中的一個構成要素。
xx街道成立于1986年7月，當時轄區(qū)內(nèi)共有22個居委會，99個企事業(yè)單位。街道內(nèi)居民主要由市內(nèi)的動遷戶構成，絕大部分居民都是企事業(yè)單位的職工，沒有工作單位的人員很少，也就是說，當時xx街道的居民大都是單位人。在計劃經(jīng)濟時代，單位不僅是他們工作的地方，是獲取合法身份和社會認可的根據(jù)，而且是他們的福利待遇和社會保障的主要來源，單位成員主要通過單位參與社會生活和政治生活。
當時，街道總體上仍然是計劃經(jīng)濟的單位社會中一個有機的組織部分，居委會仍然是以單位的模式運作，管理對象主要是沒有正式單位的居民，而退休人員仍屬于原工作單位，同時也被納入街道單位-居委會體制進行管理。街道黨建的工作范圍則局限于街道本身、里弄黨支部及所屬經(jīng)濟實體的黨組織，不涵蓋街道轄區(qū)內(nèi)的各種級別和類別的機關企事業(yè)單位的黨建工作。在街道轄區(qū)內(nèi)，駐區(qū)單位和街道之間，也就是所謂條塊之間，僅有極為微弱的關聯(lián)，基本上各自為政，各種條條之間更是不相往來。這種“千條一塊、條大塊小”的區(qū)域組織格局是與計劃經(jīng)濟時代單位體制在黨組織建設和城市管理中的主導地位相適應的。
20世紀90年代以來，隨著社會主義市場經(jīng)濟的逐步發(fā)展，城市的社會結構逐漸發(fā)生了重大變化。一是出現(xiàn)了大量外省市國有企業(yè)、外資企業(yè)、合資企業(yè)、民營企業(yè)，以及隨之而來的大量外來務工人員和流動人口。二是街道大量的集體經(jīng)濟企業(yè)的轉制，導致大量的職工脫離了單位，沒有正式工作單位的人愈來愈多。隨著社會福利制度的改革，單位的社會功能逐漸萎縮，單位不再提供住宿、醫(yī)療，教育等社會福利保障，使這些居民對單位的依附關系逐步解體，他們變成了社會人，社區(qū)成為他們的歸宿。三是各種新經(jīng)濟組織和新社會組織大量出現(xiàn)，游離在傳統(tǒng)的單位為主、街道為輔的二元主輔結構之外。同時，隨著城市建設、住房體制改革和商品房開發(fā)的加快，越來越多的居民開始混雜居住在小區(qū)樓盤之中。
然而，在區(qū)域組織格局中地位弱小的街道黨工委和辦事處無力承擔起體制轉軌和社會轉型需要他們承擔的大量資源整合、利益協(xié)調、公共服務和社會穩(wěn)定的功能。為應對日趨成型的城市多元社會結構給傳統(tǒng)黨組織建設和社會管理模式帶來的挑戰(zhàn)，有效地彌補黨組織建設的空白點和社會管理的盲區(qū)，xx市先后出臺一系列政策，推進社區(qū)改革。一方面，街道通過建立社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度、社區(qū)事務協(xié)商委員會等機制，提高街道黨組織面對區(qū)域性工作的組織和整合能力。另一方面，賦予街道新的事權和管理權力，并實行新的財稅體制，使街道財力逐步增加，提高街道的工作地位。
在黨的執(zhí)政體系和城市政府管理體系中，街道越來越被賦予以基礎性地位。在社區(qū)中各類組織交織的關系網(wǎng)絡中，街道黨工委、辦事處日益成為最關鍵的聯(lián)結點。
進入新世紀后，隨著區(qū)域經(jīng)濟和社會的高速發(fā)展，各項工作之間的聯(lián)動性日益提升，xx街道黨組織逐步形成了“區(qū)域大黨建”的整體工作格局和工作思路，著力建設黨組織“總攬全局、協(xié)調各方”的核心領導能力、整合區(qū)域內(nèi)的各種資源、全面提升社區(qū)管理水平。xx年，xx新村街道黨工委改建成xx社區(qū)（街道）黨工委，建立社區(qū)管理委員會，對區(qū)屬派出單位實行雙重管理制度，使街道在社會公共事務管理上的協(xié)調權落到了實處。xx年前后，xx社區(qū)（街道）實行體制改革，按照大系統(tǒng)、寬職能的設置，社區(qū)黨政內(nèi)設機構全面整合，社區(qū)（街道）黨工委成為社區(qū)建設和社區(qū)黨建的領導核心。
在自身作用和地位得以提升的同時，xx社區(qū)（街道）黨組織切實擔負起領導社區(qū)黨建和社區(qū)建設的職責。xx年前后，為增進對兩新組織黨員的服務，開拓基層黨建的新領域，xx社區(qū)成立了以“兩新”組織為工作目標的黨建辦，著手建立了一系列新型基層黨組織載體。1999年，xx社區(qū)成立了xx乃至全國第一個不依托單位而是依托整座商務樓宇組建的聯(lián)合黨支部--“嘉興大廈聯(lián)合黨支部”.隨后，街道黨工委在“兩新組織”中建立了大量的“新經(jīng)濟組織黨支部”,如在一個企業(yè)內(nèi)部建立的獨立黨支部，按照“行業(yè)”和“地區(qū)”為單元成立的聯(lián)合黨支部，還有按照黨員的職業(yè)和社會屬性，探索成立的“社區(qū)保安隊聯(lián)合黨支部”、“大廈青年知識分子聯(lián)合黨支部”等。XX年，xx社區(qū)開始探索從“支部建在樓上”向“支部建在片上”轉變。新型的社區(qū)黨建更多地體現(xiàn)了“區(qū)域性大黨建”的開放性、互動性特征。目前，xx社區(qū)黨組織已形成了“三縱三橫”的網(wǎng)絡化結構。
作為一個城市基層的單位組織，街道黨工委從地位弱小的上級黨委的派出機構，上升為社區(qū)治理結構中的領導核心，成為社會網(wǎng)絡化管理的織網(wǎng)者。街道黨工委在應對體制外資源大量增加、城市社會結構發(fā)生重大變化的過程中，其自身也從一個力量弱小的末端，發(fā)展壯大為代表國家權力對多元化的社會進行有效整合和互動的“排頭兵”.從這個意義上講，街道黨組織的單位制屬性在社區(qū)建設的背景下，不但沒有弱化，反而有所增強。
二、社區(qū)街道黨組織社會角色的發(fā)展變遷及其表現(xiàn)
街道黨政直接面對基層社會，是國家政黨體系與社會的聯(lián)結點，在社會轉型的過程中被推到社區(qū)建設和管理的前臺。在充分發(fā)揮單位角色功能同時，其社會角色的功能也日益顯現(xiàn)。
面對社會轉型和變遷，大量的新經(jīng)濟組織和新社會組織從單位體制中溢出，體制外資源逐漸發(fā)展壯大，中國共產(chǎn)黨作為中國社會建設和發(fā)展的領導核心，必須迅速適應經(jīng)濟發(fā)展和社會結構轉型所帶來的政黨生態(tài)環(huán)境的變化。為了對體制外的組織和資源進行有效地引導和管理，建立在傳統(tǒng)單位制基礎上的城市治理模式開始逐步向以社區(qū)為基礎的管理模式轉變。
xx社區(qū)（街道）在xx市歷次城市基層管理體制改革中，始終是體制改革探索和創(chuàng)新的試驗田。在推進社區(qū)黨建和社區(qū)建設的實踐中，xx社區(qū)黨政組織在承擔社會矛盾化解、群眾利益表達、社區(qū)文化培育、社區(qū)環(huán)境營造以及社會力量整合等社會職能方面發(fā)揮著越來越重要的作用。
1.化解社會矛盾，構建社區(qū)表達參與機制
改革開放以來的30多年，正是各種利益群體涌現(xiàn)、利益分化加劇的時期，也是矛盾利益沖突增多的時期。在單位體制的整體功能逐漸弱化的情況下，急需建立理性化、制度化的利益表達機制，使居民的利益表達處于有序的狀態(tài)。xx社區(qū)（街道）黨工委積極發(fā)揮平衡各種利益關系、化解各種利益矛盾的功能，著力構建了一系列制度和機制。一是建立了理性化、多渠道的利益表達機制。通過建立居民區(qū)黨總支、居民委員會、社區(qū)層面的各種民意代表機構和社區(qū)代表會議、社區(qū)黨員代表會議等社區(qū)事務協(xié)商機構構成的利益表達網(wǎng)絡，使普通群眾特別是困難群體的利益訴求能夠為公共權威所明察和重視。二是建立了制度化、廣覆蓋的民主參與機制。對于直接涉及居民切身利益、容易引發(fā)爭議和矛盾的事情，通過引入主動的聽證會制度，將群眾的利益訴求組織化，并在群眾參與過程中實現(xiàn)決策的公開化和民主化。在處理重大拆遷、項目建設的過程中，社區(qū)黨組織切實扮演好參與者的角色，真正維護和代表了社區(qū)公共利益，為達成最優(yōu)化的公共利益創(chuàng)造了有利環(huán)境。
2.引導社會組織，整合社區(qū)各種社會力量
20世紀90年代以來，城市基層社區(qū)中的組織環(huán)境日益復雜，各種經(jīng)濟、社會組織紛紛出現(xiàn)在社區(qū)建設的舞臺上。為加強對各類社區(qū)社會組織的管理，切實引導各類社區(qū)組織參與社區(qū)事務，共同促進基層社會發(fā)育和社區(qū)自治，xx社區(qū)（街道）黨工委構建了一系列機制。
一是社區(qū)資源共享機制，比如，推出“四個輪子一匹馬”的制度安排，即居委會、社工站、業(yè)主委員會、物業(yè)公司作為小區(qū)中的四個相互獨立而又相互合作的社區(qū)組織，共同承擔居民區(qū)日常事務管理的職責，社區(qū)黨組織則為四個組織之間的資源共享平臺提供制度保障。二是評優(yōu)激勵機制。比如，為了調動雙管單位參與社區(qū)黨建和社區(qū)建設的積極性和主動性，xx社區(qū)（街道）建立了報告測評制度、工作評議制度、通報會簽制度等，引導居民運用民主的方法對雙管單位進行監(jiān)督和評議。三是購買服務機制。建立以項目為導向的契約式管理模式，由政府出資購買民間組織的服務，再按契約約定進行管理，從而為民間組織的發(fā)展提供深層的機制支持。四是協(xié)商共治機制。xx社區(qū)還在社區(qū)事務協(xié)商委員會基礎上，按照社區(qū)共治的理念，設計成立社區(qū)委員會，把街道黨政領導成員、駐區(qū)單位、區(qū)政府職能部門派駐機構、社區(qū)群眾代表整合到一個共同的協(xié)商、議事組織中，為社區(qū)成員參與社區(qū)建設提供了載體。
同時，社區(qū)黨工委還著力培育和利用五種載體--社區(qū)黨建工作會議、社區(qū)黨員代表會議、社區(qū)黨建聯(lián)席會議、在職黨員理事會和陽光驛站（黨員服務中心）--來組織和發(fā)動各類社區(qū)單位參與社區(qū)建設和管理工作，形成了以社區(qū)黨工委為核心、以居民區(qū)黨組織為基礎、以社區(qū)黨員為主體、社區(qū)各級各類組織共同參與的社區(qū)建設和社區(qū)黨建工作的新格局。
3.建設社區(qū)文化，培育居民共同的社區(qū)意識
長期以來，基層社會組織的主體較為單一，只存在行政組織--街道與居委會，其社會活動的開展也主要是為了貫徹各級黨委、政府的決定，其倡導者和發(fā)起者往往是街道的黨政組織，居民參與是比較被動的。隨著基層社區(qū)社會性的不斷增強，居民的自主性意識增強，其自主組織、參與社會活動的熱情也日益提高。
在xx社區(qū)，每年開展由轄區(qū)企事業(yè)單位、學校和居民群眾參加的體育健身節(jié)、科學普及節(jié)、文化藝術節(jié)、教育讀書節(jié)等社區(qū)“四大節(jié)”,每個節(jié)歷時三個月，居民可以各取所需，找到合適自己的菜單。xx社區(qū)（街道）還投資建立了全市第一個街道社區(qū)科普中心，開設了xx社區(qū)學校和14個居委會分校，全面舉辦各類文明禮儀、書畫、英語百句、烹飪、插花等數(shù)十余門課目，每年3萬余人次參加學習。
在文化活動組織方面，采用合同外包與技術層面的合作等社會化、市場化的運作方式，提升活動的藝術層次。在這個過程中，社區(qū)黨政的主要職能是整合資源，搭建平臺，提供公共服務。
由于許多文化活動主要由來自社區(qū)的自發(fā)性組織實施，因此在內(nèi)容上更加貼近生活、貼近群眾需求。黨員、普通公民和社會志愿者通過共同參與頗具特色的市民學校和豐富多彩的文化活動，增加了相互之間的互動與理解，社區(qū)居民對于基層政府的治理和基層黨組織工作的認同度越來越高。
三、結語：單位功能與社會功能的互動與互補
基層黨組織在領導方式、決策機制和管理模式不斷創(chuàng)新的過程中，發(fā)揮單位角色和社會角色的特色和優(yōu)勢，兩者相互促進、互相融合，以提升黨對城市基層社區(qū)的領導能力
在城市社區(qū)的組織生態(tài)叢林中，城市社區(qū)黨組織憑借其擁有的不可替代的權威資源、組織資源和群眾工作的經(jīng)驗，借助組織手段、制度手段和文化手段的不斷創(chuàng)新，以及適時地調整其與上級組織的關系模式，使其成為引導和凝聚各類社會組織參與社區(qū)建設的主導性力量。社區(qū)黨組織在領導方式、決策機制和管理模式不斷創(chuàng)新的過程中，在充分發(fā)揮單位角色功能的同時，其社會角色的功能也日益顯現(xiàn)。兩種功能相互補充、互相促進，對加強黨對城市基層社會的領導具有重要的意義。
從xx社區(qū)（街道）的實踐看，社區(qū)黨組織在承擔社會建設和社會管理的過程中，其領導核心作用通過積極運用組織、制度和文化手段，變得更為強化了。xx社區(qū)黨組織在實踐創(chuàng)新過程中，工作領域進一步向社會拓展，工作機制更加注重社會協(xié)商與參與，工作方式更趨柔性化，構建了一種基層黨組織之間、基層黨組織與社會組織之間支持和服務的關系模式，進一步提升了黨對城市基層社區(qū)的領導能力。
xx社區(qū)的實踐表明，隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和民主政治進程的推進，黨要加強對社會的領導，必須逐步走出僅僅依靠行政權力調控社會的時代，重視和借助各種社會力量和社會組織，逐漸學會運用多種手段、多種資源來引導和組織各種社會力量，建立黨領導下的社區(qū)共治機制，真正實現(xiàn)人民群眾當家做主。
篇三 單位黨組織書記述職報告
單位黨組織書記述職報告篇一
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，作為黨建工作的第一責任人，我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委的方針政策，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村各項工作又好又快發(fā)展。下面，我將_村黨建工作情況述職如下，請各位領導、同志們評議：
一、找準定位，結合實際，確定我村黨建工作思路
1、指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的精神，以建設管理有序、文明和諧的新農(nóng)村為目的，以強化功能、服務群眾為重點，以村黨組織建設為核心，以創(chuàng)新黨建工作機制，堅持開拓創(chuàng)新、注重實效的原則，努力構建資源共享、共駐共建黨建工作新格局。
2、工作目標：重點是要調動和發(fā)揮好我村黨員的積極性，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，根據(jù)黨員的文化程度、辦事能力、身體狀況等特點進行分類管理，使其發(fā)揮作用，提高村黨組織整體素質，加強黨組織建設和黨員管理。
二、具體工作
1、20xx年x月份以來，_村黨支部為抓好黨的各項工作，按照上級統(tǒng)一部署，精心組織，周密安排，分階段、有步驟組織全體黨員特別是兩委班子成員進行學習黨的文件精神、同志一系列重要講話和黨的xx大報告，通過學習，進一步堅定理想信念，增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性，強化立黨為公、執(zhí)政為民的理念。
2、深化管理活動。為了切實把事項落在實處，對全體黨員進行了設崗定責、評定等工作，并把黨員的情況進行了公示，讓黨員亮身份、明目標，在工作上“一名黨員一面旗幟”，起到模范帶頭作用。
3、開展黨的群眾路線教育實踐活動
首先，按照鎮(zhèn)群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室安排，并討論成立了村黨支部黨的群眾路線教育實踐活動領導小組，設立了辦公室，我村向黨員、代表發(fā)放踐行群眾路線意見表35份，收回35份。經(jīng)過梳理匯總，四風方面存在的突出問題8條;群眾切身利益的實際問題4條，聯(lián)系群眾最后一公里問題2條;對搞好教育實踐活動的意見和建議3條。
在準備工作完成后，4月4日晚上，我村組織召開了黨的群眾路線教育實踐活動啟動大會，全體黨員、村民代表和第十督導組全體成員參加了會議。完成了方案宣讀，啟動講話，群眾座談等等議程，會議闡述了教育實踐活動的重大意義，同時結合本村實際，對活動開展進行了安排部署，第十督導組組長郭正斌同志做了重要講話，充分肯定了本支部教育實踐活動的各項籌備工作，并針對此次活動的開展提出明確要求。
在第一個環(huán)節(jié)學習教育聽取意見方面，一是認真抓了黨員集中學習教育。組織黨員干部認真學習了系列講話精神，學習了省、市、縣和鎮(zhèn)黨委領導在各級黨的群眾路線教育實踐活動有關會議的講話精神，完成了支部書記專題講黨課，觀看了群眾路線教育專題影片《焦裕祿》，開展理想信念、黨性黨風黨紀和廉政警示教育。二是結合實際，扎實抓好聽取群眾意見工作組織兩委干部走村入戶征求意見180戶，向群眾發(fā)放“群眾提”征求意見表，向班子成員發(fā)放“自己找”、“相互幫”“集體議”征求意見表，力求找準存在問題，了解群眾真實想法。
4、切實加強村黨組織和班子建設。首先，村黨支部加強了對村里工作的領導和指導;其次，明確規(guī)定了村兩委班子成員分工，及時發(fā)現(xiàn)、了解、反映和解決村里工作中存在的突出問題，做好了各項工作的相互協(xié)調，打造了一支思想素質高、業(yè)務能力強、團結協(xié)作有奉獻精神的黨員干部隊伍。
5、深入開展黨風廉政建設教育，促進黨員作風建設。首先，簽訂黨員崗位目標責任制，履行“一崗雙責”，進行半年一次民主測評;其次加強效能建設，做好民調治保、安全檢查工作，對群眾的要求盡量滿足，對于群眾的困難盡量解決，不推諉扯皮。
6、落實“三會一課”制度、民主生活會制度、“三務公開”制度、民主評議黨員制度等黨內(nèi)生活制度，按規(guī)定召開了支部委員會、黨小組會議、全體黨員大會、上好了黨課，并認真進行會議的記錄。
7、加強了黨員隊伍的管理與教育。認真制定并落實了本支部的年度工作計劃。要在保證黨的常規(guī)工作正常化的基礎上，不斷加強了黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，創(chuàng)新了民主評議黨員的方式，加強了黨員經(jīng)常性的教育工作，提高了黨員素質，組織了深入開展“共產(chǎn)黨員先鋒崗”活動，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
8、加強村官的培養(yǎng)管理工作，促進村官健康成長。一是進行談心引導，讓她安心扎根農(nóng)村;二是幫帶培養(yǎng)，鍛煉能力，給她一定的任務和擔子;三是配合鎮(zhèn)里進行考核管理，使她能夠健康成長，年終對她進行工作述職和民主測評。
9、完善“簿冊”管理規(guī)范化。建立了黨員卡片，準確統(tǒng)計了信息資料，加強對各種“簿冊”、人事檔案的規(guī)范管理，充分發(fā)揮檔案資料的作用。
10、我村黨支部以黨建促發(fā)展，現(xiàn)將去年7月至今的工作進展情況介紹如下：
一是為維護我村環(huán)境衛(wèi)生長效機制良好運行，實行了黨員衛(wèi)生分段責任制，各黨小組長對組內(nèi)黨員進行具體分段，每位黨員要對自已所包衛(wèi)生段(河道、主街、周邊)盡到清理和監(jiān)督的職責，這一制度的實施，不僅發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，而且也為今后我村的衛(wèi)生工作打下良好基礎。
二是清潔工程
整治環(huán)境方面：從村民活動廣場開始至柿園洞口，共取締了煤堆、土堆、垃圾堆約60個;
修建防護墻方面：從村民活動廣場至柿園洞口，共修建防護墻3300平方米;
整治后的周邊硬化方面：已硬化300平方米;
三是綠化工程
將鳳翔駕校后門對面的廢水池進行了填埋，隨后組織人員進行綠化，栽植了各種花草、樹木和草坪，此項工程現(xiàn)已完工。
雖然我村在黨建工作中取得了一些成績，但存在的問題還很多，今后在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我將以更強的責任心、更清的思路進一步抓好黨建工作，認真履行黨建工作職責，始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，不斷完善自已，從而更好地為全村人民服務。
此致
敬禮!
單位黨組織書記述職報告篇二
在_黨工委的直接領導、關懷下，在全體黨員及全體同事的積極努力下，_社區(qū)黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習江總書記“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的“xx大”會議精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，團結和帶領廣大黨員和全體同事，切實轉變觀念，投身于社區(qū)建設改革實踐，努力創(chuàng)建社會主義精神文明?，F(xiàn)將任職以來的工作作如下匯報：
1.認真學習貫徹黨的xx大精神，落實科學發(fā)展觀。在xx大報告中高度重視以改善民生為重點的社會建設，明確提出努力使全體人民“學有所教，勞有所得，病有所醫(yī)，老有所養(yǎng)，住有所居?！鄙鐓^(qū)建設是民生建設的重要部分，社區(qū)建設的好壞直接關系到以民生為主的社會建設，關系到和諧社會的建設。
一年來，我支部堅持以人為本，加強社區(qū)隊伍的建設，提高社區(qū)隊伍的服務管理水平和技能;堅持全心全意為人民服務的宗旨，深入百姓，充分了解百姓的需求，實實在在地為百姓做實事;加強社區(qū)基礎工作，拓展社區(qū)服務領域，及時幫助困難家庭解決就業(yè)問題，加強社區(qū)居民的勞動保障，保障居民的基本生活，落實好市、區(qū)惠民政策，使xx大精神在社區(qū)“落地生根”，讓廣大居民群眾收獲全面建設小康社會沉甸甸的果實。
2.做好社區(qū)黨建工作。支部認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，積極做好黨員的社區(qū)建設培養(yǎng)工作。目前已有3人向黨支部遞交入黨申請書，積極向黨組織靠攏。在黨建工作中始終圍繞全面貫徹黨的基本路線，更好地體現(xiàn)我們黨始終代表先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求，先進文化的發(fā)展方向及最廣大人民的根本利益。深化社會主義榮辱觀社區(qū)建設，在社區(qū)居民中開展“愛國、守法、誠信、知禮”社區(qū)建設，在青年學生中開展“立志、修身、博學、報國”社區(qū)建設，加強未成年人思想道德建設。廣泛開展群眾性精神文明與和諧創(chuàng)建活動，加強社會誠信建設，加強人文關懷和心理疏導，塑造自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)。
3.創(chuàng)新黨建工作，建博客，架起社區(qū)溝通新橋梁。
黨支部利用博客這個新媒介向群眾“匯報工作”和發(fā)放通知。博客漸漸成了我們黨支部辦公的新工具。讓更多的人了解_社區(qū)，支持社區(qū)建設，提高轄區(qū)單位和居民的參與熱情。上情下達和下情上達的渠道始終是暢通無阻的，社區(qū)居民可以隨時了解社區(qū)事務或者表達自己的建議和意見，社區(qū)居民享有充分的參與權、管理權、知情權和監(jiān)督權，既調動社區(qū)居民參與管理的積極性，又培育社區(qū)居民的民主意識。
博客上面有社區(qū)黨建、辦事指南、等八個欄目。我們把這個博客辦成黨支部和業(yè)主溝通的平臺，并著重突出服務性的特色。
4.廉潔自律，不斷自我加壓，求真務實提升個人素養(yǎng)
多年來，我本著無私奉獻、敬業(yè)愛崗的精神，認真履行自己的職責。在平時工作中，樂于奉獻，認真負責。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴格遵守各種制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。
依靠_黨工委的正確領導和全體同事的積極努力，_社區(qū)黨支部的工作取得了一定的成績，得到了上級領導部門的肯定。但是在工作中，有很多地方需要我不斷探索、不斷學習、不斷總結的，也懇請上級組織給予進一步的指導和幫助。
面對新的時代背景和社區(qū)建設形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，無論何時何地，都作出自己應有的貢獻!
單位黨組織書記述職報告篇三
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!
20xx年，在上級公司黨委正確領導下，按照黨委對黨務工作的安排部署，開展我公司的黨支部工作。下面，我將今年以來我公司基層黨建工作情況述職如下，請各位領導批評指正。
一、黨支部基本情況
截至目前為止，公司黨支部共有正式黨員3人，預備黨員1人。黨支部設黨支部書記1名，支部委員3名。
二、履行職責情況
任職以來，我認真履行自身職責，全面抓好公司支部黨建工作。在日常工作中，以“三會一課”為基礎，上級文件為指導，始終堅持帶頭學習習近平總書記系列重要講話，努力踐行“三嚴三實”的要求，不斷增強責任意識，提高自身黨性意識，努力提高工作能力。
(一)抓好全體黨員干部職工的政治理論學習，提高全員思想政治素質，推進黨支部素質提升建設
1、深入學習貫徹黨的xx大精神，市委、縣委相關制度要求的通知與集團公司和_公司領導講話精神及文件精神，與本公司的實際結合起來與黨員共同分析研究，明確各位黨員干部的思想方向，激勵工作動力;堅持正確的政治方向，確保思想引領與黨內(nèi)監(jiān)督的貫徹執(zhí)行，保證黨和國家的方針政策在上級公司和本公司的貫徹落實，保證集團公司和_公司的部署措施及時執(zhí)行到位。
2、充分發(fā)揮思想引導與輿-論推動，深入開展黨的群眾教育路線，弘揚企業(yè)文化主旋律，傳播安全文化正能量。以落實“八項規(guī)定”、整治“四風”活動為指導，以整治陳規(guī)陋習、“反腐倡廉”與“三嚴三實”的專項活動為契機，以貫徹學習中央和省委重要領導人的講話精神為切入點，制定學習計劃，合理優(yōu)化學習時間，黨員干部職工利用學習會、宣傳屏、網(wǎng)絡、手機等平臺為載體，人人學習，共同進步，互相監(jiān)督，集體素質共同提高。
(二)推進黨風廉政建設和反腐倡廉建設
1、積極響應省委在全省開展陳規(guī)陋習專項整治活動的通知，成立反腐倡廉宣傳領導組，以反腐倡廉教育宣傳月為契機，把正黨風與強黨紀作為宣傳重心，在七一活動、八一活動中，緬懷黨的先烈，讓黨的歷史敲響入黨誓詞時的“理想”追求鐘;認真貫徹“三嚴三實”專題學習活動，與依法治企的管理相結合，與“五小”活動相連接，設立了“信訪箱”的檢舉投訴，讓黨的指導思想普及在群眾中，用群眾的眼睛監(jiān)督每個黨員。
2、修訂完善本公司《黨員領導干部過雙重組織生活管理辦法》、《民-主評議黨員辦法》等黨風廉政建設多項管理制度。及時規(guī)范管理工作。堅持“三重一大”集體決策和議事規(guī)則，對重大決策部署、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用堅持集體研究的原則。
3、黨員領導簽訂黨風廉政建設書，建立廉政檔案，黨風廉政建設進行了責任分解，確保黨風廉政建設工作真正落到實處。
4、推行黨務公開，密切黨群關系，打造陽光黨務，黨務管理公開化，保障職工群眾的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權，推進從嚴治黨與依法治企共同邁進。
5、開展效能監(jiān)察，加強黨的領導，切實把黨風廉政建設與公司安全管理有機結合，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營效益化。今年“雨季三防”工作與應急預控工作都達到預期的目的。
6、利用手機平臺，公司黨支部每天向本公司干部職工發(fā)送警示教育名言精句，有力助推了公司的安全發(fā)展。
(三)密切黨群關系，抓好隊伍建設。
以陳規(guī)陋習整治活動、推行五小工作法、推行信訪信箱、“三嚴三實”專題教育等活動為契機，全體黨員主動與職工進行思想溝通，談話交流，廣泛征求職工群眾的意見和建議，
拉近了與職工群眾的距離。以身作則，以“三嚴三實”為標準，奉行五小工作法，為公司的發(fā)展做實事，為職工群眾解決工作和生活的實際問題，密切了黨群關系，提升了黨支部在職工群眾中的威信。
20xx年，1名預備黨員即將轉正，3名入黨積極分子正在培養(yǎng)當中。在優(yōu)秀員工中認真發(fā)掘新的入黨積極分子，本著寧缺毋濫的原則，打造健康的基層黨建體系，還需進一步發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)新的優(yōu)秀人員，為黨支部隊伍的發(fā)展建設注入新鮮血液。
三、存在的不足及20xx年工作努力方向
(一)以身作則，起好帶頭作用
作為支部書記，首先要敢于擔當，無論在黨風廉政建設中，還是在先鋒模范作用的發(fā)揮中，都應以身作則。凡是要求黨員干部做到的，自己首先做到;凡是要求職工不做的，首先自己不做。嚴格廉潔自律，自覺遵守從嚴治政，立足教育，著眼防范，努力維護天和煤業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
(二)不斷提高思想政治覺悟，努力建設學習型組織。思想建設始終是加強黨支部建設必須堅持的一項基本原則，加強黨的思想政治工作。
(三)用“三嚴三實”統(tǒng)領思想，從嚴落實“兩個責任”。
(四)深入礦區(qū)一線，傾聽職工的呼聲、意見。
安全生產(chǎn)黨政同責，安全生產(chǎn)人人有責。支部要定期或不定期深入生產(chǎn)一線，進行調查研究，了解安全生產(chǎn)情況，面對面傾聽職工呼聲，面對面傾聽職工意見，關注職工訴求，與職工真誠溝通交流，了解職工所思、所想、所盼，建設服務型黨支部，為職工排憂解難，為_煤業(yè)安全生產(chǎn)出謀獻策。
(五)培養(yǎng)黨的后備力量，充實黨組織隊伍。
針對我支部黨員人數(shù)比較少的實際，將按照《黨章》的要求標準，根據(jù)黨組織的程序，培養(yǎng)自愿加入中國共產(chǎn)黨，思想進步、作風正派、遵紀守法、德才兼?zhèn)涞姆e極分子加入黨組織，成熟一個，發(fā)展一個，為天和煤業(yè)黨支部增添新鮮血液，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，為黨增光添彩。
篇四 關于事業(yè)單位黨組織調研報告2023
第一篇
黨的十八大報告強調了基層黨的建設在黨的建設新的偉大工程中的重要地位，要求“全面鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果，著力加強基層黨的建設”。事業(yè)單位基層黨支部是事業(yè)單位黨的最基層組織，是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是事業(yè)單位黨的各項活動和工作基礎。加強黨的基層組織建設，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，對于把十八大精神貫徹落實到基層，團結帶領廣大職工群眾高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面完成事業(yè)單位各項目標任務，為奪取全面建設小康社會新勝利而奮斗，是至關重要的。多年來，我鎮(zhèn)事業(yè)單位黨組織在組織機構建設、班子建設、隊伍建設、制度建設、長效機制建設等方面出實招下功夫，使基層黨建工作不斷向制度化、規(guī)范化、標準化邁進，充分發(fā)揮了事業(yè)單位基層黨支部在推進發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的政治核心和保障作用。
一、事業(yè)單位在推進發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用過程中遇到的問題
事業(yè)單位應該積極響應黨中央關于如何構建和諧基層黨組織的精神，及時更新觀念，堅持與時俱進，切實加強事業(yè)單位黨組織的積極作用，積極完善事業(yè)單位黨建工作相關的制度建設，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范，以此增強事業(yè)單位基層黨組織的核心凝聚力，不斷創(chuàng)新事業(yè)單位工作思路，增強基層黨建工作的針對性和實效性，取得了一定的實效。但是從事業(yè)單位的未來發(fā)展規(guī)劃來看，必須堅持事業(yè)單位基層黨組織的先進性。
(一)深入探索力度不夠，員工思想政治意識淡薄
事業(yè)單位的黨建及員工思想政治工作必須要具有前瞻性，并且需要其更好地融入事業(yè)單位的發(fā)展中，而很多的事業(yè)單位在發(fā)揮基層黨組織作用方面還需要繼續(xù)探索，并努力將其理論聯(lián)系事業(yè)單位發(fā)展實際。事業(yè)單位的部分職工在工作中缺乏緊迫感和危機感，其主人翁意識及工作責任感極為淡薄，在工作中表現(xiàn)出工作作風不實、精神狀態(tài)不佳、措施不得力、執(zhí)行不堅決、落實不到位及愛崗敬業(yè)思想還需進一步加強。
(二)事業(yè)單位管理制度不健全
雖然在事業(yè)單位基層黨組織中雖開展了一系列的激勵措施，全面激發(fā)事業(yè)單位基層黨員干部積極響應。由于事業(yè)單位還處在轉型期，工作較為復雜。沒有及時構建完善的考核和管理體系，這就使的事業(yè)單位基層黨建工作流于形式，其短期效果明顯，而長效機制缺失，無法保障事業(yè)單位可持續(xù)的健康發(fā)展。
二、改進措施
第一，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展的作用。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要務。堅持聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，對于全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化，具有決定性意義。
加強事業(yè)單位黨建工作是事業(yè)單位改革發(fā)展的需要。建立現(xiàn)代事業(yè)單位制度，是事業(yè)單位改革發(fā)展的大方向。廣電行業(yè)所擔負的傳播黨和政府聲音的特殊任務，決定了它在從事業(yè)單位轉向事業(yè)單位后，必須堅持黨的領導，充分發(fā)揮黨組織的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
加強事業(yè)單位黨建工作是維護事業(yè)單位和社會穩(wěn)定的需要。當前我國正處于改革發(fā)展的關鍵時期，經(jīng)濟社會生活中深層次的矛盾和問題逐漸暴露出來,解決這些困難和問題,迫切需要加強事業(yè)單位黨的建設,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。這是我們的政治優(yōu)勢。要通過大力加強事業(yè)單位黨組織建設和黨員隊伍建設,做好思想政治工作,把人心凝聚起來,把廣大職工群眾的積極性充分調動起來;通過黨員、干部以身作則,艱苦奮斗,與職工群眾同甘共苦,以自身的模范行動和良好形象來凝聚人心,做職工群眾的主心骨,團結帶領職工同心同德,奮力拼搏,形成了堅強的凝聚力,在事業(yè)單位改革、發(fā)展、穩(wěn)定中顯示黨組織的強大力量。
加強事業(yè)單位黨建工作是保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的需要。事業(yè)單位黨建工作必須把關心人、尊重人、理解人、發(fā)展人作為事業(yè)單位發(fā)展的最高目標，把保障職工權益、激發(fā)職工積極性創(chuàng)造性和提高職工素質作為著力點。通過大力加強黨員隊伍和職工隊伍建設,堅持不懈地用鄧小平理論武裝黨員、教育職工,抓住事業(yè)單位改革中的熱點、難點問題,深入做好思想工作,調動一切積極因素,齊心協(xié)力辦好事業(yè)單位。要針對職工群眾的思想實際,把思想政治工作做深、做細、做實。通過強有力的思想政治工作,理順職工情緒,化解各種矛盾，堅定不移地貫徹全心全意依靠工人階級的方針。凡是事關事業(yè)單位改革發(fā)展和職工切身利益的重大問題,都要交職代會和職工群眾討論,充分聽取他們的意見。事業(yè)單位遇到困難,也要及時向職工講清楚、交實底,及時統(tǒng)一思想,形成克服困難的強大合力。要把思想教育同為群眾辦實事結合起來,著力解決職工群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題,成為職工群眾戰(zhàn)勝困難的后盾和靠山。
第二，充分發(fā)揮基層黨組織服務群眾的作用。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。能不能堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，是衡量基層黨組織是否具有先進性的根本標尺。完善制度，發(fā)揮黨組織的政治核心地位和黨員的先鋒模范作用，加強新形勢下的黨員隊伍建設，必須以與時俱進的精神，不斷創(chuàng)新和探索。一是要健全黨的組織生活制度。各級事業(yè)單位基層黨組織要通過認真落實“三會一課”制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度，嚴格黨員管理，加強黨員教育，提高黨員素質，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是要建立健全黨員學習教育機制。通過不斷加強自身學習，加強黨性修養(yǎng)，做到“思想政治覺悟高于群眾，業(yè)務操作技能高于群眾，工作業(yè)績高于群眾”。三是要建立健全聽取群眾意見機制。只有不斷傾聽人民群眾的意見和呼聲，及時了解基層群眾所需、所急、所憂、所盼，幫助群眾排憂解難，不斷查找自身存在的不足，才能使我們制定出的各項決策符合群眾的意愿，得到人民群眾的擁護。四是要建立健全黨員監(jiān)督機制。只有對黨員特別是黨員領導干部進行嚴格監(jiān)督，才能防止和減少各種錯誤行為的發(fā)生，才能保證黨員隊伍先進性和純潔性。要堅持用黨章以及各類黨內(nèi)法規(guī)規(guī)范黨員的行為，做到自尊、自愛、自強，自省、自警，在群眾中樹立的良好形象，在各方面起到先鋒模范作用。
第三，充分發(fā)揮基層黨組織凝聚人心的作用。事業(yè)單位轉向企業(yè)后，參與重大問題決策是黨組織的重要職責，是黨組織發(fā)揮政治核心作用的基本途徑。在日趨激烈的市場競爭中,企業(yè)的重大決策一旦失誤,會把一個好端端的企業(yè)搞垮。在關系企業(yè)改革和發(fā)展的重大問題上,企業(yè)黨組織一定要參與決策,以實現(xiàn)決策的民主化、科學化,盡量減少和避免失誤。決策前和決策過程中,要認真調查研究,廣泛聽取意見,充分發(fā)揚民主,形成黨委的集體意見;決策出臺后,要積極主動地做好工作,動員黨員團結帶領職工,保證決策的順利實施。黨組織一方面要參與“到位”,同時又要注意參與藝術,支持企業(yè)董事會和經(jīng)理班子依法行使生產(chǎn)經(jīng)營的決策權和指揮權,不搞以黨代政,不越俎代庖。黨組織領導成員要不斷提高自身素質,既要政治上強,又要熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,善于聽取黨員和職工群眾的意見,努力提高參與決策的能力和水平。
同時緊密結合事業(yè)單位實際和新時期黨建工作的要求，緊緊圍繞事業(yè)單位生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，不斷優(yōu)化黨建工作的領導環(huán)境，不斷加強和改進黨的建設。要把好領導班子成員的選拔、配備關。堅持把黨管干部原則與經(jīng)營管理者依法行使用人權結合起來，把組織考核推薦與引入市場競爭機制、公開向社會招聘結合起來，大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、職工群眾信得過的優(yōu)秀經(jīng)營管理者進入各級領導班子，真正做到能者上、平者讓、庸者下，配齊配強各級領導班子，提高事業(yè)單位經(jīng)濟效益。要加強分類指導，培育黨建典型。對黨建工作基礎較好的，重點從制度建設入手，促其上臺階、上水平。對黨建工作基礎薄弱的事業(yè)單位，采取領導蹲點包干的辦法，狠抓調整，健全組織，精心指導，不達目標不脫鉤。要建立黨建目標管理責任制，夯實黨建基礎。對事業(yè)單位黨建工作進行目標管理，單獨考核。年初簽訂責任書、年中督查通報、年底考核評估，形成了一級抓一級，層層抓落實的事業(yè)單位黨建工作新機制。
第四，充分發(fā)揮基層黨組織促進和諧的作用。在改革不斷深化的今天，許多利益關系和社會矛盾往往匯集在基層，這就要求基層黨組織必須切實承擔起化解矛盾的責任、提高化解矛盾的能力、做好化解矛盾的工作。要深入做好思想政治工作，以群眾關心的熱點和難點問題為重點，運用溝通協(xié)調、說服教育、示范引導和提供服務等方法，讓群眾全面了解國情、了解黨和國家的方針政策、了解本地區(qū)本部門的發(fā)展目標和工作部署，教育引導群眾正確處理個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益的關系，以理性合法的形式表達利益訴求、解決利益矛盾，促進社會和諧，自覺維護社會安定團結。認真研究和把握新形勢下群眾工作的特點和規(guī)律，創(chuàng)新群眾工作方式方法，把群眾工作做深、做細、做實，切實理順群眾情緒，關心群眾生產(chǎn)生活，凡是涉及群眾切身利益的問題都要當作大事來對待，凡是群眾提出的意見都要真心實意地去聽取。加強對矛盾糾紛的排查和分析工作，及早發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生的各種矛盾，及時妥善地采取措施，努力把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。
第二篇
目前,事業(yè)單位的黨建工作還沒有一套規(guī)范明確的指導意見,事業(yè)單位黨組織受黨和國家機關黨組織領導,在實行行政領導負責制的事業(yè)單位黨組織,工作上也帶有較濃厚的機關色彩。如何發(fā)揮政治核心作用,如何明確定位,清晰職責任務,處理好黨政關系,與行政有機地配合,形成合力共同致力于單位的建設和發(fā)展,完成單位所具有的各項職責與任務,始終是在實踐中不斷探索和回答的問題。
黨的十八大指出:“黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,應成為貫徹‘三個代表’重要思想的組織者,推動者和實踐者。要堅持圍繞中心,服務大局,拓寬領域,強化功能,擴大黨的工作覆蓋面,不斷提高黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力?！睂Υ?每個基層黨組織都必須深刻認識,并采取有效措施積極應對。
雖然我鎮(zhèn)各事業(yè)單位基層黨組織在職責任務和發(fā)揮作用的途徑這兩方面做了一些有益的探索并取得了一些效果，但是在調查中我們發(fā)現(xiàn)，存在的問題仍不可忽視。如：一些事業(yè)單位黨組織對單位黨組織的地位認識模糊;黨組織的科學決策機制還沒有建立起來;領導工作方式單一滯后;黨組織成員的素質偏低等問題的存在，使其組織、領導、協(xié)調職能并沒有得到很好地發(fā)揮。事業(yè)單位黨組織應當發(fā)揮哪些作用，如何發(fā)揮作用?根據(jù)在我鎮(zhèn)事業(yè)單位系統(tǒng)內(nèi)多年工作實踐和研究，我們認為應從以下幾個方面發(fā)揮作用：
一、加強領導班子建設，身先士卒，發(fā)揮領導班子作用
實踐證明：加強事業(yè)單位黨組織建設，首先要加強領導班子建設，發(fā)揮領導班子作用。認真貫徹“三個代表”重要思想，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，是基層黨組織發(fā)揮作用的著力點。基層事業(yè)單位發(fā)展是一切工作的前提和基礎，要做好本單位的各項工作，關鍵是加強和改善黨的領導。只有充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，積極調動單位內(nèi)廣大職工的工作熱情和聰明才智“凝心聚力”才能使本單位在發(fā)展的道路上走得更快、更穩(wěn)。加強領導班子建設，發(fā)揮領導班子作用。其次要加強領導班子的理論學習，堅持以科學社會主義理論和新時期黨的路線、方針、政策武裝全體黨員領導干部，按照“三個代表”的要求，不斷加強領導班子自身建設，全面提升領導班子的思想理論水平和工作藝術，堅持加強調查研究，了解實情，多辦實事，通過民主集中制，進一步提高領導班子解決自身問題和科學法規(guī)的能力，要明確事業(yè)單位黨組織的職責，找準要位;基層領導班子要找準角色，發(fā)揮黨組織作用，把黨的理論建設擺在更加突出的位置，一定要把思想建設、組織建設和作風建設有機結合起來，把制度建設貫穿其中，既立足于做好經(jīng)常性工作，又抓緊解決存在的突出問題。改革和改善領導方式，領導體制和工作制度，進一步改革和完善工作機制，堅持圍繞中心，服務大局，拓寬領域，強化功能，擴大黨的工作覆蓋面，不斷提高凝聚力和戰(zhàn)斗力。推動組織發(fā)揮作用，重點是貼近單位工作和職工思想實際，明確主題，提出要求選擇載體，實現(xiàn)黨的建設與本單位中心工作的有機結合，思想政治工作與單位具體活動有機結合。把領導班子良好的德才學識和團結戰(zhàn)斗的感召力展現(xiàn)出來，把強有力的思想教育和黨員、干部的帶動力體現(xiàn)出來，把職工良好素質形成的愛崗敬業(yè)、上下同心的向心力展示出來，必須通過單位的業(yè)績和潛在發(fā)展動力體現(xiàn)出來，要堅持用昂揚向上，奮發(fā)有力的精神和理念凝聚人心，不斷推動本單位的發(fā)展。
二、繼承與創(chuàng)新，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用
黨支部是黨的基層組織，處在基層物質文明建設和精神文明建設的前沿，是黨聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁。要更好的發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，首先要搞好黨的支部委員會建設和黨組織建設，做好思想建設，政治建設，組織建設和作風建設，推進改革發(fā)展，維護隊伍穩(wěn)定，調動職工積極性作為工作出發(fā)點和落腳點，把'理解人、關心人、尊重人'的工作作為黨支部工作的一項重要內(nèi)容，深入一線調查研究，掌握職工思想脈搏，引導職工奮發(fā)向上，幫助職工排憂解難，不斷增強黨組織的凝聚力。緊密團結廣大黨員和群眾，不斷提高他們的政治思想素質，幫助他們保持正確的政治方向，堅定社會主義信念，集中他們的智慧，同心同德，艱苦奮斗，銳意進取，聚精會神搞建設，一心一意謀取發(fā)展，為建設社會主義現(xiàn)代化事業(yè)貢獻力量，通過開展創(chuàng)先進黨支部，爭當優(yōu)秀黨員活動，使黨支部工作更加活躍扎實，使黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到進一步加強。認真堅持“三會一課”制度，充分利用支部大會，支委會，黨小組會，黨課等形式，向廣大黨員進行黨性、黨風、黨紀教育，黨的宗旨，信念教育，黨的方針政策，模范人物教育，國情教育。堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、和“三個代表”重要思想武裝廣大黨員的頭腦，用黨章規(guī)范黨員的言行，不斷提高黨員的政治敏銳性、政治鑒別力和抵抗錯誤思想的能力，從而使廣大黨員牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，為改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供堅強的組織保證，變壓力為動力，變挑戰(zhàn)為機遇。
三、開展黨員教育，發(fā)揮黨員先鋒模范作用
黨員教育是黨的思想建設的一項基礎性工作，是全面提高黨員素質，保持黨的先進性的中心環(huán)節(jié)，也是黨的基層組織的一項基本任務。加強黨員教育，是我黨建設的一條重要經(jīng)驗。在新的歷史時期，更要加強思想建設，做好黨員的教育工作。緊緊圍繞著黨的建設為目標，努力貫徹落實黨章和黨的十八大對黨員的要求，全面提高黨員的思想政治素質，充分發(fā)揮黨員在改革開放和建設中國特色的社會主義事業(yè)中的先鋒模范作用。要用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想武裝黨員，開展好黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本路線教育，開展好以黨員為主要內(nèi)容的黨的基礎知識教育，形勢與任務和方針政策的教育以及現(xiàn)代科學文化和業(yè)務知識的教育，開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，教育黨員善于認識和改造客觀世界又善于在實踐中加強主觀世界的改造。牢固樹立起無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀、價值觀，教育黨員認真學習貫徹黨的十八大政治報告和十八大通過的黨章，堅定共產(chǎn)主義理想和建設中國特色的社會主義事業(yè)的信念，增強黨性，認真履行黨員義務，黨章規(guī)范言行，真正做到思想上入黨。組織黨員學習現(xiàn)代科學文化和業(yè)務知識，幫助黨員提高思想政治、科學文化和業(yè)務素質，增強為人民服務的本領，成為實踐“三個代表”和工作崗位的帶頭人。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，使共產(chǎn)黨員成為發(fā)展先進生產(chǎn)力的先鋒和闖將，成為發(fā)展先進文化的排頭兵和職工群眾利益的維護者。更要在關鍵環(huán)節(jié)、關鍵時刻，發(fā)揮黨員的關鍵作用。在工作遇到困難時，黨員要沖得上去，攻得下來;在改革遇到阻力時，共產(chǎn)黨員要率先解放思想，轉變觀念，率先突破;在出現(xiàn)不穩(wěn)定因素時，黨員要帶頭維護穩(wěn)定，做到哪里需要哪里就有共產(chǎn)黨員。
四、密切聯(lián)系群眾，充分發(fā)揮基層黨組織促進和諧的作用
在改革不斷深化的今天，許多利益關系和社會矛盾往往匯集在基層，這就要求事業(yè)單位基層黨組織必須切實承擔起化解矛盾的責任、提高化解矛盾的能力、做好化解矛盾的工作。要深入做好思想政治工作，以群眾關心的熱點和難點問題為重點，運用溝通協(xié)調、說服教育、示范引導和提供服務等方法，讓群眾全面了解國情、了解黨和國家的方針政策、了解本地區(qū)本部門的發(fā)展目標和工作部署，教育引導群眾正確處理個人利益和集體利益、局部利益和整體利益、當前利益和長遠利益的關系，以理性合法的形式表達利益訴求、解決利益矛盾，促進社會和諧，自覺維護社會安定團結。認真研究和把握新形勢下群眾工作的特點和規(guī)律，創(chuàng)新群眾工作方式方法，把群眾工作做深、做細、做實，切實理順群眾情緒，關心群眾生產(chǎn)生活，凡是涉及群眾切身利益的問題都要當作大事來對待，凡是群眾提出的意見都要真心實意地去聽取。加強對矛盾糾紛的排查和分析工作，及早發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生的各種矛盾，及時妥善地采取措施，努力把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。
五、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，充分發(fā)揮基層黨組織凝聚人心的作用
事業(yè)單位轉向企業(yè)后，參與重大問題決策是黨組織的重要職責，是黨組織發(fā)揮政治核心作用的基本途徑。在日趨激烈的市場競爭中,企業(yè)的重大決策一旦失誤,會把一個好端端的企業(yè)搞垮。在關系企業(yè)改革和發(fā)展的重大問題上,企業(yè)黨組織一定要參與決策,以實現(xiàn)決策的民主化、科學化,盡量減少和避免失誤。決策前和決策過程中,要認真調查研究,廣泛聽取意見,充分發(fā)揚民主,形成黨委的集體意見;決策出臺后,要積極主動地做好工作,動員黨員團結帶領職工,保證決策的順利實施。黨組織一方面要參與“到位”,同時又要注意參與藝術,支持企業(yè)董事會和經(jīng)理班子依法行使生產(chǎn)經(jīng)營的決策權和指揮權,不搞以黨代政,不越俎代庖。黨組織領導成員要不斷提高自身素質,既要政治上強,又要熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,善于聽取黨員和職工群眾的意見,努力提高參與決策的能力和水平。
同時緊密結合事業(yè)單位實際和新時期黨建工作的要求，緊緊圍繞事業(yè)單位生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，不斷優(yōu)化黨建工作的領導環(huán)境，不斷加強和改進黨的建設。要把好領導班子成員的選拔、配備關。堅持把黨管干部原則與經(jīng)營管理者依法行使用人權結合起來，把組織考核推薦與引入市場競爭機制、公開向社會招聘結合起來，大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、職工群眾信得過的優(yōu)秀經(jīng)營管理者進入各級領導班子，真正做到能者上、平者讓、庸者下，配齊配強各級領導班子，提高事業(yè)單位經(jīng)濟效益。要加強分類指導，培育黨建典型。對黨建工作基礎較好的，重點從制度建設入手，促其上臺階、上水平。對黨建工作基礎薄弱的事業(yè)單位，采取領導蹲點包干的辦法，狠抓調整，健全組織，精心指導，不達目標不脫鉤。要建立黨建目標管理責任制，夯實黨建基礎。對事業(yè)單位黨建工作進行目標管理，單獨考核。年初簽訂責任書、年中督查通報、年底考核評估，形成了一級抓一級，層層抓落實的事業(yè)單位黨建工作新機制。
總之，發(fā)揮基層黨組織的作用，在我鎮(zhèn)事業(yè)單位至關重要，學習貫徹黨的十八大精神，是我們今后一個時期的重要任務，我們要認真學習，深刻經(jīng)驗，積極發(fā)揮領導班子作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用、促進和諧的作用、凝聚人心的作用。積極探索，勇于實踐，以與時俱進的精神不斷開創(chuàng)我鎮(zhèn)事業(yè)單位黨組織建設的新局面。
