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篇一 廣發(fā)證券投資銀行部實(shí)習(xí)報(bào)告范文
掐指一算,在廣發(fā)證券上海投行部已實(shí)習(xí)五個月了。對于過慣學(xué)校學(xué)期制生活的學(xué)生而言,五個月真是算上很長是一段時(shí)間。不過現(xiàn)在回頭看這五個月,感覺真是過得飛快,一切好像還是在暑假剛開始實(shí)習(xí)的樣子,這期間發(fā)生的事情也歷歷在目,還未走遠(yuǎn)。
也許真是印證這個道理:當(dāng)你全心投入到一項(xiàng)事業(yè)上去的時(shí)候,你不會感覺到時(shí)間的流走。因?yàn)槟愕男乃家巡辉诖肆?。五個月的實(shí)習(xí)真的是一件很難忘的經(jīng)歷,一個很好的歷練,更是學(xué)生時(shí)代一個難以磨滅的印記。因?yàn)樗鼘⑹悄闾ど仙鐣翱赡艿亩虝壕彌_和切身體驗(yàn)。畢業(yè)后,你不再是一個學(xué)生,社會不會對你像以前一樣容忍。你應(yīng)該像所有人一樣,成熟、認(rèn)真、自立和堅(jiān)強(qiáng)。
實(shí)習(xí)從報(bào)到開始,首先是跟公司簽訂了實(shí)習(xí)協(xié)議。然后根據(jù)公司的安排,我被派到上海嘉定一個化工企業(yè)的ipo項(xiàng)目上,項(xiàng)目開始不久,這也讓我很慶幸能夠比較早的介入到一個項(xiàng)目。指導(dǎo)老師待人很好,跟想象中的嚴(yán)肅形象有些不一樣。
剛開始過去時(shí),由于對項(xiàng)目情況和投行的主要工作內(nèi)容和形式不是很了解,所以老師派的任務(wù)相對簡單。但后來隨著實(shí)習(xí)深入,我慢慢承擔(dān)起更多和職責(zé)更重大的工作。細(xì)細(xì)數(shù)來,在這五個月的實(shí)習(xí)過程中,我確是做了很多事情,其中不乏瑣碎和無趣,但更重要的還是一些富有挑戰(zhàn)和意義的事情。下面列舉其中主要的幾個。
工作底稿的整理是一個相對繁瑣但是極其重要的基礎(chǔ)性工作。工作底稿是收錄項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)在從事保薦工作中獲取和編寫的與保薦業(yè)務(wù)相關(guān)各種重要資料的檔案文件。工作底稿作為整個保薦工作的文件的記錄,是保薦機(jī)構(gòu)出具發(fā)行保薦書、發(fā)行保薦工作報(bào)告、上市保薦書、發(fā)表專項(xiàng)保薦意見和驗(yàn)證招股書的基礎(chǔ)。
我把整理工作底稿分成三個部分流程。第一階段是文件收集。《證券發(fā)行上市保薦業(yè)務(wù)工作底稿指引》中將工作底稿分成十章,分別從各個方面列舉了有關(guān)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、組織、管理、財(cái)務(wù)及未來發(fā)展等保薦工作需要核查的內(nèi)容。
我需要根據(jù)這些目錄里的內(nèi)容要求企業(yè)提供相應(yīng)文件和憑證。這實(shí)際上是一個溝通的過程,因?yàn)樯鲜龉ぷ鞯赘逯敢歉鶕?jù)工業(yè)企業(yè)的特點(diǎn)制定,并不是適用于所有企業(yè)。所以,需要通過跟公司高管溝通以了解企業(yè)的實(shí)際情況以做出相應(yīng)調(diào)整。
通過這個溝通,我對企業(yè)的特性也多了些了解。另外,工作底稿指引里的要求是原則性的規(guī)定,企業(yè)通常難以做出準(zhǔn)確的理解。所以,我自己得事先非常了解我們的工作要求。我體會到在文件收集的過程中,不能向企業(yè)提一些模棱兩可的要求,這樣企業(yè)將難以把握而無所適從。
第二個階段是推敲、琢磨所收集資料的過程。依據(jù)工作底稿收集的文件是涵蓋了企業(yè)設(shè)立至今及生產(chǎn)、經(jīng)營有關(guān)的各方面材料,是了解企業(yè)的第一手資料。通過深入閱讀這些文件,我們對企業(yè)的基本情況將會有些全面的了解和把握,這將是我們開展以后各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。而且這個過程中,我們可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)可能存在的問題,并據(jù)此針對性的提出方案予以解決。
第三個階段是整理歸檔及編制索引。企業(yè)上市過程中收集到的工作底稿一般會有幾十本,內(nèi)容多、信息量大,而且這里面的資料會被反復(fù)利用。為了方便在如此巨量的信息中定位我們需要的資料,我需要根據(jù)工作底稿指引的要求對其歸檔,編制索引號。
《公司法》、《證券法》、《首發(fā)管理辦法》及其它相關(guān)法規(guī)對于擬上市獨(dú)立性、完整性、持續(xù)盈利能力、關(guān)聯(lián)交易等有嚴(yán)格的規(guī)定。而且,整個發(fā)行審核過程也以合規(guī)性審核為主,所以項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)需要根據(jù)現(xiàn)有法律、法規(guī)及證監(jiān)會規(guī)定,結(jié)合自己的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)判斷對企業(yè)存在的與發(fā)審制度要求不符的地方進(jìn)行整改。但這樣做的前提是我們對公司的情況非常的了解。這就是我們盡職調(diào)查要做的地方。
下面列舉我參與核查的一部分內(nèi)容:(1)是否存在重大的關(guān)系交易?我們要調(diào)查企業(yè)存在的所有關(guān)聯(lián)方,關(guān)注關(guān)聯(lián)間的往來是否必要、價(jià)格是否公允,關(guān)聯(lián)交易的數(shù)額是否逐漸降低。(2)實(shí)際控制人控制的企業(yè)與上市主體是否存在同業(yè)競爭,若存在同業(yè)競爭是否有了處理對策。
(3)主要資產(chǎn)的獨(dú)立性和完整性,企業(yè)是否擁有與主要生產(chǎn)、經(jīng)營有關(guān)的土地、廠房、設(shè)備。租賃關(guān)聯(lián)方土地的情形,影響是否重大。是否擁有主要無形資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán),是否具備獨(dú)立盈利能力。
(4)報(bào)告期及未來企業(yè)是否持續(xù)符合高新技術(shù)企業(yè)的條件。(5)社會保險(xiǎn)的繳納情況,是否按規(guī)定、足額繳納了社會保險(xiǎn)。(6)董、監(jiān)、高的資格及競業(yè)條件調(diào)查。(7)財(cái)政補(bǔ)貼的合法性,企業(yè)盈利能力對稅收優(yōu)惠及財(cái)政補(bǔ)貼是否存在重大依賴。(8)pe核查,pe的資格、人數(shù),是否存在腐敗、代持的嫌疑。
招股書是上市申報(bào)的一個重要文件,其撰寫也是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作的一個重點(diǎn)和難點(diǎn)。在對整個企業(yè)有了全面了解及大量訪談工作之后,指導(dǎo)老師讓我獨(dú)自撰寫其中的幾章,以通過這種方式讓我快速進(jìn)步。
風(fēng)險(xiǎn)因素一節(jié)是關(guān)于生產(chǎn)、經(jīng)營中可能存在不確定性并影響企業(yè)盈利的方面,是需要提醒投資者重點(diǎn)注意的方面。要完成該節(jié)的寫作需要對企業(yè)的經(jīng)營模式,各風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有較深刻的認(rèn)識。
董、監(jiān)、高及核心技術(shù)人員一節(jié)主要關(guān)于董、監(jiān)、高及核心技術(shù)人員履歷,持有發(fā)行人股份及對外投資情況,是否具備任職資格。
公司治理一節(jié)相對簡單,主要是股東大會、董事會、監(jiān)事會、獨(dú)立董事、董事會秘書制度的建立健全及運(yùn)行情況。
財(cái)務(wù)會計(jì)信息及和管理層討論兩節(jié),前者是企業(yè)三年一期的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及主要會計(jì)制度等內(nèi)容,后者主要是對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況及盈利能力等情況進(jìn)行分析。
其它重要事項(xiàng)一節(jié)是對企業(yè)有重大影響的借款情況、采購銷售合同、擔(dān)保等其它重要事項(xiàng)。
除以上內(nèi)容外,我還負(fù)責(zé)過輔導(dǎo)備案材料的撰寫,參與過立項(xiàng)問題的答復(fù)。
雖然只是五個月的實(shí)習(xí),但是完全不同于學(xué)校里的感覺。這五個月與我以前的經(jīng)歷是那么的不一樣,讓我感觸良多。
參加實(shí)習(xí)工作后,感覺在學(xué)校里學(xué)習(xí)方式還是有點(diǎn)書生意氣。太注重理論的掌握,而不太考慮其應(yīng)用價(jià)值和在現(xiàn)實(shí)中的可操作性。學(xué)習(xí)的更高層次要求就是在于學(xué)以致用,在于解決人們碰到的實(shí)實(shí)在在的問題,但在在學(xué)校里根本不可能存在這種機(jī)會。實(shí)習(xí)工作讓我認(rèn)識到實(shí)踐工作的重要性。
實(shí)習(xí)工作讓我體會到投行這個職業(yè)的使命感。投行人士作為證券發(fā)行上市的服務(wù)機(jī)構(gòu),其專業(yè)能力、職業(yè)操守直接影響到上市公司的質(zhì)量。投行人士的勤勉盡責(zé)、誠實(shí)守信對于證券市場的健康發(fā)展起著極端重要的作用。
學(xué)習(xí)和工作是兩個差別很大的過程。學(xué)習(xí)主要是一個自主的過程,學(xué)什么、如何學(xué)都是你自己可以決定的事情。而現(xiàn)在的工作,首先,有時(shí)間上的限制;其次,需要很多人的配合和支持才可以完成。在需要企業(yè)協(xié)助的工作,如何與其溝通是一個很需要技巧的事情:選擇恰當(dāng)?shù)臏贤▽ο蟆⒚鞔_溝通意圖等。而且,向企業(yè)提要求要采用循序漸近的方式,將目標(biāo)分解依次提出。
作為中介機(jī)構(gòu),培養(yǎng)服務(wù)意識很重要,切實(shí)為企業(yè)解決問題、提供便利,而不是制造麻煩。要讓客戶看到我們的努力和專業(yè)水準(zhǔn),以贏得客戶的信任。在客戶對上市前景感到迷茫時(shí),給予心理支持等。
篇二 xxxx年銀行證券機(jī)構(gòu)職員終述職報(bào)告范文
xx年銀行證券機(jī)構(gòu)職員終述職總結(jié)
站在臺上這一刻，是我來到中信整一年的歷史標(biāo)記時(shí)刻，這一年有的人說我過得舒適愜意，無所事事，有的人說我過得精彩紛呈，高潮迭起，還有的人說我過得舉步維艱，自尋煩惱。正應(yīng)了那句走自己的路讓別人說吧的諺語，而我要說：這一年，厲兵秣馬，這一年，風(fēng)雨兼程，這一年，自我超越，這一年，苦樂參半。
前進(jìn) 永遠(yuǎn)不要停止學(xué)習(xí)的腳步
時(shí)間是最公正的法官，我們均享著它的分秒，時(shí)間也是最殘忍的魔術(shù)師，無情的在我們臉上留下歲月的痕跡。失去讓生命不得不變得瘦弱干涸，所以，只有不斷地學(xué)習(xí)，不斷地填充才能保證它的鮮活。xx年涓涓不懈的努力，終于換得讓自己滿意的學(xué)習(xí)成績。
l xx年05月取得了全國銀行從業(yè)資格考試—個人信貸合格資格
l xx年10月取得了全國銀行從業(yè)資格考試—公共基礎(chǔ)合格資格
l xx年11月取得南昌分行個人貸款業(yè)務(wù)受理資格
l xx年12月取得南昌分行個人理財(cái)業(yè)務(wù)受理資格
然而翻過的一頁就是過去的一頁，擬定xx年新學(xué)習(xí)計(jì)劃，才是需要被考慮的重點(diǎn)，生命承受不起荒廢，我們有多少個xx年可以被揮霍？所以，在xx年準(zhǔn)備報(bào)考mba碩士研究生考試，一邊工作一邊繼續(xù)深造，奠定更好的工作基礎(chǔ)。
沖刺 不要放棄業(yè)績的挑戰(zhàn)
縱觀全年重要階段性記錄，xx年4月，個人儲蓄存款時(shí)點(diǎn)數(shù)最高達(dá)到4233萬（xx.04.14記錄）, 儲蓄存款年日均2110萬元,受理發(fā)放個人住房按揭貸款1769萬，在完成好零售業(yè)績的同時(shí),不忘公私聯(lián)動,在分行領(lǐng)導(dǎo)和支行行長的幫助下，成功開立對公有效新開戶5戶，對公網(wǎng)銀4戶。更是有幸獲得分行“春季攻勢”零售營銷競賽日均新增第一名的成績嘉獎。xx年10月26日，xx萬定期全部到期，賬戶余額取空。截至xx年12月底，個人儲蓄存款維持在1,925萬，年日均2043萬，累計(jì)受理發(fā)放個人貸款近1900萬。
比起業(yè)績更好的同事，我知道自己可提高的亮點(diǎn)還很有很多，在去年沒有實(shí)現(xiàn)的就留給今年開始努力吧。
新年伊始，新的任務(wù)比想象中高很多，領(lǐng)導(dǎo)一直在宣講要有奉獻(xiàn)精神，要有高的格局觀，將支行利益優(yōu)先個人利益考慮，不要太計(jì)較個人得失，不要算得太精明。我相信所有聽進(jìn)去的同仁不是完全不在乎收益，而是更看重榮譽(yù)。因?yàn)槲覀兊男睦锸冀K抱著一個信念：愛行如家。
工作中的不足與待改進(jìn)
多年臺資企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，以及生活環(huán)境的養(yǎng)成習(xí)慣，造就了現(xiàn)實(shí)理智的人生價(jià)值觀，這與中信的國企文化氛圍融合還是有一點(diǎn)距離的，缺乏任勞任怨的無畏奉獻(xiàn)精神，要求付出等值回報(bào)的唯物主義，這一點(diǎn)，期望經(jīng)驗(yàn)豐富過我，閱歷資深過我的領(lǐng)導(dǎo)能給予我的幫助與指導(dǎo)，將思想覺悟與境界進(jìn)一步提高。鍛煉培養(yǎng)低頭做事，肯吃虧的工作風(fēng)貌。
最后小結(jié)
在xx年的任務(wù)完成過程中，我將結(jié)合自身的特點(diǎn)，分解完成全年任務(wù)指標(biāo)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)傳承穩(wěn)定日均的特點(diǎn)，深度開拓客戶資源，希望透過自身的努力，能每一季都實(shí)現(xiàn)業(yè)績飄紅。
難做的事和該做的事往往是同一件事，該做的事不會是容易做的事，成人的生活中，從來就沒有容易二字。
篇三 2023銀行證券機(jī)構(gòu)職員終述職報(bào)告范文
xx年銀行證券機(jī)構(gòu)職員終述職總結(jié)
站在臺上這一刻，是我來到中信整一年的歷史標(biāo)記時(shí)刻，這一年有的人說我過得舒適愜意，無所事事，有的人說我過得精彩紛呈，高潮迭起，還有的人說我過得舉步維艱，自尋煩惱。正應(yīng)了那句走自己的路讓別人說吧的諺語，而我要說：這一年，厲兵秣馬，這一年，風(fēng)雨兼程，這一年，自我超越，這一年，苦樂參半。
前進(jìn) 永遠(yuǎn)不要停止學(xué)習(xí)的腳步
時(shí)間是最公正的法官，我們均享著它的分秒，時(shí)間也是最殘忍的魔術(shù)師，無情的在我們臉上留下歲月的痕跡。失去讓生命不得不變得瘦弱干涸，所以，只有不斷地學(xué)習(xí)，不斷地填充才能保證它的鮮活。xx年涓涓不懈的努力，終于換得讓自己滿意的學(xué)習(xí)成績。
l xx年05月取得了全國銀行從業(yè)資格考試—個人信貸合格資格
l xx年10月取得了全國銀行從業(yè)資格考試—公共基礎(chǔ)合格資格
l xx年11月取得南昌分行個人貸款業(yè)務(wù)受理資格
l xx年12月取得南昌分行個人理財(cái)業(yè)務(wù)受理資格
然而翻過的一頁就是過去的一頁，擬定xx年新學(xué)習(xí)計(jì)劃，才是需要被考慮的重點(diǎn)，生命承受不起荒廢，我們有多少個xx年可以被揮霍？所以，在xx年準(zhǔn)備報(bào)考mba碩士研究生考試，一邊工作一邊繼續(xù)深造，奠定更好的工作基礎(chǔ)。
沖刺 不要放棄業(yè)績的挑戰(zhàn)
縱觀全年重要階段性記錄，xx年4月，個人儲蓄存款時(shí)點(diǎn)數(shù)最高達(dá)到4233萬（xx.04.14記錄）, 儲蓄存款年日均2110萬元,受理發(fā)放個人住房按揭貸款1769萬，在完成好零售業(yè)績的同時(shí),不忘公私聯(lián)動,在分行領(lǐng)導(dǎo)和支行行長的幫助下，成功開立對公有效新開戶5戶，對公網(wǎng)銀4戶。更是有幸獲得分行“春季攻勢”零售營銷競賽日均新增第一名的成績嘉獎。xx年10月26日，xx萬定期全部到期，賬戶余額取空。截至xx年12月底，個人儲蓄存款維持在1,925萬，年日均2043萬，累計(jì)受理發(fā)放個人貸款近1900萬。
比起業(yè)績更好的同事，我知道自己可提高的亮點(diǎn)還很有很多，在去年沒有實(shí)現(xiàn)的就留給今年開始努力吧。
新年伊始，新的任務(wù)比想象中高很多，領(lǐng)導(dǎo)一直在宣講要有奉獻(xiàn)精神，要有高的格局觀，將支行利益優(yōu)先個人利益考慮，不要太計(jì)較個人得失，不要算得太精明。我相信所有聽進(jìn)去的同仁不是完全不在乎收益，而是更看重榮譽(yù)。因?yàn)槲覀兊男睦锸冀K抱著一個信念：愛行如家。
工作中的不足與待改進(jìn)
多年臺資企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，以及生活環(huán)境的養(yǎng)成習(xí)慣，造就了現(xiàn)實(shí)理智的人生價(jià)值觀，這與中信的國企文化氛圍融合還是有一點(diǎn)距離的，缺乏任勞任怨的無畏奉獻(xiàn)精神，要求付出等值回報(bào)的唯物主義，這一點(diǎn)，期望經(jīng)驗(yàn)豐富過我，閱歷資深過我的領(lǐng)導(dǎo)能給予我的幫助與指導(dǎo)，將思想覺悟與境界進(jìn)一步提高。鍛煉培養(yǎng)低頭做事，肯吃虧的工作風(fēng)貌。
最后小結(jié)
在xx年的任務(wù)完成過程中，我將結(jié)合自身的特點(diǎn)，分解完成全年任務(wù)指標(biāo)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)傳承穩(wěn)定日均的特點(diǎn)，深度開拓客戶資源，希望透過自身的努力，能每一季都實(shí)現(xiàn)業(yè)績飄紅。
難做的事和該做的事往往是同一件事，該做的事不會是容易做的事，成人的生活中，從來就沒有容易二字。
篇四 廣發(fā)證券投資銀行部實(shí)習(xí)報(bào)告
掐指一算,在廣發(fā)證券上海投行部已實(shí)習(xí)五個月了。對于過慣學(xué)校學(xué)期制生活的學(xué)生而言,五個月真是算上很長是一段時(shí)間。不過現(xiàn)在回頭看這五個月,感覺真是過得飛快,一切好像還是在暑假剛開始實(shí)習(xí)的樣子,這期間發(fā)生的事情也歷歷在目,還未走遠(yuǎn)。
也許真是印證這個道理:當(dāng)你全心投入到一項(xiàng)事業(yè)上去的時(shí)候,你不會感覺到時(shí)間的流走。因?yàn)槟愕男乃家巡辉诖肆?。五個月的實(shí)習(xí)真的是一件很難忘的經(jīng)歷,一個很好的歷練,更是學(xué)生時(shí)代一個難以磨滅的印記。因?yàn)樗鼘⑹悄闾ど仙鐣翱赡艿亩虝壕彌_和切身體驗(yàn)。畢業(yè)后,你不再是一個學(xué)生,社會不會對你像以前一樣容忍。你應(yīng)該像所有人一樣,成熟、認(rèn)真、自立和堅(jiān)強(qiáng)。
實(shí)習(xí)從報(bào)到開始,首先是跟公司簽訂了實(shí)習(xí)協(xié)議。然后根據(jù)公司的安排,我被派到上海嘉定一個化工企業(yè)的ipo項(xiàng)目上,項(xiàng)目開始不久,這也讓我很慶幸能夠比較早的介入到一個項(xiàng)目。指導(dǎo)老師待人很好,跟想象中的嚴(yán)肅形象有些不一樣。
剛開始過去時(shí),由于對項(xiàng)目情況和投行的主要工作內(nèi)容和形式不是很了解,所以老師派的任務(wù)相對簡單。但后來隨著實(shí)習(xí)深入,我慢慢承擔(dān)起更多和職責(zé)更重大的工作。細(xì)細(xì)數(shù)來,在這五個月的實(shí)習(xí)過程中,我確是做了很多事情,其中不乏瑣碎和無趣,但更重要的還是一些富有挑戰(zhàn)和意義的事情。下面列舉其中主要的幾個。
工作底稿的整理是一個相對繁瑣但是極其重要的基礎(chǔ)性工作。工作底稿是收錄項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)在從事保薦工作中獲取和編寫的與保薦業(yè)務(wù)相關(guān)各種重要資料的檔案文件。工作底稿作為整個保薦工作的文件的記錄,是保薦機(jī)構(gòu)出具發(fā)行保薦書、發(fā)行保薦工作報(bào)告、上市保薦書、發(fā)表專項(xiàng)保薦意見和驗(yàn)證招股書的基礎(chǔ)。
我把整理工作底稿分成三個部分流程。第一階段是文件收集?！蹲C券發(fā)行上市保薦業(yè)務(wù)工作底稿指引》中將工作底稿分成十章,分別從各個方面列舉了有關(guān)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、組織、管理、財(cái)務(wù)及未來發(fā)展等保薦工作需要核查的內(nèi)容。
我需要根據(jù)這些目錄里的內(nèi)容要求企業(yè)提供相應(yīng)文件和憑證。這實(shí)際上是一個溝通的過程,因?yàn)樯鲜龉ぷ鞯赘逯敢歉鶕?jù)工業(yè)企業(yè)的特點(diǎn)制定,并不是適用于所有企業(yè)。所以,需要通過跟公司高管溝通以了解企業(yè)的實(shí)際情況以做出相應(yīng)調(diào)整。
通過這個溝通,我對企業(yè)的特性也多了些了解。另外,工作底稿指引里的要求是原則性的規(guī)定,企業(yè)通常難以做出準(zhǔn)確的理解。所以,我自己得事先非常了解我們的工作要求。我體會到在文件收集的過程中,不能向企業(yè)提一些模棱兩可的要求,這樣企業(yè)將難以把握而無所適從。
第二個階段是推敲、琢磨所收集資料的過程。依據(jù)工作底稿收集的文件是涵蓋了企業(yè)設(shè)立至今及生產(chǎn)、經(jīng)營有關(guān)的各方面材料,是了解企業(yè)的第一手資料。通過深入閱讀這些文件,我們對企業(yè)的基本情況將會有些全面的了解和把握,這將是我們開展以后各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。而且這個過程中,我們可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)可能存在的問題,并據(jù)此針對性的提出方案予以解決。
第三個階段是整理歸檔及編制索引。企業(yè)上市過程中收集到的工作底稿一般會有幾十本,內(nèi)容多、信息量大,而且這里面的資料會被反復(fù)利用。為了方便在如此巨量的信息中定位我們需要的資料,我需要根據(jù)工作底稿指引的要求對其歸檔,編制索引號。
《公司法》、《證券法》、《首發(fā)管理辦法》及其它相關(guān)法規(guī)對于擬上市獨(dú)立性、完整性、持續(xù)盈利能力、關(guān)聯(lián)交易等有嚴(yán)格的規(guī)定。而且,整個發(fā)行審核過程也以合規(guī)性審核為主,所以項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)需要根據(jù)現(xiàn)有法律、法規(guī)及證監(jiān)會規(guī)定,結(jié)合自己的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)判斷對企業(yè)存在的與發(fā)審制度要求不符的地方進(jìn)行整改。但這樣做的前提是我們對公司的情況非常的了解。這就是我們盡職調(diào)查要做的地方。
下面列舉我參與核查的一部分內(nèi)容:(1)是否存在重大的關(guān)系交易?我們要調(diào)查企業(yè)存在的所有關(guān)聯(lián)方,關(guān)注關(guān)聯(lián)間的往來是否必要、價(jià)格是否公允,關(guān)聯(lián)交易的數(shù)額是否逐漸降低。(2)實(shí)際控制人控制的企業(yè)與上市主體是否存在同業(yè)競爭,若存在同業(yè)競爭是否有了處理對策。
(3)主要資產(chǎn)的獨(dú)立性和完整性,企業(yè)是否擁有與主要生產(chǎn)、經(jīng)營有關(guān)的土地、廠房、設(shè)備。租賃關(guān)聯(lián)方土地的情形,影響是否重大。是否擁有主要無形資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán),是否具備獨(dú)立盈利能力。
(4)報(bào)告期及未來企業(yè)是否持續(xù)符合高新技術(shù)企業(yè)的條件。(5)社會保險(xiǎn)的繳納情況,是否按規(guī)定、足額繳納了社會保險(xiǎn)。(6)董、監(jiān)、高的資格及競業(yè)條件調(diào)查。(7)財(cái)政補(bǔ)貼的合法性,企業(yè)盈利能力對稅收優(yōu)惠及財(cái)政補(bǔ)貼是否存在重大依賴。(8)pe核查,pe的資格、人數(shù),是否存在腐敗、代持的嫌疑。
招股書是上市申報(bào)的一個重要文件,其撰寫也是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作的一個重點(diǎn)和難點(diǎn)。在對整個企業(yè)有了全面了解及大量訪談工作之后,指導(dǎo)老師讓我獨(dú)自撰寫其中的幾章,以通過這種方式讓我快速進(jìn)步。
風(fēng)險(xiǎn)因素一節(jié)是關(guān)于生產(chǎn)、經(jīng)營中可能存在不確定性并影響企業(yè)盈利的方面,是需要提醒投資者重點(diǎn)注意的方面。要完成該節(jié)的寫作需要對企業(yè)的經(jīng)營模式,各風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有較深刻的認(rèn)識。
董、監(jiān)、高及核心技術(shù)人員一節(jié)主要關(guān)于董、監(jiān)、高及核心技術(shù)人員履歷,持有發(fā)行人股份及對外投資情況,是否具備任職資格。
公司治理一節(jié)相對簡單,主要是股東大會、董事會、監(jiān)事會、獨(dú)立董事、董事會秘書制度的建立健全及運(yùn)行情況。
財(cái)務(wù)會計(jì)信息及和管理層討論兩節(jié),前者是企業(yè)三年一期的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及主要會計(jì)制度等內(nèi)容,后者主要是對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況及盈利能力等情況進(jìn)行分析。
其它重要事項(xiàng)一節(jié)是對企業(yè)有重大影響的借款情況、采購銷售合同、擔(dān)保等其它重要事項(xiàng)。
除以上內(nèi)容外,我還負(fù)責(zé)過輔導(dǎo)備案材料的撰寫,參與過立項(xiàng)問題的答復(fù)。
雖然只是五個月的實(shí)習(xí),但是完全不同于學(xué)校里的感覺。這五個月與我以前的經(jīng)歷是那么的不一樣,讓我感觸良多。
參加實(shí)習(xí)工作后,感覺在學(xué)校里學(xué)習(xí)方式還是有點(diǎn)書生意氣。太注重理論的掌握,而不太考慮其應(yīng)用價(jià)值和在現(xiàn)實(shí)中的可操作性。學(xué)習(xí)的更高層次要求就是在于學(xué)以致用,在于解決人們碰到的實(shí)實(shí)在在的問題,但在在學(xué)校里根本不可能存在這種機(jī)會。實(shí)習(xí)工作讓我認(rèn)識到實(shí)踐工作的重要性。
實(shí)習(xí)工作讓我體會到投行這個職業(yè)的使命感。投行人士作為證券發(fā)行上市的服務(wù)機(jī)構(gòu),其專業(yè)能力、職業(yè)操守直接影響到上市公司的質(zhì)量。投行人士的勤勉盡責(zé)、誠實(shí)守信對于證券市場的健康發(fā)展起著極端重要的作用。
學(xué)習(xí)和工作是兩個差別很大的過程。學(xué)習(xí)主要是一個自主的過程,學(xué)什么、如何學(xué)都是你自己可以決定的事情。而現(xiàn)在的工作,首先,有時(shí)間上的限制;其次,需要很多人的配合和支持才可以完成。在需要企業(yè)協(xié)助的工作,如何與其溝通是一個很需要技巧的事情:選擇恰當(dāng)?shù)臏贤▽ο?、明確溝通意圖等。而且,向企業(yè)提要求要采用循序漸近的方式,將目標(biāo)分解依次提出。
作為中介機(jī)構(gòu),培養(yǎng)服務(wù)意識很重要,切實(shí)為企業(yè)解決問題、提供便利,而不是制造麻煩。要讓客戶看到我們的努力和專業(yè)水準(zhǔn),以贏得客戶的信任。在客戶對上市前景感到迷茫時(shí),給予心理支持等。
篇五 銀行證券機(jī)構(gòu)職員的述職報(bào)告
銀行證券機(jī)構(gòu)職員的述職報(bào)告范文
站在臺上這一刻，是我來到中信整一年的歷史標(biāo)記時(shí)刻，這一年有的人說我過得舒適愜意，無所事事，有的人說我過得精彩紛呈，高潮迭起，還有的人說我過得舉步維艱，自尋煩惱。正應(yīng)了那句走自己的路讓別人說吧的諺語，而我要說：這一年，厲兵秣馬，這一年，風(fēng)雨兼程，這一年，自我超越，這一年，苦樂參半。
前進(jìn) 永遠(yuǎn)不要停止學(xué)習(xí)的腳步
時(shí)間是最公正的法官，我們均享著它的分秒，時(shí)間也是最殘忍的魔術(shù)師，無情的`在我們臉上留下歲月的痕跡。失去讓生命不得不變得瘦弱干涸，所以，只有不斷地學(xué)習(xí)，不斷地填充才能保證它的鮮活。xx年涓涓不懈的努力，終于換得讓自己滿意的學(xué)習(xí)成績。
l xx年05月取得了全國銀行從業(yè)資格考試—個人信貸合格資格
l xx年10月取得了全國銀行從業(yè)資格考試—公共基礎(chǔ)合格資格
l xx年11月取得南昌分行個人借款業(yè)務(wù)受理資格
l xx年12月取得南昌分行個人理財(cái)業(yè)務(wù)受理資格
然而翻過的一頁就是過去的一頁，擬定xx年新學(xué)習(xí)計(jì)劃，才是需要被考慮的重點(diǎn)，生命承受不起荒廢，我們有多少個xx年可以被揮霍？所以，在xx年準(zhǔn)備報(bào)考mba碩士研究生考試，一邊工作一邊繼續(xù)深造，奠定更好的工作基礎(chǔ)。
沖刺 不要放棄業(yè)績的挑戰(zhàn)
縱觀全年重要階段性記錄，xx年4月，個人儲蓄存款時(shí)點(diǎn)數(shù)最高達(dá)到4233萬（xx.04.14記錄）, 儲蓄存款年日均2110萬元,受理發(fā)放個人住房按揭借款1769萬，在完成好零售業(yè)績的同時(shí),不忘公私聯(lián)動,在分行領(lǐng)導(dǎo)和支行行長的幫助下，成功開立對公有效新開戶5戶，對公網(wǎng)銀4戶。更是有幸獲得分行“春季攻勢”零售營銷競賽日均新增第一名的成績嘉獎。xx年10月26日，xx萬定期全部到期，賬戶余額取空。截至xx年12月底，個人儲蓄存款維持在1,925萬，年日均2043萬，累計(jì)受理發(fā)放個人借款近1900萬。
比起業(yè)績更好的同事，我知道自己可提高的亮點(diǎn)還很有很多，在去年沒有實(shí)現(xiàn)的就留給今年開始努力吧。
新年伊始，新的任務(wù)比想象中高很多，領(lǐng)導(dǎo)一直在宣講要有奉獻(xiàn)精神，要有高的格局觀，將支行利益優(yōu)先個人利益考慮，不要太計(jì)較個人得失，不要算得太精明。我相信所有聽進(jìn)去的同仁不是完全不在乎收益，而是更看重榮譽(yù)。因?yàn)槲覀兊男睦锸冀K抱著一個信念：愛行如家。
工作中的不足與待改進(jìn)
多年臺資企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，以及生活環(huán)境的養(yǎng)成習(xí)慣，造就了現(xiàn)實(shí)理智的人生價(jià)值觀，這與中信的國企文化氛圍融合還是有一點(diǎn)距離的，缺乏任勞任怨的無畏奉獻(xiàn)精神，要求付出等值回報(bào)的唯物主義，這一點(diǎn)，期望經(jīng)驗(yàn)豐富過我，閱歷資深過我的領(lǐng)導(dǎo)能給予我的幫助與指導(dǎo)，將思想覺悟與境界進(jìn)一步提高。鍛煉培養(yǎng)低頭做事，肯吃虧的工作風(fēng)貌。
最后小結(jié)
在xx年的任務(wù)完成過程中，我將結(jié)合自身的特點(diǎn)，分解完成全年任務(wù)指標(biāo)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)傳承穩(wěn)定日均的特點(diǎn)，深度開拓客戶資源，希望透過自身的努力，能每一季都實(shí)現(xiàn)業(yè)績飄紅。
難做的事和該做的事往往是同一件事，該做的事不會是容易做的事，成人的生活中，從來就沒有容易二字。
