崗位職責(zé)是什么
熱處理工是制造業(yè)中關(guān)鍵的一環(huán)，主要負(fù)責(zé)金屬材料的熱處理工藝，通過加熱、保溫和冷卻等方式改變材料的內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，以達(dá)到增強(qiáng)其性能、改善加工性能或滿足特定使用需求的目標(biāo)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟練掌握各種熱處理工藝，如淬火、回火、退火、正火等，能根據(jù)材料類型和產(chǎn)品需求選擇合適的處理方法。
2. 具備良好的機(jī)械知識(shí)，理解金屬材料的物理性質(zhì)和化學(xué)反應(yīng)，能分析處理過程中的問題并提出解決方案。
3. 操作熱處理設(shè)備時(shí)，需嚴(yán)格遵守安全規(guī)程，預(yù)防火災(zāi)、爆炸等風(fēng)險(xiǎn)，確保生產(chǎn)安全。
4. 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有高度責(zé)任感，進(jìn)行嚴(yán)格的自檢和互檢，保證處理后產(chǎn)品的硬度、韌性、耐磨性等符合標(biāo)準(zhǔn)。
5. 不斷學(xué)習(xí)新的熱處理技術(shù)和設(shè)備，提升工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
崗位職責(zé)描述
熱處理工的工作日常涉及準(zhǔn)備材料、設(shè)置設(shè)備參數(shù)、監(jiān)控處理過程、記錄工藝數(shù)據(jù)以及后處理工作。他們需要在高溫環(huán)境下作業(yè)，精確控制溫度和時(shí)間，以確保金屬材料得到理想的微觀結(jié)構(gòu)變化。此外，他們還需要與工程團(tuán)隊(duì)緊密合作，理解和執(zhí)行工藝流程，解決生產(chǎn)中遇到的技術(shù)問題。
有哪些內(nèi)容
1. 設(shè)備操作：熟練操作熱處理爐、淬火槽、回火爐等設(shè)備，進(jìn)行預(yù)熱、加熱、冷卻等步驟。
2. 工藝調(diào)整：根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙和工藝規(guī)范，調(diào)整工藝參數(shù)，確保處理效果滿足設(shè)計(jì)要求。
3. 質(zhì)量控制：使用硬度計(jì)、顯微鏡等工具檢測(cè)處理后的材料性能，及時(shí)反饋并修正工藝偏差。
4. 維護(hù)保養(yǎng)：定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行清潔、潤(rùn)滑和檢查，確保設(shè)備正常運(yùn)行，延長(zhǎng)使用壽命。
5. 記錄與報(bào)告：準(zhǔn)確記錄熱處理過程的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，編寫工藝報(bào)告，為后續(xù)生產(chǎn)和質(zhì)量改進(jìn)提供依據(jù)。
6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與質(zhì)檢員、工程師和其他生產(chǎn)線員工協(xié)同工作，共同達(dá)成生產(chǎn)目標(biāo)。
7. 培訓(xùn)與發(fā)展：參加專業(yè)培訓(xùn)，了解最新的熱處理技術(shù)，提升個(gè)人技能，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。
熱處理工的角色不僅是執(zhí)行工藝操作，更是產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵守護(hù)者，他們的工作直接影響到制造產(chǎn)品的性能和壽命。在嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟僮饕?guī)程和持續(xù)的學(xué)習(xí)中，他們?yōu)槠髽I(yè)的制造能力注入了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
熱處理工崗位職責(zé)范文
第1篇 熱處理工藝工程師崗位職責(zé)
熱處理工藝工程師 博馬科技(上海)有限責(zé)任公司 博馬科技(上海)有限責(zé)任公司,博馬 職責(zé)描述:
1. develop and improve the process incl. related support processes, define the process specification and estimate the potential quality problem in production line. create process description and test/inspection/verification methods;
2. self-dependent planning and performing of process development, incl. procurement of needed parts, material, fi_ture and equipment; try-out in accordance with station availability;
3. advise and assist the procurement of equipment, fi_ture, devices and tools which meet corporate and customer quality and financial requirements, and monitoring the performance of them on shop floor;
4. assis with the development of process document such as pfema, process flow charts, control plan etc. with manufacturing units as required;
5. plan and implement the training program for relevant personnel;
6. be responsible for the trouble shooting and root cause analysis with support of quality team, maintenance team and technique team;
7. be responsible for new product transfer project, include process flow definition, equipment purchasing and acceptance, new sample production;
任職要求:
1. bachelor or master degree in metallic material;
2. chinese, english language skills, german optional;
3. at least 3 years’ e_perience in automotive business;
4. analytical ability, honesty and integrity, willing to learn new knowledge;
5. know-how of cqi-9 and q-tools, such as doe, pfema etc.
第2篇 熱處理工藝崗位職責(zé)
熱處理工藝工程師 熱處理工程師
工作要求
工程專業(yè)學(xué)位。
3年以上熱處理工藝經(jīng)驗(yàn),必須有3年的工作經(jīng)驗(yàn),有大批量生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
必須有獨(dú)立工作的能力和團(tuán)隊(duì)合作的能力。
高度的責(zé)任心,解決問題的能力和解決沖突的能力。
具有箱式滲碳爐和連續(xù)爐工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
具有汽車部件滲碳熱處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 熱處理工程師
工作要求
工程專業(yè)學(xué)位。
3年以上熱處理工藝經(jīng)驗(yàn),必須有3年的工作經(jīng)驗(yàn),有大批量生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
必須有獨(dú)立工作的能力和團(tuán)隊(duì)合作的能力。
高度的責(zé)任心,解決問題的能力和解決沖突的能力。
具有箱式滲碳爐和連續(xù)爐工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
具有汽車部件滲碳熱處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第3篇 熱處理工程師崗位職責(zé)
熱處理工程師 浙江睿達(dá)電器有限公司 浙江睿達(dá)電器有限公司,睿達(dá) 崗位職責(zé):
1.按圖紙和熱處理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品熱處理工藝設(shè)計(jì),編制工藝流程文件
2.控制現(xiàn)場(chǎng)工藝的實(shí)施過程,按工藝文件操作規(guī)程熱處理溫度進(jìn)行連續(xù)監(jiān)控,并做記錄和存檔,及時(shí)解決熱處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題
崗位要求:
1.熱處理相關(guān)專業(yè)
2.機(jī)械廠、模具廠熱處理工作經(jīng)驗(yàn)
第4篇 熱處理工藝員崗位職責(zé)
熱處理工藝員/工程師 福達(dá)股份 桂林福達(dá)股份有限公司,福達(dá)股份,福達(dá) 崗位描述:
1、協(xié)助熱處理科新產(chǎn)品、新材料、新設(shè)備工藝試驗(yàn)的執(zhí)行、過程跟蹤、記錄及反饋。
2、協(xié)助熱處理科新產(chǎn)品開發(fā)試制過程,及過程能力驗(yàn)證。
3、批產(chǎn)產(chǎn)品熱處理工藝試驗(yàn),文件編制、過程跟蹤指導(dǎo)、數(shù)據(jù)分析匯總、輸出總結(jié)。
4、收集內(nèi)部工序質(zhì)量異常反饋信息,形成質(zhì)量信息履歷表,分析原因、制定可行性整改計(jì)劃。
5、負(fù)責(zé)批產(chǎn)產(chǎn)品原材料的技術(shù)管控。
6、為熱處理現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù),協(xié)助生產(chǎn)過程異常的評(píng)審處置、不合格處置,工藝及過程質(zhì)量監(jiān)控。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,材料工程、金屬材料、材控等專業(yè)。
2、吃苦耐勞,具有良好的溝通表達(dá)能力。
3、三年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
其他福利:
1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。
2、崗位基金:入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫(kù),享受崗位基金。
3、食宿福利:公司設(shè)有食堂(根據(jù)上班及就餐情況補(bǔ)助4.5元/天及6元/天),提供宿舍。
4、交通補(bǔ)貼:不住公司宿舍,到秧塘工業(yè)園上班可享受交通補(bǔ)貼6元/天。
5、休假:按國(guó)家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
6、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。
7、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉ok比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。
