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數(shù)據(jù)系統(tǒng)崗位職責(zé)匯編(5篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):46

數(shù)據(jù)系統(tǒng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

數(shù)據(jù)系統(tǒng)崗位是企業(yè)信息化建設(shè)的關(guān)鍵角色,主要負(fù)責(zé)設(shè)計、實施和維護(hù)企業(yè)的數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、安全和高效利用。這個崗位需要深入理解業(yè)務(wù)需求,通過技術(shù)手段優(yōu)化數(shù)據(jù)處理流程,為企業(yè)的決策提供強(qiáng)有力的數(shù)據(jù)支持。

崗位職責(zé)要求

1. 精通數(shù)據(jù)庫管理和分析,包括sql語言和至少一種主流數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。

2. 掌握數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)整合等技能,能有效處理大規(guī)模數(shù)據(jù)。

3. 具備良好的編程能力,熟悉python、r或java等語言,用于數(shù)據(jù)處理和分析。

4. 熟悉數(shù)據(jù)倉庫和大數(shù)據(jù)處理技術(shù),如hadoop、spark等。

5. 了解數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)法規(guī),確保數(shù)據(jù)合規(guī)使用。

6. 具備優(yōu)秀的溝通技巧,能與業(yè)務(wù)部門有效協(xié)作,理解并轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)需求。

崗位職責(zé)描述

數(shù)據(jù)系統(tǒng)崗位的工作日常涉及以下幾個方面:

1. 數(shù)據(jù)管理:設(shè)計和維護(hù)數(shù)據(jù)架構(gòu),確保數(shù)據(jù)的完整性和一致性,處理數(shù)據(jù)異常和故障。

2. 數(shù)據(jù)分析:根據(jù)業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和分析,生成報告,提供決策依據(jù)。

3. 系統(tǒng)優(yōu)化:持續(xù)改進(jìn)數(shù)據(jù)處理流程,提高數(shù)據(jù)處理效率,降低系統(tǒng)運(yùn)行成本。

4. 項目協(xié)作:與it團(tuán)隊合作,參與企業(yè)級數(shù)據(jù)項目,推動系統(tǒng)的升級和擴(kuò)展。

5. 培訓(xùn)指導(dǎo):培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員正確使用數(shù)據(jù)工具,提升整個組織的數(shù)據(jù)素養(yǎng)。

有哪些內(nèi)容

1. 數(shù)據(jù)系統(tǒng)規(guī)劃:參與企業(yè)信息系統(tǒng)規(guī)劃,制定數(shù)據(jù)存儲、備份和恢復(fù)策略。

2. 數(shù)據(jù)集成:整合來自多個源的數(shù)據(jù),構(gòu)建統(tǒng)一的數(shù)據(jù)視圖。

3. 數(shù)據(jù)安全:實施數(shù)據(jù)加密、訪問控制等措施,防止數(shù)據(jù)泄露和濫用。

4. 報表和儀表板:開發(fā)和維護(hù)業(yè)務(wù)報表,通過可視化工具展示關(guān)鍵指標(biāo)。

5. 性能監(jiān)控:定期檢查系統(tǒng)性能,進(jìn)行調(diào)優(yōu),確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。

6. 制定數(shù)據(jù)治理政策:定義數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),推動數(shù)據(jù)質(zhì)量管理,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和一致性。

7. 技術(shù)研究:跟蹤最新數(shù)據(jù)技術(shù)和趨勢,評估并引入適合企業(yè)的新技術(shù)。

數(shù)據(jù)系統(tǒng)崗位是連接業(yè)務(wù)與技術(shù)的橋梁,通過專業(yè)的數(shù)據(jù)管理和服務(wù),驅(qū)動企業(yè)的數(shù)據(jù)驅(qū)動決策,提升企業(yè)的核心競爭力。

數(shù)據(jù)系統(tǒng)崗位職責(zé)范文

第1篇 數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)及系統(tǒng)管理經(jīng)理 1、協(xié)助建立 、完善 和管理 數(shù)據(jù)收集分析系統(tǒng)( ddi ddi); 2、協(xié)助建立數(shù)據(jù)審計流程,制定和優(yōu) 、協(xié)助建立數(shù)據(jù)審計流程,制定和優(yōu) 化數(shù)據(jù)管理相關(guān)流程 ;3、協(xié)調(diào)解決各類 數(shù)據(jù)管理 問題, 確保數(shù)據(jù)及時性和準(zhǔn),提供 相關(guān)報告。 4、有系統(tǒng)設(shè)計和管理經(jīng)驗 。 1、協(xié)助建立 、完善 和管理 數(shù)據(jù)收集分析系統(tǒng)( ddi ddi); 2、協(xié)助建立數(shù)據(jù)審計流程,制定和優(yōu) 、協(xié)助建立數(shù)據(jù)審計流程,制定和優(yōu) 化數(shù)據(jù)管理相關(guān)流程 ;3、協(xié)調(diào)解決各類 數(shù)據(jù)管理 問題, 確保數(shù)據(jù)及時性和準(zhǔn),提供 相關(guān)報告。 4、有系統(tǒng)設(shè)計和管理經(jīng)驗 。

第2篇 數(shù)據(jù)系統(tǒng)研發(fā)工程師崗位職責(zé)

大數(shù)據(jù)系統(tǒng)研發(fā)工程師 同程藝龍 同程網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司,同程旅游,同程藝龍,同程 職責(zé)描述

1、參與大數(shù)據(jù)系統(tǒng)平臺架構(gòu),設(shè)計,開發(fā)與管理;

2、參與大數(shù)據(jù)開發(fā)和查詢平臺建設(shè),包括數(shù)據(jù)傳輸,調(diào)度,主數(shù)據(jù),質(zhì)量中心以及報表和adhoc查詢系統(tǒng)等;

3、參與構(gòu)建豐富多樣的大數(shù)據(jù)應(yīng)用的解決方案;

4、參與實時數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)平臺架構(gòu),設(shè)計,開發(fā);

任職資格

1、精通hadoop、hive、spark、storm等開源大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的原理和使用;

2、精通數(shù)據(jù)存儲系統(tǒng),數(shù)據(jù)處理系統(tǒng),搜索系統(tǒng)的架構(gòu),設(shè)計,開發(fā),有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉spring技術(shù)生態(tài)圈,mybatis,bootstrap,angularjs2等web開發(fā)的前后端框架和技術(shù),有實際項目的經(jīng)驗;

4、熟悉linu_系統(tǒng),熟練使用shell、python、perl 腳本處理工具;

5、良好的java編程能力,熟悉java開發(fā)工具和調(diào)試工具;

6、有良好的產(chǎn)品思維能力,能夠根據(jù)用戶需要設(shè)計簡單,易用的產(chǎn)品;

7、有良好的邏輯思維能力及解決問題的能力;

8、有良好的溝通技巧,對數(shù)據(jù)相關(guān)系統(tǒng)感興趣,有良好的學(xué)習(xí)能力;

第3篇 數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)師崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)師 主要職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)的規(guī)劃與設(shè)計;

2. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺的整體數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計,完成從業(yè)務(wù)模型到數(shù)據(jù)模型的設(shè)計工作 ,熟悉業(yè)務(wù)模型分析及轉(zhuǎn)換,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解和業(yè)務(wù)抽象能力,善于從復(fù)雜現(xiàn)象中抽象根本問題,分析根本原因,并形成最合適的快速解決方案;

3. 負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)功能、業(yè)務(wù)模型,進(jìn)行數(shù)據(jù)庫建模設(shè)計 ,具備大型企業(yè)級數(shù)據(jù)庫模型設(shè)計能力,對能源類系統(tǒng),元數(shù)據(jù)系統(tǒng)有非常深刻的認(rèn)識和理解,能解決能源類系統(tǒng)數(shù)據(jù)價值應(yīng)用的關(guān)鍵問題。

4. 完成各種面向業(yè)務(wù)目標(biāo)的數(shù)據(jù)分析模型的定義和應(yīng)用開發(fā) ,

5. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)挖掘及數(shù)據(jù)分析,具有良好的商業(yè)敏感度和優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析技能,能夠解決復(fù)雜的算法問題。

6. 負(fù)責(zé)和各個業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)對接,把控客戶各業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)需求;

7. 帶領(lǐng)團(tuán)隊成員一起完成數(shù)據(jù)應(yīng)用工作的流程、規(guī)范和方法的建立。

崗位要求:

經(jīng)驗

1. 8年以上it行業(yè)工作經(jīng)驗,具有豐富的信息系統(tǒng)設(shè)計、實施經(jīng)驗;

2. 具有5年以上企業(yè)級數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)倉庫設(shè)計經(jīng)驗;

3. 豐富的數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)庫設(shè)計以及程序設(shè)計、開發(fā)經(jīng)驗;

4. 豐富的數(shù)據(jù)解決方案或數(shù)據(jù)架構(gòu)(數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)管理)構(gòu)建經(jīng)驗;

5. 豐富的基于開源技術(shù)的提供大數(shù)據(jù)解決方案的經(jīng)驗;

6. 熟悉常用的分析、統(tǒng)計、建模方法,熟悉數(shù)據(jù)倉庫相關(guān)技術(shù),如 etl、報表開發(fā),熟悉分布式計算的設(shè)計,了解在能源企業(yè)從數(shù)據(jù)化到?jīng)Q策分析過程中會遇到的各種問題,并有過實戰(zhàn)經(jīng)驗。

skills & competences:

技能和能力:

1. 深入了解包括:抽象、sql查詢路徑以及優(yōu)化路徑在內(nèi)的方法和技能;

2. 熟悉hive、pig、python任意一種大數(shù)據(jù)處理語言; 熟悉hadoop、sql、shell;

3. 熟悉oracle、sql server、db2、mysql等主流數(shù)據(jù)庫及數(shù)據(jù)倉庫的設(shè)計和應(yīng)用;

4. 熟悉hadoop/spark/nosql數(shù)據(jù)庫等大數(shù)據(jù)技術(shù);

5. 有數(shù)據(jù)治理、主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)挖掘等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

6. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力,有良好的溝通技巧和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

education & professions certifications:

教育背景和職業(yè)資質(zhì):

計算機(jī)、數(shù)據(jù)、統(tǒng)計相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 主要職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)的規(guī)劃與設(shè)計;

2. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺的整體數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計,完成從業(yè)務(wù)模型到數(shù)據(jù)模型的設(shè)計工作 ,熟悉業(yè)務(wù)模型分析及轉(zhuǎn)換,具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解和業(yè)務(wù)抽象能力,善于從復(fù)雜現(xiàn)象中抽象根本問題,分析根本原因,并形成最合適的快速解決方案;

3. 負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)功能、業(yè)務(wù)模型,進(jìn)行數(shù)據(jù)庫建模設(shè)計 ,具備大型企業(yè)級數(shù)據(jù)庫模型設(shè)計能力,對能源類系統(tǒng),元數(shù)據(jù)系統(tǒng)有非常深刻的認(rèn)識和理解,能解決能源類系統(tǒng)數(shù)據(jù)價值應(yīng)用的關(guān)鍵問題。

4. 完成各種面向業(yè)務(wù)目標(biāo)的數(shù)據(jù)分析模型的定義和應(yīng)用開發(fā) ,

5. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)挖掘及數(shù)據(jù)分析,具有良好的商業(yè)敏感度和優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析技能,能夠解決復(fù)雜的算法問題。

6. 負(fù)責(zé)和各個業(yè)務(wù)系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)對接,把控客戶各業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)需求;

7. 帶領(lǐng)團(tuán)隊成員一起完成數(shù)據(jù)應(yīng)用工作的流程、規(guī)范和方法的建立。

崗位要求:

經(jīng)驗

1. 8年以上it行業(yè)工作經(jīng)驗,具有豐富的信息系統(tǒng)設(shè)計、實施經(jīng)驗;

2. 具有5年以上企業(yè)級數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)倉庫設(shè)計經(jīng)驗;

3. 豐富的數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)庫設(shè)計以及程序設(shè)計、開發(fā)經(jīng)驗;

4. 豐富的數(shù)據(jù)解決方案或數(shù)據(jù)架構(gòu)(數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)集成、數(shù)據(jù)管理)構(gòu)建經(jīng)驗;

5. 豐富的基于開源技術(shù)的提供大數(shù)據(jù)解決方案的經(jīng)驗;

6. 熟悉常用的分析、統(tǒng)計、建模方法,熟悉數(shù)據(jù)倉庫相關(guān)技術(shù),如 etl、報表開發(fā),熟悉分布式計算的設(shè)計,了解在能源企業(yè)從數(shù)據(jù)化到?jīng)Q策分析過程中會遇到的各種問題,并有過實戰(zhàn)經(jīng)驗。

skills & competences:

技能和能力:

1. 深入了解包括:抽象、sql查詢路徑以及優(yōu)化路徑在內(nèi)的方法和技能;

2. 熟悉hive、pig、python任意一種大數(shù)據(jù)處理語言; 熟悉hadoop、sql、shell;

3. 熟悉oracle、sql server、db2、mysql等主流數(shù)據(jù)庫及數(shù)據(jù)倉庫的設(shè)計和應(yīng)用;

4. 熟悉hadoop/spark/nosql數(shù)據(jù)庫等大數(shù)據(jù)技術(shù);

5. 有數(shù)據(jù)治理、主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)挖掘等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

6. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力,有良好的溝通技巧和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。

education & professions certifications:

教育背景和職業(yè)資質(zhì):

計算機(jī)、數(shù)據(jù)、統(tǒng)計相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

第4篇 大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)師崗位職責(zé)

大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)師 中電科大數(shù)據(jù)研究院有限公司 中電科大數(shù)據(jù)研究院有限公司,中電科大數(shù)據(jù)研究院,中電科大 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的規(guī)劃和架構(gòu)設(shè)計工作,主導(dǎo)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計與核心模塊開發(fā);

2、負(fù)責(zé)研究技術(shù)發(fā)展方向,探索新技術(shù)領(lǐng)域,將新技術(shù)應(yīng)用到項目;

3、負(fù)責(zé)技術(shù)規(guī)范制定,指導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行實施工作;

4、支持技術(shù)團(tuán)隊的建設(shè)與能力培養(yǎng)。

任職要求:

1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù),如spark、hadoop、hive、hbase、pig、sqoop、mapreduce等,有豐富的大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;深刻理解大數(shù)據(jù)系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)和實現(xiàn);

3、熟悉主流的應(yīng)用與服務(wù)開源框架,如java ee相關(guān)開源框架,有應(yīng)用與服務(wù)的架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,熟悉設(shè)計模式,面向服務(wù)等思想并應(yīng)用到架構(gòu)設(shè)計當(dāng)中;

4、了解數(shù)據(jù)挖掘算法與自然語言處理者優(yōu)先;

5、熟悉項目管理理論,敏捷開發(fā)實踐方法,有領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊能力者優(yōu)先;

6、邏輯思維能力嚴(yán)密,分析判斷能力強(qiáng),具備一定的獨(dú)立溝通、協(xié)調(diào)能力。

第5篇 數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理員崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)管理員 招商銀行信用卡中心 招商銀行股份有限公司信用卡中心,招商銀行上海分行,招商銀行信用卡中心 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)卡中心sql、oracle或mysql等大型數(shù)據(jù)庫的安裝部署、性能調(diào)優(yōu)、運(yùn)行管理以及日常的系統(tǒng)維護(hù);

2、在規(guī)定的信息安全體系指導(dǎo)下進(jìn)行各項措施的技術(shù)實現(xiàn),以保證各項系統(tǒng)的高可用、高穩(wěn)定、高安全運(yùn)行。

任職資格:

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)或相關(guān)專業(yè),在知名企業(yè)有至少3年的相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、至少2年以上dba管理的工作經(jīng)驗,有相關(guān)it證書者優(yōu)先;

3、精通mysql、mongodb等數(shù)據(jù)庫的管理和性能優(yōu)化;

4、熟練掌握數(shù)據(jù)庫開發(fā),復(fù)雜sql、存儲過程、函數(shù)等,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)庫編程功底和清晰的邏輯思維能力;

5、具備一定的大數(shù)據(jù)和高并發(fā)環(huán)境數(shù)據(jù)庫方案的設(shè)計能力;

6、熟悉nosql數(shù)據(jù)庫及應(yīng)用,了解hadoop系統(tǒng)和hbase數(shù)據(jù)庫;

7、具備較好的心理素質(zhì)和工作承壓能力,對技術(shù)富有鉆研精神,認(rèn)真、踏實,責(zé)任心強(qiáng)。

數(shù)據(jù)系統(tǒng)崗位職責(zé)匯編(5篇)

數(shù)據(jù)系統(tǒng)崗位是企業(yè)信息化建設(shè)的關(guān)鍵角色,主要負(fù)責(zé)設(shè)計、實施和維護(hù)企業(yè)的數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、安全和高效利用。這個崗位需要深入理解業(yè)務(wù)需求,通過技
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