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崗位職責是什么
品保組長,是企業(yè)質(zhì)量保證體系中的關鍵角色,負責監(jiān)督和管理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合預設的質(zhì)量標準,同時通過持續(xù)改進以提升生產(chǎn)效率和客戶滿意度。
崗位職責要求
1. 具備深厚的品質(zhì)管理知識,熟悉iso質(zhì)量管理體系等相關標準。
2. 精通產(chǎn)品檢驗流程,能準確識別和解決質(zhì)量問題。
3. 具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能有效管理團隊,推動質(zhì)量目標的實現(xiàn)。
4. 具有敏銳的洞察力,善于發(fā)現(xiàn)潛在的質(zhì)量風險并提出解決方案。
5. 能夠運用統(tǒng)計分析工具,對質(zhì)量數(shù)據(jù)進行深入解讀,指導改進措施。
6. 有責任心,對產(chǎn)品質(zhì)量有執(zhí)著追求,致力于提升客戶滿意度。
崗位職責描述
品保組長在日常工作中,既要扮演監(jiān)督者的角色,確保生產(chǎn)線上的每一道工序都符合質(zhì)量規(guī)范,又要作為團隊的領導者,激發(fā)組員的積極性,共同提高質(zhì)量管理水平。他們需要定期進行質(zhì)量審核,評估生產(chǎn)流程的效能,并提出改進建議。此外,他們還需要與各部門溝通協(xié)作,確保質(zhì)量信息的準確傳遞,及時解決質(zhì)量問題。
有哪些內(nèi)容
1. 制定質(zhì)量標準和程序:品保組長需制定并更新質(zhì)量控制標準,確保所有生產(chǎn)活動遵循既定規(guī)范。
2. 團隊管理:培訓和指導品保團隊,提升其技能和質(zhì)量意識,保持團隊的高效運作。
3. 質(zhì)量監(jiān)控:監(jiān)督生產(chǎn)線,及時發(fā)現(xiàn)并糾正質(zhì)量問題,防止不良品流入市場。
4. 數(shù)據(jù)分析:收集和分析質(zhì)量數(shù)據(jù),識別質(zhì)量問題的根源,為改進提供依據(jù)。
5. 問題解決:針對質(zhì)量問題,組織團隊分析原因,制定并執(zhí)行有效的糾正和預防措施。
6. 內(nèi)外部溝通:與生產(chǎn)部門、采購部門等內(nèi)部團隊溝通協(xié)調(diào),確保質(zhì)量要求得到落實;與客戶溝通,了解其需求,提升產(chǎn)品滿意度。
7. 持續(xù)改進:推動質(zhì)量改進項目,如精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)龋粩嗵嵘a(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
8. 合規(guī)性檢查:確保生產(chǎn)過程符合相關法規(guī)和行業(yè)標準,防范法律風險。
品保組長的工作涉及面廣,責任重大,他們不僅是質(zhì)量的守護者,也是企業(yè)持續(xù)改進的推動者,他們的工作直接影響到企業(yè)的聲譽和客戶的信任。
品保組長崗位職責范文
第1篇 品保組長崗位職責
品保組長 乾大新材料 上海乾與大新材料有限公司,乾大新材料,乾與大 職責描述:
1、負責檢驗員的工作整體安排及工作質(zhì)量的檢查;
2、負責變更產(chǎn)品、新品、品質(zhì)改善的各項要求的追蹤落實;
3、負責產(chǎn)品檢驗標準的制訂;
4、負責檢驗員的品質(zhì)意思和產(chǎn)品知識的教育和培訓;
5、負責檢驗員的考核制訂;
6、負責部門的溝通和信息傳遞及其它部門同等職位的溝通和交流;
7、對每月產(chǎn)品審核不符合項做整改。
任職要求:
1、三年以上現(xiàn)場品質(zhì)管理的工作經(jīng)驗;
2、良好的語言溝通和表達能力,具有一定協(xié)調(diào)能力;
3、能熟練使用游標卡尺等測量工具,能看懂二維機械圖紙;
4、了解iso9001和iatf16949質(zhì)量體系及iso14001;
5、具有較高的工作主動性及領悟能力,良好的團隊合作精神,主動協(xié)助同事工作;