水暖工程主管崗位職責

崗位職責是什么

水暖工程主管是一個關鍵的管理職位，負責規(guī)劃、監(jiān)督和執(zhí)行建筑項目中的水暖系統(tǒng)設計、安裝和維護工作。他們確保所有水暖設施符合安全標準和性能要求，同時協(xié)調(diào)團隊以達成項目目標。

崗位職責要求

1. 擁有相關領域的學士學位，如土木工程或暖通空調(diào)專業(yè)。

2. 至少5年以上的水暖工程經(jīng)驗，包括2年的管理經(jīng)驗。

3. 熟悉建筑規(guī)范、行業(yè)標準和水暖系統(tǒng)的最新技術。

4. 持有有效的工程師執(zhí)照或相關專業(yè)認證。

5. 具備出色的組織、溝通和領導能力。

6. 能夠處理多任務，有效解決復雜問題。

7. 精通cad軟件和其他相關工程設計工具。

8. 良好的預算管理和成本控制技能。

崗位職責描述

水暖工程主管在日常工作中扮演著重要角色，他們不僅要確保項目的順利進行，還要確保團隊成員的高效協(xié)作。他們需要密切與建筑師、承包商和其他工程項目團隊成員合作，以確保水暖系統(tǒng)的設計與整個建筑結構相協(xié)調(diào)。此外，他們還需要定期檢查已完成的工作，確保其質(zhì)量和合規(guī)性。

有哪些內(nèi)容

1. 項目規(guī)劃與設計：參與項目的早期階段，制定水暖系統(tǒng)的設計方案，確保其符合建筑需求和法規(guī)要求。

2. 團隊管理：招募、培訓和指導水暖工程師和技術人員，分配工作任務，監(jiān)控進度，并提供技術支持。

3. 預算與資源管理：編制項目預算，監(jiān)控成本，確保資源的有效分配和使用。

4. 質(zhì)量控制：監(jiān)督施工過程，確保工程質(zhì)量和安全標準，及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題。

5. 文檔管理：維護工程記錄，包括圖紙、報告和變更通知單，確保文件完整性和合規(guī)性。

6. 供應商與承包商協(xié)調(diào)：與供應商協(xié)商材料采購，與承包商協(xié)調(diào)安裝進度，確保按時完成項目。

7. 合規(guī)性：保持對行業(yè)法規(guī)和標準的了解，確保所有工程活動符合規(guī)定。

8. 應急響應：處理突發(fā)情況，如設備故障或安全事故，制定并實施應對策略。

9. 后期維護：參與系統(tǒng)調(diào)試和驗收，為后期運營和維護提供必要的指導和支持。

作為水暖工程主管，他們需在項目全過程中發(fā)揮專業(yè)領導力，確保水暖工程的高質(zhì)量完成，為建筑項目的成功貢獻不可或缺的力量。

水暖工程主管崗位職責范文

第1篇 水暖工程主管崗位職責

水暖工程主管 融創(chuàng)中國天津區(qū)域公司 融創(chuàng)中國天津公司分支機構 崗位職責:

1、根據(jù)部門的整體工作計劃,做好水暖專業(yè)工程的進度、質(zhì)量、成本、安全文明施工等各項管理工作,參與編制部門的項目管理規(guī)劃;

2、審核施工單位的施工組設計、施工方案,參加監(jiān)理例會解決相關問題,配合相關部門共同做好水暖專業(yè)工程成本的控制工作;

3、 參與組織總包單位、監(jiān)理公司、甲分包單位的招標工作,重點做好招標文件中的本專業(yè)相關的技術要求部分編制、資格預審、考察、技術標評審等各項工作;

4、組織總包、監(jiān)理、甲分包等參建單位分專業(yè)、分專題進行仔細審圖,協(xié)調(diào)相關部門及設計單位對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出解決方案,按照公司流程做好相關工程洽商的管理工作;

5、負責與集團、公司內(nèi)部各個部門間的專業(yè)溝通等內(nèi)部聯(lián)系工作和與質(zhì)量監(jiān)督站、自來水公司、水務局、市政管理委員會等相關部門的外部聯(lián)系工作;

6、負責專業(yè)相關的分項、分部工程、單位工程的驗收組織工作,做好工程資料的管理工作、竣工備案工作、入住交接驗收和移交、工程保修工作;

7、完成上級交辦的其他工作。

任職要求:

1、解房地產(chǎn)企業(yè)項目管理的工作流程,豐富的水暖技術及管理經(jīng)驗;

2、5年以上建筑企業(yè)施工管理經(jīng)驗,2年以上房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗;

3、責任心強,工作積極、有團隊精神、溝通協(xié)調(diào)能力好;

4、暖通相關專業(yè),統(tǒng)招本科學歷。