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項(xiàng)目管理崗位崗位職責(zé)匯編(20篇)

更新時(shí)間:2024-05-17 查看人數(shù):74

項(xiàng)目管理崗位崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

項(xiàng)目管理崗位是一個(gè)核心職能角色,負(fù)責(zé)規(guī)劃、執(zhí)行和控制各種類型的項(xiàng)目,確保它們按時(shí)、按預(yù)算、按質(zhì)量完成。這個(gè)角色需要協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員、管理資源、解決沖突,并與關(guān)鍵利益相關(guān)者保持有效溝通。

崗位職責(zé)要求

1. 敏銳的組織能力:項(xiàng)目管理者應(yīng)具備出色的計(jì)劃和優(yōu)先級設(shè)定技能,能夠處理多任務(wù)并確保項(xiàng)目進(jìn)度。

2. 強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力:需要引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成共同目標(biāo),激勵(lì)成員發(fā)揮最佳水平。

3. 優(yōu)秀的溝通技巧:能夠清晰地傳達(dá)項(xiàng)目需求、期望和更新,以確保所有參與者對項(xiàng)目有共同理解。

4. 風(fēng)險(xiǎn)管理能力:識(shí)別潛在問題,制定應(yīng)對策略,以減少項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。

5. 熟悉項(xiàng)目管理工具:掌握如gantt圖、項(xiàng)目管理軟件等工具,以提高效率。

崗位職責(zé)描述

項(xiàng)目管理崗位涵蓋了從項(xiàng)目啟動(dòng)到關(guān)閉的全過程管理。管理者需進(jìn)行需求分析,確定項(xiàng)目范圍,編制項(xiàng)目計(jì)劃,并分配資源。在項(xiàng)目執(zhí)行階段,他們需監(jiān)控進(jìn)度,確保符合時(shí)間表、預(yù)算和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)解決可能出現(xiàn)的問題。此外,他們還需定期報(bào)告項(xiàng)目狀態(tài),與高級管理層和其他部門保持密切合作,確保項(xiàng)目符合組織的戰(zhàn)略目標(biāo)。

有哪些內(nèi)容

1. 項(xiàng)目規(guī)劃:制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,包括時(shí)間表、預(yù)算、里程碑和責(zé)任分配。

2. 團(tuán)隊(duì)管理:組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),進(jìn)行人員培訓(xùn),分配任務(wù),以及解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的沖突和挑戰(zhàn)。

3. 風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn),制定預(yù)防措施和應(yīng)急計(jì)劃,以降低項(xiàng)目失敗的可能性。

4. 溝通協(xié)調(diào):定期召開項(xiàng)目會(huì)議,更新項(xiàng)目進(jìn)展,處理利益相關(guān)者的詢問和關(guān)注點(diǎn)。

5. 變更管理:評估和處理項(xiàng)目變更請求,確保變更不會(huì)對項(xiàng)目產(chǎn)生負(fù)面影響。

6. 質(zhì)量保證:實(shí)施質(zhì)量控制措施,確保項(xiàng)目成果滿足既定標(biāo)準(zhǔn)和客戶期望。

7. 性能評估:跟蹤項(xiàng)目績效,識(shí)別改進(jìn)領(lǐng)域,確保項(xiàng)目目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。

8. 關(guān)閉項(xiàng)目:項(xiàng)目完成后,進(jìn)行收尾工作,包括評估項(xiàng)目成果,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以便未來項(xiàng)目參考。

項(xiàng)目管理崗位的職責(zé)是確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行,通過有效的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)組織的業(yè)務(wù)目標(biāo),同時(shí)提升團(tuán)隊(duì)效率和客戶滿意度。

項(xiàng)目管理崗位職責(zé)范文

第1篇 硬件項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

硬件項(xiàng)目管理專家/硬件總監(jiān) 中國長城科技集團(tuán)股份有限公司 中國長城科技集團(tuán)股份有限公司,中國長城,中國長城科技集團(tuán)股份有限公司,長城信息,長城信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司 核心工作內(nèi)容:

1、快速理解硬件項(xiàng)目定位,能夠進(jìn)行全局監(jiān)控和進(jìn)度管理,保障項(xiàng)目質(zhì)量;

2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目的開展需求確定、計(jì)劃制定、跟相關(guān)人員的溝通聯(lián)絡(luò),并進(jìn)行項(xiàng)目階段性報(bào)告;

3、擅長產(chǎn)品化流程梳理和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)沉淀的能力。

任職需求:

1、本科及以上學(xué)歷,電子類相關(guān)專業(yè);

2、5年以上硬件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有服務(wù)器項(xiàng)目或者pc項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有清楚的邏輯思維能力,對項(xiàng)目問題能正確而迅速地做出調(diào)整。

3、較強(qiáng)的硬件背景、硬件技術(shù)扎實(shí)。

第2篇 軟件項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

軟件項(xiàng)目管理 云天勵(lì)飛 深圳云天勵(lì)飛技術(shù)有限公司,云天勵(lì)飛,深圳云天勵(lì)飛,云天勵(lì)飛 工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常管理,定期收集項(xiàng)目信息和數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決項(xiàng)目的各類問題,以保證項(xiàng)目按質(zhì)量、成本及時(shí)間進(jìn)度要求順利完成;

2. 負(fù)責(zé)協(xié)助各條線負(fù)責(zé)人制定項(xiàng)目計(jì)劃,協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源,成本及變更,控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn);

3. 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目干系人進(jìn)行積極溝通和管理,處理項(xiàng)目問題;

4. 負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行測量及分析,定期發(fā)布相關(guān)項(xiàng)目分析報(bào)告;

5. 負(fù)責(zé)根據(jù)計(jì)劃控制項(xiàng)目執(zhí)行,定期匯報(bào)項(xiàng)目狀況

任職資格:

1、有視頻安防或軟件行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2、有較強(qiáng)的對內(nèi)、對外溝通協(xié)調(diào)能力;有較強(qiáng)的抗壓能力

3、熟悉軟件工程或系統(tǒng)工程方法論,并且具備實(shí)際經(jīng)驗(yàn)

4、做事認(rèn)真,仔細(xì),有很強(qiáng)的責(zé)任感,項(xiàng)目跟蹤、項(xiàng)目執(zhí)行力較強(qiáng)

5、有pmp資格證書優(yōu)先者;有信息安全集成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

6、本科以上學(xué)歷,工科背景優(yōu)先;

第3篇 軟件開發(fā)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

嵌入式軟件開發(fā)&項(xiàng)目管理(底層,驅(qū)動(dòng)) 入職后會(huì)出國培訓(xùn),需要英語口語聽說能力佳。

1. 編程語言:c語言

2. 操作系統(tǒng):qn_, linu_等(跟嵌入式編程相關(guān)的操作系統(tǒng)均可,跟autosar相關(guān)的軟件使用平臺(tái)也可以,比如greenhill)

3. 偏底層、驅(qū)動(dòng)方面(我們的產(chǎn)品開發(fā)主要是涉及到診斷和can通信的開發(fā))

4. 有嵌入式軟件經(jīng)驗(yàn)更好

5. 開發(fā)工具:git管理工具,vector開發(fā)工具。如果有autosar相關(guān)軟件使用經(jīng)驗(yàn)更好,比如davinci。

工作內(nèi)容:

1. sw request 30-40%

2. sw code 30-40%

3. sw 項(xiàng)目管理, 質(zhì)量管理,協(xié)調(diào)工作 20-40%

詳情會(huì)通過郵件發(fā)送 入職后會(huì)出國培訓(xùn),需要英語口語聽說能力佳。

1. 編程語言:c語言

2. 操作系統(tǒng):qn_, linu_等(跟嵌入式編程相關(guān)的操作系統(tǒng)均可,跟autosar相關(guān)的軟件使用平臺(tái)也可以,比如greenhill)

3. 偏底層、驅(qū)動(dòng)方面(我們的產(chǎn)品開發(fā)主要是涉及到診斷和can通信的開發(fā))

4. 有嵌入式軟件經(jīng)驗(yàn)更好

5. 開發(fā)工具:git管理工具,vector開發(fā)工具。如果有autosar相關(guān)軟件使用經(jīng)驗(yàn)更好,比如davinci。

工作內(nèi)容:

1. sw request 30-40%

2. sw code 30-40%

3. sw 項(xiàng)目管理, 質(zhì)量管理,協(xié)調(diào)工作 20-40%

第4篇 計(jì)算機(jī)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)編制it部項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,協(xié)調(diào)資源并按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤管理,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理流程整體規(guī)劃及計(jì)劃的制定、跟蹤和監(jiān)控,確保項(xiàng)目流程的有效執(zhí)行;

3、 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)評審會(huì)議、項(xiàng)目例會(huì)及總結(jié)評估;

4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔體系的維護(hù)及知識(shí)共享工作。

5、 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目相關(guān)事項(xiàng)的跨部門及外部協(xié)調(diào)與處理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項(xiàng)目問題,分析項(xiàng)目變更的風(fēng)險(xiǎn)及進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制;

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、it項(xiàng)目管理相關(guān)專業(yè);

2、 精通項(xiàng)目過程管理,對大型it項(xiàng)目管理有實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)及深刻理解;

3、 有優(yōu)秀的項(xiàng)目規(guī)劃、溝通和協(xié)調(diào)能力,良好的產(chǎn)品文字整理和表達(dá)能力,能與其它相關(guān)專業(yè)和部門人員進(jìn)行良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

4、 具有良好的邏輯思維能力、執(zhí)行力和責(zé)任心;

5、 5年以上軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

6、 具有pmp項(xiàng)目管理資格認(rèn)證者優(yōu)先。

第5篇 汽車項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

汽車項(xiàng)目管理 1、本科及以上學(xué)歷, 車輛工程、機(jī)械、 模具設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)、材料等相關(guān)專業(yè)

2、具有汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),比如:整車項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,或者具有發(fā)動(dòng)機(jī)、變速器、電池、電機(jī)、電控等方面的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及鉆研精神

4、熱愛汽車行業(yè),溝通能力強(qiáng),并有吃苦耐勞的精神

1、本科及以上學(xué)歷, 車輛工程、機(jī)械、 模具設(shè)計(jì)、工業(yè)設(shè)計(jì)、材料等相關(guān)專業(yè)

2、具有汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),比如:整車項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,或者具有發(fā)動(dòng)機(jī)、變速器、電池、電機(jī)、電控等方面的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及鉆研精神

4、熱愛汽車行業(yè),溝通能力強(qiáng),并有吃苦耐勞的精神

第6篇 開發(fā)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 師父

1. 在微信“拜師有道”公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)任房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理 師父;

2. 填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎(jiǎng)證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理等工作。

任職資格

1、3年以上從事房地產(chǎn)開發(fā)/策劃/銷售/項(xiàng)目管理等工作經(jīng)驗(yàn);

2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

第7篇 內(nèi)部項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理員(mm、pp內(nèi)部顧問) 小康工業(yè) 重慶小康工業(yè)集團(tuán)股份有限公司,小康工業(yè),小康股份 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)sap項(xiàng)目的實(shí)施、管理和運(yùn)維支持;

2、負(fù)責(zé)為各單位部門的需求提供解決方案;

3、根據(jù)需求,分析、設(shè)計(jì)和提供sap項(xiàng)目方案;

4、負(fù)責(zé)承sap財(cái)務(wù)和后勤板塊等配置建設(shè)和分析處理。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理或計(jì)算機(jī)技術(shù)等相關(guān)專業(yè),英語口語表達(dá)流利;

2、能獨(dú)立完成mm/pp/sd/pm//ps/fi&co中的任一模塊,同時(shí)完成兩個(gè)及以上模塊者優(yōu)先;

3、熟悉sap-mm/pp板塊的系統(tǒng)邏輯和配置,對sap后勤模板有一定的了解,熟悉財(cái)務(wù)模塊和后 勤模塊的集成關(guān)系,具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析處理能力;

4、具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)信息化建設(shè),了解項(xiàng)目管理的相關(guān)知識(shí);

5、熟悉制造企業(yè)核心業(yè)務(wù)流程且具備一定財(cái)務(wù)知識(shí),有制造業(yè)行業(yè)背景者優(yōu)先;

6、具有良好的溝通、協(xié)作能力,有能力和信心,能承受較大的工作壓力。

第8篇 農(nóng)業(yè)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目對接落地;

2、負(fù)責(zé)與農(nóng)業(yè)專家對接,協(xié)助專家團(tuán)隊(duì)制定園區(qū)種植計(jì)劃,并能解決常規(guī)農(nóng)業(yè)技術(shù)問題;

3、負(fù)責(zé)生態(tài)基地的日常種植培訓(xùn),正確記載和整理技術(shù)資料,制定相關(guān)種植規(guī)程;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目基地日常運(yùn)營,指導(dǎo)基地人員掌握技術(shù)要點(diǎn),解決種植中的技術(shù)性問題;

5、協(xié)助完成國家、省、市級別項(xiàng)目申請的計(jì)劃;

任職要求:

1、全日制農(nóng)學(xué)、園藝、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、植物科學(xué)與技術(shù)、植物保護(hù)等專業(yè)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

2、熟練掌握作物栽培、農(nóng)作物田間管理、土壤肥料、園藝、農(nóng)機(jī)操作等技術(shù)原理與實(shí)際操作,有蔬果類農(nóng)場種植或管理經(jīng)驗(yàn),或有從事生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、開展種植基地技術(shù)工作,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉現(xiàn)代化數(shù)字農(nóng)業(yè)、溫室大棚的種植等相關(guān)綠色農(nóng)業(yè)生態(tài)體系;

4、身體健康,熱愛農(nóng)業(yè)行業(yè),能夠堅(jiān)守崗位;

5、有農(nóng)業(yè)項(xiàng)目園區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,符合條件的本、碩應(yīng)屆生亦可。

第9篇 項(xiàng)目項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理崗 安盛天平財(cái)險(xiǎn) 安盛天平財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司,天平汽車保險(xiǎn)股份有限公司網(wǎng)站,安盛天平,安盛天平財(cái)險(xiǎn),安盛天平 職責(zé)描述:

1.使用專業(yè)的項(xiàng)目管理方法確保成功地執(zhí)行各項(xiàng)項(xiàng)目工作

2.幫助業(yè)務(wù)部門制作收益測算模型,完成項(xiàng)目立項(xiàng)所需的投入產(chǎn)出分析并獲取項(xiàng)目立項(xiàng)審批通過

3.負(fù)責(zé)管理公司內(nèi)部項(xiàng)目相關(guān)各部門或者外部供應(yīng)商來確保項(xiàng)目的整體進(jìn)度以及準(zhǔn)時(shí)交付項(xiàng)目的各交付物,保證質(zhì)量,在計(jì)劃的預(yù)算和項(xiàng)目范圍內(nèi)

4.制定好順暢的溝通機(jī)制,與各業(yè)務(wù)部門合作,積極推進(jìn)項(xiàng)目并確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成

5.監(jiān)控項(xiàng)目過程,識(shí)別并管理項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)/問題/依賴關(guān)系/變更流程等,制定好相應(yīng)的減輕計(jì)劃和解決計(jì)劃

6.定期提供項(xiàng)目狀態(tài)報(bào)告給到相關(guān)業(yè)務(wù)部門,包括立即的向上報(bào)告機(jī)制當(dāng)項(xiàng)目出現(xiàn)嚴(yán)重風(fēng)險(xiǎn)或問題時(shí)

7.整體管理并監(jiān)控項(xiàng)目群下各子項(xiàng)目的進(jìn)度,以及各類資源包括人員計(jì)劃等

任職要求:

1.正規(guī)高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷;保險(xiǎn),金融,計(jì)算機(jī),信息管理,數(shù)學(xué)系及相關(guān)專業(yè)

2.8年以上工作經(jīng)驗(yàn),6年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),要求有金融行業(yè)背景,尤其是保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

3.熟練使用 microsoft office、 ms project、_mind等管理工具,擁有項(xiàng)目管理證書的優(yōu)先(pmi, pmp, si_ sigma等),有很強(qiáng)的執(zhí)行力,能承受一定的壓力和加班需求

第10篇 整車項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

整車項(xiàng)目管理總監(jiān) 負(fù)責(zé)開發(fā)過知名項(xiàng)目或整車項(xiàng)目,負(fù)責(zé)整個(gè)生命周期; 國內(nèi)知名主機(jī)廠10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉并了解開發(fā)流程 負(fù)責(zé)開發(fā)過知名項(xiàng)目或整車項(xiàng)目,負(fù)責(zé)整個(gè)生命周期; 國內(nèi)知名主機(jī)廠10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉并了解開發(fā)流程

第11篇 信息項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

信息化項(xiàng)目管理 寧波市天普橡膠科技股份有限公司 寧波市天普橡膠科技股份有限公司,天普 職責(zé)描述:

任職要求:1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、熟練掌握java/net/c#語言;

3、熟悉計(jì)算機(jī)的硬件/網(wǎng)絡(luò)/制造行業(yè)的軟件;

4、敬業(yè)愛崗。

第12篇 機(jī)電項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

機(jī)電成本管理(海外epc項(xiàng)目) 任職要求:

1、 從事高層建筑機(jī)電工程專業(yè)預(yù)算管理及相關(guān)工作滿3年;

2、 熟練掌握機(jī)電專業(yè)的限價(jià)設(shè)計(jì)及成本優(yōu)化工作;

3、 熟練掌握機(jī)電專業(yè)各分項(xiàng)工程的體系選型;

4、 熟練掌握機(jī)電專業(yè)的成本管理,包括不限于簽證索賠,結(jié)算,招采等工作;

5、 熟練掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定,熟悉掌握工程各項(xiàng)成本指標(biāo),熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額費(fèi)用定額及有關(guān)政策規(guī)定,報(bào)表處理能力較強(qiáng);

6、 國外工程酒店或大型工民建項(xiàng)目相關(guān)崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

工作職責(zé):

1、 擔(dān)任項(xiàng)目的機(jī)電造價(jià)專業(yè)工程師;

2、 熟練掌握限價(jià)設(shè)計(jì)文件的編制及全過程機(jī)電專業(yè)成本管理;

3、 項(xiàng)目初期:主要負(fù)責(zé)機(jī)電專業(yè)各分項(xiàng)工程的體系選型,成本測算及限價(jià)設(shè)計(jì)等;

4、 項(xiàng)目中期:主要負(fù)責(zé)對業(yè)主簽證索賠上報(bào)、進(jìn)度款申報(bào),對分包招采工作,進(jìn)度款審批,簽證辦理,日常機(jī)電專業(yè)商務(wù)管理工作等;

5、 項(xiàng)目后期:主要負(fù)責(zé)對業(yè)主結(jié)算,對分包結(jié)算辦理等。 任職要求:

1、 從事高層建筑機(jī)電工程專業(yè)預(yù)算管理及相關(guān)工作滿3年;

2、 熟練掌握機(jī)電專業(yè)的限價(jià)設(shè)計(jì)及成本優(yōu)化工作;

3、 熟練掌握機(jī)電專業(yè)各分項(xiàng)工程的體系選型;

4、 熟練掌握機(jī)電專業(yè)的成本管理,包括不限于簽證索賠,結(jié)算,招采等工作;

5、 熟練掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)的管理規(guī)定,熟悉掌握工程各項(xiàng)成本指標(biāo),熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額費(fèi)用定額及有關(guān)政策規(guī)定,報(bào)表處理能力較強(qiáng);

6、 國外工程酒店或大型工民建項(xiàng)目相關(guān)崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。

工作職責(zé):

1、 擔(dān)任項(xiàng)目的機(jī)電造價(jià)專業(yè)工程師;

2、 熟練掌握限價(jià)設(shè)計(jì)文件的編制及全過程機(jī)電專業(yè)成本管理;

3、 項(xiàng)目初期:主要負(fù)責(zé)機(jī)電專業(yè)各分項(xiàng)工程的體系選型,成本測算及限價(jià)設(shè)計(jì)等;

4、 項(xiàng)目中期:主要負(fù)責(zé)對業(yè)主簽證索賠上報(bào)、進(jìn)度款申報(bào),對分包招采工作,進(jìn)度款審批,簽證辦理,日常機(jī)電專業(yè)商務(wù)管理工作等;

5、 項(xiàng)目后期:主要負(fù)責(zé)對業(yè)主結(jié)算,對分包結(jié)算辦理等。

第13篇 培訓(xùn)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

hrbp主管-項(xiàng)目管理與培訓(xùn)發(fā)展中心100 網(wǎng)易集團(tuán) 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡(luò)有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)易集團(tuán),網(wǎng)易 工作職責(zé):

1. 深入了解所負(fù)責(zé)領(lǐng)域業(yè)務(wù)與人員發(fā)展?fàn)顩r,評估并明確組織與人才發(fā)展對hr的需求;

2. 關(guān)注關(guān)鍵人才融入與培養(yǎng),確保持續(xù)的溝通與反饋;

3. 協(xié)助管理層進(jìn)行人才管理、團(tuán)隊(duì)發(fā)展、組織氛圍建設(shè)等;

任職要求:

1. 本科及以上學(xué)歷;

2. 5年以上人力資源專業(yè)經(jīng)驗(yàn),至少熟悉hr領(lǐng)域中的兩個(gè)及以上模塊,具備豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和扎實(shí)的專業(yè)功底;

3. 優(yōu)秀的個(gè)人綜合素質(zhì),有較強(qiáng)的事業(yè)心與成就動(dòng)機(jī)。

4. 人際理解力、同理心、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于整合資源驅(qū)動(dòng)目標(biāo)達(dá)成,出色的多任務(wù)、多角色平衡能力。

第14篇 生產(chǎn)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

生產(chǎn)項(xiàng)目管理 匯??萍技瘓F(tuán)股份有限公司 匯??萍技瘓F(tuán)股份有限公司,匯專 1、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)安排生產(chǎn)進(jìn)度并監(jiān)督生產(chǎn)實(shí)施狀況,確保按時(shí)交貨;合理調(diào)整生產(chǎn)進(jìn)度,優(yōu)化產(chǎn)線運(yùn)營。

2、管理生產(chǎn)現(xiàn)場,確保生產(chǎn)現(xiàn)場符合公司及工廠相關(guān)規(guī)定。

3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場問題,指出各項(xiàng)問題根本原因并實(shí)施糾正并確保其可控制,協(xié)調(diào)工廠各部門以滿足客戶對及時(shí)供貨的需求。完成上級交接的臨時(shí)任務(wù)。

任職資格1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,熟悉sap系統(tǒng),熟悉生產(chǎn)運(yùn)營與管理,有良好的表達(dá)能力。

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)協(xié)調(diào)及類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第15篇 資質(zhì)項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

研發(fā)項(xiàng)目管理/資質(zhì)管理 能科科技股份有限公司 能科科技股份有限公司,能科 崗位職責(zé):

1、作為部門第一負(fù)責(zé)人,主持部門工作的開展及目標(biāo)達(dá)成;

2、組織開展產(chǎn)品研發(fā)中心各項(xiàng)行政工作;

3、組織實(shí)施對研發(fā)項(xiàng)目全流程的管理與支持,其中包括:項(xiàng)目申報(bào)、項(xiàng)目采購管理、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理、項(xiàng)目協(xié)調(diào)、項(xiàng)目會(huì)議組織、檔案管理等;

4、申報(bào)與維護(hù)各種專利、軟件著作權(quán)、扶持基金項(xiàng)目等知識(shí)產(chǎn)權(quán)型研發(fā)成果,如:成果匯報(bào)、流程跟進(jìn)、研發(fā)成果維護(hù)。

任職資格:

1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn),文檔寫作能力佳;

3.較強(qiáng)的計(jì)劃溝通組織協(xié)調(diào)能力及邏輯思維能力;

4.責(zé)任心強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn)、承壓能力強(qiáng)。

第16篇 汽車工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

01、工科畢業(yè),本科及以上學(xué)歷

02、德語流利,德國留學(xué)背景優(yōu)先

03、有汽車或機(jī)械相關(guān)行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

第17篇 能源項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

能源管理項(xiàng)目專員 南昌凱峰軟件有限責(zé)任公司 南昌凱峰軟件有限責(zé)任公司,凱峰軟件,凱峰 職責(zé)描述:

參與公司能源管理業(yè)務(wù)軟件產(chǎn)品的需求分析;

負(fù)責(zé)梳理企業(yè)供能網(wǎng)絡(luò)情況、用能設(shè)備、及工藝流程等信息;

負(fù)責(zé)能源管理項(xiàng)目的投標(biāo)工作,編寫投標(biāo)書;

負(fù)責(zé)能源管理項(xiàng)目的可研、初步設(shè)計(jì)、及施工方案設(shè)計(jì)工作;

對企業(yè)進(jìn)行節(jié)能診斷,提出管理及技術(shù)節(jié)能方案。

任職要求:

兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),能源與環(huán)境、熱能與動(dòng)力、環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè),學(xué)歷不限;

具有能源管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

身體健康,能適應(yīng)工作壓力,能出差。

第18篇 化工項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

化工項(xiàng)目管理/項(xiàng)目協(xié)調(diào) 潤豐化工 山東濰坊潤豐化工股份有限公司,潤豐化工,潤豐股份,潤豐 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目情況信息報(bào)送工作,如各類計(jì)劃、節(jié)點(diǎn)信息和臨時(shí)信息;

2.協(xié)助處理各項(xiàng)目協(xié)調(diào)事務(wù),對項(xiàng)目各類文件進(jìn)行歸檔;

3.對項(xiàng)目進(jìn)行整體數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)展情況進(jìn)行監(jiān)督

5 會(huì)議紀(jì)要起草與編制

要求:

1.化工專業(yè)背景或石油化工,機(jī)械,熱能工程專業(yè)教育背景

2. 能熟練使用word ,e_cel ,ppt

3.積極,主動(dòng),熱情,上進(jìn)

第19篇 醫(yī)藥項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

醫(yī)藥bu-項(xiàng)目管理 上海吉?jiǎng)P基因化學(xué)技術(shù)有限公司 上海吉?jiǎng)P基因化學(xué)技術(shù)有限公司,吉?jiǎng)P基因,吉?jiǎng)P 崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)調(diào)研國內(nèi)、外新藥研發(fā)動(dòng)態(tài),對在研的各類新藥開發(fā)現(xiàn)狀進(jìn)行信息情報(bào)跟蹤、匯總和總結(jié);

2. 負(fù)責(zé)對擬立項(xiàng)項(xiàng)目的國內(nèi)外開發(fā)情況、市場情況、專利情況等進(jìn)行初步的分析及報(bào)告,負(fù)責(zé)項(xiàng)目專利技術(shù)交底書的撰寫;

3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目檢索調(diào)研資料的歸檔管理;

4. 協(xié)助研發(fā)人員進(jìn)行在研項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)資料查詢與整理;

5. 情報(bào)相關(guān)數(shù)據(jù)庫的管理與維護(hù);

6. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格:

1. 碩士及以上學(xué)歷,生物相關(guān)專業(yè),1-2年工作經(jīng)驗(yàn);

2. 善于溝通和表達(dá);

3. 擁有豐富的新藥信息情報(bào)收集經(jīng)驗(yàn),熟悉國內(nèi)外新藥研發(fā)的進(jìn)展,熟悉專利相關(guān)知識(shí);

4. 熟練掌握國內(nèi)外主要專業(yè)信息網(wǎng)站和專業(yè)數(shù)據(jù)庫(如thomson reuters pharma等)的使用;

5. 英語讀寫能力良好,能熟練閱讀、翻譯相關(guān)文獻(xiàn);具備良好的文字寫作能力,

6. 熟練應(yīng)用office 辦公軟件,具備較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力和信息分析、匯總能力;

7. 工作細(xì)致踏實(shí),團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳。

第20篇 醫(yī)院項(xiàng)目管理崗位職責(zé)

it項(xiàng)目管理-明州醫(yī)院 浙江大學(xué)明州醫(yī)院(分支機(jī)構(gòu)) 寧波明州醫(yī)院有限公司(分支機(jī)構(gòu))(分支機(jī)構(gòu)) 工作職責(zé):

1.根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展需求,明確項(xiàng)目的概念及目標(biāo),制定相應(yīng)的計(jì)劃;

2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與部門使用者與軟件工程師之間的有效溝通,編寫需求說明書及方案;

3.負(fù)責(zé)軟件工程的實(shí)施進(jìn)度,進(jìn)行有效質(zhì)量控制;

4.實(shí)施軟件,發(fā)現(xiàn)問題并對問題進(jìn)行跟蹤分析和報(bào)告,及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題;

5.負(fù)責(zé)編寫系統(tǒng)的用戶手冊、安裝手冊;

6.其他臨時(shí)性工作。

任職資格:

1、有it系統(tǒng)開發(fā)或運(yùn)維、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2、有醫(yī)療背景優(yōu)先

項(xiàng)目管理崗位崗位職責(zé)匯編(20篇)

崗位職責(zé)是什么項(xiàng)目管理崗位是一個(gè)核心職能角色,負(fù)責(zé)規(guī)劃、執(zhí)行和控制各種類型的項(xiàng)目,確保它們按時(shí)、按預(yù)算、按質(zhì)量完成。這個(gè)角色需要協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員、管理資源、解決沖突,并與
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