崗位職責是什么
業(yè)務副總是企業(yè)中關鍵的管理角色，主要負責協(xié)助總經理推動公司的業(yè)務發(fā)展，確保各項業(yè)務活動高效、有序進行，以實現企業(yè)的戰(zhàn)略目標。
崗位職責要求
1. 具備深厚的業(yè)務知識和行業(yè)洞察力，能準確把握市場動態(tài)和客戶需求。
2. 擁有出色的領導能力，能夠激勵團隊成員，提升團隊績效。
3. 精通企業(yè)運營流程，熟悉財務管理、市場營銷、人力資源等多領域知識。
4. 良好的決策能力，能在復雜環(huán)境中做出明智的商業(yè)判斷。
5. 強烈的責任心和危機意識，能及時發(fā)現并解決問題。
6. 具備良好的溝通協(xié)調能力，能有效處理內外部關系，推動合作與共識。
崗位職責描述
業(yè)務副總的角色涵蓋了多個方面，包括但不限于以下幾個核心職責：
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：參與制定公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，細化實施計劃，并監(jiān)控進度，確保戰(zhàn)略目標的達成。
2. 業(yè)務拓展：尋找新的業(yè)務機會，開拓市場，建立和維護客戶關系，促進銷售增長。
3. 運營管理：優(yōu)化業(yè)務流程，提高運營效率，控制成本，保證業(yè)務的盈利性。
4. 團隊建設：招聘、培養(yǎng)和管理業(yè)務團隊，提升團隊整體素質和執(zhí)行力。
5. 項目管理：主導重要項目的執(zhí)行，協(xié)調資源，確保項目按時按質完成。
6. 風險管理：識別潛在的業(yè)務風險，制定預防措施，保障企業(yè)穩(wěn)定運營。
7. 跨部門協(xié)作：與財務、市場、產品等部門緊密協(xié)作，確保業(yè)務與各部門的協(xié)同一致。
有哪些內容
1. 市場分析與競品研究：定期進行市場調研，分析競爭對手，為公司業(yè)務決策提供數據支持。
2. 商務談判與合同簽訂：參與重大商務談判，負責合同的審核與簽訂，確保企業(yè)利益最大化。
3. 業(yè)績評估與改進：制定業(yè)績指標，對業(yè)務部門進行定期評估，提出改進策略。
4. 政策與法規(guī)遵守：了解并遵守相關行業(yè)法規(guī)，確保業(yè)務活動的合法性。
5. 危機應對：在遇到突發(fā)事件時，迅速響應，制定解決方案，減少對企業(yè)的影響。
6. 創(chuàng)新推動：鼓勵創(chuàng)新思維，推動業(yè)務模式、產品或服務的創(chuàng)新，保持企業(yè)競爭力。
作為業(yè)務副總，需持續(xù)關注行業(yè)趨勢，靈活調整戰(zhàn)略，確保公司在激烈的市場競爭中保持領先地位。通過有效的團隊管理和業(yè)務運營，促進企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)健的發(fā)展。
業(yè)務副總崗位職責范文
第1篇 投資業(yè)務副總崗位職責
投資業(yè)務副總裁 崗位職責:
1、負責公司的各項投資、并購、籌資、出售、理財及相關業(yè)務,協(xié)助總裁制定業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負責拓展并維護公司與資本市場的關系,在金融領域具有處置尋找不良資產的運作能力,具有企業(yè)資產重組、收購兼并、股權投資經驗和方法;
3、科學把握市場機會、風險控制、投資原則和投資策略之間的關系,合理配置投資比例和組合,對投資組合的整體回報負責;
4、負責管理和維護公司與銀行及非銀行金融機構、投資基金等客戶的公共關系,建立、維護支撐公司融資的統(tǒng)一平臺;
5、分管金融機構的業(yè)務拓展;
6、作為公司投委會成員,參與決策公司重大投資事項;
7、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、學歷:經濟、金融、證券、管理等專業(yè)碩士或以上學歷,有海外留學經歷優(yōu)先;
2、專業(yè)知識:對非銀行金融機構及資本運作、風險投資、基金管理有相當的理解,深刻理解資本市場及投資行業(yè)發(fā)展規(guī)律,熟悉行業(yè)及市場環(huán)境,熟悉有關法律、法規(guī)、政策及運作規(guī)則;
3、工作經驗:十五年以上相關行業(yè)的經驗及五年以上高層管理經驗。 崗位職責:
1、負責公司的各項投資、并購、籌資、出售、理財及相關業(yè)務,協(xié)助總裁制定業(yè)務戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負責拓展并維護公司與資本市場的關系,在金融領域具有處置尋找不良資產的運作能力,具有企業(yè)資產重組、收購兼并、股權投資經驗和方法;
3、科學把握市場機會、風險控制、投資原則和投資策略之間的關系,合理配置投資比例和組合,對投資組合的整體回報負責;
4、負責管理和維護公司與銀行及非銀行金融機構、投資基金等客戶的公共關系,建立、維護支撐公司融資的統(tǒng)一平臺;
5、分管金融機構的業(yè)務拓展;
6、作為公司投委會成員,參與決策公司重大投資事項;
7、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1、學歷:經濟、金融、證券、管理等專業(yè)碩士或以上學歷,有海外留學經歷優(yōu)先;
2、專業(yè)知識:對非銀行金融機構及資本運作、風險投資、基金管理有相當的理解,深刻理解資本市場及投資行業(yè)發(fā)展規(guī)律,熟悉行業(yè)及市場環(huán)境,熟悉有關法律、法規(guī)、政策及運作規(guī)則;
3、工作經驗:十五年以上相關行業(yè)的經驗及五年以上高層管理經驗。
第2篇 業(yè)務副總經理助理崗位職責
經紀業(yè)務副總經理或總經理助理 崗位職責:
1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定長期市場營銷發(fā)展策略及規(guī)劃;
2、結合產品和運營,制定市場營銷推廣年度計劃和項目方案,涵蓋公關、廣告、活動、互動營銷、渠道推廣、品牌設計、內容營銷、行業(yè)合作、效果營銷等營銷手段,通過策劃、組織并執(zhí)行各類市場活動,打造公司品牌形象,推進業(yè)務發(fā)展;
3、市場項目的 kpi設定、跟蹤、評估與優(yōu)化,負責日常市場項目目標設定,分解及推廣效果的統(tǒng)計分析、評估、調整和優(yōu)化;
4、拓展和維護商務社交領域的合作伙伴關系;
5、負責市場營銷團隊建設的計劃、組織、激勵和控制等環(huán)節(jié),設定、分解和落實市場工作目標和計劃,制定有效的組織管理和激勵機制;培養(yǎng)、輔導、培訓市場和渠道團隊,提升工作效率;
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上金融行業(yè)工作經驗,5年以上市場管理經驗;
2、熟悉市場推廣運作,具有出色的營銷策劃能力及整合傳播技巧;
3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,較高的分析問題及解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力;
崗位職責:
1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定長期市場營銷發(fā)展策略及規(guī)劃;
2、結合產品和運營,制定市場營銷推廣年度計劃和項目方案,涵蓋公關、廣告、活動、互動營銷、渠道推廣、品牌設計、內容營銷、行業(yè)合作、效果營銷等營銷手段,通過策劃、組織并執(zhí)行各類市場活動,打造公司品牌形象,推進業(yè)務發(fā)展;
3、市場項目的 kpi設定、跟蹤、評估與優(yōu)化,負責日常市場項目目標設定,分解及推廣效果的統(tǒng)計分析、評估、調整和優(yōu)化;
4、拓展和維護商務社交領域的合作伙伴關系;
5、負責市場營銷團隊建設的計劃、組織、激勵和控制等環(huán)節(jié),設定、分解和落實市場工作目標和計劃,制定有效的組織管理和激勵機制;培養(yǎng)、輔導、培訓市場和渠道團隊,提升工作效率;
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上金融行業(yè)工作經驗,5年以上市場管理經驗;
2、熟悉市場推廣運作,具有出色的營銷策劃能力及整合傳播技巧;
3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,較高的分析問題及解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力;
第3篇 業(yè)務副總崗位職責
業(yè)務副總 ?職位描述:
1、建筑、裝飾工程營銷及管理;
2、建筑、裝飾工程信息收集、跟蹤和洽談;
3、有獨立工程項目管理經驗,對大客戶維護開發(fā),對內負責授權內的經營決策和內務管理工作;
4、配合總經理授權處理的其他重要事項。
任職要求:
1、從事裝潢管理10年以上工作經驗,熟悉裝潢全面管理工作及技術要求,能完全獨立處理一切工作;
2、熟悉建筑、裝飾工程招投標業(yè)務;
3、有豐富人脈資源,并善于整合各種資源;
4、溝通能力強,形象好氣質佳。 ?職位描述:
1、建筑、裝飾工程營銷及管理;
2、建筑、裝飾工程信息收集、跟蹤和洽談;
3、有獨立工程項目管理經驗,對大客戶維護開發(fā),對內負責授權內的經營決策和內務管理工作;
4、配合總經理授權處理的其他重要事項。
任職要求:
1、從事裝潢管理10年以上工作經驗,熟悉裝潢全面管理工作及技術要求,能完全獨立處理一切工作;
2、熟悉建筑、裝飾工程招投標業(yè)務;
3、有豐富人脈資源,并善于整合各種資源;
4、溝通能力強,形象好氣質佳。
第4篇 廣告業(yè)務副總崗位職責
1、必須有廣告業(yè)務經驗
2、較強的團隊意識
3、帶過團隊的優(yōu)先
第5篇 業(yè)務副總監(jiān)崗位職責
市場業(yè)務副總監(jiān) 工作職責:
1. 負責統(tǒng)籌合作項目的市場調研、項目拓展、渠道價值評估、業(yè)務模式設計、方案及合同談判,并推動項目落地;
2. 負責牽頭合作項目存續(xù)期管理、渠道關系維護、協(xié)助完成項目相關的系統(tǒng)開發(fā)及優(yōu)化、風險控制,完成業(yè)務指標;
3. 負責統(tǒng)籌合作項目監(jiān)控、管理和分析信貸業(yè)務各類運營數據,建立問題快速處理機制,統(tǒng)籌各部門配合實施;不定期完成業(yè)務運營分析和整改方案,以確保業(yè)務平穩(wěn)運行;
4. 安排并落實項目運營人員的日常各項工作,并進行周度、月度及年度的項目總結匯報,對項目經理在日常項目管控過程中的問題及時引導和糾偏,協(xié)調跨部門資源。
任職資格
1. 熟悉互聯網消費金融或個人信貸、信用卡業(yè)務;有消費金融公司、信用卡中心、銀行、互聯網金融工作經驗者優(yōu)先;
2. 具備較強的數據分析及相關數據處理的工具和能力,熟練使用ppt、e_cel、word等相關工作軟件,具有較強的業(yè)務分析和組織能力,具有良好的團隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調、溝通能力;
3. 本科或以上學歷,經濟、金融、統(tǒng)計、財會、法律等相關專業(yè),5年以上相關工作經驗。
工作職責:
1. 負責統(tǒng)籌合作項目的市場調研、項目拓展、渠道價值評估、業(yè)務模式設計、方案及合同談判,并推動項目落地;
2. 負責牽頭合作項目存續(xù)期管理、渠道關系維護、協(xié)助完成項目相關的系統(tǒng)開發(fā)及優(yōu)化、風險控制,完成業(yè)務指標;
3. 負責統(tǒng)籌合作項目監(jiān)控、管理和分析信貸業(yè)務各類運營數據,建立問題快速處理機制,統(tǒng)籌各部門配合實施;不定期完成業(yè)務運營分析和整改方案,以確保業(yè)務平穩(wěn)運行;
4. 安排并落實項目運營人員的日常各項工作,并進行周度、月度及年度的項目總結匯報,對項目經理在日常項目管控過程中的問題及時引導和糾偏,協(xié)調跨部門資源。
任職資格
1. 熟悉互聯網消費金融或個人信貸、信用卡業(yè)務;有消費金融公司、信用卡中心、銀行、互聯網金融工作經驗者優(yōu)先;
2. 具備較強的數據分析及相關數據處理的工具和能力,熟練使用ppt、e_cel、word等相關工作軟件,具有較強的業(yè)務分析和組織能力,具有良好的團隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調、溝通能力;
3. 本科或以上學歷,經濟、金融、統(tǒng)計、財會、法律等相關專業(yè),5年以上相關工作經驗。
第6篇 業(yè)務副總助理崗位職責
業(yè)務副總(總經理助理) 新投能源開發(fā)有限責任公司 新疆新投能源開發(fā)有限責任公司,新投能源開發(fā)有限責任公司,新投 職責描述:
1、 主要負責公司能源化工業(yè)務、金屬礦產業(yè)務的開展工作;
2、 建立并健全穩(wěn)定的上下游客戶資源及產業(yè)資源開發(fā)能力,構建穩(wěn)定的盈利模式;
3、 研究分析大宗油品市場、能化產品市場、有色金屬市場供需和價格數據,總結宏觀和微觀運行規(guī)律,預判產品走向和市場趨勢;
4、 根據微觀量價和宏觀經濟分析,結合商品自身情況,提出采購、銷售建議和策略;
5、 負責業(yè)務實施過程中的風險管控工作,根據交易執(zhí)行及市場狀況,提供可行性投資建議;
6、 負責業(yè)務部門人員工作的檢查和督促,收集和反應各項工作中存在的問題,及時組織人員協(xié)調解決,確保各項工作的順利進行。
任職資格:
1、本科及以上學歷,金融、管理、市場營銷等相關專業(yè);
2、年齡40-55歲之間;
3、10年以上石油、化工、礦業(yè)等貿易行業(yè)從業(yè)經驗,熟悉相關市場,有一定的客戶資源,五年以上企業(yè)經營管理經驗(總經理、副總經理、總經理助理),具有五年以上外資企業(yè)或國內知名企業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先;
4、對國際大宗貿易、國內金融、供應鏈融資、現金管理業(yè)務有較深的了解與經驗;
5、有豐富的客戶資源、對市場需求有敏銳的觀察力和判斷力,溝通、表達能力好;
6、熟悉大宗產品交易環(huán)節(jié)及操作流程;
7、熟悉境內外金融市場信息,熟悉相關貿易融資產品。
第7篇 業(yè)務副總裁崗位職責
業(yè)務副總裁 金恪集團 上海金恪企業(yè)管理咨詢有限公司,上海金恪 崗位職責:
1. 向總裁直接匯報工作,負責財富中心業(yè)務客戶的開發(fā)、管理和維護,組織實施項目方案,落實業(yè)務考核指標的分解,完成分管業(yè)務規(guī)模及相關考核指標;
2. 密切關注市場動向,掌握行業(yè)信息,協(xié)助總裁制定和調整業(yè)務發(fā)展策略,發(fā)展、維護和協(xié)調客戶關系,開拓業(yè)務市場;
3. 負責業(yè)務團隊的建設和提升,帶領分管業(yè)務團隊開展經營活動,制定部門發(fā)展計劃,并組織實施業(yè)務創(chuàng)新模式的研究和開發(fā);
4. 對公司重大的投融資等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、跟蹤和控制;
5. 協(xié)助公司不斷完善業(yè)務風險的管理制度;
6. 協(xié)助資金部門進行融資渠道建設工作,建立和維護與銀行、信托、基金、券商等金融機構的良好合作關系。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,金融、經濟、財務、法律等相關專業(yè);
2. 10年以上投資、保理、租賃、銀行、信托、基金、證券、資管等金融行業(yè)經驗,其中5年以上的中高層管理經驗;
3. 熟悉大型財富中心業(yè)務及其他相關業(yè)務的運作模式,有豐富的社會資源和客戶資源;
4. 優(yōu)秀的全局把控能力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力、團隊管理能力、溝通協(xié)調能力和創(chuàng)新能力。
第8篇 國際業(yè)務副總崗位職責
業(yè)務拓展副總監(jiān)/高級經理(國際3pl) key responsibilities:
1.pro-actively seek and approach target customers, build connections and follow up on potential opportunities.
2.communicate with customers to understand their business and work with solution team to design proper solution.
3.work with department head to design an efficient bd process.
4.organize rfp / rfi responses.
5.conduct post bidding analysis and provide the department head with input on bd strategy matters in light of findings
6.contract negotiation with customers.
7.communicate with operation / implementation team to hand over the solution after business awarded.
8.support branding, marketing activities and investigate market trend, industry trend.
9.take responsibility in some projects as assigned by supervisor from time to time.
qualifications:
1.bachelor degree or above.
2.minimum 7-8 year e_perience in in-country logistics industry (3pl is preferred), with track record of winning.
3.outstanding communication and influencing skills.
4.preferably being familiar with industries of apparel & footwear, consumables, retails and foods &
5.strong skills of presentation and negotiation.
6.strategic thinking.
7.customer orientation
8.innovation
9.multi-task handling capability
10.can work under pressure.
11.e_cellent english. key responsibilities:
1.pro-actively seek and approach target customers, build connections and follow up on potential opportunities.
2.communicate with customers to understand their business and work with solution team to design proper solution.
3.work with department head to design an efficient bd process.
4.organize rfp / rfi responses.
5.conduct post bidding analysis and provide the department head with input on bd strategy matters in light of findings
6.contract negotiation with customers.
7.communicate with operation / implementation team to hand over the solution after business awarded.
8.support branding, marketing activities and investigate market trend, industry trend.
9.take responsibility in some projects as assigned by supervisor from time to time.
qualifications:
1.bachelor degree or above.
2.minimum 7-8 year e_perience in in-country logistics industry (3pl is preferred), with track record of winning.
3.outstanding communication and influencing skills.
4.preferably being familiar with industries of apparel & footwear, consumables, retails and foods &
5.strong skills of presentation and negotiation.
6.strategic thinking.
7.customer orientation
8.innovation
9.multi-task handling capability
10.can work under pressure.
11.e_cellent english.
第9篇 信托業(yè)務副總經理崗位職責
崗位職責:
1.協(xié)助部門總經理帶領業(yè)務團隊進行市場開發(fā)與信托項目實施;
2.負責擬定、初審項目實施有關的法律文件,確保項目合法合規(guī),及時有效控制項目風險;
3.負責信托項目實施至結束期間的管理。
任職條件:
1.金融、投資、財務、法律、經濟類相關專業(yè)大專及以上學歷;
2.具有6年以上金融機構從業(yè)經驗,其中具有擔任業(yè)務部門領導或項目團隊負責人的工作經歷者優(yōu)先
3.可帶成熟團隊一起入職的優(yōu)先;
4.具備信托業(yè)務拓展規(guī)劃管理的技能,精通信托行業(yè)項目拓展、產品設計等業(yè)務;
5.具有較好的金融分析、文字綜合及語言表達能力;具有獨立解決復雜問題的能力和良好的組織管理能力;
6.擁有豐富的當地社會資源,具備較強的社交和溝通能力;
7.有良好的團隊合作精神,溝通能力強,具有豐富工作經驗,能力突出者條件可適當放寬。
第10篇 融資租賃業(yè)務副總經理崗位職責
1.具有一線融資租賃公司5年以上工作經驗;
2.具有至少區(qū)域項目資源以及客戶資源;
3.具有帶領團隊開拓項目的能力。并具有帶領團隊的經驗;
基本工資只是基本,你的能力會帶來無限的可能。創(chuàng)造這種可能正是我們的優(yōu)勢,無論是收入還是期權還是在這個領域的地位。
