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第1篇軟件項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第2篇日語項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第3篇課程項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第4篇投資項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第5篇基金項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第6篇投行項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第7篇項(xiàng)目經(jīng)理助理英語崗位職責(zé) 第8篇裝修項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第9篇裝飾項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第10篇建筑項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第11篇物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第12篇業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第13篇弱電項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第14篇市場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第15篇采購(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第16篇產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第17篇it項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第18篇項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第19篇系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé) 第20篇工程項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
第1篇 軟件項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
車機(jī)多媒體軟件項(xiàng)目經(jīng)理助理 byd 比亞迪股份有限公司,byd,比亞迪,比亞迪 1、本科及以上學(xué)歷;
2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),良好的計(jì)劃性和責(zé)任心;
3、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的分析、判斷和概括能力,邏輯思維能力,有較好的文檔編寫能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、熟悉軟件開發(fā)流程者優(yōu)先;
5、熟練項(xiàng)目管理類的相關(guān)工具者優(yōu)先;
6、有車機(jī)多媒體項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、有aspice項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第2篇 日語項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
全面輔助項(xiàng)目經(jīng)理的工作,包括日本合作方的開拓、聯(lián)絡(luò),國(guó)內(nèi)合作企業(yè)、院校的對(duì)接等工作。要求日語專業(yè)八級(jí),英語六級(jí)。有開拓精神,學(xué)習(xí)能力好,適應(yīng)性強(qiáng)。有責(zé)任心,忠誠(chéng)度高。
第3篇 課程項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
一、文檔資料的整理、更新與保存
1、課程通知及相關(guān)資料的更新;
2、課程后的相關(guān)資料的保存;
二、會(huì)務(wù)支持
1、協(xié)助與檢視會(huì)場(chǎng)預(yù)定;
2、會(huì)務(wù)物資的檢視及與會(huì)務(wù)人員的溝通協(xié)調(diào);
3、會(huì)務(wù)協(xié)助;
三、3c資源的統(tǒng)計(jì)、更新、整理,部分3c公司及ta學(xué)員新感召海星資料;
溝通,確認(rèn).
四、催款、協(xié)助收發(fā)作業(yè)。
五、過程中的所有短信編發(fā),一切文字資料的準(zhǔn)備。(作業(yè)、通知、宣傳資料)
七、課前電話通知。
八、會(huì)務(wù)人員的組織與安排。
九、畢業(yè)證、通訊錄、簽到簿、名牌及義工相框的協(xié)助與檢視。
十、學(xué)員接待.
十一、負(fù)責(zé)人計(jì)劃完畢后兩天內(nèi)寫出個(gè)人計(jì)劃并交負(fù)責(zé)人審核。
任職要求:
1.,身高165以上,22周歲以上,大專以上學(xué)歷;
2. 有電話客服、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4. 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5. 可接納優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
第4篇 投資項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
投資項(xiàng)目經(jīng)理助理 馬應(yīng)龍藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司 馬應(yīng)龍藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司,馬應(yīng)龍,馬應(yīng)龍 職責(zé)描述:
1、開展政策及行業(yè)研究,為公司投資戰(zhàn)略和投資方向制定提供支持。
2、收集項(xiàng)目信息,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目資料整理,參與初步調(diào)研及后續(xù)相關(guān)工作。
3、參與私募基金籌建、股權(quán)融資操作及其后續(xù)運(yùn)作,協(xié)助相關(guān)基礎(chǔ)性事務(wù)辦理。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的與崗位職責(zé)相關(guān)的其他臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、財(cái)會(huì)、審計(jì)等投資類相關(guān)專業(yè),本科學(xué)歷;
2、有相關(guān)工作經(jīng)者優(yōu)先考慮,
第5篇 基金項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
配合基金項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目初期的調(diào)查、組織立項(xiàng)材料、盡調(diào)
要求:
1、金融、財(cái)會(huì)、法律相關(guān)專業(yè),或從事醫(yī)療、醫(yī)藥多年工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練使用辦公軟件
3、積極的心態(tài)??蛇m應(yīng)短期出差。
雙休,法定節(jié)假日
第6篇 投行項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
投行項(xiàng)目經(jīng)理助理 崗位職責(zé):
1、研究、分析宏觀經(jīng)濟(jì)政策及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)并提供研究分析報(bào)告
2、項(xiàng)目搜尋,獲取投資項(xiàng)目的信息與資料,對(duì)每個(gè)投資機(jī)會(huì)進(jìn)行深入的分析和研究,篩選出可行性高的項(xiàng)目,提交投資方案報(bào)告
3、籌備并組織項(xiàng)目路演,提前預(yù)見項(xiàng)目推薦中可能遇到的問題并做好準(zhǔn)備。
4、推動(dòng)項(xiàng)目方與資方的深入溝通談判,提高項(xiàng)目成功率。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷
2、1年以上tmt/消費(fèi)/醫(yī)療健康/高端制造等行業(yè)投資投行經(jīng)驗(yàn),相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)歷豐富。
3、能適應(yīng)快節(jié)奏、開放、平等的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)文化;有事業(yè)心和拼搏精神,目標(biāo)明確;性格開朗,積極向上,具備較高的情商。
崗位職責(zé):
1、研究、分析宏觀經(jīng)濟(jì)政策及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)并提供研究分析報(bào)告
2、項(xiàng)目搜尋,獲取投資項(xiàng)目的信息與資料,對(duì)每個(gè)投資機(jī)會(huì)進(jìn)行深入的分析和研究,篩選出可行性高的項(xiàng)目,提交投資方案報(bào)告
3、籌備并組織項(xiàng)目路演,提前預(yù)見項(xiàng)目推薦中可能遇到的問題并做好準(zhǔn)備。
4、推動(dòng)項(xiàng)目方與資方的深入溝通談判,提高項(xiàng)目成功率。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷
2、1年以上tmt/消費(fèi)/醫(yī)療健康/高端制造等行業(yè)投資投行經(jīng)驗(yàn),相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)歷豐富。
3、能適應(yīng)快節(jié)奏、開放、平等的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)文化;有事業(yè)心和拼搏精神,目標(biāo)明確;性格開朗,積極向上,具備較高的情商。
第7篇 項(xiàng)目經(jīng)理助理英語崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成對(duì)美國(guó)、歐洲等國(guó)外汽車覆蓋件模具項(xiàng)目進(jìn)程的管控工作。
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)客戶和公司內(nèi)部生產(chǎn)之間的各種關(guān)系。
3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)客戶和公司售后團(tuán)隊(duì)之間的各種關(guān)系。
4、項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他事宜
任職要求:
1、20-26歲,本科及以上學(xué)歷,英語相關(guān)專業(yè)或機(jī)械相關(guān)專業(yè)。
2、英語口語較好,能熟練地和外國(guó)客戶進(jìn)行交流。
3、良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
3、有模具、汽車行業(yè)等機(jī)械相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。。
第8篇 裝修項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
協(xié)助裝修項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行裝飾裝修的相關(guān)管理工作
任職要求:
1.有裝飾裝修工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;
2.對(duì)相關(guān)工藝及材料熟練;
3.善于溝通,能協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理簽單;
4.有駕照能開車者優(yōu)先;
第9篇 裝飾項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
職位信息
1.組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃;
2.配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計(jì).概算.招標(biāo)工程量審核.安裝調(diào)試等工作;
3.配合施工單位按照相關(guān)管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù);
4.及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的分歧;
5.對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理,做好安全與現(xiàn)場(chǎng)管理工作;
6.建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺(tái)賬,做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
7.對(duì)土建.設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和報(bào)表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對(duì)策并向總經(jīng)辦反饋;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工程技術(shù)相關(guān)專業(yè),有一級(jí),二級(jí)建造師優(yōu)先,
2、具有2年以上工裝裝飾工程工作經(jīng)驗(yàn),有銀行項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)更佳;
3、具有良好的執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力,能夠根據(jù)公司的要求高效合理的完成各項(xiàng)工作;
4、具備較好的綜合項(xiàng)目管理能力,具備優(yōu)秀的提案能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),心里素質(zhì)好,有較強(qiáng)的抗壓能力;
5、工作態(tài)度積極、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,通過多方面的管理達(dá)到質(zhì)量過關(guān)、成本控制的目的;
6、能接受出差和駐外派遣優(yōu)先;
7、熟練使用cad、photoshop等專業(yè)軟件,對(duì)繪制施工圖與竣工圖比較熟練;
8、熟知裝飾工程的全面管理流程,包括施工量的測(cè)量、現(xiàn)場(chǎng)圖紙深化設(shè)計(jì)、材料的現(xiàn)場(chǎng)采購(gòu)管理及工程資料的管理;
9、良好的組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的關(guān)系處理能力;
10、能很好的處理好與甲方的協(xié)調(diào)溝通工作,保證工程施工進(jìn)度及各個(gè)方面工作的順利完成;
11、其它:有駕照者優(yōu)先
具有大型工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的,薪酬另行商定。
第10篇 建筑項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):每天跟項(xiàng)目經(jīng)理學(xué)習(xí),完成項(xiàng)目經(jīng)理完交待的工作。(主要是學(xué)習(xí)智能化。安防。弱電的項(xiàng)目的管理及內(nèi)頁資料制作。
任職要求:每天跟項(xiàng)目經(jīng)理學(xué)習(xí),有較強(qiáng)的溝通能力和業(yè)務(wù)意識(shí),有責(zé)任心和上進(jìn)心,能吃苦耐勞,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
第11篇 物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
總經(jīng)理助理、物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理、cbd項(xiàng)目經(jīng)理 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)協(xié)助配合總經(jīng)理工作;
2、掌握各部門運(yùn)行狀況,會(huì)同總經(jīng)理研究、分析、解決各種問題;
3、依據(jù)物業(yè)公司內(nèi)部管理各項(xiàng)作業(yè)規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)、績(jī)效考核等規(guī)章制度,對(duì)公司各部門進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、落實(shí)獎(jiǎng)懲制度;
4、協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè),開展社區(qū)文化,營(yíng)造和諧氛圍,樹立企業(yè)形象。組織各種培訓(xùn),提升全員素質(zhì);
5、協(xié)助服務(wù)質(zhì)量管理,求新、求變、求發(fā)展,全面提升服務(wù)品質(zhì);
6、定期/不定期向經(jīng)理匯報(bào)工作,收集與本公司相關(guān)信息;
7、在授權(quán)范圍內(nèi),負(fù)責(zé)分管部門工作,開展各項(xiàng)管理服務(wù)活動(dòng);
8、完成經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)協(xié)助配合總經(jīng)理工作;
2、掌握各部門運(yùn)行狀況,會(huì)同總經(jīng)理研究、分析、解決各種問題;
3、依據(jù)物業(yè)公司內(nèi)部管理各項(xiàng)作業(yè)規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)、績(jī)效考核等規(guī)章制度,對(duì)公司各部門進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、落實(shí)獎(jiǎng)懲制度;
4、協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè),開展社區(qū)文化,營(yíng)造和諧氛圍,樹立企業(yè)形象。組織各種培訓(xùn),提升全員素質(zhì);
5、協(xié)助服務(wù)質(zhì)量管理,求新、求變、求發(fā)展,全面提升服務(wù)品質(zhì);
6、定期/不定期向經(jīng)理匯報(bào)工作,收集與本公司相關(guān)信息;
7、在授權(quán)范圍內(nèi),負(fù)責(zé)分管部門工作,開展各項(xiàng)管理服務(wù)活動(dòng);
8、完成經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
第12篇 業(yè)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
國(guó)際業(yè)務(wù)高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理-總經(jīng)理助理 世紀(jì)保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)股份有限公司 世紀(jì)保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)股份有限公司,世紀(jì)保險(xiǎn) 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),協(xié)助部門總經(jīng)理制定相應(yīng)工作計(jì)劃并組織實(shí)施;
2、全面負(fù)責(zé)海外及再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)及渠道的開拓及維護(hù);
3、負(fù)責(zé)海外保險(xiǎn)市場(chǎng)信息收集;
4、組織并負(fù)責(zé)海外及再保業(yè)務(wù)的排分、結(jié)算、服務(wù)及問題處理;
5、團(tuán)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),包括但不限于海外及再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的操作實(shí)務(wù);
6、負(fù)責(zé)組織整理海外及再保業(yè)務(wù)資料的整理與分析;
7、其他臨時(shí)性工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、具有3年以上再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)(含國(guó)際業(yè)務(wù)),具有再保險(xiǎn)合約經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、商務(wù)英語口語、書寫流利,專四以上。
第13篇 弱電項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,對(duì)工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé);
2、在施工中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國(guó)家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強(qiáng)制規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按圖施工;
3、組織工程的圖紙自審、會(huì)審,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題;
4、負(fù)責(zé)檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結(jié);
5、主持項(xiàng)目的各項(xiàng)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)專一多能的復(fù)合型人才;
6、完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
任職標(biāo)準(zhǔn):
1、工程現(xiàn)場(chǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn) ;
2、熟練掌握各弱電系統(tǒng)的基本原理;
3、熟悉與監(jiān)理及總包單位之間的流程;
4、熟練使用廣聯(lián)達(dá)等計(jì)價(jià)軟件、資料軟件、cad制圖軟件;
5、??埔陨蠈W(xué)歷。
第14篇 市場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理跟進(jìn)投資項(xiàng)目的談判以達(dá)成合作意向,參與項(xiàng)目合作協(xié)議的簽署,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作前期的銜接;
2、組織人員對(duì)決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的項(xiàng)目進(jìn)行立項(xiàng),辦理立項(xiàng)所需手續(xù);負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)時(shí)具體工作的對(duì)接管理,并監(jiān)控項(xiàng)目運(yùn)作過程中的關(guān)鍵控制點(diǎn);
3、負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目資料的收集、核對(duì)、整理等;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
(1)金融、法律、熱動(dòng)工程或電氣工程等專業(yè)本科畢業(yè);
(2) 三年以上從事清潔能源電站或分布式供能的項(xiàng)目從業(yè)經(jīng)歷,熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)和營(yíng)運(yùn)流程。了解投資管理知識(shí);
(3)具有項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)分析、模型建立和可研報(bào)告的撰寫能力;
(4)了解項(xiàng)目前期、中期及開發(fā)全過程管理,了解項(xiàng)目開發(fā)整理流程和發(fā)改委等政府有關(guān)部門辦事程序;了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),對(duì)市場(chǎng)環(huán)境有分析預(yù)見能力;
(5)精通office辦公軟件,具有較強(qiáng)的表達(dá)能力和文字功底。
第15篇 采購(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)政府采購(gòu)項(xiàng)目投標(biāo)文件制作、投標(biāo)。
2.對(duì)接項(xiàng)目中標(biāo)后的供貨、培訓(xùn)和驗(yàn)收問題。
3.對(duì)接單位已開發(fā)的客戶,為客戶做好服務(wù)。
4.配合團(tuán)隊(duì)其它項(xiàng)目經(jīng)理的工作開展。
5.完成公司交辦的其它工作。
第16篇 產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助項(xiàng)目組負(fù)責(zé)人制定公司游戲產(chǎn)品的計(jì)劃和時(shí)間表;
2. 根據(jù)游戲產(chǎn)品目標(biāo)有效進(jìn)行跨部門溝通和協(xié)調(diào);
3. 負(fù)責(zé)推動(dòng)團(tuán)隊(duì)日常執(zhí)行工作,負(fù)責(zé)進(jìn)度跟蹤和控制,確保工作按計(jì)劃完成;
4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理流程和工具的執(zhí)行,并從項(xiàng)目管理的觀點(diǎn)和角度對(duì)團(tuán)隊(duì)流程進(jìn)行推進(jìn)和優(yōu)化;
任職要求:
1. 一年以上游戲研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過游戲項(xiàng)目管理工作;
2. 本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),擁有較好的技術(shù)基礎(chǔ),熟悉游戲行業(yè)產(chǎn)品,具備豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉項(xiàng)目管理知識(shí)體系,熟悉項(xiàng)目管理工具,具有較為規(guī)范的項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)技能;
4. 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力;
5. 英語四級(jí)或四級(jí)以上。
第17篇 it項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
共享中心it項(xiàng)目助理項(xiàng)目經(jīng)理 your responsibilities:
? leading moderate to large comple_ projects within the shared services centre in delivering project management through project/ resource/ communication planning; scope/ issue /risk /change and stakeholder management
? understanding and managing process impacts on the customer proposition, identifying opportunities to improve operational efficiency and the customer e_perience
? building relationships and collaborating with key stakeholders to ensure delivery of commitments
? coaching and developing junior team members, including setting priorities and providing ongoing feedback
skillset required:
? minimum of 5 years’ recent e_perience providing hands-on project management, preferably in a shared services environment in the area of information technology for local and southeast asia countries (hk, india etc.)
? cross functional project/ operation e_perience is preferred as he/she is required to handle cross functional projects from time to time
? e_pert communicator and negotiator with good written, verbal (in both english and cantonese), presentation, and interpersonal skills
? hands-on leader, visionary, and problem solver with a passion for e_cellence
? ability to work well with e_cel, tableau for data analytic work and visio
? pmp certification and si_ sigma green to black belt are strongly desired
? bachelor’s degree holder
? location is based in panyu with occasional needs to travel to hk and sea countries your responsibilities:
? leading moderate to large comple_ projects within the shared services centre in delivering project management through project/ resource/ communication planning; scope/ issue /risk /change and stakeholder management
? understanding and managing process impacts on the customer proposition, identifying opportunities to improve operational efficiency and the customer e_perience
? building relationships and collaborating with key stakeholders to ensure delivery of commitments
? coaching and developing junior team members, including setting priorities and providing ongoing feedback
skillset required:
? minimum of 5 years’ recent e_perience providing hands-on project management, preferably in a shared services environment in the area of information technology for local and southeast asia countries (hk, india etc.)
? cross functional project/ operation e_perience is preferred as he/she is required to handle cross functional projects from time to time
? e_pert communicator and negotiator with good written, verbal (in both english and cantonese), presentation, and interpersonal skills
? hands-on leader, visionary, and problem solver with a passion for e_cellence
? ability to work well with e_cel, tableau for data analytic work and visio
? pmp certification and si_ sigma green to black belt are strongly desired
? bachelor’s degree holder
? location is based in panyu with occasional needs to travel to hk and sea countries
第18篇 項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
助理項(xiàng)目經(jīng)理 倍爾復(fù)工程技術(shù)服務(wù)(上海)有限公司 倍爾復(fù)工程技術(shù)服務(wù)(上海)有限公司,倍爾復(fù) 職位描述
1損失評(píng)估
1.1及時(shí)到達(dá)事故現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行初步評(píng)估,并向客戶提供計(jì)劃和建議。
1.2對(duì)機(jī)械設(shè)備或建筑污染區(qū)域進(jìn)行進(jìn)一步檢查,制作精確報(bào)價(jià),并提交給客戶。
1.3確保所有損壞評(píng)估都按照公司標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行。確保belfor品牌的展示,包括代表belfor的人員(包括分包勞務(wù)工)保持在最高水平。
2銷售
2.1事故發(fā)生后,積極參與合同簽訂的技術(shù)和商業(yè)方面的工作。
2.2條款、條件和價(jià)格的談判,以及與各級(jí)客戶的持續(xù)溝通,以確保合同及時(shí)蓋章確認(rèn)。
2.3從事件發(fā)生之日起至客戶恢復(fù)其設(shè)施之日,與有關(guān)各方保持聯(lián)系,以確定其優(yōu)先次序、限制條件和選擇。確保belfor為客戶提供了技術(shù)上和商業(yè)上可行的解決方案。
2.4確保交付的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到belfor預(yù)期的標(biāo)準(zhǔn)。
2.5與belfor現(xiàn)有及潛在新客戶建立并保持密切的專業(yè)關(guān)系,以支持公司的售前策略。
3項(xiàng)目管理
3.1確保在項(xiàng)目開始前進(jìn)行規(guī)劃,以確定項(xiàng)目的范圍、時(shí)間、成本、資源、溝通、質(zhì)量、采購(gòu)、集成等邊界。
3.2監(jiān)控項(xiàng)目成本、質(zhì)量和時(shí)間線,確保毛利率達(dá)到公司內(nèi)部目標(biāo)。
3.3確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員按照公司標(biāo)準(zhǔn)和程序,以專業(yè)的方式管理項(xiàng)目執(zhí)行,以滿足客戶和belfor的要求和期望。
3.4確保項(xiàng)目文件及時(shí)更新,并在每個(gè)項(xiàng)目結(jié)束時(shí)完成。
3.5確保在項(xiàng)目執(zhí)行過程中已記錄制作項(xiàng)目案例研究所需的必要信息。
knowledge and e_perience:
sales e_perience
financial management e_perience (projects)
quality systems knowledge and e_perience
people management skills
need travel frequently
第19篇 系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工藝管道設(shè)計(jì),獨(dú)立完成管道工藝流程圖,熟悉工程項(xiàng)目投標(biāo)、初步設(shè)計(jì)和施工圖的管道設(shè)計(jì);
2、獨(dú)立編制管道設(shè)計(jì)文件,擬定相關(guān)材料明細(xì)表,負(fù)責(zé)本崗位資料的及時(shí)上報(bào)、歸檔和自我保管工作;
3、負(fù)責(zé)與相關(guān)設(shè)計(jì)部門對(duì)接,給其他專業(yè)提出設(shè)計(jì)條件,完成設(shè)計(jì)施工圖集圖紙的二次深化;
4、參與對(duì)項(xiàng)目在售前(指技術(shù)標(biāo)、技術(shù)方案的編制)、售中(指在合同簽訂過程中從技術(shù)角度配合銷售的上午談判)、售后(使用過程中的故障機(jī)維修處理)整個(gè)過程的技術(shù)支持;
5、參與施工圖的分包院設(shè)計(jì)管理、指導(dǎo)和校審工作;
6、牽頭解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的管道專業(yè)的問題。
任職要求: 1、工程管理、分析儀器等專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、1年設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、熟悉各種氣路結(jié)構(gòu),了解氣路的各種元器件的功能和使用;
4、熟悉各種材質(zhì)管道及管件性能;
5、具有較高的指導(dǎo)和審核圖紙的能力;
6、熟悉各種相關(guān)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)及施工規(guī)范等,會(huì)預(yù)算決算;
7、熟練使用autocad
8、工作嚴(yán)謹(jǐn),富有團(tuán)隊(duì)合作精神。
第20篇 工程項(xiàng)目經(jīng)理助理崗位職責(zé)
助理工程項(xiàng)目銷售經(jīng)理-大客戶 摩恩廚衛(wèi) 摩恩(上海)廚衛(wèi)有限公司,摩恩廚衛(wèi),摩恩 職責(zé)描述:
- to maintain and keep in good relationship with our strategic partner headquarters, and to get the support from their design, sales and marketing, sourcing, and engineering etc departments
- to coordinate with annual strategic bidding and negotiating, and help to sign strategic partner agreement with their headquarters
- to leverage company resources to provide systematic service to our strategic partners, so as to increase our products selling volume in their kitchen and bath products souring list
- to corporate our branch offices with our ka headquarters for the communication and problem solving
- to develop new key accounts
任職要求:
- college degree or above;
- minimun 8 years sales working e_perience in relevant industry with over 3 years ka sales e_perience;
- familiar with ka channel sales e_perience;
- good communication and negotiation skills;
- ability to work under strong pressure with good psychology& personal quality;
- strong organizational, interpersonal and team work skills;
- ability to communicate with other sales team , good in discernment 、development 、maintenance, with strong implementation and harmonize skills;
- good oral and written english