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崗位職責(zé)是什么
倉庫經(jīng)理是企業(yè)物流體系中的關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)管理倉庫的日常運(yùn)營,確保庫存物品的有效存儲(chǔ)和流通。這個(gè)職位需要具備出色的組織能力和對(duì)供應(yīng)鏈管理的深入理解,以優(yōu)化庫存控制,提高運(yùn)營效率,同時(shí)保證客戶滿意度。
崗位職責(zé)要求
1. 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力,能夠指導(dǎo)和激勵(lì)倉庫團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
2. 熟悉庫存管理軟件和倉庫自動(dòng)化系統(tǒng)。
3. 了解物流和供應(yīng)鏈管理的最佳實(shí)踐。
4. 擁有優(yōu)秀的分析能力,能識(shí)別并解決問題。
5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心,注重細(xì)節(jié),確保庫存準(zhǔn)確性。
6. 能夠有效溝通,協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部合作伙伴。
7. 適應(yīng)多任務(wù)環(huán)境,能在壓力下保持高效工作。
崗位職責(zé)描述
倉庫經(jīng)理的日常工作包括監(jiān)督庫存進(jìn)出,維護(hù)庫存記錄,確保安全庫存水平,防止過度庫存或缺貨。他們負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行庫存管理策略,如定期盤點(diǎn),優(yōu)化存儲(chǔ)布局,以及改進(jìn)訂單處理流程。此外,他們還必須監(jiān)控倉庫的衛(wèi)生和安全狀況,確保符合公司和法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。
倉庫經(jīng)理需要與采購部門、銷售團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)商及運(yùn)輸商緊密合作,協(xié)調(diào)貨物的接收、存儲(chǔ)和發(fā)貨。他們還需處理異常情況,如延遲交貨、破損商品或退貨,及時(shí)調(diào)整計(jì)劃以減少損失。
有哪些內(nèi)容
1. 庫存管理:監(jiān)控庫存水平,預(yù)測(cè)需求,預(yù)防庫存積壓或短缺,確??焖贉?zhǔn)確地完成訂單。
2. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo):培訓(xùn)和指導(dǎo)倉庫員工,設(shè)定績效目標(biāo),解決團(tuán)隊(duì)沖突,提升團(tuán)隊(duì)效率。
3. 流程優(yōu)化:分析倉庫流程,識(shí)別瓶頸,提出改進(jìn)措施,實(shí)施持續(xù)改進(jìn)。
4. 質(zhì)量控制:確保商品質(zhì)量,檢查包裝,防止損壞,確??蛻魸M意度。
5. 安全監(jiān)管:執(zhí)行安全規(guī)程,定期進(jìn)行安全檢查,預(yù)防事故,確保員工健康與安全。
6. 供應(yīng)商關(guān)系管理:建立和維護(hù)與供應(yīng)商的良好關(guān)系,協(xié)調(diào)交貨時(shí)間,解決供應(yīng)問題。
7. 報(bào)告與分析:生成庫存報(bào)告,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,為管理層提供決策支持。
8. 預(yù)算與成本控制:監(jiān)控倉儲(chǔ)成本,制定預(yù)算,尋找降低成本的策略。
9. 應(yīng)急響應(yīng):制定并執(zhí)行應(yīng)急計(jì)劃,應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,如設(shè)備故障或供應(yīng)鏈中斷。
作為倉庫經(jīng)理,需要在滿足客戶需求、提高運(yùn)營效率和控制成本之間找到平衡,以推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)增長和成功。通過有效的管理和決策,他們對(duì)公司的供應(yīng)鏈績效和整體運(yùn)營效率有著重要影響。
倉庫經(jīng)理崗位職責(zé)范文
第1篇 采購倉庫經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)組織收集各地設(shè)備市場(chǎng)信息,建立并維護(hù)“設(shè)備成本價(jià)格庫”;
2、 負(fù)責(zé)設(shè)備采購合同(含支付標(biāo)準(zhǔn))與設(shè)備采購合同管理。
3、 對(duì)設(shè)備設(shè)施管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控,對(duì)其進(jìn)行管理并不斷完善;
4、 完成各種設(shè)備設(shè)施申請(qǐng)的審核;包括申購、維修、保養(yǎng)、使用、報(bào)廢、處理、調(diào)撥等的申請(qǐng)審核;
5、 對(duì)各物流中心設(shè)備臺(tái)帳進(jìn)行監(jiān)控和管理,并保存完整的單證文檔和定期檢查盤點(diǎn),完成設(shè)備設(shè)施管理報(bào)表的提交;
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè),具備一定的管理學(xué)知識(shí)、設(shè)備管理知識(shí)商務(wù)談判知識(shí);
2、交通運(yùn)輸或物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
3、商務(wù)談判能力;對(duì)倉儲(chǔ)設(shè)備性能、規(guī)格了解能力;
4、具備良好的設(shè)備管理能力、事務(wù)緊急處理能力、溝通能力;
5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、性格外向、勤奮敬業(yè)、抗壓力強(qiáng)、具有成本控制意識(shí)和客戶服務(wù)意識(shí)。
第2篇 倉庫經(jīng)理崗位職責(zé)
倉庫經(jīng)理 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉庫的整體統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)工作;
2.編制審定倉儲(chǔ)管理制度及工作流程;
3.貨柜到港后,及時(shí)組織人員安排清柜與貨物入倉工作;
4.定期對(duì)倉庫內(nèi)部實(shí)物盤點(diǎn),并分析差異原因。協(xié)助財(cái)務(wù)每月例行盤點(diǎn);
5.嚴(yán)格按照分公司出貨流程,做好產(chǎn)品出庫與監(jiān)管工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2.三年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉儲(chǔ)及物流的操作流程。
3.具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力,積極主動(dòng)、認(rèn)真踏實(shí)。
4.英語或法語口語良好。
崗位難點(diǎn):
專業(yè)現(xiàn)代化管理能力或知識(shí),善于處理人際關(guān)系,工作強(qiáng)度較大,能獨(dú)立開展工作。接受非洲一年一休常駐,可帶家屬或探親報(bào)銷費(fèi)用。 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉庫的整體統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)工作;
2.編制審定倉儲(chǔ)管理制度及工作流程;
3.貨柜到港后,及時(shí)組織人員安排清柜與貨物入倉工作;
4.定期對(duì)倉庫內(nèi)部實(shí)物盤點(diǎn),并分析差異原因。協(xié)助財(cái)務(wù)每月例行盤點(diǎn);
5.嚴(yán)格按照分公司出貨流程,做好產(chǎn)品出庫與監(jiān)管工作。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2.三年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉儲(chǔ)及物流的操作流程。
3.具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力,積極主動(dòng)、認(rèn)真踏實(shí)。
4.英語或法語口語良好。
崗位難點(diǎn):
專業(yè)現(xiàn)代化管理能力或知識(shí),善于處理人際關(guān)系,工作強(qiáng)度較大,能獨(dú)立開展工作。接受非洲一年一休常駐,可帶家屬或探親報(bào)銷費(fèi)用。
第3篇 倉庫經(jīng)理主管崗位職責(zé)
倉庫主管/經(jīng)理 廣州速道信息科技有限公司 廣州速道信息科技有限公司,藥師幫,速道信息科技,速道 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)配合完成倉庫的籌建工作及gsp驗(yàn)收;
2、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理;
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)化流程和制度,完成收貨、上架、退貨、訂單處理及商品的在庫管理;
4、負(fù)責(zé)商品庫存周轉(zhuǎn)管理,組織定期清理過期、滯銷、損耗等產(chǎn)品,降低庫存金額和商品流轉(zhuǎn)周期;
5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定部門年度預(yù)算和年度發(fā)展計(jì)劃;
6、負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊(duì)各崗位考核制度建設(shè)及實(shí)施;
7、保持倉儲(chǔ)運(yùn)營的正常運(yùn)作,進(jìn)行合理的流程優(yōu)化和成本控制。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,5年及以上倉儲(chǔ)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上電商倉庫管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉wms、erp等信息管理系統(tǒng),并有實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、邏輯判斷及溝通表達(dá)能力;
4、具有創(chuàng)業(yè)精神,有良好的責(zé)任心和執(zhí)行力;
5、有較好的抗壓能力和一定的危機(jī)處理能力;
6、有藥品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第4篇 電商倉庫經(jīng)理崗位職責(zé)
電商倉庫主管/經(jīng)理 蕪湖雷士照明電子商務(wù)有限公司 蕪湖雷士照明電子商務(wù)有限公司,雷士杭州,雷士 崗位職責(zé):
1.管理倉庫運(yùn)作團(tuán)隊(duì),確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;
2. 及時(shí)做好出入庫、退換貨等記賬,貨品清理,保證貨品賬實(shí)相符。
3. 執(zhí)行和不斷完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,幫助員工
改進(jìn)差錯(cuò)疏漏,提高工作效率,降低成本
4.做好每日每月貨品盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;
5.科學(xué)管理貨品庫位,提出改進(jìn)方案,保證倉庫最大化的使用率;
6. 負(fù)責(zé)倉庫單證的保管與存檔;
7. 負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
8.最主要要懂得erp系統(tǒng)操作
任職要求
1.2年以上淘寶店鋪倉庫或者同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)
2.有電子商務(wù)運(yùn)作倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)
3.較強(qiáng)的解決問題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力;
5.具有較強(qiáng)的管理能力者優(yōu)先
第5篇 物流倉庫經(jīng)理崗位職責(zé)
倉庫物流經(jīng)理 名創(chuàng)優(yōu)品 名創(chuàng)優(yōu)品(廣州)有限責(zé)任公司,名創(chuàng)優(yōu)品,名創(chuàng)優(yōu)品 1、全面統(tǒng)籌大型倉庫管理事務(wù)(包括倉庫正常運(yùn)作、倉庫規(guī)劃、貨物保管準(zhǔn)確、進(jìn)出庫管理、倉庫安保等),持續(xù)完善倉庫的管理制度及流程;
2、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)部門日常管理工作,合理、高效進(jìn)行員工工作安排,檢查、監(jiān)督并考核員工的考勤和工作態(tài)度,考核員工執(zhí)行工作程序與標(biāo)準(zhǔn)的情況;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理倉儲(chǔ)商品的入庫、出庫、退貨和在庫管理,并制訂盤點(diǎn)計(jì)劃,確保庫存準(zhǔn)確率,保證庫存數(shù)量真實(shí)準(zhǔn)確和貨物安全;
4、督導(dǎo)并參與庫房每月盤點(diǎn),抽檢商品庫存量,核查盤點(diǎn)準(zhǔn)確率,做到帳物卡相符,按照規(guī)定嚴(yán)格處理商品差錯(cuò)情況,及時(shí)報(bào)告盤點(diǎn)情況及差異分析;
5、制訂庫房員工培訓(xùn)計(jì)劃并執(zhí)行,定期考核評(píng)估員工工作質(zhì)量,客觀、公正實(shí)施對(duì)員工的績效激勵(lì);
6、監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn),合理優(yōu)化倉儲(chǔ)管理工作方法及流程,有效控制倉庫運(yùn)作成本;
7、高效、科學(xué)管理倉儲(chǔ)商品庫位,針對(duì)倉儲(chǔ)運(yùn)營現(xiàn)狀持續(xù)進(jìn)行工作優(yōu)化并提出改進(jìn)方案,確保庫房使用率的最大化;
8、及時(shí)、高效處理倉庫發(fā)生各種重大突發(fā)事件,推動(dòng)倉庫運(yùn)作往更高水平發(fā)展。
任職要求:
1、有8年以上的倉儲(chǔ)物流管理領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),管理團(tuán)隊(duì)100人以上。
2、可以住在宿舍或者公司附近,能夠接受全國范圍的出差。
3、有豐富大型高架倉儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有零售行業(yè)、服裝行業(yè)和快消品行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、雷厲風(fēng)行的現(xiàn)場(chǎng)管理能力,服從公司狼性文化,有魄力。
可以長期在廣東省佛山市工作。