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崗位職責(zé)是什么
業(yè)主崗位職責(zé)是指在物業(yè)管理中，作為物業(yè)產(chǎn)權(quán)所有者的個人或團(tuán)體所承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)，他們對物業(yè)的管理和維護(hù)起著至關(guān)重要的作用。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉物業(yè)管理法規(guī)：業(yè)主需要了解并遵守國家及地方的物業(yè)管理法規(guī)，確保自身行為合法合規(guī)。
2. 參與決策：參與業(yè)主大會，就物業(yè)管理的重大事項行使投票權(quán)，表達(dá)自己的意見和建議。
3. 支付相關(guān)費(fèi)用：按時支付物業(yè)管理費(fèi)、公共維修基金等費(fèi)用，保證物業(yè)正常運(yùn)營。
4. 維護(hù)物業(yè)環(huán)境：保持個人產(chǎn)權(quán)范圍內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，不破壞公共設(shè)施。
崗位職責(zé)描述
業(yè)主在物業(yè)管理中扮演的角色并非僅僅是享受服務(wù)的消費(fèi)者，更是物業(yè)管理體系中的積極參與者。他們的職責(zé)涵蓋多個層面，包括法律遵從、決策參與、經(jīng)濟(jì)責(zé)任以及社區(qū)環(huán)境維護(hù)。
1. 法律遵從：業(yè)主需熟知并遵守物業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)，如《物業(yè)管理條例》等，確保個人行為不會侵犯其他業(yè)主權(quán)益或影響整體物業(yè)管理。
2. 決策參與：業(yè)主有權(quán)參加業(yè)主大會，對小區(qū)的重大決策，如物業(yè)選聘、費(fèi)用調(diào)整等進(jìn)行討論和投票，保障自身權(quán)益。
3. 經(jīng)濟(jì)責(zé)任：業(yè)主需承擔(dān)其物業(yè)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，包括按時支付物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)，以支持物業(yè)公司提供日常維護(hù)和服務(wù)。為公共設(shè)施的長遠(yuǎn)維護(hù)，業(yè)主還需繳納公共維修基金。
4. 社區(qū)環(huán)境維護(hù)：作為社區(qū)的一份子，業(yè)主有責(zé)任保持個人產(chǎn)權(quán)范圍內(nèi)的衛(wèi)生整潔，不進(jìn)行噪音擾民、亂丟垃圾等行為，共同維護(hù)社區(qū)和諧環(huán)境。
有哪些內(nèi)容
1. 法律法規(guī)學(xué)習(xí)與遵守：定期更新和學(xué)習(xí)物業(yè)管理法規(guī)，確保個人行為與法律規(guī)定一致。
2. 參與業(yè)主大會：出席并積極參與討論，提出建設(shè)性意見，行使表決權(quán)。
3. 費(fèi)用支付管理：建立有效的財務(wù)記錄，按時支付物業(yè)管理相關(guān)費(fèi)用，避免逾期或遺漏。
4. 自我行為規(guī)范：遵守小區(qū)規(guī)章制度，維護(hù)鄰里關(guān)系，不進(jìn)行違法或影響他人生活的行為。
5. 投訴與建議：對物業(yè)管理服務(wù)有不滿意之處，應(yīng)通過合理渠道提出投訴或建議，推動問題解決。
業(yè)主崗位職責(zé)的履行，既是對自身權(quán)益的保護(hù)，也是對整個社區(qū)生活環(huán)境的貢獻(xiàn)，每位業(yè)主的行動都將直接影響到物業(yè)的整體品質(zhì)和社區(qū)氛圍。
業(yè)主崗位職責(zé)范文
第1篇 業(yè)主代表崗位職責(zé)
酒店業(yè)主代表 龍湖集團(tuán) 北京龍湖中佰置業(yè)有限公司,龍湖地產(chǎn)集團(tuán),龍湖中佰 職責(zé)描述:
1.代表公司參與酒店的經(jīng)營管理,督促和協(xié)助酒店按既定的經(jīng)營計劃和預(yù)算開展經(jīng)營業(yè)務(wù)、貫徹公司的各項指標(biāo),保障酒店良好、安全的經(jīng)營環(huán)境;
2.履行業(yè)主的各項權(quán)利,與管理公司形成良好的配合,保障酒店的正常運(yùn)營;
3.協(xié)助公司對管理公司的年度經(jīng)營計劃進(jìn)行審核,并監(jiān)督執(zhí)行過程;
4.協(xié)助管理公司處理外部事宜,為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境;
5.深入酒店各項經(jīng)營管理,完成經(jīng)營過程中業(yè)主的各項審批工作,開源節(jié)流,避免酒店管理方的工作漏洞;
6.維護(hù)好酒店資產(chǎn),加強(qiáng)酒店資產(chǎn)管理,確保酒店資產(chǎn)的完整性;
7.了解當(dāng)?shù)鼐频甑陌l(fā)展?fàn)顩r及競爭酒店動態(tài),反饋給公司或酒店管理方研究,確保酒店正確的經(jīng)營方向;
8.及時傳達(dá)公司的相關(guān)決定以及上報管理方需要公司決策事宜;
9.完成公司交代的各項接待任務(wù)。
任職要求:
1. 酒店管理、旅游管理或財務(wù)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,英語良好。
2. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、判斷決策能力、商務(wù)談判能力、公關(guān)和危機(jī)管理能力。
3. 熟悉和酒店經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。
4. 具備良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。
第2篇 資深營業(yè)主任崗位職責(zé)
資深營業(yè)主任 上海麗寶房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 上海麗寶房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司,麗寶 職責(zé)描述:
1.維護(hù)公司老客戶,保持聯(lián)系溝通
2.開拓汽車行業(yè)新客戶
3.做好日常營業(yè)銷售工作并及時匯報總社
任職要求:
1.本科學(xué)歷 25~40歲
2.日語1級,聽說寫流利
3.有新能源汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗
4.廣州本地人或可常駐廣州人選
5.有駕照,會開車
第3篇 工程專業(yè)主任工程師崗位職責(zé)
電氣專業(yè)主任工程師 天華建筑設(shè)計有限公司 上海天華建筑設(shè)計有限公司,上海天華,天華,天華建筑,天華建筑設(shè)計有限公司,天華建筑設(shè)計有限公司網(wǎng)站,天華建筑設(shè)計集團(tuán),天華 1)貫徹公司的質(zhì)量方針,制定本專業(yè)質(zhì)量目標(biāo);
2) 制定本專業(yè)人才規(guī)劃;
3) 組織對本專業(yè)新規(guī)范、新工藝、新材料、新設(shè)備的學(xué)習(xí)、培
訓(xùn)和技術(shù)交流;
4) 負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)計成品質(zhì)量評定;
5) 對優(yōu)秀學(xué)子進(jìn)行帶教工作;
6) 組織本專業(yè)進(jìn)行技術(shù)總結(jié)及交流;
7) 負(fù)責(zé)解決本專業(yè)疑難問題
第4篇 工程專業(yè)主任崗位職責(zé)
電氣專業(yè)主任工程師 天華建筑設(shè)計有限公司 上海天華建筑設(shè)計有限公司,上海天華,天華,天華建筑,天華建筑設(shè)計有限公司,天華建筑設(shè)計有限公司網(wǎng)站,天華建筑設(shè)計集團(tuán),天華 1)貫徹公司的質(zhì)量方針,制定本專業(yè)質(zhì)量目標(biāo);
2) 制定本專業(yè)人才規(guī)劃;
3) 組織對本專業(yè)新規(guī)范、新工藝、新材料、新設(shè)備的學(xué)習(xí)、培
訓(xùn)和技術(shù)交流;
4) 負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)計成品質(zhì)量評定;
5) 對優(yōu)秀學(xué)子進(jìn)行帶教工作;
6) 組織本專業(yè)進(jìn)行技術(shù)總結(jié)及交流;
7) 負(fù)責(zé)解決本專業(yè)疑難問題
第5篇 建筑專業(yè)主任崗位職責(zé)
建筑設(shè)計專業(yè)經(jīng)理/高級主任/主任 長沙市美的房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 長沙市美的房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,美的 職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌建筑、結(jié)構(gòu)、設(shè)備各專業(yè)按照項目發(fā)展計劃完成各項設(shè)計工作;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域項目建筑設(shè)計管理工作,拿地前規(guī)劃分析、拿地后產(chǎn)品定位、方案設(shè)計等;
3、參與區(qū)域各項目的規(guī)劃和建筑方案各階段的審核工作。整合項目各模塊設(shè)計深化執(zhí)行計劃,把控各專業(yè)設(shè)計進(jìn)度、協(xié)調(diào)各專業(yè)工作接口,對設(shè)計進(jìn)度進(jìn)行風(fēng)險預(yù)警;
4、組織重要設(shè)計成果評審會議、設(shè)計例會,匯總結(jié)果,并依據(jù)需要進(jìn)行跨部門協(xié)調(diào)、跨專業(yè)技術(shù)判斷,并依據(jù)公司決策要求組織技術(shù)決策會議;
5、參與研發(fā)區(qū)域產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計指引及圖集。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)或城市規(guī)劃相關(guān)專業(yè),有高級職稱證書或一級注冊建筑師資格優(yōu)先;
2、八年以上工作經(jīng)驗,三年以上甲級設(shè)計院經(jīng)驗。精通建筑設(shè)計全過程,熟悉了解本專業(yè)各項規(guī)范及最新技術(shù)發(fā)展動態(tài),具備綜合技術(shù)管理能力;
3、具備較強(qiáng)的建筑方案能力,有知名設(shè)計公司項目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟練掌握autocad、天正建筑等相關(guān)軟件;
5、具有良好職業(yè)操守、溝通能力和團(tuán)隊合作精神。
第6篇 建筑行業(yè)主辦會計崗位職責(zé)
持有初級會計以上職稱;
3年及以上建筑房產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
熟悉相關(guān)財稅法律法規(guī)和國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度以及流程;
待遇面議,單休。
第7篇 小區(qū)物業(yè)主管崗位職責(zé)
小區(qū)物業(yè)安保主管 日照安泰房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 日照安泰房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,安泰 崗位職責(zé):
1、在上級的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本職崗位工作;
2、負(fù)責(zé)寫字樓及住宅小區(qū)的日常秩序管理工作;
3、負(fù)責(zé)寫字樓及住宅小區(qū)的日常秩序管理工作;
4、負(fù)責(zé)制定適合本轄區(qū)保安管理辦法及制度;
5、組織召開保安工作會議,及時傳達(dá)公司通知及管理要求;
6、定期檢查本轄區(qū)消防、保安執(zhí)勤工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并做好管理日志;
7、加強(qiáng)與業(yè)主溝通和聯(lián)系,建立廣泛的群從基礎(chǔ);
8、負(fù)責(zé)處理轄區(qū)內(nèi)治安、車輛、消防、裝修等事項的處理;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
學(xué)歷要求:?？埔陨蠈W(xué)歷;
經(jīng)驗要求:3年以上同崗位工作經(jīng)驗。熟悉秩序部的運(yùn)作流程和標(biāo)準(zhǔn)。
必備素養(yǎng):具備良好的服務(wù)意識、性格特征和職業(yè)操守,退伍軍人優(yōu)先。
第8篇 工程物業(yè)主管崗位職責(zé)
工程部主管(物業(yè)) 澳金園商業(yè) 北京澳金園商業(yè)經(jīng)營管理有限公司,澳金園商業(yè),澳金園 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)別墅工程方面全面工作;
2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)班組人員完成管轄范圍內(nèi)給電、排水、供暖、制冷系統(tǒng)及通風(fēng)等設(shè)備設(shè)施的日常操作、檢查維修及養(yǎng)護(hù)的管理工作;
3、負(fù)責(zé)制定、修訂有所管設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度,并對其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評定;
4、負(fù)責(zé)及時解決本系統(tǒng)技術(shù)上的問題;
5、負(fù)責(zé)制定所管系統(tǒng)的運(yùn)行方案并審閱運(yùn)行記錄,保證設(shè)備的正常運(yùn)行。
6、負(fù)責(zé)按所管設(shè)備的實際技術(shù)狀況制定大中小修計劃,確定維修方案,并監(jiān)督、指導(dǎo)維修計劃的實施過程和驗收工作。
7、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)的實際需要,編制所管業(yè)務(wù)內(nèi)的工程采購計劃,并對按采購計劃采購的各項物品進(jìn)行驗收。
8、負(fù)責(zé)制訂所管系統(tǒng)節(jié)能降耗的工作計劃,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實施。
9、負(fù)責(zé)做好本系統(tǒng)管理的目標(biāo)考核和成本控制工作。
10、負(fù)責(zé)協(xié)助工程部負(fù)責(zé)人完成對本系統(tǒng)技工人員的考核工作。
11、定期組織班組員工進(jìn)行技術(shù)和安全生產(chǎn)等業(yè)務(wù)知識交流。
12、制定并監(jiān)督執(zhí)行設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)計劃。
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、 30歲以上,大專以上學(xué)歷,5年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2、 持工程相關(guān)專業(yè)資質(zhì)證書;
3、 良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、 熟練掌握office辦公軟件及各種辦公設(shè)備。
第9篇 置業(yè)主任崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);2、陪同客戶看房,促成二
第10篇 置業(yè)主管崗位職責(zé)
行銷置業(yè)顧問主管 藍(lán)光地產(chǎn)華中區(qū)域 武漢名流時代置業(yè)有限公司,藍(lán)光地產(chǎn)華中區(qū)域,名流時代 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的管理工作;
2,負(fù)責(zé)營銷渠道的開發(fā),挖掘客戶資源;
3、根據(jù)公司外拓計劃,進(jìn)行駐點外拓、派單及客戶信息挖掘;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助并陪同領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行陌生客戶拜訪,進(jìn)行項目講解及介紹,陪同進(jìn)行項目參觀及看房,激發(fā)并鎖定客戶意向;
5、負(fù)責(zé)個人銷售指標(biāo)達(dá)成,完成簽單;
6、堅持全程營銷的服務(wù)理念,妥善處理公司與客戶的關(guān)系。
任職資格:
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、有銷售熱情,性格開朗,敢于挑戰(zhàn)自己,家庭沒有很好出路,靠自己改變現(xiàn)狀的;
3、誠實守信,吃苦耐勞,具有團(tuán)隊合作精神;
4、工作踏實認(rèn)真,對工作保持持續(xù)學(xué)習(xí)的心態(tài)。
第11篇 辦公物業(yè)主管崗位職責(zé)
物業(yè)主管/資深專員(職場規(guī)劃/辦公室營建/項目管理) 中信保誠人壽保險有限公司 中信保誠人壽保險有限公司,中信保誠,中信保誠人壽保險有限公司,中國中信,信誠,中信保誠 【工作職責(zé)】
主要負(fù)責(zé)分公司職場租賃、裝修、改造工作。
1、廣東分公司物業(yè)的尋找、評估及確定。包括新增職場、搬遷職場的選址、租賃實施類簽呈的撰寫;
2、廣東分公司職場租賃及相關(guān)的簽呈撰寫,租賃合同或協(xié)議的草擬、談判及簽署,包括新租、續(xù)租、提前終止;
3、裝修項目工程的現(xiàn)場監(jiān)管、驗收及移交。項目裝修費(fèi)用及家具費(fèi)用的結(jié)算及支付;
4、根據(jù)實際情況,結(jié)合用戶需求進(jìn)行職場方案圖紙設(shè)計、工程費(fèi)用估算及預(yù)算審核。消防走火圖的編制及定期更新;
5、職場接收及退還,退場后保證金的退回或無法退回的辦理,資產(chǎn)系統(tǒng)信息庫的更新與維護(hù);
【崗位要求】
1、本科以上學(xué)歷,機(jī)電、房地產(chǎn),建筑類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、三年以上的物業(yè)工作經(jīng)驗、耐心細(xì)致,具備較強(qiáng)的責(zé)任心;
3、具備較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通協(xié)協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉電腦辦公軟件的操作、熟練使用平面設(shè)計軟件autocad。
第12篇 營業(yè)主任崗位職責(zé)
營業(yè)擔(dān)當(dāng)-主任 工作內(nèi)容:
1、客戶的前期接觸,從商業(yè)的角度對應(yīng)客戶的咨詢。
2、報價商務(wù)談判。
3、客戶客情關(guān)系的定期維護(hù),在公司的方針框架下和團(tuán)隊一起協(xié)努力完成年度銷售目標(biāo)。
4、在公司的支持下開展新客戶的接觸、開發(fā)工作。
5、拜訪客戶了解客戶的潛在需求,不斷滿足客戶的業(yè)務(wù)需求。
6、跟進(jìn)出貨等納期進(jìn)展。
7、貨款回收。 工作內(nèi)容:
1、客戶的前期接觸,從商業(yè)的角度對應(yīng)客戶的咨詢。
2、報價商務(wù)談判。
3、客戶客情關(guān)系的定期維護(hù),在公司的方針框架下和團(tuán)隊一起協(xié)努力完成年度銷售目標(biāo)。
4、在公司的支持下開展新客戶的接觸、開發(fā)工作。
5、拜訪客戶了解客戶的潛在需求,不斷滿足客戶的業(yè)務(wù)需求。
6、跟進(jìn)出貨等納期進(jìn)展。
7、貨款回收。
第13篇 營業(yè)主管崗位職責(zé)
營業(yè)主管 上海澤川電子科技有限公司 上海澤川電子科技有限公司,澤川 一、開發(fā)潛在客戶--銷售(占工作比重30%)
二、既有客戶維系--項目開發(fā)及管理(占工作比重70%)
1、量產(chǎn)品的品質(zhì)問題處理以及售后市場抱怨的處理
2、確保未收帳款按期回款
3、針對客戶的降價要求,與其進(jìn)行價格談判
4、客戶生產(chǎn)需求大幅增加或者減少的情況下,與客戶交涉以及在公司內(nèi)部進(jìn)行生產(chǎn)及交貨的協(xié)調(diào)
5、不同工廠生產(chǎn)地點變更的情況下,內(nèi)部協(xié)調(diào)以及取得客戶認(rèn)可。
6、設(shè)計變更的情況下,成本及項目開發(fā)周期的評估、跟進(jìn)以及客戶認(rèn)可
7、召集工廠開新項目啟動會議及定期會議,負(fù)責(zé)開發(fā)計劃的制定、推進(jìn)及項目節(jié)點的管控,確保項目按期完成
8、協(xié)調(diào)各部門對應(yīng)客戶來訪審核(品質(zhì)監(jiān)察、產(chǎn)能審核等)
9、在得到法務(wù)部認(rèn)可、支持的情況下,與客戶交涉合同協(xié)議內(nèi)容
10、根據(jù)日本總部的要求,定期更新中長期事業(yè)計劃
11、在收到新項目詢價后,需要及時把相關(guān)信息更新到公司系統(tǒng)內(nèi),確保詢價按照公司要求展開
任職要求:
1)熟悉汽車零部件(如底盤/動力總成/發(fā)動機(jī)變速器)的項目管理/銷售經(jīng)驗者(3年以上),一定程度了解并可運(yùn)用apqp/ppap?iatf16949同時結(jié)合實際工作予以靈活對應(yīng)。
2)在日系/歐米企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,整車廠從業(yè)者也可
3)男,35歲以下,日語或英語可口頭交流及工作郵件的收發(fā)。
4)專業(yè)不限
5)性格開朗外向型,有良好的溝通/協(xié)調(diào)能力以及組織意識的人才。
6)重視團(tuán)隊精神,有責(zé)任感及積極向上的工作態(tài)度,可承受強(qiáng)工作壓力。
7)長期從事汽車行業(yè),勤奮好學(xué),勇于挑戰(zhàn)精神的人才
第14篇 廣告行業(yè)主管崗位職責(zé)
廣告銷售主管(不限行業(yè)) 視窗互聯(lián) 上海沃卡文化傳播有限公司,樂卡傳媒,視窗互聯(lián),沃卡 【崗位職責(zé)】:
1.負(fù)責(zé)公司媒體項目的推廣及銷售;
2.進(jìn)行日常的客戶溝通聯(lián)絡(luò)和業(yè)務(wù)拓展工作;
3.進(jìn)行客戶關(guān)系管理,整理、維護(hù)和分析客戶資料;
4.挖掘理解用戶需求,組織協(xié)調(diào)媒體資源;
5.客戶的日常洽談和持續(xù)跟進(jìn);
6.主要針對文化類型的客戶為主;
【任職要求】:
1.具有良好的表達(dá)能力,邏輯思維清晰,有團(tuán)隊榮譽(yù)感;
2.熱愛銷售工作,陽光、青春,有朝氣;
3.有清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃,目標(biāo)明確,抗壓能力強(qiáng);
4.2年以上的銷售經(jīng)驗,不限行業(yè)。
第15篇 渠道營業(yè)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 進(jìn)行業(yè)務(wù)拜訪,銷售公司產(chǎn)品,完成業(yè)務(wù)考核指標(biāo),主動增員,初步搭建人力架構(gòu);
2. 陪同客戶體檢、遞送保單等日常工作,初步學(xué)習(xí)團(tuán)隊管理知識;
3. 落實公司各項規(guī)章制度;
4. 學(xué)習(xí)制定所轄人員的工作計劃和目標(biāo),安排落實;
5. 完成自己轉(zhuǎn)正考核目標(biāo),并對其所轄人員進(jìn)行督促管理;
6. 進(jìn)行組織發(fā)展,提升營業(yè)績效;
7. 完成上級交代的其他工作。
任職要求:
1. 年齡35歲以下,大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理或金融保險專業(yè)優(yōu)先;
2. 自我認(rèn)知清晰,對保險行業(yè)具有熱情;
3. 愿意從事保險銷售,并想要擴(kuò)大團(tuán)隊,進(jìn)行進(jìn)一步發(fā)展;
4. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及管理意識,學(xué)習(xí)態(tài)度積極向上;
5. 具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
第16篇 酒店業(yè)主代表崗位職責(zé)
酒店業(yè)主代表 龍湖集團(tuán) 北京龍湖中佰置業(yè)有限公司,龍湖地產(chǎn)集團(tuán),龍湖中佰 職責(zé)描述:
1.代表公司參與酒店的經(jīng)營管理,督促和協(xié)助酒店按既定的經(jīng)營計劃和預(yù)算開展經(jīng)營業(yè)務(wù)、貫徹公司的各項指標(biāo),保障酒店良好、安全的經(jīng)營環(huán)境;
2.履行業(yè)主的各項權(quán)利,與管理公司形成良好的配合,保障酒店的正常運(yùn)營;
3.協(xié)助公司對管理公司的年度經(jīng)營計劃進(jìn)行審核,并監(jiān)督執(zhí)行過程;
4.協(xié)助管理公司處理外部事宜,為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境;
5.深入酒店各項經(jīng)營管理,完成經(jīng)營過程中業(yè)主的各項審批工作,開源節(jié)流,避免酒店管理方的工作漏洞;
6.維護(hù)好酒店資產(chǎn),加強(qiáng)酒店資產(chǎn)管理,確保酒店資產(chǎn)的完整性;
7.了解當(dāng)?shù)鼐频甑陌l(fā)展?fàn)顩r及競爭酒店動態(tài),反饋給公司或酒店管理方研究,確保酒店正確的經(jīng)營方向;
8.及時傳達(dá)公司的相關(guān)決定以及上報管理方需要公司決策事宜;
9.完成公司交代的各項接待任務(wù)。
任職要求:
1. 酒店管理、旅游管理或財務(wù)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,英語良好。
2. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、判斷決策能力、商務(wù)談判能力、公關(guān)和危機(jī)管理能力。
3. 熟悉和酒店經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。
4. 具備良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。
第17篇 商業(yè)主管崗位職責(zé)
商業(yè)地產(chǎn)策劃主管 北京新合作商業(yè)發(fā)展有限公司 北京新合作商業(yè)發(fā)展有限公司,新合作 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目開發(fā)前期的基本信息收集、整理,市場調(diào)研,政策分析、可行性分析、經(jīng)濟(jì)測算等;
2、負(fù)責(zé)撰寫項目可行性報告、投資分析報告、前期策劃報告、定位報告、規(guī)劃設(shè)計建議、執(zhí)行報告等;
3、負(fù)責(zé)行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息、競爭對手價格/策略/市場占有率等市場信息的調(diào)研、收集,建立市場信息檔案及數(shù)據(jù)庫,完善項目策劃體系;
4、參與項目考察、調(diào)研、商務(wù)談判等活動。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)類、經(jīng)濟(jì)類、市場營銷類、廣告類等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上商業(yè)項目前期定位策劃或數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,具備商業(yè)地產(chǎn)市場、策劃、定位等方面的專業(yè)知識;
3、了解房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī),具有敏銳的市場洞察力和行業(yè)信息捕捉能力;
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與文字功底,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、執(zhí)行力強(qiáng);
5、有良好的職業(yè)素養(yǎng)及操守。
第18篇 客服物業(yè)主管崗位職責(zé)
物業(yè)客服主管 正榮 正榮集團(tuán)有限公司,正榮,正榮集團(tuán),正榮 職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)住宅項目的客服條線管理與考核工作,定期實施培訓(xùn),提升工作積極性;
2. 負(fù)責(zé)及時、準(zhǔn)確、合理地領(lǐng)導(dǎo)客服部處理業(yè)戶投訴,并行開展物業(yè)客服提升工作;
3. 及時響應(yīng)業(yè)主及品質(zhì)的服務(wù)需求,組織協(xié)調(diào)解決業(yè)主的問題,提升業(yè)主滿意度;
4. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司流程及標(biāo)準(zhǔn),及時提供業(yè)戶欠費(fèi)數(shù)據(jù),完成公司交辦的管理費(fèi)清欠工作;
5. 負(fù)責(zé)員工排班、考勤、入離職工作;
6. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1. 大專及以上學(xué)歷,身高163及以上;
2. 5年以上物業(yè)管理或客服管理工作經(jīng)驗,2年以上客服主管崗位經(jīng)驗;
3. 熟悉使用相關(guān)辦公軟件,表格、文檔操作熟練。
第19篇 物業(yè)主管經(jīng)理崗位職責(zé)
物業(yè)經(jīng)理/主管 合景泰富(商業(yè)地產(chǎn)) 廣州市禮和置業(yè)發(fā)展有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌管理物業(yè)部所轄消防、安防、環(huán)境類各項日常事務(wù);
2、制定年度公司物業(yè)服務(wù)類收支計及預(yù)算費(fèi)用、各類應(yīng)急突發(fā)事件預(yù)案、重大活動和展會、促銷活動的安全保衛(wèi)方案;
3、采取各種措施確保公司的整體安全、環(huán)境衛(wèi)生、防止火災(zāi)和重大案件發(fā)生,不斷提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì);
4、搭建購物中心物業(yè)體系;
5、帶領(lǐng)和督導(dǎo)下屬做好安防、消防與環(huán)境工作,確保公司人、財、物的絕對安全。
崗位要求:
1、5年以上大中型物業(yè)管理工作經(jīng)驗(3年以上同等崗位管理經(jīng)驗),有購物中心或甲級寫字樓管理經(jīng)驗;
2、熟悉物業(yè)運(yùn)作及全面運(yùn)營管理流程、行業(yè)政策及法律法規(guī)
第20篇 電氣專業(yè)主管崗位職責(zé)
專業(yè)主管(電氣/暖通/管道/裝修) 中國電子系統(tǒng)工程第二建設(shè)有限公司 中國電子系統(tǒng)工程第二建設(shè)有限公司 1、負(fù)責(zé)本專業(yè)畫圖及提量
2、負(fù)責(zé)本專業(yè)報價及技術(shù)標(biāo)
3、負(fù)責(zé)本專業(yè)的現(xiàn)場施工組織管理
4、負(fù)責(zé)本專業(yè)的技術(shù)活動
5、負(fù)責(zé)本專業(yè)的采購分包結(jié)算
職位要求:
1、1年以上機(jī)電安裝行業(yè)項目施工經(jīng)驗
2、熟練使用cad、office等軟件
3、本科,工程類相關(guān)專業(yè)
4、能吃苦,適應(yīng)長期出差及工地環(huán)境
