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崗位職責是什么
玻璃崗位職責是指在玻璃制造或相關行業(yè)中，負責確保玻璃制品生產流程的順暢、產品質量達標以及安全操作的一系列任務和責任。
崗位職責要求
1. 熟悉玻璃生產工藝流程，包括熔煉、成型、冷卻和切割等環(huán)節(jié)。
2. 具備良好的設備操作技能，能夠有效維護和調整生產設備，確保高效運行。
3. 對質量控制有深刻理解，能進行嚴格的產品檢驗，確保出廠產品符合標準。
4. 掌握安全操作規(guī)程，預防并處理生產過程中的安全隱患。
5. 具備團隊協(xié)作精神，能有效地與同事溝通，共同完成生產目標。
6. 必要時，需參與新產品的研發(fā)和工藝改進，推動技術創(chuàng)新。
崗位職責描述
在玻璃崗位上，工作者需要密切關注生產線的每一個環(huán)節(jié)，從原料準備到成品出庫。他們需要準確地控制溫度、速度和壓力等參數(shù)，以保證玻璃的質地、透明度和尺寸精確。他們要定期檢查設備，預防故障發(fā)生，確保生產連續(xù)性。在質量控制方面，他們不僅需要對產品外觀進行檢驗，還需關注內在性能，如耐熱性、抗壓性等。此外，安全始終是首要任務，員工必須嚴格遵守安全規(guī)定，及時識別并報告潛在風險。
有哪些內容
1. 設備操作與維護：熟練操作玻璃生產設備，定期進行保養(yǎng)和故障排查。
2. 生產監(jiān)控：實時監(jiān)控生產過程，調整工藝參數(shù)以優(yōu)化產品質量和生產效率。
3. 質量控制：執(zhí)行嚴格的質量檢測，確保產品符合規(guī)格要求，并記錄檢測結果。
4. 安全管理：遵守安全規(guī)程，進行安全培訓，參與事故預防和應急響應。
5. 團隊協(xié)作：與團隊成員緊密合作，協(xié)調生產進度，解決生產中遇到的問題。
6. 技術改進：參與新工藝研究，提出改進意見，提高生產效率和產品質量。
7. 文檔管理：整理和更新生產記錄，包括生產報告、設備維護記錄和質量檢測報告。
在這一崗位，員工需要不斷學習和適應新的技術和市場變化，以保持企業(yè)的競爭力。他們的工作直接關系到公司的生產效率、產品質量和客戶滿意度，因此，玻璃崗位的職責不僅是完成日常生產任務，更是推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關鍵角色。
玻璃崗位職責范文
第1篇 玻璃產品崗位職責
融捷玻璃復合裝飾材料有限公司產品經理 融捷投資控股集團 融捷投資控股集團有限公司,融捷,融捷投資,融捷投資控股集團,融捷集團,融捷 崗位職責:
1、規(guī)劃產品戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定產品的長期競爭策略;
2、規(guī)劃產品年度發(fā)展方向,制定產品年度計劃;
3、對所負責的產品進行市場調研并進行分析,提出產品改進計劃;
4、對產品的設計、開發(fā)、包裝、渠道、定價、上市等過程進行全程監(jiān)控;
5、對產品在不同階段出現(xiàn)的問題進行記錄并進行處理;
6、對產品品牌和產品成本進行管理;
7、負責組織產品團隊完成產品的功能設計和實施;
8、負責產品項目的開發(fā),對進度和質量進行監(jiān)控;
9、優(yōu)化產品組合,提升產品價值;
10、對產品市場有足夠的把握,充分了解用戶需求;
11、協(xié)助完成有關產品的其它工作;
12、負責與相關部門(銷售、制造、研發(fā)等)進行聯(lián)絡和協(xié)調。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,市場營銷、產品經理、設計等專業(yè)畢業(yè),懂cad、會效果圖制作;
2、8年以上產品運用與管理經驗,對復合材料、玻璃、木材等材質熟悉,3年以上團隊領導經驗;
3、熟悉復合材料的行情、趨勢與新品開發(fā)等,對建筑材料有較為深刻的認識;
4、良好的溝通能力,協(xié)調能力,親和力,抗壓能力。
第2篇 玻璃采購經理崗位職責
采購經理-led/燈/玻璃 sourcing strategy
liaise with the management and with related functions of the business units and understand their plans/needs for developing relevant ssl business segments. derive the global demand of glass, report kpis and plan sourcing activities accordingly. develop a commodity business strategy in close collaboration with bus, lead cross-functional sourcing teams
procurement market research
perform market surveys, analyse new/potential sources, perform technical and commercial benchmarks. gather, analyze and verify information concerning market trends, available/ offered products, know-how, quality levels/ capabilities, infrastructure and provide applicable recommendations to ensure that globally available sources are known and e_ploited where appropriate.
supplier selection and qualification
initiate and drive the supplier selection and qualification in close collaboration with the business units; plan and initiate supplier audits with sqm; ensure that the most appropriate suppliers are selected and that they can comply with company basic requirements and material/ product specifications.
contract negotiations
pool the global internal/e_ternal demand of glass and perform negotiations of corporate contracts and agreements with internal/e_ternal suppliers, consider special requirements of the bus, e.g. supply fle_ibility. make use of advanced negotiation concepts and ensure best cost performance under consideration of tco criteria (total cost of ownership).
supplier management
initiate and drive actions to the monitoring of the suppliers performance. evaluate suppliers together with sqm, perform risk evaluations and derive actions for continuous improvement. maintain strategic business relationships with suppliers on top management level.
leadership
setup, alignment and coordination of effective cross-functional sourcing teams in the different regions. assign tasks, setting clear, specific objectives and standards and accountability to all and check goal achievement standards, compliance and responsibility assignment.
supply chain management
support the business units in implementing advanced logistic systems and lead/support the negotiations with suppliers on corporate level. if necessary, coordinate the global allocation of capacities and supplies to all internal/e_ternal manufacturing locations.
network
actively participate at working committees/ groups and take over responsibility within cross-functional projects in order to influence on their decisions and leverage the roll out of procurement strategies.
1、bachelor’s degree or advanced degree with some related e_perience. solid knowledge of the theoretical foundation in a technical field or business method, with a focus on growing practical e_periences.
2、international e_posure
3、materials, components, finished products, related applications
sourcing strategy
liaise with the management and with related functions of the business units and understand their plans/needs for developing relevant ssl business segments. derive the global demand of glass, report kpis and plan sourcing activities accordingly. develop a commodity business strategy in close collaboration with bus, lead cross-functional sourcing teams
procurement market research
perform market surveys, analyse new/potential sources, perform technical and commercial benchmarks. gather, analyze and verify information concerning market trends, available/ offered products, know-how, quality levels/ capabilities, infrastructure and provide applicable recommendations to ensure that globally available sources are known and e_ploited where appropriate.
supplier selection and qualification
initiate and drive the supplier selection and qualification in close collaboration with the business units; plan and initiate supplier audits with sqm; ensure that the most appropriate suppliers are selected and that they can comply with company basic requirements and material/ product specifications.
contract negotiations
pool the global internal/e_ternal demand of glass and perform negotiations of corporate contracts and agreements with internal/e_ternal suppliers, consider special requirements of the bus, e.g. supply fle_ibility. make use of advanced negotiation concepts and ensure best cost performance under consideration of tco criteria (total cost of ownership).
supplier management
initiate and drive actions to the monitoring of the suppliers performance. evaluate suppliers together with sqm, perform risk evaluations and derive actions for continuous improvement. maintain strategic business relationships with suppliers on top management level.
leadership
setup, alignment and coordination of effective cross-functional sourcing teams in the different regions. assign tasks, setting clear, specific objectives and standards and accountability to all and check goal achievement standards, compliance and responsibility assignment.
supply chain management
support the business units in implementing advanced logistic systems and lead/support the negotiations with suppliers on corporate level. if necessary, coordinate the global allocation of capacities and supplies to all internal/e_ternal manufacturing locations.
network
actively participate at working committees/ groups and take over responsibility within cross-functional projects in order to influence on their decisions and leverage the roll out of procurement strategies.
1、bachelor’s degree or advanced degree with some related e_perience. solid knowledge of the theoretical foundation in a technical field or business method, with a focus on growing practical e_periences.
2、international e_posure
3、materials, components, finished products, related applications
第3篇 玻璃材料工程師崗位職責
玻璃材料開發(fā)工程師 富士康科技集團st 富士康科技集團st 職責描述:
1.玻璃原材配方設計與工藝開發(fā)
2.負責工藝的優(yōu)化及量產導入
3.新材料、新工藝預研
任職要求:
1.本科及以上學歷、兩年以上工作經驗;
2.無機非金屬、無機化學、非金屬材料等相關專業(yè);
2.具有玻璃配方研發(fā)及生產工藝開發(fā)等相關經歷;
3.有微晶玻璃、特種玻璃、透明玻璃、曲面玻璃研發(fā)及制造經驗者優(yōu)先;
4.具備良好的溝通及協(xié)作能力;
5.優(yōu)秀者可放寬工作年限。
第4篇 玻璃廠銷售崗位職責
1、大專及以上學歷,市場營銷類相關專業(yè),3年以上銷售工作經驗;2、掌握鋼化玻璃、沐浴房玻璃的國內外市場及技術知識;3、具備良好的語言溝通協(xié)調能力和理解判斷能力;4、誠信、敬業(yè),責任心強,思路清晰,邏輯性強,善于學習,具有較強的團隊合作意識。
第5篇 玻璃鋼技術員崗位職責
復合材料與工程專業(yè)
1.掌握復合材料結構、組成、工藝過程及設備、性能與應用之間關系的基本規(guī)律;
2.掌握復合材料制備與工程研究、開發(fā)設計與應用的理論基礎和實驗技能,具有對復合材料進行材料設計、結構設計、工藝設計、開發(fā)先進復合材料及制品的能力;
3.掌握材料微觀結構、性能的現(xiàn)代測試方法和宏觀生產過程的工程測試技術;
4.掌握復合材料的成型加工技術和設備原理;
5.了解復合材料學科前沿發(fā)展信息;
6.具有較高的外國語(一門)水平,較強的計算機應用能力,較強的自學能力、工程實踐能力和一定的創(chuàng)新能力。
第6篇 玻璃鋼生產主管崗位職責
1,有2-5年或以上玻璃鋼制品制作經驗,熟悉玻璃鋼制品制作工藝2熟悉并熟練操作玻璃鋼纏繞機全電腦控制系統(tǒng)。2能吃苦耐勞,身體健康,主要從事玻璃鋼制品的生產,能獨立熟練進行手糊生產的各道工序。有住宿
第7篇 玻璃鋼化工程師崗位職責
1、負責中空生產線的技術管理工作;
2、負責員工的技能培訓和崗位指導工作;
3、負責生產工藝流程優(yōu)化工作,提高系統(tǒng)效率;
4、協(xié)助管理層抓好相關的生產管理工作。
任職資格:
1、中專及以上學歷,有中空鋼化操作經驗優(yōu)先;
第8篇 玻璃鏡片工程師崗位職責
崗位職責:
負責光學玻璃鏡片加工技術(精磨、研磨、芯取、膠合)、治工具設計,工藝改善,生產管理、品質檢驗,之一崗位。
任職要求:
1.三年以上光學玻璃鏡片生產、工程技術工作經驗;
2.有光學玻璃鏡片加工技術(精磨、研磨、芯取、膠合)、治工具設計、工藝改善、生產管理、品質檢驗之一或以上技能;
3.吃苦耐勞,工作認真負責、積極主動。
第9篇 玻璃鋼產品崗位職責
崗位職責:1、組件封裝工藝的實施和優(yōu)化。
2、負責工藝文件的編制與實施,設備工藝的調試。
3、負責生產過程中出現(xiàn)的不良分析,判定歸類并給出對策。
4、負責生產設備的改善與管理,及相關工藝改善方面的實施并加以分析 協(xié)助產線完成新產品導入,新產品生產工時核算。
任職要求:1、大專及以上學歷,電力、機電、機械或光電電子信息等相關專業(yè)。
2、三年以上晶硅組件封裝經驗;熟悉組件的工藝流程,熟悉玻璃鋼產品的生產工藝,并擁有快速解決異常情況的能力。
3、有較強的責任心,良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實。
4、有制作玻璃鋼游艇經驗者優(yōu)先。
第10篇 玻璃膠工程師崗位職責
產品研發(fā)工程師(有機硅、玻璃膠、ms膠) 三和化工 廣東三和化工科技有限公司,三和化工,三和 職責描述:
1.負責有機硅結構膠材料優(yōu)化。
2.參與公司產品研發(fā)策略和產品規(guī)劃,提出新產品研發(fā)方向;可行性分析與立項工作。
任職要求:
1. 根據市場需要,能獨立研發(fā)建筑用有機硅產品、建筑用相關雙組分硅膠、特種建筑用硅膠及配套用膠的研發(fā)生產工作;能開發(fā)研究生產新產品。有機硅材料合成。
2.熟悉行業(yè)情況與技術發(fā)展水平,供應鏈管理(原料引進和備份,對比分析)與生產工藝設備管理;硅膠行業(yè)相關認證。
第11篇 玻璃技術工程師崗位職責
玻璃、門窗、建材技術工程師 泰諾風保泰(蘇州)隔熱材料有限公司 泰諾風保泰(蘇州)隔熱材料有限公司,泰諾風,泰諾風保泰 主要工作職責:
1)負責客戶售前的加工指導;
2)為銷售培訓相關玻璃生產知識并制定針對性的生產解決方案;
3)與各大設備廠家進行配合尋找最好的使用的我們的解決方案;
基本要求:
1)本科學歷,工科背景;
2)有玻璃行業(yè)或門窗行業(yè)工作經驗;
3)能吃苦耐勞,責任感強;
4)語言表達能力強,可用英語進行閱讀并進行簡單的溝通。
第12篇 玻璃鋼技術工程師崗位職責
崗位職責:
1.配合銷售人員前期報價
2.玻璃鋼模具和產品制作。
3.玻璃鋼工藝文件的制定。
任職要求:
1.能獨立設計玻璃鋼模具。
2.對玻璃鋼產品工藝熟悉。
3.熟練使用solid works 。
4.熟悉玻璃鋼模具的加工價格,以及制作產品的成本。
第13篇 玻璃鋼工藝工程師崗位職責
任職要求:
1、不限、年齡25歲以上,大專以上學歷,水利工程、化學化工等專業(yè)優(yōu)先。有行業(yè)工作經驗者可放寬學歷限制。
2、熟悉玻璃鋼復合材料纏繞成型工藝專業(yè)技術。
3、掌握樹脂、玻璃纖維符合材料基本理論知識。
4、具備一定的產品設計、項目運行及新產品的開發(fā)能力。
5、具備吃苦耐精神,較強的責任心,有良好的溝通能力及語言協(xié)調能力。
6、具有創(chuàng)新精神,有一定的本行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
第14篇 玻璃技術主管崗位職責
冷柜玻璃技術主管 1. 負責玻璃車間搭建,架構優(yōu)化,生產管理;
2. 負責展示柜玻璃彎度設計、玻璃弧度熱處理等技術指導;
3. 有扎實的專業(yè)技術管理知識,有玻璃生產線上技術管理崗位任職 2 年以上工作經驗;
4. 參與新產品樣機制作的過程跟蹤及指導、調試、定型;
5. 負責處理產品結構及制冷系統(tǒng)設計問題和技術支持;
6. 產品后續(xù)跟蹤改善以及產品成本和質量優(yōu)化。 1. 負責玻璃車間搭建,架構優(yōu)化,生產管理;
2. 負責展示柜玻璃彎度設計、玻璃弧度熱處理等技術指導;
3. 有扎實的專業(yè)技術管理知識,有玻璃生產線上技術管理崗位任職 2 年以上工作經驗;
4. 參與新產品樣機制作的過程跟蹤及指導、調試、定型;
5. 負責處理產品結構及制冷系統(tǒng)設計問題和技術支持;
6. 產品后續(xù)跟蹤改善以及產品成本和質量優(yōu)化。
第15篇 玻璃幕墻設計師崗位職責
崗位職責:
1、和客戶溝通,知道客戶的想法;并用專業(yè)知識讓客戶明白怎么做。
2、制圖的技能,合理的空間規(guī)劃,色彩搭配等。3dma_ 和cad的熟練操作。
3、材料的選用,在客戶有限的預算里,選擇最合適的材料,比較好的效果。
4、溝通客戶和公司的關系。了解公司運營模式,公司的報價及人工,有效的引導客戶。
5、工程期間和項目經理,工人之間有效的交流,以便你的設計思路能被別人理解,能做出你所設計出來的東西。
6、工程結束后 對客戶出現(xiàn)的問題,及時的反饋公司,處理好問題。維護好關系,裝修 有時候做的就是回頭的生意多。
任職資格:
1、具有門窗幕墻室內設計工作經驗者優(yōu)先。
2、大專以上學歷,五年以上家裝行業(yè)工作經驗。
3、了解業(yè)務的整體流程,精通設計,熟悉報價、工藝、材料等。
4、有較強的客戶交流、應變能力以及優(yōu)秀的團隊合作能力。
5、具有良好的職業(yè)操守,吃苦耐勞,能承擔較大工作壓力。
6、所學專業(yè)為:室內設計、機械及結構相關專業(yè)。
第16篇 玻璃經理崗位職責
大客戶經理(手機玻璃廠) 大族激光 大族激光科技產業(yè)集團股份有限公司,大族,大族激光,大族激光科技 崗位職責:
1、負責手機玻璃蓋板廠的設備銷售
2、競爭對手的信息搜集和評估分析;
3、準確地掌握區(qū)域及行業(yè)動態(tài),采用有效方式,開拓新市場。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,計算機或市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上銷售經驗,其中手機玻璃廠的經驗至少2年以上;
3、與手機玻璃廠如,伯恩、藍思、合力泰、智誠光學、星星科技,晶博光電、比亞迪、聯(lián)創(chuàng)等客戶有過成功的交易(玻璃設備或者材料),或有上述公司工廠端的工作經歷。(必要條件,不符合的請勿投遞)
4、具有良好信息收集、主動開拓能力以及客戶公關能力;
5、在資源方面有上述客戶中高層關系者更佳;
6、具有獨立地制定銷售工作計劃的水平和實施經驗;
7、具備很強的執(zhí)行能力,必要條件。
8、高度的工作熱情、承壓能力、優(yōu)秀的團隊合作精神;
9、有設備相關的銷售經驗或者行業(yè)相關客戶資源可優(yōu)先考慮。
第17篇 玻璃生產工程師崗位職責
主要職責
1、全面生產統(tǒng)計分析
2、跟蹤落實技術規(guī)范、標準、方案
3、負責反饋跟蹤結果,監(jiān)督整改
4、負責定期匯報運行考核結果
5、負責推動生產理念轉變
任職要求:
1、玻璃生產、技術等管理8年以上工作經歷
2、硅酸鹽工程、無機材料等相關專業(yè)
第18篇 玻璃鋼主管崗位職責
某外資玻璃鋼工藝主管/技術總監(jiān)各一名 工藝主管崗位:
玻璃鋼工藝模壓技術
復合材料了解
技術總監(jiān)崗位;
英語必須流利,向外國董事長匯報/
玻璃鋼復合材料工藝出身,讀懂2d/3d圖紙
有工程管理和項目管理的經驗
管理工程部5名工程師及5名助理工藝管理
/協(xié)調各部門
/按客戶要求定制 工藝主管崗位:
玻璃鋼工藝模壓技術
復合材料了解
技術總監(jiān)崗位;
英語必須流利,向外國董事長匯報/
玻璃鋼復合材料工藝出身,讀懂2d/3d圖紙
有工程管理和項目管理的經驗
管理工程部5名工程師及5名助理工藝管理
/協(xié)調各部門
/按客戶要求定制
第19篇 玻璃技術員崗位職責
玻璃工藝技術員 寶創(chuàng)(福建)電子有限公司 寶創(chuàng)(福建)電子有限公司,寶創(chuàng) 崗位職責:
1、負責產品的來料檢驗、材料使用情況更新統(tǒng)計;
2、生產前的材料準備,生產環(huán)境溫濕度及潔凈度的控制,生產時的首件確認,及生產后的出貨檢查與包裝;
3、負責生產設備的定期維護及保養(yǎng);
4、負責工藝流程制作問題點的反饋與處理。
崗位要求:
1、專科及以上學歷,一年以上工作經驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
2、電子、機械類相關專業(yè)優(yōu)先,從事過玻璃加工行業(yè)亦可;
3、熟悉常用辦公軟件的使用;
4、工作細心,態(tài)度認真,具備良好的溝通、協(xié)調能力
5天八小時,五險一金,提供住宿,國家法定節(jié)假日
第20篇 玻璃生產主管崗位職責
1、大專及以上學歷,3年以上工作經驗;2、掌握鋼化玻璃、沐浴房玻璃的國內外市場及技術知識;3、具備良好的語言溝通協(xié)調能力和理解判斷能力;4、誠信、敬業(yè),責任心強,思路清晰,邏輯性強,善于學習,具有較強的團隊合作意識。
