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崗位職責是什么
保險綜合金融崗位是金融機構中的關鍵角色,主要負責整合并管理各類保險產品及金融服務,以滿足客戶多元化的需求。此崗位旨在通過專業(yè)的金融知識和創(chuàng)新的解決方案,為客戶提供全面的風險管理和財富增值策略。
崗位職責要求
1. 專業(yè)知識深厚:需具備扎實的保險學、金融學理論基礎,熟悉國內外金融市場動態(tài),了解各類保險產品及其風險特性。
2. 跨領域技能:需要掌握銀行、證券、保險等多個金融領域的知識,能靈活運用到實際工作中。
3. 客戶導向:具備出色的客戶服務意識,能夠理解并挖掘客戶需求,提供個性化、定制化的金融解決方案。
4. 溝通協(xié)調:善于與內外部團隊協(xié)作,具備良好的溝通技巧,能有效協(xié)調資源,推動項目落地。
5. 風險控制:具備較強的風險識別和控制能力,確保業(yè)務合規(guī),降低潛在損失。
6. 創(chuàng)新思維:關注市場趨勢,勇于嘗試新的金融產品和服務模式,提升業(yè)務競爭力。
崗位職責描述
保險綜合金融崗位的日常工作涵蓋產品設計、市場分析、客戶服務、風險管理等多個方面。從業(yè)者需要根據市場變化,設計和優(yōu)化保險產品,以滿足不同客戶群體的需求。他們需要定期進行市場研究,預測行業(yè)走勢,為公司制定戰(zhàn)略規(guī)劃提供依據。在客戶服務環(huán)節(jié),不僅要處理日常咨詢,還需解決客戶遇到的問題,提升客戶滿意度。此外,風險控制是重要一環(huán),需要監(jiān)控業(yè)務流程,確保合規(guī)運營,并預防潛在風險。
有哪些內容
1. 產品開發(fā)與管理:設計創(chuàng)新的保險產品,管理現有產品的生命周期,確保產品組合的競爭力和盈利性。
2. 市場研究與分析:收集和分析市場數據,評估產品需求,預測市場趨勢,為公司決策提供數據支持。
3. 客戶服務與關系維護:建立和維護客戶關系,提供專業(yè)咨詢,處理投訴和糾紛,提升客戶忠誠度。
4. 金融方案策劃:為個人和企業(yè)客戶制定綜合金融方案,包括保險、投資、貸款等,實現客戶財富的保值增值。
5. 合作與聯盟:與銀行、證券公司等金融機構建立合作關系,共享資源,擴大服務范圍。
6. 風險管理與合規(guī):執(zhí)行風險管理政策,確保業(yè)務操作符合法律法規(guī),防止欺詐和違規(guī)行為。
7. 培訓與指導:對內部團隊進行金融知識和銷售技巧的培訓,提高團隊專業(yè)素養(yǎng)和服務水平。
保險綜合金融崗位是一個集專業(yè)性、創(chuàng)新性和客戶服務于一體的綜合性職位,需要從業(yè)者具備廣泛的知識背景、敏銳的市場洞察力和卓越的溝通協(xié)調能力,以實現公司的業(yè)務目標并為客戶創(chuàng)造價值。
保險綜合金融崗位職責范文
第1篇 保險綜合金融客戶經理崗位職責
保險、銀行、投資、綜合金融客戶經理 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 中國平安人壽保險股份有限公司陜西分公司 有夢想就有希望!!!
一切從這里開始:
一、職位條件:
1、年齡:20—35周歲
2、學歷:大專及以上學歷(____年應屆生亦可)
3、熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強,良好的團隊精神;
4、具有良好的心理素質及良好的溝通能力;形象氣質佳;
5、具有人力資源、金融、策劃、管理、保險、銷售、醫(yī)學、法律、教育等行業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用。
二、服務項目
1、銀行業(yè)務: 平安銀行所提供的相關產品及服務,如信用卡業(yè)務,貸款協(xié)銷業(yè)務等。
2、證券業(yè)務及產品: 股票債券基金
3、信托業(yè)務及產品: 財產信托計劃、資金信托計劃,
4、人壽保險(健康.意外.養(yǎng)老.教育基金.投資理財.儲蓄分紅.團體意外險等)
5、財產保險(車險,設備險,家庭財產保險、貨物運輸保險、雇主責任保險、公眾責任保險等)
6、企業(yè)年金
第2篇 保險綜合金融銷售崗位職責
綜合金融,保險,高級銷售 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司,中國平安 任職要求:
(1)能獨立開拓市場,有較強的語言表達能力及團隊合作精神;
(2)誠信敬業(yè),具服務意識,學習領悟能力強,性格開朗;
(3)高度責任感,社交廣泛,形象氣質佳;
(4)熱愛金融行業(yè),有接觸、了解部分金融投資產品優(yōu)先考慮。
(5)有保險,期貨,證券或熟悉網絡推廣、銷售等相關經驗者優(yōu)先;
1、高中以上學歷
2、熟練掌握一般辦公設備及辦公軟件
3、性格外向,語言組織表達能力強
工資待遇:3600~5400+ 各類獎金+及晉升機會+旅游+職業(yè)培訓 綜合酬薪在10000以上
廣闊的晉升空間:部門經理,總監(jiān)助理,總監(jiān)逐級階梯式晉升,優(yōu)秀者可跳級晉升。且晉升周期短,頻率高,公司享有完善的獎勵制度,公平公正的晉升空間。
公司福利:
1,為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的帶薪崗前培訓、崗中培訓 一幫一、一帶一的持續(xù)學習培訓機會,廣闊的晉升機會。
2,公司每月、季、年度都會為優(yōu)秀員工發(fā)放獎金及獎品(iphone、ipad、蘋果高配電腦,note2等)。
3,豐富多彩的員工活動:員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、趣味運動會、優(yōu)秀員工表彰活動等等;
4,境內外旅游機會(月度、季度、半年度、年度);
5,每逢佳節(jié)為員工發(fā)放節(jié)日禮品,在公司服務滿一年的員工生日發(fā)放生日賀卡;
6,公司可為所有正式員工購買社保;
7,所有入職員工皆可享受公司每月餐費補貼、交通補貼;
8,透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰;
9,基層人員也可向行政管理、人員管理、培訓講師、業(yè)務支持管理、市場分析管理等多方向發(fā)展。
第3篇 保險綜合金融主管崗位職責
綜合金融業(yè)務儲備主管+行用卡+商業(yè)保險+商業(yè)股票 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司,中國平安 職位描述:
一.基本條件:
(1)年齡:20周歲-45周歲;(2)學歷:高中、中專初中(含)以上;
(3)相貌端正、身體健康;(4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。
(5)1年以上工作經驗;有銷售從業(yè)經驗者優(yōu)先;
(6)在人際溝通、語言表達、組織協(xié)調、公關等方面能力突出;
(7)對成功有強烈的企圖心,敢于挑戰(zhàn)收入極限;
(8)良好的心理素質和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。
二.專業(yè)培訓
1、公司會提供全方位綜合金融業(yè)務知識培訓:保險業(yè)務,銀行業(yè)務,證券業(yè)務,房產業(yè)務以及貸款業(yè)務等等。
2、培訓考試通過入司后公司提供全方位的產品培訓,令你掌握公司的產品知識和業(yè)務知識,令你在市場上有強勁的競爭力。
3、公司在你每一步成長的過程當中都會有專人跟蹤輔導,有主管一對多輔導,師傅一對一帶領拓展業(yè)務。
三.職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道
1. 公司關注員工的發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:
管理路線:試用業(yè)務員-;正式業(yè)務員-;主任-;經理-;總監(jiān)
2. 透明、公正、公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃得更加清晰。
四.收入豐厚
薪酬結構:訓練津貼5400元+傭金+管理津貼+展業(yè)獎等(收入上不封頂)。
五、福利及待遇:
1、周一到周五每天上午參加早會培訓分享交流,周末雙休,按國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假。
2、方案獎金、續(xù)年度服務津貼、季度獎、年終獎等;
3、提供養(yǎng)老商業(yè)險;
4、國內外免費旅游方案。