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崗位職責是什么
店秘，即店鋪秘書，是一個綜合性的管理角色，負責協(xié)調店鋪日常運營，確保各項事務高效、有序進行。此職位的核心在于管理和協(xié)調，旨在提升店鋪的整體運營效率和服務質量。
崗位職責要求
1. 細心嚴謹：店秘需具備高度的注意力，確保店鋪各項數(shù)據(jù)準確無誤。
2. 溝通能力：良好的溝通技巧是必備的，以便與顧客、員工及供應商有效交流。
3. 組織協(xié)調：能夠合理安排店內工作流程，協(xié)調員工任務分配。
4. 問題解決：面對突發(fā)狀況，店秘應能迅速找到解決方案，保持店鋪正常運行。
5. 熟悉業(yè)務：了解店鋪產品和服務，能為顧客提供專業(yè)咨詢。
6. 管理知識：掌握基本的商業(yè)管理理念，如庫存管理、成本控制等。
崗位職責描述
店秘的角色多面且重要，他們既是店鋪的“大腦”，處理各種內部和外部事務，又是團隊的“粘合劑”，促進員工間的協(xié)作。他們的日常工作可能包括但不限于：
1. 日常管理：監(jiān)督店鋪日常運營，確保環(huán)境衛(wèi)生、商品陳列規(guī)范。
2. 客戶服務：處理顧客投訴，提升客戶滿意度。
3. 員工管理：組織培訓，提升員工服務質量，處理人事相關事宜。
4. 庫存控制：監(jiān)控庫存水平，預防斷貨或積壓。
5. 財務管理：協(xié)助處理賬單、收銀和預算編制。
6. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析銷售數(shù)據(jù)，為決策提供依據(jù)。
有哪些內容
1. 營業(yè)前準備：檢查店鋪設施，安排員工班次，確保開業(yè)前一切準備就緒。
2. 營業(yè)期間：監(jiān)控銷售情況，適時調整策略，處理突發(fā)事件。
3. 營業(yè)后整理：盤點庫存，更新銷售記錄，為第二天營業(yè)做好準備。
4. 顧客關系維護：處理顧客反饋，建立和維護客戶數(shù)據(jù)庫。
5. 內部溝通：定期組織會議，傳達公司政策，收集員工建議。
6. 市場分析：關注市場動態(tài)，提出改進店鋪運營的建議。
7. 合作伙伴管理：與供應商保持良好關系，確保商品供應穩(wěn)定。
8. 突發(fā)事件應對：制定應急預案，處理突發(fā)事件，降低損失。
店秘的工作既需要專業(yè)知識，又需要靈活應變的能力。他們是店鋪日常運營的守護者，通過他們的努力，店鋪得以平穩(wěn)、高效地運轉，實現(xiàn)業(yè)績的持續(xù)增長。
店秘崗位職責范文
第1篇 店秘書崗位職責
運營經理 1、負責北京所有店面的店務秘書的工作管理
2、行政和業(yè)務事務的管理
3、主要管理所有店面助理
4、負責部門人才儲培養(yǎng)、指導、考核
5、負責制定各類制度及團隊文化建設
6、負責崗位培訓教材和策劃、編制、修正
7、負責新產品和系統(tǒng)功能的推廣落地、反饋
8、負責收集營業(yè)部工作意見和建議,跟進反饋結果
9、負責公司各部門的綜合協(xié)調,保持內外部暢順攜作
10、負責部門人員的薪資績效考核及人員升降級標準
任職要求:
性別不限,年齡30-45歲
同行業(yè)經驗,連鎖行業(yè)的工作經驗 1、負責北京所有店面的店務秘書的工作管理
2、行政和業(yè)務事務的管理
3、主要管理所有店面助理
4、負責部門人才儲培養(yǎng)、指導、考核
5、負責制定各類制度及團隊文化建設
6、負責崗位培訓教材和策劃、編制、修正
7、負責新產品和系統(tǒng)功能的推廣落地、反饋
8、負責收集營業(yè)部工作意見和建議,跟進反饋結果
9、負責公司各部門的綜合協(xié)調,保持內外部暢順攜作
10、負責部門人員的薪資績效考核及人員升降級標準
任職要求:
性別不限,年齡30-45歲
同行業(yè)經驗,連鎖行業(yè)的工作經驗
第2篇 酒店秘書崗位職責
酒店秘書 東方恒力集團 佛山市東方恒力投資有限公司,東方恒力集團,東方恒力 職責描述:
1、與集團總部進行對接工作,負責分公司與集體總部之間的溝通匯報工作;
2、按總經理要求撰寫或校對相關文字材料;
3、協(xié)助總經理起草項目規(guī)劃、策略分解、思路分析、工作總結及其他正式文件;
4、協(xié)助總經理進行具體管理工作的布置、實施、檢查、監(jiān)督與落實執(zhí)行;
5、協(xié)助總經理做好公司業(yè)務部門的各項工作安排。
任職資格:
1、能適應外派至湖南莽山、貴州酒店工作;
2、較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力;
3、有較強的組織、協(xié)調、溝通、外聯(lián)公關能力及了解商務社交禮儀;
4、較強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力,良好的團隊協(xié)作精神;
5、工作態(tài)度好、能吃苦、學習力強能承受較強的工作壓力。
第3篇 店秘崗位職責
ebay銷售 深圳市樂騎智能科技有限公司 深圳市樂騎智能科技有限公司,樂騎,樂騎 職責描述:
崗位職責
1.了解公司產品,熟悉相關的ebay行情 2.上架刊登產品,處理訂單和售后客服等問題 3.維護賬號穩(wěn)定,處理中差評 4.規(guī)劃并設置ebay產品促銷,折扣和推廣等活動 5.整理匯總訂單數(shù)據(jù),調查行業(yè)信息,并及時根據(jù)市場裝狀況調整ebay運營策略 6.及時反饋ebay各項政策更新
崗位要求:
1.獨立操作過ebay賬號,對ebay平臺屬性有基本了解,
熟悉ebay的產品刊登,物流政策和賬號維護等規(guī)則,
2.操作過電商相關的第三方erp軟件,如 pushauction,通途,馬幫,店小秘,terapeak等
3.1年以上ebay操作經驗,會德語,法語,西班牙語的優(yōu)先考慮
4.大學英語四級以上
第4篇 門店秘書崗位職責
商營秘書(漢中門店) 金鷹商貿 金鷹國際商貿集團(中國)有限公司,掌上金鷹,金鷹商貿,金鷹商貿集團,金鷹 職責描述:
1、負責部門周、月、季、半年、年各項數(shù)據(jù)、統(tǒng)計、匯總、分析,協(xié)助部門負責人進行銷售任務分解;
2、協(xié)助部門負責人擬定周、月、季、年、半年工作計劃,并跟進計劃執(zhí)行;
3、負責撰寫部門會議記錄,上傳下達,推進各項工作進程;
4、協(xié)助部門負責人擬定促銷計劃、促銷活動報告、促銷費用預估及促銷活動效果分析,完成促銷信息錄入;
5、協(xié)助部門負責人跟進樓層調整計劃,并定期更新春調、秋調進度表,跟蹤新進品牌業(yè)績表現(xiàn),對調整效果進行分析;
6、負責新簽、續(xù)簽合同錄入及建檔管理;
7、負責部門各類報表、文檔的整理、歸檔,以便備查;
8、負責部門人員考勤及考評匯總,協(xié)助上級做好員工安排。
任職要求:
1、30歲以下,貿易類、經濟類、營銷類、管理類、紡織、服裝等相關專業(yè)本科及以上學歷,相貌端正、自信大方;
2、熱愛零售百貨行業(yè),1年以上大型零售百貨管理、賣場營運管理經驗,或優(yōu)秀的乙方工作經驗;
3、了解國內外品牌資源,具有相關的商品知識并熟悉行業(yè)資訊,有中高端品牌招商經驗者優(yōu)先;
4、熱愛時尚,具有優(yōu)秀的職業(yè)敏感度,關注各品類品牌信息,對中高檔服裝等各品類品牌有較強認知能力;
5、熟練操作辦公軟件,具備一定的公文寫作水平;
6、有強烈的工作責任心進取心,具有高度的團隊協(xié)作精神和良好的人際交往及溝通協(xié)調能力。
