崗位職責(zé)是什么
策劃總監(jiān)是企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與創(chuàng)意實(shí)施的關(guān)鍵角色，負(fù)責(zé)引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定并執(zhí)行各類(lèi)項(xiàng)目策劃，以推動(dòng)企業(yè)品牌建設(shè)、市場(chǎng)拓展和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
崗位職責(zé)要求
1. 深入理解公司愿景與戰(zhàn)略目標(biāo)，確保策劃方向與之保持一致。
2. 具備卓越的創(chuàng)新思維，能夠提出獨(dú)特且可行的策劃方案。
3. 精通市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論，熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)，能準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)。
4. 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力，能激勵(lì)和管理策劃團(tuán)隊(duì)，確保項(xiàng)目高效推進(jìn)。
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門(mén)、合作伙伴有效協(xié)作。
6. 對(duì)風(fēng)險(xiǎn)有敏銳的洞察力，能及時(shí)調(diào)整策略，應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
崗位職責(zé)描述
策劃總監(jiān)的工作涵蓋廣泛，從宏觀的市場(chǎng)分析到微觀的項(xiàng)目執(zhí)行，都需要全面參與。他們需要深度挖掘消費(fèi)者需求，通過(guò)創(chuàng)新的策劃手段提升產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)影響力。策劃總監(jiān)需要具備強(qiáng)大的執(zhí)行力，將策略轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，確保策劃項(xiàng)目能夠按時(shí)、按質(zhì)完成。
有哪些內(nèi)容
1. 市場(chǎng)研究：持續(xù)跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行競(jìng)品分析，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
2. 策劃方案制定：基于市場(chǎng)研究，制定切實(shí)可行的品牌推廣、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)及產(chǎn)品上市等策劃方案。
3. 團(tuán)隊(duì)管理：招募、培訓(xùn)策劃團(tuán)隊(duì)，分配任務(wù)，評(píng)估績(jī)效，激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力。
4. 內(nèi)部協(xié)調(diào)：與銷(xiāo)售、產(chǎn)品、設(shè)計(jì)等部門(mén)緊密合作，確保策劃方案的落地執(zhí)行。
5. 項(xiàng)目管理：監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，解決執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題，保證項(xiàng)目順利完成。
6. 效果評(píng)估：定期評(píng)估策劃活動(dòng)的效果，根據(jù)反饋調(diào)整策略，優(yōu)化執(zhí)行。
7. 預(yù)算控制：合理規(guī)劃項(xiàng)目預(yù)算，確保策劃投入與預(yù)期收益相匹配。
8. 客戶(hù)關(guān)系維護(hù)：與重要客戶(hù)保持良好溝通，了解客戶(hù)需求，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。
策劃總監(jiān)的角色至關(guān)重要，他們不僅需要具備豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，還需要擁有出色的領(lǐng)導(dǎo)才能和決策智慧，以推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。在這個(gè)職位上，每一個(gè)策劃都可能成為企業(yè)成功的關(guān)鍵一步。
策劃總崗位職責(zé)范文
第1篇 營(yíng)銷(xiāo)策劃總經(jīng)理崗位職責(zé)
營(yíng)銷(xiāo)策劃總經(jīng)理 山東鼎甌文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司 山東鼎甌文化旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司,鼎甌 職責(zé)描述:
1、根據(jù)集團(tuán)公司整體目標(biāo)要求,負(fù)責(zé)集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)年度及季節(jié)性業(yè)務(wù)策略規(guī)劃與執(zhí)行,確保營(yíng)收目標(biāo)的達(dá)成和超越,尤其做好淡季營(yíng)銷(xiāo)策略。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)營(yíng)收收益管理數(shù)據(jù)分析及同行業(yè)資料收集與分析;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)品牌營(yíng)銷(xiāo)部各渠道合約條件的制定與推動(dòng)執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)客年度策略與預(yù)算規(guī)劃的制定與執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)溝通、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門(mén)及公司各個(gè)部門(mén)之間的協(xié)作。
任職要求:
1、40歲以下,本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、10年以上地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類(lèi)媒體運(yùn)作方式,有大型項(xiàng)目品牌營(yíng)銷(xiāo)推廣成功案例;
4、具有超強(qiáng)的前瞻性及敏銳的市場(chǎng)判斷力;
5、具備良好的商務(wù)談判能力與公關(guān)能力。
第2篇 商業(yè)地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān)(商業(yè)地產(chǎn)) 廣州聯(lián)信金控控股集團(tuán)有限公司 廣州聯(lián)信金控控股集團(tuán)有限公司 主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的整體市場(chǎng)調(diào)研、策劃、項(xiàng)目定位,業(yè)態(tài)規(guī)劃,并形成專(zhuān)業(yè)性方案,房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)提案報(bào)告及確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)與相關(guān)合作公司的項(xiàng)目進(jìn)行審核,落實(shí)監(jiān)督方案實(shí)施情況,跟進(jìn)項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程;并有效推進(jìn)執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目進(jìn)行相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;
4、負(fù)責(zé)拓展有效的媒體及推廣渠道開(kāi)展項(xiàng)目推廣,發(fā)掘有效的市場(chǎng)運(yùn)作模式,主導(dǎo)公司建立市場(chǎng)信息檔案和數(shù)據(jù)庫(kù),完善公司商業(yè)地產(chǎn)策劃系統(tǒng);
5、統(tǒng)籌管理商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的整體招商規(guī)劃方案建議等,包括互聯(lián)網(wǎng)(o2o)、新媒體渠道及線(xiàn)下渠道,并對(duì)制定的計(jì)劃進(jìn)行有效實(shí)施。
任職要求:
1、熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng),市場(chǎng)分析、方案策劃、業(yè)態(tài)規(guī)劃能力,熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī);
2、具備資深的商業(yè)地產(chǎn)全盤(pán)策劃、招商運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目能力,個(gè)性創(chuàng)新、思維活躍;
3、8年以上商業(yè)地產(chǎn)、綜合體、業(yè)態(tài)規(guī)劃、互聯(lián)網(wǎng)思維(o2o)策劃或運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有城際軌道站點(diǎn)商業(yè)項(xiàng)目策劃經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
(注:此崗位為集團(tuán)旗下:珠三角城際商業(yè)經(jīng)營(yíng)管理股份有限公司招聘職位。)
第3篇 策劃總編崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.新媒體傳播內(nèi)容的撰寫(xiě)、編輯,負(fù)責(zé)公司整體品牌宣傳推廣的策劃與文案撰寫(xiě)工作;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳推廣的策劃與文案撰寫(xiě)工作;
3.負(fù)責(zé)品牌或產(chǎn)品的執(zhí)行方案與新聞稿件的撰寫(xiě);
4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)大型活動(dòng)的執(zhí)行方案與新聞稿件的撰寫(xiě);
5.負(fù)責(zé)創(chuàng)意文案的策劃與撰寫(xiě);
6.負(fù)責(zé)部分傳播類(lèi)項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行與管理。
任職要求:
1、中文、新聞等專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷,編輯、出版、新聞、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、極高的新聞敏銳度,較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力,擅長(zhǎng)信息的搜集與整合;
3、有想法、有創(chuàng)意,善于聯(lián)系熱點(diǎn),對(duì)文案內(nèi)容進(jìn)行包裝;4、邏輯清楚,熱情大方,積極主動(dòng),精力充沛,熱愛(ài)新媒體傳播工作;既要有獨(dú)擋一面的個(gè)人能力,也需具備團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)的合作精神;
5. 能承受較大的工作壓力。
第4篇 房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān) 中昆投資 上海中昆投資控股有限公司,中昆投資,上海中昆 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際情況為公司房地產(chǎn)項(xiàng)目做出符合市場(chǎng)需求的市場(chǎng)定位及項(xiàng)目產(chǎn)品定位、包裝及策劃方案;
2、負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目的策劃工作計(jì)劃并實(shí)施,跟進(jìn)項(xiàng)目銷(xiāo)售情況,針對(duì)不同的項(xiàng)目情況作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整;
3、負(fù)責(zé)將客戶(hù)反應(yīng)、銷(xiāo)售總結(jié)、市場(chǎng)信心、銷(xiāo)售意見(jiàn)與領(lǐng)導(dǎo)溝道,制定有效的策劃方案;
4、整合設(shè)計(jì)、規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)、廣告、銷(xiāo)售等資源,制定項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)和推廣方案;
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理,負(fù)責(zé)本部門(mén)團(tuán)隊(duì)企業(yè)文化建設(shè)、人員管理及目標(biāo)考核。
任職資格:
1、第一學(xué)歷為本科或以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,28~40歲;
2、10年以上大型房地產(chǎn)公司或集團(tuán)公司同崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí);
4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)的知識(shí)并能靈活有效地指導(dǎo)各項(xiàng)工作展開(kāi);
5、熟悉與房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)的法律法規(guī);
6、擅長(zhǎng)結(jié)合項(xiàng)目及市場(chǎng)特殊情況組織團(tuán)隊(duì)和管理,審時(shí)度勢(shì),達(dá)到營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);
7、有大型綜合地產(chǎn)項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和案例;
8、具有較強(qiáng)的抗壓精神,適應(yīng)出差。
第5篇 策劃總裁崗位職責(zé)
集團(tuán)副總裁(咨詢(xún)與策劃) 浩豐規(guī)劃設(shè)計(jì) 重慶浩豐規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)股份有限公司,浩豐規(guī)劃設(shè)計(jì),浩豐設(shè)計(jì),浩豐 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)咨詢(xún)與策劃業(yè)務(wù)板塊的全面協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)工作;
2、 負(fù)責(zé)集團(tuán)咨詢(xún)與策劃板塊的市場(chǎng)拓展及生產(chǎn)管理工作,組織建立和完善生產(chǎn)管理體系;
3、負(fù)責(zé)工作計(jì)劃督導(dǎo)和檢查工作;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算和項(xiàng)目成本的監(jiān)督和審核工作;
5、負(fù)責(zé)核心團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理工作。
6、參與各項(xiàng)重大項(xiàng)目(a類(lèi)項(xiàng)目),掌握項(xiàng)目推進(jìn)情況,做好與相關(guān)單位的溝通、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作。
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、企業(yè)管理、工程管理、工商管理、旅游管理、城市規(guī)劃、建筑、風(fēng)景園林等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷;
2、10年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式,具有較強(qiáng)的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力
4、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),能承受較大的工作壓力。
5、持有高級(jí)職稱(chēng)和注冊(cè)師資格優(yōu)先。
第6篇 文旅策劃總監(jiān)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
本崗位有股權(quán)激勵(lì)政策
職位要求：
1、專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷背景：本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/廣告/新聞/媒體傳播等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求：十年以上大型旅游綜合體項(xiàng)目策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉營(yíng)運(yùn)/策劃管理流程。
3、知識(shí)和基本技能：具有旅游項(xiàng)目策劃、規(guī)劃建設(shè)、運(yùn)營(yíng)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，熟悉國(guó)家有關(guān)政策、法律、法規(guī)；具有扎實(shí)的旅游投資、旅游運(yùn)營(yíng)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，熟悉國(guó)家文化旅游有關(guān)產(chǎn)業(yè)政策，熟練掌握公司的旅游產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)體系。
4、綜合素質(zhì)要求：具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、很強(qiáng)的策劃能力及優(yōu)秀的客戶(hù)溝通技巧。
5、性格特質(zhì)：個(gè)性成熟穩(wěn)重、對(duì)市場(chǎng)需求有敏銳把握度、視野開(kāi)闊。
6、其他要求：35歲至50歲，具有高度的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé)：
一、協(xié)助職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定集團(tuán)文化旅游產(chǎn)業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略；
2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)集團(tuán)文化旅游產(chǎn)業(yè)進(jìn)行投資策劃，
二、管理職責(zé):
1、負(fù)責(zé)策劃部門(mén)的全面工作，并承擔(dān)責(zé)任；
2、負(fù)責(zé)策劃制度建設(shè)工作，培養(yǎng)直接下屬的專(zhuān)業(yè)技能和管理能力；
3、進(jìn)行行業(yè)信息的研究與分析，針對(duì)行業(yè)或項(xiàng)目的前景，進(jìn)行科學(xué)的市場(chǎng)分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提參考；
4、組織項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研、論證，參與產(chǎn)品定位；
5、按照公司總體的發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司營(yíng)銷(xiāo)策略，策劃并組織實(shí)施公司重大宣傳活動(dòng)和促銷(xiāo)活動(dòng)，保證銷(xiāo)售計(jì)劃的完成；
6、指導(dǎo)策劃部編制部門(mén)年、季、月度工作計(jì)劃、費(fèi)用計(jì)劃，并確保以上計(jì)劃的如期推進(jìn)；
7、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，初審廣告推廣方案，并督促策劃部實(shí)施；
8、統(tǒng)籌組織品牌建設(shè)工作；
9、建立和保持與新聞媒體的良好合作關(guān)系；
10、積極完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。
第7篇 崗位職責(zé)說(shuō)明：房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān)
房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)說(shuō)明
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制訂整體營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃并監(jiān)督營(yíng)銷(xiāo)工作的完成,負(fù)責(zé)整體營(yíng)銷(xiāo)思路和方向的把控,負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)中心總體工作的全面統(tǒng)籌安排;并對(duì)整體推廣效果及費(fèi)用進(jìn)行把控。在公司核準(zhǔn)權(quán)限內(nèi)負(fù)責(zé)額外折扣的批準(zhǔn)與確認(rèn);
2、組織制定項(xiàng)目的銷(xiāo)售策略,對(duì)市場(chǎng)變化運(yùn)籌帷幄,完成銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo),制定并推行銷(xiāo)售流程,管理日常銷(xiāo)售隊(duì)伍,培養(yǎng)銷(xiāo)售人員;
3、負(fù)責(zé)所管轄部門(mén)的戰(zhàn)略性規(guī)劃,包括部門(mén)建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展、人力資源配置、管理制度,規(guī)范基礎(chǔ)業(yè)務(wù)流程,建立營(yíng)銷(xiāo)管理系統(tǒng);
4、負(fù)責(zé)按公司既定的發(fā)展規(guī)劃不斷開(kāi)拓業(yè)務(wù)資源和渠道,負(fù)責(zé)在銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)及對(duì)外工作中推廣和維護(hù)公司的品牌形象,保障公司經(jīng)營(yíng)的良性發(fā)展;
5、參與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目論證評(píng)估及談判;參與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的物業(yè)定位、推廣方案、綜合策略、價(jià)格策略、廣告策略、廣告計(jì)劃及專(zhuān)項(xiàng)預(yù)算,討論、調(diào)整和審定工作;
6、負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售相關(guān)的政府行業(yè)主管部門(mén)、新聞媒體及有關(guān)社會(huì)資源建立良好的公共關(guān)系,以獲得廣泛的社會(huì)支持和配合;
7、負(fù)責(zé)與各相關(guān)合作單位的工作對(duì)接,管理指導(dǎo)監(jiān)督協(xié)調(diào)落實(shí)及組織召開(kāi)銷(xiāo)售工作會(huì)議;
8、負(fù)責(zé)組織落實(shí)部門(mén)開(kāi)展房地產(chǎn)銷(xiāo)售市場(chǎng)調(diào)研,信息收集和政策法規(guī)的研究工作;
9、主持所管轄部門(mén)日常管理、協(xié)調(diào)、例會(huì)、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核、培訓(xùn)等工作;
10、參與公司重大投資項(xiàng)目的論證、評(píng)估,并提出建設(shè)性的構(gòu)想及可行性操作方案;
11、參與公司營(yíng)銷(xiāo)決策討論;
12、依照公司的管理規(guī)范和工作流程與公司各部門(mén)建立良好的工作配合協(xié)作關(guān)系;
13、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成物業(yè)管理公司的引入及引入后的工作對(duì)接;
14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:
1、對(duì)本部門(mén)年度及月度工作目標(biāo)和計(jì)劃的完成情況負(fù)責(zé);
2、對(duì)本部門(mén)直屬下級(jí)的工作績(jī)效、紀(jì)律行為、工作秩序負(fù)責(zé);
3、對(duì)本部門(mén)的工作作風(fēng)與精神面貌、部門(mén)預(yù)算支出、公司管理制度的執(zhí)行負(fù)責(zé);
4、對(duì)本部門(mén)所掌握與了解的公司商業(yè)秘密、信息文件等情況負(fù)責(zé);
5、對(duì)本部門(mén)所管理的設(shè)備、設(shè)施的正常使用負(fù)責(zé)。
主要權(quán)力:
1、有對(duì)本部所屬員工和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作、職責(zé)范圍內(nèi)緊急事件的權(quán)宜處理的管理權(quán)和指揮權(quán)。
2、有對(duì)本部門(mén)員工人選的提名建議權(quán);
3、有對(duì)本部門(mén)員工獎(jiǎng)勵(lì)、任用、處罰、辭退等措施實(shí)施的建議權(quán)。
第8篇 策劃總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)，協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)策劃部人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。良好的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力。
3、具有良好的客戶(hù)溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃、談判技巧，能夠把握項(xiàng)目進(jìn)程與流程控制。
4、策劃部團(tuán)隊(duì)、業(yè)務(wù)整合到位，各項(xiàng)工作有序開(kāi)展，且績(jī)效達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
5、帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)深入研究客戶(hù)需求，負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段的策劃與市場(chǎng)調(diào)研工作，完成各類(lèi)策劃案和推廣方案。
6、整合項(xiàng)目顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)的意見(jiàn)和建議，提出策劃意見(jiàn)。
7、參與并執(zhí)行公司制定的階段發(fā)展目標(biāo)，針對(duì)業(yè)務(wù)目標(biāo)做好執(zhí)行策略的制定，組織協(xié)調(diào)資源確保目標(biāo)完成。
職位要求：
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專(zhuān)業(yè)不限；
2. 4a公司或大中型公關(guān)公司3年以上策劃工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 具有高水平的創(chuàng)意能力，創(chuàng)意設(shè)計(jì)有自己的觀點(diǎn)和建議能力；
4. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和團(tuán)隊(duì)執(zhí)行創(chuàng)意案的操縱能力 ；
5. 具備豐富的大型公關(guān)年單競(jìng)標(biāo)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的客戶(hù)談判能力和統(tǒng)籌組織能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年
第9篇 策劃總監(jiān)游戲崗位職責(zé)
游戲主策(策劃總監(jiān)(經(jīng)理)) 東莞市樂(lè)游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 東莞市樂(lè)游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,樂(lè)游,樂(lè)游 崗位描述:
1、參與手機(jī)游戲項(xiàng)目類(lèi)型、玩法、核心競(jìng)爭(zhēng)力、競(jìng)品等內(nèi)容的討論分析;
2、負(fù)責(zé)策劃團(tuán)隊(duì)整體管理,負(fù)責(zé)策劃團(tuán)隊(duì)招聘、建設(shè)、培訓(xùn)考核、日常管理等;
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)游戲核心玩法及整體系統(tǒng)框架,帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)產(chǎn)出高質(zhì)量的策劃文檔;
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)游戲數(shù)值架構(gòu);
5、在游戲制作過(guò)程中與其他職能良好溝通,確保設(shè)計(jì)理念精確的傳遞到各個(gè)制作環(huán)節(jié);
6、負(fù)責(zé)驗(yàn)收所有的開(kāi)發(fā)內(nèi)容;
崗位要求:
1、以主策身份完整經(jīng)歷過(guò)三款以上成功上線(xiàn)的手游產(chǎn)品,有參與過(guò)月流水500w以上的手游產(chǎn)品;
2、熱愛(ài)游戲,熱愛(ài)學(xué)習(xí),心態(tài)謙虛;
3、精通游戲設(shè)計(jì)基礎(chǔ)理論知識(shí),指導(dǎo)策劃團(tuán)隊(duì)完成游戲系統(tǒng)、數(shù)值、關(guān)卡及劇情設(shè)計(jì)等;
4、關(guān)注游戲市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài),善于研究分析市面上優(yōu)秀產(chǎn)品的特點(diǎn);
5、良好的表達(dá)及溝通能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)管理能力,抗壓能力強(qiáng);
6、深度了解二次元游戲特征,或有成功二次元游戲經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮。
第10篇 項(xiàng)目策劃總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：1）負(fù)責(zé)公司重要項(xiàng)目的品牌營(yíng)銷(xiāo)推廣方案和相關(guān)文案的策劃創(chuàng)意；
2）負(fù)責(zé)公司整合行業(yè)資源，促進(jìn)公司重要項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案和銷(xiāo)售目的的達(dá)成；
3）負(fù)責(zé)公司重要項(xiàng)目所屬網(wǎng)站、微信、微博等自媒體平臺(tái)的內(nèi)容宣傳策劃；
4）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配合公司相關(guān)部門(mén)重要項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)推廣工作的落地執(zhí)行；
5）負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的搭建、培養(yǎng)、考核等管理工作；
任職條件：
1、營(yíng)銷(xiāo)、中文、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；熟練使用office辦公軟件；
2、具備敏銳的營(yíng)銷(xiāo)洞察能力及優(yōu)秀的項(xiàng)目全案策劃創(chuàng)意能力；有三個(gè)以上成功的產(chǎn)品品牌策劃和營(yíng)銷(xiāo)推廣項(xiàng)目的全案策劃經(jīng)驗(yàn)；
3、服務(wù)過(guò)的項(xiàng)目產(chǎn)品年銷(xiāo)售額不低于2000萬(wàn)元；
4、有三年以上項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理和實(shí)操執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)；
5、組織協(xié)調(diào)能力佳、抗壓能力強(qiáng)、性格開(kāi)朗，善于與人溝通；
6、有中醫(yī)藥大健康類(lèi)企業(yè)項(xiàng)目策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
7、喜歡策略性思考和文案創(chuàng)作；在品牌策劃行業(yè)有較廣泛的人脈資源；追求工作效率；
8、薪資15k-30k，特別優(yōu)秀者可面談；
第11篇 廣告營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
1、有一年以上新媒體、雜志廣告相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),從事企業(yè)宣傳策劃、媒體策劃;
2、有敏銳的市場(chǎng)洞察力、善于挖掘客戶(hù)資源、有良好的表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)
談判技巧;
3、具備一定的市
第12篇 游戲策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
游戲主策(策劃總監(jiān)(經(jīng)理)) 東莞市樂(lè)游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 東莞市樂(lè)游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,樂(lè)游,樂(lè)游 崗位描述:
1、參與手機(jī)游戲項(xiàng)目類(lèi)型、玩法、核心競(jìng)爭(zhēng)力、競(jìng)品等內(nèi)容的討論分析;
2、負(fù)責(zé)策劃團(tuán)隊(duì)整體管理,負(fù)責(zé)策劃團(tuán)隊(duì)招聘、建設(shè)、培訓(xùn)考核、日常管理等;
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)游戲核心玩法及整體系統(tǒng)框架,帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)產(chǎn)出高質(zhì)量的策劃文檔;
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)游戲數(shù)值架構(gòu);
5、在游戲制作過(guò)程中與其他職能良好溝通,確保設(shè)計(jì)理念精確的傳遞到各個(gè)制作環(huán)節(jié);
6、負(fù)責(zé)驗(yàn)收所有的開(kāi)發(fā)內(nèi)容;
崗位要求:
1、以主策身份完整經(jīng)歷過(guò)三款以上成功上線(xiàn)的手游產(chǎn)品,有參與過(guò)月流水500w以上的手游產(chǎn)品;
2、熱愛(ài)游戲,熱愛(ài)學(xué)習(xí),心態(tài)謙虛;
3、精通游戲設(shè)計(jì)基礎(chǔ)理論知識(shí),指導(dǎo)策劃團(tuán)隊(duì)完成游戲系統(tǒng)、數(shù)值、關(guān)卡及劇情設(shè)計(jì)等;
4、關(guān)注游戲市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài),善于研究分析市面上優(yōu)秀產(chǎn)品的特點(diǎn);
5、良好的表達(dá)及溝通能力,優(yōu)秀的執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)管理能力,抗壓能力強(qiáng);
6、深度了解二次元游戲特征,或有成功二次元游戲經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮。
第13篇 財(cái)務(wù)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)總監(jiān)兼稅務(wù)策劃師(海南區(qū)域公司) 三亞景恒置業(yè)有限公司 三亞景恒置業(yè)有限公司,景恒 【工作職責(zé)】
負(fù)責(zé)整個(gè)海南區(qū)域項(xiàng)目財(cái)務(wù)部日常管理,制定并落實(shí)具體管理計(jì)劃。
1. 根據(jù)集團(tuán)總部經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制海南項(xiàng)目年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2. 建立、健全海南項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3. 主持海南項(xiàng)目財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;
4. 對(duì)海南項(xiàng)目的稅收進(jìn)行整理籌劃與管理;
5. 比較精確的監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控海南區(qū)域項(xiàng)目的負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu);
6. 對(duì)海南項(xiàng)目重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
7.對(duì)投資渠道熟悉,并有較強(qiáng)的融資和資本運(yùn)營(yíng)能力。
第14篇 地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)】
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)策劃方案的編寫(xiě)，以及各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的組織、策劃方案的指導(dǎo)實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)日常與合作單位及各媒體單位的工作聯(lián)系與對(duì)接，并處理各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)類(lèi)事務(wù);
3、負(fù)責(zé)收集整理歸納客戶(hù)資料，對(duì)客戶(hù)群進(jìn)行分析;
4、監(jiān)督所轄范圍內(nèi)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，廣告策劃、宣傳和設(shè)計(jì)工作;
5、完成所負(fù)責(zé)策劃方案的總結(jié)、沉淀和;
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)策劃工作的規(guī)劃和人員管理，建立高效溝通機(jī)制和培訓(xùn)交流機(jī)制;
7、負(fù)責(zé)公司品牌形象策劃以及品牌管理;
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
【任職要求】
1、熟悉安徽，阜陽(yáng)房產(chǎn)市場(chǎng)及各類(lèi)型產(chǎn)品市場(chǎng)定位、營(yíng)銷(xiāo)策劃與推廣、銷(xiāo)售流程;
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或房地產(chǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè);熟練使用ppt、ps、cowdrow等制圖軟件;
3、2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型知名房地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)歷背景者優(yōu)先;
4、能進(jìn)行策略性深度思考，有獨(dú)立完成項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃案的能力，有基本市面媒體資源整合能力;
5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)領(lǐng)悟能力、策略能力、良好的協(xié)作能力、一定的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力，善于溝通;
地產(chǎn)策劃總監(jiān)崗位
第15篇 網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,以及銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售方案;
2.負(fù)責(zé)建設(shè)公司營(yíng)銷(xiāo)組織機(jī)構(gòu)和團(tuán)隊(duì)管理體系,以及制定相關(guān)的管理制度與行為規(guī)范;
3.組織、監(jiān)督營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)赴各項(xiàng)規(guī)劃、政策和計(jì)劃的貫徹執(zhí)行,完成公司的營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);
4.負(fù)責(zé)公司的品牌推廣和項(xiàng)目策劃,包括組織、參與、指導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)方案的制定,媒體攻關(guān)活動(dòng)的審定,以及完成公司營(yíng)銷(xiāo)推廣項(xiàng)目的總策劃和指導(dǎo)相關(guān)工作;
5.全面組織與策劃公司產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)體系的建設(shè);
6.負(fù)責(zé)公司客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)和管理,以及策劃和實(shí)施對(duì)客戶(hù)的增值服務(wù);
7.對(duì)部屬員工的工作進(jìn)行考核,并制定相關(guān)的績(jī)效考核體系;
8.發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),主打擬定公司業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資的快速增長(zhǎng);
任職資格:
1.大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)推廣管理工作五年以上工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目主管級(jí)總監(jiān)職位2年以上;
3.具有豐富的農(nóng)業(yè)相關(guān)項(xiàng)目的策劃、營(yíng)銷(xiāo)、規(guī)劃、開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通領(lǐng)導(dǎo)能力,具有出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力;
5.具有出色的個(gè)人和商業(yè)項(xiàng)目成就履歷,以及出色的營(yíng)銷(xiāo)推廣及市場(chǎng)策劃能力;
第16篇 商業(yè)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)： 1、對(duì)商場(chǎng)vip會(huì)員群體消費(fèi)心理、行為、需求研究與分析，對(duì)應(yīng)進(jìn)行商場(chǎng)內(nèi)各種促銷(xiāo)、推廣活動(dòng)策劃、組織及執(zhí)行； 2、商場(chǎng)媒體宣傳、終端宣傳工具的策略制定，監(jiān)督效果； 3、商場(chǎng)廣告位管理； 4、商場(chǎng)美陳主題提煉及實(shí)施組織； 5、編制廣告預(yù)算，開(kāi)展相關(guān)策劃活動(dòng)的物料制作； 6、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，出具報(bào)告。職位要求： 1、廣告學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科以上學(xué)歷； 2、有五年以上百貨或大型購(gòu)物中心企劃工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉商場(chǎng)活動(dòng)策劃，媒體宣傳渠道及運(yùn)作、商場(chǎng)美陳等物料制作者優(yōu)先考慮，熟練操作辦公軟件； 4、具有溝通協(xié)調(diào)及公關(guān)能力。工作地點(diǎn)：青島
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：8-9年
第17篇 策劃總監(jiān)策劃指導(dǎo)崗位職責(zé)
資深文案指導(dǎo)/策劃文案總監(jiān) 上海潛意識(shí) 上海潛意識(shí)廣告有限公司,上海潛意識(shí),潛意識(shí) 文案類(lèi)要求:
主席那一手
包括但不局限于
1、用策略搞策動(dòng)
2、用策略搞對(duì)手
3、用策略搞文案
常年招聘:策劃文案指導(dǎo)/策劃文案總監(jiān)
第18篇 策劃總監(jiān)置業(yè)崗位職責(zé)
p崗位職責(zé):br主要負(fù)責(zé)公司海水稻營(yíng)養(yǎng)米粉的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃及銷(xiāo)售營(yíng)運(yùn)管理工作。br任職要求:br1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;br2、三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;br3、年齡在40周歲以?xún)?nèi);br4、有營(yíng)養(yǎng)米粉、食品類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有超市、商場(chǎng)、線(xiàn)下代理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。p
第19篇 網(wǎng)絡(luò)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
主要工作描述:建立公司vi系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)體系,開(kāi)發(fā)符合市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合公司產(chǎn)品和服務(wù)的特點(diǎn),制訂產(chǎn)品上市及各種營(yíng)銷(xiāo)節(jié)點(diǎn)具體的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)推廣方案,并組織實(shí)施;
2、及時(shí)了解相關(guān)的市場(chǎng)行情和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,廣泛收集與公司相關(guān)的產(chǎn)品、項(xiàng)目、及推廣模式信息,提出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議,制訂有競(jìng)爭(zhēng)力的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)應(yīng)對(duì)方案;
3、負(fù)責(zé)組織擬訂網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售價(jià)格政策、優(yōu)惠政策和促銷(xiāo)方案,經(jīng)公司批準(zhǔn)后,組織各種網(wǎng)絡(luò)促銷(xiāo)宣傳活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和維護(hù)與網(wǎng)絡(luò)媒體的業(yè)務(wù)關(guān)系,與公司內(nèi)各單位做好溝通和協(xié)調(diào);
5、負(fù)責(zé)按照公司批準(zhǔn)條件與網(wǎng)絡(luò)合作伙伴簽訂各項(xiàng)合作協(xié)議,并及時(shí)將相關(guān)業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)權(quán)限轉(zhuǎn)移給經(jīng)營(yíng)部門(mén),確保后續(xù)網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售信息得以有效的接收和及時(shí)處理;
6、負(fù)責(zé)公司統(tǒng)一宣傳廣告的設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、監(jiān)控工作;
7、負(fù)責(zé)同相關(guān)政府部門(mén)和合作單位保持良好的合作關(guān)系,為公司營(yíng)造和諧的外部營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境;
8、負(fù)責(zé)處理網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售和宣傳過(guò)程中出現(xiàn)的突發(fā)事件或升級(jí)事件,避免發(fā)生影響公司聲譽(yù)的事情發(fā)生;
9、根據(jù)公司發(fā)展方向,組織新產(chǎn)品研發(fā)、報(bào)批等開(kāi)發(fā)工作,并使之達(dá)到國(guó)家規(guī)定的上市銷(xiāo)售標(biāo)準(zhǔn);
10、制定公司網(wǎng)絡(luò)宣傳費(fèi)用計(jì)劃,審核本部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用支出;
11、對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作考核,按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)懲;
12、負(fù)責(zé)管理官網(wǎng)、公眾號(hào)等公司網(wǎng)絡(luò)媒體的建設(shè)、維護(hù)、更新等運(yùn)營(yíng)工作,及時(shí)發(fā)布公司新聞和商品信息;
13、在公司批準(zhǔn)發(fā)布之前,對(duì)新產(chǎn)品研發(fā)的各種資料要嚴(yán)格管理,防止泄密造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失;
14、廣泛收集與公司相關(guān)的產(chǎn)品、項(xiàng)目、及推廣模式信息,提出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議及應(yīng)對(duì)方案;
15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職條件:
1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)策劃等專(zhuān)業(yè),五年以上大型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲賓館業(yè)、旅游業(yè)、商業(yè)的銷(xiāo)售工作;
2、有先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)理念和獨(dú)特視角,能夠制訂切實(shí)可行的營(yíng)銷(xiāo)推廣方案。
3、有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,掌握熟練的商業(yè)談判技巧,有較強(qiáng)的人際交往能力和溝通能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心;
4、性格外向,能承受較大的工作壓力,有很強(qiáng)的個(gè)人感染力。
第20篇 品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān)崗位職責(zé)
品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃總監(jiān) 中大咨詢(xún) 廣州市中大管理咨詢(xún)有限公司,中大咨詢(xún),中大 此崗位招聘為各類(lèi)型企業(yè)提供品牌營(yíng)銷(xiāo)策略類(lèi)咨詢(xún)的高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)/項(xiàng)目經(jīng)理,歡迎有大中型企業(yè)品牌營(yíng)銷(xiāo)策略管理崗經(jīng)驗(yàn)的人才投遞簡(jiǎn)歷。您除可獲得豐厚的薪酬外,還可獲得建構(gòu)方法論與知識(shí)體系、獲取高端人脈,建立個(gè)人品牌,與專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)共同工作的機(jī)會(huì)。
職位描述:
1、擔(dān)任咨詢(xún)項(xiàng)目(不限行業(yè))的項(xiàng)目經(jīng)理/駐場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目成員,如擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理角色,需負(fù)責(zé):
1.1 制定項(xiàng)目的計(jì)劃并組織實(shí)施,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé);
1.2 設(shè)計(jì)品牌營(yíng)銷(xiāo)策略類(lèi)咨詢(xún)項(xiàng)目實(shí)施方案,帶領(lǐng)項(xiàng)目組高效執(zhí)行項(xiàng)目方案;
1.3 負(fù)責(zé)客戶(hù)管理,深度把握客戶(hù)需求,挖掘客戶(hù)潛在需求;
1.4 負(fù)責(zé)咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng),營(yíng)造和諧的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)氛圍;
1.5 參與咨詢(xún)項(xiàng)目商務(wù)工作(無(wú)銷(xiāo)售任務(wù),銷(xiāo)售任務(wù)由銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)),參與客戶(hù)深度跟進(jìn)如高層溝通,項(xiàng)目建議書(shū)撰寫(xiě)等工作;
2、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)與項(xiàng)目相關(guān)的知識(shí),并參與公司知識(shí)管理工作;
3、承擔(dān)或參與重點(diǎn)行業(yè)研究、專(zhuān)項(xiàng)課題研究及模塊研究。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:重點(diǎn)高校研究生學(xué)歷,985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮;
2、專(zhuān)業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、廣告?zhèn)鞑サ认嚓P(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3、工作經(jīng)歷:10 年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或大中型企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),具備企業(yè)戰(zhàn)略管理、品牌建設(shè)、市場(chǎng)運(yùn)作推廣等專(zhuān)業(yè)知識(shí);
4、核心勝任力:具備較強(qiáng)的分析與解決問(wèn)題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、多項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力,具備深厚的文字功底、敏銳的市場(chǎng)洞察力、較強(qiáng)的品牌策劃能力、創(chuàng)新能力及資源整合能力;
5、優(yōu)選條件:具備國(guó)內(nèi)外大型咨詢(xún)公司經(jīng)驗(yàn)或大中型企業(yè)品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職業(yè)發(fā)展通道:
技術(shù)和經(jīng)營(yíng)多通道發(fā)展
職位特色:
1、咨詢(xún)顧問(wèn)職位無(wú)銷(xiāo)售任務(wù),只對(duì)項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé);
2、公司提供電力、金融、交通、燃?xì)?、互?lián)網(wǎng)、醫(yī)藥等眾多行業(yè)的項(xiàng)目機(jī)會(huì);
3、轉(zhuǎn)型咨詢(xún)顧問(wèn),可建立完整的管理知識(shí)體系,將以往沉淀的工作經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)提煉為方法論,感受高級(jí)智力活動(dòng)帶來(lái)的成就與樂(lè)趣;
4、與專(zhuān)家、高管團(tuán)隊(duì)為伍,相互激發(fā)進(jìn)步;
5、享受扁平化管理、專(zhuān)業(yè)型公司帶來(lái)的高度專(zhuān)業(yè)化與簡(jiǎn)單人際關(guān)系;
6、可享受公司完善的培訓(xùn)體系,包括mba培訓(xùn),專(zhuān)家分享講座,隨時(shí)掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等。
