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cae分析崗位職責3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):30

cae分析崗位職責

崗位職責是什么

cae(computer-aided engineering)分析師是利用計算機模擬技術對產品設計進行分析和優(yōu)化的專業(yè)人員。他們通過復雜的數(shù)學模型和仿真軟件,預測產品的性能、應力分布、熱流體動力學等問題,為工程決策提供關鍵數(shù)據(jù)支持。

崗位職責要求

1. 熟練掌握至少一種主流的cae軟件,如ansys、abaqus、nastran等。

2. 深入理解材料力學、流體力學、熱力學等相關工程原理。

3. 具備扎實的數(shù)學基礎,能建立和解決復雜的工程問題模型。

4. 對產品質量標準和行業(yè)規(guī)范有深入理解,能確保仿真結果的準確性和合規(guī)性。

5. 具備良好的溝通技巧,能將復雜的技術問題以清晰的方式向非技術人員解釋。

崗位職責描述

作為cae分析師,日常工作包括但不限于以下內容:

1. 根據(jù)項目需求,建立精確的三維幾何模型,并進行網(wǎng)格劃分。

2. 設定邊界條件,執(zhí)行靜態(tài)、動態(tài)、熱力、流體等多種類型的仿真計算。

3. 分析計算結果,識別潛在的設計問題,提出改進建議。

4. 與設計團隊緊密合作,根據(jù)分析結果調整產品設計,以提高性能和降低成本。

5. 編寫詳細的分析報告,記錄仿真過程和結果,供項目團隊參考決策。

有哪些內容

1. 項目參與:參與新產品的開發(fā),從設計初期就介入,提供cae分析支持。

2. 技術研究:跟蹤最新的cae技術和行業(yè)趨勢,不斷提升分析能力。

3. 效率優(yōu)化:尋找并實施方法提高仿真效率,如自動化腳本編寫、模型復用等。

4. 內部培訓:分享cae知識,提升團隊的整體技術水平。

5. 質量控制:建立和完善cae分析流程,確保分析質量的一致性和可靠性。

6. 客戶交流:與客戶溝通,理解其需求,展示和解釋分析結果,增強客戶信任。

cae分析師的角色是連接理論與實踐的關鍵橋梁,他們通過精準的數(shù)字模擬,幫助工程師們在設計階段就能預見并解決問題,從而推動產品的創(chuàng)新與優(yōu)化。在這個崗位上,需要不斷學習、適應新技術,以應對日益復雜的工程挑戰(zhàn)。

cae分析崗位職責范文

第1篇 cae分析主任崗位職責

整車碰撞cae分析主任工程師 1. 制定整車安全—結構耐撞性分析的流程,標準及分析優(yōu)化方案,并跟蹤試驗對標任務。

2. 負責解決碰撞cae分析團隊在完成cncap,,euncap等工況分析過程中的技術難點,并提出優(yōu)化改進方案。

3. 組織與協(xié)調cae碰撞團隊內部的分工與協(xié)作,保證安全性能仿真優(yōu)化工作的高效性與準確性。 1. 制定整車安全—結構耐撞性分析的流程,標準及分析優(yōu)化方案,并跟蹤試驗對標任務。

2. 負責解決碰撞cae分析團隊在完成cncap,,euncap等工況分析過程中的技術難點,并提出優(yōu)化改進方案。

3. 組織與協(xié)調cae碰撞團隊內部的分工與協(xié)作,保證安全性能仿真優(yōu)化工作的高效性與準確性。

第2篇 cae分析員崗位職責

車身耐久cae分析員 中國第一汽車股份有限公司 中國第一汽車股份有限公司,中國一汽 職責描述:

①負責制訂車身系統(tǒng)剛度強度、疲勞耐久、輕量化性能分析計算大綱計劃,執(zhí)行或者監(jiān)督執(zhí)行,評估計算分析結果的真實性、準確性,編寫及校對任務分析報告,并向直接上級匯報;

②負責搜集整理、跟蹤并研究車身系統(tǒng)剛度強度、疲勞耐久、輕量化性能分析的新技術和新方法,編寫及校對技術開發(fā)研究報告,并轉化應用和推廣;

③負責編寫修訂本崗位的計算分析規(guī)范、標準;

④完成上級交辦的其他工作。

任職要求:

①大學本科及以上學歷,力學、機械、車輛工程及相關專業(yè),年齡35歲以下;

②熟悉有限元理論,力學基礎扎實,思路清晰,具有較強的溝通、協(xié)調和人際交往能力;

③熟練使用hyperworks、nastran、abaqus、virtual.lab等汽車結構剛度、強度疲勞相關分析軟件;

④了解車身強度耐久性能開發(fā)流程,參與過車身強度耐久cae分析項目;

第3篇 cae分析崗位職責

cae分析師 浙江天翀 浙江天翀車燈集團有限公司,天翀車燈,天翀車燈集團,浙江天翀,浙江天翀 1、參與產品設計研發(fā)前期的評審工作,主要是熱分析和硬度分析;

2、支持對車燈研發(fā)工作,進行cae驗證分析;

3、支持產品質量提升、vave等工作,具備cae分析能力;;

4、編制分析報告,提出合理化改進方案;

5、跟蹤測試驗證工作,收集相關測試數(shù)據(jù)和結果,進一步優(yōu)化cae的分析結論,改進cae分析方法,為產品設計規(guī)范提供理論支持,并組織培訓和學習;

6、熟練操作計算機,熟練應用辦公軟件;

7、積極主動、樂觀進取、良好的團隊合作精神、較強的溝通協(xié)調能力;

8、優(yōu)秀力學專業(yè)、高分子材料專業(yè)、機械研究生畢業(yè),可考慮培養(yǎng)!

公司福利:

1、五險一金,另提供學歷補貼、通訊補貼、食宿補貼、工齡工資、績效工資、年終獎金等;

2、法定節(jié)假日禮品發(fā)放,每月生日派對及各類節(jié)日晚會,部門公費活動及帶薪旅游等;

3、公司目前處于行業(yè)領跑地位,有良好的發(fā)展及公開透明的晉升空間和機制;

cae分析崗位職責3篇

cae(computer-aidedengineering)分析師是利用計算機模擬技術對產品設計進行分析和優(yōu)化的專業(yè)人員。他們通過復雜的數(shù)學模型和仿真軟件,預測產品的性能、應力分布
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