崗位職責(zé)是什么
家具崗位職責(zé)是指在家具制造、銷售或設(shè)計(jì)行業(yè)中，員工所承擔(dān)的具體工作任務(wù)和責(zé)任，旨在確保公司的運(yùn)營效率，提升產(chǎn)品品質(zhì)，滿足客戶需求，并推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
崗位職責(zé)要求
1. 具備扎實(shí)的家具知識(shí)，了解各種材質(zhì)、工藝和設(shè)計(jì)趨勢(shì)。
2. 擁有良好的溝通技巧，能夠與供應(yīng)商、客戶和團(tuán)隊(duì)成員有效交流。
3. 能夠制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，保證按時(shí)交付高質(zhì)量的家具產(chǎn)品。
4. 對(duì)市場(chǎng)有敏銳的洞察力，能把握消費(fèi)者需求，為產(chǎn)品開發(fā)提供建議。
5. 熟悉質(zhì)量控制流程，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和安全性。
6. 具備項(xiàng)目管理能力，能夠協(xié)調(diào)資源，解決生產(chǎn)過程中的問題。
7. 能夠遵守公司政策和法規(guī)，保證業(yè)務(wù)的合規(guī)性。
崗位職責(zé)描述
家具崗位的日常工作可能包括：
1. 與設(shè)計(jì)師合作，將設(shè)計(jì)理念轉(zhuǎn)化為實(shí)際產(chǎn)品，確保設(shè)計(jì)的可行性與成本效益。
2. 監(jiān)督生產(chǎn)線，確保生產(chǎn)流程順暢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題，提高生產(chǎn)效率。
3. 與供應(yīng)商建立良好關(guān)系，確保原材料的質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定。
4. 定期分析銷售數(shù)據(jù)，調(diào)整銷售策略，以提升銷售額和市場(chǎng)份額。
5. 處理客戶投訴，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，維護(hù)客戶滿意度。
6. 參與新產(chǎn)品開發(fā)，提出創(chuàng)新設(shè)計(jì)和改進(jìn)方案，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
7. 培訓(xùn)和發(fā)展團(tuán)隊(duì)成員，提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和工作效率。
有哪些內(nèi)容
1. 設(shè)計(jì)與研發(fā)：參與新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開發(fā)，提出創(chuàng)新建議，確保產(chǎn)品符合市場(chǎng)需求。
2. 生產(chǎn)管理：優(yōu)化生產(chǎn)流程，控制成本，確保產(chǎn)品質(zhì)量和交貨時(shí)間。
3. 供應(yīng)鏈管理：建立和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，確保原材料的質(zhì)量和供應(yīng)。
4. 銷售與市場(chǎng)：分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定銷售策略，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。
5. 客戶服務(wù)：處理客戶咨詢和投訴，提供滿意的解決方案，提升客戶忠誠度。
6. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：培訓(xùn)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和專業(yè)水平。
7. 質(zhì)量控制：實(shí)施質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品符合安全和性能標(biāo)準(zhǔn)。
8. 法規(guī)遵從：了解并遵守相關(guān)法規(guī)，確保業(yè)務(wù)的合法性和合規(guī)性。
在履行這些職責(zé)時(shí)，家具崗位的工作人員需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，適應(yīng)行業(yè)變化，以推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)成功。通過他們的努力，不僅能滿足客戶的需求，還能為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
家具崗位職責(zé)范文
第1篇 兒童家具店長(zhǎng)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
1. 制定并分解專賣店月度銷售計(jì)劃，培訓(xùn)與輔導(dǎo)銷售顧問，對(duì)顧問進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和考核，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)。
2 主持專賣店的每日例會(huì)，傳達(dá)相關(guān)政策及信息，總結(jié)銷售，盤點(diǎn)分析產(chǎn)品銷售趨勢(shì)；
3. 監(jiān)督管理產(chǎn)品陳列、飾品擺放、店面衛(wèi)生、人員形象、pop布置等方面的展廳形象維護(hù)工作；
4. 掌握當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和消費(fèi)習(xí)慣，及時(shí)反饋相關(guān)信息，提出有助于完成銷售目標(biāo)的建設(shè)性意見；
5 對(duì)新上市產(chǎn)品、滯銷產(chǎn)品、促銷產(chǎn)品及樣板產(chǎn)品進(jìn)行合理調(diào)整配置，以促進(jìn)銷售達(dá)成；
6. 與公司各職能部門人員保持密切溝通，協(xié)調(diào)各方資源，做好賣場(chǎng)防火防盜等日常行政管理工作，處理銷售現(xiàn)場(chǎng)遇到的特殊情況；
7. 協(xié)調(diào)處理顧客現(xiàn)場(chǎng)或電話的重大投訴，維護(hù)公司及品形象；
第2篇 櫥柜家具設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)任職要求
櫥柜家具設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、能獨(dú)立完成定制櫥柜的設(shè)計(jì)方案及報(bào)價(jià)，做到材料、尺寸、計(jì)價(jià)準(zhǔn)確無誤(從事過進(jìn)口廚衣柜的優(yōu)先考慮);
2、與銷售顧問良好溝通，了解客戶需求，完成設(shè)計(jì)方案;
4、與安裝技師協(xié)調(diào)溝通設(shè)計(jì)的要點(diǎn)，協(xié)助安裝技師解決安裝過程中出現(xiàn)的問題;
5、負(fù)責(zé)與客戶簽訂合同并收取貨款，處理客戶因設(shè)計(jì)原因引起的售后服務(wù)問題;
6、設(shè)計(jì)資料和圖片整理歸檔，建立良好的客群關(guān)系。
任職資格
1、能夠熟練運(yùn)用cad軟件，carat等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;
2、有扎實(shí)的美術(shù)功底和良好的審美能力，具有活躍的創(chuàng)新思維，有較強(qiáng)的視覺搭配能力和空間規(guī)劃能力;
3、良好的表達(dá)能力和出色的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、1年以上櫥柜工作經(jīng)驗(yàn);
第3篇 家具家電市場(chǎng)主管崗位工作職責(zé)
簡(jiǎn)介:市場(chǎng)營銷是在創(chuàng)造、溝通、傳播和交換產(chǎn)品中,為顧客、客戶、合作伙伴以及整個(gè)社會(huì)帶來經(jīng)濟(jì)價(jià)值的活動(dòng)、過程和體系。主要是指營銷人員針對(duì)市場(chǎng)開展經(jīng)營活動(dòng)、銷售行為的過程。
市場(chǎng)主管崗位描述(模板一)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品發(fā)布,推動(dòng)從研發(fā)端口到銷售落地的整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)周期;
2、市場(chǎng)推廣資料的開發(fā)、制作與維護(hù),包括產(chǎn)品手冊(cè)、產(chǎn)品包裝、樣品展示;
3、根據(jù)年度營銷策略,規(guī)劃行業(yè)展會(huì)及產(chǎn)品推廣活動(dòng)與執(zhí)行,并分析總結(jié)活動(dòng)roi;
4、負(fù)責(zé)新品上市活動(dòng);
5、線下銷售渠道支持,負(fù)責(zé)加盟商產(chǎn)品培訓(xùn)、需求及推廣支持,配合銷售招商活動(dòng),大客戶項(xiàng)目支持;
6、戰(zhàn)略合作伙伴/大客戶關(guān)系維護(hù)。
任職要求:
1、男女不限,年齡25-35歲;
2、市場(chǎng)營銷、廣告?zhèn)鞑I(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷,相關(guān)行業(yè)或快消品行業(yè)2年以上推廣或銷售經(jīng)驗(yàn);
3、熟知營銷原理,了解當(dāng)下主流營銷傳播的方式,并有較強(qiáng)的創(chuàng)意與活力;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的責(zé)任心,有較強(qiáng)的文字編輯能力強(qiáng),能獨(dú)立完成各種文案的創(chuàng)作和編輯,并具備較強(qiáng)的分析總結(jié)能力;
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于學(xué)習(xí)并接受新的事物,能承受工作壓力。市場(chǎng)主管崗位描述(模板二)
崗位職責(zé):
1、及時(shí)了解不同消費(fèi)者的行為特點(diǎn)和需求變化,并制定相應(yīng)溝通策略;
2、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)方案策劃及落地執(zhí)行跟進(jìn);
3、協(xié)助品牌工作活動(dòng)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、具備較強(qiáng)的策劃能力、文案撰寫能力和活動(dòng)執(zhí)行能力;
3、作風(fēng)踏實(shí),態(tài)度積極認(rèn)真,觀察力敏銳,創(chuàng)新能力好。市場(chǎng)主管崗位描述(模板三)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司整體要求,制定廣場(chǎng)年度促銷活動(dòng)大綱;
2、根據(jù)營銷方案,執(zhí)行市場(chǎng)推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握?qǐng)?zhí)行進(jìn)度;
3、根據(jù)節(jié)點(diǎn),輸出相關(guān)的促銷活動(dòng)畫面及活動(dòng)內(nèi)容并組織落地;
4、根據(jù)公司要求,對(duì)活動(dòng)門店的促銷氛圍進(jìn)行設(shè)計(jì)規(guī)劃;
5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部合作單位,配合市場(chǎng)推廣活動(dòng);
6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣所需的資料以及禮品等,并做好市場(chǎng)推廣的活動(dòng)預(yù)算;
7、根據(jù)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估,并編寫市場(chǎng)推廣活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告;
8、定期進(jìn)行市場(chǎng)信息的收集和整理以及分析工作,提出合適的市場(chǎng)推廣創(chuàng)意。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上,營銷或經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè);
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),1-2年同等職位經(jīng)驗(yàn),家電建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有豐富的市場(chǎng)營銷策劃經(jīng)驗(yàn),能夠識(shí)別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀;
4、溝通能力強(qiáng)、談判能力強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)管理、建設(shè)能力。市場(chǎng)主管崗位描述(模板四)
崗位職責(zé):
1、參與制定產(chǎn)業(yè)整合營銷規(guī)劃及預(yù)算管理等工作,提升品牌及產(chǎn)品影響力;
2、協(xié)助支持多產(chǎn)品線(線上/線下)整合營銷項(xiàng)目執(zhí)行,整合資源,進(jìn)行跨產(chǎn)業(yè)及跨部門溝通;
3、建立及維護(hù)集團(tuán)及下屬產(chǎn)業(yè)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,進(jìn)行整合營銷項(xiàng)目工作的日常溝通及管理對(duì)接;
4、整合各產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)推廣資源,策劃實(shí)施產(chǎn)業(yè)整合營銷類活動(dòng),進(jìn)行供應(yīng)商管理;
5、協(xié)調(diào)配合集團(tuán)及各產(chǎn)業(yè)相關(guān)部門,支持活動(dòng)展覽類項(xiàng)目的協(xié)調(diào)及執(zhí)行。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,五年以上市場(chǎng)推廣或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃及方案撰寫能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌及管理能力;
3、工作耐心細(xì)致、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng);富有學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;豐富的供應(yīng)商管控能力;
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng);執(zhí)行力強(qiáng),善于處理各類突發(fā)狀況;
5、熟練使用office、e_cel、powerpoint等辦公軟件,英語熟練者優(yōu)先。市場(chǎng)主管崗位描述(模板五)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定產(chǎn)品的中長(zhǎng)期規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品牌定位及品牌企劃;
3、負(fù)責(zé)與研發(fā)部門等對(duì)接,確保技術(shù)的行業(yè)領(lǐng)先性,
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品引領(lǐng)技術(shù)的轉(zhuǎn)化應(yīng)用;
5、負(fù)責(zé)對(duì)全球產(chǎn)品組合的優(yōu)化管控;
6、審核全球年度產(chǎn)品規(guī)劃。
任職要求:
1、工作經(jīng)驗(yàn):具備企劃、市場(chǎng)或研發(fā)等2年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
3、語言:具備英語等多種語言者優(yōu)先;
4、具有戰(zhàn)略眼光及較強(qiáng)的溝通協(xié)同能力、邏輯思維能力與市場(chǎng)洞察力。
第4篇 家具漆直銷崗位職責(zé)任職要求
家具漆直銷崗位職責(zé)
大客戶經(jīng)理(家具漆直銷)全國 美涂士建材 廣東美涂士建材股份有限公司，美涂士任職資格:
1、有3-5年以上營銷工作經(jīng)歷，2年以上家具漆直銷大客戶、大經(jīng)銷商管理經(jīng)驗(yàn);
2、有家具行業(yè)、涂料化工行業(yè)、建材行業(yè)等方面知識(shí)，熟悉家具漆施工工藝;
3、熟悉家具行業(yè)、建材行業(yè)營銷模式，具備良好的家具/建材營銷業(yè)務(wù)能力;
4、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，敏銳的市場(chǎng)嗅覺和洞察力、思路清晰、有良好的市場(chǎng)規(guī)劃能力、溝通談判能力、良好的學(xué)習(xí)能力。
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展計(jì)劃，結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的實(shí)際情況，制定出銷售目標(biāo)與開發(fā)計(jì)劃;
2、分析市場(chǎng)及客戶需求，按照公司的政策針對(duì)所屬區(qū)域直銷客戶，制定相應(yīng)配套計(jì)劃。
3、及時(shí)掌握競(jìng)品的動(dòng)態(tài)，根據(jù)競(jìng)品動(dòng)態(tài)調(diào)整我方策略，解決直銷大客戶對(duì)我公司產(chǎn)品的需求;
4、定期對(duì)現(xiàn)有的渠道進(jìn)行評(píng)估，對(duì)直銷大客戶家具廠進(jìn)行分類;制定的直銷客戶開發(fā)目標(biāo)，進(jìn)行新客戶的開發(fā)
5、協(xié)助技術(shù)服務(wù)經(jīng)理管理服務(wù)技術(shù)，進(jìn)行客情關(guān)系的維護(hù)。
第5篇 家具業(yè)務(wù)崗位職責(zé)任職要求
家具業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
家具業(yè)務(wù)助理經(jīng)理 利豐采購管理(深圳)有限公司 利豐采購管理(深圳)有限公司，利豐 job duties:
- in charge of brand ne_t
- order/sampling management: supervise teams merchandising activities in the entire order or samples process to ensure customer satisfaction and on-time delivery;
- product development: provide advice and suggestions on product design to meet customers buying objectives;
- team management: supervise the team to enhance service delivery and operation efficiency;
- vendor management: build and maintain a strong vendor network for product development and production;
- perform other duties as assigned by management.
requirements:
- bachelor degree or above， major in business administration， merchandising， supply chain management or related;
- 8+ years‘ e_perience in buying/trading office & manufacturing industry， of which 5+ years management e_perience;
- good command of spoken & written english;
第6篇 家具企劃經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助高層制定產(chǎn)品管理制度與方案;
2、負(fù)責(zé)向企業(yè)高層提供有助于決策企業(yè)戰(zhàn)略的市場(chǎng)依據(jù)和建議;
3、準(zhǔn)確分析市場(chǎng)行情;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目的開發(fā)、對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)、包裝、渠道、定價(jià)、上市等過程進(jìn)行全程監(jiān)控;
5、對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研并進(jìn)行分析,提出產(chǎn)品改造計(jì)劃;
6、對(duì)產(chǎn)品在不同階段出現(xiàn)的問題進(jìn)行記錄并進(jìn)行處理;
7.負(fù)責(zé)家具產(chǎn)品的采購及供應(yīng)商管理工作;
崗位要求:
1.3年以上家具產(chǎn)品企劃、采購經(jīng)驗(yàn),商品采購管理經(jīng)驗(yàn)
2.大專及以上學(xué)歷,性別不限 3.熟悉家具市場(chǎng)行情 4.出色的項(xiàng)目管理及執(zhí)行能力 5.優(yōu)秀的溝通表達(dá)協(xié)調(diào)能力5.出色的組織能力 6.同時(shí)具備家具采購經(jīng)驗(yàn)及商品企劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 7.有左右沙發(fā),林氏木業(yè)、優(yōu)梵藝術(shù)等知名家具公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮、有家具互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
第7篇 家具業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)任職要求
家具業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
家具外貿(mào)業(yè)務(wù)員 家世比科技有限公司 家世比科技有限公司，家世比 技能要求:
外貿(mào)
崗位勝任要求:
1.國際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大專以上學(xué)歷;
2.英語聽說能力良好，口語流利者優(yōu)先考慮;
3.熟練操作office辦公軟件及辦公自動(dòng)化設(shè)備;
4.有三年以上外貿(mào)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理相應(yīng)的外貿(mào)商務(wù)談判工作;
5、2年以上家具行業(yè)外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)。
6.較強(qiáng)的抗壓能力、具有客戶服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的客戶關(guān)系處理能力和應(yīng)變能力。
工作職責(zé)內(nèi)容:
1.開發(fā)客戶，接訂單;
2.處理訂單資料及翻譯工作;
3.跟蹤訂單的下單、紙箱、包裝要求、大貨生產(chǎn)的細(xì)節(jié)工作;
4.監(jiān)柜出貨。
第8篇 家具項(xiàng)目銷售經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
家具項(xiàng)目銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
項(xiàng)目銷售經(jīng)理(裝飾工程/家具) 上海柏格仕廚衛(wèi)有限公司 上海柏格仕廚衛(wèi)有限公司，柏格仕廚衛(wèi)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)上海區(qū)域重點(diǎn)銷售項(xiàng)目的計(jì)劃、投標(biāo)、商務(wù)洽談工作;
2、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的對(duì)接，合同簽署工作;
3、負(fù)責(zé)重要項(xiàng)目的統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)和管理工作;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目回款的協(xié)調(diào)跟進(jìn);
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及或以上學(xué)歷，營銷或設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、1年以上從事櫥柜或定制家具行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;
3、工作計(jì)劃性好，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大的工作壓力。
4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力。
第9篇 家具質(zhì)檢員崗位工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)來料進(jìn)行檢驗(yàn),保障原材料質(zhì)量合格,并根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)對(duì)供方提出質(zhì)量要求,完成供應(yīng)商評(píng)價(jià);
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的品質(zhì)跟蹤和檢查,隨時(shí)巡查生產(chǎn)車間,監(jiān)督和指導(dǎo)生產(chǎn)工人規(guī)范操作;
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司各工序生產(chǎn)過程進(jìn)行檢驗(yàn),避免不合格產(chǎn)品進(jìn)入下道工序;
4、對(duì)巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)反饋給部門領(lǐng)導(dǎo),并與工段長(zhǎng)溝通解決方案,監(jiān)督生產(chǎn)工人嚴(yán)格執(zhí)行;
5、記錄檢驗(yàn)報(bào)告,根據(jù)檢驗(yàn)報(bào)告,分析造成產(chǎn)品質(zhì)量問題的原因,提出解決方案上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)對(duì)公司所有半成品、成品入庫前的檢驗(yàn)工作,并做好標(biāo)識(shí)和記錄;
7、協(xié)助和參與公司品質(zhì)改進(jìn)方案的制定工作,并配合落實(shí)改進(jìn)方案;
8、完成發(fā)貨前產(chǎn)品的檢測(cè),并配合出具檢測(cè)報(bào)告或合格證等;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
第10篇 家具采購經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
家具采購經(jīng)理崗位職責(zé)
家具采購經(jīng)理 responsibilities:
+ support the general manager in france to develop business.
+ interact with overseas customers directly to clarify customer demand and product specification.
+ be responsible for new product development for customers， handle the whole development process.
+ source and develop furniture suppliers in china as well as southeast asia.
+ negotiate with supplier about price， product delivery time etc.
+ work together with the back office team to deal with quality and order placement issues.
+ other tasks assigned by the management team.
requirements:
+ university degree in related fields
+ at least 5 years product development e_perience of furniture for european market
+ e_perience in furniture supplier development
+ good quality sense
+ be able to have full picture of the project
+ good communication skill
+ fluent in english and chinese responsibilities:
+ support the general manager in france to develop business.
+ interact with overseas customers directly to clarify customer demand and product specification.
+ be responsible for new product development for customers， handle the whole development process.
+ source and develop furniture suppliers in china as well as southeast asia.
+ negotiate with supplier about price， product delivery time etc.
+ work together with the back office team to deal with quality and order placement issues.
+ other tasks assigned by the management team.
requirements:
+ university degree in related fields
+ at least 5 years product development e_perience of furniture for european market
+ e_perience in furniture supplier development
+ good quality sense
+ be able to have full picture of the project
+ good communication skill
+ fluent in english and chinese
第11篇 家具軟包崗位職責(zé)
家具外觀設(shè)計(jì)師(軟包) 1、憑借對(duì)品牌風(fēng)格的理解和自身的審美能力,通過展會(huì)、市場(chǎng)調(diào)研等多種渠道選擇帶有品牌特點(diǎn)和要素的款式款型作為設(shè)計(jì)原型。
2、對(duì)所選款式款型在尺寸、形狀、顏色、用材、工藝等方面進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì),使之更加符合品牌風(fēng)格和特點(diǎn)。
3、能熟練使用cad繪制出高質(zhì)量的外觀設(shè)計(jì)圖紙,表達(dá)設(shè)計(jì)理念。
4、將設(shè)計(jì)圖紙所表達(dá)的設(shè)計(jì)理念及細(xì)節(jié)與家具工藝師作詳盡的溝通,以便最終準(zhǔn)確繪制出工藝圖紙用于打樣及生產(chǎn)。
5、熟悉家具生產(chǎn)流程,了解家具成本相關(guān)要素。
6、如有手工繪制設(shè)計(jì)草圖技能更佳。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,家具設(shè)計(jì)(工科)等相關(guān)專業(yè);
2、了解家具行業(yè),具有兩年以上家具外觀設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)家具行業(yè)工藝流程及材料有一定了解;
3、具備較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力及創(chuàng)新意識(shí),且善于溝通
4、有2-3年軟包類產(chǎn)品外形設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。在知名家具品牌工作2-3年優(yōu)先 1、憑借對(duì)品牌風(fēng)格的理解和自身的審美能力,通過展會(huì)、市場(chǎng)調(diào)研等多種渠道選擇帶有品牌特點(diǎn)和要素的款式款型作為設(shè)計(jì)原型。
2、對(duì)所選款式款型在尺寸、形狀、顏色、用材、工藝等方面進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì),使之更加符合品牌風(fēng)格和特點(diǎn)。
3、能熟練使用cad繪制出高質(zhì)量的外觀設(shè)計(jì)圖紙,表達(dá)設(shè)計(jì)理念。
4、將設(shè)計(jì)圖紙所表達(dá)的設(shè)計(jì)理念及細(xì)節(jié)與家具工藝師作詳盡的溝通,以便最終準(zhǔn)確繪制出工藝圖紙用于打樣及生產(chǎn)。
5、熟悉家具生產(chǎn)流程,了解家具成本相關(guān)要素。
6、如有手工繪制設(shè)計(jì)草圖技能更佳。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,家具設(shè)計(jì)(工科)等相關(guān)專業(yè);
2、了解家具行業(yè),具有兩年以上家具外觀設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)家具行業(yè)工藝流程及材料有一定了解;
3、具備較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力及創(chuàng)新意識(shí),且善于溝通
4、有2-3年軟包類產(chǎn)品外形設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。在知名家具品牌工作2-3年優(yōu)先
第12篇 家具銷售渠道崗位職責(zé)
家具銷售渠道經(jīng)理(酒店、房產(chǎn)、設(shè)計(jì)師渠道等) 上海特雷通家具有限公司 上海特雷通家具有限公司,trayton,特雷通,特雷通 職責(zé)描述:我們希望候選人有家居及相關(guān)產(chǎn)品渠道拓展經(jīng)驗(yàn),特別commercial contract這類的客戶或資源,將我們的產(chǎn)品拓展到類似的渠道,以實(shí)現(xiàn)銷量的增長(zhǎng)及自我實(shí)現(xiàn):)我們是丹麥企業(yè),中國智造。邀請(qǐng)有夢(mèng)想有資源的你加入
responsibilities:
overall
- responsible for the overall management of all strategic and operational work and customer relationship activities.
- take ownership of the management of the sales and products development of the business
- according to the company’s developing strategies and sales targets, seeking new client resources and building corporate relationships.
- drive increased cm and np to achieve the company`s ambitious growth.
- planning and coordinating the implementation of business plans and the penetration of new customers.
- to work closely with the store / branch network, building strong internal relationships.
- share the information by analysis and collection of the industry successful e_perience.
customer development(owner)
- develop the potential customers based on company’s strategy.
- keep the better relationship with customer to get the more sales volume
- strengthen the relationships with present clients and prepare to renew contracts in advance.
products development(owner)
- develop the right products in china contract markets.
- products pricing, cost control and margin manage.
- products pipeline management, make the management system to develop the right products.
sales and margin driver(owner)
- achieve shorten and long term sales budget according to company’s targets.
- get the best margin in each customers and products.
- sales and products analysis to make the right plan in products development.
orders and delivery(owner)
- orders management to ensure the on-time delivery.
- internal communication to solve any issue.
part of the all china team(co-owner)
- the china contract sales is an important part of the all china team whom work closely together to develop and discuss and continuously improve the entire china market on all counts, not just each of their own.
任職要求:
1) must have a burning ambition to work for trayton and simon li and make the mission into reality.
2) have a wide range of social relationship and client resources in furniture industry.
3) minimum 5 years working e_perience in business development and project management.
4) strong business acumen and skill-set which enables the management and staff to drive business goals.
5) outstanding verbal and written communication skills, including ability to
cooperate with customer in any area.
6) must possess e_cellent leadership skills with the ability to train and lead others and hold them accountable for results.
7) good organization and coordination skill in different department.
第13篇 家具家電采購經(jīng)理崗位工作職責(zé)
簡(jiǎn)介:采購經(jīng)理(procurement manager)是在那些企事業(yè)單位和非盈利機(jī)構(gòu)中負(fù)責(zé)為組織采購物料,設(shè)備或服務(wù)的個(gè)體。
采購經(jīng)理崗位描述(模板一)
崗位職責(zé):
1、實(shí)施公司物資采購戰(zhàn)略,制訂采購計(jì)劃,組織實(shí)施完成各類物資的采購任務(wù);
2、組織對(duì)供應(yīng)渠道、物資市場(chǎng)信息的收集和分析,評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng)和各部門物資需求及消耗情況;
3、組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核,與供應(yīng)商建立良好關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來;
4、監(jiān)督采購業(yè)務(wù)洽談,審查合同及應(yīng)付款項(xiàng)的執(zhí)行情況;
5、規(guī)范完善相關(guān)采購制度,優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本。
任職要求:
1、?？埔陨蠈W(xué)歷,有駕照;
2、至少3年以上家具采購/生產(chǎn)/管理等工作經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)原材料價(jià)格熟悉,商務(wù)談判能力強(qiáng);
4、為人正直、誠實(shí)、執(zhí)行力強(qiáng)。采購經(jīng)理崗位描述(模板二)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,建立完善的供應(yīng)管理體系,擬訂各項(xiàng)采購相關(guān)流程、制度,并負(fù)責(zé)各項(xiàng)制度的推行,監(jiān)督各項(xiàng)流程的運(yùn)作情況;
2、對(duì)采購工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,根據(jù)銷售部需求,開展供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)估、管理等工作,擬訂采購計(jì)劃與預(yù)算,按流程制度執(zhí)行各項(xiàng)采購工作,監(jiān)督各項(xiàng)采購計(jì)劃的達(dá)成,科學(xué)采購,保證資金的有效利用;
3、組織采購人員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,及時(shí)收集、整理花邊面輔料的供應(yīng)商資源,及時(shí)準(zhǔn)確掌握成本結(jié)構(gòu),有效控制采購成本;
4、建立合格供應(yīng)商名錄,負(fù)責(zé)組織供應(yīng)商資格審查、挑選,建立檔案,并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行全面評(píng)價(jià),對(duì)不合格供應(yīng)商提出處理方案,與合格供應(yīng)商保持良好合作關(guān)系,并簽訂合作協(xié)議,確保產(chǎn)品的供應(yīng)及時(shí)性、高合格率、高性價(jià)比;
5、審閱采購部相關(guān)的文件和資料,負(fù)責(zé)采購部?jī)?nèi)部管理工作,協(xié)調(diào)各部門間的合作關(guān)系,及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)的指示,對(duì)本部門員工進(jìn)行管理考核、培訓(xùn)、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估等。
任職要求:
1、較強(qiáng)供應(yīng)鏈整合能力,擁有豐富的采購工作經(jīng)驗(yàn)與談判技巧;
2、精通采購產(chǎn)品的性能、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、包裝物等技術(shù)指標(biāo)以及物流等;
3、有5年以上家具行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn),具有家具oem經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、大專或以上學(xué)歷;
5、身體健康,適應(yīng)出差,有一定抗壓能力。采購經(jīng)理崗位描述(模板三)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)工作的開展、人員調(diào)配、工作安排等工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)本部門所屬員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、績(jī)效考核等工作;
3、依據(jù)訂單和生產(chǎn)的實(shí)際情況,及時(shí)調(diào)整采購計(jì)劃,確保采購任務(wù)按時(shí)完成;
4、根據(jù)采購申請(qǐng),及時(shí)實(shí)施各種物資的采購,滿足經(jīng)營需要;
5、負(fù)責(zé)建立物資采購的供應(yīng)體系,多方面開拓供應(yīng)渠道,并進(jìn)行妥善管理;
6、每年對(duì)供方進(jìn)行一次評(píng)審,根據(jù)其貨物價(jià)格、付款方式、交貨時(shí)間及售后服務(wù)等方面,結(jié)合其它相關(guān)部門對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行全面評(píng)審,并制訂合格供方名錄,對(duì)不合格供應(yīng)商提出處理方案;
7、根據(jù)企業(yè)采購計(jì)劃的安排,以及對(duì)物資市場(chǎng)價(jià)格變動(dòng)趨勢(shì)的分析,編制每一采購項(xiàng)目預(yù)算。
任職要求:
1、行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)6年以上,采購經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn)2年以上;
2、精通采購相關(guān)知識(shí),財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí),對(duì)供應(yīng)鏈管理知識(shí)有較深的理解;
3、具有領(lǐng)導(dǎo)能力及良好的團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、具有強(qiáng)烈責(zé)任心、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè),具有嚴(yán)格的職業(yè)操守;
5、較強(qiáng)的談判能力、良好的服務(wù)意識(shí);
6、有責(zé)任心、邏輯思維良好、溝通能力強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)精神。采購經(jīng)理崗位描述(模板四)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)經(jīng)營計(jì)劃和工作規(guī)范,嚴(yán)格按采購計(jì)劃采購,做到及時(shí)、適用、合理管控配件/整機(jī)的采購;
2、優(yōu)化供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),整合供應(yīng)商資源,提高品類的綜合競(jìng)爭(zhēng)力;
3、熟悉掌握基本原材料價(jià)格變動(dòng)情況,進(jìn)行精細(xì)成本核算和庫存管控,尋求新的降本途徑;
4、制定采購執(zhí)行工作方針和目標(biāo),積極協(xié)助有關(guān)部門妥善解決過程中會(huì)出現(xiàn)的問題;
5、注重收集市場(chǎng)信息,及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)反饋市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)和有關(guān)信息;
6、堅(jiān)決貫徹陽光采購方針,保證物料質(zhì)量和及時(shí)供應(yīng);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、具有3年及以上小家電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉采購管理流程,具備相關(guān)專業(yè)知識(shí);
4、具備較好的溝通協(xié)作能力,以及較強(qiáng)的耐壓能力。采購經(jīng)理崗位描述(模板五)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品的銷售計(jì)劃與生產(chǎn)計(jì)劃,合理編制采購計(jì)劃,確保采購物資滿足生產(chǎn)需求;
2、深入車間了解生產(chǎn)、配合生產(chǎn)部及研發(fā)部制定物料使用與損耗定額,并審核各部 門提交的采購需求;
3、決定合適的采購方式,采購合約與訂單的起草,簽發(fā)以及管理;
4、負(fù)責(zé)原材料市場(chǎng)信息、樣品、供應(yīng)商資料庫的建立,評(píng)估供應(yīng)商的生產(chǎn)能力, 建立供應(yīng)商信譽(yù)評(píng)價(jià)制度,分配、選擇和維護(hù)潛在供應(yīng)資源;
5、負(fù)責(zé)公司退還貨時(shí)與供方協(xié)商解決,負(fù)責(zé)對(duì)供方質(zhì)量情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督;
6、負(fù)責(zé)建立健全公司采購管理流程制度,以及編制采購成本預(yù)算申報(bào)表,并組織實(shí)施;
7、負(fù)責(zé)對(duì)采購物資的比價(jià)、議價(jià)和談判,爭(zhēng)取以最優(yōu)惠的價(jià)格和最合適的交貨條件將采購成本降到最低;
8、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商、公司財(cái)務(wù)定期進(jìn)行對(duì)賬,同時(shí)編制資金需求與付款期限計(jì)劃;
任職要求:
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷、紡織或工商企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上紡織行業(yè)采購管理經(jīng)驗(yàn),至少三年以上同職經(jīng)歷;
3、優(yōu)秀的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉采購物品市場(chǎng)行情;
5、擅長(zhǎng)談判,有豐富的供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)估經(jīng)驗(yàn)。
第14篇 家具產(chǎn)品研發(fā)崗位職責(zé)任職要求
家具產(chǎn)品研發(fā)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)大家居產(chǎn)品管理分部工作的日常運(yùn)營，根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃任務(wù)組織國內(nèi)外設(shè)計(jì)力量實(shí)施，協(xié)調(diào)營銷各部門及研發(fā)的相關(guān)工作，提供技術(shù)支持。
任職資格:
經(jīng)驗(yàn):5年以上家居類耐用消費(fèi)品市場(chǎng)研發(fā)或市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握常用研發(fā)管理工具，對(duì)于國內(nèi)外行業(yè)發(fā)展有一定了解。
個(gè)人綜合能力:
1.具有較好的美學(xué)基礎(chǔ)
2.熟悉家居材料及結(jié)構(gòu)
3.具有一定的產(chǎn)品研發(fā)能力
4.有較強(qiáng)創(chuàng)新能力
5.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力
第15篇 家具cad制圖崗位職責(zé)
定制家具下單員/核單員/cad制圖師/跟單員 煙臺(tái)北島家具有限公司 煙臺(tái)北島家具有限公司,北島家具,北島 職位描述:
1.接收客戶訂單,確認(rèn)其要求(交貨期,品質(zhì)特殊要求等);
2.家具產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝的設(shè)計(jì),家具圖紙的審核;
3.做好產(chǎn)品生產(chǎn),做好家具原料成本的核算;
4.負(fù)責(zé)跟單控制與協(xié)調(diào),保證進(jìn)度和質(zhì)量,協(xié)助業(yè)務(wù)完成生產(chǎn)的項(xiàng)目推進(jìn)工作;
5.完成審單、下單工作,配合售后的處理及補(bǔ)單,工藝和產(chǎn)品更新及淘汰的掌握。
崗位要求:
1.?？埔陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)cad制圖優(yōu)先,有品牌衣柜、櫥柜設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3.懂家具結(jié)構(gòu)或家具行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,熟練掌握并運(yùn)用word、e_cel等辦公軟件;
4.有較強(qiáng)的抗壓能力,具有高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)精神,表達(dá)和和溝通組織能力較強(qiáng);
5.工作有主觀能動(dòng)性,做事認(rèn)真、仔細(xì),能吃苦耐勞,服從上級(jí)工作安排;
第16篇 家具工程崗位職責(zé)
家具調(diào)研設(shè)計(jì)工程師 傲基科技股份有限公司 傲基科技股份有限公司,傲基,aukey,傲基電商,傲基電子商務(wù),傲基科技,傲基 1、熟悉家具生產(chǎn)工藝,負(fù)責(zé)家具產(chǎn)品外觀、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),提供設(shè)計(jì)圖和工藝建議,為品牌建設(shè)提供支持;
2、通過市場(chǎng)調(diào)研,大數(shù)據(jù)分析國外消費(fèi)者需求,產(chǎn)品賣點(diǎn)研究,開發(fā)新品;
3、確認(rèn)新產(chǎn)品開發(fā)案的可行性,分析產(chǎn)品結(jié)構(gòu),材料,測(cè)試,包裝,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等各類細(xì)節(jié);
4、反饋與溝通在開發(fā)中遇到的結(jié)構(gòu),工藝等問題,提供改善方案。
任職要求:
1、大專以上的學(xué)歷,熟悉海外市場(chǎng),有美國家具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、五年以上家具行業(yè)背景,熟悉市場(chǎng)運(yùn)營及管理,有成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、具備豐富的行業(yè)知識(shí),對(duì)用戶和市場(chǎng)有深刻洞察;
2、思維靈活、敏銳的市場(chǎng)分析能力,善于解決業(yè)務(wù)問題。
第17篇 板式家具設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
板式家具設(shè)計(jì)師 雙虎家私名品 成都市雙虎實(shí)業(yè)有限公司,雙虎,雙虎家私,雙虎家私名品,雙虎 崗位職責(zé):
1、獨(dú)立能完成家具產(chǎn)品的外觀設(shè)計(jì);
2、獨(dú)立完成作品的cad圖及效果圖;
3、撰寫、講解設(shè)計(jì)理念;
4、完成部門安排的其它臨時(shí)任務(wù)。
任職要求:
1、基本要求:熟練運(yùn)用3d ma_、photoshop、cad、coreldraw等相關(guān)軟件;具備一定的手繪表達(dá)能力與色彩審美水平。
2、學(xué)歷與專業(yè):工業(yè)設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
3、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上板式家具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、個(gè)人能力:具備較強(qiáng)的分析理解、溝通及語言表達(dá)能力。
5、職業(yè)素養(yǎng):認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細(xì)致、原則性強(qiáng)。
第18篇 家具廠崗位職責(zé)
全面負(fù)責(zé)2000人規(guī)模軟體辦公家具廠的生產(chǎn)經(jīng)營管理,統(tǒng)管生產(chǎn)加工中心、生產(chǎn)計(jì)劃、物料、品管、包裝儲(chǔ)運(yùn)等部門的全盤運(yùn)作與管理。
任職要求:
1. 大專及以上畢業(yè);
2. 8年以上千人以上規(guī)模軟體家具廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。其中3年以上廠長(zhǎng)、副廠長(zhǎng)或生產(chǎn)經(jīng)理任職經(jīng)歷。非常熟悉軟體家具生產(chǎn)企業(yè)的生管、物控、品管流程;
3. 有中國十大品牌軟體辦公家具企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 一票否決條件:必須熟悉辦公椅、沙發(fā)等軟體家具的生產(chǎn)加工工藝及流程。沒有千人以上規(guī)模軟體家具廠廠長(zhǎng)、副廠長(zhǎng)或生產(chǎn)經(jīng)理任職經(jīng)歷者,不予考慮!
第19篇 家具結(jié)構(gòu)崗位職責(zé)
定制家具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師 青島至愛智家科技有限公司 青島至愛智家科技有限公司,至愛智家,至愛智家科技,至愛智家 招聘家居設(shè)計(jì)師
1.根據(jù)客戶需求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)量尺,繪制量尺圖,獲取客戶設(shè)計(jì)需求;
2.根據(jù)客戶需求進(jìn)行設(shè)計(jì)方案設(shè)計(jì),出3d效果圖,制作明細(xì)報(bào)價(jià),邀約客戶看到方案;
3.負(fù)責(zé)客戶進(jìn)店接待,為客戶進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)方案講解;
4.負(fù)責(zé)客戶下單、生產(chǎn)、安裝進(jìn)及售后問題處理。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)、家具設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、環(huán)境設(shè)計(jì)、等相關(guān)專業(yè);
2.1年以上從事全屋家具定制或者家裝、樣板房設(shè)計(jì)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3.掌握基礎(chǔ)的設(shè)計(jì)軟件(如cad、3dma_、三維家等);
4.具備良好的溝通表達(dá)能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng);
5.高效執(zhí)行能力、有責(zé)任心、熱愛設(shè)計(jì)工作,勇于接受挑戰(zhàn)。
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第20篇 家具質(zhì)檢員工作崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)來料進(jìn)行檢驗(yàn),保障原材料質(zhì)量合格,并根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)對(duì)供方提出質(zhì)量要求,完成供應(yīng)商評(píng)價(jià);
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的品質(zhì)跟蹤和檢查,隨時(shí)巡查生產(chǎn)車間,監(jiān)督和指導(dǎo)生產(chǎn)工人規(guī)范操作;
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司各工序生產(chǎn)過程進(jìn)行檢驗(yàn),避免不合格產(chǎn)品進(jìn)入下道工序;
4、對(duì)巡檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)反饋給部門領(lǐng)導(dǎo),并與工段長(zhǎng)溝通解決方案,監(jiān)督生產(chǎn)工人嚴(yán)格執(zhí)行;
5、記錄檢驗(yàn)報(bào)告,根據(jù)檢驗(yàn)報(bào)告,分析造成產(chǎn)品質(zhì)量問題的原因,提出解決方案上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)對(duì)公司所有半成品、成品入庫前的檢驗(yàn)工作,并做好標(biāo)識(shí)和記錄;
7、協(xié)助和參與公司品質(zhì)改進(jìn)方案的制定工作,并配合落實(shí)改進(jìn)方案;
8、完成發(fā)貨前產(chǎn)品的檢測(cè),并配合出具檢測(cè)報(bào)告或合格證等;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
