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收發(fā)工崗位職責3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):96

收發(fā)工崗位職責

崗位職責是什么

收發(fā)工作是一個關(guān)鍵的后勤支持角色,負責確保公司內(nèi)部及外部的物資流動順暢,包括接收、記錄、存儲和發(fā)送物品。

崗位職責要求

1. 嚴謹細致:收發(fā)工需具備高度的注意力和準確性,以保證所有物資的進出記錄無誤。

2. 組織能力:有效管理庫存,確保物資有序存放,便于查找和提取。

3. 溝通技巧:與各部門保持良好的溝通,了解他們的需求,及時處理物資的收發(fā)問題。

4. 物流知識:熟悉物流流程和相關(guān)法規(guī),能有效處理物流過程中可能出現(xiàn)的問題。

5. 體力充沛:可能需要搬運重物,因此良好的體力和身體狀況是必要的。

崗位職責描述

收發(fā)工的主要任務(wù)涉及日常的物資接收和發(fā)送,他們需確保每一件物品都經(jīng)過正確的登記和標記,以便追蹤其流動情況。他們還需要定期盤點庫存,防止物資遺失或過期。此外,他們與供應(yīng)商、運輸公司以及內(nèi)部用戶進行協(xié)調(diào),確保物資的及時送達和正確分配。

在接收物資時,收發(fā)工需要檢查包裝的完整性,確認數(shù)量和質(zhì)量與訂單一致,然后將其存放在指定區(qū)域。在發(fā)出物資時,他們要確保所有手續(xù)完備,避免因疏忽導(dǎo)致的錯誤。他們還需跟蹤物資的運輸狀態(tài),以便及時解決可能出現(xiàn)的延誤或丟失問題。

有哪些內(nèi)容

1. 物資接收與驗收:核實供應(yīng)商送貨單,檢查物資的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量,確保與采購訂單一致。

2. 庫存管理:維護庫存系統(tǒng),定期盤點,更新庫存信息,確保數(shù)據(jù)準確無誤。

3. 物資分揀與存儲:根據(jù)物資類型和需求,合理規(guī)劃存儲位置,保持倉庫整潔有序。

4. 發(fā)貨處理:準備發(fā)貨文件,協(xié)調(diào)物流,安排物資裝載,確保準時出庫。

5. 文件記錄:妥善保管收發(fā)貨單據(jù),及時錄入系統(tǒng),便于查詢和審計。

6. 解決問題:處理物資接收和發(fā)送中遇到的問題,如短缺、損壞、延誤等,與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)解決方案。

7. 安全操作:遵守倉庫安全規(guī)定,預(yù)防事故的發(fā)生,確保人員和物資的安全。

收發(fā)工是企業(yè)運營中的重要一環(huán),他們的工作直接影響到公司的供應(yīng)鏈效率和客戶滿意度。通過他們的專業(yè)操作,可以確保物資的高效流動,為公司的正常運作提供有力支持。

收發(fā)工崗位職責范文

第1篇 氣瓶收發(fā)工氣瓶庫管理員崗位職責

1. 職責

1.1 嚴格執(zhí)行公司有關(guān)瓶氣銷售的規(guī)章制度,做到堅持原則,熱情服務(wù)。

1.2 上班必須穿戴齊全勞保用品。

1.3 進出庫氣瓶必須嚴格履行有關(guān)手續(xù),原始記錄做到真實、準確。

1.4 每天按時向公司有關(guān)部門上報出庫瓶數(shù),并將出門單上交廠財務(wù)。

1.5 嚴格執(zhí)行防火防爆制度,禁止易燃易爆物品入庫。

1.6 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性任務(wù)。

1.7 負責氣瓶按規(guī)定擺放,制止混放、亂放和堵塞通道。

2. 權(quán)限

2.1 有權(quán)制止不合格氣瓶入庫。

2.2 有權(quán)制止外來人員在瓶庫內(nèi)逗留。

2.3 有權(quán)對氣瓶管理工作提出意見和建議。

第2篇 收發(fā)工崗位職責內(nèi)容

責任

及時收取和送回客衣。

要求

1.責任心強,反應(yīng)敏捷,精明能干。

2.相貌端莊,舉止得體,儀表大方,有一定的語言技巧及較好的人際溝通能力。

3.熟悉酒店的情況,熟悉客衣的洗滌流程和織物性能。

4.能講與洗衣工作有關(guān)的英語。

工作規(guī)程

1.收衣。

(1)上班時按早班文員的電話記錄,迅速到客房收集客人要洗的衣物。

(2)到客人房間收集衣物,首先應(yīng)核對記錄的房號,然后禮貌地敲門或輕按門鈴,并同時用普通話(英語)口報“洗衣服務(wù)”。

(3)收衣時,應(yīng)禮貌地問候客人,檢查洗衣袋內(nèi)是否有洗衣單。洗衣單該填的項目,如姓名、房號、衣物件數(shù)等是否已填齊全,若無應(yīng)請客人補填。

(4)如果有“熨燙衣物或貴賓衣物”,收發(fā)工應(yīng)及時送交客衣檢

第3篇 收發(fā)工崗位職責

?責任

及時收取和送回客衣。

?要求

1.責任心強,反應(yīng)敏捷,精明能干。

2.相貌端莊,舉止得體,儀表大方,有一定的語言技巧及較好的人際溝通能力。

3.熟悉酒店的情況,熟悉客衣的洗滌流程和織物性能。

4.能講與洗衣工作有關(guān)的英語。

?工作規(guī)程

1.收衣。

(1)上班時按早班文員的電話記錄,迅速到客房收集客人要洗的衣物。

(2)到客人房間收集衣物,首先應(yīng)核對記錄的房號,然后禮貌地敲門或輕按門鈴,并同時用普通話(英語)口報“洗衣服務(wù)”。

(3)收衣時,應(yīng)禮貌地問候客人,檢查洗衣袋內(nèi)是否有洗衣單。洗衣單該填的項目,如姓名、房號、衣物件數(shù)等是否已填齊全,若無應(yīng)請客人補填。

(4)如果有“熨燙衣物或貴賓衣物”,收發(fā)工應(yīng)及時送交客衣檢査員處。

(5)收完衣物后,應(yīng)詳細填寫收衣工作記錄,完成后交文員。

(6)在離開樓層時,應(yīng)打電話給洗衣部文員,詢問是否還有要收的客衣。

(7)負責把“致客通知書”和有問題的衣物送至客房。

2.送衣。

(1)送洗衣賬單至前臺收款處。

(2)將客衣按各樓層順序進行整理,并把有關(guān)數(shù)量登記清楚。

(3)到達樓層后,應(yīng)看清楚房號,禮貌地敲門或輕按門鈴,并同時用普通話(英語)口報“洗衣服務(wù)”。

(4)將吊掛的衣物放進衣櫥里,折疊包裝的衣物放在床上。

(5)客人在房間的由客人簽收??腿瞬辉诜块g的,由該樓層服務(wù)員簽名證實。

(6)若客人在房內(nèi),送完衣物離開時,應(yīng)禮貌地與客人道別并輕關(guān)房門。

(7)送衣時,若遇客人房門掛有“請勿打擾”牌的,可把洗衣服務(wù)卡從門底縫塞人房內(nèi),并在送衣記錄上注明,把衣物帶回交給文員,等客人電話通知后再送。

{8)貴賓衣物及快洗衣物,按規(guī)定時間完成后立即送回。

(9)完成工作后,把送衣記錄交給文員。

(10)執(zhí)行主管、經(jīng)理的其他工作指示。

收發(fā)工崗位職責3篇

收發(fā)工作是一個關(guān)鍵的后勤支持角色,負責確保公司內(nèi)部及外部的物資流動順暢,包括接收、記錄、存儲和發(fā)送物品。崗位職責要求1.嚴謹細致:收發(fā)工需具備高度的注意力
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